第一篇：有色英才工作總結(jié)

2014年個人工作總結(jié)

蘇 武 軍

2014年已接近尾聲,新的一年即將來臨，回顧過去總覺得時間過的太快，而收獲得卻太少。在這一年里，雖然市場起伏不定，但采礦車間在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實地，穩(wěn)定生產(chǎn)，圓滿完成了今年的生產(chǎn)任務(wù)。雖然在工作中遇到了不少的困難與挫折，但同時也豐富了自己的工作經(jīng)驗，讓我在思想上、作事風(fēng)格上也成熟穩(wěn)定了不少。為了更好地開展與完成明年的工作任務(wù)，適應(yīng)公司持續(xù)發(fā)展的需要，現(xiàn)將2013年的工作總結(jié)如下： 在政治思想方面。一年來我時刻注重思想政治方面的學(xué)習(xí)，嚴(yán)格遵守并貫徹落實公司及車間的各項規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行三標(biāo)認(rèn)證體系和安全標(biāo)準(zhǔn)化的相關(guān)文件。我始終堅持認(rèn)真、負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，認(rèn)真完成好上級交付的各項工作任務(wù)，力求不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)信任，不愧對同志們。此外，對車間員工始終堅持開展有針對性的思想政治教育和務(wù)實教育，在思想上和行動上增強(qiáng)員工的團(tuán)隊精神和凝聚力。在安全方面。安全教育是一項長期工作，是提升員工安全意識和安全素質(zhì)的重要工作。我始終把車間的安全工作放在第一位，時刻抓好車間安全文明生產(chǎn)工作，確保全年無重大安全事故發(fā)生。認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家及公司的安全生產(chǎn)規(guī)章制度。以每周四的安全生產(chǎn)會議為載體，對車間員工進(jìn)行安全知識教育，宣傳安全法律法規(guī)，通報和剖析公司以及國內(nèi)發(fā)生的相關(guān)安全事故。我們組織車間全體員工，分批

進(jìn)行安全教育培訓(xùn)和安全講座，定時向車間員工播放事故監(jiān)控錄像，以進(jìn)一步增強(qiáng)員工的安全知識和安全意識。在生產(chǎn)方面。2014年我們根據(jù)公司下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)、年計劃再結(jié)合采礦車間與項目部的實際情況，對每月的生產(chǎn)任務(wù)、掘進(jìn)任務(wù)進(jìn)行了合理地安排和細(xì)致地分配。及時了解車間的生產(chǎn)狀況，安排部署當(dāng)天工作，深入現(xiàn)場巡檢詳細(xì)了解車間節(jié)能減排，治理跑冒滴漏等工作中存在的實際問題并及時處理。嚴(yán)格審批車間設(shè)備計劃、材料計劃、成本計劃等并實施過程控制。通過現(xiàn)場實驗，我們對井下主體采礦方法（大直徑深孔階段礦方嗣后充填法）深孔拉槽進(jìn)行了工藝改革，采取對拉槽部分的布孔方式、裝藥結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化并結(jié)合VCR爆破法在不施工切割天井（原設(shè)計需要每個采場施工一條約30至50米長的溜井）的情況下完成了對341采場的快速回采，不僅降低了生產(chǎn)成本，簡化了工藝流程，還提高了采場的回采效率。完成了643采場的充填工作，充填量約為12230立方。在年底采礦車間獨(dú)立完成了主井提升系統(tǒng)尾繩的更換工作。在車間管理方面。加強(qiáng)班組管理，進(jìn)一步落實各班組每周的班組會議，要求各班組長每周定時組織成員召開會議，商討解決工作中存在的問題，表揚(yáng)好人好事，懲治不良事跡；加強(qiáng)對員工思想教育、安全教育的培訓(xùn)力度，按公司的要求制訂了車間員工的培訓(xùn)計劃，包括卷揚(yáng)機(jī)工和信號工的安全操作規(guī)程規(guī)范以及電鉗維修工的操作規(guī)范，操作工和維修工對設(shè)備設(shè)施故障的處理職責(zé)等；為了更好的服務(wù)車間生產(chǎn)，根據(jù)車間生產(chǎn)需要我們對車間人員崗位進(jìn)行了適當(dāng)合理的調(diào)整，增加了一名充填工段長以使車間本年的充填工作能夠順利完成，調(diào)整技術(shù)組組長汪學(xué)龍為采礦工段長，以協(xié)助車間主任完成車間的采礦工作。

工作中的不足。在643采場實驗充填中各分段充填體的水泥濃度和用量的控制，即充填成本的合理控制不足；充填擋墻溢漿和采場內(nèi)置脫水管的脫水效果有待提高；“兩降一升”和成本節(jié)約方面還有進(jìn)一步突破的空間；部分工作的工作力度欠缺，工作細(xì)節(jié)還不夠全面深入。

因此，在今后的工作中請公司領(lǐng)導(dǎo)能給我提出寶貴的意見和建議我將繼續(xù)努力完成自己的本質(zhì)工作，自我批評、自我改進(jìn)力爭來年能取得更好的成績。

第二篇：班組工作總結(jié) 有色

讓我們來看看對“文化”的理解：什么是文化呢？文化即是約定俗成的規(guī)矩和習(xí)慣，它具有必須同時具備的四個特點(diǎn)：引發(fā)、認(rèn)同、固化、和傳承。文化的核心是價值觀，而價值觀的“外衣”就是態(tài)度，態(tài)度外面又有一層外衣，這就是行為。所以，就體現(xiàn)文化來說，我們應(yīng)該從行為做起。這樣來理解文化，似乎就不難了。我們知道，人的理念決定心態(tài)，心態(tài)決定行為，行為決定習(xí)慣，習(xí)慣決定人生的目的。

行為的概念

行為是人類在生活中表現(xiàn)出來的生活態(tài)度及具體的生活方式，它是在一定的物質(zhì)條件下，不同的個人或群體，在社會文化制度、個人價值觀念的影響下，在生活中表現(xiàn)出

行為

來的基本特征，或?qū)?nèi)外環(huán)境因素刺激所做出的能動反應(yīng)。人的行為可分為外顯和內(nèi)在行為。外顯行為是可以被他人直接觀察到的行為，如言談舉止；而內(nèi)在行為則是不能被他人直接觀察到的行為，如意識、思維活動等，即通常所說的心理活動。一般情況下，可以通過觀察人的外顯行為，進(jìn)一步推測其內(nèi)在行為。一般來說，人的行為由5個基本要素構(gòu)成，即行為主體、行為客體、行為環(huán)境、行為手段和行為結(jié)果。

行為主體：人，具體而言是指具有認(rèn)知、思維能力，并有情感、意志等心理活動的人。

行為客體：人的行為目標(biāo)指向。

行為環(huán)境：行為主體與客體發(fā)生聯(lián)系的客觀環(huán)境。

行為手段：行為主體作用于客體時所應(yīng)用的工具和使用的方法等。

行為結(jié)果：行為主體預(yù)想的行為與實際完成行為之間相符的程度。

人類行為的發(fā)生過程是以內(nèi)外環(huán)境的刺激為基礎(chǔ)的，刺激人類行為產(chǎn)生的最重要的刺激源是與人的客觀需求相聯(lián)系的因素。例如環(huán)境污染危及

人類最基本生理需求的滿足而構(gòu)成強(qiáng)烈刺激，后者促使人類產(chǎn)生生態(tài)環(huán)境被破壞的危害認(rèn)識，從而使人類有保護(hù)環(huán)境的設(shè)想和行為反應(yīng)。因此可以說，刺激——人——行為3環(huán)節(jié)相互聯(lián)系、相互作用，形成了人類豐富多彩的行為。

第三篇：英才幼兒園2009工作總結(jié)

英才幼兒園2009—2010學(xué)年工作總結(jié)

二零一零年悄然劃上了一個圓滿的句號?；厥走@一年的工作，我倍感欣慰。雖然說不上創(chuàng)造了一流業(yè)績，但我立足于本職崗位銳意進(jìn)取，推動幼兒園發(fā)展又上了一個新的臺階，推動教師們的教育教學(xué)水平又提升到了一個新的層次。我努力探索以人為本、科學(xué)管理的辦園策略與方法，在不斷的實踐與探索中，無論是辦園條件、管理水平、師資建設(shè)，還是保教質(zhì)量、幼兒發(fā)展都取得了顯著成效。下面我以點(diǎn)滴工作體會求正于同仁。

一、強(qiáng)化內(nèi)部管理，提高辦園檔次

園長是一個幼兒園的靈魂。我注重自我的反思與學(xué)習(xí)，更注重班子隊伍的建設(shè)，以我為核心的班子人員為園內(nèi)的廣大教師起到了模范帶頭作用。班子建設(shè)我強(qiáng)化三個意識：“一體意識”、“開拓意識”、“服務(wù)意識”。班子人員團(tuán)結(jié)一致、分工明確、勤政廉潔、嚴(yán)以律已，是一支“開明、團(tuán)結(jié)、廉潔、高效”的好班子。我?guī)ь^撰寫論文、上公開課，在教師中引起強(qiáng)烈反響，在年輕教師中起到了重要的榜樣示范作用。在我的帶領(lǐng)下，我們的班子人員是幼兒園來得最早走得最晚的人。我講奉獻(xiàn)，作表率，潛移默化引領(lǐng)著幼兒園良好的師德師風(fēng)。

我注重為教師創(chuàng)設(shè)有彈性的創(chuàng)造工作空間。工作中，時時不忘征求教師的想法意見，采用對話式而非命令式；思想上，鼓勵多交流不求大一統(tǒng)；工作方法靈活多變。我努力營造健康溫馨的文化氛圍。在保證教育現(xiàn)代化建設(shè)投入的同時千方百計地提高教職工福利待遇；我以務(wù)實的作風(fēng)投入工作，引領(lǐng)著周圍的年輕教師奮發(fā)向上；我以滿腔的工作熱忱凝聚人心。我不擺架子、不說空話、不唱高調(diào)，常見縫插針與年輕教師交流思想、促膝談心，引導(dǎo)教職工珍愛自己、熱愛生活、快樂工作。一件件細(xì)致入微的小事，充分體現(xiàn)了我對教職工的關(guān)心。我情感化、彈性化的管理凝聚了全園教師的真心，激發(fā)了廣大教職工工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。

二、狠抓內(nèi)涵建設(shè)，提升教育質(zhì)量

在“務(wù)實與靈活兼俱、求真與創(chuàng)新統(tǒng)一”的大思想下，我狠抓園本內(nèi)涵建設(shè)，大力提升辦園質(zhì)量。暑假期間封閉了整個學(xué)校的陽臺，使幼兒園環(huán)境更溫馨、更兒童化。每班每室添置了空調(diào)，園部資源共享提高了管理透明度，增強(qiáng)了管理效益。

我倡導(dǎo)教師悉心鉆研教學(xué)藝術(shù)，提高課堂教學(xué)質(zhì)量，厚實實踐基礎(chǔ)，不斷根據(jù)新的基礎(chǔ)教育理念來審視和反思自己的工作，理性構(gòu)建自己的教育觀念，不斷提高教育藝術(shù)、積累教育智慧。我鼓勵教師“人人有潛力，個個能成功”，鼓勵團(tuán)隊合作，提升教育智慧。我狠抓重點(diǎn)教師的培養(yǎng)、重點(diǎn)課型的研究，強(qiáng)化教師專業(yè)發(fā)展過程中的具體目標(biāo)和實施步驟。我充分運(yùn)用表彰、鞭策、激勵等機(jī)制推動教師成長，引導(dǎo)教師向著各級名師的目標(biāo)奮進(jìn)。我用清晰的目標(biāo)激勵教師，不斷用階段性的目標(biāo)引導(dǎo)教師，用積小勝為大勝的辦法，不斷增強(qiáng)教師的工作成就感，使教師們迅速成長。

三、更新辦園理念，強(qiáng)化服務(wù)意識。

面臨發(fā)展快、競爭強(qiáng)、要求高的幼教形勢，我堅持學(xué)習(xí)，不斷更新理念與時俱進(jìn)。在新的時代背景下，我大力倡導(dǎo)教師一方面要教書育人，另一方面要有強(qiáng)烈的服務(wù)意識。在我看來，幼兒園的生存與發(fā)展既要用過硬的教育質(zhì)量贏得良好的社會信譽(yù)，更要用優(yōu)質(zhì)的服務(wù)羸得家長的滿意和支持。家長是幼兒園的上帝，它既可載舟又可覆舟，有了廣大家長的滿意，才有可能形成良好的社會聲譽(yù)；有了良好的社會聲譽(yù)，幼兒園才能不斷發(fā)展壯大?；谝陨纤枷?，我不斷強(qiáng)化教師服務(wù)意識的培養(yǎng)，引導(dǎo)教師事事、處處設(shè)身處地為家長著想，為家長解決后顧之憂，通過辦好一件件小事去贏得家長的滿意。同時，作為一園之長，我更從宏觀面上做好家長工作。我分批召開不同類型的個性化家長會，分別做好個別家長工作，重點(diǎn)家長區(qū)別對待。我充分發(fā)揮家委會的作用，幼兒園重大舉措充分征求家長意見，讓家長民主參與幼兒園的管理，充分利用“彩虹報”為橋梁，及時做好廣大家長的宣傳、溝通、引導(dǎo)工作。多形式的家長工作，充分贏得了家長對我工作的肯定。

優(yōu)質(zhì)服務(wù)的首要條件是保證幼兒的安全。安全健康是幼兒園一切工作順利開展的保證，我高度重視，常抓不懈。我對全園教職工進(jìn)行安全意識強(qiáng)化教育，使“人人講安全、事事講安全、時時講安全”的意識深入人心。幼兒園新增二位年輕的保安輪值門衛(wèi)，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)班子值班檢查監(jiān)督制，大力推行崗位責(zé)任制，廣泛開展教職員工、幼兒家長、幼兒身體狀況、心理素質(zhì)、特殊病史的排查活動；保證幼兒園嚴(yán)格執(zhí)行家長持卡接送制；嚴(yán)格家長接送幼兒車輛的管理。同時，幼兒園進(jìn)一步完善了食堂建設(shè)，增加了備餐間、更衣室，狠抓保健衛(wèi)生的“三個原則”、“四個嚴(yán)格”、“五個認(rèn)真”，使我園保證了衛(wèi)生安全工作常態(tài)達(dá)標(biāo)，本年無一例責(zé)任事故發(fā)生。

教育需要無私奉獻(xiàn)，管理需要不斷創(chuàng)新。讓我在反思與展望中以更好的姿態(tài)投入嶄新的二零一一年。相信在新一年的工作中，我會取得更大的成績！

英才幼兒園 2010年12月5日

第四篇：英才學(xué)校2010年工作總結(jié)

英才學(xué)校2010年工作總結(jié)

2010年11月

2010年，我校按照公用事業(yè)服務(wù)總公司“精細(xì)化管理”的工作方針，認(rèn)真落實“三項常規(guī)”和“有效教學(xué)”基本要求，積極參加以“四強(qiáng)、四優(yōu)、四好、四提升”為主題的創(chuàng)先爭優(yōu)活動，開展了實效性很強(qiáng)的各種教育教學(xué)活動，工作取得明顯進(jìn)步。

一、加強(qiáng)教師隊伍建設(shè)。

1．學(xué)習(xí)《教師法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》等，從法規(guī)層面上引領(lǐng)教師。

2．不斷豐富、完善各種規(guī)章制度、管理制度，從制度層面上約束教師。

3．在各種場合表揚(yáng)好人好事，在榜樣層面上引導(dǎo)教師。4．在教師大會上，用發(fā)自內(nèi)心的感悟做成“心靈的雞湯”，引導(dǎo)教師追求教育真諦，激發(fā)共鳴，提升層次。從感情、追求層面上引導(dǎo)教師。

5．建立健全教師業(yè)務(wù)檔案。檢查教案6次，共160本次，檢查教師手冊6次，共160本次，檢查聽課記錄本4次，共200本次，檢查作業(yè)批改記錄4次，共126本次，檢查教研組長工作手冊4次，共計36本次。對于檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，通過教師大會通報和個別談話等形式，及時加以解決。學(xué)期末，教導(dǎo)處將一學(xué)期教師業(yè)務(wù)檢查結(jié)果匯總在一起，每人一份清單，讓老師確認(rèn)簽字，促進(jìn)老師糾正不足，及時提高。

二、重視教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

1．給每人配備一個學(xué)習(xí)記錄本，要求每位教師至少要讀一本人文類、教育類書籍，做好讀書筆記。學(xué)校定期檢查教師自學(xué)情況。

2．鼓勵班主任老師盡快讀完2009年初給每位班主任配發(fā)的書籍，從中尋找教育思想和教育智慧。

3．安排班主任老師參加西安、咸陽等地的學(xué)習(xí)班、講座

人次。2人去咸陽參加計算機(jī)軟件的學(xué)習(xí)。6人去西安參加經(jīng)驗交流會。

4．安排11名老師到河南永威學(xué)習(xí)取經(jīng)，將學(xué)來的“先學(xué)后教、當(dāng)堂訓(xùn)練”教學(xué)模式在本校展示，引導(dǎo)老師們不斷學(xué)習(xí)，不斷提高。

5．堅持上好每人1節(jié)公開課并及時組織評課。來不及評課的利用小組業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)時間進(jìn)行評課、提高。全年共上80人次公開課。

6．引導(dǎo)各教研組堅持面向?qū)W生推出以拓寬視野，豐富知識，培養(yǎng)能力為目的的各種知識講座。全年共開展講座15次。

7．重視糾錯、重視課后輔導(dǎo)。領(lǐng)導(dǎo)值班記錄中每天及時記錄下加班加點(diǎn)、糾錯輔導(dǎo)的老師，在會上表揚(yáng)好人好事，引導(dǎo)教師關(guān)注每一個學(xué)生，做好扶優(yōu)培差的工作，為大面積提高學(xué)生平均成績打下堅實基礎(chǔ)。

三、重視安全工作。

全體教師樹立“生命至高無上，安全重于泰山”的觀念和“一身雙責(zé)”的意識，牢記“安全第一”的思想，完善校園安全措施，充實了門禁制度，增加了校警巡視校園的次數(shù)，細(xì)化了放學(xué)排隊環(huán)節(jié)，成立了護(hù)校隊，每天上、放學(xué)時間值周領(lǐng)導(dǎo)、值周教師、護(hù)校隊員、校警在校門口執(zhí)勤。學(xué)校安全工作已形成制度化、常態(tài)化。

四、好的做法與經(jīng)驗。

抓住突發(fā)事件、上級檢查工作等機(jī)會，進(jìn)一步完善和規(guī)范各種制度與做法，進(jìn)一步提升學(xué)校的形象與素質(zhì)。上半年我國發(fā)生了多起校園傷害事件，但我們變不利為有利，借此機(jī)會狠抓校園安全管理，完善安全預(yù)案，落實值周制度、接送學(xué)生車制度，成立護(hù)校隊，爭取有限公司和區(qū)教育局的技防投入，確保校園安全保衛(wèi)工作向前邁出一大步。

對于10月份的咸陽雙創(chuàng)迎檢工作、11月份的家長會，我們都采用同樣的思路，把它們看作是學(xué)校發(fā)展的機(jī)遇，是大幅度改善學(xué)校面貌的機(jī)遇，是做好學(xué)校工作的一種契機(jī)，因此，我們動員全校師生干凈、徹底打掃校園衛(wèi)生，從而大大提升了學(xué)校面貌，提高了全員素質(zhì)。

在這些活動中，學(xué)生積極參與，這是對學(xué)生進(jìn)行養(yǎng)成教育的好機(jī)會。也讓老師們知道，教師要樹立“大教育”觀念，除了教學(xué)之外，還有很多是屬于教師的事情需要做，從而培養(yǎng)了老師的責(zé)任感。

再比如，我們對每年一屆的春季運(yùn)動會、秋季廣播體操比賽，還有臨時性的“國學(xué)誦讀”、“演講比賽”、唱“紅歌”比賽等等活動，都是把它看作是發(fā)展自我、提升自我的好機(jī)會。

五、取得的成績。

1．學(xué)生文明素質(zhì)情況?，F(xiàn)在，學(xué)生講話文明，行動也文明了，亂扔亂丟的現(xiàn)象減輕了。在從校門口到公司大門口這段路上，以及兩邊草坪上，維護(hù)得較好。

2．教書育人成績。經(jīng)過畢業(yè)班師生的努力，今年初考我校名列渭城區(qū)第4名，中考名列第6名。

3．隆重舉行了第26個教師節(jié)慶?；顒?。公司總經(jīng)理張建軍、黨委書記歐陽廷亮等幾位領(lǐng)導(dǎo)到校親切看望并慰問了全體教職員工，使全體教師深受鼓舞，老師們干勁百倍，教書育人的責(zé)任心更加堅定。

4．成功舉辦春季運(yùn)動會、六一兒童節(jié)慶?；顒?、秋季廣播體操比賽。

5．作品發(fā)表情況。全年共在《華商報》、《咸陽日報·教育周刊》等刊物上發(fā)表作品42篇。

6．師生漸漸養(yǎng)成了人走燈熄的習(xí)慣，及時關(guān)閉水龍頭的習(xí)慣。繼續(xù)配合生活公司開展修舊利用，維修課桌凳60余套，節(jié)約資金近萬元。

7．組織“心系舟曲，情滿人間”捐款活動。

第五篇：英才學(xué)院招生工作總結(jié)精選

英才學(xué)院招生工作總結(jié)

在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和招生就業(yè)指導(dǎo)中心的正確領(lǐng)導(dǎo)下，英才學(xué)院全體全體師生全力以赴、盡心盡職，順利完成了20××年的招生任務(wù)?，F(xiàn)將招生工作總結(jié)如下：

一、高度重視、合理部署相關(guān)工作

根據(jù)今年高校招生政策的調(diào)整，我院認(rèn)真分析招生形勢，一把手院長掛帥，成立了英才學(xué)院招生領(lǐng)導(dǎo)小組。要求全員教職員工齊心協(xié)力努力完成20××年的招生工作。20××年6月中旬專門召開了院會，××院長全面動員，詳細(xì)部署招生工作安排。為今年的的招生工作明確了目標(biāo)、指明了方向，為招生工作的圓滿完成奠定了基礎(chǔ)

英才學(xué)院招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組：

組長：

副組長：

組員：英才學(xué)院全體教職工

英才學(xué)院招生工作安排

1、作為提前錄取批次的學(xué)院，我院積極組織，合理安排了有經(jīng)驗的領(lǐng)導(dǎo)老師參加了六月底七月初學(xué)校招生熱線的接待工作，保證報好各個專業(yè)的考生都可以得到滿意的服務(wù)。具體安排如下：

20××年英才學(xué)院校內(nèi)招生接待室電話接待室值班院系安排表

表略

2、積極參加現(xiàn)場招生咨詢會，共計四場。

英才學(xué)院20××年參加咨詢會安排表

表略

3、積極參加學(xué)校招生駐點(diǎn)工作，保證招生駐點(diǎn)工作的順利完成。

二、注重實效，不斷創(chuàng)新宣傳方式

英才學(xué)院屬于提前錄取批次。所以招生宣傳的工作也必須提前開展才能達(dá)到預(yù)期的效果。考慮到學(xué)校投放電視廣告、報紙宣傳的時間一般在7月份，而7月初英才類錄取已經(jīng)接近尾聲，不能達(dá)到本招生宣傳的目的。因此對于英才學(xué)院的招生宣傳工作也必須前移，把更多的工作做在平時。

××院長作為我省高考的專家，多年來有多本教材成為廣大考生必備的高考資料，在廣大考生中有很高的知名度，學(xué)生也因此認(rèn)識了××，認(rèn)識了英才學(xué)院，最終報考了我校。同時，我院很多老師都會自覺的在指導(dǎo)考生專業(yè)時，讓學(xué)生了解××，了解英才學(xué)院。這項基礎(chǔ)性的工作給我院的招生宣傳奠定了堅實的群眾基礎(chǔ)。我院在做好針對考生的宣傳同時，還大力做好“內(nèi)提實力，外樹形象”的日常宣傳工作。內(nèi)部狠抓教學(xué)質(zhì)量，狠抓學(xué)風(fēng)建設(shè)，不斷提高學(xué)院人才培養(yǎng)體系的工作水平。外部積極參加專業(yè)競賽，學(xué)術(shù)交流，不斷提升社會美譽(yù)度。注重日常宣傳，注重宣傳細(xì)節(jié)，讓××學(xué)院英才學(xué)院的社會認(rèn)可度不斷提升，為招生工作創(chuàng)造良好的外部環(huán)境。

最后，我院通過招生工作動員、學(xué)生返校宣傳、教師招生知識培訓(xùn)、安排招生值班等等基礎(chǔ)工作，不斷提升服務(wù)意識、服務(wù)能力和服務(wù)水平。從思想、人員、技術(shù)層面保證了我院招生工作的順利開展，保證了招生工作的圓滿完成。

三、冷靜分析，研究制定工作對策

1、為了應(yīng)對生源下滑，提高宣傳手段的覆蓋面，達(dá)到點(diǎn)面結(jié)合，不斷提高社會認(rèn)可度的宣傳目的，我院希望在保持現(xiàn)有宣傳優(yōu)勢的前提下能夠適時開展專題報道，廣告宣傳等。如：參加社會大型活動、組織平面媒體、電視、網(wǎng)路媒體專題宣傳報道，通過實踐團(tuán)隊讓英才服務(wù)社會，讓社會認(rèn)識××。

2、網(wǎng)絡(luò)已經(jīng)成為廣大考生了解、選擇學(xué)校的主要途徑，必須牢牢把握網(wǎng)絡(luò)宣傳的重要陣地。通過設(shè)立專業(yè)學(xué)術(shù)論壇、英才學(xué)院網(wǎng)絡(luò)交流平臺，擴(kuò)大我院在網(wǎng)絡(luò)上的知名度，逐漸擴(kuò)大學(xué)院影響力，讓考生、家長以及社會各界更加了解、信任我們。

3、充分利用好用人單位庫和校友庫，以校慶20周年為契機(jī)，大力宣傳英才學(xué)院，積極參與合作，與用人單位和校友一起共同搭建一個集招生、實踐培訓(xùn)和就業(yè)一體的信息平臺。為學(xué)院的可持續(xù)健康發(fā)展注入新的活力。

4、做好錄取對象思想工作，確保報到率。

英才學(xué)院在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的正確決策和師生的共同努力下，20××招生取得了令人滿意的成績。我們還將全力以赴，保持優(yōu)勢，克服困難，科學(xué)部署，確保明年的招生圓滿順利。