第一篇：旗隊(duì)工作總結(jié)

院旗隊(duì)隊(duì)員工作總結(jié)

時(shí)間過(guò)得真快，不知不覺(jué)中，進(jìn)入鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)已將近一年的時(shí)間。在這一年中，這個(gè)團(tuán)隊(duì)帶給我很多，是個(gè)人能力的提高，是團(tuán)隊(duì)合作的愉快，是無(wú)比珍貴的戰(zhàn)友情······，回首這一年走過(guò)的路程，雖然隊(duì)長(zhǎng)對(duì)我們要求很嚴(yán)格，訓(xùn)練很苦很累，但我們都堅(jiān)持下來(lái)了，仍然保持著高昂的激情。升好每一次旗，值好每次勤是我們的光榮任務(wù)。

能進(jìn)入鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)這個(gè)光榮的勤工助學(xué)崗位，并不是一件容易的事，是經(jīng)過(guò)將近一個(gè)月的嚴(yán)格訓(xùn)練選拔出來(lái)的，所以我很珍惜這個(gè)學(xué)院為我們提供的機(jī)會(huì)。進(jìn)入旗隊(duì)后，第一次升旗時(shí)面對(duì)著國(guó)旗及國(guó)旗下的眾多同學(xué)心里是非常激動(dòng)的，害怕出錯(cuò)，所幸我們的第一次升旗還是沒(méi)有讓同學(xué)們失望。在旗隊(duì)每天的早晚訓(xùn)練不僅是身體素質(zhì)的提高，也是思想認(rèn)識(shí)的提高，增強(qiáng)了隊(duì)員之間的情誼，讓我們逐漸成為一個(gè)整體，齊步走，正步走都有一種默契。隊(duì)長(zhǎng)也會(huì)每隔一段時(shí)間組織一些籃球比賽等活動(dòng)，為我們平時(shí)枯燥的訓(xùn)練增加了一些活力，也增強(qiáng)了我們團(tuán)隊(duì)意識(shí)，讓我們?cè)谏熘懈R更有精神、氣質(zhì)。

在這一年中的工作中，我們主要參與了院里組織的秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)，科技文化藝術(shù)節(jié)等大型活動(dòng)。一般院里組織的大型活動(dòng)都需要我們執(zhí)勤，維護(hù)會(huì)場(chǎng)秩序。在執(zhí)勤中隊(duì)長(zhǎng)也嚴(yán)格要求我們，統(tǒng)一動(dòng)作，不能亂動(dòng)，保持好軍姿、跨立動(dòng)作。平時(shí)有事都需要向隊(duì)長(zhǎng)請(qǐng)假，絕對(duì)不能無(wú)故缺勤，時(shí)間、紀(jì)律觀念都必須要強(qiáng)。平時(shí)的表現(xiàn)，隊(duì)長(zhǎng)都記錄在冊(cè)，在期末時(shí)，隊(duì)長(zhǎng)會(huì)做出一定的懲罰，可以說(shuō)是半軍事化管理，但我沒(méi)有后悔選擇進(jìn)入旗隊(duì)。

總之，在鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)勤工助學(xué)崗位上，無(wú)論在身體素質(zhì)上，還是思想認(rèn)識(shí)上都有了較大的進(jìn)步，所以，我非常感謝學(xué)院能給我們提供這樣一個(gè)勤工助學(xué)崗位。最后，鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)在院團(tuán)委老師的帶領(lǐng)下越來(lái)越好，表現(xiàn)更加突出。再說(shuō)一點(diǎn)，面對(duì)生活、學(xué)習(xí)、工作，我們都應(yīng)當(dāng)自尊自立，自強(qiáng)不息!

第二篇：旗隊(duì)工作總結(jié)

院旗隊(duì)隊(duì)員工作總結(jié)

時(shí)間過(guò)得真快，不知不覺(jué)中，進(jìn)入鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)已將近一年的時(shí)間。在這一年中，這個(gè)團(tuán)隊(duì)帶給我很多，是個(gè)人能力的提高，是團(tuán)隊(duì)合作的愉快，是無(wú)比珍貴的戰(zhàn)友情······，回首這一年走過(guò)的路程，雖然隊(duì)長(zhǎng)對(duì)我們要求很嚴(yán)格，訓(xùn)練很苦很累，但我們都堅(jiān)持下來(lái)了，仍然保持著高昂的激情。升好每一次旗，值好每次勤是我們的光榮任務(wù)。

能進(jìn)入鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)這個(gè)光榮的勤工助學(xué)崗位，并不是一件容易的事，是經(jīng)過(guò)將近一個(gè)月的嚴(yán)格訓(xùn)練選拔出來(lái)的，所以我很珍惜這個(gè)學(xué)院為我們提供的機(jī)會(huì)。進(jìn)入旗隊(duì)后，第一次升旗時(shí)面對(duì)著國(guó)旗及國(guó)旗下的眾多同學(xué)心里是非常激動(dòng)的，害怕出錯(cuò)，所幸我們的第一次升旗還是沒(méi)有讓同學(xué)們失望。在旗隊(duì)每天的早晚訓(xùn)練不僅是身體素質(zhì)的提高，也是思想認(rèn)識(shí)的提高，增強(qiáng)了隊(duì)員之間的情誼，讓我們逐漸成為一個(gè)整體，齊步走，正步走都有一種默契。隊(duì)長(zhǎng)也會(huì)每隔一段時(shí)間組織一些籃球比賽等活動(dòng)，為我們平時(shí)枯燥的訓(xùn)練增加了一些活力，也增強(qiáng)了我們團(tuán)隊(duì)意識(shí)，讓我們?cè)谏熘懈R更有精神、氣質(zhì)。

在這一年中的工作中，我們主要參與了院里組織的秋季運(yùn)動(dòng)會(huì)，學(xué)習(xí)雷鋒活動(dòng)，科技文化藝術(shù)節(jié)等大型活動(dòng)。一般院里組織的大型活動(dòng)都需要我們執(zhí)勤，維護(hù)會(huì)場(chǎng)秩序。在執(zhí)勤中隊(duì)長(zhǎng)也嚴(yán)格要求我們，統(tǒng)一動(dòng)作，不能亂動(dòng)，保持好軍姿、跨立動(dòng)作。平時(shí)有事都需要向隊(duì)

長(zhǎng)請(qǐng)假，絕對(duì)不能無(wú)故缺勤，時(shí)間、紀(jì)律觀念都必須要強(qiáng)。平時(shí)的表現(xiàn)，隊(duì)長(zhǎng)都記錄在冊(cè)，在期末時(shí)，隊(duì)長(zhǎng)會(huì)做出一定的懲罰，可以說(shuō)是半軍事化管理，但我沒(méi)有后悔選擇進(jìn)入旗隊(duì)。

總之，在鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)勤工助學(xué)崗位上，無(wú)論在身體素質(zhì)上，還是思想認(rèn)識(shí)上都有了較大的進(jìn)步，所以，我非常感謝學(xué)院能給我們提供這樣一個(gè)勤工助學(xué)崗位。最后，鄭州職業(yè)技術(shù)學(xué)院國(guó)旗護(hù)衛(wèi)隊(duì)在院團(tuán)委老師的帶領(lǐng)下越來(lái)越好，表現(xiàn)更加突出。再說(shuō)一點(diǎn)，面對(duì)生活、學(xué)習(xí)、工作，我們都應(yīng)當(dāng)自尊自立，自強(qiáng)不息!

第三篇：入旗隊(duì)的**隨筆

“這不公平！”我一邊扔玩具，一邊生氣地喊道，“為什么？只不過(guò)是上微機(jī)課沒(méi)聽(tīng)見(jiàn)廣播才沒(méi)去參加會(huì)議，又不怪我，怎么就被淘汰了？”這是怎么回事呢？事情要從前幾天說(shuō)起。

前兩天，教音樂(lè)的孟老師來(lái)找我：“毛智揚(yáng)，能給我做幾個(gè)舞蹈動(dòng)作嗎？”我從小就學(xué)舞蹈，幾個(gè)舞蹈動(dòng)作對(duì)我來(lái)說(shuō)簡(jiǎn)直小菜一碟。輕輕松松做了幾個(gè)動(dòng)作后，孟老師點(diǎn)點(diǎn)頭：“嗯，不錯(cuò)。身材高挑，柔韌性也不錯(cuò)，是個(gè)合適人選。你愿意參加學(xué)校行進(jìn)打擊樂(lè)團(tuán)的旗隊(duì)嗎？”旗隊(duì)？那可是難得的榮譽(yù)，我當(dāng)然愿意了。

沒(méi)想到高興勁兒還沒(méi)過(guò)去，不幸的事情就發(fā)生了。第二天，我們班有名的調(diào)皮蛋跑到我面前，一臉壞笑：“嘻嘻，你參加不了旗隊(duì)了，被淘汰了?！?/p>

“什么？不可能。”我有些不大相信。

“真的，昨天旗隊(duì)開(kāi)會(huì)你沒(méi)去，老師就找別人代替你了?！蔽乙幌履康煽诖簦@才想起來(lái)昨天下午我們一直上微機(jī)課，恰好微機(jī)室沒(méi)有廣播?？磥?lái)是因?yàn)槲覜](méi)聽(tīng)到廣播，才錯(cuò)過(guò)了旗隊(duì)會(huì)議。可是，就這樣把我淘汰也太讓人傷心了。

放學(xué)回到家，我把書(shū)包往地上一扔，回到臥室“啪”地一聲關(guān)上門，一頭扎到床上，抓起兩三個(gè)布娃娃朝墻上扔去，好像這樣就能發(fā)泄我的壞情緒一樣。

正發(fā)泄著，媽媽走了過(guò)來(lái)，關(guān)切地問(wèn)：“怎么了，小寶貝？”我把事情經(jīng)過(guò)跟她講了一遍，媽媽撫摸著我的頭說(shuō)：“不要自暴自棄，老師也不知道你缺席的原因，明天你去找老師說(shuō)明一下情況，看有沒(méi)有挽回的可能?！编牛@個(gè)方法倒可以試試。

第二天，我一到學(xué)校就去找孟老師把事情的來(lái)龍去脈講清楚，又拉著孟老師的手搖晃著說(shuō)：“孟老師，我向您保證，一定認(rèn)真訓(xùn)練，絕不無(wú)故缺課，您就相信我吧！”孟老師看我那么真誠(chéng)，答應(yīng)去問(wèn)問(wèn)校長(zhǎng)。

在等待回信的那幾天，我焦慮不安，做什么事情都會(huì)分神，比如在陽(yáng)臺(tái)上站著看風(fēng)景，本來(lái)要喝的水，轉(zhuǎn)眼間倒進(jìn)了花盆里；想去冰箱拿瓶飲料，卻在冰箱面前轉(zhuǎn)個(gè)彎，去廚房拿了一個(gè)蘋(píng)果回來(lái)……

終于，孟老師答復(fù)我了，校長(zhǎng)同意我再次加入旗隊(duì)。我一蹦三尺高，繞著講臺(tái)跑了一圈，激動(dòng)地大聲喊：“耶！我成功了，我成功了！”

這件事讓我明白：自己想做的事一定要努力爭(zhēng)取，如果不去爭(zhēng)取，可能就真的會(huì)失去這個(gè)機(jī)會(huì)。

第四篇：旗工會(huì)工作總結(jié)

2014年三連工會(huì)半年總結(jié) 2014年上半年，三連工會(huì)工作在場(chǎng)工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下和支持下，緊緊圍繞黨委以經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會(huì)事業(yè)全面騰飛”的中心工作，全面貫徹“三個(gè)代表”重要思想堅(jiān)定不移地推進(jìn)黨依靠工人階級(jí)的指導(dǎo)方針，理清工會(huì)工作思路，認(rèn)真落實(shí)黨關(guān)于工會(huì)工作的各項(xiàng)政策，循序漸進(jìn)，不斷探索新形勢(shì)下工會(huì)工作的運(yùn)行機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)和規(guī)范了工會(huì)組織自身建設(shè)，開(kāi)創(chuàng)了三連工會(huì) 工作的全新局面。

一、深入發(fā)動(dòng)，廣泛宣傳，營(yíng)造了工會(huì)工作的良好氛圍。工會(huì)是黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，是會(huì)員和職工利益的代表。黨領(lǐng)導(dǎo)下的工會(huì)工作，是中國(guó)特色社會(huì)主義政治文明的重要組成部分，是黨的領(lǐng)導(dǎo)和人民當(dāng)家作主的一個(gè)重要結(jié)合點(diǎn)。2014年三連工會(huì)在黨支部精心指導(dǎo)下，以黨的十八精神為指導(dǎo)，高舉鄧小平理論偉大旗幟，深入實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想，樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十八界一中全會(huì)精神，緊密結(jié)合三連實(shí)際，按照年初制定的工作目標(biāo)，與時(shí)俱進(jìn)、開(kāi)拓創(chuàng)新、扎實(shí)推進(jìn)，工會(huì)工作取得了新的進(jìn)展。

一、抓規(guī)范，加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)

首先，注重加強(qiáng)基層工會(huì)組織的組建。三連黨支部非常注重加強(qiáng)連隊(duì)工會(huì)自身建設(shè)。一方面把工會(huì)工作納入黨建范疇。在布置黨建工作時(shí)，將工會(huì)工作與計(jì)生和婦聯(lián)工作通盤(pán)加以考慮。尤其是

把工會(huì)工作擺上發(fā)展市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的重要位置，做到年初有布置，年中有檢查，年末有考核。另一方面，活動(dòng)經(jīng)費(fèi)給予保障.連隊(duì)工會(huì)根據(jù)形勢(shì)的需要，拿出新載體，開(kāi)展好活動(dòng)。特別是每逢工會(huì)有什么活動(dòng)，領(lǐng)導(dǎo)都到場(chǎng)進(jìn)行指導(dǎo)，提要求，鼓干勁。其次，注重強(qiáng)化工會(huì)工作機(jī)制，推進(jìn)工會(huì)工作規(guī)范化、制度化。一是組織制度。按民主程序選配新的工會(huì)干部。二是目標(biāo)責(zé)任制度。根據(jù)縣工會(huì)的要求，場(chǎng)工會(huì)提出具體的工作目標(biāo)、任務(wù)和要求，做到年初有計(jì)劃、年終有檢查總結(jié)。三是會(huì)議制度。每季度召開(kāi)一次例會(huì)匯報(bào)工作，互通信息，相互學(xué)習(xí)。四是培訓(xùn)制度。采用各種形式，培訓(xùn)工會(huì)干部，提高工會(huì)干部的素質(zhì)。五是上墻制度。工會(huì)班子概況、工會(huì)目標(biāo)任務(wù)、會(huì)員權(quán)利、義務(wù)、工會(huì)四項(xiàng)社會(huì)職能等制度全部上墻公布，使工會(huì)工作有方向、有目標(biāo)。六是檔案臺(tái)帳制度。建立了各種臺(tái)帳和會(huì)員手冊(cè)，使工會(huì)工作底子清、進(jìn)度明，有據(jù)可查。

二、抓“維權(quán)”，發(fā)揮工會(huì)作用

維權(quán)是工會(huì)重中之重的工作。必須維護(hù)好職工的合法權(quán)益，才能把職工的積極性引導(dǎo)好、保護(hù)好、發(fā)揮好，這是非常關(guān)鍵的。我們始終把這種理念貫穿到工會(huì)日常工作中去。針對(duì)維權(quán)工作中的突出問(wèn)題，我們通過(guò)推行平等協(xié)商、集體合同以及職代會(huì)制度和送溫暖活動(dòng)，維護(hù)職工的合法權(quán)益，調(diào)動(dòng)職工的積極性。

一是推行平等協(xié)商、集體合同制度，維護(hù)職工合法權(quán)益。二是積極探索職工民主管理新路子，依法維護(hù)職工民主權(quán)利。在單位推行職工〈代表〉大會(huì)制度，有利于培養(yǎng)職工的參與意識(shí)和合作意識(shí)，有利于調(diào)動(dòng)職工的積極性和創(chuàng)造性。職工有什么建議、有什么意見(jiàn)，有什么困難，都可以向工會(huì)傾訴。同時(shí)還設(shè)立了“公開(kāi)欄”、“意見(jiàn)箱”，此舉收到了很好的效果，部分員工的建議和困難得到了采納和解決.通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、征求意見(jiàn)等形式，讓領(lǐng)導(dǎo)與職工對(duì)話，使職工及時(shí)了解連隊(duì)各項(xiàng)管理決策，使連隊(duì)和職工之間的權(quán)、責(zé)、利更加明確。

三是以送溫暖為載體，為困難職工辦實(shí)事。送溫暖活動(dòng)是工會(huì)心系職工，幫助困難職工的有效途徑，也是工會(huì)增強(qiáng)凝聚力的重要措施。每逢節(jié)日，我們都積極籌措資金進(jìn)行慰問(wèn)。2014年我們節(jié)日共走訪慰問(wèn)特困職工5戶，走訪離退休職工7名，為他們送去了組織的溫暖，體現(xiàn)了組織對(duì)他們的關(guān)懷。

三、抓活動(dòng)載體，增強(qiáng)工會(huì)活力

意”，即“維護(hù)職工合法權(quán)益，職工滿意；調(diào)動(dòng)職工積極性，促 進(jìn)企業(yè)發(fā)展，投資、經(jīng)營(yíng) 一,是以勞動(dòng)競(jìng)賽為載體，調(diào)動(dòng)職工積極性。

二是開(kāi)展文娛活動(dòng)，豐富職工文化生活。為加強(qiáng)職工的思想政治和科技文化教育，提高職工整體素質(zhì)。多年來(lái)，由場(chǎng)工會(huì)牽頭，基層工會(huì)和廣大職工積極參與，舉辦一系列文體活動(dòng)，壯大工會(huì)的聲勢(shì)?！庇罕蔽捏w活動(dòng)，”感恩教育”活動(dòng)”創(chuàng)業(yè)先進(jìn)事跡”演講活動(dòng) 通過(guò)舉辦職工文體活動(dòng)，豐富了職工的文化生活，并發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)了一批文藝、體育骨干，創(chuàng)作了一批文藝精品。

回顧2014年上半年我連隊(duì)工會(huì)工作取得的成績(jī)，主要得益于以下三方面：

（一）得益于場(chǎng)黨委政府和上級(jí)工會(huì)的關(guān)心、支持和指導(dǎo)。通過(guò)召開(kāi)工會(huì)工作會(huì)議，研究、協(xié)調(diào)、解決了一些工會(huì)工作中的難點(diǎn)問(wèn)題，如果沒(méi)有場(chǎng)黨委和上級(jí)工會(huì)的支持，我們一些涉及面廣、社會(huì)性強(qiáng)的工作很難得到全面落實(shí)

（二）得益于連隊(duì)支部工作觀念改變，作風(fēng)改善。一年來(lái)，我們?nèi)B支部積極學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)，適應(yīng)新形勢(shì)發(fā)展需要，對(duì)工會(huì)工作的認(rèn)識(shí)有了進(jìn)一步提高，逐步從工會(huì)工作職能轉(zhuǎn)變中找到工作方向，通過(guò)學(xué)習(xí)《工會(huì)法》在工作中逐步突出了維護(hù)職能。對(duì)上級(jí)工會(huì)布置的工作有了積極的承辦態(tài)度，努力做到說(shuō)干就干，干就干好。

（三）得益于嚴(yán)格要求和規(guī)范管理。任何一個(gè)單位和集體，沒(méi)有規(guī)矩和紀(jì)律，沒(méi)有制度和要求，是很難生存和發(fā)展的。工會(huì)工作雖然不是全連的主線工作，與經(jīng)濟(jì)工作結(jié)合的地方少，但卻是人們生活和社會(huì)發(fā)展不可缺少的一部分。一年來(lái)，我們?cè)诰S權(quán)、工會(huì)活動(dòng)、會(huì)費(fèi)收繳和使用、幫扶工作等業(yè)務(wù)方面及學(xué)習(xí)、參加會(huì)議等工作制度方面進(jìn)行了嚴(yán)格要求和規(guī)范管理，取得了較好的效果。肯定成績(jī)的同時(shí)，我們也認(rèn)識(shí)到自身工作存在的一些不足：一是工會(huì)相關(guān)檔案資料尚不齊全規(guī)范；二是工會(huì)活動(dòng)內(nèi)容還很單一，要向以提高勞動(dòng)技能職業(yè)技能為主要內(nèi)容的工會(huì)活動(dòng)方面拓展和研究；三是圍繞全連多元增收經(jīng)濟(jì)建設(shè)這個(gè)中心開(kāi)展工作和活動(dòng)，力度還不夠，需要我們進(jìn)一步加強(qiáng)。篇二：機(jī)關(guān)工會(huì)工作總結(jié)

機(jī)關(guān)工會(huì)工作總結(jié) xx年，省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)工作在省直工會(huì)、計(jì)委黨組和直屬機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各分工會(huì)及工會(huì)小組的大力支持下，在各處室積極配合下，省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想，省八次黨代會(huì)精神和指導(dǎo)，按照省總工會(huì)和省直工會(huì)的工作安排，結(jié)合計(jì)委工作實(shí)際，在組織職工圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，維護(hù)職工合法權(quán)益，做好機(jī)關(guān)職工的思想政治工作，活躍職工文體活動(dòng)等方面，發(fā)揮了工會(huì)組織的作用。

一、xx年工作總結(jié)



（一）圍繞本單位中心工作，動(dòng)員組織職工盡職盡責(zé)努力完成各項(xiàng)工作任務(wù) 1．圍繞我委中心工作開(kāi)展了“我為目標(biāo)獻(xiàn)良策”合理化建議活動(dòng)。為了發(fā)揮集體智慧和個(gè)人聰明才智，調(diào)動(dòng)職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策和積極性。去年，向5個(gè)分工會(huì)、26個(gè)機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)開(kāi)展合理化建議活動(dòng)的通知》。為了使這一有益活動(dòng)更好地服務(wù)于我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要，有利于各單位工作目標(biāo)任務(wù)的完成，有利于兩個(gè)文明建設(shè)的開(kāi)展，對(duì)合理化建議的范圍、內(nèi)容、申報(bào)、評(píng)審、表彰等均作了明確要求，成立了由辦公室、人事處、綜合處、機(jī)關(guān)黨辦和經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院負(fù)責(zé)人組成的評(píng)審小組，對(duì)合理化建議進(jìn)行評(píng)審。本共收到合理化建議54條，其中3條獲合理化建議一等獎(jiǎng)，5條獲二等獎(jiǎng)，9條獲三等獎(jiǎng)。

2．繼續(xù)在職工中開(kāi)展了以“實(shí)施創(chuàng)新工程，為西部大開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)四川新跨越建功立業(yè)”為主題的學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、團(tuán)結(jié)競(jìng)賽活動(dòng)。

一是機(jī)關(guān)工會(huì)制定了計(jì)劃并專門召開(kāi)小組長(zhǎng)會(huì)議，對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)做了具

體安排。在委機(jī)關(guān)和5個(gè)分工會(huì)共計(jì)450多名職工中開(kāi)展了“愛(ài)崗、敬業(yè)、全勤”勞動(dòng)競(jìng)賽，并列入分工會(huì)“建家”考核內(nèi)容之一。二是在機(jī)關(guān)開(kāi)展了專業(yè)人員之間的勞動(dòng)競(jìng)賽。與辦公室聯(lián)合組織了微機(jī)打字員之間的勞動(dòng)競(jìng)賽，評(píng)出了一、二、三等獎(jiǎng)，并給予了獎(jiǎng)勵(lì)和通報(bào)表彰。三是會(huì)同有關(guān)部門開(kāi)展本“先進(jìn)黨員”、“優(yōu)秀公務(wù)員”評(píng)選活動(dòng)，評(píng)出37名，先進(jìn)黨支部10個(gè)，優(yōu)秀公務(wù)員23名。



（二）做好源頭參與，依法代表和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益 1．參與涉及職工切身利益的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，代表和維護(hù)職工合法權(quán)益。今年機(jī)關(guān)工會(huì)多次協(xié)同機(jī)關(guān)黨委組織了職工思想狀況調(diào)查，認(rèn)真聽(tīng)取了職工群眾的意見(jiàn)和呼聲，隨即就比較突出的熱點(diǎn)問(wèn)題，以書(shū)面的形式向委黨組作了匯報(bào)。如：加強(qiáng)機(jī)關(guān)宿舍管理、職工住房、職工福利、干部輪崗交流等問(wèn)題。這些問(wèn)題都引起了委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，并就這些問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真研究和逐步解決；工會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持了對(duì)職工“六必訪”和“三知道”的制度，對(duì)職工的婚喪嫁娶，會(huì)同機(jī)關(guān)黨委一起前往慰問(wèn)、看望；每逢春節(jié)都對(duì)離退休職工和軍烈屬進(jìn)行慰問(wèn)和探訪；每有職工生病或住院，我們都請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨委的負(fù)責(zé)同志或委托工會(huì)小組長(zhǎng)前去看望。今年，共慰問(wèn)看望職工17人次，我們還經(jīng)常到職工家中或通過(guò)工會(huì)小組、支部和行政上了解職工的困難和要求，對(duì)10位生活確有困難的職工給予了補(bǔ)助。

2．以“四賽四比”活動(dòng)內(nèi)容為載體，做好女職工工作，代表和維護(hù)女職工的特殊利益。

（1）繼續(xù)參加了省直機(jī)關(guān)女職工“四賽、四比”競(jìng)賽活動(dòng)，獲先進(jìn)單位。

（2）積極組織女職工參加多種健康向上的文體活動(dòng)。一是在“三八”節(jié)前夕組織了委機(jī)關(guān)全體女職工到彭山縣春游活動(dòng)，并參觀養(yǎng)生科技展覽；二是在小平同志誕生百年之際，響應(yīng)省直機(jī)關(guān)婦女委會(huì)號(hào)召，積極開(kāi)展“共建廣安‘三八’綠色林活動(dòng)，救助困難下崗女職工子女活動(dòng)，并捐款xx元。

（3）為女職工辦實(shí)事、好事。為全機(jī)關(guān)43名女職工保了“女性安康保險(xiǎn)”和作了婦科體檢，為獨(dú)生子女保了“獨(dú)子兩全保險(xiǎn)”，解除了女職工的后顧之憂。

（4）認(rèn)真完成計(jì)劃生育月季報(bào)工作，本年獲轄區(qū)街道辦先進(jìn)單位。

（三）建立健全機(jī)關(guān)民主管理制度，發(fā)揮民主參與、民主管理和民主監(jiān)督作用

1．參與民主評(píng)議干部工作。從工會(huì)工作角度，協(xié)助人事處完成各項(xiàng)民主推薦表及民意測(cè)試表的發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、匯總工作。為了切實(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)，充分讓群眾識(shí)人選人，協(xié)同人事處、機(jī)關(guān)黨委對(duì)機(jī)關(guān)干部職工進(jìn)行了思想調(diào)查和意見(jiàn)收集，及時(shí)準(zhǔn)確地向委黨組反饋職工的思想動(dòng)態(tài)，增大了黨組任用干部的準(zhǔn)確性。

2．按照上級(jí)工會(huì)的要求和工會(huì)實(shí)際工作的需要，堅(jiān)持了每年召開(kāi)兩次與行政辦公室的聯(lián)席會(huì)議制度，就一些職工所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和涉及職工切身利益的問(wèn)題共同商討，提出了解決的辦法。

3．積極推進(jìn)內(nèi)部事務(wù)公開(kāi)制度凡機(jī)關(guān)內(nèi)部涉及到職工切身利益的事宜都堅(jiān)持通過(guò)委務(wù)會(huì)由委領(lǐng)導(dǎo)向職工講明，增加了透明度，同時(shí)并且堅(jiān)持每年 召開(kāi)會(huì)員代表會(huì)議，評(píng)議了工會(huì)工作，聽(tīng)取了代表的意見(jiàn)，提高工會(huì)工作質(zhì)量。

（四）廣泛開(kāi)展各種宣傳教育活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)組織在精神文明建

設(shè)中的作用

1．按照上級(jí)工會(huì)的要求，組織工會(huì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部學(xué)習(xí)了黨的十六大報(bào)告，進(jìn)一步貫徹黨的十五屆六中全會(huì)精神和實(shí)踐江總書(shū)記“三個(gè)代表”重要思想，與時(shí)俱進(jìn)，爭(zhēng)做一個(gè)積極進(jìn)取的模范會(huì)員。

2．注意掌握職工思想動(dòng)態(tài)，反映職工意愿和要求，做好機(jī)關(guān)職工思想的政治工作。按省直工會(huì)要求，工會(huì)與黨辦的同志分別下處室和個(gè)別談話方式，比較廣泛地聽(tīng)取和收集了職工的思想反映，對(duì)收集到的意見(jiàn)和建議，分門別類地綜合整理，及時(shí)向黨組報(bào)告了有關(guān)情況，為委領(lǐng)導(dǎo)掌握全委職工的思想動(dòng)態(tài)，有的放矢地開(kāi)展思想教育，提供了依據(jù)。3．協(xié)助有關(guān)部門開(kāi)展創(chuàng)建“文明機(jī)關(guān)”、“文明處室”活動(dòng)?！叭斯?jié)”期間，在機(jī)關(guān)范圍內(nèi)開(kāi)展了“五好家庭”的評(píng)選活動(dòng)，評(píng)出了20戶“五好家庭”，七一前夕按照文明處室評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)出了文明處室10個(gè)，并給予了表?yè)P(yáng)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)。

4．開(kāi)展了普法教育。在職工中開(kāi)展了長(zhǎng)期不懈的普法教育。10月份與黨辦一起組織了法律知識(shí)講座，11月對(duì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部進(jìn)行了有關(guān)工會(huì)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。新《工會(huì)法》和（四川省工會(huì)法實(shí)施辦法）下達(dá)后，組織工會(huì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部集中學(xué)習(xí)，要求小組長(zhǎng)以上的工會(huì)干部熟讀原文；并參加了升達(dá)杯《四川省工會(huì)法實(shí)施辦法》知識(shí)競(jìng)賽，參賽率達(dá)90%，并獲得省直工會(huì)組織獎(jiǎng)。通過(guò)這些有效的措施，推動(dòng)了《工會(huì)法》和《四川省工會(huì)法實(shí)施辦法》學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)的深入開(kāi)展。

5．圍繞重大節(jié)日等內(nèi)容開(kāi)展了形式多樣化的群眾性文體活動(dòng)。

年初組織了機(jī)關(guān)職工拔河比賽，有三個(gè)隊(duì)獲組織獎(jiǎng)。春節(jié)前夕舉辦了有職工、家屬、女子共同參加的新春游園活動(dòng)，組織了由機(jī)關(guān)和直屬、代管單位代表參加的“迎新春橋牌邀請(qǐng)賽”；組織機(jī)關(guān)職工代表參加“投資杯”保齡球比賽，提高職工參與意識(shí)。“五一節(jié)”前夕組織橋牌和“雙樞”升級(jí)比賽評(píng)出了一等獎(jiǎng)1隊(duì)，二等獎(jiǎng)2隊(duì)，三等獎(jiǎng)3隊(duì)。國(guó)慶前夕組織了卡拉ok聯(lián)誼舞會(huì)，活躍了機(jī)關(guān)氣氛。

辦好工會(huì)宣傳園地，反映職工精神風(fēng)貌，尤其是信息中心分工會(huì)全年發(fā)《工會(huì)之窗》七期，介紹工會(huì)工作、文體活動(dòng)，反映職工精神風(fēng)貌，獲得職工好評(píng)。



（五）加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，搞好工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì)

一是機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)、女工委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全。對(duì)因工作需要，調(diào)離工會(huì)崗位的人員，進(jìn)行增補(bǔ)工作。對(duì)已到換屆改選的分工會(huì)和機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組均進(jìn)行了換屆改選。

二是工會(huì)財(cái)務(wù)制度健全，經(jīng)費(fèi)收支嚴(yán)格按工會(huì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，平時(shí)堅(jiān)持厲行節(jié)約的原則，使有限的經(jīng)費(fèi)在工會(huì)活動(dòng)中發(fā)揮了較好的作用。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的發(fā)交、上解均做到了足額、按時(shí)。機(jī)關(guān)工會(huì)在省直工會(huì)xx工會(huì)財(cái)務(wù)工會(huì)評(píng)比中獲一等獎(jiǎng)。三是對(duì)本級(jí)工會(huì)及下屬工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了審計(jì)，并向省直工會(huì)報(bào)送了審計(jì)報(bào)告。

四是xx年，我們采取了以會(huì)代訓(xùn)的培訓(xùn)方法對(duì)工會(huì)小組長(zhǎng)以上干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)新任工會(huì)干部進(jìn)行了工會(huì)基本法規(guī)的培訓(xùn)。

五是繼續(xù)開(kāi)展了“建家”活動(dòng)。本繼續(xù)在分工會(huì)和機(jī)關(guān)直屬工會(huì)篇三：2015年某機(jī)關(guān)工會(huì)工作總結(jié) 2015年某機(jī)關(guān)工會(huì)工作總結(jié) xx年年，省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)工作在省直工會(huì)、計(jì)委黨組和直屬機(jī)關(guān)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，在各分工會(huì)及工會(huì)小組的大力支持下，在各處室積極配合下，省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)高舉鄧小平理論偉大旗幟，以江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想，省八次黨代會(huì)精神和指導(dǎo)，按照省總工會(huì)和省直工會(huì)的工作安排，結(jié)合計(jì)委工作實(shí)際，在組織職工圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)，維護(hù)職工合法權(quán)益，做好機(jī)關(guān)職工的思想政治工作，活躍職工文體活動(dòng)等方面，發(fā)揮了工會(huì)組織的作用。

一、xx年年工作總結(jié)

（一）圍繞本單位中心工作，動(dòng)員組織職工盡職盡責(zé)努力完成各項(xiàng)工作任務(wù) 1．圍繞我委中心工作開(kāi)展了“我為目標(biāo)獻(xiàn)良策”合理化建議活動(dòng)。為了發(fā)揮集體智慧和個(gè)人聰明才智，調(diào)動(dòng)職工獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策和積極性。去年，向5個(gè)分工會(huì)、26個(gè)機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組下發(fā)了《關(guān)于繼續(xù)開(kāi)展合理化建議活動(dòng)的通知》。為了使這一有益活動(dòng)更好地服務(wù)于我省經(jīng)濟(jì)建設(shè)的需要，有利于各單位工作目標(biāo)任務(wù)的完成，有利于兩個(gè)文明建設(shè)的開(kāi)展，對(duì)合理化建議的范圍、內(nèi)容、申報(bào)、評(píng)審、表彰等均作了明確要求，成立了由辦公室、人事處、綜合處、機(jī)關(guān)黨辦和經(jīng)濟(jì)發(fā)展研究院負(fù)責(zé)人組成的評(píng)審小組，對(duì)合理化建議進(jìn)行評(píng)審。本共收到合理化建議54條，其中3條獲合理化建議一等獎(jiǎng)，5條獲二等獎(jiǎng)，9條獲三等獎(jiǎng)。2．繼續(xù)在職工中開(kāi)展了以“實(shí)施創(chuàng)新工程，為西部大開(kāi)發(fā)實(shí)現(xiàn)四川新跨越建功立業(yè)”為主題的學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、團(tuán)結(jié)競(jìng)賽活動(dòng)。

一是機(jī)關(guān)工會(huì)制定了計(jì)劃并專門召開(kāi)小組長(zhǎng)會(huì)議，對(duì)競(jìng)賽活動(dòng)做了具體安排。在委機(jī)關(guān)和5個(gè)分工會(huì)共計(jì)450多名職工中開(kāi)展了“愛(ài)崗、敬業(yè)、全勤”勞動(dòng)競(jìng)賽，并列入分工會(huì)“建家”考核內(nèi)容之一。二是在機(jī)關(guān)開(kāi)展了專業(yè)人員之間的勞動(dòng)競(jìng)賽。與辦公室聯(lián)合組織了微機(jī)打字員之間的勞動(dòng)競(jìng)賽，評(píng)出了 一、二、三等獎(jiǎng)，并給予了獎(jiǎng)勵(lì)和通報(bào)表彰。三是會(huì)同有關(guān)部門開(kāi)展本

“先進(jìn)黨員”、“優(yōu)秀公務(wù)員”評(píng)選活動(dòng)，評(píng)出37名，先進(jìn)黨支部10個(gè)，優(yōu)秀公務(wù)員23名。

（二）做好源頭參與，依法代表和維護(hù)職工群眾的合法權(quán)益 1．參與涉及職工切身利益的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，代表和維護(hù)職工合法權(quán)益。今年機(jī)關(guān)工會(huì)多次協(xié)同機(jī)關(guān)黨委組織了職工思想狀況調(diào)查，認(rèn)真聽(tīng)取了職工群眾的意見(jiàn)和呼聲，隨即就比較突出的熱點(diǎn)問(wèn)題，以書(shū)面的形式向委黨組作了匯報(bào)。如：加強(qiáng)機(jī)關(guān)宿舍管理、職工住房、職工福利、干部輪崗交流等問(wèn)題。這些問(wèn)題都引起了委領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，并就這些問(wèn)題進(jìn)行了認(rèn)真研究和逐步解決；工會(huì)繼續(xù)堅(jiān)持了對(duì)職工“六必訪”和“三知道”的制度，對(duì)職工的婚喪嫁娶，會(huì)同機(jī)關(guān)黨委一起前往慰問(wèn)、看望；每逢春節(jié)都對(duì)離退休職工和軍烈屬進(jìn)行慰問(wèn)和探訪；每有職工生病或住院，我們都請(qǐng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、機(jī)關(guān)黨委的負(fù)責(zé)同志或委托工會(huì)小組長(zhǎng)前去看望。今年，共慰問(wèn)看望職工17人次，我們還經(jīng)常到職工家中或通過(guò)工會(huì)小組、支部和行政上了解職工的困難和要求，對(duì)10位生活確有困難的職工給予了補(bǔ)助。2．以“四賽四比”活動(dòng)內(nèi)容為載體，做好女職工工作，代表和維護(hù)女職工的特殊利益。（1）繼續(xù)參加了省直機(jī)關(guān)女職工“四賽、四比”競(jìng)賽活動(dòng)，獲先進(jìn)單位。

（2）積極組織女職工參加多種健康向上的文體活動(dòng)。一是在“三八”節(jié)前夕組織了委機(jī)關(guān)全體女職工到彭山縣春游活動(dòng)，并參觀養(yǎng)生科技展覽；二是在小平同志誕生百年之際，響應(yīng)省直機(jī)關(guān)婦女委會(huì)號(hào)召，積極開(kāi)展“共建廣安‘三八’綠色林活動(dòng)，救助困難下崗女職工子女活動(dòng)，并捐款xx元。

（3）為女職工辦實(shí)事、好事。為全機(jī)關(guān)43名女職工保了“女性安康保險(xiǎn)”和作了婦科體檢，為獨(dú)生子女保了“獨(dú)子兩全保險(xiǎn)”，解除了女職工的后顧之憂。（4）認(rèn)真完成計(jì)劃生育月季報(bào)工作，本年獲轄區(qū)街道辦先進(jìn)單位。

（三）建立健全機(jī)關(guān)民主管理制度，發(fā)揮民主參與、民主管理和民主監(jiān)督作用 1．參與民主評(píng)議干部工作。從工會(huì)工作角度，協(xié)助人事處完成各項(xiàng)民主推薦表及民意測(cè)試表的發(fā)放、統(tǒng)計(jì)、匯總工作。為了切實(shí)掌握職工思想動(dòng)態(tài)，充分讓群眾識(shí)人選人，協(xié)同人事處、機(jī)關(guān)黨委對(duì)機(jī)關(guān)干部職工進(jìn)行了思想調(diào)查和意見(jiàn)收集，及時(shí)準(zhǔn)確地向委黨組反饋職工的思想動(dòng)態(tài)，增大了黨組任用干部的準(zhǔn)確性。2．按照上級(jí)工會(huì)的要求和工會(huì)實(shí)際工作的需要，堅(jiān)持了每年召開(kāi)兩次與行政辦公室的聯(lián)席會(huì)議制度，就一些職工所關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)和涉及職工切身利益的問(wèn)題共同商討，提出了解決的辦法。3．積極推進(jìn)內(nèi)部事務(wù)公開(kāi)制度凡機(jī)關(guān)內(nèi)部涉及到職工切身利益的事宜都堅(jiān)持通過(guò)委務(wù)會(huì)由委領(lǐng)導(dǎo)向職工講明，增加了透明度，同時(shí)并且堅(jiān)持每年召開(kāi)會(huì)員代表會(huì)議，評(píng)議了工會(huì)工作，聽(tīng)取了代表的意見(jiàn)，提高工會(huì)工作質(zhì)量。

（四）廣泛開(kāi)展各種宣傳教育活動(dòng)，充分發(fā)揮工會(huì)組織在精神文明建設(shè)中的作用 1．按照上級(jí)工會(huì)的要求，組織工會(huì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部學(xué)習(xí)了黨的十六大報(bào)告，進(jìn)一步貫徹黨的十五屆六中全會(huì)精神和實(shí)踐江總書(shū)記“三個(gè)代表”重要思想，與時(shí)俱進(jìn)，爭(zhēng)做一個(gè)積極進(jìn)取的模范會(huì)員。2．注意掌握職工思想動(dòng)態(tài)，反映職工意愿和要求，做好機(jī)關(guān)職工思想的政治工作。按省直工會(huì)要求，工會(huì)與黨辦的同志分別下處室和個(gè)別談話方式，比較廣泛地聽(tīng)取和收集了職工的思想反映，對(duì)收集到的意見(jiàn)和建議，分門別類地綜合整理，及時(shí)向黨組報(bào)告了有關(guān)情況，為委領(lǐng)導(dǎo)掌握全委職工的思想動(dòng)態(tài)，有的放矢地開(kāi)展思想教育，提供了依據(jù)。3．協(xié)助有關(guān)部門開(kāi)展創(chuàng)建“文明機(jī)關(guān)”、“文明處室”活動(dòng)。

“三八節(jié)”期間，在機(jī)關(guān)范圍內(nèi)開(kāi)展了“五好家庭”的評(píng)選活動(dòng)，評(píng)出了20戶“五好家庭”，七一前夕按照文明處室評(píng)比標(biāo)準(zhǔn)，評(píng)出了文明處室10個(gè)，并給予了表?yè)P(yáng)和表彰獎(jiǎng)勵(lì)。4．開(kāi)展了普法教育。在職工中開(kāi)展了長(zhǎng)期不懈的普法教育。10月份與黨辦一起組織了法律知識(shí)講座，11月對(duì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部進(jìn)行了有關(guān)工會(huì)法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。新《工會(huì)法》和（四川省工會(huì)法實(shí)施辦法）下達(dá)后，組織工會(huì)小組長(zhǎng)以上工會(huì)干部集中學(xué)習(xí)，要求小組長(zhǎng)以上的工會(huì)干部熟讀原文；并參加了升達(dá)杯《四川省工會(huì)法實(shí)施辦法》知識(shí)競(jìng)賽，參賽率達(dá)90%，并獲得省直工會(huì)組織獎(jiǎng)。通過(guò)這些有效的措施，推動(dòng)了《工會(huì)法》和《四川省工會(huì)法實(shí)施辦法》學(xué)習(xí)宣傳活動(dòng)的深入開(kāi)展。5．圍繞重大節(jié)日等內(nèi)容開(kāi)展了形式多樣化的群眾性文體活動(dòng)。年初組織了機(jī)關(guān)職工拔河比賽，有三個(gè)隊(duì)獲組織獎(jiǎng)。春節(jié)前夕舉辦了有職工、家屬、女子共同參加的新春游園活動(dòng)，組織了由機(jī)關(guān)和直屬、代管單位代表參加的“迎新春橋牌邀請(qǐng)賽”；組織機(jī)關(guān)職工代表參加“投資杯”保齡球比賽，提高職工參與意識(shí)?！拔逡还?jié)”前夕組織橋牌和“雙樞”升級(jí)比賽評(píng)出了一等獎(jiǎng)1隊(duì)，二等獎(jiǎng)2隊(duì)，三等獎(jiǎng)3隊(duì)。國(guó)慶前夕組織了卡拉ok聯(lián)誼舞會(huì)，活躍了機(jī)關(guān)氣氛。辦好工會(huì)宣傳園地，反映職工精神風(fēng)貌，尤其是信息中心分工會(huì)全年發(fā)《工會(huì)之窗》七期，介紹工會(huì)工作、文體活動(dòng)，反映職工精神風(fēng)貌，獲得職工好評(píng)。

（五）加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，搞好工會(huì)干部隊(duì)伍素質(zhì) 一是機(jī)關(guān)工會(huì)委員會(huì)、女工委員會(huì)、經(jīng)審委員會(huì)組織機(jī)構(gòu)健全。對(duì)因工作需要，調(diào)離工會(huì)崗位的人員，進(jìn)行增補(bǔ)工作。對(duì)已到換屆改選的分工會(huì)和機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組均進(jìn)行了換屆改選。

二是工會(huì)財(cái)務(wù)制度健全，經(jīng)費(fèi)收支嚴(yán)格按工會(huì)財(cái)務(wù)制度執(zhí)行，平時(shí)堅(jiān)持厲行節(jié)約的原則，使有限的經(jīng)費(fèi)在工會(huì)活動(dòng)中發(fā)揮了較好的作用。對(duì)工會(huì)經(jīng)費(fèi)的發(fā)交、上解均做到了足額、按時(shí)。機(jī)關(guān)工會(huì)在省直工會(huì)xx年工會(huì)財(cái)務(wù)工會(huì)評(píng)比中獲一等獎(jiǎng)。

三是對(duì)本級(jí)工會(huì)及下屬工會(huì)財(cái)務(wù)工作進(jìn)行了審計(jì)，并向省直工會(huì)報(bào)送了審計(jì)報(bào)告。

四是xx年年，我們采取了以會(huì)代訓(xùn)的培訓(xùn)方法對(duì)工會(huì)小組長(zhǎng)以上干部進(jìn)行了業(yè)務(wù)培訓(xùn)，對(duì)新任工會(huì)干部進(jìn)行了工會(huì)基本法規(guī)的培訓(xùn)。

五是繼續(xù)開(kāi)展了“建家”活動(dòng)。本繼續(xù)在分工會(huì)和機(jī)關(guān)直屬工會(huì)小組開(kāi)展了創(chuàng)建xx年職工之家、職工小家活動(dòng)。依據(jù)省直工會(huì)下發(fā)的本工會(huì)工作要點(diǎn)，結(jié)合我委中心工作，制定并下發(fā)了《省計(jì)委機(jī)關(guān)、直屬、代管單位創(chuàng)建xx年職工之家、職工小家條件及考核要求》，并在去年“建家”內(nèi)容的基礎(chǔ)上進(jìn)行了修改，充實(shí)了本職工作內(nèi)容?，F(xiàn)已有4個(gè)分工會(huì)，26個(gè)直屬工會(huì)小組申報(bào)了本“職工小家”。經(jīng)考核評(píng)審，有2個(gè)分工會(huì)獲xx年“先進(jìn)職工之家”，17個(gè)工會(huì)小組獲xx年“先進(jìn)職工小家”;2個(gè)分工會(huì)評(píng)為“職工之家”，9個(gè)直屬工會(huì)小組評(píng)為“職工小家”。由于大家的努力，去年機(jī)關(guān)工會(huì)被省直工會(huì)評(píng)為模范職工之家。

一年來(lái)，省計(jì)委機(jī)關(guān)工會(huì)雖然做了大量的工作，取得了明顯成績(jī)，但仍然存在一些不足：一是由于人少事多，工會(huì)工作的群眾性、深入性開(kāi)展得不夠，常常處于一種被于應(yīng)付的局面；二是深入了解職工的思想動(dòng)態(tài)，切實(shí)解決職工的后顧之憂方面還比較欠缺。篇四：2013年工會(huì)工作總結(jié)

x x x分公司2013年工會(huì)工作總結(jié) 2013年，x x x分公司工會(huì)緊緊圍繞公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展目標(biāo)，認(rèn)真履行工會(huì)職能，以切實(shí)維護(hù)員工的合法權(quán)益，改善員工的生活條件，提升員工的綜合素質(zhì)為重點(diǎn)，充分發(fā)揮了企業(yè)聯(lián)系廣大員工的橋梁和紐帶作用，有力地促進(jìn)了企業(yè)的穩(wěn)定和發(fā)展。

一、健全組織機(jī)構(gòu)，完善各項(xiàng)制度 4月份，在公司黨支部的指導(dǎo)下，根據(jù)2013年公司工會(huì)成員的變動(dòng)情況，進(jìn)行了工會(huì)委員的改選。新的工會(huì)組織成立后，積極組織工會(huì)委員制定和實(shí)施工作計(jì)劃，完成了工會(huì)會(huì)員的登記上報(bào)工作。

公司工會(huì)堅(jiān)持用科學(xué)的制度來(lái)規(guī)范和調(diào)節(jié)各種關(guān)系，努力為員工搭建共謀企業(yè)發(fā)展的平臺(tái)，使創(chuàng)建勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)的活動(dòng)處處落到實(shí)處。嚴(yán)格按照《勞動(dòng)法》及國(guó)家相關(guān)的法律法規(guī)等用工制度的規(guī)定和員工簽訂勞動(dòng)合同，規(guī)范了勞動(dòng)關(guān)系和工作行為，按規(guī)定繳納職工社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和醫(yī)療保險(xiǎn)，保障了職工合法權(quán)益，為維護(hù)穩(wěn)定和諧的企業(yè)奠定了基礎(chǔ)。

二、強(qiáng)化了培訓(xùn)力度，提升了員工素質(zhì)，轉(zhuǎn)變了工作態(tài)度和思想觀念 分公司的培訓(xùn)工作在工會(huì)組織的配合下采取了集中培訓(xùn)和崗前培訓(xùn)相結(jié)合的形式，4月6日—4月12日開(kāi)展了為期7天的員工集中培訓(xùn)。分別學(xué)習(xí)了《公司管理制度》、《現(xiàn)代禮儀》、《設(shè)備故障的分析判斷及處置》、《關(guān)鍵部位檢查維修分解要領(lǐng)》、質(zhì)量體系和haccp體系知識(shí)的培訓(xùn)，觀看了《中華傳統(tǒng)文化教育》片等。培訓(xùn)結(jié)束后，對(duì)全體員工進(jìn)行了考試。通過(guò)培訓(xùn)使員工的學(xué)習(xí)意識(shí)、自律意識(shí)、服從意識(shí)得到了加強(qiáng)，從而規(guī)范了員工行為，提升了員工的思想境界，樹(shù)立了新的理念，改變了員工工作態(tài)度，員工的精神面貌有了明顯的改觀。在檢修期對(duì)新老員工進(jìn)行了崗前培訓(xùn)和現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn)，通過(guò)員工之間的交流和學(xué)習(xí)，使員工的實(shí)際操作能力有了明顯提高。

公司加強(qiáng)了對(duì)季節(jié)工上崗前的技能操作和安全教育培訓(xùn)工作。分

公司把季節(jié)工的培訓(xùn)教育工作當(dāng)做一件重要事情來(lái)抓，精心安排培訓(xùn)內(nèi)容，特別對(duì)工廠的管理制度、崗位操作技能和安全知識(shí)進(jìn)行了全面的教育和培訓(xùn)，并盡一切可能改善季節(jié)工的吃、住、飲水等基本生活條件，切實(shí)解決工作和生活中存在的問(wèn)題，使季節(jié)工都能夠愉快的投入到生產(chǎn)中，生產(chǎn)期間未發(fā)生一起安全事故，做到了安全到廠、平安回家。

三、開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、關(guān)心員工生活

在檢修期和生產(chǎn)期，共產(chǎn)黨員們開(kāi)展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，在各自的工作崗位上發(fā)揮著突出的作用?！懊粋€(gè)崗，樹(shù)起一面旗，表彰一個(gè)崗，帶動(dòng)一大片”。在生產(chǎn)期公司上下出現(xiàn)了班組與班組之間，員工與員工之間比產(chǎn)量、比質(zhì)量、比安全、比干勁的“四比”競(jìng)賽活動(dòng)，切實(shí)為廣大員工解決實(shí)際困難，從而弘揚(yáng)了企業(yè)的昂揚(yáng)正氣。

注重關(guān)懷，實(shí)施暖人心工程。今年公司組織全體會(huì)員進(jìn)行了健康體檢。工會(huì)在體檢結(jié)果及時(shí)通報(bào)員工的基礎(chǔ)上，對(duì)有發(fā)病隱患的員工，及時(shí)囑其復(fù)檢或休養(yǎng)。為所有在冊(cè)員工投工傷保險(xiǎn)，按崗位不同及時(shí)下發(fā)各類勞保用品。對(duì)因公受傷員工及生育女員工，及時(shí)與社保進(jìn)行聯(lián)系，主動(dòng)進(jìn)行保險(xiǎn)理賠和報(bào)銷，盡可能地方便員工。本著“領(lǐng)導(dǎo)的問(wèn)題員工解決、員工的問(wèn)題領(lǐng)導(dǎo)解決”的原則，x x x分公司從關(guān)心員工做起，解決與員工日常生活相關(guān)的事，滿足工廠員工的基本生活需求，修復(fù)了員工宿舍供暖設(shè)備、飲用水管路、浴室設(shè)施；改善食堂設(shè)備，增加飯菜花樣，降低食堂飯菜價(jià)格，讓員工吃得實(shí)惠。通過(guò)解決員工工作生活中的實(shí)際問(wèn)題，讓員工親身感覺(jué)到組織的溫暖和關(guān)懷；通過(guò)廣泛開(kāi)展豐富多樣的文體活動(dòng)，極大的豐富了員工的業(yè)余文化生活，體現(xiàn)了公司的人性化管理，使員工感到了集體的溫暖，充分調(diào)動(dòng)了員工的工作積極性。

四、豐富員工文化生活，創(chuàng)造和諧的人文環(huán)境

為了豐富員工文化生活，五一節(jié)期間分公司工會(huì)以不同形式開(kāi)展各類活動(dòng)，如籃球、拔河、齊心協(xié)力跑、象棋、跳棋、跳繩、乒乓球比賽等活動(dòng)。生產(chǎn)期前組織員工旅游，豐富了員工的業(yè)余文

化生活，激發(fā)了員工的工作熱情，增強(qiáng)了聚集力和向心力。在廠區(qū)種花、種草、種樹(shù)，開(kāi)展綠化、美化環(huán)境活動(dòng)，為員工創(chuàng)造和諧優(yōu)美的工作生活環(huán)境。

展望2013年我們還有很多工作需要改進(jìn)和完善，如：

1、工會(huì)組織應(yīng)探討如何更好的參與民主管理工作；

2、定期召開(kāi)職工代表大會(huì)，充分發(fā)揚(yáng)民主等等。2013年，x x x分公司工會(huì)組織的各項(xiàng)工作在上級(jí)工會(huì)和黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，取得了一定的成績(jī)，我們將不斷總結(jié)工作中的得與失，充分發(fā)揮好橋梁和紐帶作用，切實(shí)維護(hù)好員工的合法權(quán)益，為公司的經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)穩(wěn)定，做出更大的貢獻(xiàn)。x x x分公司工會(huì)

2013年10月26日篇五：2013年工會(huì)工作總結(jié) 大慶市創(chuàng)業(yè)小學(xué)2013年工會(huì)工作總結(jié)

創(chuàng)業(yè)小學(xué)2013年工會(huì)工作，在大慶油田教育中心黨委和工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，以黨的十八大精神、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想，貫徹學(xué)習(xí)《工會(huì)法》，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大教職工立足本職工作，投身于新課程改革，著力提高教師隊(duì)伍整體素質(zhì)，深入推進(jìn)新課程改革的實(shí)施，進(jìn)一步抓好教代會(huì)和校務(wù)公開(kāi)工作，促進(jìn)學(xué)校民主管理和民主建設(shè)。心系教職員工，努力維護(hù)教職工的合法利益，深化“教工之家”創(chuàng)建活動(dòng)，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，努力開(kāi)創(chuàng)我校工會(huì)工作的新局面。

一、工會(huì)工作所踐行的目標(biāo)

以“以德治?！睘樽谥?，以“崇德敬業(yè)、為人師表”為目標(biāo)； 以新課程改革為契機(jī)，不斷提升教師的教育教學(xué)業(yè)務(wù)水平；鞏固學(xué)校所取得的校務(wù)公開(kāi)工作成果，增強(qiáng)主人翁責(zé)任感；充分發(fā)揮教代會(huì)的作用，做好校長(zhǎng)的好參謀；建好“教工之家”，開(kāi)展豐富多彩的職工文體活動(dòng)，調(diào)節(jié)教師的業(yè)余生活節(jié)奏，關(guān)注教師的心理健康，豐富教職工業(yè)余文化生活。

二、主要工作及措施

（一）．加強(qiáng)師德建設(shè)，爭(zhēng)創(chuàng)“崇德敬業(yè)為人師表”先進(jìn)教師是學(xué)校的生命力。建設(shè)一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、敬業(yè)愛(ài)崗的師資隊(duì)伍是實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想的需要，也是以更好的面貌投身新課程改革的需要，為此，本我校工會(huì)有下幾個(gè)方面切入

突破。

1．組織教師繼續(xù)學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神，充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用，切實(shí)加強(qiáng)教師職業(yè)道德規(guī)范的學(xué)習(xí)和落實(shí)，注重暑期師德培訓(xùn)的實(shí)效性，使廣大教職工樹(shù)立“服務(wù)教育”的意識(shí)，以德修身，以德育人，以關(guān)愛(ài)學(xué)生為實(shí)際行動(dòng)，把遵守師德和為人師表規(guī)范形成自覺(jué)行為。2．建立和完善教師職業(yè)道德考核制度，將職業(yè)道德作為教師考核的重要內(nèi)容和教師聘任聘用的重要依據(jù)，樹(shù)立職業(yè)道德高尚的榜樣，表彰先進(jìn)。3．更新教育理念，樹(shù)立全新的教育觀、學(xué)生觀、人才觀。不斷提升教職工的業(yè)務(wù)水平，配合學(xué)校各部門，為教師的成長(zhǎng)搭建平臺(tái)，促進(jìn)年輕教師崗位成才，組織教師深入學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論和學(xué)術(shù)動(dòng)向，引導(dǎo)教師參與教育科學(xué)研究，積極探索與時(shí)代發(fā)展相適應(yīng)的教育教學(xué)方法，全面提高教師的整體素質(zhì)。

（二）．抓好教代會(huì)工作，促進(jìn)學(xué)校民主建設(shè)

1、從我校工會(huì)工作的實(shí)際出發(fā)，充分發(fā)揮教代會(huì)在學(xué)校民主管理中的作用，爭(zhēng)取黨組織加強(qiáng)對(duì)學(xué)校教代會(huì)工作的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持每年召開(kāi)兩次教代會(huì)，并做到有計(jì)劃、有組織、有時(shí)間保證、有具體收效。學(xué)校的人事分配制度、涉及教職工切身利益的事項(xiàng)、學(xué)校穩(wěn)步發(fā)展規(guī)劃策略等重大事項(xiàng)，應(yīng)該提交教代會(huì)討論通過(guò)。2．堅(jiān)持執(zhí)行校務(wù)公開(kāi)制度，使廣大教師主動(dòng)參與辦學(xué)管理，共同解決教育熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，努力爭(zhēng)創(chuàng)教育系統(tǒng)良好局面。做

好黨政參謀，形成黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，學(xué)校行政主持，紀(jì)檢監(jiān)察、工會(huì)協(xié)調(diào)，各個(gè)部門各施其職、教職工群體參與的工作格局。今年校務(wù)公開(kāi)的重點(diǎn)：一是涉及學(xué)校改革發(fā)展重大決策實(shí)施方案；二是涉及教師獎(jiǎng)懲、職評(píng)等切身利益的事項(xiàng)；三是學(xué)校財(cái)務(wù)開(kāi)支和招生收費(fèi)的情況；四是黨風(fēng)廉政建設(shè)的重大問(wèn)題。涉及以上大事，學(xué)校將以“上墻”、“上網(wǎng)”等媒體進(jìn)行公開(kāi)。充分利用宣傳窗、校園網(wǎng)、校園廣播等形式開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)，確保了師生、家長(zhǎng)、社會(huì)的知情權(quán)，注重學(xué)校管理的透明化，接受各方面的監(jiān)督。

（三）．深入貫徹《工會(huì)法》，保障教職工合法權(quán)益 1．維護(hù)教職工的合法權(quán)益是工會(huì)的基本職責(zé)，也是工會(huì)工作的第一要?jiǎng)?wù)。既旗幟鮮明地支持各項(xiàng)改革，又確保了改革的正確方向性，改革的實(shí)施和開(kāi)展更好地維護(hù)了教職工的民主權(quán)利、經(jīng)濟(jì)權(quán)益、勞動(dòng)權(quán)益和生活權(quán)益等合法權(quán)益，充分發(fā)揮了教代會(huì)在維護(hù)教職工合法權(quán)益中的主導(dǎo)作用，達(dá)到增強(qiáng)教職工群眾的積極性和創(chuàng)造性目的。2．健全困難教職工幫困制度，深化送溫暖、獻(xiàn)愛(ài)心等活動(dòng)，為教職工辦好實(shí)事，建立特困教職工檔案，對(duì)因重病、突發(fā)事件等予以支助。學(xué)校工會(huì)一年來(lái)看望教職工9人次，共送去慰問(wèn)金2780元，把黨的溫暖送到教職工心中，使他們真切地感受到集體的溫暖，讓每位教職工群眾，在任何時(shí)候都能安心投入工作，并不斷創(chuàng)造更良好的工作條件和學(xué)習(xí)生活條件，滿足教職工群體

不同層次的需要。3．以多彩的工會(huì)小組活動(dòng)，調(diào)節(jié)教職工的生活，減輕緊張工作帶來(lái)的壓力，確保教職工群眾健康、快樂(lè)地工作著。配合教導(dǎo)處，組織教師參加““乒乓球比賽”、“撲克、五子棋比賽”、““學(xué)習(xí)太極扇”、教師基本功比武等活動(dòng)，組織教師參加學(xué)校文娛會(huì)演活動(dòng)，組織教師參加學(xué)區(qū)拔河比賽活動(dòng)。同時(shí)，結(jié)合學(xué)校工會(huì)工作的自身特點(diǎn)，以開(kāi)展工會(huì)小組活動(dòng)為抓手，各小組定期自主開(kāi)展小型競(jìng)賽娛樂(lè)活動(dòng)，豐富教師的業(yè)余生活，促進(jìn)教師間的相互交流，增強(qiáng)教師隊(duì)伍的凝聚力，有益于教師身心健康。

（四）加強(qiáng)離退休工作，努力提高管理工作和服務(wù)工作水平。以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為宗旨，盡心竭力地推進(jìn)“老有所為”的落實(shí)，建立健全退休工作的“保障機(jī)制”。重陽(yáng)節(jié)組織退休教師座談，會(huì)餐；發(fā)放慰問(wèn)金兩次，共計(jì)四百元；發(fā)放四件套一個(gè)。

（五）．保證學(xué)校工作穩(wěn)步向前發(fā)展。

做到一把手主抓，不斷加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全穩(wěn)定工作機(jī)構(gòu)。密切干群關(guān)系，相互加強(qiáng)溝通和交流，及時(shí)掌握和分析各群體的思想動(dòng)態(tài)和活動(dòng)動(dòng)態(tài)。掌握新情況，解決新問(wèn)題。有針對(duì)性的做好群體的穩(wěn)定工作。宣傳國(guó)家法律法規(guī)，增強(qiáng)各群體的注意力引導(dǎo)到維護(hù)穩(wěn)定大局上來(lái)，為學(xué)校營(yíng)造一個(gè)穩(wěn)定健康和諧的發(fā)展環(huán)境。

（六）．加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，全面提高工作質(zhì)量。1.工會(huì)干部以作風(fēng)建設(shè)為重點(diǎn)，不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，研究新情況，尋求新策略，解決新問(wèn)題。要立足于本職，奉獻(xiàn)在崗，傾

聽(tīng)呼聲。2.著力抓好學(xué)校女教職工工作，依法維護(hù)女職工的特殊利益，調(diào)動(dòng)和保護(hù)女職工參與學(xué)校管理和監(jiān)督的積極性和創(chuàng)造性。3.工會(huì)干部認(rèn)真學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識(shí)，不斷拓展知識(shí)面，提高自身的素質(zhì)修養(yǎng)。工會(huì)干部能夠注重廉潔自律，保持和發(fā)揚(yáng)積極進(jìn)取的精神狀態(tài)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。樹(shù)立新觀念，增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高群眾工作、新知識(shí)應(yīng)用能力和依法維權(quán)能力。做好經(jīng)費(fèi)收繳、及時(shí)上繳等管理工作。不斷加強(qiáng)工會(huì)的群眾化、民主化、法制化建設(shè)。管好用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，有關(guān)資料及時(shí)歸檔，做到規(guī)范化、制度化，系統(tǒng)化。

三、2014年學(xué)校工會(huì)具體活動(dòng)

1、開(kāi)展對(duì)離退休教師的送溫暖活動(dòng)，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子成員和學(xué)校工會(huì)組織成員在“兩節(jié)”期間到患病、困難在崗職工和退休職工家中進(jìn)行慰問(wèn)；平時(shí)遇到教職工本人或家屬有患病也前去看望。

2、關(guān)心女工的文化生活。組織教師參加“三．八”慶?；顒?dòng)；組織女工身體健康檢查；按職工在生活用品方面提出的要求，學(xué)校工會(huì)有計(jì)劃地安排學(xué)校總務(wù)給職工購(gòu)置生活用品。

3、關(guān)心教職工群體的業(yè)余文化生活，學(xué)校工會(huì)在學(xué)校黨支部的引導(dǎo)下，充分利用雙休日、重大節(jié)日、長(zhǎng)假期等時(shí)間開(kāi)展娛樂(lè)活動(dòng)，活動(dòng)分為有設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng)和無(wú)設(shè)獎(jiǎng)項(xiàng)兩種，即平時(shí)和節(jié)日的區(qū)分。

第五篇：莫旗就業(yè)局2010工作總結(jié)

莫旗2010就業(yè)工作總結(jié)及 2011就業(yè)工作思路

今年，全旗就業(yè)工作在旗委、旗政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局的指導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞全旗經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展大局，以關(guān)注和改善民生為己任，以培訓(xùn)促進(jìn)創(chuàng)業(yè)，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)為重點(diǎn)，切實(shí)履行職責(zé)，全面落實(shí)再就業(yè)政策，不斷加強(qiáng)失業(yè)保險(xiǎn)、職業(yè)介紹、就業(yè)培訓(xùn)、小額貸款工作，強(qiáng)化就業(yè)服務(wù)體系的制度化，專業(yè)化和社會(huì)化建設(shè)，為推動(dòng)我旗經(jīng)濟(jì)發(fā)展和構(gòu)建和諧社會(huì)作出了積極貢獻(xiàn)。

一、目標(biāo)任務(wù)完成情況

2010年，全旗城鎮(zhèn)新增就業(yè)1056人，完成目標(biāo)任務(wù)的132%。下崗失業(yè)人員再就業(yè)610人，完成目標(biāo)任務(wù)的102%。城鎮(zhèn)登記失業(yè)率4.18%，嚴(yán)格控制在目標(biāo)任務(wù)4.2%以內(nèi)；實(shí)現(xiàn)農(nóng)村富余勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移18920人（次），完成目標(biāo)任務(wù)的105%。參加失業(yè)保險(xiǎn)11008人，完成目標(biāo)任務(wù)的100%，繳納失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)547萬(wàn)元，完成市目標(biāo)任務(wù)的137%；發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)40萬(wàn)元；培訓(xùn)各類人員2480名，其中，再就業(yè)培訓(xùn)906人，完成任務(wù)的101%，創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)163人，完成任務(wù)的102%；農(nóng)民工培訓(xùn)1411人，完成任務(wù)的101%。發(fā)放小額貸款808

萬(wàn)元，完成任務(wù)的155.3%，二、重點(diǎn)就業(yè)工作取得顯著成效

1、新一輪就業(yè)政策得到有效貫徹，困難群體就業(yè)援助工作全面落實(shí)

扎實(shí)推進(jìn)中央新一輪就業(yè)政策的落實(shí)。廣泛宣傳新一輪就業(yè)政策，建立就業(yè)困難救助長(zhǎng)效機(jī)制，多渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)。一是以春風(fēng)行動(dòng)為契機(jī)，在全旗范圍內(nèi)開(kāi)展了以“就業(yè)援助進(jìn)家入戶，幫您解決就業(yè)困難”為主題的2010年再就業(yè)援助月活動(dòng)?；顒?dòng)期間共走訪就業(yè)困難家庭66戶，收集登記未就業(yè)的困難殘疾人員33人。幫助殘疾人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)19人，為就業(yè)困難人員提供就業(yè)崗位51個(gè)，免費(fèi)職業(yè)介紹51人，其中女性21人。就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)32人，發(fā)放各種宣傳材料4000余份。二是實(shí)施對(duì)困難企業(yè)“五緩四減三補(bǔ)兩協(xié)商”政策,有力地促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展，穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。根據(jù)我旗中小企業(yè)的實(shí)際情況，經(jīng)過(guò)申報(bào)、審核確認(rèn)自來(lái)水公司、種子公司、北方實(shí)業(yè)責(zé)任有限公司、高豐建筑公司、自來(lái)水安裝隊(duì)、日冕熱力公司、老山頭制酒有限公司、運(yùn)輸公司共八家困難企業(yè)。在上級(jí)勞動(dòng)部門的支持下，為困難企業(yè)援助了75.4萬(wàn)元，極大地促進(jìn)了我旗困難企業(yè)的發(fā)展。三是“4050”靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼足額發(fā)放。今年截至目前，審核了465名符合繼續(xù)享受“4050”靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼的繳費(fèi)資料，其中國(guó)有企業(yè)下崗職工358名，集體企業(yè)107名。共發(fā)放87.2萬(wàn)元。確保這部分人員按時(shí)參加社會(huì)保險(xiǎn)。四是零就業(yè)家庭和零轉(zhuǎn)移家庭實(shí)現(xiàn)了當(dāng)年動(dòng)態(tài)歸 2

零和當(dāng)年90%以上的就業(yè)目標(biāo)。今年，確認(rèn)了13戶零就業(yè)家庭，282戶零轉(zhuǎn)移家庭，經(jīng)過(guò)培訓(xùn)、貸款支持和職業(yè)推薦，有13人自主創(chuàng)業(yè)，有328人實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)。

2、以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)，有效提升就業(yè)水平

全面貫徹落實(shí)自治區(qū)《關(guān)于鼓勵(lì)全民創(chuàng)業(yè)促進(jìn)以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的意見(jiàn)》，不斷優(yōu)化創(chuàng)業(yè)環(huán)境，提高創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的實(shí)效性，以創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè)的倍增效應(yīng)得到有效地提高。今年，從學(xué)員素質(zhì)，師資搭配，項(xiàng)目選定、專業(yè)拓寬、創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)，貸款支持等方面進(jìn)行了強(qiáng)化。從外省市聘請(qǐng)了3位資格高、經(jīng)驗(yàn)豐富的技能教師，加強(qiáng)了師資力量。組建了創(chuàng)業(yè)專家咨詢團(tuán)隊(duì)，成立了企業(yè)家協(xié)會(huì)，推動(dòng)了“SYB+實(shí)訓(xùn)模塊+小額擔(dān)保貸款+后續(xù)服務(wù)”的創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)模式。充分利用創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目庫(kù)，為創(chuàng)業(yè)者提供項(xiàng)目支持，提高了創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)的實(shí)效性。全年創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)163人，實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)90人，帶動(dòng)就業(yè)崗位360個(gè)。同時(shí)，加大了城鄉(xiāng)就業(yè)培訓(xùn)的力度，把就業(yè)培訓(xùn)作為提高勞動(dòng)者素質(zhì)和就業(yè)工作整體水平的關(guān)鍵性措施來(lái)抓。根據(jù)就業(yè)市場(chǎng)和企業(yè)用工的實(shí)際需求，開(kāi)展了有針對(duì)性多專業(yè)的職業(yè)技能培訓(xùn)。全年就業(yè)培訓(xùn)和農(nóng)民培訓(xùn)共舉辦了15期，開(kāi)設(shè)了電焊、面點(diǎn)、農(nóng)機(jī)具修理、計(jì)算機(jī)、家政、保潔、營(yíng)銷等十幾個(gè)專業(yè)，豐富了培訓(xùn)內(nèi)容，也深受學(xué)員的歡迎。今年的就業(yè)培訓(xùn)工作突出了實(shí)效性和就業(yè)后的穩(wěn)定性，保證了質(zhì)量，達(dá)到了預(yù)期的效果。為了提高職業(yè)技能競(jìng)技水平，鼓勵(lì)更多的人員參加技能學(xué)習(xí)，8月份，在就業(yè)培訓(xùn)基地舉辦了首屆面點(diǎn)大賽，有40多人參加了競(jìng)賽。通過(guò)比賽，展示了技藝，3

調(diào)動(dòng)了積極性，擴(kuò)大了就業(yè)培訓(xùn)的影響力。同時(shí)，加大了職業(yè)技能簽定工作的推動(dòng)力度，今年，共為373名學(xué)員技能鑒定，其中：面點(diǎn)技能鑒定63人，電焊技能簽定310人，完成目標(biāo)任務(wù)的106%。為了使培訓(xùn)工作更具有實(shí)效性，積極向上級(jí)爭(zhēng)取在本旗建立技能鑒定站。完善了計(jì)算機(jī)等五個(gè)工種各項(xiàng)規(guī)章制度和軟件材料，購(gòu)置了相關(guān)的硬件設(shè)備。這項(xiàng)工作已通過(guò)了市勞動(dòng)局的驗(yàn)收。正在等待自治區(qū)的審批。依托鄉(xiāng)鎮(zhèn)現(xiàn)有的工業(yè)園區(qū)，建立農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園。在旗政府的重視和支持下，積極考察外省市農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，制定建立農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園規(guī)劃，擬定園區(qū)發(fā)展各項(xiàng)政策。在工業(yè)園區(qū)發(fā)展比較好的寶山鎮(zhèn)、登特科辦事處確定了農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園試點(diǎn)工作。目前，寶山鎮(zhèn)、登特科辦事處園區(qū)已有26家企業(yè)入住園區(qū)，帶動(dòng)就業(yè)崗位300個(gè)。為了營(yíng)造鼓勵(lì)扶持自主創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境，推動(dòng)城鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)者積極創(chuàng)業(yè)，加大了小額擔(dān)保貸款投放的力度。在市局和信用聯(lián)社的大力支持下，今年發(fā)放小額擔(dān)保貸款808萬(wàn)元，其中，為支持中小企業(yè)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)吸納就業(yè)的能力，為康盛藥業(yè)責(zé)任有限公司和北方實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司發(fā)放小額擔(dān)保貸款300萬(wàn)元。為返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)農(nóng)民發(fā)展養(yǎng)殖業(yè)、種植業(yè)和加工業(yè)共13人發(fā)放貸款65萬(wàn)元，為城鎮(zhèn)下崗失業(yè)人員、低保人員、零就業(yè)家庭等困難群體158人發(fā)放貸款443萬(wàn)元。小額擔(dān)保貸款的支持，加快了就業(yè)的步伐，拓展了就業(yè)崗位，帶動(dòng)了更多的人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

3、拓展勞務(wù)輸出渠道，扎實(shí)推進(jìn)勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移就業(yè)

3月份，借助莫旗“培養(yǎng)新農(nóng)民、建設(shè)新農(nóng)村”培訓(xùn) 4

月活動(dòng)之機(jī)，積極開(kāi)展就業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)培訓(xùn)和用工信息等方面的宣傳。分別在三個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)主、分會(huì)場(chǎng)發(fā)放了旗內(nèi)外用工信息7000多份、培訓(xùn)信息3000多份、農(nóng)民進(jìn)城就業(yè)指南5000余份，解答了現(xiàn)場(chǎng)農(nóng)民提出的問(wèn)題，并派2名工作人員跟隨科技大篷車下鄉(xiāng)進(jìn)行為期一個(gè)月的宣講。充分發(fā)揮招聘會(huì)的作用，為求職者和用工單位搭建勞務(wù)平臺(tái)。在開(kāi)展春風(fēng)行動(dòng)、民營(yíng)企業(yè)招聘周、大中專畢業(yè)生招聘周等活動(dòng)中，與相關(guān)部門聯(lián)合組織召開(kāi)五場(chǎng)勞務(wù)用工招聘會(huì)，聯(lián)系旗內(nèi)外近四十家企業(yè)參加了招聘會(huì)，提供用工崗位500多個(gè)。同時(shí)，發(fā)揮職業(yè)介紹和勞務(wù)組織的作用，擴(kuò)大旗內(nèi)外企業(yè)用工渠道，有序引導(dǎo)了本地區(qū)流動(dòng)轉(zhuǎn)移就業(yè)。為了加強(qiáng)勞務(wù)市場(chǎng)管理，有序組織閑散人員就業(yè)，批準(zhǔn)了一家規(guī)模較大勞務(wù)中介服務(wù)司，將會(huì)為逐步地規(guī)范勞務(wù)市場(chǎng)起到積極地作用。為鼓勵(lì)本地農(nóng)民積極創(chuàng)業(yè)，增加就業(yè)崗位，吸納富余人員就近就地轉(zhuǎn)移就業(yè)，積極參與自治區(qū)開(kāi)展的勞務(wù)輸出三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)。選擇勞務(wù)輸出基礎(chǔ)相對(duì)比較好的漢古爾河、寶山鎮(zhèn)開(kāi)展了三級(jí)聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)，制定了開(kāi)展聯(lián)創(chuàng)活動(dòng)實(shí)施方案，明確了責(zé)任和目標(biāo)，并在試點(diǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)開(kāi)展了外出務(wù)工人員情況和當(dāng)?shù)馗挥嗳藛T情況的調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作，建立了基礎(chǔ)臺(tái)賬、統(tǒng)計(jì)報(bào)表制度。通過(guò)多種形式的開(kāi)展勞務(wù)輸出工作，近一步拓寬了就業(yè)渠道，提高了勞動(dòng)就業(yè)的組織化程度和轉(zhuǎn)移就業(yè)的穩(wěn)定性。全年共轉(zhuǎn)移就18920人。

4、健全基層勞動(dòng)保障平臺(tái)，增強(qiáng)就業(yè)服務(wù)能力

進(jìn)一步推進(jìn)覆蓋城鄉(xiāng)的就業(yè)服務(wù)體系，提高基層就業(yè)服 5

務(wù)水平。一是為了便于基層開(kāi)展勞動(dòng)保障工作，健全基層組織。今年，在設(shè)有十一個(gè)居委會(huì)的十個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了基層勞動(dòng)保障平臺(tái)，擴(kuò)大了基層組織和勞動(dòng)保障協(xié)理員隊(duì)伍。二是強(qiáng)化勞動(dòng)保障協(xié)理員業(yè)務(wù)素質(zhì)。為加強(qiáng)勞動(dòng)保障平臺(tái)隊(duì)伍建設(shè)，提升服務(wù)水平，上半年，對(duì)新調(diào)整的村級(jí)協(xié)理員、新建社區(qū)平臺(tái)的協(xié)理員進(jìn)行了系統(tǒng)地相關(guān)法律法規(guī)、就業(yè)政策和業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)。三是為近一步推進(jìn)充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)，在新建的平臺(tái)中開(kāi)展了充分就業(yè)社區(qū)創(chuàng)建活動(dòng)。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，加快社區(qū)建設(shè)步伐，8月份，召開(kāi)了全旗創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)座談會(huì)，參觀了已被命名充分就業(yè)社區(qū)的伊蘭社區(qū)和雅克薩社區(qū)，詳細(xì)查看了社區(qū)的各種資料和開(kāi)展各種活動(dòng)請(qǐng)況。在座談會(huì)上，尼爾基鎮(zhèn)各社區(qū)介紹了創(chuàng)建工作的經(jīng)驗(yàn)，并與其它社區(qū)工作人員進(jìn)行了充分的交流和探討。通過(guò)座談，激發(fā)了新建社區(qū)的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員的工作熱情，堅(jiān)定了他們的工作信心，極大地促進(jìn)了充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)步伐。經(jīng)過(guò)一年的創(chuàng)建工作，寶山社區(qū)勞動(dòng)保障工作站、漢古爾河社區(qū)、基本達(dá)到充分就業(yè)社區(qū)標(biāo)準(zhǔn)，已經(jīng)向上級(jí)部門申報(bào)。在全旗開(kāi)展了《城鄉(xiāng)就業(yè)失業(yè)登記》調(diào)查統(tǒng)計(jì)，經(jīng)過(guò)6個(gè)月的工作，登記的就業(yè)人員918人，失業(yè)人員268人。

5、強(qiáng)化失業(yè)保險(xiǎn)保障機(jī)制，擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)覆蓋面

全年發(fā)放失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)40萬(wàn)元，保障了804名失業(yè)人員的基本生活。加大擴(kuò)面工作的力度，積極推動(dòng)企事業(yè)單位新增就業(yè)人員參加失業(yè)保險(xiǎn)，順利完成了擴(kuò)面任務(wù)。失業(yè)保險(xiǎn)欠費(fèi)清繳工作取得較好的成效，完成了實(shí)際繳費(fèi)人數(shù)要達(dá)到參 6

保人數(shù)的80%的目標(biāo)。積極做好自治區(qū)統(tǒng)籌的前期基礎(chǔ)工作，達(dá)到了與全區(qū)同步網(wǎng)上辦理業(yè)務(wù)的要求。認(rèn)真落實(shí)“五緩四減三補(bǔ)兩協(xié)商”政策，做好困難企業(yè)申報(bào)、核實(shí)、審查工作，參保困難企業(yè)得到一定的崗位補(bǔ)貼和社保補(bǔ)貼支持，促進(jìn)了企業(yè)的發(fā)展，穩(wěn)定了就業(yè)崗位。

6、加強(qiáng)黨的建設(shè)，改善機(jī)關(guān)作風(fēng)，提高服務(wù)水平

局機(jī)關(guān)以“抓好政務(wù)，搞好事務(wù)”為宗旨，以“優(yōu)化環(huán)境效能建設(shè)、政風(fēng)行風(fēng)評(píng)議”為中心，狠抓黨的建設(shè)、機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)。開(kāi)展創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)，努力創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)。積極營(yíng)造心齊氣順、風(fēng)正勁足、團(tuán)結(jié)和諧、奮發(fā)向上的良好環(huán)境。重點(diǎn)打造文明窗口服務(wù)，實(shí)行統(tǒng)一用語(yǔ)，統(tǒng)一著裝，統(tǒng)一掛牌，微笑服務(wù)；樹(shù)立全心全意為群眾服務(wù)的思想，提升就業(yè)服務(wù)形象，以群眾滿意為服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。加強(qiáng)就業(yè)為民政策宣傳工作，編寫(xiě)就業(yè)簡(jiǎn)訊20期，各類報(bào)紙新聞采納就業(yè)信息14篇，其中呼倫貝爾市就業(yè)局動(dòng)態(tài)信息發(fā)表7篇，莫力達(dá)瓦新聞網(wǎng)發(fā)表7篇，莫旗電視臺(tái)播報(bào)就業(yè)動(dòng)態(tài)信息11次。為市局提供有價(jià)值的培訓(xùn)、職業(yè)介紹、勞務(wù)輸出方面的調(diào)研文章《2010年莫旗就業(yè)再就業(yè)工作調(diào)研》、《莫旗就業(yè)技能培訓(xùn)工作調(diào)研》、《抓基礎(chǔ) 重培訓(xùn) 建基地 開(kāi)創(chuàng)莫旗農(nóng)民培訓(xùn)轉(zhuǎn)移工作新局面》、《改變培訓(xùn)環(huán)境需全社會(huì)共同努力》4篇調(diào)研報(bào)告。面點(diǎn)大賽得到莫力達(dá)瓦報(bào)社關(guān)注，分別在自治區(qū)電臺(tái)、呼倫貝爾電臺(tái)播出。招商引資任務(wù)圓滿完成。

三、存在的主要問(wèn)題

1、農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園建設(shè)缺少建園資金及相關(guān)的優(yōu)惠政策的支持。

2、村級(jí)協(xié)理員隊(duì)伍不穩(wěn)定，作用發(fā)揮的較差。

四、2011年就業(yè)工作思路

1、培訓(xùn)工作要與市場(chǎng)需求相結(jié)合。把家庭服務(wù)從業(yè)人員作為職業(yè)技能培訓(xùn)工作的重點(diǎn)，開(kāi)展家政服務(wù)員、養(yǎng)老護(hù)理員、病患陪護(hù)員和社區(qū)照料服務(wù)培訓(xùn)。規(guī)范家庭服務(wù)業(yè)市場(chǎng)秩序，形成多層次、多形式共發(fā)展的家庭服務(wù)市場(chǎng)和經(jīng)營(yíng)機(jī)構(gòu)。堅(jiān)持把“量身裁衣、按需施訓(xùn)”作為開(kāi)展實(shí)用技能培訓(xùn)的著眼點(diǎn)，根據(jù)人力資源市場(chǎng)需求和用人單位的實(shí)際要求，結(jié)合本人就業(yè)意向，制定培訓(xùn)計(jì)劃，確定培訓(xùn)項(xiàng)目，真正實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)有效果，人人能找到穩(wěn)定的就業(yè)崗位。

2、建立失業(yè)預(yù)警機(jī)制，努力穩(wěn)定就業(yè)崗位。對(duì)重點(diǎn)行業(yè)、重點(diǎn)企業(yè)崗位流失情況實(shí)施動(dòng)態(tài)監(jiān)測(cè)。建立和完善失業(yè)保險(xiǎn)與促進(jìn)就業(yè)的聯(lián)動(dòng)機(jī)制，積極研究失業(yè)保險(xiǎn)在減輕企業(yè)負(fù)擔(dān)和支持困難企業(yè)渡過(guò)難關(guān)方面更加積極的應(yīng)對(duì)措施。

3、繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)就業(yè)再就業(yè)各項(xiàng)優(yōu)惠政策，加大對(duì)下崗失業(yè)人員自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)的扶持力度，積極爭(zhēng)取農(nóng)民工返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)園補(bǔ)助資金項(xiàng)目，制定切實(shí)可行的創(chuàng)建計(jì)劃及相關(guān)的優(yōu)惠政策，以創(chuàng)業(yè)園區(qū)為依托，為各類下崗失業(yè)人員營(yíng)造良好的創(chuàng)業(yè)氛圍。

4、進(jìn)一步規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)就業(yè)平臺(tái)工作，建議納入鄉(xiāng)鎮(zhèn)目標(biāo)考核管理。重點(diǎn)抓好村級(jí)協(xié)理員工作，要穩(wěn)定村級(jí)工作隊(duì)伍，確保農(nóng)村各項(xiàng)勞動(dòng)保障工作落到實(shí)處。

5、以開(kāi)發(fā)就業(yè)崗位、促進(jìn)下崗失業(yè)人員再就業(yè)為重點(diǎn)，堅(jiān)持以項(xiàng)目帶動(dòng)就業(yè)為依托，通過(guò)招商引資、開(kāi)發(fā)公益性崗位、拓寬社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域、發(fā)展非公有制經(jīng)濟(jì)等廣開(kāi)就業(yè)門路，擴(kuò)大就業(yè)容量，努力安置就業(yè)困難群體和其他失業(yè)人員。

6、積極幫助特殊群體就業(yè)。認(rèn)真組織開(kāi)展大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)月活動(dòng)，把登記失業(yè)且家庭困難的大中專畢業(yè)生作為開(kāi)展就業(yè)援助的重點(diǎn)，幫助他們實(shí)現(xiàn)就業(yè)。并一如既往的做好婦女、殘疾人、復(fù)轉(zhuǎn)軍人、失地農(nóng)民等特殊群體的就業(yè)工作。

7、加強(qiáng)就業(yè)隊(duì)伍自身建設(shè)。在新形勢(shì)下，就業(yè)再就業(yè)政策不斷出臺(tái)，群眾對(duì)就業(yè)服務(wù)工作要求高，我們必須加強(qiáng)就業(yè)隊(duì)伍政策水平、業(yè)務(wù)水平和職業(yè)道德教育，讓服務(wù)對(duì)象滿意，為社會(huì)穩(wěn)定做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

莫旗就業(yè)服務(wù)局

二○一○年十二月二十日