第一篇：校長(zhǎng)崗位職責(zé)

小學(xué)校長(zhǎng)崗位職責(zé)

校長(zhǎng)是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)主持學(xué)校的學(xué)生德育、教學(xué)和行政管理等工作，是學(xué)校安全工作的第一責(zé)任人。

一、全面貫徹執(zhí)行黨的教育方針，執(zhí)行上級(jí)黨、政部門的決定，主持全校行政工作，確定全校性工作措施，主持校務(wù)會(huì)議。

二、根據(jù)黨的教育方針和《小學(xué)管理規(guī)程》，從學(xué)校實(shí)際出發(fā)，制訂學(xué)校發(fā)展規(guī)劃和學(xué)期工作計(jì)劃，并組織實(shí)施檢查和總結(jié)規(guī)劃（計(jì)劃）完成情況。

三、努力學(xué)習(xí)馬列主義、鄧小平教育理論、黨的方針、政策，學(xué)習(xí)行政管理知識(shí)和先進(jìn)的教育理論，改革創(chuàng)新，不斷提高政策水平、業(yè)務(wù)水平和管理學(xué)校的能力。

四、認(rèn)真執(zhí)行黨的知識(shí)分子政策，信任、關(guān)心并依靠教師和職工，充分調(diào)動(dòng)他們辦學(xué)的積極性，支持他們的工作，關(guān)心他們的思想、生活和身體健康，努力提高教師隊(duì)伍的政治素質(zhì)、文化素質(zhì)、道德素質(zhì)和身體素質(zhì)，形成一支以骨干教師為中心的教師隊(duì)伍。

五、負(fù)責(zé)健全學(xué)校的行政指揮系統(tǒng)，用改革的精神建立健全學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，保證學(xué)校正常的工作秩序；建立和完善教師聘任制、績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

六、領(lǐng)導(dǎo)和管理學(xué)校的教學(xué)工作。合理地組織安排教學(xué)人員，保證教學(xué)計(jì)劃和課程標(biāo)準(zhǔn)，深入教研組，提出教改和教研的意見，深入課堂，深入研究，逐漸形成學(xué)校的教學(xué)工作特色，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

七、領(lǐng)導(dǎo)和組織學(xué)校的思想教育工作。搞好精神文明建設(shè)，重視通

過教學(xué)和各種活動(dòng)進(jìn)行思想教育，改進(jìn)思想教育工作方法，使全校教職工樹立良好的職業(yè)道德，充分發(fā)揮教師教書育人的示范作用。

八、領(lǐng)導(dǎo)體育衛(wèi)生工作，貫徹執(zhí)行《學(xué)校體育衛(wèi)生工作條例》，督促有關(guān)部門和教職員抓好教育教學(xué)的衛(wèi)生監(jiān)督，合理安排學(xué)生的生活作息時(shí)間，保證學(xué)生健康成長(zhǎng)。

九、領(lǐng)導(dǎo)后勤工作。指導(dǎo)后勤人員樹立為教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的思想，美化、綠化、凈化學(xué)校環(huán)境，堅(jiān)持勤儉辦校的方針，積極改善辦學(xué)條件，搞好教職工的集體福利，管好校舍、設(shè)備和經(jīng)費(fèi)。

十、重視家庭教育工作。辦好家長(zhǎng)學(xué)校，實(shí)現(xiàn)家庭教育與學(xué)校教育同步，共同為學(xué)生的成長(zhǎng)服務(wù)。

十一、負(fù)責(zé)加強(qiáng)與附小本部、三山區(qū)教研室和市教科所的聯(lián)系，主動(dòng)爭(zhēng)取專業(yè)部門對(duì)學(xué)校教育教學(xué)工作的科學(xué)指導(dǎo)，不斷提高質(zhì)量。

十二、保證教代會(huì)和工會(huì)行使其職權(quán)，在決定同廣大教職工切身利益有關(guān)的重大問題時(shí)，應(yīng)征求學(xué)校工會(huì)負(fù)責(zé)人的意見。

副校長(zhǎng)協(xié)助校長(zhǎng)履行其職責(zé)。

黨支部書記職責(zé)

黨支部要發(fā)揮政治核心作用，認(rèn)真貫徹和執(zhí)行黨的路線，方針和政策，堅(jiān)持全面貫徹教育方針，堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，堅(jiān)持做好學(xué)校的思想政治工作。

1、參與學(xué)校規(guī)劃，工作計(jì)劃和重大問題的決策，充分發(fā)揮黨組織核心保證作用。

2、抓好黨的自身建設(shè)，貫徹“黨要管黨，從嚴(yán)治黨”的方針，努力提高黨組織的戰(zhàn)斗力，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，做好發(fā)展黨員和培養(yǎng)積極分子的工作。

3、和校長(zhǎng)一起做好干部的培養(yǎng)、選拔和考察工作。

4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)工會(huì)、團(tuán)委、教代會(huì)和女職工委員會(huì)的工作，協(xié)調(diào)各科的工作。

5、按支部委員會(huì)集體討論的意見，負(fù)責(zé)貫徹，落實(shí)和監(jiān)督。

6、組織召集支部委員會(huì)和黨員大會(huì)，并開展有關(guān)工作。

7、組織并抓好教職工的思想政治工作，了解和掌握教職工的思想工作和生活情況。

8、制定黨支部工作計(jì)劃，開好民主生活會(huì)，開展批評(píng)和自我批評(píng)，解決出現(xiàn)的問題。

蕪湖市碧桂園小學(xué)教導(dǎo)主任主要職責(zé)

1、組織教師學(xué)習(xí)和貫徹國(guó)家教育部頒布的課程計(jì)劃、教學(xué)大綱或課程標(biāo)準(zhǔn)。

2、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，全面組織安排學(xué)校的教學(xué)常規(guī)和教學(xué)管理工作，制定并實(shí)施學(xué)校的教學(xué)、教研工作計(jì)劃，檢查和總結(jié)學(xué)校的教學(xué)工作質(zhì)量。

3、建立、健全說課、聽課、評(píng)課制度。深入教學(xué)第一線，經(jīng)常性聽課（每學(xué)期不少于30課時(shí)）、評(píng)課，檢查分析教與學(xué)情況，努力組織、積極安排教師學(xué)習(xí)教育理論，學(xué)習(xí)現(xiàn)代教學(xué)思想，全面樹立素質(zhì)教育的人才觀、基礎(chǔ)觀、教學(xué)觀、質(zhì)量觀，轉(zhuǎn)變教學(xué)觀念，投身教改實(shí)踐，不斷提高教學(xué)質(zhì)量。

4、重視加強(qiáng)教研組的個(gè)性化建設(shè)，每月召開一次教研組長(zhǎng)會(huì)議，研究討論教學(xué)中的重大問題，總結(jié)交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)對(duì)學(xué)校教學(xué)、教研工作提出意見和建議，及時(shí)審查教研組工作計(jì)劃和總結(jié)。

5、加強(qiáng)學(xué)校課程建設(shè)，組織力量積極投身課程改革，研究以“學(xué)生發(fā)展為本”的素質(zhì)教育課程體系和創(chuàng)新型課堂教學(xué)模式。

6、組織教師進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，管理好教師業(yè)務(wù)檔案。做好學(xué)校校本教研工作的安排、登記、檢查、考核等工作。

7、協(xié)助校長(zhǎng)加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，努力創(chuàng)造條件讓教師參加各類進(jìn)修、培訓(xùn)和展示，組織并指導(dǎo)教師結(jié)對(duì)工作，建立一批教學(xué)骨干隊(duì)伍。

8、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下，做好教學(xué)行政管理工作，包括安排“三表”（課程表、教學(xué)進(jìn)度表、作息時(shí)間表），圖書室、閱覽室、實(shí)驗(yàn)室、電化設(shè)備的管理，教學(xué)用書、材料的訂購(gòu)與使用，學(xué)生入學(xué)、編班、學(xué)籍管理、畢業(yè)等工作及有關(guān)的事宜。

9、指導(dǎo)班主任開好家長(zhǎng)會(huì)，寫好學(xué)生評(píng)語；配合少先隊(duì)，抓好學(xué)生的日常行為規(guī)范和思想品德教育工作。

10、制定學(xué)?？萍?、文體活動(dòng)總計(jì)劃，并組織實(shí)施；合理安排教學(xué)、勞動(dòng)、文體活動(dòng)和課外活動(dòng)，建立正常的教學(xué)秩序，11、指導(dǎo)和開展學(xué)?？萍?、藝術(shù)、體育、心理、衛(wèi)生保健等工作，積極組織學(xué)生開展體育鍛煉和各類科技、藝術(shù)活動(dòng)，豐富學(xué)生課余生活，提高學(xué)生綜合素質(zhì)。

蕪湖市碧桂園小學(xué)總務(wù)員崗位職責(zé)

總務(wù)員是總務(wù)主任管理學(xué)校總務(wù)工作的助手，主要職責(zé)有：

1、負(fù)責(zé)全校日常固定資產(chǎn)管理工作。

2、根據(jù)學(xué)校固定資產(chǎn)管理制度，制定學(xué)校固定資產(chǎn)管理辦法。

3、協(xié)助申報(bào)購(gòu)建計(jì)劃，參與可行性論證及招標(biāo)、采購(gòu)活動(dòng)，并配合使用人做好驗(yàn)收工作。

4、負(fù)責(zé)辦理學(xué)校固定資產(chǎn)購(gòu)置入檔手續(xù)和統(tǒng)計(jì)工作。

5、協(xié)助做好學(xué)校固定資產(chǎn)的維修。

6、辦理學(xué)校固定資產(chǎn)造冊(cè)登記手續(xù)。

7、認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法規(guī)，不斷提高商品鑒別能力，力爭(zhēng)不采購(gòu)不符合規(guī)范的商品，負(fù)責(zé)所采購(gòu)不規(guī)范物品的換貨手續(xù)。

8、常了解市場(chǎng)物價(jià)情況，按時(shí)按質(zhì)按量采購(gòu)各部門所需用品。采購(gòu)物品前做到貨比三家，在保證質(zhì)量的前提下，盡量采購(gòu)價(jià)廉物美的商品。

9、嚴(yán)格按照學(xué)校提供的購(gòu)物單采購(gòu)商品。

10、所有總務(wù)人員因公外出或請(qǐng)假都要事先通過總務(wù)處。

11、廉潔自律，不行賄受賄。

12、負(fù)責(zé)辦公用品，教學(xué)用品，維修材料，低價(jià)損耗品，固定財(cái)產(chǎn)的驗(yàn)收、入庫(kù)、保管、發(fā)放、記賬工作。

13、做好總務(wù)主任及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。

蕪湖市碧桂園小學(xué)大隊(duì)輔導(dǎo)員主要職責(zé)

少先隊(duì)是學(xué)校黨團(tuán)組織領(lǐng)導(dǎo)下的少年兒童組織，加強(qiáng)對(duì)少先隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)，充分發(fā)揮其作用，對(duì)于學(xué)生思想政治教育具有重要的意義。輔導(dǎo)員是少先隊(duì)的直接指導(dǎo)者，其主要職責(zé)是：

1、經(jīng)常了解隊(duì)員的思想、學(xué)習(xí)、生活和健康情況，及時(shí)向黨團(tuán)和學(xué)校行政反映，關(guān)心他們的成長(zhǎng)；及時(shí)宣傳、上報(bào)學(xué)校優(yōu)秀學(xué)生的事跡和有意義的學(xué)生活動(dòng)。

2、定期召開中隊(duì)輔導(dǎo)員會(huì)議（一般每月一次），研究和布置少先隊(duì)工作，學(xué)習(xí)和討論有關(guān)少先隊(duì)工作的指示和文件，交流工作經(jīng)驗(yàn)，組織觀摩活動(dòng)等；經(jīng)常了解中隊(duì)輔導(dǎo)員的工作情況，虛心聽取他們的意見，做好少先隊(duì)工作。

3、經(jīng)常主動(dòng)地向?qū)W校、教師、家長(zhǎng)和社會(huì)各方面宣傳少先隊(duì)的性質(zhì)、任務(wù)和作用，與社會(huì)各界廣泛聯(lián)系，以取得他們的支持和幫助。

4、指導(dǎo)少先隊(duì)大隊(duì)委員會(huì)工作，組織好大隊(duì)活動(dòng)和經(jīng)常性工作：開好大隊(duì)委員會(huì)議（一般每?jī)芍芤淮危?，在工作中充分發(fā)揮隊(duì)長(zhǎng)（委）工作的主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性，不斷培養(yǎng)他們的獨(dú)立工作能力；選拔、培訓(xùn)、指導(dǎo)小廣播員，辦好紅領(lǐng)巾廣播站；組織儀式及安排指導(dǎo)升旗手的訓(xùn)練和輪流值日工作；組織鼓號(hào)隊(duì)訓(xùn)練和活動(dòng)；組織開展“暑期三結(jié)合”活動(dòng)；做好發(fā)展隊(duì)員、改選、獎(jiǎng)勵(lì)、處分等組織工作；（至少每月一期），檢查各中隊(duì)黑板報(bào)，開展評(píng)比，并認(rèn)真記載；組織學(xué)生參與學(xué)校的行為規(guī)范教育的管理工作，指導(dǎo)值日生、大隊(duì)委做好學(xué)生每日常規(guī)的檢查、記錄、評(píng)分并及時(shí)在展示欄公布等工作。

5、在校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下配合教導(dǎo)處、總務(wù)處做好學(xué)生藝術(shù)、科技、體育、勞動(dòng)等相關(guān)教育活動(dòng)，并極力發(fā)揮學(xué)生的主體作用，增強(qiáng)他們的信心，培養(yǎng)他們的能力。

6、注意總結(jié)工作，積累經(jīng)驗(yàn)，并注意積累、保管好少先隊(duì)的相關(guān)資料、文件。

蕪湖市碧桂園小學(xué)行政干事崗位職責(zé)

1、要堅(jiān)持原則、作風(fēng)正派、辦事公道、不徇私情、嚴(yán)格執(zhí)行保密制度。

2、全面貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。執(zhí)行上級(jí)黨委和教育行政部門的決定、指示，及時(shí)做好上傳下達(dá)工作；按校長(zhǎng)的意見，協(xié)調(diào)學(xué)校各部門工作，落實(shí)學(xué)校的各項(xiàng)決定和辦學(xué)策略。

3、對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)，把學(xué)校各項(xiàng)決策具體實(shí)施時(shí)所遇到的問題及偶發(fā)事件及時(shí)客觀地向校長(zhǎng)匯報(bào)，并盡力提供合理的建議或解決辦法。

4、協(xié)助校長(zhǎng)組織安排學(xué)校行政會(huì)議，做好會(huì)議記錄；協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好會(huì)場(chǎng)布置和來賓接待以及拍照工作；協(xié)助校長(zhǎng)組織安排教職工的政治學(xué)習(xí)，并負(fù)責(zé)政治學(xué)習(xí)的考勤與記錄工作；協(xié)助校長(zhǎng)接待包括學(xué)生家長(zhǎng)在內(nèi)的各類來訪人員，解決來訪人員所提出的各類問題。

5、做好日常文秘工作、文件收發(fā)登記工作和檔案收集、整理工作；做好區(qū)社會(huì)事業(yè)局網(wǎng)站文件收發(fā)登記工作；做好“市民心聲”網(wǎng)瀏覽及回復(fù)工作；準(zhǔn)確、及時(shí)地填報(bào)各種人事統(tǒng)計(jì)表，按時(shí)完成上級(jí)布置的相關(guān)統(tǒng)計(jì)任務(wù)；建立并完善《學(xué)校大事記》，按要求及時(shí)做好記錄工作。

6、做好教職工的調(diào)出調(diào)入、離退休、轉(zhuǎn)正定級(jí)、晉級(jí)、職稱評(píng)定、職務(wù)聘任、考核、考勤和獎(jiǎng)懲等具體工作。

7、負(fù)責(zé)學(xué)校文字材料的起草工作，如計(jì)劃、總結(jié)、匯報(bào)、制度等；編寫有關(guān)行政文件、表格。

8、管理學(xué)校的人事檔案，按規(guī)定及時(shí)催繳、整理、分類、裝訂、保管相關(guān)的辦學(xué)檔案，發(fā)揮檔案的作用，力求做到檔案管理規(guī)范化、科學(xué)化。

9、負(fù)責(zé)學(xué)校宣傳通訊報(bào)道工作，做好宣傳通訊報(bào)道的統(tǒng)計(jì)。

10、負(fù)責(zé)安排學(xué)校教師護(hù)導(dǎo)及行政督導(dǎo)值日工作，加強(qiáng)對(duì)護(hù)導(dǎo)值日教師的管理與檢查。

11、做好校長(zhǎng)、書記交辦的其他工作。

蕪湖市碧桂園小學(xué)教務(wù)員崗位職責(zé)

教務(wù)員是教導(dǎo)主任管理校務(wù)行政工作的助手，在教導(dǎo)主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下具體負(fù)責(zé)全校歷屆、應(yīng)屆學(xué)生的學(xué)籍管理、排課、調(diào)課以及日常的工作。

1、協(xié)助教導(dǎo)主任實(shí)施教學(xué)計(jì)劃，處理教導(dǎo)處日常教學(xué)事務(wù)工作。

2、負(fù)責(zé)辦理學(xué)生的轉(zhuǎn)學(xué)、休學(xué)復(fù)學(xué)、畢業(yè)離校等手續(xù)；準(zhǔn)備好精確的學(xué)生名單、作息時(shí)間表等工作；統(tǒng)計(jì)各班人數(shù)、名單，及時(shí)上報(bào)教導(dǎo)處和校長(zhǎng)室，按班級(jí)辦理好學(xué)生的集體注冊(cè)手續(xù)。

3、根據(jù)學(xué)校要求，按時(shí)完成排課工作；開學(xué)上課前把班級(jí)課程表、教師授課表和作息時(shí)間表分發(fā)給有關(guān)班級(jí)和教師。

4、做好教師教學(xué)用書和教學(xué)參考資料的訂購(gòu)，做到既不重復(fù)訂購(gòu)又不漏訂，保障教師教學(xué)工作的正常開展。

5、對(duì)因病、因事、教研活動(dòng)、外出開會(huì)等情況的教師，及時(shí)配合教導(dǎo)主任調(diào)好課；《調(diào)課通知單》應(yīng)及時(shí)落實(shí)到有關(guān)教師和班級(jí)，以保障正常教學(xué)秩序。

6、做好聽課記錄本、教學(xué)進(jìn)度表、記分冊(cè)以及有關(guān)學(xué)籍資料的發(fā)放、收集、整理和保管工作。

7、做好教導(dǎo)主任及學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的其他工作。

蕪湖市碧桂園小學(xué)總務(wù)主任崗位職責(zé)

總務(wù)處是學(xué)?？倓?wù)行政管理機(jī)構(gòu)，它負(fù)責(zé)學(xué)校的生活管理、財(cái)產(chǎn)管理、校園校舍管理等。在主管校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，主持總務(wù)處全面工作，主要職責(zé)是：

1、全面貫徹落實(shí)學(xué)校、上級(jí)部門制定的有關(guān)總務(wù)工作。學(xué)期初制定總務(wù)處工作計(jì)劃，并及時(shí)總結(jié)，定期向主管校長(zhǎng)匯報(bào)工作。

2、主持總務(wù)處工作。具體落實(shí)責(zé)任制，分工明確，嚴(yán)格要求各崗人員堅(jiān)守崗位、盡職盡責(zé)。

3、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)管理，嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)制度，合理使用經(jīng)費(fèi)，杜絕一切浪費(fèi)。

4、具體落實(shí)學(xué)校的基本建設(shè)和校舍維修工作；建立并完善校舍檔案，負(fù)責(zé)督促檢查學(xué)?？倓?wù)后勤各項(xiàng)規(guī)章制度的落實(shí)執(zhí)行情況；負(fù)責(zé)學(xué)校財(cái)產(chǎn)登記、保管、領(lǐng)用；辦理物資(物品)器材添置的審批工作(購(gòu)物必經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)審批)。

5、負(fù)責(zé)管理師生員工生活。

6、負(fù)責(zé)抓好學(xué)校保安和保潔人員的管理工作，提高工作效率。

7、協(xié)助校長(zhǎng)落實(shí)綠化和環(huán)境衛(wèi)生工作，達(dá)到綠化、美化、凈化的要求；負(fù)責(zé)學(xué)校的安全、防火、保衛(wèi)工作、層層落實(shí)責(zé)任制(四防安全、飲食安全、交通安全)；負(fù)責(zé)落實(shí)門衛(wèi)、值班、食堂的管理，建立安全和諧、安靜整潔的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。

8、經(jīng)常深入總務(wù)處各崗位，掌握工作實(shí)情，指導(dǎo)本處人員盡職盡責(zé)工作，經(jīng)常深入師生掌握第一手材料，記錄實(shí)際存在問題，聽取師生意見，提高為師生服務(wù)的及時(shí)性、有效性。

蕪湖市碧桂園小學(xué)教研組長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、組織本組教師進(jìn)行業(yè)務(wù)進(jìn)修和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，不斷幫助本組教師提高業(yè)務(wù)水平；

2、制定本組學(xué)期教研工作計(jì)劃，并指導(dǎo)、幫助本組教師制定教學(xué)工作計(jì)劃；

3、組織本組教學(xué)研究活動(dòng)，組織觀摩教學(xué)、專題討論、經(jīng)驗(yàn)交流等，開展相互聽課活動(dòng)，組織好本組教師集體備課；

4、了解本組教師的教學(xué)質(zhì)量和教學(xué)工作情況，幫助教師解決教學(xué)工作上的困難，深入學(xué)生，了解學(xué)習(xí)情況，做好期中期末成績(jī)考核工作，協(xié)助教師做好學(xué)生知識(shí)狀況的分析；

5、協(xié)助教導(dǎo)處做好本組教師備課、上課、輔導(dǎo)學(xué)生作業(yè)批改情況的檢查工作；

6、做好本組教研工作總結(jié)，以身作則，團(tuán)結(jié)本組教師，努力提高教學(xué)質(zhì)量。

蕪湖市碧桂園小學(xué)班主任職責(zé)

1、按照《小學(xué)德育綱要》，聯(lián)系本班的實(shí)際，制定班級(jí)工作計(jì)劃，進(jìn)行思想品德教育和安全教育，著重培養(yǎng)學(xué)生良好的道德品質(zhì)、學(xué)習(xí)習(xí)慣和文明行為習(xí)慣；

2、經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系，了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況，協(xié)同對(duì)學(xué)生進(jìn)行學(xué)習(xí)目的的教育，激發(fā)學(xué)習(xí)興趣，培養(yǎng)刻苦學(xué)習(xí)的意志，教會(huì)學(xué)習(xí)方法，學(xué)好功課，合理平衡學(xué)生各科作業(yè)負(fù)擔(dān)量；

3、關(guān)心學(xué)生的身體健康，教育學(xué)生堅(jiān)持體育鍛煉，注意保護(hù)視力，培養(yǎng)良好的衛(wèi)生習(xí)慣；

4、指導(dǎo)班委會(huì)和少先隊(duì)工作，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)友愛、積極向上的班集體，做好學(xué)生的個(gè)別輔導(dǎo)工作；

5、指導(dǎo)學(xué)生參加勞動(dòng)實(shí)踐，關(guān)心學(xué)生的課余生活，支持并組織學(xué)生開展各種有益的課外活動(dòng)；

6、搞好班組的經(jīng)常性管理工作，對(duì)學(xué)生進(jìn)行常規(guī)訓(xùn)練，做好學(xué)生的品德評(píng)定和學(xué)籍管理工作；

7、經(jīng)常與家長(zhǎng)保持聯(lián)系，互通情況，取得家長(zhǎng)的支持與配合，指導(dǎo)家長(zhǎng)正確教育子女，每學(xué)期召開家長(zhǎng)會(huì)不少于1次；注意爭(zhēng)取社會(huì)力量教育學(xué)生；

8、認(rèn)真實(shí)施素質(zhì)教育工作，培養(yǎng)合格加特長(zhǎng)人才。

蕪湖市碧桂園小學(xué)學(xué)科教師職責(zé)

1、重視思想教育，以身作則，為人師表，言傳身教；

2、了解學(xué)生，關(guān)心愛護(hù)學(xué)生，嚴(yán)格要求學(xué)生，不體罰和變相體罰學(xué)生；

3、堅(jiān)持“教學(xué)六認(rèn)真”：

（1）認(rèn)真鉆研課程標(biāo)準(zhǔn)和教材，根據(jù)學(xué)生知識(shí)狀況，制定教學(xué)計(jì)劃，認(rèn)真?zhèn)湔n，寫好教案；

（2）上課鈴響時(shí)必須到達(dá)崗位，并認(rèn)真上課，抓好各個(gè)教學(xué)環(huán)節(jié)，講究教學(xué)方法，改進(jìn)課堂教學(xué)；

（3）針對(duì)學(xué)生實(shí)際情況布置作業(yè)，不加重學(xué)生課外負(fù)擔(dān)；認(rèn)真批改作業(yè)，搞好評(píng)講；

（4）因材施教，關(guān)愛后進(jìn)生，盡量幫助后進(jìn)生跟上班級(jí)，對(duì)成績(jī)優(yōu)秀的學(xué)生，要幫助他們進(jìn)一步提高，不斷提高優(yōu)生率；

（5）認(rèn)真做好成績(jī)考核、閱卷和試卷分析工作；

（6）認(rèn)真指導(dǎo)學(xué)生實(shí)驗(yàn)、學(xué)習(xí)，以培養(yǎng)學(xué)生實(shí)際操作能力。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)目的的教育，指導(dǎo)學(xué)生改進(jìn)學(xué)習(xí)方法，培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣；

5、組織和開展同本學(xué)科教學(xué)有關(guān)的課外活動(dòng)，開拓學(xué)生知識(shí)面，豐富學(xué)生課外生活，全面實(shí)施素質(zhì)教育；

6、加強(qiáng)教學(xué)研究，積累資料，不斷總結(jié)教學(xué)經(jīng)驗(yàn)。

7、配合班主任做好學(xué)生的思想工作，經(jīng)常與班主任聯(lián)系，及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)習(xí)和思想情況，協(xié)助班主任抓好班集體建設(shè)，在知識(shí)教學(xué)的同時(shí)，注意滲透思想教育。

蕪湖市碧桂園小學(xué)音樂室管理員職責(zé)

一、愛護(hù)教室內(nèi)的公物，保管好室內(nèi)器材物品，做到帳目清楚。

二、嚴(yán)格遵守學(xué)校音樂室管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，切實(shí)做好音樂室內(nèi)軟硬設(shè)施的防火、防盜、防潮、防曬、防塵、防蟲、防毒和清潔衛(wèi)生等日常管理工作，保障學(xué)校音樂室的安全和整潔。

三、使用音樂教室后應(yīng)切斷所有電器電源，關(guān)好門窗。

四、每次使用后，督促使用者應(yīng)在使用情況登記簿上認(rèn)真登記。

五、執(zhí)行學(xué)校有關(guān)音樂室的工作計(jì)劃，負(fù)責(zé)音樂室內(nèi)設(shè)備的具體管理工作。

六、根據(jù)教育和教學(xué)的需要，配合學(xué)校訂購(gòu)必要的音樂器材及相關(guān)書籍。

七、有責(zé)任對(duì)進(jìn)入音樂室內(nèi)的一切人員進(jìn)行登記及對(duì)損壞室內(nèi)設(shè)備的行為及時(shí)制止。

八、嚴(yán)格遵守音樂室及音樂器材的借用手續(xù)，嚴(yán)禁不經(jīng)批準(zhǔn)將室內(nèi)器材借出音樂室外。

九、積極主動(dòng)地協(xié)助學(xué)校開展豐富多彩的文藝活動(dòng)，充分發(fā)揮設(shè)備的效益。

蕪湖市碧桂園小學(xué)體育器材室管理員職責(zé)

一、學(xué)校體育器材室做到賬物清楚。器材器械的調(diào)入、購(gòu)入、調(diào)出應(yīng)按規(guī)定建立明細(xì)賬，每學(xué)期核定一次。

二、做好常規(guī)管理，隨時(shí)保持整潔，器材器械應(yīng)經(jīng)常保持完好。

三、器材器械應(yīng)科學(xué)存放，取用方便，利于查找。

四、保證教學(xué)的需要。教師上課前要認(rèn)真檢查器材、器械的安全情況，準(zhǔn)備好所需器材器械。

五、搞好維護(hù)保養(yǎng)工作，大型體育設(shè)備應(yīng)每月認(rèn)真進(jìn)行一次安全檢查，每年做一次防銹油漆工作，對(duì)計(jì)時(shí)性器材要定期調(diào)校。

六、在不影響教學(xué)的情況下，教師學(xué)生需外借器材器械，要辦理借還手續(xù)，做好登記，限期歸還。

七、體育器材器械都是國(guó)家財(cái)產(chǎn)，如有損壞遺失，應(yīng)予賠償。

蕪湖市碧桂園小學(xué)美術(shù)室管理員職責(zé)

一、熱愛本職工作，嚴(yán)格遵守學(xué)校美術(shù)室規(guī)章制度，負(fù)責(zé)美術(shù)室的管理和使用。

二、樹立為學(xué)生服務(wù)、為教學(xué)服務(wù)的思想，按照美術(shù)教師要求，按時(shí)開門、關(guān)門。

三、做好美術(shù)器材添置、分類、登記造冊(cè)工作，做到賬物相符。

四、負(fù)責(zé)管理、維修、保養(yǎng)美術(shù)器材和設(shè)備，積極開展自制教具活動(dòng)；如發(fā)現(xiàn)美術(shù)器材和設(shè)備損壞、遺失應(yīng)立即報(bào)告學(xué)校。

五、按照學(xué)校教學(xué)計(jì)劃，協(xié)助任課教師開齊開足開好美術(shù)課，充分發(fā)揮美術(shù)掛圖和模型、儀器的作用。

六、保持室內(nèi)通風(fēng)、干燥、整潔，器材用具擺放整齊有序，做好清潔衛(wèi)生工作。

七、節(jié)約用水、用電，增強(qiáng)安全防范意識(shí)，注意防火、防盜、防雷擊。

八、遵守學(xué)校規(guī)章制度，填寫好美術(shù)室使用記錄本。

蕪湖市碧桂園小學(xué)多媒體教室管理人員職責(zé)

一、管理人員必須牢固樹立為教學(xué)服務(wù)，為教師、為學(xué)生服務(wù)的觀念，準(zhǔn)時(shí)到崗，并保證多媒體教學(xué)設(shè)備地正常運(yùn)行。

二、不斷學(xué)習(xí)和更新多媒體軟硬件知識(shí)，提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力，隨時(shí)了解常用多媒體硬件和多媒體輔助應(yīng)用軟件的發(fā)展動(dòng)態(tài)，及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)提出更新、增添多媒體設(shè)備、輔助應(yīng)用軟件等有關(guān)建設(shè)。

三、加強(qiáng)多媒體教室設(shè)備管理和維護(hù)，提高多媒體的使用效果。貫徹實(shí)施有關(guān)規(guī)章制度，搞好多媒體教室的安全、環(huán)境保護(hù)和清潔衛(wèi)生。

四、管理員隨時(shí)查看《多媒體教室使用登記表》，掌握設(shè)備的使用率及工作狀態(tài)，提醒任課教師注意有關(guān)的事宜。做到整齊劃一，條理清楚。

五、管理員應(yīng)指導(dǎo)教師使用多媒體教室的設(shè)備和軟件，及時(shí)處理教師在上課出現(xiàn)的問題。管理員須對(duì)未能及時(shí)處理而導(dǎo)致設(shè)備損壞負(fù)責(zé)。

六、及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告意外事故和突發(fā)事故。管理員要自覺愛護(hù)設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理，不得拖延，自己處理不了的要匯報(bào)領(lǐng)導(dǎo)。

七、做好多媒體設(shè)備安全防范和財(cái)產(chǎn)保護(hù)工作。掌握用電、防火、防盜等設(shè)備、器材的使用方法，經(jīng)常檢查安全防范措施的落實(shí)情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告，妥善處理。

八、上午和下午最后一節(jié)課下課后，及時(shí)檢查多媒體教室設(shè)備和門窗的關(guān)閉情況，沒關(guān)好的要關(guān)好，并將未正確關(guān)閉設(shè)備或門窗的教師、班級(jí)、課程等情況記錄下來，反映到主管領(lǐng)導(dǎo)處。

蕪湖市碧桂園小學(xué)電子備課室管理員職責(zé)

一、管理員必須忠于黨的教育事業(yè),樹立全心全意為現(xiàn)代教育技 術(shù)事業(yè)服務(wù)的思想,努力做好本職工作。

二、管理員對(duì)電子備課室的財(cái)產(chǎn)管理,安全和內(nèi)務(wù)衛(wèi)生全面負(fù)責(zé)。要認(rèn)真做好室內(nèi)機(jī)器的整理、維護(hù)工作,保持機(jī)器的整潔及整齊。

三、管理員應(yīng)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù),熟悉計(jì)算機(jī)設(shè)備的使用與維護(hù)的基本知識(shí),并不斷更新知識(shí),努力提高使用與維護(hù)計(jì)算機(jī)設(shè)備的水平。

四、管理員必須堅(jiān)守崗位,認(rèn)真職守,制止有關(guān)人員利用室內(nèi)機(jī)器做與教學(xué)無關(guān)的事情,必要時(shí)應(yīng)指導(dǎo)操作,以免造成不必要的損失。

五、管理員在每次操作結(jié)束后,全面檢查計(jì)算機(jī)設(shè)備的使用情況,認(rèn)真填好機(jī)器使用情況記錄單,若發(fā)現(xiàn)機(jī)器故障應(yīng)及進(jìn)排除。

六、管理員應(yīng)定期清除計(jì)算機(jī)病毒以及進(jìn)行必要的軟、硬件維護(hù),以保持較高的設(shè)備完好率與使用率。

七、要認(rèn)真做好機(jī)器使用安全,門戶安全,用電安全等安全工作。防止室內(nèi)機(jī)器被盜及電器、導(dǎo)線過熱等現(xiàn)象發(fā)生。若發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象,應(yīng)立即采取處理措施,并及時(shí)向?qū)W校領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

蕪湖市碧桂園小學(xué)衛(wèi)生教師職責(zé)

1、負(fù)責(zé)學(xué)生的衛(wèi)生保健工作，負(fù)責(zé)體檢，疾病的預(yù)防，近視眼的矯治，臨時(shí)性小病的治療，偶發(fā)性受傷的處理等工作。

2、上好衛(wèi)生課，出衛(wèi)生板報(bào)，向師生介紹有關(guān)衛(wèi)生常識(shí)，向家長(zhǎng)進(jìn)行衛(wèi)生保健宣傳，對(duì)兒童進(jìn)行衛(wèi)生教育。

3、負(fù)責(zé)清潔衛(wèi)生的檢查監(jiān)督工作，制定檢查標(biāo)準(zhǔn)，組織檢查，并公布結(jié)果。督促各班、各部門搞好清潔衛(wèi)生。

4、建立師生衛(wèi)生檔案，積累和整理、保管學(xué)校衛(wèi)生保健的有關(guān)資料。

5、制定每學(xué)年學(xué)校衛(wèi)生保健工作計(jì)劃，針對(duì)有關(guān)的問題，提出改進(jìn)的措施。

6、指導(dǎo)、監(jiān)督學(xué)校食堂搞好衛(wèi)生工作，對(duì)有關(guān)人員進(jìn)行宣傳、檢查，幫助制定和執(zhí)行衛(wèi)生制度。

7、深入課堂檢查學(xué)生用眼衛(wèi)生、兩操以及其它衛(wèi)生情況。

蕪湖市碧桂園小學(xué)圖書室管理員職責(zé)

一、圖書管理人員要具有高度的自覺性和責(zé)任感，盡可能利用圖書室藏書為讀者服務(wù)，為教學(xué)服務(wù)。

二、要做好調(diào)查研究，全面掌握情況，為讀者和教學(xué)購(gòu)進(jìn)所需的圖書，做好購(gòu)進(jìn)圖書的驗(yàn)收、登記、造冊(cè)工作。

三、加強(qiáng)圖書管理，所有圖書要進(jìn)行分類、編目、目錄組織、管理與排架。

四、所有藏書要進(jìn)行財(cái)產(chǎn)登記，做好圖書的統(tǒng)計(jì)與清點(diǎn)工作。

五、加強(qiáng)對(duì)圖書流通工作的管理，做好圖書的借閱工作。

六、規(guī)范圖書借閱制度，培養(yǎng)學(xué)生按時(shí)借還圖書、愛惜書刊的習(xí)慣。

七、科學(xué)組織和精心保管圖書，做好圖書室的清潔衛(wèi)生工作。

八、圖書管理人員要加強(qiáng)自身修養(yǎng)，拓寬知識(shí)面，努力提高業(yè)務(wù)素質(zhì)，更好地為教書育人服務(wù)。

蕪湖市碧桂園小學(xué)網(wǎng)絡(luò)管理員崗位職責(zé)

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1、維護(hù)、監(jiān)督和管理校園網(wǎng)絡(luò)，保證其正常運(yùn)行。

2、承擔(dān)校園網(wǎng)絡(luò)上的硬件設(shè)備的維護(hù)、維修工作以及各處室和教師辦公室的計(jì)算機(jī)硬件設(shè)備的維護(hù)、維修工作。

3、承擔(dān)校園網(wǎng)資源庫(kù)的建設(shè)任務(wù)。

4、制作、維護(hù)我校校園網(wǎng)的主頁，定期更新校園網(wǎng)主頁內(nèi)容。

5、負(fù)責(zé)我校各部門的網(wǎng)絡(luò)節(jié)點(diǎn)設(shè)備的維護(hù)、管理工作。

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6、積極推進(jìn)并參與組織實(shí)施我校教學(xué)、科研、行政管理和后勤管理信息化的數(shù)字校園工作。

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7、積極推進(jìn)各種網(wǎng)絡(luò)資源在我校的應(yīng)用，組織我校教師制作多媒體、網(wǎng)絡(luò)課件；組織并實(shí)施教師信息素養(yǎng)的培訓(xùn)工作。

8、負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)教室資產(chǎn)的管理。

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9、為學(xué)校整體的管理信息現(xiàn)代化建設(shè)提供決策咨詢。

10、遵守國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)，嚴(yán)格執(zhí)行安全保密制度，不得利用網(wǎng)絡(luò)從事危害國(guó)家安全、泄露國(guó)家秘密等違法犯罪活動(dòng)，不得制作、查閱、復(fù)制和傳播妨礙社會(huì)治安的信息和淫穢色情等信息。

蕪湖市碧桂園小學(xué)計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室管理員職責(zé)

一、熱愛本職工作，忠于職守，認(rèn)真做好機(jī)房日常管理工作。

二、努力掌握本專業(yè)基礎(chǔ)理論和實(shí)踐技能，掌握計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)和機(jī)房相關(guān)設(shè)備的日常維護(hù)和常見故障的排除技術(shù)，及時(shí)做好設(shè)備的例行檢查維護(hù)保養(yǎng)工作，三、保證設(shè)備經(jīng)常處于良好的工作狀態(tài)，提高設(shè)備使用率。

四、按照通知，提前做好教室使用的準(zhǔn)備工作，檢查并保證相關(guān)設(shè)備的正常運(yùn)行。

五、每次下課后檢查儀器設(shè)備，切斷電源，關(guān)閉門窗，切實(shí)做好防火、防盜、防爆、防破壞工作，防止意外事故發(fā)生，確保機(jī)房財(cái)產(chǎn)安全。

六、積極主動(dòng)與任課老師溝通，服務(wù)熱情，營(yíng)造一個(gè)良好的教學(xué)環(huán)境。

七、努力學(xué)習(xí)，肯于鉆研，不斷提高自身的服務(wù)意識(shí)、專業(yè)水平、管理水平、工作效率和工作質(zhì)量。

八、設(shè)備一律不得外借，特殊情況，必須辦理手續(xù)。

九、嚴(yán)格遵守學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，杜絕上班期間擅離職守，做與工作無關(guān)的事情，切實(shí)履行有事外出請(qǐng)假制度。

十、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其它臨時(shí)性工作。

蕪湖市碧桂園小學(xué)舞蹈室管理員職責(zé)

一、忠于職守，嚴(yán)格遵守學(xué)校舞蹈室規(guī)章制度，負(fù)責(zé)舞蹈室的管理和使用。

二、按學(xué)校音樂課教學(xué)計(jì)劃，協(xié)助任課教師上好舞蹈課。

三、健全舞蹈室使用登記制度。

四、做好舞蹈室器械設(shè)備的保管、驗(yàn)收、登帳、維護(hù)保養(yǎng)工作。

五、保持室內(nèi)通風(fēng)、安靜、整潔、干燥。

六、增強(qiáng)安全防范意識(shí)、重視防火、防盜。

七、嚴(yán)格管理，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)設(shè)備有損壞，應(yīng)及時(shí)上報(bào)，以便及時(shí)維修、處理。

蕪湖市碧桂園小學(xué)閱覽室管理員職責(zé)

一、努力學(xué)習(xí)圖書館業(yè)務(wù)知識(shí)，正確掌握?qǐng)D書分類和排架法，熟悉閱覽室書刊的基本內(nèi)容和特點(diǎn)。

二、負(fù)責(zé)本閱覽室書刊的使用和管理，嚴(yán)防丟失、損壞，按規(guī)定時(shí)間開放各閱覽室，努力為教學(xué)服務(wù)，耐心細(xì)致、主動(dòng)熱情地接待讀者。

三、做好圖書保護(hù)工作，保持室內(nèi)衛(wèi)生，防止書刊和書架積塵，做好防火、防盜、防蛀防腐，保證圖書的安全。

四、管好圖書、報(bào)紙，做到分類正確，卡片目錄管理科學(xué)。

五、保持書刊架位正確和整齊，每周至少集中整理兩次，及時(shí)糾正錯(cuò)架錯(cuò)位現(xiàn)象。

六、開放時(shí)間，維持秩序，指導(dǎo)學(xué)生看后放回原處，及時(shí)整理書架。發(fā)現(xiàn)污損私拿書刊者按有關(guān)規(guī)定處理。

七、努力做好破損圖書的修補(bǔ)，殘缺嚴(yán)重的書刊及時(shí)剔除。

八、教育學(xué)生愛護(hù)圖書，有計(jì)劃地組織學(xué)生閱覽。

蕪湖市碧桂園小學(xué)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室管理員職責(zé)

一、熟悉實(shí)驗(yàn)室工作的管理規(guī)程，按制度行使管理員職權(quán)和履行管理義務(wù)，確保實(shí)驗(yàn)室管理規(guī)范化。

二、熟悉實(shí)驗(yàn)室儀器設(shè)備、標(biāo)本模型和工具材料的品種規(guī)格、性能特點(diǎn)、庫(kù)存狀況、使用規(guī)程、保養(yǎng)常識(shí)，按技術(shù)規(guī)范做好實(shí)驗(yàn)器材的安全維護(hù)和分類管理工作，確保器材完好可用。

三、熟悉本學(xué)科常規(guī)實(shí)驗(yàn)項(xiàng)目及其所用器材，負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)器材的正常供給，確?，F(xiàn)有條件下的實(shí)驗(yàn)開出率。

四、負(fù)責(zé)科學(xué)實(shí)驗(yàn)室的常規(guī)管理、安全保衛(wèi)工作，確保室內(nèi)水、電、排氣、消防、電教設(shè)備、課桌凳等固定設(shè)施的正常使用。保持室內(nèi)清潔衛(wèi)生和過道暢通。

五、負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)章做好實(shí)驗(yàn)器材的使用、借用、損壞報(bào)賠、送外檢修、報(bào)廢注銷以及出入庫(kù)（帳）等管理登記工作，并做好有關(guān)登記、審批手續(xù)的存檔。

六、負(fù)責(zé)制訂實(shí)驗(yàn)器材的購(gòu)置計(jì)劃和資金申請(qǐng)，協(xié)助有關(guān)人員做器材采購(gòu)工作。

七、負(fù)責(zé)新購(gòu)、調(diào)撥實(shí)驗(yàn)器材的驗(yàn)收，大中型、精密儀器設(shè)備要及時(shí)聯(lián)系技術(shù)人員安裝調(diào)試進(jìn)行技術(shù)鑒定，并負(fù)責(zé)辦理有關(guān)手續(xù)。

八、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)室檔案資料的建設(shè)、管理工作。

九、協(xié)助教導(dǎo)處做好實(shí)驗(yàn)教學(xué)安排，協(xié)助教師準(zhǔn)備實(shí)驗(yàn)和實(shí)驗(yàn)完畢整理回收實(shí)驗(yàn)用品，保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)和教科研實(shí)驗(yàn)的正常進(jìn)行。

十、接受上級(jí)檢查；完成學(xué)校下達(dá)的有關(guān)實(shí)驗(yàn)室建設(shè)、器材統(tǒng)計(jì)等工作任務(wù)，總結(jié)匯報(bào)實(shí)驗(yàn)室管理工作。

十一、實(shí)驗(yàn)室管理工作中的失職失誤，管理員應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。

蕪湖市碧桂園小學(xué)科學(xué)儀器室管理員職責(zé)

一、掌握教學(xué)儀器的保管、維修知識(shí)。建立健全收入、管理、使用、損耗、賠償和借用等制度，提前做好儀器的年度計(jì)劃和臨時(shí)購(gòu)補(bǔ)工作，保證實(shí)驗(yàn)教學(xué)的需要。

二、協(xié)助實(shí)驗(yàn)教師做好學(xué)生分組實(shí)驗(yàn)和演示實(shí)驗(yàn)的準(zhǔn)備工作。

三、掌握儀器的分類和編號(hào)方法，安全、合理、整齊地存放儀器室內(nèi)的儀器、試劑。

四、根據(jù)實(shí)驗(yàn)計(jì)劃，提前檢查儀器，做好一切實(shí)驗(yàn)準(zhǔn)備。

五、發(fā)生損壞儀器事故后，要追究責(zé)任，根據(jù)具體情況，向有關(guān)人員提出處理意見，并負(fù)責(zé)監(jiān)督處理意見的執(zhí)行。

六、對(duì)儀器要經(jīng)常進(jìn)行維護(hù)和修理，保持儀器的整潔。

七、了解儀器實(shí)驗(yàn)室的安全規(guī)則，嚴(yán)格執(zhí)行安全措施，熟知發(fā)生事故的應(yīng)急措施，并能熟練使用消防器材。

八、儀器室的儀器、藥品均屬國(guó)家財(cái)產(chǎn)，要愛護(hù)、珍惜，決不允許私自挪用。

九、儀器購(gòu)置、使用、損壞、變動(dòng)等情況要及時(shí)登記，并妥善保存。

十、經(jīng)常打掃儀器室的衛(wèi)生，保持室內(nèi)清潔。做好防火、防潮、防蛀、通風(fēng)和防盜工作。管理人員下班離開前，須關(guān)閉電燈、門窗簾，防止事故發(fā)生。如發(fā)生事故，即追查有關(guān)人員責(zé)任。

保安人員崗位職責(zé)及管理制度

一、上崗時(shí)必須穿著保安制服，按規(guī)定佩戴保安標(biāo)志和攜帶保安警具，儀容端莊、精神飽滿、文明禮貌、堅(jiān)持原則，嚴(yán)格遵守學(xué)校一切規(guī)章制度，愛護(hù)學(xué)校公共財(cái)物，具有良好的服務(wù)意識(shí)、安全意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和職業(yè)道德。

二、保持高度的責(zé)任感和警惕性，全力維護(hù)校門內(nèi)外和值班室的環(huán)境衛(wèi)生，做好課間的巡邏及書信、報(bào)紙、包裹的簽收、轉(zhuǎn)發(fā)工作，積極協(xié)助學(xué)校做一些力所能及的搬運(yùn)、張貼等工作。

三、實(shí)行站崗值班執(zhí)勤，工作時(shí)間內(nèi)不得擅離崗位，不得做與工作無關(guān)的事情，中午不得午睡。在學(xué)生上、下學(xué)時(shí)段，保安要在校門前站立值勤，嚴(yán)密監(jiān)控周邊環(huán)境，及時(shí)有效疏導(dǎo)交通。

四、切實(shí)維護(hù)校門內(nèi)外的治安環(huán)境。及時(shí)開、關(guān)大門，正常情況下，要始終保持校門處于關(guān)閉狀態(tài)。嚴(yán)格執(zhí)行外來人員登記制度和學(xué)生外出憑條登記制度，杜絕身份不明人員和非教學(xué)用的易燃易爆、管制器具等危險(xiǎn)物品進(jìn)入校園；嚴(yán)禁未持班主任批條并登記的學(xué)生在非上、下學(xué)期間擅出校園；及時(shí)驅(qū)散滯留校園及周邊的社會(huì)閑雜人員，發(fā)現(xiàn)有尋釁滋事跡象的可疑人員、精神病人、可疑物品、可疑情況要及時(shí)報(bào)告學(xué)校及公安機(jī)關(guān)，并進(jìn)行恰當(dāng)、有效地處置。

五、對(duì)在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況（如火災(zāi)、觸電、交通等意外事故，打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等刑事、治安案件），要采取必要的處置措施，防止事態(tài)的進(jìn)一步擴(kuò)大，并及時(shí)報(bào)警和報(bào)告學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)。發(fā)

現(xiàn)搶劫、斗毆、行兇等暴力侵害師生的行為，要立即報(bào)警，并使用防衛(wèi)器械，采取一切必要措施予以制止和實(shí)施抓捕，同時(shí)做好人員和現(xiàn)場(chǎng)的保護(hù)工作。

六、任何人攜帶物品出校(如：電腦、電視機(jī)、收錄機(jī)、桌椅等)必須到門衛(wèi)值班室登記，并說明情況。屬學(xué)校財(cái)產(chǎn)必須持有學(xué)?？倓?wù)處的證明，否則，保安人員有權(quán)追問并扣留。

七、要做好與夜間值班人員交接手續(xù)，交班時(shí)間為上午7：40，下午為16：30，交班前必須打掃好值班室及周邊衛(wèi)生，并負(fù)責(zé)填記好當(dāng)日值班記錄，本班未妥善處理好的事宜交下班處理，做好工作交接。

八、保安人員有事，必須請(qǐng)假，經(jīng)同意后才許離校，未經(jīng)同意或自離崗位者做曠工處理。事假和病假都必須寫請(qǐng)假條，病假還須持醫(yī)院有關(guān)證明。因故不能接班者，要提前電話告知。

九、凡是不服從管理，頂撞主管人員或校領(lǐng)導(dǎo)，或散布謠言、惡意中傷他人的，輕微者口頭警告一次，屢教不改者將給予嚴(yán)肅處理，并辭退工作，造成嚴(yán)重后果者將追究相關(guān)責(zé)任。

值班員崗位職責(zé)

一、值班人員須自覺遵守國(guó)家的法律、法規(guī)和學(xué)校的各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)，做好安全保衛(wèi)工作。

二、負(fù)責(zé)學(xué)校夜間（每日16：30至次日7：40）及節(jié)假日安全保衛(wèi)工作，按時(shí)上、下班，維護(hù)校門內(nèi)外和值班室的環(huán)境衛(wèi)生，與白天保安做好交接手續(xù)。堅(jiān)守崗位，盡職盡責(zé)，嚴(yán)禁在規(guī)定的巡邏時(shí)間離開崗位。

三、夜間節(jié)節(jié)假日值班應(yīng)提高警惕，做好學(xué)校安全保衛(wèi)工作，嚴(yán)禁閑雜人等進(jìn)入校園，加強(qiáng)學(xué)校重點(diǎn)和要害部位（如網(wǎng)絡(luò)教室、行政辦公室、教師辦公室等）的巡視工作，認(rèn)真檢查教學(xué)樓、行政樓、食堂及體育館的門窗關(guān)閉情況，做好防火、防盜工作，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)警或向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

四、增強(qiáng)工作責(zé)任心，服從管理，聽從指揮，不得酗酒、賭博，不準(zhǔn)從事與本職工作無關(guān)的活動(dòng)。

五、要熟記各種報(bào)警電話，會(huì)使用滅火器，發(fā)現(xiàn)問題會(huì)進(jìn)行緊急救護(hù)。

六、值班人員有事需請(qǐng)假必須事先安排好頂崗人員，并報(bào)總務(wù)處批準(zhǔn)后方可離校，避免出現(xiàn)校園無人巡查的現(xiàn)象。

七、做好學(xué)?；ú菥S護(hù)、水電維修、燒開水等工作。

八、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)工作。

九、如因工作失職，造成學(xué)校財(cái)產(chǎn)損失，需承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

蕪湖市碧桂園小學(xué)保潔人員崗位職責(zé)

1、清潔人員必須樹立“服務(wù)育人”的思想，在校領(lǐng)導(dǎo)和總務(wù)處的指導(dǎo)下，認(rèn)真做好學(xué)校清潔衛(wèi)生工作，為教職工創(chuàng)造一個(gè)清潔、整齊、舒適、文明的工作、生活、休息環(huán)境。

2、對(duì)校內(nèi)所轄區(qū)，每天上、下午各清掃一次公共衛(wèi)生；必須做到：地面、樓梯清掃干凈，拖洗明亮，草坪上無垃圾，廁所沖刷干凈，水池?zé)o雜物、無臟水、便池尿鹼無積垢；樓梯的扶手欄桿無積灰、無蛛網(wǎng)；門窗干凈，玻璃明亮。

3、定期彈掃墻面，刷洗墻裙，用鹽酸刷洗便池的尿堿。

4、愛護(hù)各種設(shè)備，節(jié)約用水，遇有管道和便池、水池?fù)p壞、堵漏現(xiàn)象，立即上報(bào)。

5、清潔人員要忠于職守，按時(shí)清掃，不遲到、不早退，不脫崗、不干私活，嚴(yán)守勞動(dòng)紀(jì)律。要有高度的責(zé)任心和任勞任怨的奉獻(xiàn)精神。

6、清掃范圍：廁所保潔以及室外地面和墻面、天花的保潔，負(fù)責(zé)教室、辦公室門窗保潔和放學(xué)后門窗檢查，以及清除草坪上的垃圾。

7、服從學(xué)校的安排，認(rèn)真做好其他臨時(shí)性工作和突擊性工作。

第二篇：校長(zhǎng)崗位職責(zé)

校長(zhǎng)崗位職責(zé)

負(fù)責(zé)主持學(xué)校全面工作，對(duì)外代表學(xué)校。

1、確定學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)，每學(xué)期（年）初指導(dǎo)制定學(xué)校工作計(jì)劃，并組織人力、物力、財(cái)力認(rèn)真實(shí)施，適時(shí)總結(jié)上報(bào)。

2、兌現(xiàn)學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度、實(shí)施獎(jiǎng)懲。

3、根據(jù)教職工思想動(dòng)態(tài)、能力特點(diǎn)、個(gè)性特長(zhǎng)決定學(xué)校相應(yīng)崗位，以達(dá)到用人所長(zhǎng)。

4、貫徹以教學(xué)為中心的治校原則，積極推動(dòng)教學(xué)研究。

（1）深入一個(gè)教研組，根據(jù)教導(dǎo)處安排，指導(dǎo)開展教研組工作；

（2）每學(xué)期聽課不少于15節(jié)；

（3）每學(xué)期直接檢查教案一次，作業(yè)一次。（4）每學(xué)期至少參加兩次由教導(dǎo)主任主持召開的教研組長(zhǎng)會(huì)議。

5、督查、協(xié)調(diào)好各辦公室工作，使其各司其職。

6、做好對(duì)班子成員工作的平時(shí)考核，為年終考核提供數(shù)據(jù)依據(jù)。

7、搞好學(xué)校經(jīng)費(fèi)預(yù)算、審查收支情況。

8、抓好班子隊(duì)伍建設(shè)，努力形成“勤政、務(wù)實(shí)、協(xié)作、高效”的管理風(fēng)范。

9、重視家教工作與社會(huì)聯(lián)系，參加家長(zhǎng)會(huì)議2次以上。

10、組織人力抓好學(xué)校安全工作。

曾捷副校長(zhǎng)崗位職責(zé)

副校長(zhǎng)是校長(zhǎng)的助手，當(dāng)校長(zhǎng)不在校時(shí)，負(fù)責(zé)主持學(xué)校日常行政工作。

1、配合校長(zhǎng)制定學(xué)期（年）工作計(jì)劃。

2、組織實(shí)施師生員工的思想政治工作，激發(fā)教師工作熱情。

3、協(xié)助校長(zhǎng)督促教導(dǎo)處、總務(wù)處抓好日常管理工作。

4、每學(xué)期組織召開1-2次全校性家長(zhǎng)會(huì)。

5、協(xié)助校長(zhǎng)抓好教學(xué)過程管理。（1）深入一個(gè)教研組，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。（2）會(huì)同教導(dǎo)處檢查教案、作業(yè)批改情況不少于2次。

（3）會(huì)同教導(dǎo)處召開教研會(huì)議1-2次。

6、每?jī)芍苤辽僬匍_一次班主任會(huì)議、1次學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理好違紀(jì)學(xué)生的思想教育工作。

李明虎副校長(zhǎng)崗位職責(zé)

副校長(zhǎng)是校長(zhǎng)的助手，當(dāng)校長(zhǎng)不在校時(shí)，負(fù)責(zé)主持學(xué)校日常行政工作。

1、組織實(shí)施師生員工的思想政治工作，激發(fā)教師工作熱情。

2、指導(dǎo)政教處抓好學(xué)校團(tuán)支部、學(xué)生會(huì)工作。

3、每學(xué)期組織召開1-2次全校性家長(zhǎng)會(huì)。、4、協(xié)助校長(zhǎng)抓好教學(xué)過程管理（1）深入一個(gè)教研組，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。（2）會(huì)同教導(dǎo)處檢查教案、作業(yè)批改情況不少于2次。

（3）會(huì)同教導(dǎo)處召開教研會(huì)議1-2次。

5、抓好學(xué)生會(huì)、團(tuán)總支、班主任等評(píng)優(yōu)表模工作。

6、期初制定出德育工作計(jì)劃、方案，并組織實(shí)施。

7、每?jī)芍苤辽僬匍_一次班主任會(huì)議、1次學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)處理好違紀(jì)學(xué)生的思想教育工作。

8、指導(dǎo)安全辦抓好全鎮(zhèn)的學(xué)校安全工作。

9、指導(dǎo)總務(wù)處抓好學(xué)校食堂、學(xué)生宿舍的全方位管理。

學(xué)校黨支部書記職責(zé)

黨支部書記在上級(jí)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，主要負(fù)責(zé)支部工作：

1、在政治上與黨中央保持一致，認(rèn)真貫徹黨的路線、方針、政策，堅(jiān)決執(zhí)行上級(jí)教育行政部門的批示和決意，定期向上級(jí)匯報(bào)工作。

2、搞好黨的組織建設(shè)和思想建設(shè)。

3、按時(shí)保質(zhì)保量完成上級(jí)交辦的黨的各項(xiàng)任務(wù)。

4、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和思想作風(fēng)，當(dāng)好支部班長(zhǎng)，在群眾中起模范帶頭作用。

6、指導(dǎo)工會(huì)組織開展工作，抓出成效。

7、做好學(xué)校教職工所涉及的計(jì)劃生育工作，常規(guī)工作做到過程細(xì)化，程序遵章合法。

教導(dǎo)主任工作職責(zé)

教導(dǎo)主任在校長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，全面主持教務(wù)處工作。

1、協(xié)助校長(zhǎng)制定學(xué)校工作計(jì)劃及教學(xué)相關(guān)制度，分配教學(xué)任務(wù)，貫徹執(zhí)行教育法律法規(guī)，建立和維護(hù)正常的教學(xué)秩序。

2、指導(dǎo)制定并審查教研組、圖書室、遠(yuǎn)程教育室、實(shí)驗(yàn)室、教師學(xué)科工作計(jì)劃，并督促抓好及落實(shí)。

3、協(xié)助校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)體、藝工作，積極鼓勵(lì)相關(guān)辦公室開展全校體、藝工作活動(dòng)。

4、組織開展學(xué)生的課外活動(dòng)和學(xué)科競(jìng)賽活動(dòng)。

5、深入教學(xué)第一線，每周上課4-6節(jié)，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。

6、每學(xué)期作好3-4次教案抽查記錄，并作好反饋評(píng)價(jià)。

7、檢查督促教師貫徹執(zhí)行新課標(biāo)，深入教研組指導(dǎo)工作，有計(jì)劃培養(yǎng)教師，每學(xué)期召開1-2次教師座談會(huì)，重點(diǎn)是青年教師的培養(yǎng)。

8、負(fù)責(zé)擬定教師業(yè)務(wù)考核相關(guān)制度，并組織實(shí)施。

9、每月檢查學(xué)生作業(yè)一次，認(rèn)真分析學(xué)生學(xué)習(xí)質(zhì)量，期中前后各召開一次學(xué)生座談會(huì)，了解學(xué)生要求，及時(shí)處理好學(xué)生反映的情況和問題。

10、認(rèn)真組織各教研組的教學(xué)研究活動(dòng)，幫助教師改進(jìn)教學(xué)方法，提高教學(xué)質(zhì)量。

11、做好編班、課程編排工作。

12、做好考勤統(tǒng)計(jì)工作，對(duì)教師的考勤津貼、資金發(fā)放提出意見，供校長(zhǎng)參考。

13、及時(shí)完成校長(zhǎng)交辦的各項(xiàng)工作。

教導(dǎo)副主任工作職責(zé)

教導(dǎo)副主任是教導(dǎo)主任的助手，主任不在班時(shí)，主持教導(dǎo)處日常管理工作，對(duì)教導(dǎo)主任負(fù)責(zé)。

1、協(xié)助教導(dǎo)主任實(shí)施教導(dǎo)處日常過程管理。

2、全權(quán)負(fù)責(zé)學(xué)校普實(shí)工作。

3、深入教學(xué)第一線，每周上課4-8節(jié)、每學(xué)期聽課不少于15節(jié)。

4、做好教導(dǎo)處常規(guī)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作。

5、參加教導(dǎo)處組織召開的各種學(xué)習(xí)、教研、業(yè)務(wù)培訓(xùn)等會(huì)議和檢查工作。

6、做好招生工作和學(xué)生學(xué)籍檔案的規(guī)范存檔工作。

學(xué)生會(huì)、團(tuán)支部負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

團(tuán)支部、學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)人是搞好學(xué)校德育工作的強(qiáng)力助手。

1、協(xié)助副校長(zhǎng)全力搞好學(xué)校德育工作，是學(xué)校德育工作的主要組織、實(shí)施者，工作服從政教主任的細(xì)節(jié)安排，并接受督查、評(píng)估。

2、團(tuán)支部主要負(fù)責(zé)人工作職責(zé)：

（1）德育工作計(jì)劃、方案的制定，報(bào)副校長(zhǎng)審閱同意后組織實(shí)施，期（年）末有總結(jié)。

（2）德育工作的檔案建設(shè)規(guī)范化。

（3）組織實(shí)施德育活動(dòng)，每學(xué)期至少2次。（4）每學(xué)期至少組織一次社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

（5）做好違紀(jì)學(xué)生的思想教育，工作有記錄。（6）每學(xué)期至少組織召開團(tuán)員座談會(huì)一次，上一次團(tuán)課，為每年發(fā)展新團(tuán)員作好理論鋪墊。

（7）按計(jì)劃做好團(tuán)支部的評(píng)優(yōu)表模。

3、學(xué)生會(huì)負(fù)責(zé)人工作職責(zé)

（1）擬定學(xué)生一日常規(guī)，并作好檢查記錄。（2）搞好“兩操”的開展、檢查、評(píng)比活動(dòng)，做到每周公示一次。

（3）校園環(huán)境衛(wèi)生制度的制定、檢查、評(píng)比工作每月公示一次。

（4）完成學(xué)校交辦的臨時(shí)任務(wù)。

（5）與團(tuán)支部共同完成學(xué)校大型集體活動(dòng)1-2次。

（6）做好相應(yīng)集會(huì)準(zhǔn)備工作。

行政辦公室主任工作職責(zé)

行政辦公室主任全面負(fù)責(zé)行政辦公室工作。

1、處理辦公室日常行政事務(wù)，平衡協(xié)調(diào)好各辦公室之間的人事和工作關(guān)系。

2、負(fù)責(zé)行政會(huì)議記錄和全校教職工會(huì)議記錄。

3、處理好上級(jí)下發(fā)的各類文件的收錄、督辦及歸檔工作。

4、負(fù)責(zé)處理好外界來訪及接待工作。

5、做好各種督查和迎檢準(zhǔn)備工作。

6、主持學(xué)校教職工會(huì)議和行政會(huì)議及校務(wù)擴(kuò)大會(huì)議。

7、每學(xué)期對(duì)學(xué)校期末工作進(jìn)行總結(jié)。

8、完成學(xué)校行政涉及的各種上報(bào)數(shù)據(jù)及文字材料，準(zhǔn)備重要會(huì)議相關(guān)資料。

9、組織完成學(xué)期末或年終的各種考核匯總上報(bào)校委會(huì)。

10、深入教學(xué)第一線，每周上課4-6節(jié)，每學(xué)期不少于15節(jié)。

11、期初制定教師繼續(xù)教育計(jì)劃、方案并組織實(shí)施，工作有記錄、有落實(shí)、有總結(jié)，接受學(xué)校期末自查。

12、領(lǐng)導(dǎo)學(xué)校檔案室工作，使檔案規(guī)范存放，不能遺失。

總務(wù)主任工作職責(zé)

總務(wù)副主任是學(xué)校的內(nèi)當(dāng)家，全面主持總務(wù)處工作。

1、樹立教育服務(wù)思想，搞好后勤保障工作，期初制定總務(wù)工作計(jì)劃，并組織人力、物力有計(jì)劃實(shí)施，期末有總結(jié)。

2、期初對(duì)財(cái)產(chǎn)有登記、有管理方案和落實(shí)，期末有盤點(diǎn)，物資購(gòu)進(jìn)要有預(yù)算，切忌浪費(fèi)存積。

3、學(xué)校任何財(cái)物的借出須經(jīng)校長(zhǎng)許可，損壞的須重購(gòu)相抵或照原價(jià)的2倍賠償。

4、搞好學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用預(yù)算，每月定期向校長(zhǎng)匯報(bào)一次經(jīng)費(fèi)使用詳細(xì)情況，并向全體教職工公示一次。

5、深入教學(xué)第一線，可兼課4-6節(jié)，每學(xué)期聽課不少于15節(jié)次。

6、管好學(xué)校用水、用電，做到小問題自行及時(shí)處理，大問題報(bào)請(qǐng)學(xué)校征詢處理辦法后抓落實(shí)。

7、搞好校園綠化、美化、凈化工作，督查到位。

8、領(lǐng)導(dǎo)好學(xué)校食堂、學(xué)生宿舍、門衛(wèi)的管理工作，工作做到有章可循、講原則、講效益，即責(zé)任到人、督查到位、管理有效。

9、調(diào)配好教師住房問題，制定教師住房管理制度，組織抓好落實(shí)。

10、對(duì)學(xué)校校產(chǎn)管理逐步實(shí)行規(guī)范操作，心中有數(shù)，經(jīng)費(fèi)使用確保用在刀刃上，兩百元以上的開銷須報(bào)請(qǐng)校長(zhǎng)批示。11、500元以上的購(gòu)物須先經(jīng)校委會(huì)議討論，二人以上參與購(gòu)買。

工會(huì)主席工作職責(zé)

1、全面主持工會(huì)工作，期初制定工會(huì)工作計(jì)劃，同時(shí)抓好職業(yè)教育。并按計(jì)劃抓好落實(shí)。

2、建立健全教代會(huì)，每年召開一次，準(zhǔn)備充分、有實(shí)效的教代會(huì)。

3、參政議政，反映群眾呼聲，設(shè)立意見箱一個(gè)，及時(shí)收集職工反映的信息并整理上報(bào)給校長(zhǎng)。

4、動(dòng)員全體教職工對(duì)全體行政人員的工作職責(zé)履行情況進(jìn)行監(jiān)督，按考評(píng)細(xì)則進(jìn)行月量化考核，每月公示一次，若不能堅(jiān)持原則，發(fā)現(xiàn)一次扣考核分1分。

5、完成縣級(jí)宣傳報(bào)道工作，力爭(zhēng)達(dá)省標(biāo)。

6、負(fù)責(zé)調(diào)解教師之間、職工家庭之間的糾紛，有工作記錄。（10分）

7、每學(xué)期至少開展兩次以上的職工文體活動(dòng)，有方案、有記錄、有總結(jié)。

8、制定教師福利補(bǔ)助辦法，并組織實(shí)施。

9、搞好每月一次的校務(wù)公開工作，公開內(nèi)容有規(guī)劃、有記錄。

10、健全關(guān)工委組織，有工作計(jì)劃，有落實(shí)記錄，有總結(jié)。

政教主任工作職責(zé)

1、制定學(xué)校德育工作計(jì)劃，每學(xué)期始制定出具體的目標(biāo)實(shí)施計(jì)劃，每學(xué)期結(jié)束時(shí)寫出工作總結(jié)。

2、領(lǐng)導(dǎo)班主任工作。協(xié)助校長(zhǎng)做好班主任的選聘工作，召開班主任工作會(huì)議，總結(jié)交流經(jīng)驗(yàn)，組織并實(shí)施文明班級(jí)、三好學(xué)生和優(yōu)秀學(xué)生班干部評(píng)選，做好班主任的檢查、監(jiān)督、考核和評(píng)比工作。

3、經(jīng)常深入課堂、實(shí)驗(yàn)室、操場(chǎng)等學(xué)生活動(dòng)場(chǎng)所，了解學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活情況，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決，有重大問題要及時(shí)向校長(zhǎng)報(bào)告，并通知有關(guān)部門。

4、主持學(xué)校的重大節(jié)日、紀(jì)念日、每周一的升旗儀式，有目的地對(duì)學(xué)生進(jìn)行愛國(guó)主義以及法制教育。

5、協(xié)同教務(wù)處組織好學(xué)生的課外活動(dòng)和社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)。

6、做好學(xué)校的校園文化建設(shè)和衛(wèi)生工作、自行車管理等工作。

7、做好學(xué)校的治安保衛(wèi)工作。

8、協(xié)助校長(zhǎng)辦好家長(zhǎng)學(xué)校。

9、做好后進(jìn)生的幫扶和進(jìn)步表彰工作。

教師管理制度

1、工作服從安排，積極主動(dòng)按時(shí)完成學(xué)校各辦公機(jī)構(gòu)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，失誤或延誤一次扣款20元。

2、為人師表，率先垂范，帶頭遵守學(xué)校衛(wèi)生管理規(guī)定，搞好辦公室衛(wèi)生，不在校園內(nèi)、教室、辦公室亂扔煙頭、果皮、紙屑等，違者給予全校師生通報(bào)批評(píng)。

3、語言文明、儀表、舉止端莊，不嘲諷學(xué)生，不體罰或變相體罰學(xué)生。更不能趕學(xué)生出教室不讓其聽課，造成嚴(yán)重后果時(shí)的，違者每次扣款20元。

4、不準(zhǔn)在校園師生公共場(chǎng)所吸煙，違者每次扣款20元。

5、酒醉或酒昏后一律不準(zhǔn)進(jìn)教室上課和不準(zhǔn)參加會(huì)議，違者每次扣款20元，酒后若能堅(jiān)持參加會(huì)議，只能聽，不能發(fā)言。擾亂會(huì)場(chǎng)秩序者扣款100元，嚴(yán)重者師德分為0。

6、參會(huì)時(shí)要自覺遵守會(huì)議紀(jì)律、認(rèn)真作好記錄，不準(zhǔn)在開會(huì)時(shí)看報(bào)刊雜志、批改作業(yè)、備課，不準(zhǔn)在會(huì)場(chǎng)上睡覺、私下說話，違者扣款20元。

7、帶小孩進(jìn)教室上課或帶小孩參會(huì)，嚴(yán)重影響會(huì)場(chǎng)紀(jì)律，出現(xiàn)一次扣款20元。

8、上課或開會(huì)時(shí)一律不能接打電話，出現(xiàn)一次扣款20元。

9、升國(guó)旗時(shí)，全體教職工參與升旗儀式，面向國(guó)旗，向國(guó)旗行注目禮，違者一次扣款20元。

10、上課前清點(diǎn)到位學(xué)生情況，最遲在當(dāng)堂課后向值周人員報(bào)告，違者每次扣款20元，并負(fù)因未清查詢問導(dǎo)致學(xué)生在外引發(fā)事故后的一切后果。

11、管教管導(dǎo)，對(duì)學(xué)生違規(guī)違紀(jì)視而不見者，一次扣款20元。

12、校園內(nèi)嚴(yán)禁酗酒鬧事，違者每次扣款50元，情節(jié)嚴(yán)重者師德分為0。

13、校園內(nèi)嚴(yán)禁各種形式的賭博，教職工及家屬同等處罰，參與一次扣款100元，窩賭扣100元。

14、樹立“校興我榮，校衰我恥”的家校理念，工作顧大局，對(duì)學(xué)校有意見可以提，不明白的事可以問，對(duì)自己的一言一行負(fù)責(zé)，“切忌開會(huì)不說，會(huì)后亂說，當(dāng)面不說，背后亂說”，違者一次扣款20元。

15、每學(xué)年必須訂閱與本學(xué)科教學(xué)育人工作有關(guān)的報(bào)刊雜志。

16、各位教師必須接受學(xué)校分配參與班級(jí)管理，積極配合班主任做好控輟保學(xué)工作（做思想工作、家訪、復(fù)學(xué)動(dòng)員工作等），圓滿完成任務(wù)指標(biāo)，不服從安排的一次扣款100元。

17、行課時(shí)（含測(cè)驗(yàn)、體育課等），所有任課教師必須保證足時(shí)行課，放學(xué)生提前出教室、在校園亂竄到草坪上、到小賣部買東西等，發(fā)現(xiàn)一次扣20元。

18、教師無故到草坪中玩耍、行路從草坪中穿過，發(fā)現(xiàn)一次20元。

19、工作失誤扣款月底公示，期末繳清，否則按每扣10元折合考核分1分累計(jì)計(jì)扣，按時(shí)繳清者按每10元0.1分累計(jì)計(jì)扣。

獎(jiǎng)懲制度

1、獎(jiǎng)勵(lì)部分

（1）教師教學(xué)成績(jī)獎(jiǎng)依據(jù)當(dāng)年制訂的經(jīng)過教師會(huì)議通過的績(jī)效考核方案。

（2）設(shè)先進(jìn)教研組評(píng)比獎(jiǎng)，具體方案由教導(dǎo)處確定。（3）榮譽(yù)獎(jiǎng)：教師個(gè)人參加國(guó)家正式機(jī)構(gòu)組織比賽論文獲獎(jiǎng)、學(xué)生參加比賽指導(dǎo)獎(jiǎng)、優(yōu)質(zhì)課獎(jiǎng)、教具制作獎(jiǎng)等與教學(xué)密切相關(guān)的獎(jiǎng)項(xiàng)，縣一等獎(jiǎng)1分、州級(jí)一、二等獎(jiǎng)分別2、1分，省部級(jí)一、二、三等獎(jiǎng)分別為4、3、2分。（發(fā)表文章可根據(jù)刊物級(jí)別參照上述條件加分）

（5）優(yōu)質(zhì)創(chuàng)新教案獎(jiǎng)：可操作性強(qiáng)，有實(shí)效性，有推廣價(jià)值，評(píng)出一次獎(jiǎng)200元，考核加5分（不受指標(biāo)限制）。

（6）設(shè)學(xué)生成績(jī)優(yōu)秀獎(jiǎng)、進(jìn)步獎(jiǎng)、道德模范獎(jiǎng)、特長(zhǎng)比賽獎(jiǎng)，具體方案及獎(jiǎng)勵(lì)名稱由教導(dǎo)處、政教處擬訂，期末考試成績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)名額各級(jí)5名（寄宿制班前三名、非寄宿制班前5名），獎(jiǎng)金分別是100元、80元、60元、40元、20元。

（7）當(dāng)年擔(dān)任班主任工作或取得骨干教師榮譽(yù)稱號(hào)的，在同等條件下，評(píng)優(yōu)表模、晉級(jí)晉職、培訓(xùn)進(jìn)修等具有優(yōu)先權(quán)。

（8）教師享有正常行課期間每月一天的調(diào)課權(quán)利，提交調(diào)課申請(qǐng)，但須提前一天報(bào)教導(dǎo)主任同意，課程之余的工作自己負(fù)責(zé)，且只能在同班教師中進(jìn)行（不含會(huì)議）。

2、懲罰部分

1、凡有社會(huì)舉報(bào)教師違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象，經(jīng)查實(shí)，一次扣師德分5-10分。

2、學(xué)生反映工作不認(rèn)真負(fù)責(zé)，學(xué)校責(zé)令限期整改，到期不能整改的，一律無條件服從換崗安排，換崗后又不認(rèn)真履行工作職責(zé)的，學(xué)校將期列為待崗人員，不再安排工作，并報(bào)上級(jí)部門處理。

3、缺勤按考勤制度規(guī)定執(zhí)行，每扣款10元扣考核分1分。

4、課時(shí)未達(dá)標(biāo)又不服從工作調(diào)配安排的，每節(jié)按0.5分累計(jì)計(jì)扣年終考核分。

5、眼保健操不在教室的老師按5分鐘早退計(jì)（體育課就在原場(chǎng)地）。

6、學(xué)科教學(xué)成績(jī)按照當(dāng)年績(jī)效考核辦法執(zhí)行。

7、九年級(jí)升學(xué)名額不能完成任務(wù)指標(biāo)的同樣按照獎(jiǎng)的比例分?jǐn)偟礁魅握n教師頭上計(jì)扣。

教職工考勤制度

1、行政人員請(qǐng)假半天按1.5節(jié)記，全天按3節(jié)記（不含兼課）。

2、全體教職工（含行改人員）因故缺崗，必須請(qǐng)假，所有請(qǐng)假須提前一天呈交假條，獲準(zhǔn)后將假條轉(zhuǎn)呈教導(dǎo)處后方可離崗。

3、學(xué)校考勤由值周人員和教導(dǎo)處具體負(fù)責(zé)，接受全體教職工監(jiān)督。

4、請(qǐng)假原則上提前一天呈交假條，經(jīng)校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)批準(zhǔn)后方能離崗，電話請(qǐng)假一律以曠課論處。

5、事假每次節(jié)扣款20元，統(tǒng)一由教導(dǎo)處安排代課。被安排人員無特殊事情，無條件接受代課任務(wù)。

6、遲到或早退：2-4分鐘，一次扣5元；5-9分鐘，一次扣10元；10-20分鐘，一次扣15元；20分鐘以上，按曠課計(jì)扣；全節(jié)課或會(huì)未到，一次扣30元；上課時(shí)走出教室逗留超過一分鐘以上按早退計(jì)；體育課未組織學(xué)生活動(dòng)中途放任學(xué)生自行游動(dòng)或提前下課按早退計(jì)；開會(huì)、培訓(xùn)等以5-10分鐘記為最低檔記扣，提前離開按時(shí)記入早退。

7、曠課：每節(jié)次扣30元。

上課鈴響后20分鐘及以上按曠課計(jì)，開會(huì)、培訓(xùn)、集會(huì)等10分鐘以后到視為曠課（超50分鐘的會(huì)議等按50分鐘一節(jié)課累計(jì)計(jì)算節(jié)次）。早讀課以1節(jié)課記。

8、公假：不扣款，不扣分。

因公外出須經(jīng)校長(zhǎng)或副校長(zhǎng)核準(zhǔn)，并在值周人員處登記備案。

9、特殊假：不扣款，不扣分，但不計(jì)發(fā)超工作量津貼，節(jié)假日不除外。

（1）婚假：7-13天（2）產(chǎn)假：90-180天

（3）節(jié)育假：流產(chǎn)準(zhǔn)7天，上環(huán)準(zhǔn)2天，取環(huán)準(zhǔn)2天，男扎10天，女扎21天。（4）護(hù)理假：晚育夫婦，準(zhǔn)男方護(hù)理假3天。

（5）喪假：親生父母去世，自亡故之日起至安葬之日止，并延長(zhǎng)3天，男教師的岳父母或女教師的公公、婆婆不超過15天，其余親屬視其親疏遠(yuǎn)近等實(shí)際情況經(jīng)校委會(huì)同意可準(zhǔn)1-5天。

（6）考試假：在校備案記錄清楚，憑有關(guān)證明準(zhǔn)予考試及旅途時(shí)間假。（駕駛培訓(xùn)考試只批4次考試假，每次一天）

（7）自然災(zāi)害假：據(jù)實(shí)情處理。

10、病假

（1）特殊長(zhǎng)病假：經(jīng)教育局批準(zhǔn)的，不扣款，不扣分，考核以最低分記（但可合格）。

（2）生病請(qǐng)假住院治療，先呈交假條，經(jīng)行政會(huì)議討論，憑住院治療證明、住院醫(yī)藥治療發(fā)票的準(zhǔn)病假，每天扣0.5分，未獲準(zhǔn)的作曠課處理。

（3）一般病情：僅打針、輸液或上藥的請(qǐng)自己安排時(shí)間，調(diào)節(jié)好，不準(zhǔn)病假，否則按曠課處理。

（4）父母或子女生病住院治療確須護(hù)理，憑相關(guān)依據(jù)，經(jīng)行政會(huì)議研究獲準(zhǔn)的，按本人病假處理。

（5）自己違反法律法規(guī)造成傷殘住院治療的，按事假處。

第三篇：校長(zhǎng)崗位職責(zé)

校長(zhǎng)崗位職責(zé)

校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表，對(duì)學(xué)校實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、全面負(fù)責(zé)，主要職責(zé)如下：

1．全面貫徹落實(shí)黨的教育方針，建立良好的校風(fēng)校紀(jì)，以德治校，依法辦學(xué)。帶領(lǐng)和依靠全體教職工，建和諧校園，塑品牌學(xué)校。

2．制定學(xué)校的管理規(guī)章制度，制訂（學(xué)年）工作計(jì)劃和學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，并負(fù)責(zé)檢查和實(shí)施。

3．主持校長(zhǎng)辦公會(huì)和行政辦公會(huì)，妥善安排好每一階段工作，抓好重點(diǎn)，做好協(xié)調(diào)工作。

4．設(shè)置學(xué)校管理的組織機(jī)構(gòu)，聘任各層次的干部，聘任教職工，做好教職工聘任、考核、獎(jiǎng)懲、晉升和培訓(xùn)工作。

5．堅(jiān)持管理育人、教書育人、服務(wù)育人、環(huán)境育人的工作方針，加強(qiáng)對(duì)學(xué)生的政治、思想、品德教育。

6．堅(jiān)持學(xué)校工作以教學(xué)為主，按照教育規(guī)律和有關(guān)規(guī)定組織教學(xué)，建立和完善教學(xué)管理系統(tǒng)，積極指導(dǎo)教學(xué)改革和教研活動(dòng)，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量。

7．領(lǐng)導(dǎo)教師隊(duì)伍建設(shè)工作，積極有效開展校本培訓(xùn)，建立結(jié)構(gòu)合理、合格穩(wěn)定的教職工隊(duì)伍。關(guān)心教職工的工作、學(xué)習(xí)、生活、健康狀況，團(tuán)結(jié)廣大教職工辦好學(xué)校。

8．管好用好學(xué)校經(jīng)費(fèi)，搞好校園建設(shè)，重視學(xué)校師生安全，不斷改善辦學(xué)條件和提高教職工福利，增強(qiáng)學(xué)校的自我發(fā)展能力。

9．民主管理學(xué)校，自覺接受教職員工和黨支部、工會(huì)等組織的監(jiān)督。支持教代會(huì)、工會(huì)、共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)等群眾組織工作。

10．努力爭(zhēng)取社會(huì)各方面對(duì)學(xué)校工作的支持和幫助，代表學(xué)校協(xié)調(diào)、處理公共關(guān)系。

（副校長(zhǎng)協(xié)助校長(zhǎng)工作，完成相應(yīng)的工作任務(wù)，對(duì)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)）

第四篇：校長(zhǎng)崗位職責(zé)

校長(zhǎng)崗位職責(zé)

校長(zhǎng)是學(xué)校的法人代表，是學(xué)校行政負(fù)責(zé)人，對(duì)學(xué)校的政治思想、行政管理、教育教學(xué)、后勤財(cái)務(wù)、勤工儉學(xué)等工作實(shí)行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面負(fù)責(zé)。

一、貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家的教育方針、政策、法令、法規(guī)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)部門的指示決定，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)；堅(jiān)持社會(huì)主義辦學(xué)方向，堅(jiān)持依法治校，制定和組織實(shí)施學(xué)校的發(fā)展規(guī)劃，制定學(xué)年工作目標(biāo)，制定全局性工作方案，組織實(shí)施學(xué)校教育教學(xué)活動(dòng)。

二、主持校長(zhǎng)辦公會(huì)議、學(xué)校行政會(huì)議，在廣泛聽取多方面意見的基礎(chǔ)上，按照民主集中制的原則，對(duì)學(xué)校教育教學(xué)和重大問題行使決策權(quán)。

三、指導(dǎo)和支持教育教學(xué)改革，組織教育實(shí)踐，探索教育規(guī)律，總結(jié)推廣先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。并有效地組織學(xué)校人力、財(cái)力、物力，為教學(xué)服務(wù)，保證教育教學(xué)計(jì)劃的實(shí)施，使學(xué)生在德、智、體、美、勞等方面和諧發(fā)展。

四、堅(jiān)持把德育工作擺在素質(zhì)教育的首要位置，堅(jiān)持教育與管理相結(jié)合，嚴(yán)格校風(fēng)校紀(jì)。關(guān)心教職工生活，關(guān)愛學(xué)生，盡可能為師生創(chuàng)造一個(gè)優(yōu)美的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。

五、努力提高教職工的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，加強(qiáng)干部隊(duì)伍和教師隊(duì)伍建設(shè)。

六、配合學(xué)校黨總支，支持和指導(dǎo)教職工組織開展工作。充分發(fā)揮教代會(huì)、工會(huì)、共青團(tuán)等群眾組織在辦學(xué)育人各項(xiàng)工作中的積極作用。

七、負(fù)責(zé)定期召集全校教職工會(huì)議，布置全局性工作。

八、定期向?qū)W校黨總支、學(xué)校行政會(huì)報(bào)告學(xué)校工作情況。

第五篇：校長(zhǎng)崗位職責(zé)

民辦學(xué)校校長(zhǎng)工作職責(zé)

一所好學(xué)校需要一個(gè)好校長(zhǎng)。一個(gè)好校長(zhǎng)可以創(chuàng)辦出一所好學(xué)校。學(xué)校是教書育人的特定場(chǎng)所，作為全面負(fù)責(zé)學(xué)校教育教學(xué)管理工作的一校之長(zhǎng)，是引領(lǐng)學(xué)校和諧發(fā)展的主要力量，身份特殊，責(zé)任重大。

校長(zhǎng)的崗位呼喚教育家，民辦學(xué)校的校長(zhǎng)崗位同樣呼喚教育家。但實(shí)踐證明，一個(gè)能把民辦學(xué)校辦得非常成功的教育家卻未必能在民辦學(xué)校得心應(yīng)手。因?yàn)槊褶k學(xué)校的另外一個(gè)重要特性是民營(yíng)性。它沒有財(cái)政撥款，招生聘師完全市場(chǎng)化。民辦學(xué)校的校長(zhǎng)崗位要求校長(zhǎng)須具備經(jīng)營(yíng)理念、成本管理理念、利潤(rùn)回報(bào)理念等。民辦學(xué)校校長(zhǎng)不僅是教育家，也應(yīng)當(dāng)是企業(yè)家。民辦學(xué)校校長(zhǎng)的角色重構(gòu)是時(shí)代的呼喚和現(xiàn)實(shí)的要求。

作為教育企業(yè)家的民辦學(xué)校校長(zhǎng)的工作內(nèi)容主要包括： ——宣傳并執(zhí)行國(guó)家教育法律、法規(guī)、政策等，校長(zhǎng)管理學(xué)校的首要任務(wù)是向各方宣傳國(guó)家教育法律、法規(guī)、政策，教育教職員工和學(xué)生理解并模范地遵守相應(yīng)的法律、法規(guī)、政策。校長(zhǎng)同時(shí)又是在學(xué)校的管理工作中堅(jiān)持執(zhí)行教育法律、法規(guī)、政策的人，還是捍衛(wèi)教育法律、法規(guī)、政策的人。作為民辦學(xué)校校長(zhǎng)，應(yīng)該把辦學(xué)的社會(huì)效益放在第一位，防止投資者把辦學(xué)變成賺錢的工具。應(yīng)該認(rèn)真實(shí)施素質(zhì)教育，確保學(xué)校的各項(xiàng)工作都服務(wù)于學(xué)生的發(fā)展這個(gè)中心。

——制定并執(zhí)行學(xué)校內(nèi)部管理?xiàng)l例。

校長(zhǎng)主持制定的內(nèi)部管理?xiàng)l例既要有法律依據(jù)，又要有理論依據(jù)；既要適應(yīng)本地區(qū)本校的實(shí)際，又要有超前意識(shí)；既要簡(jiǎn)明扼要，又要便于操作運(yùn)行。學(xué)校的所有內(nèi)部管理?xiàng)l例執(zhí)行的主體是師生員工各方，校長(zhǎng)和師生員工各方是共同的執(zhí)行者；條例是執(zhí)行者自覺約束自己的行為的，而不是為了校長(zhǎng)的檢查而執(zhí)行條例的。校長(zhǎng)應(yīng)將教職員工、學(xué)生執(zhí)行條例的過程看作發(fā)現(xiàn)品德、才能和實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的契機(jī)。

——實(shí)踐并探索學(xué)校的教育改革和教育科研

校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)具備教育理論家、教育企業(yè)家、教育社會(huì)活動(dòng)家、教育科研工作和教育教學(xué)實(shí)踐者的才能。民辦學(xué)校為校長(zhǎng)實(shí)現(xiàn)自己的教育理想提供了廣闊的天地。因此，民辦學(xué)校校長(zhǎng)應(yīng)努力施展自己的才華，利用民辦學(xué)校相對(duì)靈活的辦學(xué)體制和優(yōu)越的辦學(xué)條件，樹立先進(jìn)的辦學(xué)理念，構(gòu)建獨(dú)特的辦學(xué)模式，亮出鮮明的辦學(xué)特色，做到高定位、高起點(diǎn)。這是吸引生源的需要，更是民辦學(xué)校生存的需要。民辦學(xué)校校長(zhǎng)要敢于“吃螃蟹”，做教育改革勇敢的探索者和先行者，成為學(xué)校發(fā)展?jié)撃艿拈_拓者。

——樹立企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，確保投資方的合理回報(bào)得到實(shí)現(xiàn) 民辦學(xué)校校長(zhǎng)應(yīng)當(dāng)履行好教育家的職責(zé)外，還應(yīng)當(dāng)樹立成本意識(shí)，樹立企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念，扮演好企業(yè)家的角色。校長(zhǎng)在進(jìn)行教育教學(xué)管理的同時(shí)，要對(duì)學(xué)校運(yùn)營(yíng)成本進(jìn)行細(xì)致核算，確保學(xué)校能正常地、一貫地運(yùn)營(yíng)。包括加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的固定資產(chǎn)管理，發(fā)揮學(xué)校現(xiàn)有資源的最大效益；加強(qiáng)對(duì)學(xué)校的物資采購(gòu)、財(cái)產(chǎn)使用等方面的管理，盡量開源節(jié)支；加強(qiáng)對(duì)學(xué)校運(yùn)營(yíng)必須的流動(dòng)資金、辦公人力資源的開發(fā)與管理，發(fā)揮人力資源的最大效益，減少不必要的人力資源方面的支出。

——協(xié)調(diào)學(xué)生和家長(zhǎng)、教職員工合法權(quán)益與投資者成本管理、追求合理回報(bào)的矛盾。

民辦學(xué)校的師資隊(duì)伍具有不穩(wěn)定性。如果民辦學(xué)校的教師始終沒有穩(wěn)定感，也就缺乏對(duì)學(xué)校的認(rèn)同感，易滋長(zhǎng)“打工”的心理，產(chǎn)生短期行為。同樣，民辦學(xué)校的學(xué)生也具有不穩(wěn)定性。教師的頻繁調(diào)換、后勤服務(wù)質(zhì)量，生活管理、教育成效、教學(xué)質(zhì)量等都會(huì)影響學(xué)生的穩(wěn)定。作為投資方，則希望嚴(yán)格控制成本，在法律允許范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)合理回報(bào)的最大化。民辦學(xué)校校長(zhǎng)要致力于尋求學(xué)生和家長(zhǎng)、教職員工的合法權(quán)益與投資方實(shí)現(xiàn)合理回報(bào)的最佳平衡點(diǎn)；致力于以法的理念協(xié)調(diào)各方權(quán)益，將合乎法則原則的協(xié)調(diào)結(jié)論制定成相關(guān)各方認(rèn)可的協(xié)議，然后按協(xié)議維護(hù)各方權(quán)益。

具體工作如下：

一、貫徹執(zhí)行國(guó)家有關(guān)法律和政策，貫徹執(zhí)行教育法令和教育行政部門的指示規(guī)定，堅(jiān)持依法辦學(xué)，貫徹執(zhí)行國(guó)家的教育方針，遵循教育規(guī)律，接受鎮(zhèn)科教辦和市教育局的監(jiān)督和指導(dǎo),提高教育質(zhì)量。

二、執(zhí)行學(xué)校董事會(huì)或者其他形式的決策機(jī)構(gòu)的決定。

三、組織實(shí)施學(xué)校發(fā)展規(guī)劃，擬訂學(xué)校學(xué)期、學(xué)年工作計(jì)劃、財(cái)務(wù)預(yù)算、決算送校董會(huì)審核。

四、擬訂學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度送校董會(huì)審議決定，對(duì)學(xué)校實(shí)行規(guī)范化管理。

五、全面負(fù)責(zé)學(xué)校日常管理工作，指導(dǎo)、檢查、協(xié)調(diào)、督促教導(dǎo)處、政教處、總務(wù)處等職能部門工作，組織、指導(dǎo)教代會(huì)、教工會(huì)、婦職、團(tuán)委、少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)等群眾組織工作，建立和健全學(xué)校民主管理制度。

六、籌組學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子，提名副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、政教處主任、總務(wù)主任等中層領(lǐng)導(dǎo)，送校董會(huì)審議確定，逐步建設(shè)政治思想素質(zhì)高，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，團(tuán)結(jié)協(xié)作，凝聚力強(qiáng)，作風(fēng)民主，廉潔奉公，辦事客觀公正，高效，有艱苦創(chuàng)業(yè)精神，有服務(wù)精神，關(guān)心教職工生活、學(xué)習(xí)，與師生關(guān)系融洽，在家長(zhǎng)、教師中有較高威信和聲譽(yù)的領(lǐng)導(dǎo)班子，保證各職能部門運(yùn)作暢通，保證領(lǐng)導(dǎo)班子相對(duì)穩(wěn)定。

七、依法聘用和解聘教師，并送校董會(huì)審核，與受聘教職工簽訂聘任合同，保障教師合法權(quán)益，抓好師資隊(duì)伍建設(shè)，健全教職工政治、業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度，建立獎(jiǎng)懲機(jī)制、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制，建設(shè)一支相對(duì)穩(wěn)定、團(tuán)結(jié)拼搏、業(yè)務(wù)過硬、師德修養(yǎng)好、開拓創(chuàng)新、樂業(yè)敬業(yè)的教師隊(duì)伍。

八、堅(jiān)持德育為首，貫徹執(zhí)行德育工作文件法規(guī)，抓好德育機(jī)構(gòu)政教處、團(tuán)委、少先隊(duì)、學(xué)生會(huì)、家長(zhǎng)委員會(huì)、關(guān)工委的建設(shè)，建立和完善三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)，建立和健全德育管理制度，改進(jìn)德育工作的方式方法，加強(qiáng)學(xué)生的心理健康教育，加強(qiáng)校園精神文明建設(shè)等，努力開創(chuàng)學(xué)校德育工作的新格局，保證教育質(zhì)量。

九、堅(jiān)持以教學(xué)為主，全面實(shí)施素質(zhì)教育，依法教學(xué)，執(zhí)行國(guó)家和省制定的課程計(jì)劃、課程標(biāo)準(zhǔn)，積極推進(jìn)啟發(fā)式、討論式等課堂教學(xué)改革，積極開展教育科研，健全教育科研機(jī)構(gòu)和制度，提高教育教學(xué)質(zhì)量。

十、抓好學(xué)校安全工作，學(xué)校校長(zhǎng)（園長(zhǎng)）是學(xué)校安全工作直接責(zé)任人，檢查學(xué)校安全設(shè)施建設(shè)，制訂學(xué)校安全管理制度和安全責(zé)任制，組織實(shí)施學(xué)校安全管理工作，加強(qiáng)對(duì)全體教職員工、學(xué)生的安全教育，做到常抓不懈，檢查監(jiān)督學(xué)校安全措施執(zhí)行情況，定期向法人代表和舉辦者匯報(bào)學(xué)校安全工作，做到有錯(cuò)必糾，萬無一失。校長(zhǎng)（園長(zhǎng)）疏忽管理造成重大安全事故要負(fù)法律責(zé)任。

十一、全面加強(qiáng)體育、美育工作，創(chuàng)辦有特色學(xué)校，促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

十二、抓好后勤工作，搞好校園環(huán)境的綠化、凈化、美化，優(yōu)化育人環(huán)境，培養(yǎng)學(xué)生衛(wèi)生文明行為習(xí)慣。抓好校產(chǎn)管理，嚴(yán)防校產(chǎn)被破環(huán)和流失，提高校產(chǎn)利用率。根據(jù)教育教學(xué)需要，向校董會(huì)提出逐步改進(jìn)和加強(qiáng)學(xué)校儀器設(shè)備建設(shè)的建議。制訂學(xué)校各類經(jīng)費(fèi)使用方案，報(bào)董事會(huì)審議后再使用。