第一篇:七中實施高效課堂具體做法
相信學(xué)生、解放學(xué)生、利用學(xué)生、發(fā)展學(xué)生
——桃源七中高效課堂教學(xué)改革紀(jì)實
桃源七中創(chuàng)辦于1957年,其前身是茶庵鋪鎮(zhèn)中心校附設(shè)初中班,1960年被桃源縣人民政府命名為桃源縣第七中學(xué)。學(xué)校位于桃源縣南路有著“茶鄉(xiāng)竹?!敝Q的茶庵鋪鎮(zhèn),北倚夷望溪,南臨319國道,是一所縣辦山區(qū)農(nóng)村寄宿制初級中學(xué)。學(xué)?,F(xiàn)有18個教學(xué)班,學(xué)生760人,教職工77人,專任教師60人,市級骨干教師2人,縣級骨干教師6人?,F(xiàn)任校長、黨支部書記蔡志堅。
調(diào)研中突圍
上個世紀(jì)90年代,學(xué)校幾經(jīng)撤并,給學(xué)校發(fā)展造成很大影響,生源減少,質(zhì)量下滑,厭學(xué)輟學(xué)嚴(yán)重,學(xué)校綜合水平一直在全縣中下水平徘徊。
窮則思變。時任校長游桂平,看在眼里,急在心頭。于是深入課堂,走訪老師,深入家庭,走訪學(xué)生,通過一番調(diào)查研究,他得出這樣的結(jié)論:七中缺的不是辦學(xué)條件,不是教育環(huán)境,不是學(xué)生基礎(chǔ),也不是師資力量,缺的是一種創(chuàng)新開拓、銳意進取的精神,缺的是一種先進的辦學(xué)思想和教學(xué)理念。長期以來,我們的基礎(chǔ)教育太注重知識的灌輸,太注重學(xué)生分?jǐn)?shù),太注重升學(xué)率,學(xué)校工作被升學(xué)率捆綁著,學(xué)生潛能得不到開發(fā),個性得不到張揚,教育方針實際落空。通過對傳統(tǒng)課堂診斷:認為傳統(tǒng)課堂的結(jié)構(gòu)性弊端有以下七條造成學(xué)生厭學(xué),參與率低下:
1、位置的錯搭,掩蓋了學(xué)生的價值(封閉式、單一運行、話語霸權(quán)、社會角色霸權(quán))。
2、課堂的 1 有序掩蓋了思維的無序。
3、單極的輸出掩蓋了多極的生成(流程化,不需生成,去問題化)
4、機械的作業(yè)掩蓋了有效的反饋(滯后反饋)
5、預(yù)設(shè)的高度掩蓋了預(yù)期的效度(過度、失度)。
6、評價的缺失掩蓋了學(xué)生的激情(孩子天生具有好奇心和求知欲)
7、課堂的功利掩蓋了學(xué)生的能力(射線、線段)
提高教育質(zhì)量的出路:改變孩子的學(xué)習(xí)方式和生活方式。把學(xué)習(xí)還給學(xué)生,把課堂還給學(xué)生,讓學(xué)習(xí)的事情發(fā)生在學(xué)生身上,制造學(xué)習(xí)的“場”,還給學(xué)生最本質(zhì)的“課堂生態(tài)”。于是2011年4月26日,在全體教師大會上,他旗幟鮮明提出:打造高效課堂。以此來尋求教育的突圍。并下發(fā)《全面推行學(xué)生自主學(xué)習(xí)課堂模式,打造高效課堂的決定》。
關(guān)鍵在教師
課改的關(guān)鍵在教師。教師是教育教學(xué)活動的直接參與者和責(zé)任人,教師的教學(xué)觀念和教學(xué)行為關(guān)系到課改的實施與成敗。各地紛紛學(xué)洋思,七中借鑒洋思經(jīng)驗,嘗試堂堂清、日日清、周周清的“三清”工作,當(dāng)時有的老師包括有的領(lǐng)導(dǎo)成員都心存疑慮,說以前課改都是下陣雨,搞運動,過一陣就風(fēng)平浪靜了,穿新鞋走老路現(xiàn)象普遍。學(xué)杜郎口、學(xué)許市,也有人認為把課堂交給學(xué)生會是滿田蛤蟆叫,完不成教學(xué)任務(wù),不如一支粉筆一本書、書山題海滿堂灌效果明顯,學(xué)生考分高、升學(xué)率高就可以一俊遮百丑了。針對老師們的種種錯誤認識,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)一班人認識到課改的第一要務(wù)就是轉(zhuǎn)變教師觀念。為此,校長、分管教學(xué)副校長、分管德育副校長作專題輔導(dǎo)報告50余次,請專家現(xiàn)場輔導(dǎo)講座6次,赴山東、河北、江蘇、岳陽實地參觀學(xué)習(xí)120人次,印發(fā)輔導(dǎo)資料2000余份,出宣傳櫥窗8萬余 字。通過廣泛、持久的宣傳發(fā)動,營造了濃厚的課改氛圍,教師觀念得到根本性改變,思想上實現(xiàn)了高度統(tǒng)一。
觀念改變了,認識統(tǒng)一了,課改成了老師們的一種需求,一種自覺。在思想觀念指導(dǎo)下,老師們主動學(xué)習(xí)、探索課改方法,積極投身課改實踐,努力轉(zhuǎn)變角色,實現(xiàn)從“講師”到“導(dǎo)師”的轉(zhuǎn)變。2011年5月1日,經(jīng)學(xué)校集體研究決定,制定《使用“學(xué)案”的工作方案》,學(xué)習(xí)許市中學(xué)自主學(xué)習(xí)模式,全面開展課改。成立了年級組、驗評組、備課組,并指定專人負責(zé)。
學(xué)校提出先臨帖許市中學(xué),后在此基礎(chǔ)上創(chuàng)新。學(xué)校采取領(lǐng)導(dǎo)示范、骨干教師帶頭、青年教師跟班學(xué)習(xí)的形式廣泛開展示范課、研究課、比武課、匯報課活動,評課會上有領(lǐng)導(dǎo)、有老師、有學(xué)生參加,評課不僅肯定優(yōu)點,更主要的是指出不足,這樣老師們的教學(xué)水平一天一個腳印,教學(xué)效果不斷提高。這樣具有桃源七中特色的“五步三查”的“高效課堂”模式逐步形成。
重點在課堂
課改就是以現(xiàn)行教材為藍本,以《新課標(biāo)》為指導(dǎo),改革教師教法、學(xué)生學(xué)法,并以學(xué)生為中心建立自主、合作、探究的學(xué)習(xí)模式。實質(zhì)是喚起教師的教學(xué)熱情,喚醒學(xué)生內(nèi)在潛力,塑造人格,讓學(xué)生走健康發(fā)展之路。課改的主戰(zhàn)場在課堂。為此,根據(jù)高效課堂理念,學(xué)校要求各班設(shè)學(xué)習(xí)小組,并制定了小組建設(shè)方案。學(xué)習(xí)小組課桌擺成餐桌形式,以便合作交流;各小組配備了小黑板,便于檢測展示;學(xué)習(xí)小組有組牌,組牌上寫有組名、組規(guī)、組訓(xùn)、組歌,有的還設(shè)計了組旗,組徽。這樣做的目的是 培養(yǎng)學(xué)生的集體主義意識和榮譽感,培養(yǎng)其團結(jié)、協(xié)作、進取的精神。在教學(xué)模式上遵循“五步三查”模式。第一步,學(xué)案自學(xué),找出學(xué)習(xí)困惑,查自學(xué)進度、效果。第二步,圍繞困惑對學(xué)群學(xué)。第三步,小組展示學(xué)習(xí)成果,查展示過程中暴露的問題。教師根據(jù)小組展示暴露的問題組織全班大展示。第五步,學(xué)生整理學(xué)案、糾錯本,教師查對子測評。在整個教學(xué)過程中,教師講課控制在20分鐘以內(nèi),主要工作是發(fā)現(xiàn)問題,適時設(shè)疑、引導(dǎo)、點撥。
也許有人會問,這樣的老師還真好當(dāng),全由學(xué)生自己學(xué),老師沒事可做了。其實不然,正如一名戰(zhàn)場指揮員,他雖然沒有在陣地上沖鋒陷陣,但戰(zhàn)前他必須制定詳盡的作戰(zhàn)方案,并且他必然關(guān)注戰(zhàn)場態(tài)勢,根據(jù)情況變化,調(diào)整指揮,以期戰(zhàn)略意圖的實現(xiàn)。教師也一樣,課前要做大量工作,要備教材,備大綱,備學(xué)生,精心設(shè)計導(dǎo)學(xué)案、學(xué)案,建立“三級備課制度”,具體做到“四定”(定時間、定內(nèi)容、定方式、定中心發(fā)言人),“四統(tǒng)一”(教學(xué)目標(biāo)統(tǒng)一、教學(xué)進度統(tǒng)一、教學(xué)重難點統(tǒng)一、教學(xué)訓(xùn)練統(tǒng)一)“一靈活”(先學(xué)后教的方法、循環(huán)模式靈活運用)。倡導(dǎo)編寫“先學(xué)后教 當(dāng)堂訓(xùn)練”模式的特色教案。教案要充分發(fā)揮導(dǎo)學(xué)、導(dǎo)思、導(dǎo)練功能,教案設(shè)計要過好兩關(guān):一是學(xué)生關(guān)。了解學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、意向、興趣和主要困難,以學(xué)定教。二是教材關(guān)。結(jié)合課程標(biāo)準(zhǔn)吃透教材的編寫意圖和知識結(jié)構(gòu).將學(xué)習(xí)點拆成若干個必經(jīng)思考的問題,建立起學(xué)生思維的臺階。作業(yè)設(shè)計,一般分為幫助自主預(yù)習(xí)的引導(dǎo)性作業(yè)、促進理解的示例性作業(yè)、提高熟練程度的訓(xùn)練性作業(yè)、促成知識整理的拓展性作業(yè)。
為了盡快打造高效課堂,首先確立了推進的“九步”程序“,即“明 確課堂主體(學(xué)生)”→“圍繞導(dǎo)學(xué)案自學(xué)(獨學(xué))” →“自我發(fā)現(xiàn)問題(試用雙色筆標(biāo)出自己的學(xué)習(xí)困惑)”→“自主解決問題(對學(xué)、群學(xué))”→“展示解決方案(組內(nèi)展示與全班展示結(jié)合)” →“學(xué)生歸納提升(師生生成)”→“教師評價反饋(對子互評檢測)”→學(xué)生整理學(xué)案(對殘缺知識修補)→課后分層訓(xùn)練(畫知識樹或者完成計時訓(xùn)練)。
同時開展了“每日一課”研討活動和“四課”活動。“每日一課”即每周一至周五的第四節(jié)課安排了高效課堂研究課觀摩,周一語文,周二數(shù)學(xué),周三英語,周四理化生,周五政史地,上課教師課前隨機抽簽確定。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及本學(xué)科教師必須參加,其他空堂老師歡迎參加,聽課教師根據(jù)《桃源七中高效課堂評價表》打分、寫評語,最后由教導(dǎo)處進行綜合評價,將結(jié)果置于醒目位置。一輪結(jié)束,進行第二輪。這樣相互學(xué)習(xí),取長補短,課堂水平提高很快。
“四課”活動即回頭反思課、課改嘗試課、觀摩研討課和創(chuàng)新示范課。每年開展一次回頭反思課和課改嘗試課活動,中青年教師要人人設(shè)計一堂最佳課,開展觀摩研討課(通過教學(xué)節(jié)推出的優(yōu)質(zhì)課),推出創(chuàng)新示范課(骨干教師示范課)。
盡管在推行的過程中阻力重重,但通過近三年的堅持,課堂發(fā)生了翻天覆地的變化,教師以課堂教學(xué)課例為載體,“以學(xué)生自主學(xué)習(xí)為核心”的課堂教學(xué)理念得到充分落實,課堂氛圍呈現(xiàn)喜人的局面。
德能是目標(biāo)
教育的本質(zhì)是培養(yǎng)人,國家教育方針指出要使受教育者在德育、智育、體育、美育都得到發(fā)展,培養(yǎng)有社會主義覺悟的有文化的勞動者和接班人,這為我們培養(yǎng)什么樣的人指明了方向。當(dāng)今世界科技日新月異,新知識層出不窮,生活節(jié)奏加快,合作領(lǐng)域拓寬,人際關(guān)系錯綜復(fù)雜,我們培養(yǎng)的學(xué)生只有學(xué)會求知,學(xué)會健體,學(xué)會做人,學(xué)會交流,才能適應(yīng)社會環(huán)境,才能有所作為,實現(xiàn)自己的人生價值。社會需要多方面人才,每個人的智力、個性千差萬別,只有面向全體學(xué)生,面向?qū)W生的全體,讓每個學(xué)生都盡善盡美的發(fā)展,才真正盡到了教師的責(zé)任,也才是學(xué)校教育的本真。七中正是基于這種理念,始終把德育放在首位,大力開展養(yǎng)成教育,愛國主義教育,法制教育,傳統(tǒng)美德教育,審美教育。學(xué)校給每個學(xué)生印發(fā)了中學(xué)生日常行為規(guī)范40條,中學(xué)生文明禮儀規(guī)范72條,每學(xué)期期中、期末不僅評選學(xué)習(xí)標(biāo)兵,也評選道德標(biāo)兵、文明標(biāo)兵、體育標(biāo)兵、藝術(shù)標(biāo)兵。每期開學(xué)第二周為法制教育周,請法制副校長作法制報告,每期開展兩次安全應(yīng)急演練,四年來沒有間斷,每年的十月為體育節(jié),十二月為藝術(shù)節(jié),期間組織體育比賽、文藝匯演、書畫攝影展覽。通過活動,鍛煉了體魄,陶冶了情操,收獲了快樂。
為了全面育人,充分發(fā)揮學(xué)生潛能特長,學(xué)校成立了籃球隊、乒乓球隊、田徑隊、舞蹈隊、號鼓隊,成立了書畫、音樂、科技、攝影、寫作興趣小組,安排了專門老師進行訓(xùn)練輔導(dǎo)。女子籃球隊連續(xù)3年獲得縣賽冠軍,乒乓球隊4人次代表縣參加市比賽,音樂培養(yǎng)出了盧雅靜、龍雅琴、鄒萌、藤云、鐘晶、董柯等在省市有影響的尖子,寫作小組何葉子、舒坦、姚琳獲得全國中學(xué)生作文大賽一等獎,出席了香港頒獎大會,龍美靈獲“恒源祥”文學(xué)之星提名獎,4年中書畫作品獲市縣獎60余人次,為高一級學(xué)校輸送了12名書畫尖子。
制度是保障
做任何一件事都必須用制度去規(guī)范,靠制度來保障。七中從課改的第一天起就不斷加強和完善制度建設(shè),形成了一套比較完整的制度體系。單就課改方面,先后組織教師編寫了《高效課堂五堅持五不準(zhǔn)》、《桃源七中教師備課上課制度》,《聽課評課制度》等相關(guān)制度,《學(xué)案、導(dǎo)學(xué)案的格式和要求》,《高效課堂學(xué)習(xí)小組長培訓(xùn)方案》、《學(xué)習(xí)小組長的職責(zé)》、《小組合作學(xué)習(xí)的幾點原則》等指導(dǎo)性文件。建立“以學(xué)定教”的考核評價與獎勵制度。完善“行政值日”、“年級組”、“學(xué)科組”、“驗評組”,立體交叉、四位一體的管理模式。各處室、教研組也都有健全的制度,特別是年終考評實施細則,績效分配方案,職評打分細則等關(guān)系教師切身利益的制度里課改都占了比較重的權(quán)值,健全的制度很好的規(guī)范和促進了課改工作。推行集體備課,編寫“導(dǎo)學(xué)案”制,學(xué)生實施“學(xué)案”力求全員參與,全員提高,人人發(fā)展。
堅持創(chuàng)變化
春種一粒粟,秋收萬顆籽。七中的課改起步較早,持之以恒,勢態(tài)較好,已取得初步成效?,F(xiàn)在學(xué)生厭學(xué)的少了,輟學(xué)的少了,違紀(jì)違規(guī)的少了,學(xué)生都能積極主動學(xué)習(xí),快樂成長。課堂出現(xiàn)了翻天覆地的變化
1、老師變“懶”了,學(xué)生成了課堂真正的主人。高效課堂小組建設(shè)實施以來,課堂上師生的關(guān)系發(fā)生了明顯變化,教師的主導(dǎo)作用和學(xué)生的主體作用得到了充分體現(xiàn)。
八、九年級12個班級教學(xué)任務(wù)的教師中,至少有五分之一的教師“懶”到上課幾乎不給學(xué)生講解任何知識,所有學(xué)習(xí)的 內(nèi)容都是由學(xué)生講解、板演、展示、評價,而教師只做好了一件事:適時引導(dǎo)調(diào)度,及時組織學(xué)生給小組評價打分。
2、學(xué)生的課堂主體地位得到真正的體現(xiàn),學(xué)習(xí)方式發(fā)生了明顯變化。小組積分制的建立,從根本上調(diào)動了學(xué)生的學(xué)習(xí)熱情、競爭意識和團隊意識,課堂上學(xué)生動起來了、活起來了,但動而有序、活而不亂。學(xué)生為了提高自己和小組的積分,積極思考探究、積極展示交流、積極合作互助,自主、合作、探究的學(xué)習(xí)方式得到了實實在在的落實。
3、課堂變“熱鬧”了,教學(xué)效率得到了的明顯提高。小組建設(shè)的實施,課堂組織形式發(fā)生了質(zhì)的變化,小組比拼代替了原有課堂的死水一潭。小組內(nèi)幫扶對子的連帶機制和后進生代表小組展示的獎勵機制等,在促進后進生轉(zhuǎn)化和優(yōu)等生培養(yǎng)方面取得了顯著效果,課堂教學(xué)效益不斷提高。通過對月考成績分析發(fā)現(xiàn):小組建設(shè)開展以來,學(xué)科整體成績和教師個體的成績提高幅度巨大,后進生成績進步明顯。
開弓沒有回頭箭。在課改的浪潮中,七中人決心以更飽滿的熱情,更嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度,更務(wù)實的作風(fēng),在新校長蔡志堅的帶領(lǐng)下,必將課改推上新的高度,努力創(chuàng)辦人民滿意的學(xué)校。
桃源七中辦公室
第二篇:高效課堂的具體做法匯報
推進“高效課堂”工作匯報
高效課堂改革不是新課程改革,而是課堂教學(xué)的一次深刻變革,充分體現(xiàn)了新課程改革以人為本即課堂以學(xué)生為主體的教育理念,是學(xué)生實現(xiàn)“自主、合作、探究”學(xué)習(xí)方式的保證。但改革就意味著對傳統(tǒng)教學(xué)的顛覆,直接挑戰(zhàn)著我們固有的教學(xué)思想和行為,所以,推行高效課堂改革必定不是一帆風(fēng)順的?,F(xiàn)將我校高效課堂改革情況作簡要匯報。
一、轉(zhuǎn)變師生觀念,大膽嘗試改革
2011年11月,我有幸參加教體局組織的課堂教學(xué)改革考察學(xué)習(xí),回來后,立即組織教師學(xué)習(xí)杜郎口“三三六”自主學(xué)習(xí)模式和昌樂二中“271”課堂教學(xué)模式,同時展開討論,寫出心得體會并交流,最后大家一致同意杜郎口“三三六”自主學(xué)習(xí)模式比較適合學(xué)校實際,就對教師、學(xué)生宣傳新理念灌輸新理念,動員師生改變教法和學(xué)法,并開始在三至六年級年輕教師的課堂中嘗試進行,首先組建小組,然后變教師的教案為教案學(xué)案相結(jié)合的教學(xué)案,課堂上盡量體現(xiàn)小組合作學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生積極展示,學(xué)校的課堂教學(xué)改革就這樣起步了。但這時學(xué)校還沒有制定出課改相關(guān)的方案、制度等。
二、全面推進課改,質(zhì)量驗證作為
2012年2月20日,大草灘學(xué)區(qū)課堂教學(xué)改革啟動會召開,學(xué)習(xí)了學(xué)區(qū)課改實施方案,以學(xué)區(qū)課改實施方案為指導(dǎo),制度了學(xué)校課改實施方案,確定學(xué)校的教學(xué)模式為“教學(xué)結(jié)合,合作探究”,要求就是設(shè)計并使用好教學(xué)案,優(yōu)化教學(xué)組織形式,認真組建學(xué)習(xí)小組(包括學(xué)生搭配、起組名、起口號、選組長等),積極開展合作學(xué)習(xí),鼓勵學(xué)生大膽展示,優(yōu)化課堂教學(xué)要素,要求課堂教學(xué)體現(xiàn)三個環(huán)節(jié)。即預(yù)習(xí)、展示、反饋。預(yù)習(xí)(自學(xué)、互學(xué))、展示(學(xué)生展示、老師點評——點撥、精講、精評)、反饋(總結(jié)、檢測)等三大板塊六要素。
2月22-24日,組織教師學(xué)習(xí)方案、討論課改,為開學(xué)推行課改做準(zhǔn)備。開學(xué)前兩周,教師先按方案要求開展教學(xué)。第三周,組織教師每人上了一節(jié)課改示范課,晚上組織教師及時評課,以完善教學(xué)。3月23日,在學(xué)區(qū)組織下,學(xué)校8名教師去隴西菜子小學(xué)參觀學(xué)習(xí),回來后,組織教師進行交流并結(jié)合自己教學(xué)實際寫出心得體會,反思自身課改工作加以改進。期中考試結(jié)束后,結(jié)合成績組織教師進行了質(zhì)量分析和課改研討會,并于第十三周組織教師開展了每人上一節(jié)課改匯報課活動,晚上組織教師及時評課,以完善教學(xué),活動結(jié)束后,組織教師進行研討,最后制定出比較適合學(xué)校實際的“三段六環(huán)節(jié)”教學(xué)模式【
一、課堂教學(xué)三個特點:趣味化、情景化、自主化。
二、課堂教學(xué)三個階段:指導(dǎo)預(yù)習(xí)(自學(xué)、互學(xué))、課堂展示(學(xué)生展示、師生共評)、反饋檢測(檢測、總結(jié))。
三、課堂六環(huán)節(jié):(1)情趣導(dǎo)入(語文情景化:每節(jié)課教師預(yù)設(shè)情境,激發(fā)學(xué)生興趣,積極參與,提出問題。數(shù)學(xué)趣味化:教師首先講述一個與本節(jié)內(nèi)容相關(guān)的數(shù)學(xué)故事或話題,感知數(shù)學(xué)信息,增強解決數(shù)學(xué)問題的自信心);(2)明確目標(biāo)(投影或小黑板出示學(xué)習(xí)目標(biāo),課代表引導(dǎo)朗讀并理解);(3)合作探究(分組討論,互動交流。分組按各班實際,務(wù)求全班學(xué)生參與。教師要十分關(guān)注學(xué)困生。語文根據(jù)教學(xué)目標(biāo)在組長的指導(dǎo)下逐步進行,數(shù)學(xué)讓學(xué)生動手操作,在實踐中總結(jié)規(guī)律。);(4)展示提升(可分為小組展示和個人展示,其余學(xué)生補充和完善,同時設(shè)立學(xué)困生展示平臺,確保其不掉隊。);(5)鞏固練習(xí)(各小組結(jié)合組別展示情況把自己組沒能展現(xiàn)的學(xué)習(xí)任務(wù)進行鞏固練習(xí)。);(6)反饋檢測(主
要是對前面的課進行反思和總結(jié),對預(yù)設(shè)的學(xué)習(xí)目標(biāo)進行回歸性的檢測,也可讓學(xué)生自己總結(jié)本節(jié)課的收獲。)】規(guī)范教學(xué),并決定在四至六年級全面實行,低年級按照實際在備課、上課中一定灌輸新理念,盡量體現(xiàn)新教法。
期末檢測結(jié)束后,結(jié)合期末成績和六年級會考成績組織教師進行了質(zhì)量分析和課改總結(jié)會,經(jīng)過大家分析和總結(jié),都認為絕大部分學(xué)科成績在與上年縱向?qū)Ρ群捅敬螌W(xué)區(qū)內(nèi)同級同科比較都有所進步,尤其六年級會考三合率在保持學(xué)區(qū)第一的同時,由去年的48.15%上升到了61.1%,老師都認同成績的提高很大程度上歸功于課堂教學(xué)改革。
本學(xué)期以來,仍堅持上學(xué)期做法,繼續(xù)深入推進課堂教學(xué)改革,同時完善和改進教學(xué)中的一些不足,期中檢測后,結(jié)合成績又組織教師進行了質(zhì)量分析,經(jīng)過大家分析和總結(jié),都認為絕大部分學(xué)科成績在與上年縱向?qū)Ρ群捅敬螌W(xué)區(qū)內(nèi)同級同科比較又有所進步,尤其六年級三合率在2011年秋季期中為52.6%,這次上升到了71%,這既使老師嘗到了課堂教學(xué)改革的甜頭,又堅定了老師對課堂教學(xué)改革信心和決心。11月20日和21日,在教體局的組織下,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和教師代表觀分別摩了三中、三小、金鐘中學(xué)、挖度小學(xué)和我校的課改,并聽了各學(xué)校的高效課,反饋會上,教體局領(lǐng)導(dǎo)和各學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)及教師對觀摩學(xué)校課改情況及所聽的高效課進行了客觀點評。觀摩活動結(jié)束后,于11月27日下午,學(xué)校組織四至六年級教師去挖度小學(xué)聽課?;貋砗?,結(jié)合觀摩活動和聽課感受,組織教師進行了課改專題研討會,分析學(xué)校課改現(xiàn)狀,尋找問題和差距,探討改進措施,會后,每個人都寫出了比較深刻的心得體會,同時在各自的教學(xué)中都根據(jù)實際進行著改進。
三、用好導(dǎo)學(xué)案,使課改深入推進
導(dǎo)學(xué)案是集教案、學(xué)案,練案于一體的師生共用的“教學(xué)合一”的文本材料,能否實現(xiàn)課堂的實效高效,導(dǎo)學(xué)案質(zhì)量的高低起著至關(guān)重要的作用。從縣上統(tǒng)一印發(fā)導(dǎo)學(xué)案后,關(guān)于導(dǎo)學(xué)案的使用,我校主要提出了以下要求:
(一)導(dǎo)學(xué)案二次備課的要求:
1、“學(xué)習(xí)目標(biāo)”力圖體現(xiàn)三位目標(biāo)的有機融合,在表述學(xué)習(xí)目標(biāo)時不可含糊其辭,盡量用“寫出、背出、列出、辨別、比較”等意義確定、易于觀察的行為動詞。
2、為學(xué)生提供適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)方法指導(dǎo)。學(xué)法指導(dǎo)呈現(xiàn)的方式可采用知識鏈接,溫馨提示的方式。
3、自學(xué) 合作 展示各個環(huán)節(jié)要有明確的時間要求,各環(huán)節(jié)必須有具體的實施方案、互動策略和操作步驟,便于學(xué)生實際操作。
4、導(dǎo)學(xué)問題的設(shè)置,要有思維含量,也不能問題太大,指向性不明,造成學(xué)生在預(yù)習(xí)時要么不需動什么腦筋就能完成預(yù)習(xí)作業(yè),要么是無從下手。要充分考慮學(xué)生回答問題的思維出發(fā)點;問題之間要有一定的坡度,要善于給學(xué)生“架梯”。由淺入深式的臺階式提問使學(xué)生人人都有思考的機會,又能顯示思維的深度和廣度,有利于全體學(xué)生的智力發(fā)展。要本著素質(zhì)教育“面向全體”性原則,不能遺漏“學(xué)困生”。因而要設(shè)計不同層次的問題。只有做到以上三點,才能使每個學(xué)生都能主動、積極地去探究自己有能力解決的問題,從而獲得一種成功感,激發(fā)他們學(xué)習(xí)的愿望和興趣。
4、教師要提出修改意見,嚴(yán)禁習(xí)題化導(dǎo)學(xué)案進課堂。
5、導(dǎo)學(xué)案至少提前兩天發(fā)給學(xué)生。學(xué)生預(yù)習(xí)后的導(dǎo)學(xué)案,教師授課前要進行通覽,掌握學(xué)情,對在預(yù)習(xí)過程中出現(xiàn)的難點要了然于胸,要靈活地引導(dǎo)小組有的放矢地進行展示,避免泛展,為展示而展示。
(二)針對學(xué)生實際提出的使用要求:
1、根據(jù)導(dǎo)學(xué)案內(nèi)容認真進行預(yù)習(xí)。所有同學(xué)必須自行解決導(dǎo)學(xué)案中基礎(chǔ)題部分,學(xué)有余力的同學(xué)可以做提高題,碰到生疏的、難以解決的問題要做好標(biāo)記,便于與同學(xué)交流或在課堂上向老師質(zhì)疑。要求學(xué)生在使用導(dǎo)學(xué)案時堅持三原則:自覺性原則、主動性原則、獨立性原則。
2、課堂上注意做學(xué)習(xí)方法和規(guī)律的筆記以便今后復(fù)習(xí),學(xué)完一課后,要在導(dǎo)學(xué)案的空白處寫上學(xué)后心得。
3、每隔一段時間后,學(xué)生要將各科導(dǎo)學(xué)案進行歸類整理,裝訂成復(fù)習(xí)資料。
(三)對教師使用導(dǎo)學(xué)案的要求:
1、原則上不允許再布置課外作業(yè),應(yīng)認真指導(dǎo)學(xué)生使用導(dǎo)學(xué)案,在上課后必須批閱全部導(dǎo)學(xué)案,以了解學(xué)情,再次進行課前備課;教后要在二次備課本上寫“課后反思”。
2、用導(dǎo)學(xué)案進行課堂教學(xué)時,要努力做到:新知識放手讓學(xué)生主動探索;重點和疑點放手讓學(xué)生議論;提出的問題放手讓學(xué)生思考解答;結(jié)論放手讓學(xué)生概括;規(guī)律放手讓學(xué)生尋找;知識結(jié)構(gòu)體系放手讓學(xué)生構(gòu)建。
四、高效課堂下的學(xué)生評價
評價是引領(lǐng)、是高效課堂的法寶。要使課堂上學(xué)生能長期的保持“善于交流,勇于展示,敢于質(zhì)疑”的積極狀態(tài),要使教師保持旺盛的課改熱情,就必須要做好師生評價工作。
我校學(xué)生評價采用一周一總結(jié)、一月一評比的方式進行。具體方法如下:
1、每周小組成員的個人積分之和,為小組總分,小組總分每周評比一次,然后按照積分排序分為三個等級,分別記10分、8分、6分,每月等級分?jǐn)?shù)之和為每月小組總積分,從而產(chǎn)生月冠軍組。月冠軍組,可獲得標(biāo)兵小組的稱號,個人積分為學(xué)習(xí)三好學(xué)生的重要依據(jù),但所在小組未獲得過月冠軍組的優(yōu)秀個人,不能獲得三好學(xué)生的稱號。
2、學(xué)生個人的積分
學(xué)生個人得分=導(dǎo)學(xué)案+課堂參與+達標(biāo)檢測
(1)導(dǎo)學(xué)案的評定 分為A,B,C三個等級:
A級:導(dǎo)學(xué)案書寫工整,答題規(guī)范,有詳細的總結(jié)反思,正確率、完成率都在90%以上,給3分。
B級:導(dǎo)學(xué)案書寫較工整,答題較規(guī)范,有總結(jié)反思,正確率、完成率在80%—90%,給2分。C級:導(dǎo)學(xué)案書寫欠工整,答題不夠規(guī)范,總結(jié)反思不全面,正確率、完成率在80%以下,給1分。
這項成績最高分為3分,由老師在第二次批改導(dǎo)學(xué)案時評定,由小組長登記分?jǐn)?shù)。
(2)課堂展示=個人參與+小組總評分
個人參與分——按照參與就有積分的原則,只要學(xué)生展示、質(zhì)疑、補充、點評都可獲得1分的個人積分,該項積分采用小組交叉登記的辦法,隨時用正字法當(dāng)堂累計。
小組總評分——小組展示后,其他小組要隨即點評,并給分?jǐn)?shù),最高三分,小組展示分為3分,小組成員每人的3分。該項積分采用小組交叉登記的辦法,隨時用正字法當(dāng)堂累計。標(biāo)準(zhǔn)如
下:
1、展態(tài)(自然大方,表達流暢,談定不張揚);
2、展示質(zhì)量(表述準(zhǔn)確,適當(dāng)互動,注重方法和思路的講解,避免讀題式展示;
3、全員參與;
4、合理分工。
(3)達標(biāo)檢測
以每次考試成績換算為滿分10分計算。這項最高分為10分,由老師評定。
五、目前存在的困惑
1、如何引領(lǐng)教師觀念的轉(zhuǎn)變,雖然現(xiàn)在大部分教師對課堂教學(xué)改革有了初步的思考和認識,但要達到高效課堂的高度很差之甚遠。俗話說“十根指頭,也有長短”,個別教師仍然思想陳舊,墨守成規(guī),不愿意改變,而且有的教師“看透一切問題”,認為什么課改呀,在他們眼里不頂什么用,都是一些花架子,最終還不是以分?jǐn)?shù)論英雄。
2、小學(xué)課堂教學(xué)是不是應(yīng)該有一個固定的模式的問題。
廣大老教師以“教無定法”為借口,排斥這幾種典型的課堂教學(xué)模式。我聽了幾堂課,發(fā)現(xiàn)教師課堂教學(xué)的前幾分鐘還有那么一點點樣子,慢慢地,一堂課還沒上完,就回到了老路子上。
3、學(xué)生合作、探究、交流的時間和要在一節(jié)課有限的時間里完成學(xué)習(xí)任務(wù)之間的矛盾如何解決?
一節(jié)課只有40分鐘,在新課程理念下,學(xué)生完成學(xué)習(xí)任務(wù),是需要不斷合作、探究、交流的,而這個過程往往是一個循序漸進,由淺入深的過程,這個時間如何調(diào)控和把握?聽了幾節(jié)課,發(fā)現(xiàn)上課的老師也很難解決這個問題。上一節(jié)精讀課文,原來需要三節(jié)課就可以完成的,現(xiàn)在最起碼要五節(jié)課,甚至六節(jié)課,而且,在上課之前我讓學(xué)生好好地預(yù)習(xí),如果預(yù)習(xí)不充分,情況就更加難以想象。唉,時間不夠啊!
3、課堂紀(jì)律差的問題,小組長的管理能力有限,部分學(xué)生不服管理上課很亂,組織教學(xué)難度加大。大多數(shù)學(xué)生還是很積極地參與,可總有幾個頑皮不愛學(xué)習(xí)的學(xué)生愛理不理,人家探討問題,他坐在一邊無所事事;人家擠在黑板前熱情參與,他在教室里晃來晃去,找同學(xué)聊天,甚至打打鬧鬧。
4、知識學(xué)生是否掌握,老師沒有講授心中沒把握,擔(dān)心成績下降。
5、怎樣讓學(xué)生合作學(xué)習(xí)變得高效?
現(xiàn)在這種模式很容易變成對答案,這道題我不會做,你做了,給我看看,我也這樣寫吧。有的同學(xué)可能會做這一題,但是為什么這樣做,他就說不出來了。學(xué)生現(xiàn)在還不會合作、探討和交流,不會爭論,學(xué)習(xí)效率還是很低的。
6、導(dǎo)學(xué)案的設(shè)置和學(xué)生不同層次的需求之間的矛盾。呈現(xiàn)出“不夠吃”、“吃不了”、“沒法吃”三類學(xué)生并存的現(xiàn)狀,嚴(yán)重影響課堂效率的提高和學(xué)生能力的提升問題。導(dǎo)學(xué)案的實施和學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣的缺失之間的矛盾。表現(xiàn)在:學(xué)生不會小組合作學(xué)習(xí),熱鬧非凡的小組合作之后,兵教兵的愿望沒有實現(xiàn),小組成員只是從優(yōu)生那里獲取了問題的答案。
最后我要強調(diào)的是,教學(xué)不是作秀,如果只是改變一下桌椅擺放方式,劃分一下學(xué)習(xí)小組,模仿一下課堂模式,做著換湯不換藥的表面工作,只是形而上學(xué),不但達不到提高課堂教學(xué)質(zhì)量的效果,甚至?xí)菇逃虒W(xué)走向另一個極端。只要我們大膽嘗試,堅持不懈,用實際行動去思考和實踐,并對存在問題想出合理的解決辦法,我們課堂教學(xué)改革的春天很快就會到來!
第三篇:高效課堂實施
高效課堂培訓(xùn)材料
1、高效課堂的概括: 知識的超市、生命的狂歡。
2、高效課堂的四個核心詞: A、教育即解放 B、教師即開發(fā) C、學(xué)生即創(chuàng)造 D、教室即成長
3、高效課堂的兩個基本點:
A、關(guān)注學(xué)生弱勢群體,從最后一名學(xué)生做起,人人成功才謂成功,唯有“水漲”才能“船高”;
B、教材分析的“無邊界原則”。不講“進度”,只要“目標(biāo)”,人人學(xué)會才是目標(biāo)。用一種思路做十道題,不如一道題找出十種思路。揪住一個知識點“無限”放大,四處出擊,形成上掛下聯(lián)、左顧右盼。
4、高效課堂的終極目標(biāo):致力于學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)
A、高效課堂出發(fā)“原點”,是從“兩率”入手,即解決課堂精力流失率和提高高效學(xué)習(xí)率; B、通過高效課堂走向高效學(xué)習(xí),從而實現(xiàn)終身學(xué)習(xí);
C、素質(zhì)教育的“素質(zhì)”最主要的是“學(xué)習(xí)能力”:思維力、生成力、表達力(聽說讀寫);
6、高效課堂的特點:
A、三高:高效率、高效益、高效果 B、三動:身動、心動、神動
C、三量:思維量、信息量、訓(xùn)練量D、三特點:立體式、快節(jié)奏、大容量 E、三學(xué):肯學(xué)、想學(xué)、學(xué)會F、減負:輕負擔(dān)、高質(zhì)量;低耗時、高效益
7、高效課堂的基本元素: A、課堂效益公式:1×?=效益
“1”即教師,并假定為“恒數(shù)”,那么學(xué)生即為“?”,學(xué)生投入多少狀態(tài)的“?”,即收獲正倍或負倍的效益。因此,學(xué)生“動”起來,課堂活起來,效果才能好起來!
B、核心理念:自主、合作、探究
C、技術(shù)支撐:高效課堂模式——通過展示實現(xiàn)交流、通過糾錯實現(xiàn)落實、通過點撥實現(xiàn)提升、通過開放實現(xiàn)拓展。
D、學(xué)習(xí)方式:小組學(xué)習(xí)——獨學(xué)、對學(xué)、群學(xué);獨自思考、合作探究、對抗質(zhì)疑 E、三種利器:又稱“學(xué)習(xí)三寶”——活頁夾、雙色筆、糾錯本
F、教學(xué)抓手:導(dǎo)學(xué)案——學(xué)生學(xué)習(xí)的路線圖和方向盤,實現(xiàn)三級目標(biāo)。G、教學(xué)目標(biāo):通過“三維”目標(biāo)的落實,致力于學(xué)生“學(xué)習(xí)能力”的培養(yǎng)。
8、高效課堂的基本模式:
A、時間劃分: 10+35 B、環(huán)節(jié)劃分:預(yù)習(xí)、展示、測評
9、高效課堂的評價: A、師生關(guān)系: 傳統(tǒng)課堂是“地心說”,高效課堂是“日心說”。學(xué)生是“太陽”,課堂教學(xué)教師要繞著“太陽”轉(zhuǎn)。
B、以學(xué)生的“學(xué)”評價教師的“教”。讓學(xué)生學(xué)會的課才叫好課。讓學(xué)生學(xué)會的老師才叫好老師。
C、“三看”學(xué)生:自主的程度、合作的效度和探究的深度。
一看學(xué)生在課堂上參與的人數(shù),是100%參與,還是大于或小于100% 二看學(xué)生參與的質(zhì)量,語言表達是否通順,態(tài)度是否積極認真,情感是否投入,精神是否飽滿,板演書寫整齊工整,詞、句、符號、公式是否正確,等等。
三看學(xué)生的預(yù)習(xí)筆記,檢查“預(yù)習(xí)”情況,以便教師可以根據(jù)學(xué)情,適時導(dǎo)入下一個環(huán)節(jié),準(zhǔn)確做好課堂決策。
D、“四看”教師:一看課中是否堅持了“學(xué)生中心”;二是否依據(jù)模式備課、上課;三是否體現(xiàn)了三維目標(biāo),培養(yǎng)了學(xué)習(xí)能力;還要四看教師的學(xué)案備課。
E、評課三看:一看教師是否遵循了模式,是否充分使用和調(diào)動了小組,是否組織了當(dāng)堂達標(biāo)測評,嚴(yán)格規(guī)定“講”絕不能超過10分鐘;
二看學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)、課堂氣氛,是否有走神、打瞌睡精力不集中,或者假學(xué)、偽學(xué)現(xiàn)象;
三看教師是否注重學(xué)習(xí)方法,關(guān)注學(xué)習(xí)過程,嚴(yán)禁教師上課“對答案”,嚴(yán)禁用標(biāo)準(zhǔn)答案囚禁學(xué)生的思維。
10、高效課堂的課堂要求
B、課堂形式:①合作學(xué)習(xí)、兵教兵、兵練兵、兵正兵,弱生是否參與表現(xiàn),氣氛濃厚,人人踴躍;②個體展示、分析、表達精辟,語言通達流暢,語言洪亮,無語病,盡可能到板前或聚焦處鍛煉同學(xué)們的演講、說理、辨析、自信的能力,聲情并茂,動人;③板面設(shè)計精彩、美觀、規(guī)范、橫平豎直、作圖科學(xué)、重點突出、圖文并茂;④點評恰當(dāng),突出要點,重在本質(zhì)規(guī)律,被點評的同學(xué)要有表示,或口述或板演,要當(dāng)即糾正其差錯;⑤每節(jié)要有總結(jié)、反思、測評。
C、課堂流程:①預(yù)習(xí)交流,確定目標(biāo);②分配任務(wù)、立體教學(xué);③完成任務(wù),合作探究;④展現(xiàn)拔高,師生互動;⑤串插鞏固,全面掌握。⑥達標(biāo)測評,檢查驗收。
D、課堂氣氛:和諧、民主,學(xué)生敢問,敢說,敢爬黑板,敢下桌討論,形成一種積極主動,爭先恐后,緊張活潑,讀、說、議、評、寫貫穿始終;拓展、挖掘、提高,重視能力培養(yǎng);學(xué)生活動人次多,密度大,人人參與;課堂效率高,效果好,達標(biāo)率高。
11、預(yù)習(xí)、展示、反饋的具體要求
A、預(yù)習(xí):學(xué)習(xí)的起點——讓50%的學(xué)生通過自學(xué)掌握50%的問題,然后通過合作交流,再讓70%的學(xué)生掌握70%的問題,建構(gòu)起初步的知識結(jié)構(gòu);
B、展示:解決學(xué)習(xí)內(nèi)驅(qū)力的“金鑰匙”——“先學(xué)后‘教’,當(dāng)堂達標(biāo)”。教師根據(jù)學(xué)情組織學(xué)生對學(xué)習(xí)成果進行展示;
展示分為:組內(nèi)組織的“小展示”和班內(nèi)“大展示”。
大展示要講究技巧:展示“普遍性”問題,具有“代表性”的問題;一般主張由學(xué)力較弱的學(xué)生多展示;當(dāng)然對展示內(nèi)容教師要學(xué)會取舍,太難和太易的都不作為展示內(nèi)容。展示過程教師要敢于“利用”學(xué)生,實現(xiàn)學(xué)生自身能力差異的資源共享,“兵教兵”、“兵練兵”、“兵帶兵”、“兵強兵”,“兵教官”、“官教兵”。
C、反饋:落實效益——實行驗收制度,檢查目標(biāo)達成的情況,也是對學(xué)習(xí)目標(biāo)的回歸性檢測。
12、小組的要求和評價:
A、分組:異質(zhì)同組,同組采用AA、BB、CC分法;同質(zhì)結(jié)對,競爭合作;
B、理念:小組組長又叫“教師助理”。一間教室里的N個小班:每個小組視為一個“小班”,高效課堂等同于“小班化”教學(xué);
C、小組學(xué)習(xí):可概括為“1:N教學(xué)法”——1個教師負責(zé)解決N個組長的問題,調(diào)動掌握N個小組的學(xué)情;每個組長負責(zé)解決N個組員的問題,調(diào)動掌握每個成員的學(xué)情;
D、即時性評價:教師上課要抓好小組學(xué)習(xí)的即時性評價,一評知識;二評情感態(tài)度;三評行為習(xí)慣、動作語言;
E、分工:組內(nèi)“小展示”由組長負責(zé),班內(nèi)“大展示”有教師負責(zé)。
F、一節(jié)完整的課堂包括:完成既定的教學(xué)進度和任務(wù);完成小組、個人評價。
14、高效課堂的管理:
A、抓“兩頭”,促中間:一頭指導(dǎo)學(xué)案的編制與預(yù)習(xí);一頭指當(dāng)堂的達標(biāo)測評;“中間”指教師要關(guān)注學(xué)生的學(xué)習(xí)狀態(tài)和結(jié)論生成的過程; 導(dǎo)學(xué)案的編制即“備課”:主備—年級組—主備—個備—課后備;
C、學(xué)科、年級、班組組織自己的聽評課; D、立足課堂,狠抓落實:一談二警三停;
E、兩手抓、兩手都要硬:既抓教師的觀念轉(zhuǎn)變,同時更要抓學(xué)生學(xué)習(xí)觀念的轉(zhuǎn)變,讓學(xué)生充分認識到學(xué)習(xí)是自己的事。
15、高效課堂的三條高壓線:A、預(yù)習(xí)不充分的課不準(zhǔn)上 B、嚴(yán)禁教師與學(xué)生“搶風(fēng)頭” C、必須當(dāng)堂落實達標(biāo)
16、高效課堂的“命門”:“開放”是前提,“關(guān)鍵”定成敗,產(chǎn)品是課堂,模式出效益,流程生能力。
A、“開放”是前提:教師要敢于放手,學(xué)習(xí)能力來自“開放”。開放的程度決定了教育的高度。窮人的孩子為什么早當(dāng)家、能當(dāng)家?放手就是愛,放手就是“放生”,開放就是解放;
B、“關(guān)鍵”定成?。阂磺腥Q于學(xué)生的主體地位和主體意識是否真正覺醒和發(fā)揮?;氐浇逃摹霸c”,探索“人”的教育,尊重學(xué)生的學(xué)習(xí)權(quán)利,用“展示”解決學(xué)習(xí)的“內(nèi)驅(qū)力”,形成學(xué)習(xí)的“興趣中心”;
C、產(chǎn)品是課堂:要制定課堂標(biāo)準(zhǔn),淡化教師的“課堂藝術(shù)”。再靠教學(xué)技藝“包打天下”絕對是一廂情愿,“茶壺里面起波瀾”不解決問題,唯有重視課堂標(biāo)準(zhǔn),才能“生產(chǎn)”出合格的課堂,才能保證讓每一個人的每一節(jié)課都合格;
D、模式出效益:用四個月的時間,解決模式的“硬著陸”,任何人在臨帖階段都不準(zhǔn)許超越模式。“機動車靠左行駛”,寶馬車概不例外,這就是“規(guī)”,亦為課堂“之道”;
E、流程生能力:掌握了模式,習(xí)慣了流程,便能產(chǎn)生良性循環(huán),形成“能力”,所謂“熟能生巧”。
17、教師實現(xiàn)職業(yè)幸福的途徑:
A、常規(guī)途徑:總結(jié)—反思—實踐—總結(jié)模式;
B、“小課題”研究:拒絕假大空泛繡花枕頭般的“大課題”,揪住課堂教學(xué)中的“活問題”,持之以恒地捻針尖,力行數(shù)年,必有所成;
18、高效課堂的文化追求:
班級文化應(yīng)基于“責(zé)任”的建設(shè),從真正的班規(guī)入手,強化自主、平等、尊重、合作、溫暖的班級文化。好的班規(guī),既能看見,又能摸著,是一部嚴(yán)肅的“班級憲法”。
19、高效課堂符合新課改理念
A、緊扣“教”與“學(xué)”,真正實現(xiàn)了“兩個轉(zhuǎn)變”:教師的教學(xué)方式,由“灌輸式教學(xué)為主”向“以探究式教學(xué)為主”轉(zhuǎn)變;學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,由“接受式學(xué)習(xí)為主”向“以研究性學(xué)習(xí)為主”轉(zhuǎn)變;
B、圍繞的就是自主、合作、探究;
C、詮釋的是“師”與“生”的關(guān)系:教師是平等中的首席,實現(xiàn)師生相長; 20、揪住“七寸”找“途徑”
教育首先需要解決問題,解決問題的教育才是好教育。要解決問題,就要奉行“實踐的力行”,今天的中國教育不是不需要“理念”,可悲在理念過分泛濫,卻又絕少有哪位專家愿意手把手教給我們?nèi)绾谓鉀Q問題的。千萬記住,我們不能因此自亂陣腳,要咬定“行動”,尋找“途徑和方法”,要知道教育是“做”出來的,而不是“說”出來的。
21、從“傳統(tǒng)”到“高效”的教學(xué)比喻
傳統(tǒng)課堂是教師抱著學(xué)生走,洋思等一類課改典型均屬于教師牽著學(xué)生走,高效課堂是教師放手讓學(xué)生自己跑著走;
教學(xué)是什么?就是教會學(xué)生如何學(xué)。師之體育教師,把籃球發(fā)給學(xué)生,讓學(xué)生自己投籃。師之音樂課:為“跑調(diào)”的學(xué)生糾正“調(diào)子”。
關(guān)于幾個教學(xué)的比喻。
“養(yǎng)豬說”:飼養(yǎng)員不應(yīng)該代替“豬”吃食,而只應(yīng)該把豬養(yǎng)肥; “育兒說”:讓孩子吃飽吃好,而不能替代孩子吃飯。
“媽媽解放”的啟示:在襁褓中的孩子讓當(dāng)媽的最累,只有當(dāng)孩子可以獨立“吃飯和行走”時,媽媽才意味著得到了解放。
22、高效課堂模式先“繼承”再“生成”
沒有“臨帖”豈會有“破帖”?先用“田字格”寫字,嚴(yán)禁貌似有見地的批判地學(xué),否則會畫虎不成。
高效課堂的“臨帖”,這個階段叫“繼承”;第二個階段叫批判與生成,在這個基本模式的基礎(chǔ)上嫁接生成不同的課堂特色,這個特色應(yīng)該講是“同質(zhì)異性”的,相同在“高效”,不同的形態(tài)上。沒有批評就沒有超越,當(dāng)然也不會有真正的生成。
第四篇:如何實施高效課堂
淺談精細化高效課堂的實施
【摘要】:課堂教學(xué)是實施素質(zhì)教育的主要陣地,實踐能力和創(chuàng)新精神的培養(yǎng),應(yīng)該首先從課堂教學(xué)上予以突破。而提高課堂教學(xué)效率就成為當(dāng)前的首要任務(wù)?!案咝дn堂”主要研討兩大方面,即教師與學(xué)生,也就是教與學(xué),是研究主導(dǎo)和主體及二者的關(guān)系。教學(xué)就是如何把知識同化在學(xué)生身上,通過高效的備課和正確的課堂教學(xué)方式,真正把課堂教學(xué)做到精細化體現(xiàn)出高效的素質(zhì)教育理念。
【關(guān)鍵詞】:高效;五備;三個環(huán)節(jié);四個步驟
一、課堂教學(xué)現(xiàn)狀
課堂教學(xué)改革已實施多年,教師在教學(xué)過程中也不斷的轉(zhuǎn)變思想,將以前那些不適合學(xué)生的教育教學(xué)方式和課堂模式進行了改革,不斷的完善著新的課堂教學(xué)模式和教學(xué)方法。但是這過程中仍然出現(xiàn)了不少的問題。在提倡素質(zhì)教育的今天,我們不能夠只是注重教師的教,更應(yīng)該把眼光放在學(xué)生身上,進一步深化教育教學(xué)改革,扎實開展“四會五有”教育,全面提升學(xué)生綜合素質(zhì);深入實施“五四三”教學(xué)管理模式和四環(huán)節(jié)課堂教學(xué)模式,強力打造限時高效素質(zhì)課堂,提高課堂效率,以這個教學(xué)改革為目標(biāo),不斷的改進自己的教學(xué)理念與教學(xué)方式,在失敗中求經(jīng)驗,在穩(wěn)定中求進步,一步一個腳印,不斷的前進。
二、精細化高校課堂的實施目標(biāo)
“精細化高效課堂”有科學(xué)的量化指標(biāo),但總起來說必須達到以下三個要求:
1、明快。一是教師的情緒,要平和,不能過分激昂和低落,讓學(xué)生在心理上處于興奮和抑制的最佳狀態(tài),心理學(xué)研究表明,這種狀態(tài)是最有利的。二是讓學(xué)生充滿求知的愉悅感,調(diào)動起學(xué)生的良好情緒,形成互動。三是課堂的節(jié)奏感和邏輯性是適合課堂教學(xué)內(nèi)容的。
2、融洽。指整個課堂教師與學(xué)生的關(guān)系。這個氛圍要由教師來創(chuàng)設(shè),從情緒到求知欲的引發(fā),以及整個課堂的感應(yīng)互動都能體現(xiàn)這種關(guān)系。
3、投入少,產(chǎn)出多。這就是效益。我們的課堂,有一點是既定的,就是時間。在這個時間內(nèi)要研究如何提高效率,不必自設(shè)框子,用最少的時間圓滿完成任務(wù)達到教學(xué)目標(biāo)就是高效。
三、精細化高校課堂的實施方法:
要打造出精細化高效課堂要教師和學(xué)生共同努力,深刻貫徹“五四三”模式,從課前準(zhǔn)備到組織教學(xué)以及教學(xué)成果,都要下大工夫。
1、備課要做到五備即:備理念,備中招,備學(xué)生,備教法,備反思。要創(chuàng)造高效的課堂,充分用好這四十五分鐘的每一秒,充分的課前準(zhǔn)備就顯得非常重要了。我們不能因為自己預(yù)設(shè)得不充分、目標(biāo)掌握得不明確,對于課堂即時生成調(diào)控不力而浪費時間。
備理念就是要更新自己的教育理念,在充分領(lǐng)會三維育人目標(biāo)的同時,將素質(zhì)教育的理念體現(xiàn)到課堂上,跟據(jù)新課標(biāo)的內(nèi)容,針對學(xué)生不同年齡段的身心特點,做出科學(xué)的教學(xué)目標(biāo),教學(xué)目標(biāo)的定位要難易適中。就跟打籃球一樣,籃筐太高了學(xué)生再怎么努力也投不進,自然就喪失了信心;而籃筐太低了,學(xué)生就會輕而易舉地灌進籃筐,當(dāng)然也就沒有戰(zhàn)勝困難的喜悅。
備中招就是在備課的時候,眼光要放開、放遠,要將教學(xué)內(nèi)容與中招的要求統(tǒng)一起來,做到教學(xué)有明確的目的性。
備學(xué)生就是要熟悉自己的學(xué)生的學(xué)習(xí)特點,把自己放到學(xué)生的位置換位思考,弄清學(xué)生的學(xué)習(xí)特點和接受知識的能力,結(jié)合小班化教學(xué)的特點,分層次教學(xué),給各個層次的學(xué)生準(zhǔn)備適合他們的知識教學(xué)。備教法要結(jié)合教學(xué)內(nèi)容找到合適本節(jié)課的教學(xué)方法,只有方法合適,教學(xué)內(nèi)容才更容易被學(xué)生接受,達到高效課堂的目標(biāo)。
備反思,總結(jié)每節(jié)課教學(xué)當(dāng)中的心得體會,包括優(yōu)點與不足,將優(yōu)點保持下去,將不足不斷的完善。
2、教學(xué)過程中要注意好三個環(huán)節(jié):課前的預(yù)習(xí),課堂教學(xué),課后的復(fù)習(xí)課前的預(yù)習(xí),這一項是要求學(xué)生在上課之前對本節(jié)課的一個準(zhǔn)備過程,要求學(xué)生在學(xué)習(xí)新課之前要預(yù)習(xí),通過預(yù)習(xí)能學(xué)會的內(nèi)容,課堂上面就不再多講,只講那些學(xué)生通過預(yù)習(xí)仍然不懂的內(nèi)容,這樣的話可以將每節(jié)課的時間盡可能的縮短,并且利用節(jié)省下來的時間將教學(xué)內(nèi)容和學(xué)生的能力做一個提升。
在課堂教學(xué)當(dāng)中,要切合學(xué)生課前預(yù)習(xí)的程度,只將預(yù)習(xí)中無法解決的問題給學(xué)生予以解決,少重復(fù)或者不重復(fù)那些較為簡單容易理解的內(nèi)容,以達到高效課堂的目標(biāo)。
復(fù)習(xí)也是教學(xué)過程中不可缺少的一環(huán),每節(jié)課最后剩下10到15分鐘的時間,給學(xué)生來消化領(lǐng)會本節(jié)課的內(nèi)容,做到課堂作業(yè)當(dāng)堂完成。課下要求學(xué)生將課堂內(nèi)容再進行細致的復(fù)習(xí)。通過復(fù)習(xí),鞏固課堂教學(xué)的成果,深化學(xué)生對知識的理解。
四、在對學(xué)生學(xué)法上面也要突出高效課堂和素質(zhì)教育的理念
要定目標(biāo),給不同層次的學(xué)生制定適合他們學(xué)習(xí)的目標(biāo),不能要中庸思想,這樣導(dǎo)致程度好的學(xué)生吃不飽,從而降低了他們求知的積極性。還會使程度低的學(xué)生感到學(xué)習(xí)很吃力,久而久之導(dǎo)致他們喪失信心產(chǎn)生厭學(xué)情緒。
明任務(wù),明確學(xué)生的學(xué)習(xí)任務(wù),在教學(xué)中要讓學(xué)生明白每節(jié)課他們所要掌握的內(nèi)容,這要求組織教學(xué)時候要有條理性,要讓學(xué)生容易接受,調(diào)理清晰學(xué)生才能直到哪些是要掌握,哪些是要了解。
嚴(yán)檢查,嚴(yán)格檢查學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,要定期抽時間對學(xué)生這階段所學(xué)習(xí)的只是進行檢查,通過小測驗掌握學(xué)生對知識的掌握程度,進而對教學(xué)進行反思,最后不斷修改教法和學(xué)法,達到優(yōu)化教法學(xué)法提高教學(xué)效率的目標(biāo)
勤復(fù)習(xí),知識掌握住了還要經(jīng)常復(fù)習(xí),通過不斷的復(fù)習(xí)來充分消化已經(jīng)學(xué)到的知識,并且將知識牢固的記在腦子里通過復(fù)習(xí)得到強化,這樣就不會形成今天學(xué)明天忘的尷尬局面。
總之,要做到精細化高效課堂,素質(zhì)課堂,就要在教學(xué)過程中徹底改變“注入式,滿堂灌,教師講,學(xué)生聽”,把知識強行“塞入”學(xué)生大腦的傳統(tǒng)教學(xué)模式和觀念。教師要由“演講者”轉(zhuǎn)變?yōu)椤熬巹 焙汀皩?dǎo)演”,要像導(dǎo)演給演員說戲那樣,創(chuàng)造一種使學(xué)生能真正處在做中學(xué)的情景,促其自覺、積極地學(xué)習(xí)知識和思考問題。當(dāng)然,我們不僅僅要關(guān)注學(xué)生雙基的掌握,更要在課堂中以幽默風(fēng)趣、富有感染力的語言及事例激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的興趣,培養(yǎng)他們學(xué)習(xí)的信心,促進三維目標(biāo)的全面達成。如果每個學(xué)生都有良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,在加上教師的適時引導(dǎo)點撥,我們的課堂教學(xué)想要不高效都不可能
第五篇:高一地理高效課堂的具體做法
高一地理高效課堂的具體做法
如何讓學(xué)生真正參與課堂教學(xué)過程、提高課堂教學(xué)效益,是擺在我們教師面前一件非?,F(xiàn)實的事情。本人結(jié)合高一地理備課組教學(xué)情況及自己平時課堂教學(xué)改革的想法在此與各位探討一下高一地理高效課堂的具體做法。不足之處請多批評指正。
一、課堂教學(xué)無定法,貴在得法。
高一地理主要特點是任務(wù)重、難度大、時間短,此特點要求我們向地理課堂要效率、要成績。我們高一地理的課堂時間安排大致為5/ 20-25/5-10,具體的是5分鐘回顧上節(jié)課的重要知識或做典型試題;20-25分鐘重難點的突破,這里主要是以學(xué)生為主體,老師全面引導(dǎo),盡量在引導(dǎo)中讓學(xué)生主動提出問題,分析問題,解決問題,從而完成本節(jié)課的主要教學(xué)任務(wù),5-10分鐘的本節(jié)課經(jīng)典試題的練習(xí)。當(dāng)然,每個老師的教學(xué)風(fēng)格都不太一樣,因此課堂時間處理也不太一致,但殊途同歸,得到想要的教學(xué)效果才是最重要的。
基本的上課形式雖已形成,但每個班的學(xué)生知識根基、課堂反應(yīng)和學(xué)生能力等具體情況都不太一樣,因此,在課堂上的教學(xué)也要根據(jù)不同班級做出一定的調(diào)整。如有的班級學(xué)生比較活躍,則可在部分環(huán)節(jié)融入探究性學(xué)習(xí);而有的班級課堂氣氛相對比較沉悶,則設(shè)置趣味性導(dǎo)入來活躍課堂氣氛或提問難度較低的問題鼓勵學(xué)生思考,從而慢慢活躍課堂氣氛,以達到更好的教學(xué)效果。
二、班級教學(xué)質(zhì)量同控制,相互交流齊進步
每周集體備課,確定具體的講課內(nèi)容,統(tǒng)一進度,統(tǒng)一作業(yè);相互聽課、評課。通過每周的作業(yè)情況,了解各班學(xué)生的掌握程度與學(xué)生的學(xué)習(xí)特點,各老師交換意見,通過相對比較與相互學(xué)習(xí)而共同提高。
三、作業(yè)布置有梯度,照顧不同層次學(xué)生
平時作業(yè)根據(jù)課堂的主要重難點的內(nèi)容,地理的作業(yè)量控制在15分鐘左右。試題主要是知識點的梳理和選擇題,個別時候配一點綜合題;每套地理試卷后面都配有研究性學(xué)習(xí)的試題,這部分試題不是強求每一位學(xué)生都做,只是為那些對地理有興趣的學(xué)生或?qū)W有余力的學(xué)生提供的,目的是滿足不同層次學(xué)生的求知需要。
四、臨界生輔導(dǎo),課堂課后雙管齊下
針對高一教學(xué)的特點,我們地理要想取得好的成績就必須抓好臨界生的工作。在高一,因為時間緊,學(xué)生所學(xué)的科目多,加上學(xué)生剛剛進入高中學(xué)習(xí)還有一點不太適應(yīng)高中的學(xué)習(xí),所以我們老師要在課堂和課后都要有計劃地引導(dǎo)臨界生進入更好的學(xué)習(xí)狀態(tài)。
在課堂上,盡量引導(dǎo)臨界生思考問題,提問他們較為簡單的地理問題進而建立他們的自信心,提高學(xué)習(xí)興趣與上課熱情;在課后,主要采用談心的形式,了解學(xué)生,開導(dǎo)學(xué)生,協(xié)助學(xué)生客觀分析自身的學(xué)習(xí)情況與學(xué)習(xí)優(yōu)勢,鼓勵學(xué)生,增強其自信心,客觀而真誠的談話讓學(xué)生感受到老師對自己的關(guān)懷,學(xué)生自然而然會更用心學(xué)習(xí)特別是對地理。
五、課外實踐活動
針對當(dāng)今的教育改革和教學(xué)需要,我們地理平時展開了一些工作(因為不太敢占用太多的時間,主要是安排在假期里)即地理學(xué)具制作、地理小報、地理小實驗、社會實踐等,這些活動的設(shè)置主要的目的是培養(yǎng)學(xué)生的動手能力,分析問題的能力,解決問題的能力,以達到學(xué)以致用的最終目的。
以上就是我們高一地理備課組的具體做法,不足之處敬請各位同仁批評指正。
高一地理備課組
2010.9.20