第一篇：全區(qū)武裝部長會議講話

全區(qū)武裝部長會議講話

同志們：

今天全區(qū)武裝部長會議，是經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意召開的。我們采取講評的方式召開基層武裝部長工作會議，在龍山區(qū)還是第一次。應(yīng)該說，這是我區(qū)人民武裝工作的一個創(chuàng)新、一種嘗試、一個新的開端。通過這種靈活的方法來召開會議，不僅可以調(diào)動大家工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，還將進(jìn)一步促進(jìn)我們基層武裝工作取得新進(jìn)步、再上新臺階、再創(chuàng)新業(yè)績。

剛才，各位武裝部長都結(jié)合自己的工作情況進(jìn)行了述職，牟部長就基層武裝部的建設(shè)達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行了部署，并對前一階段的工作進(jìn)行了講評，講的很客觀、很全面，也很實在，我完全同意。我們龍山區(qū)人民武裝工作，在遼源市軍分區(qū)和區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，幾年來取得了很大成績，有的單位工作相當(dāng)突出，在省里有名，甚至在沈陽軍區(qū)都掛號。成績的取得，與各級領(lǐng)導(dǎo)的支持分不開，與區(qū)人武部的努力工作分不開，更與在座專武干部的辛勤工作分不開。但是，按照新形勢、新情況、新任務(wù)、新目標(biāo)的發(fā)展要求，我們在基層武裝工作和基層專武干部隊伍建設(shè)方面，還有差距和不足，還有亟待需要解決和完善的地方，這是我們不容忽視、不容懈怠、不容放松的問題。具體表現(xiàn)為以下兩個方面：

第一問題：個別黨委重視不夠，武裝工作落實不到位。

一是認(rèn)識不到位。有的黨委對待武裝工作還有錯誤認(rèn)識，認(rèn)為人民武裝工作的好與壞，不會直接影響經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，不會影響單位和個人的評先爭優(yōu)，不會影響地方的安全穩(wěn)定，總認(rèn)為在和平年代里戰(zhàn)爭打不起來，即使是打起來了，戰(zhàn)場也離我們很遠(yuǎn)，民兵預(yù)備役也用不上。況且，在和平環(huán)境中搞現(xiàn)代化建設(shè)、發(fā)展社會主義經(jīng)濟(jì)，民兵也起不了多大作用。所以，在兼顧經(jīng)濟(jì)與武裝工作方面，精力投入不夠均衡。抓經(jīng)濟(jì)，精力、財物投入的多一些，而抓武裝工作則相對少一些。個別黨委對待武裝工作，平時說起來挺重要，抓起來就顯得不太重要了”，沒把武裝工作擺到應(yīng)有的位置，沒有真正形成黨委集體管武裝的局面，有事推給武裝部長了事。由于黨委的重視程度不夠，個別專武干部出現(xiàn)了專武不想武，專武不習(xí)武，專武不干武的現(xiàn)象，導(dǎo)致有些工作、有些事情落實不夠，失去了基層武裝部應(yīng)發(fā)揮的作用。

二是一些制度和基礎(chǔ)工作落實不到位。上級雖然有不少關(guān)于基層武裝建設(shè)方面的法規(guī)和制度，但一直落實的不夠理想，大部分單位沒有按照遼源市委、市政府和軍分區(qū)聯(lián)合下發(fā)的《遼源市基層武裝部民兵組織建設(shè)暫行規(guī)定》進(jìn)行落實。今年3月份，區(qū)人武部也下發(fā)了《龍山區(qū)基層武裝部三年達(dá)標(biāo)規(guī)劃》，前一段，區(qū)人武部對這項工作進(jìn)行了巡回檢查，總的看，各單位落實的都不夠好，有的沒動，有的連文件都 沒了，這說明問題呀？！檢查中，個別單位武裝工作的一些硬件設(shè)施不規(guī)范、不配套、不完整，各種表、冊、簿等軟件也存在填寫不全、錯記、漏登的現(xiàn)象，有的甚至什么都沒有，基本上處于“三無”。如果是這樣的話，我們武裝工作怎么開展，怎么創(chuàng)優(yōu)，怎樣爭創(chuàng)一流呀？！這里我要強(qiáng)調(diào)一點，基層武裝部要按照規(guī)定的要求和檢查的情況，對號入座，查漏補缺，確保武裝工作達(dá)到規(guī)范化、合理化。

第二個問題：專武干部隊伍素質(zhì)有待提高。

一是主動向黨委匯報武裝工作不夠。我們的基層武裝部長主觀能動性發(fā)揮的不好，協(xié)調(diào)的能力、說服的能力、解決問題的能力還不夠強(qiáng)，對開展武裝工作中存在的一些困難和問題，沒有經(jīng)常、及時的向黨委做以請示和匯報，沒有積極主動地爭得領(lǐng)導(dǎo)的理解、支持和幫助，開展工作還是獨來獨往、單打獨斗，沒有形成黨委集體管武裝、領(lǐng)導(dǎo)合力抓武裝的一盤棋思想，致使個別單位的領(lǐng)導(dǎo)對武裝工作關(guān)心不夠、支持不多、力度不大，造成武裝工作原地踏步、沒有起色，趨于一種被動應(yīng)付的狀態(tài)，影響了武裝工作的進(jìn)一步開展。

二是對武裝工作熱愛不夠。我們這支隊伍總體上是好的，是肯干的。但從目前的工作態(tài)度看，我們的個別專武干部心不在焉、狀態(tài)不佳、干勁不足，有想轉(zhuǎn)業(yè)，想改行的念頭，對待工作不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，整天私心、玩心過重，腦子里就想著吃喝玩樂，對安排部署的工作不用心、不琢磨。做不好、完不成，就以兼管其它工作為由，找借口、找臺階。副科級領(lǐng)導(dǎo)、黨委委員的進(jìn)取意識、責(zé)任意識蕩然無存，初任武裝部長時的熱情、干勁、奮斗目標(biāo)全沒了，真是不敢想象！我們的專武干部，除了要做好武裝工作外，還承擔(dān)著街鄉(xiāng)的其他工作任務(wù)，但是個別的專武干部淡化了本職工作，對所肩負(fù)的雙重任務(wù)沒有做到平等對待，而是以武裝工作為主兼顧其它工作，逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐云渌ぷ鳛橹骷骖櫸溲b工作。這就造成了主次不清、主次錯位的現(xiàn)象，影響了武裝工作的進(jìn)一步開展。因此，在座的各位專武干部一定要擺正位置，兼顧好各方面的工作，做到主次工作“兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高”。

三是部分專武干部自身素質(zhì)不高，特別是軍事素質(zhì)亟待提高。在座的武裝部長，只有幾名是退伍軍人，多數(shù)專武干部都是通過其它途徑調(diào)任到武裝部長職位上的。應(yīng)該說，隨著科技的迅猛發(fā)展，傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識和軍事技能已不適應(yīng)當(dāng)今時代的發(fā)展變化，這就要求專武干部應(yīng)是全能人才、復(fù)合型人才，既要熟悉專業(yè)技術(shù)知識，能參善謀，又能組織協(xié)調(diào)，臨陣指揮，就是要能文能武。但在幾次大型的活動和具體工作中，暴露出我們個別專武干部素質(zhì)不高、能力不強(qiáng)、業(yè)務(wù)不精，缺少軍人和一名指揮員的最基本素質(zhì)。個別單位的專武干部，對應(yīng)知應(yīng)會的業(yè)務(wù)知識、簡單的兵役登記工作、民兵組織整頓工作，以及軍分區(qū)、武裝部檢查了多少次工作都 說不清、道不明。還有的武裝部長不注意自身的形象，工作時間衣冠不整，有制式服裝不穿，群眾反映較為強(qiáng)烈。前一段，區(qū)人武部領(lǐng)導(dǎo)在沒有打招呼的情況下，深入各基層武裝部部署和檢查達(dá)標(biāo)建設(shè)進(jìn)展情況，結(jié)果沒有幾個單位的武裝部長在家。這說明我們的基層專武干部工作態(tài)度、軍事素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高和完善。

根據(jù)目前存在的兩方面問題，我提出兩點要求：

第一，各鄉(xiāng)街黨委要高度重視武裝工作。一要充分體現(xiàn)黨管武裝工作。各鄉(xiāng)街黨委要把基層武裝建設(shè)和專武干部隊伍建設(shè)擺上位置、納入日程，在征兵、民兵訓(xùn)練和培訓(xùn)等方面，黨委班子要認(rèn)真研究、精心部署，特別是鄉(xiāng)街的黨委一把手，要肩負(fù)起“雙重領(lǐng)導(dǎo)”的職責(zé)，盡心盡力，盡職盡責(zé)地支持武裝工作。同時，要經(jīng)常調(diào)度和了解武裝工作情況，幫助其解決工作中遇到的突出問題；二要加大對武裝工作的投入。黨委領(lǐng)導(dǎo)的精力要適度向武裝工作傾斜，既要糾正武裝工作好與壞不影響大局的錯誤思想，又要重視和關(guān)心武裝建設(shè)情況。財力也要向武裝工作適度傾斜，盡可能地滿足武裝工作軟硬件建設(shè)和組織民兵預(yù)備役隊員學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的資金需求，確?；鶎游溲b的基礎(chǔ)建設(shè)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；三要用制度來促進(jìn)武裝工作。就是健章建制，建立長態(tài)的運行管理機(jī)制，促進(jìn)武裝工作管理規(guī)范化。

第二，專武干部要提高素質(zhì)。一是要熱愛崗位?；鶎拥? 各位專武干部，要結(jié)合好第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動要求，端正態(tài)度，擺正位置，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)自身做好武裝工作的責(zé)任感和使命感，做到干一行愛一行，干一行精一行。既要使自己成為民兵預(yù)備役組織的領(lǐng)導(dǎo)者，又要成為提高民兵預(yù)備役戰(zhàn)斗力的組織者。同時，還要加強(qiáng)形象建設(shè)。在學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、工作過程中，要注重言行，規(guī)范軍姿，維護(hù)好一名軍人的良好形象；二是工作要主動。有為才有位，有位才有威信。專武干部不僅要抓好武裝工作，又要兼顧好其它分管工作，每一項工作都要想在前，做在前，遇事多請示、多匯報、多溝通，并虛心聽取黨委領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，不獨斷專行。這樣同志才會信服你，領(lǐng)導(dǎo)才會支持你、上級主管部門才會認(rèn)可你；三是武裝工作要開拓新局面。今天的會議主要是講問題、找原因、查不足，沒有表揚話。目的只有一個，就是為今后的工作能上水平、上檔次、上臺階。我們龍山區(qū)的武裝工作一直有好傳統(tǒng)，在全市有位置。我想，通過今天的講評會，希望大家看到差距，不要再吃老本了，況且我們已經(jīng)沒有什么老本了，必須再接再厲、再立新功，開創(chuàng)武裝工作新局面。

抓好武裝工作，不僅是武裝部的工作，更是各鄉(xiāng)街黨委的主要責(zé)任。因此，各鄉(xiāng)街黨委和武裝部要肩負(fù)起各自的職責(zé)，精誠合作，不斷進(jìn)取，爭創(chuàng)一流，為龍山區(qū)繼續(xù)“五跑”求作為，加速“五跑”快發(fā)展多做工作。

第二篇：在全區(qū)武裝部長會議上的講話

同志們：今天全區(qū)武裝部長會議，是經(jīng)區(qū)委區(qū)政府同意召開的。我們采取講評的方式召開基層武裝部長工作會議，在龍山區(qū)還是第一次。應(yīng)該說，這是我區(qū)人民武裝工作的一個創(chuàng)新、一種嘗試、一個新的開端。通過這種靈活的方法來召開會議，不僅可以調(diào)動大家工作的主動性、積極性和創(chuàng)造性，還將進(jìn)一步促進(jìn)我們基層武裝工作取得新進(jìn)步、再上新臺階、再創(chuàng)新業(yè)績。剛才，各位武裝部長都結(jié)合自己的工作情況進(jìn)行了述職，牟部長就基層武裝部的建設(shè)達(dá)標(biāo)情況進(jìn)行了部署，并對前一階段的工作進(jìn)行了講評，講的很客觀、很全面，也很實在，我完全同意。我們龍山區(qū)人民武裝工作，在遼源市軍分區(qū)和區(qū)委區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)下，幾年來取得了很大成績，有的單位工作相當(dāng)突出，在省里有名，甚至在沈陽軍區(qū)都掛號。成績的取得，與各級領(lǐng)導(dǎo)的支持分不開，與區(qū)人武部的努力工作分不開，更與在座專武干部的辛勤工作分不開。但是，按照新形勢、新情況、新任務(wù)、新目標(biāo)的發(fā)展要求，我們在基層武裝工作和基層專武干部隊伍建設(shè)方面，還有差距和不足，還有亟待需要解決和完善的地方，這是我們不容忽視、不容懈怠、不容放松的問題。具體表現(xiàn)為以下兩個方面：第一問題：個別黨委重視不夠，武裝工作落實不到位。一是認(rèn)識不到位。有的黨委對待武裝工作還有錯誤認(rèn)識，認(rèn)為人民武裝工作的好與壞，不會直接影響經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，不會影響單位和個人的評先爭優(yōu)，不會影響地方的安全穩(wěn)定，總認(rèn)為在和平年代里戰(zhàn)爭打不起來，即使是打起來了，戰(zhàn)場也離我們很遠(yuǎn)，民兵預(yù)備役也用不上。況且，在和平環(huán)境中搞現(xiàn)代化建設(shè)、發(fā)展社會主義經(jīng)濟(jì)，民兵也起不了多大作用。所以，在兼顧經(jīng)濟(jì)與武裝工作方面，精力投入不夠均衡。抓經(jīng)濟(jì)，精力、財物投入的多一些，而抓武裝工作則相對少一些。個別黨委對待武裝工作，平時說起來挺重要，抓起來就顯得不太重要了”，沒把武裝工作擺到應(yīng)有的位置，沒有真正形成黨委集體管武裝的局面，有事推給武裝部長了事。由于黨委的重視程度不夠，個別專武干部出現(xiàn)了專武不想武，專武不習(xí)武，專武不干武的現(xiàn)象，導(dǎo)致有些工作、有些事情落實不夠，失去了基層武裝部應(yīng)發(fā)揮的作用。二是一些制度和基礎(chǔ)工作落實不到位。上級雖然有不少關(guān)于基層武裝建設(shè)方面的法規(guī)和制度，但一直落實的不夠理想，大部分單位沒有按照遼源市委、市政府和軍分區(qū)聯(lián)合下發(fā)的《遼源市基層武裝部民兵組織建設(shè)暫行規(guī)定》進(jìn)行落實。今年3月份，區(qū)人武部也下發(fā)了《龍山區(qū)基層武裝部三年達(dá)標(biāo)規(guī)劃》，前一段，區(qū)人武部對這項工作進(jìn)行了巡回檢查，總的看，各單位落實的都不夠好，有的沒動，有的連文件都沒了，這說明問題呀？！檢查中，個別單位武裝工作的一些硬件設(shè)施不規(guī)范、不配套、不完整，各種表、冊、簿等軟件也存在填寫不全、錯記、漏登的現(xiàn)象，有的甚至什么都沒有，基本上處于“三無”（沒牌子、沒圖板、沒工作資料）。如果是這樣的話，我們武裝工作怎么開展，怎么創(chuàng)優(yōu)，怎樣爭創(chuàng)一流呀？！這里我要強(qiáng)調(diào)一點，基層武裝部要按照規(guī)定的要求和檢查的情況，對號入座，查漏補缺，確保武裝工作達(dá)到規(guī)范化、合理化。第二個問題：專武干部隊伍素質(zhì)有待提高。一是主動向黨委匯報武裝工作不夠。我們的基層武裝部長主觀能動性發(fā)揮的不好，協(xié)調(diào)的能力、說服的能力、解決問題的能力還不夠強(qiáng)，對開展武裝工作中存在的一些困難和問題（軟硬件等一些基礎(chǔ)工作），沒有經(jīng)常、及時的向黨委做以請示和匯報，沒有積極主動地爭得領(lǐng)導(dǎo)的理解、支持和幫助，開展工作還是獨來獨往、單打獨斗，沒有形成黨委集體管武裝、領(lǐng)導(dǎo)合力抓武裝的一盤棋思想，致使個別單位的領(lǐng)導(dǎo)對武裝工作關(guān)心不夠、支持不多、力度不大，造成武裝工作原地踏步、沒有起色，趨于一種被動應(yīng)付的狀態(tài)，影響了武裝工作的進(jìn)一步開展。二是對武裝工作熱愛不夠。我們這支隊伍總體上是好的，是肯干的。但從目前的工作態(tài)度看，我們的個別專武干部心不在焉、狀態(tài)不佳、干勁不足，有想轉(zhuǎn)業(yè)，想改行的念頭，對待工作不思進(jìn)取、安于現(xiàn)狀，整天私心、玩心過重，腦子里就想著吃喝玩樂，對安排部署的工作不用心、不琢磨。做不好、完不成，就以兼管其它工作為由，找借口、找臺階。副科級領(lǐng)導(dǎo)、黨委委員的進(jìn)取意識、責(zé)任意識蕩然無存，初任武裝部長時的熱情、干勁、奮斗目標(biāo)全沒了，真是不敢想象！我們的專武干部，除了要做好武裝工作外，還承擔(dān)著街鄉(xiāng)的其他工作任務(wù)，但是個別的專武干部淡化了本職工作，對所肩負(fù)的雙重任務(wù)沒有做到平等對待，而是以武裝工作為主兼顧其它工作，逐步轉(zhuǎn)變?yōu)橐云渌ぷ鳛橹骷骖櫸溲b工作。這就造成了主次不清、主次錯位的現(xiàn)象，影響了武裝工作的進(jìn)一步開展。因此，在座的各位專武干部一定要擺正位置，兼顧好各方面的工作，做到主次工作“兩不誤、兩促進(jìn)、兩提高”。三是部分專武干部自身素質(zhì)不高，特別是軍事素質(zhì)亟待提高。在座的武裝部長，只有幾名是退伍軍人，多數(shù)專武干部都是通過其它途徑調(diào)任到武裝部長職位上的。應(yīng)該說，隨著科技的迅猛發(fā)展，傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)知識和軍事技能已不適應(yīng)當(dāng)今時代的發(fā)展變化，這就要求專武干部

應(yīng)是全能人才、復(fù)合型人才，既要熟悉專業(yè)技術(shù)知識，能參善謀，又能組織協(xié)調(diào)，臨陣指揮，就是要能文能武。但在幾次大型的活動和具體工作中，暴露出我們個別專武干部素質(zhì)不高、能力不強(qiáng)、業(yè)務(wù)不精，缺少軍人和一名指揮員的最基本素質(zhì)。個別單位的專武干部，對應(yīng)知應(yīng)會的業(yè)務(wù)知識、簡單的兵役登記工作、民兵組織整頓工作，以及軍分區(qū)、武裝部檢查了多少次工作都

說不清、道不明。還有的武裝部長不注意自身的形象，工作時間衣冠不整，有制式服裝不穿，群眾反映較為強(qiáng)烈。前一段，區(qū)人武部領(lǐng)導(dǎo)在沒有打招呼的情況下，深入各基層武裝部部署和檢查達(dá)標(biāo)建設(shè)進(jìn)展情況，結(jié)果沒有幾個單位的武裝部長在家。這說明我們的基層專武干部工作態(tài)度、軍事素質(zhì)還需要進(jìn)一步提高和完善。根據(jù)目前存在的兩方面問題，我提出兩點要求：第一，各鄉(xiāng)街黨委要高度重視武裝工作。一要充分體現(xiàn)黨管武裝工作。各鄉(xiāng)街黨委要把基層武裝建設(shè)和專武干部隊伍建設(shè)擺上位置、納入日程，在征兵、民兵訓(xùn)練和培訓(xùn)等方面，黨委班子要認(rèn)真研究、精心部署，特別是鄉(xiāng)街的黨委一把手，要肩負(fù)起“雙重領(lǐng)導(dǎo)”的職責(zé)，盡心盡力，盡職盡責(zé)地支持武裝工作。同時，要經(jīng)常調(diào)度和了解武裝工作情況，幫助其解決工作中遇到的突出問題；二要加大對武裝工作的投入。黨委領(lǐng)導(dǎo)的精力要適度向武裝工作傾斜，既要糾正武裝工作好與壞不影響大局的錯誤思想，又要重視和關(guān)心武裝建設(shè)情況。財力也要向武裝工作適度傾斜，盡可能地滿足武裝工作軟硬件建設(shè)和組織民兵預(yù)備役隊員學(xué)習(xí)、訓(xùn)練的資金需求，確?；鶎游溲b的基礎(chǔ)建設(shè)達(dá)到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)；三要用制度來促進(jìn)武裝工作。就是健章建制，建立長態(tài)的運行管理機(jī)制，促進(jìn)武裝工作管理規(guī)范化。第二，專武干部要提高素質(zhì)。一是要熱愛崗位?；鶎拥母魑粚Ｎ涓刹?，要結(jié)合好第二批保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動要求，端正態(tài)度，擺正位置，切實轉(zhuǎn)變學(xué)風(fēng)，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，增強(qiáng)自身做好武裝工作的責(zé)任感和使命感，做到干一行愛一行，干一行精一行。既要使自己成為民兵預(yù)備役組織的領(lǐng)導(dǎo)者，又要成為提高民兵預(yù)備役戰(zhàn)斗力的組織者。同時，還要加強(qiáng)形象建設(shè)。在學(xué)習(xí)、訓(xùn)練、工作過程中，要注重言行，規(guī)范軍姿，維護(hù)好一名軍人的良好形象；二是工作要主動。有為才有位，有位才有威信。專武干部不僅要抓好武裝工作，又要兼顧好其它分管工作，每一項工作都要想在前，做在前，遇事多請示、多匯報、多溝通，并虛心聽取黨委領(lǐng)導(dǎo)的意見和建議，不獨斷專行。這樣同志才會信服你，領(lǐng)導(dǎo)才會支持你、上級主管部門才會認(rèn)可你；三是武裝工作要開拓新局面。今天的會議主要是講問題、找原因、查不足，沒有表揚話。目的只有一個，就是為今后的工作能上水平、上檔次、上臺階。我們龍山區(qū)的武裝工作一直有好傳統(tǒng)，在全市有位置。我想，通過今天的講評會，希望大家看到差距，不要再吃老本了，況且我們已經(jīng)沒有什么老本了，必須再接再厲、再立新功，開創(chuàng)武裝工作新局面。抓好武裝工作，不僅是武裝部的工作，更是各鄉(xiāng)街黨委的主要責(zé)任。因此，各鄉(xiāng)街黨委和武裝部要肩負(fù)起各自的職責(zé)，精誠合作，不斷進(jìn)取，爭創(chuàng)一流，為龍山區(qū)繼續(xù)“五跑”求作為，加速“五跑”快發(fā)展多做工作。

第三篇：全省組織部長會議講話

全省組織部長會議在合肥召開

1月10日上午，全省組織部長會議在合肥召開。省委書記張寶順出席會議并作重要講話。他強(qiáng)調(diào)，全省各級黨委和組織部門要進(jìn)一步增強(qiáng)使命感和責(zé)任感，求真務(wù)實、改革創(chuàng)新，不斷開創(chuàng)黨的建設(shè)和組織工作新局面，為建設(shè)美好安徽作出新的更大貢獻(xiàn)，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。省委常委、組織部長王炯主持會議并作工作報告。省委常委、省委秘書長陳樹隆參加會議。

張寶順在講話中充分肯定了2011年全省組織工作取得的成績，他說，過去的一年，全省各級組織部門認(rèn)真貫徹落實中央及省委決策部署，圍繞中心、服務(wù)大局，各項工作都取得了新的進(jìn)展，為全省經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展作出了積極貢獻(xiàn)。他指出，今年是實施“十二五”規(guī)劃承上啟下的重要一年，我們黨將召開十八大，做好今年黨的建設(shè)和組織工作具有不同尋常的重大意義。全省各級黨委和組織部門要振奮精神，扎實工作，努力把黨的建設(shè)和組織工作做得更好，為推進(jìn)科學(xué)發(fā)展、建設(shè)美好安徽提供堅強(qiáng)的政治保證和組織保證，為黨的十八大勝利召開營造良好氛圍。

張寶順指出，要高標(biāo)準(zhǔn)高質(zhì)量抓好人大、政府、政協(xié)換屆工作，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正、奮發(fā)有為的良好環(huán)境。要選

好配強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子。堅持德才兼?zhèn)?、以德為先，堅持五湖四海、任人唯賢，堅持民主公開競爭擇優(yōu)，真正把政治堅定、實績突出、作風(fēng)過硬、群眾公認(rèn)的干部選拔上來。要堅決匡正換屆風(fēng)氣。堅持教育在先、警示在先、預(yù)防在先，嚴(yán)格執(zhí)行“5個嚴(yán)禁、17個不準(zhǔn)、5個一律”的換屆紀(jì)律，全力維護(hù)風(fēng)清氣正的換屆環(huán)境。要結(jié)合換屆深化干部人事制度改革。著力提高干部選拔任用工作的民主質(zhì)量，使干部選任過程既符合科學(xué)的民主程序，又體現(xiàn)組織的遴選把關(guān)作用。不斷改進(jìn)和完善對干部德的考核辦法，切實把干部的德考察準(zhǔn)、考察實，為正確識人用人提供可靠依據(jù)。要認(rèn)真做好十八大代表的推薦和選舉工作。嚴(yán)格把握資格條件，充分考慮合理分布，最大限度地反映廣大黨員的意愿，確保選出的代表符合條件、結(jié)構(gòu)合理、比例恰當(dāng)、整體優(yōu)秀。

張寶順指出，要大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)，不斷提高領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素質(zhì)和執(zhí)政能力。要加強(qiáng)黨性建設(shè)。堅持用馬克思主義中國化最新理論成果武裝頭腦，始終做中國特色社會主義的堅定信仰者和忠誠踐行者，始終保持與黨中央的高度一致。要加強(qiáng)能力建設(shè)。主動適應(yīng)形勢任務(wù)的發(fā)展變化，切實加強(qiáng)現(xiàn)代知識和管理經(jīng)驗的學(xué)習(xí)，著力提高領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展、促進(jìn)社會和諧的能力。要加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真總結(jié)運用“五級書記帶頭大走訪”活動中的好經(jīng)驗好做法，努

力上升到制度層面，進(jìn)一步開創(chuàng)群眾工作新局面。大力弘揚求真務(wù)實之風(fēng)，保持換屆后工作的連續(xù)性和穩(wěn)定性，多做打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的事，創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。要加強(qiáng)制度建設(shè)。著力構(gòu)建內(nèi)容協(xié)調(diào)、程序嚴(yán)密、配套完備、有效管用的制度體系，真正做到用制度管權(quán)、按制度辦事、靠制度管人。切實加強(qiáng)以民主集中制為核心的制度建設(shè)，不斷提高議事決策的民主化、科學(xué)化水平。

張寶順要求，要堅持以創(chuàng)先爭優(yōu)為動力，著力加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)。要不斷深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動。加強(qiáng)長效機(jī)制建設(shè)，與推動中心工作融為一體，引導(dǎo)基層黨組織和廣大黨員努力創(chuàng)造一流業(yè)績。集中力量開展群眾評議，從群眾最需要的地方做起，從群眾最不滿意的地方改起，真正把創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦成群眾滿意工程。要全面推進(jìn)各領(lǐng)域基層組織建設(shè)。統(tǒng)籌抓好農(nóng)村、社區(qū)、國有企業(yè)、非公有制經(jīng)濟(jì)組織、社會組織和高校黨建工作，進(jìn)一步夯實黨的基層基礎(chǔ)。積極推進(jìn)黨建工作向網(wǎng)絡(luò)拓展，著力增強(qiáng)基層黨建工作的有效性和吸引力。要切實提高基層黨組織服務(wù)群眾的能力和水平。進(jìn)一步完善服務(wù)群眾的工作機(jī)制，真正使基層黨組織和基層干部成為服務(wù)群眾的中堅力量和先鋒模范。深化基層黨建工作三級聯(lián)創(chuàng)，建立健全城鄉(xiāng)基層黨組織互幫互助機(jī)制，著力構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化黨建新格局。

張寶順強(qiáng)調(diào)，要全面實施人才發(fā)展規(guī)劃，為建設(shè)美好安徽提供強(qiáng)大人才支撐。要牢固樹立科學(xué)人才觀。樹立人才資源是科學(xué)發(fā)展第一資源的理念和面向全社會的人才觀，真正以人才優(yōu)先發(fā)展引領(lǐng)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)發(fā)展，讓各類人才各得其所、用當(dāng)其時、才盡其用。要大力實施重點人才工程。以省人才發(fā)展規(guī)劃確定的十大人才工程為抓手，堅持高端引領(lǐng)、整體開發(fā)的方針，統(tǒng)籌抓好創(chuàng)新型科技人才、專業(yè)技術(shù)人才等各類人才隊伍建設(shè)，不斷擴(kuò)大人才總量，提高人才質(zhì)量。要著力營造人才發(fā)展的良好環(huán)境。堅定不移地推進(jìn)識人選人用人制度改革，創(chuàng)新人才評價發(fā)現(xiàn)、選拔任用、流動配置和激勵保障機(jī)制，促進(jìn)各類人才脫穎而出、充分施展才能。在人才引進(jìn)中認(rèn)真兌現(xiàn)承諾，搭建良好平臺，落實各項待遇，真正使安徽成為創(chuàng)業(yè)者的樂園和人才的集聚地。

張寶順強(qiáng)調(diào)，各級黨委要切實加強(qiáng)對組織工作和組織部門的領(lǐng)導(dǎo)，高度重視組工干部隊伍建設(shè)，及時研究解決組織工作中的重大問題，為組織部門開展工作創(chuàng)造良好條件。各級組織部門要更加重視自身建設(shè)，繼續(xù)深化“講黨性、重品行、作表率”活動，引導(dǎo)和推動廣大組工干部在思想觀念、素質(zhì)能力和工作作風(fēng)上不斷有新進(jìn)步，著力打造讓黨和人民滿意的模范部門。廣大組工干部要堅持原則、嚴(yán)守紀(jì)律，帶

頭堅決抵制用人上的說情之風(fēng)、跑要之風(fēng)，始終保持清正廉潔的政治本色，進(jìn)一步樹立公道正派的良好形象。

王炯在講話中對2011年組織工作進(jìn)行了總結(jié)，對2012年組織工作任務(wù)作出部署。他強(qiáng)調(diào)，要按照省委的部署要求，準(zhǔn)確把握組織工作面臨的新形勢新任務(wù)，進(jìn)一步增強(qiáng)做好組織工作的責(zé)任感和緊迫感。要全面貫徹省第九次黨代會精神，以迎接十八大勝利召開和學(xué)習(xí)貫徹十八大精神為主線，以做好選舉我省出席十八大代表、人大政府政協(xié)換屆工作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)、推進(jìn)干部人事制度改革、深化創(chuàng)先爭優(yōu)和加強(qiáng)基層組織、深入落實人才發(fā)展規(guī)劃為重點，改革創(chuàng)新、科學(xué)務(wù)實、狠抓落實，努力提高組織工作科學(xué)化水平，為推進(jìn)興皖富民、建設(shè)美好安徽提供堅強(qiáng)組織保證，以優(yōu)異成績迎接黨的十八大勝利召開。

各省轄市委組織部部長，省直各單位分管領(lǐng)導(dǎo)及組織人事部門主要負(fù)責(zé)人，省屬各大學(xué)、各大型企業(yè)分管領(lǐng)導(dǎo)及黨委組織部主要負(fù)責(zé)人參加了會議，部分“兩代表一委員”受邀列席會議

第四篇：全省宣傳部長會議上講話,全市宣傳部長會議講話

在全省宣傳部長會議上的講話

全市宣傳部長會議講話

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在全省宣揚部長會議上的講話 全市宣揚部長會議講話這次全市宣揚部長會議，是在深入學(xué)習(xí)貫徹 106 屆4 中全會精神和市 8 屆 3 次全委會議精神的情勢下召開的 1 次重要會議。會議主要任務(wù)是轉(zhuǎn)達(dá)學(xué)習(xí)全國、全省宣揚部長座談會、、、號文件精神，就做好全市意識形態(tài)工作作出部署。下面，根據(jù)市委常委會的要求，就學(xué)習(xí)貫徹會議和文件精神，進(jìn) 1 步做好意識形態(tài)工作，講幾點意見。

1、深入領(lǐng)會中央文件精神，充分認(rèn)識做好意識形態(tài)工作的重要意義 ?

加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的工作，是中央作出的重大戰(zhàn)略決策。106 屆4 中全會把領(lǐng)導(dǎo)建設(shè)社會主義先進(jìn)文化的能力，作為黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容?！稕Q定》的第 6 部份對“堅持馬克思主義在乎識形態(tài)領(lǐng)域的指點地位，不斷提高建設(shè)社會主義先進(jìn)文化的能力”作了全面論述。106 屆 4 中全會閉幕不久，中央政治局常委會議專門研究意識形態(tài)工作，聽取中宣部的工作匯報，并作出重要唆使。經(jīng)中央政治局常委會審議，中央辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)了中宣部《關(guān)于當(dāng)前思想理論領(lǐng)域的情況和需要采取的工作措施》(中辦發(fā)(2004)29 號)。文件全面分析了當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域的情勢，充分肯定了積極健康的主流態(tài)勢和工作成效，指出了 1 個時期以來思想理論領(lǐng)域出現(xiàn)的噪音、雜音，明確提出了意識形態(tài)工作的整體要求、重點任務(wù)和工作措施。11 月 2 日，中宣部下發(fā)通知，對學(xué)習(xí)貫徹文件精神提出明確要求。近期，中宣部和省委宣揚部前后召開會議，對全面貫徹中央精神，不斷提高駕馭意識

形態(tài)領(lǐng)域復(fù)雜局面的能力做出全臉部署。11 月 29 日，市委常委會專題研究加強(qiáng)意識形態(tài)工作，就認(rèn)真貫徹中央文件和中央、省委領(lǐng)導(dǎo)同志講話精神，扎實抓好意識形態(tài)工作做出部署。

這 1 系列部署反應(yīng)了各級對加強(qiáng)意識形態(tài)工作的高度重視，對此我們 1 定要充分認(rèn)識加強(qiáng)意識形態(tài)工作的重大意義。胡錦濤同志指出，意識形態(tài)領(lǐng)域歷來是敵對權(quán)勢同我們劇烈爭取的重要陣地，如果這個陣地出了問題，便可能致使社會騷亂乃至喪失政權(quán)。敵對權(quán)勢要弄亂 1 個社會、顛覆 1 個政權(quán)，常?？偸窍葟囊庾R形態(tài)領(lǐng)域打開突破口，先從弄亂人們的思想下手。最近中央反復(fù)強(qiáng)調(diào)，要從鞏固政權(quán)、提高黨的執(zhí)政能力的高度來認(rèn)識意識形態(tài)工作。奪取 1 個政權(quán)首先要造輿論，鞏固政權(quán)也要高度重視意識形態(tài)工作。意識形態(tài)工作抓得不緊，在這個問題上不蘇醒，可能亂了我們的陣腳。如果意識形態(tài)弄亂了，即便經(jīng)濟(jì)弄上去了，也會產(chǎn)生全局性的騷亂，政權(quán)也會垮臺。學(xué)習(xí)這些重要論述，總結(jié)我們黨的發(fā)展歷史和執(zhí)政歷程，聯(lián)系世界上 1些政黨、政權(quán)垮臺的教訓(xùn)，我們可以更加深切地感遭到，意識形態(tài)工作在鞏固黨的執(zhí)政地位、維系國家政權(quán)中具有不可替換的重要作用。我們 1 定要增強(qiáng)責(zé)任意識、使命意識、憂患意識，增強(qiáng)政治敏銳性和政治鑒別力，時刻保持蘇醒的政治頭腦，自覺地重視和加強(qiáng)意識形態(tài)領(lǐng)域的工作。我們 1 定要把學(xué)習(xí)貫徹中央文件精神作為 1 項重要政治任務(wù)來抓，切實把思想和行動統(tǒng) 1 到中央和省市委的要求上來。

2、正確分析意識形態(tài)領(lǐng)域的情勢，始終保持思想上政治上的蘇醒堅定 ?、、號文件，對當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域情勢作了全面系統(tǒng)的分析。我們要側(cè)重從以下幾個方面來理解和掌控。

第 1，我國意識形態(tài)領(lǐng)域的主流是積極健康的。鄧小平理論和“3

個代表”重要思想日趨深入人心，以胡錦濤同志為總書記的新 1 屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體關(guān)于建立和落實科學(xué)發(fā)展觀的重大戰(zhàn)略思想和求真務(wù)實、為民愛民的風(fēng)格得到社會各界的普遍贊美，與時俱進(jìn)、開辟創(chuàng)新、加快發(fā)展、保護(hù)穩(wěn)定的思想成為現(xiàn)今社會精神生活的主流。在中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)下，走中國特點社會主義道路，實現(xiàn)中華民族的偉大復(fù)興，成為全國各族人民的廣泛共鳴。宣揚思想工作導(dǎo)向正確、基調(diào)鮮明、掌控安穩(wěn)、扎實深入，保持了積極、健康、向上的良好態(tài)勢。

第 2，意識形態(tài)領(lǐng)域其實不平靜。各種敵對權(quán)勢并沒有善罷甘休，他們里應(yīng)外合，同流合污，抓緊對我滲透。1 個時期以來，1 些別有用心的人極力宣傳西方的政治制度，詆毀馬克思主義的指點地位、共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)、社會主義制度和人民民主專政;宣傳西方的司法制度，攻擊我國憲法和司法制度;宣傳西方所謂的新聞出版自由，反對黨對新聞媒體的領(lǐng)導(dǎo);曲解黨的歷史、貶損黨的方針政策，煽動人們對黨和政府的不滿;捉住我們具體工作中的缺點毛病或局部問題加以抹黑，夸大為全局性問題，進(jìn)而否定我國的基本政治制度。

第 3，意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭出現(xiàn)了新的特點。意識形態(tài)領(lǐng)域的雜音、噪音，表現(xiàn)情勢各不相同，其實質(zhì)和要害都是不是定 4 項基本原則，反對黨的領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。顯現(xiàn)出幾個特點：1 是從傳播途徑上看，敵對權(quán)勢主要是通過西方媒體和境外網(wǎng)站進(jìn)行傳播，在境內(nèi)1 些小的網(wǎng)站、網(wǎng)頁和個別把關(guān)不嚴(yán)的小報小刊、出版物上也有反應(yīng)。2 是從策略上看，主要是利用某些社會敏感問題，歹意炒作，造謠污蔑，或以政治體制改革為名，行資產(chǎn)階級自由化之實。3 是從手法上看，主要是利用網(wǎng)絡(luò)、內(nèi)外勾結(jié)、借題發(fā)揮、重點攻擊。4 是從主要理論本源看，主要是打著自由、民主、人權(quán)的旗號，在政治上宣揚用多黨制、3 權(quán)分立，在經(jīng)濟(jì)上宣揚用私有化取代公有制的主體地位，在價值觀念上宣揚用西方的自由主義、個人主義取代社會主義、集體主義的價值觀，在新聞輿論上宣揚新聞媒體是“第 4 權(quán)利”、“社會公器”。

第 4，必須高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域的斗爭。思想理論領(lǐng)域的噪音、雜音，由于中央高度重視，措施果斷得力，沒有影響到社會思想的主流和輿論的主調(diào)，沒有妨礙黨和國家的工作大局。但是，對意識形態(tài)領(lǐng)域的復(fù)雜情況，我們 1 定有蘇醒的認(rèn)識，決不能麻痹大意。當(dāng)前意識形態(tài)領(lǐng)域的情勢再次告知我們，意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭是長時間的、復(fù)雜的，有時是很尖銳的。敵對權(quán)勢有代言人物，有明確觀點，或幕后組織，或“公然叫板”，矛頭直接指向我們的基本制度，指向我們的黨和政權(quán)，意識形態(tài)的斗爭現(xiàn)實地擺在我們眼前。

結(jié)合我市的實際，我們也應(yīng)當(dāng)對意識形態(tài)領(lǐng)域的現(xiàn)狀有蘇醒的認(rèn)識。市委歷來高度重視意識形態(tài)工作，把加強(qiáng)意識形態(tài)工作放在突出位置，切實加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。今年以來，市委屢次召開常委會，聽取宣揚思想工作情況匯報，對宣揚思想工作和意識形態(tài)領(lǐng)域重大問題進(jìn)行研究。全市上下風(fēng)正氣順心齊，團(tuán)結(jié)和諧穩(wěn)定，經(jīng)濟(jì)社會延續(xù)快速調(diào)和發(fā)展，思想理論領(lǐng)域的情勢整體是好的。全國思想理論領(lǐng)域出現(xiàn)的問題，從我市來看反應(yīng)不是很突出，但也存在 1 些苗頭性和偏向性問題。比如，在新聞界公然宣傳新聞自由的情況沒有發(fā)現(xiàn)，但有的記者特別是年輕記者，對黨委宣揚部門加強(qiáng)新聞輿論管理的制度措施有反感和抵牾情緒。在陣地和傳播渠道的管理上，還存在著 1 些薄弱環(huán)節(jié)?；ヂ?lián)網(wǎng)管理方面，管理職責(zé)不清、技術(shù)手段落后的問題比較突出，新聞網(wǎng)站、政府網(wǎng)站整體是好的，但商業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)網(wǎng)站的管理還不到位，非經(jīng)營性網(wǎng)站的管理基本上是空白，有些沒有資質(zhì)的無證網(wǎng)站、個人網(wǎng)站隨便發(fā)布新聞，即時聊天、群發(fā)電子郵件，網(wǎng)站備案、內(nèi)容管理

亟待加強(qiáng)。民間組織特別是民辦社科研究機(jī)構(gòu)管理方面，還存在 1 些漏洞，有些組織回避審批和監(jiān)管。報告會、研討會、講座等社科類學(xué)術(shù)活動日益活躍，也存在管理不到位的問題，特別是高校、企業(yè)舉行的這類活動愈來愈多，管理難度愈來愈大。手機(jī)短信雖然較好地控制了群發(fā)信息，但對“點對點”式的信息發(fā)送，從法律法規(guī)和技術(shù)手段上都難以進(jìn)行有效控制。衛(wèi)星地面接收設(shè)施的治理獲得 1 定成效，控制了境外節(jié)目的落地，但網(wǎng)絡(luò)廣播電視的出現(xiàn)給我們的管理帶來了新的困難。網(wǎng)吧、電子游戲廳的管理還不盡如人意，全市還有相當(dāng) 1 部份無證經(jīng)營的網(wǎng)吧。1 些不法圖書經(jīng)營業(yè)戶暗中銷售非法出版物，特別是 1 些影響很壞的政治類書籍也時有出現(xiàn)。

對這些問題我們要正確認(rèn)識，既不能草木皆兵，也不能麻痹松懈、掉以輕心。必須蘇醒地認(rèn)識到，在乎識形態(tài)領(lǐng)域，思想文化陣地，馬克思主義不去占據(jù)，各種非馬克思主義乃至反馬克思主義的思想必定會去占據(jù)。我們要依照中央和省市委的要求，抓緊對本地本部門的意識形態(tài)工作作出專門部署，把中央文件精神和工作要求落到實處。

3、全面貫徹中央和省市委的部署，切實加強(qiáng)對意識形態(tài)領(lǐng)域的管理 ?

貫徹落實中央文件精神，做好意識形態(tài)工作，最根本的就是要依照 106 屆 4 中全會精神的要求，圍繞加強(qiáng)黨在乎識形態(tài)領(lǐng)域的執(zhí)政能力建設(shè)，在“8 個力”上下工夫。即:鞏固馬克思主義的指點地位，增強(qiáng)理論的說服力;牢牢掌控正確輿論導(dǎo)向，增強(qiáng)輿論的引導(dǎo)力;加快文化事業(yè)建設(shè)，增強(qiáng)文化的感染力;推動社會主義思想道德建設(shè)，增強(qiáng)民族精神的凝聚力;堅持以人為本、立足改進(jìn)創(chuàng)新，增強(qiáng)思想政治工作的滲透力;深化文化體制改革，增強(qiáng)文化事業(yè)和文化產(chǎn)業(yè)的支持力;以宣揚泰山帶動宣揚泰安，增強(qiáng)對外宣揚的影響力;

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堅持服務(wù)大局服務(wù)決策，增強(qiáng)輿情信息調(diào)研的預(yù)警力。當(dāng)前和今后 1 個時期，抓好對意識形態(tài)領(lǐng)域的管理，要突出抓好對宣揚思想文化陣地的管理，決不給毛病的東西提供傳播渠道。省委宣揚部正在代省委起革《關(guān)于認(rèn)真貫徹中辦發(fā)(2004)29 號文件精神，進(jìn) 1 步做好當(dāng)前意識形態(tài)工作的意見》和關(guān)于加強(qiáng)新聞出版、廣播電視、互聯(lián)網(wǎng)、社科類的報告會和研討會、民辦社科研究機(jī)構(gòu)、文化市場等管理辦法。市委宣揚部也將參照省里的做法進(jìn)行專門部署。各有關(guān)單位要捉住這1有益時機(jī)，抓緊對本部門意識形態(tài)領(lǐng)域的工作進(jìn)行1次集中、系統(tǒng)的研究部署。下 1 步要重點抓好以下 7 個方面的工作。

1、加強(qiáng)新聞出版、廣播電視陣地的管理。進(jìn) 1 步增強(qiáng)陣地意識，牢牢掌控正確導(dǎo)向，加強(qiáng)對各類報刊特別是小報小刊的管理,加強(qiáng)對電視和電臺談話類節(jié)目、現(xiàn)場直播節(jié)目、熱線電話類節(jié)目、互動式文娛節(jié)目的審查和監(jiān)管。要落實管理責(zé)任制，各單位的主要負(fù)責(zé)人作為第 1 責(zé)任人，把好關(guān)、把好度、負(fù)總責(zé)，重要稿件親身審定，重要問題請示報告，層層把關(guān)各負(fù)其責(zé)。要落實各項管理制度，編輯、記者、主持人 1 律要經(jīng)過培訓(xùn)、考試，嚴(yán)格實行持證上崗制度。落實重大選題備案制度，加強(qiáng)對政治性、敏感性新聞報導(dǎo)的事前審讀。堅持新聞出版閱評制度，加強(qiáng)對報紙、刊物、節(jié)目的平常監(jiān)督，嚴(yán)格履行背紀(jì)背規(guī)正告制度。清算整理私自接收境外廣播電視節(jié)目的問題，嚴(yán)禁擅自安裝和背規(guī)銷售衛(wèi)星電視廣播地面接收設(shè)施，對進(jìn)入市場流通領(lǐng)域的要迅速予以嚴(yán)肅查處。

2、加強(qiáng)互聯(lián)網(wǎng)和手機(jī)短信的管理。目前我市上網(wǎng)用戶呈快速上升趨勢，要充分認(rèn)識互聯(lián)網(wǎng)等新型傳媒對社會輿論的影響，切實加強(qiáng)和改進(jìn)對互聯(lián)網(wǎng)陣地的管理。要利用當(dāng)前的有益契機(jī)，建立健全網(wǎng)絡(luò)管理機(jī)制，明確行業(yè)主管部門、專項內(nèi)容管理部門和綜合管理部門的職責(zé)，構(gòu)成互聯(lián)互通、周密高效的依法管理網(wǎng)絡(luò)。宣揚部門要切實擔(dān)當(dāng)起對互聯(lián)網(wǎng)工作的宏觀調(diào)和和指點責(zé)任，扶穩(wěn)重點新聞網(wǎng)站，激活、用好政府網(wǎng)站，引導(dǎo)有影響的商業(yè)網(wǎng)站、企業(yè)網(wǎng)站，加強(qiáng)正面輿論宣揚，占據(jù)網(wǎng)上宣揚陣地。政府新聞辦公室、文化、廣播電視、新聞出版等部門都是重要的專項內(nèi)容管理部門，要明確責(zé)任，弄好調(diào)和配合，加強(qiáng)對新聞網(wǎng)站和商業(yè)網(wǎng)站登載新聞的管理。加強(qiáng)對網(wǎng)絡(luò)文藝作品、網(wǎng)絡(luò)廣播電視節(jié)目、網(wǎng)上出版發(fā)行的前置審批和監(jiān)督管理。要加強(qiáng)網(wǎng)上論壇的監(jiān)管力度，及時封堵和刪除有害信息，成心識建立網(wǎng)上評論隊伍，及時有效地引導(dǎo)社會熱門問題，掌握網(wǎng)上輿論工作的主動權(quán)。要加強(qiáng)對手機(jī)短信的管理，抓好市場準(zhǔn)入、資質(zhì)審批、服務(wù)接入等關(guān)鍵環(huán)節(jié)，有效避免有害信息的分散傳播。

3、加強(qiáng)社會科學(xué)社團(tuán)和民辦社科研究機(jī)構(gòu)的管理。要全面加強(qiáng)對社科研究機(jī)構(gòu)和社科類大眾學(xué)術(shù)團(tuán)體的管理，凡是帶有社會科學(xué)研究性質(zhì)的社團(tuán)，都由宣揚部通過社科聯(lián)進(jìn)行管理。對民辦社科研究機(jī)構(gòu)的管理實行民政部門和社科聯(lián)兩重負(fù)責(zé)的管理體制，由市民政部門負(fù)責(zé)審批登記，市社科聯(lián)作為業(yè)務(wù)主管單位負(fù)責(zé)前置審批和業(yè)務(wù)管理。

4、加強(qiáng)社科類報告會、研討會、講座的管理。要堅持控制發(fā)展、從嚴(yán)管理的方針，原則上不批新的民辦社科研究機(jī)構(gòu)。要加強(qiáng)和改進(jìn)對民辦社科研究機(jī)構(gòu)的年檢工作，全面檢查其業(yè)務(wù)活動、組織機(jī)構(gòu)、人員聘請、資金來源及使用情況等，使其規(guī)范有序地展開活動。對年檢不合格的，要責(zé)令其限期整改，發(fā)現(xiàn)有傳播背憲觀點和非法活動的，要依法撤消登記。黨政機(jī)關(guān)工作人員不得到民辦社科研究機(jī)構(gòu)兼職，其他單位要對本單位到民辦社科研究機(jī)構(gòu)兼職的人員加強(qiáng)管理。要嚴(yán)格落實審批制度，舉行哲學(xué)社會科學(xué)報告會、研討會、講座必須經(jīng)單

位黨組織批準(zhǔn)。舉行全市性的報告會、研討會、講座，經(jīng)單位黨組織批準(zhǔn)后報市委宣揚部審批。要落實內(nèi)容審查制度。各單位黨組織在審批哲學(xué)社會科學(xué)報告會、研討會、講座時，必須對擬約請報告人的思想政治偏向和報告主要內(nèi)容進(jìn)行了解，并事前征得擬約請報告人所在單位黨組織的同意。如發(fā)現(xiàn)報告人的報告內(nèi)容有政治毛病觀點，主辦單位要及時制上，并消除影響。要嚴(yán)肅新聞報導(dǎo)紀(jì)律，新聞單位報導(dǎo)報告會、研討會、講座，必須征得主辦單位黨組織的同意，并注意掌控正確的政治導(dǎo)向。對未經(jīng)批準(zhǔn)召開的報告會、研討會、講座，新聞單位 1 律不作報導(dǎo)。

5、加強(qiáng)文化市場管理。整治和規(guī)范文化市場秩序，深入展開“掃黃”、“打非”斗爭，嚴(yán)厲打擊非法出版活動。嚴(yán)厲打擊黑網(wǎng)吧，提高網(wǎng)絡(luò)文化市場準(zhǔn)入條件，鼓勵連鎖經(jīng)營，讓范圍化、主題化、品牌化的網(wǎng)吧逐漸占據(jù)主流市場。要加強(qiáng)出版物、計算機(jī)軟件市場管理，完全清除政治性非法出版物。要建立快速反應(yīng)預(yù)警和監(jiān)控機(jī)制，建立舉報嘉獎制度，加強(qiáng)多部門聯(lián)合執(zhí)法檢查。

6、加強(qiáng)駐泰大中專院校思想政治教育工作。要認(rèn)真貫徹《中共中央、國務(wù)院關(guān)于進(jìn) 1 步加強(qiáng)和改進(jìn)大學(xué)生思想政治教育的意見》(中發(fā)(2004)16號)精神，把做好高校師生的思想政治工作擺上重要位置，貫穿于教育教學(xué)的全進(jìn)程。要充分發(fā)揮高等學(xué)校思想政治理論課的主渠道作用，進(jìn) 1 步推動鄧小平理論和“3 個代表”重要思想進(jìn)教材、進(jìn)課堂、進(jìn)學(xué)生頭腦工作。要以加強(qiáng)思想政治理論課教師、哲學(xué)社會科學(xué)課教師和輔導(dǎo)員、班主任這 3 支隊伍為重點，加強(qiáng)高校師資隊伍的思想政治建設(shè)，強(qiáng)調(diào)課堂教學(xué)紀(jì)律，對 1 些專家學(xué)者講課、發(fā)表言論要提出明確的紀(jì)律要求。對高校講座、沙龍、學(xué)術(shù)報告會、研討會、校報、?？?、校內(nèi)廣播電視、學(xué)校出版社，要正確引導(dǎo)，嚴(yán)格管理。

要高度重視和加強(qiáng)民辦高等學(xué)校黨的建設(shè)和大學(xué)生的思想政治教育。

7、加強(qiáng)輿情信息工作。中央 10 分重視輿情信息工作，強(qiáng)調(diào)各級黨委宣揚部門和宣揚文化單位是輿情信息工作的重要責(zé)任部門，要充分反應(yīng)社情民意、大眾所思所想和社會思潮。今年以來我市不斷強(qiáng)化措施，輿情信息工作從無到有，全年有了 1 個較快的發(fā)展，但縣市區(qū)還不夠平衡。新時期，中央、省市委對這項工作之所以高度重視，就是由于輿情信息已成為上級了解民意、提供決策參考的重要參考之1。要認(rèn)真貫徹《關(guān)于加強(qiáng)和改進(jìn)輿情信息工作的意見》精神，擴(kuò)大網(wǎng)絡(luò)覆蓋面，建立常常性的輿情份析制度，把輿情份析與輿情引導(dǎo)有機(jī)結(jié)合起來，通過對社會輿情風(fēng)險做出科學(xué)預(yù)測，提高引導(dǎo)意識形態(tài)和處置突發(fā)事件的能力。

4、堅持守土有責(zé)，不斷提高黨領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作的能力 ?

要切實加強(qiáng)各級黨委的組織領(lǐng)導(dǎo)。意識形態(tài)是全黨的工作。各級黨委要提高認(rèn)識，切實擔(dān)當(dāng)起對本地本部門意識形態(tài)工作的政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，把中央關(guān)于意識形態(tài)工作的重要部署落到實處。各級黨委要充分認(rèn)識加強(qiáng)思想領(lǐng)導(dǎo)的極端重要性，切實把意識形態(tài)工作擺到重要位置，定期聽取意識形態(tài)領(lǐng)域工作匯報，研究分析意識形態(tài)領(lǐng)域的情勢，安排部署好意識形態(tài)領(lǐng)域的工作，把意識形態(tài)工作的主動權(quán)牢牢抓在手上。要建立黨委統(tǒng) 1 領(lǐng)導(dǎo)、政府加強(qiáng)管理、行業(yè)自律、微觀主體依法運營的管理體制，健全目標(biāo)管理責(zé)任制。要依照“3 個體系”要求，把意識形態(tài)建設(shè)和管理的各項任務(wù)加以分解，明確責(zé)任分工、工作重點、保障措施、完成時限和考核標(biāo)準(zhǔn)，做到有部署、有檢查、有賞罰。

要堅持守土有責(zé)。堅持“誰主管誰負(fù)責(zé)”和屬地管理原則，對本地本部門的工作切實負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，負(fù)起把關(guān)責(zé)任，負(fù)起及時發(fā)現(xiàn)

問題和處理問題的責(zé)任。要看好自己的陣地，管好自己的媒體，確保所屬輿論陣地堅持正確的輿論導(dǎo)向，所屬文化單位提供健康向上的文化產(chǎn)品，所屬互聯(lián)網(wǎng)站和各種媒體成為傳播有益信息的渠道，所屬學(xué)校、社科研究單位成為宣揚科學(xué)理論的重要陣地。要及時發(fā)現(xiàn)和主動處理問題，不相互推委，不把矛盾上交。市委宣揚部作為市委主管意識形態(tài)方面工作的綜合職能部門，要加強(qiáng)宏觀指點，及時向各部門通報情況和值得注意的問題。各部門要依照職責(zé)分工，密切配合，各負(fù)其責(zé)。哪一個地方和部門單位出了問題，就要追究哪一個地方和部門單位主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任。

要正確掌握原則和政策。意識形態(tài)領(lǐng)域的問題既敏感又復(fù)雜，政治性、政策性很強(qiáng)，如果判斷不準(zhǔn)、處置不當(dāng)，就會影響大局。要依照中央肯定的“頭腦蘇醒、冷靜視察、掌握動態(tài)、心中有數(shù)、審時度勢、慎重處理”的方針，堅持具體問題具體分析，是甚么問題就解決甚么問題，既堅持政治原則和政治方向，又不人為炒作、授人以柄。要堅持原則，對毛病的思想政治觀點和言論，對否定 4 項基本原則的挑戰(zhàn)和攻擊，要旗幟鮮明、敢抓敢管，理直氣壯地予以批駁和抵制，決不能漠不關(guān)心、聽其自然;?

要掌握政策，注意辨別思想認(rèn)識問題、學(xué)術(shù)問題和政治問題的界限，對思想認(rèn)識問題，要多做工作，積極引導(dǎo);對學(xué)術(shù)問題，要提倡民主討論、同等交換;對事關(guān)政治方向和根本原則問題，要旗幟鮮明、絕不含糊。

要進(jìn) 1 步加強(qiáng)隊伍建設(shè)。意識形態(tài)領(lǐng)域的每位同志都要以對黨和人民高度負(fù)責(zé)的精神，牢固建立政治意識、大局意識、責(zé)任意識，做到大事眼前不胡涂、關(guān)鍵時刻不動搖。要加強(qiáng)對意識形態(tài)工作部門領(lǐng)導(dǎo)班子的配備和后備干部、優(yōu)秀人材的培養(yǎng)，確保宣揚思想文化單

位的領(lǐng)導(dǎo)權(quán)牢牢掌握在虔誠于馬克思主義、虔誠于黨和人民的人手里。在新聞出版、文化藝術(shù)陣線繼續(xù)深入展開“3 項學(xué)習(xí)教育”活動?？偨Y(jié)宣揚文化系統(tǒng)的已有經(jīng)驗，大力展開“3 個代表”重要思想、馬克思主義立場觀點方法、職業(yè)精神、職業(yè)道德的學(xué)習(xí)教育活動。認(rèn)真實行“4 個 1 批”人材培養(yǎng)工程，努力培養(yǎng)和造就宣揚思想文化領(lǐng)域各方面的優(yōu)秀人材，為做好意識形態(tài)工作提供有力的組織保證。

同志們，年末歲尾，各部門都在總結(jié)全年，斟酌明年工作，各方面的工作 10 分沉重。我們要以貫徹中辦(2004)29 號文件為契機(jī)，認(rèn)真學(xué)習(xí)宣揚貫徹 106 屆 4 中全會精神，建立和落實科學(xué)發(fā)展觀，兼顧謀劃，扎實推動，推動意識形態(tài)工作上 1 個新臺階。

第五篇：全省組織部長會議講話

同志們：

這次全市組織部長會議，是經(jīng)市委同意召開的一次重要會議，主要任務(wù)是深入貫徹落實市委十屆八次全會、全市經(jīng)濟(jì)工作會議和全省組織部長會議精神，回顧總結(jié)XX年全市組織工作，研究部署XX年工作任務(wù)。市委書記曹新平同志還將親臨會議并作重要講話，我們一定要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，抓好貫徹落實。下面，根據(jù)部務(wù)會研究的意見，我講三個方面的問題。

一、始終堅持圍繞中心、服務(wù)大局，XX年全市組織工作取得新進(jìn)展

XX年是我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展極不平凡的一年。面對國際金融危機(jī)帶來的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，全市上下在市委的領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊抓住用好“三大機(jī)遇”，全力推進(jìn)“三重一大”，全市經(jīng)濟(jì)較快回升、逆勢增長，實現(xiàn)了振興徐州老工業(yè)基地的良好開局。一年來，全市各級組織部門緊緊圍繞市委這一工作大局，選干部、配班子，建隊伍、聚人才，抓基層、打基礎(chǔ)，較好地完成了各項任務(wù)。

一是突出推動科學(xué)發(fā)展、振興徐州老工業(yè)基地這個主題，學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動取得明顯成效。在第二批學(xué)習(xí)實踐活動中，堅持從緊抓好學(xué)習(xí)調(diào)研，從嚴(yán)抓好分析檢查，從深抓好整改落實，廣泛開展了“你點題、我整改”等系列活動，各參學(xué)單位共梳理出各類意見建議2.2萬多條，興辦各類實事2300多件，解決民生方面的突出問題近2500個。群眾對市委常委會學(xué)習(xí)實踐活動的滿意率達(dá)到98.26%，各參學(xué)單位中群眾滿意率超過90%的達(dá)到125家。在第三批學(xué)習(xí)實踐活動中，堅持學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容、人員、效果“四落實”，深入開展“大走訪、大調(diào)研”活動和“科學(xué)發(fā)展在基層、創(chuàng)先爭優(yōu)促振興”主題實踐活動，共查找出各類問題1.9萬多個，堅持邊學(xué)邊查邊改，目前各參學(xué)單位共新辦實事好事1.1萬多件。中央、省委學(xué)習(xí)實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組對我市給予了充分肯定，中央電視臺《新聞聯(lián)播》專門播發(fā)了我市的經(jīng)驗做法。

二是堅定不移地推進(jìn)干部人事制度改革，選人用人的公信度進(jìn)一步提高。有效集聚“公推”和“公馴的優(yōu)點，采勸筆試+兩推兩差(兩輪民-主推薦，差額考察、差額票決)”的程序，在全市范圍內(nèi)一次性公推公選了6名市級機(jī)關(guān)單位“一把手”人眩先后研究制定了實績突出的優(yōu)秀鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記、街道黨工委書記職級高配的意見，6名符合條件的鎮(zhèn)黨委書記被提拔為副處級。采勸三輪測試+兩輪差額”的程序，首次面向全市公開選拔15名優(yōu)秀年輕科級干部到基層任職鍛煉，為即將展開的新一輪縣(市)區(qū)換屆儲備干部資源。積極推行市級機(jī)關(guān)中層干部競爭上崗，競爭上崗率達(dá)50.1%。注重加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”的日常監(jiān)督，強(qiáng)化對領(lǐng)導(dǎo)干部“八小時以外”表現(xiàn)情況的考察，促使領(lǐng)導(dǎo)干部過好“家庭關(guān)”、“鄰里關(guān)”、“口碑關(guān)”、“法紀(jì)關(guān)”和“誠信關(guān)”。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部 “三責(zé)聯(lián)審”工作正式啟動，干部選拔任用“一報告兩評議”工作扎實推進(jìn)。

三是注重加強(qiáng)制度建設(shè)，組織工作的規(guī)范化水平進(jìn)一步提高。市委組織部先后制定下發(fā)了《關(guān)于在干部選拔任用工作中認(rèn)真治理拉票行為的通知》、《關(guān)于加強(qiáng)高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才隊伍建設(shè)的意見》及相關(guān)配套文件、《關(guān)于創(chuàng)新農(nóng)村基層黨組織設(shè)置的實施意見(試行)》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)律師行業(yè)黨的建設(shè)工作的實施意見》、《關(guān)于實施農(nóng)村黨員帶頭創(chuàng)業(yè)工程的意見》。注重總結(jié)基層創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗，先后在全市范圍內(nèi)積極推廣了睢寧從嚴(yán)管理干部、邳州“民評三官”、新沂干部差別化績效考核等做法，加快推進(jìn)干部考核評價、監(jiān)督管理的規(guī)范化。

四是更加牢固樹立為發(fā)展服務(wù)的用人導(dǎo)向，干部隊伍和人才隊伍建設(shè)水平進(jìn)一步提高。對縣處級領(lǐng)導(dǎo)班子集中進(jìn)行了考核，根據(jù)考核結(jié)果，研究制定了進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)市管領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的意見。XX年共提拔縣處級干部90人，平職交流64人。在全年干部選拔任用中，突出抓好縣(市)區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員，市發(fā)改、經(jīng)貿(mào)、財政等經(jīng)濟(jì)部門，公安、法院、檢-察-院等政法系統(tǒng)及徐州市“三重一大”項目相關(guān)單位的領(lǐng)導(dǎo)班子配備。全面啟動招商引資、城建城-管、社會穩(wěn)定等“三支”重要領(lǐng)域干部隊伍建設(shè)。及時組建、配備了金融辦、維穩(wěn)辦、高鐵辦、規(guī)劃局、建設(shè)局、新城區(qū)管委會等領(lǐng)導(dǎo)班子，及時補充調(diào)整了一批市管企事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)班子。切實強(qiáng)化教育培訓(xùn)，先后組織實施了“新農(nóng)村建設(shè)帶頭人科學(xué)發(fā)展能力培訓(xùn)工程”、“振興徐州老工業(yè)基地干部專題培訓(xùn)工程”以及“領(lǐng)導(dǎo)干部出國培訓(xùn)工程”。實施“三三制” 黨校教學(xué)新模式，市委組織部在全省黨校工作會議上作了典型發(fā)言。繼續(xù)大力推進(jìn)“后備干部掛職鍛煉工程”，先后選調(diào)71名年輕后備干部到“三重一大”等發(fā)展一線、民生一線、穩(wěn)定一線、扶貧一線以及無錫等發(fā)達(dá)地區(qū)掛職鍛煉。以人才工作“十百千萬工程”為總抓手，大力加強(qiáng)人才工作。確定10家單位為首批市級高層次人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基地，著力打造吸引高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才的平臺;全面啟動“515”高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)和培養(yǎng)計劃，全市共引進(jìn)118名高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才，其中16人入選拾高層次創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才引進(jìn)計劃”;扎實推進(jìn)千名招商人才以及萬名農(nóng)村實用人才、高技能人才培養(yǎng)工作，命名表彰了20名首席招商代表和81名骨干招商人才。

五是組織實施新一輪“強(qiáng)基工程”，黨的基層組織建設(shè)水平進(jìn)一步提高。突出抓好農(nóng)村黨建工作，“五星”村黨組織書記爭創(chuàng)活動繼續(xù)向縱深推進(jìn)，85個村級綜合服務(wù)中心全面建成。不斷創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置形式，著力增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織的服務(wù)功能。統(tǒng)籌抓好其它領(lǐng)域黨建工作，“統(tǒng)籌共建”、“五抓五促”活動持續(xù)推進(jìn)，“爭創(chuàng)五好支部、建設(shè)和-諧社區(qū)”活動深入開展，全市非公有制經(jīng)濟(jì)組織黨組織覆蓋率達(dá)到63%，社會組織黨組織覆蓋率達(dá)到29.1%。扎實推進(jìn)農(nóng)村黨員帶頭創(chuàng)業(yè)工程，這一做法榮獲全省XX市縣組織部門創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)工作成果獎。農(nóng)村黨員干部“雙提升”活動成效明顯，全省現(xiàn)場會在我市召開。大學(xué)生村官選拔培養(yǎng)長效機(jī)制不斷完善，組織召開了大學(xué)生村官創(chuàng)業(yè)推進(jìn)會，新選聘500名大學(xué)生村官到村(社區(qū))任職。認(rèn)真組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，市委于“七一”前夕評選表彰了100個先進(jìn)基層黨組織、100名優(yōu)秀共-產(chǎn)-黨員和100名優(yōu)秀黨務(wù)工作者。