第一篇：西湖教育集團(tuán)教育心得體會(huì)

西湖教育集團(tuán)經(jīng)驗(yàn)學(xué)習(xí)心得

武威第四中學(xué) 蘇延水

2012年5月24日下午，由我校和羊下壩學(xué)區(qū)組織廣大教師聽(tīng)取了由涼州區(qū)教育局組織的《西湖小學(xué)教育集團(tuán)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)宣講活動(dòng)》。在會(huì)上蘇局長(zhǎng)親自帶領(lǐng)宣講團(tuán)一行在我校的階梯教室進(jìn)行了長(zhǎng)達(dá)四個(gè)多小時(shí)的宣講活動(dòng)，會(huì)上蘇局長(zhǎng)作了重要的講話，對(duì)近幾年涼州區(qū)教育發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)行了深入、全面的質(zhì)量分析，以及武威第四中學(xué)九年級(jí)學(xué)生成績(jī)和羊下壩學(xué)區(qū)去年六年級(jí)學(xué)生統(tǒng)考成績(jī)與農(nóng)村其他學(xué)區(qū)成績(jī)對(duì)比，并將2012年作為質(zhì)量提升年作了明確要求。宣講團(tuán)以西湖小學(xué)教育集團(tuán)學(xué)校管理、教育科研、師德建設(shè)、小細(xì)節(jié)成就大未來(lái)等主題領(lǐng)域進(jìn)行了精彩而感人的宣講，通過(guò)本次宣講活動(dòng)，我們倍感鼓舞，受益匪淺。聽(tīng)取了本次專題講座之后，心情比較沉重，就自己的感受和體會(huì)談?wù)劊?/p>

一、先進(jìn)的理念指導(dǎo)下教育教學(xué)成果顯著

西湖教育集團(tuán)化的管理模式，先進(jìn)的教育理念，愛(ài)崗敬業(yè)、無(wú)私奉獻(xiàn)的教育工作者，朝氣蓬勃、全面發(fā)展的小學(xué)生，干凈整潔的校園等等這一切，無(wú)一不給我們留下了深刻的印象?！耙环莞?，一份收獲”，在向西湖小學(xué)先進(jìn)的教學(xué)理念學(xué)習(xí)的同時(shí)，我們要努力把這種新的教學(xué)理念，高效的課堂教學(xué)模式應(yīng)運(yùn)到自己的教學(xué)中去，學(xué)生在民主開(kāi)放的課堂中改被動(dòng)學(xué)習(xí)為自主學(xué)習(xí)，自主明確學(xué)習(xí)目標(biāo)，大膽設(shè)想，積極地通過(guò)書(shū)本認(rèn)證或相互認(rèn)證自己的見(jiàn)解，尋求達(dá)到學(xué)習(xí)目標(biāo)的方法，從而培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新精神與實(shí)踐能力，促進(jìn)學(xué)生的自主發(fā)展。努力做到像西湖小學(xué)辦學(xué)理念中所講的，“讓每一個(gè)孩子成為我們的作品”，讓我們能為自己的作品而感到驕傲。

二、在實(shí)踐中充實(shí)自己。在西湖小學(xué)你可以感受到學(xué)校的老師都是那么勤勤懇懇，默默無(wú)聞地做好自己的本職工作，甚至可以說(shuō)比我們一般老師付出的還要多，就像會(huì)館小學(xué)周校長(zhǎng)老師說(shuō)的：你們可以隨便走進(jìn)我們的教室聽(tīng)隨堂課，不需要事先打招呼。他們的老師不僅有深厚的專業(yè)知識(shí)，更有對(duì)學(xué)生觀察和了解的敏銳性。學(xué)校體現(xiàn)了“以人為本”的辦學(xué)理念，使大家真正體現(xiàn)自己的地位。在這樣的工作環(huán)境中，你不努力也不行呀！在這樣的實(shí)踐學(xué)校，讓我們?nèi)谌肓宋男?，融入他們的課堂，融入了他們的教研活動(dòng)，不斷地充實(shí)著自己。

三、教師要拓展視野，培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)作欲望

以往自己的教學(xué)是以向?qū)W生傳授知識(shí)技能進(jìn)行的。雖然教學(xué)內(nèi)容能注意題材廣泛，但學(xué)生的學(xué)習(xí)欲望不強(qiáng)。聽(tīng)了宣講團(tuán)的講座后，我發(fā)現(xiàn)教學(xué)內(nèi)容和方法是一個(gè)整體，選擇什么樣的內(nèi)容，對(duì)擴(kuò)大學(xué)生的視野、培養(yǎng)學(xué)生探索世界的興趣起著重要的作用，同樣也是教育教學(xué)中的一個(gè)十分重要的目標(biāo)。

為此，我設(shè)想改變以往停留在單一領(lǐng)域目標(biāo)的做法，應(yīng)該深入到學(xué)生生活中去發(fā)掘他們關(guān)注的熱點(diǎn)，將目標(biāo)拓展到學(xué)生的興趣方面，使學(xué)生不斷體驗(yàn)探究新知的樂(lè)趣。

四、狠抓科研，插上西湖教育飛翔的翅膀。

以課題實(shí)踐為研究載體，一個(gè)課題，一次活動(dòng)，聚焦課堂，注重教、研、訓(xùn)的整合，活動(dòng)中的人都是參與者、合作者、學(xué)習(xí)者，教研活動(dòng)精彩紛呈，這樣的教研活動(dòng)才有生命力，才能深入人心，才有共鳴、才有領(lǐng)悟。才有提升。

他們狠抓常規(guī)，精細(xì)備課、上課，使課堂教學(xué)充滿了活力，認(rèn)真學(xué)習(xí)西湖小學(xué)高效的課堂教學(xué)模式，切實(shí)減輕學(xué)生過(guò)重的課業(yè)負(fù)擔(dān)，教師認(rèn)真?zhèn)湔n，寫(xiě)好教案，深入研究新教材，把握新大綱、新教材的變化，對(duì)新教材的教法改進(jìn)，力求創(chuàng)新，讓學(xué)生感受到教師的每一節(jié)課，從形式、內(nèi)容和角度都是新鮮的，從而激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣。創(chuàng)造性地利用優(yōu)質(zhì)教學(xué)資源，充分使用現(xiàn)有的教學(xué)設(shè)備，加大課堂教學(xué)容量，提高了教學(xué)效率。

五、教師要理解孩子、尊重孩子。

孩子是個(gè)獨(dú)立人格的人，他有自己的興趣、愛(ài)好、要求、愿望。老師要尊重孩子，平等地對(duì)待孩子。對(duì)孩子說(shuō)話的音量要適中，不要大嗓門(mén)；盡可能用商量的口吻提出建議。如我認(rèn)為你這樣做比較好，并讓孩子明白這樣做的理由和益處，這時(shí)孩子會(huì)自覺(jué)地按你的要求去做。要尊重孩子探究和認(rèn)識(shí)周圍世界的特點(diǎn)，接納孩子的錯(cuò)誤，不要用相同的尺度去衡量所有的孩子，應(yīng)給于他們更多的獨(dú)立和自由，關(guān)愛(ài)和接納每一個(gè)孩子，使孩子不斷感受到和體驗(yàn)到老師對(duì)自己的關(guān)注、喜愛(ài)、鼓勵(lì)和支持。

總之，我們將以本次西湖小學(xué)教育集團(tuán)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)宣講活動(dòng)為契機(jī)，努力提升我校的教學(xué)管理水平，提高教科研工作成效，促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展，讓更多的優(yōu)秀教師脫穎而出，從而帶動(dòng)學(xué)校的師資隊(duì)伍的整體提高，使學(xué)校的教育教學(xué)質(zhì)量穩(wěn)步向前。

2012年6月29日

第二篇：西湖小學(xué)教育集團(tuán)掛職鍛煉心得體會(huì)

西湖小學(xué)教育集團(tuán)掛職鍛煉心得體會(huì)

在西湖小學(xué)教育集團(tuán)掛職干部任命書(shū)上，寫(xiě)著“聘任XXX為杭州市西湖小學(xué)教育集團(tuán)總校長(zhǎng)助理，協(xié)助集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)完成學(xué)校有關(guān)管理工作，任期為2008年6月2日至6月13日?！边@是我拿到參加工作以來(lái)任期最短的聘任書(shū)，然而短暫的兩周掛職鍛煉，是我教育生涯中的一個(gè)驛站，雖如匆匆過(guò)客，但揮之不去，那短暫而充實(shí)的兩周，必將為我今后的工作注入新的活力。

兩周內(nèi)，我參與隨堂聽(tīng)課等累計(jì)11課次，參與集團(tuán)思品教研活動(dòng)和文新校區(qū)數(shù)學(xué)教研組活動(dòng)各一次，兩次不同規(guī)模、不同學(xué)科都體現(xiàn)著一個(gè)思想：以課例研究為載體、活動(dòng)注重課題化、活動(dòng)過(guò)程注重教、研、訓(xùn)的整合，這些將對(duì)我今后的工作有很大的借鑒意義。

掛職期間，學(xué)校為我們安排了黨建工作、德育工作、教育教學(xué)管理、后勤工作、信息技術(shù)應(yīng)用、班級(jí)管理與大隊(duì)部建設(shè)等方面的專題講座與交流，我在學(xué)習(xí)交流中產(chǎn)生了碰撞。

短暫的掛職學(xué)習(xí)，使我對(duì)學(xué)校管理、校園文化培育、教師專業(yè)成長(zhǎng)等方面有了全新的認(rèn)識(shí)，必將指導(dǎo)我今后的工作與實(shí)踐。

一、培育怎樣的管理團(tuán)隊(duì)

從事10多年的管理崗位，自己也一直奉行“民主管理、銳意創(chuàng)新、品牌特色、質(zhì)量上乘、多元發(fā)展”的管理思想，然而短短幾天的實(shí)習(xí)，給我一種全新的管理理念：

西湖小學(xué)教育集團(tuán)分三個(gè)校區(qū)，實(shí)行總校長(zhǎng)負(fù)責(zé)下的分校校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制。這次實(shí)習(xí)，剛遇章獻(xiàn)明校長(zhǎng)去哈爾濱參加全國(guó)性的電腦作品評(píng)選，這為我們提供了考察學(xué)校管理體制效果的“機(jī)會(huì)”，真正去體會(huì)“領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣的”的管理碩果。一周下來(lái)，各個(gè)分校工作有序開(kāi)展，活動(dòng)安排不刻意為我們“開(kāi)小灶”，卻被排的滿滿：簡(jiǎn)單而莊重的歡迎聘任儀式、跑點(diǎn)熟悉、隨堂聽(tīng)課、專題介紹、個(gè)體交流、不同層次的教研組活動(dòng)、一切在常態(tài)化中進(jìn)行，正是這種“平靜”創(chuàng)造著教育的奇跡，這是高層次管理結(jié)果的體現(xiàn)。在兩周的交往、觀察、品味中我感受到了尊重前提下的張揚(yáng)、幸福感下的和諧、粗中有細(xì)的學(xué)校管理品質(zhì)：

關(guān)鍵詞

1、尊重、張揚(yáng)

一所規(guī)模大的學(xué)校猶如集團(tuán)化教育，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、中層、教研組長(zhǎng)、備課組長(zhǎng)組成了一臺(tái)管理機(jī)器，這管理鏈一環(huán)扣一環(huán)，缺一不可。在很多單位都是法人代表一人說(shuō)了算，管理鏈形同虛設(shè)。然而在這所學(xué)校我看到了尊重與張揚(yáng)，在總校長(zhǎng)的藝術(shù)化的管理下，各負(fù)其責(zé)，分工合作。這是對(duì)下設(shè)職位的尊重、更是對(duì)人的一種尊重，讓中層的管理個(gè)性張揚(yáng)。試想，在這樣的環(huán)境中工作，你肯定會(huì)尊重他人、得到張揚(yáng)、展示才華。

關(guān)鍵詞

2、幸福、和諧

在與章校長(zhǎng)的交流中，我們不免會(huì)談到教師的聘任、待遇、選拔、培養(yǎng)等話題，然而章校長(zhǎng)卻一直圍著一個(gè)話題展開(kāi)----教師的幸福感。是呀，教師的學(xué)校的靈魂，讓教師對(duì)學(xué)校有歸屬感、幸福感至關(guān)重要。在這所學(xué)校里，沒(méi)有QQ聊天的禁令，相反的，QQ、博客、EMAIL等虛擬網(wǎng)絡(luò)鏈接著情感與傾述。我記得幾年前學(xué)軍學(xué)校的前校長(zhǎng)楊一青曾談到過(guò)一件事：該校的一位教師的親戚不幸患了癌癥，楊一青校長(zhǎng)利用“社會(huì)資源”幫助該教師的親戚住進(jìn)了全省最好的醫(yī)院、請(qǐng)到了全省最好的醫(yī)生給他治病,你想，在這樣的人文關(guān)懷下，教師能不為之動(dòng)容？在章校長(zhǎng)身上，我們也看到了這種人文精神，在教師的身上我們品味到了幸福與和諧。

關(guān)鍵詞

3、粗放、精細(xì)

作為管理者，需要粗放、大氣，這種品質(zhì)在章校長(zhǎng)及田書(shū)記等學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)中得到了體現(xiàn)，然后在這種大氣中我們體會(huì)到了學(xué)校的精細(xì)化管理。制度保障下的信息技術(shù)手段的運(yùn)用，使學(xué)校成為全省最好的教育網(wǎng)站之一；制度保障下的后勤服務(wù)、教育科研為教師提供了競(jìng)爭(zhēng)的舞臺(tái)；制度保障下的學(xué)生日常行為規(guī)范，在規(guī)范中努力實(shí)現(xiàn)個(gè)性張揚(yáng)??一所分校就是相對(duì)獨(dú)立的校園、一個(gè)教研組就是一個(gè)完整的組織，在大氣中實(shí)現(xiàn)精細(xì)化管理。

二、創(chuàng)設(shè)怎樣的校園文化

校園文化建設(shè)是學(xué)校軟環(huán)境建設(shè)的重要體現(xiàn)，西湖集團(tuán)的介紹中喊響了打造

五大教育“公園”的口號(hào)，這是學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)、更是一種學(xué)校精神的體現(xiàn)。每一間教室里，簡(jiǎn)單而又富有個(gè)性的布置、校園內(nèi)的名人題詞、藝術(shù)畫(huà)廊張揚(yáng)著學(xué)校的個(gè)性，而給我最深印象的學(xué)校走廊內(nèi)布置的教師、學(xué)生的活動(dòng)照片，體現(xiàn)著學(xué)校以校為本的思想。人本管理、學(xué)校精神、教師培養(yǎng)、校園環(huán)境等等，都極力體現(xiàn)著人文精神，“今天我以西湖小學(xué)為榮、明天西湖小學(xué)因?yàn)槟阄业淖阚E而精彩”這是我有感而發(fā)。

三、提供怎樣的專業(yè)成長(zhǎng)之路

有幸參加了2次教研活動(dòng)，第一次是集團(tuán)教研組層面的思品研討活動(dòng)，另一

次在文新校區(qū)的數(shù)學(xué)教研組活動(dòng)，兩次不同學(xué)科的活動(dòng)都著力體現(xiàn)以課例研究為載體、活動(dòng)注重課題化、活動(dòng)過(guò)程注重教、研、訓(xùn)的整合。查閱校園網(wǎng)，發(fā)現(xiàn)類似的活動(dòng)很多，學(xué)校還專門(mén)開(kāi)辟了新教師備課區(qū)、聯(lián)合備課區(qū)、原創(chuàng)論文區(qū)、西湖博客等專欄提供教師交流學(xué)習(xí)。

以下是6月4日下午我和其他掛職校長(zhǎng)一道參加了西湖教育集團(tuán)組織的一次思品教研活動(dòng)，體會(huì)頗深：

（一）活動(dòng)的主題：思品課學(xué)生資料的搜集與整理

核心思想：指導(dǎo)學(xué)生課前搜集和整理資料的策略與方法。

（二）活動(dòng)的主要環(huán)節(jié)：

活動(dòng)分3個(gè)環(huán)節(jié)，首先由思品課題組成員介紹課題的實(shí)施方案與過(guò)程，其次由課題組的2位成員執(zhí)教四年級(jí)思品《世界之窗》和二年級(jí)思品《動(dòng)物

植物和我們》，第三環(huán)節(jié)是互動(dòng)交流。

（三）從這次活動(dòng)環(huán)節(jié)的思考談幾點(diǎn)想法：

1、強(qiáng)調(diào)活動(dòng)的主題化（課題化），本次活動(dòng)在基于課題的指導(dǎo)下開(kāi)展，針對(duì)性很強(qiáng)，且切口很小。圍繞思品課前教師如何指導(dǎo)學(xué)生搜集和整理資料、課中如何選擇典型材料、如何組織匯報(bào)而展開(kāi)。活動(dòng)前，課題組已經(jīng)制定了相應(yīng)的指導(dǎo)策略，并編印了各學(xué)段資料搜集的總體內(nèi)容與方法。聽(tīng)課教師已經(jīng)有平時(shí)課堂教學(xué)的實(shí)踐與積累，是一種遞進(jìn)式的研究。

2、強(qiáng)調(diào)以具體課例為載體的實(shí)踐研究。一個(gè)課題，一次活動(dòng)，聚焦課堂，課例引領(lǐng)，這樣的教研活動(dòng)才有生命力，才有聚焦與共鳴。兩堂思品課圍繞同一主題展開(kāi)實(shí)踐，且都采用以調(diào)查內(nèi)容表格化的方式為學(xué)生課前搜集提供了方向。如“世界之窗”一課表格設(shè)計(jì)為：

世界名人大盤(pán)點(diǎn)

人種

領(lǐng)域

文化藝術(shù)

科學(xué)技術(shù)

體育

政治

白色人種

黃色人種

黑色人種

如動(dòng)物 植物和我們一課在執(zhí)教動(dòng)物的生命現(xiàn)象時(shí)，讓學(xué)生小組合作觀察時(shí)設(shè)計(jì)的表格為：

我們的新發(fā)現(xiàn)

動(dòng)物的生命現(xiàn)象

舉例

用表格呈現(xiàn)的方式使學(xué)生一目了然，學(xué)生調(diào)查也不覺(jué)得困難，自然也就樂(lè)意堅(jiān)持了。

而兩堂課采用不同的搜集方式（課前搜集、課堂即時(shí)觀察整理）也同樣為課題提供了實(shí)踐。

3、強(qiáng)調(diào)教研訓(xùn)高度整合，正確地說(shuō)這次活動(dòng)不是單一的思品教研，而是教研訓(xùn)一體化的高度體現(xiàn)。帶著研究的課題、用課例的形式、用互動(dòng)交流相互碰撞。我們需要用這樣的方式提高活動(dòng)的實(shí)效，活動(dòng)中人人都是參與者、合作者、學(xué)習(xí)者。

我為能參與這樣的教研組層面的常態(tài)活動(dòng)而幸運(yùn)，也為西湖小學(xué)教師能在這樣的氛圍中提升專業(yè)素質(zhì)而高興。

四、爭(zhēng)辦怎樣的品牌學(xué)校

西湖小學(xué)教育集團(tuán)猶如西湖的“三潭印月”分三個(gè)校區(qū)創(chuàng)造著品牌教育，提出了打造五大“教育公園”的辦學(xué)目標(biāo)，公園寓意辦學(xué)的開(kāi)放性和生態(tài)性和與之匹配的軟硬件環(huán)境，的確我們看到的學(xué)校成為了孩子們的“成長(zhǎng)樂(lè)園”、教師的“人才田園”、師生的“溫暖家園”、學(xué)習(xí)的“網(wǎng)絡(luò)E園”和教育的“現(xiàn)代校園”。在這座“教育公園”內(nèi)充滿著活力、充滿著個(gè)性的張揚(yáng)，春意盎然。她成為了師生共同成長(zhǎng)的搖籃。

目前掛職學(xué)習(xí)接近尾聲，而我們內(nèi)化和實(shí)踐新理念才剛剛開(kāi)始。

最后我想說(shuō)，感謝領(lǐng)雁工程、感謝西湖集團(tuán)。今天我以在西湖小學(xué)學(xué)習(xí)自豪，明天，眾多農(nóng)村學(xué)校中的一角將以西湖教育人的指導(dǎo)而變得精彩。

第三篇：西湖小學(xué)教育集團(tuán)培訓(xùn)心得體會(huì)

西湖小學(xué)教育集團(tuán)培訓(xùn)心得體會(huì)

5月18日，我們參加領(lǐng)雁工程信息技術(shù)骨干教師一行5人走進(jìn)條件優(yōu)越、環(huán)境優(yōu)美的杭州西湖教育集團(tuán)旗下的文新小學(xué)，開(kāi)展為期一個(gè)月的實(shí)踐活動(dòng)。記得來(lái)到學(xué)校第一天，集團(tuán)總教導(dǎo)主任就向我們介紹了學(xué)校的情況及辦學(xué)方向，集團(tuán)前身為杭州市西湖小學(xué)，創(chuàng)辦于1933年，2005年5月28日，正式成立杭州市西湖小學(xué)教育集團(tuán)。現(xiàn)下屬西湖小學(xué)、西湖府苑小學(xué)、西湖文新小學(xué)。并提出了打造西湖小學(xué)教育集團(tuán)五大‘教育公園’——?成長(zhǎng)樂(lè)園、人才田園、溫暖家園、網(wǎng)絡(luò)e園、現(xiàn)代校園?的辦學(xué)目標(biāo)，使我們初步感受到了西湖小學(xué)作為浙江省名校的辦學(xué)理念。轉(zhuǎn)眼實(shí)踐培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，在文新小學(xué)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中，我各方面都得到了鍛煉,使我在綜合能力上有所提高。

一、在實(shí)踐中充實(shí)自己。

在文新小學(xué)你可以感受到學(xué)校的老師都是那么勤勤懇懇，默默無(wú)聞地做好自己的本職工作，甚至可以說(shuō)比我們一般老師付出的還要多，就像第一天施老師說(shuō)的：你們可以隨便走進(jìn)我們的教室聽(tīng)隨堂課，不需要事先打招呼。他們的老師不僅有深厚的專業(yè)知識(shí)，更有對(duì)學(xué)生觀察和了解的敏銳性。學(xué)校體現(xiàn)了?以人為本?的辦學(xué)理念，使大家真正體現(xiàn)自己的地位。在這樣的工作環(huán)境中，你不努力也不行呀！在這樣的實(shí)踐學(xué)校，讓我們?nèi)谌肓宋男?，融入他們的課堂，融入了他們的教研活動(dòng)，不斷地充實(shí)著自己。

二、在課堂中提高自己。

這里應(yīng)該感謝的是我們的兩位指導(dǎo)老師姜文和余詩(shī)德，他們?cè)谄綍r(shí)的教育技術(shù)管理工作中兢兢業(yè)業(yè)，在教學(xué)中認(rèn)認(rèn)真真，課堂教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。一到實(shí)踐學(xué)校，指導(dǎo)老師就為我們開(kāi)設(shè)指導(dǎo)課，和我們一起探討課堂教學(xué)的問(wèn)題。在第一

周里為我們制定開(kāi)課計(jì)劃，按照計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行。每個(gè)老師都上兩節(jié)課，基礎(chǔ)課和提高課，兩位指導(dǎo)老師認(rèn)真聽(tīng)我們的基礎(chǔ)課，聽(tīng)完后開(kāi)展小組討論，大家來(lái)研究課堂中出現(xiàn)的問(wèn)題。每個(gè)人都認(rèn)真負(fù)責(zé)地提自己對(duì)課的認(rèn)識(shí)，有問(wèn)題提問(wèn)題，有想法提想法，我們都在激烈地爭(zhēng)論氛圍中進(jìn)行探討，指導(dǎo)老師再對(duì)大家探討的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)，上課老師帶著這些問(wèn)題、意見(jiàn)，在提高課中進(jìn)行改進(jìn)。從整體效果上來(lái)看，每一個(gè)人的提高課比基礎(chǔ)課都有一個(gè)質(zhì)的提升。

三、在交流中成長(zhǎng)自己。

一路走來(lái)，同組的學(xué)員是我學(xué)習(xí)的榜樣，在西湖小學(xué)教育集團(tuán)實(shí)踐的團(tuán)隊(duì)，他們的凝聚力和合作精神給我留下了深刻的印象。在實(shí)踐期間，我們交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)彼此的共同成長(zhǎng)。在基礎(chǔ)課和提高課的各個(gè)環(huán)節(jié)中，我們真誠(chéng)交流聽(tīng)課的問(wèn)題與疑惑，為同伴進(jìn)行課堂診斷，給出好的建議。我們互幫互助，結(jié)下了深厚的友誼，同時(shí)，在他們身上我也收獲了許多。與同行們相伴的日子是忙碌的，也是幸福的。我們一起學(xué)習(xí)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，教學(xué)相長(zhǎng)，這段時(shí)間對(duì)我們每一位學(xué)員來(lái)說(shuō)都是一筆寶貴的財(cái)富。

實(shí)踐培訓(xùn)結(jié)束了，但我們的學(xué)習(xí)并沒(méi)有結(jié)束，反而覺(jué)得是剛剛開(kāi)始。我們要擁有一顆不斷學(xué)習(xí)、不斷努力、不斷進(jìn)步的心，做好教育旅途上的領(lǐng)頭雁。

第四篇：西湖教育心得體會(huì)

西湖教育心得體會(huì)

5月18日，我們參加領(lǐng)雁工程信息技術(shù)骨干教師一行5人走進(jìn)條件優(yōu)越、環(huán)境優(yōu)美的杭州西湖教育集團(tuán)旗下的文新小學(xué)，開(kāi)展為期一個(gè)月的實(shí)踐活動(dòng)。記得來(lái)到學(xué)校第一天，集團(tuán)總教導(dǎo)主任就向我們介紹了學(xué)校的情況及辦學(xué)方向，集團(tuán)前身為杭州市西湖小學(xué)，創(chuàng)辦于1933年，2005年5月28日，正式成立杭州市西湖小學(xué)教育集團(tuán)。現(xiàn)下屬西湖小學(xué)、西湖府苑小學(xué)、西湖文新小學(xué)。并提出了打造西湖小學(xué)教育集團(tuán)五大‘教育公園’——?成長(zhǎng)樂(lè)園、人才田園、溫暖家園、網(wǎng)絡(luò)e園、現(xiàn)代校園?的辦學(xué)目標(biāo)，使我們初步感受到了西湖小學(xué)作為浙江省名校的辦學(xué)理念。轉(zhuǎn)眼實(shí)踐培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，在文新小學(xué)濃厚的學(xué)習(xí)氛圍中，我各方面都得到了鍛煉,使我在綜合能力上有所提高。

一、在實(shí)踐中充實(shí)自己。

在文新小學(xué)你可以感受到學(xué)校的老師都是那么勤勤懇懇，默默無(wú)聞地做好自己的本職工作，甚至可以說(shuō)比我們一般老師付出的還要多，就像第一天施老師說(shuō)的：你們可以隨便走進(jìn)我們的教室聽(tīng)隨堂課，不需要事先打招呼。他們的老師不僅有深厚的專業(yè)知識(shí)，更有對(duì)學(xué)生觀察和了解的敏銳性。學(xué)校體現(xiàn)了?以人為本?的辦學(xué)理念，使大家真正體現(xiàn)自己的地位。在這樣的工作環(huán)境中，你不努力也不行呀！在這樣的實(shí)踐學(xué)校，讓我們?nèi)谌肓宋男拢谌胨麄兊恼n堂，融入了他們的教研活動(dòng)，不斷地充實(shí)著自己。

二、在課堂中提高自己。

這里應(yīng)該感謝的是我們的兩位指導(dǎo)老師姜文和余詩(shī)德，他們?cè)谄綍r(shí)的教育技術(shù)管理工作中兢兢業(yè)業(yè)，在教學(xué)中認(rèn)認(rèn)真真，課堂教學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)。一到實(shí)踐學(xué)校，指導(dǎo)老師就為我們開(kāi)設(shè)指導(dǎo)課，和我們一起探討課堂教學(xué)的問(wèn)題。在第一

周里為我們制定開(kāi)課計(jì)劃，按照計(jì)劃嚴(yán)格執(zhí)行。每個(gè)老師都上兩節(jié)課，基礎(chǔ)課和提高課，兩位指導(dǎo)老師認(rèn)真聽(tīng)我們的基礎(chǔ)課，聽(tīng)完后開(kāi)展小組討論，大家來(lái)研究課堂中出現(xiàn)的問(wèn)題。每個(gè)人都認(rèn)真負(fù)責(zé)地提自己對(duì)課的認(rèn)識(shí)，有問(wèn)題提問(wèn)題，有想法提想法，我們都在激烈地爭(zhēng)論氛圍中進(jìn)行探討，指導(dǎo)老師再對(duì)大家探討的內(nèi)容進(jìn)行總結(jié)，上課老師帶著這些問(wèn)題、意見(jiàn)，在提高課中進(jìn)行改進(jìn)。從整體效果上來(lái)看，每一個(gè)人的提高課比基礎(chǔ)課都有一個(gè)質(zhì)的提升。

三、在交流中成長(zhǎng)自己。

一路走來(lái)，同組的學(xué)員是我學(xué)習(xí)的榜樣，在西湖小學(xué)教育集團(tuán)實(shí)踐的團(tuán)隊(duì)，他們的凝聚力和合作精神給我留下了深刻的印象。在實(shí)踐期間，我們交流教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，促進(jìn)彼此的共同成長(zhǎng)。在基礎(chǔ)課和提高課的各個(gè)環(huán)節(jié)中，我們真誠(chéng)交流聽(tīng)課的問(wèn)題與疑惑，為同伴進(jìn)行課堂診斷，給出好的建議。我們互幫互助，結(jié)下了深厚的友誼，同時(shí)，在他們身上我也收獲了許多。與同行們相伴的日子是忙碌的，也是幸福的。我們一起學(xué)習(xí)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)，教學(xué)相長(zhǎng)，這段時(shí)間對(duì)我們每一位學(xué)員來(lái)說(shuō)都是一筆寶貴的財(cái)富。

實(shí)踐培訓(xùn)結(jié)束了，但我們的學(xué)習(xí)并沒(méi)有結(jié)束，反而覺(jué)得是剛剛開(kāi)始。我們要擁有一顆不斷學(xué)習(xí)、不斷努力、不斷進(jìn)步的心，做好教育旅途上的領(lǐng)頭雁。

第五篇：西湖小學(xué)教育集團(tuán)掛職學(xué)習(xí)心得體會(huì)

西湖小學(xué)教育集團(tuán)掛職學(xué)習(xí)心得體會(huì)

在來(lái)西湖小學(xué)教育集團(tuán)的路上，我一直在思考，究竟是什么成就了西湖小學(xué)教育集團(tuán)？他們的教師隊(duì)伍與我們有什么不同？他們的孩子們與我們學(xué)校的孩子們究竟有什么不同？他們有什么魔法嗎？帶著這些疑問(wèn)，我走進(jìn)了西湖小學(xué)教育集團(tuán)下屬的文新小學(xué)。下面我就以下幾個(gè)方面簡(jiǎn)單談?wù)勛约旱捏w會(huì)。

一、學(xué)生文明守紀(jì)的背后彰顯出良好的養(yǎng)成教育

第一天，我們觀摩了西湖文新小學(xué)的升旗儀式，隨著出操音樂(lè)的響起，孩子們邁著整齊有力的步伐，浩浩蕩蕩地向?qū)掗煹牟賵?chǎng)進(jìn)發(fā)，那昂揚(yáng)向上的精神狀態(tài)，那自信樂(lè)觀的神情，都讓我十分感動(dòng)。孩子們?nèi)缤苓^(guò)專業(yè)的軍事化訓(xùn)練，這種情形我們?cè)谲娪?xùn)和開(kāi)運(yùn)動(dòng)會(huì)時(shí)才會(huì)看到，但西湖小學(xué)的孩子們出操時(shí)都是這樣，日復(fù)一日，年復(fù)一年。有人說(shuō)，把簡(jiǎn)單的事情做好就是不簡(jiǎn)單。西湖人做到了，他們是不簡(jiǎn)單的！在課堂上，我們看到的是遨游于知識(shí)海洋、積極思考的孩子們，學(xué)習(xí)對(duì)他們來(lái)說(shuō)，是一種享受，而非負(fù)擔(dān)。西湖小學(xué)很重視孩子們的禮儀教育，學(xué)校利用國(guó)旗下的講話、談話課、課間廣播等時(shí)間，組織學(xué)生有計(jì)劃地學(xué)習(xí)《小學(xué)生日常行為規(guī)范》，并自編了《禮儀常規(guī)三字歌》，開(kāi)展“校園之星”、“班級(jí)之星”的評(píng)選，為全體學(xué)生樹(shù)立起很好的學(xué)習(xí)榜樣。集團(tuán)少先隊(duì)大隊(duì)總部策劃組織的“文明禮儀伴我行”實(shí)踐體驗(yàn)活動(dòng)旨在將禮儀教育化身為各種形式和內(nèi)容的體驗(yàn)活動(dòng)，讓孩子們?cè)诨顒?dòng)中感受文明禮儀給學(xué)習(xí)生活帶來(lái)的新變化，給心靈帶來(lái)的新啟迪。最明顯的是校園內(nèi)快速奔跑、大聲喊叫的情況不見(jiàn)了，同學(xué)之間爭(zhēng)執(zhí)打鬧的現(xiàn)象減少了，看見(jiàn)老師主動(dòng)問(wèn)好的隊(duì)員越來(lái)越多了，而校外的情況，根據(jù)家長(zhǎng)的反饋，很多隊(duì)員儼然成了“文明小使者”，家庭文明行為的“監(jiān)督員”。這種良好的行為習(xí)慣，與學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、教師長(zhǎng)期以來(lái)的悉心培養(yǎng)是分不開(kāi)的。文明禮儀系列短片成為最有成效的禮儀教育項(xiàng)目，目的是以最清楚的方式規(guī)范隊(duì)員的言行，形象生動(dòng)地告訴隊(duì)員什么時(shí)候該做什么，該怎么做。比如進(jìn)出辦公室，要先喊報(bào)告，得到老師的允許后輕輕推門(mén)而入，離開(kāi)辦公室的時(shí)候也要輕輕地把門(mén)關(guān)上。俗話說(shuō)，“沒(méi)有規(guī)矩，不成方圓”。小學(xué)正是養(yǎng)成良好行為習(xí)慣的關(guān)鍵期，根據(jù)兒童心理特點(diǎn)拍攝的文明禮儀系列短片，正是用學(xué)生們喜聞樂(lè)見(jiàn)、易于接受的方式進(jìn)行教育，幫助他們成長(zhǎng)為有修養(yǎng)的小學(xué)生。

二、“心中裝著學(xué)生”折射出學(xué)校以人為本的辦學(xué)理念 “心中裝著學(xué)生，就知道如何處理?！边@是章獻(xiàn)明校長(zhǎng)和我們座談時(shí)說(shuō)的一句話，從這句話我們可以看出，章校長(zhǎng)是一個(gè)心中時(shí)時(shí)裝著學(xué)生，事事不忘學(xué)生的人，他是這樣說(shuō)的，也是這樣做的。在座談會(huì)上，章校長(zhǎng)和我們談起了一件事：有一次，他給一個(gè)班上課時(shí)，發(fā)現(xiàn)所有孩子都坐得筆直，教室里一聲不響。他于是要求學(xué)生放松一點(diǎn)，并和學(xué)生討論一些問(wèn)題：上課時(shí)是不是一定要坐得筆直？學(xué)生們七嘴八舌地開(kāi)始說(shuō)了，有的說(shuō)作為學(xué)生一定要坐直，有的說(shuō)也可以坐歪一點(diǎn)等等。章校長(zhǎng)說(shuō)，一個(gè)人長(zhǎng)時(shí)間坐得筆直會(huì)很累的，不如換一種比較輕松的方式來(lái)坐，只要你不影響他人，不影響個(gè)人形象，怎么舒服怎么坐。第二個(gè)問(wèn)題：上課可不可以開(kāi)小差？這還用問(wèn)嗎，當(dāng)然不可以了，學(xué)生們異口同聲地說(shuō)道。但章校長(zhǎng)肯定地答道：“可以。”我們都愣了，學(xué)生上課開(kāi)小差那還怎么上課呀！章校長(zhǎng)不緊不慢地問(wèn)我們：“你們誰(shuí)能做到開(kāi)會(huì)或聽(tīng)課時(shí)不開(kāi)小差？”仔細(xì)一想，一點(diǎn)小差也不開(kāi)真做不到，那是自欺欺人。章校長(zhǎng)繼續(xù)說(shuō)，從人道的角度出發(fā)，要允許學(xué)生開(kāi)小差，但只是“小”差，而非“大”差，“小”就是要時(shí)間短，對(duì)別人影響小。

從他的這次談話中，我們覺(jué)得他是一個(gè)平易近人的好校長(zhǎng)，對(duì)于我們生活中司空見(jiàn)慣的“小事”，他卻能提出獨(dú)具一格的觀點(diǎn)，這與他勤于觀察，善于思考是分不開(kāi)的，也表現(xiàn)出實(shí)事求是、以人為本的辦學(xué)理念。

三、重視學(xué)生綜合實(shí)踐能力的培養(yǎng)

現(xiàn)在的小學(xué)生，他們?cè)讵?dú)立學(xué)習(xí)、團(tuán)結(jié)合作、融入社會(huì)、創(chuàng)新奮斗等方面的基本品質(zhì)還較差，普遍綜合實(shí)踐能力較弱，就其原因是多方面的，但基礎(chǔ)教育的某些體制和學(xué)校教育的某些弊端不能不說(shuō)影響著學(xué)生綜合實(shí)踐能力的形成與發(fā)展：學(xué)校教育注重學(xué)生對(duì)書(shū)本知識(shí)的理解與掌握；學(xué)生受教育基本是在一種封閉的環(huán)境狀態(tài)下進(jìn)行；學(xué)校教育非常注重學(xué)生對(duì)知識(shí)的死記硬背，忽略運(yùn)用知識(shí)解決問(wèn)題的社會(huì)實(shí)踐。

但西湖小學(xué)不同，學(xué)校每學(xué)期都開(kāi)展豐富多彩的活動(dòng)，如種植園活動(dòng)、春游、秋游活動(dòng)，學(xué)校還利用課余時(shí)間組織各種社團(tuán)，如民樂(lè)、書(shū)法、繪畫(huà)、電腦、舞蹈等，使學(xué)生成為一個(gè)全面發(fā)展的人。尤其是每年舉行的“拔蘿卜”比賽，老師先教給孩子們拔的要求，孩子們興致勃勃地就出發(fā)了，拔只是第一步，還要求學(xué)生把蘿卜洗得干干凈凈，然后拿到社區(qū)去義賣(mài)，這種親身體驗(yàn)的方式，避免了學(xué)校教育只重視傳授間接經(jīng)驗(yàn)的弊端，使孩子們從小體會(huì)農(nóng)民伯伯的艱辛，懂得珍惜糧食，也理解了父母親掙錢(qián)之不易，學(xué)會(huì)勤儉節(jié)約。

四、教學(xué)活動(dòng)重實(shí)效

西湖小學(xué)追求高效的課堂教學(xué)模式，學(xué)生的課外作業(yè)很少，在低年級(jí)不布置家庭作業(yè)，即使在高年級(jí)，最多也只有一個(gè)小時(shí)的時(shí)間，但是學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量在整個(gè)杭州市是名列前茅的。這種高效課堂，源于教師對(duì)學(xué)生的高度負(fù)責(zé)，對(duì)教材、課程標(biāo)準(zhǔn)的認(rèn)真鉆研，對(duì)課堂教學(xué)活動(dòng)的精心準(zhǔn)備，對(duì)教學(xué)方法的靈活運(yùn)用。西湖的每一名教師都是教研的佼佼者，西湖小學(xué)的孩子們每天都在快樂(lè)地生活、快樂(lè)地學(xué)習(xí)，在這樣一個(gè)環(huán)境中，怎可能塑造不出一個(gè)身心健康，對(duì)社會(huì)有用之才？反思我們當(dāng)前教育教學(xué)，我們只是一味壓制孩子們死學(xué)，不夠重視孩子們情感、態(tài)度、價(jià)值觀的培養(yǎng)，這是非常危險(xiǎn)的。我們培養(yǎng)的是德才兼?zhèn)涞娜瞬牛皇怯胁艧o(wú)德的社會(huì)的“危險(xiǎn)品”。讓孩子們熱愛(ài)生活、享受學(xué)習(xí)，應(yīng)該成為我們每一名教師的追求理想。

在掛職學(xué)習(xí)期間，我從指導(dǎo)教師身上學(xué)到了很多東西。在課堂教學(xué)中，她注重創(chuàng)設(shè)真實(shí)的語(yǔ)言環(huán)境幫助孩子們理解所學(xué)內(nèi)容，孩子們學(xué)到的東西都是鮮活的，而不是冷冰冰的；在學(xué)習(xí)方式上，教師鼓勵(lì)孩子們采用自學(xué)、互學(xué)、小組合作等方式學(xué)習(xí)，每一個(gè)孩子都信心十足，每一個(gè)孩子都躍躍欲試，孩子們學(xué)得輕松，學(xué)得開(kāi)心；在作業(yè)布置上，靈活多樣。當(dāng)時(shí)我們正逢國(guó)慶長(zhǎng)假結(jié)束后的那一周，她為孩子們布置的作業(yè)名字是：秋假——最喜愛(ài)的作業(yè)。就是讓學(xué)生出一份手抄報(bào)，內(nèi)容是總結(jié)一個(gè)單元所學(xué)的知識(shí)點(diǎn)，要圖文并茂，內(nèi)容要新穎，設(shè)計(jì)要有創(chuàng)意。老師把上交的作業(yè)評(píng)出了一、二、三等獎(jiǎng)，并在上課過(guò)程中予以講評(píng)，獲獎(jiǎng)的每一份作業(yè)都講評(píng)得特別細(xì)致，要分別指出其優(yōu)點(diǎn)和不足；在評(píng)價(jià)學(xué)生時(shí)，做到了每堂課的評(píng)價(jià)與學(xué)校的評(píng)星相結(jié)合，有效地激勵(lì)學(xué)生。學(xué)校還設(shè)有新課程觀察室，每一個(gè)教師不需要?jiǎng)e人幫忙都可以到這個(gè)教室錄課，上課過(guò)程中有五、六個(gè)攝像頭會(huì)自動(dòng)跟蹤教師和學(xué)生，聽(tīng)課的人也可以注意到教師和學(xué)生的每一個(gè)細(xì)節(jié)，一堂課結(jié)束以后，課也就錄好了，上課的教師可以把錄像帶回去以后細(xì)細(xì)研究，反思并改進(jìn)自己的課堂教學(xué)。

總之，在這次學(xué)習(xí)活動(dòng)中，我感到收獲頗豐。我將以本次活動(dòng)為契機(jī)，不斷提升自己業(yè)務(wù)素質(zhì)，端正工作態(tài)度，努力成長(zhǎng)為一名優(yōu)秀教師。