創(chuàng)建平安企業(yè)工作總結(jié)

第一篇：創(chuàng)建平安企業(yè)工作總結(jié)

*****2010年創(chuàng)建平安企業(yè)

工作總結(jié)

為建設(shè)平安企業(yè)工程，今年我廠投入了大量資金進(jìn)行改造，調(diào)整企業(yè)安保機(jī)構(gòu)及人員，制定企業(yè)各部門崗位目標(biāo)管理并落實(shí)到人，領(lǐng)導(dǎo)抓全局，將企業(yè)平安工作由保衛(wèi)科作為工作重心來抓，建立各種長(zhǎng)效機(jī)制，把平安企業(yè)創(chuàng)建目標(biāo)落實(shí)到企業(yè)各科室和班組并簽訂責(zé)任書，列入年終考核機(jī)制。

一、在開展創(chuàng)建平安企業(yè)工作中，我廠的工作重心是放在廠宿舍區(qū)及市場(chǎng)營業(yè)區(qū)的治安安全和消防安全上，建立健全治安及消防安全責(zé)任制，成立了義務(wù)消防隊(duì)，配備合格的消防器材，選派10名職工到興義市消防大隊(duì)學(xué)習(xí)安全消防知識(shí)并取得合格證書，廠制定市場(chǎng)應(yīng)急滅火疏散預(yù)案，建立了護(hù)廠隊(duì)，24小時(shí)不定時(shí)巡巡邏，保證廠區(qū)及市場(chǎng)安全。

二、在工作中，廠領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行檢查，排除安全隱患，提高防范意識(shí)，開展干部職工法制教育，增強(qiáng)法律意識(shí)和法制觀念，依法經(jīng)營，廠綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組、治保會(huì)、消防安全領(lǐng)導(dǎo)小組、禁毒領(lǐng)導(dǎo)小組、調(diào)解領(lǐng)導(dǎo)小組等機(jī)構(gòu)健全，及時(shí)處理企業(yè)內(nèi)部不安定因素，作好矛盾糾紛的疏導(dǎo)和調(diào)解，加強(qiáng)對(duì)干部職工的教育管理，一年來無勞資糾紛和群體性上訪。

三、明確責(zé)任，制定措施，我廠把綜合治理、建設(shè)平安企業(yè)作為我們工作中的重中之重來抓，從領(lǐng)導(dǎo)到各部門負(fù)責(zé)人及普通職工，齊抓共管，并把工作的好壞列入年終考核，因此能把各項(xiàng)工作指標(biāo)順利地落實(shí)到各科室、班組、各宿舍區(qū)，明確負(fù)責(zé)人、責(zé)任人和管理人，廠領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常檢查督促指導(dǎo)工作，作為一項(xiàng)長(zhǎng)期性的工作來抓。各項(xiàng)工作的落實(shí)每月有工作安排，天天有工作記錄，時(shí)時(shí)有人員巡查，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)報(bào)告處理。

四、作好安全防范工作，防火、防盜、防止刑事案件的發(fā)生，搞好環(huán)境衛(wèi)生，作好安全保衛(wèi)工作。每年投入一定資金，對(duì)重要部位加裝防盜欄、防盜門做好人防、物防、技防。去年我廠進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化改造，投入了相當(dāng)大的資金成立了安全監(jiān)控部門，加裝了安全監(jiān)控系統(tǒng)，在市場(chǎng)的重點(diǎn)管理區(qū)共安裝8個(gè)攝像裝置，全程24小時(shí)進(jìn)行監(jiān)控，成立市場(chǎng)食品檢驗(yàn)檢測(cè)室，購買檢測(cè)設(shè)備，定時(shí)對(duì)市場(chǎng)內(nèi)蔬菜食品進(jìn)行檢測(cè)，并即時(shí)公布，保證了顧客消費(fèi)的安全性。市場(chǎng)鋼架進(jìn)行更換加固，用彩鋼瓦和聚酯透明瓦隔離封蓋，進(jìn)一步解決了市場(chǎng)消防安全問題。經(jīng)過改造后的市場(chǎng)煥然一新，客戶反映良好。對(duì)管理人員進(jìn)行培訓(xùn)，對(duì)消防器材定期檢查并進(jìn)行維修更新，保證環(huán)境衛(wèi)生，利用廣播、標(biāo)語口號(hào)、公示欄等，對(duì)職工及家屬、市場(chǎng)經(jīng)營戶、顧客等進(jìn)行國家法律法規(guī)的宣傳教育，對(duì)好人好事進(jìn)行了表彰。

五、屬地管理原則，廠積極配合黃草街道黨工委、辦事處居委會(huì)的工作，服從他們的領(lǐng)導(dǎo)，接受綜治機(jī)構(gòu)的領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)和監(jiān)督檢查,完成全年所安排的各項(xiàng)工作任務(wù)。

六、加強(qiáng)法制宣傳教育。結(jié)合我廠開辦農(nóng)貿(mào)市場(chǎng)的有利條件，按照五五普法要求,除干部學(xué)習(xí)當(dāng)年規(guī)定的法規(guī)并參與考試外，還利用廣播、宣傳欄在廣大職工、家屬子女、經(jīng)營戶、顧客中進(jìn)行國家法律法規(guī)宣傳教育，使廣大群眾對(duì)法律法規(guī)有了更進(jìn)一步的了解和認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)法律意識(shí)和法制觀念，一年中未發(fā)生刑事案件。

七、解決矛盾糾紛方面，已成為我們的一項(xiàng)經(jīng)常性工作，我們?cè)谛麄鲊曳煞ㄒ?guī)和廠規(guī)廠紀(jì)的同時(shí)，注重廠區(qū)及市場(chǎng)內(nèi)的安全和諧穩(wěn)定的環(huán)境，容易產(chǎn)生矛盾糾紛主要集中在市場(chǎng)和職工宿舍區(qū)，市場(chǎng)人員復(fù)雜，廠職工宿舍分散，我們充分發(fā)揮調(diào)解委員會(huì)的作用，及時(shí)掌握情況解決矛盾，消除了各種不安全因素和治安隱患，把矛盾和出現(xiàn)的問題解決和處理在萌芽階段，出現(xiàn)的矛盾糾紛100%得到解決，全年無大的矛盾糾紛，無矛盾激化引發(fā)治安刑事案件。

八、為配合我廠創(chuàng)建平安企業(yè)的工作，創(chuàng)建一個(gè)安全衛(wèi)生、通道暢通、和諧穩(wěn)定的廠區(qū)及市場(chǎng)環(huán)境，防止各種不安全隱患的產(chǎn)生，我們建立各種機(jī)構(gòu)制度，對(duì)職工起到了督促監(jiān)督作用，提高了防范意識(shí)，制定了應(yīng)急預(yù)案，層層落實(shí)工作責(zé)任制，要求每個(gè)干部職工提高警惕，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)出租房、出租攤位的管理，嚴(yán)格簽訂租賃合同并簽定責(zé)任書，做好廠職工家屬子女中不良行為的幫教工作，特別是對(duì)退休一女職工(法能功分子)和二職工子女(吸毒人員)的教育幫助和監(jiān)控工作，經(jīng)常對(duì)她們的家庭進(jìn)行走訪，及時(shí)發(fā)現(xiàn)她們的問題，了解她們的思想狀況，及時(shí)幫助她們解決能解決的問題，法能功人員今年未發(fā)現(xiàn)犯罪活動(dòng)，吸毒人員也未發(fā)現(xiàn)大的問題，全廠其他干部職工家屬及子女無違法違規(guī)現(xiàn)象。

九、內(nèi)保方面，廠一直堅(jiān)持廠區(qū)、市場(chǎng)內(nèi)24小時(shí)值班守護(hù)，市場(chǎng)內(nèi)做到每日巡查并有值班記錄，廠宿舍區(qū)每幢樓均聘用治安人員監(jiān)護(hù)，對(duì)宿舍區(qū)的生人或借住人員進(jìn)行盤問，有可疑人員及時(shí)向保衛(wèi)科報(bào)告并及時(shí)處理，廠市場(chǎng)及辦公室供電系統(tǒng)均設(shè)有用電短路自動(dòng)保護(hù)設(shè)施，今年還更換了市場(chǎng)區(qū)域供電線路，保證電路安全可靠。

十、我廠按各有關(guān)部門的要求，組織機(jī)構(gòu)健全，各部門規(guī)章制度完善，消防安全制度、設(shè)施和消防安全應(yīng)急預(yù)案齊全，無危險(xiǎn)物品儲(chǔ)存，嚴(yán)格要求全廠干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握落實(shí)。經(jīng)過一年的努力，我們完成了各項(xiàng)工作，創(chuàng)建平安企業(yè)、綜合治理工作的各種記錄、文件、資料齊全，收到了良好的效果，干部職工、市場(chǎng)經(jīng)營戶及到市場(chǎng)內(nèi)購物的顧客對(duì)綜合治理工作反映良好，繁榮了市場(chǎng)，方便了片區(qū)居民，安全衛(wèi)生條件好，市民到市場(chǎng)內(nèi)購物有放心感、安全感，達(dá)到了上級(jí)的基本要求。

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2010年12月15日

第二篇：創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友：

大家好！

現(xiàn)在，我受xx總經(jīng)理委托對(duì)我公司創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。

xxxxxx有限公司成立于XX年6月，注冊(cè)資本1800萬元，廠房面積達(dá)30000多平米，現(xiàn)在員工196人。主要從事高亮度玻璃微珠產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售?，F(xiàn)為我國最大的高亮度玻璃微珠生產(chǎn)企業(yè)，年生產(chǎn)能力達(dá)5000噸。XX年公司上繳國家稅收達(dá)600多萬元，連續(xù)三年評(píng)為全市民營納稅百強(qiáng)企業(yè)。公司能夠?qū)崿F(xiàn)驕人的業(yè)績(jī)，與擁有一個(gè)和諧、平安的環(huán)境是分不開的。公司自成立以來，得到市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)的大力支持，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到企業(yè)中來，了解企業(yè)的經(jīng)營情況，傾聽企業(yè)的聲音，為企業(yè)創(chuàng)造各種便利條件，主動(dòng)的為企業(yè)排憂解難，使企業(yè)能感受到政府的溫暖和關(guān)懷，讓企業(yè)愿意在宜春這塊熱土上扎根發(fā)展。為創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)的開展提供了強(qiáng)有力的保障和奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

自創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)開展以來，我公司上下高度重視，緊緊圍繞創(chuàng)建“平安企業(yè)”這個(gè)主題制定了詳細(xì)的活動(dòng)計(jì)劃，進(jìn)行了精心準(zhǔn)備、周密部署、層層落實(shí)。使創(chuàng)建活動(dòng)在公司取得了良好的工作成效。主要工作總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)宣傳力度，營造良好的活動(dòng)氛圍

公司為有效的開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)，調(diào)動(dòng)員工參與熱情和積極性。首先召集各部門管理人員進(jìn)行開會(huì)討論，在管理層達(dá)成統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。以公司工會(huì)為依托，經(jīng)常通過通知、會(huì)議等形式將活動(dòng)開展的重要意義及實(shí)施內(nèi)容在員工中進(jìn)行傳達(dá)和宣講。并開展一系列由公司主要領(lǐng)導(dǎo)參與的討論活動(dòng)。通過與員工互動(dòng)，第一時(shí)間了解員工在工作和生活中存在的各種需求和困難，及時(shí)的幫助員工加以解決，有效的化解了各種抱怨和矛盾。提高了員工對(duì)創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)的認(rèn)識(shí)，引導(dǎo)員工自覺投入到創(chuàng)建工作中來，增強(qiáng)了員工對(duì)公司的向心力，為公司的快速發(fā)展?fàn)I造了一個(gè)良好的氛圍。

二、狠抓安全生產(chǎn)管理，消除事故隱患

1、消防安全：公司所有廠房都嚴(yán)格按（國家消防法）要求對(duì)消防栓、滅火器等消防設(shè)備進(jìn)行合理布置，并在建廠初期就主動(dòng)請(qǐng)消防部門進(jìn)行審核，確保規(guī)劃合理有序；每月定時(shí)安排有專業(yè)資質(zhì)的安全員對(duì)廠區(qū)內(nèi)的所有消防設(shè)備進(jìn)行點(diǎn)檢，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)處理；制定了詳細(xì)的消防應(yīng)急預(yù)案，明確了在出現(xiàn)緊急情況時(shí)，報(bào)警、搶救、滅火、清點(diǎn)人數(shù)等工作能有條不紊地進(jìn)行。并每年舉行消防演習(xí)一次，手把手的教員工如果使用消防設(shè)備及在緊急情況下如果進(jìn)行自我保護(hù)。

2、生產(chǎn)安全：⑴公司成品的生產(chǎn)需要經(jīng)過多道工藝程序，如何確保生產(chǎn)安全就顯得非常的重要。必須從源頭抓起，制定科學(xué)合理的工藝程序及詳細(xì)的設(shè)備操作規(guī)程。所有新入職的一線員工都要進(jìn)行入職培訓(xùn)，考核合格后才能安排上崗；⑵發(fā)放必要的如：工衣、手套、工鞋、帽子、口罩等勞保用品，由車間主任負(fù)責(zé)監(jiān)督使用，每年定期進(jìn)行體檢，確保他們?nèi)松戆踩玫奖Ｕ?。⑶所有危險(xiǎn)區(qū)域都進(jìn)行明顯的標(biāo)識(shí)和隔離，并將危險(xiǎn)系數(shù)高的液化氣貯存區(qū)改造為管道天然氣，大大地降低了廠區(qū)的安全隱患。

3、環(huán)保安全：公司產(chǎn)品和原料多為粉末狀物體。雖然無毒無害，但極容易飄浮在空中。如管控不好，將對(duì)周邊的環(huán)境造成影響。建廠初期，公司就邀請(qǐng)環(huán)保方面的專家到公司進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)參觀指導(dǎo)，結(jié)合其它同行的經(jīng)驗(yàn)，對(duì)公司相關(guān)主要車間和設(shè)備進(jìn)行改造，安裝了除塵器和防塵套。還在廠區(qū)內(nèi)種植了大量的綠化樹木，既美化了環(huán)境，又防止了粉塵飄浮對(duì)周邊環(huán)境的影響。

三、構(gòu)建警民和諧，助企業(yè)快速發(fā)展

我公司占地面積近三百畝，原全部為當(dāng)?shù)卮迕裼玫亍ｋm然被征用為工業(yè)用地多年，但有些附近村民不能理解，經(jīng)常未經(jīng)允許進(jìn)到廠區(qū)。如僅依靠公司自身力量來確保公司安全，有時(shí)會(huì)顯得捉襟見肘、力不從心。開發(fā)區(qū)公安分局想企業(yè)之所想，安排民警進(jìn)駐到企業(yè)，幫助公司協(xié)調(diào)好與附近村民的關(guān)系，并指導(dǎo)公司開展創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)。更讓我感動(dòng)的是：我因工作需要，經(jīng)常在晚上三、四點(diǎn)鐘的時(shí)候到公司進(jìn)行查夜。但不管是嚴(yán)寒酷暑，還是刮風(fēng)下雨，在公司附近都能看到值勤的巡警在默默無聞的為企業(yè)保駕護(hù)航。他們?yōu)槭匾环綗嵬?、保一方平安做出了自已的貢獻(xiàn)。在此，向他們表示致敬！對(duì)他們說一聲謝謝！

經(jīng)過一年來的創(chuàng)建活動(dòng)，雖然取得一些成績(jī)，但創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)任重而道遠(yuǎn)，我們將以“保員工群眾利益，保企業(yè)平安”為己任，繼續(xù)創(chuàng)新工作思路，提升創(chuàng)建理念，以高度的責(zé)任感和使命感，不負(fù)眾望，扎實(shí)工作，為“立足宜春，服務(wù)桑梓”做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

第三篇：創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作總結(jié)

創(chuàng)建“平安企業(yè)”工作總結(jié)

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友：

大家好！

現(xiàn)在，我受xx總經(jīng)理委托對(duì)我公司創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)。

xxxxxx有限公司成立于XX年6月，注冊(cè)資本1800萬元，廠房面積達(dá)30000多平米，現(xiàn)在員工196人。主要從事高亮度玻璃微珠產(chǎn)品的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售。現(xiàn)為我國最大的高亮度玻璃微珠生產(chǎn)企業(yè)，年生產(chǎn)能力達(dá)5000噸。XX年公司上繳國家稅收達(dá)600多萬元，連續(xù)三年評(píng)為全市民營納稅百強(qiáng)企業(yè)。公司能夠?qū)崿F(xiàn)驕人的業(yè)績(jī)，與擁有一個(gè)和諧、平安的環(huán)境是分不開的。公司自成立以來，得到市經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)的大力支持，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常到企業(yè)中來，了解企業(yè)的經(jīng)營情況，傾聽企業(yè)的聲音，為企業(yè)創(chuàng)造各種便利條件，主動(dòng)的為企業(yè)排憂解難，使企業(yè)能感受到政府的溫暖和關(guān)懷，讓企業(yè)愿意在宜春這塊熱土上扎根發(fā)展。為創(chuàng)建“平安企業(yè)”活動(dòng)的開展提供了強(qiáng)有力的保障和奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

一、加強(qiáng)宣傳力度，營造良好的活動(dòng)氛圍

二、狠抓安全生產(chǎn)管理，消除事故隱患

得到保障。⑶所有危險(xiǎn)區(qū)域都進(jìn)行明顯的標(biāo)識(shí)和隔離，并將危險(xiǎn)系數(shù)高的液化氣貯存區(qū)改造為管道天然氣，大大地降低了廠區(qū)的安全隱患。

三、構(gòu)建警民和諧，助企業(yè)快速發(fā)展

第四篇：平安企業(yè)創(chuàng)建工作總結(jié)

浙江譽(yù)華集團(tuán)湖州印染有限公司

平安企業(yè)創(chuàng)建工作總結(jié)

浙江譽(yù)華集團(tuán)湖州印染有限公司是一家港資合資的股份制企業(yè)，創(chuàng)建于2002年1月，公司占地面積近400畝，總投資近2.5億元。公司位于浙江省北部太湖南岸——湖州市八里店工業(yè)園區(qū)，東臨上海150公里，南接杭州90公里，陸路緊靠318國道和申蘇浙皖高速公路，水路緊依太湖主干道、東西兩苕溪交匯處，地理位置優(yōu)越、水陸交通便捷，山青水秀，人杰地靈。

譽(yù)華集團(tuán)主業(yè)為印染，現(xiàn)有印染布生產(chǎn)規(guī)模為8000萬米，印染類總資產(chǎn)為3.5億元。經(jīng)過了兩年的努力，印染產(chǎn)業(yè)已經(jīng)基本上運(yùn)轉(zhuǎn)正常。印染企業(yè)通過了ISO9001質(zhì)量體系認(rèn)證和ISO14001環(huán)境體系認(rèn)證。近年來，在吳興區(qū)黨委的關(guān)心支持下，公司逐步走上了規(guī)?；⒁?guī)范化的軌道，十年來企業(yè)沒有發(fā)生過重大刑事和治安案件，沒有發(fā)生過重大安全生產(chǎn)事故，沒有發(fā)生過涉及職工群眾和周邊村組的群體性事件，“創(chuàng)安”為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

一、建立組織、完善制度，“創(chuàng)安”工作開展更規(guī)范

為貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制，執(zhí)行《浙江省單位安全治安保衛(wèi)工作條例》，根據(jù)誰管理、誰負(fù)責(zé)的原

則，在區(qū)政府的領(lǐng)導(dǎo)和綜治部門的指導(dǎo)下，公司建立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組和“創(chuàng)安”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實(shí)專門人員負(fù)責(zé)“創(chuàng)安”工作。根據(jù)職能不同，將治安防范、安全生產(chǎn)、矛盾化解、法制宣傳、外來人口管理等工作分解到各個(gè)職能部門，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，使創(chuàng)安工作有人抓、有人做、能落實(shí)、有實(shí)效。做到年初有規(guī)劃（年初制定好“創(chuàng)安”工作規(guī)劃），每月有分析（每月組織相關(guān)部門人員召開會(huì)議，對(duì)公司的矛盾糾紛、治安和安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行排查和檢查，對(duì)存在問題研究解決辦法，提出具體要求。落實(shí)責(zé)任部門及時(shí)解決），每季有考評(píng)（每季對(duì)各部門生產(chǎn)、經(jīng)營和穩(wěn)定工作形勢(shì)進(jìn)行考核評(píng)估），年底有總結(jié)（年末對(duì)公司“創(chuàng)安”工作進(jìn)行全面總結(jié)，上報(bào)鎮(zhèn)有關(guān)部門），上述工作多以書面形式記錄入“創(chuàng)安”工作臺(tái)帳。

二、落實(shí)責(zé)任、保障有力，“創(chuàng)安”工作措施更有力

部門、重點(diǎn)部位的安全和治安管理工作，嚴(yán)防失竊和安全事故發(fā)生。公司還拿出專門的資金加固圍墻，在重點(diǎn)部位和危險(xiǎn)區(qū)域安裝報(bào)警裝備和安全警示設(shè)施，有效地提高了公司的治安和安全防范能力。對(duì)公司涉及環(huán)保、土地等易引發(fā)周邊村組、農(nóng)戶的糾紛，公司領(lǐng)導(dǎo)總是親自參與，配合政府和有關(guān)部門妥善處理。

三、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，“創(chuàng)安”工作內(nèi)涵更豐富

公司在開展“創(chuàng)安”活動(dòng)的過程中，結(jié)合工作實(shí)際，以“創(chuàng)安”帶動(dòng)治安防范、矛盾化解、安全生產(chǎn)、法制教育、外來人口管理、職工權(quán)益保障等工作，圍繞“平安譽(yù)華”建設(shè)，努力做好工作。

1、治安防范：認(rèn)真落實(shí)企業(yè)治安保衛(wèi)工作，中層管理人員，按日輪值，對(duì)值班期間的治安保衛(wèi)負(fù)責(zé)，在節(jié)假日和夜間，企業(yè)重點(diǎn)部位和物資落實(shí)保衛(wèi)措施。

2、矛盾化解：公司落實(shí)專門人員負(fù)責(zé)人民調(diào)解工作，在車間、班組設(shè)立信息員，及時(shí)了解員工的思想動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)做好疏導(dǎo)工作，員工反映問題和意見做到件件有反饋，員工之間和員工家庭糾紛及時(shí)做好調(diào)解工作。

3、安全生產(chǎn)：層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，全員簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》，匯編崗位通用安全操作規(guī)程，制定各個(gè)崗位安全操作規(guī)

程，組織員工學(xué)習(xí)和掌握，監(jiān)督員工遵守，規(guī)范員工的操作行為。定期和不定期進(jìn)行安全生產(chǎn)隱患的排查和檢查，及時(shí)督促整改，消除安全隱患。

4、法制教育：通過宣傳櫥窗、板報(bào)等形式途徑進(jìn)行廣泛宣傳法律知識(shí)。堅(jiān)持正面引導(dǎo)教育員工遵紀(jì)守法，杜絕賭博等違法違紀(jì)行為發(fā)生。

5、外來人口管理：對(duì)招聘外來人員，必須做到情況清，按規(guī)定做好暫住證，建立臺(tái)帳進(jìn)行登記，經(jīng)常對(duì)外來人員進(jìn)行法律和政治思想教育，提高他們的素質(zhì)，關(guān)心他們的生活。

6、職工權(quán)益保障：全員簽訂用工合同，鼓勵(lì)員工參加養(yǎng)老統(tǒng)籌和失業(yè)保險(xiǎn)，按時(shí)足額發(fā)放員工工資及加班和高溫補(bǔ)帖。

在上級(jí)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在綜治部門的精心指導(dǎo)下，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，為公司的發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。我們將在今后的“創(chuàng)安”工作中，學(xué)習(xí)先進(jìn)，規(guī)范制度，深化內(nèi)部管理，為做好公司的“平安單位”創(chuàng)建工作而努力。

第五篇：平安企業(yè)創(chuàng)建工作總結(jié)

我們海寧新紀(jì)元鋼管制造有限公司是寧波新紀(jì)元鋼管有限公司下屬的全資實(shí)業(yè)公司，位于黃灣鎮(zhèn)閘口村，組建于1999年，是一個(gè)小型鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)逐步發(fā)展，改制而成。公司占地22.5畝，擁有固定資產(chǎn)1700多萬元，現(xiàn)有員工290人，其中各類專業(yè)技術(shù)人員20多名，擁有先進(jìn)的產(chǎn)品檢測(cè)和生產(chǎn)設(shè)備50多臺(tái)套，已形成年產(chǎn)2萬噸拔（冷扎）無縫鋼管的生產(chǎn)能力。近年來，在黃灣鎮(zhèn)黨委政府的關(guān)心支持下，公司逐步走上了規(guī)?；?、規(guī)范化的軌道，2002年加入海寧市興海工程企業(yè)。公司自1995年開始開展“創(chuàng)安”工作以來，公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視“創(chuàng)安”工作，已連續(xù)十年被評(píng)為“創(chuàng)安”合格單位，十年的“創(chuàng)安”歷程，不僅給企業(yè)帶來榮譽(yù)，更重要的是給企業(yè)帶來“長(zhǎng)治”和“久安”，十年來企業(yè)沒有發(fā)生過重大刑事和治安案件，沒有發(fā)生過重大安全生產(chǎn)事故，沒有發(fā)生過涉及職工群眾和周邊村組的群體性事件，“創(chuàng)安”為公司的持續(xù)、穩(wěn)定發(fā)展創(chuàng)造了良好環(huán)境。

一、建立組織、完善制度，“創(chuàng)安”工作開展更規(guī)范

為貫徹落實(shí)社會(huì)治安綜合治理工作責(zé)任制和安全生產(chǎn)責(zé)任制，執(zhí)行《浙江省單位安全治安保衛(wèi)工作條例》，根據(jù)誰管理、誰負(fù)責(zé)的原則，在鎮(zhèn)黨委、政府的領(lǐng)導(dǎo)和綜治部門的指導(dǎo)下，公司建立了以總經(jīng)理為組長(zhǎng)的綜治工作領(lǐng)導(dǎo)小組和“創(chuàng)安”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實(shí)專門人員負(fù)責(zé)“創(chuàng)安”工作。根據(jù)職能不同，將治安防范、安全生產(chǎn)、矛盾化解、法制宣傳、外來人口管理等工作分解到各個(gè)職能部門，落實(shí)專人負(fù)責(zé)，使創(chuàng)安工作有人抓、有人做、能落實(shí)、有實(shí)效。做到年初有規(guī)劃（年初制定好“創(chuàng)安”工作規(guī)劃），每月有分析（每月組織相

關(guān)部門人員召開會(huì)議，對(duì)公司的矛盾糾紛、治安和安全生產(chǎn)隱患進(jìn)行排查和檢查，對(duì)存在問題研究解決辦法，提出具體要求。落實(shí)責(zé)任部門及時(shí)解決），每季有考評(píng)（每季對(duì)各部門生產(chǎn)、經(jīng)營和穩(wěn)定工作形勢(shì)進(jìn)行考核評(píng)估），年底有總結(jié)（年末對(duì)公司“創(chuàng)安”工作進(jìn)行全面總結(jié)，上報(bào)鎮(zhèn)有關(guān)部門），上述工作多以書面形式記錄入“創(chuàng)安”工作臺(tái)帳。

二、落實(shí)責(zé)任、保障有力，“創(chuàng)安”工作措施更有力

公司的生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)千頭萬緒，如何提高干部職工對(duì)“創(chuàng)安”工作的認(rèn)識(shí)，是做好“創(chuàng)安”工作的關(guān)鍵，公司以落實(shí)各項(xiàng)責(zé)任為突破口，公司與部門、班組簽訂《綜治和安全生產(chǎn)責(zé)任書》，每個(gè)職工多簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》，使“創(chuàng)安”工作成為公司全體員工的共同責(zé)任。強(qiáng)化治安和安全生產(chǎn)管理，定期或不定期開展安全生產(chǎn)大檢查，做到即查即治，不留隱患。抓好門衛(wèi)、財(cái)務(wù)室、配電房、倉庫等重點(diǎn)部門、重點(diǎn)部位的安全和治安管理工作，嚴(yán)防失竊和安全事故發(fā)生。公司還拿出專門的資金加固圍墻，在重點(diǎn)部位和危險(xiǎn)區(qū)域安裝報(bào)警裝備和安全警示設(shè)施，有效地提高了公司的治安和安全防范能力。對(duì)公司涉及環(huán)保、土地等易引發(fā)周邊村組、農(nóng)戶的糾紛，公司領(lǐng)導(dǎo)總是親自參與，配合政府和有關(guān)部門妥善處理。

三、求真務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新，“創(chuàng)安”工作內(nèi)涵更豐富

公司在開展“創(chuàng)安”活動(dòng)的過程中，結(jié)合工作實(shí)際，以“創(chuàng)安”帶動(dòng)治安防范、矛盾化解、安全生產(chǎn)、法制教育、外來人口管理、職工權(quán)益保障等工作，圍繞“平安黃灣”建設(shè)，努力做好工作。

1、治安防范：認(rèn)真落實(shí)企業(yè)治安保衛(wèi)工作，中級(jí)管理人員，按日輪值，對(duì)值班期間的治安保衛(wèi)負(fù)責(zé)，在節(jié)假日和夜間，企業(yè)重點(diǎn)部位和物資落實(shí)保衛(wèi)措施。

3、安全生產(chǎn)：層層簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書》，全員簽訂《安全生產(chǎn)承諾書》，匯編崗位通用安全操作規(guī)程，制定43個(gè)崗位安全操作規(guī)程，組織員工學(xué)習(xí)和掌握，監(jiān)督員工遵守，規(guī)范員工的操作行為。定期和不定期進(jìn)行安全生產(chǎn)隱患的排查和檢查，及時(shí)督促整改，消除安全隱患。

4、法制教育：通過宣傳櫥窗、墻報(bào)板報(bào)等形式途徑進(jìn)行廣泛宣傳法律知識(shí)。堅(jiān)持正面引導(dǎo)教育員工遵紀(jì)守法，杜絕賭博等違法違紀(jì)行為發(fā)生。

6、職工權(quán)益保障：全員簽訂用工合同，全員參加養(yǎng)老統(tǒng)籌和失業(yè)保險(xiǎn)，按時(shí)足額發(fā)放員工工資及加班和高溫補(bǔ)帖。公司作為民政福利企業(yè)，有殘疾員工120多名，做好“殘員”上崗安置，保障“殘員”權(quán)益，實(shí)行“同崗?fù)辍薄?/p>

十年的“創(chuàng)安”歷程，在上級(jí)黨委政府的領(lǐng)導(dǎo)下，在綜治部門的精心指導(dǎo)下，取得了一定的成績(jī)，為公司的發(fā)展創(chuàng)造了良好的環(huán)境。我們將在今后的“創(chuàng)安”工作中，學(xué)習(xí)先進(jìn)，規(guī)范制度，深化內(nèi)部管理，為做好公司的“平安單位”創(chuàng)建工作而努力。