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      強(qiáng)化品牌意識(shí)

      時(shí)間:2019-05-13 01:52:38下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:強(qiáng)化品牌意識(shí)

      強(qiáng)化品牌意識(shí)。無(wú)論是《人間》還是現(xiàn)在的《非誠(chéng)勿擾》,節(jié)目創(chuàng)辦伊始就使用確定的視覺(jué)標(biāo)識(shí),執(zhí)行統(tǒng)一的技術(shù)規(guī)范,貫徹節(jié)目的既定理念,打造品牌欄目。

      表現(xiàn)形式靈活。在形式的創(chuàng)新上,江蘇衛(wèi)視一直敢為人先。

      無(wú)論是剛出的《歡喜冤家》還是《老公看你的》都體現(xiàn)出了江蘇衛(wèi)視的創(chuàng)新精神.這一點(diǎn)值得肯定。無(wú)論從舞美還是節(jié)目流程等等。都是很不錯(cuò)的。

      與時(shí)俱進(jìn)的開(kāi)放性

      成功的電視欄目品牌必須是開(kāi)放性的,能夠根據(jù)觀(guān)眾需求的遞升進(jìn)行自我更新、自我變革和自我完善;高度關(guān)注相關(guān)領(lǐng)域的最新動(dòng)態(tài),從而使欄目始終具有較強(qiáng)的競(jìng)爭(zhēng)力和旺盛的生命力。

      要形成主持人和節(jié)目品牌的統(tǒng)一性,也要形成節(jié)目與衛(wèi)視定位的統(tǒng)一性,更要形成節(jié)目與觀(guān)眾交流的互動(dòng)性。

      一家媒體若無(wú)幾個(gè)品牌欄目支撐,難以形成媒體的影響力。江蘇衛(wèi)視立足地方特色做好情感文章,通過(guò)一系列包裝和推介手段,樹(shù)立強(qiáng)勢(shì)品牌,提升了媒體的競(jìng)爭(zhēng)能力。

      清晰的品牌定位

      在分眾化傳播時(shí)代,正確定位是欄目的靈魂。欄目創(chuàng)辦之前,應(yīng)該在市場(chǎng)調(diào)查的前提下做出準(zhǔn)確的受眾定位、功能定位、市場(chǎng)定位。

      功能定位:在前期要弄清這個(gè)節(jié)目主要是為受眾提供有用資訊,還是讓他們?cè)诠?jié)目中得到幸福,得到娛樂(lè),或是為他們提供一個(gè)受教育和自由交流的平臺(tái)。江蘇衛(wèi)視作為地方臺(tái),其在人力資源、覆蓋率上遠(yuǎn)不能和央視相比,如果僅做新聞資訊類(lèi)節(jié)目,由于各省級(jí)衛(wèi)視新聞基本上都以本省的新聞聯(lián)播作為主打,難以吸引省外觀(guān)眾。為了突破地域限制,江蘇衛(wèi)視抓住“情感天下”的口碑效應(yīng),從“專(zhuān)業(yè)性”強(qiáng)勢(shì)中尋找突破口,放大情感元素,走大眾化道路。全力打造“情感幸福為主的個(gè)性化頻道”,追求“情感時(shí)尚”的電視品牌形象,成為“最具幸福的中國(guó)電視娛樂(lè)品牌”。

      第二篇:強(qiáng)化煤炭品牌意識(shí),多措并舉確保質(zhì)量

      文章標(biāo)題:強(qiáng)化煤炭品牌意識(shí),多措并舉確保質(zhì)量

      強(qiáng)化煤炭品牌意識(shí),多措并舉確保質(zhì)量

      質(zhì)量是企業(yè)的生命、是占領(lǐng)市場(chǎng)的重要保證。煤礦企業(yè)煤質(zhì)問(wèn)題,是關(guān)系到企業(yè)能否在激烈市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中占領(lǐng)市場(chǎng)、持續(xù)發(fā)展、塑造良好企業(yè)形象一件大事。如何強(qiáng)化煤質(zhì)管理,筆者認(rèn)為應(yīng)從以下幾個(gè)方面入手。

      強(qiáng)化煤質(zhì)意識(shí),營(yíng)造全員重視煤質(zhì)的氛圍。

      企業(yè)的宣傳、工會(huì)等政工部門(mén)要充充分利用網(wǎng)路、廣播、電視、宣傳材料、黑板報(bào)展、宣傳欄等各種媒體和手段,廣泛宣傳煤質(zhì)方面的知識(shí)、煤質(zhì)管理各種措施和重要意義,對(duì)企業(yè)干部職工進(jìn)行全員煤炭質(zhì)量知識(shí)教育,讓職工算清煤質(zhì)這筆帳,充分認(rèn)識(shí)煤質(zhì)是關(guān)系企業(yè)生死存亡大事,引導(dǎo)職工高度重視煤質(zhì)工作,切實(shí)提高煤質(zhì)管理意識(shí),把煤質(zhì)工作作為企業(yè)一項(xiàng)效益工程來(lái)對(duì)待,把煤質(zhì)工作上升到與安全工作同等地位來(lái)抓,要千方百計(jì)提高煤炭質(zhì)量,確立煤炭品牌意識(shí),使質(zhì)量至上理念入腦、入心。

      強(qiáng)化源頭煤質(zhì)管理,確保原煤質(zhì)量。

      要制定嚴(yán)格管理措施,嚴(yán)格考核,確保措施在現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)。一是強(qiáng)化原煤生產(chǎn)過(guò)程中現(xiàn)場(chǎng)管理,從嚴(yán)控制采高,盡全力縮小采矸范圍。職能部門(mén)和專(zhuān)管單位要抓好煤質(zhì)管理措施和制度在現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)兌現(xiàn),實(shí)行專(zhuān)人現(xiàn)場(chǎng)跟蹤監(jiān)控,對(duì)違反煤質(zhì)管理辦法的人和事進(jìn)行處罰。及時(shí)掌握井下各采掘面地質(zhì)和煤質(zhì)變化,落實(shí)煤質(zhì)管理預(yù)警制度,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)聯(lián)系責(zé)任單位,限期整改,最大限度的消除矸石進(jìn)入原煤系統(tǒng)。另外要加強(qiáng)工作面?zhèn)雾敼芾砗屠咸粮∶夯厥展芾恚μ岣呙嘿|(zhì)和資源回收率。二是強(qiáng)化運(yùn)輸環(huán)節(jié)管理,確保過(guò)程控制。據(jù)有關(guān)部門(mén)測(cè)算,摻入1的水份,原煤質(zhì)量下降80大卡左右。必須強(qiáng)化對(duì)各轉(zhuǎn)載點(diǎn)崗位職工教育,切實(shí)提高重視煤質(zhì)的責(zé)任意識(shí),從嚴(yán)控制外在水份摻入。強(qiáng)化井下輔助崗位人員教育,提高煤質(zhì)責(zé)任意識(shí),防止運(yùn)輸過(guò)程中混入其他雜物。

      建立煤質(zhì)巡查制度,確保煤質(zhì)動(dòng)態(tài)達(dá)標(biāo)。

      要建立煤質(zhì)巡回檢查制度,職能部門(mén)和責(zé)任單位要安排專(zhuān)人動(dòng)態(tài)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)檢查,堅(jiān)決杜絕清理的矸石進(jìn)入原煤系統(tǒng)?,F(xiàn)場(chǎng)具備分裝分運(yùn)條件的一定要嚴(yán)格執(zhí)行,不具備條件的也要采取有效措施加以控制。管理部門(mén)要對(duì)巡回制度落實(shí)情況進(jìn)行考核,保證煤質(zhì)管理措施較好地落實(shí)到位,強(qiáng)化現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督考核,提高煤質(zhì)管理制度執(zhí)行力,確保各部門(mén)切實(shí)發(fā)揮作用。要建立煤質(zhì)管理和分析制度,定期召開(kāi)一次專(zhuān)題煤質(zhì)分析會(huì),對(duì)階段內(nèi)的煤質(zhì)情況進(jìn)行簡(jiǎn)要總結(jié)分析,對(duì)下一步的重點(diǎn)工作進(jìn)行安排。

      加強(qiáng)商品煤質(zhì)量管理,打造企業(yè)品牌。

      商品煤加工時(shí),要及時(shí)掌握原煤的變化趨勢(shì),采取相應(yīng)的技術(shù)措施和管理對(duì)策。依據(jù)條件采取配煤入洗的措施,使原料煤質(zhì)量穩(wěn)定,從而保證煤質(zhì)質(zhì)量達(dá)標(biāo)。強(qiáng)化工序質(zhì)量的管理,對(duì)篩分、破碎、浮選、離心機(jī)和產(chǎn)品脫水的管理。加強(qiáng)工藝管理,嚴(yán)格洗煤操作和生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量檢查,保證精煤的灰分、水分、硫分等質(zhì)量指標(biāo)的完成。成立質(zhì)量抽查小組,專(zhuān)門(mén)對(duì)洗煤車(chē)間和煤質(zhì)檢測(cè)組進(jìn)行檢查、考核,確保煤炭加工質(zhì)量。加強(qiáng)了對(duì)出廠(chǎng)煤質(zhì)量的管理,批批采樣、點(diǎn)夠量足、不漏車(chē)不漏點(diǎn)、及時(shí)準(zhǔn)確提供化驗(yàn)數(shù)據(jù),確保商品煤(原煤、精煤、洗混煤、煤泥)采樣率達(dá)100。商品煤銷(xiāo)售做到質(zhì)級(jí)、數(shù)量相符,用誠(chéng)信贏(yíng)得市場(chǎng)。加強(qiáng)煤炭產(chǎn)品運(yùn)銷(xiāo)過(guò)程的煤質(zhì)管理,做好清車(chē)堵漏工作,實(shí)行專(zhuān)人、專(zhuān)車(chē)負(fù)責(zé)制,車(chē)皮經(jīng)值班人員驗(yàn)收后方可裝車(chē),防止外來(lái)雜物污染精煤。切實(shí)做好售后服務(wù)工作,認(rèn)真聽(tīng)取用戶(hù)意見(jiàn),發(fā)函、走訪(fǎng)調(diào)查用戶(hù)需求。

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      第三篇:品牌意識(shí)與品牌策略(定稿)

      品牌意識(shí)與品牌策略

      一、品牌戰(zhàn)略在企業(yè)發(fā)展中的重要性

      有人曾問(wèn)國(guó)內(nèi)一些知名企業(yè)的老總,企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目標(biāo)是什么?答案是:品牌的市場(chǎng)占有率。這表明許多知名企業(yè)的老總已認(rèn)識(shí)到了品牌的重要性。特別是當(dāng)前國(guó)際市場(chǎng)生產(chǎn)力已經(jīng)處于過(guò)剩狀態(tài),所有開(kāi)放市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家都不同程度地進(jìn)入了買(mǎi)方市場(chǎng),市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的環(huán)境、手段與過(guò)去相比都發(fā)生了很大的變化。在這種新情況下,企業(yè)取勝的主要手段已不再單純以產(chǎn)品本身來(lái)競(jìng)爭(zhēng),還包括品牌的競(jìng)爭(zhēng)??梢哉f(shuō),未來(lái)國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的主要形式將是品牌的競(jìng)爭(zhēng),品牌戰(zhàn)略的優(yōu)劣將成為企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中出奇制勝的法寶。

      事實(shí)上,許多世界知名企業(yè)往往都是把品牌發(fā)展看成是企業(yè)開(kāi)拓國(guó)際市場(chǎng)的優(yōu)先戰(zhàn)略??煽诳蓸?lè)、百事可樂(lè)、麥當(dāng)勞等等無(wú)一不是先從抓品牌戰(zhàn)略開(kāi)始的,即創(chuàng)立屬于自己的名牌產(chǎn)品,并把它作為一種開(kāi)拓市場(chǎng)的手段,最終占領(lǐng)市場(chǎng)。而且,由于名牌的綜合帶動(dòng)作用十分巨大,外向度也相當(dāng)高,所以往往是一個(gè)產(chǎn)品的牌子創(chuàng)立后,逐漸形成一個(gè)系列并帶動(dòng)相關(guān)配套產(chǎn)業(yè)的發(fā)展??梢哉f(shuō)品牌是企業(yè)進(jìn)入市場(chǎng)、占領(lǐng)市場(chǎng)的武器。特別是國(guó)際市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)已日趨激烈的今天,企業(yè)有沒(méi)有建立自己的品牌戰(zhàn)略,企業(yè)有沒(méi)有自己的品牌,品牌形象如何已變得十分重要。

      而且,在企業(yè)的發(fā)展過(guò)程中,品牌與企業(yè)產(chǎn)品價(jià)格有著十分密切的關(guān)系,產(chǎn)品價(jià)格始終影響到企業(yè)的銷(xiāo)售收入及利潤(rùn)。而決定產(chǎn)品售價(jià)的除了產(chǎn)品的性能、技術(shù)含量、用途等之外,往往還存在一個(gè)無(wú)形的東西,那就是企業(yè)的品牌。1997年世界最有價(jià)值品牌銷(xiāo)售收入增幅高達(dá)40%,品牌銷(xiāo)售規(guī)模從1995年的23.59億美元上升到1996年的34.39億美元,處于前20位品牌的銷(xiāo)售額達(dá)到172億美元。同時(shí),這些品牌產(chǎn)品的利潤(rùn)率也遠(yuǎn)遠(yuǎn)高于一般品牌。以售價(jià)為例:同一種類(lèi)型商品,名牌產(chǎn)品與普通商品的售價(jià)可相差數(shù)倍。又如同樣質(zhì)地的襯衫,世界名牌鱷魚(yú)牌和中國(guó)名牌開(kāi)開(kāi)牌價(jià)格相差幾倍。由此不難看出,品牌作為企業(yè)的無(wú)形資產(chǎn),是企業(yè)的一筆巨大財(cái)富。在貿(mào)易場(chǎng)上,商家挑選某牌子的產(chǎn)品,只要這產(chǎn)品有優(yōu)良的質(zhì)量,只要這質(zhì)量在消費(fèi)者心中產(chǎn)生了信譽(yù),這品牌就有了價(jià)值,即使價(jià)格相對(duì)其他同類(lèi)產(chǎn)品要高很多,消費(fèi)者仍買(mǎi)它,并把它的高價(jià)作為一種高貴身份的象征。如服裝中的“皮爾卡丹”“阿迪達(dá)斯”,汽車(chē)中的“勞斯來(lái)斯”“奔馳”一樣,都能給企業(yè)帶來(lái)滾滾財(cái)源。

      二、企業(yè)如何構(gòu)建品牌戰(zhàn)略

      正因?yàn)槠放圃谄髽I(yè)發(fā)展的重要作用,因而早在1992年,鄧小平同志視察珠海時(shí)就曾講過(guò):“我們應(yīng)該有自己的拳頭產(chǎn)品,創(chuàng)造出自己的世界名牌,否則就

      要受人欺負(fù)。”因此,企業(yè)要建立自己的品牌戰(zhàn)略,這是企業(yè)在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中立于不敗之地的根本。企業(yè)究竟如何創(chuàng)立自己的品牌戰(zhàn)略呢?我認(rèn)為可從以下幾個(gè)方面開(kāi)展工作:

      (一)企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)首先要樹(shù)立現(xiàn)代品牌戰(zhàn)略意識(shí)。

      企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)一方面要樹(shù)立現(xiàn)代品牌戰(zhàn)略意識(shí),重視品牌工作;另一方面,要對(duì)品牌戰(zhàn)略有一個(gè)正確的認(rèn)識(shí)。企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中靠什么來(lái)生存?靠的是自己的產(chǎn)品。產(chǎn)品靠什么來(lái)進(jìn)入市場(chǎng)?靠的就是品牌。只有品牌搞上去了,產(chǎn)品的銷(xiāo)路才會(huì)好,企業(yè)才能站住腳,才會(huì)在消費(fèi)者的心里留下良好的印象,最終樹(shù)立起企業(yè)良好的品牌形象。企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人在作重大決策時(shí),要考慮到品牌,要看到品牌也和有形資產(chǎn)一樣是公司的寶貴財(cái)富。

      (二)要重視樹(shù)立自己的品牌

      企業(yè)在制定品牌戰(zhàn)略時(shí),一定要把設(shè)計(jì)、注冊(cè)商標(biāo),擁有自己的品牌當(dāng)作一件大事來(lái)抓。商品未出,商標(biāo)先行,世界上一些著名的企業(yè)無(wú)一不是重視商標(biāo)注冊(cè)的。英荷聯(lián)合利華公司就擁有在各國(guó)注冊(cè)的商標(biāo)證7萬(wàn)多件,美國(guó)在華注冊(cè)商標(biāo)2萬(wàn)件,日本是11500件,德國(guó)是6100件。對(duì)于目前尚無(wú)商標(biāo)的企業(yè)應(yīng)立即注冊(cè)自己的商標(biāo),已有商標(biāo)的企業(yè)也要有一個(gè)擴(kuò)大注冊(cè)國(guó)別、增加注冊(cè)類(lèi)別的問(wèn)題。只有擁有了屬于自己的品牌,企業(yè)在競(jìng)爭(zhēng)中才不會(huì)落敗。

      (三)要努力用好自己的品牌

      商標(biāo)注冊(cè)后在法律上獲得了承認(rèn)和保護(hù),但這并不意味著企業(yè)就已經(jīng)有了自己的品牌。只有商標(biāo)隨商品一起進(jìn)入市場(chǎng)被廣泛使用后,被消費(fèi)者所認(rèn)識(shí),經(jīng)營(yíng)者再輔以良好的質(zhì)量、服務(wù)、信譽(yù)和宣傳,一些好的商品和品牌才能被人們認(rèn)可和接受,才能帶動(dòng)產(chǎn)品的出口,起到良性循環(huán)的作用。

      (四)要大力宣傳自己的品牌

      創(chuàng)品牌要通過(guò)媒體大力宣傳自己的產(chǎn)品,提高產(chǎn)品的知名度。我們的一些企業(yè)在資金緊張時(shí),首先是削減廣告費(fèi),企業(yè)因經(jīng)營(yíng)困難而不做廣告,但不做廣告會(huì)使經(jīng)營(yíng)更困難。

      (五)要積極保護(hù)自己的品牌。

      要培育一只品牌不容易,要保護(hù)一只品牌也不容易。企業(yè)要積極打擊侵權(quán)、假冒行為,這是培育品牌不可缺少的一項(xiàng)重要工作,也是維護(hù)企業(yè)良好品牌形象的重要工作。

      (六)要更多取得產(chǎn)品“通行證”來(lái)強(qiáng)化品牌。

      企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)重視各種國(guó)際通行的質(zhì)量體系認(rèn)證,如ISO 9000質(zhì)量體系認(rèn)證,此外還要注意ISO14000環(huán)保認(rèn)證及各種專(zhuān)業(yè)性、地區(qū)性的產(chǎn)品認(rèn)證。這是企業(yè)產(chǎn)品進(jìn)入國(guó)際、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的通行證,也是企業(yè)在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中制勝的有力武器。

      總之,企業(yè)在創(chuàng)立品牌的過(guò)程中,既要樹(shù)立起對(duì)品牌的正確認(rèn)識(shí),又要真正

      重視企業(yè)的品牌戰(zhàn)略工作,只有這樣,企業(yè)才能保持頑強(qiáng)的生命力。

      三、品牌戰(zhàn)略的關(guān)鍵

      (一)品牌應(yīng)該規(guī)劃到戰(zhàn)略中去

      經(jīng)常看到企業(yè)規(guī)劃自己的戰(zhàn)略決策,從3年規(guī)劃到5年展望,從市場(chǎng)占有率到利潤(rùn)分析,甚至細(xì)致到對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的每一個(gè)舉動(dòng)的舉措。至于所說(shuō)的品牌定義和推廣則鮮見(jiàn),最多在某個(gè)章節(jié)用不太多的篇幅描述了相關(guān)的“品牌”行為。這樣的戰(zhàn)略規(guī)劃直接導(dǎo)致了企業(yè)在前期的市場(chǎng)行為中忽略了企業(yè)的品牌效應(yīng),品牌它不僅是一個(gè)獨(dú)立的部分,它與企業(yè)的利潤(rùn),企業(yè)的市場(chǎng)環(huán)境,企業(yè)的內(nèi)外資源緊密結(jié)合,不可分開(kāi)。

      企業(yè)在做戰(zhàn)略規(guī)劃時(shí),就應(yīng)該將企業(yè)的品牌塑造與企業(yè)宗旨有效有結(jié)合起來(lái)。在企業(yè)達(dá)到什么階段,應(yīng)該讓用戶(hù)對(duì)品牌有什么樣的認(rèn)知,品牌的宣傳范圍應(yīng)該有多廣;當(dāng)企業(yè)達(dá)到下一階段時(shí),又應(yīng)該如何樹(shù)立品牌與企業(yè)的發(fā)展相結(jié)合。

      (二)媒體不是品牌全部

      媒體應(yīng)擔(dān)負(fù)起社會(huì)責(zé)任,看看現(xiàn)在的媒體,大家可以發(fā)現(xiàn)一個(gè)共同的特制:誰(shuí)給錢(qián)多我替誰(shuí)做宣傳。完全沒(méi)有考慮到自己所承擔(dān)的社會(huì)責(zé)任。媒體這種不負(fù)責(zé)任的心理為某些企業(yè)品牌迅速成長(zhǎng)造就了契機(jī),通過(guò)贊助某項(xiàng)活動(dòng)或舉辦什么評(píng)選,而讓品牌在一定的時(shí)間里在社會(huì)上造就一定的影響,提高企業(yè)的銷(xiāo)售利潤(rùn)。他們把媒體當(dāng)作塑造品牌的全部,完全沒(méi)有考慮到品牌自身所蘊(yùn)涵的內(nèi)在品質(zhì)。綜觀(guān)中國(guó)企業(yè)品牌成長(zhǎng)里程,大家可以發(fā)現(xiàn),能夠成為國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀品牌的企業(yè),是依靠服務(wù)、質(zhì)量、價(jià)格起家的,單純那種依靠媒體成長(zhǎng)起來(lái)的“知了”型企業(yè),事實(shí)上卻活不了多久。

      (三)讓品牌溶入到企業(yè)員工中去

      常會(huì)見(jiàn)到這樣的現(xiàn)象,一方面企業(yè)在大力向消費(fèi)者宣傳自己的品牌概念,另一方面是自身企業(yè)的員工都無(wú)法解釋自己的品牌究竟是什么。對(duì)于企業(yè)外界的大眾,他們對(duì)企業(yè)品牌的理解僅僅是一個(gè)標(biāo)志或者一種感覺(jué),稍微好點(diǎn)的是他們能夠說(shuō)出品牌的理念和標(biāo)志的含義。就拿BMW來(lái)說(shuō),一談到它,大家第一感覺(jué)就是豪華轎車(chē)的象征,是身份的表示。但是究竟又有多少人能夠說(shuō)出BMW的含義,以及它的來(lái)歷和公司的發(fā)展計(jì)劃和品牌概念呢?試問(wèn)一下,當(dāng)您的員工和同行的人在聊天時(shí),在談到自身品牌的時(shí)候,無(wú)法做到詳盡其實(shí)的表達(dá)自己企業(yè)的品牌和宗旨時(shí),您又如何能希望您的品牌被大眾所接受呢?

      (四)品牌建設(shè)需要一個(gè)過(guò)程

      品牌不是短時(shí)間能夠累積起來(lái)的,它是一個(gè)循序漸進(jìn)的過(guò)程。但是目前國(guó)內(nèi)的一些企業(yè)家在做品牌建設(shè)時(shí),盲目的認(rèn)為通過(guò)事件的炒作,就可以創(chuàng)造出品牌的效應(yīng)。在搜索引擎里輸入“營(yíng)銷(xiāo)+事件”的關(guān)鍵詞,可以查看到很多關(guān)于短時(shí)間內(nèi)品牌從成功的創(chuàng)造到迅速衰退的各種案例。

      到底什么是品牌?“品牌是一種錯(cuò)綜復(fù)雜的象征,它是品牌屬性、名稱(chēng)、包裝、價(jià)格、歷史、聲譽(yù)、廣告方式的無(wú)形總和。品牌同時(shí)也因消費(fèi)者對(duì)其使用的印象,以及自身的經(jīng)驗(yàn)而有所界定?!币虼嗽谄放频慕ㄔO(shè)時(shí)期,它經(jīng)歷著品牌定位、品牌架構(gòu)、品牌推廣、品牌識(shí)別、品牌延伸、品牌資產(chǎn)這幾個(gè)過(guò)程。那種短時(shí)間內(nèi)建設(shè)的品牌,并不能完全意義的定義為品牌,僅僅只能說(shuō)是一個(gè)符號(hào),在一定的時(shí)間,一定的范圍內(nèi)被大眾提起的符號(hào)。

      (五)誠(chéng)信是品牌建設(shè)的一個(gè)關(guān)鍵

      誠(chéng)信是衡量一個(gè)人的重要標(biāo)準(zhǔn),在品牌建設(shè)中,誠(chéng)信尤其重要。

      品牌標(biāo)示著企業(yè)的信用和形象,是企業(yè)最重要的無(wú)形資產(chǎn)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)下,環(huán)境每天都在不斷的變化,誰(shuí)擁有了誠(chéng)信品牌,誰(shuí)就掌握了競(jìng)爭(zhēng)的主動(dòng)權(quán),就能處于市場(chǎng)的領(lǐng)導(dǎo)地位。

      某些企業(yè)管理者認(rèn)為,讓消費(fèi)者滿(mǎn)意,就能提升自身的品牌價(jià)值。的確,這是衡量企業(yè)品牌的一個(gè)重要因素。但是如何讓消費(fèi)者滿(mǎn)意,讓消費(fèi)者能夠做品牌的忠誠(chéng)客戶(hù)?那答案只有二個(gè)字“誠(chéng)信”!有一些企業(yè)為了保護(hù)品牌,當(dāng)事情發(fā)生時(shí),不敢站出來(lái)承擔(dān)責(zé)任。而也有一些企業(yè),由于技術(shù)原因,召回某年某月某日之前生產(chǎn)出來(lái)的產(chǎn)品,這種行為非但沒(méi)有造成自身品牌知名度下降,反而提升了社會(huì)對(duì)該企業(yè)的認(rèn)可。

      作為企業(yè),要敢于堅(jiān)持原則,講誠(chéng)信!妥協(xié)和沉默留給人們的印象可能是沒(méi)有原則,缺少原則性的企業(yè)最終會(huì)沒(méi)有誠(chéng)信品牌。

      (六)多品牌戰(zhàn)略的發(fā)展

      每個(gè)公司都擁有自己擅長(zhǎng)和不擅長(zhǎng)的東西,在品牌營(yíng)造方面,首先要認(rèn)準(zhǔn)自己的長(zhǎng)處和短處,都可以依據(jù)自身的特點(diǎn),打造出自己的核心競(jìng)爭(zhēng)力。

      品牌是由廠(chǎng)家創(chuàng)造出來(lái),再灌輸給市場(chǎng),讓市場(chǎng)接受。但最終還是要消費(fèi)者認(rèn)可。消費(fèi)者的口味在變,風(fēng)格在變,因此,企業(yè)單純的依靠一個(gè)品牌很難獲得長(zhǎng)期的發(fā)展。從寶潔公司到可口可樂(lè),可以看出多品牌發(fā)展戰(zhàn)略的重要性。作為企業(yè)廠(chǎng)家,要充分了解消費(fèi)者的心理需要,把握好他們的消費(fèi)動(dòng)機(jī)、購(gòu)買(mǎi)需求、行為分析等等,建立起多品牌的戰(zhàn)略規(guī)劃。

      班級(jí):09級(jí)工業(yè)工程1班

      姓名:張 鵬

      學(xué)號(hào):120090509050

      第四篇:樹(shù)立品牌意識(shí),爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀教師

      湖州市市長(zhǎng)黃萌近日向社會(huì)各界提出了推進(jìn)品牌戰(zhàn)略,打響“湖州制造”的口號(hào)。要求社會(huì)各界提高品牌意識(shí),大力實(shí)施品牌戰(zhàn)略,提高產(chǎn)品質(zhì)量和知名度。品牌不但是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力,更是一個(gè)職業(yè)教育者的生命。在21世紀(jì)的今天,教師不再是永遠(yuǎn)高高在上,人們的教育觀(guān)念發(fā)生了根本的改觀(guān),以教師為中心的教育理念已經(jīng)落伍了。上海市的學(xué)校已經(jīng)推出了新的課堂守則,允許學(xué)生在上課途中插嘴、睡覺(jué)和去廁所。教師們受到了巨大的考驗(yàn),這時(shí)候教師們之間比拼的是:誰(shuí)才是真正優(yōu)秀的教師,誰(shuí)上課才是真正吸引學(xué)生的。如何去打響自己的品牌成為孩子家長(zhǎng)信任的老師成為了迫在眉睫的事情。我認(rèn)為一個(gè)品牌教師應(yīng)該改變落后守舊的教育觀(guān)念,接受新理念 挑戰(zhàn)新要求。

      一、教師要學(xué)會(huì)尊重

      教師要尊重幼兒的權(quán)利、尊重每一個(gè)幼兒個(gè)性、能力結(jié)構(gòu)與學(xué)習(xí)特點(diǎn)、尊重幼兒身心發(fā)展規(guī)律、教育規(guī)律和其教育過(guò)程,特別是對(duì)教育過(guò)程中人的因素的尊重。陽(yáng)光幼兒園的澳大利亞女外教老師為了顯示其對(duì)幼兒的尊重長(zhǎng)跪一個(gè)多小時(shí)為孩子上課。她認(rèn)為對(duì)待孩子最重要的就是尊重,其次才是愛(ài)。中國(guó)的民眾向來(lái)是含蓄的,我們也許覺(jué)得外國(guó)教師太夸張,也許認(rèn)為用跪著來(lái)教學(xué)是不必要的,不適合中國(guó)國(guó)情的,但是我們不能否認(rèn)她所推崇的尊重是值得我們學(xué)習(xí)的。作為幼兒教師,要尊重幼兒,首先教師要走近幼兒、走進(jìn)幼兒、了解幼兒,了解他們的內(nèi)在需要、情感特征、個(gè)性表現(xiàn),把幼兒看成是一個(gè)大寫(xiě)的“人”,時(shí)時(shí)關(guān)心他,處處愛(ài)護(hù)他,和他建立一種平等友善的師生關(guān)系。其次,

      教師要理解幼兒,理解他們的童趣、童真,關(guān)注他們的關(guān)注、驚奇他們的驚奇、感受他們的感受,真正為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)能使他們感到接納、關(guān)懷、支持的良好環(huán)境,以促進(jìn)幼兒自信、自尊的成長(zhǎng)。再次,教師要善于捕捉教育的契機(jī),既要捕捉幼兒發(fā)展的“尋常時(shí)刻”,又要把握幼兒發(fā)展的“機(jī)會(huì)之窗”,相信每一個(gè)幼兒都會(huì)獲得很好的發(fā)展。

      二、教師要學(xué)會(huì)反思。

      教育活動(dòng)評(píng)價(jià)的過(guò)程是教師運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)分析教育實(shí)踐、解決問(wèn)題的過(guò)程,也是教師自我成長(zhǎng)的重要途徑?!苯逃u(píng)價(jià)的過(guò)程也是教師反思教育教學(xué)的過(guò)程。因此,學(xué)會(huì)反思是教師用來(lái)提高自己專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、改進(jìn)教育教學(xué)實(shí)踐的學(xué)習(xí)方式,樹(shù)立自我品牌的有效措施。學(xué)會(huì)反思,教師要思考、反省、探究整個(gè)教育教學(xué)過(guò)程中的各個(gè)方面存在的問(wèn)題,要認(rèn)真分析問(wèn)題,尋找問(wèn)題的癥結(jié)所在,并努力去解決這些問(wèn)題,同時(shí),也要學(xué)會(huì)跨越專(zhuān)業(yè)知識(shí),跨越崗位局限,跨越現(xiàn)狀思考,站在未來(lái)的角度來(lái)反思今天的教育教學(xué)工作。對(duì)我來(lái)說(shuō)一個(gè)教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后并不意味著終結(jié),課堂實(shí)踐的效果,幼兒的感興趣程度,幼兒的掌握程度都是我關(guān)心的問(wèn)題。我重視每個(gè)孩子交來(lái)的學(xué)習(xí)反饋情況。無(wú)論是一首兒歌,一段故事,還是雙語(yǔ)練習(xí)冊(cè),我都仔細(xì)的查看,以便更多的了解孩子。我知道只有學(xué)會(huì)反思,教師才能對(duì)教育教學(xué)過(guò)程進(jìn)行不斷地實(shí)踐、反饋、調(diào)整、再實(shí)踐,從而使我們的教育教學(xué)更貼近幼兒的最近發(fā)展區(qū),成為幼兒最為“合適”的教育。教師也只有學(xué)會(huì)反思,才能使自己由單純的教書(shū)匠、孩子王變?yōu)檠芯啃徒處煟伞皞鞯?、授業(yè)、解惑者”變?yōu)閷W(xué)習(xí)型或發(fā)展型

      教師。

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      三、教師要學(xué)會(huì)合作

      在現(xiàn)代社會(huì)里,人與人之間更趨向于合作。學(xué)會(huì)合作,是品牌教師的又一基本素質(zhì)。一個(gè)優(yōu)秀的教師要學(xué)會(huì)從與幼兒的“共同生活”、“共同活動(dòng)”中來(lái)形成和探究合作型的師幼互動(dòng)共同體,促進(jìn)教師和幼兒共同成長(zhǎng)。教師要善于和幼兒建立富有人文色彩和平等精神的新型師生關(guān)系,要善于欣賞幼兒,愿意看到幼兒的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造精神,愿意為幼兒的能力贊嘆,愿意向幼兒學(xué)習(xí),愿意和幼兒共同探究、共同成長(zhǎng)。這樣才能做到、真正意義上的學(xué)會(huì)與幼兒合作。

      同時(shí),教師要學(xué)會(huì)與同行合作。在教育工作中,教師要善于看到每一個(gè)教師個(gè)體的優(yōu)勢(shì)和弱勢(shì),要善于向別人學(xué)習(xí),善于與同行優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),相互合作。另一方面,教師還通過(guò)與家庭的合作,充分利用好幼兒園和家庭的資源,讓幼兒逐步走向社會(huì)、了解社會(huì),擴(kuò)大視野;充分發(fā)揮幼兒園的教育優(yōu)勢(shì),不斷向家長(zhǎng)宣傳、滲透新的教育理念,從而使幼兒獲得和諧、一致的教育。

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      第五篇:樹(shù)立品牌意識(shí),爭(zhēng)創(chuàng)優(yōu)秀教師

      湖州市市長(zhǎng)黃萌近日向社會(huì)各界提出了推進(jìn)品牌戰(zhàn)略,打響“湖州制造”的口號(hào)。要求社會(huì)各界提高品牌意識(shí),大力實(shí)施品牌戰(zhàn)略,提高產(chǎn)品質(zhì)量和知名度。品牌不但是社會(huì)發(fā)展的動(dòng)力,更是一個(gè)職業(yè)教育者的生命。在21世紀(jì)的今天,教師不再是永遠(yuǎn)高高在上,人們的教育觀(guān)念發(fā)生了根本的改觀(guān),以教師為中心的教育理念已經(jīng)落伍了。上海市的學(xué)校已經(jīng)推出了新的課堂守則,允許學(xué)生在上課途中插嘴、睡覺(jué)和去廁所。教師們受到了巨大的考驗(yàn),這時(shí)候教師們之間比拼的是:誰(shuí)才是真正優(yōu)秀的教師,誰(shuí)上課才是真正吸引學(xué)生的。如何去打響自己的品牌成為孩子家長(zhǎng)信任的老師成為了迫在眉睫的事情。我認(rèn)為一個(gè)品牌教師應(yīng)該改變落后守舊的教育觀(guān)念,接受新理念 挑戰(zhàn)新要求。

      一、教師要學(xué)會(huì)尊重

      教師要尊重幼兒的權(quán)利、尊重每一個(gè)幼兒個(gè)性、能力結(jié)構(gòu)與學(xué)習(xí)特點(diǎn)、尊重幼兒身心發(fā)展規(guī)律、教育規(guī)律和其教育過(guò)程,特別是對(duì)教育過(guò)程中人的因素的尊重。陽(yáng)光幼兒園的澳大利亞女外教老師為了顯示其對(duì)幼兒的尊重長(zhǎng)跪一個(gè)多小時(shí)為孩子上課。她認(rèn)為對(duì)待孩子最重要的就是尊重,其次才是愛(ài)。中國(guó)的民眾向來(lái)是含蓄的,我們也許覺(jué)得外國(guó)教師太夸張,也許認(rèn)為用跪著來(lái)教學(xué)是不必要的,不適合中國(guó)國(guó)情的,但是我們不能否認(rèn)她所推崇的尊重是值得我們學(xué)習(xí)的。作為幼兒教師,要尊重幼兒,首先教師要走近幼兒、走進(jìn)幼兒、了解幼兒,了解他們的內(nèi)在需要、情感特征、個(gè)性表現(xiàn),把幼兒看成是一個(gè)大寫(xiě)的“人”,時(shí)時(shí)關(guān)心他,處處愛(ài)護(hù)他,和他建立一種平等友善的師生關(guān)系。其次,

      教師要理解幼兒,理解他們的童趣、童真,關(guān)注他們的關(guān)注、驚奇他們的驚奇、感受他們的感受,真正為幼兒創(chuàng)設(shè)一個(gè)能使他們感到接納、關(guān)懷、支持的良好環(huán)境,以促進(jìn)幼兒自信、自尊的成長(zhǎng)。再次,教師要善于捕捉教育的契機(jī),既要捕捉幼兒發(fā)展的“尋常時(shí)刻”,又要把握幼兒發(fā)展的“機(jī)會(huì)之窗”,相信每一個(gè)幼兒都會(huì)獲得很好的發(fā)展。

      二、教師要學(xué)會(huì)反思。

      教育活動(dòng)評(píng)價(jià)的過(guò)程是教師運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)分析教育實(shí)踐、解決問(wèn)題的過(guò)程,也是教師自我成長(zhǎng)的重要途徑。”教育評(píng)價(jià)的過(guò)程也是教師反思教育教學(xué)的過(guò)程。因此,學(xué)會(huì)反思是教師用來(lái)提高自己專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)、改進(jìn)教育教學(xué)實(shí)踐的學(xué)習(xí)方式,樹(shù)立自我品牌的有效措施。學(xué)會(huì)反思,教師要思考、反省、探究整個(gè)教育教學(xué)過(guò)程中的各個(gè)方面存在的問(wèn)題,要認(rèn)真分析問(wèn)題,尋找問(wèn)題的癥結(jié)所在,并努力去解決這些問(wèn)題,同時(shí),也要學(xué)會(huì)跨越專(zhuān)業(yè)知識(shí),跨越崗位局限,跨越現(xiàn)狀思考,站在未來(lái)的角度來(lái)反思今天的教育教學(xué)工作。對(duì)我來(lái)說(shuō)一個(gè)教學(xué)活動(dòng)結(jié)束后并不意味著終結(jié),課堂實(shí)踐的效果,幼兒的感興趣程度,幼兒的掌握程度都是我關(guān)心的問(wèn)題。我重視每個(gè)孩子交來(lái)的學(xué)習(xí)反饋情況。無(wú)論是一首兒歌,一段故事,還是雙語(yǔ)練習(xí)冊(cè),我都仔細(xì)的查看,以便更多的了解孩子。我知道只有學(xué)會(huì)反思,教師才能對(duì)教育教學(xué)過(guò)程進(jìn)行不斷地實(shí)踐、反饋、調(diào)整、再實(shí)踐,從而使我們的教育教學(xué)更貼近幼兒的最近發(fā)展區(qū),成為幼兒最為“合適”的教育。教師也只有學(xué)會(huì)反思,才能使自己由單純的教書(shū)匠、孩子王變?yōu)檠芯啃徒處?,由“傳道、授業(yè)、解惑者”變?yōu)閷W(xué)習(xí)型或發(fā)展型

      教師。

      三、教師要學(xué)會(huì)合作

      在現(xiàn)代社會(huì)里,人與人之間更趨向于合作。學(xué)會(huì)合作,是品牌教師的又一基本素質(zhì)。一個(gè)優(yōu)秀的教師要學(xué)會(huì)從與幼兒的“共同生活”、“共同活動(dòng)”中來(lái)形成和探究合作型的師幼互動(dòng)共同體,促進(jìn)教師和幼兒共同成長(zhǎng)。教師要善于和幼兒建立富有人文色彩和平等精神的新型師生關(guān)系,要善于欣賞幼兒,愿意看到幼兒的創(chuàng)新意識(shí)和創(chuàng)造精神,愿意為幼兒的能力贊嘆,愿意向幼兒學(xué)習(xí),愿意和幼兒共同探究、共同成長(zhǎng)。這樣才能做到、真正意義上的學(xué)會(huì)與幼兒合作。

      同時(shí),教師要學(xué)會(huì)與同行合作。在教育工作中,教師要善于看到每一個(gè)教師個(gè)體的優(yōu)勢(shì)和弱勢(shì),要善于向別人學(xué)習(xí),善于與同行優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),相互合作。另一方面,教師還通過(guò)與家庭的合作,充分利用好幼兒園和家庭的資源,讓幼兒逐步走向社會(huì)、了解社會(huì),擴(kuò)大視野;充分發(fā)揮幼兒園的教育優(yōu)勢(shì),不斷向家長(zhǎng)宣傳、滲透新的教育理念,從而使幼兒獲得和諧、一致的教育。

      四、教師要學(xué)會(huì)支持

      在教育實(shí)踐中,教師學(xué)會(huì)尊重、學(xué)會(huì)反思、學(xué)會(huì)合作,最終要在

      幼兒學(xué)習(xí)、生活、游戲、運(yùn)動(dòng)過(guò)程中能給予支持,使他們健康快樂(lè)地學(xué)習(xí)、生活、游戲、運(yùn)動(dòng)。因而,優(yōu)秀的教師要學(xué)會(huì)支持幼兒的好奇探究行為、幼兒的交往合作、幼兒的表達(dá)表現(xiàn)、幼兒的創(chuàng)造力的發(fā)展,既要在物質(zhì)環(huán)境上給予支持,還要注重幼兒精神上的支持。教師要善于運(yùn)用支持的策略,使幼兒獲得更多的探索機(jī)會(huì),感受到自己所進(jìn)行的活動(dòng)的重要性,體驗(yàn)到活動(dòng)的快樂(lè)與成就。

      五、教師要學(xué)會(huì)減壓

      近期我填寫(xiě)了一個(gè)教師心理壓力的調(diào)查問(wèn)卷,感覺(jué)到作為教師要承受的壓力是巨大的,擺正自己的工作態(tài)度,建立良好的心理機(jī)制,減少心理的壓力也是置關(guān)重要的。因此我嘗試著制定適當(dāng)?shù)哪繕?biāo)。每天工作都心中個(gè)小目標(biāo),有了目標(biāo),我就有了努力的方向;但這個(gè)目標(biāo)一定是要符合自己的知識(shí)經(jīng)驗(yàn)、智力能力,高低適中,易于實(shí)現(xiàn),有成功感,能增強(qiáng)自信心的。對(duì)自己的工作實(shí)事求是,發(fā)現(xiàn)自己的價(jià)值,肯定、發(fā)揮自己的優(yōu)點(diǎn),剖析、克服自己的缺點(diǎn),以長(zhǎng)補(bǔ)短,在工作中有效地發(fā)揮自己的潛能;而不要過(guò)份苛求自己,追求不切實(shí)際的高期望值,避免使自己引發(fā)沮喪、過(guò)度焦慮、緊張等消極情緒。我還保持了一定的幽默感。將幽默感適度發(fā)揮,使自己的身心得到松弛的機(jī)會(huì),這有助于自己擺脫精神緊張的困境,使情緒得到正常發(fā)泄,緩解過(guò)度的心理壓力。

      打響一個(gè)品牌是艱難的,保持住這個(gè)品牌更是艱巨的。擺在我面前的困難需要我拿出勇氣和信心,付出我更多的愛(ài)心和汗水。我要堅(jiān)持在2004這個(gè)品牌年中推進(jìn)我自己的品牌戰(zhàn)略,打響優(yōu)秀教師的稱(chēng)號(hào)。

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