第一篇:寧夏青松職業(yè)學(xué)校先進(jìn)辦學(xué)經(jīng)驗(yàn)交流
寧夏青松職業(yè)學(xué)校
——先進(jìn)辦學(xué)單位交流材料
在巍峨的賀蘭山下,在迷人的塞上湖城邊,閃耀著一顆璀璨的教育明珠。這里是知識(shí)的學(xué)園——以最好的學(xué)習(xí)條件、先進(jìn)的辦學(xué)理念、寬松的學(xué)習(xí)空間和現(xiàn)代化的數(shù)字校園,讓學(xué)生接受最好的職業(yè)教育;這里是生活的家園-----不僅保證了老師和同學(xué)們吃得營養(yǎng)、健康、實(shí)惠,而且讓他們住得舒適、溫暖、安全、愜意。人人都能夠找到家的感覺;這里是精神的樂園---為老師和同學(xué)們創(chuàng)造了一種健康和諧的生活、學(xué)習(xí)、工作環(huán)境,讓人人都有一個(gè)好心情,人人都保持一種旺盛的激情,教師樂教,學(xué)生樂學(xué),樂在其中的和諧校園。
這,就是寧夏青松職業(yè)學(xué)校。站在巨人的肩膀上,我們看得更高更遠(yuǎn),歷經(jīng)十余年積淀與醞釀,成熟而又年輕的青松學(xué)校學(xué)厚積薄發(fā),將譜寫寧夏民辦職業(yè)教育特色與創(chuàng)新發(fā)展的篇章。
一、十年勵(lì)精圖治,辛勤耕耘郁郁青松
寧夏青松學(xué)校創(chuàng)建于1999年,學(xué)校的前身是由三名大學(xué)畢業(yè)生創(chuàng)辦的電腦培訓(xùn)中心,從12臺(tái)電腦起步,歷經(jīng)12年的辛勤耕耘,已逐步發(fā)展成為寧夏IT教育的知名品牌教育機(jī)構(gòu)。學(xué)校坐落在銀川市清和南街906號(hào)。學(xué)校占地30余畝,建筑面積15000平方米,現(xiàn)有脫產(chǎn)寄宿制教學(xué)班13個(gè),三個(gè)教學(xué)點(diǎn),在校生500多人,2010年累計(jì)開展職業(yè)技能培訓(xùn)4500人次,創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)1300人次。該校現(xiàn)有專職
教師63人,自治區(qū)特級(jí)教師1人,銀川市骨干教師18人。
學(xué)校教學(xué)設(shè)施完備、專業(yè)設(shè)置齊全、師資隊(duì)伍雄厚、辦學(xué)特色顯著、育人氛圍濃厚、辦學(xué)歷史悠久的綜合類學(xué)校,是集職業(yè)技能培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)教育、中等職業(yè)教育、人力資源派遣、職業(yè)技能鑒定、就業(yè)服務(wù)為一體等多種形式的辦學(xué)實(shí)體。學(xué)校建有動(dòng)漫設(shè)計(jì)室、建筑裝飾、廣告設(shè)計(jì)、國家速錄師、影視動(dòng)畫、電算會(huì)計(jì)、淘寶網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)實(shí)訓(xùn)室、電焊工、維修電工、清真回族廚師培訓(xùn)專業(yè)的實(shí)驗(yàn)室、SIYB創(chuàng)業(yè)室、遠(yuǎn)程主控教育室、文體室和圖書室,極大的滿足和方便了學(xué)生的教學(xué)和學(xué)習(xí)。專業(yè)知識(shí)過硬、教學(xué)經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)教師和業(yè)內(nèi)精英授課,憑借雄厚的辦學(xué)實(shí)力,前沿的專業(yè)設(shè)置,誠信的教學(xué)、就業(yè)服務(wù),贏得了廣大學(xué)員和家長及用人單位的廣泛好評,學(xué)校的發(fā)展先后受到自治區(qū)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持。
二、歲月如歌碩果累累,事業(yè)如棋與時(shí)俱進(jìn)
功夫不負(fù)有心人,作為寧夏民辦職校的佼佼者,現(xiàn)在的青松職業(yè)學(xué)校頭銜和榮譽(yù)眾多,“自治區(qū)民辦教育一級(jí)辦學(xué)單位”、“寧夏最受家長喜歡和認(rèn)可的教育品牌”“自治區(qū)消費(fèi)者信得過品牌獎(jiǎng)”、“寧夏民辦教育行業(yè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)”、“寧夏首家速錄師培訓(xùn)基地”“中國大學(xué)生促進(jìn)就業(yè)工程寧夏管理中心”、“寧夏裝飾設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)定點(diǎn)培訓(xùn)基地”、“中國計(jì)算機(jī)函授學(xué)院寧夏分院”、“自治區(qū)政府扶貧援助培訓(xùn)項(xiàng)目定點(diǎn)單位”等稱號(hào)。
2010年,國家人社部《中國勞動(dòng)保障報(bào)》對該校特色辦學(xué)模式
進(jìn)行了專題報(bào)道;該校校長厚少凡被銀川市、自治區(qū)授予“創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)團(tuán)專家”稱號(hào)。近年來,該校教師積極參加教育科研和職業(yè)技能大賽,先后有3個(gè)實(shí)驗(yàn)課題獲獎(jiǎng),教師在職業(yè)技能競賽中獲獎(jiǎng),發(fā)表的學(xué)術(shù)論文并發(fā)表。面對諸多榮譽(yù)和獎(jiǎng)牌,更讓青松人倍感欣慰和自豪的是:“誠信辦學(xué)十年,桃李遍布天下”。培養(yǎng)金牌學(xué)生,創(chuàng)辦一流名校,是我們青松學(xué)校不懈的追求!“攜手青松、走向成功,成就人生”,在青松學(xué)校已不是一句口號(hào)!他們用孜孜不倦、埋頭耕耘的行動(dòng)在譜寫IT職業(yè)教育的絢麗篇章。
三、創(chuàng)新辦學(xué)理念為先,明確思路特色發(fā)展
問渠哪得清如許,為有源頭活水來。走進(jìn)這所學(xué)校,解讀這所學(xué)校,才知道它良好的素質(zhì)教育和響亮的社會(huì)口碑并不是空穴來風(fēng)。從校長的辦學(xué)理念,到教師的教學(xué)思維;從校園的人文環(huán)境,到教學(xué)的基本內(nèi)容,無不遵循著“栽花先培根、教書先育人”的準(zhǔn)繩。12年的育人之路,灑下了耕耘者的心血與汗水??
寧夏青松學(xué)校的發(fā)展,與學(xué)校十余年積淀而成的深刻的教育思想和豐厚的文化底蘊(yùn)密不可分,秉承“厚德善業(yè)、裨教澤學(xué)”的校訓(xùn);堅(jiān)持“師之所思,我之所想,生之所需,我之所為”的思想;以學(xué)生修德強(qiáng)技、最大化就業(yè)協(xié)調(diào)全面發(fā)展為目的,依法治校、以德治校、民主理校、科研興校,全面建設(shè)和推進(jìn)“地方軍營職校、校企訂單培養(yǎng)”,“技能+學(xué)歷+就業(yè)”三重教育模式的辦學(xué)思路。實(shí)行封閉式軍事化管理、開放式辦學(xué),特別注重學(xué)生整體養(yǎng)成素質(zhì)教育的提高,既教
書又育人,注重學(xué)生綜合素質(zhì)的提高,確保學(xué)生的健康成長。
記得有位教育家說過:一個(gè)好校長就是一所好學(xué)?!,F(xiàn)任集團(tuán)董事長兼校長厚少凡老師以服務(wù)教師,獻(xiàn)身教育為辦學(xué)宗旨,在教學(xué)和管理崗位上始終作好先鋒模范的表率作用,他十余年如一日,對事業(yè)忠心耿耿,與教師情同手足,對學(xué)生至真至誠。力求全面推進(jìn)創(chuàng)新發(fā)展,創(chuàng)辦老百姓滿意的特色職業(yè)教育。
青松人深刻地認(rèn)識(shí)到:百年大計(jì),教育為先,人才培養(yǎng),師資為本,教育教學(xué)質(zhì)量是學(xué)校的生命線,而教師是學(xué)校教育的第一資源,教師素質(zhì)與能力的高低直接決定著學(xué)校的興衰成敗。
四、校本教研教學(xué)建設(shè)、促進(jìn)和諧校園環(huán)境
落紅不是無情物,化作春泥更護(hù)花。學(xué)校為適應(yīng)職業(yè)教育的發(fā)展需要,實(shí)際教育應(yīng)用,重視班主任隊(duì)伍建設(shè)和教師隊(duì)伍建設(shè),著力校本教學(xué)教研工作,組織形式多樣的校園活動(dòng),營造和建設(shè)和諧校園環(huán)境。
1、“班集體是學(xué)校的支柱、班主任是教育的先鋒?!蔽倚L貏e注重班主任隊(duì)伍的建設(shè),通過多種行之有效的培訓(xùn),我們已經(jīng)擁有了一支甘于奉獻(xiàn)的高素質(zhì)班主任隊(duì)伍。正是他們用愛心和責(zé)任心很好地詮釋了教育是以心靈塑造、以精神鑄就精神的偉大事業(yè)。
2、學(xué)校以建設(shè)“學(xué)習(xí)型校園”為目標(biāo),全力打造學(xué)習(xí)型、專家型的教師隊(duì)伍。通過舉辦“教師學(xué)堂”,開展讀書活動(dòng),實(shí)施榜樣帶動(dòng),推廣反思性教學(xué),推進(jìn)教育科研等方式,全面打響了教師校本教
研的攻堅(jiān)戰(zhàn)。青年教師是學(xué)校的希望。學(xué)校制定了青年教師培養(yǎng)方案,為他們搭建展示自己才能的平臺(tái)。如今,青年教師承和發(fā)揚(yáng)了百中 “敬業(yè)奉獻(xiàn)”的精神,茁壯成長。
3、多年來,學(xué)校一直堅(jiān)持以“讓每個(gè)學(xué)生都獲得成功”為育人目標(biāo)。讓學(xué)生以“在家里做一個(gè)好兒女,在學(xué)校做一個(gè)好學(xué)生,在社會(huì)做一個(gè)好公民”為理念,在常規(guī)管理工作方面,我校開展了內(nèi)容豐富、形式多樣的德育教育活動(dòng),如國旗下演講、主題班隊(duì)會(huì)、德語標(biāo)兵評選、清明節(jié)掃墓、??u比、團(tuán)員監(jiān)督崗、班干部培訓(xùn)等。這些活動(dòng),不僅豐富了我校校園文化生活,而且促進(jìn)了學(xué)生優(yōu)良品德的形成。
4、學(xué)校以課堂教學(xué)為主渠道,以形式多樣的活動(dòng)為載體,不斷創(chuàng)新,積極探索法制教育新途徑,形成了鮮明的法制教育特色,如我校開展的“我是交警一日體驗(yàn)式值勤”“同一片藍(lán)天、不一樣的生活”“法治專題講座”“交通法規(guī)知識(shí)講座”活動(dòng),不僅對學(xué)生具有很好的教育意義,而且取得了很好的社會(huì)反響。
5、為適應(yīng)學(xué)生的發(fā)展需要,學(xué)校在體育課程里引入太極拳項(xiàng)目,提倡學(xué)校全體師生學(xué)習(xí)和領(lǐng)會(huì)太極文化,參與練習(xí)太極拳的活動(dòng),這樣不僅豐富了體育活動(dòng),更實(shí)現(xiàn)了以柔克剛,陶冶情操、抑制浮躁的目的。
6、倡導(dǎo)以“地方軍營管理,校企訂單培養(yǎng)”為主題,圍繞八大辦學(xué)特色的辦學(xué)模式,全面提升學(xué)校特色職業(yè)教育的發(fā)展,為培養(yǎng)適應(yīng)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展需要的復(fù)合型人才夯實(shí)基礎(chǔ)。
7、定期組織學(xué)生參觀觀摩知名企業(yè),從一個(gè)學(xué)生的角度去看企業(yè)的日常營運(yùn)和管理,學(xué)習(xí)和體會(huì)企業(yè)管理和文化,零距離和工作人員交流,加以彌補(bǔ)擬職業(yè)人的差異。不僅開拓了學(xué)生認(rèn)知社會(huì)的機(jī)會(huì),同時(shí)為學(xué)生后續(xù)就業(yè)提供了堅(jiān)實(shí)保障。
8、學(xué)校為實(shí)現(xiàn)社會(huì)化辦學(xué),積極探索辦學(xué)思路,提倡走出去,學(xué)習(xí)取經(jīng),加強(qiáng)和強(qiáng)勢教育機(jī)構(gòu)和學(xué)校聯(lián)合辦學(xué),同時(shí)邀請社會(huì)各級(jí)名人和專家來校開展學(xué)術(shù)交流、專家課題講座、文化交流互動(dòng)等活動(dòng),極大的豐富和充實(shí)了學(xué)校的活力,并為學(xué)校的持續(xù)發(fā)展奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
五、立足服務(wù)地方經(jīng)濟(jì),校企共建就業(yè)平臺(tái)
就業(yè)安置工作是學(xué)校發(fā)展的歸宿,也是學(xué)校持續(xù)發(fā)展的根基,學(xué)校非常重視學(xué)生的就業(yè)工作,專門成立銀川市厚業(yè)人力資源公司,專門負(fù)責(zé)與用工企業(yè)的崗位對接,用工需求對接,儲(chǔ)備了定崗培訓(xùn)訂單、建立就業(yè)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),為學(xué)生提供免費(fèi)的就業(yè)服務(wù)和人才派遣等工作。十幾年來,學(xué)校的畢業(yè)生已遍布全國各地,一大批畢業(yè)生已自主創(chuàng)業(yè)辦起了自己的公司。學(xué)校堅(jiān)持100%推薦畢業(yè)生就業(yè),學(xué)生每年的就業(yè)率在90%以上,實(shí)現(xiàn)創(chuàng)業(yè)率在25%左右,并實(shí)行長期就業(yè)跟蹤服務(wù)。學(xué)生及家長對學(xué)校的就業(yè)安置工作非常較滿意。至今為止,我校已經(jīng)形成學(xué)生尚未畢業(yè)就全部被用人單位預(yù)定的大好局面。不管學(xué)生畢業(yè)想繼續(xù)深造,還是想憑特長就業(yè),我們竭誠為他(她)們提供如愿以償?shù)姆?wù)。
六、眾志成城開創(chuàng)先河,標(biāo)新立異發(fā)展職教
對于永恒的教育事業(yè)而言,十余年僅僅只是她青春的開始。團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)的青松人有追求,有豪情,更有思考:高瞻遠(yuǎn)矚,勇立潮頭,和諧共進(jìn),開創(chuàng)寧夏職業(yè)教育的特色發(fā)展。
衷心祝愿:寧夏青松學(xué)校的明天會(huì)更加美好!我們完全有理由相信,充滿無窮活力和魅力的寧夏青松學(xué)校,厚德載物、乘風(fēng)破浪,揚(yáng)帆遠(yuǎn)航,駛向更加燦爛輝煌的明天!
寧夏青松職業(yè)學(xué)校通訊社
二〇一一年四月十一日
第二篇:寧夏青松職業(yè)學(xué)校致學(xué)生家長的一封信
致學(xué)生家長的一封信
尊敬的初中畢業(yè)生家長:
首先對您的孩子即將完成初中學(xué)業(yè)表示熱烈祝賀!初中畢業(yè)生正處在長身體、學(xué)知識(shí)和形成品格的人生黃金時(shí)期,走到了人生的第一個(gè)十字路口。面對孩子的未來發(fā)展,您和孩子將面臨多種選擇。也許您還沒有關(guān)注這個(gè)問題,也許您只有一個(gè)考慮,就是讓孩子上一中考大學(xué),但是如果您的孩子不能被一中錄取,你又將如何選擇呢?是選擇二流高中讓孩子就讀,是讓孩子在家務(wù)農(nóng),還是讓孩子外出打工? 這個(gè)問題已迫在眉睫,這樣的選擇,事關(guān)孩子的前途,關(guān)系孩子一生的成長,家長務(wù)必慎重,切不可輕率決斷。
現(xiàn)在的家長早已不滿足于只讓孩子上完初中,初中畢業(yè)后讓孩子繼續(xù)上學(xué)深造是多數(shù)家長的共同愿望。但是上高中考大學(xué)并不是唯一的選擇,也不是每一個(gè)孩子都有機(jī)會(huì)能夠順利考取高中并最終考上大學(xué)。面對孩子目前的學(xué)習(xí)狀況和可能面臨的中考落榜的現(xiàn)實(shí),您不能期求孩子一定要走上高中考大學(xué)的路。事實(shí)上,考慮孩子的發(fā)展問題,我們既要立足實(shí)際,又要著眼長遠(yuǎn);既要考慮家長和家庭的理想,又要考慮孩子個(gè)人志向和發(fā)展的潛力。要充分考慮孩子的學(xué)習(xí)現(xiàn)狀、興趣愛好、個(gè)
性特長,考慮個(gè)人家庭狀況等因素,同時(shí)還要考慮社會(huì)發(fā)展對人才的需求,考慮孩子將來的就業(yè)方向?!叭倭?,行行出狀元”。在眾多選擇中權(quán)衡利弊,為孩子的發(fā)展定位,你會(huì)發(fā)現(xiàn):初中畢業(yè)后,如果孩子考不上一中,選擇讓孩子接受中等職業(yè)教育,不失為成就您孩子前途的一種理性選擇。因?yàn)閯倓偝踔挟厴I(yè)的孩子,他們年齡尚小,心智還很不成熟,因無一技之長,缺少社會(huì)經(jīng)驗(yàn),若過早步入社會(huì),極易受社會(huì)不良因素的影響,對孩子的成長非常不利。如果選擇了接受職業(yè)教育,通過職業(yè)學(xué)校2-3年的正規(guī)學(xué)習(xí),將會(huì)使他們德(品德)、智(文化素質(zhì)和相關(guān)專業(yè)理論知識(shí))、能(技能)、體(體質(zhì))等綜合素質(zhì)得到充分發(fā)展,特別是在職業(yè)學(xué)校學(xué)到了一定的專業(yè)理論知識(shí),掌握了相應(yīng)的專業(yè)技能,具備了從業(yè)的基本條件,提高了步入社會(huì)的起點(diǎn),將為孩子今后就業(yè)和創(chuàng)業(yè)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
十七大提出優(yōu)先發(fā)展教育事業(yè),建設(shè)人力資源強(qiáng)國,確立職業(yè)教育為教育改革發(fā)展的戰(zhàn)略重點(diǎn)和突破口。黨和國家出臺(tái)了一系列強(qiáng)力助推職業(yè)教育的政策和措施,職業(yè)教育將依靠國家助學(xué)金體系和工學(xué)結(jié)合、頂崗實(shí)習(xí)方式轉(zhuǎn)向免費(fèi)教育。到2010年,職業(yè)學(xué)校的招生規(guī)模將達(dá)到850萬,與普通高中的招生人數(shù)持平。這是教育戰(zhàn)線內(nèi)部的一次重大的結(jié)構(gòu)調(diào)整。近年來,寧夏等西北
五省高考升學(xué)率已經(jīng)達(dá)到了較高的水平,但每年仍有許多考生面臨落榜,即使這些學(xué)生都能考上大學(xué),畢業(yè)后也面臨著巨大的就業(yè)壓力,造成了智力、財(cái)力、物力的巨大浪費(fèi)。應(yīng)當(dāng)引導(dǎo)學(xué)生正確選擇個(gè)人成材之路,這是教育工作者義不容辭的責(zé)任。對于這樣的高考形勢和就業(yè)形勢,相當(dāng)多的家長和學(xué)生并不十分清楚,其行為自然是盲目的,另一方面,許多人仍然把孩子上高中考大學(xué)視為唯一途徑,不愿讓孩子在初中畢業(yè)后就去接愛職業(yè)教育,這是我們引導(dǎo)學(xué)生接受職業(yè)教育的社會(huì)背景和現(xiàn)實(shí)狀況。
親愛的家長朋友們,寧夏青松職業(yè)學(xué)校是一所為學(xué)生成人、成才、成業(yè)負(fù)責(zé)的一級(jí)職業(yè)教育學(xué)校,如果您的孩子學(xué)習(xí)成績優(yōu)秀,我們建議您報(bào)讀重點(diǎn)高中;如果您的孩子文化課基礎(chǔ)薄弱,估計(jì)將來考大學(xué)有困難,我們建議您支持孩子報(bào)讀我校,以使您的孩子早日學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),掌握從業(yè)技能,早日成材就業(yè)。以上建議,請您考慮!若有不妥之處,懇請家長朋友們批評指正
第三篇:寧夏青松職業(yè)學(xué)校2012屆畢業(yè)生致辭
寧夏青松職業(yè)學(xué)校
2012屆畢業(yè)生歡送會(huì)致辭
馬: 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位來賓
劉: 親愛的老師、同學(xué)們
合:大家下午好!
劉:請?jiān)试S我們隆重介紹蒞臨寧夏青松職業(yè)學(xué)校2012屆畢業(yè)生歡送會(huì)的各位嘉賓、領(lǐng)導(dǎo)。
特邀嘉賓有??
校領(lǐng)導(dǎo)有??
還有學(xué)校全體師生??
馬:時(shí)光荏苒,如白駒過隙,轉(zhuǎn)眼間三年時(shí)光似水,彈指間幾度春秋歲月如河。
劉:當(dāng)我們沉浸在嘹亮的軍歌里,當(dāng)我們回味著耐人尋味校園生活時(shí),當(dāng)我們還沒有來得及打量走過的大學(xué)路時(shí)??驀然間,紛飛的離別將至,教了三年的學(xué)生將要踏上征塵!似乎措手不及。
馬:是啊,畢業(yè)歡送之際,不禁回首往事,感慨萬千!那還是1999年的時(shí)候,是你我(互動(dòng)),我們大家攜手,迎來來了我們青松學(xué)校的第一批學(xué)子。
劉:沒錯(cuò),誰也不能忘記那些充滿激情與奮進(jìn)的歲月!十多年來,數(shù)萬學(xué)子已在人生的舞臺(tái)上施展才華,大顯身手!
1馬:這些年來,在合作伙伴的無私奉獻(xiàn)中,在政府的鼎力支持下,在社會(huì)各界朋友的傾情襄(xiang)助下!青松茁壯成長,勢成參天!
劉:青松人不會(huì)忘記,那些曾為我們付出過汗水的伙伴。青松人更懂得感恩,展示青松人對教育的責(zé)任。
馬:投身教育事業(yè),青松人踏平坎坷無怨無悔
劉:伴隨著成長的步伐,我們代代學(xué)子的腳步也踩滿了征途,一路鮮花,遍世輝煌!
馬:桃李滿天下,把教育的愛廣布世間,青松學(xué)校秉承“以人為本,愛為核心,規(guī)范經(jīng)營,服務(wù)社會(huì)”的辦學(xué)理念。
劉:精英遍神州,把職業(yè)的美淋漓揮灑,青松學(xué)校發(fā)揚(yáng)“厚德善業(yè),裨教澤學(xué)”的辦學(xué)精神。
馬:這里有 團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、高效創(chuàng)新 的工作班子
劉:這里有 科學(xué)博學(xué)、愛生嚴(yán)謹(jǐn) 的教師隊(duì)伍
馬:這里營造了 樂學(xué) 善思 自主 奮進(jìn) 的濃濃學(xué)風(fēng)
劉:這里開創(chuàng)了 文明 勤勉 和諧 進(jìn)取 的勃勃生機(jī)
馬:我們執(zhí)著追求以 培養(yǎng)高素質(zhì)職業(yè)公民 為己任
劉:我們致力于教養(yǎng) 孩子 身心健康 待人禮貌 技能過硬 意志堅(jiān)強(qiáng)。
馬:我們確保會(huì)做到:家庭放心 社會(huì)認(rèn)可 企業(yè)滿意 學(xué)生幸福。
(加入視頻資料)
劉:看,軍訓(xùn)場地的一幕幕汗水與激情的絕唱
劉:聽,文化苦讀的一場場智慧與勇敢的結(jié)合馬:軍營管理塑形,文化教育樹人!我們特色鮮明業(yè)績輝煌。
劉:校企合作訂單,院校合作教練!我們學(xué)以致用學(xué)有所成。
合: 青松人頑強(qiáng)拼搏,繼往開來,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,必將實(shí)現(xiàn):“名校戰(zhàn)略 集團(tuán)規(guī)?!钡暮陚ベ碓?!
馬:我們特色軍營管理,離不開部隊(duì)官兵的鼎力支持!我們的功勛榮譽(yù)凝結(jié)駐寧官兵的汗水。
劉:我們實(shí)力壯大,離不開合作伙伴的精誠贊助!我們的成就飽含合作企業(yè)的盛情相助!
劉:青松集團(tuán)誠摯的對合作部隊(duì)、合作企業(yè)、合作院校說聲 謝謝
馬:我們的事業(yè),成就千萬學(xué)子,功在當(dāng)代,利在千秋
劉:我們的事業(yè),牽動(dòng)千家萬戶,辛苦一時(shí),德行百年
合:感謝一個(gè)個(gè)給我們信任的家長,我們莊嚴(yán)承諾:您給我信任,我還您放心!
馬:感謝今天到來的家長,您的到來,充分表現(xiàn)了您對孩子的關(guān)注,表達(dá)您對孩子養(yǎng)護(hù)的責(zé)任!
劉:也感謝您對我校工作的支持于信賴!我們將在未來的歲月里,以更加輝煌的業(yè)績回報(bào)您的信任。
我是學(xué)校 馬寶貴 老師
我是學(xué)校 劉曉琴 老師
合:下面我們宣布,寧夏青松職業(yè)學(xué)校2012屆畢業(yè)生歡送聯(lián)歡會(huì)現(xiàn)在開始
合:請?jiān)试S我們代表學(xué)校全體師生及各界同仁
為即將畢業(yè)的2012屆畢業(yè)生送上祝詞:
劉:大千世界,各顯其能;開心生活,用心做人;學(xué)會(huì)敬畏,懂得感恩:真心誠意,止于至善馬:梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出!青松的學(xué)生、我的學(xué)生必須是最棒的!必須是能吃苦耐勞,能成事,會(huì)做人!
劉:有花堪摘直須折,莫待無花空折枝!“時(shí)不我待,畢業(yè)的孩子們要 成熟、理性、文明,學(xué)會(huì)崇高、學(xué)會(huì)思考、學(xué)會(huì)成人成才,學(xué)會(huì)平和理性的解決自己人生道路上將要碰到的問題。文明離校,文明成才,真心祝愿我們的同學(xué)們在今后的人生道路上,終身秉持文明做人的信念。
馬: 紙上得來終覺淺,絕知此事要躬行!人的進(jìn)步是實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的積累結(jié)果!同學(xué)們要把握青春年華,時(shí)時(shí)牢記技不壓身!時(shí)時(shí)堅(jiān)持實(shí)踐進(jìn)步!
劉:雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越!歲月的流逝揮不去執(zhí)著的夢,時(shí)光的飛馳也帶不走永恒的心,那過去的日子將在時(shí)時(shí)刻刻的復(fù)活在我們的夢中,將來的歲月將在這一瞬間展望,讓我們拉開心靈的幕幔,用歌聲、用掌聲、用心語,用我們最美好的姿態(tài)來銘記這一回!
馬:下面請欣賞畢業(yè)生歡送會(huì)文藝匯演,有請節(jié)目主持人出 4
場。
第四篇:寧夏青松職業(yè)學(xué)校2011年技能培訓(xùn)工作總結(jié)
寧夏青松職業(yè)學(xué)校
2011年銀川市技能培訓(xùn)工作總結(jié) 根據(jù)《自治區(qū)人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)意見的通知》要求,寧夏青松職業(yè)學(xué)校將積極參與、認(rèn)真落實(shí),發(fā)揮學(xué)校專業(yè)特色和辦學(xué)優(yōu)勢,確保按要求完成“城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)”工作,現(xiàn)就工程培訓(xùn)的組織實(shí)施方案匯總?cè)缦隆?/p>
一、認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)培訓(xùn)要求,做好前期準(zhǔn)備工作;
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)《自治區(qū)人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人力資源社會(huì)保障廳關(guān)于進(jìn)一步做好城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)意見的通知》的文件精神,根據(jù)文件要求,結(jié)合我校實(shí)際,制定切實(shí)可行的培訓(xùn)方案,充分利用我校特色專業(yè)和辦學(xué)優(yōu)勢,積極與企業(yè)用工崗位工種對接,要訂單,做計(jì)劃,為下一步培訓(xùn)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ);
2、學(xué)校單獨(dú)成立了職業(yè)技能培訓(xùn)中心,有專業(yè)的師資隊(duì)伍,根據(jù)不同培訓(xùn)人群,靈活教學(xué),達(dá)到最終教學(xué)目的,進(jìn)一步完善教學(xué)計(jì)劃和大綱、教學(xué)設(shè)施設(shè)備;
3、發(fā)揮學(xué)校校企合作辦學(xué)模式,采取靈活多種的培訓(xùn)形式,確保學(xué)生在校能夠?qū)W到真正的專業(yè)技術(shù),將來能夠穩(wěn)定就業(yè);
二、全年目標(biāo)任務(wù)完成情況
銀川城鎮(zhèn)技能培訓(xùn)14期,培訓(xùn)人數(shù)811人,其中金鳳區(qū)培訓(xùn)人數(shù)332人,興慶區(qū)培訓(xùn)人數(shù)294人,民政局退役軍人培訓(xùn)人數(shù)237人。2011年農(nóng)村富余勞動(dòng)力培訓(xùn)11期,培訓(xùn)人數(shù)326人,銀川市回族廚師培訓(xùn)102人,生態(tài)移民培訓(xùn)80人。
我校全年累計(jì)承擔(dān)銀川市技能培訓(xùn)任務(wù)累計(jì)25期,培訓(xùn)人員1137人,承擔(dān)生態(tài)移民培訓(xùn)80人。截止2011年12月底,我校組織開展培訓(xùn)全部完成,實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)合格率均在95%以上。
三、發(fā)揮校企合作資源優(yōu)勢,實(shí)現(xiàn)城鎮(zhèn)職業(yè)技能培訓(xùn)普惠百姓。
1、為進(jìn)一步落實(shí)貫徹好城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能工程培訓(xùn)工作,加強(qiáng)校企合作,發(fā)揮企業(yè)資源,共同培養(yǎng)社會(huì)需求人才,共同協(xié)商指導(dǎo)學(xué)生就業(yè)實(shí)習(xí),學(xué)校與用工單位密切聯(lián)系,確保就業(yè)工作能夠順利暢通。
2、加強(qiáng)學(xué)校與企業(yè)之間的資源共享。學(xué)校積極推進(jìn)校企合作、產(chǎn)教結(jié)合工作,已與寧夏區(qū)內(nèi)十幾家用人單位簽訂校企訂單就業(yè)協(xié)議書,能夠有效保障學(xué)員在畢業(yè)后順利走上工作崗位。
3、后續(xù)服務(wù)持續(xù)化。有效利用學(xué)校就業(yè)信息暢通的優(yōu)勢,積極做好畢業(yè)學(xué)員就業(yè)后續(xù)服務(wù),做到定時(shí)回訪、及時(shí)登記,真正做到企業(yè)與學(xué)員之間的資源共享。
四、建立健全管理機(jī)制,保障城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)順利實(shí)施
1、加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),建立健全培訓(xùn)就業(yè)機(jī)制城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)是一項(xiàng)政策性強(qiáng)、涉及面廣的系統(tǒng)工程。為確保培訓(xùn)工作順利開展,我校將成立以校長為組長和分管培訓(xùn)工作的副校長為副組長的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組;領(lǐng)導(dǎo)小組又下設(shè)技能培訓(xùn)中心和就業(yè)安置辦兩個(gè)部門協(xié)助落實(shí)工作,以確保我校所承擔(dān)的城鄉(xiāng)勞動(dòng)力職業(yè)技能培訓(xùn)工作順利實(shí)施。
2、認(rèn)真做好培訓(xùn)人員的思想動(dòng)員工作,營造良好培訓(xùn)氛圍
實(shí)施城鄉(xiāng)職業(yè)技能培訓(xùn)是改善勞動(dòng)力生產(chǎn)生活條件、加快城鄉(xiāng)貧困人員脫貧致富的一項(xiàng)“民心工程”、“德政工程”。在培訓(xùn)過程中,我校要多層次、全方位加大對城鄉(xiāng)培訓(xùn)人員政策及相關(guān)要求的宣傳;通過宣傳,教育移民克服“等、靠、要”思想,發(fā)揮群眾自力更生、艱苦創(chuàng)業(yè)的精神,學(xué)到一技之長,創(chuàng)造新生活。
五、實(shí)施細(xì)則:
1、發(fā)揮學(xué)校優(yōu)勢,準(zhǔn)備培訓(xùn)資料,參與政府的招標(biāo)工作;
2、與當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門進(jìn)行對接,具體協(xié)調(diào)有關(guān)培訓(xùn)事宜;
3、組織學(xué)生開班,開展入學(xué)教育(政策宣傳、職業(yè)道德規(guī)范),專業(yè)技能培訓(xùn)工作;
4、階段性考核與實(shí)習(xí);
5、參加職業(yè)技能鑒定考試;
6、安置就業(yè);
7、跟蹤服務(wù);
寧夏青松職業(yè)技術(shù)學(xué)校
第五篇:教育集團(tuán)化辦學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流材料
風(fēng)正揚(yáng)帆正適時(shí)
——修武縣王屯教育集團(tuán)發(fā)展紀(jì)實(shí)
修武王屯教育集團(tuán)2014年9月籌備成立,一年多來,著力于提高學(xué)校管理水平,促進(jìn)教師專業(yè)成長,服務(wù)學(xué)生全面發(fā)展,改善學(xué)校辦學(xué)條件,提升群眾滿意度和美譽(yù)度,改變王屯教育的落后現(xiàn)狀,通過健全組織、形成機(jī)制、強(qiáng)化措施,取得了人民群眾滿意、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可的成績,產(chǎn)生了良好的社會(huì)效應(yīng)。
一、挑戰(zhàn)與機(jī)遇——王屯教育集團(tuán)順勢而生。
窮則思變,變則通,通則久。任何一個(gè)新事物誕生的動(dòng)力首先來自于內(nèi)部思變的強(qiáng)烈需求。王屯教育集團(tuán)的誕生也是從內(nèi)向外開始的,這要從王屯鄉(xiāng)小學(xué)教育的原來的狀況說起。
現(xiàn)狀一:王屯鄉(xiāng)共有6所小學(xué),在校學(xué)生1125人,教職工119人。六所小學(xué)發(fā)展嚴(yán)重不均衡,周流小學(xué)、付屯小學(xué)、黃村小學(xué)從基礎(chǔ)設(shè)施、教師隊(duì)伍到教學(xué)效果發(fā)展比較先進(jìn),而其余三所小學(xué)相對就要薄弱得多。習(xí)村小學(xué)緊鄰修武縣城,盡管教學(xué)質(zhì)量很好,但對于不明就里的老百姓來說,縣城學(xué)校的誘惑遠(yuǎn)遠(yuǎn)大于身邊的村小,學(xué)生流失嚴(yán)重,每到招生時(shí)節(jié)和開學(xué)初,掛在校長和老師們臉上的都是苦笑。延陵小學(xué)距武陟縣城不足十里,留守兒童的增多,私立學(xué)校的沖擊,加上占學(xué)校教師比例很重的具有時(shí)代色彩的老民師,一些經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)較好的家長舍近求遠(yuǎn),讓自家孩子外出求學(xué),在攀比心理作用下,更多的孩子涌向了武陟各私立學(xué)校。董村小學(xué)因?yàn)榉N種歷史原因和村中不和諧,造成教師思想情緒消極抵觸,直接影響到教育教學(xué)。王屯鄉(xiāng)整體教育狀況不容樂觀,令人堪憂。
現(xiàn)狀二:教師隊(duì)伍整體薄弱。一是教師老齡化嚴(yán)重,超過50歲仍然工作在第一線的教師有30多人,其中多數(shù)是轉(zhuǎn)正的老民師,教學(xué)水平和業(yè)務(wù)能力比較低。二是教師流動(dòng)性大,近幾年,新分教師包括特崗教師補(bǔ)充的倒是不少,隨著三兩年稚嫩的適應(yīng)期結(jié)束,還沒為學(xué)校做多大貢獻(xiàn),就開始調(diào)離了。更為可惜的是從教多年的中青年教師,積累一定的教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn)成長為骨干教師后,不少人都選擇調(diào)進(jìn)縣城,王屯鄉(xiāng)成了“飛鴿牌”教師的中轉(zhuǎn)“加油站”;三是教師專業(yè)成長意識(shí)弱,專業(yè)成長路徑窄。受大環(huán)境影響,教師普遍不愿意主動(dòng)學(xué)習(xí),自我成長的意識(shí)不強(qiáng),啃老本的比比皆是;單軌制小學(xué),教師沒有同科教師相互學(xué)習(xí)切磋,多數(shù)靠自己摸索,這些因素都不同程度制約著教師的專業(yè)成長,導(dǎo)致教師專業(yè)成長的速度緩慢,進(jìn)而影響到我鄉(xiāng)教師整體素質(zhì)。
現(xiàn)狀三:學(xué)生流失嚴(yán)重。因?yàn)閷W(xué)校之間發(fā)展不均衡、教師隊(duì)伍薄弱,追求高質(zhì)量教育的家長都選擇寧愿放棄家門口的學(xué)校,而花費(fèi)大量的人力、物力、財(cái)力把孩子送到修武、武陟等縣城學(xué)校上學(xué),特別是延陵小學(xué)、習(xí)村小學(xué),全校學(xué)生由原來的二、三百人銳減到不足百人。
現(xiàn)狀四:社會(huì)、家長滿意度低。一是不同村的群眾之間要相互比較,哪個(gè)村的學(xué)校建得好,哪個(gè)村的學(xué)校破爛,一比較就會(huì)生出一些不平之氣;二是學(xué)校之間的不均衡、教師隊(duì)伍年齡老化和人才流失,引起大量優(yōu)秀生源的流失,導(dǎo)致全鄉(xiāng)教育教學(xué)成績一直徘徊在低谷,造成王屯鄉(xiāng)教育在百姓心目中核心競爭力的丟失,并逐漸產(chǎn)生惡性循環(huán)的怪圈。能不能找到一種出路,改變王屯鄉(xiāng)小學(xué)教育的現(xiàn)狀,這是一個(gè)挑戰(zhàn),成了王屯教育人夙夜難寐的困擾。帶著尋求解決困擾的強(qiáng)烈愿望,王屯教育人在苦苦地思索著,追尋著。2013年冬天,趙有才校長隨同焦作市教科所組織的集團(tuán)化辦學(xué)考察團(tuán)到杭州拱宸橋小學(xué)參觀考察,對當(dāng)?shù)丶瘓F(tuán)化辦學(xué)的經(jīng)驗(yàn)、做法和效果感受很深,內(nèi)心受到了強(qiáng)烈的震動(dòng)。2014年春天,趙校長又帶領(lǐng)本鄉(xiāng)三位教育骨干隨團(tuán)到溫州建設(shè)路小學(xué)、翔宇中學(xué)參觀考察,對集團(tuán)辦學(xué)有了更清晰的思路和更堅(jiān)定的想法。他們堅(jiān)定地認(rèn)為,將六所小學(xué)捆綁在一起,組建一個(gè)教育集團(tuán),實(shí)現(xiàn)管理集中、資源共享、教研協(xié)作、模式同步的集團(tuán)化運(yùn)作,是解決王屯鄉(xiāng)小學(xué)教育現(xiàn)狀的有效途徑。
有內(nèi)部的動(dòng)因,還要有外部適宜的環(huán)境,而就在此時(shí),王屯教育人的機(jī)遇來了。2014年4月,市教育局出臺(tái)《關(guān)于義務(wù)教育階段學(xué)校集團(tuán)化辦學(xué)的實(shí)施意見》,修武縣教育局也隨后制訂了《關(guān)于義務(wù)教育階段學(xué)校集團(tuán)化辦學(xué)的實(shí)施方案(征求意見稿)》,為教育集團(tuán)的成立提供了指導(dǎo)性意見。2014年8月,修武縣教育局下發(fā)《關(guān)于印發(fā)實(shí)施集團(tuán)化辦學(xué)推進(jìn)義務(wù)教育優(yōu)質(zhì)均衡發(fā)展工作方案的通知》,正式成立了八個(gè)教育聯(lián)盟。這種自上而下積極推行集團(tuán)化辦學(xué)的大背景,為王屯教育集團(tuán)的成立提供了指導(dǎo)性意見和政策支持。于是,乘著市、縣兩級(jí)開展教育集團(tuán)化辦學(xué)的東風(fēng),王屯鄉(xiāng)中心校決定將全鄉(xiāng)六所小學(xué)組建成王屯教育集團(tuán)。
2015年3月,經(jīng)過精心準(zhǔn)備和組織安排,我們在付屯中心小學(xué)召開各校校長、教導(dǎo)主任、學(xué)科組長和教師代表參加的集團(tuán)成立大會(huì),安排部署集團(tuán)工作,王屯教育集團(tuán)正式成立。
二、摸索與創(chuàng)新——王屯教育集團(tuán)風(fēng)生水起。
教育集團(tuán)怎樣運(yùn)作,采取什么樣的形式,這都需要最初的頂層設(shè)計(jì)。為了使教育集團(tuán)開展的所有活動(dòng)都能接地氣,確保從校長到中層,再到一線教師都能主動(dòng)積極地參與,中心校多次召開小學(xué)校長、教導(dǎo)主任會(huì)議,認(rèn)真聽取意見和建議,并組織人員深入各校,與廣大教師進(jìn)行座談,為教育集團(tuán)開展活動(dòng)尋找群眾基礎(chǔ)。在充分聽取意見、認(rèn)真論證的基礎(chǔ)上,王屯教育集團(tuán)確定了明確目標(biāo)、健全組織、形成機(jī)制、強(qiáng)化措施的工作思路,并在集團(tuán)辦學(xué)的道路上不斷摸索和創(chuàng)新。
(一)明確目標(biāo)。
王屯教育集團(tuán)的目標(biāo)是實(shí)現(xiàn)集團(tuán)內(nèi)部學(xué)校之間、教師之間的融合發(fā)展、協(xié)作發(fā)展和互促發(fā)展,真正實(shí)現(xiàn)王屯小學(xué)教育質(zhì)量的提升,讓師生過上一種幸福完整的教育生活,從根本上扭轉(zhuǎn)社會(huì)家長對王屯教育的偏見,辦人民滿意的教育。王屯教育集團(tuán)制定了《王屯教育集團(tuán)工作方案》、《王屯教育集團(tuán)教育質(zhì)量提升方案》,下發(fā)給各校,作為集團(tuán)運(yùn)作的指導(dǎo)性文件,為各校參與集團(tuán)活動(dòng)提供指導(dǎo)。
(二)健全組織。
為方便教育集團(tuán)業(yè)務(wù)開展,王屯教育集團(tuán)建立了行政組織領(lǐng)導(dǎo)和大學(xué)科組兩條線并重的組織體系。即由中心校校長為組長,中心校教研員為副組長,各校校長、教導(dǎo)主任為成員,組成王屯鄉(xiāng)教育集團(tuán)組織機(jī)構(gòu),實(shí)現(xiàn)從宏觀協(xié)調(diào)到實(shí)施操作的組織領(lǐng)導(dǎo)。同時(shí),打破學(xué)校界限,組織成立了語文、數(shù)學(xué)、英語三個(gè)學(xué)科教研組,全鄉(xiāng)中青年教師按照所教學(xué)科分屬于不同學(xué)科教研組,以學(xué)科教研組長為龍頭,牽頭組織學(xué)科組內(nèi)活動(dòng)。集團(tuán)內(nèi)部的教育教學(xué)業(yè)務(wù),比如觀課議課、觀摩研討、教育科研、德育活動(dòng)等,由學(xué)科組組長直接安排布置,各組成員直接對組長負(fù)責(zé),上交各類材料,參與各類活動(dòng)。大學(xué)科教研組為參與教師搭建了專業(yè)成長的平臺(tái)。
(三)形成機(jī)制。
王屯教育集團(tuán)建立了“一抓一推一獎(jiǎng)”的業(yè)務(wù)開展工作機(jī)制。1.一抓,即一個(gè)抓手,王屯教育集團(tuán)以“一點(diǎn)研究”為抓手,促進(jìn)教師走“經(jīng)驗(yàn)+反思”的專業(yè)成長道路,引導(dǎo)教師做研究型、反思型的優(yōu)秀教師。教師著眼于教育教學(xué)中“最困惑疑慮的一點(diǎn)”、“最成功滿意的一點(diǎn)”、“最讓自己感動(dòng)的一點(diǎn)”、“印象最深的一點(diǎn)”,以教育敘事為主要方式,點(diǎn)滴記錄成長的每一步,積少成多、集腋成裘,逐漸成長為骨干教師。一點(diǎn)研究,面不大,題很小,非常符合農(nóng)村教師理論水平低、教學(xué)實(shí)踐豐富的特點(diǎn),也非常易于教師操作。
2.一推,即一個(gè)推手,王屯教育集團(tuán)將德育工作“八個(gè)一”實(shí)施細(xì)則作為促進(jìn)學(xué)校內(nèi)涵發(fā)展的有力推手?!坝藶楸?,德育為先;七分做人,三分做事?!彼枷肫返陆逃菍W(xué)生終身發(fā)展和可持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ),為此,王屯教育集團(tuán)在各小學(xué)推行德育工作“八個(gè)一”,即每天開一次德育晨會(huì),每周看一部勵(lì)志電影,每周開一次主題班會(huì),每周舉行一次升旗儀式,間周一次學(xué)生活動(dòng),每月一次法制教育講座,每學(xué)期一次主題活動(dòng),每年一次專家報(bào)告會(huì)。德育工作“八個(gè)一”的施行,有效地促進(jìn)學(xué)生良好行為規(guī)范的養(yǎng)成,加強(qiáng)了學(xué)生的思想道德建設(shè),為學(xué)生的可持續(xù)發(fā)展奠定了精神基礎(chǔ)。
3、一獎(jiǎng),即完善相關(guān)獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制。為鼓勵(lì)教師積極參與集團(tuán)活動(dòng),變被動(dòng)學(xué)習(xí)成長為主動(dòng)汲取發(fā)展,集團(tuán)出臺(tái)了若干獎(jiǎng)勵(lì)政策。一是設(shè)立單項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),在集團(tuán)內(nèi)評選“優(yōu)秀教師”、“最具成長力教師”、“最愛閱讀教師”、“科研型教師”等。二是對評選的各類優(yōu)秀教師,提供更多外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)提高的機(jī)會(huì)作為福利。三是凡在集團(tuán)活動(dòng)中能夠脫穎而出,業(yè)務(wù)出色的教師在各項(xiàng)評優(yōu)評先晉升職稱方面優(yōu)先推薦。完善評價(jià)機(jī)制為集團(tuán)活動(dòng)取得良好效果提供了有力保障。
(四)強(qiáng)化措施。
為確保集團(tuán)真正能辦出實(shí)效,著力解決教師專業(yè)成長的突出問題,提升教師素質(zhì),提高教育質(zhì)量,提振民眾信心,王屯教育集團(tuán)采取了一系列的強(qiáng)化措施。
1、學(xué)科組觀課議課。學(xué)科組按照“定時(shí)間、定地點(diǎn)、定內(nèi)容、定主題、定形式、定人員”的活動(dòng)原則,每周不間斷地開展教研活動(dòng)。學(xué)年初,集團(tuán)制定詳細(xì)的教研活動(dòng)計(jì)劃安排表,嚴(yán)格按照教研計(jì)劃開展教研活動(dòng)。2014-2015學(xué)年,圍繞既定主題,每周三下午,語、數(shù)、英三科學(xué)科組間周在六所小學(xué)巡回開展觀課、議課、研討活動(dòng),通過觀課學(xué)習(xí)課堂藝術(shù),通過議課交流體會(huì)反思,通過研討碰撞思想火花。新學(xué)年,集團(tuán)在征求基層教師意見的基礎(chǔ)上,加大教研活動(dòng)頻度,放大教研活動(dòng)效應(yīng),每周二、三分別舉行數(shù)學(xué)、語文教研活動(dòng),每月在周小舉行一次英語教研活動(dòng),實(shí)現(xiàn)教研活動(dòng)的常態(tài)化。集團(tuán)要求各學(xué)校的其他事物都要服從和服務(wù)于這種常態(tài)化的教研活動(dòng),學(xué)校其他事物繞道走,確?;顒?dòng)按時(shí)順利進(jìn)行,學(xué)科組教研貫穿學(xué)校整體工作。
2、走出去聆聽窗外的聲音。集團(tuán)大力支持教師走出去,參觀、聽課、學(xué)習(xí)。在集團(tuán)成立大會(huì)上,集團(tuán)趙校長曾對老師們說,“只要你們有外出學(xué)習(xí)的想法,我都支持?!眱H上一個(gè)學(xué)期,集團(tuán)共派出20多批次的教師到市實(shí)小、縣二實(shí)小聽課學(xué)習(xí),幫助教師成長提高。下一步,集團(tuán)將組織更多批次的教師到省、內(nèi)外名校觀摩學(xué)習(xí),開闊教師事業(yè),將培訓(xùn)提高的“福利”送給更多教師。
3、引進(jìn)來助力集團(tuán)協(xié)同發(fā)展。集團(tuán)獲悉市實(shí)小有幫扶農(nóng)村薄弱學(xué)校的意向后,積極主動(dòng)聯(lián)系,促成了長期結(jié)對幫扶關(guān)系。在對市實(shí)小進(jìn)行充分考察后,集團(tuán)決定重點(diǎn)引進(jìn)市實(shí)小的“學(xué)導(dǎo)和諧教學(xué)模式”和“六步作文教學(xué)法”,邀請市實(shí)小的郭玉珍副校長現(xiàn)場傳道,并與集團(tuán)青年教師同課異構(gòu)、研討交流,指導(dǎo)教師實(shí)際運(yùn)用。新學(xué)年,集團(tuán)又延請市實(shí)小兩位名師,每周來為集團(tuán)青年教師傳道,使集團(tuán)青年教師借鑒名師課堂更好、更快地成長。
三、成效與困惑——王屯教育集團(tuán)方興未艾。
集團(tuán)成立以來,借助于完善的組織體系、常態(tài)化工作機(jī)制和強(qiáng)有力的措施,王屯鄉(xiāng)的教育在悄悄發(fā)生變化,取得了一定的成效。
(一)學(xué)校管理更輕松。
王屯教育集團(tuán)采用組織領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)并行的雙線運(yùn)行體系,將學(xué)校的大部分教育教學(xué)業(yè)務(wù)下放到學(xué)科教研組,學(xué)科教研組負(fù)責(zé)本組計(jì)劃的制定、活動(dòng)的組織和任務(wù)的落實(shí),各組成員直接對組長負(fù)責(zé),小組內(nèi)積極參與各類活動(dòng),上交教研材料,這在很大程度上降低了校長的勞動(dòng)強(qiáng)度,學(xué)校管理變得更加輕松,校長可以騰出更多的時(shí)間和精力去謀劃學(xué)校全局。
(二)教師成長更顯效。
1.教師專業(yè)成長的積極性得到充分激發(fā)。
集團(tuán)開展的各項(xiàng)活動(dòng)之所以能激發(fā)參與教師的積極性,一方面是因?yàn)橛杏?,積極參加,比如集團(tuán)引進(jìn)市實(shí)小的“學(xué)導(dǎo)和諧教學(xué)模式”和“六步作文教學(xué)法”,對指導(dǎo)教師建立良好的師生關(guān)系和改善農(nóng)村作文教學(xué)現(xiàn)狀很有幫助,老師們都樂于學(xué)習(xí)、消化、吸收并加以運(yùn)用。另一方面是因?yàn)樽宰穑M(jìn)步。每次教研活動(dòng)都組織教師進(jìn)行研討交流,研討就需要教師發(fā)言,教師一次兩次不發(fā)言,三次四次他自己就覺得臉上有點(diǎn)掛不住了,所以就促使教師做底下功夫,多去鉆研教學(xué)業(yè)務(wù)。
2.參與教師的理論水平得到進(jìn)一步提升。
集團(tuán)成立以來,通過聆聽專家教學(xué)、參與研討交流、研讀課程標(biāo)準(zhǔn)、撰寫反思體會(huì),參與教師的理論水平得到進(jìn)一步提升。我們已經(jīng)結(jié)集印刷了六本教學(xué)隨筆集,下發(fā)給學(xué)科組教師供學(xué)習(xí)交流。
3.參與教師的授課技能得到進(jìn)一步增強(qiáng)。
參與教師能主動(dòng)學(xué)習(xí)六步作文教學(xué)法和學(xué)導(dǎo)和諧教學(xué)模式,并自覺地運(yùn)用到教學(xué)實(shí)踐中,他們欣喜地發(fā)現(xiàn)教學(xué)效果就是不一般。在6月10日舉行的集團(tuán)教師匯報(bào)課活動(dòng)中,年輕的薛未花和劉亞輝老師運(yùn)用六步作文教學(xué)法開展教學(xué),獲得了縣教育局劉瑞清副局長、李玲科長和市實(shí)小王思明校長、郭玉珍副校長的高度評價(jià)。
(三)學(xué)生成長更具內(nèi)涵。
教師理論水平的提升、授課技能的增強(qiáng),最大受益者是學(xué)生。六步作文教學(xué)法,讓農(nóng)村教師能扎扎實(shí)實(shí)開展作文教學(xué),提升學(xué)生的作文寫作水平。學(xué)導(dǎo)和諧的教學(xué)模式,凸顯教師學(xué)生雙主體,構(gòu)建和諧師生關(guān)系,增強(qiáng)學(xué)生的學(xué)習(xí)效果。德育工作“八個(gè)一”的施行,緊緊地守住了思想品德教育的主陣地,幫助學(xué)生先成人后成才。各種文體活動(dòng)的開展,豐富了學(xué)生的學(xué)校生活,學(xué)生在豐富多彩的活動(dòng)中鍛煉了膽量,提升了素質(zhì),培養(yǎng)了能力,豐盈了精神世界。老師們驚喜地發(fā)現(xiàn),課堂上學(xué)生由不發(fā)言變得喜歡主動(dòng)回答問題,甚至向老師和同學(xué)提問題,整個(gè)人變得自信、樂觀、積極。
(四)家長滿意度提高。
學(xué)校、教師和學(xué)生的變化,老百姓給出了積極的評價(jià)。不少教師家屬、學(xué)生家長驚嘆:“農(nóng)村學(xué)校弄成現(xiàn)在這個(gè)樣子,真不賴!“8月份一年級(jí)招生時(shí),一個(gè)家長對集團(tuán)內(nèi)的一個(gè)校長說,“喬校長,你真牛!我去縣城一實(shí)小都能說進(jìn)學(xué)生,咱學(xué)校硬是說不進(jìn)去?!奔议L的滿意,帶來了學(xué)生的回流,集團(tuán)內(nèi)的延陵小學(xué),現(xiàn)在已經(jīng)突破140人,習(xí)村小學(xué)也接近百人,其他學(xué)校的新生人數(shù)也比往年有較明顯的增長。家長說,“村里的學(xué)校辦好了,我們何必費(fèi)氣送孩子外出上學(xué)呢?”
集團(tuán)化辦學(xué)的成效是明顯的,但是,在發(fā)展的過程中,我們也遇到了很多困難,產(chǎn)生了一些困惑:
1.農(nóng)村教師工作負(fù)擔(dān)重、主動(dòng)發(fā)展意識(shí)不強(qiáng)影響他們參與教研活動(dòng)的積極性和實(shí)效性。
2.在語數(shù)英三科教研組活動(dòng)的基礎(chǔ)上,如何在品德、科學(xué)、體育、音樂、美術(shù)等學(xué)科開展活動(dòng),實(shí)現(xiàn)教育集團(tuán)的全面發(fā)展。
3.如何更徹底地消除教師的校際痕跡,徹底打破校際界限,增加教師在集團(tuán)內(nèi)部的流動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)教師在學(xué)科、年齡、性別等方面更均衡、合理的分配,為集團(tuán)優(yōu)質(zhì)高效發(fā)展提供人才基礎(chǔ)。
針對困難困惑,一方面我們會(huì)在總結(jié)反思提高的基礎(chǔ)上,提煉出好的經(jīng)驗(yàn)做法,在今后的工作中堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)下去。另一方面圍繞困難困惑創(chuàng)新工作思路。要加大表彰力度,市縣榮譽(yù)上向集團(tuán)活動(dòng)中表現(xiàn)積極的教師傾斜,調(diào)動(dòng)教師參與的積極性。在學(xué)科組基礎(chǔ)上,嘗試學(xué)科牽頭學(xué)校制度,各基層學(xué)校組織好本學(xué)科的集團(tuán)活動(dòng)。進(jìn)一步統(tǒng)一各校校長思想意識(shí),實(shí)現(xiàn)全鄉(xiāng)范圍內(nèi)教師的合理有序流動(dòng),達(dá)到教師配置的最優(yōu)化。同時(shí),還要放大市實(shí)小的優(yōu)質(zhì)效應(yīng),推動(dòng)全鄉(xiāng)教育優(yōu)質(zhì)發(fā)展。
王屯教育集團(tuán)成立以來,堅(jiān)持不玩形式、不擺花架、不走過場,扎扎實(shí)實(shí)開展活動(dòng),做了一些有利于學(xué)校發(fā)展,有利于教師進(jìn)步,有利于學(xué)生發(fā)展的實(shí)際工作,產(chǎn)生了一定的社會(huì)效應(yīng)。今后,我們將堅(jiān)定不移地走優(yōu)質(zhì)高效的教育集團(tuán)化發(fā)展道路,辦人民滿意教育,造福一方百姓。