第一篇：無錫人才錄用流程

無錫人才市場

辦理錄用手續(xù)：

1、9-10窗口就業(yè)手續(xù)辦好以后（見非應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)手續(xù)流程），確認(rèn)員工檔案已放在人才，可進(jìn)行網(wǎng)上申報，點(diǎn)擊【人事事務(wù)】中的“新增外包人員”

2、公司和人才市場簽訂人事檔案代管協(xié)議（5、6窗口），（人才網(wǎng)打印的）

3、就業(yè)科（9-10）已經(jīng)審核完畢的《就業(yè)登記表》一式一份； 單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；（即和公司簽訂的合同）

4、辦好后，即可拿到人才的勞動錄用花名冊和就業(yè)登記表，可前往勞動局辦理錄用手續(xù)。

辦理離職手續(xù)：

錄用手續(xù)在人才中心辦理的人員：

1、如果離職原因?yàn)楸救颂岢鲛o職的，需要攜帶本人的辭職證明；

2、單位蓋章，本人簽字的《人事關(guān)系人員離職情況登記表》一式三份；

錄用信息來源：勞動

一、勞動局錄用后，辦理人事事務(wù)

1、勞動局已蓋章的《無錫市職工錄用備案登記表》一式一份；

2、勞動局已蓋章的《無錫市勞動合同制職工合同訂立報告花名冊》一式一份；

3、單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；

二、市外調(diào)動調(diào)動后，辦理人事事務(wù)

1、經(jīng)過調(diào)入單位和調(diào)出單位蓋章后的《無錫市城鎮(zhèn)職工市內(nèi)調(diào)動備案登記表》；

2、單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；

錄用信息來源：人事

一、人才錄用后，辦理人事事務(wù)

1、就業(yè)科已經(jīng)審核完畢的《就業(yè)登記表》一式一份；

2、單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；

二、應(yīng)屆畢業(yè)生報到后，辦理人事事務(wù)

1、報到證原件；

2、畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心審核完畢的《畢業(yè)生見習(xí)期備案登記表》一式一份；

3、單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；

三、市內(nèi)調(diào)動，辦理人事事務(wù)

1、經(jīng)過調(diào)入單位和調(diào)出單位蓋章后的《干部市內(nèi)調(diào)動審批表》一式三份；

2、單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；

四、市外調(diào)動，辦理人事事務(wù)

1、《干部調(diào)動通知書》一式一份；

2、《干部行政介紹信》；

3、單位蓋章及個人簽字的《全日制勞動合同書》一式一份；

錄用信息來源：外地

1、單位所在地勞動或人事部門提供的勞動用工證明材料；（錄用登記表或者勞動合同花名冊）

2、單位蓋章及個人簽字的勞動合同一式一份；

續(xù)簽：

單位蓋章及個人簽字的勞動合同原件一式一份；

辦理離職手續(xù)：

一、錄用手續(xù)在勞動局辦理的人員：

1、經(jīng)過單位蓋章后的《無錫市終止或解除勞動關(guān)系報告表》一式四份；

2、單位開具的調(diào)檔介紹信（內(nèi)容需注明：提取檔案辦理退工手續(xù)）

二、錄用手續(xù)在人才中心辦理的人員：

1、如果離職原因?yàn)楸救颂岢鲛o職的，需要攜帶本人的辭職證明；

2、單位蓋章，本人簽字的《人事關(guān)系人員離職情況登記表》一式三份；

注：辦理手續(xù)時，需攜帶相關(guān)材料的原件！

第二篇：無錫社保流程

金保工程一體化操作說明

參保人員首先必須辦理就業(yè)證【無錫市（包括江陰、宜興、錫山區(qū)、惠山區(qū)）人員必須回戶口所在地辦理。外地戶口必須由單位來辦理。】

注：做錄用前必須帶U盤到勞動所下發(fā)單位數(shù)據(jù)。進(jìn)入單位的密碼：3

1． 新參保（以前沒參加過社保，新就業(yè)的人員。）

先進(jìn)入勞動保障單位管理系統(tǒng)中——開始——添加新單位（單位編號、單位名稱、操作方式必須選擇非機(jī)關(guān)事業(yè)單位和勞動業(yè)務(wù)操作員社險業(yè)務(wù)操作員）——開始——重新登錄選擇單位進(jìn)入系統(tǒng)——開始——讀盤——選擇讀盤路徑——瀏覽文件夾選擇存放文件的目錄——開始讀盤——打開——系統(tǒng)模塊瀏覽——人員變動——錄用登記——打開——添加——雙擊打開錄用登記——基本信息（藍(lán)色的為必填項(xiàng)目）｛是否有勞動保障個人代碼，勞動保障個人代碼，姓名，身份證號碼，性別，本地人口標(biāo)識，戶口性質(zhì)，文化程度，戶籍所在地，錄用時間，人員類別，職業(yè)分類代碼，工作崗位，業(yè)務(wù)信息來源（必填勞動，人才中心的選人才），單位經(jīng)辦人，經(jīng)辦人電話，合同類別（必填全日制），合同開始日期，崗位分類，合同簽訂日期，勞動報酬，合同文本類型（必填市示范文本），合同履行地，外地的必須填就業(yè)證號碼。｝——保存——關(guān)閉——人員變動——社保新增——打開——添加——保存——開始——報盤——報于桌面或新建文件夾。

必須填的單子：1．無錫市惠山區(qū)社會保險年申報繳費(fèi)工資花名冊1份

2．無錫市參保社會保險人員花名冊1份

3．無錫市勞動合同制職工合同訂立報告花名冊2份（系統(tǒng)模塊游覽——勞

動打印）

4．無錫市職工錄用登記備案表達(dá)1份（系統(tǒng)模塊瀏覽——勞動打?。?/p>

【合同、就業(yè)證、身份證復(fù)印件】

2．續(xù)保（已經(jīng)參加過社保再次就業(yè)的人員，現(xiàn)在也稱為新錄用）。在做之前就業(yè)證上必須到戶口所在的勞動所做失業(yè)登記（外地戶口不用辦理失業(yè)登記）。單位的勞動合同時間應(yīng)晚于最近一次繳費(fèi)時間。

先進(jìn)入勞動保障單位管理系統(tǒng)中——開始——添加新單位（單位編號、單位名稱、操作方式必須選擇非機(jī)關(guān)事業(yè)單位和勞動業(yè)務(wù)操作員社險業(yè)務(wù)操作員）——開始——重新登錄選擇單位進(jìn)入系統(tǒng)——開始——讀盤——選擇讀盤路徑——瀏覽文件夾選擇存放文件的目錄——開始讀盤——關(guān)閉——打開——系統(tǒng)模塊瀏覽——人員變動——錄用登記——打開——添加——雙擊打開錄用登記——基本信息（藍(lán)色的為必填項(xiàng)目）｛是否有勞動保障個人代碼，勞動保障個人代碼，姓名，身份證號碼，性別，本地人口標(biāo)識，戶口性質(zhì)，文化程度，戶籍所在地，錄用時間，人員類別，職業(yè)分類代碼，工作崗位，業(yè)務(wù)信息來源（必填勞動，人才中心的選人才），單位經(jīng)辦人，經(jīng)辦人電話，合同類別（必填全日制），合同開始日期，崗位分類，合同簽訂日期，勞動報酬，合同文本類型（必填市示范文本），合同履行地，外地的必須填就業(yè)證號碼，｝——返回——保存數(shù)據(jù)保存成功——關(guān)閉——人員變動——社保新增——打開——添加——人員信息查詢選中人員——點(diǎn)擊確定（填參加工作日期，人員變更類型——本地調(diào)入必須填寫）——保存——開始——報盤——報于桌面或新建文件夾。

必須填的單子：1.無錫市社會保險在職人員增減變動表2份

2.無錫市勞動合同制職工合同訂立報告花名冊2份（系統(tǒng)模塊瀏覽——勞動打印）

3.無錫市職工錄用登記備案表1份（系統(tǒng)模塊瀏覽——勞動打?。?/p>

【合同、就業(yè)證、社保手冊、退工】

勞動合同續(xù)訂（指在單位參保的人員勞動合同過期要續(xù)訂）：基本信息查詢——合同信

息——打開——選中人員點(diǎn)續(xù)訂——雙擊——填好合同期限——保存——報盤——打印無錫市勞動合同制職工合同訂立報告（勞動打印——合同報告錄用鑒證名冊）。

3.調(diào)動（已經(jīng)在單位參保的本地戶口人員調(diào)轉(zhuǎn)新單位）

和新參保，續(xù)保人員操作一樣，就業(yè)人員類別改本市在職調(diào)動錄用登記就行了。(增減表2張)

4.退工

先進(jìn)入勞動保障單位管理系統(tǒng)中——開始——添加新單位（單位編號、單位名稱、操作方式必須選擇非機(jī)關(guān)事業(yè)單位和勞動業(yè)務(wù)操作員社險業(yè)務(wù)操作員）——開始——重新登錄選擇單位進(jìn)入系統(tǒng)——開始——讀盤——選擇讀盤路徑——瀏覽文件夾選擇存放文件的目錄——開始讀盤——打開——系統(tǒng)模塊瀏覽——基本信息查詢基個人基本信息——打開——個人基本信息——選中人員——退工處理——雙擊要退工人員（藍(lán)色為必填項(xiàng)目）｛解除合同日期，解除合同原因，是否送檔，檔案去向｛（惠山區(qū)勞動局），企業(yè)經(jīng)辦人，經(jīng)辦人電話｝——保存——關(guān)閉——基本信息查詢基個人基本信息——打開——社保減員——減員處理——人員變更類型——保存——關(guān)閉——開始——報盤——報于桌面或新建文件夾。

必須填的單子：1.無錫市終止或解除勞動關(guān)系報告表2份（系統(tǒng)模塊瀏覽——勞動打?。?/p>

2.退工單4份（蓋好單位公章），說明表1張（辭職或除名決定等）。合同，辭職報告復(fù)印件

3無錫市職工錄用登記備案表1份（崇安區(qū)需要）

5．工資補(bǔ)申報

先進(jìn)入勞動保障單位管理系統(tǒng)中——開始——添加新單位（單位編號、單位名稱、操作方式必須選擇非機(jī)關(guān)事業(yè)單位和勞動業(yè)務(wù)操作員社險業(yè)務(wù)操作員）——重新登錄選擇單位進(jìn)入系統(tǒng)——讀盤——選擇讀盤路徑——瀏覽文件夾選擇單位開始讀盤——打開——系統(tǒng)模塊瀏覽——社險業(yè)務(wù)——個人補(bǔ)申報繳費(fèi)——打開——添加——個人編號——結(jié)算期、開始年月、終止年月、申報工資——保存——關(guān)閉——開始——報盤——報于桌面或新建文件夾。

必須填的單子：1.無錫市勞動合同制職工花名冊1份

2.補(bǔ)交月份工資單（全單位的）留好電話和聯(lián)系人姓名

6．每月社保申報

先進(jìn)入勞動保障單位管理系統(tǒng)中——開始——添加新單位（單位編號、單位名稱、操作方式必須選擇非機(jī)關(guān)事業(yè)單位和勞動業(yè)務(wù)操作員社險業(yè)務(wù)操作員）——重新登錄選擇單位進(jìn)入系統(tǒng)——讀盤——選擇讀盤路徑——瀏覽文件夾選擇單位開始讀盤——打開——系統(tǒng)模塊瀏覽——社險業(yè)務(wù)——月工資繳費(fèi)申報——打開——工資結(jié)轉(zhuǎn)——執(zhí)行——確定——保存（記下申報工資合計(jì)）——關(guān)閉——社險業(yè)務(wù)——單位工資總額申報——打開——添加——結(jié)算期、上月勞資報表工資總額、上月財(cái)務(wù)報表工資總額——統(tǒng)計(jì)本月其它總額信息——保存——關(guān)閉——開始——報盤——報于桌面或新建文件夾。

每月到社保帶U盤下發(fā)單位信息，在系統(tǒng)中做好新報續(xù)保和退工，報在U盤中帶至勞動所申報。電話：83300095

第三篇：員工錄用流程

員工招聘錄用流程和程序

第一條各部門申請職位空缺

第二條人事部審查與批準(zhǔn)

第三條調(diào)查相關(guān)行業(yè)有關(guān)招聘職位的雇傭條件，包括薪金、福利、學(xué)習(xí)、發(fā)展等。

第四條確定本公司可以提供的雇傭條件

第五條確定招聘來源，包括從何處招聘、對誰招聘。

第六條確定招聘渠道，包括招聘廣告、人才網(wǎng)站、人才市場、獵頭公司、主動約見、內(nèi)部推薦等。

第七條

第八條

第九條

第十條

第十一條

第十二條

第十三條

第十四條

第十五條

第十六條

第十七條

第十八條

第十九條

確定招聘方式，包括面試、筆試、情景模擬、答問考查應(yīng)聘者的工作能力。確定負(fù)責(zé)招聘的部門主管、人員及對招聘的崗位要求。人事部進(jìn)行資料篩選，列出適合公司及崗位要求的人員人事部對列出人員分別進(jìn)行通知，安排會見（第一次會見），重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的工作經(jīng)歷、能力是否符合崗位要求，以及本人到公司工作的意愿度，并說明雇傭條件。人事部向合格者發(fā)出通知，對落聘者發(fā)以感謝信，并將資料加入公司人才儲 備庫。安排合格者到公司參加會見（第二次會見），由負(fù)責(zé)招聘的部門經(jīng)理及人員進(jìn)行面試，觀察其是否部門團(tuán)隊(duì)的要求及是否與團(tuán)隊(duì)風(fēng)格相匹配，詳細(xì)說明其 工作范圍、工作職責(zé)、任務(wù)目標(biāo)及其他需告之的部門情況，并了解受聘人員的其他要求與愿望。人事部根據(jù)二次面試結(jié)果及部門會見反饋意見，向錄用的應(yīng)聘者發(fā)出錄用通 知，并告之報到需攜帶的個人資料及體檢指定醫(yī)院。應(yīng)聘者到公司指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢檢查。錄用者攜帶體檢證明報告及個人資料到人事部報到，并辦理報到手續(xù)。安排錄用人員接受公司文化、制度的崗前培訓(xùn)。經(jīng)培訓(xùn)合格后向部門經(jīng)理報到。受聘者開始試用期1個月至3個月，并由人事部及其部門主管擬訂試用計(jì)劃，試用期滿（或提前），部門主管向人事部通報是否正式任用并填寫試用考察結(jié)果。人事部根據(jù)其試用期各方面反饋情況，發(fā)出試用期滿通知書，轉(zhuǎn)為正式員工 或延長試用期或不予轉(zhuǎn)正（試用不合格

第四篇：選調(diào)生錄用流程

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選調(diào)生錄用流程

發(fā)布招考簡章、通知。按照省委確定的選調(diào)原則和要求，選調(diào)前發(fā)布招考簡章，下發(fā)選調(diào)通知，就選調(diào)的有關(guān)問題向社會和各高校公布。

報名。高等院校按照選調(diào)要求，進(jìn)行動員和部署，講明選調(diào)的意義、條件，以系為單位組織報名，報校(院)黨委研究同意后，填寫《高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生選調(diào)報名登記表》，報省委組織部進(jìn)行資格審查。

考試。省委組織部會同省考試中心，對符合選調(diào)條件的畢業(yè)生進(jìn)行國家公務(wù)員錄用考試，按錄用人數(shù)1:1.5的比例從高分到低分確定考察對象。通知高校填寫《高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生選調(diào)分配登記表》一式兩份，報省委組織部。

考察。對確定為考察對象的選調(diào)生，省委組織部組織人員進(jìn)行全面考察，逐一形成考察材料，研究提出擬錄用的初步名單。建立考察責(zé)任制，對考察情況考察 人要逐一署名，如發(fā)現(xiàn)考察失實(shí)，要追究考察人的責(zé)任。所在院校也要如實(shí)介紹學(xué)生的情況，如發(fā)現(xiàn)與實(shí)際情況有較大出入，對院校予以通報批評，情況嚴(yán)重的，取消下一的選調(diào)計(jì)劃。

體檢。對研究確定的擬錄用人選，通知高校組織其到統(tǒng)一指定的市地級以上醫(yī)院進(jìn)行體檢。

錄用。體檢合格后，作為正式錄用人選，辦理國家公務(wù)員錄用手續(xù)。選調(diào)生一經(jīng)省委組織部確定錄用，高校和本人不得另找其他接收單位。

分配、派遣。選調(diào)的畢業(yè)生由省委組織部根據(jù)工作需要和地域情況分配到市地。市地委組織部根據(jù)省里確定的分配原則，分配到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))或市地屬國有大中型企業(yè)工作。少量的也可安排到農(nóng)村工作。分配意向確定后，報經(jīng)省委組織部同意后實(shí)施。

選調(diào)生納入省畢業(yè)生分配計(jì)劃，由省畢業(yè)生分配部門根據(jù)省委組織部確定的分配去向，辦理派遣手續(xù)。

檔案轉(zhuǎn)遞。高校接到選調(diào)生的報到通知后，按照分配去向，及時將其檔案轉(zhuǎn)遞到市地委組織部，由市地委組織部轉(zhuǎn)遞到有關(guān)縣(市、區(qū))委組織部。

職務(wù)、工作安排。選調(diào)生到基層后，本著有利于成長的原則一般安排到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))擔(dān)任鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長助理或村黨支部副書記。到企業(yè)工作的選調(diào)生也要安排相應(yīng)的職務(wù)。到鄉(xiāng)(鎮(zhèn))工作的選調(diào)生，列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)行政編制，作為國家公務(wù)員管理;到企業(yè)工作的選調(diào)生，將來調(diào)入機(jī)關(guān)時，免于國家公務(wù)員錄用考試。

國家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 各省公務(wù)員|

政法干警 | 招警 | 軍轉(zhuǎn)干 | 黨政公選 | 法檢系統(tǒng) | 路轉(zhuǎn)稅 | 社會工作師

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國家公務(wù)員| 事業(yè)單位 | 村官 | 選調(diào)生 | 教師招聘 | 銀行招聘 | 信用社 | 鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務(wù)員| 各省公務(wù)員|

政法干警 | 招警 | 軍轉(zhuǎn)干 | 黨政公選 | 法檢系統(tǒng) | 路轉(zhuǎn)稅 | 社會工作師

第五篇：駕駛員錄用變更流程

廣州佳仕達(dá)物流有限公司新入職駕駛員錄用流程

錄用條件

﹡是否持有駕駛證和從業(yè)資格證

持有駕駛證和從業(yè)資格證是入職的前提，只能駕駛駕駛證準(zhǔn)駕的車型。

﹡符合駕駛證年檢身體檢查要求。

操作測試

以下的2個項(xiàng)目作為操作測試項(xiàng)目，以專門的測試路徑實(shí)施后，參照操作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評價。

﹡操作測試開始前進(jìn)行示范操作，說明注意點(diǎn)。

1、實(shí)際操作測試A2、倒車入庫測試B

﹡實(shí)際道路駕駛測度以70分以上為合格。

參加測試的人員必須有相關(guān)的基礎(chǔ)知識。

﹡停車入車位測試以20分鐘內(nèi)或3次內(nèi)完成為合格。﹡以上兩項(xiàng)測試均合格為錄用標(biāo)準(zhǔn)。

﹡簽訂《司機(jī)安全駕駛責(zé)任書》。

﹡制發(fā)準(zhǔn)駕證持證上崗。

廣州佳仕達(dá)物流有限公司駕駛員變更流程

變更條件

﹡是否持有駕駛證和從業(yè)資格證

持有駕駛證和從業(yè)資格證是入職的前提，只能駕駛駕駛證準(zhǔn)駕的車型。

﹡符合駕駛證年檢身體檢查要求。

變更流程

﹡車隊(duì)負(fù)責(zé)人向我司提出駕駛員變更申請。﹡審驗(yàn)駕駛證與從業(yè)資格證是否合格。﹡對新變更駕駛員進(jìn)行操作測試。

（標(biāo)準(zhǔn)與新入職駕駛員相同）

﹡測試合格者，簽訂《司機(jī)安全駕駛責(zé)任書》。﹡制發(fā)準(zhǔn)駕證持證上崗。