第一篇：充分就業(yè)工作報(bào)告

城廂鎮(zhèn)充分就業(yè)工作匯報(bào)

尊敬的市領(lǐng)導(dǎo)，各位市、縣、重點(diǎn)鎮(zhèn)的嘉賓朋友：

上午好！

我受鎮(zhèn)黨委政府委托，在這里向各位領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓簡要匯報(bào)我鎮(zhèn)近年來貫徹落實(shí)中央、省、市、區(qū)關(guān)于充分就業(yè)指示精神的情況：

一、全鎮(zhèn)概況

古鎮(zhèn)城廂自西魏廢帝2年(公元553年)建鎮(zhèn),至今已有1400多年。歷史上曾兩度作為縣城。我鎮(zhèn)先后于1998年4月和2004年6月分別與唇齒相依的繡水鄉(xiāng)及緊鄰古鎮(zhèn)的玉虹鄉(xiāng)合并，幅員面積46.91平方公里，現(xiàn)轄12個(gè)村民委員會，5個(gè)社區(qū)居委會，1個(gè)家屬委員會，總?cè)丝?5432人，有勞動力32657人。我鎮(zhèn)于1993年2月被省政府批準(zhǔn)為省級歷史文化名鎮(zhèn)，2000年4月被省政府列為省級小城鎮(zhèn)試點(diǎn)鎮(zhèn)，2004年9月被市委市政府確定為全市30個(gè)重點(diǎn)鎮(zhèn)之一，2005年2月又被列為全市14個(gè)優(yōu)生發(fā)展的區(qū)域中心鎮(zhèn)之一。經(jīng)過一年多來的舊城改造和新區(qū)建設(shè)，市政基礎(chǔ)設(shè)施和鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌發(fā)生了根本改變，現(xiàn)建成區(qū)面積已達(dá)到2.2平方公里，城鎮(zhèn)人口達(dá)到1.5萬人。我鎮(zhèn)地處青白江區(qū)腹心地帶，是成達(dá)鐵路和省道唐巴公路的交匯地，交通便利，商貿(mào)繁榮。他不僅是蜚聲海內(nèi)外彭大將軍故里，同時(shí)也是當(dāng)代著名詩人流沙河的出生地；鄉(xiāng)人何元普德輕時(shí)官至道臺，原黨和同家領(lǐng)導(dǎo)人李鵬小時(shí)候曾就讀于城廂小學(xué)，這些都給千年古鎮(zhèn)城廂增添了光輝和榮耀。當(dāng)然，也給我們開展好各項(xiàng)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)和 1

條件。

二、工作機(jī)構(gòu)

促進(jìn)城廂充分就業(yè)是一項(xiàng)基本國策，也是解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題，對“富一方百姓、保一方平安”有著十分重要的意義。早在上個(gè)世紀(jì)70年代，鎮(zhèn)上就成立了勞動服務(wù)站。不過當(dāng)時(shí)勞動服務(wù)站的職責(zé)僅限于城廂鎮(zhèn)失業(yè)人員登記發(fā)證，提供有關(guān)勞動信息咨詢服務(wù)。隨著市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷深入，特別是在加快“三個(gè)集中”推進(jìn)城廂一體化和重點(diǎn)建設(shè)運(yùn)行中，我鎮(zhèn)的勞動力市場發(fā)生了翻天覆地的變化，原有的工作機(jī)制已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)形勢發(fā)展的需要。鎮(zhèn)屬及駐鎮(zhèn)企業(yè)下崗人員增多，農(nóng)村富余勞動力和失地農(nóng)民大批涌現(xiàn)，城鄉(xiāng)就業(yè)和再就業(yè)形勢十分嚴(yán)峻。對此，區(qū)委區(qū)政府給予高度重視，自2003年先后在全區(qū)各鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了勞動保障所，定編定責(zé)，解決辦公經(jīng)費(fèi)和工作場地，切實(shí)加大工作力度。為了率先在我鎮(zhèn)實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)，今年2月，區(qū)委區(qū)政府投資120萬元，在我鎮(zhèn)組建了青白江人力資源市場城廂分市場和青白江區(qū)勞動力培訓(xùn)中心城廂分中心，并由區(qū)政府抽調(diào)精干力量組成了三人工作組全力協(xié)助我鎮(zhèn)的充分就業(yè)工作。鎮(zhèn)上成立了以書記為組長的促進(jìn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室主任由勞動保障所所長兼任，同時(shí)在鎮(zhèn)機(jī)關(guān)抽調(diào)工作責(zé)任心強(qiáng)，有吃苦耐勞和實(shí)干精神的同志充實(shí)到勞保所工作，鎮(zhèn)勞保所現(xiàn)有辦公場地1000平米，有專職工作人員7員，具體負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)勞動力培訓(xùn)、勞動用工信息收集、實(shí)名制調(diào)查、為下崗失業(yè)人員和農(nóng)村富余勞動力提供工作崗位等事務(wù)，從而保證了勞保所各項(xiàng)工作切

實(shí)有效的順利進(jìn)行。

三、具體作法

（一）明確職責(zé)，分工協(xié)作。我鎮(zhèn)的城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作機(jī)構(gòu)在區(qū)委、區(qū)政府的親切關(guān)懷和區(qū)勞動保障局及區(qū)派工作組的具體指導(dǎo)下，實(shí)行三塊牌子一套人馬，相互協(xié)調(diào)，形成上下聯(lián)動的工作機(jī)制。鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，黨政班子成員配合抓，各個(gè)環(huán)節(jié)緊密配合。其中區(qū)人力資源市場城廂分市場具體負(fù)責(zé)求職登記和推薦就業(yè)；區(qū)勞動力培訓(xùn)中心城廂分中心具體負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)農(nóng)村富余勞力及失地農(nóng)民和城鎮(zhèn)失業(yè)人員進(jìn)行引導(dǎo)性、技能性和再就業(yè)培訓(xùn)；勞保所具體負(fù)責(zé)勞動用工信息采集和提供工作崗位；各村、社區(qū)及家委會到具體掌握轄區(qū)勞動力動態(tài)，隨時(shí)提供勞動力需求情況。

（二）搞好宣傳落實(shí)目標(biāo)分解。實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)勞動力充分就業(yè)是人民群眾改善生活，感受社會公平與公證，共享改革發(fā)展成果的基本前提，是各級政府“撫政興國，權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀”的重要體現(xiàn)。鎮(zhèn)黨委政府通過專項(xiàng)工作會及各種有效形式，大力宣傳促進(jìn)充分就業(yè)工作的目的、意義、方法、措施與途徑，宣傳當(dāng)前的就業(yè)形勢、職場特征、就業(yè)前景，對人們的就業(yè)觀念進(jìn)行正確的引導(dǎo)。目前將相關(guān)的目標(biāo)任務(wù)分解下達(dá)到各基層單位，并簽定責(zé)任書，由鎮(zhèn)工作目標(biāo)督察組每月進(jìn)行一次通報(bào)。

（三）實(shí)行訂單培訓(xùn)，對口聯(lián)系用人單位。我鎮(zhèn)天馬軸承集團(tuán)有限公司是一家實(shí)力雄厚的私營企業(yè)，今年一季度入庫稅費(fèi)突破千萬大關(guān)，現(xiàn)有職工人，50%以上是本鎮(zhèn)的剩余勞動力。該公司目前新

征土地畝，計(jì)劃投資萬元，進(jìn)行擴(kuò)建，發(fā)展?jié)摿蛣趧恿π枨罅枯^大。另處駐鎮(zhèn)的四川鋼銼廠也是一家實(shí)力不錯(cuò)的股份制企業(yè)，其用人方面主要針對當(dāng)?shù)亍Ｎ覀優(yōu)檫m應(yīng)這兩家企業(yè)發(fā)展需要，及時(shí)同他們?nèi)〉寐?lián)系，根據(jù)其需求實(shí)行訂單培訓(xùn)。此外，我們還先后與新都佳雪食品廠、廣東惠州康年塑料廠、浙江桐鄉(xiāng)紡織廠建立了合作關(guān)系，有組織地進(jìn)行勞務(wù)輸出。今年1-6月份，我鎮(zhèn)也舉辦各類培訓(xùn)班期共人次，培訓(xùn)內(nèi)容涉及家政服務(wù)、鋼筋混泥土、車工、焊工、電工、園林綠化、叉車工和物流園工等8個(gè)專業(yè)。

四、工作成果

為進(jìn)一步提高干部的執(zhí)行力，增強(qiáng)責(zé)任意識，確保區(qū)上下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)的順利完成，在已建立了黨政主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)親自抓，部門配合，上下聯(lián)動的機(jī)制的基礎(chǔ)上，對目標(biāo)任務(wù)進(jìn)行了分解的同時(shí)與各村、社區(qū)、部門簽定了目標(biāo)責(zé)任，并將目標(biāo)責(zé)任的完成情況作為考核，考察干部和落實(shí)獎(jiǎng)懲的重要依據(jù)，充分地調(diào)動了干部的工作積極性，主動性和創(chuàng)造性，極大地推動了實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)充分就業(yè)工作健康，有序而卓有績效的開展。

（一）本鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)城鄉(xiāng)有就業(yè)愿望的勞動力就業(yè)率已達(dá)到98.35%以上，城鎮(zhèn)登失業(yè)率為1.9%。

（二）實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)新增勞動力就業(yè)700人。

（三）領(lǐng)取《再就業(yè)優(yōu)惠證》下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)570人。

（四）“4050”等就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)243人。

（五）本鎮(zhèn)共有“零就業(yè)”家庭66戶，均已實(shí)現(xiàn)就業(yè)，消除了“零就業(yè)”家庭。

（六）我鎮(zhèn)區(qū)域中心城鎮(zhèn)建設(shè)，目前實(shí)行的是向農(nóng)村居民租賃的形式來籌集建設(shè)用地；我鎮(zhèn)的農(nóng)民集中居住區(qū)和失地農(nóng)民集中居住區(qū)正在加緊建設(shè)中，尚未交付使用。

（七）積極開展就業(yè)援助“962110”工作，目前接到符合援助條件人員撥打“962110”報(bào)警電話人數(shù)為7人，已千方百計(jì)的安置就業(yè)的人數(shù)為6人。

（八）通過大量的工作和多方配合與努力，目前我鎮(zhèn)已完成農(nóng)村富余勞動力就業(yè)前引導(dǎo)性培訓(xùn)2820余人，完成目標(biāo)任務(wù)的114.6%,職業(yè)技能培訓(xùn)1327人，完成年目標(biāo)任務(wù)的145.8%,實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)3500余人,完成年目標(biāo)任務(wù)的116.7%, 輸出新增勞動力11350人, 實(shí)現(xiàn)勞務(wù)收入4084萬元。

（九）按區(qū)勞動保障監(jiān)察網(wǎng)格化管理工作辦公室的安排，目前已完成2006上半年對轄區(qū)內(nèi)國有、集體、股份制、外資和私營企業(yè)等用人單位共56戶的勞動用工信息的采集工作。

以上是我鎮(zhèn)貫徹市、區(qū)加快城鄉(xiāng)一體化步伐，促進(jìn)充分就業(yè)指示精神，結(jié)合本地實(shí)際所做的一些工作，雖然在探索區(qū)域中心鎮(zhèn)建設(shè)，認(rèn)真解決“錢從哪里來、人往哪里去”的道路上取的了一些成績，但離市、區(qū)領(lǐng)導(dǎo)的要求和其他先進(jìn)區(qū)、市、縣作出的顯著成績還有很大差距。今后，我們將繼續(xù)堅(jiān)定不移地按照市、區(qū)的布署，進(jìn)一步加大工作力度，認(rèn)真圍繞即將在我鎮(zhèn)啟動的集裝箱物流園區(qū)和生態(tài)休閑中心建設(shè)，切實(shí)加強(qiáng)工作的針對性，增強(qiáng)緊迫感，多渠道培養(yǎng)和輸送適用性人才，為統(tǒng)籌我鎮(zhèn)的經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展做出更大貢獻(xiàn)。

謝謝大家！

2006年6月22日

第二篇：XX村充分就業(yè)村工作報(bào)告

XX村充分就業(yè)村工作報(bào)告

XX村按照鎮(zhèn)勞動保障部門的要求，積極開展關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)村的實(shí)施工作，以村就業(yè)平臺為依托，多方收集各用人單位、集體的招聘信息，積極和鎮(zhèn)勞動保障部門做好溝通，按照用工市場的需求為導(dǎo)向，挖掘開發(fā)我村村內(nèi)各項(xiàng)工作的就業(yè)資源，及時(shí)提供各崗位用工信息，幫助失業(yè)人員特別是就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)，扶持更多的失業(yè)人員及時(shí)走上新的工作崗位，使我村就業(yè)工作落實(shí)到家庭、落實(shí)到個(gè)人，并按照鎮(zhèn)勞動保障部門精神，實(shí)現(xiàn)就業(yè)工作制度化、社會化、規(guī)范化?，F(xiàn)結(jié)合本村實(shí)際工作作如下匯報(bào)：

一、基本概況

XX村地處XX鎮(zhèn)北部，沙陽路以北。屬于以傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)為基本生活來源的農(nóng)業(yè)生態(tài)自然村，擁有農(nóng)田2405畝，現(xiàn)在按照退耕還林的要求，部分用地種植樹林，現(xiàn)已林業(yè)為主。全村共450戶，總?cè)丝跒?100人，其中農(nóng)業(yè)戶口為270戶，農(nóng)業(yè)人員為595人，其中勞動力人口為357人。由于我村地理位置比較偏僻，交通不發(fā)達(dá)，村民缺乏外出打工的必備條件。

二、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，責(zé)任到人，確保工作到位

為切實(shí)加強(qiáng)對全村再就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)，我村在鎮(zhèn)社保所的扶持下，成立了XX村就業(yè)服務(wù)站，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)相關(guān)工作。服務(wù)站小組成員由村主任張XX同志任組長，村委會委員米

XX、馬XX和專職工作人員何XX、趙XX為成員的創(chuàng)建充分就業(yè)村的領(lǐng)導(dǎo)小組，該領(lǐng)導(dǎo)小組精心組織，層層落實(shí)，明確職責(zé)，責(zé)任到人，建立了創(chuàng)建工作組織網(wǎng)絡(luò)。服務(wù)站的主要工作是負(fù)責(zé)組織、培訓(xùn)、搭建就業(yè)平臺、日常登記、尋訪和咨詢等工作。

在村委會的組織安排下，實(shí)現(xiàn)垃圾分類，以便美化村容。村里的保潔工作專門安排了生活困難、就業(yè)困難的家庭輪流上崗，開發(fā)就業(yè)崗位。為了保障村里治安，村里還安排了治安巡查員，負(fù)責(zé)村里的治安工作，這又解決了部分無法正常外出就業(yè)人員的工作問題。冬季為防止林木被大風(fēng)刮倒，招用村里就業(yè)困難人員做防風(fēng)工作。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，熟悉業(yè)務(wù)，積累工作經(jīng)驗(yàn)

為了更好的工作，更好的積累工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉業(yè)務(wù)知識，在鎮(zhèn)勞動保障所的精心指導(dǎo)下，我們學(xué)習(xí)了相關(guān)文件及基礎(chǔ)業(yè)務(wù)知識，明確了服務(wù)內(nèi)容，熟悉工作方法，掌握了臺帳管理。另外，還學(xué)習(xí)了社保知識、社會保險(xiǎn)的內(nèi)容和組成，幫助外出就業(yè)人員的合理就業(yè)，保障自身權(quán)益。在鎮(zhèn)社保所的領(lǐng)導(dǎo)下，我們充分利用社保網(wǎng)絡(luò)，及時(shí)反映我村就業(yè)動態(tài)，在平時(shí)利用電腦網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)其他各地的工作經(jīng)驗(yàn)、工作方法。我們還向其他優(yōu)秀的充分就業(yè)村觀摩、學(xué)習(xí)，以便更好的完備我們的管理和服務(wù)。

四、調(diào)查摸底，走訪到戶，夯實(shí)基礎(chǔ)工作

為了全面掌握村內(nèi)勞動力的就業(yè)基本情況，我們對村內(nèi)勞動力人員進(jìn)行詳細(xì)的摸底調(diào)查工作，特別是對就業(yè)困難人員就業(yè)再

就業(yè)狀況，堅(jiān)持每月進(jìn)行一次走訪。走訪的同時(shí)對就業(yè)困難對象的年齡、文化程度、家庭生活來源、個(gè)人特長、就業(yè)愿望等方面進(jìn)行仔細(xì)的登記，在調(diào)查走訪的基礎(chǔ)上建立臺帳等基礎(chǔ)資料，摸清了這些人員的生活狀況、擇業(yè)意向、就業(yè)能力、就業(yè)愿望。有針對性的開展工作，建立、建全了各類臺帳、表冊，并將資料錄入微機(jī)，實(shí)行動態(tài)管理，從而為開展創(chuàng)建充分就業(yè)村工作夯實(shí)了基礎(chǔ)。在走訪的同時(shí)我們還向就業(yè)困難人員宣傳鎮(zhèn)的就業(yè)精神和就業(yè)常識，并且提供一些現(xiàn)有的崗位招用信息、薪資條件，讓他們選擇是否有合適崗位。

五、推進(jìn)站點(diǎn)機(jī)構(gòu)建設(shè)

村就業(yè)服務(wù)站在區(qū)勞動就業(yè)管理部門和鎮(zhèn)社保所的大力支持下，配備了計(jì)算機(jī)。在加強(qiáng)硬件建設(shè)的同時(shí)，我們完善臺帳記錄，建立了村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)臺帳、階段務(wù)農(nóng)臺帳、求職登記臺帳、招聘信息記錄臺帳、就業(yè)困難人員走訪臺帳、低保勞動力臺帳、殘疾勞動力等臺帳。另外，為了更快、更好地提高村內(nèi)專職人員的業(yè)務(wù)水平，小組人員積極參加鎮(zhèn)社保所組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，并在每次培訓(xùn)后都要認(rèn)真總結(jié)、鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)，以便更好的工作。

六、組織就業(yè)培訓(xùn)，逐步提高就業(yè)率

我村的就業(yè)服務(wù)站自成立以來，村主任張XX同志認(rèn)真負(fù)責(zé)，籌劃、組織各項(xiàng)工作，村委會委員米XX、馬XX和專職人員何XX、趙XX等同志負(fù)責(zé)日常的接待和具體工作。在鎮(zhèn)保所

和組長的領(lǐng)導(dǎo)下，我村服務(wù)站積極組織村民參加了鎮(zhèn)社保所開展的鍋爐、電工、電梯、家政、電腦基礎(chǔ)知識培訓(xùn)、綠化、廚師等培訓(xùn)活動，參與培訓(xùn)的村民達(dá)60多人，經(jīng)過培訓(xùn)，上崗就業(yè)的已有50多人。我村服務(wù)站還積極利用村內(nèi)企業(yè)資源，組織村民接受林業(yè)種植技術(shù)和農(nóng)業(yè)種植技術(shù)的培訓(xùn)，提高村民的生產(chǎn)技術(shù)，提高村民的就業(yè)能力。到現(xiàn)在為止，從事農(nóng)業(yè)種植和林業(yè)種植的有40多人，為就業(yè)困難人員提供就業(yè)援助服務(wù)，為就業(yè)困難人員提供針對性的就業(yè)服務(wù)崗位援助，落實(shí)專人幫扶，實(shí)行公益性崗位優(yōu)先安置。我村在積極組織村內(nèi)保潔、綠化隊(duì)伍等政策性就業(yè)崗位的同時(shí)，積極溝通臨村各行業(yè)，如水暖安裝、裝卸、土建等一些技術(shù)性不很強(qiáng)，容易上手的工作，為村中部分就業(yè)困難人員解決就業(yè)問題。

七、廣泛宣傳、熱情服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)村

廣泛宣傳農(nóng)村相關(guān)優(yōu)惠政策，特別是對下崗失業(yè)人員和自謀職業(yè)人員。首先，下崗失業(yè)人員在失業(yè)后，可以領(lǐng)取一定的失業(yè)保險(xiǎn)金，積極提供政策方面信息，并協(xié)助辦理，讓失業(yè)人員在失業(yè)后在生活上能夠得到基本的保障。其次，自謀職業(yè)人員，在手續(xù)齊備的情況下，可以領(lǐng)取自謀職業(yè)補(bǔ)助費(fèi)。為了使農(nóng)民轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)就業(yè)意識，我們深入群眾為失業(yè)人員和就業(yè)困難人員開展政策引導(dǎo)、法律宣講、觀念更新等內(nèi)容。積極宣傳，廣泛動員，組織部分人員參加鎮(zhèn)社保所的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高未就業(yè)人員的就業(yè)技能，拓展了就業(yè)渠道，為進(jìn)一步開創(chuàng)再就業(yè)工作新

局面創(chuàng)造條件。

八、積極動員，多方協(xié)調(diào)，整合利用資源，加強(qiáng)信息溝通 針對村內(nèi)未就業(yè)人員，我們根據(jù)年齡、文化程度、就業(yè)愿望等進(jìn)行排查，分析原因，針對不同年齡、不同職業(yè)技能想對策。一是積極動員，提供用工信息，鼓勵(lì)村中能人帶動輸出、投親靠友等辦法，介紹就業(yè)困難人員到外出工作，緩解就業(yè)壓力。二是村里多方協(xié)調(diào)，開發(fā)了一些適合“4050”困難人員的就業(yè)崗位（如：護(hù)林員、垃圾收集、村內(nèi)保潔、治安巡防員等）。三是積極收集空崗信息，介紹失業(yè)人員和就業(yè)困難人員到單位應(yīng)聘。為此，我們廣開信息渠道，力爭用人信息及時(shí)、有效暢通。我們在實(shí)際中獲知用人單位方面的有價(jià)值的信息以后，及時(shí)對村內(nèi)失業(yè)人員和就業(yè)困難人員基本情況進(jìn)行篩選，尋找合適的就業(yè)人員，然后主動與就業(yè)人員聯(lián)系，詳細(xì)介紹用人單位的招聘要求、工作內(nèi)容、福利待遇等，征求就業(yè)人員的意見，并及時(shí)提出我們的介紹意見。若被介紹的就業(yè)人員有上崗的意向，即把該信息及時(shí)反饋給用人單位，若被介紹的就業(yè)人員認(rèn)為不合適，即及時(shí)尋找介紹其他人員，做到既不放棄就業(yè)機(jī)會，又不強(qiáng)介紹。

九、取得的成效及存在問題

通過的不懈努力，絕大大多數(shù)勞動力都得到了就業(yè)的機(jī)會，使我村的經(jīng)濟(jì)不斷提高，到目前為止，為全村勞動力已辦理轉(zhuǎn)移就業(yè)證310人，辦證率達(dá)到了85%以上?，F(xiàn)已實(shí)現(xiàn)轉(zhuǎn)移就業(yè)人員265人，其中包括：個(gè)體經(jīng)營者為8人，政策性就業(yè)為59人，公益性崗位5人，就業(yè)率達(dá)到80%以上。年人均收入達(dá)到10000元以上。村民福利穩(wěn)步提高。環(huán)境整治，完善了村民文化生活設(shè)施，優(yōu)化了辦公條件。農(nóng)村就業(yè)服務(wù)站的成立無疑是為村里的富余勞動力提供了就業(yè)平臺。

總體來說，我村在解決勞動力就業(yè)及各項(xiàng)工作方面取得了一定的成效，這得益于黨委和政府的正確領(lǐng)導(dǎo)，得益于社保所的大力支持，得益于廣大人民群眾的支持與理解。雖然取得了一些成績，但離上級領(lǐng)導(dǎo)以及廣大人民群眾的要求還有一定的差距。在今后的工作中，我們還要繼續(xù)努力，邊實(shí)踐、邊學(xué)習(xí)、邊提高，圍繞“充分就業(yè)”這一目標(biāo)腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)工作，一步一個(gè)腳印的推動工作向前發(fā)展，為充分發(fā)揮好“充分就業(yè)”這個(gè)服務(wù)平臺的功能和作用而努力工作，搞好我村的社會主義新農(nóng)村建設(shè)。

XX村村委會

2011年11月13日

第三篇：積極創(chuàng)建充分就業(yè)村工作報(bào)告

積極創(chuàng)建充分就業(yè)村工作報(bào)告

為了更好地建設(shè)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，維護(hù)社會穩(wěn)定，有利于經(jīng)濟(jì)增長，提高村民收入和生活水平，根據(jù)xx市人民政府《關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)和進(jìn)一步促進(jìn)困難人員就業(yè)再就業(yè)的通知》（x政[2007]82號）、關(guān)于進(jìn)一步做好促進(jìn)就業(yè)工作的通知》（x政發(fā)[2008]63號）和xxx旅游度假區(qū)管理委員會[2010]50號文件精神，xx村在創(chuàng)建充分就業(yè)村工作匯報(bào)如下：

一、完善基礎(chǔ)體系，提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)

xx村自08年開始創(chuàng)立“村民事務(wù)代理”工作機(jī)制，為村民統(tǒng)一“跑腿”辦理失土農(nóng)民養(yǎng)老保險(xiǎn)、殘疾人登記、老年卡等，得到村民一致好評。在此基礎(chǔ)上，xx村將這項(xiàng)窗口服務(wù)工作內(nèi)容進(jìn)行延升，09年下半年，經(jīng)過多方調(diào)研，按照村民需求，增加了很多服務(wù)內(nèi)容，其中包括：各類技能培訓(xùn)需求登記、就業(yè)信息發(fā)布和就業(yè)登記和困難群眾的生產(chǎn)、生活救濟(jì)等，高錢村本著“服務(wù)進(jìn)門、管理到人”的準(zhǔn)則，在工作中做到主動熱情、細(xì)致耐心、業(yè)務(wù)熟悉、方式得當(dāng)、程序規(guī)范。

xx村利用各方面組織網(wǎng)絡(luò)，建立村村民和外來人口人才庫，對有專長、有技術(shù)、有需求的人員進(jìn)行登記入冊。積極開發(fā)和挖掘就業(yè)崗位，推薦幫扶失業(yè)人員就業(yè)，利用與共建企業(yè)的關(guān)系資源，充分挖掘共建企業(yè)的空崗信息，及時(shí)推薦失業(yè)人員就業(yè)。就業(yè)政策是幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)的助推器，響應(yīng)區(qū)、鎮(zhèn)文件精神，積極發(fā)動被征地村民進(jìn)行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，每年會有10-15名村民進(jìn)入鎮(zhèn)成人學(xué)校學(xué)習(xí)各項(xiàng)實(shí)用技術(shù)課程，學(xué)成后還可以得到一定補(bǔ)貼，村民學(xué)習(xí)積極性高。

二、加強(qiáng)政策宣傳，營造輿論氛圍

農(nóng)村勞動保障工作平臺成為就業(yè)服務(wù)的重要載體。如何為失業(yè)人員解決就業(yè)難問題，我們要充分利用電視、宣傳冊、宣傳窗等各類媒介，廣泛深入地宣傳創(chuàng)建充分就業(yè)村活動和促進(jìn)就業(yè)困難人員就業(yè)再就業(yè)、動態(tài)消除“零就業(yè)家庭”的重要意義，努力營造全社會關(guān)心支持創(chuàng)建工作、關(guān)心幫助就業(yè)困難人員就業(yè)的良好輿論氛圍。

利用遠(yuǎn)程教育平臺，挑選相關(guān)課件，宣傳學(xué)習(xí)上級政策、服務(wù)技能課件，有對象地開展活動。

三、建立管理臺帳，有效開展援助

采取挨家挨戶上門摸底、電話摸排等方式，了解掌握各類失業(yè)人員、就業(yè)困難人員底數(shù)和“零就業(yè)家庭”基本情況，錄入并及時(shí)更新數(shù)據(jù)庫，建立一整套失業(yè)人員和就業(yè)困難人員管理臺帳，為開展幫困就業(yè)，消除“零就業(yè)家庭”夯實(shí)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。并通過給予社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼、用工補(bǔ)助、靈活就業(yè)社會保險(xiǎn)補(bǔ)貼和公益性崗位等優(yōu)惠政策，鼓勵(lì)企業(yè)吸納就業(yè)和勞動者靈活就業(yè)等就業(yè)方式，積極做好就業(yè)困難人員和“零就業(yè)家庭”的就業(yè)幫扶工作。通過個(gè)性化、精細(xì)化、全程化的就業(yè)服務(wù)，真正做到了就業(yè)服務(wù)的“到位、實(shí)效”，2010年xx村實(shí)現(xiàn)失業(yè)人員再就業(yè)、就業(yè)困難人員再就業(yè)分別達(dá)到人和 1人，xx村有被征地農(nóng)民960 人，其中充分就業(yè) 842人。其中村低保戶有 8 戶，村里特別關(guān)心他們的生活，安排工作，設(shè)置愛心基金，希望他們盡快渡過難關(guān)。

四、充分挖掘轄區(qū)內(nèi)公益性就業(yè)崗位，靈活安排就業(yè)。注重開發(fā)物業(yè)管理、家電維修、托老托幼和其他家政便民服務(wù)崗位，使有一技之長的失業(yè)人員，不出農(nóng)村就有就業(yè)機(jī)會?；拘纬闪恕叭！保ū０病⒈?、保綠）、“三托”（托老（居家養(yǎng)老工程）、托幼、托?。?、“三大服務(wù)”（家政服務(wù)、配送服務(wù)、保健服務(wù)）、“三大管理”（物業(yè)管理、車輛管理、公共管理）為依托的就業(yè)新模式。在大力扶持發(fā)展農(nóng)村非正規(guī)勞動組織，開發(fā)農(nóng)村公益性就業(yè)崗位和其他便民服務(wù)崗位的同時(shí)，立足于區(qū)域內(nèi)各類企事業(yè)用人單位，通過上門收集用工信息，推薦失業(yè)人員再就業(yè)。還要和上級勞動部門經(jīng)常溝通情況，每月督查分析、動態(tài)監(jiān)控，通過落實(shí)零就業(yè)家庭申報(bào)登記制度、承諾服務(wù)制度等，采取和“零就業(yè)家庭”成員結(jié)對子、簽協(xié)議等多種形式，開展有針對性的技能培訓(xùn)，促進(jìn)零就業(yè)家庭通過政策幫扶實(shí)現(xiàn)盡快就業(yè)、穩(wěn)定就業(yè)，做到了零就業(yè)家庭“出現(xiàn)一戶、發(fā)現(xiàn)一戶；發(fā)現(xiàn)一戶、幫扶一戶；幫扶一戶、消除一戶”。

xx村委會 2010年12月21日

第四篇：充分就業(yè)

充分就業(yè)（Full Employment）

什么是充分就業(yè)

充分就業(yè)是英國經(jīng)濟(jì)學(xué)家J.M.凱恩斯在《就業(yè)、利息和貨幣通論》一書中提出的概念。指在某一工資水平之下，所有愿意接受工作的人，都獲得了就業(yè)機(jī)會。充分就業(yè)并不等于全部就業(yè)或者完全就業(yè)，而是仍然存在一定的失業(yè)。但所有的失業(yè)均屬于摩擦性的和季節(jié)性的，而且失業(yè)的間隔期很短。通常把失業(yè)率等于自然失業(yè)率時(shí)的就業(yè)水平稱為充分就業(yè)。

凱恩斯提出的達(dá)到充分就業(yè)的經(jīng)濟(jì)主張: 刺激私人投資，為擴(kuò)大個(gè)人消費(fèi)創(chuàng)造條件；促進(jìn)國家投資，通過公共工程、救濟(jì)金、教育費(fèi)用、軍事費(fèi)用等公共投資，抵補(bǔ)私人投資的不足；政府通過實(shí)行累進(jìn)稅來提高社會消費(fèi)傾向。

人力資源在任何社會都是第一資源，任何社會發(fā)展都首先取決于人力資源配置效率高低。人力資源配置效率高低的根本標(biāo)志就是就業(yè)或失業(yè)程度，就業(yè)與人力資源配置效率正相關(guān)，失業(yè)與人力資源配置效率負(fù)相關(guān)，經(jīng)濟(jì)學(xué)家、社會學(xué)家、人口學(xué)家和政治學(xué)家們把充分就業(yè)（Full Employment）視為人力資源與其它資源配置效率的最優(yōu)狀態(tài)。

在現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)中，當(dāng)人力資源充分就業(yè)時(shí)，其它一切非人力資源也同時(shí)得到最有效率的利用，整個(gè)國民經(jīng)濟(jì)的實(shí)際產(chǎn)出接近或等于潛在產(chǎn)出，經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出狀態(tài)處在生產(chǎn)可能性曲線

（production-possibility curve PPC）的最大邊緣，經(jīng)濟(jì)發(fā)展和經(jīng)濟(jì)增長處在經(jīng)濟(jì)周期的繁榮階段。由于充分就業(yè)狀態(tài)以及由此表征的整體經(jīng)濟(jì)運(yùn)行狀態(tài)處在人們期望的最優(yōu)狀態(tài)，實(shí)現(xiàn)充分就業(yè)就成為社會發(fā)展的重大關(guān)鍵問題，政府就有責(zé)任有義務(wù)在充分就業(yè)領(lǐng)域大有作為，充分就業(yè)就成為政府職能結(jié)構(gòu)中最重要的構(gòu)成要件，也是任何國家政府宏觀調(diào)控的首選目標(biāo)。

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充分就業(yè)的理解

1、充分就業(yè)是凡是愿意并有能力工作的人都得到了一個(gè)較為滿意的就業(yè)崗位，與之相對應(yīng)，失業(yè)是指愿意并有能力工作的人沒有得到就業(yè)崗位，失業(yè)是想得到就業(yè)崗位而被動地失去了就業(yè)機(jī)會，那些有工作能力而又不愿意工作的人不被視為是真正嚴(yán)格意義上的失業(yè)，因而通常叫做自愿失業(yè)，那些處在法定勞動年齡段兩端（如18歲——60歲）之外的人口也不認(rèn)為是失業(yè)人口。

2、充分就業(yè)者在工作崗位上能夠做到有效率的工作，人力資源能夠得到優(yōu)化配置，也就是通常說的幾個(gè)人的工作幾個(gè)人干，如果兩個(gè)人的工作三個(gè)人干，也被認(rèn)為是有一個(gè)人失業(yè)，這就是經(jīng)濟(jì)學(xué)家通常說的“隱形失業(yè)人口”或“潛在過剩人口”。

3、充分就業(yè)并不是人人都有就業(yè)崗位，在充分就業(yè)狀態(tài)下仍然存在一定數(shù)量的結(jié)構(gòu)性失業(yè)和摩擦性失業(yè)，即因技術(shù)進(jìn)步、產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)、勞動年齡和需求偏好變化而引起的職業(yè)轉(zhuǎn)換過程中的暫時(shí)性失業(yè)，這種失業(yè)具有一定的自然合理性，屬于勞動力人口的正常流動，是優(yōu)化人力資源配置的動態(tài)調(diào)整過程，是經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會進(jìn)步的需要，充分就業(yè)被認(rèn)為是人力資源有效率配置的優(yōu)化狀態(tài)。

4、充分就業(yè)無論是在理論上還是在事實(shí)上都被認(rèn)為是存在自然失業(yè)率的就業(yè)狀態(tài)，自然失業(yè)率是長期均衡的失業(yè)率或充分就業(yè)的失業(yè)率，這時(shí)的經(jīng)濟(jì)運(yùn)行周期處在高漲或繁榮階段，失業(yè)補(bǔ)助、社會救濟(jì)、福利開支、社會保障、生活水平、心理狀況、人口規(guī)模、運(yùn)行質(zhì)態(tài)、社會認(rèn)同等等，都被認(rèn)為是可以接受的狀態(tài)。

5、在不同國家和不同時(shí)期具有不同的自然失業(yè)率的具體數(shù)值，各國政府可以依據(jù)具體情況來確定本國特定時(shí)期是否實(shí)現(xiàn)了充分就業(yè)。以美國這個(gè)現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)最為發(fā)達(dá)的國家為例，20世紀(jì)50、60年代的自然失業(yè)率為3.5—4.5%，即95.5—96.5%的勞動力人口就業(yè)率就是充分就業(yè)狀態(tài)；20世紀(jì)70年代的自然失業(yè)率為4.5—5.5%，即94.5—95.5%的勞動力人口就業(yè)率就是充分就業(yè)狀態(tài)；20世紀(jì)80年代的自然失業(yè)率為5.5—6.5%，即93.5—94.5%的勞動力人口就業(yè)率就是充分就業(yè)狀態(tài)。

6、現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的中實(shí)際失業(yè)率若大大高于自然失業(yè)率，則表明有效需求不足和市場疲軟，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量有待改進(jìn)和提升，實(shí)際失業(yè)率接近或等于零則不可能，至于傳統(tǒng)社會主義計(jì)劃經(jīng)濟(jì)中存在的實(shí)際失業(yè)率接近或等于零的情形，實(shí)際上是客觀存在的失業(yè)人口或過剩人口在非效率性過度就業(yè)狀態(tài)下被“陰形失業(yè)人口”或“潛在過剩人口”所掩蓋，不僅在事實(shí)上沒能解決失業(yè)人口問題，反而又長期損失了經(jīng)濟(jì)和社會發(fā)展的應(yīng)有效率，以此為標(biāo)志的政治優(yōu)越性也缺乏可持續(xù)性。

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充分就業(yè)的人本意義和發(fā)展價(jià)值

充分就業(yè)既是微觀居民戶家庭實(shí)現(xiàn)收入最大化所追求的理性預(yù)期，也是宏觀政府調(diào)控的首要政策目標(biāo)。充分就業(yè)的重大工具意義和終極目的價(jià)值在于：

1、權(quán)利保證。在充分就業(yè)狀態(tài)下，每個(gè)勞動者都找到了他或她所期望找到的就業(yè)崗位，勞動者在就業(yè)崗位上實(shí)在地證明了自身所擁有的自主決策、自愿選擇、自由流動、自動就業(yè)和自我發(fā)展的真實(shí)權(quán)利，勞動者的可行能力得到了體現(xiàn)、證明和運(yùn)用，其自身的內(nèi)在需求偏好獲得了滿足，有可能實(shí)現(xiàn)符合個(gè)人意愿的全面發(fā)展。

2、經(jīng)濟(jì)支撐。在充分就業(yè)狀態(tài)下，勞動者個(gè)人有了可靠的工作保障，找到了穩(wěn)定可靠的收入來源，居民戶家庭能夠?qū)崿F(xiàn)收入最大化，有可能實(shí)現(xiàn)個(gè)人或居民戶家庭在各個(gè)方面的最大化發(fā)展，勞動者一旦因失去就業(yè)機(jī)會而處于失業(yè)狀態(tài)，也將同時(shí)失去個(gè)人和家庭發(fā)展的經(jīng)濟(jì)支撐。

3、精神滿足。充分就業(yè)狀態(tài)下的勞動者在找到就業(yè)崗位的同時(shí)，也找到了自己的社會歸屬，自身將不再處于社會游離狀態(tài)，不再被社會所拋棄和邊緣，其心理將不再因失業(yè)而被扭曲，原有的失業(yè)心理也會得到及時(shí)矯正，對未來將不再徘徊、彷徨和迷惘，就業(yè)者有了自己期望的社會定位，證明了自己的社會價(jià)值，其精神需求會得到滿足。

4、和諧發(fā)展。充分就業(yè)狀態(tài)下包括人力資源在內(nèi)的所有社會資源都得到了最優(yōu)化配置，實(shí)際經(jīng)濟(jì)產(chǎn)出GDP接近或等于潛在產(chǎn)出，經(jīng)濟(jì)運(yùn)行曲線處在生產(chǎn)可能性曲線的的邊緣附近，經(jīng)濟(jì)周期處在繁榮和高漲階段，國民經(jīng)濟(jì)蛋糕已經(jīng)做到最大，即使收入分配比例保持不變，個(gè)人家庭收入和政府財(cái)政收入也都會獲得相應(yīng)增長，人口發(fā)展、經(jīng)濟(jì)增長和社會進(jìn)步處在動態(tài)和諧的健康運(yùn)行狀態(tài)。

5、消解沖突。充分就業(yè)狀態(tài)證明了政府決策和政府政策的公正性及有效性，政府宏觀調(diào)控的政策目標(biāo)已經(jīng)實(shí)現(xiàn)，社會公眾對政府機(jī)構(gòu)的滿意度得到提升，政治支持率會得到提高，政府也能夠用不斷增長的財(cái)政收入支撐社會全面發(fā)展，有勞動能力并愿意工作的勞動力人口都各就其業(yè)，社會發(fā)展過程中潛藏的某些動蕩、沖突、摩擦和騷亂等不穩(wěn)定因素得到及時(shí)消解，既不會出現(xiàn)縱向的政府與公眾之間的社會劇烈摩擦，也不會出現(xiàn)橫向的社會各階層或各利益集團(tuán)之間的巨大矛盾沖突。

正是由于充分就業(yè)狀態(tài)既滿足了微觀層面的公眾需要，又滿足了宏觀層面的政府需要，是政府和公眾理性預(yù)期目標(biāo)的最佳耦合狀態(tài)，因此，社會各界持各種不同政見的人們可以反對一切，但惟獨(dú)沒有人反對充分就業(yè)。充分就業(yè)作為當(dāng)今世界各國普遍追求的最優(yōu)發(fā)展?fàn)顟B(tài)，歸根結(jié)底是首先并最終有利于人的發(fā)展，充分就業(yè)具有巨大的人本主義發(fā)展意義和民本主義發(fā)展價(jià)值。充分就業(yè)首先有利于人口發(fā)展，其最大受益者是社會公眾，只有中國絕大多數(shù)人口首先獲得可持續(xù)發(fā)展，中國經(jīng)濟(jì)可持續(xù)增長和中國社會可持續(xù)進(jìn)步才能從根本上獲得可持續(xù)性的動力支撐。如果只有官僚階層獲得最優(yōu)發(fā)展，城市人口獲得次優(yōu)發(fā)展，而占中國絕大多數(shù)的農(nóng)村人口不能獲得發(fā)展，城鄉(xiāng)人口在二元結(jié)構(gòu)狀態(tài)下割裂“發(fā)展”，中國將會出現(xiàn)可持續(xù)性的有增長而無發(fā)展的“惡增長現(xiàn)象”。

什么是不充分就業(yè)

不充分就業(yè)的相關(guān)定義：

1、不充分就業(yè)，就是指有就業(yè)愿望和能力的勞動年齡段男子和婦女不能充分得到有報(bào)酬的、自由選擇的、生產(chǎn)性就業(yè)的就業(yè)水平。

2、不充分就業(yè)又稱“就業(yè)不足”，是我國在1995年就確定了不充分就業(yè)的統(tǒng)計(jì)定義。不充分就業(yè)是指非個(gè)人原因，在調(diào)查周內(nèi)工作時(shí)間不到標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間的一半（即20小時(shí)），并愿意從事更多工作的人員。

不充分就業(yè)也包括數(shù)量和質(zhì)量兩個(gè)方面。不充分就業(yè)不同于失業(yè)，是指勞動力利用不飽滿，而不是完全失去工作崗位。不充分就業(yè)是勞動力資源利用不充分的表現(xiàn)，可以看作是隱性失業(yè)。

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不充分就業(yè)的判斷標(biāo)準(zhǔn)

從統(tǒng)計(jì)的實(shí)際操作來看，判斷不充分就業(yè)人員的標(biāo)準(zhǔn)有三條：

1、調(diào)查周內(nèi)工作時(shí)間不到標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的一半，即不到20小時(shí)。

2、工作時(shí)間短是非個(gè)人原因。

3、愿意從事更多的工作。

這三條必須同時(shí)具備才能統(tǒng)計(jì)為不充分就業(yè)人員。目前，國內(nèi)外也有學(xué)者認(rèn)為只要“愿意從事更多的工作”，這種就業(yè)應(yīng)視為不充分就業(yè)人員。

第五篇：充分就業(yè)先進(jìn)材料

銀城社區(qū)創(chuàng)建充分就業(yè)先進(jìn)材料

一、基本情況

銀城社區(qū)由原東街社區(qū)和西街社區(qū)合并而成，于2007年4月正式命名成立，位于米脂縣城東側(cè),東至新城渠，南臨銀河，西至210國道濱河文化廣場，北至張米脂溝步行街，總面積約4.4平方公里，總?cè)丝?575人（含流動人口2746人），社區(qū)辦公面積為300平方米，內(nèi)設(shè)社區(qū)黨支部辦公社、社區(qū)居委會辦公室、黨員活動室、流動黨員服務(wù)站、社區(qū)低保勞動保障和社會勞動保障工作站、計(jì)生服務(wù)室、會議室、警務(wù)室、圖書室、青少年活動室、室外健身活動場所，轄區(qū)內(nèi)有黨政、司法、企事業(yè)單位17個(gè)，各類學(xué)校7所，醫(yī)院2所。

二、創(chuàng)建工作的具體做法

銀城社區(qū)按照市、縣勞動保障局關(guān)于創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)實(shí)施意見，我社區(qū)在各級領(lǐng)導(dǎo)的重視下，在市、縣辦事處勞動保障所的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞創(chuàng)建目標(biāo)要求，依托社區(qū)勞動力市場這個(gè)平臺，以構(gòu)建和諧社區(qū)、提高居民收入、促進(jìn)社會穩(wěn)定為目的。堅(jiān)持以人為本的理念，強(qiáng)化服務(wù)意識，從抓重點(diǎn)、解難點(diǎn)、出亮點(diǎn)，我們將本著解決群眾最現(xiàn)實(shí)、最關(guān)心、最直接的問題入手，強(qiáng)化管理與服務(wù)設(shè)施，牢固樹立權(quán)為民用、心為民系、利為民謀的服務(wù)觀念，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，強(qiáng)化推進(jìn)創(chuàng)建工作的有序展開，以市場需

求為導(dǎo)向，挖掘開發(fā)社區(qū)就業(yè)崗位提供用工信息，幫助失業(yè)人員特別是就是就業(yè)困難人員，弱勢群體實(shí)現(xiàn)再就業(yè)。扶持更多的失業(yè)人員解釋走上新的工作崗位，是社區(qū)就業(yè)工作實(shí)現(xiàn)制度化、社會化、規(guī)范化。為社會穩(wěn)定，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展，提高居民的生活質(zhì)量創(chuàng)造了良好的環(huán)境?，F(xiàn)就對這次創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作情況匯報(bào)如下：

1、健全組織，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)，落實(shí)責(zé)任，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)提供組織保證。

社區(qū)為此成立了領(lǐng)導(dǎo)班子，由社區(qū)書記任組里專門的工作班子，有社區(qū)勞動保障站工作人員掛帥、各小組組長為主要成員，做到分工明確，責(zé)任到人，促進(jìn)了充分再就業(yè)工作的落實(shí)。社區(qū)黨支部堅(jiān)持把再就業(yè)工作與社區(qū)黨建、精神文明工作同安排、同部署、同檢查，把創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)建設(shè)工作列入社區(qū)工作的重要議事日程，作為服務(wù)居民、構(gòu)建和諧社區(qū)的重要工作來抓。、深入走訪，扣清底子，建立臺賬，為創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)工作打好基礎(chǔ)。

為了全面掌握社區(qū)失業(yè)人員的基本情況，充分認(rèn)識到創(chuàng)建工作的難度性，社區(qū)有20個(gè)居民小組，每個(gè)居民小組有一名干部和一名居民小組長負(fù)責(zé)，我們深入居民，走訪群眾，了解民情，根據(jù)居民意向，技能分類登記，做到轄區(qū)內(nèi)失業(yè)人員底子清，擇業(yè)意向清，個(gè)人技能狀況清，家庭就業(yè)人員情況清，為失業(yè)人員再就業(yè)配對提供信息，為發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟(jì)打好基礎(chǔ)。我社區(qū)居民高奴娃，丈夫體重多病，家庭重?fù)?dān)都落在了她一個(gè)婦女身上，自己又無技能，生活特別窘迫。我們得知后，多方聯(lián)系、溝通，最后給她找到了一份公共廁所保潔員的工作，解決了他們的生活溫飽。也解決了零就業(yè)家庭再就業(yè)，又為支持了社會穩(wěn)定，深的居民的好評。

3、完善措施，組織幫扶、促進(jìn)下崗失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)再就業(yè)我們在調(diào)查走訪摸清底子的基礎(chǔ)上，針對社區(qū)內(nèi)未就業(yè)群體，我們根據(jù)年齡結(jié)構(gòu)、文化程度、職業(yè)技能進(jìn)行分類，分析原因、分類排隊(duì)，做到動態(tài)管理、及時(shí)掌握信息走訪，走訪率達(dá)到100%，針對不同年齡，不同職業(yè)技能想對策。一是利用有利條件，利用社區(qū)已創(chuàng)辦的勞動力市場收集和提供就業(yè)崗位，并及時(shí)發(fā)布用工信息，根據(jù)不同失業(yè)群體，提供相應(yīng)的工作崗位，到目前為止已發(fā)布用工信息200多條，二是利用轄區(qū)企事業(yè)單位開發(fā)了一些適合困難群眾的就業(yè)崗位11個(gè)，如：護(hù)綠保潔、環(huán)衛(wèi)、門衛(wèi)、治安協(xié)管、家政、后勤管理等，分流安置了部分失業(yè)人員，緩減了就業(yè)壓力。我社區(qū)居民高海英夫婦均沒有工作，孩子在上學(xué)，家庭生活十分困難，我們了解情況后經(jīng)過多方聯(lián)系、溝通，給他們夫婦雙雙找到了一份巷道保潔員工作。

4、廣泛宣傳、提供服務(wù)、努力創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)

廣泛宣傳再就業(yè)優(yōu)惠政策，使下崗職工轉(zhuǎn)變思想觀念，增強(qiáng)就業(yè)意識。深入居民樓為下崗失業(yè)人員和困難居民開展政策引導(dǎo)、法津宣傳、觀念更新等內(nèi)容的培訓(xùn)3次，受教育人數(shù)達(dá)68人。印發(fā)宣傳資料863份，辦黑板報(bào)6期。積極宣傳、廣泛動員、組織下崗失業(yè)人員參加了辦事處開展的職業(yè)技能培訓(xùn)，提高了下崗失業(yè)人員就業(yè)技能，拓展了就業(yè)渠道，為進(jìn)一步開創(chuàng)就業(yè)再就業(yè)工作新局面創(chuàng)造條件。開展了“三講”活動：即講清形勢，正確對待下崗；講清失業(yè)培訓(xùn)的重要性、更新觀念，更新知識，掌握一技之長，施展自己才華；講清失業(yè)人員自謀出路的意義，不挑不揀，轉(zhuǎn)變觀念。教育失業(yè)人員要面對現(xiàn)實(shí)客觀擇業(yè)車變思想認(rèn)識，樹立不靠企業(yè)靠自己，自謀職業(yè)，自謀出路。樹立了一批自強(qiáng)不息、自主擇業(yè)、積極創(chuàng)業(yè)的下崗職工再就業(yè)先進(jìn)典型。增強(qiáng)了下崗職工創(chuàng)業(yè)和再就業(yè)的信心。

以上是銀城社區(qū)今年創(chuàng)建充他就業(yè)社區(qū)所做的工作。知道還有多的不足之處，今年我們將向兄弟單位取經(jīng)，加大政冶思想學(xué)習(xí)，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)，為了能更好地為下崗失業(yè)人員提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，社區(qū)從創(chuàng)建學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)入手，謀求新發(fā)展的基本手法，當(dāng)成一種良好的習(xí)慣，融入到日常工作和生活中，不斷探索新知識，提高工作能力。為社區(qū)穩(wěn)定和各項(xiàng)就業(yè)發(fā)展作出貢獻(xiàn)。