第一篇：中學九年級學習經驗交流匯報材料

《自強不息，止于至善》

九年一班趙俊浩

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們：大家好！

我即將初中畢業(yè)，離開與我朝夕相伴的老師、同學，離開我深愛的桃山中學，將開始更高一級求學之旅。我慶幸我是桃山中學的學生，我很珍惜在這里度過的每一天。很高興、很榮幸今天在這里同大家交流，分享學習經驗。希望我的點滴經驗能在這最后沖刺階段對大家有所啟示。

學生的天職就是學習，學習是我三年生活的主線。三年來，我渴望成績優(yōu)異，學籽有成，我把它作為我為之而奮斗的學習目標。這一學習目標，使我擁有了一種穩(wěn)定特大的內在動力，能拭低制各種干擾，能耐住學習枯燥寂寞，能勇敢面對困難，能不斷挑戰(zhàn)自我，超越自我。在這奮斗中，我始終充滿實現自身價值的喜悅，我的學習生活充滿幸福。我時時審視自己哪一科薄弱，成績不理想，我只會把目標明確到提高幾分，這樣一步一個腳印地努力，目標就會逐一實現。

我渴望優(yōu)秀，追求卓越。我無論在學習上還是在做事上，總有種爭創(chuàng)一流，完美人生的意識。我知道一個人若想學業(yè)有成，必須付出艱苦的努力，“艱難困苦，玉汝于成”只有奮力去拼，才能登上絕頂；只有盡力去搏，才會乘風破浪。同學們，讓我們深信：努力不一定成功，但放棄一定會失敗！勤奮、刻苦、努力過后，一定會有彩虹出現。

好的學習方法和習慣有助于我們的學習，會起到事半功倍的效果。每個人的學習方法不盡相同，學習習慣也可能有所差異。我認為只要是適合自己的，對自己能有所幫助，有所提高的，就是好的，有用的，學無定法。我覺得自己取得好成績的主要原因，就在于我能心系一處，全身心投入，全面深入思考。用心是我學業(yè)有所收獲的基石。

考試是學習過程的一個重要環(huán)節(jié)，是督促衡量我們學習收獲的手段，是老師檢查學習效果的尺子，更是上級學校公平選拔學生的標準所以我們應正確面對每一次考試，做到：成功；則保持清醒，再接再厲；失敗則吸取教訓，不氣不餒。人生最大的光榮不在于重不失敗，而在于每次跌倒都能勇敢地爬起來。如果能從考試失敗中站起來，才是勇者的風范。

同學們我慶幸選擇了桃山中學，選擇了九年一班。在這個大集體中，有愛生如子，管理得法，循循善誨的班主任將老師，有業(yè)務能力精湛，常識淵博的各科任教師，有競爭合作、互幫共進同學。三年初中學習生活，我收獲的不僅僅是知識，還有寬容、博大的胸襟，健全的人格做人的準則；不僅僅有真摯學友的情誼，還有重于泰山的師恩。

三年的光陰印證了我的努力與執(zhí)著，此時心里充滿感激與滿足。我感謝培育我的母校，感謝教誨我的一切恩師，感謝與我同舟共濟的同學。這一切，都是我人生最寶貴的精神財富、這份財富將激勵我在今后學業(yè)、人生的征程中無所畏

懼，勇往直前。

謝謝大家！

第二篇：武安市第七中學九年級物理備課組經驗交流

武安市第七中學九年級物理備課組經驗交流

各位領導、各位同仁：

大家好！按照上級領導的要求，在這里向各位匯報一下我們九年級物理學科備課組日常的一些教學、備課、研究工作。感到非常榮幸，也感到很慚愧，因為沒什么經驗可以向大家介紹。加上最近比較的忙，沒有多少時間去好好總結，下面的講話可能有些胡言亂語，有些不對的請批評，如果連批評都不愿意的，就當沒聽過。

回想我們物理學科從最開始九月份月考全市倒數，到中考綜合成績名列全市前列。成績的取得是一步一個腳印，是我們組內幾位老師辛勤汗水與智慧的結晶，也是有賴于我們學校物理組長期教學成果的積累和積極向上的氛圍。

其實和大家的工作一樣，也沒什么特別之處。我主要是講講我們在復習階段來怎樣圍繞“有效性”開展集體備課、上課、精選作業(yè)和個別輔導等。所謂“有效性”就是要最適合我們的學生特點，一切要以學生為本，以學生實際出發(fā)。要貫徹這個理念，就必須有一個對待學生正確的態(tài)度，同時還要讓學生能感受到你對他是真正關心和愛護的。另外加強備課組建設是至關重要的，正確發(fā)揮備課組的作用才能真正全面落實“有效性”。我們知道備課組是一個最基層的教學管理組織，又是一個教學系統(tǒng)，更是學校教育教學最基層的戰(zhàn)斗堡壘。要全面提高學科的教學水平，挖掘教學潛力的重心在于備課組。“ 慢、磨、快、樂”四個字就是我們物理備課組的真實寫照，其中“樂”就是指我們備課組團結、向上、共享、交流，和諧共處。一門學科的成績好壞不是決定于哪一個人，而是要靠所有教師共同努力。團結還要向上，我們作為學校的一員，應該為學校的發(fā)展作出自己最大的貢獻，我們教書是在為自己教，這是我們的職業(yè)，是我們謀生吃飯的手段，不管走到哪里都應該這樣。我們組的三位教師對待工作和學生的態(tài)度是有目共睹的，每個人都把教師的聲譽看得比什么都重要。同時也有著大局思想，能夠團結協(xié)作，這是我們物理組教學有效的基礎和根本保證。下面我從四個方面分別談談如何落實教學有效性工作。每一個方面我想一個字來形容，有不對之處敬請批評。集體備課----準

備課環(huán)節(jié)是教學的準備。常規(guī)工作和其它組一樣都是根據教導處安排的集體備課時間進行研討，由備課組長主持。堅持“四定”、“五備”、“四統(tǒng)一”。即：定時間、定地點、定內容、定中心發(fā)言人；備教材、備大綱、備教法、備學法、備教學手段；建立全面?zhèn)湔n的觀念，備教案，備教具制作和演示，備課外知識，切實做好上課前的所有準備工作。統(tǒng)一教學目標要求、統(tǒng)一教學重點、統(tǒng)一雙基訓練、統(tǒng)一教學進度。

如果說有些什么，那就是這些工作一方面在于得到了落實，每周二除了大教研組活動以及外出開會外，我們都按時進行備課活動，當然有的時候形式可能不那么正式，以一種漫談的形式進行，但內容是準確而有實效的。另一方面一系列活動都要突出一個“準”字。準確把握學生現狀；準確把握教材；準確把握考綱等。在九年級復習階段，由于每位教師的經歷和經驗不同，對教材的理解也不同，特別是面臨著新教材以及考試、閱卷的形式的改變，今年的中考物理是有很大的變化的，還是很需要大家坐在一起認真討論一下的。所以備課時，我們的重點就是圍繞上述的幾個方面進行討論，每個人都發(fā)表自己的看法，而不只是聽主講人

一個人講。對于學生現狀我們是討論的是比較多的，根據學生上課，作業(yè)等的變化我們及時調整教學策略。

九年級復習備考階段，復習課的研討工作，針對考綱，圍繞考點，合理安排復習進度和方法，選好資料，是我們的重點。特別是對資料的處理和運用，作業(yè)的內容和形式更是重中之重。

課堂教學---實

課堂教學是有效性的關鍵。由于我們的學生基礎薄弱，理解能力差等原因。復習階段我們的課堂教學內容不宜快、不宜多，而要有效分解知識，根據學生的實際情況，根據集體備課制定的計劃，有條不紊地進行復習。使復習過程中做到有實效，能扎實。

講練結合：

講重點重點講：課堂復習要抓住重點，培養(yǎng)能力：能力的培養(yǎng)也要分層，好生：要通過對不同或相同題型進行對比和總結。差生：主要是應試的能力。實際上是一種答題的習慣。

活躍課堂：改變上課的形式，講評的形式，閱卷的形式

教學反思：在反思中改進和前進

精選作業(yè)---精

重視練習、作業(yè)的設計是復習階段的重點，是有效提高成績的手段。復習階段我們的作業(yè)主要有考綱、學校統(tǒng)一征訂的一本測試與評估，我們就沒有其它練習卷。在第一輪復習期間以考綱為線索，作業(yè)把考綱上的試題進行分解，另外對于測試與評估中不太好和不太重要的章節(jié)進行分解后作為家庭作業(yè)，這樣作業(yè)量也不太大。而重點放在“每日一練”的小卷子上，結合物理組積累下來的資料，把考試的重點與作業(yè)中易出錯的題目滲透到小卷子上，形式要精心設計，力求少而精。難易要適度，設計要有梯度，有明確的目的。針對學生的不同水平設計必做題和選做題，備課組應統(tǒng)一要求充分利用課堂時間及時完成。圍繞重點和學生易出錯的地方，進行適度的強化訓練。這樣充分利用課堂時間，增加課堂練習和作業(yè)時間，減少回家作業(yè)的量。

凡是布置學生完成的作業(yè)，教師必須先做一遍，體會每道題目的目的性和解答關鍵，精心選擇并準確把握作業(yè)的難易程度及完成時間。作業(yè)批改、反饋及時，盡是做到“日日清”，最好批出分數。備課組老師要經常討論作業(yè)中出現的問題，及時根據作業(yè)中出現的問題及時調整教學。

學生輔導---盯

說到學生輔導我便想起有位老師曾經講過“盯關跟”，我想這是有道理的。所以對學生的輔導我就用一個字“盯”，步步緊跟。說到學生輔導大家更多地會想到是對學習困難學生課后的輔導。我們認為輔導的學生不僅是學習困難的，對于學習相對較好的學生也是需要進行輔導的。而時間上也不僅限于課后的，在教學過程中也要注意進行輔導。對于好的學生，輔導時只要一句話甚至一個眼神就可以，對于好學生長期處于這樣的一個環(huán)境中你也必須要關注他，不過可以點到即止。而對于學習困難的學生可能需要有一段時間。連續(xù)盯住某此

一、兩個學生，對某個知識點進行反復強化。對于課后的，輔導要盡量不占用其它時間，課間找一

兩個學生做上一兩道題，連續(xù)幾天效果是很好的。不要太多，法不責眾。除了課后，更多的輔導其實是可以在課堂上進行的。比如在講題時，比較重要的知識點而又易錯的你可以設計一系列問題連續(xù)提問某一個同學，讓他得到高強度的輔導，同時也能使其集中注意力聽講。復習階段有許多考試，往往教師就是監(jiān)考，學生做卷也有快有慢。那么我們其實可以開考幾分鐘后就進行循環(huán)閱卷，在邊閱卷中邊發(fā)現有問題的學生就進行輔導。當發(fā)現學生中錯誤較多時，就可以考試結束進行重點講解，這樣做的效果應該較好。

以上是向大家介紹了我們物理組平時的一些做法和想法，啰嗦了半天，由于時間關系我沒來得及請另外兩名教師審閱，有不對的地方都是我個人的問題?？傊?，教學有效性是個永遠的話題，是無止境的。讓我們共同努力！

第三篇：中學學生學習經驗交流材料

《好學、善學、樂學》

尊敬的各位老師、同學們：

大家好！

我是八年一班的鞠晶瑩，今天，很榮幸的在這里與大家交流，我關于學習的一些淺見。

作為學習，學習對我們居于首要地位，不容忽視。下面我想就此談一下我的心得。

首先，必須有主動的學習態(tài)度與進取的精神。米盧說過：“態(tài)度決定一切?！边@句話不僅適用于足球，同樣也適用于學習。擁有一個主動的學習態(tài)度十分重要。主動可以使你比別人多做許多需要做的事情，多許多做事的時間。進取可以使你人停地向上，防止人變得墮落，向上看，至少能不往下走。

有些同學平時也很刻苦，用功，但不一定有好的成績。由此，大家對“一分耕耘、一分收獲”產生了懷疑。事實上問題就出在學習效率上。要想提高學習效率，必須改進學習方法。學習方法因人而異，必須與自身實際相結合。關于學習方法，我平時會注意以下幾點：

1、制定合理的目標，目標可大可小，同時給自己一定的壓力以完居目標。

2、合理安排學習時間，勞逸結合。只有合理安排時間，充分利用時間，才能全身心地投入到學習中。學習過程中需

要清理的大腦與敏捷的思維。因此不必苛求自己日日挑燈夜戰(zhàn)，適當的休息與放松是有必要的，要保證自己精神狀態(tài)的良好。

3、靈活處理知識，不要僅僅依賴于死記硬背。記憶要建立在理解的基礎上。

作為補充，課外知識的積累也是必不可少的，語文方面，廣博的閱讀積累對我們大有裨益，所以讀書不能被我們荒廢。英語方面，聽、說、讀、寫同樣重要，大家可以多讀些英語書籍報刊、或考看一些英文原聲電影等等。把學習與自己的舉結合起來。

最后，需要我們做到的就是正確的對待考試。面對考試，既不要給自己太大的壓力，也不要太功利化，考試前有條理地積極備考，考試后則要善于尋找問題，總結經驗，再接再勵。總之，我們確信，努力與收獲永遠是成正比的。以上就是我本人對學習的一些經驗之談，有不當之處還請大家見諒。

謝謝大家！

第四篇：經驗交流匯報材料

經驗交流匯報

------教書育人、無私奉獻、衣帶漸寬、青春無悔

尊敬的各位領導、各位同仁：

大家好！上學期我校取得了較好的成績，這與各級領導的關心和支持，廣大教師的不懈努力是分不開的，下面我簡單做一匯報，敬請大家批評指正。

一、以身作則率先垂范，做一名科研帶型頭人

2001年任賈莊小學校長以來，我深感責任重大，在各級政府的領導下，事事率先垂范、廉潔自律、以身作則，將教師緊緊團結在自己周圍，形成一個強大的向心力和凝聚力，為教學和管理創(chuàng)設一個安靜、和諧、團結、進取的環(huán)境。作為學校帶頭人，要“博學之、審問之、慎思之、明辨之、篤行之”，為此我到多個兄弟單位學習參觀，先武裝自己，并引導教師尊重科學，學習、把握、探索教育規(guī)律，努力探索科學的教育方法，形成科學的教育過程。

二、抓好教師隊伍建設和學校管理

過硬的教師隊伍和科學的管理是學校發(fā)展的關鍵。

1、注重思想建設，激發(fā)教師內在動力

在思想品德方面，要求教師做到敬業(yè)：愛崗敬業(yè)，關愛學生；勤業(yè)：刻苦鉆研，嚴謹篤學；創(chuàng)業(yè)：用于創(chuàng)新，奮發(fā)進??；樂業(yè)：淡泊名利，志存高遠。美國石油大王洛克菲給兒子的信中說：“如果你視工作為一種樂趣，人生就是天堂；如果你視工作為一種義務人生就是地獄”。因此調動教師積極性，激發(fā)教師內在的動力非常關鍵。為此我校建立了教師績效模型以引導教師發(fā)展，讓教師充滿“愛教”的激情。好的在精神和物質上給予獎勵，差的幫助找原因找差距爭取跟上來。教師由原來的“讓我干變?yōu)槲乙伞薄?/p>

2、努力培養(yǎng)科研型教師，提高教師自身素質

“世界上最危險的職業(yè)有兩個，一個是教師，一個是醫(yī)生。從某種程度上說教師比醫(yī)生還危險。庸醫(yī)害得是一個人，而庸師害得是一代人，毀的是孩子的精神和靈魂”。因此教師自身素質的高低非常重要。我們要求一是鼓勵教師多到先進單位參觀學習，盡可能接近最前沿的教育方式。二是搞好校本教研。溫總理引用肖伯納的一句話“你有一個蘋果，我有一個蘋果，我們交換以后，各自還是一個蘋果，但是，你有一個思想，我有一個思想，我們交換后，每個人有兩個思想，甚至更多思想?！笨梢娊涣骱献鞯闹匾?，而教研本身就是交流合作。

3、在學校管理方面，主要完善各項制度，為此我校制定了《教師值班制度》、《教師請銷假制度》、《獎勵制度》等。

再就是讓學生參與管理，發(fā)揮少先隊作用。每天有少先隊大隊長、中隊長值班，檢查各班的衛(wèi)生、紀律等情況，每月一評，發(fā)流動紅旗。取得了很好的效果。

三、實施高效教學，深化課堂改革

要求教師不搞題海戰(zhàn)術，不留重復性、機械性作業(yè)。要轉變教學觀念，明白課堂教學是讓學生學會、會學、樂于學，要達到這個目標，其實就是課程改革的三維目標。要轉變教育觀念，創(chuàng)新教育方法，恰當運用教育技術，調整評價方法。在這方面我們已初步取得了一些成就，本學期我們將繼續(xù)在高效教學上進行探索。并希望趙局長、張主任、中心領導給予指導和幫助。

四、一分耕耘一分收獲，教學與管理成績斐然

現在我校廣大教師干勁十足，爭先恐后，通過我們的努力和各級領導的關心與幫助，在本次年終統(tǒng)測中取得了較好的成績，有5個年級獲中心第一。在局組織的小學“十佳通案”評選中我校的楊楊、楊云霄、劉鐵英三位教師獲獎；在局組織的“教學設計創(chuàng)意大賽”中楊云霄老師獲英語學科一等獎；楊楊老師獲語文學科二等獎，楊衛(wèi)霞老師獲數學學科“三等獎”，在新課標普通話演講比賽中楊莉老師獲三等獎。

在去年的“依法治?！庇瓩z中，我校廣大教師加班加點夜以繼日，用了一個月的時間完成了65盒89卷的檔案建設工作，受到上級領導一致好評，在去年一年一度的考核中我校各方面工作受到局領導的肯定和贊揚。

各位領導、各位教師，教育是有心人的事業(yè)，做為我們每個教育工作者，身上肩負著對工作、對師生、對社會、對國家的責任，工作就意味著責任。也許我們不能左右目前的教育環(huán)境，不能改變政府官員對教育的理解，投入。但是至少可以改變我們自己，只要思想不滑坡，辦法總比困難多。只要我們心中有教育，心中有孩子，心中有激情，我們的工作一定會成功?！奥仿湫捱h兮，吾將上下而求索”。我相信在教育局黨委的正確領導下、在各級政府的關懷和幫助下，我們獨羊崗中心的教育事業(yè)將更加輝煌。

謝謝大家！

第五篇：經驗交流匯報材料

夯實基礎

注重規(guī)范 創(chuàng)新管理

科學發(fā)展

—城區(qū)局專賣部門上半年工作經驗交流

2009年上半年，按照省、市局提出的“抓基層、打基礎、上水平”的工作要求，城區(qū)局專賣部門緊密圍繞市局中心工作，積極部署專賣基礎工作年活動，現將近半年來的工作情況小結如下：

一、基層隊所建設，穩(wěn)扎穩(wěn)打

1、完善信息，筑牢市場根基。首先健全經營戶基本信息資料，結合09年的換證工作，對轄區(qū)內所有卷煙零售戶基礎信息進行了一次“拉網式”摸底調查。通過換證，徹底消滅空白村，摸清轄區(qū)零售戶情況，進一步鞏固市場管理完善經營戶基礎信息。其次是建立健全違法涉煙人員信息檔案，各隊、所根據掌握的實際情況，建立、健全轄區(qū)內違法涉煙人員信息檔案，包括姓名、照片、家庭住址、違法經營記錄等，時刻關注違法涉煙人員的活動和專賣市場一些新的動向，為打擊違法涉煙犯罪，提供信息保障。

2、專賣網建，突出“三化”。

一是注重網建工作的痕跡化，各項工作有計劃、有記錄，市場檢查在工作日志中反映，市場巡查在巡查表中反映，對于市場中出現非法三煙、無證經營、價格不到位的情況如實記載，并采取相應的工作措施。二是突出網建工作規(guī)范化，市場檢查流程、市場巡查流程、教育轉化流程，網建記錄規(guī)范填寫，杜絕不認真和敷衍了事填寫，網建檔案整齊劃一，一線一檔，數出一門。三是教育轉化工作人性化，針對不同類型的個性特點，分析違法動因，找準切入點，實現一把鑰匙開一把鎖，靈活運用“法律宣傳、勸說疏導、指導經營、培訓學習、協(xié)助轉化”五種方式開展教育轉化工作。

3、加強業(yè)務技能培訓，提高隊伍素質。

采取多種渠道加強員工業(yè)務培訓，促進專賣人員統(tǒng)一思想、轉變觀念、提高素質，努力實現隊伍轉型。

一是專題培訓。聯(lián)合公安部門對專賣人員進行行政執(zhí)法培訓。通過系統(tǒng)的講授涉煙案件的經營與偵辦、案源信息收集、調查取證等方面的專業(yè)知識，進一步夯實行政執(zhí)法的專業(yè)理論知識，提高了專業(yè)技能水平。

二是以會代訓。管理所每周召開工作例會，由專管員把實際問題帶到會上，互相學習交流，既要總結成績，發(fā)掘亮點，也要查找不足，提出改進措施。一些管理所還采取模擬演練、一問一答等方式，強化訓練專管員對常用法律法規(guī)、真假卷煙鑒別的實際運用能力。

三是經驗交流。各隊、所內部開展培訓，實行“每周一題”的學習辦法，以管理所為單位，在每周例會中，拿出一定時間，研究一個問題，認準一包煙，互教互學，使專賣隊伍的整體素質不斷提高。二、三個抵制，構建卷煙零售市場誠信經營體系 一是建立“三個抵制”誠信經營視覺識別系統(tǒng)，通過向經營戶發(fā)放《致卷煙零售戶的一封信》、簽訂《三個抵制規(guī)范經營承諾書》、張貼心服務彩帶等VA標識，在外包裝上，有效區(qū)分無證戶和有證戶，提高煙草專賣法定經營戶在消費者心目中的認知度，引導客戶選擇有證戶進行消費。

二是建立誠信等級管理系統(tǒng)，重塑客戶誠信價值，以客戶守法經營情況為依據，細分客戶誠信等級，建立貨源分配升降檔機制，按經營戶誠信等級進行貨源分配，同時積極向消費者宣傳，引導選擇性消費誠信等級高的經營戶，提高經營戶盈利能力，發(fā)揮專賣的誠信管理價值。

三是廣泛開展規(guī)范經營示范線評比活動，深入推進“三個抵制”，通過制定考評標準，將“三個抵制”納入規(guī)范經營示范線創(chuàng)建活動，由評比活動領導小組，按照評分標準，嚴格開展檢查考核，同時定期、不定期的對規(guī)范經營示范線進行督察、檢查，保持規(guī)范經營狀態(tài)的連續(xù)性，確保市場管理的質量不反彈、不降低，充分發(fā)揮使示范線在打擊非法三煙、維護良好市場秩序、為消費者提供優(yōu)質服務方面的示范引導作用。

三、加強監(jiān)管，提高市場掌控能力

1、專項行動，緊扣市場動態(tài)，每月確定工作重點，以專項行動為切入點，加強市場監(jiān)管，4月份，針對城區(qū)卷煙貨源供應緊張，部分品牌與周邊地區(qū)價格倒掛的市場情況，開展了對黃鶴樓、中華系列等高檔品牌假冒卷煙和紅河、嬌子等品牌的非渠道卷煙專項整治行動，5月份以打擊非法收購全包虹之彩紅金龍和利用托運部、郵政快遞販銷非法卷煙為重點，6月份以監(jiān)控黑名單中涉煙人員為重點，嚴厲打擊不法煙販。通過開展上述行動，取得了良好的效果，有力的凈化了卷煙市場。

2、整頓無證經營，規(guī)范市場秩序

無證經營是當前卷煙市場的一個頑疾，今年我局將治理無證經營作為專賣管理一個重要創(chuàng)新課題，局領導對此項工作高度重視，多次與工商、公安等協(xié)作部門進行溝通，成立領導小組，并聯(lián)合下發(fā)了整治方案，采取“調研、打擊、堵截、疏通”等一系列措施，確保整治工作取得實效。一是充分調研，首先對轄區(qū)內無證戶的分布狀況、從業(yè)人員、形成原因、貨源來源、銷售對象、倉庫地址、經營時間、是否有抗法傾向等基本情況進行充分調查，并進行分析、研究，并建立了無證戶管理檔案。二是嚴厲打擊，加強與工商、公安部門的聯(lián)系，借助外力開展聯(lián)合整治。對典型案例，在當地媒體及時曝光，以對無證戶起到震懾和教育作用，注重復查檢查，多殺幾個“回馬槍”，對已被取締的無證戶進行回查，以避免死灰復燃。三是堵截源頭，強化監(jiān)控卷煙經營大戶的力度，切斷無證戶的進貨渠道，加強對有證戶的宣傳教育，防止“以有供無”現象發(fā)生，同時注意收集線索，大力打擊地下販假、售假行為，進一步凈化卷煙市場。四是疏通疏導，做好普法宣傳工作，教育符合條件的經營戶及時依法申辦許可證。通過宣傳、教育，勸退不符合辦證條件的無證戶，促使其從事其他行業(yè)或自行歇業(yè)。

3、牢固樹立經營意識，提高打假破網能力。

城區(qū)局始終堅持把經營網絡案件放在突出重要位置，不斷總結探索經營案件的方法和經驗，提高打假工作水平。一是強化責任，切實提高案件經營意識。在案件處理過程中，城區(qū)局“一把手”高度重視，親自帶頭督戰(zhàn)，“向我看齊”，敢于負責、敢于碰硬、敢于較真，每位專賣員工都站在政治意識、大局意識、服務意識和效率意識的高度上，認真投入，積極參與，形成齊抓共管的工作局面。二是重視證據，不斷拓寬案件經營思路，把調查取證工作的預案設計當成拓寬案件經營思路、提高案件經營能力的突破口，在案件的調查取證中尋找案件經營能力的有力支持證據。充分利用相關證據，通過認真甄別，主動判斷，挖出“案中案”，找出“諜中諜”。三是重心前移，積極探索提高案件經營能力，專賣管理工作始終站在市場的前沿，認真采集、梳理、分析轄區(qū)內每個客戶的經營信息，積極觀察、追蹤、判斷轄區(qū)內每個客戶的經營動態(tài)，按照“五不放過”（不弄清涉案物品的來源、渠道、銷路、輻射面和不接受處罰）的原則，強化對案中案的研究，查找問題、分析原因、總結經驗，從而有效激活案件經營能力。09年上半年成功的經營并向公安部門移交了3起網絡案件，“1.12”宋文梅案、“1.14”鄭化功案、“2.17”孔德明案共查獲非法卷煙19.2萬支（件），案值32.61萬元，批捕涉嫌犯罪人5人，刑事拘留4人，取保候審1人。其中“2.17”孔德明案，已被列為省局督辦案件，通過前期在黃岡、宜昌、孝感、常德等地調查取證，已鎖定違法金額100余萬元,目前正在加緊深挖細查,力爭經營成國標案件.四、專銷結合，創(chuàng)新管理

一是信息共享，資源整合。借助10000號專銷信息平臺，客戶經理每周將營銷政策、貨源投放以及在日常工作中發(fā)現的違規(guī)經營等情況，制成文字材料，張貼于共享平臺，專管員將線路內最新的經營戶名單、停歇業(yè)名單、銷售異動戶、教育轉化戶等名單及時傳遞給客戶經理，實現專銷信息的無縫對接。二是專銷協(xié)同，齊抓共管，以信息共享為基礎，建立專銷共同參與的動態(tài)市場分析機制，強化市場信息反饋，要求專賣人員與客戶經理及時向上級部門匯報發(fā)現的問題，并在規(guī)定時間內予以處理反饋。同時，在日常工作中，專管員與客戶經理聯(lián)合走訪，聯(lián)合檢查，針對不同的經營戶開展個性化服務，逐步形成專銷部門相互配合、相互協(xié)作、相互監(jiān)督的良好局面。三是加強溝通，提高效率，以專銷例會為橋梁、紐帶，客戶經理與專管員加強交流和溝通，互通零售戶卷煙銷量、守法情況、市場情況等，定期對轄區(qū)市場專賣監(jiān)管情況和卷煙銷售情況進行動態(tài)分析，找準專銷結合點，有效跟蹤市場動態(tài)，指導市場管理，提高工作效能。

五、內部監(jiān)管，嚴格規(guī)范

按照省市局統(tǒng)一模式、統(tǒng)一流程、統(tǒng)一標準的信息化監(jiān)管模式，規(guī)范內部監(jiān)管工作，一是嚴格網上監(jiān)管流程，專職內管員嚴格按照網上監(jiān)管流程對內管信息進行處理，采用網上看、電話查、實地走訪等多種方式對網上預警信息進行調查，有效杜絕不規(guī)范經營行為的發(fā)生。元至8月份共處理專賣預警信息2800余條，經過調查核實，均屬于正常預警范圍。二是建立專賣內管預警信息預防機制，網上監(jiān)管由被動預警變?yōu)橹鲃宇A防，通過對經營戶積極宣傳，訪銷電話不得隨意更改，提醒客戶訪銷時間，做好訂單預測，滿足供貨需求，有效防止因改變訪銷電話、電話漏定、銷量好多次訂貨的產生的預警信息。三是加強市場巡查，監(jiān)控卷煙流向，市管員通過市場巡查，抽查送貨環(huán)節(jié)、銷售環(huán)節(jié)，嚴格監(jiān)控卷煙流向，確保卷煙１００％入網銷售、100%落地銷售、100%落戶銷售。四是加強痕跡化管理，規(guī)范工作記錄，專職內管員根據預警信息處理的文字資料，按要求裝訂成冊，歸檔備查，專管員巡查工作記錄，據實記載非法三煙、送貨小票簽字、低價傾銷等情況，使巡、檢查工作，不走過場，切實發(fā)揮專賣內部監(jiān)管職能，確保市場規(guī)范經營。

六、督察考評機制，日臻完善

按照《城區(qū)局“抓基層、打基礎、上水平”工作實施方案》的相關要求，以加強基層督察考評為抓手，進一步推進專賣部門基層隊所建設，不斷夯實專賣人員基礎管理工作。一是加強基層專賣人員的考核，在市局三級督察考評的基礎上，細化考核標準，同時將工作業(yè)績與基礎工作質量薪酬考核比例由以前4：1.調整為3：2，加大了專賣人員基礎工作考核力度，按照專賣管理員、專賣稽查員、專賣內勤分崗位制定考評細則進行考核?？己隧椖糠止ぷ鳂I(yè)績、工作質量、綜合加分項三個大項，并結合專賣部門各崗位實際工作細分了網建工作、安全管理、三個抵制、內部監(jiān)管、行政執(zhí)法等10多個小項，進行考核。在考評中引入激勵機制，設置了綜合加分項，對辦案能力強、基礎工作質量好、業(yè)務素質高的適時予以加分，充分調動專賣人員的工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性，保障各項工作任務的高效完成。二是加強基層隊、所長的考核，制定基層隊、所長考評辦法，重點突出對各基層隊、所長綜合管理能力的考核，把基層隊、所長從日?，嵥榈墓ぷ髦薪夥懦鰜?，專注于基層隊、所建設，我們結合省、市局優(yōu)秀專賣管理所達標工作要求，制定考核標準，對照整體達標要求明確考核目標，落實責任追究制，提高整體隊、所的工作質量和管理水平，為打造一流的基層隊、所和專賣市場的堅固堡壘，提供有力的制度保障。誠然，城區(qū)局在專賣管理工作方面取得了一定的成果，但是與一些先進單位相比還有一定差距。下階段，我們將按照省、市局統(tǒng)一部署，全力以赴抓好先進縣級局創(chuàng)建工作，把“落實、增效、創(chuàng)新、規(guī)范”的要求貫穿工作全過程，努力提高專賣管理水平，為建設“嚴格規(guī)范、富有效率、充滿活力”的中國煙草作出新貢獻。