第一篇：“五包促五化”活動(dòng)駐村工作制度

“五包促五化”活動(dòng)駐村工作制度

為了進(jìn)一步轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切黨群干群聯(lián)系，加強(qiáng)駐村干部管理考核，增強(qiáng)駐村干部責(zé)任意識(shí)和紀(jì)律觀念，確?！拔灏傥寤被顒?dòng)取得實(shí)效，特制定本工作制度。

一、建立考勤簽到制度。駐村干部每周駐村不少于2天，每次到村的工作內(nèi)容必須在村記錄簿上記錄并簽名。考勤簽到工作由各村黨支部書記負(fù)責(zé)。

二、建立請銷假制度。駐村干部每周因病、因事不能駐村時(shí)，要向駐村牽頭單位主要負(fù)責(zé)人和村黨（總）支部書記請假；連續(xù)兩周以上不能駐村的要向縣委組織部請假。

三、建立駐村干部列席村“兩委”會(huì)議制度。駐村干部要參加所駐村黨員大會(huì)、班子聯(lián)席會(huì)議、村民會(huì)議或村民代表會(huì)議，參與討論和議定重要事項(xiàng)。

四、建立工作匯報(bào)制度。駐村干部每周向駐村牽頭單位主要負(fù)責(zé)人匯報(bào)一次工作情況。駐村牽頭單位主要負(fù)責(zé)人至少每月與村黨支部書記進(jìn)行一次全面溝通，就本村主要工作和“五包促五化”活動(dòng)中的重要事項(xiàng)向鎮(zhèn)黨委匯報(bào)。

五、建立考核獎(jiǎng)懲制度。將干部駐村工作表現(xiàn)視作干部年終考核和選拔任用的重要依據(jù)之一。干部當(dāng)年所駐村組在計(jì)劃生育、信訪維穩(wěn)、安全生產(chǎn)考核等工作中任意一項(xiàng)被“一票否決”的，個(gè)人年終“五包促五化”活動(dòng)考核不得確定為“優(yōu)秀”等次。

六、駐村干部要自覺遵守“六個(gè)不準(zhǔn)”：不準(zhǔn)以任何方式干預(yù)和插手村組的工程建設(shè)；不準(zhǔn)以任何方式租賃承包村組的物業(yè)；不準(zhǔn)在所駐村組報(bào)銷個(gè)人任何費(fèi)用；不準(zhǔn)用公款或村組集體資金吃請；不準(zhǔn)接受所駐村組發(fā)放的任何錢物；不準(zhǔn)參與有損黨員干部形象的活動(dòng)。

第二篇：五包促五化實(shí)施方案

中共眉縣金渠鎮(zhèn)委員會(huì) 眉縣金渠鎮(zhèn)人民政府 關(guān)于開展“五包促五化”活動(dòng) 進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部駐村包抓幫扶工作的

實(shí) 施 意 見

各村黨（總）支部、村委會(huì)：

為了全面推進(jìn)全鎮(zhèn)環(huán)境綜合整治工作，切實(shí)轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)，密切干群聯(lián)系，促進(jìn)全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)跨域發(fā)展，根據(jù)縣委、縣政府關(guān)于在全縣開展“五包促五化”活動(dòng)的具體安排，結(jié)合我鎮(zhèn)實(shí)際，現(xiàn)就關(guān)于開展“五包促五化”活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部駐村包抓幫扶工作安排如下：

一、包抓方式

由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)包片和各站辦所包村，各村要高度重視，積極參與，配合各駐村單位密切聯(lián)系群眾，深入一線，貼近群眾，訪民情、解民憂，聚民心、助民富，謀發(fā)展、促和諧。

二、時(shí)間安排

駐村包抓幫扶工作從2011年10月開始，到2016年12月底結(jié)束。

三、主要任務(wù)及目標(biāo)要求

包抓幫扶工作的主要任務(wù)是：以創(chuàng)建國家衛(wèi)生縣城和國家園林縣城、國家文明縣城和國家生態(tài)縣為載體，以城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治為重點(diǎn)，以構(gòu)建城鄉(xiāng)一體化發(fā)展格局為方向，對環(huán)境衛(wèi)生綜合整治、全鎮(zhèn)重點(diǎn)目標(biāo)任務(wù)、統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)和促進(jìn)農(nóng)民增收、信訪維穩(wěn)和基層黨建五項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行包抓，實(shí)現(xiàn)“凈化、綠化、美化、亮化、優(yōu)化”的“五化”總體目標(biāo)。

1、凈化。以建設(shè)生態(tài)園林、建設(shè)環(huán)境優(yōu)美鄉(xiāng)鎮(zhèn)為目標(biāo)，集中開展環(huán)境衛(wèi)生綜合整治工作，推動(dòng)全鎮(zhèn)環(huán)境面貌實(shí)現(xiàn)根本性轉(zhuǎn)變。要以“三口’’（村口、路口、農(nóng)戶門口）、村組街巷為重點(diǎn)，積極實(shí)施“六清’’（清理糞堆、土堆、垃圾堆、柴堆、草堆、雜物堆），整治“四亂”（亂貼亂畫、亂搭亂建、亂倒亂扔、亂堆亂放），加快“四改”（改水、改廁、改灶、改圈），實(shí)現(xiàn)“三凈’’（村組道路凈、農(nóng)戶庭院凈、村容村貌凈）。建立健全衛(wèi)生管理機(jī)制，配足配強(qiáng)保潔人員，垃圾“日產(chǎn)日清日運(yùn)”，村內(nèi)環(huán)境干凈整潔。

2、綠化。按照“統(tǒng)籌規(guī)劃、因地制宜、突出特色”的 總體要求，堅(jiān)持逢村整治、逢地綠化、逢屋整理，通過高標(biāo)準(zhǔn)、高起點(diǎn)的綠化，實(shí)現(xiàn)“花園城鎮(zhèn)、優(yōu)美鄉(xiāng)村、處處見景”的目標(biāo)。要充分利用公路沿線豐富的農(nóng)業(yè)資源、區(qū)域特色等有利條件，改善沿線村莊形象，做好沿線的綠化工作，精心打造上規(guī)模、上檔次綠化示范點(diǎn)，形成環(huán)境優(yōu)美、各具特色的村莊綠化帶和景觀示范帶。村組要配套建設(shè)小花壇、小廣場、小公園及公共綠地，實(shí)現(xiàn)“三季有花、四季常青、一路一景觀、一村一特色”的綠化布局。

3、美化。按照“拉大框架、完善功能、提升品位、強(qiáng) 化管理”的思路，著力建設(shè)生態(tài)園林、宜居宜業(yè)的富強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)。加 快實(shí)施農(nóng)村民居、建筑物美化改造，因地制宜建設(shè)一批精美休閑景點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)路路有景觀、村村有景點(diǎn)，提升全鎮(zhèn)新農(nóng)村建設(shè)水平和檔次。加快各村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，對標(biāo)志性建筑、重點(diǎn)部位，精心設(shè)計(jì)、精細(xì)施工、精品建設(shè)，使單體建筑各具特色，群體建筑和諧美觀，打造綜合服務(wù)型、商貿(mào)流通型、生態(tài)宜居型的小城鎮(zhèn)。對沿街門店、村委會(huì)、學(xué)校外墻及民居風(fēng)格進(jìn)行統(tǒng)一改造，使村莊街道兩側(cè)農(nóng)戶、廠房等建筑物立面整潔干凈、風(fēng)格一致、色彩協(xié)調(diào)、美觀大方。在村內(nèi)建設(shè)文化墻，設(shè)置宣傳欄、報(bào)刊欄，向村民宣傳黨的政策、道德規(guī)范和村規(guī)民約，宣傳農(nóng)業(yè)科技知識(shí)和實(shí)用技術(shù)。要建設(shè)文化廣場、休閑場所，配備健身設(shè)施，積極組織活動(dòng)，豐富群眾文化生活，建設(shè)環(huán)境優(yōu)美、設(shè)施齊全的宜居新村。

4、亮化。以提升城鎮(zhèn)亮化檔次為目標(biāo)，將亮化工程規(guī)劃列入總體規(guī)劃之中，對亮化工程進(jìn)行高標(biāo)準(zhǔn)規(guī)劃和設(shè)計(jì)。按照“一路一景觀、一街一產(chǎn)業(yè)”的要求，突出特色，確定規(guī)劃特點(diǎn)和建筑風(fēng)格，以大型公共建筑物亮化為重點(diǎn)，以休閑廣場、綠地亮化為襯托，對道兩側(cè)主要節(jié)點(diǎn)建筑物及經(jīng)營性場所進(jìn)行亮化建設(shè)，提高樓體亮化標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)亮化藝術(shù)效果，形成多層次、立體化的城鎮(zhèn)景觀亮化格局，對公路沿線村要加強(qiáng)照明線路的改造，根據(jù)各村的產(chǎn)業(yè)特色制定亮化方案。村莊主要街道要安裝路燈，鼓勵(lì)有條件的村莊安裝太陽能節(jié)能路燈。完善長效管理機(jī)制，確保路燈使用的長期性和規(guī)范性。

5、優(yōu)化。優(yōu)化環(huán)境的成效最終要體現(xiàn)在產(chǎn)業(yè)跟進(jìn)和產(chǎn)業(yè)發(fā) 展上。堅(jiān)持把生態(tài)環(huán)境建設(shè)作為強(qiáng)鎮(zhèn)之本、發(fā)展之基、活力之源，不斷改善城鄉(xiāng)基礎(chǔ)設(shè)施條件和環(huán)境面貌，增強(qiáng)發(fā)展活力，強(qiáng)化發(fā)展支撐。以調(diào)整結(jié)構(gòu)、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)布局、轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)增長方式為主線，以強(qiáng)化科技支撐、培植優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)、發(fā)展特色經(jīng)濟(jì)、推進(jìn)農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化和現(xiàn)代化為重點(diǎn)，突出標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn)、規(guī)模化經(jīng)營、品牌化戰(zhàn)略，促進(jìn)農(nóng)民增收、農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)村繁榮，實(shí)現(xiàn)村域經(jīng)濟(jì)爭先進(jìn)位。村級(jí)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)特色突出，農(nóng)民科技文化素質(zhì)全面提升。農(nóng)村生產(chǎn)生活條件有效改善，農(nóng)村居民生活質(zhì)量明顯提高，農(nóng)民群眾幸福指數(shù)明顯提升。農(nóng)村黨員干部隊(duì)伍堅(jiān)強(qiáng)有力，村組管理制度更加健全，干群關(guān)系更加密切。通過3—5年的努力使全鎮(zhèn)農(nóng)民人均純收入年均增長20%以上，力爭把所包抓村建成文明、富裕、和諧的樣板村、亮點(diǎn)村，營造文明進(jìn)步的社會(huì)環(huán)境。

四、工作職責(zé)

縣委、縣政府在全縣副科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“五包促五化”活動(dòng)，進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部駐村包抓幫扶工作，是為了全面深化新農(nóng)村建設(shè)，加速構(gòu)建經(jīng)濟(jì)實(shí)力強(qiáng)勁、商貿(mào)流通活躍、生態(tài)環(huán)境優(yōu)美、社會(huì)文明進(jìn)步、宜居宜業(yè)宜游的富強(qiáng)幸福新眉縣。各鎮(zhèn)村干部要切實(shí)負(fù)起責(zé)任，搶抓機(jī)遇，搞好落實(shí)，確保工作取得實(shí)效，推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快發(fā)展。各村主要職責(zé)為：

（一）抓好班子建設(shè)。選好配強(qiáng)村“兩委”班子，完善基層組織建設(shè)各項(xiàng)制度，切實(shí)增強(qiáng)村“兩委”班子工作合力，有效發(fā)揮黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用。以“四議兩公開”工作法為抓手，規(guī)范議事程序和決策辦法，嚴(yán)格執(zhí)行村務(wù)公開民主管理制度，保證各 項(xiàng)工作有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

（二）加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。認(rèn)真做好村級(jí)后備干部的選拔培養(yǎng)和黨員發(fā)展工作，努力把農(nóng)民致富能手培養(yǎng)成黨員，把黨員培養(yǎng)成致富能手，把黨員致富能手培養(yǎng)成村干部。引導(dǎo)黨員爭當(dāng)“雙強(qiáng)”型黨員（帶頭致富能力強(qiáng)和帶領(lǐng)群眾共同致富能力強(qiáng)），造就一批新農(nóng)村建設(shè)的骨干力量。

（三）拓寬致富渠道。積極配合駐村單位，多方爭取，在引進(jìn)資金、技術(shù)、人才和項(xiàng)目上下功夫。搶抓機(jī)遇，多方籌措資金，切實(shí)搞好水、電、路等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，為農(nóng)民持續(xù)增收、生活質(zhì)量明顯改善創(chuàng)造條件。

（四）倡導(dǎo)文明新風(fēng)。引導(dǎo)農(nóng)民群眾逐步養(yǎng)成科學(xué)、文明健康的生活方式。扎實(shí)開展“婚育新風(fēng)進(jìn)萬家”、“關(guān)愛女孩”及計(jì)生獎(jiǎng)勵(lì)扶助政策等宣傳教育活動(dòng)，促進(jìn)計(jì)劃生育工作的深入開展。認(rèn)真開展社會(huì)主義榮辱觀教育活動(dòng)，努力形成講文明、破陋習(xí)，思發(fā)展、比致富，知榮辱、促和諧的社會(huì)主義新風(fēng)尚。

（五）維護(hù)農(nóng)村穩(wěn)定。定期對本村信訪穩(wěn)定、社會(huì)治安工作中存在的問題進(jìn)行摸底排查，及時(shí)進(jìn)行疏導(dǎo)化解，將矛盾糾紛化解在萌芽狀態(tài)。加強(qiáng)村級(jí)信訪穩(wěn)定工作的組織導(dǎo)，充分發(fā)揮治保員、治保協(xié)管員的作用，形成村級(jí)組織抓信訪穩(wěn)定工作的合力，切實(shí)維護(hù)農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定。

五、幾點(diǎn)要求

1、夯實(shí)工作責(zé)任。各村要高度重視，明確任務(wù)，落實(shí)責(zé)任。各包片領(lǐng)導(dǎo)和包村干部要堅(jiān)持定期開展下訪活動(dòng)，爭取幫扶單位 在資金上傾斜、項(xiàng)目上扶持，技術(shù)上指導(dǎo)，推動(dòng)所包扶村又好又快發(fā)展。

2、加強(qiáng)輿論宣傳。各村要利用標(biāo)語、橫幅、宣傳欄等形式加大宣傳力度，讓廣大群眾參與到“五包促五化”活動(dòng)中來，密切配合，推動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)干部駐村包抓幫扶工作的深入開展。通過宣傳和推廣，吸收更多更優(yōu)秀的人才為新農(nóng)村建設(shè)作貢獻(xiàn)，在全鎮(zhèn)營造“建設(shè)富強(qiáng)幸福新金渠”的濃厚氛圍，推動(dòng)我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展。

3、強(qiáng)化督促檢查。為了將“五包促五化”工作落到實(shí)處，取得實(shí)效，鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府成立了專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由鎮(zhèn)黨委書記任組長，抽調(diào)專人負(fù)責(zé)日常管理、考核檢查和協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作。各包村干部要深入農(nóng)戶開展工作，協(xié)助村上和駐村干部解決工作上遇到的問題。專項(xiàng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組要對工作開展情況定期不定期進(jìn)行督促檢查，并及時(shí)將檢查情況進(jìn)行通報(bào)。對工作成績突出、群眾滿意度高的村和個(gè)人要予以表彰獎(jiǎng)勵(lì)。對工作成績不突出，群眾滿意度低的進(jìn)行通報(bào)批評，限期整改。

中共寶雞市眉縣金渠鎮(zhèn)委員會(huì) 寶雞市眉縣金渠鎮(zhèn)人民政府

二〇一一年十一月三日

第三篇：2012年“五包促五化”活動(dòng)工作任務(wù)

2012年“五包促五化”活動(dòng)工作任務(wù)

2012年，按照縣委和首善鎮(zhèn)的安排，城關(guān)派出所包抓楊千戶寨村的“五包促五化”工作，我所以為村興辦實(shí)事、項(xiàng)目解難題為重點(diǎn)，多渠道促進(jìn)農(nóng)民增收，以環(huán)境綜合整治為抓手，改善人居環(huán)境，扎實(shí)推進(jìn)駐村包扶工作。結(jié)合楊千戶寨村的實(shí)際情況和“五包促五化”工作要求，制定2012年駐村包抓工作目標(biāo)任務(wù)。

一、開展集中宣講月活動(dòng)

1、組織黨員干部群眾深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的十七屆五中、六中全會(huì)精神、中央1號(hào)文件。

2、宣傳發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)，推進(jìn)新農(nóng)村建設(shè)的有關(guān)文件精神。

3、宣傳新農(nóng)村建設(shè)的總體要求。

4、宣傳中央支農(nóng)惠農(nóng)方針政策和措施。

5、宣講縣十五次黨代會(huì)精神。

二、認(rèn)真協(xié)助村組制定創(chuàng)建目標(biāo)和工作任務(wù)，明確任務(wù)落實(shí)時(shí)間表和工作措施，重點(diǎn)工作和議定事項(xiàng)向黨員群眾公開。

三、協(xié)助做好村組項(xiàng)目建設(shè)工作。

1、水泥硬化楊千戶寨村十二組道路6000余平方米，新修排水渠1000米，綠化街道1000米，完成投資50萬元。

2、彩磚鋪設(shè)楊千戶寨村一組街道1600米，新修排水渠1600米，綠化街道1600米，完成投資20萬元。

3、協(xié)助完成楊千戶寨村活性炭廠改產(chǎn)項(xiàng)目，完成投資800萬元。

四、引導(dǎo)和幫助群眾拓寬增收渠道，促進(jìn)農(nóng)村發(fā)展農(nóng)民增收。

五、協(xié)助基層組織抓好農(nóng)村醫(yī)療、低保、新型農(nóng)村養(yǎng)老等政策的落實(shí)。

六、扎實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)境綜合整治工作，全面改善人居環(huán)境。

七、深化創(chuàng)先爭優(yōu)，完善規(guī)章制度，認(rèn)真開展“四個(gè)一”活動(dòng)，抓好教育培訓(xùn)，指導(dǎo)村上制定三年任期目標(biāo)，細(xì)化分解任務(wù)，對承諾內(nèi)容進(jìn)行公示。

八、協(xié)助健全民主機(jī)制，落實(shí)黨務(wù)公開、村務(wù)公開、民主管理“十項(xiàng)制度”；建立突發(fā)事件和群體性事件預(yù)警機(jī)制，排查化解矛盾糾紛。

九、扎實(shí)開展“十個(gè)一”活動(dòng)，即：寫好1篇調(diào)研文章；每月向縣委組織部報(bào)送1條信息；為所駐村組辦1件實(shí)事；結(jié)對幫扶1戶困難群眾；組織開展1次農(nóng)民培訓(xùn)；幫助制定1個(gè)發(fā)展規(guī)劃；建立完善1套工作制度；開展1次文化體育活動(dòng)；開展1次環(huán)境衛(wèi)生整治活動(dòng)；幫助駐村或農(nóng)戶找1條增加農(nóng)民收入的發(fā)展路子。

首善鎮(zhèn)城關(guān)派出所

2012年2月16日

第四篇：駐村工作制度

陽坡村駐村工作隊(duì)職責(zé)

1.宣傳黨和國家關(guān)于扶貧開發(fā)的重大方針政策，幫助落實(shí)好各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)富農(nóng)政策和扶貧措施。

2.配合村“兩委”完成貧困村、貧困戶建檔立卡和動(dòng)態(tài)管理工作，協(xié)調(diào)落實(shí)干部包戶結(jié)對幫扶工作。

3.根據(jù)所駐村的致貧原因和發(fā)展需求，幫助制定村級(jí)發(fā)展規(guī)劃和實(shí)施計(jì)劃。

4.組織幫扶黨員入戶走訪、制定個(gè)戶幫扶計(jì)劃和幫扶措施。

5、組織有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的貧困戶勞動(dòng)力進(jìn)行技能培訓(xùn)，并實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)，拓寬農(nóng)民增收渠道。

6、參與村道、農(nóng)田水利、生活用水、用電、村容村貌等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和村莊環(huán)境整治。

7、協(xié)助村委實(shí)施各類到村到戶扶貧項(xiàng)目工作。

陽坡村駐村工作隊(duì)制度

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗(yàn)，提高自身政治業(yè)務(wù)理論水平;

二、扎實(shí)工作，立足實(shí)際村情民情為村民謀實(shí)惠;

三、加強(qiáng)協(xié)調(diào)，扎實(shí)推動(dòng)各項(xiàng)工作建設(shè);

四、嚴(yán)格要求，樹立良好的干部形象。

五、堅(jiān)守崗位，不無故缺崗。

第五篇：駐村工作制度

縣委黨?！案刹柯?lián)村‘一對一’幫扶”駐村工作制度

根據(jù)X黨辦通[2012]19號(hào)《關(guān)于扎實(shí)開展“干部聯(lián)村‘一對一’幫扶”活動(dòng)駐村幫扶工作的通知》、X黨辦發(fā)[2012]22號(hào)《關(guān)于印發(fā)〈縣直部門單位“干部聯(lián)村‘一對一’幫扶”駐村人員管理辦法（試行）〉的通知》文件精神，為切實(shí)做好干部下基層扎實(shí)開展干部駐村工作，推動(dòng)干部駐村工作取得實(shí)效，為加強(qiáng)對我校駐村干部的管理，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本制度。

一、駐村干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)，充分運(yùn)用宣傳欄、廣播站和進(jìn)村入戶等方式宣傳黨的路線方針政策，宣傳黨和國家的各項(xiàng)強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策，宣傳各級(jí)黨委政府關(guān)于農(nóng)村工作的決策部署。特別是要大力向人民群眾宣傳國發(fā)2號(hào)文件精神，使群眾真正知曉、理解文件精神，切實(shí)增強(qiáng)貫徹落實(shí)的積極性、并向人民群眾宣傳貫徹落實(shí)。

二、積極幫助幫扶村查找影響和制約發(fā)展的突出問題，研究、理清發(fā)展思路，進(jìn)行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整，科技興村，制定近期、長遠(yuǎn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃，并積極協(xié)調(diào)力爭付諸實(shí)施。

三、協(xié)助村級(jí)組織做好農(nóng)村合醫(yī)、社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)籌資和計(jì)劃生育工作。

四、協(xié)助村支兩委搞好安全穩(wěn)定工作，調(diào)解好民事糾紛，整改好安全隱患，預(yù)防好刑事治安案件發(fā)生，處置好信訪案件，保持農(nóng)村社會(huì)穩(wěn)定，依法治村。

五、協(xié)助村支部開展“五個(gè)好”基層黨組織創(chuàng)建工作。

六、積極主動(dòng)地組織開展富民強(qiáng)村活動(dòng)，每月下村時(shí)間不得低于20個(gè)工作日。

七、駐村干部要深入群眾當(dāng)中，了解民情民意，每天認(rèn)真撰寫《民情日記》，每月向單位匯報(bào)一次駐村工作情況。

八、樹立良好的干部形象，駐村干部不準(zhǔn)參與各種違紀(jì)違規(guī)活動(dòng)，與群眾同吃同住同勞動(dòng)，與群眾開展談心活動(dòng)，排憂解難。

九、了解村支兩委班子的基本情況，積極協(xié)助村級(jí)黨組織培養(yǎng)村級(jí)后備干部，增強(qiáng)村“兩委”班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

十、積極完成好黨委政府下達(dá)給村的各項(xiàng)富民強(qiáng)村工作目標(biāo)任務(wù)。

十一、每位駐村干部駐村時(shí)間為一年，一年一輪換。

十二、年終對干部駐村工作進(jìn)行綜合考核，并將考核結(jié)果作為評先評優(yōu)、提拔任用的重要依據(jù)。對駐村工作不負(fù)責(zé)，群眾反映比較差的干部進(jìn)行提醒談話，并責(zé)令做出深刻檢查。

XX縣委黨校

2012年3月26日