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      修訂綏芬河中心醫(yī)院三好一滿意活動(dòng)方案

      時(shí)間:2019-05-13 18:05:26下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:修訂綏芬河中心醫(yī)院三好一滿意活動(dòng)方案

      綏芬河中心醫(yī)院“三好一滿意”活動(dòng)方案

      根據(jù)全省衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動(dòng)視頻會(huì)議的指示精神及工作部署,綏芬河市衛(wèi)生局【2011】22文件活動(dòng)方案的指示精神,圍繞醫(yī)改“創(chuàng)先爭優(yōu),以人為本”的指導(dǎo)思想,中心醫(yī)院制定開展“三好一滿意”活動(dòng)方案。

      一、指導(dǎo)思想。

      以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,著力解決衛(wèi)生系統(tǒng)損害群眾利益的突出問題,促進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn),使醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革順利進(jìn)行,努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)環(huán)境明顯優(yōu)化、服務(wù)行為明顯規(guī)范、醫(yī)患關(guān)系明顯和諧,為打造“平安龍江、和諧龍江、幸福龍江”做出貢獻(xiàn)。

      二、主要任務(wù)。

      (一)成立綏芬河中心醫(yī)院“三好一滿意”活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)

      長:陳滿昌 中心醫(yī)院院長

      副組長:楊翠紅

      倪洪濤

      李鵬舉

      師峰

      徐立明

      韓冬梅 成員:劉紅霞

      劉桂斌

      張春艷

      張秀芬

      況玲

      趙秀君 辦公室設(shè)在中心醫(yī)院行風(fēng)辦

      全院高度重視此次活動(dòng),組長由中心醫(yī)院院長陳滿昌擔(dān)任,一把手親自抓。對整體活動(dòng)進(jìn)行分組管理,分階段、分步驟實(shí)施。由組織機(jī)構(gòu)副組長即主管院長擔(dān)任小組組長,負(fù)責(zé)確定工作目標(biāo)和工作重點(diǎn),制定工作方案,推進(jìn)監(jiān)督。

      (二)分組開展活動(dòng)

      分三組分步驟開展活動(dòng):

      醫(yī)療質(zhì)量小組

      長 :

      楊翠紅 李鵬舉 劉桂斌 韓冬梅

      具體負(fù)責(zé)人:徐立明 張春艷 劉紅霞 趙秀君

      主要任務(wù)是圍繞“質(zhì)量好”開展活動(dòng)。

      1加強(qiáng)病歷管理,提高病歷書寫質(zhì)量。檢查處方書寫,點(diǎn)1主要職責(zé):○評不合格處方。

      2制定合理用藥制度,成立抗生素使用管理專家組,制定○管理方案。繼續(xù)推行臨床路徑,規(guī)范診療行為。

      3加強(qiáng)醫(yī)療安全管理,完善急診急救流程。

      ○4建立健全藥品采購的審批和監(jiān)督制約機(jī)制

      ○5推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房的開展及人本位醫(yī)療模式的實(shí)施。

      2主要工作:一是對運(yùn)行病歷日常檢查考核 此項(xiàng)工作常抓不懈。每周定期對運(yùn)行病歷進(jìn)行檢查,確保及時(shí)復(fù)查,杜絕過度檢查。對書寫不及時(shí)、不規(guī)范現(xiàn)象納入月考核成績。具體由張春艷牽頭負(fù)責(zé)實(shí)施。二是嚴(yán)把歸檔病歷關(guān)

      此項(xiàng)工作分三步:第一,對歸檔病歷堅(jiān)決杜絕乙、丙級(jí)不合格病歷的出現(xiàn)和上架,為醫(yī)院晉級(jí)打好基礎(chǔ)。具體由趙秀君負(fù)責(zé)。第二,自現(xiàn)在開始由醫(yī)務(wù)科長審查病歷,每季度評出最好病歷及最差病歷。第三,在7月下旬進(jìn)行院內(nèi)展示每類5本。三是規(guī)范處方書寫

      實(shí)行處方點(diǎn)評制度,每月下旬對處方,特別是麻方、精方、醫(yī)保處方等進(jìn)行審查,對不合格處方實(shí)行單項(xiàng)處罰。具體由徐立明,徐桂君負(fù)責(zé)。四是推進(jìn)醫(yī)院晉級(jí)工作

      每月有匯報(bào),有總結(jié),有檢查,爭取在年底初步達(dá)到審核標(biāo)準(zhǔn)。五是保證臨床合理用藥

      分三步:第一,制定合理用藥規(guī)范及目錄,保證人手一冊,組織學(xué)習(xí),閉卷考試。成立中心醫(yī)院合理用藥專家管理小組。第二,在6月底完成《合理用藥承諾書》簽字儀式,院方與科主任簽,科主任與

      醫(yī)生簽。第三,進(jìn)一步推行臨床路徑,用藥避免品種高、頻率高、用量大,全院目標(biāo)定為今年末將藥占比降至49%,每月藥品比例居高的科室個(gè)人進(jìn)行分析,查找原因,查找具體人員,對超標(biāo)科室及負(fù)責(zé)人實(shí)行當(dāng)月考核扣分,誡勉談話。具體由徐立明負(fù)責(zé)。六是加強(qiáng)醫(yī)療安全的管理,完善急診急救流程

      每月由業(yè)務(wù)院長楊翠紅帶隊(duì)進(jìn)行一次醫(yī)療質(zhì)量大查房,檢查診療用藥護(hù)理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。建立高效暢通的“急診綠色通道”,提高急危重癥患者搶救成功率。七是保證藥品全部實(shí)行以省為單位的網(wǎng)上集中招標(biāo)采購

      嚴(yán)把藥品采購關(guān):約1000左右品種全部實(shí)行以省為單位的網(wǎng)上藥品集中招標(biāo)采購,全部執(zhí)行藥品中標(biāo)價(jià),并隨時(shí)根據(jù)上級(jí)指示文件調(diào)整零售價(jià),執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)加價(jià)率。對新進(jìn)入臨床的藥品,均需通過藥事委員會(huì)專家評議討論研究決定,實(shí)行《藥品采購三公開制度》,《藥品前十報(bào)告制度》。每月藥品前十由藥劑科上報(bào)主管院長及醫(yī)務(wù)科長。八是全力推行“人本位”醫(yī)療模式

      將人本位與優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房同步推進(jìn)。分批組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),到年底,30%以上的病房開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

      服務(wù)質(zhì)量督查組

      長:楊翠紅

      徐立明

      韓冬梅

      具體負(fù)責(zé)人: 況玲 各科主任、護(hù)士長

      主要任務(wù)是圍繞“服務(wù)好、醫(yī)德好”開展具體活動(dòng),讓醫(yī)院的發(fā)展順民心、應(yīng)民意。

      1負(fù)責(zé)全院患者滿意度調(diào)查工作。收集患者意見及建議,1主要職責(zé):○對不滿意環(huán)節(jié)逐項(xiàng)解決。

      2受理投訴和患者求助。

      ○3加強(qiáng)全院行風(fēng)監(jiān)督檢查明察暗訪,○聘請社會(huì)監(jiān)督員,查找違規(guī)違紀(jì)行為。

      4持續(xù)推進(jìn)預(yù)約治療服務(wù)。廣泛開展便民門診服務(wù)?!?院務(wù)公開,讓患者透明消費(fèi)?!?主要工作:一是每月專人走訪患者 客服部隨機(jī)發(fā)放門診及住院患者滿意度調(diào)查表,將滿意度結(jié)果及當(dāng)月服務(wù)質(zhì)量和重點(diǎn)問題分析匯報(bào)院長及考核辦、相關(guān)科室。二是暢通投訴渠道 專人受理投訴,執(zhí)行《首訴負(fù)責(zé)制》,對投訴限時(shí)結(jié)辦。實(shí)行登記檔案管理,公布24小時(shí)投訴電話,設(shè)立投訴信箱;每季度召開“投訴分析會(huì)”對典型案例討論分析,警示教育,力求讓每一位患者的訴求得到圓滿解決。三是聘請14位社會(huì)監(jiān)督員

      半年召開一次座談會(huì),認(rèn)真聽取意見。四是實(shí)現(xiàn)獎(jiǎng)懲分明 對每月患者表揚(yáng)的突出感人事跡進(jìn)行單項(xiàng)表彰獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)真正為患者著想為患者奉獻(xiàn)的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員,帶動(dòng)全院提高服務(wù)質(zhì)量;對患者投訴的違紀(jì)行為、收受紅包等問題,醫(yī)院將嚴(yán)厲處罰并公示,以嚴(yán)肅醫(yī)院紀(jì)律,樹立正氣。五是改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程

      分三步:第一,每月廣泛征求患者的意見,對不合理的流程整改滿足患者需求。充實(shí)雙休日、節(jié)假日門診,實(shí)行“365天”門診。第二,5月份已完成增設(shè)收費(fèi)窗口,更換收費(fèi)系統(tǒng),調(diào)整收費(fèi)人員,提高窗口科室工作效率,減少患者排長隊(duì)、看病慢,生、冷、硬、頂、推的現(xiàn)象。第三,六月份完成成立“一站式服務(wù)中心”。將退費(fèi)審簽,診斷蓋章,咨詢服務(wù)等設(shè)在門診大廳,方便患者??剖摇⒃豪镌鲈O(shè)便民設(shè)施給患者提供幫助。六是院務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督 工會(huì)設(shè)院務(wù)公開欄,藥品、衛(wèi)材等各種費(fèi)用公示,實(shí)行雙處方,簡化出入院流程,保證出院即時(shí)結(jié)算。設(shè)立監(jiān)督電話方便患者查詢。實(shí)行住院費(fèi)用一日清單制,讓患者透明消費(fèi),放心看病。七是立即組建中心醫(yī)院青年志愿者服務(wù)隊(duì)

      舉行授旗儀式,深入基層服務(wù)患者、服務(wù)社會(huì)。八是到年

      底在我院推行醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度。

      環(huán)境治理小組

      長:倪洪濤

      韓冬梅

      成員:張秀芬

      武廣軍

      主要任務(wù)是圍繞“改善醫(yī)療環(huán)境”開展活動(dòng),負(fù)責(zé)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生的管理和改善。

      1對醫(yī)院衛(wèi)生日常監(jiān)督,檢查。主要職責(zé):○2保證院內(nèi)日常消毒,預(yù)防院內(nèi)感染?!?對保潔員進(jìn)行日??己恕!鹬饕ぷ鳎阂皇蔷o緊圍繞趙忠厚廳長的講話精神,全面治理醫(yī)院環(huán)境,改善臟、亂、差

      具體措施:第一,成立衛(wèi)生考核檢查小組。每周定期對科室衛(wèi)生、病房衛(wèi)生巡視檢查,記錄問題。第二,每月一次大檢查,與護(hù)士長的月考核成績掛鉤,公示問題及處罰結(jié)果。第三,重點(diǎn)改善洗漱間、衛(wèi)生間的衛(wèi)生狀況,保持無堵、無便、無味,垃圾傾倒及時(shí),清除亂貼亂畫等廁所文化。對一直存在衛(wèi)生不潔問題的門診各診室利用這次整治活動(dòng)徹底改變,使水池變白、垃圾入桶、桌面整潔、地面見本色。二是對病房的管理

      護(hù)理質(zhì)量考核小組專門設(shè)置病房管理小組,對各科室的病房衛(wèi)生監(jiān)督檢查,重點(diǎn)對窗臺(tái)、床下、地腳線、床頭桌等角落進(jìn)行檢查,有問題當(dāng)面交代護(hù)士長馬上整改,保證病房不留死角。三是保證患者良好的住院秩序

      規(guī)定探視時(shí)間、制度,責(zé)任護(hù)士加強(qiáng)宣教。四是對行李的管理

      已經(jīng)成立后勤保障服務(wù)中心,加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理,保證各種簾、單、罩、套、包布物見本色。

      三、具體要求

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任

      堅(jiān)持管行業(yè)必須管行風(fēng),一把手親自抓,班子成員結(jié)合業(yè)務(wù)分工具體抓,各組密切配合,使各項(xiàng)檢查落實(shí)到考核。

      (二)重點(diǎn)突出,階段進(jìn)行

      6月中旬舉行“三好一滿意”活動(dòng)的啟動(dòng)儀式,宣讀方案,讓活動(dòng)內(nèi)容人人了解。各組分管工作每階段有重點(diǎn),每檢查有記錄,進(jìn)行階段性總結(jié)。解決患者反映強(qiáng)烈的突出問題,對仍未解決的問題分析原因找出解決辦法,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。使此次活動(dòng)的開展不流于形式,不喊口號(hào),真正解決患者最關(guān)心的問題、最敏感的問題、最不滿的問題,最終達(dá)到患者滿意。

      綏芬河中心醫(yī)院

      第二篇:修訂綏芬河中心醫(yī)院三好一滿意活動(dòng)方案

      綏芬河中心醫(yī)院“三好一滿意”活動(dòng)方案

      根據(jù)全省衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動(dòng)視頻會(huì)議的指示精神及工作部署,綏芬河市衛(wèi)生局【2011】22文件活動(dòng)方案的指示精神,圍繞醫(yī)改“創(chuàng)先爭優(yōu),以人為本”的指導(dǎo)思想,中心醫(yī)院制定開展“三好一滿意”活動(dòng)方案。

      一、指導(dǎo)思想。

      以科學(xué)發(fā)展觀統(tǒng)領(lǐng)全局,著力解決衛(wèi)生系統(tǒng)損害群眾利益的突出問題,促進(jìn)衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)根本好轉(zhuǎn),使醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革順利進(jìn)行,努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)意識(shí)明顯增強(qiáng)、服務(wù)環(huán)境明顯優(yōu)化、服務(wù)行為明顯規(guī)范、醫(yī)患關(guān)系明顯和諧,為打造“平安龍江、和諧龍江、幸福龍江”做出貢獻(xiàn)。

      二、主要任務(wù)。

      (一)成立綏芬河中心醫(yī)院“三好一滿意”活動(dòng)組織機(jī)構(gòu)

      組長:陳滿昌 中心醫(yī)院院長

      副組長:楊翠紅倪洪濤李鵬舉師峰徐立明韓冬梅

      成員:劉紅霞劉桂斌張春艷張秀芬況玲趙秀君

      辦公室設(shè)在中心醫(yī)院行風(fēng)辦

      全院高度重視此次活動(dòng),組長由中心醫(yī)院院長陳滿昌擔(dān)任,一把手親自抓。對整體活動(dòng)進(jìn)行分組管理,分階段、分步驟實(shí)施。由組織機(jī)構(gòu)副組長即主管院長擔(dān)任小組組長,負(fù)責(zé)確定工作目標(biāo)和工作重點(diǎn),制定工作方案,推進(jìn)監(jiān)督。

      (二)分組開展活動(dòng)分三組分步驟開展活動(dòng):

      醫(yī)療質(zhì)量小組組長 :楊翠紅 李鵬舉 劉桂斌 韓冬梅

      具體負(fù)責(zé)人:徐立明 張春艷 劉紅霞 趙秀君

      主要任務(wù)是圍繞“質(zhì)量好”開展活動(dòng)。

      1加強(qiáng)病歷管理,提高病歷書寫質(zhì)量。檢查處方書寫,點(diǎn)1主要職責(zé):○

      評不合格處方。

      2制定合理用藥制度,成立抗生素使用管理專家組,制定○

      管理方案。繼續(xù)推行臨床路徑,規(guī)范診療行為。

      3加強(qiáng)醫(yī)療安全管理,完善急診急救流程?!?/p>

      4建立健全藥品采購的審批和監(jiān)督制約機(jī)制○

      5推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房的開展及人本位醫(yī)療模式的實(shí)施?!?/p>

      2主要工作:一是對運(yùn)行病歷日常檢查考核 此項(xiàng)工作常抓不懈。每周定期對運(yùn)行病歷進(jìn)行檢查,確保及時(shí)復(fù)查,杜絕過度檢查。對書寫不及時(shí)、不規(guī)范現(xiàn)象納入月考核成績。具體由張春艷牽頭負(fù)責(zé)實(shí)施。二是嚴(yán)把歸檔病歷關(guān)此項(xiàng)工作分三步:第一,對歸檔病歷堅(jiān)決杜絕乙、丙級(jí)不合格病歷的出現(xiàn)和上架,為醫(yī)院晉級(jí)打好基礎(chǔ)。具體由趙秀君負(fù)責(zé)。第二,自現(xiàn)在開始由醫(yī)務(wù)科長審查病歷,每季度評出最好病歷及最差病歷。第三,在7月下旬進(jìn)行院內(nèi)展示每類5本。三是規(guī)范處方書寫實(shí)行處方點(diǎn)評制度,每月下旬對處方,特別是麻方、精方、醫(yī)保處方等進(jìn)行審查,對不合格處方實(shí)行單項(xiàng)處罰。具體由徐立明,徐桂君負(fù)責(zé)。四是推進(jìn)醫(yī)院晉級(jí)工作每月有匯報(bào),有總結(jié),有檢查,爭取在年底初步達(dá)到審核標(biāo)準(zhǔn)。五是保證臨床合理用藥分三步:第一,制定合理用藥規(guī)范及目錄,保證人手一冊,組織學(xué)習(xí),閉卷考試。成立中心醫(yī)院合理用藥專家管理小組。第二,在6月底完成《合理用藥承諾書》簽字儀式,院方與科主任簽,科主任與

      醫(yī)生簽。第三,進(jìn)一步推行臨床路徑,用藥避免品種高、頻率高、用量大,全院目標(biāo)定為今年末將藥占比降至49%,每月藥品比例居高的科室個(gè)人進(jìn)行分析,查找原因,查找具體人員,對超標(biāo)科室及負(fù)責(zé)人實(shí)行當(dāng)月考核扣分,誡勉談話。具體由徐立明負(fù)責(zé)。六是加強(qiáng)醫(yī)療安全的管理,完善急診急救流程每月由業(yè)務(wù)院長楊翠紅帶隊(duì)進(jìn)行一次醫(yī)療質(zhì)量大查房,檢查診療用藥護(hù)理,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題。建立高效暢通的“急診綠色通道”,提高急危重癥患者搶救成功率。七是保證藥品全部實(shí)行以省為單位的網(wǎng)上集中招標(biāo)采購嚴(yán)把藥品采購關(guān):約1000左右品種全部實(shí)行以省為單位的網(wǎng)上藥品集中招標(biāo)采購,全部執(zhí)行藥品中標(biāo)價(jià),并隨時(shí)根據(jù)上級(jí)指示文件調(diào)整零售價(jià),執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)加價(jià)率。對新進(jìn)入臨床的藥品,均需通過藥事委員會(huì)專家評議討論研究決定,實(shí)行《藥品采購三公開制度》,《藥品前十報(bào)告制度》。每月藥品前十由藥劑科上報(bào)主管院長及醫(yī)務(wù)科長。八是全力推行“人本位”醫(yī)療模式將人本位與優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范病房同步推進(jìn)。分批組織培訓(xùn)學(xué)習(xí),到年底,30%以上的病房開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。

      服務(wù)質(zhì)量督查組組長:楊翠紅徐立明韓冬梅

      具體負(fù)責(zé)人: 況玲 各科主任、護(hù)士長

      主要任務(wù)是圍繞“服務(wù)好、醫(yī)德好”開展具體活動(dòng),讓醫(yī)院的發(fā)展順民心、應(yīng)民意。

      1負(fù)責(zé)全院患者滿意度調(diào)查工作。收集患者意見及建議,1主要職責(zé):○

      對不滿意環(huán)節(jié)逐項(xiàng)解決。

      2受理投訴和患者求助?!?/p>

      3加強(qiáng)全院行風(fēng)監(jiān)督檢查明察暗訪,○聘請社會(huì)監(jiān)督員,查找

      違規(guī)違紀(jì)行為。

      4持續(xù)推進(jìn)預(yù)約治療服務(wù)。廣泛開展便民門診服務(wù)。○

      5院務(wù)公開,讓患者透明消費(fèi)?!?/p>

      2主要工作:一是每月專人走訪患者 客服部隨機(jī)發(fā)放門診及住院患者滿意度調(diào)查表,將滿意度結(jié)果及當(dāng)月服務(wù)質(zhì)量和重點(diǎn)問題分析匯報(bào)院長及考核辦、相關(guān)科室。二是暢通投訴渠道 專人受理投訴,執(zhí)行《首訴負(fù)責(zé)制》,對投訴限時(shí)結(jié)辦。實(shí)行登記檔案管理,公布24小時(shí)投訴電話,設(shè)立投訴信箱;每季度召開“投訴分析會(huì)”對典型案例討論分析,警示教育,力求讓每一位患者的訴求得到圓滿解決。三是聘請14位社會(huì)監(jiān)督員半年召開一次座談會(huì),認(rèn)真聽取意見。四是實(shí)現(xiàn)獎(jiǎng)懲分明 對每月患者表揚(yáng)的突出感人事跡進(jìn)行單項(xiàng)表彰獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)真正為患者著想為患者奉獻(xiàn)的優(yōu)秀醫(yī)務(wù)人員,帶動(dòng)全院提高服務(wù)質(zhì)量;對患者投訴的違紀(jì)行為、收受紅包等問題,醫(yī)院將嚴(yán)厲處罰并公示,以嚴(yán)肅醫(yī)院紀(jì)律,樹立正氣。五是改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程分三步:第一,每月廣泛征求患者的意見,對不合理的流程整改滿足患者需求。充實(shí)雙休日、節(jié)假日門診,實(shí)行“365天”門診。第二,5月份已完成增設(shè)收費(fèi)窗口,更換收費(fèi)系統(tǒng),調(diào)整收費(fèi)人員,提高窗口科室工作效率,減少患者排長隊(duì)、看病慢,生、冷、硬、頂、推的現(xiàn)象。第三,六月份完成成立“一站式服務(wù)中心”。將退費(fèi)審簽,診斷蓋章,咨詢服務(wù)等設(shè)在門診大廳,方便患者。科室、院里增設(shè)便民設(shè)施給患者提供幫助。六是院務(wù)公開,接受群眾監(jiān)督 工會(huì)設(shè)院務(wù)公開欄,藥品、衛(wèi)材等各種費(fèi)用公示,實(shí)行雙處方,簡化出入院流程,保證出院即時(shí)結(jié)算。設(shè)立監(jiān)督電話方便患者查詢。實(shí)行住院費(fèi)用一日清單制,讓患者透明消費(fèi),放心看病。七是立即組建中心醫(yī)院青年志愿者服務(wù)隊(duì)舉行授旗儀式,深入基層服務(wù)患者、服務(wù)社會(huì)。八是到年

      底在我院推行醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度。

      環(huán)境治理小組組長:倪洪濤韓冬梅

      成員:張秀芬武廣軍

      主要任務(wù)是圍繞“改善醫(yī)療環(huán)境”開展活動(dòng),負(fù)責(zé)醫(yī)院環(huán)境衛(wèi)生的管理和改善。

      1對醫(yī)院衛(wèi)生日常監(jiān)督,檢查。主要職責(zé):○

      2保證院內(nèi)日常消毒,預(yù)防院內(nèi)感染。○

      3對保潔員進(jìn)行日??己??!?/p>

      主要工作:一是緊緊圍繞趙忠厚廳長的講話精神,全面治理醫(yī)院環(huán)境,改善臟、亂、差具體措施:第一,成立衛(wèi)生考核檢查小組。每周定期對科室衛(wèi)生、病房衛(wèi)生巡視檢查,記錄問題。第二,每月一次大檢查,與護(hù)士長的月考核成績掛鉤,公示問題及處罰結(jié)果。第三,重點(diǎn)改善洗漱間、衛(wèi)生間的衛(wèi)生狀況,保持無堵、無便、無味,垃圾傾倒及時(shí),清除亂貼亂畫等廁所文化。對一直存在衛(wèi)生不潔問題的門診各診室利用這次整治活動(dòng)徹底改變,使水池變白、垃圾入桶、桌面整潔、地面見本色。二是對病房的管理護(hù)理質(zhì)量考核小組專門設(shè)置病房管理小組,對各科室的病房衛(wèi)生監(jiān)督檢查,重點(diǎn)對窗臺(tái)、床下、地腳線、床頭桌等角落進(jìn)行檢查,有問題當(dāng)面交代護(hù)士長馬上整改,保證病房不留死角。三是保證患者良好的住院秩序規(guī)定探視時(shí)間、制度,責(zé)任護(hù)士加強(qiáng)宣教。四是對行李的管理已經(jīng)成立后勤保障服務(wù)中心,加強(qiáng)細(xì)節(jié)管理,保證各種簾、單、罩、套、包布物見本色。

      三、具體要求

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任堅(jiān)持管行業(yè)必須管行風(fēng),一把手親自抓,班子成員結(jié)合業(yè)務(wù)分工具體抓,各組密切配合,使各項(xiàng)檢查落實(shí)到考核。

      (二)重點(diǎn)突出,階段進(jìn)行6月中旬舉行“三好一滿意”活動(dòng)的啟動(dòng)儀式,宣讀方案,讓活動(dòng)內(nèi)容人人了解。各組分管工作每階段有重點(diǎn),每檢查有記錄,進(jìn)行階段性總結(jié)。解決患者反映強(qiáng)烈的突出問題,對仍未解決的問題分析原因找出解決辦法,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。使此次活動(dòng)的開展不流于形式,不喊口號(hào),真正解決患者最關(guān)心的問題、最敏感的問題、最不滿的問題,最終達(dá)到患者滿意。

      綏芬河中心醫(yī)院

      第三篇:三好一滿意活動(dòng)方案

      三好一滿意活動(dòng)方案

      根據(jù)對《衛(wèi)生部關(guān)于在全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動(dòng)的通知》(衛(wèi)醫(yī)政發(fā)﹝2011﹞30號(hào))精神的學(xué)習(xí),結(jié)合我院實(shí)際,制定本方案。

      一、指導(dǎo)思想

      按照黨的十七大、十七屆五中全會(huì)和中央紀(jì)委第六次全會(huì)精神,落實(shí)深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革工作要求,堅(jiān)持以人為本、以病人為中心、以人民群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),以“三好一滿意”活動(dòng)為載體,將“三好一滿意”活動(dòng)與創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)、醫(yī)療質(zhì)量萬里行、文明單位創(chuàng)建、平安醫(yī)院建設(shè)和行風(fēng)評議等活動(dòng)緊密結(jié)合,切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),不斷提升服務(wù)水平,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,爭創(chuàng)人民滿意醫(yī)院,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)。

      二、活動(dòng)范圍

      全院在職職工

      三、工作內(nèi)容和要求

      執(zhí)行《全國醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動(dòng)2011年工作方案》所提出的活動(dòng)內(nèi)容和要求

      四、活動(dòng)步驟

      按照階段性與長期性相結(jié)合的原則,活動(dòng)密切結(jié)合醫(yī)院任務(wù)和具體進(jìn)行安排,2011 年活動(dòng)為主要以學(xué)習(xí)宣傳為主,2012年活動(dòng)查找問題、整改提高、評議表彰三個(gè)階段:

      (一)學(xué)習(xí)宣傳階段(2011年11月中旬至12月30日)召開專門會(huì)議,對深入開展“三好一滿意”活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員部署。明確組織機(jī)構(gòu),制定實(shí)施方案,細(xì)化工作措施,明確責(zé)任要求。要通過廣泛深入的宣傳和思想發(fā)動(dòng),統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),引導(dǎo)全院干部職工充分認(rèn)識(shí)開展“三好一滿意”活動(dòng)的重大意義,切實(shí)增強(qiáng)參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。要加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型的宣傳力度,充分發(fā)揮示范帶頭作用。

      (二)查找問題階段(2012年1月1日至2月29日)要采取多種形式深入基層、深入群眾、深入臨床調(diào)查研究,廣泛征求意見,全面了解醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面存在的問題。要摸清行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀,深入了解和掌握患者對醫(yī)療服務(wù)的意見和建議。要通過召開座談會(huì)、設(shè)置意見箱、開通熱線電話和網(wǎng)上溝通等多種方式,主動(dòng)征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh,找準(zhǔn)群眾對醫(yī)療服務(wù)中不方便、不放心、不滿意的主要問題。

      (三)整改提高階段(2011年3月1日至5月31日)醫(yī)院根據(jù)查找的突出問題,制定整改方案,提出整改措施,限定整改時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任,扎扎實(shí)實(shí)把整改措施落到實(shí)處。對涉及群眾切身利益、影響行業(yè)形象的突出問題,要集中精力一項(xiàng)一項(xiàng)地進(jìn)行重點(diǎn)整改,務(wù)求取得實(shí)效。整改方案、整改措施、整改效果要及時(shí)報(bào)送上級(jí)衛(wèi)生行政部門備案。整改方案和整改情況要在一定范圍內(nèi)公開,充分聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督。

      (四)評議表彰階段(年底)

      在深化整改推進(jìn)的基礎(chǔ)上,堅(jiān)持把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),堅(jiān)持將黨員自評與群眾評議結(jié)合起來,主動(dòng)聽取群眾和社會(huì)意見,讓群眾參與評議中來,自覺接受群眾監(jiān)督。組織開展評議表彰,表彰一批“先進(jìn)科室”和“先進(jìn)個(gè)人”。同時(shí)對人民群眾反映強(qiáng)烈、活動(dòng)開展不力、有嚴(yán)重事故隱患的科室和玩忽職守、執(zhí)行不力、醫(yī)德敗壞、侵害人民健康權(quán)益的個(gè)人予以嚴(yán)肅查處。

      各科室在活動(dòng)開展過程中,要結(jié)合工作實(shí)際,靈活掌握,把學(xué)習(xí)宣傳、查找問題與整改提高有機(jī)結(jié)合,做到邊學(xué)邊查、邊改邊建,條塊結(jié)合、上下聯(lián)動(dòng),統(tǒng)籌兼顧、有序進(jìn)行。醫(yī)院“三好一滿意”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室要加強(qiáng)督導(dǎo)、檢查,及時(shí)總結(jié)工作中存在的問題和不足,推廣“三好一滿意”活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法和好典型,有序推進(jìn),確保成效。

      五、工作要求

      (一)強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。

      我院按照《2011年天津河北現(xiàn)代女子醫(yī)院開展“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案》要求,切實(shí)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),專門成立“三好一滿意”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)“三好一滿意”活動(dòng)辦公室,制訂我院的《“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案”》,并把我院“三好一滿意”活動(dòng)開展情況與科室負(fù)責(zé)人績效考核、綜合目標(biāo)考核和評優(yōu)評先工作充分結(jié)合,層層落實(shí)責(zé)任制。切實(shí)把“三好一滿意”活動(dòng)抓實(shí)、抓細(xì)、抓出成效。

      (二)強(qiáng)化改進(jìn),注重成效。我院要堅(jiān)持糾建并舉、重在建設(shè)、注重實(shí)效的原則,實(shí)事求是地深入查找群眾不方便、不放心、不滿意的問題。對存在的問題,制定有效措施,全面整改提高。把“三好一滿意”活動(dòng)作為自我教育、自我改進(jìn)、自我提高的有效手段,健全各項(xiàng)規(guī)章制度,促進(jìn)各項(xiàng)工作制度化、規(guī)范化。我院要及時(shí)將活動(dòng)中激發(fā)出來的熱情引導(dǎo)到干好本職工作上來,引導(dǎo)到干事創(chuàng)業(yè)、推進(jìn)改革、加快發(fā)展、提高質(zhì)量、優(yōu)化服務(wù)上來。

      (三)強(qiáng)化宣傳,營造氛圍。我院高度重視輿論宣傳工作,加大宣傳報(bào)道力度,充分利用報(bào)刊、廣播、電視、互聯(lián)網(wǎng)等多種媒體形式,大力宣傳“三好一滿意”活動(dòng)的內(nèi)容、目的和意義,及時(shí)宣傳各地區(qū)各單位好的做法、經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型,樹立衛(wèi)生行業(yè)良好形象,為活動(dòng)開展?fàn)I造良好輿論氛圍,奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。

      (四)強(qiáng)化督導(dǎo),報(bào)送信息。我院采取行政檢查與專家檢查相結(jié)合、明查與暗訪相結(jié)合的方式,加強(qiáng)日常檢查和集中督導(dǎo)。根據(jù)衛(wèi)生部要求,“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)行月報(bào)告制度,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決工作中存在的問題,充分利用衛(wèi)生信息陣地,推廣“三好一滿意”活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法和好典型。

      六、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為加強(qiáng)對此項(xiàng)工作的領(lǐng)導(dǎo),醫(yī)院成立“三好一滿意”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,其成員如下:

      組 長: 副組長: 成 員:

      領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任:

      第四篇:2011三好一滿意活動(dòng)方案

      里松衛(wèi)生院2011年

      開展“三好一滿意”活動(dòng)工作方案

      根據(jù)八步區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)2011年八步區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案的通知(賀八衛(wèi)字2011)31號(hào)文件精神及《2011年衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動(dòng)工作方案》中的工作安排部署,結(jié)合我院業(yè)務(wù)工作實(shí)際,特制定本方案。

      一、工作目標(biāo)

      緊密結(jié)合深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革和創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),以人為本,以病人為中心,以人民群眾滿意為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),著力提升醫(yī)療服務(wù)水平,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,加強(qiáng)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步解決醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)中存在的突出問題,保障人民群眾健康權(quán)益,推進(jìn)醫(yī)改順利進(jìn)行,促進(jìn)社會(huì)和諧。

      二、建立組織機(jī)構(gòu)

      成立里松衛(wèi)生院“三好一滿意”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,組長:潘澤貴 副組長:張新寧

      成 員:鐘鍵 陳瑞云 羅厚枝 鐘玲 韋積坤 黎碧芳

      韋玉蘭 朱國偉

      下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在院辦。主任:鐘鍵(兼)

      三、活動(dòng)范圍

      全院各科室,全體醫(yī)務(wù)人員。

      四、工作內(nèi)容和要求

      (一)改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”。

      1、普遍開展預(yù)約診療服務(wù)。醫(yī)院實(shí)行多種方式預(yù)約診療,轉(zhuǎn)診預(yù)約和本地患者復(fù)診預(yù)約率達(dá)到和超過規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)。

      2、優(yōu)化醫(yī)院門急診環(huán)境和流程。貫徹落實(shí)《衛(wèi)生部關(guān)于進(jìn)一步改善醫(yī)療機(jī)構(gòu)醫(yī)療服務(wù)管理工作的通知》,將改善人民群眾看病就醫(yī)感受作為加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)工作的創(chuàng)新點(diǎn)和突破點(diǎn),落實(shí)便民、利民措施,通過預(yù)約掛號(hào)、合理安排門急診服務(wù)、簡化門急診和入、出院服務(wù)流程、推行“先診療,后結(jié)算”模式、啟用門(急)診通用病歷、門診設(shè)置“一站式”便民服務(wù)中心和“院長代表值班”、提供方便快捷的檢查結(jié)果查詢服務(wù)等,積極探索、創(chuàng)新,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地推進(jìn)各項(xiàng)改善醫(yī)療服務(wù)的措施,做到安排合理、服務(wù)熱情、流程順暢,不斷促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平的提高。

      3、廣泛開展便民門診服務(wù)。開展雙休日及節(jié)假日門診,充實(shí)門診力量,延長門診時(shí)間。

      4、推廣優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)。要認(rèn)真組織開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),開展優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)病房的比例不低于20%。完善并落實(shí)專業(yè)護(hù)理人員編制和內(nèi)部收入分配等政策。

      5、推進(jìn)同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)。按照《衛(wèi)生部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制中心建設(shè)推進(jìn)同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查結(jié)果互認(rèn)工作的通知》要求,在加強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量控制的基礎(chǔ)上,大力推進(jìn)同級(jí)醫(yī)療機(jī)構(gòu)檢查、檢驗(yàn)結(jié)果互認(rèn)工作,促進(jìn)合理檢查,降低患者就診費(fèi)用。

      6、深入開展“志愿服務(wù)在醫(yī)院”活動(dòng)。逐步完善志愿服務(wù)的管理制度和工作機(jī)制,積極探索適合院情的志愿服務(wù)新形式、新內(nèi)容、新模式,促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧。為社會(huì)搭建向患者奉獻(xiàn)愛心的平臺(tái);同時(shí),要組織廣大醫(yī)務(wù)人員以志愿者身份深入基層,特別是流動(dòng)人口尤其是農(nóng)民工集中生活工作的場所以及康復(fù)、養(yǎng)老等機(jī)構(gòu),開展公共衛(wèi)生、醫(yī)療服務(wù)和健康教育等志愿服務(wù),使人民群眾切實(shí)感受到改善醫(yī)療服務(wù)的實(shí)效。

      7、建立健全醫(yī)療糾紛第三方調(diào)解機(jī)制和醫(yī)療責(zé)任保險(xiǎn)制度,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)療投訴處理辦法,嚴(yán)格執(zhí)行首訴負(fù)責(zé)制,繼續(xù)深入開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動(dòng),構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。

      (二)加強(qiáng)質(zhì)量管理,規(guī)范診療行為,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,努力做到“質(zhì)量好”。

      1、落實(shí)醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的核心制度。嚴(yán)格落實(shí)首診負(fù)責(zé)、三級(jí)醫(yī)師查房、疑難病例討論、危重患者搶救、會(huì)診、術(shù)前討論、死亡病例討論、交接班等核心制度,嚴(yán)格落實(shí)《病歷書寫基本規(guī)范》、《手術(shù)安全核對制度》和《廣西區(qū)手術(shù)分級(jí)管理規(guī)范(試行)》,規(guī)范病歷書寫、手術(shù)安全核對和分級(jí)管理工作,保障醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全。

      2、健全醫(yī)療質(zhì)量管理與控制體系。貫徹落實(shí)《醫(yī)療質(zhì)量控制中心管理辦法(試行)》,推進(jìn)和完善管理制度、質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)體系,提高醫(yī)療質(zhì)量管理與控制水平。要建立醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全評價(jià)體系,啟動(dòng)醫(yī)院質(zhì)量評價(jià)工作。要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理和基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理,繼續(xù)強(qiáng)化臨床??颇芰ㄔO(shè)和醫(yī)務(wù)人員培訓(xùn),加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)過程中重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)人員管理,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量。

      3、嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為。大力推行臨床路徑和單病種付費(fèi),醫(yī)院制定并實(shí)施常見病種的臨床路徑數(shù)不少于5個(gè),入徑管理病人占試點(diǎn)病種出院病人總數(shù)比例不低于20%,入徑后完成率不低于70%。認(rèn)真落實(shí)《臨床技術(shù)操作規(guī)范》、《臨床診療指南》、《醫(yī)療機(jī)構(gòu)藥事管理規(guī)定》、《處方管理辦法》、《抗菌藥物臨床應(yīng)用指導(dǎo)原則》等規(guī)章、規(guī)范,扎實(shí)開展抗菌藥物臨床應(yīng)用專項(xiàng)治理行動(dòng),嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)師

      處方行為,促進(jìn)合理用藥、合理檢查、合理治療,引導(dǎo)病人合理就醫(yī),控制醫(yī)療費(fèi)用不合理增長。

      4、加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)和大型設(shè)備臨床應(yīng)用管理。要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理,按照《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》要求,建立嚴(yán)格的醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入和管理制度,對違規(guī)擅自開展新技術(shù)、配置大型設(shè)備的行為要堅(jiān)決予以查處,保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益。

      5、加強(qiáng)臨床??平ㄔO(shè)。積極創(chuàng)建臨床重點(diǎn)???;開展各專科能力狀況調(diào)查,制定我院臨床??瓢l(fā)展及建設(shè)規(guī)劃;促進(jìn)薄弱臨床??瓢l(fā)展,提高我院??漆t(yī)療服務(wù)能力。醫(yī)院診療技術(shù)項(xiàng)目開展率達(dá)到90%,急診與住院患者中急危重癥和疑難疾病診療比重力爭達(dá)到40%,住院病人外轉(zhuǎn)率< 5%,全面提高我院醫(yī)療技術(shù)整體實(shí)力。

      6、提升醫(yī)院服務(wù)能力。明確醫(yī)院功能任務(wù)和學(xué)科發(fā)展方向,重點(diǎn)加強(qiáng)急診科、重癥醫(yī)學(xué)科、兒科、婦產(chǎn)科、醫(yī)學(xué)影像科的建設(shè)和管理。急診與住院患者中急危重癥和疑難疾病診療比重至少達(dá)到20%,住院病人外轉(zhuǎn)率<10%。

      7、強(qiáng)化“三基三嚴(yán)”訓(xùn)練。在全院深入開展醫(yī)務(wù)人員臨床基本技能、院前急救技能、臨床檢驗(yàn)技能、醫(yī)院感染控制技能和病歷書寫培訓(xùn)與大比武活動(dòng),提高醫(yī)療隊(duì)伍尤其是醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)及基本技能。

      (三)加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“醫(yī)德好”。

      1、繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育力度。要堅(jiān)持以正面教育為主,繼續(xù)培養(yǎng)和樹立一批先進(jìn)典型,加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)

      典型的宣傳表彰力度,結(jié)合衛(wèi)生行業(yè)特點(diǎn),深入開展宗旨意識(shí)、職業(yè)道德和紀(jì)律法制教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

      2、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理。完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度,制定醫(yī)務(wù)人員行為準(zhǔn)則,加大對違法違紀(jì)行為的懲戒處罰力度。繼續(xù)認(rèn)真抓好醫(yī)德考評制度的落實(shí),進(jìn)一步細(xì)化工作指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn),建立對醫(yī)務(wù)人員有效的激勵(lì)和約束機(jī)制。

      3、大力開展醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中突出問題專項(xiàng)治理。重點(diǎn)治理2009年以來涉及醫(yī)藥購銷、藥品招標(biāo)、藥品采購、醫(yī)療服務(wù)方面存在的突出問題。實(shí)行國家基本藥物量價(jià)掛鉤招標(biāo)政策,嚴(yán)肅查處亂收費(fèi)、收受或索要“紅包”、收受回扣、商業(yè)賄賂等典型案件,做好自查自糾工作。推動(dòng)完善制度、堵塞漏洞,凈化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革的社會(huì)環(huán)境。

      (四)深入開展行風(fēng)評議,積極主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”。

      1、認(rèn)真開展患者滿意度調(diào)查和出院患者回訪活動(dòng),征求意見和建議,有針對性地改進(jìn)服務(wù)。

      2、繼續(xù)以開展民主評議行風(fēng)作為推進(jìn)衛(wèi)生糾風(fēng)工作和維護(hù)群眾利益的重要載體,積極組織、主動(dòng)參與民主評議行風(fēng)活動(dòng),以評促糾、注重整改。繼續(xù)發(fā)揮行風(fēng)監(jiān)督員的作用,高度關(guān)注并積極參與政風(fēng)行風(fēng)熱線,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,及時(shí)解決群眾反映的突出問題,努力讓社會(huì)滿意。要積極探索建立科學(xué)的衛(wèi)生行風(fēng)評價(jià)機(jī)制,更加客觀、公正地反映衛(wèi)生行風(fēng)狀況。

      3、全面推行醫(yī)院院務(wù)公開制度,進(jìn)一步落實(shí)院務(wù)公開各項(xiàng)要求以及《醫(yī)療機(jī)構(gòu)院務(wù)公開監(jiān)督考核辦法(試行)》,增強(qiáng)院務(wù)公開意識(shí),進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù)流程和內(nèi)部民主管理決策。

      4、按照長效機(jī)制管理的要求,繼續(xù)深入抓好“光明〃微笑”工程免費(fèi)治療手術(shù),完成上級(jí)部門指派的白內(nèi)障復(fù)明手術(shù)。大力開展兒童兩病免費(fèi)救治工作,推行先天性心臟病患兒免費(fèi)救治,完成上級(jí)部門指派的兒童白血病、先天性心臟病免費(fèi)救治任務(wù)。

      五、活動(dòng)步驟和安排

      按照階段性與長期性相結(jié)合的原則,“三好一滿意”活動(dòng)共為時(shí)1年,其中2011年活動(dòng)總體分為學(xué)習(xí)宣傳、查找問題、整改提高、總結(jié)評估四個(gè)階段,一方面要有所側(cè)重,集中時(shí)間解決突出矛盾和主要問題,另一方面,四個(gè)環(huán)節(jié)要有機(jī)結(jié)合,邊學(xué)邊查,邊改邊建,統(tǒng)籌兼顧,有序推進(jìn),不斷取得階段性成效。

      (一)學(xué)習(xí)宣傳階段(5月-6月)。召開“三好一滿意”活動(dòng)動(dòng)員會(huì),對全院開展“三好一滿意”活動(dòng)進(jìn)行全面動(dòng)員部署。各科室要迅速組織行動(dòng),細(xì)化工作措施,明確責(zé)任要求。要通過廣泛深入的宣傳和思想發(fā)動(dòng),統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),引導(dǎo)廣大干部職工充分認(rèn)識(shí)開展“三好一滿意”活動(dòng)的重大意義,切實(shí)增強(qiáng)參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性。要組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)有關(guān)會(huì)議及文件精神,全面貫徹落實(shí)全縣衛(wèi)生工作會(huì)議和全縣衛(wèi)生系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察暨糾風(fēng)工作會(huì)議部署,加強(qiáng)社會(huì)主義榮辱觀、社會(huì)公德、職業(yè)道德教育。要加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型的宣傳力度,充分發(fā)揮示范帶頭作用。

      (二)查找問題階段(7月-8月)。要采取多種形式深入群眾調(diào)查研究,廣泛征求意見,全面了解醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)建設(shè)方面存

      在的問題。摸清行風(fēng)建設(shè)現(xiàn)狀,深入了解和掌握患者對醫(yī)療服務(wù)的意見和建議。要通過召開座談會(huì)、設(shè)置意見箱、開通熱線電話和網(wǎng)上溝通等多種方式,主動(dòng)征詢?nèi)罕娨庖娊ㄗh,找準(zhǔn)群眾對醫(yī)療服務(wù)中不方便、不放心、不滿意的主要問題。

      (三)整改提高階段(9月-12月)。根據(jù)查找的突出問題,制定整改方案,提出整改措施,限定整改時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任,扎扎實(shí)實(shí)把整改措施落到實(shí)處。特別是對一些涉及群眾切身利益、影響行業(yè)形象的突出問題,要集中精力一項(xiàng)一項(xiàng)地進(jìn)行重點(diǎn)整改,務(wù)求取得實(shí)效。整改方案和整改情況要進(jìn)行公開,充分聽取群眾意見,接受群眾監(jiān)督。對具備整改條件能夠解決的問題,要馬上解決;對通過努力能夠解決的問題,要限期解決;對那些應(yīng)該解決但由于受客觀條件限制一時(shí)解決不了的問題,要向群眾說明情況,并通過深化改革,積極創(chuàng)造條件逐步加以解決。在整改過程中,要在解決突出問題的基礎(chǔ)上,認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極探索規(guī)律,對現(xiàn)行的規(guī)章制度按照新要求進(jìn)行修訂完善,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)院管理水平。

      (四)總結(jié)評估階段(12年1月)。今年活動(dòng)基本結(jié)束時(shí),要開展群眾滿意度測評工作,主要測評人民群眾對解決醫(yī)療服務(wù)和行業(yè)作風(fēng)中存在的突出問題及開展“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)際效果的滿意程度。同時(shí),要運(yùn)用測評結(jié)果,進(jìn)一步完善整改措施,建立制度規(guī)范,轉(zhuǎn)化為促進(jìn)衛(wèi)生事業(yè)科學(xué)發(fā)展的長效機(jī)制。要及時(shí)總結(jié)工作中存在的問題和不足,推廣“三好一滿意”活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)、好做法和好典型,做到有序推進(jìn),確保成效。

      二0 一一年五月二十二日

      第五篇:三好一滿意活動(dòng)方案

      XX衛(wèi)生院關(guān)于開展 “三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案

      為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七屆五中全會(huì)以及中央紀(jì)委第六次全會(huì)精神,樹立衛(wèi)生系統(tǒng)良好形象,爭創(chuàng)人民滿意白求恩示范醫(yī)院和白求恩式醫(yī)務(wù)工作者,根據(jù)XX市衛(wèi)生局《XX市醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)開展“三好一滿意”活動(dòng)2011年實(shí)施方案》及《XX縣衛(wèi)生局關(guān)于印發(fā)XX縣衛(wèi)生系統(tǒng)2011年開展“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案的通知》文件精神和要求,我院決定從2011年5月起,在全院范圍開展“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿意”的“三好一滿意”活動(dòng),現(xiàn)結(jié)合工作實(shí)際,制定本實(shí)施方案。

      一、指導(dǎo)思想

      堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),一群眾滿意為目標(biāo),以“弘揚(yáng)白求恩精神,做人民健康衛(wèi)士”為主題,以創(chuàng)建白求恩精神示范醫(yī)院、優(yōu)質(zhì)護(hù)理示范工程、創(chuàng)建“優(yōu)質(zhì)服務(wù)窗口”為載體,以改善服務(wù)態(tài)度、規(guī)范服務(wù)行為、優(yōu)化服務(wù)流程、提高醫(yī)療質(zhì)量為重點(diǎn),堅(jiān)持以病人為中心,深入推進(jìn)行業(yè)作風(fēng)建設(shè),不斷提升服務(wù)水平,堅(jiān)持改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價(jià)廉的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù),爭創(chuàng)人民滿意醫(yī)院。

      二、活動(dòng)目標(biāo)和工作內(nèi)容

      (一)活動(dòng)目標(biāo):按照衛(wèi)生部提出的“一年初見成效、兩年發(fā)展提高、三年上一大臺(tái)階”的思路,經(jīng)過三年努力,達(dá)到“服務(wù)好、質(zhì)量好、醫(yī)德好,群眾滿意”的目標(biāo)。

      (二)工作內(nèi)容

      1、改善服務(wù)態(tài)度,優(yōu)化服務(wù)流程,不斷提升服務(wù)水平,努力做到“服務(wù)好”。

      (1)以窗口服務(wù)為重點(diǎn),廣泛開展便民惠民服務(wù)。要始終堅(jiān)持“以病人為中心”的服務(wù)理念,將改善人民群眾看病就醫(yī)感受作為加強(qiáng)醫(yī)療服務(wù)工作的創(chuàng)新點(diǎn)和突破點(diǎn),積極探索、創(chuàng)新,有計(jì)劃、有重點(diǎn)地推進(jìn)各項(xiàng)改善醫(yī)療服務(wù)的措施。下大力氣改善窗口服務(wù),重點(diǎn)抓好掛號(hào)、收費(fèi)、藥房、門急診等窗口,縮短病人候診時(shí)間;充分發(fā)揮文明督導(dǎo)崗和導(dǎo)醫(yī)咨詢服務(wù)站作用,倡導(dǎo)服務(wù)文明用語,規(guī)范服務(wù)行為,為患者提供方便、快捷、高效、溫馨的醫(yī)療服務(wù)。

      1(2)實(shí)行公開透明服務(wù),保障群眾就醫(yī)知情權(quán)。加強(qiáng)醫(yī)院信息化建設(shè),通過多種途徑和渠道為群眾提供醫(yī)療服務(wù)信息,方便群眾就醫(yī)選擇。定期向社會(huì)公開醫(yī)藥費(fèi)用信息,努力提高收費(fèi)公開透明度,使群眾看病就醫(yī)明白消費(fèi)。

      (3)加強(qiáng)醫(yī)患溝通,構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。充分尊重和維護(hù)患者的知情權(quán)、選擇權(quán);加強(qiáng)患者回訪工作,暢通投訴渠道;認(rèn)真落實(shí)患者糾紛投訴處理辦法,嚴(yán)格實(shí)行首訴負(fù)責(zé)制;深入開展創(chuàng)建“平安醫(yī)院”活動(dòng),嚴(yán)厲打擊“醫(yī)鬧”,促進(jìn)醫(yī)患關(guān)系和諧。

      (4)推行全年無假日門診及雙休日節(jié)假日門診,充實(shí)門診力量,并延長門診時(shí)間。工作日門診上班時(shí)間:上午8-12點(diǎn),下午1:30-6點(diǎn)。

      2、加強(qiáng)質(zhì)量管理,規(guī)范診療行為,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量,努力做到“質(zhì)量好”。

      (1)認(rèn)真抓好醫(yī)療質(zhì)量安全各項(xiàng)制度落實(shí),增強(qiáng)醫(yī)療質(zhì)量安全責(zé)任意識(shí)。結(jié)合“醫(yī)療質(zhì)量萬里行”活動(dòng),以醫(yī)療質(zhì)量為核心,切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)院內(nèi)部管理和基礎(chǔ)醫(yī)療質(zhì)量管理,繼續(xù)強(qiáng)化臨床??颇芰ㄔO(shè)和醫(yī)務(wù)人員“三基三嚴(yán)”培訓(xùn),注重質(zhì)量檢查和考核,狠抓醫(yī)療服務(wù)過程中重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)區(qū)域、重點(diǎn)人員管理,持續(xù)改進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量。加強(qiáng)醫(yī)院感染管理,加大對嚴(yán)重醫(yī)院感染和重大醫(yī)院感染時(shí)間的處理力度。

      (2)嚴(yán)格規(guī)范診療服務(wù)行為,推進(jìn)合理治療、合理用藥、合理檢查。嚴(yán)格執(zhí)行《處方管理辦法》、處方點(diǎn)評、處方公示制度,加強(qiáng)對藥品使用的管理和監(jiān)督,嚴(yán)格規(guī)范醫(yī)生處方行為,促進(jìn)合理治療、合理用藥。開展抗菌藥物應(yīng)用專項(xiàng)治理行動(dòng),制定工作方案,開展常用藥品清理并向縣衛(wèi)生局備案,加強(qiáng)抗菌藥物臨床應(yīng)用和細(xì)菌耐藥檢測,對醫(yī)務(wù)人員抗菌藥物使用量、使用率和使用強(qiáng)度進(jìn)行排名、公示。

      (3)大力推行臨床路徑,促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量科學(xué)管理。積極穩(wěn)妥把臨床路徑管理工作抓實(shí)、抓細(xì)、抓好。促進(jìn)醫(yī)療質(zhì)量管理從粗放式的質(zhì)量管理,進(jìn)一步向科學(xué)化、規(guī)范化、專業(yè)化、精細(xì)化發(fā)展。

      (4)加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)和設(shè)備臨床應(yīng)用管理,保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益。要切實(shí)加強(qiáng)醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理,按照《醫(yī)療技術(shù)臨床應(yīng)用管理辦法》要求,建立嚴(yán)格的醫(yī)療技術(shù)準(zhǔn)入和管理制度,保證醫(yī)療質(zhì)量安全和患者權(quán)益。

      3、加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育,大力弘揚(yáng)高尚醫(yī)德,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律,努力做到“醫(yī)德 2 好”。

      (1)繼續(xù)加大醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育力度。要堅(jiān)持以正面教育為主,繼續(xù)培養(yǎng)和樹立一批先進(jìn)典型,加大對醫(yī)德高尚、醫(yī)術(shù)精湛、敬業(yè)奉獻(xiàn)先進(jìn)典型的宣傳表彰力度。通過多種形式,深入開展宗旨意識(shí)、職業(yè)道德和紀(jì)律法制教育,引導(dǎo)廣大醫(yī)務(wù)人員樹立良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)。

      (2)加強(qiáng)制度建設(shè),健全完善醫(yī)德制度規(guī)范。完善醫(yī)德醫(yī)風(fēng)管理制度,制定醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員行為準(zhǔn)則,加大對醫(yī)療衛(wèi)生領(lǐng)域違法違紀(jì)行為的懲戒處罰力度。繼續(xù)認(rèn)真抓好醫(yī)德考評制度的落實(shí),進(jìn)一步細(xì)化工作指標(biāo)和考核標(biāo)準(zhǔn),建立對醫(yī)務(wù)人員有效的激勵(lì)和約束機(jī)制。

      (3)開展醫(yī)療收費(fèi)專項(xiàng)治理工作,進(jìn)一步規(guī)范醫(yī)療收費(fèi)行為,公開公示藥品價(jià)格、醫(yī)技檢查項(xiàng)目價(jià)格,杜絕各種開單提成、濫檢查、亂開藥,維護(hù)患者權(quán)益。堅(jiān)決查處醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務(wù)中的不正之風(fēng)案件,嚴(yán)肅行業(yè)紀(jì)律。要進(jìn)一步深化治理醫(yī)藥購銷領(lǐng)域商業(yè)賄賂工作;要繼續(xù)廣泛開展宣傳教育,研究制定切實(shí)管用的制度辦法和監(jiān)管措施,深化長效機(jī)制建設(shè)。

      (4)規(guī)范新農(nóng)合資金管理、堅(jiān)決查處違規(guī)行為。嚴(yán)格執(zhí)行新農(nóng)合藥品目錄和診療項(xiàng)目,做到合理用藥、合理診療。對新農(nóng)合出院患者努力做到“當(dāng)天出院、當(dāng)天報(bào)銷”。

      4、深入開展行風(fēng)評議,積極主動(dòng)接受社會(huì)監(jiān)督,努力做到“群眾滿意”。一是落實(shí)便民利民惠民措施。要充分利用院務(wù)公開的載體,針對群眾在看病就醫(yī)中反映的一些突出問題,公開醫(yī)院改善服務(wù)、實(shí)施便民利民惠民的措施,贏得群眾理解和信任。二是認(rèn)真開展患者滿意度調(diào)查和出院患者回訪活動(dòng)。要積極征求患者的意見和建議,有針對性地改進(jìn)服務(wù),贏得患者滿意。三是全面推行醫(yī)院院務(wù)公開制度。進(jìn)一步落實(shí)院務(wù)公開各項(xiàng)要求以及《醫(yī)療機(jī)構(gòu)院務(wù)公開監(jiān)督考核辦法(試行)》,增強(qiáng)院務(wù)公開意識(shí),推動(dòng)優(yōu)化服務(wù)流程和內(nèi)部民主管理決策,贏得職工滿意。四是全面開展民主評議行風(fēng),讓社會(huì)滿意。積極組織、主動(dòng)參與民主評議行風(fēng)活動(dòng)。繼續(xù)發(fā)揮行風(fēng)監(jiān)督員的作用,堅(jiān)持開門評議,認(rèn)真傾聽群眾呼聲,及時(shí)解決群眾反映的突出問題。

      三、組織領(lǐng)導(dǎo)

      為確保“三好一滿意”活動(dòng)科學(xué)、規(guī)范開展,醫(yī)院專門成立活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,統(tǒng) 3 一指導(dǎo)和管理“三好一滿意”活動(dòng)各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)小組成員:

      組 長: 副組長:

      組 員:

      領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)在院辦公室,由XX同志具體負(fù)責(zé)組織各科室開展“三好一滿意”活動(dòng)并建立日常工作聯(lián)系;定期向上級(jí)部門匯報(bào)“三好一滿意”活動(dòng)情況。

      四、2011年實(shí)施步驟和安排

      按照《XX縣衛(wèi)生系統(tǒng)2011年開展“三好一滿意”活動(dòng)實(shí)施方案》的部署和安排,今年活動(dòng)總體分為學(xué)習(xí)宣傳、查找問題、整改提高、總結(jié)評比3個(gè)階段。具體安排如下:

      第一階段:學(xué)習(xí)宣傳階段(5月)。開展宣傳啟動(dòng)工作,使全院廣大干部職工統(tǒng)一思想、提高認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)和了解開展“三好一滿意”活動(dòng)的重要意義和目的,切實(shí)增強(qiáng)參與活動(dòng)的積極性和主動(dòng)性,努力營造全員參與的濃厚宣傳氛圍。

      第二階段:查找問題階段(6-7月)。通過調(diào)查研究、召開醫(yī)患座談會(huì)、設(shè)置意見箱等多種形式,主動(dòng)征詢?nèi)罕娨庖?,找?zhǔn)群眾對醫(yī)療服務(wù)中不方便、不放心、不滿意的問題,認(rèn)真梳理、客觀評價(jià),找出差距和不足,制定切實(shí)可行的整改方案和措施。

      第三階段:整改推進(jìn)階段(8-11月)。根據(jù)整改方案和措施,逐級(jí)落實(shí)整改責(zé)任,明確整改時(shí)限,扎扎實(shí)實(shí)把整改措施落到實(shí)處。特別是對一些影響行業(yè)形象、涉及群眾切身利益的突出問題,集中精力逐項(xiàng)進(jìn)行重點(diǎn)整改。同時(shí)認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),積極探索規(guī)律,不斷提高醫(yī)療服務(wù)水平和醫(yī)院管理水平。

      第四階段:總結(jié)評比階段(12月)各科室要認(rèn)真組織開展自我檢查和工作總結(jié),領(lǐng)導(dǎo)小組將對各科室開展“三好一滿意”活動(dòng)督導(dǎo)檢查,對活動(dòng)開展成績突出的科室和個(gè)人進(jìn)行表彰。

      五、幾點(diǎn)要求

      (一)高度重視,明確責(zé)任,狠抓落實(shí)。各科室要高度重視、統(tǒng)一思想,切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),健全領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,做到科主任帶頭、黨員帶頭;要把“三好一滿意”納入工作計(jì)劃中,納入各科室部門目標(biāo)績效考核中,與開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)和深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革相結(jié)合,抓好責(zé)任落實(shí),確?;顒?dòng)抓出成效。

      (二)選樹典型,總結(jié)經(jīng)驗(yàn),營造良好氛圍。堅(jiān)持將典型示范作為活動(dòng)的重要抓手,通過挖掘、培育和選樹身邊的先進(jìn)典型,形成比學(xué)趕超的良好氛圍。辦公室、工會(huì)、共青團(tuán)等部門要密切配合,發(fā)揮優(yōu)勢,加大宣傳報(bào)道力度,充分利用報(bào)刊、電視、網(wǎng)站、簡報(bào)、宣傳欄等多種形式,廣泛宣傳“三好一滿意”活動(dòng)的內(nèi)容、目的、意義和取得的成效,及時(shí)宣傳醫(yī)院好的做法、經(jīng)驗(yàn)和先進(jìn)典型,為活動(dòng)開展?fàn)I造良好的社會(huì)氛圍。

      (三)強(qiáng)化監(jiān)督,貼近實(shí)際,務(wù)求實(shí)效。要加強(qiáng)對活動(dòng)的督導(dǎo)檢查,工作中要搞好結(jié)合,要與創(chuàng)先爭優(yōu)和行風(fēng)建設(shè)結(jié)合起來,與醫(yī)院的中心工作結(jié)合起來。堅(jiān)持貼近實(shí)際、貼近生活、貼近群眾的原則,強(qiáng)化監(jiān)督檢查機(jī)制,促進(jìn)醫(yī)療服務(wù)水平和服務(wù)質(zhì)量有新的提高,醫(yī)療秩序和風(fēng)氣有新的變化,醫(yī)院文明程度和廣大干部職工文明素質(zhì)有新的提升,讓廣大人民群眾滿意。

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