第一篇：推董事長在全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神體會交流會上的講話

推董事長在全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神體會交流會上的講話

同志們：

集團公司黨委研究決定，今天召開全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神體會交流會，主要任務(wù)是總結(jié)交流前段時間全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的情況，發(fā)揚成績，再接再厲，不斷把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的活動引向深入、推向高潮。

以上，大家匯報交流學(xué)習(xí)情況，結(jié)合實際談了認識

和體會，并就今后如何深入學(xué)習(xí)貫徹十六大精神進行了探討交流。會議還對全公司評選出的篇優(yōu)秀學(xué)習(xí)體會文章進行了表彰獎勵。會議開得很好，大家的交流發(fā)言集中反映了前段時間全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的初步成果。概括起來，我感到這些學(xué)習(xí)體會文章有這么幾個突出特點：一是認識高。都站在全面貫徹落實“十路大”精神特別是“三個代表”重要思想的高度，用十六大提出的一系列新思想、新觀點、新論斷作指導(dǎo)，來認識、分析、研究和解決問題；二是聯(lián)系實際結(jié)合得緊。都緊緊圍繞礦區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的實際，突出針對工作和實踐中存在的一些關(guān)鍵性的問題，特別是企業(yè)的發(fā)展問題、改革管理問題、走新型工業(yè)化道路的問題，以及加強企業(yè)黨的建設(shè)、保持黨員隊伍先進性的問題等等，進行了認真、廣泛、深入地研究，形成了許多價值較高的研究成果和對策建議；三是可操作性強。都既注重了學(xué)習(xí)體會文章的理論指導(dǎo)性，又注重了其實踐應(yīng)用性，做到了有認識、有觀點、有分析、有思路、有具體的貫徹落實措施，可以說是黨的十六大精神在本單位、本部門進行實踐轉(zhuǎn)化的理論思考的成果，都具有很強的的指導(dǎo)性和可操作性。因襲，希望同志們一定要互相學(xué)習(xí)，互相啟發(fā)，互相借鑒，進一步把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的任務(wù)落到實處。

下面，我主要講兩個方面的問題。

一、前段時間全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的基本情況

黨的十六大精神是我們黨在新時期召開的第一次代表大會。學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神，是全黨的一項首要的政治任務(wù)。為此，十六大召開前后特別是召開以來，全公司各黨組織以迎接十六大、宣傳十六大、學(xué)習(xí)貫徹十六大精神為主線，做了大量深入細致、扎實有效的工作。十六大召開前，以迎接十六大為契機，圍繞礦區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的各項目標任務(wù)，廣泛開展了向十六大獻禮活動；十六大召開后，迅速掀起了宣傳學(xué)習(xí)和貫徹落實十六大精神的熱潮，特別是按照上級要求，分宣傳發(fā)動、學(xué)習(xí)提高、對照檢查、總結(jié)驗收四個階段，認真、廣泛、深入、扎實地組織開展了十六大精神集中教育活動，做到了自學(xué)和集中學(xué)相結(jié)合，通讀報告和重點輔導(dǎo)相結(jié)合，討論和交流相結(jié)合，理論和實踐相結(jié)合，從而使全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的活動呈現(xiàn)出了全面發(fā)動、廣泛開展、扎實有效、不斷深化的良好勢頭。主要特點：

一是領(lǐng)導(dǎo)重視。從集團公司黨委到各單位黨委各級領(lǐng)導(dǎo)同志，都以強烈的政治責(zé)任感和敏銳性把宣傳學(xué)習(xí)貫徹十六大精神作為當(dāng)前和今后一個時期頭等重要的政治任務(wù)來抓，做到了“兩個更加、三個確保”，即：比前幾年組織“三本書”學(xué)習(xí)更加重視，比開展“三講”“三個代表”集中教育活動更加認真，確保了十六大精神學(xué)習(xí)貫徹的廣泛性、深入性、實效性。為此，十六大召開前，集團公司黨委就專門召開了會議，下發(fā)了文件，從思想上、輿論上、組織上、工作上做了充分準備。特別是認真組織廣大黨員干部和職工群眾深入學(xué)習(xí)了江澤民同志“七一”講話、“五三一”講話和《論有中國特色社會主義（專題摘編）》一書，進一步加深了對“三個代表”重要思想的理解，為學(xué)習(xí)貫徹十六大精神奠定了思想基礎(chǔ)；以迎接十六大的召開為動力，廣泛發(fā)動群眾，決戰(zhàn)四季度，人人爭做新貢獻，為十六大的召開創(chuàng)造了良好的政治環(huán)境；最為重要的是，在十六大召開前，集團公司黨委就召開了黨群例會、黨委常委會、各單位黨委書記會，對學(xué)習(xí)貫徹十六大精神超前性地進行了研究部署，提出了按照“三集中四統(tǒng)一”的要求，采取“四個結(jié)合”的方法，抓好“四個環(huán)節(jié)”，突出“兩個重點”，抓好“一個關(guān)鍵”的具體措施，并就收聽收看十六大盛況提前下發(fā)通知，從而為學(xué)習(xí)貫徹十六大精神作了充分的組織工作準備。十六大召開期間，全公司認真組織收聽收看。各級領(lǐng)導(dǎo)班子以中心組的形式、廣大黨員群眾以黨支部為單位，集體收聽收看了大會盛況和江澤民同志的報告。各單位還分三班組織全體職工收聽收看了報告錄像。十六大召開以后，集團公司黨委中心組又立即進行了集體學(xué)習(xí)，并在未接到上級安排之前，不等不靠，及時研究下發(fā)了學(xué)習(xí)《通知》。省委作出開展十六大精神集中教育活動的決定后，我們立即結(jié)合礦區(qū)實際，制定下發(fā)了《實施意見》和學(xué)習(xí)配檔表，明確了各個階段的學(xué)習(xí)內(nèi)容、措施、責(zé)任部門和責(zé)任人。集團公司黨委還成立了專門的學(xué)習(xí)教育活動領(lǐng)導(dǎo)小組，下設(shè)辦公室，對學(xué)習(xí)貫徹十六大精神進行全面負責(zé)。特別是為指導(dǎo)和促進面上的學(xué)習(xí)教育工作，集團公司派出名同志參加了上級組織的有關(guān)培訓(xùn)，從全公司抽調(diào)了名同志參加了公司黨校舉辦的理論骨干培訓(xùn)班，集團公司領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室還編印了期學(xué)習(xí)教育活動簡報。

各單位黨委也都按照公司黨委的統(tǒng)一部署和要求，真正把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神作為最重要、最緊迫的政治任務(wù)來抓。白莊礦黨委采取加強領(lǐng)導(dǎo)抓部署、強化措施抓宣傳、突出重點抓學(xué)習(xí)、區(qū)分層次抓關(guān)鍵、聯(lián)系實際抓貫徹、健全制度抓考核的“六抓”措施，促進和保證了學(xué)習(xí)教育活動的深入開展。

二是措施有力。全公司上下開動了一切宣傳輿論工具，利用了一切

扎實有效的形式，對十六大精神進行了全面深入地宣傳學(xué)習(xí)和貫徹落實。在宣傳發(fā)動上，集團公司和各單位充分利用閉路電視、廣播、黑板報、宣傳欄等選輿論工具，集中宣傳報道了十六大精神，營造了濃厚的宣傳輿論氛圍。在組織學(xué)習(xí)上，全公司訂購、編寫、印發(fā)了大量學(xué)習(xí)文件和輔導(dǎo)材料，普遍采取和利用了黨委中心組學(xué)習(xí)、集體自學(xué)、以會代訓(xùn)、宣講輔導(dǎo)、電視講座、上大黨課、辦短訓(xùn)班和黨團活動、班前班后會、政治學(xué)習(xí)日等有效形式和途徑，分層次組織領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員和職工群眾通讀了十六大報告和新黨章。公司黨委和絕大多數(shù)單位都舉辦了十六大精神報告會，組織了宣講團，召開了多種形式的座談會、討論會。截止目前，全公司共召開各級、各單位、各種類型的學(xué)習(xí)座談會次，參加座談的黨員、干部和職工達多人次；共舉辦礦處級以上中心組學(xué)習(xí)次，舉辦黨員、科級以上干部和職工群眾等各類人員學(xué)習(xí)輔導(dǎo)講座和報告會場次，參加輔導(dǎo)的人員達到了人次；共有多名黨員、干部撰寫了學(xué)習(xí)體會文章。查莊礦黨委在組織全礦干部職工通讀十六大報告的基礎(chǔ)上，還將報告中個新亮點進行了專題摘編，印發(fā)到全礦副科級以上干部手中，并舉辦了各種類型的輔導(dǎo)班期，參加培訓(xùn)的人員達到了多人次。楊莊礦黨委在資金比較緊張的情況下，購買了十六大報告單行本、文件匯編、《求是》雜志、新《黨章》和各類輔導(dǎo)材料本，并采取了“一學(xué)二考三賽四交流”的方法，營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。在檢查考核上，集團公司黨委建立了嚴格的集中學(xué)習(xí)考勤制度、請銷假制度、學(xué)習(xí)體會交流制度和督促檢查考核制度，對集中學(xué)習(xí)、集中輔導(dǎo)提出了“四落實一確?！钡囊?，即時間要落實、人員要落實、內(nèi)容要落實、責(zé)任要落實，確保學(xué)習(xí)輔導(dǎo)的效果。特別是把考試作為學(xué)校教育活動的一個重要環(huán)節(jié)，作為檢查考核的一個重要手段，從而進一步激發(fā)和增強了廣大黨員干部學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的自覺性，促進和保證了學(xué)習(xí)教育活動的深入開展。陶陽礦黨委組織黨群部門對各基層單位學(xué)習(xí)情況進行了全面自檢，納入了雙文明一體化考核，組織全礦多名副科級以上干部進行了閉卷考試，優(yōu)秀率達到了％。國莊礦黨委結(jié)合本礦治水復(fù)產(chǎn)和人員分流的實際，把基層區(qū)隊學(xué)習(xí)十六大精神的任務(wù)與政工部門包區(qū)隊人員掛鉤聯(lián)責(zé)考核，做到人員走到那里，學(xué)習(xí)任務(wù)就帶到哪里，政工部門包區(qū)隊人員就跟到哪里，做到了工作、學(xué)習(xí)兩不誤，從而確保了集團公司提出的治水復(fù)產(chǎn)期間“三正常、三不亂”的目標要求。

三是重點突出。十六大報告內(nèi)涵豐富，博大精深。在通讀原文的基礎(chǔ)上，集團公司黨委提出了要“突出重點，把握要領(lǐng)，掌握精髓”的學(xué)習(xí)要求。在學(xué)習(xí)的內(nèi)容上，重點是組織廣大黨員干部認真學(xué)習(xí)了江澤民同志的報告和大會通過的新《黨章》，突出了“一個主題”，把握了“一個靈魂”，領(lǐng)會了“一個精髓”，明確了“一個要務(wù)”，抓住了“一個關(guān)鍵”，使廣大黨員干部群眾對十六大精神特別是十六大提出的一系列新思想、新觀點、新目標、新思路有了一個系統(tǒng)認識，在學(xué)習(xí)的對象上，集團公司黨委從一開始就把各級黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部作為學(xué)習(xí)的重點對象和關(guān)鍵人，提出了要“先學(xué)一步、學(xué)深一步”和“四個帶頭”的要求，即各級領(lǐng)導(dǎo)干部要帶頭宣傳學(xué)習(xí)十六大精神，帶頭做讀書筆記，帶頭寫體會文章，帶頭學(xué)以致用、完成各項工作任務(wù)，并以抓好各級領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)來帶動全體黨員和職工群眾的學(xué)習(xí)。個單位也都把抓好領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，作為開展好十六大精神集中教育活動重中之重的任務(wù)來抓。曹莊礦黨委結(jié)合開展“向賈傳河同志學(xué)習(xí)”的活動，下大力氣狠抓了礦、區(qū)兩級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)，用十六大精神武裝頭腦，進一步促進了全礦各級領(lǐng)導(dǎo)干部思想的解放、觀念的更新、作風(fēng)的轉(zhuǎn)變、素質(zhì)的提高。魯泰工程公司黨委堅持把十六大精神作為加快企業(yè)發(fā)展的第一動力，提出要用十六大精神指引企業(yè)，用優(yōu)秀的文化改造企業(yè)，用廉明的政治保證企業(yè)，做到了副科級以上干部人人參加輔導(dǎo)，人人撰寫學(xué)習(xí)體會文章，人人進行交流發(fā)言，從而營造了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。好范文版權(quán)所有

四是效果明顯。從集團公司到各單位都堅持緊密聯(lián)系實際，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，用十六大精神指導(dǎo)實踐、解決問題、推動工作，做到理論與實踐相結(jié)合、學(xué)習(xí)與應(yīng)用相結(jié)合。特別是以十六大精神為指導(dǎo)，緊緊扭住“第一要務(wù)”，牢牢銘記“兩個務(wù)必”，深刻理解“三個代表”，認真研究企業(yè)改革發(fā)展和黨建工作中遇到的新情況新問題，努力把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的收獲轉(zhuǎn)變?yōu)橥苿庸ぷ鞯膭恿土疾?，轉(zhuǎn)化為做好領(lǐng)導(dǎo)工作的智慧和能力，從而以學(xué)習(xí)促進了工作，在工作中深化了學(xué)習(xí)，做到了學(xué)習(xí)、工作的“兩促雙豐”。最為突出的是，全公司通過學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，一方面奪取了四季度決戰(zhàn)全勝，取得了××年“三全五最滿堂紅”的優(yōu)異成績；一方面以十六大精神為指導(dǎo)，理出了××年企業(yè)改革發(fā)展和黨建工作的新思路，一季度全公司改革發(fā)展等各項工作呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢頭，特別是在國莊礦突水停產(chǎn)的情況下，全公司實現(xiàn)了煤炭全生產(chǎn)，而且月月超額完成了原煤生產(chǎn)任務(wù)，這是很不容易的。大封礦黨政班子通過學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，開展了“甩掉虧損帽子、完成利潤指標，我該怎么辦”的大討論活動，進一步解放了思想、增添了干勁，一舉甩掉了幾十年虧損的帽子，今年以來月月盈利多萬元。魯泰工程公司、金諾公司等單位通過學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，進一步加快了企業(yè)改革發(fā)展的步伐，產(chǎn)脂、效益、職工收入等都創(chuàng)出了本單位有史以來的最好水平。可以說，通過前段時間的集中學(xué)習(xí)教育，全公司學(xué)習(xí)貫徹十六大精神取得了很大成效，結(jié)出了累累碩果，初步顯示出了十六大精神的巨大動力和根本指導(dǎo)作用。

回顧總結(jié)前段時間的學(xué)習(xí)，盡管我們?nèi)〉昧撕艽蟪煽?，但總的來講，還只是一個良好的開端，還處于初始階段和淺層次上，離學(xué)深學(xué)透、用活用好的要求，還有較大的差距。特別是個別單位和有的黨員干部思想重視程度還不夠到位，學(xué)習(xí)的自覺性主動性還有待進一步增強；個別單位和有的黨員干部學(xué)習(xí)方法措施還不夠得當(dāng)，理論聯(lián)系實際還不夠緊密，等等。對此，我們應(yīng)予以高度重視，并在今后的學(xué)習(xí)、實踐活中，認真加以克服和解決。

二、要抓住開展保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動的有利時機，進一步把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神引向深入、推向高潮

學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，是一項長期的政治任務(wù)。當(dāng)前，即將在全黨開展的保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，是中共中央為深入貫徹黨的十六大精神而做出的一項重要決策，是全面貫徹落實“三個代表”重要思想的重大舉措，是新世紀新階段黨的建設(shè)的基礎(chǔ)工程。中央、省委確定泰安為全國、全省唯一的綜合試點市，目前正在進行前期試點工作，月底即將在全市全面鋪開。這次活動的開展，可以說是我們黨的建設(shè)史上的一個創(chuàng)舉，在某種意義上講，是一次帶有整黨性質(zhì)的黨性教育實踐活動，對于我們進一步深入學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神，必將產(chǎn)生巨大的促進和推動作用。特別是這次活動還專門安排了學(xué)習(xí)培訓(xùn)階段，其學(xué)習(xí)培訓(xùn)的對象是全體黨員，學(xué)習(xí)培訓(xùn)的主要內(nèi)容就是黨的十六大報告和新黨章。因此，我一定要抓住這個有利時機，進一步加大措施，加強領(lǐng)導(dǎo)，著力在廣度上再拓展，深度上再推進，不斷把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的活動引向深入，推向高潮。

（一）要進一步提高認識，切實增強學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的自覺性。黨的十六大是我們黨在開始實施社會主義現(xiàn)代化建設(shè)第三步戰(zhàn)略部署的新形勢下召開的一次十分重要的代表大會，具有劃時代的重大現(xiàn)實意義和深遠的歷史意義。特別是江澤民同志的報告，科學(xué)總結(jié)了改革開放以來尤其是十三屆四中全會以來黨領(lǐng)導(dǎo)人民建設(shè)中國特色社會主義的基本經(jīng)驗，進一步闡述了“三個代表”重要思想的根本要求，明確提出了全面建設(shè)小康社會的奮斗目標，對建設(shè)中國特色社會主義經(jīng)濟、政治、文化和加強黨的建設(shè)等各項工作作出了全面部署，是我們黨在新世紀新階段的政治宣言和行動綱領(lǐng)。深入學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神特別是江澤民同志的報告，對于進一步統(tǒng)一思想，凝聚力量，開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面，意義十分重大而深遠。為此，黨中央、省委、省委企業(yè)工委、泰安市等上級各級黨組織都先后對學(xué)習(xí)貫徹十六大精神做出安排部署，并要求作為當(dāng)前和今后一個時期全黨首要的政治任務(wù)來抓。特別是黨中央還專門召開政治局會議，研究部署學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，并向全黨發(fā)出通知。這在我黨歷史上還是第一次。由此可見，十六大在我黨歷史上的重要地位，以及學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的極端重要性。從我們肥城礦區(qū)改革發(fā)展的新形勢、新任務(wù)來看，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神是我們進一步深化企業(yè)改革、加快礦區(qū)發(fā)展的緊迫需要，也是一件頭等重要的大事。十六的進一步指明了國有企業(yè)改革發(fā)展的方向，提出要“聚精會神搞建設(shè)，一心一意謀發(fā)展”，要不斷“深化國有企業(yè)改革，進一步探索公有制特別是國有制的多種有效實現(xiàn)形式，大力推進企業(yè)的體制、技術(shù)和管理創(chuàng)新”，要“通過市場和政策引導(dǎo)，發(fā)展具有國際競爭力的大公司大企業(yè)集團”，要“推進產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)優(yōu)化升級，走新型工業(yè)化道路”，要“信息化帶動工業(yè)化，以工業(yè)化促進信息化”，要“把可持續(xù)發(fā)展放在十分突出的地位”，等等。所有這些，都為我們進一步深化改革、加快發(fā)展提供了重要的政策依據(jù)和理論支持，特別是對我們進一步堅定信心，構(gòu)建“三個一體化”產(chǎn)業(yè)新格局，加快建設(shè)大型現(xiàn)代企業(yè)集團，早日實現(xiàn)集團公司提出的“十五”規(guī)劃目標，指明了方向，增添了動力。因此，學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神，對于我們進一步加快企業(yè)的改革發(fā)展，必將產(chǎn)生巨大的推動作用。各級黨組織和廣大黨員干部一定要進一步提高認識，增強自覺性和緊迫感，按照集團公司黨委的統(tǒng)一部署和要求，不斷加大力度，抓緊抓好，爭取抓出新的更大的成效。

（二）要進一步突出重點，全面準確地把握十六大的精神實質(zhì)。這是學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神的前提和基礎(chǔ)。要在前一段通讀原文、撰寫學(xué)習(xí)體會文章的基礎(chǔ)上，進一步突出重點，加深理解，著重在以下五個方面牢牢把握住十六大的精神實質(zhì)。即：要牢牢把握住十六大的主題，“高舉鄧小平理論偉大旗幟，全面貫徹‘三個代表’重要思想，繼往開來，與時俱進，全面建設(shè)小康社會，加快推進社會主義現(xiàn)代化，為開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)而奮斗”，深刻理解在新世紀新階段我黨舉什么旗、走什么路、實現(xiàn)什么目標等重大問題。要牢牢把握住“三個代表”重要思想這一靈魂和主線，深刻領(lǐng)會把“三個代表”重要思想確立為黨必須長期堅持的指導(dǎo)思想，對于全面開創(chuàng)中國特色社會主義事業(yè)新局面的深遠歷史意義和重大指導(dǎo)作用，認真領(lǐng)會“關(guān)鍵在堅持與時俱進，核心在堅持黨的先進性，本質(zhì)在堅持執(zhí)政為民”的深刻內(nèi)涵，自覺做到以“三個代表”重要思想統(tǒng)領(lǐng)全局，指導(dǎo)實踐。要牢牢把握住堅持解放思想、實事求是、與時俱進這一精髓，自覺做到在解放思想中統(tǒng)一思想，在統(tǒng)一思想中凝聚力量，振奮精神，與時俱進，開拓創(chuàng)新，全面做好各項工作。要牢牢把握住把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)，緊緊圍繞十六大確定的全面建設(shè)小康社會的奮斗目標，充分認識聚精會神搞建設(shè)、一心一意謀發(fā)展的深刻內(nèi)涵和重大意義，最廣泛最充分地調(diào)動一切積極因素，進一步加快礦區(qū)改革發(fā)展的步伐。要牢牢把握在全面推進黨的建設(shè)這一新的偉大工程，站在中國工人階級的先鋒隊、中國人民和中華民族的先鋒隊、中國特色社會主義事業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)核心和“三個代表”的高度，深刻認識“治國必先治黨，治黨務(wù)必從嚴”的重大現(xiàn)實意義和深遠歷史意義，毫不放松地加強和改進黨的建設(shè)，永葆黨的先進性，使黨的工作始終充滿生機和活力。為此，要著重圍繞上述“五個牢牢把握”，一方面繼續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹好十六大精神，突出抓好“六個專題”的系列宣講教育；一方面，要積極按照泰安市委的統(tǒng)一部署和要求，認真、深入、扎實地開展好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動。通過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)、宣傳和教育，使全公司廣大黨員、干部和職工群眾都能夠全面準確地把握住十六大的精神實質(zhì)，進而把大家的思想認識進一步統(tǒng)一到十六大精神上來。

（三）要進一步抓住關(guān)鍵，突出抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)。領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部是企業(yè)的決策者、指揮者和領(lǐng)導(dǎo)者，也是組織和帶領(lǐng)職工群眾學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的帶頭人、關(guān)鍵人。最近，胡錦濤同志在中央委員會新進委員、候補委員學(xué)習(xí)班結(jié)業(yè)式上強調(diào)指出，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)習(xí)在前面、用在前面，不僅要作持久學(xué)、深入學(xué)的表率，而且要成為學(xué)以致用、用有所成的模范成為勇于探索、善于思考、敢于實踐的模范。因此，必須緊緊抓住各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)不放松。在前一段自學(xué)、集體學(xué)和撰寫學(xué)習(xí)體會文章的基礎(chǔ)上，下一步的重點，一是要認真抓好各級黨委中心組學(xué)習(xí)研討。要繼續(xù)堅持礦處級中心組學(xué)習(xí)研討由公司黨委派員參加的制度，進一步發(fā)揮黨委中心組務(wù)虛會的作用。要在吃透十六大精神實質(zhì)的基礎(chǔ)上，把重點放在聯(lián)系本單位的實際，進行有針對性的專題研討上。二是要深入扎實地開展好十六大精神集中輔導(dǎo)宣講活動。集團公司宣講團已在公司機關(guān)各個單位巡回宣講了場次，有近萬人次的黨員干部參加了聽講，大家普遍反映效果比較好。要在此基礎(chǔ)上，進一步總結(jié)經(jīng)驗，進行認真搞好今后幾個專題的宣講輔導(dǎo)。為進一步擴大效果，特別是為配合搞好保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動，今后宣講時要求各單位副科級以上干部和全體黨員都要參加聽講。三是要充分發(fā)揮兩級黨校的作用，辦好各種類型的輔導(dǎo)班、研討班。集團公司黨校要按照公司黨委批轉(zhuǎn)的培訓(xùn)計劃，認真組織好礦處級干部讀書班、科區(qū)級干部培訓(xùn)班、優(yōu)秀青年干部培訓(xùn)班和中青年干部工商管理培訓(xùn)班等，嚴格校規(guī)校紀，確保培訓(xùn)質(zhì)量。四是要按照集團公司黨委開展集中教育活動的安排和要求，認真開好各級黨政班子專題民主生活會，進一步查找問題，增進團結(jié)，制定整改措施，加強班子建設(shè)，深化完善企業(yè)改革發(fā)展的思路、措施。五是要認真組織好對全公司副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)十六大精神情況的統(tǒng)一考試?？荚嚥缓细竦模M行補考?？荚嚦煽円鳛榻窈筮x拔使用干部的一個重要參考依據(jù)。在抓好各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的同時，要充分運用“三會一課”、黨員輪訓(xùn)、黨團活動、政治學(xué)習(xí)日、班前班后會等各種有效形式，認真組織好廣大黨員和職工群眾的學(xué)習(xí)，開展好“學(xué)、講、用”活動，大力營造學(xué)貫徹十六大精神的濃厚氛圍。在這里需要特別指出的是，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神是一項長期的戰(zhàn)略任務(wù)，集中教育活動結(jié)束后，要及時轉(zhuǎn)入經(jīng)常性教育，做到常抓不懈、常學(xué)常新，并不斷引向深入、推向高潮。

（四）要進一步聯(lián)系實際，用十六大精神指導(dǎo)解決企業(yè)改革發(fā)展和黨建工作中的重大問題。學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，至關(guān)緊要的是聯(lián)系實際，用十六大精神指導(dǎo)工作、指導(dǎo)實踐、推動企業(yè)的改革發(fā)展。為此，在學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的過程中，我們要著眼于提高馬克思主義理論水平，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝廣大黨員干部的頭腦，指導(dǎo)黨建工作的實踐，著眼于建設(shè)朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的領(lǐng)導(dǎo)班子，增強黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力，保持黨員隊伍的先進性和純潔性；著眼于保持黨同人民群眾的血肉聯(lián)系，堅持不懈地抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)；著眼于提高各級領(lǐng)導(dǎo)班子的整體水平，著重增強其科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法管理企業(yè)的能力和總攬全局的能力；著眼于增強黨的活力和團結(jié)統(tǒng)一，堅持不懈地抓好黨的制度建設(shè)，等等。從而最終達到學(xué)以致用的目的，并不斷擴大學(xué)習(xí)和應(yīng)有的成果。具體講：

一是要緊密聯(lián)系當(dāng)前礦區(qū)廣大黨員干部和職工群眾的思想實際，進一步解放思想、更新觀念。黨的十六大為我們進一步解放思想提供了又一次新的重大的機遇。我們必須緊緊抓住這一有利時機，掀起新一輪思想解放的高潮，以思想的大解放，促進各項工作的大發(fā)展。當(dāng)前，最重要的是要以十六大精神為指導(dǎo)，進一步聯(lián)系實際，對照檢查我們的思想、觀念、行為和工作，符合十六大精神的就堅持，不符合的就要堅決改正。特別是要自覺地把我們的思想認識從那些不合時宜的觀念、做法和體制中解放出來，自覺地從對馬克思主義的錯誤的和教條式的理解中解放出來，自覺地從主觀主義和形而上學(xué)的桎梏中解放出來，堅持以我們正在做的事情為中心，用實踐的觀點、發(fā)展的觀點和“三個代表”的重要思想，與時俱進地認識和對待當(dāng)前礦區(qū)改革發(fā)展中新的實踐和探索，以及出現(xiàn)的一些新事物、新情況、新問題，尤其是在企業(yè)管理上進行的有關(guān)制度創(chuàng)新、體制創(chuàng)新。只要有利于加強和改進黨的建設(shè)，有利于促進企業(yè)改革發(fā)展，有利于提高經(jīng)濟效益，有利于改善職工群眾的物質(zhì)文化生活，就是符合馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論的，就是符合“三個代表”重要思想的，就應(yīng)當(dāng)予以充分肯定和支持。只有這樣，我們才能正確的認識、理解和自覺地支持當(dāng)前礦區(qū)正在或即將進行的衰老礦井破產(chǎn)、物業(yè)管理改革、主輔分離改革、民營化改革等等。總之，要通過解放思想，進一步開動腦筋，切實樹立起緊跟時代、與時俱進的思想，勇于進取、開拓創(chuàng)新的思想和搶抓機遇、加快發(fā)展的思想，不斷開拓認識解決問題的空間，堅持用改革的辦法、發(fā)展的方法、創(chuàng)新的措施來解決前進中遇到的各種困難和問題，從而為礦區(qū)的跨越式發(fā)展進一步提供思想保證，增添精神動力。

二是要緊密聯(lián)系當(dāng)前構(gòu)建“個一體化”產(chǎn)業(yè)新格局、建設(shè)大型現(xiàn)代企業(yè)集團的實際，進一步堅定信心、深化改革、加快發(fā)展。十六大報告指出，要把發(fā)展作為黨執(zhí)政興國的第一要務(wù)。作為國有企業(yè)，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，最根本的是要以十六大精神為指針，進一步加快企業(yè)的改革發(fā)展。改革發(fā)展是解決企業(yè)面臨的所有問題的根本出路。當(dāng)前，礦區(qū)改革正處于攻堅階段，發(fā)展正處于關(guān)鍵時期。聯(lián)系實際學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，就要力爭在企業(yè)的改革發(fā)展上實現(xiàn)新突破。為此，今年我們提出了抓機遇、快發(fā)展、創(chuàng)輝煌的總體要求，并確立了安全、生產(chǎn)經(jīng)營、非煤產(chǎn)業(yè)、改革、管理等“七個新突破”的主要目標。特別是在改革管理上，十六大對深化國有企業(yè)改革進一步指明了方向，黨和國家相繼出臺了許多優(yōu)惠政策，現(xiàn)在時機很好，機不可失。對此，我們一定要抓住機遇，積極爭取，下決心在企業(yè)改革管理上實現(xiàn)新突破。今年重點是要搞好衰老礦井破產(chǎn)、主輔分離改革、民營化改革、物業(yè)管理改革、工資集體協(xié)商制度改革和深化勞動人事分配三項制度改革等。這些改革搞好了，就能大大增強企業(yè)的活力和核心競爭力。尤其是破產(chǎn)和主輔分離，國家政策非常優(yōu)惠。破產(chǎn)是國家扶持國有煤炭企業(yè)和軍工企業(yè)的一項特殊政策，主輔分離是推進有企業(yè)改革發(fā)展的一項重大舉措。我們務(wù)必要下定決心，堅定信心，克服困難，做細工作，兩礦破產(chǎn)要確保按計劃進行，主輔分離改革要抓緊開展試點工作，爭取二季度逐步推開。在促進企業(yè)深化改革上，作為各級黨組織，首要的任務(wù)是要切實加強對深化改革重要性、必要性和緊迫性的宣傳教育，要用十六大精神統(tǒng)一廣大干部群眾的思想，為各項改革措施的順利實施，創(chuàng)造良好的輿論環(huán)境，提供可靠的思想保證。在深化改革的同時，要以學(xué)習(xí)貫徹十六大精神為動力，進一步加快企業(yè)發(fā)展。要緊緊圍繞新一年礦區(qū)跨越式發(fā)展的“十大目標”和為職工群眾要辦的“十件實事”，扎扎實實地做好各項工作，全面實施“轉(zhuǎn)產(chǎn)、轉(zhuǎn)移、搬遷”三大戰(zhàn)略任務(wù)，加快構(gòu)建“三個一體化”產(chǎn)業(yè)新格局，力爭實現(xiàn)項項主要生產(chǎn)經(jīng)營指標再創(chuàng)新水平，項項工作再創(chuàng)新局面，職工收入再有新提高，職工生活再有新改善，為力爭提前一年實現(xiàn)“十五”規(guī)劃目標，即建成多業(yè)并舉、多種經(jīng)營、多種所有制形式并存的，年銷售收入過億元的大型現(xiàn)代企業(yè)集團，積極創(chuàng)造條件、奠定基礎(chǔ)。

三是要緊密聯(lián)系企業(yè)黨建工作面臨許多新情況新問題新挑戰(zhàn)的實際，進一步加強和改進黨的建設(shè)。黨的十六大的進一步加強和改進新形勢下黨的建設(shè)作了重要部署，提出了“必須毫不放松地加強和改善黨的領(lǐng)導(dǎo)，全面推進黨的建設(shè)新的偉大工程”的歷史使命和主要任務(wù)。實踐和落實好這一重大部署，是學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的一個為重要方面。為此，集團公司黨委緊密聯(lián)系當(dāng)前礦區(qū)黨建思想政治工作的實際，以十六大精神為指針，研究制定了××年工作要點，召開了黨委全委擴大會，安排部署了新一年的各項工作任務(wù)，特別提出了要不斷深化和完善“”工程，突出“三性”和“三心”，即加強和改進黨的建設(shè)要突出體現(xiàn)時代性，把握規(guī)律性，富于創(chuàng)造性；要集中全力在強化核心、服務(wù)中心、凝聚人心上下功夫。具體講，強化核心，就是要按照十六大提出的“四個一定要”的要求，進一步加強黨的自身建設(shè)，突出思想理論建設(shè)、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、基層組織建設(shè)，特別是要進一步加大各級領(lǐng)導(dǎo)班子思想政治建設(shè)的力度，大力加強后備干部隊伍建設(shè)和人才培養(yǎng)工作，為肥城礦區(qū)的跨越式發(fā)展筑牢夯實組織基礎(chǔ)，使礦區(qū)各級黨組織真正成為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定的堅強政治核心。服務(wù)中心，建設(shè)要緊緊圍繞礦區(qū)改革發(fā)展的各項目標任務(wù)，充分發(fā)揮各級黨群組織的優(yōu)勢和作用，特別是充分發(fā)揮黨委的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、群團組織的橋梁紐帶作用和黨團員的先鋒模范作用，以及廣大職工群眾的主人翁作用等，突出加強思想政治工作，不斷加大對職工群眾宣傳發(fā)動和思想教育的力度，堅持不懈地向職工群眾講形勢、講目標、講任務(wù)、講大局、講穩(wěn)定，切實把廣大職工群眾的思想全都統(tǒng)一到振奮精神、搶抓機遇、加快發(fā)展、再創(chuàng)輝煌上來，統(tǒng)一到下定決心、堅定信心、堅決完成新一年的各項目標任務(wù)上來。凝聚人心，就是要全面貫徹落實“三個代表”的重要思想，大力加強精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)，以十六大精神為指導(dǎo)，要建設(shè)“四有”職工隊伍為目標，以培育企業(yè)精神為核心，以創(chuàng)建文明單位為重點，深入開展各種扎實有效的精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)系列創(chuàng)建活動，突出建設(shè)學(xué)習(xí)型企業(yè)，培育學(xué)習(xí)型員工，全面提升企業(yè)的文明素質(zhì)和職工群眾的思想道德文化素質(zhì)，以此來進一步凝聚人心，鼓舞斗志，為肥城礦區(qū)的全面、持久、穩(wěn)定、快速發(fā)展和再創(chuàng)輝煌提供持久的精神動力。概括起來，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，進一步加強和改進黨的工作，最重要的是要突出抓好黨組織的自身建設(shè)和發(fā)揮政治優(yōu)勢及作用兩大方面的工作，最關(guān)鍵的是要在抓班子、嚴干部、帶隊伍上下功夫，最根本的是要堅持以人為本，突出做好人的工作。

（五）要進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神不斷引向深入。各級黨組織要切實增強政治意識、大局意識、責(zé)任意識，真正把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神作為當(dāng)前和今后一個時期首要的政治任務(wù)來抓，要認真按照中央、省委、省委企業(yè)工委的《通知》精神和集團公司黨委的安排部署，結(jié)合本單位的實際，不斷把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的工作引向深入、推向高潮。首先，各級黨組織和各級領(lǐng)導(dǎo)干部要在思想上真正重視起來，切實把學(xué)習(xí)牢牢抓在手上，擺在首要位置。當(dāng)前，最關(guān)鍵的是要正確處理好工學(xué)矛盾，學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，把學(xué)習(xí)看成是工作的重要組成部分，特別是要把十六大精神作為我們干好一切工作的科學(xué)指南，從而在思想上真正把學(xué)習(xí)十六大精神擺在各項工作的首位來抓。其次，要進一步落實責(zé)任。各種黨組織要對學(xué)習(xí)貫徹十六大精神負起組織領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任，做到一級抓一級，一級帶一級，層層抓落實。黨委書記要負總責(zé)、親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)要靠上抓，職能部門要具體抓好落實。尤其是各級宣傳部門和黨校，要把主要精力、主要人員放在抓好十六大精神的學(xué)習(xí)上。同時，要切實加強面上的指導(dǎo)，全面了解學(xué)習(xí)情況，總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。要大張旗鼓地宣傳各單位在學(xué)習(xí)貫徹十六大精神中涌現(xiàn)出來的好典型、好經(jīng)驗、好做法，以及取得的明顯成效，進一步營造濃厚的學(xué)習(xí)氛圍。特別強調(diào)的是，各級領(lǐng)導(dǎo)干部要進行堅持帶頭學(xué)習(xí)，堅持先學(xué)一步、學(xué)深一步，善于在繁忙的工作中擠出時間自覺學(xué)習(xí)。通過深入學(xué)習(xí)，不斷提高自身的思想素和領(lǐng)導(dǎo)水平。再是，要進一步加強對學(xué)習(xí)貫徹十六大精神情況的檢查和考核工作。年底，集團公司黨委將對學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的情況，結(jié)合班子考評和黨風(fēng)檢查，進行一次全面檢查和評估。重點檢查各單位領(lǐng)導(dǎo)班子的學(xué)習(xí)情況、運用十六大精神指導(dǎo)實踐、解決重大問題的情況和職工群眾的學(xué)講用情況。要把每個單位、每個領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的情況，作為年底評先樹優(yōu)的一個重要依據(jù)?？傊?，要進一步加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任，加大措施，確保把學(xué)習(xí)貫徹十六大精神的任務(wù)落到實處。

同志們，學(xué)習(xí)貫徹十六大精神是一項長期的政治任務(wù)，集團公司黨委相信，只要我們在前一段集中學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上，進一步發(fā)揚成績，再接再厲，聯(lián)系實際，學(xué)以致用，黨的十六大精神就一定能夠在肥城礦區(qū)結(jié)出更加豐碩的成果，新的一年我們抓機遇快發(fā)展創(chuàng)輝煌的各項目標任務(wù)就一定能夠?qū)崿F(xiàn)！

第二篇：董事長在公司年會上的講話

在辭舊迎新的傳統(tǒng)佳節(jié)來臨之際，我們首先要向工作了一年的全體圣安百草同仁表達我們最誠摯的問候：你們辛苦了!(90度鞠躬)

謝謝你們一年來的辛勤工作和努力付出!

同時，我們也要向所有員工的家屬表達我們由衷的感謝。

謝謝家屬們長期以來給予員工們工作上的理解和支持，我們還要特別感謝家屬們給予圣安百草公司的信任。家屬們能夠支持大家留在圣安百草這樣一家民營企業(yè)工作，已經(jīng)表達了他們對圣安百草公司的信任和期許。

我們能夠感受到員工及家屬們對圣安百草公司這份信任與期許的份量，畢竟圣安百草是一家有良知和社會責(zé)任感的民營企業(yè)，員工及家屬們的信任和期許讓我們感到了壓力，但同時也讓我們看到了大家同心同德的愿力。

古語有云：上下同欲，其利斷金!

我們堅信在員工、家屬及公司共同愿力的激發(fā)下，全體圣安百草人團結(jié)一心、共謀發(fā)展的動力之強大將不可阻擋!圣安百草也一定不會辜負員工和家屬這份厚重的信任與期盼。

因此，請各位同仁一定要向自己的家屬轉(zhuǎn)達我們真摯的謝意，傳遞我們攜手發(fā)展、共贏未來的堅定信念與頑強意志。

剛剛過去的XX年對圣安百草人來說是不輕松的一年，它不僅是國內(nèi)外經(jīng)濟大環(huán)境都非常糟糕的一年，也是圣安百草面臨巨大挑戰(zhàn)的一年，在這一年里我們遭遇了原材料、房租和廣告等經(jīng)營性成本的巨幅上漲，遭遇了媒體老化必然出現(xiàn)的新人開發(fā)不足等等困難，但在廣大員工的共同努力下，在我們那些可親可愛的老會員們的鼎立支持下，我們克服了各種困難最終實現(xiàn)了公司XX年的既定戰(zhàn)略和基本目標。

總結(jié)過去，是為了展望未來!

下面圍繞公司XX年的工作我談三點：

第一是XX年的公司發(fā)展戰(zhàn)略;第二是XX年公司的管理工作重點;第三是XX年公司的企業(yè)文化建設(shè)。

制定公司戰(zhàn)略首先要分析企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境，要盤點企業(yè)的資源。

XX年國內(nèi)外經(jīng)濟形勢依然不容樂觀，美國經(jīng)濟復(fù)蘇無力、歐元區(qū)主權(quán)債務(wù)依然危機重重，國內(nèi)結(jié)構(gòu)型經(jīng)濟矛盾更加凸顯。

在國際貿(mào)易大幅下滑，拉動國內(nèi)消費需求的支柱產(chǎn)業(yè)房地產(chǎn)又遭遇政策性阻擊的XX年，支撐我國經(jīng)濟高速增長近三十年的三駕馬車(國際貿(mào)易、投資拉動和消費)已現(xiàn)疲態(tài)，國民經(jīng)濟滑坡將成為必然。

XX年底召開的中央經(jīng)濟工作會議將我們國家XX年經(jīng)濟發(fā)展的基調(diào)歸納為了四個字“穩(wěn)中求進”。

那么XX年圣安百草將采取怎樣的發(fā)展戰(zhàn)略，制定怎樣的發(fā)展目標是切實可行、行之有效的呢?

企業(yè)是社會的經(jīng)濟細胞，是依賴經(jīng)濟環(huán)境與市場生存和發(fā)展的，覆巢之下無完卵，作為資源本身就極為有限、又身陷傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的民營企業(yè)，我們很難在經(jīng)濟大勢不好的情況下，另辟蹊徑、逆勢而為。

因此，XX年公司的發(fā)展戰(zhàn)略和我們國家的基本經(jīng)濟戰(zhàn)略保持一致：穩(wěn)中求進!

公司各業(yè)務(wù)團隊與職能部門如何實施戰(zhàn)略分解，制定怎樣的目標?

換句話說：

穩(wěn)什么?怎么穩(wěn)?

進多少?怎么進?

關(guān)于XX年的公司戰(zhàn)略與目標，我們留到春節(jié)后將召開的XX年公司戰(zhàn)略與目標研討會上再研討。

大家知道一個小企業(yè)與大企業(yè)，一個一般的企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)之間的差距主要體現(xiàn)在哪兒?

主要體現(xiàn)在管理上，就是管理是否流程化、流程是否標準化;考核是否量化和系統(tǒng)化。

企業(yè)管理就是兩個目標：提高效率和效益。而流程化、標準化就是保證企業(yè)的運營管理效率，而考核則是確保管理執(zhí)行到位的措施與手段。

目標責(zé)任管理體系的核心就是目標層層分解，責(zé)任層層傳遞，目標分解到人，責(zé)任落實到人!

XX年公司的管理工作重點就是要推進目標責(zé)任管理體系。

關(guān)于第三個問題，我今天不講，只給大家留下一個思考題：圣安百草對我們每個人來說，究竟意味著什么?

春節(jié)后，我們將在全公司范圍內(nèi)開展“圣安百草對我究竟意味著什么”的大討論，由此拉開XX年我們加強企業(yè)文化建設(shè)的序幕。

誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、感恩、共贏——將是XX年公司企業(yè)文化建設(shè)的著力點。

不久前在上清華emba學(xué)術(shù)評審課的時候，有緣與前國資委主任李榮融做了一次面對面的溝通。

我問李榮融先生民企與國企相比有哪些不足?

李榮融先生回答說：有四個不足：第一，信息不足;第二，信用不足;第三，培訓(xùn)不足;第四，后援不足!

民企不是國企，遇到危機，背后有政府支撐、有銀行的支持，民企只能靠自己渡過難關(guān)。

民營企業(yè)生存發(fā)展確實不容易。

人們感到脆弱的時候，往往是他們孤單的時候，因為沒有支持和依靠。

因此，陪伴就是一種力量!

正是我們我們大家相互依靠陪伴，彼此溫暖支持，我們企業(yè)才創(chuàng)造了在環(huán)境惡劣的保健品行業(yè)生存并發(fā)展了18年的奇跡。

茫茫人海，我們能夠相聚在圣安百草大家庭真的是一種緣分，在座的不少員工在圣安百草工作的時間超過了十年!謝謝你們對公司的信任，謝謝你們這么多年的陪伴，正是你們的信任和陪伴，我們才有擁有了堅強和力量，我們才敢擁有夢想和希望!

我期待大家在XX年的精彩表現(xiàn)，同時我們也會有配套的激勵機制，將驚喜呈獻給那些有精彩表現(xiàn)的杰出團隊與員工。實現(xiàn)企業(yè)與員工合作共贏的戰(zhàn)略目標。

最后再一次祝圣安百草的各位同仁及家屬在新的一年里，身體健康、合家幸福，事業(yè)再上層樓。

第三篇：公司董事長在動員會上的講話

公司董事長在動員會上的講話

剛才，王書記對集團公司黨的群眾路線教育實踐活動的實施方案的重點內(nèi)容、指導(dǎo)思想、總體要求、基本原則以及四個步驟的重點工作進行了傳達。下面，我傳達集團公司黨委書記、總經(jīng)理趙林玉在實踐活動動員會上的講話精神，并結(jié)合公司實際，對搞好這項活動講幾點意見。

趙總的動員講話分三個方面：

第一方面是充分認識開展黨的群眾路線教育實踐活動的重大意義，切實增強思想自覺、政治自覺和行動自覺。他在講話中要求，一是要強化政治責(zé)任，深刻領(lǐng)會中央、省、市及國投黨組關(guān)于開展教育實踐活動的重要精神。二是要強化服務(wù)意識，深刻領(lǐng)會開展教育實踐活動對夯實基層組織基礎(chǔ)的重要意義。三是要深化發(fā)展意識，深刻領(lǐng)會開展教育實踐活動是推進集團公司實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展的根本保證。四是要明確開展教育實踐活動，我們有良好的工作條件和工作基礎(chǔ)。

第二方面是吃透精神，把握要求，明確方法，扎實開展教育實踐活動。第一是開展教育實踐活動要把握好四點要求，即：明確工作重點，盯住焦點問題，把握總體要求，明確具體目標。第二是開展好群眾路線教育實踐活動，要把握好三個環(huán)節(jié)，第一個環(huán)節(jié)是學(xué)習(xí)教育，聽取意見；第二個環(huán)

節(jié)是查擺問題，開展批評；第三個環(huán)節(jié)是整改落實，建章立制。

第三方面是精心組織，善始善終，善作善戰(zhàn)，確保教育實踐活動取得實效。趙總在講話中要求，各級黨組織要把開展教育實踐活動作為當(dāng)前一項重大政治任務(wù)，著眼于解決群眾反映的突出問題，高標準，大力度推進。確保在以下幾個方面取得實效。一是在堅定理想信念，提升思想認識上取得實效；二是在提振發(fā)展信心，實現(xiàn)持續(xù)健康發(fā)展上取得實效；三是在關(guān)注民情民意，密切干群關(guān)系上取得實效；四是在認真執(zhí)行民主集中制，關(guān)注民情民意上取得實效；第五是在推進廉政建設(shè)，營造風(fēng)清氣正環(huán)境上取得實效。

第四篇：董事長在公司年會上的講話

董事長在公司年會上的講話

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在辭舊迎新的傳統(tǒng)佳節(jié)來臨之際，我們首先要向工作了一年的全體圣安百草同仁表達我們最誠摯的問候：你們辛苦了!(90度鞠躬)

謝謝你們一年來的辛勤工作和努力付出!

同時，我們也要向所有員工的家屬表達我們由衷的感謝。

謝謝家屬們長期以來給予員工們工作上的理解和支持，我們還要特別感謝家屬們給予圣安百草公司的信任。家屬們能夠支持大家留在圣安百草這樣一家民營企業(yè)工作，已經(jīng)表達了他們對圣安百草公司的信任和期許。

我們能夠感受到員工及家屬們對圣安百草公司這份信任與期許的份量，畢竟圣安百草是一家有良知和社會責(zé)任感的民營企業(yè)，員工及家屬們的信任和期許讓我們感到了壓力，但同時也讓我們看到了大家同心同德的愿力。

古語有云：上下同欲，其利斷金!

我們堅信在員工、家屬及公司共同愿力的激發(fā)下，全體圣安百草人團結(jié)一心、共謀發(fā)展的動力之強大將不可阻擋!圣安百草也一定不會辜負員工和家屬這份厚重的信任與期盼。

因此，請各位同仁一定要向自己的家屬轉(zhuǎn)達我們真摯的謝意，傳遞我們攜手發(fā)展、共贏未來的堅定信念與頑強意志。

剛剛過去的XX年對圣安百草人來說是不輕松的一年，它不僅是國內(nèi)外經(jīng)濟大環(huán)境都非常糟糕的一年，也是圣安百草面臨巨大挑戰(zhàn)的一年，在這一年里我們遭遇了原材料、房租和廣告等經(jīng)營性成本的巨幅上漲，遭遇了媒體老化必然出現(xiàn)的新人開發(fā)不足等等困難，但在廣大員工的共同努力下，在我們那些可親可愛的老會員們的鼎立支持下，我們克服了各種困難最終實現(xiàn)了公司XX年的既定戰(zhàn)略和基本目標。

總結(jié)過去，是為了展望未來!

下面圍繞公司XX年的工作我談三點：

第一是XX年的公司發(fā)展戰(zhàn)略;第二是XX年公司的管理工作重點;第三是XX年公司的企業(yè)文化建設(shè)。

制定公司戰(zhàn)略首先要分析企業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境，要盤點企業(yè)的資源。

XX年國內(nèi)外經(jīng)濟形勢依然不容樂觀，美國經(jīng)濟復(fù)蘇無力、歐元區(qū)主權(quán)債務(wù)依然危機重重，國內(nèi)結(jié)構(gòu)型經(jīng)濟矛盾更加凸顯。

在國際貿(mào)易大幅下滑，拉動國內(nèi)消費需求的支柱產(chǎn)業(yè)房地產(chǎn)又遭遇政策性阻擊的XX年，支撐我國經(jīng)濟高速增長近三十年的三駕馬車(國際貿(mào)易、投資拉動和消費)已現(xiàn)疲態(tài)，國民經(jīng)濟滑坡將成為必然。

XX年底召開的中央經(jīng)濟工作會議將我們國家XX年經(jīng)濟發(fā)展的基調(diào)歸納為了四個字“穩(wěn)中求進”。

那么XX年圣安百草將采取怎樣的發(fā)展戰(zhàn)略，制定怎樣的發(fā)展目標是切實可行、行之有效的呢?

企業(yè)是社會的經(jīng)濟細胞，是依賴經(jīng)濟環(huán)境與市場生存和發(fā)展的，覆巢之下無完卵，作為資源本身就極為有限、又身陷傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的民營企業(yè)，我們很難在經(jīng)濟大勢不好的情況下，另辟蹊徑、逆勢而為。

因此，XX年公司的發(fā)展戰(zhàn)略和我們國家的基本經(jīng)濟戰(zhàn)略保持一致：穩(wěn)中求進!

公司各業(yè)務(wù)團隊與職能部門如何實施戰(zhàn)略分解，制定怎樣的目標?

換句話說：

穩(wěn)什么?怎么穩(wěn)?

進多少?怎么進?

關(guān)于XX年的公司戰(zhàn)略與目標，我們留到春節(jié)后將召開的XX年公司戰(zhàn)略與目標研討會上再研討。

大家知道一個小企業(yè)與大企業(yè)，一個一般的企業(yè)與優(yōu)秀企業(yè)之間的差距主要體現(xiàn)在哪兒?

主要體現(xiàn)在管理上，就是管理是否流程化、流程是否標準化;考核是否量化和系統(tǒng)化。共2頁，當(dāng)前第1頁12 相關(guān)內(nèi)容:公司員工年會發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們大家好：請見諒我用這不太標準的普通話和大家進行匯報。很榮幸能得到這么好的機會站在這個講臺上代表深水部進行發(fā)言，簡單的談?wù)勛约涸趚x公司的點點滴滴。...在公司2017總結(jié)大會上的講話

XX年，華瑞參業(yè)全體員工努力發(fā)揚創(chuàng)業(yè)時的艱苦奮斗精神，強化隊伍建設(shè)、抓好市場營銷、確保產(chǎn)品質(zhì)量安全，大膽開拓，勇于創(chuàng)新，取得了較為滿意的成績。

企業(yè)冬季生產(chǎn)經(jīng)營沖刺會講話

一、集中精力抓項目，立足長遠為明年“抓項目，增效益，找項目，上規(guī)?！笔俏覀兿掳肽甑慕?jīng)營思路，今年下半年以來，做的項目有兩個，一是護照寄遞，二是“思鄉(xiāng)月”大型營銷活動。

公司誓師大會發(fā)言稿

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo),員工同志們: 大家好;金雞爭鳴吹號角,哈達員工士氣高,摩拳擦掌躍躍試.,冷庫決心我來表.企業(yè)文化是主線,全年工作一線穿,九個理念不能離,服務(wù)管理是重點,每周學(xué)習(xí)為兩天,先從理念到規(guī)范,領(lǐng)導(dǎo)帶頭走在前,冷庫建設(shè)要當(dāng)先.抓好企...縣級供電企業(yè)安監(jiān)部主任表態(tài)發(fā)言稿

各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們：大家好！今天，我站在這里作表態(tài)發(fā)言。首先感謝組織對我的信任、領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)，同事對我的幫助，在此我向大家表示衷心的感謝。我這次被聘任為安監(jiān)部主任，深感責(zé)任重大，因為安全責(zé)任重于泰山。

公司2017—2017工作總結(jié)會議主持詞

xxx公司～—～工作總結(jié)會議主持詞各位領(lǐng)導(dǎo)、來賓、同事們：請就坐。xxx公司～—～工作會議正式開始。（放花炮）首先請允許我向大家介紹今天親臨我們這次會議的領(lǐng)導(dǎo)和來賓：集團公司董事長xxx先生、xxx公司總經(jīng)理xxx先生、xxx公司...公司年發(fā)言稿

尊敬的各位來賓，親愛的員工們、朋友們：大家晚上好!春花含笑意，爆竹增歡聲，在這樣的一個喜慶的節(jié)日里，我們匯聚在此，共同慶祝XX年新一的到來。

企業(yè)先進班組發(fā)言材料

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)以及各位xx的同事們，下午好！很榮幸我們粉磨工段丁班被評為先進優(yōu)秀班組，僅此我們衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的鼓勵和贊賞。作為剛剛步入崗位的大中專學(xué)生，更是對我們的工作一種肯定和激勵，我們會以不停的步伐，勇于創(chuàng)新的思...

第五篇：董事長在公司安全培訓(xùn)會上的講話

在公司安全培訓(xùn)會上的講話 董事長 *** 2016年7月4日

在公司全體員工的共同努力下，公司安全工作總體不錯，特別是7月1日省、市、縣安全督查組來公司檢查，省安監(jiān)局黨組成員、副局長吳金爐同志對公司的安工作給予了高度評價：基礎(chǔ)扎實，認識到位，工作扎實，前景光明。這是全體員工共同努力的結(jié)果，是公司專兼職安全員辛勤付出的結(jié)果，在此，我謹代表公司及個人對大家的勞動表示誠摯的感謝！

一、就如何貫徹落實我公司特種作業(yè)安全會議精神，提三點要求：

1、按標準修訂完善：即嚴格按照新的國家特種作業(yè)標準，修訂完善我公司特殊作業(yè)管理制度。

2、強化培訓(xùn)教育：即嚴格按照《危險化學(xué)品生產(chǎn)單位特殊作業(yè)安全規(guī)范》、《公司新的特種作業(yè)管理制度》進行全員培訓(xùn)，提高全員安全意識，確保公司財產(chǎn)和員工人身安全。

3、嚴格照章辦事：在工作中，務(wù)必嚴格執(zhí)行公司新修訂的特種作業(yè)管理制度，以鐵的紀律維護制度的權(quán)威性，嚴防死守，做到全員安全。

二、就下一步公司的安全工作提出四點要求

1、“一牢”：牢固樹立安全“四大”（安全是最大的發(fā)展、安全是最大的效益、安全是最大的節(jié)約、安全是最大的穩(wěn)定）的理念，實現(xiàn)公司長治久安。牢記2011.7.19爆竹廠爆炸事件的教訓(xùn)。

2、“二?！保捍_保時時刻刻講安全，確保時時處處保安全。

3、“三步”：進一步強化全員安全意識；進一步落實全員安全責(zé)任，特別是要高度重視季節(jié)性安全；進一步完善各項安全措施，嚴把每一道防線。

4、“四心”：要以用心、細心、專心、虛心的心態(tài)盯住安全問題，盯準安全問題，從問題中尋找我們的安全管理的不足，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，持續(xù)攻堅，徹底消除事故隱患，真正達到企業(yè)的平安和諧。