第一篇：年度工會(huì)工作述職報(bào)告

各位教職工同志：

大家好！

首先就一年來(lái)大家對(duì)學(xué)校工會(huì)工作的關(guān)心和支持表示衷心的感謝！2005年，浦江三中工會(huì)以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，圍繞落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀和加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力要求，深入貫徹“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的工作方針，在局黨委、局工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞學(xué)校工作中心，服務(wù)整體大局，團(tuán)結(jié)廣大教職員工，為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展作出

了積極貢獻(xiàn)，為學(xué)校加強(qiáng)初中建設(shè)工程取得了滿意的成績(jī)，也為學(xué)校新三年的發(fā)展規(guī)劃創(chuàng)造了良好的發(fā)展條件。回顧一年來(lái)的工作，我們主要開(kāi)展了以下工作：

一、凝聚人心，構(gòu)建和諧校園

2005年，是我們浦江三中加強(qiáng)初中建設(shè)工程實(shí)施規(guī)劃的第三年，也是實(shí)現(xiàn)規(guī)劃目標(biāo)的攻堅(jiān)戰(zhàn)的一年，為了進(jìn)一步促進(jìn)學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展，提升學(xué)校的辦學(xué)水平，全校上下必須更加團(tuán)結(jié)一心，緊緊凝聚在一起，構(gòu)建起積極向上、和諧健康的校園氛圍，一起為達(dá)成學(xué)校的規(guī)劃目標(biāo)而不懈努力。

1、弘揚(yáng)先進(jìn)，開(kāi)展師德教育

市科教黨委、市教委把今年確定為“師德建設(shè)年”，旨在通過(guò)廣泛深入、持久扎實(shí)的宣傳和教育，建設(shè)和管理，進(jìn)一步弘揚(yáng)高尚的師德風(fēng)范，努力形成良好的師德建設(shè)氛圍和有效的工作機(jī)制，激勵(lì)廣大教職工敬業(yè)愛(ài)生、教書(shū)育人。承擔(dān)起“樹(shù)理想信念之魂，立民族精神之根”的歷史責(zé)任，用張偉江主任的話來(lái)說(shuō)，就是用最嚴(yán)格的要求提升師德。

根據(jù)上級(jí)精神，我們?cè)诶^去年進(jìn)行的師德承諾師德宣誓，征集師德格言之后，今年教師節(jié)我們隆重開(kāi)展了向本校的師德標(biāo)兵、區(qū)十佳金牌班主任-----瞿新忠老師的學(xué)習(xí)活動(dòng)。學(xué)校黨支部工會(huì)號(hào)召全校教職工學(xué)習(xí)瞿新忠老師敬業(yè)愛(ài)生的高尚師德、任勞任怨的奉獻(xiàn)精神、不畏挫折的堅(jiān)定信念，踏踏實(shí)實(shí)的工作作風(fēng)，像瞿新忠老師那樣在平凡的崗位上做出不平凡的業(yè)績(jī)，以“盡我所能，為孩子們做些事”為座右銘，用我們的行動(dòng)落實(shí)“三個(gè)代表”的重要思想，為浦江三中的騰飛、為浦江的教育事業(yè)做出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn)。我們?cè)诨顒?dòng)中提出了兩個(gè)倡議：教師節(jié)期間每個(gè)教師家訪3-5個(gè)學(xué)生；為本校的困難學(xué)生捐款成立愛(ài)心基金。我們的號(hào)召得到大家的積極響應(yīng)，在今年教師節(jié)期間，班主任老師、任課老師的家訪參與率超過(guò)98。教職工為身邊的困難學(xué)生捐款超過(guò)5000元。“在學(xué)生面前一站就是德育”正成為我們學(xué)校教職工的行為準(zhǔn)則和努力方向。同時(shí)我們還開(kāi)展了開(kāi)展愛(ài)心牽手活動(dòng)，教師與困難學(xué)生結(jié)對(duì)子。今年教師節(jié)期間我們通過(guò)青年教師師德教育懇談會(huì)、新老初三教師座談會(huì)、全體教師走進(jìn)學(xué)生家庭、全體教職工為學(xué)校愛(ài)心基金捐款幫助身邊的困難學(xué)生、教師與困難學(xué)生結(jié)對(duì)等系列活動(dòng)，把師德建設(shè)推向了新的高潮。這些活動(dòng)的開(kāi)展不僅提升了我校的整體師德水平，而且密切了師生關(guān)系，贏得了良好的社會(huì)反響。

同時(shí)我校不斷是用身邊的優(yōu)秀黨員的事跡教育大家，黨員同志在學(xué)校各個(gè)方面都起到了模范帶頭作用。除了瞿新忠老師外，還有蔣永元、計(jì)紅梅、傅國(guó)林同志在今年的無(wú)償獻(xiàn)血中自告奮勇，參加義務(wù)獻(xiàn)血活動(dòng)，使我們學(xué)校超額完成上級(jí)下達(dá)的指標(biāo)，在教育局系體內(nèi)沒(méi)有第二家。正是我們廣大黨員同志的帶頭作用的發(fā)揮，有力地推動(dòng)了學(xué)校各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展。同時(shí)也為構(gòu)建我們的和諧健康校園創(chuàng)造了良好的氛圍和條件。

2、組室評(píng)比，建設(shè)校園文化

我們繼續(xù)大力開(kāi)展校園文化建設(shè)，營(yíng)造良好的育人氛圍，推動(dòng)文明單位的創(chuàng)建活動(dòng)的深入開(kāi)展，并把它作為學(xué)校德育場(chǎng)建設(shè)的重要部分。我們把“盡我所能，為孩子們做些事情”作為每一個(gè)教職工的行為準(zhǔn)則；把“做堂堂正正人，行合理合法事”作為校訓(xùn)；讓每一個(gè)學(xué)生成為“好思、好學(xué)、好問(wèn)——做始終追求科學(xué)真理的人”。這方面的宣傳和教育，大大推動(dòng)了我們的校風(fēng)、教風(fēng)、學(xué)風(fēng)建設(shè)。學(xué)校不斷從三風(fēng)建設(shè)、校園環(huán)境建設(shè)、辦公室教師個(gè)體行為和集體行為、理解室作用的發(fā)揮、無(wú)煙校建設(shè)等方面建設(shè)顯性和隱性德育教育場(chǎng)。我們還舉行了學(xué)習(xí)陶行知名言錄征文活動(dòng)，選送了四篇參加區(qū)級(jí)評(píng)比。誠(chéng)信教育、自主性學(xué)習(xí)正成為我們學(xué)校德育教育的亮點(diǎn)，花園式學(xué)校的建成、法制教育示范校等使學(xué)校在硬件和軟件建設(shè)方面更使校園文化建設(shè)彰顯活力，使我們學(xué)校的育人氛圍更加濃厚。

我們修訂了學(xué)校文明組室創(chuàng)建的標(biāo)準(zhǔn)，從師德修養(yǎng)、勞動(dòng)態(tài)度、工作紀(jì)律、工作成績(jī)、辦公室衛(wèi)生、辦公室布置等方面對(duì)文明組室提出了更高的要求。大家以理解室和辦公室的文化布置為載體，來(lái)體現(xiàn)德育場(chǎng)的文化教育性。學(xué)校工會(huì)還

通過(guò)廣播操常規(guī)天天評(píng)，衛(wèi)生工作月月比等經(jīng)常性的檢查反饋，形成了比較完整的創(chuàng)建資料，促進(jìn)了文明組室的創(chuàng)建工作，使學(xué)校文明單位的創(chuàng)建工作有了更堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，使創(chuàng)建活動(dòng)更加扎實(shí)有效。

我們定期召開(kāi)組室工作交流會(huì)，由校長(zhǎng)書(shū)記和全體工會(huì)委員、工會(huì)經(jīng)審會(huì)委員和工會(huì)組長(zhǎng)等一起參加，大家一起總結(jié)一個(gè)月中的成績(jī)和不足，同時(shí)確定下一個(gè)月的整改內(nèi)容

和工作目標(biāo)，使工作能在不同階段能有螺旋式向上的進(jìn)步。在上半年，我們?cè)u(píng)選出了2個(gè)校級(jí)三星級(jí)文明組室，3個(gè)二星級(jí)文明組室，同時(shí)初二年級(jí)組成為了局文明組室，語(yǔ)文教研組被評(píng)為了局文明班組，還有一個(gè)組室被推薦為區(qū)巾幗文明崗。

3、關(guān)心群眾，加強(qiáng)凝聚力工程。

首先我們經(jīng)常積極搜集廣大教職員工的想法和意見(jiàn)，作為開(kāi)展學(xué)校工作的參考。同時(shí)根據(jù)不同對(duì)象有意識(shí)的進(jìn)行一些談心，交換思想、增進(jìn)了解。此外，真誠(chéng)地關(guān)心教職工的切身利益，從各方面關(guān)注我們的老師，努力為他們排憂解難。比如定期為教職工進(jìn)行身體檢查，就是一件很有意義的工作。今年，我們組織教工到了沙家浜昂立體檢中心開(kāi)展了體檢活動(dòng)，每個(gè)教師在確認(rèn)身體都相對(duì)健康之后，都沒(méi)有了后顧之憂。又如根據(jù)學(xué)校財(cái)力，在考慮班主任工作比較辛苦，而津貼相對(duì)比較低的情況下，經(jīng)過(guò)教代會(huì)審議通過(guò)，適當(dāng)?shù)靥岣吡税嘀魅蔚暮徒M室長(zhǎng)的津貼，由原來(lái)的120元上升到350元。同時(shí)教師的考核獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)也適當(dāng)?shù)靥岣摺?/p>

當(dāng)然，作為學(xué)校工會(huì)更多地細(xì)心和熱心地關(guān)注有困難的教職工是學(xué)校應(yīng)盡的職責(zé)。教職工身體不適或有病，學(xué)校會(huì)關(guān)心和照顧，使他們感到學(xué)校的溫暖。我們還通過(guò)多種途徑對(duì)教職工的各種情況加以了解，從而對(duì)具體情況多比較了解，所以需要我們?nèi)サ臅r(shí)候，我們多能在第一時(shí)間到達(dá)，增進(jìn)了干群之間的信任和友誼，因此學(xué)校的整體氛圍非常和諧。

4、誠(chéng)信教育，實(shí)行教師首遇制。

為進(jìn)一步構(gòu)建和諧健康的校園氛圍，結(jié)合學(xué)校的德育特色---誠(chéng)信教育，我校今年在教師中廣泛開(kāi)展教師首遇制，即以教師的責(zé)任心和愛(ài)心為基礎(chǔ)，以構(gòu)建大德育機(jī)制為前提，體現(xiàn)人人是德育工作者的理念，教師在校內(nèi)外任何場(chǎng)合的第一時(shí)間見(jiàn)到的學(xué)生問(wèn)題進(jìn)行適當(dāng)教育，不疏視，不推托，在第一時(shí)間內(nèi)盡量能夠妥善解決。廣大師生和家長(zhǎng)對(duì)學(xué)校開(kāi)展的這項(xiàng)活動(dòng)都很贊賞。

5、開(kāi)展活動(dòng)，豐富業(yè)余生活。

為了豐富教職工的業(yè)余生活，增進(jìn)教工之間的溝通和了解，展示他們的多才多藝。2005年，我們學(xué)校開(kāi)展了“我與學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展”巾幗演講賽---暨“三.八”婦女節(jié)慶?；顒?dòng)、“創(chuàng)造健康生活“的教工廣播操比賽、”“創(chuàng)造和諧生活”的教工趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、教工羽毛球比賽活動(dòng)、“享受快樂(lè)生活”教工迎新聯(lián)歡活動(dòng)等文體活動(dòng)。學(xué)校工會(huì)努力參加各項(xiàng)活動(dòng)，學(xué)校工會(huì)成為了局優(yōu)秀工會(huì)，工會(huì)選送的由學(xué)校傅鵬偉和付穎霞老師作詞作曲的《春風(fēng)化雨》參加市的“教師之歌”的評(píng)選，周莉老師和李春蓮老師的征文獲區(qū)優(yōu)勝獎(jiǎng)，陳冕、瞿冬梅、王炳華等老師參加鎮(zhèn)象棋比賽獲鎮(zhèn)第二名、團(tuán)體第六名。學(xué)校還組織參加了區(qū)“同舟共濟(jì)”教工龍舟比賽等活動(dòng)。

這些活動(dòng)在愉悅教工身心的同時(shí)，也提高了大家對(duì)學(xué)校生活的快樂(lè)享受，增進(jìn)了相互間的情感交流，更提高了組室的團(tuán)結(jié)和凝聚力，為學(xué)校的和諧發(fā)展創(chuàng)造了條件。

二、民主管理，促進(jìn)內(nèi)涵發(fā)展

1、加強(qiáng)教代會(huì)代表學(xué)習(xí)活動(dòng)。

我校充分利用網(wǎng)絡(luò)資源和各種學(xué)習(xí)資料，對(duì)學(xué)校教代會(huì)成員開(kāi)展培訓(xùn)活動(dòng)，使代表能不斷提高參政議政平和與時(shí)俱進(jìn)的思想理念，進(jìn)一步推進(jìn)學(xué)校的民主管理力度。根據(jù)學(xué)校發(fā)展的要求，增選了4名教代會(huì)代表。在學(xué)校的評(píng)優(yōu)考核、學(xué)校工資制度改革方案和有關(guān)車(chē)貼等方案制定中，教代會(huì)代表都充分發(fā)揮了主人翁精神，廣泛搜集群眾意見(jiàn)，提出了許多合理化的建議，為學(xué)校的內(nèi)涵發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。

2、深入開(kāi)展校務(wù)公開(kāi)工作

隨著學(xué)校民主管理的深入，學(xué)校的校務(wù)公開(kāi)工作也日益得到提高和加強(qiáng)。在學(xué)校網(wǎng)頁(yè)上建立了校務(wù)公開(kāi)欄，內(nèi)容分為兩大塊，一為學(xué)校的政務(wù)公開(kāi)，主要是學(xué)校重大事件和有關(guān)決定等在網(wǎng)上進(jìn)行每月公開(kāi)公示，讓全體教工一起知曉并積極參與。另一為學(xué)校的經(jīng)費(fèi)公開(kāi)欄，學(xué)校的財(cái)政經(jīng)費(fèi)的使用情況都在學(xué)校網(wǎng)頁(yè)上進(jìn)行公開(kāi)，提高經(jīng)費(fèi)管理和使用的透明度。同時(shí)，進(jìn)一步發(fā)揮民主集中制，對(duì)校長(zhǎng)的經(jīng)費(fèi)使用權(quán)實(shí)行民主限額，即在3000元以上的學(xué)校經(jīng)費(fèi)使用權(quán)一律由校務(wù)會(huì)議討論決定，經(jīng)通過(guò)后方投入使用。

3、進(jìn)一步做好民主評(píng)議工作。

切實(shí)規(guī)范地開(kāi)展對(duì)校長(zhǎng)書(shū)記的民主評(píng)議工作。我們學(xué)校在健康和諧、內(nèi)涵發(fā)展的校園氛圍下，大家都實(shí)事求是地對(duì)兩位領(lǐng)導(dǎo)的成績(jī)優(yōu)點(diǎn)進(jìn)行了肯定，也真心誠(chéng)意地向他們提出了改進(jìn)要求，對(duì)進(jìn)一步提高領(lǐng)導(dǎo)的辦學(xué)水平的管理能力具有重要意義。在全體師生的努力下，兩位領(lǐng)導(dǎo)的工作思路和理念越來(lái)越有了長(zhǎng)足的發(fā)展，本年度，兩位領(lǐng)導(dǎo)的評(píng)議結(jié)果優(yōu)良率為100，學(xué)校也在市加強(qiáng)初中建設(shè)工程檢查中取得了令人滿意的成績(jī)。

三、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升辦學(xué)水平

結(jié)合課堂教學(xué)改革，以自主性學(xué)習(xí)為抓手，開(kāi)展豐富學(xué)習(xí)活動(dòng)。

在學(xué)習(xí)“三個(gè)代表”思想基礎(chǔ)上，開(kāi)展自主性學(xué)習(xí)教學(xué)理論、新基礎(chǔ)教育理論、理解教育理論及二期課改內(nèi)容的學(xué)習(xí)活動(dòng)。根據(jù)教師專業(yè)化發(fā)展要求，立足于校本培訓(xùn)，學(xué)習(xí)信息技術(shù)、心理輔導(dǎo)理論和技術(shù)，提高教育能力水平。

今年，學(xué)校工會(huì)也以飽滿的熱情和熱忱的態(tài)度，不斷提高理論水平和工作能力，架構(gòu)橋梁，發(fā)揮好紐帶效能與作用。我們進(jìn)一步完善教工之家的建設(shè)工作，使之真正成為教工的溫馨家園。

下一年度，我們將在局工會(huì)和學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心下，在全體會(huì)員的支持配合下，腳踏實(shí)地、扎扎實(shí)實(shí)地開(kāi)展各項(xiàng)工作，努力取得學(xué)校工會(huì)工作的新進(jìn)步、新成績(jī)。

在此，再次謝謝大家！

第二篇：工會(huì)工作述職報(bào)告

工會(huì)工作述職報(bào)告

平塘縣總工會(huì)主席、支部書(shū)記

（2011年12月）

2011年7月到縣總工會(huì)工作以來(lái)，努力加強(qiáng)法律法規(guī)和政治理論及業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)，從速適應(yīng)崗位工作新需要，認(rèn)真履行好黨和政府聯(lián)系職工群眾的光榮職責(zé)，現(xiàn)將近6個(gè)月來(lái)學(xué)習(xí)、工作情況報(bào)告如下：

一、認(rèn)真開(kāi)展政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，從速提高崗位工作能力

認(rèn)真開(kāi)展《工會(huì)法》、《工會(huì)章程》、《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)貫徹全總工會(huì)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)暨工會(huì)組建及職工政治思想工作電視電話會(huì)、省工會(huì)工作暨“七一”講話培訓(xùn)會(huì)、“四百萬(wàn)工程”電視電話會(huì)、州總工會(huì)第十次代表大會(huì)、工會(huì)干部綜合業(yè)務(wù)能力培訓(xùn)班暨工會(huì)財(cái)務(wù)工作會(huì)、縣十一次黨代會(huì)、十一屆縣委第三次全委（擴(kuò)大）會(huì)議等精神；積極組織開(kāi)展檔案搶救工作，知史而增智、借鑒促創(chuàng)新；認(rèn)真開(kāi)展職工交心談心活動(dòng)，向老職工問(wèn)計(jì)、同在職工學(xué)習(xí)，爭(zhēng)取他們的理解和支持，營(yíng)造團(tuán)結(jié)干事的良好氛圍。

二、嚴(yán)格程序，努力做好組織建設(shè)工作

組織推選出席州總工會(huì)第十次代表會(huì)議代表15名，克服代表單位處理職工死亡事件及代表病患等矛盾，全額出席會(huì)議并圓滿完成會(huì)議安排的各項(xiàng)任務(wù)；組織召開(kāi)縣總工會(huì)九屆八、九次全委（擴(kuò)大）會(huì)議，補(bǔ)選出委員3人、常務(wù)委員3人、主席1人、副主席1人，切實(shí)加強(qiáng)工會(huì)、工運(yùn)工作的領(lǐng)導(dǎo)；積極開(kāi)展工會(huì)規(guī)范建設(shè)工作，完成組建工會(huì)組織31家、核實(shí)機(jī)改合并及改制（消亡）工會(huì)組織30家，工會(huì)組織共達(dá)363個(gè)、會(huì)員22695人；積極聯(lián)系做好協(xié)調(diào)，認(rèn)真開(kāi)展縣食品行業(yè)工會(huì)和山鷹保安公司基層工會(huì)等籌建，推進(jìn)基層組織建設(shè)工作。

三、抓班子、帶隊(duì)伍，切實(shí)推進(jìn)黨的基層組織建設(shè)，為推動(dòng)各項(xiàng)工作提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證

嚴(yán)格程序開(kāi)展好會(huì)支部換屆工作，在開(kāi)展好交心談心的基礎(chǔ)上開(kāi)好專題民主生活會(huì)，規(guī)范“三會(huì)一課”、開(kāi)展支部結(jié)對(duì)共建設(shè)和黨員結(jié)對(duì)幫扶，推動(dòng)“黨建帶工建”工作和黨的基層組織建設(shè)工作取得新進(jìn)展；認(rèn)真組織學(xué)習(xí)嚴(yán)肅“5個(gè)嚴(yán)禁、17個(gè)不準(zhǔn)、5個(gè)一律”換屆紀(jì)律，執(zhí)行好民主集中制、“三重一大”及重大事項(xiàng)請(qǐng)示報(bào)告制度，帶頭履行好黨風(fēng)廉責(zé)任制，開(kāi)展反腐倡廉建設(shè)，厲行節(jié)約，加強(qiáng)會(huì)班子建設(shè)，營(yíng)造風(fēng)清氣正的干事氛圍；加強(qiáng)機(jī)關(guān)“四要十不準(zhǔn)”、文明公民手冊(cè)等學(xué)習(xí)，加強(qiáng)職工業(yè)務(wù)培訓(xùn)，開(kāi)展環(huán)境整治工作，作力提升服務(wù)基層的能力。

四、積極參與，推動(dòng)基層民主建設(shè)

積極參與供電農(nóng)電工待遇轉(zhuǎn)變、民中職代會(huì)決定重大項(xiàng)目事項(xiàng)、電影發(fā)行放映公司改制安置等基層工會(huì)民主管理、民主決策活動(dòng)，做好引導(dǎo)、解釋、規(guī)范等工作，推動(dòng)基層民主建設(shè)。

五、多措并舉，積極完成目標(biāo)工作任務(wù)

認(rèn)真完成黨報(bào)黨刊和業(yè)務(wù)報(bào)刊的征定工作，積極做好與省勞動(dòng)時(shí)報(bào)的對(duì)接服務(wù)工作，為加強(qiáng)干部職工學(xué)習(xí)和政策、工作宣傳奠定良好基礎(chǔ)；主動(dòng)協(xié)調(diào)、服務(wù)上門(mén)、爭(zhēng)得支持，完成下達(dá)11萬(wàn)元工會(huì)經(jīng)費(fèi)的收解，創(chuàng)歷史新高，確保州對(duì)縣考核0.6分；積極與縣人社局對(duì)接組織召開(kāi)平塘縣用人單位工資協(xié)商培訓(xùn)會(huì)，為確保2012年底完成縣內(nèi)中國(guó)企業(yè)法人工會(huì)組建達(dá)90%，普遍開(kāi)展工資集體協(xié)商目標(biāo)工作任務(wù)奠定基礎(chǔ)，同時(shí)強(qiáng)調(diào)和預(yù)防“兩節(jié)”期間拖欠職工（農(nóng)民工）工資的行為，清除勞資糾紛隱患，營(yíng)造和諧“兩節(jié)”；認(rèn)真組織做好幫扶中心建設(shè)工作，開(kāi)展好幫扶掃尾、建庫(kù)、單親女職工家庭扶助、金秋助學(xué)等活動(dòng)，通過(guò)省總驗(yàn)收評(píng)為“三星”級(jí)幫扶中心，超前安排、精心組織，做好2012年“兩節(jié)”送溫暖對(duì)象調(diào)查核實(shí)和慰問(wèn)方案，為做好困難職工

（農(nóng)民工）關(guān)懷工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

六、圍繞中心、服務(wù)大局，認(rèn)真履行好黨和政府聯(lián)系職工群眾的光榮職責(zé)

認(rèn)真組織省“工業(yè)強(qiáng)省〃工會(huì)組織在行動(dòng)”、百萬(wàn)農(nóng)民工創(chuàng)業(yè)就業(yè)和百萬(wàn)工人創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)奮勇當(dāng)先活動(dòng)在基層的開(kāi)展，緊緊圍繞縣“一個(gè)中心 四大戰(zhàn)略”、“四化”建設(shè)和“三項(xiàng)”活動(dòng)，推動(dòng)系統(tǒng)圍繞中心，做好服務(wù)大局各項(xiàng)工作。認(rèn)真學(xué)習(xí)和執(zhí)行換屆工作紀(jì)律，參加做好縣鄉(xiāng)換屆及換屆紀(jì)律的督查指導(dǎo)工作；克服人少事多的矛盾，抽人參加做好信訪維穩(wěn)和“四幫四促”工作，開(kāi)展節(jié)慶期間“3.27”對(duì)象慰問(wèn)關(guān)懷和服務(wù)基層；組織會(huì)干部職工做好掛鉤幫扶和平村“四幫四促”等工作，在農(nóng)業(yè)生產(chǎn)、計(jì)生、留守家庭、困難黨員、貧困救助、抗旱救災(zāi)等方面傾力支持，投入資金1.2萬(wàn)余元，其中，州總工會(huì)援助0.6萬(wàn)元，干部職工個(gè)人捐資800元為幫扶戶代繳城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險(xiǎn)；認(rèn)真化解勞資糾紛，及時(shí)做好礦山企業(yè)勞資及工程合同糾紛一起，涉及標(biāo)額60余萬(wàn)元，消彌信訪隱患，構(gòu)建和諧；為困難職工王紹軍戶協(xié)調(diào)購(gòu)入保障住房一套、為2戶農(nóng)民工協(xié)調(diào)創(chuàng)業(yè)貸款7萬(wàn)元；強(qiáng)化責(zé)任，積極做好項(xiàng)目跟蹤服務(wù)工作，做好社會(huì)資金項(xiàng)目150萬(wàn)元排洪工程現(xiàn)場(chǎng)審查協(xié)調(diào)服務(wù)，推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)。

七、存在不足

基層工會(huì)組織未盡規(guī)范，未及時(shí)召開(kāi)第十次會(huì)員代表會(huì)和完善工會(huì)組織建設(shè)；工作匯報(bào)力度不夠，工作開(kāi)展尚欠大手筆、大亮點(diǎn)。

八、努力方向

一是科學(xué)謀劃，積極匯報(bào)，扎實(shí)推進(jìn)“黨建帶工建”，形成“黨委重視、政府支持、工會(huì)運(yùn)作、各方支持”的良好工會(huì)、工運(yùn)工作新局面；

二是規(guī)范組織建設(shè)，及時(shí)報(bào)請(qǐng)組織召開(kāi)第十次會(huì)員代表大會(huì)及扎實(shí)推進(jìn)基層工會(huì)組織規(guī)范建設(shè)工作；

三是多措并舉，爭(zhēng)取支持，認(rèn)真開(kāi)展好“兩個(gè)普遍”工作，確保時(shí)限目標(biāo)任務(wù)的完成；

四是以勞模推薦、勞動(dòng)競(jìng)賽、職工書(shū)屋等有效載體，推進(jìn)職工文化和企業(yè)文化的建設(shè)和培育；

五是積極探索創(chuàng)新幫扶新方式，標(biāo)本兼治解決好困難職工群眾生產(chǎn)生活問(wèn)題；

六是加強(qiáng)創(chuàng)新、加大責(zé)任、敢打敢拼，科學(xué)做好系統(tǒng)內(nèi)部規(guī)范目標(biāo)效能管理，提高執(zhí)行力和落實(shí)力，推動(dòng)各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)的完成。

第三篇：2013工會(huì)工作述職報(bào)告

龍?zhí)缎W(xué)2012-2013學(xué)年工會(huì)工作述職

我校工會(huì)在上級(jí)工會(huì)和學(xué)校黨政的領(lǐng)導(dǎo)下，始終堅(jiān)持以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹各級(jí)工會(huì)精神，加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益，深入廣泛開(kāi)展教職工喜愛(ài)的文體活動(dòng)，積極參政議政。在學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，在全校教職工的密切配合下，為全面提高我校的教育教學(xué)質(zhì)量，加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè)，創(chuàng)建人民滿意的學(xué)校，主要做了以下工作：

一、狠抓教師隊(duì)伍建設(shè)，樹(shù)立良好形象

教師是人類(lèi)靈魂的工程師，教師要把學(xué)生的品行塑造好，首先自己要有高尚的人格精神。

1.、加強(qiáng)教工的政治理論學(xué)習(xí)。組織全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《教師法》、《未成年權(quán)益保護(hù)法》、《義務(wù)教育法》等法律法規(guī)，用法律法規(guī)武裝頭腦，指導(dǎo)自己的行動(dòng)。

2.、加強(qiáng)師德教育。在教工中大力提倡“依法治校，依法治教，敬業(yè)愛(ài)崗，為人師表”的師德規(guī)范，認(rèn)真學(xué)習(xí)了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》。開(kāi)學(xué)初進(jìn)行了全校教師在國(guó)旗下宣誓活動(dòng)，學(xué)校對(duì)師德提出了明確要求，成為教師約束自己行為，提高師德水平的有力措施。通過(guò)家長(zhǎng)、學(xué)生、教師、學(xué)校多渠道考核，評(píng)議，評(píng)選出了一

批大家喜歡的師德優(yōu)秀教師和師德標(biāo)兵。

二、不斷完善教代會(huì)制度，努力推進(jìn)學(xué)校民主管理

教代會(huì)是學(xué)校教職工參與民主管理和民主監(jiān)督的基本組織。學(xué)校廣泛征集了提案，召開(kāi)了六屆五次教代會(huì)，代表們按時(shí)參加會(huì)議，認(rèn)真聽(tīng)取、審議報(bào)告，各抒已見(jiàn)，氣氛熱烈。教代會(huì)使教師與教師之間，教師與領(lǐng)導(dǎo)之間相互理解，相互尊重。領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力大大增強(qiáng)。

三、做好“維權(quán)”工作，為教職工辦事實(shí)，辦好事

1.、組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《勞動(dòng)合同法》，督促學(xué)校為聘用保安辦保險(xiǎn)，簽定勞動(dòng)合同，依法管理。維護(hù)廣大教職工的切身利益，盡力為他們辦實(shí)事，好事。

2、.關(guān)心每位教職工的疾苦。一年來(lái)，教工的婚、喪、嫁、娶，生病住院等事情，工會(huì)都能協(xié)同學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)前去探望，及時(shí)送去領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷和同事的關(guān)心，春節(jié)期間探望學(xué)校退休老教師和生病修養(yǎng)的教師。

九月，教師節(jié)前夕，工會(huì)牽頭組織并邀請(qǐng)了我校所有退休教師回校參觀并座談，慰問(wèn)。一起暢想學(xué)校的遠(yuǎn)景規(guī)劃。在教師節(jié)表彰大會(huì)上，工會(huì)主席凡萬(wàn)良代表我校工會(huì)委員會(huì)致辭，對(duì)一年來(lái)每位教職員工所作的努力和貢獻(xiàn)表示感謝。

十二月，我校退休教師賈定昌去世，工會(huì)委員會(huì)在工會(huì)凡主席的帶領(lǐng)下，組織賈老師生前好友、學(xué)生代表，親自驅(qū)車(chē)七個(gè)多小時(shí)到南部賈老師家中吊唁，召開(kāi)追悼會(huì)。

今年教師節(jié)，我校工會(huì)牽頭在女教職員工中，通過(guò)綜合評(píng)比，評(píng)選了劉素珍等三名教師為本“三八紅旗手”；并舉行了女教師登山比賽，通過(guò)比賽，增進(jìn)了同事之間的友誼，鍛煉了身體。

四、在豐富多彩的活動(dòng)中，陶冶教工情操，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí)

為了活躍教工生活，“三八”婦女節(jié)，組織了女教師登山比賽，“五一節(jié)”“教師節(jié)”“國(guó)慶節(jié)”分別組織了教師座談會(huì)，通過(guò)活動(dòng)的開(kāi)展，豐富了教職工生活，陶冶了情操，密切了同事間、干群間的關(guān)系，增強(qiáng)了團(tuán)隊(duì)意識(shí)和集體榮譽(yù)感，加強(qiáng)了校圓文化建設(shè)。

五、合理規(guī)范使用工會(huì)經(jīng)費(fèi)，努力為教職工謀福利。

工會(huì)經(jīng)費(fèi)的使用，主要是作為教職工文體活動(dòng)費(fèi)用的支出，如：三八節(jié)、五一節(jié)、教師節(jié)、國(guó)慶節(jié)、重陽(yáng)節(jié)、春節(jié)等。每年工會(huì)財(cái)務(wù)收支情況都接受學(xué)校工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的審核。

反思過(guò)去的一年，我們工會(huì)工作雖然取得了一些成績(jī)，但是離上級(jí)的要求還有差距。在今后的工作中，協(xié)助黨政帶領(lǐng)全體教職工進(jìn)一步學(xué)習(xí)黨中央十八大精神和總書(shū)記關(guān)于“中國(guó)夢(mèng)”的偉大構(gòu)想，開(kāi)展好各項(xiàng)活動(dòng)，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)和維權(quán)意識(shí)，在教職工中

多開(kāi)展一些立志獻(xiàn)身教育事業(yè)的理想教育活動(dòng)和體育比賽，有效提高廣大教師的身心健康質(zhì)量，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀，不斷開(kāi)創(chuàng)工會(huì)工作新局面。力爭(zhēng)把工會(huì)工作開(kāi)展得更加生動(dòng)活潑、有聲有色。

廣元市利州區(qū)龍?zhí)缎W(xué)工會(huì)

2013-07-09

第四篇：工會(huì)工作述職報(bào)告

工會(huì)工作述職報(bào)告范文（精選5篇）

歲月流逝，流出一縷清泉，流出一陣芳香，在這段時(shí)間的工作中我們通過(guò)努力，也有了一點(diǎn)收獲，我們要做好總結(jié)，寫(xiě)好述職報(bào)告哦。那么好的述職報(bào)告是什么樣的呢？下面是小編整理的工會(huì)工作述職報(bào)告范文（精選5篇），希望能夠幫助到大家。

工會(huì)工作述職報(bào)告1

回顧20xx年的工會(huì)工作，有收獲、也有不足。在區(qū)工會(huì)和街道工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各位工會(huì)同事們的關(guān)心、支持和幫助下，緊緊圍繞工會(huì)工作，服從領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)基層，不斷地改進(jìn)工作方法，提高工作效率，兢兢業(yè)業(yè)，開(kāi)拓進(jìn)取，以飽滿的熱情圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)，現(xiàn)述職如下：

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高政治理論水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

作為工會(huì)工作者，我深知工會(huì)工作即關(guān)系到職工的根本利益，也關(guān)系到職工工作、學(xué)習(xí)和生活福利等方方面面，所以，工會(huì)工作既是政策性很強(qiáng)，同時(shí)也是事務(wù)性很多的一項(xiàng)工作。要做好工會(huì)工作，首先就得通過(guò)理論關(guān)，則必須學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)的法律法規(guī)，熟悉和掌握工作程序和規(guī)律。由此，我結(jié)合本職工作，學(xué)習(xí)了《工會(huì)法》、《工會(huì)組織建設(shè)資料》等法規(guī)和有關(guān)工會(huì)工作方面的書(shū)籍，并積極參加街道組織的各種政治學(xué)習(xí)活動(dòng)，逐漸熟悉本職工作的相關(guān)法規(guī)政策，通過(guò)學(xué)習(xí)，提高了自身對(duì)政策的理解能力，在工作中也能夠較好的體現(xiàn)，正確的理解和執(zhí)行。

二、遵紀(jì)守法，廉潔自律。

在日常工作中，我能夠嚴(yán)格遵守規(guī)章制度，做到不違章、不違紀(jì)、不違法，堂堂正正做人，踏踏實(shí)實(shí)做事。同時(shí)，還是從自身做起，加強(qiáng)品質(zhì)、作風(fēng)、人格修養(yǎng)，加強(qiáng)培養(yǎng)誠(chéng)實(shí)正直以及兢兢業(yè)業(yè)，忠于職守的工作態(tài)度。

三、腳踏實(shí)地，認(rèn)真做好本職工作。

服從領(lǐng)導(dǎo)安排，積極配合領(lǐng)導(dǎo)工作，工作扎實(shí)，積極主動(dòng)，認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作。主要有：推動(dòng)企業(yè)工會(huì)規(guī)范化建設(shè)，街道開(kāi)展職工之家創(chuàng)建活動(dòng)；及時(shí)準(zhǔn)確地上報(bào)工會(huì)相關(guān)的數(shù)據(jù)信息；在街道轄區(qū)各單位宣傳推動(dòng)工會(huì)芙蓉卡；組織在職女職工進(jìn)行體檢；合理化建議問(wèn)卷發(fā)放、回收、整理；積極組織街道轄區(qū)單位開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、消防等各項(xiàng)培訓(xùn)；整理困難職工檔案，開(kāi)展女職工困難幫扶活動(dòng)；發(fā)放困難職工補(bǔ)助物資，節(jié)日慰問(wèn)品登記、發(fā)放等等。

四、團(tuán)結(jié)同志，和衷共濟(jì)。

我始終認(rèn)為要做好任何一項(xiàng)工作僅靠個(gè)人的努力是不夠的，需要得到領(lǐng)導(dǎo)以及周邊同志幫助和支持。我抱著虛心學(xué)習(xí)的態(tài)度，向同志們學(xué)習(xí)，因?yàn)樗剖嵌?，不懂裝懂，對(duì)自己不益，對(duì)工作更不益。在工作實(shí)踐中，做到不懂就問(wèn)，不行就學(xué)，認(rèn)真做好每一項(xiàng)工作同時(shí)，也使自己踏實(shí)地向前邁進(jìn)一步。工會(huì)組織是群眾的組織，凡事都要站在群眾的立場(chǎng)上，才能使大家滿意。同時(shí)只有充分發(fā)揮群眾的積極性，尤其是要注意發(fā)揮社區(qū)工會(huì)專干的作用，才能使工作考慮周到和全面。例如：在今年的集體合同和工資集體協(xié)商，在他們的協(xié)助下，工作才能圓滿完成。

回顧近一年來(lái)的工作，我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上取得了新的進(jìn)步，但我也認(rèn)識(shí)到了自己的不足之處，理論知識(shí)水平還比較低，工作光憑熱情還不夠，工作水平還有待進(jìn)一步提高。今后，我一定發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn)，克服不足，以“服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、認(rèn)真學(xué)習(xí)、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，努力提高自身綜合素質(zhì)，盡職盡責(zé)做好工作。

工會(huì)工作述職報(bào)告2

一、民心是桿秤

作為一名區(qū)基層工會(huì)主席，我時(shí)刻想到的就是職工群眾的切身利益，細(xì)心的去捕捉職工的心聲，用真情回報(bào)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和廣大職工。在最基層的地方，沒(méi)人聽(tīng)你說(shuō)“官話”，必須一件一件地為職工辦實(shí)事、做好事、解難事。我們要做的，就是要好好打造工會(huì)工作的品牌，把工會(huì)真正建設(shè)成職工最溫暖的家。

我和我的同事們堅(jiān)持深入基層職工家里，傾聽(tīng)職工的呼聲和要求，為他們解決生產(chǎn)、生活中的實(shí)際困難。我們共走訪慰問(wèn)了困難職工110戶，組織全局干部職工參加各類(lèi)捐款20余萬(wàn)元。在我們工會(huì)，凡是有職工生病住院，我們工會(huì)干部都會(huì)去探望；凡是離退休工會(huì)干部過(guò)生日，我們都會(huì)去參加；凡是基層有患重大疾病的特困職工，我們都會(huì)盡所能組織全局干部職工捐款獻(xiàn)愛(ài)心。

去年，基層工會(huì)某職工因患重病需進(jìn)行手術(shù)，但手術(shù)費(fèi)用高達(dá)10余萬(wàn)元，可家中積蓄加上親朋好友借來(lái)的錢(qián)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足手術(shù)費(fèi)用，病者親人愁得火急火燎。當(dāng)我們得知情況后，啟動(dòng)應(yīng)急幫扶機(jī)制，特批幫扶資金元，同時(shí)，組織發(fā)動(dòng)區(qū)城建局及基層單位干部和職工進(jìn)行捐款，兩天時(shí)間，籌集資金2萬(wàn)余元，在最短的時(shí)間幫助該職工湊齊了手術(shù)費(fèi)，使他手術(shù)得以順利進(jìn)行。事后，該職工及家人逢人便說(shuō)：“沒(méi)有工會(huì)組織的關(guān)懷，我們?nèi)揖投炔贿^(guò)那個(gè)坎兒?！蔽覀冇脤?shí)實(shí)在在的行動(dòng)溫暖著職工的心，我們工會(huì)因此被廣大職工視為“職工之家”，我也被大家親切地稱呼為“職工群眾的貼心人”。

職工群眾的事情無(wú)小事，只要我們帶著責(zé)任，用一顆感恩的心、奉獻(xiàn)的心為職工服務(wù)，把服務(wù)職工、幫扶職工作為我們工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，這樣才能得到職工的信賴和支持。

我也深深感到，民心是桿秤，他可以稱出一名工會(huì)干部在基層職工群眾心目中的份量。

二、職工的代言人

“從事工會(huì)工作，必須要有鍥而不舍、真抓實(shí)干的精神，要真正把職工群眾當(dāng)成自己的兄弟姐妹，在‘心’上做文章”才能得到職工群眾的認(rèn)可。那么如何關(guān)心職工群眾的生活，維護(hù)好職工群眾的切身利益，保持正常和諧的勞資關(guān)系，這也是我在工作中積極探索、實(shí)踐的課題。

去年，是我區(qū)建筑行業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商工作的第一年，也是我擔(dān)任區(qū)建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)工會(huì)主席的第一年。我上任后不久，便接到了在建筑行業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商的重點(diǎn)工作任務(wù)。當(dāng)我初聽(tīng)到建筑企業(yè)、工資集體協(xié)商這個(gè)詞匯時(shí)，滿腦子全都是問(wèn)號(hào)。因?yàn)榻ㄖ髽I(yè)多半是民營(yíng)企業(yè)，法人代表個(gè)個(gè)都是大老板，資產(chǎn)都在數(shù)千萬(wàn)甚至數(shù)億元。平時(shí)接觸都很難，別說(shuō)代表建筑工人同他們協(xié)商工資了。于是我?guī)е鞣N各樣的理由找到區(qū)總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)，將困難說(shuō)了一大通，表明此項(xiàng)工作難度之大無(wú)法勝任。區(qū)總工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)耐心地將開(kāi)展工資集體協(xié)商工作的意義和重點(diǎn)以及措施方法等與我進(jìn)行了詳實(shí)的交流。我又通過(guò)進(jìn)一步的學(xué)習(xí)有關(guān)政策。深感作為一名建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)主席的責(zé)任重大。特別是在新形勢(shì)下維護(hù)好農(nóng)民工的合法權(quán)益更不能懈怠。

4月，區(qū)建筑工會(huì)聯(lián)合會(huì)召開(kāi)了工資集體協(xié)商工作會(huì)議，同時(shí)給建筑企業(yè)下發(fā)了工資集體協(xié)商要約書(shū)，并要求各企業(yè)工會(huì)主席必須做好工資集體協(xié)商宣傳動(dòng)員工作，制定出切實(shí)可行的方案措施。針對(duì)建筑企業(yè)的特點(diǎn)，我決定從兩方面工作入手，第一以上帶下，以建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)帶動(dòng)各建筑企業(yè)工會(huì)，由建筑企業(yè)工會(huì)帶動(dòng)全體職工；第二以點(diǎn)帶面，以部分建筑企業(yè)協(xié)商成功模式帶動(dòng)其他建筑企業(yè)開(kāi)展工資集體協(xié)商。我多次組織各建筑工會(huì)主席進(jìn)行工資集體協(xié)商業(yè)務(wù)培訓(xùn)，同時(shí)向建筑企業(yè)職工發(fā)放宣傳資料。為了盡快使工作初見(jiàn)成效，我主動(dòng)與18家建筑企業(yè)老總聯(lián)系，結(jié)果僅兩家企業(yè)老總有誠(chéng)意的接待了我，我便以這兩家企業(yè)為突破點(diǎn)，從而帶動(dòng)其他企業(yè)順利開(kāi)展協(xié)商工作。我們成功的與兩家企業(yè)簽定工資協(xié)商協(xié)議后，又轉(zhuǎn)向更加艱巨的戰(zhàn)場(chǎng)。由于這兩家企業(yè)給我足夠的經(jīng)驗(yàn)力量，也堅(jiān)定了我完成此項(xiàng)工作的決心和信心。

當(dāng)此項(xiàng)工作向其他企業(yè)延伸時(shí)，企業(yè)經(jīng)營(yíng)者根本不予理解和配合，并且提出了很多刁鉆的問(wèn)題制造了眾多阻力，但我沒(méi)有退縮和被困難嚇倒。我的目標(biāo)是只要能與企業(yè)老總見(jiàn)上面，就是邁向協(xié)商成功的'第一步，我就有信心完成協(xié)商?？山Y(jié)果卻不是我想象的那么簡(jiǎn)單順利，我多次被很多企業(yè)老總以種種理由和借口拒之門(mén)外。記得有一次某企業(yè)工作人員聽(tīng)到我們的來(lái)意后謊稱老總出門(mén)，讓我們找其他副總和分公司領(lǐng)導(dǎo)，就這樣來(lái)來(lái)回回跑了一個(gè)下午也沒(méi)人接待，企業(yè)工會(huì)主席告知我們老總根本沒(méi)有出門(mén)，是有意回避。并說(shuō)：我也是拿老總工資的，當(dāng)我向老總說(shuō)工資集體協(xié)商工作時(shí)被嚴(yán)厲的批評(píng)一通，老總說(shuō)：“企業(yè)是我的，效益好了我自然給漲工資，用不著你來(lái)跟我談”，我再也不敢找領(lǐng)導(dǎo)了。得知此情況后，我先打電話與企業(yè)老總交流幾次，明顯聽(tīng)出他不耐煩語(yǔ)氣，我真誠(chéng)的懇請(qǐng)對(duì)方見(jiàn)面，終于獲準(zhǔn)。好不容易見(jiàn)面后，一開(kāi)口便說(shuō)：“請(qǐng)你的領(lǐng)導(dǎo)同我談吧”，當(dāng)時(shí)，我別提有多尷尬，心里特別難受，但是為了協(xié)商工作順利進(jìn)行我盡量保持微笑，并開(kāi)玩笑的說(shuō)到：“您連我與您說(shuō)話的頁(yè)頁(yè)機(jī)會(huì)都不給嗎？這幾天我分別到你們下屬幾個(gè)分公司參觀學(xué)習(xí)收獲還不少，您的員工對(duì)您的評(píng)價(jià)很高，您是一位有責(zé)任心的領(lǐng)導(dǎo)在職工心目中的聲望很高，既沒(méi)有無(wú)故拖欠職工工資，而且各種福利待遇都很好，作為工會(huì)聯(lián)合會(huì)應(yīng)當(dāng)大力宣傳你們的好做法”。企業(yè)老總聽(tīng)后臉上露出了笑容。見(jiàn)此情景我以正大、利民兩企業(yè)為例講述協(xié)商過(guò)程和協(xié)商的意義，打消了他的顧慮，談判得以順利進(jìn)行。

還有各別企業(yè)對(duì)工資集體協(xié)商產(chǎn)生誤區(qū)，認(rèn)為簽訂后如果企業(yè)效益不佳，工資增漲幅度達(dá)不到簽訂標(biāo)準(zhǔn)怎么辦，針對(duì)這一顧慮我們進(jìn)一步做工作，耐心解釋樹(shù)立他們自信心，明確他們?yōu)槁毠まk好事的思想，企業(yè)要發(fā)展，離不開(kāi)職工的支持，職工工資漲了，干勁足了，企業(yè)效率就上去了，直到企業(yè)老總們表示盡心盡力的做好此項(xiàng)工作。

歷時(shí)一個(gè)多月，建筑企業(yè)工會(huì)聯(lián)合會(huì)代表18家建筑企業(yè)職工方與18名企業(yè)法人或委托代理人簽訂了工資集體協(xié)議書(shū)。值得欣慰的是，本次工資集體協(xié)商涉及到一線農(nóng)民工8234人，工資增幅度為20%；管理人員600人，工資增幅率達(dá)到10%。

工會(huì)工作述職報(bào)告3

一年來(lái)，在部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和全體工會(huì)會(huì)員的大力支持下，按照崗位職責(zé)、工作分工，認(rèn)真履行協(xié)助部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)做好教代會(huì)、工會(huì)等日常工作，分管工會(huì)組織宣傳、文體青工和辦公室等工作。工作始終圍繞“建博增碩、深化改革”為中心，按照學(xué)校建設(shè)“五型”機(jī)關(guān)的要求，立足為教職工愉快工作、幸福生活和成長(zhǎng)發(fā)展服務(wù)，為構(gòu)建和諧校園服務(wù)，以“認(rèn)真學(xué)習(xí)、服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志、扎實(shí)工作”為準(zhǔn)則，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)新工作，提高服務(wù)質(zhì)量，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)的工作情況向大家匯報(bào)。

一、解放思想、虛心學(xué)習(xí)，爭(zhēng)當(dāng)一名好學(xué)生

認(rèn)真貫徹《廣東海洋大學(xué)關(guān)于加強(qiáng)“五型”機(jī)關(guān)建設(shè)的意見(jiàn)》的要求，把學(xué)習(xí)放在重要位置，牢固樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，以學(xué)習(xí)促提高，以提高樹(shù)形象。一是堅(jiān)持個(gè)人自學(xué)，通過(guò)利用業(yè)余時(shí)間閱讀各類(lèi)報(bào)刊、雜志、網(wǎng)絡(luò)和觀看電視節(jié)目等形式加強(qiáng)學(xué)習(xí)，擴(kuò)大知識(shí)面；二是積極參加省、市和學(xué)校組織的各類(lèi)學(xué)習(xí)培訓(xùn)班的學(xué)習(xí)，特別是參加學(xué)?！陡刹吭诰€學(xué)習(xí)》、廣東干部信息能力提升工程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)，及時(shí)更新自己的知識(shí)結(jié)構(gòu)，提高工作創(chuàng)新能力；三是參加農(nóng)業(yè)推廣碩士學(xué)位學(xué)習(xí)，本學(xué)期完成全部課程的學(xué)習(xí)，通過(guò)了畢業(yè)論文開(kāi)題，現(xiàn)正在準(zhǔn)備論文答辯；四是虛心向部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)、兄弟單位及其他同志學(xué)習(xí)，取長(zhǎng)補(bǔ)短，提高工作業(yè)務(wù)水平。通過(guò)加強(qiáng)政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的黨性修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)服務(wù)學(xué)校發(fā)展和服務(wù)教職工的能力，增強(qiáng)解決難點(diǎn)問(wèn)題的能力，努力使自己成為一個(gè)綜合素質(zhì)比較好的工會(huì)干部。

二、準(zhǔn)確定位、積極配合，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)參謀助手

作為部門(mén)副職，主要扮演好三重角色：參與決策、主持分管工作和在管理中創(chuàng)造性地執(zhí)行集體決策的角色。認(rèn)真找準(zhǔn)自己的工作定位，扮演好盡輔助之職，盡分管之責(zé)的角色，積極配合部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助做好教代會(huì)、工會(huì)等工作。一是做好三屆一次“雙代會(huì)”的各項(xiàng)籌備工作，參與起草《工會(huì)工作報(bào)告》、《工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查報(bào)告》、《“職工之家”建設(shè)活動(dòng)工作報(bào)告》、，工會(huì)財(cái)務(wù)工作報(bào)告》、《教代會(huì)代表提案工作報(bào)告》等報(bào)告；二是加強(qiáng)教職工隊(duì)伍建設(shè)，開(kāi)展“以身立教，為人師表”師德建設(shè)主題教育月活動(dòng)，開(kāi)展“關(guān)愛(ài)學(xué)生”十佳教師和“師德標(biāo)兵”評(píng)選和表彰，舉辦教師授課觀摩競(jìng)賽和師德征文等活動(dòng)；三是做好工會(huì)干部培訓(xùn)和表彰工作；四是組織教職工外出學(xué)習(xí)考察活動(dòng)；五是做好“五一”勞模座談會(huì)、教職工節(jié)日慰問(wèn)、勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解、教職工申訴處理和困難幫扶等工作。

三、不辭勞苦、默默無(wú)聞，全力做好組織宣傳員

分管組織宣傳、工會(huì)辦公室工作,負(fù)責(zé)組織建設(shè)、文化建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè)等，主要抓好以下幾項(xiàng)工作。

一是加強(qiáng)工會(huì)制度建設(shè)，主要修訂了《廣東海洋大學(xué)教職工申訴處理暫行辦法》，起草了《廣東海洋大學(xué)教代會(huì)代表巡視活動(dòng)暫行辦法》、《廣東海洋大學(xué)教職工外出學(xué)習(xí)休養(yǎng)活動(dòng)方案》和《廣東海洋大學(xué)教職工文體活動(dòng)方案》等文件。

二是加強(qiáng)信息隊(duì)伍建設(shè)，做好宣傳教育工作?；I備召開(kāi)20xx年工會(huì)信息工作會(huì)議，評(píng)選20xx優(yōu)秀通訊員，舉辦“信息員培訓(xùn)班”、開(kāi)展“法制宣傳教育”知識(shí)講座。努力提高工會(huì)網(wǎng)頁(yè)信息量和質(zhì)量，一年多來(lái)共審核編輯工會(huì)新聞動(dòng)態(tài)稿件100多篇，撰寫(xiě)新聞稿件20多篇，被學(xué)校新聞網(wǎng)采用20多篇、湛江市總工會(huì)《湛江教衛(wèi)通訊》采用20多篇、《湛江日?qǐng)?bào)》采用1篇。我校工會(huì)被湛江市教育工會(huì)授予信息工作先進(jìn)單位，個(gè)人被評(píng)為優(yōu)秀信息員。

二是規(guī)范工會(huì)辦公室管理，做好文件和文字材料的把關(guān)工作。明確辦公室人員崗位職責(zé)和分工、規(guī)范辦文程序和辦事流程，提高辦事效率。認(rèn)真收集整理工會(huì)日常工作資料，起草和審核各類(lèi)文件，把好工會(huì)文件準(zhǔn)入關(guān)，規(guī)范工會(huì)文件。

三是認(rèn)真開(kāi)展調(diào)查研究，積極撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告。認(rèn)真配合湛江市總工會(huì)開(kāi)展我校教職工思想經(jīng)濟(jì)狀況調(diào)查，發(fā)出問(wèn)卷調(diào)查表1500份，收回1250多份，撰寫(xiě)調(diào)查報(bào)告；其中在《湛江工運(yùn)》發(fā)表調(diào)查報(bào)告1篇；積極撰寫(xiě)材料向湛江市總工會(huì)申報(bào)工會(huì)工作創(chuàng)新獎(jiǎng)和普法先進(jìn)單位。

四、創(chuàng)新載體、完善服務(wù)，努力當(dāng)好管理服務(wù)員

以開(kāi)展“全民健身月”活動(dòng)為載體，開(kāi)展形式多樣的文化體育健身活動(dòng)。一是舉辦教職工田徑運(yùn)動(dòng)會(huì)、游泳、籃球、排球、羽毛球、撲克、登山和攝影書(shū)畫(huà)等體育文化競(jìng)賽活動(dòng)；二是支持群眾團(tuán)體協(xié)會(huì)常年開(kāi)展活動(dòng)，增強(qiáng)團(tuán)體協(xié)會(huì)活力，組織參加省、市各種體育競(jìng)賽活動(dòng)等；三是抓好各校區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所管理，修訂了《教職工活動(dòng)中心管理規(guī)定》，做好宣傳標(biāo)語(yǔ)上墻，及時(shí)進(jìn)行更新維護(hù)，提高服務(wù)質(zhì)量。

五、團(tuán)結(jié)同志、廉潔自律，當(dāng)好學(xué)校特邀監(jiān)察員

在日常工作中，注重加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)和同志的溝通，營(yíng)造良好的工作氛圍。一是經(jīng)常主動(dòng)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)自己的工作和思想動(dòng)態(tài)，正視自己的不足，端正自己的思想，為做好工作提供思想保證；二是加強(qiáng)與同志們的交流，平時(shí)多和同志們溝通工作和生活，盡自己最大的努力幫助同志們解決一些工作困難；三是管好自己的言行舉止，不犯自由主義，不利于團(tuán)結(jié)的話不說(shuō)，不利于工作的事不做，堅(jiān)持自己做人的原則。

平時(shí)時(shí)刻注意加強(qiáng)自身黨風(fēng)廉政建設(shè)，雖然不在執(zhí)法管財(cái)?shù)膷徫簧?，但廉政建設(shè)一刻也不能放松。一是要加強(qiáng)黨風(fēng)廉政教育，主動(dòng)參加學(xué)校廉政建設(shè)教育活動(dòng)、看廉政片，讀廉政書(shū)，學(xué)廉潔人，加強(qiáng)自身的廉政教育，牢固樹(shù)立廉潔從政意識(shí)；二是當(dāng)好學(xué)校特邀監(jiān)察員，自覺(jué)接受社會(huì)和全體工會(huì)會(huì)員的監(jiān)督，及時(shí)糾正自己行為和思想上的偏差，時(shí)刻保持清醒頭腦，保證不犯紀(jì)律、不觸紅線，保持潔身自律的良好形象。

在過(guò)去一年的工作中，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下，經(jīng)過(guò)自己的扎實(shí)工作，雖然取得了一定的成績(jī)，但與領(lǐng)導(dǎo)的要求和適應(yīng)新時(shí)期工會(huì)工作的需要還有一定的差距，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：一是學(xué)習(xí)抓得不夠，不管是政治理論學(xué)習(xí)還是工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)，都只停留在表面，缺少深入的研究，只求一知半解，不求精益求精；二是創(chuàng)新精神不夠，不論是文字工作還是日常工作，工作比較保守，缺少創(chuàng)新精神；三是工作不夠大膽，存在老好人思想，不敢大膽管理，不輕易得罪人。為了適應(yīng)新形勢(shì)、謀劃新發(fā)展，我決心在今后的工作中，進(jìn)一步解放思想、發(fā)揚(yáng)成績(jī)、克服不足、加強(qiáng)學(xué)習(xí)、努力工作，為學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展盡上自己的一份微薄之力。

工會(huì)工作述職報(bào)告4

本學(xué)期，我仍然做學(xué)校的工會(huì)主席，除了主管工會(huì)工作外，還分管信息工作，做學(xué)校方方面面工作的記錄。在領(lǐng)導(dǎo)的悉心指導(dǎo)下，我負(fù)責(zé)的工作圓滿完成，信息工作取得了可喜成績(jī)，現(xiàn)做如下述職。

一、工會(huì)工作

1、根據(jù)學(xué)校、教師的具體情況，每周都安排了教師的工會(huì)活動(dòng)時(shí)間，教師的身心得到了放松，心情愉悅。

2、關(guān)心特困職工，經(jīng)摸底調(diào)查上報(bào)特困職工到局工會(huì)3人：孔令敏、孫玉玲、鄭玉艷。及時(shí)走訪病、喪、結(jié)婚、生育教師，本學(xué)年走訪7人次。

3、職代會(huì)：設(shè)計(jì)并印發(fā)職代會(huì)教師提案表，搜集并整理教師提案，完成職代會(huì)報(bào)告單上交教育局。

4、迎檢：在黨建檢查中，我具體負(fù)責(zé)以下幾方面材料：工會(huì)、信訪、計(jì)生、校務(wù)公開(kāi)。

工會(huì)、信訪、計(jì)生材料平時(shí)注重材料的整理，體現(xiàn)及時(shí)性、規(guī)范性，按照上級(jí)工作要點(diǎn)及時(shí)做好材料的記錄，原始材料的積累，校務(wù)公開(kāi)工作更要及時(shí)關(guān)注學(xué)校的熱點(diǎn)做到及時(shí)準(zhǔn)確公開(kāi)，做好校務(wù)公開(kāi)簡(jiǎn)報(bào)的存檔。我所負(fù)責(zé)的材料都能本著檢查不扣分，有自己特色的原則，盡力做得出色。

二、語(yǔ)言文字工作

今年九月份語(yǔ)幼股開(kāi)展推普周宣傳活動(dòng)，按照上級(jí)活動(dòng)要求制定推普活動(dòng)方案、計(jì)劃，還進(jìn)行校內(nèi)的師生推普活動(dòng)。與教學(xué)部門(mén)密切配合，開(kāi)展師生朗讀比賽、推普知識(shí)競(jìng)賽、學(xué)生的寫(xiě)字競(jìng)賽、積累材料以備迎檢時(shí)材料充實(shí)，有說(shuō)服力。同時(shí)及時(shí)做好推普活動(dòng)的總結(jié)上交語(yǔ)幼股。

三、信息工作

1、博客管理：經(jīng)常瀏覽檢查監(jiān)督博客信息，刪除不健康信息。

2、上傳稿件：每月督促指導(dǎo)教師寫(xiě)稿、上傳、校對(duì)，保證上傳數(shù)量與質(zhì)量。

3、調(diào)兵山市第二屆博客大賽：按照上級(jí)要求，認(rèn)真落實(shí)開(kāi)展評(píng)比工作。

確定教師、學(xué)生個(gè)人參賽人選進(jìn)行集體培訓(xùn)，開(kāi)會(huì)落實(shí)。親自幫助教師建立個(gè)人博客指導(dǎo)教師寫(xiě)各類(lèi)教育博文，督促教師上傳。參加博客比賽的教師達(dá)13人。其中學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)占43%。最不好開(kāi)展的工作就是參賽學(xué)生的博客培訓(xùn)了，學(xué)校的大投影多媒體教室都沒(méi)有上網(wǎng)，培訓(xùn)學(xué)生很不方便，只好在我的辦公室分期分批培訓(xùn)。參賽學(xué)生40人，培訓(xùn)一次要分8期，每期培訓(xùn)5人。每天利用間操時(shí)間對(duì)參賽學(xué)生進(jìn)行培訓(xùn)，培訓(xùn)會(huì)了學(xué)生，還要督促學(xué)生定期上傳博文。經(jīng)過(guò)多方努力，第二屆博客大賽工作喜獲獲豐收。

四、各種記錄工作

1、學(xué)校榮譽(yù)記錄：包括學(xué)校集體榮譽(yù)、教師個(gè)人榮譽(yù)、學(xué)生個(gè)人榮譽(yù)都記錄及時(shí)、認(rèn)真。

2、學(xué)校大事記：關(guān)注學(xué)校各部門(mén)開(kāi)展的活動(dòng)，及時(shí)與各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)溝通，準(zhǔn)確記錄學(xué)習(xí)大事記。本學(xué)期教育局為了完成調(diào)兵山教育志，要求各校也要完成學(xué)校的校志，在學(xué)校各部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)的大力配合下我較好地完成了xx年的校志整理裝訂工作，現(xiàn)已上交到教育局教育志辦公室。

3、記錄升旗、教師大會(huì)教師出勤情況認(rèn)真、準(zhǔn)確。

4、發(fā)表文章統(tǒng)計(jì)：及時(shí)記錄我校教師在各級(jí)各類(lèi)刊物上發(fā)表的文章，每月一次上報(bào)教育局辦公室。

5、教師加班統(tǒng)計(jì)：準(zhǔn)確無(wú)誤記錄教師加班情況。

五、常規(guī)工作

1、教育教學(xué)：備課上課按要求做。

2、查崗查課：認(rèn)真對(duì)待，公平、公正。

3、市內(nèi)出差外派干事：統(tǒng)籌安排，注重節(jié)約市內(nèi)交通費(fèi)。

六、取得成績(jī)：

1、調(diào)兵山第二屆教育博客大賽包攬所有獎(jiǎng)項(xiàng)：學(xué)校獲教育博客大賽組織獎(jiǎng)，全局僅有一家。盧穎、崔宏宇、李淑華、劉英、高敏獲博客之星獎(jiǎng)；王麗艷、胡艷梅、薛玉建、趙筱娟、李麗賢獲博客新秀獎(jiǎng)；學(xué)生楊博淳獲博客之星獎(jiǎng)；李夢(mèng)喬、溫卓琳、李小藝、馬明哲獲博客新秀獎(jiǎng)。

2、優(yōu)秀教育博客一等獎(jiǎng)。

七、存在問(wèn)題

1、工作還應(yīng)該注重細(xì)節(jié)。

2、工作方法還應(yīng)該靈活。

3、還應(yīng)該多鉆研業(yè)務(wù)。

工會(huì)工作述職報(bào)告5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

近年來(lái)，在縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，我認(rèn)真履行組織員職責(zé)，腳踏實(shí)地，不辭勞苦，任勞任怨，深入基層抓好工會(huì)組建和發(fā)展會(huì)員工作，較好地貫徹落實(shí)了全總“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的方針，為全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定發(fā)揮了應(yīng)有的作用，作為一名組織員，我也接受了新的考驗(yàn)，盡到了一名工會(huì)工作者的責(zé)任。

一、履行職責(zé)，充分發(fā)揮組織員的作用

工作中我利用自己幾年來(lái)積累的工作經(jīng)驗(yàn)，發(fā)揮組織協(xié)調(diào)能力，人際親和力和創(chuàng)新精神作到有心、有數(shù)、有法、有效，認(rèn)真履行職責(zé)，充分發(fā)揮了工會(huì)組織員的作用。

1、以人為本，做好工會(huì)組建的宣傳員。針對(duì)有的企業(yè)負(fù)責(zé)人對(duì)建會(huì)有抵觸情緒，職工入會(huì)積極性不高，我從抓工會(huì)組建的宣傳、發(fā)動(dòng)入手。多次與縣總領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)工會(huì)主席在一起交談。更為清楚、明白了在企業(yè)建會(huì)的重要意義，積極向企業(yè)負(fù)責(zé)人傳達(dá)縣委、縣工會(huì)關(guān)于非公有制企業(yè)建會(huì)的文件精神，并按照縣工會(huì)要求進(jìn)行了部署安排，時(shí)時(shí)注意宣傳政策，經(jīng)常深入企業(yè)了解老板、職工的建會(huì)想法，征求他們的意見(jiàn)，經(jīng)常與職工談心交心，掌握思想動(dòng)態(tài)，做好思想政治工作。我充分利用鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會(huì)組織員的身份，積極與轄內(nèi)的私企負(fù)責(zé)人接觸，為他們宣傳《工會(huì)法》，通過(guò)與他們交流，及時(shí)掌握了他們對(duì)建會(huì)的想法，因勢(shì)利導(dǎo)積極開(kāi)展工作，促進(jìn)了工會(huì)基層組織建設(shè)工作的順利開(kāi)展，取得了新建工會(huì)13家的好成績(jī)。

2、結(jié)合實(shí)際，做好工會(huì)組建的指導(dǎo)員，結(jié)合實(shí)際情況，認(rèn)真指導(dǎo)，嚴(yán)格程序，確保組建工會(huì)工作落到實(shí)處。指導(dǎo)各企業(yè)嚴(yán)格按程序召開(kāi)會(huì)員職工大會(huì)成立工會(huì)，選準(zhǔn)選好工會(huì)主席，為了提高新建企業(yè)工會(huì)工作的整體水平，注重抓好基礎(chǔ)性工作。我統(tǒng)一為他們制定了規(guī)章制度，如《城五街工會(huì)聯(lián)合會(huì)工作職責(zé)》、《工作任務(wù)》等，制定出符合工會(huì)工作的規(guī)章制度，做到了“掛三牌、建三檔，四有、四上墻”。指導(dǎo)各企業(yè)工會(huì)開(kāi)展工作，發(fā)揮作用。在指導(dǎo)組建工會(huì)和開(kāi)展活動(dòng)的過(guò)程中，自己和企業(yè)負(fù)責(zé)人、職工也交下了朋友，有的負(fù)責(zé)人還想聘用我做企業(yè)行政管理人員，被我婉言謝絕。

3、抓組建，攻難點(diǎn)，增強(qiáng)基層工會(huì)活力有新作為

自我被聘為工會(huì)組織員后，給自己確定的工作目標(biāo)是：一手抓組建，一手抓工會(huì)作用的發(fā)揮，以質(zhì)的提高來(lái)帶動(dòng)量的增加。組織員的工作不單是把工會(huì)建立起來(lái)吸納會(huì)員就萬(wàn)事大吉了，更重要的是指導(dǎo)基層工會(huì)不斷完善、提高，要使工會(huì)組織發(fā)揮起作用才是關(guān)鍵。首先指導(dǎo)基層工會(huì)建立職工代表大會(huì)，廠務(wù)公開(kāi)民主管理制度，這項(xiàng)工作在非公有制企業(yè)是個(gè)非常敏感的問(wèn)題，老板聽(tīng)了不舒服。在和一個(gè)負(fù)責(zé)人談工會(huì)工作時(shí)，他直言不諱地說(shuō)：“我為什么不愿建立工會(huì)，其中就有這個(gè)原因，成立工會(huì)麻煩事太多，什么事情都要召開(kāi)職代會(huì)，那我什么也別干了”。

我從企業(yè)管理的角度給他講職代會(huì)的作用，如何把老板的意圖變成職工的行動(dòng)，我給他講了最簡(jiǎn)單的例子，對(duì)企業(yè)規(guī)章制度和違紀(jì)職工處理辦法經(jīng)過(guò)職工代表大會(huì)討論通過(guò)，職工都明白了有關(guān)規(guī)定和要求，討論通過(guò)后就是自我認(rèn)定了，認(rèn)真執(zhí)行既合情又合理，還能免除一些勞動(dòng)仲裁的麻煩。這個(gè)老板說(shuō)：“你這個(gè)專家一點(diǎn)撥就透，你早給點(diǎn)撥一下我早就通了”。通過(guò)這件小事我感到組織員的工作大有作為，我們應(yīng)做的工作很多。一個(gè)企業(yè)要想做大做強(qiáng)，就得建立民主管理的長(zhǎng)效機(jī)制，充分發(fā)揮職工的聰明才智，往往一些私企老板他們不明白民主管理是干什么的，這就需要我們?nèi)バ麄?，不要光講大理論，要從私企的現(xiàn)實(shí)出發(fā)作到以理服人。讓企業(yè)主認(rèn)識(shí)到民主管理對(duì)職工和企業(yè)是個(gè)雙贏的關(guān)系。

二、以集體合同為重點(diǎn)，從源頭上維護(hù)職工合法權(quán)益

根據(jù)上級(jí)工會(huì)的要求，鎮(zhèn)工會(huì)成立了平等協(xié)商領(lǐng)導(dǎo)小組，推選我任工資平等協(xié)商指導(dǎo)員，在縣工會(huì)和鎮(zhèn)工會(huì)的多次具體幫助下，通過(guò)平等協(xié)商，在高砂陶瓷有限公司、丸京干果有限公司、宏達(dá)面粉機(jī)械廠等企業(yè)簽訂了集體合同和工資專項(xiàng)協(xié)議，勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同、女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)協(xié)議等。通過(guò)協(xié)議的簽訂，職工的合法權(quán)益得到了保障。

例如宏達(dá)面粉機(jī)械廠原來(lái)工資發(fā)放的時(shí)間定于每月10日前，但往往不能及時(shí)發(fā)放，有時(shí)能晚10余天，職工有意見(jiàn)，簽訂了工資專項(xiàng)協(xié)議后，保證了每月10日前把工資足額發(fā)放到職工手中。還有一些職工提出的計(jì)件工資定額偏低的問(wèn)題也得以解決，提高了定額價(jià)位，使職工的工資比去年增長(zhǎng)了10%。為落實(shí)勞動(dòng)安全衛(wèi)生專項(xiàng)合同，企業(yè)按時(shí)為職工發(fā)放了安全帽、工作服、手套、膠鞋、防塵口罩、香皂、洗衣粉等勞保用品，還積極采納了職工的合理化建議，投入1000多元將噴添工用的防塵口罩由原來(lái)海綿作的更換為高質(zhì)量活性炭的。

在抓集體合同的同時(shí)，我又結(jié)合廠工會(huì)注意檢查勞動(dòng)合同檔案，在丸京公司發(fā)現(xiàn)2名職工還沒(méi)有簽訂勞動(dòng)合同，一詢問(wèn)才知道是由于這兩名職工對(duì)簽訂勞動(dòng)合同的意見(jiàn)認(rèn)識(shí)不清，片面認(rèn)為勞動(dòng)合同是對(duì)他們的一種束縛。我給他們講了簽訂勞動(dòng)合同的意義，并就勞動(dòng)合同的主要條款進(jìn)行了說(shuō)明，使他們明白了勞動(dòng)合同的意義，都非常愉快的和企業(yè)簽訂了勞動(dòng)合同，從而使企業(yè)勞動(dòng)合同簽訂率達(dá)到了100%。

第五篇：工會(huì)工作述職報(bào)告

工會(huì)工作述職報(bào)告（精選6篇）

歲月流逝，流出一縷清泉，流出一陣芳香，這段時(shí)間以來(lái)的工作，收獲了不少成績(jī)，快快來(lái)寫(xiě)一份述職報(bào)告吧。那么問(wèn)題來(lái)了，述職報(bào)告應(yīng)該怎么寫(xiě)？下面是小編為大家整理的工會(huì)工作述職報(bào)告（精選6篇），供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

工會(huì)工作述職報(bào)告1

在鎮(zhèn)黨委、縣總工會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下，我鎮(zhèn)工會(huì)以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，充分發(fā)揮、調(diào)動(dòng)工人階級(jí)主力軍作用，服務(wù)大局，做了大量細(xì)致的工作，取得了一定成績(jī)。具體回報(bào)如下：

一、圍繞“全心全意依靠工人階級(jí)”的根本指導(dǎo)方針，強(qiáng)化基層民主政治建設(shè)，動(dòng)員廣大職工積極投身建設(shè)大潮。

堅(jiān)持和完善“三項(xiàng)制度”，積極組織職工參與企業(yè)民主管理。我鎮(zhèn)現(xiàn)有職工1756人，基層工會(huì)組織18個(gè)，新組建豐盛紙箱廠、寧豐機(jī)械廠、豐平車(chē)輪，華麗光電等四家家基層企業(yè)工會(huì)，新發(fā)展會(huì)員320人。認(rèn)真組織工會(huì)干部參加培訓(xùn)，學(xué)習(xí)工會(huì)業(yè)務(wù)知識(shí)，提高為職工服務(wù)的能力。進(jìn)一步維護(hù)了職工的參與權(quán)、決策權(quán)、知情權(quán)、監(jiān)督權(quán)和經(jīng)濟(jì)利益。抓好“職工之家”建設(shè)，在蘭天車(chē)輪進(jìn)行試點(diǎn)，鎮(zhèn)工會(huì)經(jīng)多方協(xié)調(diào)提供了乒乓球桌、臺(tái)球桌，企業(yè)配套了籃球場(chǎng)、羽毛球場(chǎng)、電腦等設(shè)施，豐富了職工的業(yè)余生活，改善了基層工會(huì)的工作條件。

二、堅(jiān)持實(shí)施送溫暖工程，幫扶困難職工，保持職工隊(duì)伍穩(wěn)定

一是對(duì)全鎮(zhèn)的困難企業(yè)、困難職工，鎮(zhèn)工會(huì)和基層工會(huì)都建立了檔案，完善工作制度，實(shí)行動(dòng)態(tài)管理，及時(shí)給予幫扶。會(huì)同民政辦、慈善協(xié)會(huì)，幫扶、慰問(wèn)貧困戶、困難職工家庭36戶，資助在校貧困生18人，收到良好的社會(huì)效果。

二是聯(lián)合鎮(zhèn)勞動(dòng)所積極開(kāi)展創(chuàng)業(yè)、再就業(yè)活動(dòng)，對(duì)下崗失業(yè)職工、待業(yè)勞動(dòng)力進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)，推薦介紹就業(yè)崗位，目前已經(jīng)培訓(xùn)231人次，介紹72人到蘇南、本縣企業(yè)就業(yè)，勞務(wù)輸出122多人。

三、積極開(kāi)展群眾性技術(shù)創(chuàng)新活動(dòng)，組織職工為經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展建功立業(yè)。

一是繼續(xù)開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)樹(shù)活動(dòng)，新增創(chuàng)建單位5家，培育學(xué)習(xí)示范點(diǎn)2個(gè)。

二是積極組織和幫助企業(yè)開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽、節(jié)能減排、合理化建議、技術(shù)革新、群眾性安全生產(chǎn)活動(dòng)，收到很好的效果。進(jìn)一步調(diào)動(dòng)了職工群眾的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，凝聚了廣大職工的智慧和力量，團(tuán)結(jié)動(dòng)員廣大職工為實(shí)現(xiàn)鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)全面發(fā)展作出了貢獻(xiàn)。

三開(kāi)展女職工雙爭(zhēng)活動(dòng)，參與率達(dá)95%以上，取得了良好的效果。四是打造勞模品牌工程，在北芹村建立了勞模創(chuàng)新工作室，為廣大農(nóng)民群眾樹(shù)立了榜樣。

五是全部建立了職工代表大會(huì)制度和廠務(wù)公開(kāi)制度，企業(yè)與職工簽訂了集體合同、工資協(xié)商合同，女職工人數(shù)超過(guò)十人以上的企業(yè)還簽訂了女職工專項(xiàng)保護(hù)合同。

四、積極開(kāi)展安全防護(hù)工作，促進(jìn)企業(yè)和諧健康發(fā)展

一是加強(qiáng)勞動(dòng)法、勞動(dòng)合同法的普法宣傳、培訓(xùn)工作，培訓(xùn)鎮(zhèn)企兩級(jí)工會(huì)干部40多人次。

二是在各工會(huì)成立了勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督委員會(huì)，勞動(dòng)安全保護(hù)檢查員持證上崗95%，宣講培訓(xùn)職工安全生產(chǎn)知識(shí)646人次。

三是貫徹落實(shí)縣總工會(huì)關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)工作的部署和指示，推動(dòng)企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高企業(yè)管理人員的安全生產(chǎn)技術(shù)知識(shí)和管理水平，有效預(yù)防重特大事故的發(fā)生，我鎮(zhèn)工會(huì)繼續(xù)開(kāi)展了“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)。

四是協(xié)助上級(jí)工會(huì)做好石英行業(yè)的勞動(dòng)保護(hù)和專項(xiàng)合同簽訂等調(diào)研工作。

工會(huì)工作述職報(bào)告2

建設(shè)局工委根據(jù)今年市總工會(huì)工作的指導(dǎo)思想，圍繞局黨委的中心工作，根據(jù)自身特點(diǎn)，重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作：

一、深入開(kāi)展“兩爭(zhēng)一樹(shù)”主題教育，不斷提高職工隊(duì)伍素質(zhì)

各基層工會(huì)組織廣大職工深入學(xué)習(xí)貫徹十六大精神，引導(dǎo)職工樹(shù)立中國(guó)特色社會(huì)主義共同理想，弘揚(yáng)愛(ài)國(guó)主義、集體主義和社會(huì)主義精神。在全系統(tǒng)開(kāi)展“兩爭(zhēng)一樹(shù)”主題教育，貫穿一條主線，突出兩個(gè)重點(diǎn)，加大三個(gè)力度。開(kāi)展各種不現(xiàn)類(lèi)型的培訓(xùn)班：自來(lái)水公司的營(yíng)銷(xiāo)知識(shí)培訓(xùn)班和管道安裝高空作業(yè)培訓(xùn)班、開(kāi)發(fā)辦拆遷從業(yè)人員上崗培訓(xùn)班、建設(shè)科村鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)管理干部培訓(xùn)班、組織部分女職工參加市總組織的“女職工生殖保健知識(shí)講座”等，組織各類(lèi)人員開(kāi)展人口與計(jì)劃生育培訓(xùn)，全年舉辦計(jì)生干部、當(dāng)年生育人群和更年期婦女等人的培訓(xùn)班5期，培訓(xùn)人次達(dá)118人。提高職工的知識(shí)水平。

積極向市總推薦常州市五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)芦@獎(jiǎng)單位和個(gè)人、金壇市“文明職工”和“十佳文明職工標(biāo)兵”。和局團(tuán)一起協(xié)助黨委做好建設(shè)系統(tǒng)十佳青年和評(píng)選工作。在保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，繼續(xù)推進(jìn)學(xué)習(xí)型班組創(chuàng)建活動(dòng)，號(hào)召職工“向鄧建軍學(xué)習(xí)，做知識(shí)型職工”、“向雪梅老師學(xué)習(xí)，做一個(gè)愛(ài)崗敬業(yè)好職工”。

為進(jìn)一步提高工會(huì)組織的凝聚力,加強(qiáng)建設(shè)局系統(tǒng)精神文明建設(shè)，豐富職工精神文化生活，舉辦了“迎新春”系列文體活動(dòng)，本次活動(dòng)共設(shè)象棋、跳繩、青年聯(lián)誼會(huì)、乒乓球、拔河、卡拉OK六個(gè)單項(xiàng)活動(dòng)。共有300多名職工積極參加局工會(huì)組織的迎新春文體活動(dòng)。為給未婚男女青年創(chuàng)造更好的交往平臺(tái)，我們積極配合市總女工部與江蘇晨風(fēng)集團(tuán)一起召開(kāi)未婚男女青年聯(lián)誼會(huì)，據(jù)悉，我們房管處一男大學(xué)生與晨風(fēng)集團(tuán)一個(gè)女技術(shù)骨干確定了戀愛(ài)關(guān)系。

3月8日上午，組織下屬自來(lái)水、燃?xì)?、開(kāi)發(fā)、房管、園林、幼兒園等單位的黨員職工在金沙廣場(chǎng)聯(lián)合舉行的“慶三八便民活動(dòng)，展巾幗黨員風(fēng)采”活動(dòng)，為廣大市民提供有關(guān)咨詢服務(wù)，發(fā)放資料上千份。五一期間，組織百人大合唱參加市“五一歌詠”比賽得金獎(jiǎng)。組織人員參加“金壇市全民健身周暨首屆軍民運(yùn)動(dòng)”全民健身操展示活動(dòng)。獲金壇市“堅(jiān)持工間操制度，大力推行大眾廣播體操活動(dòng)”先進(jìn)單位。冒著酷暑組織方隊(duì)參加市第二屆文化藝術(shù)節(jié)開(kāi)幕式活動(dòng)。組織局乒乓球隊(duì)到江陰參加了江蘇省建設(shè)廳第四屆乒乓球比賽，為我們的球員們搞好各項(xiàng)服務(wù)工作，在42支球隊(duì)中我們獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)（只有15個(gè)獲該獎(jiǎng)項(xiàng)）。

六月二十九日，建設(shè)局幼兒園和翠園社區(qū)舉辦了小區(qū)納涼晚會(huì)，豐富社區(qū)的文化活動(dòng)。

積極協(xié)助政府有關(guān)部門(mén)，配合建筑質(zhì)監(jiān)站組織開(kāi)展金壇市首屆職工職業(yè)技能“抹灰工”、“鋼筋工”操作比賽，做好競(jìng)賽的協(xié)調(diào)工作，通過(guò)筆試和操作比賽，41名選手全部合格，能獲其工種高級(jí)工證書(shū)；兩個(gè)工種的前六名共12人分別獲市表彰，并能擁有技師證，都能及時(shí)幫助他們聯(lián)系辦理好證書(shū)。我們建設(shè)局獲得本次技能大賽優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，為構(gòu)建建筑優(yōu)秀技工人才做好基礎(chǔ)工作。在剛剛結(jié)束的常州市“鄧建軍金藍(lán)領(lǐng)人才獎(jiǎng)”立發(fā)布會(huì)上，木工賀建華、鋼筋工莊立新被授予“技能狀元”，沙羅金等四位建筑技工被授予“技術(shù)能手”。

局工委黃月勤《構(gòu)建企業(yè)安全文化，促進(jìn)社會(huì)和諧發(fā)展—談工會(huì)在企業(yè)安全文化建設(shè)中作用》一文在中國(guó)職業(yè)安全健康協(xié)會(huì)xx年學(xué)術(shù)年會(huì)上發(fā)表，并收入在協(xié)會(huì)xx年學(xué)術(shù)年會(huì)論文集中。金壇市園林管理處工會(huì)主席盛麗萍《打造城市名片，創(chuàng)設(shè)和諧社會(huì)的美好人居環(huán)境》獲省縣級(jí)市建設(shè)工會(huì)工作研討會(huì)論文一等獎(jiǎng)；金壇市自來(lái)水公司工會(huì)主席朱翠萍《關(guān)于調(diào)動(dòng)職工積極性的思考》獲省縣級(jí)市建設(shè)工會(huì)工作研討會(huì)優(yōu)秀論文獎(jiǎng)。

二、加強(qiáng)工會(huì)組織建設(shè)，夯實(shí)工會(huì)工作基礎(chǔ)

為把“組織起來(lái)、切實(shí)維權(quán)”的工作方針進(jìn)一步得到落實(shí)，我們及時(shí)將江蘇省建設(shè)工會(huì)轉(zhuǎn)發(fā)省總《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層工會(huì)建設(shè)的意見(jiàn)》的通知發(fā)至基層各工會(huì)，請(qǐng)各單位按文件要求做好工會(huì)的組建工作。我們幫助在北京的圣恒建筑勞務(wù)有限公司、長(zhǎng)江建筑勞務(wù)有限公司、國(guó)華建筑勞務(wù)有限公司等5個(gè)改制后的建筑企業(yè)成立了工會(huì)，不斷提高建會(huì)率、入會(huì)率，逐步使工會(huì)會(huì)員發(fā)展和職工隊(duì)伍壯大相一致。

為了更好地貫徹落實(shí)省建設(shè)工會(huì)“以人為本，開(kāi)拓創(chuàng)新，切實(shí)維護(hù)，全面貫徹提高全省建設(shè)系統(tǒng)工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作水平”，根據(jù)工作要求，各級(jí)產(chǎn)業(yè)工會(huì)和企業(yè)工會(huì)都要對(duì)文明工地的創(chuàng)建進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和督促，為此，全年二次隨建筑質(zhì)量安全大檢查小組去工地檢查工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)工作，對(duì)一些有侵權(quán)嫌疑的違規(guī)合同進(jìn)行修定并提出限期整改要求，從源頭上加大了維權(quán)的力度。與此同時(shí)，調(diào)查了解農(nóng)民工加入工會(huì)的情況，并在工地宣傳傳達(dá)中央和省領(lǐng)導(dǎo)對(duì)工人階級(jí)和工會(huì)工作重要指示精神，宣傳農(nóng)民工加入工會(huì)的重要意義。

三、突出重點(diǎn)，狠抓落實(shí)，切實(shí)維護(hù)職工的合法權(quán)益。

認(rèn)真貫徹市政府《關(guān)于特困職工幫困解困優(yōu)惠政策的通知》，落實(shí)好扶貧幫困長(zhǎng)效機(jī)制。關(guān)心困難職工家庭、單親家庭、因病因?yàn)?zāi)致困的家庭，把黨的溫暖送到困難群眾的心坎上。全年幫助申請(qǐng)領(lǐng)取特困職工證3戶；為因病致困的家庭申請(qǐng)慈善救助7戶，計(jì)得救助款24000元；尤其是一建公司駐北京的一骨干家庭患癌癥后，還專門(mén)把5000元救助送到北京交其手中，使他們深為感動(dòng)，既感受到政府的溫暖，也表示以后更應(yīng)該多為慈善事業(yè)作貢獻(xiàn)。

春節(jié)期間局慰問(wèn)特困職工家庭24戶，下屬各單位慰問(wèn)36戶，計(jì)慰問(wèn)款20110元。春節(jié)前代表市總看望和慰問(wèn)省勞模徐小馬,給他送去了1000元慰問(wèn)金，并轉(zhuǎn)交了常州勞模慰問(wèn)金300元。最近知得他骨折住院，立即去醫(yī)院看望了這位我們建設(shè)系統(tǒng)在壇唯一的省勞模。關(guān)心職工身心健康，組織職工進(jìn)行體檢，建筑質(zhì)監(jiān)站的司馬濤工程師一直以為自己身體很健康，在這次檢查中發(fā)現(xiàn)左腎發(fā)現(xiàn)一腫瘤，醫(yī)生馬上建議作進(jìn)一步確診后立即去南京動(dòng)手術(shù)切除了整個(gè)左腎，南京的專家說(shuō)，如果不知病情，拖到下半年再動(dòng)手術(shù)的話，后果不堪設(shè)想。上半年去南京看望住院干部職工二人，送去慰問(wèn)金2000元。

為關(guān)心婦女身心健康，各單位均組織育齡婦女進(jìn)行生殖道防治普查，全年共普查404人，普查率為97％。

在建設(shè)局女工委的幫助策劃下，5月31日晚，康美購(gòu)物中心、建設(shè)局幼兒園、經(jīng)貿(mào)局幼兒園和實(shí)驗(yàn)幼兒園在康美購(gòu)物中心的露天舞臺(tái)上聯(lián)合舉辦了“愛(ài)的奉獻(xiàn)”大型文藝晚會(huì)，建設(shè)局幼兒園33名小朋友為觀眾獻(xiàn)上了舞蹈《中國(guó)功夫》、《紅紅的蝴蝶結(jié)》和時(shí)裝表演，晚會(huì)上部分幼兒家長(zhǎng)和老師還為經(jīng)貿(mào)局幼兒園王東民小朋友的病患媽媽進(jìn)行了捐款。

根據(jù)文件要求，協(xié)助做好進(jìn)一步推進(jìn)企業(yè)工資集體協(xié)商工作，指導(dǎo)市自來(lái)水公司做好有關(guān)局現(xiàn)場(chǎng)推進(jìn)會(huì)的準(zhǔn)備，指導(dǎo)各企業(yè)簽訂《女職工權(quán)益保護(hù)專項(xiàng)集體協(xié)議》，為切實(shí)維護(hù)女職工合法權(quán)益，從源頭上做好工作。

工會(huì)工作述職報(bào)告3

20xx年工作情況

20xx年，在黨委和上級(jí)工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在各基層分會(huì)的大力支持與配合下，工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展目標(biāo)，強(qiáng)化自身建設(shè)，按照年初的工作計(jì)劃和省xx“三抓一創(chuàng)”總要求，結(jié)合自身特點(diǎn)，充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智，開(kāi)拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)全面落實(shí)依靠方針，突出維權(quán)、參與、創(chuàng)新職能，組織引導(dǎo)職工積極開(kāi)展“建功在企業(yè)、和諧促發(fā)展”主題活動(dòng)，推進(jìn)企業(yè)民主管理、推進(jìn)職工素質(zhì)工程、推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)、推進(jìn)xx經(jīng)濟(jì)發(fā)展，增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力，較好地完成了上半年的各項(xiàng)工作任務(wù)，取得了一定的成績(jī)。

（一）積極推進(jìn)職工素質(zhì)提升工程

xx工會(huì)緊緊圍繞企業(yè)中心開(kāi)展工作，大力開(kāi)展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)，努力實(shí)施素質(zhì)提升工程。

一是開(kāi)展職工讀書(shū)活動(dòng)。要求以分會(huì)為單位組織職工認(rèn)真學(xué)習(xí)《員工禮儀手冊(cè)》等有關(guān)書(shū)籍和各班有關(guān)業(yè)務(wù)技術(shù)書(shū)籍，每人每季度寫(xiě)一篇學(xué)習(xí)心得。二是積極開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武工作。三是分別舉辦了一期女工培訓(xùn)班和職工代表培訓(xùn)班，邀請(qǐng)有關(guān)專家、教授為大家講課。著力提高職工的綜合文明素質(zhì)。

在開(kāi)展“創(chuàng)爭(zhēng)”活動(dòng)中，xx工會(huì)還積極組織工會(huì)干部堅(jiān)持每星期五下午的政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，利用分會(huì)主席會(huì)議、工會(huì)委員會(huì)會(huì)議等學(xué)習(xí)貫徹黨的十六屆六中全會(huì)精神和省電力工會(huì)三屆九次全委會(huì)和市總工會(huì)有關(guān)文件精神，并結(jié)合工作實(shí)際認(rèn)真學(xué)習(xí)《工會(huì)法》、《勞動(dòng)法》、《婦女權(quán)益保障法》等有關(guān)法律法規(guī)。在全體女職工中開(kāi)展了男女平等基本國(guó)策宣傳和“婦女權(quán)益保障法”知識(shí)要點(diǎn)宣傳活動(dòng)，組織百余名女職工進(jìn)行了“婦女權(quán)益保障法”競(jìng)賽試題答卷，舉辦了一期女職工法律法規(guī)及健康知識(shí)講座；會(huì)同人力資源部組織舉辦了1期生產(chǎn)勞動(dòng)保護(hù)培訓(xùn)班。通過(guò)學(xué)習(xí)不斷增強(qiáng)職工的安全衛(wèi)生健康意識(shí)和自我保護(hù)能力。根據(jù)省電力xx和電力工會(huì)《關(guān)于印發(fā)XX年河南省電力xx勞動(dòng)競(jìng)賽計(jì)劃的通知》精神，xx工會(huì)積極向廣大職工進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大職工的積極性、創(chuàng)造性和聰明才智，為提高職工隊(duì)伍素質(zhì)，積極開(kāi)展各項(xiàng)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武工作，掀起學(xué)習(xí)練兵的高潮。各基層分會(huì)、各部門(mén)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)高度重視，積極申報(bào)勞動(dòng)競(jìng)賽和技術(shù)比武項(xiàng)目。經(jīng)勞動(dòng)競(jìng)賽委員會(huì)各成員的認(rèn)真審核和綜合篩選，確定了今年我xx的競(jìng)賽項(xiàng)目，計(jì)劃開(kāi)展變電檢修、繼電保護(hù)、抄核收、變電值班員等20項(xiàng)知識(shí)技能競(jìng)賽。

截止6月底，已經(jīng)舉辦6項(xiàng)知識(shí)技能競(jìng)賽。其中承辦了全市農(nóng)電配電線路工、電網(wǎng)變電站值班員、企業(yè)變電站值班員和變電檢修工等四項(xiàng)技能競(jìng)賽。同時(shí)，還組隊(duì)參加了省xx組織的線路安裝技能競(jìng)賽，我xx排名十四。通過(guò)各項(xiàng)知識(shí)技能競(jìng)賽，培養(yǎng)了廣大職工努力學(xué)習(xí)的興趣，營(yíng)造了鉆研業(yè)務(wù)技能的良好氛圍，推到了職工隊(duì)伍的素質(zhì)提高。

（二）基礎(chǔ)管理工作逐步完善

1．4月份制定了各XX年基層分會(huì)工作目標(biāo)考核細(xì)則，在各分會(huì)充分討論修改的基礎(chǔ)上與各分會(huì)簽訂了目標(biāo)責(zé)任書(shū)。

2．為進(jìn)一步推動(dòng)企業(yè)民主管理和民主監(jiān)督工作進(jìn)程，及時(shí)聽(tīng)取和反映職工的意見(jiàn)和要求，xx工會(huì)重申了“工會(huì)工作大家談”的重要性和必要性，規(guī)范了管理，并納入分會(huì)目標(biāo)現(xiàn)任進(jìn)行考核。

3．加強(qiáng)工會(huì)的信息報(bào)送工作。今年上半年共向局長(zhǎng)工作部、政治工作部和省電力工會(huì)報(bào)送信息15篇，其中上報(bào)《xx電力工運(yùn)》18篇，上報(bào)《xx電力報(bào)》和《xx工人報(bào)》2篇。下發(fā)了XX年工會(huì)理論調(diào)研課題，要求各分會(huì)于8月底前上報(bào)xx工會(huì)1-2篇工運(yùn)論文或調(diào)研報(bào)告。

4．規(guī)范工會(huì)財(cái)務(wù)管理，按時(shí)足額上解工會(huì)經(jīng)費(fèi)，自覺(jué)接受經(jīng)費(fèi)審查委員會(huì)的監(jiān)督檢查。在省電力工會(huì)財(cái)務(wù)競(jìng)賽評(píng)比中，我xx工會(huì)財(cái)務(wù)工作被評(píng)為一等獎(jiǎng)先進(jìn)單位。

（三）民主管理工作進(jìn)一步提高

1．進(jìn)一步深化企務(wù)公開(kāi)工作。為進(jìn)一步深化企務(wù)公開(kāi)工作，xx工會(huì)認(rèn)真落實(shí)《企務(wù)公開(kāi)和民主監(jiān)督工作的規(guī)定》，并要求各分會(huì)明確責(zé)任人，每月將公開(kāi)內(nèi)容上報(bào)xx工會(huì)，工會(huì)組織人員定期或不定期地進(jìn)行抽查和檢查，與各分會(huì)目標(biāo)考核掛鉤，使企務(wù)公開(kāi)工作真正落到實(shí)處。

2．充分發(fā)揮職代會(huì)的作用，讓職工代表參政議政，參與企業(yè)的民主管理工作。今年3月初籌備召開(kāi)了xx四屆十六次職代會(huì)暨四屆八次工代會(huì)，會(huì)議分別審議通過(guò)了行政工作報(bào)告、工會(huì)工作報(bào)告和財(cái)務(wù)工作報(bào)告；民主評(píng)議了中層以上領(lǐng)導(dǎo)干部，并對(duì)XX我xx各項(xiàng)工作中涌現(xiàn)出的先進(jìn)、典型進(jìn)行了表彰，激勵(lì)職工為企業(yè)的改革、發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

工會(huì)工作述職報(bào)告4

一、XX年高速公路管理局工會(huì)上半年工作總結(jié)

我局工會(huì)在XX年上半年工作中，突出履行工會(huì)職能，關(guān)心職工生活，搞活職工文化活動(dòng)為指導(dǎo)思想，將XX年上半年工作總結(jié)如下：

（一）深入貫徹全國(guó)總工會(huì)十四屆三次執(zhí)委會(huì)精神，加強(qiáng)職工思想政治工作。

組織分工會(huì)深入學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹十四屆三次執(zhí)委會(huì)精神，在實(shí)際工作中，注重培養(yǎng)職工正確的思想觀念，增強(qiáng)自覺(jué)性和堅(jiān)定性，注意多提高自身素質(zhì)，創(chuàng)新工作思路，不斷改進(jìn)工作作風(fēng)，使工會(huì)工作達(dá)到快、穩(wěn)、準(zhǔn)、實(shí)上來(lái)，充分發(fā)揮工會(huì)特殊的橋梁與扭帶作用，密切聯(lián)系群眾，多聽(tīng)、多問(wèn)、多了解職工生活、學(xué)習(xí)情況，統(tǒng)一廣大職工的思想，團(tuán)結(jié)帶動(dòng)廣大職工投身于高速公路管理事業(yè)之中，把智慧和力量凝聚到完成xx大確定的各項(xiàng)任務(wù)上來(lái)。

（二）開(kāi)展群眾性健康活動(dòng)，保證職工以健康的身體投入的各項(xiàng)工作中去。

為加強(qiáng)局機(jī)關(guān)職工防病、治病意識(shí)，保證職工身體健康，局工會(huì)于XX年3月27至29日組織了局機(jī)關(guān)全體職工身體健康情況普查。并根據(jù)體檢報(bào)告結(jié)果，針對(duì)每名職工的身體健康情況、針對(duì)職工就餐為自助通用餐具接種了乙肝疫苗，建議有不同程度的疾病同志及時(shí)治療及保健。

（三）以“一、二、三工程”建設(shè)為載體，隨時(shí)完成各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù)。

在局一樓展板展出大型兩首局歌，利用局網(wǎng)宣傳文化建設(shè)情況及重大事情的通知、通報(bào)。

年初與辦公室、經(jīng)營(yíng)處聯(lián)合、配合舉辦了省高速公路管理局與省高速公路公安局“新春聯(lián)誼會(huì)”，聯(lián)歡會(huì)邀請(qǐng)了省高速公路公安局的各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。此次聯(lián)歡會(huì)采取了兩個(gè)單位中層以上干部互動(dòng)形式自?shī)首詷?lè)，親自登臺(tái)獻(xiàn)藝，氣氛十分融洽，不僅達(dá)到了迎新春的目的，更加增進(jìn)了兩個(gè)單位之間友誼、交流、溝通與發(fā)展。

5月15至17日我局男、女乒乓球隊(duì)參加了吉林省交通廳“航道管理杯”職工乒乓球賽。本次賽事，男子團(tuán)體19支隊(duì)，女子團(tuán)體11支隊(duì)，參賽人數(shù)約150人。經(jīng)過(guò)3天的激烈角逐，我局男、女乒乓球隊(duì)在團(tuán)體賽中雙雙奪冠；男子、女子單打前三名全部包攬；男子單打冠軍長(zhǎng)吉處張健、亞軍長(zhǎng)吉處曹磊、第三名四評(píng)處白國(guó)勝；女子單打冠軍長(zhǎng)吉處張旋、亞軍四平處蘭艷、第三名待分配曲風(fēng)紅，并在眾多參賽單位中榮獲優(yōu)秀組織獎(jiǎng)，極大地推動(dòng)了我局精神文明建設(shè)。

月25日至28日我局男、女乒乓球隊(duì)代表省交通廳參加了“省直屬機(jī)關(guān)XX年職工乒乓球賽”。本次參賽共有男子團(tuán)體76支隊(duì)，女子團(tuán)體38支隊(duì)，參賽人數(shù)達(dá)380多人。經(jīng)4天賽事，我局女子乒乓球隊(duì)榮獲團(tuán)體冠軍；男子乒乓球隊(duì)榮獲團(tuán)體第三名。男子、女子單打均前五名，女子單打冠軍四平處蘭艷、長(zhǎng)吉處張旋、待分配曲風(fēng)紅并列第五名；

男子單打亞軍長(zhǎng)吉處曹磊、長(zhǎng)吉處張健、四平處白國(guó)勝并列第五名，極大地展現(xiàn)了高速公路人拼搏進(jìn)取的精神風(fēng)貌。

（四）女工工作：

以“雙最佳”為主線：最佳文明女工、最佳文明女工集體。我們抓住這兩條主線開(kāi)展系列的女職工創(chuàng)先、爭(zhēng)先活動(dòng)，以“奮斗求解放，貢獻(xiàn)求地位”活動(dòng)，要求新時(shí)期女性增強(qiáng)實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值意識(shí)，注重典型的樹(shù)立與培養(yǎng)，以點(diǎn)帶面。三八節(jié)期間，長(zhǎng)春處金梅、長(zhǎng)余處張偉被省婦聯(lián)評(píng)為巾幗建功先進(jìn)個(gè)人，極大的觸動(dòng)了全局女職工奮發(fā)向上的熱情。

（五）工會(huì)會(huì)費(fèi)完成情況：

xx年內(nèi)對(duì)工會(huì)會(huì)費(fèi)進(jìn)行了嚴(yán)格的審查及把關(guān)，及時(shí)上繳工會(huì)會(huì)費(fèi)，上交費(fèi)率達(dá)到100%。

（六）隨時(shí)完成上級(jí)工會(huì)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

如各項(xiàng)報(bào)表、各類(lèi)答卷、各類(lèi)捐款、各類(lèi)活動(dòng)及經(jīng)費(fèi)的贊助。

二、下半年工作安排

本著實(shí)事求是的原則，按照崗位責(zé)任制和工作目標(biāo)的要求來(lái)完成工作。

（一）根據(jù)《中華人民共和國(guó)工會(huì)法》第十五條規(guī)定，基層工會(huì)委員會(huì)每屆任期三年或者五年。

我局工會(huì)XX年12月8日成立，任期已滿，需進(jìn)行換屆改選，并對(duì)已起草的《工會(huì)工作范圍》、《工會(huì)委員會(huì)規(guī)則》、《工會(huì)工作制度》、《職工代表大會(huì)條例實(shí)施細(xì)則》等規(guī)章制度按新一屆工會(huì)委員會(huì)要求進(jìn)行修改和補(bǔ)充。

（二）創(chuàng)建“職工之家”活動(dòng)，建議各分工會(huì)在下半年工作中多開(kāi)展一些多彩的職工文體活動(dòng)，以競(jìng)賽的形式使全局職工都能夠積極地參與到活動(dòng)中來(lái)，使“建家”活動(dòng)在全局上下廣泛開(kāi)展起來(lái)，并達(dá)到升級(jí)的要求。

（三）深入開(kāi)展“溫心工程”，年末開(kāi)展職工生活大檢查工作，對(duì)生活確實(shí)困難的職工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)扶助，提供脫困條件，幫助早日擺脫生活窘境，切實(shí)為職工辦實(shí)事、辦好事，把黨的溫暖、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷送到群眾中去。

把送溫暖活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處。

我們要以吉林高速文化建設(shè)為載體，大力推進(jìn)高速公路精神文明建設(shè)、物質(zhì)文明建設(shè)、政治文明建設(shè)，緊緊圍繞高管局和“五個(gè)確?！惫ぷ髂繕?biāo)開(kāi)展工作，要進(jìn)一步提高高速公路文化理念，充分發(fā)揮特長(zhǎng)人員作用，以一帶十的原則，廣泛培養(yǎng)特長(zhǎng)人才、普遍開(kāi)展活動(dòng)，真正的把“一二三工程”活躍起來(lái)。

工會(huì)工作述職報(bào)告5

二○xx年，我公司工會(huì)在×××的正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)的支持下，緊緊圍繞企業(yè)發(fā)展這一中心，堅(jiān)持解員工之所難，辦員工之所需，充分調(diào)動(dòng)廣大職工群眾參與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和工會(huì)工作的積極性，為企業(yè)的發(fā)展做出了積極的貢獻(xiàn)。

一、領(lǐng)導(dǎo)重視齊抓共管

公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視工會(huì)工作，黨委定期將工會(huì)工作納入黨組會(huì)議上研究，形成主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓，各分工會(huì)配合抓的工作機(jī)制。為了給工會(huì)工作提供有力的物資保證，公司把工會(huì)經(jīng)費(fèi)的撥繳工作制度化，實(shí)行專人管理、集中撥繳的辦法，確保代收工作的順利開(kāi)展。在此基礎(chǔ)上，我們還加強(qiáng)了工會(huì)內(nèi)部監(jiān)督約束機(jī)制建設(shè)，進(jìn)一步收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)，讓工會(huì)經(jīng)費(fèi)的管理和使用接受監(jiān)督。

二、維護(hù)職工合法權(quán)益

我們將維護(hù)職工合法權(quán)益作為工會(huì)工作的日常工作來(lái)抓，主要做了以下幾點(diǎn)：一是廣泛吸納工會(huì)會(huì)員，工會(huì)工作覆蓋聘用人員，最大限度的把職工組織起來(lái)，讓更多的員工感受到工會(huì)組織的溫暖。今年我們又新吸納工會(huì)會(huì)員20余人；二是協(xié)調(diào)日益復(fù)雜的勞動(dòng)關(guān)系，維護(hù)職工合法權(quán)益。

公司積極調(diào)整用人制度，轉(zhuǎn)變用人觀念，開(kāi)展“首席設(shè)計(jì)（勘察）師”、“青年優(yōu)秀拔尖人才”選拔活動(dòng)，經(jīng)過(guò)個(gè)人自薦、部門(mén)推薦、公司技術(shù)委員會(huì)考核、考核領(lǐng)導(dǎo)小組審批及公示五個(gè)程序，評(píng)出首席設(shè)計(jì)（勘察）師6名，青年優(yōu)秀拔尖人才7名；三是運(yùn)用“以人為本”的管理理念，尊重職工、理解職工、善待職工，正確處理好促進(jìn)企業(yè)效益的增長(zhǎng)與維護(hù)職工各項(xiàng)權(quán)益的關(guān)系。近年來(lái)勘察設(shè)計(jì)行業(yè)任務(wù)飽滿，設(shè)計(jì)人員經(jīng)常加班加點(diǎn)，為此工會(huì)提高補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)，延長(zhǎng)休假時(shí)間，開(kāi)展了員工集體旅游活動(dòng)；我們還選派優(yōu)秀員工出國(guó)考察，開(kāi)展共青團(tuán)員長(zhǎng)沙韶山紅色之旅，與×××等兄弟單位開(kāi)展各種球類(lèi)比賽等開(kāi)展豐富多彩的文體活動(dòng)，讓員工緩解壓力，增進(jìn)了交流，用更飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去。員工過(guò)生日，送上生日蛋糕……通過(guò)組織系列活動(dòng)和“暖人心工程”，增強(qiáng)了企業(yè)的凝聚力，提高職工對(duì)工會(huì)的支持和熱情。

三、加強(qiáng)職工民主管理

我們?cè)诩訌?qiáng)職工民主參與、民主管理和民主監(jiān)督方面，采取了以下幾項(xiàng)具體方法：一是本著有利于維護(hù)廣大職工的合法權(quán)益，有利于構(gòu)建穩(wěn)定和諧的勞動(dòng)關(guān)系，有利于共謀企業(yè)發(fā)展的原則，不斷建立、健全職工持股會(huì)（職代會(huì)）、理事會(huì)為基本形式的政務(wù)公開(kāi)民主管理制度。我公司每年都召開(kāi)職工持股會(huì)（職代會(huì)），審議通過(guò)公司工作報(bào)告、對(duì)收益分配方案作出決議、對(duì)公司重大事項(xiàng)參與討論并行使表決權(quán)；二是努力使民主管理工作納入到企業(yè)的各項(xiàng)管理之中，實(shí)現(xiàn)民主管理工作的標(biāo)準(zhǔn)化、程序化、制度化和規(guī)范化,確保各項(xiàng)工作落到實(shí)處。

今年我們對(duì)各項(xiàng)管理制度進(jìn)行了全面的修訂和補(bǔ)充，修改完善了《醫(yī)療管理辦法》、《食堂管理辦法》、《公司二級(jí)班子、部門(mén)負(fù)責(zé)人考核管理辦法》，制定了《外地分院管理辦法（試行）》；三是公司的重大決策通過(guò)公告欄、局域網(wǎng)進(jìn)行公示，設(shè)置意見(jiàn)箱，加強(qiáng)民主監(jiān)督，切實(shí)保障職工對(duì)企業(yè)建設(shè)、發(fā)展的參與權(quán)、知情權(quán)，從而有效地控制了“暗箱操作”。

四、推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)

我們不斷推進(jìn)工會(huì)組織建設(shè)：一是調(diào)整機(jī)構(gòu)，今年初我們調(diào)整工會(huì)組成人員，針對(duì)工會(huì)工作中部分干部工作不力，吸納一些年青的職工擔(dān)任分工會(huì)主席；二是加強(qiáng)宣傳教育,工會(huì)長(zhǎng)期堅(jiān)持每?jī)蓚€(gè)月組織召開(kāi)一次分工會(huì)會(huì)議，傳達(dá)上級(jí)工會(huì)會(huì)議精神，討論工提出的一些意見(jiàn)和建議。今年員工提議為樹(shù)立企業(yè)形象，就餐統(tǒng)一使用餐盤(pán)。

我們采納了這個(gè)建議，對(duì)食堂就餐進(jìn)行了改革，花了近17000余元配備了消毒柜、IC卡機(jī)、鋼制餐盤(pán)、碗等。為了確保員工的用餐衛(wèi)生，還組織員工體檢，查出有傳染病帶菌的員工發(fā)給專用的餐具，每三個(gè)月請(qǐng)江漢區(qū)疾控中心對(duì)食堂餐具、食物進(jìn)行抽查。我們還增加中餐的花色品種，確保每位員工吃到營(yíng)養(yǎng)可口衛(wèi)生的飯菜；三是增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)。工會(huì)只有為企業(yè)提供高效、便捷的服務(wù)，立足于促進(jìn)企業(yè)發(fā)展，維護(hù)職工權(quán)益的“雙贏”立場(chǎng)，才能增強(qiáng)職工對(duì)工會(huì)組織的信任，提高對(duì)工會(huì)的支持和熱情。我們對(duì)員工生病、分娩、兒童節(jié)、“三八”婦女節(jié)的慰問(wèn)工作已形成制度。在此基礎(chǔ)上，還對(duì)困難員工給予幫助。

勘測(cè)分院?jiǎn)T工陳子強(qiáng)身體不好，長(zhǎng)年在家休養(yǎng)，今年又被查出患有“腎積水”等疾病，治療花去了四萬(wàn)多元，工會(huì)為他送去了3000元的慰問(wèn)金。長(zhǎng)鑫公司員工陳敏被查出患有“卵巢腫瘤”，工會(huì)積極與平安保險(xiǎn)公司、市總工會(huì)聯(lián)系，讓這位女職工獲得了二萬(wàn)元的賠付；我們出臺(tái)了為生育的女員工報(bào)銷(xiāo)70%住院費(fèi)的醫(yī)療政策，為員工購(gòu)買(mǎi)了《補(bǔ)充住院醫(yī)療保險(xiǎn)》、《職工醫(yī)療互助保險(xiǎn)》、《女職工生殖健康保險(xiǎn)》，讓患病住院的員工解除了后顧之憂；今年8月，我們還提高了女職工婦檢的標(biāo)準(zhǔn)，在“×××醫(yī)院”為71名女職工進(jìn)行了B超、防癌檢查等多個(gè)項(xiàng)目的婦科檢查；舉辦了趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)、青年員工設(shè)計(jì)方案演講比賽；完善了職工持股會(huì)會(huì)員建帳建卡工作，進(jìn)行了改制后股利的計(jì)算、核算，制定了較為合理的股利分配及配股等方案，解決了部分歷史遺留問(wèn)題，完成了首次股份紅利的分配和配股工作。今年以來(lái)，我們有多名員工獲得市上級(jí)部門(mén)給予的榮譽(yù)：xx等4位同志入選《全市勞模全傳》；xx兩位職工家庭榮獲“武漢市文明家庭”稱號(hào)；xx榮獲“工會(huì)系統(tǒng)先進(jìn)工作者”稱號(hào)；xx同志榮獲“市老勞模新貢獻(xiàn)先進(jìn)個(gè)人”榮譽(yù)稱號(hào)；xx同志被市總工會(huì)評(píng)為“巾幗建功十行百星”和“三八紅旗手”。

五、開(kāi)展“雙創(chuàng)雙爭(zhēng)”活動(dòng)

公司貼近企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)和職工思想實(shí)際，著力提高職工的思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)水平，把“雙創(chuàng)”活動(dòng)寓于企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)之中。我們主要作法是：一是搞調(diào)查，制定工作目標(biāo)。今年年初，我公司針對(duì)各部門(mén)去年目標(biāo)完成情況和今年工作的實(shí)際進(jìn)行調(diào)查分析，制訂以產(chǎn)值、收入、產(chǎn)品合格率、技術(shù)管理創(chuàng)新、科研課題及論文發(fā)表、稅前利潤(rùn)為主要目標(biāo)值的《“雙創(chuàng)雙爭(zhēng)”活動(dòng)方案》。二是抓認(rèn)識(shí)，全面統(tǒng)一思想。為了調(diào)動(dòng)大家的`積極性，我們統(tǒng)一認(rèn)識(shí)到：公司發(fā)展與“雙創(chuàng)”活動(dòng)是統(tǒng)一的，開(kāi)展“雙創(chuàng)”活動(dòng)，全面提高職工素質(zhì)是實(shí)施新型職工素質(zhì)工程的一個(gè)重要載體；三是抓學(xué)習(xí)，推進(jìn)活動(dòng)開(kāi)展。努力為職工創(chuàng)造更多的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)和成才機(jī)會(huì)，不斷提高大家的學(xué)習(xí)能力、實(shí)踐能力和創(chuàng)新能力，在公司內(nèi)逐步形成了全員學(xué)習(xí)、全程學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)學(xué)習(xí)的良好機(jī)制和氛圍。我們今年編制了《員工手冊(cè)》和《新員工培訓(xùn)手冊(cè)》，組織繼續(xù)教育培訓(xùn)84人次，專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)140人次。

“雙創(chuàng)”活動(dòng)開(kāi)展以來(lái)，有效促進(jìn)了公司的健康發(fā)展，取得了較好的經(jīng)濟(jì)效益。各生產(chǎn)部門(mén)還抽調(diào)技術(shù)骨干，安排資金和時(shí)間對(duì)重大技術(shù)難點(diǎn)開(kāi)展了“×××”等7項(xiàng)課題研究，目前正在組織實(shí)施中。

工會(huì)工作述職報(bào)告6

本，我校工會(huì)在縣教育工會(huì)及學(xué)校黨支部的領(lǐng)導(dǎo)下，堅(jiān)持以法治會(huì)，加強(qiáng)自身管理體系的建設(shè)，全面提高教代會(huì)質(zhì)量，組織全校教職工團(tuán)結(jié)進(jìn)取、奮力開(kāi)拓，加強(qiáng)學(xué)校的物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)，為創(chuàng)建文明學(xué)校作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。現(xiàn)將工會(huì)工作總結(jié)如下：

一、堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)，發(fā)揮工會(huì)的監(jiān)督功能

教職工是學(xué)校的主人，是學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。學(xué)校工會(huì)長(zhǎng)期以來(lái)，一直關(guān)心職工生活，堅(jiān)持教代會(huì)制度，充分發(fā)揮教代會(huì)的橋梁、紐帶作用，增強(qiáng)教師的主人翁精神，參與學(xué)校的民主管理。

1、堅(jiān)持校務(wù)公開(kāi)

學(xué)校工會(huì)全面貫徹、執(zhí)行市政府、教育局、教育工會(huì)關(guān)于校務(wù)公開(kāi)的意見(jiàn)精神，積極配合進(jìn)行學(xué)校校務(wù)公開(kāi)工作。向全校教職工全面公開(kāi)學(xué)校黨建、財(cái)務(wù)、基建、職評(píng)、評(píng)先、考核、福利、教學(xué)、后勤等整個(gè)工作情況，設(shè)立學(xué)校校長(zhǎng)意見(jiàn)箱，學(xué)校校務(wù)公開(kāi)公開(kāi)欄有兩處，一在會(huì)計(jì)室；一在辦公大樓大廳里。不定期、隨時(shí)公開(kāi)這些內(nèi)容。校務(wù)公開(kāi)使教職工對(duì)學(xué)校發(fā)展前途、改革的目標(biāo)、管理的方法、工作的程序進(jìn)行了全面的、深入的了解，全面調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與管理學(xué)校的意識(shí)，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。

2、實(shí)施民主管理

學(xué)校讓教師以主人翁的精神參與學(xué)校全方位的民主管理。在較大的采購(gòu)方面、基建的招標(biāo)等都有工會(huì)代表參加。并且在教學(xué)樓掛上了校長(zhǎng)信箱，公布學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)電話號(hào)碼，供廣大師生向校方提出建議和意見(jiàn)。參與學(xué)校的重大的政策出臺(tái)。我們?cè)诹潞推咴聝纱握匍_(kāi)教代會(huì)預(yù)備會(huì)，討論績(jī)效工資獎(jiǎng)勵(lì)條例，為最后通過(guò)各項(xiàng)條例作準(zhǔn)備。

二、努力提高教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)，建設(shè)一支優(yōu)秀的教師隊(duì)伍

學(xué)校的首要工作是教育教學(xué)，培養(yǎng)新時(shí)期的人才是初級(jí)中學(xué)的主要職責(zé)。要提高學(xué)校教育教學(xué)水平就必須有一支思想素質(zhì)好，業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)的教師隊(duì)伍，今年工會(huì)配合學(xué)校教導(dǎo)處、開(kāi)展了一系列活動(dòng)，切實(shí)提高了教師的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)，關(guān)心教職工；獻(xiàn)愛(ài)心，回報(bào)社會(huì)

要發(fā)揮教師的主觀能動(dòng)性，不僅要在工作上壓擔(dān)子，更要在生活上關(guān)心教師，切實(shí)幫助教師解決實(shí)際困難，把工會(huì)辦成真正的教職工之家。

首先，關(guān)注青年教師的成長(zhǎng)。我校開(kāi)展一幫一活動(dòng)，由老教師帶年輕教師結(jié)成對(duì)，幫助他們?cè)跇I(yè)務(wù)方面的成長(zhǎng)。使年輕教師，逐步成長(zhǎng)為合格的教師。

其次，關(guān)心教職工的實(shí)際困難。在12月份富樂(lè)鎮(zhèn)組織的獻(xiàn)愛(ài)心活動(dòng)中，我們組織教職工共捐款2880元。我們還開(kāi)展了一些常規(guī)活動(dòng)，如：和學(xué)校一起在春節(jié)慰問(wèn)離、退休教師；三八婦女節(jié)召開(kāi)女教師代表座談會(huì)；段家毅老師的母親和段嬌老師的母親去世，我們和學(xué)校一起去吊唁。我們?cè)诮衲?0月羅平縣教育局組織的文藝匯演中，組織參賽節(jié)目2個(gè)，獲三等獎(jiǎng)。針對(duì)我校教師愛(ài)打籃球的特點(diǎn)，我們組織了一場(chǎng)和富樂(lè)二中教師的籃球友誼賽。

總之，今年，我校工會(huì)在縣教育工會(huì)和學(xué)校的領(lǐng)導(dǎo)下，創(chuàng)造條件為教工服務(wù)，為學(xué)校發(fā)展服務(wù)，很好地發(fā)揮了橋梁作用。今后，我們將再接再厲，把工會(huì)辦成教工溫馨的家。