第一篇：浙江省高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為調(diào)查處理規(guī)程

浙江省高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為

調(diào)查處理規(guī)程

第一條

根據(jù)《教育部關(guān)于嚴(yán)肅處理高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為的通知》、《教育部關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》等文件精神以及《高等學(xué)?？茖W(xué)技術(shù)學(xué)術(shù)規(guī)范指南》、《高等學(xué)校哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究學(xué)術(shù)規(guī)范》要求，制定本規(guī)程。

第二條

本規(guī)程適用于全省普通高等學(xué)校（含獨(dú)立學(xué)院及籌建院校）、獨(dú)立設(shè)置的成人高等學(xué)校。

第三條

學(xué)術(shù)不端行為的處理，要以事實(shí)為依據(jù)，以法規(guī)為準(zhǔn)繩，做到事實(shí)清楚、證據(jù)充分、程序規(guī)范、處理適當(dāng)，同時(shí)要處理與教育相結(jié)合，標(biāo)本兼治，推進(jìn)學(xué)術(shù)道德和學(xué)術(shù)規(guī)范建設(shè)。

第四條

本規(guī)程所稱(chēng)學(xué)術(shù)不端行為，是指在科學(xué)研究和學(xué)術(shù)活動(dòng)中的下列行為：

（一）抄襲、剽竊或侵吞他人學(xué)術(shù)成果；

（二）偽造、篡改文獻(xiàn)和數(shù)據(jù)，偽造注釋?zhuān)?/p>

（三）在項(xiàng)目申請(qǐng)、成果申報(bào)、求職和提職中，偽造、篡改學(xué)術(shù)經(jīng)歷、學(xué)術(shù)能力、學(xué)術(shù)成果；

（四）未參加創(chuàng)作，在他人學(xué)術(shù)成果上署名；

（五）未經(jīng)他人許可，不當(dāng)使用他人署名；

（六）違反正當(dāng)程序或者放棄學(xué)術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，進(jìn)行不當(dāng)學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)，甚至虛假評(píng)價(jià)；

（七）對(duì)學(xué)術(shù)批評(píng)者進(jìn)行壓制、打擊或者報(bào)復(fù)；

（八）論文或論著一稿多投或重復(fù)發(fā)表；

（九）采用不正當(dāng)手段干擾和妨礙他人研究活動(dòng)；

（十）其他學(xué)術(shù)不端行為。

第五條

省教育廳成立浙江省高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組（以下簡(jiǎn)稱(chēng)省學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組），負(fù)責(zé)指導(dǎo)全省高校學(xué)風(fēng)建設(shè)工作。省學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組設(shè)立辦公室，負(fù)責(zé)處理相關(guān)的日常工作。

各高校要建立相應(yīng)的工作機(jī)構(gòu)和工作機(jī)制，負(fù)責(zé)本校學(xué)風(fēng)建設(shè)和學(xué)術(shù)不端行為查處工作。

第六條

高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)依據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、國(guó)家部委有關(guān)規(guī)定以及本規(guī)程要求，結(jié)合學(xué)校實(shí)際，制定本校學(xué)術(shù)不端行為調(diào)查處理規(guī)程和舉報(bào)調(diào)查處理的責(zé)任追究制度，并設(shè)立和公布學(xué)術(shù)不端舉報(bào)電話和電子郵箱。

第七條

學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)管理機(jī)構(gòu)對(duì)收到的有關(guān)學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)材料要及時(shí)進(jìn)行登記，件件有落實(shí)，對(duì)于實(shí)名舉報(bào)件，要件件有回音。

第八條

除了信息零碎、確實(shí)無(wú)法實(shí)施調(diào)查的舉報(bào)件或無(wú)新增信息的重復(fù)舉報(bào)件外，學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)管理機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)及時(shí)對(duì)舉報(bào)的情況組織調(diào)查；必要時(shí)，可以舉行聽(tīng)證。調(diào)查結(jié)束后，應(yīng)形成調(diào)查報(bào)告，并提出處理建議。

第九條

在學(xué)術(shù)不端行為調(diào)查處理中，調(diào)查組成人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)回避：本人是被舉報(bào)人；與被舉報(bào)人有直系親屬關(guān)系、直接師生關(guān)系；其他應(yīng)當(dāng)回避的情形。

第十條

高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)依照有關(guān)法律法規(guī)和其他相關(guān)規(guī)定，對(duì)學(xué)校學(xué)風(fēng)管理機(jī)構(gòu)的調(diào)查情況及處理建議，及時(shí)進(jìn)行研究并作出處理，處理決定應(yīng)及時(shí)書(shū)面通知被舉報(bào)人；依照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)由有關(guān)機(jī)關(guān)給予黨紀(jì)政紀(jì)、組織等處理的，應(yīng)及時(shí)提請(qǐng)有關(guān)機(jī)關(guān)處理；違反行政法律規(guī)范的，由相關(guān)的行政機(jī)關(guān)給予行政處罰；構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第十一條

被舉報(bào)人對(duì)處理決定有異議的，可以在收到處理決定之日起5個(gè)工作日內(nèi)向?qū)W校提出書(shū)面申訴。

對(duì)被舉報(bào)人提出的申訴，學(xué)校應(yīng)當(dāng)組織復(fù)查，必要時(shí)可以聘請(qǐng)校外專(zhuān)家組成不少于5人的專(zhuān)家組對(duì)異議內(nèi)容進(jìn)行調(diào)查認(rèn)定，并及時(shí)作出復(fù)查結(jié)論，告知被舉報(bào)人。

第十二條

被舉報(bào)人對(duì)學(xué)校復(fù)查結(jié)果有異議的，可以在接到復(fù)查決定之日起15個(gè)工作日內(nèi)向省學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室提出申訴。

第十三條

在調(diào)查處理過(guò)程中，調(diào)查人員存在失職、瀆職行為，造成較大影響或后果的，應(yīng)對(duì)相關(guān)人員予以追責(zé)，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行通報(bào)。

第十四條

打擊報(bào)復(fù)舉報(bào)人，或者捏造歪曲事實(shí)、以不實(shí)舉報(bào)誣告陷害他人的，學(xué)校視情節(jié)輕重程度，給予批評(píng)教育或者按有關(guān)規(guī)定給予行政處分；構(gòu)成違反治安管理規(guī)定行為的，移送公安機(jī)關(guān)依法給予治安管理處罰；構(gòu)成犯罪的，移送司法機(jī)關(guān)依法追究刑事責(zé)任。

第十五條

高等學(xué)校對(duì)上級(jí)部門(mén)要求查辦、其他單位移送查辦或者通過(guò)其他途徑發(fā)現(xiàn)的學(xué)術(shù)不端行為，應(yīng)依照本規(guī)程規(guī)定的程序認(rèn)真調(diào)查處理。

第十六條

對(duì)涉及高等學(xué)校黨政主要負(fù)責(zé)人或者社會(huì)影響較大的舉報(bào)件，省學(xué)風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組可責(zé)成相關(guān)高等學(xué)校按照本規(guī)程調(diào)查處理，必要時(shí)，也可直接組織調(diào)查處理。

第十七條

本規(guī)程由浙江省教育廳負(fù)責(zé)解釋。第十八條

本規(guī)程自2014年11月1日開(kāi)始施行。

浙江省教育廳關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)高校教師師德師風(fēng)建設(shè)的意見(jiàn)

浙教高科〔2014〕46號(hào)

各高等學(xué)校：

根據(jù)國(guó)務(wù)院《關(guān)于加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)的意見(jiàn)》、教育部《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)高校青年教師思想政治工作的若干意見(jiàn)》和《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》等精神，為加快建設(shè)一支具有崇高職業(yè)理想、高尚職業(yè)道德和精湛業(yè)務(wù)能力的高校教師隊(duì)伍，現(xiàn)就進(jìn)一步加強(qiáng)我省高校教師師德師風(fēng)建設(shè)提出如下意見(jiàn)。

一、提高加強(qiáng)教師師德師風(fēng)建設(shè)的認(rèn)識(shí)。高等學(xué)校肩負(fù)著人才培養(yǎng)、科學(xué)研究、社會(huì)服務(wù)、文化傳承創(chuàng)新的重要責(zé)任。加強(qiáng)高校教師師德師風(fēng)建設(shè)，著力解決少數(shù)教師中存在的思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德方面存在的問(wèn)題，對(duì)于全面貫徹黨的教育方針，增強(qiáng)高校的“政治意識(shí)、政權(quán)意識(shí)、陣地意識(shí)”，提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，保證人才培養(yǎng)質(zhì)量，有著極為重要的意義，高校各級(jí)組織和廣大教師要高度重視，切實(shí)把師德建設(shè)放在突出位置。

二、嚴(yán)格教師準(zhǔn)入制度。建立健全科學(xué)規(guī)范的教師準(zhǔn)入制度，堅(jiān)決把好入口關(guān)。實(shí)行新入職教師宣誓制度和師德承諾制度，組織入職宣誓儀式，增強(qiáng)“德高為師,行為世范”的責(zé)任感、榮譽(yù)感，自覺(jué)踐行《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》。加強(qiáng)在新教師招聘錄用、人才引進(jìn)中的思想政治素質(zhì)考察，在注重教師任職學(xué)歷標(biāo)準(zhǔn)、教育教學(xué)能力要求的同時(shí)，對(duì)教師的思想素質(zhì)和職業(yè)道德要進(jìn)行深入全面的了解。探索建立引人、進(jìn)人品行考察制度，多途徑了解考察新進(jìn)教師的學(xué)術(shù)和師德品行。嚴(yán)格各類(lèi)學(xué)生導(dǎo)師的選拔，把理想信念和師德師風(fēng)作為研究生導(dǎo)師、班主任、輔導(dǎo)員遴選評(píng)聘的首要標(biāo)準(zhǔn)。嚴(yán)禁聘用受到刑事處罰人員擔(dān)任教師，嚴(yán)禁聘用被其他學(xué)校因師德不合格辭退人員擔(dān)任教師。

三、強(qiáng)化教師立德樹(shù)人責(zé)任。堅(jiān)持正確政治方向，強(qiáng)化課堂教學(xué)管理。按照“學(xué)術(shù)研究無(wú)禁區(qū)、課堂講授有紀(jì)律”和“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，嚴(yán)格課堂教學(xué)紀(jì)律。對(duì)在課堂上發(fā)表不當(dāng)言論，造成較大影響的教師，要堅(jiān)決調(diào)離教學(xué)崗位；情節(jié)嚴(yán)重、違反相應(yīng)法律規(guī)定和教師職業(yè)規(guī)范的，要依法依規(guī)予以黨紀(jì)政紀(jì)處分。堅(jiān)持和完善教授為本專(zhuān)科生系統(tǒng)上課制度，定期對(duì)相關(guān)情況進(jìn)行檢查，對(duì)連續(xù)2年以上不為本專(zhuān)科生系統(tǒng)上課的教授原則上應(yīng)轉(zhuǎn)聘為研究員，不為本專(zhuān)科生系統(tǒng)上課的專(zhuān)任教師不得申報(bào)各類(lèi)優(yōu)秀人才培養(yǎng)與支持計(jì)劃。

四、加強(qiáng)教師學(xué)術(shù)道德規(guī)范建設(shè)。建立和完善學(xué)術(shù)規(guī)范，形成有效的學(xué)術(shù)管理體制和工作機(jī)制。廣泛深入地開(kāi)展端正學(xué)術(shù)風(fēng)氣、加強(qiáng)學(xué)術(shù)道德建設(shè)教育，著力營(yíng)造良好的學(xué)術(shù)環(huán)境氛圍。充分發(fā)揮學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)等學(xué)術(shù)管理機(jī)構(gòu)在端正學(xué)術(shù)風(fēng)氣、加強(qiáng)學(xué)術(shù)道德建設(shè)中的作用，明確其在學(xué)術(shù)管理和監(jiān)督方面的職責(zé)。健全學(xué)術(shù)不端行為查處懲治機(jī)制，對(duì)在學(xué)術(shù)活動(dòng)中弄虛作假、抄襲剽竊、侵占他人勞動(dòng)成果等違背學(xué)術(shù)規(guī)范的不端行為發(fā)現(xiàn)一起、嚴(yán)肅查處一起，對(duì)于觸犯法律的，依法追究有關(guān)當(dāng)事人的法律責(zé)任。

五、營(yíng)造師德建設(shè)良好風(fēng)尚。倡導(dǎo)自尊自律，清廉從教，創(chuàng)建風(fēng)清氣正、積極向上的辦公室、研究室、實(shí)驗(yàn)室，積極營(yíng)造靜心教書(shū)、潛心育人，為人師表、甘為人梯的良好氛圍，形成真心關(guān)愛(ài)學(xué)生、嚴(yán)格要求學(xué)生、公正對(duì)待學(xué)生的良好師風(fēng)、學(xué)風(fēng)、校風(fēng)。創(chuàng)新與改進(jìn)教師政治理論學(xué)習(xí)的方式和載體，不斷提高教師政治理論學(xué)習(xí)的針對(duì)性與實(shí)效性。省每?jī)赡暝u(píng)選表彰100名高校優(yōu)秀教師。積極探索典型宣傳和警示教育相結(jié)合的有效形式，定期開(kāi)展教書(shū)育人楷模和師德標(biāo)兵評(píng)選等活動(dòng)，加強(qiáng)對(duì)優(yōu)秀教師先進(jìn)事跡的宣傳，形成重德養(yǎng)德的良好風(fēng)氣，樹(shù)立教師良好的職業(yè)形象。

六、完善師德師風(fēng)考評(píng)方式。將師德建設(shè)作為高校工作考核和辦學(xué)質(zhì)量評(píng)估的重要指標(biāo)，把師德規(guī)范納入教師培訓(xùn)必需計(jì)劃，作為教師崗前培訓(xùn)和在職培訓(xùn)的重要內(nèi)容。建立健全師德建設(shè)責(zé)任機(jī)制、監(jiān)督機(jī)制和考核機(jī)制，建立教師師德考核檔案，把師德和育人工作表現(xiàn)作為教師年度考核、崗位聘任、專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)晉升、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)的首要標(biāo)準(zhǔn)，實(shí)行師德表現(xiàn)一票否決制。嚴(yán)格教育教學(xué)規(guī)范、學(xué)術(shù)研究規(guī)范、校外兼職規(guī)范等，對(duì)違法違紀(jì)行為要嚴(yán)肅追究處理。將師德師風(fēng)納入“學(xué)評(píng)教”的重要內(nèi)容。加大教學(xué)督導(dǎo)力度，教學(xué)督導(dǎo)不僅要對(duì)課堂教學(xué)內(nèi)容、方法、手段、教材等開(kāi)展評(píng)價(jià)監(jiān)督，更要對(duì)課堂教學(xué)的意識(shí)形態(tài)和價(jià)值導(dǎo)向進(jìn)行評(píng)估把關(guān)，確保學(xué)校教育教學(xué)的正確政治導(dǎo)向。

七、創(chuàng)新師德師風(fēng)建設(shè)協(xié)同工作機(jī)制。高校要加強(qiáng)對(duì)師德師風(fēng)建設(shè)工作的組織和領(lǐng)導(dǎo)，建立由學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，教師管理部門(mén)牽頭，人事、教務(wù)、組織、宣傳、工會(huì)等部門(mén)分工負(fù)責(zé)、協(xié)同聯(lián)動(dòng)的工作新機(jī)制。完善學(xué)生、家長(zhǎng)和社會(huì)參與的師德監(jiān)督機(jī)制。建立校院領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課制度和教師思想狀況定期調(diào)查分析制度。各高校要著力師德師風(fēng)建設(shè)的長(zhǎng)效機(jī)制，定期圍繞學(xué)生和社會(huì)反映的師德突出問(wèn)題進(jìn)行認(rèn)真分析，查找原因，及時(shí)研究提出解決的辦法和措施。

各高校要根據(jù)《高等學(xué)校教師職業(yè)道德規(guī)范》及本意見(jiàn)，制訂或修訂學(xué)校的師德規(guī)范實(shí)施細(xì)則。

浙江省教育廳 2014年4月18日

《高等學(xué)校預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為辦法》已于2016年4月5日經(jīng)教育部2016年第14次部長(zhǎng)辦公會(huì)議審議通過(guò)，現(xiàn)予發(fā)布，自2016年9月1日起施行。

教育部部長(zhǎng) 袁貴仁

2016年6月16日

高等學(xué)校預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為辦法

第一章 總則

第一條 為有效預(yù)防和嚴(yán)肅查處高等學(xué)校發(fā)生的學(xué)術(shù)不端行為，維護(hù)學(xué)術(shù)誠(chéng)信，促進(jìn)學(xué)術(shù)創(chuàng)新和發(fā)展，根據(jù)《中華人民共和國(guó)高等教育法》《中華人民共和國(guó)科學(xué)技術(shù)進(jìn)步法》《中華人民共和國(guó)學(xué)位條例》等法律法規(guī)，制定本辦法。

第二條 本辦法所稱(chēng)學(xué)術(shù)不端行為是指高等學(xué)校及其教學(xué)科研人員、管理人員和學(xué)生，在科學(xué)研究及相關(guān)活動(dòng)中發(fā)生的違反公認(rèn)的學(xué)術(shù)準(zhǔn)則、違背學(xué)術(shù)誠(chéng)信的行為。

第三條 高等學(xué)校預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、教育與懲戒結(jié)合的原則。

第四條 教育部、國(guó)務(wù)院有關(guān)部門(mén)和省級(jí)教育部門(mén)負(fù)責(zé)制定高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)的宏觀政策，指導(dǎo)和監(jiān)督高等學(xué)校學(xué)風(fēng)建設(shè)工作，建立健全對(duì)所主管高等學(xué)校重大學(xué)術(shù)不端行為的處理機(jī)制，建立高校學(xué)術(shù)不端行為的通報(bào)與相關(guān)信息公開(kāi)制度。

第五條 高等學(xué)校是學(xué)術(shù)不端行為預(yù)防與處理的主體。高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)建設(shè)集教育、預(yù)防、監(jiān)督、懲治于一體的學(xué)術(shù)誠(chéng)信體系，建立由主要負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)的學(xué)風(fēng)建設(shè)工作機(jī)制，明確職責(zé)分工；依據(jù)本辦法完善本校學(xué)術(shù)不端行為預(yù)防與處理的規(guī)則與程序。

高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)充分發(fā)揮學(xué)術(shù)委員會(huì)在學(xué)風(fēng)建設(shè)方面的作用，支持和保障學(xué)術(shù)委員會(huì)依法履行職責(zé)，調(diào)查、認(rèn)定學(xué)術(shù)不端行為。

第二章 教育與預(yù)防

第六條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)完善學(xué)術(shù)治理體系，建立科學(xué)公正的學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)和學(xué)術(shù)發(fā)展制度，營(yíng)造鼓勵(lì)創(chuàng)新、寬容失敗、不驕不躁、風(fēng)清氣正的學(xué)術(shù)環(huán)境。

高等學(xué)校教學(xué)科研人員、管理人員、學(xué)生在科研活動(dòng)中應(yīng)當(dāng)遵循實(shí)事求是的科學(xué)精神和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的治學(xué)態(tài)度，恪守學(xué)術(shù)誠(chéng)信，遵循學(xué)術(shù)準(zhǔn)則，尊重和保護(hù)他人知識(shí)產(chǎn)權(quán)等合法權(quán)益。

第七條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)將學(xué)術(shù)規(guī)范和學(xué)術(shù)誠(chéng)信教育，作為教師培訓(xùn)和學(xué)生教育的必要內(nèi)容，以多種形式開(kāi)展教育、培訓(xùn)。

教師對(duì)其指導(dǎo)的學(xué)生應(yīng)當(dāng)進(jìn)行學(xué)術(shù)規(guī)范、學(xué)術(shù)誠(chéng)信教育和指導(dǎo)，對(duì)學(xué)生公開(kāi)發(fā)表論文、研究和撰寫(xiě)學(xué)位論文是否符合學(xué)術(shù)規(guī)范、學(xué)術(shù)誠(chéng)信要求，進(jìn)行必要的檢查與審核。

第八條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)利用信息技術(shù)等手段，建立對(duì)學(xué)術(shù)成果、學(xué)位論文所涉及內(nèi)容的知識(shí)產(chǎn)權(quán)查詢(xún)制度，健全學(xué)術(shù)規(guī)范監(jiān)督機(jī)制。

第九條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立健全科研管理制度，在合理期限內(nèi)保存研究的原始數(shù)據(jù)和資料，保證科研檔案和數(shù)據(jù)的真實(shí)性、完整性。

高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)完善科研項(xiàng)目評(píng)審、學(xué)術(shù)成果鑒定程序，結(jié)合學(xué)科特點(diǎn)，對(duì)非涉密的科研項(xiàng)目申報(bào)材料、學(xué)術(shù)成果的基本信息以適當(dāng)方式進(jìn)行公開(kāi)。

第十條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)遵循學(xué)術(shù)研究規(guī)律，建立科學(xué)的學(xué)術(shù)水平考核評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)、辦法，引導(dǎo)教學(xué)科研人員和學(xué)生潛心研究，形成具有創(chuàng)新性、獨(dú)創(chuàng)性的研究成果。

第十一條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)建立教學(xué)科研人員學(xué)術(shù)誠(chéng)信記錄，在年度考核、職稱(chēng)評(píng)定、崗位聘用、課題立項(xiàng)、人才計(jì)劃、評(píng)優(yōu)獎(jiǎng)勵(lì)中強(qiáng)化學(xué)術(shù)誠(chéng)信考核。

第三章 受理與調(diào)查

第十二條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)明確具體部門(mén)，負(fù)責(zé)受理社會(huì)組織、個(gè)人對(duì)本校教學(xué)科研人員、管理人員及學(xué)生學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)；有條件的，可以設(shè)立專(zhuān)門(mén)崗位或者指定專(zhuān)人，負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)誠(chéng)信和不端行為舉報(bào)相關(guān)事宜的咨詢(xún)、受理、調(diào)查等工作。

第十三條 對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)，一般應(yīng)當(dāng)以書(shū)面方式實(shí)名提出，并符合下列條件：

（一）有明確的舉報(bào)對(duì)象；

（二）有實(shí)施學(xué)術(shù)不端行為的事實(shí)；

（三）有客觀的證據(jù)材料或者查證線索。

以匿名方式舉報(bào)，但事實(shí)清楚、證據(jù)充分或者線索明確的，高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)視情況予以受理。

第十四條 高等學(xué)校對(duì)媒體公開(kāi)報(bào)道、其他學(xué)術(shù)機(jī)構(gòu)或者社會(huì)組織主動(dòng)披露的涉及本校人員的學(xué)術(shù)不端行為，應(yīng)當(dāng)依據(jù)職權(quán)，主動(dòng)進(jìn)行調(diào)查處理。

第十五條 高等學(xué)校受理機(jī)構(gòu)認(rèn)為舉報(bào)材料符合條件的，應(yīng)當(dāng)及時(shí)作出受理決定，并通知舉報(bào)人。不予受理的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面說(shuō)明理由。

第十六條 學(xué)術(shù)不端行為舉報(bào)受理后，應(yīng)當(dāng)交由學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)按照相關(guān)程序組織開(kāi)展調(diào)查。

學(xué)術(shù)委員會(huì)可委托有關(guān)專(zhuān)家就舉報(bào)內(nèi)容的合理性、調(diào)查的可能性等進(jìn)行初步審查，并作出是否進(jìn)入正式調(diào)查的決定。

決定不進(jìn)入正式調(diào)查的，應(yīng)當(dāng)告知舉報(bào)人。舉報(bào)人如有新的證據(jù)，可以提出異議。異議成立的，應(yīng)當(dāng)進(jìn)入正式調(diào)查。

第十七條 高等學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)決定進(jìn)入正式調(diào)查的，應(yīng)當(dāng)通知被舉報(bào)人。

被調(diào)查行為涉及資助項(xiàng)目的，可以同時(shí)通知項(xiàng)目資助方。

第十八條 高等學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)組成調(diào)查組，負(fù)責(zé)對(duì)被舉報(bào)行為進(jìn)行調(diào)查；但對(duì)事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿、情節(jié)簡(jiǎn)單的被舉報(bào)行為，也可以采用簡(jiǎn)易調(diào)查程序，具體辦法由學(xué)術(shù)委員會(huì)確定。

調(diào)查組應(yīng)當(dāng)不少于３人，必要時(shí)應(yīng)當(dāng)包括學(xué)校紀(jì)檢、監(jiān)察機(jī)構(gòu)指派的工作人員，可以邀請(qǐng)同行專(zhuān)家參與調(diào)查或者以咨詢(xún)等方式提供學(xué)術(shù)判斷。

被調(diào)查行為涉及資助項(xiàng)目的，可以邀請(qǐng)項(xiàng)目資助方委派相關(guān)專(zhuān)業(yè)人員參與調(diào)查組。

第十九條 調(diào)查組的組成人員與舉報(bào)人或者被舉報(bào)人有合作研究、親屬或者導(dǎo)師學(xué)生等直接利害關(guān)系的，應(yīng)當(dāng)回避。

第二十條 調(diào)查可通過(guò)查詢(xún)資料、現(xiàn)場(chǎng)查看、實(shí)驗(yàn)檢驗(yàn)、詢(xún)問(wèn)證人、詢(xún)問(wèn)舉報(bào)人和被舉報(bào)人等方式進(jìn)行。調(diào)查組認(rèn)為有必要的，可以委托無(wú)利害關(guān)系的專(zhuān)家或者第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)就有關(guān)事項(xiàng)進(jìn)行獨(dú)立調(diào)查或者驗(yàn)證。

第二十一條 調(diào)查組在調(diào)查過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)認(rèn)真聽(tīng)取被舉報(bào)人的陳述、申辯，對(duì)有關(guān)事實(shí)、理由和證據(jù)進(jìn)行核實(shí)；認(rèn)為必要的，可以采取聽(tīng)證方式。

第二十二條 有關(guān)單位和個(gè)人應(yīng)當(dāng)為調(diào)查組開(kāi)展工作提供必要的便利和協(xié)助。

舉報(bào)人、被舉報(bào)人、證人及其他有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)回答詢(xún)問(wèn)，配合調(diào)查，提供相關(guān)證據(jù)材料，不得隱瞞或者提供虛假信息。

第二十三條 調(diào)查過(guò)程中，出現(xiàn)知識(shí)產(chǎn)權(quán)等爭(zhēng)議引發(fā)的法律糾紛的，且該爭(zhēng)議可能影響行為定性的，應(yīng)當(dāng)中止調(diào)查，待爭(zhēng)議解決后重啟調(diào)查。

第二十四條 調(diào)查組應(yīng)當(dāng)在查清事實(shí)的基礎(chǔ)上形成調(diào)查報(bào)告。調(diào)查報(bào)告應(yīng)當(dāng)包括學(xué)術(shù)不端行為責(zé)任人的確認(rèn)、調(diào)查過(guò)程、事實(shí)認(rèn)定及理由、調(diào)查結(jié)論等。

學(xué)術(shù)不端行為由多人集體做出的，調(diào)查報(bào)告中應(yīng)當(dāng)區(qū)別各責(zé)任人在行為中所發(fā)揮的作用。

第二十五條 接觸舉報(bào)材料和參與調(diào)查處理的人員，不得向無(wú)關(guān)人員透露舉報(bào)人、被舉報(bào)人個(gè)人信息及調(diào)查情況。

第四章 認(rèn)定

第二十六條 高等學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)對(duì)調(diào)查組提交的調(diào)查報(bào)告進(jìn)行審查；必要的，應(yīng)當(dāng)聽(tīng)取調(diào)查組的匯報(bào)。

學(xué)術(shù)委員會(huì)可以召開(kāi)全體會(huì)議或者授權(quán)專(zhuān)門(mén)委員會(huì)對(duì)被調(diào)查行為是否構(gòu)成學(xué)術(shù)不端行為以及行為的性質(zhì)、情節(jié)等作出認(rèn)定結(jié)論，并依職權(quán)作出處理或建議學(xué)校作出相應(yīng)處理。

第二十七條 經(jīng)調(diào)查，確認(rèn)被舉報(bào)人在科學(xué)研究及相關(guān)活動(dòng)中有下列行為之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為構(gòu)成學(xué)術(shù)不端行為：

（一）剽竊、抄襲、侵占他人學(xué)術(shù)成果；

（二）篡改他人研究成果；

（三）偽造科研數(shù)據(jù)、資料、文獻(xiàn)、注釋?zhuān)蛘吣笤焓聦?shí)、編造虛假研究成果；

（四）未參加研究或創(chuàng)作而在研究成果、學(xué)術(shù)論文上署名，未經(jīng)他人許可而不當(dāng)使用他人署名，虛構(gòu)合作者共同署名，或者多人共同完成研究而在成果中未注明他人工作、貢獻(xiàn)；

（五）在申報(bào)課題、成果、獎(jiǎng)勵(lì)和職務(wù)評(píng)審評(píng)定、申請(qǐng)學(xué)位等過(guò)程中提供虛假學(xué)術(shù)信息；

（六）買(mǎi)賣(mài)論文、由他人代寫(xiě)或者為他人代寫(xiě)論文；

（七）其他根據(jù)高等學(xué)校或者有關(guān)學(xué)術(shù)組織、相關(guān)科研管理機(jī)構(gòu)制定的規(guī)則，屬于學(xué)術(shù)不端的行為。

第二十八條 有學(xué)術(shù)不端行為且有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為情節(jié)嚴(yán)重：

（一）造成惡劣影響的；

（二）存在利益輸送或者利益交換的；

（三）對(duì)舉報(bào)人進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)的；

（四）有組織實(shí)施學(xué)術(shù)不端行為的；

（五）多次實(shí)施學(xué)術(shù)不端行為的；

（六）其他造成嚴(yán)重后果或者惡劣影響的。

第五章 處理

第二十九條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)學(xué)術(shù)委員會(huì)的認(rèn)定結(jié)論和處理建議，結(jié)合行為性質(zhì)和情節(jié)輕重，依職權(quán)和規(guī)定程序?qū)W(xué)術(shù)不端行為責(zé)任人作出如下處理：

（一）通報(bào)批評(píng)；

（二）終止或者撤銷(xiāo)相關(guān)的科研項(xiàng)目，并在一定期限內(nèi)取消申請(qǐng)資格；

（三）撤銷(xiāo)學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)或者榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)；

（四）辭退或解聘；

（五）法律、法規(guī)及規(guī)章規(guī)定的其他處理措施。

同時(shí)，可以依照有關(guān)規(guī)定，給予警告、記過(guò)、降低崗位等級(jí)或者撤職、開(kāi)除等處分。

學(xué)術(shù)不端行為責(zé)任人獲得有關(guān)部門(mén)、機(jī)構(gòu)設(shè)立的科研項(xiàng)目、學(xué)術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)或者榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)等利益的，學(xué)校應(yīng)當(dāng)同時(shí)向有關(guān)主管部門(mén)提出處理建議。

學(xué)生有學(xué)術(shù)不端行為的，還應(yīng)當(dāng)按照學(xué)生管理的相關(guān)規(guī)定，給予相應(yīng)的學(xué)籍處分。

學(xué)術(shù)不端行為與獲得學(xué)位有直接關(guān)聯(lián)的，由學(xué)位授予單位作暫緩授予學(xué)位、不授予學(xué)位或者依法撤銷(xiāo)學(xué)位等處理。

第三十條 高等學(xué)校對(duì)學(xué)術(shù)不端行為作出處理決定，應(yīng)當(dāng)制作處理決定書(shū)，載明以下內(nèi)容：

（一）責(zé)任人的基本情況；

（二）經(jīng)查證的學(xué)術(shù)不端行為事實(shí)；

（三）處理意見(jiàn)和依據(jù)；

（四）救濟(jì)途徑和期限；

（五）其他必要內(nèi)容。

第三十一條 經(jīng)調(diào)查認(rèn)定，不構(gòu)成學(xué)術(shù)不端行為的，根據(jù)被舉報(bào)人申請(qǐng)，高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)通過(guò)一定方式為其消除影響、恢復(fù)名譽(yù)等。

調(diào)查處理過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)舉報(bào)人存在捏造事實(shí)、誣告陷害等行為的，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定為舉報(bào)不實(shí)或者虛假舉報(bào)，舉報(bào)人應(yīng)當(dāng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。屬于本單位人員的，高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定給予處理；不屬于本單位人員的，應(yīng)通報(bào)其所在單位，并提出處理建議。

第三十二條 參與舉報(bào)受理、調(diào)查和處理的人員違反保密等規(guī)定，造成不良影響的，按照有關(guān)規(guī)定給予處分或其他處理。

第六章 復(fù)核

第三十三條 舉報(bào)人或者學(xué)術(shù)不端行為責(zé)任人對(duì)處理決定不服的，可以在收到處理決定之日起30日內(nèi)，以書(shū)面形式向高等學(xué)校提出異議或者復(fù)核申請(qǐng)。

異議和復(fù)核不影響處理決定的執(zhí)行。

第三十四條 高等學(xué)校收到異議或者復(fù)核申請(qǐng)后，應(yīng)當(dāng)交由學(xué)術(shù)委員會(huì)組織討論，并于15日內(nèi)作出是否受理的決定。

決定受理的，學(xué)?；蛘邔W(xué)術(shù)委員會(huì)可以另行組織調(diào)查組或者委托第三方機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查；決定不予受理的，應(yīng)當(dāng)書(shū)面通知當(dāng)事人。

第三十五條 當(dāng)事人對(duì)復(fù)核決定不服，仍以同一事實(shí)和理由提出異議或者申請(qǐng)復(fù)核的，不予受理；向有關(guān)主管部門(mén)提出申訴的，按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七章 監(jiān)督

第三十六條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)按年度發(fā)布學(xué)風(fēng)建設(shè)工作報(bào)告，并向社會(huì)公開(kāi)，接受社會(huì)監(jiān)督。

第三十七條 高等學(xué)校處理學(xué)術(shù)不端行為推諉塞責(zé)、隱瞞包庇、查處不力的，主管部門(mén)可以直接組織或者委托相關(guān)機(jī)構(gòu)查處。

第三十八條 高等學(xué)校對(duì)本校發(fā)生的學(xué)術(shù)不端行為，未能及時(shí)查處并做出公正結(jié)論，造成惡劣影響的，主管部門(mén)應(yīng)當(dāng)追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，并進(jìn)行通報(bào)。

高等學(xué)校為獲得相關(guān)利益，有組織實(shí)施學(xué)術(shù)不端行為的，主管部門(mén)調(diào)查確認(rèn)后，應(yīng)當(dāng)撤銷(xiāo)高等學(xué)校由此獲得的相關(guān)權(quán)利、項(xiàng)目以及其他利益，并追究學(xué)校主要負(fù)責(zé)人、直接負(fù)責(zé)人的責(zé)任。

第八章 附則

第三十九條 高等學(xué)校應(yīng)當(dāng)根據(jù)本辦法，結(jié)合學(xué)校實(shí)際和學(xué)科特點(diǎn)，制定本校學(xué)術(shù)不端行為查處規(guī)則及處理辦法，明確各類(lèi)學(xué)術(shù)不端行為的懲處標(biāo)準(zhǔn)。有關(guān)規(guī)則應(yīng)當(dāng)經(jīng)學(xué)校學(xué)術(shù)委員會(huì)和教職工代表大會(huì)討論通過(guò)。

第四十條 高等學(xué)校主管部門(mén)對(duì)直接受理的學(xué)術(shù)不端案件，可自行組織調(diào)查組或者指定、委托高等學(xué)校、有關(guān)機(jī)構(gòu)組織調(diào)查、認(rèn)定。對(duì)學(xué)術(shù)不端行為責(zé)任人的處理，根據(jù)本辦法及國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

教育系統(tǒng)所屬科研機(jī)構(gòu)及其他單位有關(guān)人員學(xué)術(shù)不端行為的調(diào)查與處理，可參照本辦法執(zhí)行。

第四十一條 本辦法自2016年9月1日起施行。

教育部此前發(fā)布的有關(guān)規(guī)章、文件中的相關(guān)規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準(zhǔn)。

第二篇：關(guān)于學(xué)術(shù)道德規(guī)范及學(xué)術(shù)不端行為處理辦法

關(guān)于學(xué)術(shù)道德規(guī)范及學(xué)術(shù)不端行為處理辦法

第一條學(xué)術(shù)誠(chéng)信是學(xué)術(shù)研究人員應(yīng)遵循的基本準(zhǔn)則，為鼓勵(lì)學(xué)術(shù)創(chuàng)新，促進(jìn)學(xué)術(shù)繁榮，強(qiáng)化我校教職員工的學(xué)術(shù)誠(chéng)信意識(shí)，根據(jù)《教育部關(guān)于嚴(yán)肅處理高等學(xué)校學(xué)術(shù)不端行為的通知》（教社科[2009]3號(hào)），結(jié)合學(xué)校實(shí)際特制定本辦法。

第二條學(xué)術(shù)不端行為，是指在科學(xué)研究及相關(guān)活動(dòng)中發(fā)生的違反公認(rèn)的學(xué)術(shù)準(zhǔn)則、違背學(xué)術(shù)誠(chéng)信的行為。本辦法適用于我校所有教職工、各類(lèi)在讀學(xué)生、以及其它以名義從事學(xué)術(shù)及相關(guān)活動(dòng)的人員。

第三條學(xué)校是學(xué)術(shù)不端行為預(yù)防與處理的主體，預(yù)防與處理學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)堅(jiān)持預(yù)防為主、教育與懲戒相結(jié)合的原則，由校學(xué)術(shù)委員會(huì)負(fù)責(zé)調(diào)查、認(rèn)定學(xué)術(shù)不端行為。

第四條本辦法適用于適用于我校所有教職工、各類(lèi)在讀學(xué)生、以及其它以名義從事學(xué)術(shù)及相關(guān)活動(dòng)的人員。

第五條應(yīng)當(dāng)遵守下述學(xué)術(shù)誠(chéng)信要求：

（一）在學(xué)術(shù)活動(dòng)中，充分尊重已經(jīng)獲得的研究成果，引用他人成果時(shí)，注明出處，所引用的部分不能構(gòu)成引用人作品的主要部分或者實(shí)質(zhì)部分，從他人作品轉(zhuǎn)引第三人成果，注明轉(zhuǎn)引出處。

（二）合作研究成果在發(fā)表前要經(jīng)過(guò)所有署名人審閱，所有署名人對(duì)研究成果負(fù)責(zé)，合作研究的主持人對(duì)研究成果整體負(fù)責(zé)。

（三）學(xué)術(shù)成果應(yīng)遵守國(guó)家有關(guān)規(guī)定，通過(guò)正規(guī)渠道予以發(fā)表。

（四）在進(jìn)行學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)時(shí)，遵循公正、客觀、全面、準(zhǔn)確的原則。

第六條在學(xué)術(shù)活動(dòng)中不得有下列學(xué)術(shù)不端行為：

（一）抄襲、剽竊、侵吞、篡改他人學(xué)術(shù)成果。

（二）偽造學(xué)術(shù)經(jīng)歷、學(xué)術(shù)成果、專(zhuān)家鑒定及學(xué)術(shù)能力證明材料。

（三）偽造或者篡改數(shù)據(jù)、文獻(xiàn)，捏造事實(shí)。

（四）未參加研究，在他人學(xué)術(shù)成果上署名。

（五）未經(jīng)他人許可，不當(dāng)使用他人署名。

（六）其它學(xué)術(shù)界公認(rèn)的學(xué)術(shù)不端行為。

第七條學(xué)術(shù)誠(chéng)信的管理

（一）校學(xué)術(shù)委員會(huì)是處理學(xué)術(shù)不端行為的最高學(xué)術(shù)調(diào)查評(píng)判機(jī)構(gòu)。校學(xué)術(shù)委員會(huì)負(fù)責(zé)評(píng)估學(xué)校學(xué)術(shù)誠(chéng)信方面的方針、政策和存在的問(wèn)題，對(duì)有關(guān)學(xué)術(shù)不端行為進(jìn)行調(diào)查，并提出明確的調(diào)查結(jié)論和處理建議。

（二）必要時(shí)校學(xué)術(shù)委員會(huì)可以成立獨(dú)立的臨時(shí)工作小組，負(fù)責(zé)學(xué)術(shù)不端行為的調(diào)查，并向校學(xué)術(shù)委員會(huì)提出調(diào)查報(bào)告。

（三）各二級(jí)學(xué)院學(xué)術(shù)委員會(huì)為學(xué)院有關(guān)學(xué)術(shù)不端行為的調(diào)查機(jī)構(gòu)。

（四）學(xué)術(shù)誠(chéng)信管理工作方針是：堅(jiān)持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防；工作原則是：遵循客觀、公正、合法的原則，遵循國(guó)家相關(guān)政策和法律、法規(guī)辦事，做到有法可依、有章可循。

（五）對(duì)學(xué)術(shù)不端行為，部門(mén)和個(gè)人有責(zé)任勸阻、制止。

（六）在人事錄用、職稱(chēng)職務(wù)晉升、項(xiàng)目申報(bào)、成果發(fā)布和考核評(píng)估之前，應(yīng)建立有效的審核機(jī)制，認(rèn)真核查候選人遵守學(xué)術(shù)誠(chéng)信的情況。

第八條學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)和認(rèn)定

（一）對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)應(yīng)為實(shí)名舉報(bào)，舉報(bào)人向校學(xué)術(shù)委員會(huì)舉報(bào)，校學(xué)術(shù)委員會(huì)有責(zé)任為舉報(bào)人保密。

（二）校學(xué)術(shù)委員會(huì)在接到舉報(bào)后立即根據(jù)舉報(bào)人提供的材料進(jìn)行查詢(xún)、討論，必要時(shí)可聽(tīng)取被舉報(bào)人的申辯、解釋。

（三）對(duì)于啟動(dòng)正式調(diào)查的可能涉及學(xué)術(shù)不端的行為，校學(xué)術(shù)委員會(huì)可以委托被舉報(bào)人所在學(xué)院的學(xué)術(shù)委員會(huì)進(jìn)行調(diào)查，也可以組成臨時(shí)工作小組進(jìn)行調(diào)查。

（四）參與調(diào)查的人員不應(yīng)與被舉報(bào)人或舉報(bào)人存在親屬等密切關(guān)系。舉報(bào)人和被舉報(bào)人有權(quán)申請(qǐng)有關(guān)人員回避。

（五）正式調(diào)查應(yīng)于30個(gè)工作日內(nèi)完成事實(shí)認(rèn)定，形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告，提交校學(xué)術(shù)委員會(huì)。如有特殊情況，可向校學(xué)術(shù)委員會(huì)申請(qǐng)延長(zhǎng)調(diào)查時(shí)間。

（六）校學(xué)術(shù)委員會(huì)將書(shū)面調(diào)查報(bào)告送達(dá)舉報(bào)人和被舉報(bào)人。在書(shū)面調(diào)查報(bào)告被送達(dá)后15個(gè)工作日內(nèi)，舉報(bào)人和被舉報(bào)人可以書(shū)面形式提出對(duì)報(bào)告的不同意見(jiàn)。

（七）校學(xué)術(shù)委員會(huì)在以上調(diào)查工作基礎(chǔ)上進(jìn)行審議，做出事實(shí)認(rèn)定與處理建議，結(jié)果須以無(wú)記名方式經(jīng)三分之二以上的委員通過(guò)。

（八）參與調(diào)查的所有人員在受理舉報(bào)和調(diào)查過(guò)程中，不得泄露調(diào)查和處理情況并須采取適當(dāng)措施，保護(hù)舉報(bào)人、被舉報(bào)人和證人。

（九）若認(rèn)定結(jié)果與舉報(bào)人列舉的事實(shí)不符，校學(xué)術(shù)委員會(huì)需要對(duì)舉報(bào)人是否構(gòu)成誣告做出認(rèn)定。因誣告攪亂學(xué)院正常學(xué)術(shù)秩序，對(duì)他人造成嚴(yán)重傷害，也屬于學(xué)術(shù)不端行為，校學(xué)術(shù)委員會(huì)也應(yīng)根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度，提出處理建議。

第九條處理和申訴

（一）校學(xué)術(shù)委員會(huì)對(duì)實(shí)施學(xué)術(shù)不端行為的個(gè)人可視其行為和情節(jié)，做出相應(yīng)的處理建議。

1、處理方式包括：責(zé)令向有關(guān)個(gè)人或部門(mén)公開(kāi)賠禮道歉、補(bǔ)償損失，暫?；蚪K止科研項(xiàng)目，并追繳已撥付的科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，暫緩學(xué)術(shù)晉升，撤銷(xiāo)獲得的有關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)或其他資格，在一定期限內(nèi)不得申請(qǐng)科研項(xiàng)目和科技獎(jiǎng)勵(lì)。給予警告、記過(guò)、降級(jí)、撤職、解聘、開(kāi)除等行政處分。以上處理方式，可以單獨(dú)做出，也可以并用。

2、行政處分決定須由校長(zhǎng)辦公會(huì)通過(guò)，開(kāi)除處分須經(jīng)學(xué)校黨委會(huì)批準(zhǔn)。

3、處分決定書(shū)應(yīng)送達(dá)當(dāng)事人。

（二）當(dāng)事人如對(duì)處分決定有異議，可向上一級(jí)教育行政機(jī)關(guān)提出申訴，申訴期內(nèi)不停止處理決定的執(zhí)行。

第十條附則

（一）本辦法由學(xué)?？萍继庁?fù)責(zé)解釋。

（二）自發(fā)布之日起執(zhí)行。

第三篇：廈門(mén)大學(xué)學(xué)術(shù)不端行為處理暫行辦法

廈門(mén)大學(xué)學(xué)術(shù)不端行為處理暫行辦法

第一章 總則

第一條

為深入貫徹落實(shí)國(guó)家關(guān)于加強(qiáng)學(xué)風(fēng)建設(shè)的有關(guān)規(guī)定，營(yíng)造我校誠(chéng)信、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膶W(xué)術(shù)風(fēng)氣，維護(hù)良好學(xué)術(shù)氛圍，提高學(xué)術(shù)研究質(zhì)量，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，制定本辦法。

第二條

本辦法適用于處理廈門(mén)大學(xué)教職工、學(xué)生及其他相關(guān)人員的學(xué)術(shù)不端行為。

第三條

查處學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)當(dāng)堅(jiān)持事實(shí)清楚、證據(jù)確鑿，定性準(zhǔn)確、程序正當(dāng)?shù)脑瓌t。

第四條

參與查處學(xué)術(shù)不端行為工作的人員，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守回避原則與保密規(guī)定。

第二章 基本學(xué)術(shù)活動(dòng)規(guī)范

第五條

在學(xué)術(shù)活動(dòng)中必須嚴(yán)格遵守以下基本規(guī)范：

（一）遵守國(guó)家相關(guān)法律、法規(guī)；

（二）遵守學(xué)術(shù)界公認(rèn)的學(xué)術(shù)道德，遵守論文寫(xiě)作、學(xué)術(shù)引文、學(xué)術(shù)成果、學(xué)術(shù)評(píng)價(jià)等方面的規(guī)范；

（三）如實(shí)記錄、報(bào)告并保存實(shí)驗(yàn)結(jié)果、調(diào)查結(jié)果與統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)；

（四）遵守相關(guān)學(xué)科專(zhuān)業(yè)的基本學(xué)術(shù)規(guī)范；

（五）發(fā)表學(xué)術(shù)論文和其他學(xué)術(shù)成果應(yīng)當(dāng)據(jù)實(shí)署名，并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任；合作成果發(fā)表時(shí)應(yīng)當(dāng)征得合作者的同意；

（六）充分尊重他人研究成果，不得侵犯他人的知識(shí)產(chǎn)權(quán)；

（七）遵守有關(guān)保密規(guī)定。第六條

學(xué)術(shù)不端行為包括：

（一）引用他人成果不符合著作權(quán)法關(guān)于合理使用的規(guī)定而構(gòu)成不適當(dāng)引用；

（二）剽竊他人未發(fā)表的成果；

（三）重復(fù)發(fā)表自己內(nèi)容實(shí)質(zhì)相同的研究成果；

（四）請(qǐng)他人代寫(xiě)或者代替他人撰寫(xiě)學(xué)術(shù)或者學(xué)位論文；

（五）發(fā)表論文時(shí)未如實(shí)署名；未如實(shí)注明署名單位；在未參與實(shí)際研究的成果中署名；未征得合作者同意擅自發(fā)表論文；

（六）編造或者剽竊實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、調(diào)查結(jié)果和統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)，篡改引用的資料；故意銷(xiāo)毀實(shí)驗(yàn)原始數(shù)據(jù)；

（七）填報(bào)虛假的學(xué)術(shù)成果；偽造或者涂改推薦信、鑒定意見(jiàn)、評(píng)閱意見(jiàn)等反映個(gè)人學(xué)術(shù)能力的材料；

（八）以不正當(dāng)手段干擾各種科研立項(xiàng)、成果鑒定、專(zhuān)家評(píng)審、論文評(píng)閱和答辯以及其他各類(lèi)與學(xué)術(shù)相關(guān)的評(píng)獎(jiǎng)活動(dòng)；

（九）故意夸大研究成果的學(xué)術(shù)價(jià)值、經(jīng)濟(jì)與社會(huì)效益，在社會(huì)上造成不良影響；

（十）其他違反學(xué)術(shù)規(guī)范的不端行為。

第三章 機(jī)構(gòu)及職責(zé)

第七條

廈門(mén)大學(xué)學(xué)風(fēng)委員會(huì)（以下簡(jiǎn)稱(chēng)“校學(xué)風(fēng)委員會(huì)”）是廈門(mén)大學(xué)學(xué)術(shù)委員會(huì)下設(shè)的專(zhuān)門(mén)委員會(huì)，是履行對(duì)我?？茖W(xué)研究的學(xué)術(shù)規(guī)范、學(xué)術(shù)道德和學(xué)術(shù)風(fēng)氣建設(shè)進(jìn)行指導(dǎo)、咨詢(xún)和調(diào)查等職責(zé)的機(jī)構(gòu)。

第八條

校學(xué)風(fēng)委員會(huì)接受對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)，對(duì)有關(guān)學(xué)術(shù)不端行為進(jìn)行調(diào)查，并根據(jù)調(diào)查情況作出明確的認(rèn)定結(jié)論。

第九條

校學(xué)風(fēng)委員會(huì)下設(shè)秘書(shū)處，掛靠研究生院，負(fù)責(zé)處理校學(xué)風(fēng)委員會(huì)的日常事務(wù)。秘書(shū)處秘書(shū)由廈門(mén)大學(xué)各學(xué)部秘書(shū)兼任。

第四章 舉報(bào)和受理

第十條

秘書(shū)處負(fù)責(zé)受理學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)。秘書(shū)處設(shè)舉報(bào)電話和郵箱，并在研究生院網(wǎng)站公布。舉報(bào)學(xué)術(shù)不端行為應(yīng)當(dāng)符合以下基本條件：

（一）有明確的舉報(bào)對(duì)象；

（二）有明確、可信的證據(jù)材料。

第十一條

舉報(bào)人應(yīng)當(dāng)實(shí)名舉報(bào)，并提供必要的聯(lián)系方式。舉報(bào)人要求對(duì)其個(gè)人信息進(jìn)行保密的，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)及其相關(guān)工作人員確保予以保密。

第十二條

有下列情形之一的，可不予受理：

（一）不提供任何聯(lián)系方式或者提供的聯(lián)系方式不實(shí)的；

（二）缺乏關(guān)鍵性證據(jù)材料，經(jīng)告知，仍無(wú)法提供的；

（三）其他不符合本辦法第十條和第十一條規(guī)定情形的。第十三條

校學(xué)風(fēng)委員會(huì)主任可以親自審查或者指派專(zhuān)人審查舉報(bào)材料。符合本辦法第十條和第十一條規(guī)定的，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)于10 個(gè)工作日內(nèi)作出受理或者不予受理的決定，并通知舉報(bào)人；作出不予受理決定時(shí)，應(yīng)當(dāng)書(shū)面說(shuō)明理由。

第十四條

如舉報(bào)者對(duì)不予受理決定有異議，可于5 個(gè)工作日內(nèi)再次提出受理的申請(qǐng)，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)主任應(yīng)當(dāng)將該申請(qǐng)?zhí)峤恍W(xué)風(fēng)委員會(huì)全體委員審查并表決，如有三分之一以上委員同意受理，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)則必須作出受理的決定。該審查和表決可以通過(guò)電郵等通訊方式進(jìn)行。

第五章 調(diào)查的程序

第十五條

在決定受理舉報(bào)后，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)可以自行組織獨(dú)立的調(diào)查組，也可以委托被舉報(bào)人所在學(xué)院（研究院）成立調(diào)查組。

第十六條

學(xué)校發(fā)現(xiàn)的我校師生疑似學(xué)術(shù)不端的行為，參照本辦法第十三條規(guī)定確定是否啟動(dòng)調(diào)查。

第十七條

調(diào)查組由不少于5 人的單數(shù)組成，其中同行專(zhuān)家不少于2人。調(diào)查啟動(dòng)時(shí)應(yīng)當(dāng)盡快通知當(dāng)事人及其所在單位。

第十八條

調(diào)查組可以根據(jù)工作需要，要求當(dāng)事人接受詢(xún)問(wèn)或者現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查。調(diào)查人員不得少于2 人，調(diào)查時(shí)應(yīng)當(dāng)向當(dāng)事人或者有關(guān)人員表明/證明身份。詢(xún)問(wèn)和現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查應(yīng)當(dāng)制作筆錄或者現(xiàn)場(chǎng)調(diào)查報(bào)告，由參與人員簽名或者蓋章。必要時(shí)，可以委托第三方專(zhuān)業(yè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行調(diào)查。

第十九條

校學(xué)風(fēng)委員會(huì)成員、調(diào)查組成員以及相關(guān)工作人員有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)自行回避，當(dāng)事人也有權(quán)用口頭或者書(shū)面方式申請(qǐng)他們回避：

（一）是當(dāng)事人或者當(dāng)事人近親屬的；

（二）與本案當(dāng)事人有直接師生關(guān)系的；

（三）與本案當(dāng)事人同一課題組的；

（四）與本案當(dāng)事人有其他關(guān)系，可能影響案件調(diào)查或者處理的?；乇艿纳暾?qǐng)由校學(xué)風(fēng)委員會(huì)主任決定。

第二十條

調(diào)查過(guò)程中，當(dāng)事人有權(quán)對(duì)事件進(jìn)行陳述、申辯及表述自己的見(jiàn)解。對(duì)當(dāng)事人提供的材料，調(diào)查組須納入調(diào)查文檔并進(jìn)行核實(shí)。

第二十一條

當(dāng)事人或者有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)如實(shí)回答詢(xún)問(wèn)，配合調(diào)查，出示相關(guān)證據(jù)材料，不得隱瞞或者提供虛假信息。

第二十二條

調(diào)查組開(kāi)展調(diào)查，應(yīng)當(dāng)在60 日內(nèi)完成。如情況復(fù)雜，經(jīng)校學(xué)風(fēng)委員會(huì)主任同意，可以酌情延長(zhǎng)工作期限，但是延長(zhǎng)期限不得超過(guò)30 日。

第二十三條

調(diào)查組完成調(diào)查后應(yīng)當(dāng)形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告，調(diào)查報(bào)告需由調(diào)查組成員半數(shù)以上通過(guò)。調(diào)查組成員應(yīng)當(dāng)分別在調(diào)查報(bào)告上簽名。調(diào)查組成員如有意見(jiàn)分歧的，應(yīng)當(dāng)將分歧意見(jiàn)在報(bào)告中列明。

調(diào)查報(bào)告形成后應(yīng)當(dāng)及時(shí)提交校學(xué)風(fēng)委員會(huì)，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)應(yīng)當(dāng)在30 日內(nèi)召開(kāi)全體委員會(huì)議審議調(diào)查報(bào)告，并作出結(jié)論認(rèn)定。

全體委員會(huì)議必須有三分之二以上委員出席方能舉行。認(rèn)定結(jié)論以無(wú)記名投票方式經(jīng)三分之二以上與會(huì)委員通過(guò)方為有效。

第二十四條

校學(xué)風(fēng)委員會(huì)的認(rèn)定結(jié)論應(yīng)當(dāng)告之當(dāng)事人。當(dāng)事人有異議的，應(yīng)當(dāng)在5 個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)議。復(fù)議決定的作出按照本辦法第二十三條規(guī)定執(zhí)行。異議期滿(mǎn)當(dāng)事人未提出異議的，認(rèn)定結(jié)論生效。

第二十五條

校學(xué)風(fēng)委員會(huì)的認(rèn)定結(jié)論或者復(fù)議決定是終局結(jié)論。如當(dāng)事人無(wú)新的證據(jù)材料又重新提出申請(qǐng)復(fù)議的，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)不予受理。

第二十六條

對(duì)認(rèn)定為學(xué)術(shù)不端的行為，校學(xué)風(fēng)委員會(huì)根據(jù)廈門(mén)大學(xué)學(xué)術(shù)委員會(huì)的授權(quán)，可以依職權(quán)直接撤銷(xiāo)或者責(zé)成相關(guān)部門(mén)撤銷(xiāo)責(zé)任人相應(yīng)的學(xué)術(shù)稱(chēng)號(hào)、學(xué)術(shù)待遇，并可以同時(shí)向?qū)W校及相關(guān)部門(mén)提出處理建議。

第六章 處理和申訴

第二十七條

學(xué)校及相關(guān)部門(mén)在接到校學(xué)風(fēng)委員會(huì)的認(rèn)定意見(jiàn)和處理建議后，應(yīng)當(dāng)在30日內(nèi)作出處理決定。

第二十八條

結(jié)合行為性質(zhì)和情節(jié)輕重，學(xué)校及相關(guān)部門(mén)依職權(quán)對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的教職工做出如下處理：

（一）通報(bào)批評(píng)；

（二）終止或者撤銷(xiāo)相關(guān)的科研項(xiàng)目，追回已撥付的科研經(jīng) 費(fèi)并在一定期限內(nèi)取消申請(qǐng)資格；

（三）暫停招生或者取消導(dǎo)師資格；

（四）延緩職務(wù)晉升、解職、解聘、辭退或者開(kāi)除；

（五）警告、記過(guò)、降低崗位等級(jí)或者撤職；

（六）其他相關(guān)規(guī)定中的處理方式。

第二十九條

結(jié)合行為性質(zhì)和情節(jié)輕重，學(xué)校及相關(guān)部門(mén)依職權(quán)對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的學(xué)生做出如下處理：

（一）批評(píng)教育；

（二）終止或者撤銷(xiāo)相關(guān)的科研項(xiàng)目，追回已撥付的科研經(jīng) 費(fèi)并在一定期限內(nèi)取消申請(qǐng)資格；

（三）暫緩學(xué)位授予、不授予學(xué)位或者撤銷(xiāo)學(xué)位授予；

（四）警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)、留校察看或者開(kāi)除學(xué)籍；

（五）其他相關(guān)規(guī)定中的處理方式。

第三十條 學(xué)術(shù)不端行為人有下列情形之一的，可以酌情減輕處理：

（一）主動(dòng)承認(rèn)錯(cuò)誤并積極配合調(diào)查的；

（二）主動(dòng)消除或者減輕不良影響的；

（三）經(jīng)批評(píng)教育確有悔改表現(xiàn)的；

（四）其他可以減輕處理的情形。

第三十一條

學(xué)術(shù)不端行為人有下列情形之一的，應(yīng)當(dāng)從重處理：

（一）藏匿、偽造、銷(xiāo)毀證據(jù)，干擾、妨礙調(diào)查工作；

（二）打擊、報(bào)復(fù)舉報(bào)人；

（三）其他情節(jié)嚴(yán)重、影響惡劣的情形。

第三十二條

借舉報(bào)故意捏造事實(shí)，誣告陷害他人或者以舉報(bào)為名制造事端，干擾學(xué)校正常教學(xué)科研秩序的，依照有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理；構(gòu)成犯罪的，依法移送司法機(jī)關(guān)。

對(duì)舉報(bào)不實(shí)，受到不當(dāng)指控的單位和個(gè)人要及時(shí)澄清并予以 保護(hù)。

第三十三條

處理決定的主要內(nèi)容應(yīng)當(dāng)包括以下：

（一）被舉報(bào)人的基本情況；

（二）經(jīng)查證的事實(shí)和證據(jù)；

（三）處理意見(jiàn)和依據(jù)；

（四）申訴途徑和期限；

（五）其他按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)包括的內(nèi)容。

第三十四條

處理決定應(yīng)當(dāng)送達(dá)被舉報(bào)人。被舉報(bào)人拒絕簽收的，可以留置送達(dá)。因被舉報(bào)人下落不明等原因無(wú)法取得聯(lián)系的，應(yīng)當(dāng)公告送達(dá)。公告送達(dá)的方式為在研究生院網(wǎng)站發(fā)布公告，自公告發(fā)出之日起，經(jīng)過(guò)60日，即視為送達(dá)。

第三十五條

當(dāng)事人對(duì)處理決定不服的，可以在收到處理決定后5個(gè)工作日內(nèi)向廈門(mén)大學(xué)監(jiān)察處提出申訴。監(jiān)察處不受理當(dāng)事人對(duì)校學(xué)風(fēng)委員會(huì)認(rèn)定結(jié)論不服的申訴。

第三十六條

對(duì)教職工及學(xué)生申訴的處理分別按照《廈門(mén)大學(xué)教職工申訴辦法》和《廈門(mén)大學(xué)學(xué)生申訴辦法》執(zhí)行。

第三十七條

申訴期間，不影響處理決定的執(zhí)行。

第七章 附則

第三十八條

本辦法所稱(chēng)當(dāng)事人是指學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)人或者被舉報(bào)人。

第三十九條

本校其他涉及學(xué)術(shù)不端行為的管理規(guī)定與本辦法不一致的，以本辦法為準(zhǔn)；其他辦法有規(guī)定而本辦法未規(guī)定的，從其規(guī)定。

第四十條

本辦法由學(xué)校法律事務(wù)辦公室負(fù)責(zé)解釋。第四十一條

本辦法自頒布之日起施行。

第四篇：本科生學(xué)術(shù)不端行為處理暫行辦法

長(zhǎng)江師范學(xué)院

本科生學(xué)術(shù)不端行為處理暫行辦法

第一章總則

第一條為加強(qiáng)本科生學(xué)術(shù)道德建設(shè)，規(guī)范學(xué)術(shù)行為，弘揚(yáng)嚴(yán)謹(jǐn)學(xué)術(shù)風(fēng)氣，營(yíng)造良好學(xué)術(shù)氛圍，培養(yǎng)思想品德高尚的高素質(zhì)、創(chuàng)新型人才，根據(jù)教育部34號(hào)令《學(xué)位論文作假行為處理辦法》和《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)士學(xué)位授予實(shí)施細(xì)則（試行）》、《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》、《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)生違紀(jì)處分管理規(guī)定》，結(jié)合學(xué)校的實(shí)際情況，特制定本辦法。

第二條本辦法適用于全日制本科學(xué)生、同等學(xué)力申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位的人員。

第三條向?qū)W校申請(qǐng)學(xué)士學(xué)位所提交的本科學(xué)生畢業(yè)論文，包括畢業(yè)設(shè)計(jì)、畢業(yè)創(chuàng)作或調(diào)研報(bào)告等其他畢業(yè)實(shí)踐環(huán)節(jié)，出現(xiàn)本辦法所列學(xué)術(shù)不端行為情形的，依照本辦法的規(guī)定處理。

第二章 學(xué)術(shù)不端行為的認(rèn)定

第四條出現(xiàn)以下情況之一者，均可認(rèn)定為學(xué)術(shù)不端行為：

（一）抄襲、剽竊、侵占他人學(xué)術(shù)成果（包括論文、專(zhuān)著、報(bào)告、程序、數(shù)據(jù)、圖片、設(shè)計(jì)等）。

（二）偽造、篡改原始實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、調(diào)查數(shù)據(jù)或軟件計(jì)算結(jié)果，隱瞞不利數(shù)據(jù)進(jìn)而偽造研究結(jié)果。

（三）在公開(kāi)發(fā)表的論文中引用他人的著述而不加以注明。

（四）雖然參加過(guò)課題組的研究工作，但在未取得課題組負(fù)責(zé)人同意的情況下，私自使用或發(fā)表研究成果；本科生畢業(yè)后，未經(jīng)指導(dǎo)教師或課題組負(fù)責(zé)人許可，將在校期間的研究成果以個(gè)人或其他單位的名義公開(kāi)發(fā)表，侵占學(xué)校研究成果或知識(shí)產(chǎn)權(quán)。

（五）由他人代寫(xiě)、為他人代寫(xiě)學(xué)位論文或者學(xué)術(shù)論文，組織學(xué)位論文或者學(xué)術(shù)論文代寫(xiě)。

（六）在未參與工作的研究成果中署名，或未經(jīng)他人同意在發(fā)表的論文中署上該人的名字，或未經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人同意標(biāo)注資助項(xiàng)目信息等。

（七）畢業(yè)論文一稿多投或重復(fù)發(fā)表。

（八）采取偽造或涂改等手段制作推薦信、成績(jī)單、評(píng)閱（評(píng)定、鑒定、審批）意見(jiàn)、獲獎(jiǎng)證明、待發(fā)表論文的接收函或錄用證明、導(dǎo)師或他人的簽名等。

（九）盜用、販賣(mài)或擅自傳播課題組的技術(shù)專(zhuān)利、專(zhuān)有數(shù)據(jù)、保密文件資料、有償使用的軟件等未公開(kāi)的技術(shù)成果。

（十）其他學(xué)術(shù)界公認(rèn)的學(xué)術(shù)不端行為。

第五條學(xué)校監(jiān)察處、教務(wù)處負(fù)責(zé)受理本科生學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)或投訴，并責(zé)成本科生所屬學(xué)院的學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)對(duì)其學(xué)術(shù)不端行為進(jìn)行調(diào)查。學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)根據(jù)被舉報(bào)或投訴所涉及的學(xué)科專(zhuān)業(yè)組織不少于5人（高級(jí)職稱(chēng)，其中2/3以上為學(xué)院的學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)委員）的工作小組（與被舉報(bào)或投訴有關(guān)聯(lián)的指導(dǎo)教師不得參與工作小組），具體負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)術(shù)不端行為的鑒別、核查和認(rèn)定，并以書(shū)面形式報(bào)監(jiān)察處、教務(wù)處，由學(xué)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)審定。

第三章 學(xué)術(shù)不端行為的處理

第六條本科生如發(fā)生學(xué)術(shù)不端的行為，且被侵權(quán)人提出權(quán)益保護(hù)的，一經(jīng)查實(shí)，當(dāng)事人應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任，并視情節(jié)輕重承擔(dān)停止侵害、消除影響、賠禮道歉、賠償損失等民事責(zé)任。

第七條學(xué)校對(duì)查實(shí)確有學(xué)術(shù)不端行為的學(xué)生，除進(jìn)行批評(píng)教育外，還要視其情節(jié)輕重、負(fù)面影響大小、認(rèn)錯(cuò)態(tài)度和表現(xiàn)等，按照《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)生學(xué)籍管理規(guī)定》、《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)生違紀(jì)處分管理規(guī)定》，給予全校通報(bào)、警告、嚴(yán)重警告、記過(guò)、留校察看、開(kāi)除學(xué)籍等相應(yīng)的處分。其中，為他人代寫(xiě)學(xué)位論文、出售學(xué)位論文或者組織學(xué)位論文買(mǎi)賣(mài)、代寫(xiě)的人員，屬于在讀學(xué)生的，給予開(kāi)除學(xué)籍處分。

第八條因?qū)W術(shù)不端行為而被處分的本科生，按照《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)生違紀(jì)處分管理規(guī)定》，取消受處分當(dāng)學(xué)年的各類(lèi)獎(jiǎng)學(xué)金、榮譽(yù)稱(chēng)號(hào)及獎(jiǎng)勵(lì)、助學(xué)貸款、公派出國(guó)等申請(qǐng)資格。

第九條被認(rèn)定為學(xué)術(shù)不端行為的本科生和同等學(xué)力學(xué)位

申請(qǐng)人，由校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)按照《長(zhǎng)江師范學(xué)院學(xué)士學(xué)位授予實(shí)施細(xì)則（試行）》做出暫緩學(xué)位授予、不授予學(xué)位或撤銷(xiāo)學(xué)位授予等相應(yīng)的處理。

第十條已經(jīng)獲得學(xué)位者，其學(xué)術(shù)不端行為處理決定將及時(shí)通告本人及所在單位或部門(mén)；存在嚴(yán)重學(xué)術(shù)不端行為，學(xué)校將依

法撤銷(xiāo)其學(xué)位，注銷(xiāo)學(xué)位證書(shū)，及時(shí)向社會(huì)公布。從做出處理決定之日起至少3年內(nèi)，學(xué)校不再接受其學(xué)位申請(qǐng)。

第十一條 指導(dǎo)教師應(yīng)當(dāng)對(duì)指導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行學(xué)術(shù)道德、學(xué)術(shù)規(guī)范教育，對(duì)其學(xué)位論文研究和撰寫(xiě)過(guò)程予以指導(dǎo)，對(duì)學(xué)位論文是否由其獨(dú)立完成進(jìn)行審查。未履行以上職責(zé)，導(dǎo)致指導(dǎo)的學(xué)位論文存在作假情形的，學(xué)校可以給予警告、記過(guò)處分；情節(jié)嚴(yán)重的，可以降低崗位等級(jí)直至給予開(kāi)除處分或者解除聘任合同。自取消指導(dǎo)資格決定之日起三年以?xún)?nèi)，不得提出指導(dǎo)學(xué)生的申請(qǐng)。

為他人代寫(xiě)學(xué)位論文、出售學(xué)位論文或者組織學(xué)位論文買(mǎi)賣(mài)、代寫(xiě)的人員，屬于教師或其他工作人員的，開(kāi)除或解除聘任合同。

第十二條學(xué)位論文審查情況將納入對(duì)教學(xué)院（部）等學(xué)生培養(yǎng)部門(mén)的考核內(nèi)容。多次出現(xiàn)學(xué)位論文作假或者學(xué)位論文作假行為影響惡劣的，學(xué)校將對(duì)該部門(mén)予以通報(bào)批評(píng)，并給予該部門(mén)負(fù)責(zé)人相應(yīng)的處分。

第十三條對(duì)學(xué)生、教師、部門(mén)的學(xué)術(shù)不端行為處分或處理，由校長(zhǎng)辦公會(huì)給予最終裁定。

第四章 學(xué)術(shù)不端行為當(dāng)事人對(duì)處理結(jié)果的申訴

第十四條對(duì)學(xué)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)組織專(zhuān)家認(rèn)定結(jié)果有異

議者，可以書(shū)面實(shí)名方式向?qū)W校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)提出申訴意見(jiàn)。

第十五條對(duì)學(xué)術(shù)不端行為處分或處理結(jié)果有異議者，可根據(jù)學(xué)校相關(guān)規(guī)定，在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)向?qū)W校提出申訴。

第十六條所有相關(guān)參與人員有責(zé)任對(duì)調(diào)查資料進(jìn)行保密，以保證舉報(bào)人和被舉報(bào)人的名譽(yù)和合法權(quán)益不受侵害。

第五章 附則

第十七條本辦法由學(xué)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)授權(quán)教務(wù)處負(fù)責(zé)解釋。

第十八條

定委員會(huì)審議，報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)辦公會(huì)決定。

第十九條

辦法不一致的，按本辦法執(zhí)行。

本辦法未盡事宜，由教務(wù)處動(dòng)議，提交校學(xué)位評(píng) 本辦法自頒布之日起施行，凡以前有關(guān)規(guī)定與本

第五篇：中國(guó)海洋大學(xué)研究生學(xué)術(shù)不端行為處理辦法

中國(guó)海洋大學(xué)研究生學(xué)術(shù)不端行為處理辦法

第一章 總 則

第一條 為維護(hù)學(xué)術(shù)尊嚴(yán)，加強(qiáng)道德教育，促進(jìn)研究生學(xué)術(shù)創(chuàng)新，嚴(yán)明學(xué)術(shù)紀(jì)律，杜絕各類(lèi)學(xué)術(shù)不端現(xiàn)象，根據(jù)《中華人民共和國(guó)學(xué)位條例》、《中華人民共和國(guó)學(xué)位條例暫行實(shí)施辦法》、《中華人民共和國(guó)著作權(quán)法》及中國(guó)海洋大學(xué)相關(guān)規(guī)定，制定本辦法。

第二條 本辦法適用于所有申請(qǐng)中國(guó)海洋大學(xué)博士、碩士學(xué)位者在學(xué)術(shù)活動(dòng)中的造假、抄襲、剽竊等違背公認(rèn)的學(xué)術(shù)準(zhǔn)則的行為。

第三條 對(duì)出現(xiàn)學(xué)術(shù)不端行為的尚未畢業(yè)的學(xué)歷教育研究生，可視情節(jié)輕重給予下列處理：

1.全校通報(bào)批評(píng)；

2.延期一年答辯；

3.取消答辯及申請(qǐng)學(xué)位資格。

第四條 對(duì)已畢業(yè)但未獲學(xué)位的學(xué)歷教育研究生以及尚未取得學(xué)位的非學(xué)歷教育各類(lèi)型研究生的學(xué)術(shù)不端行為，可視情節(jié)給予下列處理并通知所在工作單位：

1.全校通報(bào)批評(píng)；

2.一年內(nèi)不得申請(qǐng)學(xué)位；

3.取消申請(qǐng)學(xué)位資格。

第五條 對(duì)已經(jīng)取得中國(guó)海洋大學(xué)學(xué)位的研究生，學(xué)術(shù)不端行為情節(jié)嚴(yán)重的,一經(jīng)查實(shí)，撤銷(xiāo)已授予的學(xué)位并通報(bào)所在工作單位。第二章 學(xué)術(shù)不端行為的鑒定程序

第六條 學(xué)術(shù)不端行為的處理遵循客觀、公正、合法的原則，根據(jù)學(xué)術(shù)不端行為的性質(zhì)和情節(jié)輕重，依據(jù)法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)章制度對(duì)相關(guān)人員進(jìn)行處理。處理結(jié)果在一定范圍內(nèi)公開(kāi)，接受社會(huì)監(jiān)督。

第七條 學(xué)位評(píng)定委員會(huì)是負(fù)責(zé)處理研究生學(xué)術(shù)不端行為的評(píng)決機(jī)構(gòu)。校學(xué)科建設(shè)與學(xué)位管理辦公室（以下簡(jiǎn)稱(chēng)學(xué)位辦）負(fù)責(zé)受理關(guān)于研究生的學(xué)術(shù)不端行為的舉報(bào)，負(fù)責(zé)組織相關(guān)調(diào)查和學(xué)術(shù)不端行為的認(rèn)定。

第八條 學(xué)術(shù)不端行為的鑒定程序：

1.成立調(diào)查小組。接到舉報(bào)5個(gè)工作日內(nèi)，學(xué)位辦與被舉報(bào)人所屬學(xué)院負(fù)責(zé)人協(xié)商，成立不少于5人的調(diào)查小組。調(diào)查小組由具有較高學(xué)術(shù)聲望、辦事公正且與調(diào)查事件不存在直接利益關(guān)系的專(zhuān)家和院學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)成員組成。調(diào)查小組成員也可以邀請(qǐng)校外專(zhuān)家參與。

2.調(diào)查取證。調(diào)查小組收集分析有關(guān)材料，與舉報(bào)人、被舉報(bào)人和知情者面談并記錄，被面談?wù)咝柙谠加涗浬虾炞植⒈Ａ粲涗浉北?；敦?qǐng)被舉報(bào)人作出書(shū)面說(shuō)明；形成書(shū)面調(diào)查報(bào)告（包括：調(diào)查過(guò)程、與調(diào)查相關(guān)信息的來(lái)源、調(diào)查結(jié)論和證明材料）。報(bào)告呈交之前須經(jīng)舉報(bào)人閱讀并作出書(shū)面答復(fù)。書(shū)面報(bào)告一般應(yīng)在15個(gè)工作日內(nèi)完成。

3.處理決定。調(diào)查取證結(jié)束后，被舉報(bào)人所屬院學(xué)位評(píng)定分委員會(huì)討論提出處理建議報(bào)學(xué)位辦，擬作出全校通報(bào)批評(píng)、延期一年答辯或申請(qǐng)學(xué)位處理的應(yīng)報(bào)主管校長(zhǎng)作出處理決定；擬取消答辯及申請(qǐng)學(xué)位資格、撤銷(xiāo)已授予的學(xué)位處理的應(yīng)召開(kāi)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)會(huì)議作出處理決定。

4.送達(dá)處理決定。處理決定做出后，由學(xué)院將處分決定書(shū)送達(dá)研究生本人，由研究生本人簽字；研究生本人拒絕簽字或因特殊情況不能簽字的，由送達(dá)工作人員（至少2人）記錄在案，視同送達(dá)。如當(dāng)事人對(duì)調(diào)查處理結(jié)果有異議，可以在收到處理結(jié)果后7個(gè)工作日之內(nèi)向?qū)W校申訴委員會(huì)提出申訴。

第九條 調(diào)查過(guò)程的一切程序和資料均屬于保密范圍內(nèi)，所有參與調(diào)查的人員不得泄露調(diào)查和處理情況。以上相關(guān)書(shū)面材料正本應(yīng)由校學(xué)位委員會(huì)保存3年。第三章 學(xué)術(shù)不端行為的處理

第十條 對(duì)引用他人的觀點(diǎn)、資料和數(shù)據(jù)等未注明出處者，視情節(jié)給予以下處理：

1.整段雷同內(nèi)容占整篇學(xué)術(shù)成果10%且非主要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)的，構(gòu)成輕度抄襲行為，給予全校通報(bào)批評(píng)處理；

2.整段雷同內(nèi)容占整篇學(xué)術(shù)成果10%-30%且非主要?jiǎng)?chuàng)新點(diǎn)的，構(gòu)成中度抄襲行為，給予延期一年答辯或一年內(nèi)不得申請(qǐng)學(xué)位處理；

3.整段雷同內(nèi)容占整篇學(xué)術(shù)成果30%以上，或?qū)⑺说膶W(xué)術(shù)成果作為自己學(xué)術(shù)成果的主要部分或?qū)嵸|(zhì)性部分，構(gòu)成重度抄襲行為，給予取消申請(qǐng)學(xué)位資格或撤銷(xiāo)已授予學(xué)位處理。

第十一條 對(duì)偽造或篡改實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)、研究成果等行為者，視情節(jié)給予以下處理：

1.使用不適當(dāng)?shù)慕y(tǒng)計(jì)或其它方法夸大研究發(fā)現(xiàn)的重要性，給予全校通報(bào)批評(píng)處理；

2.偽造注釋或參考文獻(xiàn)，或偽造導(dǎo)師或?qū)＜液灻騻卧鞂?dǎo)師或?qū)＜彝扑]信及其它評(píng)定意見(jiàn)，給予延期一年答辯或一年內(nèi)不得申請(qǐng)學(xué)位處理。

3.對(duì)于偽造或篡改實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，且構(gòu)成虛假的重要成果者，給予取消申請(qǐng)學(xué)位資格的處理。

第十二條 對(duì)學(xué)術(shù)成果虛假署名者，視情節(jié)給予以下處理：

1.未經(jīng)他人同意簽署他人姓名，或未經(jīng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人同意標(biāo)注資助項(xiàng)目，或未參加實(shí)際研究而在他人成果上附加署名，或通過(guò)不正當(dāng)手段改動(dòng)署名順序，情節(jié)嚴(yán)重的，給予全校通報(bào)批評(píng)；

2.未經(jīng)學(xué)校允許，擅自使用中國(guó)海洋大學(xué)學(xué)術(shù)成果或?qū)⑵渥優(yōu)榉侵袊?guó)海洋大學(xué)為第一署名單位的成果，給予延期一年答辯或一年內(nèi)不得申請(qǐng)學(xué)位處理；

3.購(gòu)買(mǎi)或由他人代寫(xiě)論文，給予取消申請(qǐng)學(xué)位資格或撤銷(xiāo)已授予學(xué)位的處理；

4.未經(jīng)指導(dǎo)教師或任課教師許可，將教師的講義、課堂記錄或集體研究成果私自發(fā)表，或未經(jīng)他人同意將合作的研究成果私自發(fā)表、發(fā)布或轉(zhuǎn)讓?zhuān)梢暻楣?jié)給予相應(yīng)處理。

第十三條 提交學(xué)位申請(qǐng)材料時(shí)嚴(yán)重地弄虛作假，采用不正當(dāng)手段干預(yù)并影響學(xué)位授予工作，給予取消申請(qǐng)學(xué)位資格或撤銷(xiāo)已授予學(xué)位處理。

第十四條 一稿多投或稍作修飾重復(fù)投稿，給予延期一年答辯或一年內(nèi)不得申請(qǐng)學(xué)位處理。

第十五條 凡未列入本規(guī)定的其他學(xué)術(shù)不端行為，由學(xué)位辦會(huì)同有關(guān)部門(mén)討論研究后，參照相近條款給予相應(yīng)處理建議。

第十六條 由中國(guó)海洋大學(xué)資助的科研成果如果涉及學(xué)術(shù)不端行為，學(xué)校有權(quán)中止直至收回相關(guān)資助。

第十七條 署名中國(guó)海洋大學(xué)的科研成果如果涉及學(xué)術(shù)不端行為，未公開(kāi)發(fā)表出版的可建議相關(guān)單位取消公開(kāi)其成果，已出版發(fā)表的可建議相應(yīng)期刊撤銷(xiāo)已刊論文。

第十八條 對(duì)于有學(xué)術(shù)不端行為的研究生，其指導(dǎo)教師負(fù)有連帶責(zé)任，可依據(jù)國(guó)家和學(xué)校相關(guān)規(guī)定對(duì)研究生指導(dǎo)教師進(jìn)行處理。第四章 附 則

第十九條 本辦法由中國(guó)海洋大學(xué)學(xué)位評(píng)定委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二十條 本辦法業(yè)經(jīng)校學(xué)位評(píng)定委員會(huì)第六十七次會(huì)議通過(guò)，自頒布之日起實(shí)施。

中國(guó)海洋大學(xué)學(xué)位評(píng)定委員會(huì) 二○一○年四月二十六日