第一篇：二00五年城管工作報告

二00五年城管工作報告

二00五年城管工作報告

以人為本 解難創(chuàng)優(yōu) 開創(chuàng)城市管理工作新局面

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

這次工作會議的主要任務(wù)，是總結(jié)2004年城市管理工作、城市管理行政執(zhí)法工作和市政公用事業(yè)的主要成績，分析問題，研究對策，全面部署2005年工作。下面，我代表寧波市城市管理局、城市管理行政執(zhí)法局，向大會作報告，請同志們認真討論，并提出意見和建議。2004年工作回顧

2004年是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的起始之年，是城市管理工作、市政公用事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年。一年來，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督、支持下，在省建設(shè)廳的

幫助指導(dǎo)下，以黨的十六屆四中全會、市第十次黨代會精神為指導(dǎo)，認真貫徹“六大聯(lián)動”和“平安寧波”建設(shè)的要求，圍繞解難創(chuàng)優(yōu)工作目標(biāo)，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圓滿完成了各項工作任務(wù)。回顧2004年，我們主要做了以下幾個方面工作。

一、城市管理工作有新的突破

市政行業(yè)管理水平不斷提高。出臺了《寧波市市政公用設(shè)施維修項目招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》，加強了地下管線管理，規(guī)范了市政養(yǎng)護工作。在城區(qū)實施了中山路等人行道大修工程，完成人行道改造13萬平方米，道路完好率等均符合標(biāo)準(zhǔn)。完成百丈東路等重要路段的燈光升級工程，亮燈率保持在98％以上，并采取各種措施節(jié)能省電。街容達標(biāo)工作繼續(xù)深化，市政養(yǎng)護評比活動廣泛開展，余姚、北侖、江北等各縣（市）區(qū)的市政管理水平都有了明顯提高。慈溪、寧海、奉化、象山等縣市加快了城區(qū)污水處理工程、中水回用工程、垃圾填埋場等建設(shè)，改善

城鄉(xiāng)市政基礎(chǔ)設(shè)施。

園林綠化工作繼續(xù)推進。以增綠量、建精品為突破口，大力抓好城市綠化建設(shè)。一是實施了城區(qū)春季增綠工程，著重體現(xiàn)各類植物的合理配置，城區(qū)12條道路隔離帶及兩側(cè)綠地等實行喬、灌木合理配種，種植樹木20多個品種近20000余株。二是推出了綠地認管、古樹名木認養(yǎng)和“我為社區(qū)添份綠”秋季義務(wù)植樹等活動，城區(qū)21萬多平方米綠地被義務(wù)認管。三是廣泛開展了城區(qū)居住區(qū)占綠毀綠專項整治活動，取得良好效果。四是規(guī)范綠化管理，出臺了《寧波市城市綠地養(yǎng)護技術(shù)規(guī)程》、《寧波市園林綠化養(yǎng)護招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》等一批規(guī)范性文件。五是完成動物園搬遷。

各縣（市）區(qū)對綠化工作都十分重視，深入開展了群眾性的造綠、愛綠、護綠活動。鎮(zhèn)海區(qū)完成生態(tài)帶建設(shè)200多萬平方米，寧?？h以建設(shè)寧波南部生態(tài)型中等城市為目標(biāo)，城區(qū)新增綠地萬平方米，鄞州區(qū)新增綠地萬平方米。

市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)管理

漸趨規(guī)范。按照屬地管理的原則，推行環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度，堅持日常管理、動態(tài)保潔、專項整治三者相結(jié)合，城區(qū)道路全面推行16至18小時保潔。抓好以車輛清洗場點整治、人行道整治、室外空調(diào)機整治等為重點的市容環(huán)境管理，促進街容街貌規(guī)范有序，圓滿完成我市創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”的各項工作任務(wù)。江東、海曙、鄞州、北侖、余姚等縣市區(qū)積極開展創(chuàng)建“省級街容達標(biāo)示范路”活動，2004年共有7條道路通過考評，城區(qū)形象得到提升。江北區(qū)加強城鄉(xiāng)環(huán)境整治，行政村基本實行生活垃圾集中收集處理。余姚市在構(gòu)建垃圾中轉(zhuǎn)系統(tǒng)方面成效顯著。

內(nèi)河管理上了一個新臺階。重點加強了主干河道日常養(yǎng)護，對內(nèi)河保潔進行公開招投標(biāo)，保潔水平不斷提高。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施、重點疏浚、改善環(huán)境”的原則，實施新增河道疏浚工程。各縣（市）區(qū)也加大了內(nèi)河管理力度，慈溪市對9條河道實施綜合整治，鎮(zhèn)海區(qū)將內(nèi)河整治

作為為民辦實事的重點工作，多管齊下，收效明顯。

城市管理領(lǐng)域應(yīng)急能力得到加強。為提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力，制定了九大應(yīng)急預(yù)案。一是三江大橋險情應(yīng)急處置預(yù)案。二是路燈大面積黑燈應(yīng)急處置預(yù)案。三是公交停車場火災(zāi)應(yīng)急處置預(yù)案。四是城區(qū)排水應(yīng)急處置預(yù)案。五是燃氣事故應(yīng)急處置預(yù)案。六是垃圾填埋場氣體爆炸事故應(yīng)急處置預(yù)案。七是市政公用工程重大質(zhì)量安全事故應(yīng)急處置預(yù)案。八是公交車發(fā)生特大交通事故應(yīng)急處置預(yù)案。九是供水安全保障應(yīng)急處置預(yù)案。

二、公用事業(yè)有新的發(fā)展

開源和節(jié)流并重，抓好城市供節(jié)水工作。2004年我市的供水形勢非常嚴(yán)峻，對此我們采取了有力措施：一是抓好水資源調(diào)度。二是加快白溪水庫引水工程、東錢湖水廠、大工業(yè)供水等供水項目建設(shè)，提高供水能力。完成北侖水廠二期擴建工程，新增日供水能力15萬噸。三是抓好生產(chǎn)綜合調(diào)度，提高供水水質(zhì)，優(yōu)化供水服務(wù)。完成一

戶一表改造２萬多戶，累計完成近30萬戶的改造工作。各縣（市）對自來水一戶一表改造也日益重視，已在全大市范圍內(nèi)廣泛推廣。四是抓好節(jié)水工作，成立了創(chuàng)建節(jié)水型城市辦公室，制定創(chuàng)建方案，加強計劃用水管理和水平衡測試工作，實施了一系列有效的節(jié)水限水管理措施，成效明顯。

實施公交優(yōu)先，加快公共交通事業(yè)發(fā)展。確立公交優(yōu)先發(fā)展的目標(biāo)，編制完成寧波市公交專項規(guī)劃，《寧波市公共汽車客運條例》已經(jīng)市人大二審?fù)ㄟ^，《關(guān)于優(yōu)先發(fā)展城市公共交通的實施意見》已由市政府發(fā)布。加大對公交行業(yè)的監(jiān)管力度，規(guī)范公交企業(yè)的經(jīng)營行為。積極調(diào)整優(yōu)化公交線路，新辟線路25條，延時線路40余條，新建候車亭200余只，公交IC卡公司已投入試運行，公交調(diào)度指揮中心建設(shè)進展順利。

進一步加強燃氣管理。認真貫徹《寧波市燃氣管理條例》，加強燃氣行業(yè)管理和安全管理，開展了燃氣行業(yè)專項整治，有計劃地對城區(qū)燃氣代

充代灌點進行整頓，較好地保障了城市燃氣市場安全有序。

三、行政執(zhí)法工作有新的開拓

加大行政執(zhí)法力度，開展專項整治。重點圍繞市民關(guān)注的熱點難點問題，組織開展專項執(zhí)法活動。一是在鞏固市容環(huán)境衛(wèi)生整治成果的基礎(chǔ)上，按照《寧波市城市

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第二篇：城管工作報告

隊伍建設(shè)夯基石 護航大運創(chuàng)文明 齊心聚力狠抓綜合治理全面提升城市管理水平

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

首先，我衷心感謝區(qū)局能給我們這樣一次學(xué)習(xí)和交流的機會。2011年以來，在市、區(qū)執(zhí)法局的正確指導(dǎo)下，在街道黨工委的大力支持下，大浪街道執(zhí)法隊以“迎大運、創(chuàng)全國文明城市標(biāo)兵200天”為契機，以推進市容環(huán)境綜合整治為抓手，上下一心，精誠協(xié)作，圍繞“科學(xué)精細、統(tǒng)籌兼顧”的八字方針，創(chuàng)特色，樹亮點，重服務(wù)，使得管理隊伍再上新層次，管理制度再添新內(nèi)涵，管理工作再創(chuàng)新業(yè)績。為了更好地積累經(jīng)驗、改進不足，以明確今后的工作方向，現(xiàn)在我向各位領(lǐng)導(dǎo)匯報一下我們的一些做法，希望能與在座的其他兄弟單位共勉。

一、立足高起點，打造高素質(zhì)隊伍

今年是深圳的大運年，也是經(jīng)濟特區(qū)新30年的起步之年，還是“十二五”的開局之年，如何乘著這三股東風(fēng)，踏上改革開放的新征程，成為提升城市整體形象，促進城市更加美好的焦點所在。而作為這座城市的管理者和建設(shè)者，我們應(yīng)該以最飽滿的熱情、最堅定的信心投入到工作當(dāng)中，以最真誠的服務(wù)、最寬廣的胸懷迎接四方賓客，這就需要我們在隊伍建設(shè)上做好以下幾點：

首先，中層干部身先士卒，做好克己奉公的表率。由于我隊兼管地政監(jiān)察和查違工作，市容市貌管理人員相對偏少。與這一情況相對 的是，今年的經(jīng)費沒有增多，任務(wù)相應(yīng)增重，面臨人手緊、經(jīng)費少、工作量大、要求高等現(xiàn)實困難，我隊全體成員堅決拋棄等、靠、要的思想，勤勤懇懇、扎扎實實地完成各項市容市貌管理工作。在這些工作中，中層干部身先士卒，起到了很好的模范帶頭作用。目前，我們兩個中隊都是副中隊長全盤負責(zé)中隊工作，每個中隊只有兩名公務(wù)員。面對繁重的工作任務(wù)，中層干部任勞任怨，以身作則，經(jīng)常加班加點，節(jié)假日幾乎沒有休息過。以黎惠波大隊長和肖亮淳中隊長為例，在很多人利用節(jié)假日享受天倫之樂的時候，他們立足本職，舍己為公，犧牲了與家人的團聚機會，每個周六，都風(fēng)雨無阻地奔波在城管工作的第一線，這種精神讓人肅然起敬。也正是在這種精神的感召下，二中隊第二組的全體成員，每天都自發(fā)地、積極地參與到街道的工作中，協(xié)助同事高質(zhì)量、高標(biāo)準(zhǔn)、高水平地完成任務(wù)，他們默默無聞、不計回報的堅守和付出，值得我們學(xué)習(xí)和效仿。

其次，全體隊員克難攻堅，服務(wù)城市管理的大局。大運會對深圳的城市形象和城市品質(zhì)，尤其是市容環(huán)境提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求，借此機會，我們廣泛開展“新大運、新深圳，辦賽事、辦城市”的理念教育，深入開展“以人為本、和諧執(zhí)法”的使命教育，借著“從這里開始，不一樣的精彩”的口號，強化每一個城管人的緊迫感、責(zé)任感，樹立每一個城管人不怕吃苦、敢打硬仗的戰(zhàn)斗精神，精誠團結(jié)、關(guān)愛他人的協(xié)作精神，立足本職、勤勤懇懇的敬業(yè)精神，服務(wù)人民、任勞任怨的奉獻精神，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，認真履行職責(zé)，圓滿完成任務(wù)，達到市、區(qū)兩級提出的標(biāo)準(zhǔn)要求。正是在大運精神的強勁鼓舞下，在

區(qū)局監(jiān)察大隊的帶動下，全隊的協(xié)管員同志舍己為公，排除萬難，發(fā)揚“特別能吃苦，特別能戰(zhàn)斗，特別能奉獻”的作風(fēng)，以大局為重、以工作為重，毫無怨言地超負荷工作。今年以來，我隊的雙休都成了單休，甚至在必要時，單休也沒有得到保證。

最后，筑牢拒腐防變底線，提供風(fēng)清氣正的保障。年初，大隊與各中隊、辦、室分別簽定廉政責(zé)任書，并邀請紀(jì)檢部門領(lǐng)導(dǎo)到我隊做廉政建設(shè)輔導(dǎo)報告，用生活中的真實案例對腐敗案件進行深刻剖析。同時，我隊堅持逢會必談反腐，逢會必講廉政，號召全體隊員自重，自省，自勵，真正做到立身不忘做人之本、為政不移公仆之心、用權(quán)不謀一己之私。經(jīng)過廉政報告的教育和洗禮，今年，全隊沒有任何違規(guī)違紀(jì)的情況，堅持原則，依法辦事，有力防止了“門難進、臉難看、事難辦”的不良風(fēng)氣，樹立了良好的執(zhí)法形象。正因為全隊上下常懷為民之心，常有為民之舉，我們贏得了更多群眾的理解和支持，對立情緒逐漸減少，執(zhí)法阻力大幅降低，形成人人關(guān)心城管、人人支持城管、人人參與城管、人人監(jiān)督城管的和諧氛圍。

二、制定高標(biāo)準(zhǔn)，保證高水平管理

眾所周知，標(biāo)準(zhǔn)決定質(zhì)量，一套高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、全方位的制度體系是城管工作有效推進的動力，衡量業(yè)績的標(biāo)桿，健康發(fā)展的保障，出于這個認識，我隊在今年重點加強常態(tài)化建設(shè)，全面提升執(zhí)法質(zhì)量和執(zhí)法效率，在很大程度上保證了凡事有章可循、凡事有人負責(zé)、凡事有人監(jiān)督。

首先，在“?！弊稚咸嵋螅_保時時在管理。凡事預(yù)則立，不

預(yù)則廢。為了使城管工作得到有序開展，我們嚴(yán)格實行每周一表，每周一談，每周一錄的工作制度。針對下周的任務(wù)安排，相關(guān)工作人員提前在上周五下午，細化工作方案，攤派工作任務(wù)，在此基礎(chǔ)上編制責(zé)任分工表，使任務(wù)層層分解，責(zé)任到人。同時，每周五下午，中隊全體工作人員按時參加學(xué)習(xí)座談，回顧、討論并總結(jié)本周的工作情況和存在的問題，最后，由內(nèi)勤人員匯總上報綜合室，形成工作常用的“備忘錄”。通過堅持制度落實周表，全隊避免了亂打仗、打亂仗的不良習(xí)慣，工作的有序性得到極大的增強，工作的效率得到顯著的提高。除此之外，在周末和其他節(jié)假日，值班領(lǐng)導(dǎo)親自披掛上陣，堅持每天集中點名3次，隊領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)執(zhí)法監(jiān)督人員，不定時抽查值班隊員到位情況，確保節(jié)假日巡查到位，杜絕節(jié)假日管理缺失。

其次，在“態(tài)”字上下功夫，確保處處有管理。按照“責(zé)任第一，認真第一，結(jié)果第一”的要求，根據(jù)精細化管理的部署，明確責(zé)任導(dǎo)向，強化責(zé)任追究。在整治街道“5333”區(qū)域的周邊環(huán)境時，我隊按照網(wǎng)格化管理的要求，嚴(yán)格落實轄區(qū)責(zé)任制，將每個路段的執(zhí)法責(zé)任具體到人，不留空白，不走過場。至今，在“5333”區(qū)域周邊的門店已簽訂 “門前三包管理公約”6030多份，先后發(fā)放“致大浪街道商戶的公開信”等宣傳資料18000多份。今年3月份以來，我隊根據(jù)實際情況，及時調(diào)整數(shù)字化執(zhí)法小組的日常處理方式，將執(zhí)法隊員的上班時間從原來的早上9:00調(diào)整為8:00，針對“六亂”較嚴(yán)重的重點路段、重點時段，堅持“守”，抓住“巡”，主動“查”，三位一體，高密度整治。通過數(shù)字化管理模式的靈活運用，以及隊員堅持不懈的

努力，街道亂象得到及時控制和糾正，確保城市管理的成果覆蓋到方方面面。

最后，在“化”字上做文章，確保人人被管理。年初，大隊與各中隊、室、辦主要負責(zé)人，各中隊、室、辦主要負責(zé)人與公務(wù)員分別簽訂工作責(zé)任書，將每周工作落實情況列入月度績效考核項目，并對績效考核進行了明確的要求，對追責(zé)辦法進行了具體的規(guī)定，對執(zhí)法事項提出了量化的要求。針對責(zé)任落實不到位、工作質(zhì)量不達標(biāo)的情況，我們將通過電子屏給予警醒，并群發(fā)信息及時通報。用制度管人，提高了管理的成效，按制度管事，規(guī)范了業(yè)務(wù)的開展。同時，我隊出臺的《關(guān)于加強巡查管理工作的通知》、《加強值班制度的通知》等文件，進一步提升了隊員的工作作風(fēng)、強化隊員的工作責(zé)任，激化了隊員的工作干勁，達到了無需揚鞭自奮蹄的理想成效，實現(xiàn)了心齊，氣順，風(fēng)正，勁足的和諧局面。

三、樹立高目標(biāo)，推進高效能整治

街道“5333”區(qū)域存在的“六亂”，一直是城市管理中的老大難問題，容易反復(fù)回潮。針對這個市容環(huán)境巡查的重點，我們不僅要規(guī)范制度，明確責(zé)任，把常態(tài)化管理和精細化運作相結(jié)合，更要集中兵力，打破常規(guī)，實施專項化管理，推進高效能整治。

首先，鐵腕清拆，不留余地。為了高標(biāo)準(zhǔn)治理“5333”區(qū)域周邊的非法廣告，早日實現(xiàn)廣告管理新面貌、市民安全新標(biāo)準(zhǔn)、街道建設(shè)新突破，全體隊員不分親疏，一視同仁，大力清拆非法戶外廣告，保持對違規(guī)廣告的高壓態(tài)勢，堅持一冒頭就打，一現(xiàn)身就拆，不動搖，不懈怠，無論涉及到誰，無論職位高低，一律清查到底，決不姑息。為了做好這項工作，我們拿出了壯士斷臂的勇氣，以身作則，一馬當(dāng)先，果斷拆除了執(zhí)法隊的標(biāo)牌。對于個別“釘子戶”，隊員們站在對方立場看問題，不厭其煩地做工作，最終讓對方心服口服，并主動協(xié)助隊員，完成拆除工作。在石龍路邊，有一個被桂明局長戲稱為“狗屋”的廣告，占地600平方米，四周都是跟狗有關(guān)的廣告，門店里是狗，屋頂上也是狗，而且還是烈性犬，清拆人員無法靠近，隊領(lǐng)導(dǎo)多次上門勸說，耗時近半個月，終于全部清拆。今年以來，我隊一共清拆違法廣告304塊，總共約有7800平方米，街道整體面貌得到極大改善。

其次，拉網(wǎng)排查，不留死角。為了有效治理城中村臟、亂、差的惡劣環(huán)境，還市民一個凈、亮、美的美好家園，我隊從年初開始，上下一心，內(nèi)外互動，聯(lián)合城建管科和小區(qū)物業(yè)管理處，形成整體合力，通過徒步巡查、電瓶車巡查等方式，對街道轄區(qū)進行設(shè)卡、守點，拉網(wǎng)排查，集中整治。到目前為止，已對7個城中村進行了整治，使它們普遍達到路平、水通、燈明、蓋齊的要求。同時，為進一步提升軌道交通沿線的市容環(huán)境水平，我隊成立了專項執(zhí)法小組，對軌道沿線兩側(cè)的亂搭建、亂擺賣、超門店經(jīng)營以及余泥渣土等頑疾進行了強制清理、拆除，真正做到清運到位，保潔到位，監(jiān)督到位，周邊環(huán)境得到顯著提升，群眾滿意度大大提高。

最后，錯時整治，不留盲區(qū)。為加大集中整治力度，徹底消除城市頑疾，我隊專門成立一支隊伍，在原有9名協(xié)管員的基礎(chǔ)上，專門

抽調(diào)2個精干的執(zhí)法小組充實力量，定期對隊員進行崗位調(diào)整，使這支專業(yè)隊伍保持敢打硬仗、善打硬仗的銳氣。在時間安排方面，專業(yè)隊重點把握早上7時至9時、晚上6時到10時兩個時間段，實行錯時、錯峰上班制度，保證整治不留盲區(qū)，管理不留空白。為徹底抓好“三項”（即早餐車、書報亭、伸縮棚）整治工作，3月份以來，隊伍對重點區(qū)域進行全面摸底，先建立“臺賬”，再依“賬”清理，最后發(fā)出責(zé)令整改通知書，用了近一個月時間對“釘子戶”進行集中清拆，共拆除伸縮篷230頂，清理早餐車32處，整治書報亭49個，并在此基礎(chǔ)上做到清一片，保一片，保證了街道秩序的長效管理，實現(xiàn)了城區(qū)面貌的顯著改觀。

放眼未來，大運會的召開迫在眉睫，城管工作將會更加任重道遠。在接下來的時間里，大浪執(zhí)法隊將以更高的標(biāo)準(zhǔn)、更嚴(yán)的要求督促自己，認真學(xué)習(xí)、貫徹、落實區(qū)局的指示精神，堅持常態(tài)化、精細化、專項化管理三位一體，多向其他兄弟執(zhí)法隊學(xué)習(xí)，群策群力，博采眾長，不斷提升城管質(zhì)量，推動城市更好發(fā)展，為大運會的成功舉辦保好駕，護好航！

第三篇：2019優(yōu)秀城管隊長工作報告

2019優(yōu)秀城管隊長工作報告范文5篇

2019優(yōu)秀城管隊長工作報告范文(一)

我于201x年1月被上級組織任命為**區(qū)新塘街城管執(zhí)法隊隊長。任職以來，在區(qū)局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我克服困難，團結(jié)同志，認真履行職責(zé)，積極開展工作，強化自身建設(shè)，充分發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用，較好地完成了上級交付各項工作任務(wù)。

一、堅持品德學(xué)習(xí)，不斷提升個人素養(yǎng)

作為一名執(zhí)法隊隊長，自身理論水平、執(zhí)行政策水平的高低直接影響到城管工作的效率。雖然我在擔(dān)任警察期間取得了一定的成績，獲得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的高度評價，但榮譽只能說明過去，擔(dān)任隊長職務(wù)后，對自身要求更高。在端正認識態(tài)度的同時，不斷地加強了對理論知識的學(xué)習(xí)，通過自學(xué)、上崗培訓(xùn)等多種方式不斷地樹立公正文明，執(zhí)法為民思想，不斷地提高道德修養(yǎng)。

二、堅持不斷學(xué)習(xí)政治、業(yè)務(wù)知識，提高自身工作能力

自從事城管工作以來，我先后研讀了鄧小平理論和“三個代表”重要思想，認真學(xué)習(xí)黨的各項路線、方針、政策及黨的十七大精神，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀和加強城市管理綜合執(zhí)法相關(guān)專業(yè)知識。通過學(xué)習(xí)，堅定了正確的政治方向，也提高了自身的政治理論和業(yè)務(wù)實踐水平，切實提高了自身的辦事效率與工作能力。

三、堅持兢兢業(yè)業(yè)，勤奮工作

在日常管理工作中，每件事情都落實到位，盡忠盡責(zé)，確保完成各項任務(wù)。首先是巡查時間的落實，城市管理工作具有太多的偶然性，違章隨時隨處都可能發(fā)生，這就要求我們在區(qū)域內(nèi)反復(fù)的進行巡查，以便及時的發(fā)現(xiàn)違章予以糾正，所以我們每天在片區(qū)內(nèi)反復(fù)巡查不低于5次。然后是巡查范圍的落實，違章不分大小，在日常巡查中，盡可能的做到眼觀六路，對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現(xiàn)，做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。

四、堅持盡力做好本職工作

工作中，深入了解和掌握本中隊行政執(zhí)法情況，制定工作計劃，落實各項工作措施，組織和領(lǐng)導(dǎo)完成行政任務(wù)。負責(zé)組織對本轄區(qū)各類違法違章案件查處工作，及時向大隊匯報工作情況。領(lǐng)導(dǎo)中隊認真學(xué)習(xí)法規(guī)和規(guī)章制度，嚴(yán)格依法行政，養(yǎng)成良好作風(fēng)。

五、堅持勤政廉政，加強自身建設(shè)

在工作中，能夠堅持原則，敢于開展批評與自我批評。能夠認真貫徹中紀(jì)委和省、市委、局黨組和大隊對黨員干部的有關(guān)規(guī)定，牢記一個共產(chǎn)黨員的崇高使命和責(zé)任，自覺抵御腐朽思想的侵蝕，防微杜漸。在作風(fēng)上，做到自重、自盛自警、自勵、自律，反思不足，將自己的行為置于群眾監(jiān)督和輿論監(jiān)督之中，增強與群眾保持血肉聯(lián)系的工作作風(fēng)，清清白白做人、堂堂正正做事，樹立起了一個黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政的良好形象。

盡管擔(dān)城管管隊長工作時間不長，但我能堅持原則，嚴(yán)格督察、照章辦事的工作作風(fēng)在廣大干部和群眾中樹立了良好的廉潔奉公形象，得到了群眾的信任和支持。

2019優(yōu)秀城管隊長工作報告范文(二)

XX年是我區(qū)全面實施“四五”法制宣傳教育規(guī)劃的最后一年，按照市區(qū)依法治區(qū)領(lǐng)導(dǎo)小組“四五”法制宣傳教育規(guī)劃的要求，區(qū)城管大隊結(jié)合工作實際，于XX年制定了《區(qū)城管監(jiān)察大隊“四五”法制宣傳教育》，制訂了法制宣傳教育的指導(dǎo)思想、工作目標(biāo)、主要任務(wù)、工作重點，工作措施、組織領(lǐng)導(dǎo)等幾個方面的詳細，精心組織，狠抓落實，取得了明顯成效。下面就將幾年來區(qū)城管監(jiān)察大隊落實“四五”法制宣傳教育工作情況匯報如下：

一、建立法制宣傳教育工作組織機構(gòu)

為了貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府“四五”法制宣傳教育規(guī)劃要求，大隊黨組對此項工作高度重視，成立了“四五”法制宣傳教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組。

“四五”法制宣傳教育工作開展以來，大隊狠抓法制宣傳教育工作，大隊現(xiàn)有113人，其中副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部4人，副處級以下干部102人，工勤人員7人，幾年來，大隊接受法制宣傳教育人數(shù)113人，普及率達100%。自XX年以來，大隊始終堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法講法制度，堅持法制培訓(xùn)制度，并做到把執(zhí)法工作關(guān)口前移，宣傳教育工作做到實施處罰之前，達到法制教育的真正目的。我們開展了法制宣傳教育進社區(qū)、進執(zhí)法現(xiàn)場、進工地、進學(xué)校，并設(shè)立法制教育宣傳站，接受群眾咨詢，收到了很好的效果。其中理論中心組學(xué)法52次，參加236人次，副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部講法20次，參加1900余人次，深入社區(qū)、執(zhí)法現(xiàn)場、學(xué)校法制宣傳117次，受教育人數(shù)1萬余人次，設(shè)立法制宣傳教育咨詢站87個，接受咨詢16000余人次。

二、開展法制宣傳教育工作的基本情況

為了提高對“四五”法制宣傳教育工作的認識，大隊始終把法制宣傳教育工作放在執(zhí)法工作的首位，只有學(xué)好法，才能守好法、用好法。城管大隊作為一支專司行政執(zhí)法的隊伍，依法行政是關(guān)鍵，要做到依法行政，既不能不作為，也不能亂作為，這就需要大隊領(lǐng)導(dǎo)干部和執(zhí)法人員要學(xué)法知法懂法，熟知自己的工作職責(zé)。大隊黨組把法制宣傳教育工作放在一切工作的首位來抓。首先是建立內(nèi)部學(xué)法機制：一是利用中心組學(xué)習(xí)時間堅持會前學(xué)法制度。先后組織學(xué)習(xí)了鄧小平理論和江澤民、胡錦濤總書記對依法治國、建設(shè)社會主義法制國家的有關(guān)論述和《憲法》、《行政處罰法》、《行政復(fù)議法》、《行政訴訟法》、《行政許可法》、《信訪條例》以及相關(guān)的法律法規(guī)。二是加強對執(zhí)法人員的法制培訓(xùn)工作。堅持每兩周一次的法制培訓(xùn)，采取大隊集中培訓(xùn)，請區(qū)法院、區(qū)法制辦的領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合行政處罰、行政訴訟、行政復(fù)議法的相關(guān)內(nèi)容介紹在行政執(zhí)法過程中如何正確實施行政處罰，如何應(yīng)對行政復(fù)議以及應(yīng)訴行政訴訟案件;請市局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合職能劃轉(zhuǎn)介紹相關(guān)法律法規(guī)的具體內(nèi)容以及正確運用執(zhí)法程序等問題;請區(qū)人大領(lǐng)導(dǎo)講依法行政、文明執(zhí)法、群眾關(guān)心的熱點問題;請公安分局的領(lǐng)導(dǎo)講如何應(yīng)對暴力抗法事件的發(fā)生;請區(qū)委組織部領(lǐng)導(dǎo)講如何提高監(jiān)察員的綜合素質(zhì)等問題;請劃轉(zhuǎn)職能后的原執(zhí)法單位，介紹相關(guān)的法律法規(guī)，介紹執(zhí)法工作經(jīng)驗等。三是堅持每月工作例會制度。每月利用工作例會組織主管業(yè)務(wù)分隊長、法制員學(xué)習(xí)新修訂的相關(guān)法律法規(guī)，分析典型案例，為組織分隊二級培訓(xùn)打好基礎(chǔ)。四是堅持分隊二級培訓(xùn)制度。由分隊法制員負責(zé)組織學(xué)習(xí)新劃轉(zhuǎn)職能后適用的法律法規(guī)，由大隊法制科以工作臺帳的形式布置學(xué)習(xí)，以保證學(xué)習(xí)的效果。通過法制培訓(xùn)，提高了全體執(zhí)法人員的法律意識，自覺做到依法辦案，從而綜合素質(zhì)有了明顯的提高，領(lǐng)導(dǎo)干部帶頭學(xué)法，提高了自身的法律素質(zhì)和依法行政、依法決策、依法管理的能力，從而克服“權(quán)大于法”的問題，基本做到了重大事項決策之前尋求法律咨詢審核，進行集體討論。其次是加強對外法制宣傳教育工作。利用廣播、電視、展板、光盤、周末說法、法制講座，設(shè)立法制工作咨詢站，發(fā)送一封信、法制宣傳日等多種形式進行法制宣傳，使受教育群眾達到近2萬人次。通過向社會廣泛宣傳法律法規(guī)，使廣大群眾知法、懂法、守法、從而提高了依法維權(quán)意識。

三、采取多種形式開展法制宣傳教育工作

1、確定宣傳內(nèi)容。一是廣泛宣傳城管職責(zé)權(quán)限;二是宣傳相關(guān)的法律法規(guī);三是公開執(zhí)法程序;四是宣傳城管隊員“八不準(zhǔn)”;五是公布城管熱線;六是實行政務(wù)公開。

2、采取多種形式。

⑴印制《致市民的一封信》，共發(fā)放三萬余份。

⑵印制《城管大隊廉潔自律的規(guī)定》、《城管隊員行為準(zhǔn)則》、《城管大隊“八不準(zhǔn)”》、《城管大隊職責(zé)權(quán)限》等五萬余份宣傳材料發(fā)放。

⑶攝制專題片兩部(周末說法)在電視臺播放。

⑷制作dvd光盤20余盤，介紹市容環(huán)境衛(wèi)生條例50問答，發(fā)放到社會以及相關(guān)單位。

⑸制作無照經(jīng)營和洗車案例的教學(xué)光盤

⑹制作展板兩期30套，深入社區(qū)、主要大街進行展示宣傳，主要內(nèi)容是以市容環(huán)境衛(wèi)生條例內(nèi)容為主，還有相關(guān)的法規(guī)內(nèi)容，采取圖文并茂的形式，通俗易懂，深受廣大市民群眾的歡迎。

2019優(yōu)秀城管隊長工作報告范文(三)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們，上午好：

在黨組織的關(guān)心、培養(yǎng)下，我于20xx年6月競爭上崗后擔(dān)任城管中隊長，任職來，在局領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和大隊班子正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧**理論為指針，認真貫徹“三個代表”重要思想，努力學(xué)習(xí)，勤奮工作，大膽實踐，勇于開拓，廉潔自律，扎實若干，工作上取得了一定的成績。各方面都得到了鍛煉和提高。

下面，我將任職以來的工作、學(xué)習(xí)情況述職如下，請大家評議。

一、努力學(xué)習(xí)，及時適應(yīng)新的崗位。

學(xué)習(xí)是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應(yīng)新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言，面對當(dāng)時崗位從副中隊長到中隊長的轉(zhuǎn)變，唯恐辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任，更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應(yīng)新的工作崗位。一是認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和小平理論，特別是認真學(xué)習(xí)江**同志的“三個代表”重要思想，明確“三個代表”的科學(xué)內(nèi)涵，理解“三個代表”的精神實質(zhì)，用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦，指導(dǎo)各項工作。同時，認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，尤其是黨的十六大精神，掌握其精神實質(zhì)，并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。二是認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。首先我利用業(yè)余時間取得了中央電**律本科文憑，通過兩年的學(xué)習(xí)，既提高了自身素質(zhì)，也加強了對各種法律法規(guī)的理解能力。在2003年參加成都市市容局舉辦的科級干部培訓(xùn)班更是讓我補上自己比較薄弱的一面，從中學(xué)習(xí)上級的工作意見、政策法規(guī)，借鑒外地的工作經(jīng)驗，增長自己的工作能力。三是加強對日常執(zhí)法中常用的各種行政法規(guī)的學(xué)習(xí)，從中學(xué)習(xí)決策方法，組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，從而增強自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在理論學(xué)習(xí)的同時，虛心地向一些老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們良好的工作方法和扎實的工作作風(fēng);并做到學(xué)以致用，把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中，通過學(xué)習(xí)改進了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職務(wù)打下良好的基礎(chǔ)取得了一些成果。

二、勤奮工作，盡力做好本職工作。

任職以來，勇于實踐，大膽開拓，全力做好本職工作，主要做到“三抓”。

1、抓調(diào)研，形成工作思路。到新的工作崗位以后，首先深入到片區(qū)開展調(diào)查研究，摸清片區(qū)內(nèi)的各種情況，對所有的占道攤點和困難戶，釘子戶等重難點進行全面了解，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以人為本，根據(jù)實際情況形成工作思路，制定工作計劃，確定工作方法。在負責(zé)崗位中隊時，根據(jù)各個崗位的不同情況，來調(diào)整工作時間，根據(jù)人員的不同來調(diào)整工作崗位，確保了各個崗位在工作時間內(nèi)的市容次序。在片區(qū)管理上，首先明確重點和難點，根據(jù)不同情況采取各種方法來進行管理。比如在對血站路及寧江市場周邊的管理上，通過調(diào)查，我寫了一篇《關(guān)于血站路及寧江市場周邊市容管理的思考》，上報大隊和局領(lǐng)導(dǎo)，建議采取疏堵結(jié)合，取締白天占道市場，設(shè)置臨時夜間鐘點市場，方案實施后取得了明顯的效果。既解決了一些弱勢群體的就業(yè)問題，也解決了此處長期存在的臟，亂，差問題。創(chuàng)造了干凈整潔的市容環(huán)境。

2、抓落實，確保完成各項任務(wù)。

在日常管理工作中，落實最重要。首先是巡查時間的落實，城市管理工作具有太多的偶然性，違章隨時隨處都可能發(fā)生，這就要求我們在區(qū)域內(nèi)反復(fù)的進行巡查，以便及時的發(fā)現(xiàn)違章予以糾正，所以我們每天在片區(qū)內(nèi)反復(fù)巡查不低于5次。然后是巡查范圍的落實，違章不分大小，在日常巡查中，盡可能的做到眼觀六路，對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現(xiàn)，做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。再就是糾正違章的落實，有的違章是處罰后責(zé)令改正，有的則是教育后責(zé)令改正，尤其是對教育的，我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開，這樣使每件違章的糾正都得到落實，量的避免了二次糾正。對待一些難點，比如釘子戶，首先不懼怕，耐心細致做好宣傳教育工作，對他們進行疏導(dǎo)，拒絕配合工作的，也可適當(dāng)按照執(zhí)法程序采取一定強制方法來進行管理，因為執(zhí)法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執(zhí)法的公平公正。

中隊除了完成片區(qū)的日常管理的同時，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作任務(wù)也做到件件有落實，件件有回音。比如在派駐到幸福鎮(zhèn)期間，以及到中興等鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助工作等等，都圓滿完成任務(wù)，得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的好評以及局領(lǐng)導(dǎo)和大隊的肯定，3、抓隊伍，促進中隊整體素質(zhì)提高。

首先嚴(yán)格執(zhí)行局內(nèi)部管理制度和大隊制定的內(nèi)部管理制度。身先士卒，起模范帶頭作用，要求隊員做到的，自己首先做到，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。關(guān)心隊員的工作和生活情況，在中隊內(nèi)部營造和諧的工作氛圍，讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣，才能讓大家有主人翁的責(zé)任感，才能發(fā)揮最大工作潛能。在中隊內(nèi)部組織學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)，提高全體隊員的業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進了中隊整體戰(zhàn)斗力的提高，成為一支能打硬仗的隊伍。

三、積極參加各種活動。

除了積極參加平時大隊和全局舉辦的各種活動外，我也多次參加市上舉辦的運動會等活動，在市直機關(guān)運動會上，我曾奪得男子網(wǎng)球單打第二，以及和隊友配合奪得乒乓球團體第二的好成績，為我局贏得了榮譽。

四、清正廉潔，樹立良好形象。

作為一名年輕黨員，我時常提醒自己，要按照共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決貫徹市委市政府決策和戰(zhàn)略部署，服從局黨委和大隊的指揮，保證政令暢通，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對待黨的事業(yè)。

嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，遵守各項紀(jì)律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴(yán)格按章辦事，在具體工作中，以職責(zé)為已任，不借工作之便吃、拿、卡、要，不以權(quán)謀私。

能正確地定位，處理好同志間的關(guān)系。做到大事講原則，小事講風(fēng)格，自覺維護中隊內(nèi)部的團結(jié)。做到**決策，科學(xué)管理，關(guān)心下屬，團結(jié)同志，樂于助人，弘揚正氣，樹立一名中隊長的良好形象。

以上就是我任職以來的所做工作，謝謝大家!

2019優(yōu)秀城管隊長工作報告范文(四)

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：

20xx年在局和大隊籌建組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同志們的關(guān)心、支持下，帶領(lǐng)分管中隊較好地完成了上級下達的各項目標(biāo)任務(wù)。自己能夠深入學(xué)習(xí)、貫徹黨的十六屆四中全會精神和“三個代表”重要思想，嚴(yán)格管理自己，廉潔勤政，把握全局，精心組織,科學(xué)運作，緊緊圍繞全年工作目標(biāo)，團結(jié)和帶領(lǐng)全中隊發(fā)揚知難而進，攻堅啃硬的拼搏精神;堅持科學(xué)嚴(yán)謹、創(chuàng)新創(chuàng)效的務(wù)實作風(fēng)，增強抓住機遇、發(fā)奮圖強的進取意識，堅定信心，迎接挑戰(zhàn)，扎實工作，戰(zhàn)勝困難，付出最大的努力，爭取最好的成果，促進了執(zhí)法工作和隊伍建設(shè)水平的提高?，F(xiàn)就自己一年來的思想、工作、廉政情況作一匯報。

一、加強學(xué)習(xí)、努力踐行“三個代表”重要思想

一年來，始終把實踐“三個代表”重要思想作為自己工作中的根本。始終堅持認真學(xué)習(xí)理論，特別是鄧小平理論和“三個代表”重要思想，不斷改進學(xué)習(xí)方法，提高學(xué)習(xí)實效，夯實理論功底。通過不斷的學(xué)習(xí)，自身思想政治素質(zhì)得到了進一步加強，樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀，能夠正確看待和行使手中的權(quán)力，能夠正確看待個人得失，做到淡泊名利、樂于奉獻。進一步增強了黨的宗旨觀念，能以黨和人民利益為最高利益，始終保持與人民群眾的血肉聯(lián)系。進一步加深了對“三個代表”重要思想的認識和理解，能夠時刻以“三個代表”重要思想指導(dǎo)和衡量執(zhí)法工作，從而找到了在執(zhí)法工作中體現(xiàn)和實踐“三個代表”重要思想的途徑，為開創(chuàng)執(zhí)法工作新局面奠定了較為堅實的基礎(chǔ)。執(zhí)法工作點多面廣，較多的涉及群眾的利益，因此在工作中始終本著群眾利益無小事，為群眾服務(wù)作為工作的出發(fā)點，邊學(xué)習(xí)邊總結(jié)邊提高。認真實踐“三個代表”重要思想，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)，一句話就是要把對其深刻的認識與實際的工作結(jié)合起來，工作中處處要體現(xiàn)好“三個代表”，因此，在端正認識態(tài)度的同時，不斷地加強了對理論知識的學(xué)習(xí)，通過自學(xué)、上崗培訓(xùn)等多種方式不斷地樹立公正文明，執(zhí)法為民思想，不斷地提高道德修養(yǎng)。

二、注重實效、認真履行職責(zé)，全力推進工作

一切實做好推行網(wǎng)格化管理工作,逐步建立長效機制。在全局率先探索推行“定人、定崗、定責(zé)、定目標(biāo)、定考核、定獎懲”為基礎(chǔ)的網(wǎng)格化運作模式，根據(jù)轄區(qū)特點、人員特點、工作要求，先后四次調(diào)整網(wǎng)格劃分、六次調(diào)整人員搭配，逐步實現(xiàn)網(wǎng)格劃分合理化，人員搭配效能化、班次編排科學(xué)化、協(xié)調(diào)配合靈活化、檢查考核經(jīng)常化，提高了執(zhí)法的工作效率、擴大了執(zhí)法的覆蓋面。通過實施網(wǎng)格化管理，責(zé)任到人，形成了相互溝通、相互聯(lián)系的格局;通過延伸執(zhí)法區(qū)域，拓展執(zhí)法內(nèi)涵，初步形成了縱向到底、橫向到邊的覆蓋網(wǎng);通過整合資源，充分發(fā)揮各職能部門、社會各方力量，解決了一大批歷史遺留的老大難問題。全面實施了網(wǎng)格化運作模式后，中隊轄區(qū)基本達到了重點部位無難點、難點道路有序化，違法行為發(fā)現(xiàn)處理及時化的目標(biāo)。整治道路12條;取締燃煤爐灶28個;粉刷墻壁16000平方米;規(guī)范早點87處;督促亮燈69個單位21次，設(shè)立宣傳欄6個;查處違法建設(shè)31起，道路拋灑46800平方米，噪聲撓民37次，擅自挖掘3處。共辦理簡易程序案件146起，一般程序案件31起，責(zé)令改正489起，收費28202元占全大隊的76%，罰款6030元占全大隊的56%，教育勸導(dǎo)650件、1400余人次;解決了仙營路、工行東路等一批難點，出現(xiàn)了李營路、供銷路、海關(guān)路等一批亮點。充分發(fā)揮了執(zhí)法中隊的作用，營造了轄區(qū)整潔有序的城市環(huán)境，為我市社會經(jīng)濟發(fā)展作出了貢獻。

逐步開展執(zhí)法進社區(qū)活動。先后聯(lián)系東紅廟、仙營、謝營、劉莊、劉莊小區(qū)、苗營、南劉莊、三郭等村居，工商銀行、司法局、人防辦、科委、中國電信、兒童樂園、報社等單位，并加強與人大、政協(xié)、黨代表、企業(yè)等層面的溝通聯(lián)系，增進社會各界對執(zhí)法工作的了解和理解。逐步鋪開執(zhí)法進社區(qū)工作，真心實意為社區(qū)解決職責(zé)范圍內(nèi)的熱點難點問題。定期開展各種宣傳服務(wù)活動，切實密切了執(zhí)法部門與社區(qū)、居民之間的溝通聯(lián)系，改善了執(zhí)法隊伍形象和執(zhí)法氛圍，促進了社區(qū)管理水平的提高。

二切實抓好群眾反映強烈、領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的熱點、難點、重點工作。遏制露天燒烤和馬路餐桌。針對露天燒烤和馬路餐桌嚴(yán)重污染環(huán)境，且容易反彈、整治難度大的特點，采取嚴(yán)防死守、各個擊破的方式，有效地治理了露天燒烤和馬路餐桌經(jīng)營，得到了各級領(lǐng)導(dǎo)的肯定和群眾的好評。取締占路市場。為深入貫徹市政府提出的占路市場退路進廳的精神及解決煤氣生產(chǎn)安全、噪聲撓民等問題，中隊與公安、煤氣、環(huán)衛(wèi)、居委等部門單位聯(lián)合，通過先期發(fā)布公告、中期定期撤消、后期定點盯守的方式，拆除亂搭亂建52處，820平方米;先后取締了仙營路、工行東路、李營路等3個占路市場，受到周邊居民的普遍好評。

規(guī)范戶外廣告。加強了對條幅廣告的設(shè)置管理，除各分隊日常執(zhí)法外由機動分隊負責(zé)監(jiān)督懸掛情況。加大對門頭牌匾及廣告燈箱美化的管理。對不符合城市管理規(guī)定的廣告燈箱，下發(fā)整改通知書，限期整改。清除垂幅、過街橫幅320條，拆除、規(guī)范廣告牌匾87個。結(jié)合文明城市創(chuàng)建，整理規(guī)范了李營路門面廣告示范街;結(jié)合亮燈工程，安裝霓虹燈、射燈56個，美化了城市環(huán)境。

整治“城市牛皮癬”。采取了應(yīng)用語音告知系統(tǒng)、抓現(xiàn)行、有獎舉報等措施，有效地治理了“城市牛皮癬”。共收集各類非法涂寫招貼通訊號碼381個，對整理核實的156個號碼進行追呼;查獲非法涂寫張貼行為42起，抓獲制“癬”者31人，其中直接處罰26人，移送公安機關(guān)處理5人，行政拘留1人;涂抹、清理亂涂亂畫和亂張貼的廣告5300余條。

三切實加強隊伍建設(shè)。

著重在提高隊伍素質(zhì)上下功夫，做到了“四個注重”。第一，注重隊伍內(nèi)部管理，按照“培訓(xùn)有制度、執(zhí)法有機制、過程有監(jiān)督、過錯有追究、獎懲有措施”的管理運行目標(biāo)，逐步建立提高素質(zhì)的培訓(xùn)機制，完成任務(wù)的執(zhí)法機制，保障廉潔的監(jiān)督機制，維護形象的督察機制，落實責(zé)任的考核機制，獎勤罰懶的獎懲機制。第二，注重抓日常養(yǎng)成，利用現(xiàn)有的規(guī)章制度，抓經(jīng)常性的管理工作，做到抓經(jīng)常、經(jīng)常抓，成立了機動督察分隊，采取不定期抽查辦法，專門督察執(zhí)法隊員的辦案效果、文明執(zhí)法、風(fēng)紀(jì)儀表等，有效地促進了執(zhí)法工作的法制化和規(guī)范化建設(shè)。第三，注重業(yè)務(wù)培訓(xùn)。在落實《市執(zhí)法局學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度》的同時，要求每位執(zhí)法人員利用業(yè)余時間進行自學(xué);為提高規(guī)劃執(zhí)法水平,三次組織業(yè)務(wù)骨干接受規(guī)劃局及局綜合處專業(yè)人員的培訓(xùn)，使執(zhí)法人員的參訓(xùn)率達90%以上。通過抓培訓(xùn)抓學(xué)習(xí)，隊伍的業(yè)務(wù)水平明顯提高，逐步養(yǎng)成愛學(xué)、善學(xué)、會學(xué)的學(xué)風(fēng)。第四，注重思想教育，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)。

針對執(zhí)法工作困難多、任務(wù)重的實際，我們注重打牢隊員的思想基礎(chǔ)，堅持開展世界觀、人生觀、價值觀教育和經(jīng)常性的思想教育工作，培養(yǎng)隊員愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞、樂于奉獻的思想品德和政治覺悟，增強責(zé)任感、自豪感。深入開展了執(zhí)法形象教育活動，幫助隊員樹立文明執(zhí)法觀念，要求在熟悉業(yè)務(wù)的基礎(chǔ)上，嚴(yán)格依法執(zhí)法、文明執(zhí)法，做到著裝整齊、行為端正、講究禮貌、態(tài)度和藹、為人正直，擯棄執(zhí)法中冷、橫、硬的工作作風(fēng)和簡單地清理、驅(qū)趕、取締的工作方法，教育指導(dǎo)執(zhí)法人員提高認識、更新觀念，強化文明執(zhí)法，把執(zhí)法工作做得深入細致，扎實有效，“潤物細無聲”地化解執(zhí)法矛盾沖突，努力實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”，即執(zhí)法由隨意罰款向規(guī)范執(zhí)法、依法行政轉(zhuǎn)變，由簡單堵截向疏堵結(jié)合、以疏為主轉(zhuǎn)變，由執(zhí)法擾民向服務(wù)優(yōu)先、執(zhí)法為民轉(zhuǎn)變。第五，注重隊伍的思想政治建設(shè)，提高隊員的政治素質(zhì)、思想素質(zhì)和理論水平，增強隊伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力;充分發(fā)揮黨員干部的模范帶頭作用，體現(xiàn)黨組織的核心地位和戰(zhàn)斗堡壘作用。3名思想政治覺悟高、工作積極努力的隊員寫了入黨申請書。

三、廉潔自律，筑牢思想總體防線，提高拒腐防變的能力

在廉政問題上，能夠認真執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則試行》和市委、局提出的廉潔自律各項規(guī)定，始終樹立拒腐防變的牢固防線，不貪、不占、不拿、不接受任何禮賄，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度，始終保持廉潔自律，以身作則，做好表率。嚴(yán)格按照黨風(fēng)廉正責(zé)任制要求自己，沒有做違法亂紀(jì)的事，沒拿原則作交易，沒有以權(quán)謀私，同時管好了自己的下屬。要求自己做到：1.按守則自律。上級規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做，上級要求達到的我爭取達到，不違章、不違紀(jì)、不犯法，做個稱職的第一把手。2.用制度自律。嚴(yán)格按本局制定的廉政措施辦事。在人員調(diào)整、獎懲、案件立案、處理等重要問題上，都經(jīng)中隊會議討論決定，不搞一言堂，不立小山頭，力求秉公辦事。3.以隊長自律。一隊之長應(yīng)該是本隊干部職工的表率，兩個文明建設(shè)的領(lǐng)頭雁。因此，我在考慮問題、處理事情當(dāng)中，凡是要求群眾做到的，自己首先做到。我不是以隊長自居，尋求索取，而是以隊長自律，講求奉獻，珍惜黨和人民給予的權(quán)力。

四、存在的問題和不足

1、政策、業(yè)務(wù)水平還不高，要不斷學(xué)習(xí)。

2、工作還不夠細致，有時急躁。

3、為基層、群眾服務(wù)還不夠。

4、安排工作多，關(guān)心同志的時候少。

五、下一步的打算

1、不斷地用“三個代表”重要思想指導(dǎo)工作實踐，處處要體現(xiàn)先進生產(chǎn)力、先進文化和代表廣大群眾根本利益。

2、工作中抓重點、突難點，創(chuàng)新工作方法，從而做到以點帶線開創(chuàng)分管工作的新局面。

3、認真學(xué)習(xí)、不斷總結(jié)，逐步提高，當(dāng)好表率。

2019優(yōu)秀城管隊長工作報告范文(五)

一、努力學(xué)習(xí)，及時適應(yīng)新的崗位。

學(xué)習(xí)是明確政治方向，提高能力水平的重要途徑，更是適應(yīng)新形勢、新環(huán)境的必然要求。對我而言，面對當(dāng)時崗位從副中隊長到中隊長的轉(zhuǎn)變，唯恐辜負組織的培養(yǎng)和群眾的信任，更加自覺刻苦地學(xué)習(xí)政治理論和業(yè)務(wù)知識，努力提高自身政治水平和各種能力，及早地適應(yīng)新的工作崗位。一是認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和小平理論，特別是認真學(xué)習(xí)江澤民同志的“三個代表”重要思想，明確“三個代表”的科學(xué)內(nèi)涵，理解“三個代表”的精神實質(zhì)，用“三個代表”的思想武裝自己的頭腦，指導(dǎo)各項工作。同時，認真學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策，尤其是黨的十六大精神，掌握其精神實質(zhì)，并將其內(nèi)化為自己的自覺行動。二是認真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識。首先我利用業(yè)余時間取得了中央電**律本科文憑，通過兩年的學(xué)習(xí)，既提高了自身素質(zhì)，也加強了對各種法律法規(guī)的理解能力。

在20XX年參加成都市市容局舉辦的科級干部培訓(xùn)班更是讓我補上自己比較薄弱的一面，從中學(xué)習(xí)上級的工作意見、政策法規(guī)，借鑒外地的工作經(jīng)驗，增長自己的工作能力。三是加強對日常執(zhí)法中常用的各種行政法規(guī)的學(xué)習(xí)，從中學(xué)習(xí)決策方法，組織協(xié)調(diào)、執(zhí)行藝術(shù)、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)，從而增強自己的領(lǐng)導(dǎo)能力。在理論學(xué)習(xí)的同時，虛心地向一些老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們良好的工作方法和扎實的工作作風(fēng);并做到學(xué)以致用，把學(xué)到的本領(lǐng)運用到工作之中，通過學(xué)習(xí)改進了工作方法，提高了工作效率，為較好地履行職務(wù)打下良好的基礎(chǔ)取得了一些成果。

二、勤奮工作，盡力做好本職工作。任職以來，勇于實踐，大膽開拓，全力做好本職工作，主要做到“三抓”。

1、抓調(diào)研，形成工作思路。到新的工作崗位以后，首先深入到片區(qū)開展調(diào)查研究，摸清片區(qū)內(nèi)的各種情況，對所有的占道攤點和困難戶，釘子戶等重難點進行全面了解，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以人為本，根據(jù)實際情況形成工作思路，制定工作計劃，確定工作方法。在負責(zé)崗位中隊時，根據(jù)各個崗位的不同情況，來調(diào)整工作時間，根據(jù)人員的不同來調(diào)整工作崗位，確保了各個崗位在工作時間內(nèi)的市容次序。

在片區(qū)管理上，首先明確重點和難點，根據(jù)不同情況采取各種方法來進行管理。比如在對血站路及寧江市場周邊的管理上，通過調(diào)查，我寫了一篇《關(guān)于血站路及寧江市場周邊市容管理的思考》，上報大隊和局領(lǐng)導(dǎo)，建議采取疏堵結(jié)合，取締白天占道市場，設(shè)置臨時夜間鐘點市場，方案實施后取得了明顯的效果。既解決了一些弱勢群體的就業(yè)問題，也解決了此處長期存在的臟，亂，差問題。創(chuàng)造了干凈整潔的市容環(huán)境。

2、抓落實，確保完成各項任務(wù)。

首先是巡查時間的落實，城市管理工作具有太多的偶然性，違章隨時隨處都可能發(fā)生，這就要求我們在區(qū)域內(nèi)反復(fù)的進行巡查，以便及時的發(fā)現(xiàn)違章予以糾正，所以我們每天在片區(qū)內(nèi)反復(fù)巡查不低于5次。然后是巡查范圍的落實，違章不分大小，在日常巡查中，盡可能的做到眼觀六路，對高處的橫幅等和地面上任何一個細小的違章都要及時發(fā)現(xiàn)，做到及時發(fā)現(xiàn)及時解決。再就是糾正違章的落實，有的違章是處罰后責(zé)令改正，有的則是教育后責(zé)令改正，尤其是對教育的，我們則耐心的等到違章者全部整改完畢后才離開，這樣使每件違章的糾正都得到落實，量的避免了二次糾正。對待一些難點，比如釘子戶，首先不懼怕，耐心細致做好宣傳教育工作，對他們進行疏導(dǎo)，拒絕配合工作的，也可適當(dāng)按照執(zhí)法程序采取一定強制方法來進行管理，因為執(zhí)法本來就具有一定的強制性。也只有這樣才能保證執(zhí)法的公平公正。

中隊除了完成片區(qū)的日常管理的同時，對領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項臨時性工作任務(wù)也做到件件有落實，件件有回音。比如在派駐到幸福鎮(zhèn)期間，以及到中興等鄉(xiāng)鎮(zhèn)協(xié)助工作等等，都圓滿完成任務(wù)，得到了鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的好評以及局領(lǐng)導(dǎo)和大隊的肯定，3、抓隊伍，促進中隊整體素質(zhì)提高。

首先嚴(yán)格執(zhí)行局內(nèi)部管理制度和大隊制定的內(nèi)部管理制度。

身先士卒，起模范帶頭作用，要求隊員做到的，自己首先做到，高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)要求。關(guān)心隊員的工作和生活情況，在中隊內(nèi)部營造和諧的工作氛圍，讓大家都有愉快的工作心情。只有這樣，才能讓大家有主人翁的責(zé)任感，才能發(fā)揮最大工作潛能。在中隊內(nèi)部組織學(xué)習(xí)各種法律法規(guī)，提高全體隊員的業(yè)務(wù)的業(yè)務(wù)素質(zhì)，促進了中隊整體戰(zhàn)斗力的提高，成為一支能打硬仗的隊伍。

三，積極參加各種活動。除了積極參加平時大隊和全局舉辦的各種活動外，我也多次參加市上舉辦的運動會等活動，在市直機關(guān)運動會上，我曾奪得男子網(wǎng)球單打第二，以及和隊友配合奪得乒乓球團體第二的好成績，為我局贏得了榮譽。四、清正廉潔，樹立良好形象。

作為一名年輕黨員，我時常提醒自己，要按照員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，努力加強黨性鍛煉，樹立正確的人生觀、世界觀和價值觀，始終堅持馬克思主義信仰，堅定社會主義信念，牢記黨的宗旨，聽從黨的召喚，服從黨的安排，顧全大局，堅決貫徹市委市政府決策和戰(zhàn)略部署，服從局黨委和大隊的指揮，保證政令暢通，以高度的事業(yè)心和責(zé)任感對待黨的事業(yè)。

嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)，遵守各項紀(jì)律，發(fā)揚艱苦奮斗的光榮傳統(tǒng)，反對奢侈浪費行為，厲行節(jié)約，嚴(yán)格按章辦事，在具體工作中，以職責(zé)為已任，不借工作之便吃、拿、卡、要，不以權(quán)謀私。

能正確地定位，處理好同志間的關(guān)系。做到大事講原則，小事講風(fēng)格，自覺維護中隊內(nèi)部的團結(jié)。做到民主決策，科學(xué)管理，關(guān)心下屬，團結(jié)同志，樂于助人，弘揚正氣，樹立一名中隊長的良好形象。

以上就是我任職以來的所做工作，謝謝大家!

第四篇：城管個人工作報告(精)

城管個人工作報告

我于年4月?lián)问谐鞘泄芾硇姓?zhí)法局分局政委職務(wù)，到任后，按照組織安排主抓環(huán)衛(wèi)工作。

今年以來，在區(qū)委、區(qū)政府、市城管局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市環(huán)衛(wèi)處的直接指導(dǎo)下，本人立足實際，悉心研究城市環(huán)衛(wèi)管理運作機制，著眼長遠，積極探索環(huán)衛(wèi)體制的轉(zhuǎn)變，使環(huán)衛(wèi)工作逐步走向了良性發(fā)展的渠道，總結(jié)一年的工作，主要有以下幾個方面的認識：

一、加強思想政治建設(shè)，在實踐中檢驗自己的人生觀、世界觀.思想政治建設(shè)是事關(guān)根本、事關(guān)大局、事關(guān)長遠的一件大事。今年來本人注重加強學(xué)習(xí)，突出了重點，認真研讀了“xx大”報告、xx屆三中全會決定、新黨章、xx同志的著作、xx同志的一系列重要講話以及《xxxx“重要思想學(xué)習(xí)綱要》；改進了學(xué)習(xí)方法，在自學(xué)研讀的基礎(chǔ)上積極參加各類輔導(dǎo)、研討和調(diào)研活動，參加了市委黨校鄉(xiāng)局級干部培訓(xùn)班的脫產(chǎn)培訓(xùn)，系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了黨的有關(guān)基本理論知識，接受了”五當(dāng)代“的學(xué)習(xí)培訓(xùn)。通過學(xué)習(xí)，自己深切地感受到，理論水平有了進一步的提高，政治素質(zhì)有了明 顯的增強，從內(nèi)心世界真正地樹立的”立黨為公、執(zhí)政為民“的思想。

二、堅持集體領(lǐng)導(dǎo)、民主決策，在實踐中體現(xiàn)工作的組織能力。今年是環(huán)衛(wèi)實行體改后的第一年，也是負重奮進、接受挑戰(zhàn)、擺脫困境的關(guān)鍵之年，能否充分調(diào)動環(huán)衛(wèi)人的工作積極性，管理好城市環(huán)境衛(wèi)生；能否殺出一條血路，實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收新的突破；能否解放思想，創(chuàng)造出適合環(huán)衛(wèi)特點的運作機制和運行體制。這是擺在我們面前既宏觀又具體、既長遠又現(xiàn)實的問題。為此，我和班子成員一道，開展深入細致的調(diào)研活動，學(xué)習(xí)、吸取了發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗，環(huán)衛(wèi)歷史值得推廣的傳統(tǒng)做法，制定了一整套適合環(huán)衛(wèi)特點的目標(biāo)管理、業(yè)務(wù)考核、獎優(yōu)罰劣為一體的運行機制，得到了領(lǐng)導(dǎo)和組織的認可和支持，有效地促進了部門工作的開展。一年來，工作中我能注重充分發(fā)揚民主，堅持集體領(lǐng)導(dǎo)，大事、重要的事、事關(guān)全局的事堅持民主決策、科學(xué)決策，把自己置身于集體領(lǐng)導(dǎo)之中。注重加強干部的培養(yǎng)，關(guān)心其成長進步。年內(nèi)，在區(qū)委黨校組織了首期環(huán)衛(wèi)中青年骨干培訓(xùn)班，不同程度地提高了環(huán)衛(wèi)骨干的理論水平和工作能力。按照《干部管理條例》的有關(guān)程序和要求，加強了環(huán)衛(wèi)中層干部的民主推薦、測評、任職 和考核工作，用改革的思路妥善處理了過去干部工作中遺留的一些歷史問題，促進了干部工作的規(guī)范管理。一年來，我能注重了解干部的思想動態(tài)，積極開展談心、交心活動，與所、隊干部推心置腹、換位思考，相互理解、相互支持。業(yè)務(wù)工作中，在管理制度建立、健全的基礎(chǔ)上，我能夠堅持每周巡查市容，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，年內(nèi)環(huán)衛(wèi)業(yè)務(wù)工作多次受到市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)及群眾的肯定；經(jīng)濟工作是環(huán)衛(wèi)的一項舉足輕重的重點工作，今年來，環(huán)衛(wèi)的經(jīng)濟工作在實行新的運作機制后上了一個大的臺階，由去年創(chuàng)收增加到今年的,超額完成了目標(biāo)任務(wù)，促進了環(huán)衛(wèi)工作的正常有序、健康運轉(zhuǎn)。

三、堅持廉潔自律，在實踐中檢驗原則性和自覺性。廉潔自律是我們干好一切工作的前提和基礎(chǔ)，熟話說”其身正，不令而行；其身不正，雖令不從“.因此，我始終把”為民、務(wù)實、清廉“作為自己廉潔自律的三項鋼性目標(biāo)來執(zhí)行。為民，就是要堅持”立黨為公、執(zhí)政為民“,把實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好群眾的根本利益作為自己思考問題和開展工作的根本出發(fā)點和落腳點，忠實地貫徹執(zhí)行黨的群眾路線、當(dāng)好人民公仆，做到權(quán)為民所用，情為民所系、利為民所謀。務(wù)實，就是堅持艱苦創(chuàng)業(yè)，勤儉辦事，扎扎實實地做好本職工作。不唯名、不唯利，只唯實。清廉，就是要嚴(yán)于律己、廉潔奉公，始終把群眾的利益、集體的利益放在首位，嚴(yán)格遵守黨紀(jì)條規(guī)，堅持高尚的精神追求，永保共產(chǎn)黨人的浩然正氣，切實做到拒腐蝕、永不沾。一年來，我能夠嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定。按照”五個不準(zhǔn)“”五個嚴(yán)禁“”四個嚴(yán)格控制“和”四個堅決制止“要求，執(zhí)行各項公務(wù)活動，用自己的言行影響身邊的同志，營造一種濃烈的創(chuàng)艱苦之業(yè)，樹廉潔之風(fēng)，走健康之路的環(huán)衛(wèi)大家庭的氛圍。

第五篇：二00五年城管工作報告

二00五年城管工作報告

二00五年城管工作報告 以人為本 解難創(chuàng)優(yōu) 開創(chuàng)城市管理工作新局面 各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

這次工作會議的主要任務(wù)，是總結(jié)XX年城市管理工作、城市管理行政執(zhí)法工作和市政公用事業(yè)的主要成績，分析問題，研究對策，全面部署XX年工作。下面，我代表寧波市城市管理局、城市管理行政執(zhí)法局，向大會作報告，請同志們認真討論，并提出意見和建議。XX年工作回顧

XX年是全面貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的起始之年，是城市管理工作、市政公用事業(yè)蓬勃發(fā)展的一年。一年來，在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在市人大、市政協(xié)的監(jiān)督、支持下，在省建設(shè)廳的幫助指導(dǎo)下，以黨的十六屆四中全會、市第十次黨代會精神為指導(dǎo)，認真貫徹“六大聯(lián)動”和“平安寧波”建設(shè)的要求，圍繞解難創(chuàng)優(yōu)工作目標(biāo)，解放思想，實事求是，與時俱進，開拓創(chuàng)新，圓滿完成了各項工作任務(wù)?；仡橷X年，我們主要做了以下幾個方面工作。

一、城市管理工作有新的突破

市政行業(yè)管理水平不斷提高。出臺了《寧波市市政公用設(shè)施維修項目招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》，加強了地下管線管理，規(guī)范了市政養(yǎng)護工作。在城區(qū)實施了中山路等人行道大修工程，完成人行道改造13萬平方米，道路完好率等均符合標(biāo)準(zhǔn)。完成百丈東路等重要路段的燈光升級工程，亮燈率保持在98％以上，并采取各種措施節(jié)能省電。街容達標(biāo)工作繼續(xù)深化，市政養(yǎng)護評比活動廣泛開展，余姚、北侖、江北等各縣（市）區(qū)的市政管理水平都有了明顯提高。慈溪、寧海、奉化、象山等縣市加快了城區(qū)污水處理工程、中水回用工程、垃圾填埋場等建設(shè)，改善城鄉(xiāng)市政基礎(chǔ)設(shè)施。

園林綠化工作繼續(xù)推進。以增綠量、建精品為突破口，大力抓好城市綠化建設(shè)。一是實施了城區(qū)春季增綠工程，著重體現(xiàn)各類植物的合理配置，城區(qū)12條道路隔離帶及兩側(cè)綠地等實行喬、灌木合理配種，種植樹木20多個品種近XX0余株。二是推出了綠地認管、古樹名木認養(yǎng)和“我為社區(qū)添份綠”秋季義務(wù)植樹等活動，城區(qū)21萬多平方米綠地被義務(wù)認管。三是廣泛開展了城區(qū)居住區(qū)占綠毀綠專項整治活動，取得良好效果。四是規(guī)范綠化管理，出臺了《寧波市城市綠地養(yǎng)護技術(shù)規(guī)程》、《寧波市園林綠化養(yǎng)護招標(biāo)投標(biāo)管理辦法》等一批規(guī)范性文件。五是完成動物園搬遷。

各縣（市）區(qū)對綠化工作都十分重視，深入開展了群眾性的造綠、愛綠、護綠活動。鎮(zhèn)海區(qū)完成生態(tài)帶建設(shè)200多萬平方米，寧?？h以建設(shè)寧波南部生態(tài)型中等城市為目標(biāo)，城區(qū)新增綠地萬平方米，鄞州區(qū)新增綠地萬平方米。市容環(huán)衛(wèi)行業(yè)管理漸趨規(guī)范。按照屬地管理的原則，推行環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)制度，堅持日常管理、動態(tài)保潔、專項整治三者相結(jié)合，城區(qū)道路全面推行16至18小時保潔。抓好以車輛清洗場點整治、人行道整治、室外空調(diào)機整治等為重點的市容環(huán)境管理，促進街容街貌規(guī)范有序，圓滿完成我市創(chuàng)建“國家衛(wèi)生城市”的各項工作任務(wù)。江東、海曙、鄞州、北侖、余姚等縣市區(qū)積極開展創(chuàng)建“省級街容達標(biāo)示范路”活動，XX年共有7條道路通過考評，城區(qū)形象得到提升。江北區(qū)加強城鄉(xiāng)環(huán)境整治，行政村基本實行生活垃圾集中收集處理。余姚市在構(gòu)建垃圾中轉(zhuǎn)系統(tǒng)方面成效顯著。

內(nèi)河管理上了一個新臺階。重點加強了主干河道日常養(yǎng)護，對內(nèi)河保潔進行公開招投標(biāo)，保潔水平不斷提高。按照“統(tǒng)一規(guī)劃、分步實施、重點疏浚、改善環(huán)境”的原則，實施新增河道疏浚工程。各縣（市）區(qū)也加大了內(nèi)河管理力度，慈溪市對9條河道實施綜合整治，鎮(zhèn)海區(qū)將內(nèi)河整治作為為民辦實事的重點工作，多管齊下，收效明顯。

城市管理領(lǐng)域應(yīng)急能力得到加強。為提高應(yīng)對突發(fā)事件的能力，制定了九大應(yīng)急預(yù)案。一是三江大橋險情應(yīng)急處置預(yù)案。二是路燈大面積黑燈應(yīng)急處置預(yù)案。三是公交停車場火災(zāi)應(yīng)急處置預(yù)案。四是城區(qū)排水應(yīng)急處置預(yù)案。五是燃氣事故應(yīng)急處置預(yù)案。六是垃圾填埋場氣體爆炸事故應(yīng)急處置預(yù)案。七是市政公用工程重大質(zhì)量安全事故應(yīng)急處置預(yù)案。八是公交車發(fā)生特大交通事故應(yīng)急處置預(yù)案。九是供水安全保障應(yīng)急處置預(yù)案。

二、公用事業(yè)有新的發(fā)展

開源和節(jié)流并重，抓好城市供節(jié)水工作。XX年我市的供水形勢非常嚴(yán)峻，對此我們采取了有力措施：一是抓好水資源調(diào)度。二是加快白溪水庫引水工程、東錢湖水廠、大工業(yè)供水等供水項目建設(shè)，提高供水能力。完成北侖水廠二期擴建工程，新增日供水能力15萬噸。三是抓好生產(chǎn)綜合調(diào)度，提高供水水質(zhì)，優(yōu)化供水服務(wù)。完成一戶一表改造２萬多戶，累計完成近30萬戶的改造工作。各縣（市）對自來水一戶一表改造也日益重視，已在全大市范圍內(nèi)廣泛推廣。四是抓好節(jié)水工作，成立了創(chuàng)建節(jié)水型城市辦公室，制定創(chuàng)建方案，加強計劃用水管理和水平衡測試工作，實施了一系列有效的節(jié)水限水管理措施，成效明顯。

實施公交優(yōu)先，加快公共交通事業(yè)發(fā)展。確立公交優(yōu)先發(fā)展的目標(biāo)，編制完成寧波市公交專項規(guī)劃，《寧波市公共汽車客運條例》已經(jīng)市人大二審?fù)ㄟ^，《關(guān)于優(yōu)先發(fā)展城市公共交通的實施意見》已由市政府發(fā)布。加大對公交行業(yè)的監(jiān)管力度，規(guī)范公交企業(yè)的經(jīng)營行為。積極調(diào)整優(yōu)化公交線路，新辟線路25條，延時線路40余條，新建候車亭200余只，公交IC卡公司已投入試運行，公交調(diào)度指揮中心建設(shè)進展順利。進一步加強燃氣管理。認真貫徹《寧波市燃氣管理條例》，加強燃氣行業(yè)管理和安全管理，開展了燃氣行業(yè)專項整治，有計劃地對城區(qū)燃氣代充代灌點進行整頓，較好地保障了城市燃氣市場安全有序。

三、行政執(zhí)法工作有新的開拓

加大行政執(zhí)法力度，開展專項整治。重點圍繞市民關(guān)注的熱點難點問題，組織開展專項執(zhí)法活動。一是在鞏固市容環(huán)境衛(wèi)生整治成果的基礎(chǔ)上，按照《寧波市城市容貌標(biāo)準(zhǔn)》，對沿街的建筑景觀、建筑物附屬設(shè)施、廣告標(biāo)志等進行整治。二是開展人行道暢通專項整治。三是嚴(yán)厲打擊亂張貼亂涂寫亂刻畫的違法行為，關(guān)停從事非法活動的通訊號碼600多個，抓獲違法行為人500多人次，同時組織人員加大清除力度，基本控制城市牛皮癬反彈。四是對違停車輛實行抄告制。五是對車輛清洗場點和居住區(qū)占綠毀綠進行專項整治，取得明顯效果。六是加強對城市燃氣市場、違章用水、城區(qū)內(nèi)河等的執(zhí)法力度，使各項行為逐步走向規(guī)范。

各縣（市）的綜合執(zhí)法工作也都取得了新的成績，普遍加大了綜合執(zhí)法力度，開展了亂張貼、亂占道、跨門營業(yè)、流動攤販等專項整治。余姚、慈溪、寧海、奉化等地疏堵結(jié)合規(guī)范夜宵市場，有效解決夜間市容混亂現(xiàn)象。象山大力整頓廣告招牌和路面燈箱，強化市容市貌管理，改善了城市環(huán)境。

著力加強隊伍建設(shè)，提高整體素質(zhì)。強化教育，抓好執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)，加強法律法規(guī)學(xué)習(xí)。XX年新招收的150名執(zhí)法隊員和新分配的軍轉(zhuǎn)干部實施了為期一個月的全封閉軍事化集訓(xùn)，舉辦了二期中隊長培訓(xùn)班。通過學(xué)習(xí)，強化了宗旨觀念，樹立了愛崗敬業(yè)精神，提高了人員素質(zhì)和執(zhí)法水平。完善考核機制，通過執(zhí)法區(qū)域分類量化執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)，實現(xiàn)考核與獎懲掛鉤。深入開展創(chuàng)建文明執(zhí)法中隊，樹立執(zhí)法標(biāo)兵活動，通過樹立典型，推廣經(jīng)驗，促進隊伍建設(shè)。不斷深化城管工作進社區(qū)、進萬家、進學(xué)?；顒?，已形成了品牌。加強溝通，理順執(zhí)法與管理之間的關(guān)系。一是在管罰分離、分工協(xié)作的前提下，發(fā)揮城市管理行政執(zhí)法聯(lián)席會議的作用。二是解決執(zhí)法保障問題，對執(zhí)法過程中出現(xiàn)的暴力抗法事件，加大打擊力度，為執(zhí)法隊員提供安全保障。三是加強聯(lián)系，在執(zhí)法過程中，主動利用聯(lián)系單等形式及時通知管理部門，告知需加強監(jiān)管的事項，努力避免以罰代管的現(xiàn)象，通過努力，已形成了執(zhí)法與管理齊抓共管的良好局面。

四、機關(guān)效能建設(shè)和“解難創(chuàng)優(yōu)”工作扎實推進

開展機關(guān)效能建設(shè)。重點抓好八個方面的工作，促進機關(guān)效能建設(shè)的整體推進。一是開展以“為民、務(wù)實、清廉”為內(nèi)容的主題教育。二是整頓四風(fēng)。整頓學(xué)風(fēng)，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型機關(guān)；整頓文風(fēng)，提倡發(fā)短文；整頓會風(fēng)，提倡開短會；整頓事風(fēng)，簡化辦事程序。三是建章立制，提高效率。按照《行政許可法》的要求，對文件進行清理。四是開展專項治理。查在行政過程中有無損害群眾利益的行為，查行政程序是否規(guī)范。五是貫徹實施四條禁令，提升機關(guān)干部形象。六是建立投訴中心，實行24小時值班，認真處理好每一個投訴。七是深化政務(wù)公開，完善制度，為群眾提供公開、透明、高效的公共服務(wù)。八是建立考評制度，對在效能建設(shè)中存在的問題加大責(zé)任追究力度。

“解難創(chuàng)優(yōu)”工作有新的舉措。圍繞群眾的需求，大力倡導(dǎo)人性化服務(wù)，在廣泛調(diào)研的基礎(chǔ)上，推出了10項便民服務(wù)措施。一是解決群眾夜間出行和上下班高峰乘車難的問題。開通8條夜間線，使晚上８點半以后運行的公交線路達到40余條，同時新投高峰公交車40余輛。二是建立公交服務(wù)信息系統(tǒng)。為群眾提供乘車指南等網(wǎng)上查詢服務(wù)，開通公交服務(wù)熱線電話，在主要站點公示線路圖。三是開展城市供水預(yù)約和提醒服務(wù)。四是實行跨區(qū)域供水業(yè)務(wù)受理和抄表告知制。五是加強停水信息通告制。對管道爆漏，在緊急止水后１小時內(nèi)通知物業(yè)和社區(qū)，并在用水高峰前做好送水工作。六是推出供水網(wǎng)上服務(wù)。七是免費開放全部市級公園。八是地下管線井蓋管理開通24小時舉報電話。九是推行人行道違章停車抄告單制度。十是開通市局96310投訴受理網(wǎng)上查詢系統(tǒng)。

五、思想政治工作有新的提高

理論學(xué)習(xí)不斷深化。緊密結(jié)合城市管理和行政執(zhí)法工作，深入貫徹黨的十六屆三中、四中全會精神，按照省委“八八戰(zhàn)略”和市委“六大聯(lián)動”、“平安寧波”建設(shè)的要求，圍繞提高黨的執(zhí)政能力，有計劃、有步驟組織黨員干部不斷深化理論學(xué)習(xí)。組織舉辦領(lǐng)導(dǎo)干部讀書會，開展以《行政許可法》為主要內(nèi)容的法律法規(guī)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)牛玉儒、任長霞先進事跡，組織觀看電影《鄭培民》、《三江警鐘》等廉政警示教育片，取得了良好的學(xué)習(xí)效果。

基層黨組織建設(shè)穩(wěn)步推進。積極開展基層黨建工作，發(fā)揮黨員先鋒模范作用和基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。完善黨組織目標(biāo)管理考核制度，按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展好黨員，做好政工人員的職評工作。建立黨內(nèi)信息管理系統(tǒng)，加強黨務(wù)工作信息化、網(wǎng)絡(luò)化管理。積極開展扶貧幫困活動，局機關(guān)黨員干部與16戶困難家庭結(jié)對幫困，在“解難創(chuàng)優(yōu)，愛心幫扶”活動中，局系統(tǒng)共捐款69000多元。

干部隊伍建設(shè)進一步加強。認真貫徹執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，做好干部選拔、任用、管理工作。干部交流輪崗力度進一步加大，XX年機關(guān)處級干部輪崗5人，企業(yè)與事業(yè)單位干部交流5人，事業(yè)單位與機關(guān)之間干部交流2人。選派了1名機關(guān)干部和2名有農(nóng)技特長的局屬事業(yè)單位干部下農(nóng)村指導(dǎo)工作。調(diào)整充實后備干部隊伍，舉辦了局第二期中青年干部培訓(xùn)班。老干部管理工作進一步加強，被評為寧波市老干部工作先進集體。

黨風(fēng)廉政建設(shè)制度不斷健全。完善黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，制定下發(fā)《領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項規(guī)定實施細則》、《04年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》、《關(guān)于建立完善工程建設(shè)項目保廉責(zé)任制》等規(guī)章制度。出臺黨委議事規(guī)則，進一步完善了黨委工作機制。開展廉政專題教育和征文活動，召開警示教育大會，通報系統(tǒng)內(nèi)的兩起違法違紀(jì)案件，組織機關(guān)干部旁聽了法庭審判。對領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)收受禮金、禮券、支付憑證，違反住房規(guī)定等問題進行專項清理，積極配合有關(guān)部門清查市自來水總公司經(jīng)濟涉案人員的違紀(jì)違法行為。做好信訪舉報工作，共收到各類紀(jì)檢信訪件15

起，已辦結(jié)12件。

思想政治工作和精神文明建設(shè)成效顯著。積極拓展思想政治工作新領(lǐng)域，通過城管網(wǎng)開展紀(jì)念鄧小平100周年征文、攝影比賽、知識競賽、征求市民意見、工作交流、募捐等活動。舉辦城管系統(tǒng)勞模先進事跡報告會，大力弘揚勞動模范和各類先進典型的奉獻精神。青年文明號創(chuàng)建工作富有成效，７家單位榮獲國家級榮譽稱號，局團委被授予“十年浙江省青年文明號活動優(yōu)秀組織獎”稱號，自來水公司吳斌獲全國優(yōu)秀志愿者和浙江省杰出青年志愿者。業(yè)余文化生活豐富多彩，成功舉辦局系統(tǒng)慶祝建國55周年“城管為民，情系百姓”大型文藝匯演和中山廣場文藝演出，展示了城管人奮發(fā)向上、奉獻社會、服務(wù)人民的精神風(fēng)貌。市排水公司、市政管理處、市自來水公司、市直屬大隊等多家單位軍警民共建活動成效顯著。

此外，東錢湖旅游度假區(qū)、科技園區(qū)、保稅區(qū)、大榭開發(fā)區(qū)的城市管理工作也取得新的發(fā)展。局系統(tǒng)安全生產(chǎn)、計劃生育、兩會提案辦理、質(zhì)監(jiān)、檔案、信息、培訓(xùn)、人事、信訪、統(tǒng)計、審計、工青婦等各項工作都取得了新的成績。這些成績的取得，是各級領(lǐng)導(dǎo)支持、幫助的結(jié)果，是全市人民和各有關(guān)部門大力支持、密切配合的結(jié)果，是全系統(tǒng)廣大干部職工齊心協(xié)力、共同奮斗的結(jié)果。在此，我謹代表寧波市城市管理局、寧波市城市管理行政執(zhí)法局，向你們致以崇高的敬意和衷心的感謝。

當(dāng)然，我們也應(yīng)清醒地看到城市管理工作中還存在一些問題和困難。一是城市基礎(chǔ)設(shè)施還比較薄弱，城市公用事業(yè)服務(wù)體系尚未能全面延伸到鄉(xiāng)鎮(zhèn)，城市承載力還需要進一步提高。二是城市維護費增長速度跟不上基礎(chǔ)設(shè)施增長速度，在實施城市管理城鄉(xiāng)聯(lián)動進程中，城市維護費不足的問題將更加突出。三是公用行業(yè)的改革力度需進一步加大，體制性、機制性的障礙需進一步突破。四是對各縣市（區(qū)）的工作指導(dǎo)還需加強。五是城市管理行政執(zhí)法體制還存在一些問題。六是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作需進一步強化。對存在的問題我們必須高度重視，在今后工作中采取有力措施，認真加以克服和解決。

XX年工作安排

XX年工作的指導(dǎo)思想是：以十六屆四中全會精神為指導(dǎo)，堅持以人為本，切實按照“六大聯(lián)動”、“平安寧波”建設(shè)和“解難創(chuàng)優(yōu)”工作的要求，構(gòu)建城市管理新體制，研究城市管理行政執(zhí)法新舉措，努力探索城市管理現(xiàn)代化，不斷改革發(fā)展公用事業(yè)，為建設(shè)生態(tài)城市和最佳人居環(huán)境奠定基礎(chǔ)。

一、切實轉(zhuǎn)變思想觀念，不斷探索城市管理現(xiàn)代化

確立城市管理新理念。我們要堅持用科學(xué)的發(fā)展觀來指導(dǎo)和推動城市管理各項工作，從更高的層次構(gòu)建城市管理整體框架，整合城市管理資源，做到合理配置、優(yōu)化使用。要改變傳統(tǒng)的城市管理方式，由粗放型管理方式向集約型管理方式轉(zhuǎn)變，提高城市管理活動中的效益。進一步確立并強化城市管理大系統(tǒng)觀念。立足中心區(qū)，面向全大市，切實加強對各縣（市）區(qū)的行業(yè)指導(dǎo)，特別要加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)城管工作的指導(dǎo)和聯(lián)系，把城市管理工作延伸到各鄉(xiāng)鎮(zhèn)，實現(xiàn)城鄉(xiāng)聯(lián)動。充分發(fā)揮各行業(yè)協(xié)會作用，積極支持行業(yè)協(xié)會開展各項活動，保持行業(yè)聯(lián)系和溝通，做到城鄉(xiāng)互動。同時要在城市管理工作中堅持“兩手抓”，一手抓調(diào)研、抓規(guī)劃、抓方案、出題目，當(dāng)前重點要抓好“十一五”規(guī)劃的制定；一手抓監(jiān)督、抓檢查、抓評比，做到重心下移，服務(wù)到位，確保城市管理各項規(guī)劃、方案工作落到實處。

建立城市管理法規(guī)體系，完善各項規(guī)章制度，促進城市管理工作的法制化、規(guī)范化。力爭早日出臺《寧波市車輛清洗場所管理辦法》、《寧波市城市景觀燈光管理辦法》、《寧波市城市二次供水設(shè)施管理辦法》等法規(guī)、規(guī)章，基本建立起城市管理法規(guī)體系。

加大巡查力度，確保設(shè)施完好。今年要把對設(shè)施的巡查作為一項重要工作來抓，通過建章立制，組織力量加強巡查管理，落實對巡查的監(jiān)督和考核，提高巡查管理水平。設(shè)施養(yǎng)護工作要確立正確的發(fā)展觀念，即社會效益為主兼顧經(jīng)濟效益，高水平地做好設(shè)施養(yǎng)護工作。貫徹實施《城市橋梁檢測和養(yǎng)護維修管理辦法》，抓好橋梁管理和測試工作，確保橋梁安全。繼續(xù)對路燈亮燈率、道路完好率、下水道養(yǎng)護進行檢查和考核，使道路完好率保持在85％以上。制訂并力爭出臺《寧波市城市公共照明規(guī)劃》，加快照明設(shè)施建設(shè)，補缺安裝一批路燈。今年要加強對中小道路的管理和維修，特別要重視附屬設(shè)施的完好，計劃改造一批支路小弄、背街小巷，逐步完善城區(qū)道路整體環(huán)境。

加強市容環(huán)境衛(wèi)生整治，優(yōu)化人居環(huán)境。要加大環(huán)衛(wèi)保潔力度，提高機掃率，深化18小時保潔制度，提高人行道清潔度，加大對城市“三亂”的清理力度，城區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生責(zé)任區(qū)簽約率達到90%以上。加快環(huán)衛(wèi)設(shè)施建設(shè)步伐，更新一批環(huán)衛(wèi)保潔車，建設(shè)鄞州垃圾填埋場，改建糞便預(yù)處理廠。加強公廁開放管理，延伸社會公廁開放。實施城市垃圾統(tǒng)一收集中轉(zhuǎn)，探索城市生活垃圾粗分類的路子，進一步提高城市生活垃圾無害化處理率。各縣市要加快垃圾無害化處理、糞便無害化處理、分類垃圾的收集和生態(tài)型公廁的建設(shè)，加大創(chuàng)建省級街容達標(biāo)路的力度，提高街容達標(biāo)路的質(zhì)量，進一步優(yōu)化人居環(huán)境。

二、創(chuàng)新管理體制，加快市政公用行業(yè)市場化進程

積極推進事業(yè)單位改革。在事業(yè)單位分類工作已經(jīng)完成的基礎(chǔ)上，制定改革方案，定編定崗，積極穩(wěn)妥抓好事業(yè)單位改革工作，重點要抓好生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)型事業(yè)單位改制工作。我局已分別從市政處和園林局剝離出可市場化的經(jīng)營性資產(chǎn)組建成市政設(shè)施開發(fā)公司和園林工程公司，準(zhǔn)備按市里要求統(tǒng)一改制到位。

加快公用行業(yè)的改革。研究建立城鄉(xiāng)統(tǒng)籌的公交、供水、排污等公用事業(yè)體系，在實施城市管理城鄉(xiāng)統(tǒng)籌工作中做強做大公用事業(yè)，實現(xiàn)規(guī)模經(jīng)營、城管資源城鄉(xiāng)共享。一是逐步推進投資體制改革，整合國有公用企業(yè)經(jīng)營資產(chǎn)，籌建公用事業(yè)投資開發(fā)公司。二是組建供水集團公司，在實施內(nèi)部改革的基礎(chǔ)上，按照統(tǒng)一規(guī)劃布局，逐步推出部分區(qū)域供水項目，積極探索與民資、外資的合作。三是抓好公交總公司的改革，組建以國有獨資為主體，有限責(zé)任公司、股份公司等多種企業(yè)法人組成的投資主體多元化的公交集團公司，并同步改革運營管理、保養(yǎng)修理、場站管理等機制，整合公交運營資源。要加快現(xiàn)行月票制度的改革，以適應(yīng)市場化運作的需要。理順供熱管理體制，使城市供熱行業(yè)逐步走上健康發(fā)展的軌道。

加大設(shè)施養(yǎng)護改革力度。深化園林綠化養(yǎng)護體制改革，擴大綠地養(yǎng)護招投標(biāo)。完善設(shè)施養(yǎng)護的競爭機制，養(yǎng)護經(jīng)費保障到位，加強監(jiān)管力度，提高養(yǎng)護質(zhì)量。

三、以節(jié)水型城市創(chuàng)建工作為重點，全面推進“生態(tài)寧波”建設(shè)

全力抓好創(chuàng)建節(jié)水型城市工作。創(chuàng)建節(jié)水型城市是今年工作的重頭戲，力爭通過兩年努力，把我市建成國家節(jié)水型城市。一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)，配齊配強市創(chuàng)建節(jié)水型城市領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室的力量，完善節(jié)水管理網(wǎng)絡(luò)。二是針對創(chuàng)建中的薄弱環(huán)節(jié)，加大整改的力度和強度。三是開展培育節(jié)水型企業(yè)（單位）活動，形成合理的水價體系，設(shè)立節(jié)約用水科技發(fā)展基金、技術(shù)改造基金和獎勵基金。四是加強城市地下水管理，嚴(yán)格管理節(jié)水器具，建立科學(xué)合理的用水定額和節(jié)水指標(biāo)體系，積極開展中水回用研究，提高用水效率。各縣市要加強水廠的建設(shè)，緩解供水短缺矛盾，提高供水水質(zhì)和服務(wù)質(zhì)量。

加大輿論宣傳，推行依法治綠。加強城市綠化規(guī)劃的管理，落實城鄉(xiāng)綠地系統(tǒng)規(guī)劃，園林綠化方案嚴(yán)格把關(guān)，完善綠化建設(shè)、養(yǎng)護的招投標(biāo)工作，劃定綠地控制線。廣泛宣傳，接受監(jiān)督，強化市民綠化法制意識，將城市綠化納入法制化、規(guī)范化管理的軌道。當(dāng)前要集中力量繼續(xù)開展小區(qū)占綠毀綠整治工作，抓好景觀河道的水體綠化、市區(qū)主要橋梁的垂直綠化和特色公園建設(shè)，拓展和加強全市園林綠化行業(yè)管理職能。今年中心城市計劃新增公綠100公頃，人均公綠達到平方米。

加強城區(qū)內(nèi)河水環(huán)境治理。認真做好擴大城區(qū)內(nèi)河管理的各項移交工作和城區(qū)河網(wǎng)水系的總體規(guī)劃，加大內(nèi)河整治力度，計劃治理中塘河、后塘河等一批市民反映強烈的內(nèi)河，實施臥彩江生態(tài)治理和內(nèi)河清淤工程，提高城區(qū)內(nèi)河排澇能力，改善內(nèi)河水質(zhì)，做到生態(tài)、自然。完善內(nèi)河保潔管理體系，水面保潔率達到95%，開展生態(tài)河道建設(shè)試點，使城區(qū)內(nèi)河達到河暢、水清、岸綠、景美的效果。

加快城市污水處理事業(yè)發(fā)展。擬實施中心城區(qū)污水處理一體化管理，逐步將污水處理廠及配套設(shè)施納入統(tǒng)一管理，合理配置資源，實現(xiàn)統(tǒng)一規(guī)劃、統(tǒng)一建設(shè)、統(tǒng)一運營。抓好污水處理和中水回用設(shè)施建設(shè)，加快建設(shè)日處理能力16萬噸的江東南區(qū)污水處理廠一期及配套管網(wǎng)和北侖區(qū)污水處理廠二期工程建設(shè)進度，實施日處理污泥能力220立方米的城區(qū)污水處理廠污泥處置中心工程，逐步配套建設(shè)中水回用廠，同時要積極爭取提高污水處理費。各縣市要繼續(xù)加強對城區(qū)污水管網(wǎng)改造的力度，提高生活污水處理率和中水回用率。

四、以人為本，加強城市管理行政執(zhí)法工作 理順執(zhí)法關(guān)系，提高執(zhí)法效能。理順行政執(zhí)法與專業(yè)管理的關(guān)系，合理界定行政管理與行政執(zhí)法的職責(zé)，在管罰分離、分工協(xié)作的前提下，執(zhí)法與管理形成相互聯(lián)系、相互協(xié)作的工作機制，建立健全市、區(qū)城市管理行政執(zhí)法工作網(wǎng)絡(luò)，增強整體效能。采取切實有效的措施，改進執(zhí)法管理方式，探索管理與處罰有機結(jié)合的試點工作。

堅持依法行政，樹立執(zhí)法權(quán)威。一是抓好執(zhí)法隊伍的職業(yè)道德教育。通過各種形式的專題教育活動，確立“以民為本”的執(zhí)法理念，推行人性化執(zhí)法，進一步改善隊伍形象。二是抓好執(zhí)法業(yè)務(wù)培訓(xùn)。通過不同形式的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)班、培訓(xùn)班和研討會，針對隊伍中存在的薄弱環(huán)節(jié)，積極開展執(zhí)法業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，增強隊伍的戰(zhàn)斗力和凝聚力。三是抓好隊規(guī)隊紀(jì)的落實。市、區(qū)兩級執(zhí)法督察機構(gòu)，通過專項檢查和日常巡查相結(jié)合的辦法，加強督察，確保隊伍紀(jì)律嚴(yán)明。四是強化激勵機制。建立健全城市管理行政執(zhí)法目標(biāo)責(zé)任體系，完善檢查、評比、考核機制，按要求定期開展好各項檢查、評比和考核。五是抓好典型典范的培養(yǎng)。完善“文明執(zhí)法中隊”和“文明執(zhí)法標(biāo)兵”管理制度，保質(zhì)保量地培育好執(zhí)法典型，引導(dǎo)執(zhí)法隊伍朝規(guī)范化管理方向邁進。

加大執(zhí)法力度，全力保障整治。一是繼續(xù)做好全市各項重要活動的執(zhí)法保障工作。二是在依法履行各項執(zhí)法職能的前提下，明確重點路段、重點地域的執(zhí)法管理要求，高標(biāo)準(zhǔn)做好重點目標(biāo)的執(zhí)法管理工作。三是鞏固馬路市場整治、“三亂”整治和人行道暢通工程整治成果，嚴(yán)厲查處在城市主要街道、重要地段和住宅小區(qū)改變建筑景觀的違法行為，積極研究長效管理的辦法，力爭使城區(qū)道路無違章搭建和占道經(jīng)營現(xiàn)象。探索執(zhí)法新路，改善執(zhí)法環(huán)境。一是在充分調(diào)研的基礎(chǔ)上，根據(jù)執(zhí)法工作實際，合理調(diào)整執(zhí)法力量。二是積極探索工作新路，提出對重要窗口地段、主要街道和住宅小區(qū)等不同地域的不同執(zhí)法要求和工作形式，并在試點工作的帶動下，逐步推廣實施。三是切實加強對基層城市管理行政執(zhí)法工作的指導(dǎo)，充分發(fā)揮街道和社區(qū)在城市管理中的作用。五是建立行政執(zhí)法宣傳工作機制，培養(yǎng)一批行政執(zhí)法宣傳隊員，通過宣傳隊員的工作，逐步改善執(zhí)法環(huán)境。

五、大力發(fā)展公用事業(yè)，保障經(jīng)濟社會發(fā)展

進一步規(guī)范公用行業(yè)管理。通過立法和建立健全各項管理制度，進一步規(guī)范公用行業(yè)管理，供水行業(yè)抓好水質(zhì)管理和供水服務(wù)，公交行業(yè)抓好線路和運營秩序管理，燃氣行業(yè)抓好特許經(jīng)營和安全管理，對即將劃入的供熱行業(yè)要著手法規(guī)和規(guī)劃的調(diào)研擬制工作。高標(biāo)準(zhǔn)抓好市政公用設(shè)施建設(shè)。加強市政公用設(shè)施建設(shè)管理，落實責(zé)任，強化安全質(zhì)量監(jiān)督工作，確保各項工程按期優(yōu)質(zhì)完成。緊緊圍繞“平安寧波”建設(shè)，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制，加強市政公用工程安全質(zhì)量管理，確保全市城管系統(tǒng)安全生產(chǎn)。全面抓好白溪水庫引水工程、東錢湖水廠建設(shè)、大工業(yè)供水工程、皎口水庫引水及毛家坪水廠建設(shè)工程、區(qū)域性供水干線等供水項目，積

極落實融資渠道，解決資金嚴(yán)重不足的問題。抓好環(huán)城供水管網(wǎng)建設(shè)和舊管道改造，努力降低漏損率。認真貫徹落實市政府關(guān)于優(yōu)先發(fā)展公共交通的實施意見，充分認識加快公交優(yōu)先發(fā)展的重大意義，要按照市政府的要求，抓好各項工作的責(zé)任制，要加強橫向聯(lián)系和協(xié)調(diào)、督促各項工作落到實處。同時要加快公交設(shè)施建設(shè)，建設(shè)一批停車場和始發(fā)站，完成公交調(diào)度指揮中心的建設(shè)，抓好段塘公交停車場站建設(shè)，完成200只公交候車亭的新建或改建工作。大力推進科技發(fā)展。編制并完成中心城市的給水專項規(guī)劃，完善城市供水體系，合理配置水資源，利用現(xiàn)代化的科學(xué)技術(shù)提高水廠的生產(chǎn)效率。充分發(fā)揮城市供水水質(zhì)監(jiān)測網(wǎng)的監(jiān)測能力，做好保障供水、供好水。堅持公交優(yōu)先的方針，實施公交優(yōu)先的具體措施，加強科學(xué)技術(shù)在公交的應(yīng)用，認真實施公交專項規(guī)劃，調(diào)整優(yōu)化線路，科學(xué)延長公交服務(wù)時間。XX年計劃運營時間到晚上八點半的線路達到總線的80％，運營時間到晚上十點半的線路達到總線路的40％。更新增加運營車輛，推廣使用IC卡，進一步規(guī)范公交服務(wù)，提高服務(wù)水平，以適應(yīng)寧波經(jīng)濟社會快速發(fā)展和人民生活水平日益提高的需要。

六、優(yōu)化服務(wù)環(huán)境, 提高公共服務(wù)質(zhì)量

推進“解難創(chuàng)優(yōu)”工作。認真貫徹落

市第十次黨代會精神和市委、市政府關(guān)于解難創(chuàng)優(yōu)的實施意見，以民為本，以民為先，努力創(chuàng)新城市管理體制，加強行政執(zhí)法工作，實施優(yōu)質(zhì)供水、環(huán)境整治、公交優(yōu)先，解決城市管理領(lǐng)域中人民群眾迫切要求解決的問題，圍繞群眾的需求，推出新的便民服務(wù)項目和措施，著力優(yōu)化服務(wù)環(huán)境，為人民群眾創(chuàng)造良好的生產(chǎn)生活條件。開展“爭先創(chuàng)優(yōu)”活動。開展創(chuàng)建文明城市、文明行業(yè)活動，進一步深化創(chuàng)建文明中隊、執(zhí)法標(biāo)兵和文明示范窗口活動，推出一批個人先進典型，發(fā)揮“行風(fēng)建設(shè)先進單位”、“共產(chǎn)黨員示范車、示范崗”，“青年文明號”、“巾幗建功示范崗”的示范作用。完善動態(tài)管理機制。繼續(xù)抓好精品線路，街容達標(biāo)路的創(chuàng)建工作。

加強監(jiān)督，完善機制。建立有效的內(nèi)外監(jiān)督機制，完善考評檢查制度，強化社會監(jiān)督，把城管工作置于人民群眾的監(jiān)督之下。加強制度建設(shè)，繼續(xù)大力推行和完善預(yù)告制、公示制、聽證制，完善政務(wù)公開制度，創(chuàng)建信用部門，為群眾提供公開、透明、高效的公共服務(wù)。調(diào)整行風(fēng)建設(shè)評判指標(biāo)，充實行風(fēng)監(jiān)督員隊伍，發(fā)揮特約行風(fēng)監(jiān)督員的作用，建立征求意見制度，通過組織問卷調(diào)查、召開座談會等方式，廣泛征求意見和建議。

推進機關(guān)效能建設(shè)。開展以提高執(zhí)政能力為主要內(nèi)容的主題教育，以“民主評議機關(guān)作風(fēng)整改”活動為契機，進一步轉(zhuǎn)變機關(guān)工作作風(fēng)，不斷提高公共服務(wù)質(zhì)量。繼續(xù)開展“四查四促”活動，切實整頓“四風(fēng)”。建章立制，嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制、AB崗工作制、首問責(zé)任制、窗口部門一次性告知制、限時辦結(jié)制、否定報備制、失職追究制等各項制度，提高辦事效率。在局機關(guān)和事業(yè)單位機關(guān)工作人員中繼續(xù)實施好四條禁令。

七、以先進性教育為契機，大力加強黨的組織建設(shè)和思想政治工作

深化理論學(xué)習(xí)，用科學(xué)的理論武裝黨員干部。要堅持把思想理論建設(shè)放在首位，繼續(xù)深化十六屆四中全會精神的學(xué)習(xí)，計劃舉辦以執(zhí)政能力建設(shè)為主題的研討或體會交流活動。堅持和完善中心組學(xué)習(xí)制度，開展黨政領(lǐng)導(dǎo)干部上黨課活動，舉辦局管干部理論培訓(xùn)班、政工干部學(xué)習(xí)班和專業(yè)業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。各單位可邀請專家進行專題輔導(dǎo)，并圍繞本單位、本部門的實際，確定調(diào)研的課目，不斷出新思路、新舉措，實現(xiàn)新突破，打開新局面。

以高度的政治責(zé)任感，全面開展保持黨員先進性教育。要按照市委的統(tǒng)一部署，切實抓好全局黨員先進性教育活動。保持黨員先進性教育活動要多層推進，分類指導(dǎo)，通過教育不斷增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。進一步探索建立與現(xiàn)代企業(yè)制度相適應(yīng)的黨建工作機制，繼續(xù)抓好非公有制企業(yè)“達規(guī)范，創(chuàng)四好”活動，抓好企事業(yè)單位及機關(guān)的黨建基礎(chǔ)工作，規(guī)范黨組織的日常管理、教育和發(fā)展工作。建立完善黨員管理信息系統(tǒng)，抓好“三會一課”制度的落實，擴展網(wǎng)絡(luò)上黨課的新方法，繼續(xù)開展“最佳組織生活實例”的評選，推進黨員形象工程。開展多種形式的關(guān)愛黨員活動，走訪慰問困難黨員、老黨員。

提高執(zhí)政能力，大力推進領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)。要在各級領(lǐng)導(dǎo)班子中開展“樹立科學(xué)的發(fā)展觀、樹立正確的政績觀、樹立牢固的群眾觀，創(chuàng)為民、務(wù)實、清廉好班子”的教育活動，努力把各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)成為推動“第一要務(wù)”，堅持兩個務(wù)必，實踐“三個代表”的堅強領(lǐng)導(dǎo)核心。認真貫徹落實《黨政干部選拔任用工作條例》，加大輪崗和交流力度，不斷完善干部能進能出、能上能下的管理機制。加強后備干部隊伍建設(shè)，形成結(jié)構(gòu)合理的后備干部隊伍。加強干部監(jiān)督管理工作，把好選人用人關(guān)，堅決防止和杜絕干部“帶病上崗”和“帶病提職”。堅持民主集中制，發(fā)揚黨內(nèi)民主，實行黨內(nèi)情況通報制度，重大決策征求意見制度，切實保障黨員的民主權(quán)利。繼續(xù)做好老干部管理服務(wù)工作，對于廣大老同志，既要在生活上關(guān)心，也要在政治上關(guān)心。

狠抓制度落實，構(gòu)建反腐倡廉的有效機制。繼續(xù)在領(lǐng)導(dǎo)干部中開展“為民、務(wù)實、清廉”主題教育，組織廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)《黨章》、《黨員權(quán)利保障條例》、《黨內(nèi)監(jiān)督條例》、《紀(jì)律處分條例》等，要通過正反兩方面的典型事例開展示范教育和警示教育，構(gòu)筑起堅固的防范陣地。組織黨政領(lǐng)導(dǎo)干部總結(jié)報告和述職述廉工作，落實重大事項報告制度、誡勉制度、審計制度，完善重大項目保廉體系的建設(shè)，加強對工程招投標(biāo)活動的監(jiān)管。建立廉情反饋制度，完善廉政檔案制度，提高反腐倡廉工作的有效性、前瞻性和主動性，加強信訪舉報工作，加大懲處腐敗的力度。

切實加強思想政治工作和精神文明建設(shè)。加強思想政治工作和精神文明建設(shè)，立足實效，把思想教育和日常管理結(jié)合起來，把解決思想問題與解決實際問題結(jié)合起來，為城市管理事業(yè)的改革創(chuàng)新創(chuàng)造良好的環(huán)境。發(fā)揮好政研會的作用，開展優(yōu)秀論文、優(yōu)秀政工干部和優(yōu)秀政研會的評選，辦好《寧波城管》雜志，做好政研會的換屆選舉工作。進一步做好宣傳信息工作，積極面向社會，通過多種形式，展示城市管理和行政執(zhí)法的新形象。發(fā)揮好新聞發(fā)言人的作用，建立城管和行政執(zhí)法工作新聞通報制度，邀請人大、政協(xié)代表和民主黨派人士對城市管理、行政執(zhí)法工作進行實地考察，加強溝通。提升城管網(wǎng)絡(luò)宣傳效果，建立起網(wǎng)絡(luò)宣傳隊伍。扎實開展群眾性精神文明建設(shè)活動，舉辦先進事跡報告會。充分發(fā)揮工團組織優(yōu)勢，開展形式多樣的文化活動。

在新的一年里，我們要緊緊依靠城管系統(tǒng)廣大干部職工，進一步解放思想，與時俱進，夯實基礎(chǔ)創(chuàng)新路，扎實工作求突破，圓滿完成全年各項工作任務(wù)，把城市管理事業(yè)推上一個更高的階段。