第一篇：中共xxx縣委常委班子整改方案

縣委常委班子在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，以“促進(jìn)一批政策的落實(shí)，促進(jìn)一批難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題的緩解和解決，促進(jìn)一批項(xiàng)目的啟動(dòng)和生成，促進(jìn)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)長效機(jī)制的建立和完善”為整改目的，按照“有一份感情、有一份本事、有一份責(zé)任、有一份業(yè)績、有一份毅力、有一份正氣”的要求，把中央近期提出的“促進(jìn)黨員素質(zhì)提高，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)各項(xiàng)制度建立和落實(shí)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展”的四句話要求落實(shí)到整改工作中，切實(shí)把縣委常委班子的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)能力提高到一個(gè)新水平。立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，制定四條整改措施。

一、切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的能力

要把縣委常委班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子，努力把縣委常委班子的理論武裝提高到一個(gè)新的水平，為進(jìn)一步提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平打下堅(jiān)實(shí)的理論基矗

（一）加強(qiáng)理論武裝。縣委常委班子及成員要根據(jù)個(gè)人實(shí)際，結(jié)合形勢發(fā)展需要，把當(dāng)前急需學(xué)習(xí)的內(nèi)容與制定中、長期學(xué)習(xí)計(jì)劃相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)理論武裝。在年內(nèi)，每位常委都要對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及胡錦濤總書記的重要講話精神進(jìn)行一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)。推動(dòng)全縣各級黨組織和廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神，鞏固和發(fā)展全黨全國人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基矗牢固樹立馬克思主義的世界觀和人生觀，堅(jiān)持用辯證唯物主義、歷史唯物主義指導(dǎo)實(shí)踐。加強(qiáng)對黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)和科技知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，不斷提高縣委常委班子科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法行政的能力和統(tǒng)攬全局的能力。

責(zé)任人：縣委書記xxx

（二）落實(shí)學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真執(zhí)行縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)成效，以學(xué)習(xí)的成效推進(jìn)縣委工作的開展。每個(gè)縣委常委都要按照縣委關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子要每月安排一次集中學(xué)習(xí)、每季度舉辦一次講座；班子成員要每天工作之余學(xué)習(xí)一小時(shí)，每月熟讀一本書，每年撰寫至少一篇有深度和質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告或體會(huì)文章”的“五個(gè)一”學(xué)習(xí)要求，結(jié)合個(gè)人實(shí)際，查缺補(bǔ)漏，做好表率。每個(gè)常委都要持之以恒地抓好自學(xué)。要根據(jù)規(guī)定的學(xué)習(xí)書目和篇目，結(jié)合個(gè)人的工作需要選擇學(xué)習(xí)重點(diǎn)，特別是要重點(diǎn)學(xué)好《細(xì)節(jié)決定成敗》和《沒有任何借口》這兩本書。在學(xué)習(xí)過程中，要擬定階段性的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并認(rèn)真撰寫讀書筆記和學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

責(zé)任人：縣委副書記xxx，縣委常委、宣傳部長xxx

（三）加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。加強(qiáng)對干部隊(duì)伍的理論教育和武裝，多層次、多形式、分系統(tǒng)地對廣大黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)，主要采用“流動(dòng)黨?！钡男问?，加大培訓(xùn)力度和擴(kuò)大范圍，使更多的黨員干部能找到理論與實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)，能找出自己的差距，找準(zhǔn)落后的根源，掌握各方面的知識(shí)，從而使黨的執(zhí)政理論在更大范圍上掌握群眾。

責(zé)任人：縣委副書記xxx，縣委常委、組織部長xx，縣委常委、宣傳部長xxx

（四）建立健全干部學(xué)習(xí)檔案。要把各級干部學(xué)習(xí)檔案作為考察、監(jiān)督、激勵(lì)干部自覺學(xué)習(xí)的重要手段。近期內(nèi)對全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報(bào)。在干部考察過程中，凡是提拔使用的干部，只要學(xué)習(xí)檔案是空白的，一律暫緩提拔任用。對學(xué)習(xí)檔案是空白的、陳舊的領(lǐng)導(dǎo)干部，要予以通報(bào)批評；教育不改的，予以降職或免職。領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)不能只停留在口頭上，必須是見“痕跡”、見成果、見實(shí)效，真正形成學(xué)習(xí)型社會(huì)，建成學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍。

責(zé)任人：縣委常委、宣傳部長xxx

二、牢固樹立微觀意識(shí)

微觀工作態(tài)度是工作質(zhì)量高低的前提和基礎(chǔ)，微觀操作能力是工作質(zhì)量高低的決定性因素。要大力強(qiáng)化“細(xì)節(jié)決定成敗”的意識(shí)，克服工作中存在的馬虎習(xí)慣，養(yǎng)成抓工作細(xì)節(jié)的習(xí)慣，將決策細(xì)化，將工作做細(xì)、做實(shí)，保證決策落實(shí)。大力倡導(dǎo)追求工作完善，致力于克服工作只求過得去、差不多，只求“完事”，不求“完美”的思想，確立過得硬、創(chuàng)一流，追求精品、追求完美的觀念、習(xí)慣和做法。在工作中要進(jìn)一步強(qiáng)化質(zhì)量和效率意識(shí)，努力使永德的各項(xiàng)工作由數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變。要從小處抓起，從實(shí)處做起，克服工作中口號對口號、形式對形式、文件對文件層層加碼的習(xí)慣，養(yǎng)成將工作做到田間地頭、做到生產(chǎn)一線、做到群眾生活中的習(xí)慣，將決策具體化，將工作做細(xì)、做實(shí)、做透，保證縣委的科學(xué)宏觀戰(zhàn)略在指導(dǎo)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)與和諧社會(huì)建設(shè)中取得實(shí)效。

（一）規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部集中精力抓發(fā)展的機(jī)制?？h委重點(diǎn)要抓實(shí)三個(gè)環(huán)節(jié)，健全三個(gè)檔案。三個(gè)環(huán)節(jié)是：一是紀(jì)檢、組織部門的動(dòng)態(tài)管理，主要加大談話誡勉的力度；二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，最關(guān)鍵的是要落實(shí)抓好所分管的常規(guī)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保常規(guī)工作實(shí)現(xiàn)有恒性發(fā)展，不受階段性活動(dòng)和重點(diǎn)工作影響而大起大落；三是進(jìn)一步規(guī)范和嚴(yán)肅領(lǐng)導(dǎo)干部年度績效考核，主要是量化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作實(shí)績，擴(kuò)大考評范圍，行不行，讓群眾說了算。三個(gè)檔案是：一是工作實(shí)績檔案，要建立工作實(shí)績卡。從5月份開始，縣委書記、副書記已經(jīng)由縣委辦建立了工作實(shí)績檔案，其它班子成員和各級各部門科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部也要建立工作實(shí)績檔案。此檔案由辦公室工作人員負(fù)責(zé)填寫，報(bào)本人認(rèn)定，主要領(lǐng)導(dǎo)的工作實(shí)績檔案由集體討論審定，并在一定范圍內(nèi)征求意見，副職的工作實(shí)績檔案由主要領(lǐng)導(dǎo)審定，并將審定的實(shí)績檔案交組織部備案；二是廉政檔案，由紀(jì)委和紀(jì)檢組建立并管理；三是學(xué)習(xí)檔案，由宣傳部建立并管理。要不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)考核評價(jià)體系，在年度考核、提拔任用前根據(jù)需要對三個(gè)檔案在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，真正做到對領(lǐng)導(dǎo)干部德能勤績廉學(xué)等方面的考核評價(jià)體現(xiàn)突出實(shí)績和群眾公認(rèn)的原則。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，切實(shí)提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，改善領(lǐng)導(dǎo)方式方法，統(tǒng)籌處理好重點(diǎn)工作與常規(guī)工作的關(guān)系，做到“跑上”與“跑下”并重，不能用一項(xiàng)工作代替另一項(xiàng)工作，要做到兩促進(jìn)、兩不誤，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)有恒性、突破性和可持續(xù)性發(fā)展。要進(jìn)一步加大主動(dòng)貼近為非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的力度，打破所有制觀念和地域觀念，一視同仁地看待和服務(wù)公有制經(jīng)濟(jì)與非公有制經(jīng)濟(jì)、縣內(nèi)投資者和外來投資者，增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性和針對性，緊貼投資者的合理需要做好職能服務(wù)，加速一批招商引資項(xiàng)目的順利實(shí)施。

責(zé)任人：縣委書記xxx

要充分發(fā)揮宣傳部門和廣播電視媒體的職能作用，加大宣傳報(bào)道的力度。一方面是要大力宣傳全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線的先進(jìn)事跡、典型經(jīng)驗(yàn)，鼓舞斗志。另一方面是要對阻礙全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的反面典型進(jìn)行暴光，組織討論，引以為戒。

責(zé)任人：縣委常委、宣傳部長xxx

（二）嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的制度?？h委常委和各級領(lǐng)導(dǎo)干部要將深入基層作為一項(xiàng)經(jīng)常性的基礎(chǔ)工作，沉下工作重心，放下架子、撲下身子，傾聽群眾的意見和呼聲，分析問題的原因，拿出解決問題的辦法，盡心盡力地為群眾辦好事、實(shí)事。要做到“四多”，即多走一步，深入田間地頭；多問一句，傾聽群眾心聲；多看一處，掌握真實(shí)情況；多想一點(diǎn)，努力排憂解難。要結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加大調(diào)查研究和督促檢查力度，原則上每年深入基層的時(shí)間不少于3個(gè)月，每年都要深入掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)的全部村委會(huì)和80%以上的自然村，深入農(nóng)戶不少于1%。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常到農(nóng)村去，經(jīng)常進(jìn)村入戶，掌握農(nóng)村的真實(shí)情況，幫助解決實(shí)際困難。領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層要記入工作實(shí)績檔案，列入年底領(lǐng)導(dǎo)干部述職和績效考核內(nèi)容?？h紀(jì)委、組織部要對各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的情況進(jìn)行登記存檔，并于每年年終考核結(jié)束后進(jìn)行通報(bào)。分管領(lǐng)導(dǎo)要督促分管部門抓好調(diào)查研究和督促檢查，每年要向縣委報(bào)送一篇以上的情況清楚、分析透徹、專業(yè)性強(qiáng)的行業(yè)調(diào)研報(bào)告，報(bào)送兩篇以上的督促檢查專報(bào)，對情報(bào)信息、問題信息、動(dòng)態(tài)信息、信訪信息、輿情動(dòng)態(tài)信息的調(diào)研和處置上，要進(jìn)一步增強(qiáng)敏銳性、提高時(shí)效性、掌握主動(dòng)權(quán)。各分管領(lǐng)導(dǎo)要落實(shí)每年深入部門召開兩次干部職工會(huì)議的規(guī)定。

責(zé)任人：縣委常委、辦公室主任xxx

三、抓實(shí)“三件事、八大工程”

實(shí)施“三件事、八大工程”，是縣委對全縣經(jīng)濟(jì)工作和社會(huì)事業(yè)實(shí)現(xiàn)“三性”發(fā)展而實(shí)施工程化、項(xiàng)目化、數(shù)字化、責(zé)任化管理的重要舉措，具有較高的關(guān)聯(lián)度，具有長期實(shí)施的艱巨性和連續(xù)實(shí)施的必要性。縣委在落實(shí)整改措施中，重點(diǎn)是落實(shí)縣委十屆四次全會(huì)精神，關(guān)鍵是要明確各位常委和政府班子成員的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，完善并運(yùn)行11個(gè)領(lǐng)導(dǎo)小組，并由各領(lǐng)導(dǎo)小組牽頭分別制定完善“三件事、八大工程”實(shí)施方案和督查方案，細(xì)化、量化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作量，設(shè)立臨時(shí)辦公室，明確“三件事、八大工程”聯(lián)系人，確保事事有人抓、件件有落實(shí)、部署有回音。縣委要強(qiáng)化督查和考核，考核結(jié)果相應(yīng)的記入領(lǐng)導(dǎo)干部工作實(shí)績檔案。

縣委三支人才隊(duì)伍建設(shè)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委副書記xxx同志和縣委常委、組織部長xxx同志，黨的建設(shè)的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委副書記xxx同志、縣委副書記、紀(jì)委書記xxx同志和縣委常委、組織部長xx同志，構(gòu)建和諧xx縣的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委副書記、紀(jì)委書記xxx同志、縣委常委、人武部政委xxx同志和縣委常委、政法委書記xxx同志，“三村”建設(shè)工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委副書記xxx同志、縣委常委、xx鎮(zhèn)黨委書記xxx同志和副縣長xxx同志，招商引資工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委副書記xxx和縣政府助理調(diào)研員xxx同志，工業(yè)興縣工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是副縣長xxx東同志，項(xiàng)目帶動(dòng)工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是副縣長xxx同志，園林城市工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委常委、常務(wù)副縣長xxx謙同志和縣委常委、xx鎮(zhèn)黨委書記xxx同志，品牌戰(zhàn)略工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是副縣長xxx同志，勞務(wù)輸出工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委常委、常務(wù)副縣長xxx同志和縣委常委、婦聯(lián)主席xxx同志，青山綠水工程的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)是縣委副書記xxx同志和副縣長xxx同志。

四、建立長效機(jī)制

要按照中央和盛市委的要求，把整改提高與建章立制工作緊密結(jié)合起來，把開展先進(jìn)性教育活動(dòng)與抓好經(jīng)常性教育管理緊密結(jié)合起來，努力探索建立長效機(jī)制。

（一）堅(jiān)持和完善學(xué)習(xí)制度。要按照縣委關(guān)于建設(shè)學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子的有關(guān)要求，進(jìn)一步開展好創(chuàng)建“勤于學(xué)習(xí)、善于思考、勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng)新的學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子”的活動(dòng)，將系統(tǒng)的專題講座作為抓學(xué)習(xí)的基本內(nèi)容和主要方式，切實(shí)把縣委常委班子建設(shè)成學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子。要以縣委常委的學(xué)習(xí)帶動(dòng)全縣各級各部門的學(xué)習(xí)，建設(shè)學(xué)習(xí)型社會(huì)，從而使黨的執(zhí)政理論在更大范圍上掌握群眾。

責(zé)任人：縣委副書記xxx，縣委常委、宣傳部長xxx

（二）落實(shí)科學(xué)民主和決策制度。要認(rèn)真貫徹落實(shí)《中共臨滄市委關(guān)于進(jìn)一步健全和完善民主集中制領(lǐng)導(dǎo)體制和決策機(jī)制的意見》，堅(jiān)持和完善“一個(gè)黨委、三個(gè)黨組”的領(lǐng)導(dǎo)體制。按照重要問題、重大項(xiàng)目、干部任免、大額資金分配的決策規(guī)定和要求開展好各項(xiàng)工作。按照黨委牽頭抓、推動(dòng)抓、支持抓的三個(gè)層次工作要求，切實(shí)發(fā)揮好黨委的核心領(lǐng)導(dǎo)作用。

責(zé)任人：縣委書記xxx

（三）落實(shí)公開承諾制度。要認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委關(guān)于五項(xiàng)廉政承諾的要求，推進(jìn)全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

責(zé)任人：縣委副書記、紀(jì)委書記xxx

（四）建立首訪首問首辦責(zé)任制度。要從全縣當(dāng)前改革發(fā)展的實(shí)際出發(fā)，根據(jù)縣委“三個(gè)服務(wù)”以及把“招商引資作為xx發(fā)展的第一要?jiǎng)?wù)”的要求，針對當(dāng)前一些部門和行業(yè)中存在的問題，盡快建立首問首辦責(zé)任制度。

責(zé)任人：縣委副書記、紀(jì)委書記xxx

（五）建立責(zé)任追究制度。要著力于進(jìn)一步強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真研究，盡快建立以引咎辭職為主要內(nèi)容的各級領(lǐng)導(dǎo)干部責(zé)任追究制度。

責(zé)任人：縣委副書記、紀(jì)委書記xxx

（六）建立述職制度。要建立健全各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直部門黨委（黨組）向縣委全會(huì)和縣委常委會(huì)述職報(bào)告制度。縣委決定第一批述職的單位為：xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)和縣委組織部、縣發(fā)改局、縣經(jīng)濟(jì)局、縣農(nóng)業(yè)局、縣教育局、縣建設(shè)局、縣勞動(dòng)和社會(huì)保障局、縣招商局。要邀請部分黨代表、人大代表、政協(xié)委員及企業(yè)代表等列席并參與述職單位的評議。

責(zé)任人：縣委副書記、紀(jì)委書記xxx

縣委成立總督查組，由縣委書記xxx同志任總督查組組長，縣委副書記、紀(jì)委書記xxx同志和縣委常委、縣委辦公室主任xxx同志任副組長，成員為縣委辦、紀(jì)檢、監(jiān)察、組織等部門領(lǐng)導(dǎo)，由縣委常委、辦公室主任xxx同志兼任總督查聯(lián)系人。總督查組下設(shè)辦公室在縣委督查室，主要負(fù)責(zé)日常督查及溝通、協(xié)調(diào)、反饋情況，并按“四多”的要求深入現(xiàn)場實(shí)地調(diào)研，向縣委提出意見建議。

第二篇：中共xxx縣委常委班子整改方案

縣委常委班子在開展保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)中，以“促進(jìn)一批政策的落實(shí)，促進(jìn)一批難點(diǎn)、熱點(diǎn)問題的緩解和解決，促進(jìn)一批項(xiàng)目的啟動(dòng)和生成，促進(jìn)保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)長效機(jī)制的建立和完善”為整改目的，按照“有一份感情、有一份本事、有一份責(zé)任、有一份業(yè)績、有一份毅力、有一份正氣”的要求，把中央近期提出的“促進(jìn)黨員素質(zhì)提高，促進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)轉(zhuǎn)變，促進(jìn)各項(xiàng)制度建立和落實(shí)，促進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展”的四句話要求落實(shí)到整改工作中，切實(shí)把縣委常委班子的執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)能力提高到一個(gè)新水平。立足當(dāng)前，著眼長遠(yuǎn)，制定四條整改措施。

一、切實(shí)提高領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)的能力

要把縣委常委班子建設(shè)成為學(xué)習(xí)型的領(lǐng)導(dǎo)班子，努力把縣委常委班子的理論武裝提高到一個(gè)新的水平，為進(jìn)一步提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平打下堅(jiān)實(shí)的理論基矗

（一）加強(qiáng)理論武裝?？h委常委班子及成員要根據(jù)個(gè)人實(shí)際，結(jié)合形勢發(fā)展需要，把當(dāng)前急需學(xué)習(xí)的內(nèi)容與制定中、長期學(xué)習(xí)計(jì)劃相結(jié)合，切實(shí)加強(qiáng)理論武裝。在年內(nèi)，每位常委都要對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及胡錦濤總書記的重要講話精神進(jìn)行一次系統(tǒng)學(xué)習(xí)。推動(dòng)全縣各級黨組織和廣大黨員干部深入學(xué)習(xí)貫徹“三個(gè)代表”重要思想和十六大精神，鞏固和發(fā)展全黨全國人民團(tuán)結(jié)奮斗的共同思想基矗牢固樹立馬克思主義的世界觀和人生觀，堅(jiān)持用辯證唯物主義、歷史唯物主義指導(dǎo)實(shí)踐。加強(qiáng)對黨的路線方針政策的學(xué)習(xí)，加強(qiáng)對社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)知識(shí)、法律知識(shí)和科技知識(shí)的學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)，不斷提高縣委常委班子科學(xué)判斷形勢的能力、駕馭市場經(jīng)濟(jì)的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力、依法行政的能力和統(tǒng)攬全局的能力。

責(zé)任人：縣委書記xxx

（二）落實(shí)學(xué)習(xí)制度。認(rèn)真執(zhí)行縣委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)制度。創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，提高學(xué)習(xí)成效，以學(xué)習(xí)的成效推進(jìn)縣委工作的開展。每個(gè)縣委常委都要按照縣委關(guān)于“領(lǐng)導(dǎo)班子要每月安排一次集中學(xué)習(xí)、每季度舉辦一次講座；班子成員要每天工作之余學(xué)習(xí)一小時(shí)，每月熟讀一本書，每年撰寫至少一篇有深度和質(zhì)量的調(diào)研報(bào)告或體會(huì)文章”的“五個(gè)一”學(xué)習(xí)要求，結(jié)合個(gè)人實(shí)際，查缺補(bǔ)漏，做好表率。每個(gè)常委都要持之以恒地抓好自學(xué)。要根據(jù)規(guī)定的學(xué)習(xí)書目和篇目，結(jié)合個(gè)人的工作需要選擇學(xué)習(xí)重點(diǎn)，特別是要重點(diǎn)學(xué)好《細(xì)節(jié)決定成敗》和《沒有任何借口》這兩本書。在學(xué)習(xí)過程中，要擬定階段性的學(xué)習(xí)計(jì)劃，并認(rèn)真撰寫讀書筆記和學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

責(zé)任人：縣委副書記xxx，縣委常委、宣傳部長xxx

（三）加強(qiáng)干部教育培訓(xùn)。加強(qiáng)對干部隊(duì)伍的理論教育和武裝，多層次、多形式、分系統(tǒng)地對廣大黨員干部進(jìn)行培訓(xùn)，主要采用“流動(dòng)黨?！钡男问剑哟笈嘤?xùn)力度和擴(kuò)大范圍，使更多的黨員干部能找到理論與實(shí)踐的結(jié)合點(diǎn)，能找出自己的差距，找準(zhǔn)落后的根源，掌握各方面的知識(shí)，從而使黨的執(zhí)政理論在更大范圍上掌握群眾。

責(zé)任人：縣委副書記xxx，縣委常委、組織部長xx，縣委常委、宣傳部長xxx

（四）建立健全干部學(xué)習(xí)檔案。要把各級干部學(xué)習(xí)檔案作為考察、監(jiān)督、激勵(lì)干部自覺學(xué)習(xí)的重要手段。近期內(nèi)對全縣副科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)情況進(jìn)行通報(bào)。在干部考察過程中，凡是提拔使用的干部，只要學(xué)習(xí)檔案是空白的，一律暫緩提拔任用。對學(xué)習(xí)檔案是空白的、陳舊的領(lǐng)導(dǎo)干部，要予以通報(bào)批評；教育不改的，予以降職或免職。領(lǐng)導(dǎo)干部的學(xué)習(xí)不能只停留在口頭上，必須是見“痕跡”、見成果、見實(shí)效，真正形成學(xué)習(xí)型社會(huì)，建成學(xué)習(xí)型干部隊(duì)伍。

責(zé)任人：縣委常委、宣傳部長xxx

二、牢固樹立微觀意識(shí)

微觀工作態(tài)度是工作質(zhì)量高低的前提和基礎(chǔ)，微觀操作能力是工作質(zhì)量高低的決定性因素。要大力強(qiáng)化“細(xì)節(jié)決定成敗”的意識(shí)，克服工作中存在的馬虎習(xí)慣，養(yǎng)成抓工作細(xì)節(jié)的習(xí)慣，將決策細(xì)化，將工作做細(xì)、做實(shí)，保證決策落實(shí)。大力倡導(dǎo)追求工作完善，致力于克服工作只求過得去、差不多，只求“完事”，不求“完美”的思想，確立過得硬、創(chuàng)一流，追求精品、追求完美的觀念、習(xí)慣和做法。在工作中要進(jìn)一步強(qiáng)化質(zhì)量和效率意識(shí)，努力使永德的各項(xiàng)工作由數(shù)量型向質(zhì)量效益型轉(zhuǎn)變。要從小處抓起，從實(shí)處做起，克服工作中口號對口號、形式對形式、文件對文件層層加碼的習(xí)慣，養(yǎng)成將工作做到田間地頭、做到生產(chǎn)一線、做到群眾生活中的習(xí)慣，將決策具體化，將工作做細(xì)、做實(shí)、做透，保證縣委的科學(xué)宏觀戰(zhàn)略在指導(dǎo)全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)、政治建設(shè)、文化建設(shè)與和諧社會(huì)建設(shè)中取得實(shí)效。

（一）規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部集中精力抓發(fā)展的機(jī)制?？h委重點(diǎn)要抓實(shí)三個(gè)環(huán)節(jié)，健全三個(gè)檔案。三個(gè)環(huán)節(jié)是：一是紀(jì)檢、組織部門的動(dòng)態(tài)管理，主要加大談話誡勉的力度；二是落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，最關(guān)鍵的是要落實(shí)抓好所分管的常規(guī)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，確保常規(guī)工作實(shí)現(xiàn)有恒性發(fā)展，不受階段性活動(dòng)和重點(diǎn)工作影響而大起大落；三是進(jìn)一步規(guī)范和嚴(yán)肅領(lǐng)導(dǎo)干部績效考核，主要是量化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任和工作實(shí)績，擴(kuò)大考評范圍，行不行，讓群眾說了算。三個(gè)檔案是：一是工作實(shí)績檔案，要建立工作實(shí)績卡。從5月份開始，縣委書記、副書記已經(jīng)由縣委辦建立了工作實(shí)績檔案，其它班子成員和各級各部門科級以上領(lǐng)導(dǎo)干部也要建立工作實(shí)績檔案。此檔案由辦公室工作人員負(fù)責(zé)填寫，報(bào)本人認(rèn)定，主要領(lǐng)導(dǎo)的工作實(shí)績檔案由集體討論審定，并在一定范圍內(nèi)征求意見，副職的工作實(shí)績檔案由主要領(lǐng)導(dǎo)審定，并將審定的實(shí)績檔案交組織部備案；二是廉政檔案，由紀(jì)委和紀(jì)檢組建立并管理；三是學(xué)習(xí)檔案，由宣傳部建立并管理。要不斷完善領(lǐng)導(dǎo)干部科學(xué)考核評價(jià)體系，在考核、提拔任用前根據(jù)需要對三個(gè)檔案在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示，真正做到對領(lǐng)導(dǎo)干部德能勤績廉學(xué)等方面的考核評價(jià)體現(xiàn)突出實(shí)績和群眾公認(rèn)的原則。

各級領(lǐng)導(dǎo)干部要學(xué)會(huì)“彈鋼琴”，切實(shí)提高執(zhí)政能力和領(lǐng)導(dǎo)水平，改善領(lǐng)導(dǎo)方式方法，統(tǒng)籌處理好重點(diǎn)工作與常規(guī)工作的關(guān)系，做到“跑上”與“跑下”并重，不能用一項(xiàng)工作代替另一項(xiàng)工作，要做到兩促進(jìn)、兩不誤，促進(jìn)縣域經(jīng)濟(jì)實(shí)現(xiàn)有恒性、突破性和可持續(xù)性發(fā)展。要進(jìn)一步加大主動(dòng)貼近為非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展服務(wù)的力度，打破所有制觀念和地域觀念，一視同仁地看待和服務(wù)公有制經(jīng)濟(jì)與非公有制經(jīng)濟(jì)、縣內(nèi)投資者和外來投資者，增強(qiáng)服務(wù)的主動(dòng)性和針對性，緊貼投資者的合理需要做好職能服務(wù)，加速一批招商引資項(xiàng)目的順利實(shí)施。

責(zé)任人：縣委書記xxx

要充分發(fā)揮宣傳部門和廣播電視媒體的職能作用，加大宣傳報(bào)道的力度。一方面是要大力宣傳全縣經(jīng)濟(jì)建設(shè)第一線的先進(jìn)事跡、典型經(jīng)驗(yàn)，鼓舞斗志。另一方面是要對阻礙全縣經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的反面典型進(jìn)行暴光，組織討論，引以為戒。

責(zé)任人：縣委常委、宣傳部長xxx

（二）嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的制度。縣委常委和各級領(lǐng)導(dǎo)干部要將深入基層作為一項(xiàng)經(jīng)常性的基礎(chǔ)工作，沉下工作重心，放下架子、撲下身子，傾聽群眾的意見和呼聲，分析問題的原因，拿出解決問題的辦法，盡心盡力地為群眾辦好事、實(shí)事。要做到“四多”，即多走一步，深入田間地頭；多問一句，傾聽群眾心聲；多看一處，掌握真實(shí)情況；多想一點(diǎn)，努力排憂解難。要結(jié)合保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)，切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，加大調(diào)查研究和督促檢查力度，原則上每年深入基層的時(shí)間不少于3個(gè)月，每年都要深入掛鉤鄉(xiāng)鎮(zhèn)的全部村委會(huì)和80%以上的自然村，深入農(nóng)戶不少于1%。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門的領(lǐng)導(dǎo)要經(jīng)常到農(nóng)村去，經(jīng)常進(jìn)村入戶，掌握農(nóng)村的真實(shí)情況，幫助解決實(shí)際困難。領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層要記入工作實(shí)績檔案，列入年底領(lǐng)導(dǎo)干部述職和績效考核內(nèi)容?？h紀(jì)委、組織部要對各級領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層的情況進(jìn)行登記存檔，并于每年年終考核結(jié)束后進(jìn)行通報(bào)。分管領(lǐng)導(dǎo)要督促分管部門抓好調(diào)查研究和督促檢查，每年要向縣委報(bào)送一篇以上的情況清楚、分析透徹、專業(yè)性強(qiáng)的行業(yè)調(diào)研報(bào)告，報(bào)送兩篇以上的督促檢查專報(bào)，對情報(bào)信息、問題信息、動(dòng)態(tài)信息、信訪信息、輿情動(dòng)態(tài)信息的調(diào)研和處置上，要進(jìn)一步增強(qiáng)敏銳性、提高時(shí)效性、掌握主動(dòng)權(quán)。各分管領(lǐng)導(dǎo)要落實(shí)每年深入部門召開兩次干部職工會(huì)議的規(guī)定。

第三篇：中共尋烏縣委常委班子專題民主生活會(huì)方案_6.19

尋烏縣委常委班子專題民主生活會(huì)工作方案

為切實(shí)提高縣委常委班子教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)的質(zhì)量，現(xiàn)就做好縣委常委班子教育實(shí)踐活動(dòng)專題民主生活會(huì)工作，制定如下方案。

一、會(huì)議時(shí)間

6月20日至6月21日召開，會(huì)期兩天：6月20日，上午9:00-12:00，召開縣委常委班子集中學(xué)習(xí)會(huì)；下午15:00-18:00，各縣委常委閉門自學(xué)，繼續(xù)準(zhǔn)備專題民主生活會(huì)發(fā)言材料；晚上21:30—23:00，召開專題民主生活會(huì)準(zhǔn)備工作情況匯報(bào)會(huì)；6月21日，上午9:00-12:00召開縣委常委班子專題民主生活會(huì),下午15:00—18:00，繼續(xù)召開縣委常委班子專題民主生活會(huì)，晚上19:30—22:30，繼續(xù)召開縣委常委班子專題民主生活會(huì)。

二、會(huì)議主題

深入學(xué)習(xí)貫徹總書記系列重要講話精神，按照中央精神和省委、市委要求，緊緊圍繞保持黨的先進(jìn)性和純潔性，按照?照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病?的總要求，以為民務(wù)實(shí)清廉為主題，以?反對‘四風(fēng)’、服務(wù)群眾?為重點(diǎn)，堅(jiān)持嚴(yán)肅認(rèn)真、實(shí)事求是、民主團(tuán)結(jié)，認(rèn)真解決常委班子及成員在形式主義、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)方面存在的問題以及群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，促進(jìn)班子成員牢固樹立宗旨意識(shí)

2（2）省市掛點(diǎn)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)，省、市督導(dǎo)組同志，省、市?活動(dòng)辦?及市紀(jì)委、市委組織部派出的有關(guān)同志。

（3）黨員群眾代表。

2.會(huì)議地點(diǎn)：縣財(cái)政大樓五樓會(huì)議室。3.會(huì)議議程：

（1）柯巖松同志代表縣委常委班子進(jìn)行對照檢查。（2）按照?一個(gè)一個(gè)過?的方法，由柯巖松同志帶頭，依次進(jìn)行對照檢查和開展批評。每位班子成員對照檢查后，其他班子成員要逐一對其開展批評。對其他班子成員的批評意見，要進(jìn)行表態(tài)發(fā)言。

6月21日下午15:00-18:00繼續(xù)召開專題民主生活會(huì) 常委同志繼續(xù)開展批評和自我批評。

6月21日晚上19:30-22:30繼續(xù)召開專題民主生活會(huì) 1.常委同志繼續(xù)開展批評和自我批評。

2.市紀(jì)委、市委組織部派出的有關(guān)同志進(jìn)行點(diǎn)評（是否點(diǎn)評待與前來指導(dǎo)的同志溝通）。

3.督導(dǎo)組點(diǎn)評。4.掛點(diǎn)市領(lǐng)導(dǎo)講話。5.掛點(diǎn)省領(lǐng)導(dǎo)講話。

6.柯巖松同志就貫徹落實(shí)掛點(diǎn)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、省委第七督導(dǎo)組、市委第三督導(dǎo)組及與會(huì)指導(dǎo)同志的指導(dǎo)性意見進(jìn)行表態(tài)發(fā)言；并就學(xué)習(xí)貫徹總書記重要講話精神、運(yùn)用好民主生活會(huì)成果、進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)提出具體意見。

四、有關(guān)要求

1.扎實(shí)做好會(huì)前準(zhǔn)備工作

（1）制定專題民主生活會(huì)工作方案。在市委的指導(dǎo)和市委第三督導(dǎo)組的督導(dǎo)下，研究制定專題民主生活會(huì)具體實(shí)施方案，于6月6日報(bào)掛點(diǎn)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)、市委第三督導(dǎo)組、市紀(jì)委、市委組織部審核，市委?活動(dòng)辦?備案。

（2）精心組織專題學(xué)習(xí)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)總書記系列重要講話精神特別是指導(dǎo)蘭考縣委常委班子專題民主生活會(huì)時(shí)的重要講話精神，學(xué)習(xí)中央和省委、市委、縣委關(guān)于做好第二環(huán)節(jié)工作的有關(guān)文件，學(xué)習(xí)蘭考縣委常委班子專題民主生活會(huì)的經(jīng)驗(yàn)做法，深刻領(lǐng)會(huì)把握專題民主生活會(huì)的目標(biāo)要求、基本原則和方法步驟，自覺將思想和行動(dòng)統(tǒng)一到上級部署要求上來，為開好專題民主生活會(huì)奠定基礎(chǔ)?？h委各常委要精心準(zhǔn)備好學(xué)習(xí)交流心得發(fā)言材料，學(xué)習(xí)交流心得發(fā)言時(shí)間控制在6分鐘以內(nèi)，切實(shí)提高縣委常委班子集中學(xué)習(xí)會(huì)質(zhì)量。

（3）進(jìn)一步征求意見。在第一環(huán)節(jié)廣泛征求意見和召開查擺問題專題會(huì)議深入查找問題的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步深入征求意見，進(jìn)一步梳理和查找?四風(fēng)?方面存在的突出問題。黨員領(lǐng)導(dǎo)干部要通過群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫，深入查找個(gè)人在

6互相諒解、互相理解。要對會(huì)議進(jìn)行全面梳理，形成加強(qiáng)常委班子建設(shè)、提高解決自身問題能力的具體措施。

（2）由縣委辦根據(jù)專題民主生活會(huì)情況，起草對群眾反映突出問題總的整改方案、專項(xiàng)整治方案和制度建設(shè)計(jì)劃。

（3）及時(shí)通報(bào)會(huì)議情況。專題民主生活會(huì)結(jié)束后，及時(shí)召開情況通報(bào)會(huì)，邀請群眾代表和?四風(fēng)?監(jiān)督員參加。通報(bào)內(nèi)容包括：會(huì)前準(zhǔn)備、開展批評和自我批評、制定整改措施等情況。對專題民主生活會(huì)質(zhì)量進(jìn)行測評，測評結(jié)果和群眾反映由市委第三督導(dǎo)組如實(shí)向常委班子及其成員反饋。

（4）上報(bào)專題報(bào)告。專題民主生活會(huì)召開后15天內(nèi)，形成專題民主生活會(huì)報(bào)告，經(jīng)市委第三督導(dǎo)組、掛點(diǎn)聯(lián)系領(lǐng)導(dǎo)審核后，報(bào)市委活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組和紀(jì)檢、組織部門。專題報(bào)告主要內(nèi)容包括開展批評和自我批評情況、檢查出來的主要問題及整改措施。

（5）認(rèn)真抓好整改工作。針對群眾反映的問題和專題民主生活會(huì)查擺出來的問題，制定整改任務(wù)書、時(shí)間表，實(shí)行一把手負(fù)責(zé)制，扎實(shí)整改落實(shí)，并在一定范圍內(nèi)進(jìn)行公示。

第四篇：中共XX縣委常委班子對照檢查材料

中共XX縣委常委班子對照檢查材料

(2014年5月18日）

XX縣作為中央政治局常委、全國政協(xié)主席俞正聲同志第二批黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)聯(lián)系點(diǎn)，在俞正聲主席的親臨指導(dǎo)和中央活動(dòng)辦、中央巡回督導(dǎo)組、省委秦光榮書記以及省、州督導(dǎo)組精心指導(dǎo)下，縣委常委班子緊緊圍繞為民務(wù)實(shí)清廉主題，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，采取群眾提、自己找、上級點(diǎn)、互相幫、集體議等方式，深入認(rèn)真查擺“四風(fēng)”方面存在的突出問題，深刻剖析產(chǎn)生問題原因，提出下步努力方向和初步整改措施，形成如下對照檢查材料。

一、遵守黨的政治紀(jì)律和執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定情況 縣委常委班子在遵守黨的政治紀(jì)律上總的是好的，在思想上、政治上、行動(dòng)上始終同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，堅(jiān)決維護(hù)中央權(quán)威，保證中央和省、州黨委政令暢通；嚴(yán)格遵守《黨章》和黨內(nèi)法規(guī)，自覺按照黨的組織原則和黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則辦事，切實(shí)做到紀(jì)律面前人人平等、紀(jì)律面前沒有特權(quán)、執(zhí)行紀(jì)律沒有例外；堅(jiān)持集體決

—1— 策、民主決策、科學(xué)決策，重大事項(xiàng)及時(shí)請示報(bào)告；嚴(yán)格執(zhí)行《十八屆中央政治局關(guān)于改進(jìn)工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾的八項(xiàng)規(guī)定》和省、州黨委實(shí)施辦法，把加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)擺在更加突出的位置，結(jié)合實(shí)際，綜合施策，取得了一定實(shí)效。經(jīng)過認(rèn)真反思，還存在一些亟需解決的問題。主要是：

（一）政治敏銳性不夠，鑒別力不強(qiáng)。對政治理論教育抓得不緊、抓得不經(jīng)常，涉及黨的基本理論、基本路線、基本綱領(lǐng)、基本經(jīng)驗(yàn)等重大理論問題，學(xué)習(xí)不深入，把握不全面；缺乏嚴(yán)格的黨內(nèi)生活歷練磨練，嚴(yán)以修身不夠，政治定力不足；對XX改革發(fā)展過程中涉及到的一些深層次矛盾，警覺性不高，研判不足，應(yīng)對不力；對一些傳播小道消息、損害黨的形象等違反政治紀(jì)律的現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)不及時(shí)、制止不得力。比如，對亂議論、亂炒作、亂反映等情況管控不嚴(yán)。

（二）民主集中制執(zhí)行不到位。發(fā)揚(yáng)民主不夠，會(huì)前溝通少、醞釀不充分，統(tǒng)籌考慮少、臨時(shí)動(dòng)議多，沒有留給班子成員思考時(shí)間，對問題研究不深入，意見聽取不夠廣泛；常委會(huì)決策討論時(shí)，為了好統(tǒng)一思想，有時(shí)事先定調(diào)，班子成員中也有擔(dān)心發(fā)表不同意見影響到別人對自己的評價(jià)，附和多、建議少，服從多、反對少；對上級黨委、政府的精神沒有全面、正確的理解，有的片面強(qiáng)調(diào)XX的客觀條件，落實(shí)中合意的就執(zhí)行，不合意的就應(yīng)付。

—2 —

（三）黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任落實(shí)不力?？h委抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不到位，對黨風(fēng)廉政建設(shè)的緊迫性、艱巨性認(rèn)識(shí)不足，對有效防范腐敗問題具體措施少，工作中停留在簽訂黨風(fēng)廉政責(zé)任書，滿足于提原則性要求；執(zhí)行制度不嚴(yán)，監(jiān)督缺乏約束力，警示不嚴(yán)厲；從嚴(yán)教育黨員干部不夠，對苗頭性問題發(fā)現(xiàn)不及時(shí)，“咬耳朵”、“扯袖子”，抓早、抓小做得不夠。

（四）嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定精神有差距。對改進(jìn)作風(fēng)的嚴(yán)肅性、重要性和長期性認(rèn)識(shí)不足，有看著辦、順著走以及等待觀望的心理，對領(lǐng)導(dǎo)干部中存在“隔墻扔磚頭”誰碰上誰倒霉的僥幸心理和錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，教育引導(dǎo)抓得不夠；結(jié)合XX實(shí)際制定的具體規(guī)章制度，細(xì)心落實(shí)措施不具體，比較籠統(tǒng)，缺乏可操作性，約束力不強(qiáng)，執(zhí)行不力。

（五）用權(quán)逾矩，假公濟(jì)私。有的同志信奉“有權(quán)不用、過期作廢”的錯(cuò)誤信條，千方百計(jì)為自己謀私利、找后路；有的同志行使權(quán)力有失公正、公平、公開，打招呼、作交代，干預(yù)正常的行政審批和部門工作；花公家的錢辦私人的事，優(yōu)親厚友，一人當(dāng)官全家享福，私事公辦、公車私用、公款買單。有的領(lǐng)導(dǎo)同志每逢節(jié)假日親朋好友到處游玩，向基層打招呼，要求公款接待；有的同志對分管聯(lián)系部門存在的

—3— “吃、拿、卡、要”現(xiàn)象視而不見，習(xí)以為常，甚至深陷其中，成為漁利者。

二、“四風(fēng)”方面存在的主要問題

對照黨章、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)要求、群眾期盼、焦裕祿及楊善洲同志等先進(jìn)事跡，緊緊圍繞“三嚴(yán)三實(shí)”要求，結(jié)合征求到的各方面建議和中央第4巡回督導(dǎo)組以及省州督導(dǎo)組反饋的意見，縣委常委班子深入查擺、對照檢查思想境界、素質(zhì)能力和作風(fēng)形象等方面存在的不足，認(rèn)真梳理了 “四風(fēng)”方面存在的突出問題，主要是：

（一）形式主義方面。主要表現(xiàn)是：

1.科學(xué)發(fā)展觀樹得不牢，片面追求顯績。一是經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的一些目標(biāo)定得過高，為單純追求GDP和財(cái)政增長，項(xiàng)目上馬急進(jìn)，盲目攀比。比如，過于追求本屆政績，把主要精力放在了抓大項(xiàng)目擴(kuò)展上，對招商引資下達(dá)硬指標(biāo)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門都安排了任務(wù)，有些不切合實(shí)際，給干部職工造成了壓力；二是重發(fā)展速度輕發(fā)展質(zhì)量，對片面追求速度和規(guī)模的做法糾正不及時(shí)、不到位。比如，年產(chǎn)8萬噸的新立公司高鈦渣廠項(xiàng)目，投資近6億元，在國內(nèi)首次引進(jìn)具有當(dāng)今世界先進(jìn)水平大功率直流密閉電爐高鈦渣冶煉工藝，投入大、技術(shù)含量高，但受全球經(jīng)濟(jì)影響，現(xiàn)已處于半停產(chǎn)狀態(tài)，項(xiàng)目預(yù)期效益不能發(fā)揮；三是為完成上級任務(wù)，不顧現(xiàn)有家—4 — 底，超出縣財(cái)力承受范圍鋪攤子、上項(xiàng)目，“打腫臉充胖子”，看起來很宏大，具體落實(shí)很困難。比如，農(nóng)村公路硬化每公里國家補(bǔ)助50萬元，縣級每公里配套20萬元，實(shí)際造價(jià)每公里70萬元以上，由于財(cái)政困難，配套資金難落實(shí)，今年實(shí)施的153公里，缺口資金達(dá)3000萬元以上。

2.決策脫離實(shí)際，熱衷搞“面子工程”。一是為打造XX的對外形象，在鄉(xiāng)村文明示范帶、彝州先鋒走廊等工程建設(shè)中，部門資金和項(xiàng)目都整合在高速公路、縣鄉(xiāng)公路主干道沿線、壩區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)實(shí)施，忽視山區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和偏遠(yuǎn)地區(qū)，導(dǎo)致部分偏僻貧困地區(qū)多年都沒有項(xiàng)目建設(shè)；二是項(xiàng)目、資金安排沒有嚴(yán)格按規(guī)劃統(tǒng)籌，為突出班子成員的工作成效，在扶貧聯(lián)系點(diǎn)安排項(xiàng)目較多，跟著領(lǐng)導(dǎo)走，甚至存在同一個(gè)村重復(fù)實(shí)施同一性質(zhì)項(xiàng)目的情況；三是在舊城改造獅山大道建設(shè)項(xiàng)目上，論證不充分，沒有充分聽取拆遷群眾訴求，片面追求城市建設(shè)發(fā)展規(guī)模，追求轟動(dòng)效應(yīng)，倉促啟動(dòng)，導(dǎo)致項(xiàng)目開工5年，二期建設(shè)仍然久拖未決。

3.政策執(zhí)行不力，民生問題沒有解決好。一是工作中存在鉆政策的空子、打擦邊球。上級黨委、政府的決策部署執(zhí)行過程中，有些被打了折扣。比如，“農(nóng)轉(zhuǎn)城”工作中，省上要求的“兩床被子、十件衣服”惠農(nóng)政策，只是停留在文件上，沒有結(jié)合具體實(shí)際有效落實(shí)。二是有些工作虛報(bào)浮夸，報(bào)喜不報(bào)憂，—5— 統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)有水分。比如，受到所謂“政績”和“形象”的左右，在考核和對外宣傳中，對基層玩“政治統(tǒng)計(jì)學(xué)”、報(bào)假情況、在數(shù)字上注水分的現(xiàn)象沒有從根本上糾正；在招商引資方面，玩數(shù)字游戲，資金實(shí)際到位和項(xiàng)目落地少。三是抓工作安排多督促少，抓落實(shí)抓推進(jìn)不夠，要求部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)去解決的多，班子成員深入一線、直面群眾解決的少。比如，群眾反映強(qiáng)烈的醫(yī)療、教育、食品安全、環(huán)境污染等關(guān)乎民生的問題，許多惠民政策落實(shí)不到位、群眾享受不到優(yōu)惠待遇，就醫(yī)難、看病貴，上學(xué)難等問題沒能有效解決。城市建設(shè)規(guī)劃執(zhí)行不嚴(yán)，公廁、水電路、污水垃圾處理、農(nóng)貿(mào)市場、停車場等配套設(shè)施建設(shè)滯后，縣城臟、亂、差、堵多年沒有改善。

4.聯(lián)系群眾不緊密，調(diào)查研究走過場。一是在落實(shí)“三深入、四聯(lián)戶”過程中，為了完成駐村入戶規(guī)定的次數(shù)和天數(shù)，集中或輪番跑一個(gè)部門、一個(gè)企業(yè)、一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、一個(gè)項(xiàng)目、一條線路。比如，有的同志錯(cuò)誤的認(rèn)為到群眾家吃住，是給老百姓增加麻煩，不愿意直接到群眾家中；有的領(lǐng)導(dǎo)直接聯(lián)系服務(wù)群眾，純屬為了搞宣傳、上電視，走訪慰問拎著禮品、帶上相機(jī)，握握手、拍拍照就走，群眾很是反感。二是到鄉(xiāng)鎮(zhèn)往往只看材料、聽匯報(bào)，沒有帶著問題和專題深入一線，習(xí)慣于走走看看、指指點(diǎn)點(diǎn)。比如，有的同志調(diào)研只聽自己想聽的，只看自己想看的，只喜歡—6 — 接觸干部，不愿意與群眾打交道、交朋友，幫助鄉(xiāng)縝、村組研究解決困難問題的少。三是對縣情認(rèn)識(shí)的再深化不夠。比如，班子對全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展情況沒有形成統(tǒng)一共識(shí)，班子成員偏重對分管工作業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，對其他領(lǐng)域工作主動(dòng)參與不夠，情況掌握不夠，對全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)統(tǒng)籌發(fā)展方面思考不深，研判不足；有的同志一年到頭只到分管部門走一趟，對分管聯(lián)系工作了解掌握不深，開展工作習(xí)慣于憑經(jīng)驗(yàn)辦事、憑感覺行事，履職能力亟待提高。

5.考核評比不科學(xué)、水分大。一是“指揮棒”沒有用好。比如，綜合績效考核不能很好地突出行業(yè)性、區(qū)域性特點(diǎn)，所設(shè)定的標(biāo)準(zhǔn)和指標(biāo)操作性、指導(dǎo)性、針對性、可比性不強(qiáng)；二是重形式不重實(shí)效。比如，綜治維穩(wěn)和黨風(fēng)廉政工作考核重檔案痕跡材料，輕工作實(shí)效，搞一刀切；三是評先評優(yōu)變味，成為搞福利。大家輪流當(dāng)先進(jìn)，沒有真正起到激勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)的作用；四是鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂的責(zé)任狀太多，綜合績效考核與專項(xiàng)考核沒有有機(jī)統(tǒng)一，存在重復(fù)考評；五是非黨報(bào)黨刊征訂任務(wù)也列為考核內(nèi)容，搭順風(fēng)車，考核內(nèi)容與工作不掛鉤，存在責(zé)任和壓力層層轉(zhuǎn)嫁基層的現(xiàn)象。

6.學(xué)風(fēng)不濃，學(xué)用脫節(jié)，文山會(huì)海。開個(gè)會(huì)簡要傳達(dá)上級精神就算搞一次培訓(xùn)，會(huì)議上念個(gè)上級文件就算一次

—7— 集中學(xué)習(xí)，存在以會(huì)代訓(xùn)、以會(huì)代學(xué)情況；集中學(xué)習(xí)主要以中心組學(xué)習(xí)、常委會(huì)學(xué)習(xí)為主，其它方式的專題集中學(xué)習(xí)很少，部分同志工作之余的很多時(shí)間都花在各種應(yīng)酬上；學(xué)習(xí)和應(yīng)用不統(tǒng)一，存在應(yīng)付性學(xué)習(xí)、功利性學(xué)習(xí)，只求學(xué)過、不求學(xué)深，不為學(xué)以修身、自我提高，一味追求高文憑、高學(xué)歷；文件數(shù)量大、重復(fù)多，政出多門、相互打架，難以執(zhí)行；習(xí)慣于以開會(huì)發(fā)文的方式抓工作、促落實(shí)，層層開會(huì)、層層發(fā)文、多層傳達(dá)部署；對會(huì)議把關(guān)不嚴(yán)，陪會(huì)現(xiàn)象嚴(yán)重，攀比領(lǐng)導(dǎo)出席規(guī)格規(guī)模，同一內(nèi)容重復(fù)講、多人講，只追求會(huì)議規(guī)格而不注重會(huì)議質(zhì)量，比如，一些會(huì)議只需部門分管同志參加就能解決問題，但卻要求鄉(xiāng)鎮(zhèn)和部門主要負(fù)責(zé)人參加。

（二）官僚主義方面。主要表現(xiàn)是：

1.求穩(wěn)怕亂，不敢擔(dān)當(dāng)，缺乏一抓到底的實(shí)干精神。面對急難險(xiǎn)重任務(wù)，習(xí)慣講客觀、找理由，千方百計(jì)推脫，逃避責(zé)任，較真碰硬的干勁不足。有的當(dāng)“太平官”、做“老好人”，遇事和稀泥，上下不得罪，左右留余地，前后想退路的為官不為現(xiàn)象一定程度存在；有的在工作上只求過得去不求過得硬，推進(jìn)重點(diǎn)工作拖沓，不敢迎難而上的思想有所抬頭；有的問題不敢抓不敢管，不能依法依規(guī)處理，對群眾反映強(qiáng)烈的問題沒能切實(shí)有效解決，致使小事拖大、—8 — 大事拖炸。比如，由于縣委監(jiān)管不力，北片新區(qū)的幾家單位新建辦公樓，一家比一家占地多、一家比一家裝修得好，許多房間空置，造成資源浪費(fèi)；對群眾普遍反映強(qiáng)烈的社會(huì)治安問題，執(zhí)法不嚴(yán)、打擊不力，對一些非法聚眾鬧訪事件，特別是突發(fā)事件定性不準(zhǔn)確、決策不果斷、處置不及時(shí)，在一些醫(yī)患糾紛處理過程中，不按正常法律程序處理和政策規(guī)定辦理，害怕事態(tài)擴(kuò)大，為息事寧人，花錢買“穩(wěn)定”，搞無原則退讓，導(dǎo)致“逢死必鬧”現(xiàn)象。

2.作風(fēng)不深入，脫離實(shí)際、脫離基層。一些決策與縣情和基層實(shí)際不符，考慮基層實(shí)際不夠，聽取民意不充分、科學(xué)論證不夠，脫離實(shí)際；縣城規(guī)劃滯后，執(zhí)行不到位，建筑雜亂，死胡同、斷頭路多，道路擁堵，比如，羅婺彝寨與環(huán)城南路口的連接線規(guī)劃是暢通的，卻建成了 “斷頭路”；有的同志高高在上，“官本位”思想嚴(yán)重，疏遠(yuǎn)群眾、脫離基層，習(xí)慣坐在機(jī)關(guān)看材料、聽匯報(bào)和安排工作，思路經(jīng)常在變，工作要求經(jīng)常在變，安排了就馬上想要結(jié)果。

3.班子整體合力不足，影響了凝聚力、戰(zhàn)斗力的發(fā)揮。班子成員對自己分管工作研究得多，對其他班子成員分管工作不愿關(guān)注、不肯參與，各掃自家門前雪、不管他人瓦上霜。比如，在常委會(huì)議上，有的同志對其他班子成員匯報(bào)的議題聽頭不聽尾，發(fā)言東一句西一句，表態(tài)含含糊糊；班子成員之間相互理

—9— 解、相互支持、溝通協(xié)作不夠；有的同志習(xí)慣當(dāng)“甩手掌柜”、“二傳手”，落實(shí)工作變成層層壓擔(dān)子、交任務(wù)，有成績都是自己指導(dǎo)有方，有過失就是基層執(zhí)行不力；有的同志拈輕怕重，稍有困難就觀望，積極主動(dòng)想辦法不夠，遇到矛盾不管大小一律上交。

4.為官思想不純，唯上是從、患得患失。不同程度存在唯書唯上，只聽上級安排，不顧基層實(shí)際，重經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展、輕基層組織建設(shè)的工作導(dǎo)向；有的同志習(xí)慣揣摩上級和領(lǐng)導(dǎo)意圖，習(xí)慣事無巨細(xì)在領(lǐng)導(dǎo)面前表功，只喜歡干領(lǐng)導(dǎo)看得見的事、不喜歡干群眾最期盼的事；不愿聽干部和群眾意見，安排部署工作主觀臆斷；老百姓有句比喻：有的同志就像XX壯雞，冠子不大、架子大（官職不大、架子大），喜歡論資排輩，爭排名、講位次。比如，去部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)調(diào)研時(shí)，沒有主要領(lǐng)導(dǎo)陪同就覺得沒面子，沒有上電視就覺得自己沒有名氣。

（三）享樂主義方面。主要表現(xiàn)是：

1.革命意志消退，自我約束不嚴(yán)。干事創(chuàng)業(yè)激情欠缺，安于現(xiàn)狀。有的班子成員隨著工作環(huán)境改善和職務(wù)提高，自我約束逐漸淡化，自警、自省和自律意識(shí)不強(qiáng)；部分同志盲目樂觀、自我陶醉，喜歡用己之長比別人之短，左看右看自我感覺比別人強(qiáng)，認(rèn)為已經(jīng)對得起組織和群眾了； — —10有的同志認(rèn)為自己升遷無望，存在歇一歇腳、緩一緩氣的傾向。

2.坐而論道，不求上進(jìn)。有的同志上進(jìn)心不強(qiáng)，不讀書，不看報(bào)，不接觸實(shí)際，不了解情況；滿足于現(xiàn)有的工作能力和成績，守?cái)傆^望多、主動(dòng)干事少；甚至自己不愿干事也容不得他人干事，對別人評頭論足、指手畫腳，總想看別人出洋相、鬧笑話。

3.艱苦奮斗精神淡化，有消極思想。牢固樹立“兩個(gè)務(wù)必”的思想意識(shí)有所松懈，艱苦樸素情懷逐漸淡忘；抓工作落實(shí)首先講條件、要經(jīng)費(fèi)，不愿過緊日子；有的同志認(rèn)為有些工作干和不干一個(gè)樣、干多干少一個(gè)樣，消極守?cái)?，無所作為，得過且過，奉獻(xiàn)精神淡化。

4.吃喝玩樂，攀比享受。部分同志吃吃喝喝、唱唱跳跳，熱衷各種接待應(yīng)酬，流連飯桌酒局，醉醺醺、昏沉沉、輕飄飄的現(xiàn)象一度存在；有的同志斤斤計(jì)較個(gè)人待遇，不比工作干得多，只比待遇享受少，把勤儉節(jié)約視為“寒酸”，把艱苦樸素視為“土氣”。比如，群眾反映XX的領(lǐng)導(dǎo)干部，衣服一個(gè)比一個(gè)穿得好，抽煙一個(gè)比一個(gè)上檔次。

（四）奢靡之風(fēng)方面。主要表現(xiàn)是：

1.鋪張浪費(fèi)嚴(yán)重。為提升XX旅游品牌，縣委、政府每年都舉辦牡丹文化旅游節(jié)，特別是在2013年以前，每年

—11— 花在招商洽談、文藝演出、來賓接待等方面的費(fèi)用就上百萬元，曾經(jīng)有“月月有節(jié)慶”的導(dǎo)向，要求每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要舉辦一個(gè)特色節(jié)慶活動(dòng)，輪流搞節(jié)慶，浪費(fèi)了大量財(cái)力物力，但是沒有收到實(shí)際效果，如果用在其它建設(shè)領(lǐng)域，就可以解決群眾許多實(shí)際困難；對一窩蜂搞食堂接待、不切實(shí)際建食堂，在單位食堂隱形消費(fèi)公款的現(xiàn)象糾正不力；有的同志對“三公”經(jīng)費(fèi)監(jiān)管不力，巧立名目公款報(bào)銷，辦公用品要價(jià)格高的，對浪費(fèi)水電和辦公耗材現(xiàn)象熟視無睹、不以為然。

2.揮霍公款擺闊氣。以公務(wù)接待、民族習(xí)俗為名，殺豬宰羊，相互宴請，輪流坐莊，大吃大喝的風(fēng)氣還陰魂不散；有的同志喜歡講排場、比闊氣，一有空閑呼朋喚友，前呼后擁到處炫耀，流連于山珍海味，沉迷于燈紅酒綠；公私不分、公車私用。比如，存在“車輪上的腐敗”現(xiàn)象，出門必用車，沒有公車不出門、不下鄉(xiāng)，有的領(lǐng)導(dǎo)還配專車，長期“借用”下屬單位車輛；有的變著法子公款吃喝，從賓館酒店轉(zhuǎn)向農(nóng)家樂、單位食堂，躲著吃、藏著喝、換著玩。

3.迎來送往變相存在。到基層檢查工作，口頭上要求不搞迎來送往，但鄉(xiāng)鎮(zhèn)同志到邊界迎送也不制止；當(dāng)上級來人檢查時(shí)，也安排班子成員或?qū)诓块T搞邊界迎送，有 — —12時(shí)還接受或贈(zèng)送XX壯雞、山豬火腿等土特產(chǎn)，客觀上助長了歪風(fēng)習(xí)氣

三、產(chǎn)生“四風(fēng)”問題的原因分析

對照《黨章》、“三嚴(yán)三實(shí)”、廉政準(zhǔn)則、改進(jìn)作風(fēng)要求、群眾期盼、焦裕祿及楊善洲同志等先進(jìn)典型，對照身邊楊紅衛(wèi)等反面典型的警示，縣委常委班子深刻剖析在“四風(fēng)”方面存在突出問題的原因，根源是世界觀、人生觀、價(jià)值觀這個(gè)“總開關(guān)”沒有擰緊。主要是5個(gè)方面：

（一）理想信念淡薄，改造主觀世界主動(dòng)性不足。近年來，歷經(jīng)幾屆班子的共同努力，XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展取得了一定成績，班子成員都吃過苦、流過汗，現(xiàn)在生活條件好了，工作環(huán)境改善了，部分同志逐漸產(chǎn)生了驕傲自滿的心理，認(rèn)為是享受“勝利果實(shí)”的時(shí)候了，所以越來越看重房子、票子、位子，以致于工作分心、意志衰退、事業(yè)心淡薄，有了講享受、講排場的想法，放松了對世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，在理想信念上得了 “軟骨病”，在各種誘惑面前，沒定力、心不沉、氣不靜，對“四大考驗(yàn)”、“四種危險(xiǎn)”警醒意識(shí)不強(qiáng)，在思想上、行動(dòng)上失去了對“四風(fēng)”問題的抵御力、戰(zhàn)斗性。

（二）宗旨觀念淡化，貫徹群眾路線自覺性不高。班子成員中，多數(shù)來自農(nóng)村，從個(gè)人成長歷程上來講，都是一步一個(gè)腳印，比較熟悉農(nóng)村情況和了解群眾，幫助家鄉(xiāng)發(fā)展的愿望

—13— 強(qiáng)烈。但隨著環(huán)境變化、職務(wù)升遷、地位提高，接觸群眾的機(jī)會(huì)越來越少，逐漸脫離群眾，不愿意聽取群眾意見，看不起群眾，對群眾反映的問題漠不關(guān)心，不及時(shí)解決。自我意識(shí)膨脹、個(gè)人利益至上，不能正確處理群眾、個(gè)人之間的利益關(guān)系，沒能自覺擺正與群眾的位置、端正對群眾的態(tài)度、密切與群眾的聯(lián)系、增進(jìn)與群眾的感情。沒有擺正權(quán)力觀，沒有把自己手中的權(quán)力看成是人民賦予的，甚至認(rèn)為是領(lǐng)導(dǎo)給的，有的只考慮個(gè)人的榮譽(yù)與進(jìn)步，只關(guān)注上級的愛好與評價(jià)，把權(quán)力當(dāng)作個(gè)人飛黃騰達(dá)的平臺(tái)，視為領(lǐng)導(dǎo)“私恩”的產(chǎn)物，作為“效忠”領(lǐng)導(dǎo)的工具，沒有真正對群眾負(fù)責(zé)，服務(wù)群眾“最后一公里”問題解決得不好不實(shí)，導(dǎo)致“面子工程”、“政績工程”大量出現(xiàn)。

（三）黨性修養(yǎng)弱化，解決自身問題的意識(shí)性不強(qiáng)。落實(shí)黨內(nèi)政治生活規(guī)定不嚴(yán)格，放松了黨性鍛煉，缺乏原則立場。有的對一些長期形成的不好的慣性思維、不成文的慣例，缺乏抵制和糾正的自覺性、堅(jiān)定性；有的看待事情、處理問題不能出于公心、主持公道，尤其在原則與感情發(fā)生沖突時(shí)，和稀泥；有的面對人情往來、物質(zhì)享受和一些社會(huì)不良風(fēng)氣，思想松懈，存在從眾心理，沒有用嚴(yán)格的黨性來約束自己，也缺少同不良風(fēng)氣作斗爭的勇氣。對焦裕祿、楊善洲等先進(jìn)事跡，沒有真正做到深學(xué)、細(xì)照、— —14篤行，沒有真正做到說老實(shí)話、干老實(shí)事、做老實(shí)人。認(rèn)為當(dāng)“老實(shí)人”就是吃虧，搞投機(jī)取巧，做表面文章才能贏得上級領(lǐng)導(dǎo)的賞識(shí)?？h委班子沒有深刻地從楚雄“4·12”楊紅衛(wèi)案件中進(jìn)行反思，吸取教訓(xùn)并引以為戒，對縣里干部的教育監(jiān)督不到位，鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)的有效措施不多，干部滋生了“怕干事、怕出事、怕?lián)?zé)”的思想，為官不為現(xiàn)象有所抬頭，導(dǎo)致產(chǎn)生唯上是從、患得患失、意志消退等問題。

（四）工作作風(fēng)不實(shí)，弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)堅(jiān)定性不夠。事業(yè)觀存在偏差，很少顧及群眾的意見，工作華而不實(shí)，把思路當(dāng)結(jié)果，將部署當(dāng)落實(shí)，只是聽匯報(bào)、看材料、要數(shù)字、催報(bào)表。認(rèn)為“實(shí)干不如巧干、巧干不如看別人干”、“會(huì)干的不如會(huì)寫的、會(huì)寫的不如能匯報(bào)的”。對待工作應(yīng)付了事，總想走捷徑，不愿花費(fèi)太多的精力投入到一項(xiàng)一項(xiàng)抓落實(shí)中去，虎頭蛇尾甚至是有頭無尾的現(xiàn)象突出，導(dǎo)致工作不實(shí)、落實(shí)不力、執(zhí)行政策脫離實(shí)際等現(xiàn)象長期存在。

（五）遵守紀(jì)律不嚴(yán)，保證規(guī)章制度約束性不力。有的同志存在“人治”大于“法治”思想，沒有用法律和紀(jì)律的要求自覺約束自己，總以為犯點(diǎn)小錯(cuò)誤沒什么大不了，治家不嚴(yán)、交友不慎。有的同志廉潔自律要求不嚴(yán)，只求過得去，不求過得硬，為自己劃定的廉潔自律防守底線不嚴(yán)。遇到問題，總是想著如何找關(guān)系、尋人脈，不按規(guī)矩辦事，奉行“擺平就是本事”，沒

—15— 有真正做到“把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里”，雖然規(guī)定了很多“必須”、“嚴(yán)禁”、“不許”、“一定”、“絕不”，看似很嚴(yán)格，但是沒有相應(yīng)的懲戒措施，制度成了擺設(shè)，導(dǎo)致了鋪張浪費(fèi)、揮霍公款等奢靡之風(fēng)。

四、整改措施

總書記強(qiáng)調(diào)，打鐵還需要自身硬，作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上。黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)是一場大考，干部是考生、群眾是考官、答案就是人民群眾滿不滿意。為交好一份滿意答卷，我們從以下5個(gè)方面努力整改。

（一）加強(qiáng)理論武裝，堅(jiān)定理想信念。深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書記系列重要講話精神，自覺用馬克思主義中國化的最新成果武裝頭腦，堅(jiān)持道路自信、理論自信和制度自信。一是堅(jiān)持學(xué)以立德，切實(shí)解決好學(xué)與真的問題。進(jìn)一步完善學(xué)習(xí)制度，把班子成員的自學(xué)時(shí)間、讀書筆記、調(diào)研文章、理論文章等自學(xué)成果作為評優(yōu)評先的重要內(nèi)容，努力做到真學(xué)。適時(shí)舉辦結(jié)合XX實(shí)際的專題講座和研討，不斷提高班子成員的學(xué)習(xí)質(zhì)量、綜合素質(zhì)和理論素養(yǎng)。二是堅(jiān)持學(xué)以增智，切實(shí)解決好學(xué)與能的問題。廣泛學(xué)習(xí)政治、經(jīng)濟(jì)、文化、法律、科技、社會(huì)各方面的知識(shí)，虛心向人民群眾學(xué)習(xí)，從密切聯(lián)系群眾的實(shí)踐中積累經(jīng)驗(yàn)，增長智慧，讓所學(xué)之識(shí)、所增之智富有鮮明的時(shí)代性和實(shí)踐性，成為指導(dǎo)實(shí)際工作的具體思路和方 — —16法。三是堅(jiān)持學(xué)以致用，切實(shí)解決好學(xué)與用的問題。堅(jiān)持弘揚(yáng)理論聯(lián)系實(shí)際的馬克思主義學(xué)風(fēng)，把理論學(xué)習(xí)與深入思考、理清思路、實(shí)踐探索結(jié)合起來，把學(xué)習(xí)同研究解決事關(guān)全縣重大問題結(jié)合起來，同研究解決人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問題結(jié)合起來，深入研究探討，真正把學(xué)習(xí)的成果運(yùn)用到推動(dòng)XX經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的各項(xiàng)工作上來。

（二）注重黨性教育，提升修養(yǎng)修為。自覺履行黨要管黨、從嚴(yán)治黨的政治責(zé)任，加強(qiáng)教育，落實(shí)制度，提升黨員干部“精氣神”。一是加強(qiáng)日常教育。實(shí)行一季度一黨課制度，一季度一政策理論講座，引導(dǎo)班子成員認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章、黨紀(jì)，充分發(fā)揮縣委黨校主陣地作用，加強(qiáng)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，與時(shí)俱進(jìn)，大膽創(chuàng)新，敢于和善于把黨的路線方針政策同具體情況結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作。二是嚴(yán)格黨內(nèi)生活。班子成員帶頭過雙重組織生活，積極主動(dòng)參加所在黨支部、黨小組的活動(dòng)，切實(shí)履行好自己的職責(zé)，自覺置身于黨組織的嚴(yán)格管理和其他黨員的監(jiān)督之下；嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告制度，班子成員定期向黨組織匯報(bào)思想、工作和紀(jì)律情況，向黨組織講真心話，自覺地接受黨組織的監(jiān)督。三是以先進(jìn)標(biāo)桿為鏡鑒。把向焦裕祿、楊善洲、李炳祥同志學(xué)習(xí)作為班子成員思想政治教育的“必修課”，以焦裕祿、楊善洲、李炳祥同志為鏡子對

—17— 照檢查，聯(lián)系班子成員思想實(shí)際，查找理想信念、思想道德和工作作風(fēng)方面的差距，不斷自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高，提高黨性修養(yǎng)。

（三）增強(qiáng)宗旨意識(shí)，密切聯(lián)系群眾。改進(jìn)和加強(qiáng)直接聯(lián)系和服務(wù)群眾工作，解決好事關(guān)群眾切身利益的現(xiàn)實(shí)問題。一是實(shí)施“五聯(lián)一區(qū)”制度，打通感情上的“最后一公里”。按照全縣11個(gè)民情責(zé)任區(qū)、133個(gè)民情責(zé)任點(diǎn)的格局，落實(shí)和完善實(shí)職處級干部聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、聯(lián)系群眾、聯(lián)系宗教界人士、聯(lián)系企業(yè)，縣直部門聯(lián)系一個(gè)扶貧點(diǎn)，新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員和常務(wù)書記住村（社區(qū)）開展工作的制度，做到服務(wù)群眾常態(tài)化、長效化。二是實(shí)施“五入一幫扶”工作法，打通作風(fēng)上的“最后一公里”。堅(jiān)持以民生為導(dǎo)向，全面推行政策導(dǎo)入、信息介入、感情貼入、文化融入、作風(fēng)深入、幫困扶志“五入一幫扶”工作法，面對面和群眾交流，心貼心傾聽群眾呼聲，實(shí)打?qū)崬槿罕娹k事。三是實(shí)施“三紅”惠民工程，打通載體上的“最后一公里”。針對村級組織無錢為群眾辦事、無資源幫助群眾發(fā)展的問題，探索實(shí)施“紅色信貸、紅色股份、紅色農(nóng)場”的惠民工程?？h財(cái)政每年安排專項(xiàng)資金進(jìn)行補(bǔ)貼，在每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)率先探索實(shí)施2至3個(gè)“三紅”試點(diǎn)項(xiàng)目，以點(diǎn)帶面，推動(dòng)基層發(fā)展。四是全面實(shí)施為民服務(wù)體系建設(shè)，打通平臺(tái)上的“最后一公里”。大力推進(jìn) — —18縣、鄉(xiāng)、村為民服務(wù)體系建設(shè)，構(gòu)建電子黨務(wù)、電子政務(wù)、電子商務(wù)“三位一體”和電視屏、電腦屏、手機(jī)屏“三屏合一”的服務(wù)模式，讓群眾不出村就可以在為民服務(wù)網(wǎng)上辦理交費(fèi)、購物、推銷農(nóng)副產(chǎn)品等具體業(yè)務(wù)，打通直接服務(wù)群眾的“神經(jīng)末梢”。

（四）堅(jiān)持立行立改，打好整治“四風(fēng)”攻堅(jiān)戰(zhàn)。及時(shí)回應(yīng)人民群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，開展“四風(fēng)”問題專項(xiàng)整治。一是深入整治文山會(huì)海、檢查評比泛濫問題。嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定和省州實(shí)施辦法規(guī)定中關(guān)于改進(jìn)調(diào)查研究、精簡會(huì)議活動(dòng)、精簡文件簡報(bào)、改進(jìn)新聞報(bào)道、嚴(yán)格文稿發(fā)表及檢查評比泛濫的相關(guān)要求，堅(jiān)決取消一切沒有實(shí)質(zhì)內(nèi)容、沒有實(shí)際作用的會(huì)議、活動(dòng)、文件和刊物，制定縣委常委班子所在部門、縣人大辦公室、縣政協(xié)辦公室聯(lián)席會(huì)議研判工作制度，形成整治文風(fēng)會(huì)風(fēng)的長效機(jī)制。二是深入整治公款吃喝、奢侈浪費(fèi)等問題。嚴(yán)格“三公”經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制管理，完善預(yù)算執(zhí)行管理辦法，全面推行公務(wù)卡制度，建立預(yù)算執(zhí)行全過程動(dòng)態(tài)監(jiān)控機(jī)制。制定“三公”經(jīng)費(fèi)公示制度，明確公示的內(nèi)容、時(shí)限、范圍和相關(guān)要求。全面檢查“三公”經(jīng)費(fèi)使用情況，繼續(xù)清理檢查“小金庫”，定期開展專項(xiàng)審計(jì)。嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待制度，健全完善公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)，切實(shí)解決違反規(guī)定和超標(biāo)準(zhǔn)享受待遇的問題。

—19— 三是深入整治“門難進(jìn)、臉難看、事難辦”和侵害群眾利益行為。專項(xiàng)整治“不花錢、不請客、不送禮就不辦事”的問題，集中治理直接聯(lián)系服務(wù)群眾的執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務(wù)行業(yè)的突出問題。堅(jiān)決按照建立全縣統(tǒng)一的電子政務(wù)大廳和互通共享的行政權(quán)力運(yùn)行平臺(tái)的有關(guān)工作要求，深入推進(jìn)我縣行政效能電子監(jiān)察網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，推動(dòng)實(shí)現(xiàn)行政權(quán)力公開透明運(yùn)行。對黨政機(jī)關(guān)特別是領(lǐng)導(dǎo)干部的勤政情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，強(qiáng)化效能問責(zé)，加大反面典型曝光力度，堅(jiān)決整治推諉扯皮、辦事效率低下、工作不落實(shí)的問題。四是深入整治超標(biāo)配備公車、多占辦公用房問題。認(rèn)真執(zhí)行中央、省州關(guān)于嚴(yán)格控制黨政機(jī)關(guān)辦公樓等樓堂館所建設(shè)問題的相關(guān)規(guī)定。堅(jiān)決落實(shí)新一屆國務(wù)院關(guān)于“本屆政府任期內(nèi)，政府性的樓堂館所一律不得新建”的要求，堅(jiān)決清理整治公務(wù)用車違規(guī)行為，堅(jiān)決清理辦公用房和停止新建樓堂管所。對今年清理檢查中發(fā)現(xiàn)的違規(guī)問題，責(zé)令有關(guān)部門限期整改，對相關(guān)責(zé)任單位和人員實(shí)施問責(zé)。五是深入整治侵害群眾利益行為。紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)會(huì)同有關(guān)部門，認(rèn)真分析征地拆遷、涉農(nóng)利益、涉法涉訴、安全生產(chǎn)、食品藥品安全、環(huán)境保護(hù)、發(fā)展教育事業(yè)、醫(yī)療衛(wèi)生等方面損害群眾利益行為的信訪舉報(bào)線索，重心下移、工作下沉，嚴(yán)肅查處發(fā)生在群眾身邊違規(guī)違紀(jì)問題，并通過 — —20創(chuàng)新解決群眾訴求機(jī)制、加強(qiáng)監(jiān)督平臺(tái)建設(shè)等措施，切實(shí)維護(hù)群眾利益。

（五）建立健全長效機(jī)制，鞏固大整改成果。結(jié)合全面深化改革工作，總結(jié)提煉活動(dòng)中形成的好經(jīng)驗(yàn)、好做法，抓好建章立制，推動(dòng)作風(fēng)建設(shè)規(guī)范化長效化。認(rèn)真做好制度“廢、改、立”工作。緊扣整治“四風(fēng)”要求，對現(xiàn)有制度進(jìn)行一次全面清理，對于不適應(yīng)密切聯(lián)系群眾、加強(qiáng)和改進(jìn)作風(fēng)建設(shè)要求，與現(xiàn)行法規(guī)制度相抵觸、不一致的，予以廢止；對實(shí)踐證明行之有效、群眾認(rèn)可的制度繼續(xù)堅(jiān)持，著力抓好落實(shí)；對與新形勢新任務(wù)要求不相適應(yīng)的，予以修訂完善；按照簡便易行、于法周延的要求，對制度缺位的，抓緊研究建立新的制度，切實(shí)發(fā)揮制度在加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)中基礎(chǔ)性作用。一是反對形式主義方面。重點(diǎn)建立健全體現(xiàn)群眾意愿的科學(xué)民主決策機(jī)制和工作落實(shí)機(jī)制；健全干部選拔任用和考核評價(jià)體系；完善規(guī)范各類會(huì)議、文件、簡報(bào)、評比表彰和達(dá)標(biāo)活動(dòng)、調(diào)查研究等方面的制度；制定規(guī)范學(xué)會(huì)、協(xié)會(huì)管理規(guī)定。二是反對官僚主義方面。重點(diǎn)建立健全領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部以及執(zhí)法監(jiān)管部門和窗口單位、服務(wù)行業(yè)履職盡責(zé)的相關(guān)制度規(guī)定；完善黨員干部直接聯(lián)系群眾制度和暢通群眾訴求反映渠道制度。三是反對享樂主義方面。重點(diǎn)建立健全黨政機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部工作生活待遇制度規(guī)定，規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部

—21— 住房、用車、辦公用房等方面工作生活待遇制度規(guī)定；完善公務(wù)接待制度，細(xì)化接待標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格審批措施，強(qiáng)化監(jiān)督執(zhí)行；完善因公出國（境）管理制度，嚴(yán)格任務(wù)審批。四是反對奢靡之風(fēng)方面。建立健全貫徹落實(shí)黨政機(jī)關(guān)厲行節(jié)約反對浪費(fèi)條例的具體措施；嚴(yán)格落實(shí)黨政機(jī)關(guān)5年內(nèi)全面停止新建樓堂館所的要求，建立完善樓堂館所建設(shè)的管理制度；建立健全節(jié)慶、論壇、會(huì)展、體育運(yùn)動(dòng)會(huì)和招商引資活動(dòng)、旅游節(jié)等方面的管理規(guī)定。

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第五篇：在委常委班子專題民主生活會(huì)

理論物理是華中師大的傳統(tǒng)優(yōu)勢學(xué)科。1979年，以劉連壽教授在上世紀(jì)六十年代參加北京層子模型集體研究的學(xué)術(shù)根底，在華中師范大學(xué)組建了粒子物理研究室，并在國家恢復(fù)學(xué)位制后于1981年成為首批獲理論物理碩士學(xué)位授予權(quán)的單位之一。1986年獲理論物理博士學(xué)位授予權(quán)，同年建立粒子物理研究所。1994年獲準(zhǔn)設(shè)立物理學(xué)博士后流動(dòng)站。1998年被批準(zhǔn)為湖北省重點(diǎn)學(xué)科，同年獲教育部和國家自然科學(xué)基金委批準(zhǔn)設(shè)立了“國家理科（物理學(xué)）基礎(chǔ)科學(xué)研究和教學(xué)人才培養(yǎng)基地”。1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)作為“211”重點(diǎn)學(xué)科立項(xiàng)建設(shè)。以本學(xué)科點(diǎn)為核心，2003年獲物理學(xué)一級學(xué)科博士學(xué)位授予權(quán)。2006年獲教育部“長江學(xué)者創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)”。2007年獲“理論物理”國家重點(diǎn)學(xué)科。

本學(xué)科點(diǎn)開始的研究方向是強(qiáng)子結(jié)構(gòu)模型理論。曾于1981年、1983年兩次在武漢舉辦了強(qiáng)子結(jié)構(gòu)研討會(huì)，這是當(dāng)時(shí)歷史環(huán)境下的全國性大會(huì)。到上世紀(jì)八十年代中后期，本學(xué)科點(diǎn)有兩個(gè)關(guān)鍵性的發(fā)展：其一，劉連壽教授和柏林自由大學(xué)孟大中教授合作在研究高能多粒子產(chǎn)生方面提出了著名的“三火球模型”，得到國際公認(rèn)，產(chǎn)生了廣泛的國際影響，這標(biāo)志著本科學(xué)點(diǎn)的研究進(jìn)入國際前沿。其二，劉連壽教授洞察到李政道先生在國際上倡導(dǎo)的通過重離子碰撞改變物理真空，探索解除夸克禁閉生成夸克膠子等離子體（QGP，亦稱夸克物質(zhì)），是正興起的大學(xué)科，于1983年主持召開了全國第一次“相對論重離子碰撞研討會(huì)”，邀請了這一方向的領(lǐng)軍學(xué)者L.Mclerran來武漢講學(xué)，倡導(dǎo)本學(xué)科點(diǎn)從實(shí)驗(yàn)和理論兩方向開展高能重離子碰撞與夸克物質(zhì)物理研究。隨后，本學(xué)科的理論組在國內(nèi)率先進(jìn)入了夸克物質(zhì)理論研究的前沿，實(shí)驗(yàn)組先后加入了SPS、RHIC和LHC的有關(guān)國際合作組，為理論工作提供了有力支撐。從而，本學(xué)科點(diǎn)形成了兩個(gè)主體性的研究方向，即高能多粒子動(dòng)力學(xué)和夸克物質(zhì)理論。另一方面，通過專業(yè)的交叉和重組，在本學(xué)科點(diǎn)形成了新的研究方向，如光與物質(zhì)相互作用理論、非平衡統(tǒng)計(jì)物理和核天體物理等，構(gòu)成了理論物理研究群體。在開放性、前瞻性地發(fā)展學(xué)科的思想指導(dǎo)下，到新的世紀(jì)之交，本學(xué)科點(diǎn)進(jìn)入了以年輕學(xué)者為學(xué)術(shù)帶頭人和主體的蓬勃發(fā)展時(shí)期。主要標(biāo)志是在Physical Review Letters上發(fā)表了十多篇有較大國際影響的科學(xué)論文，做出了若干個(gè)受到國際大型實(shí)驗(yàn)檢驗(yàn)的國際領(lǐng)先成果，同時(shí)完成了一批國際先進(jìn)水平的成果，形成了一個(gè)活躍在國際前沿的研究團(tuán) 隊(duì)，為我國在夸克物質(zhì)這個(gè)國際重大研究領(lǐng)域內(nèi)取得有重要學(xué)術(shù)地位和發(fā)現(xiàn)QGP這一重大事件中占有一席之地作出了貢獻(xiàn)。

總之，本學(xué)科點(diǎn)抓住了改革開放提供的歷史機(jī)遇，把握住了重大學(xué)科（重離子碰撞和夸克物質(zhì)理論）興起的大好時(shí)期，充分發(fā)揮了夸克物質(zhì)研究具有理論與實(shí)驗(yàn)相結(jié)合以及與量子色動(dòng)力學(xué)、統(tǒng)計(jì)物理、宇宙學(xué)和天體物理相交叉的特點(diǎn)，從而在開放性、前瞻性和開拓性的發(fā)展理念推動(dòng)下，形成了在國內(nèi)有鮮明特色并活躍在國際學(xué)術(shù)前沿的理論物理研究群體。

2005年中科院文獻(xiàn)情報(bào)中心科學(xué)前沿分析中心在《科學(xué)觀察》上發(fā)表題為《科學(xué)貢獻(xiàn)指數(shù)與科學(xué)鑒賞力指數(shù)》的文章，公布了數(shù)學(xué)、化學(xué)、物理學(xué)領(lǐng)域的科學(xué)貢獻(xiàn)指數(shù)（hc指數(shù)）與科學(xué)鑒賞力指數(shù)（ch指數(shù)）的排名情況。該結(jié)果是文獻(xiàn)情報(bào)中心科學(xué)前沿分析中心根據(jù)Thomson 科技2005年7月發(fā)布的高被引論文和熱點(diǎn)論文統(tǒng)計(jì)而成的。華中師范大學(xué)物理學(xué)科在中國科研機(jī)構(gòu)（包括港澳地區(qū)）物理學(xué)領(lǐng)域的科學(xué)貢獻(xiàn)指數(shù)中排名第6。除去中國科學(xué)院系統(tǒng)的高能物理研究所、中國原子能科學(xué)研究院和香港特別行政區(qū)的香港科技大學(xué)，華中師范大學(xué)物理學(xué)科在全國高校中的排名位列第3。

又據(jù)2006教育部全國高校一級學(xué)科水平排名結(jié)果，華中師范大學(xué)物理學(xué)一級學(xué)科全國排名第15，在師范類大學(xué)和北京師范大學(xué)并列第一。我校理論物理學(xué)科是國家重點(diǎn)學(xué)科，“211”重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科。同時(shí)以理論物理學(xué)科作為我校物理學(xué)科中的優(yōu)勢學(xué)科為核心，目前擁有物理學(xué)一級學(xué)科博士學(xué)位授予權(quán)、物理學(xué)博士后流動(dòng)站、正式掛牌的國家理科（物理學(xué)）基礎(chǔ)科學(xué)研究人才培養(yǎng)基地、高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新“111”引智基地、“夸克與輕子物理”教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室、教育部“長江學(xué)者與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃”中的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)，我校理論物理學(xué)科在國內(nèi)理論物理學(xué)科的水平位于國內(nèi)領(lǐng)先水平。近期，雖然國內(nèi)沒有對理論物理學(xué)科進(jìn)行排名，我校的理論物理學(xué)科應(yīng)該位于國內(nèi)前3名之列。

在學(xué)科建設(shè)方面，理論物理學(xué)科是在國家恢復(fù)學(xué)位制后于1981年首批獲理論物理碩士學(xué)位授予權(quán)的單位之一。1986年獲理論物理博士學(xué)位授予權(quán)。1994年獲準(zhǔn)設(shè)立物理學(xué)博士后流動(dòng)站。1996年被批準(zhǔn)為湖北省重點(diǎn)學(xué)科，1999年經(jīng)教育部批準(zhǔn)作為“211”重點(diǎn)學(xué)科立項(xiàng)建設(shè)。因此，我校理論物理學(xué)科是在省內(nèi)發(fā)展較早，并具有國際國內(nèi)影響力的學(xué)科之一。在這長期的發(fā)展過程中積累了一批處于國際領(lǐng)先的成果，為國家培養(yǎng)了一批目前在國內(nèi)學(xué)術(shù)研究中的領(lǐng)軍學(xué)者（如國家杰出青年基金獲得者、清華大學(xué)教授莊鵬飛，國家杰出青年基金獲得者、北京大學(xué)教授吳學(xué)兵，國家杰出青年基金獲得者、中國科學(xué)院理論物理研究所研究員陳曉松等）和優(yōu)秀人才。通過理論物理學(xué)科的帶動(dòng)和輻射作用，2003年我校獲物理學(xué)一級學(xué)科博士學(xué)位授予權(quán)。

在基地建設(shè)方面，以理論物理學(xué)科為核心，1996年經(jīng)教育部批準(zhǔn)，華中師范大學(xué)物理學(xué)院開始建設(shè)國家理科（物理學(xué)）基礎(chǔ)科學(xué)研究和教學(xué)人才培養(yǎng)基地，成為省內(nèi)唯一的一個(gè)物理學(xué)理科基地，2003年通過驗(yàn)收，予以正式掛牌。2007年由教育部和國家外專局審批，獲得高等學(xué)校學(xué)科創(chuàng)新“111”引智基地，諾貝爾物理學(xué)獎(jiǎng)獲得者、美國尼克松總統(tǒng)科學(xué)顧問委員、美國加州理工學(xué)院和美國圣大菲研究所的Murray Gell－Mann教授擔(dān)任該引智基地的學(xué)術(shù)大師，國際上一流的十名學(xué)者擔(dān)任該引智基地的學(xué)術(shù)骨干，匯聚了一批國際上一流的科學(xué)家進(jìn)行學(xué)科建設(shè)，推動(dòng)我國的理論物理學(xué)科發(fā)展。2006年經(jīng)教育部在我校設(shè)立“夸克與輕子物理”教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，該實(shí)驗(yàn)室參加了在美國和歐洲目前世界上能量最高的兩個(gè)大型重離子加速器RHIC和LHC的實(shí)驗(yàn)研究，是國際實(shí)驗(yàn)合作組RHIC/STAR和LHC/ALICE的正式成員。2006年由中國教育部科技司與CERN簽訂《關(guān)于合作研制ALICE探測器和探測QGP信號的諒解備忘錄》，我校作為中國組的牽頭單位和CERN開展ALICE的國際合作。在兩個(gè)國際實(shí)驗(yàn)合作組中，該實(shí)驗(yàn)室擁有參加實(shí)驗(yàn)運(yùn)行、實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)獲取、獨(dú)立進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和開展物理理論分析的權(quán)利。已建立由高性能計(jì)算機(jī)群和大容量硬盤組成的具有當(dāng)前國際水平的數(shù)據(jù)分析環(huán)境，安裝了RHIC/STAR和LHC/ALICE實(shí)驗(yàn)?zāi)M軟件和有關(guān)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)。在研究過程中，我們采取國際合作和國內(nèi)獨(dú)立研究相結(jié)合，理論研究和實(shí)驗(yàn)研究相結(jié)合，開展相對論重離子碰撞中新物理的研究。努力創(chuàng)造條件，根據(jù)自身的理論研究，提出自己的實(shí)驗(yàn)方案，在STAR和ALICE實(shí)驗(yàn)中進(jìn)行自主研究。通過該實(shí)驗(yàn)室的建設(shè)，為推動(dòng)我國理論物理學(xué)科的發(fā)展，為我國在高能核物理研究領(lǐng)域總體步入國際先進(jìn)行列作出貢獻(xiàn)。

在學(xué)術(shù)梯隊(duì)建設(shè)方面，長期以來一直采取“內(nèi)培外引”的政策。在劉連壽、李家榮、蔡勖等老一輩學(xué)者的不懈努力下，現(xiàn)在已成為我國在理論物理研究領(lǐng)域一支重要的力量。目前已進(jìn)入了以中輕年學(xué)者為骨干和主體的蓬勃發(fā)展階段，2006年獲教育部“長江學(xué)者與創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)發(fā)展計(jì)劃”中的創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)。該創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)的6位核心成員都是博士生導(dǎo)師，有在國外工作兩年以上的經(jīng)歷，年齡分布在40－55歲之間。8位年輕團(tuán)隊(duì)成員都具有博士學(xué)位，有在國外工作一年以上的經(jīng)歷，1人的博士學(xué)位論文入選全國優(yōu)秀博士論文，2人的博士學(xué)位論文入選全國優(yōu)秀博士學(xué)位論文提名論文，5人的博士學(xué)位論文入選湖北省優(yōu)秀博士論文。以該團(tuán)隊(duì)中的成員為主，從本世紀(jì)開始近七年在物理學(xué)頂尖雜志Phys.Rev.Lett.上發(fā)表論文16篇。團(tuán)隊(duì)成員中5位中青年學(xué)者的研究成果2005年獲教育部自然科學(xué)一等獎(jiǎng)一項(xiàng)，3位中青年學(xué)者的研究成果2006年獲湖北省自然科學(xué)一等獎(jiǎng)1項(xiàng)，2003－2005年期間團(tuán)隊(duì)成員獲湖北省自然科學(xué)二等獎(jiǎng)3項(xiàng)。在微擾QCD理論基礎(chǔ)上我們在強(qiáng)作用介質(zhì)中的硬探針信號的方面的多項(xiàng)理論預(yù)言得到在RHIC上工作的大型國際實(shí)驗(yàn)合作組的實(shí)驗(yàn)證實(shí)，該方向已迅速躍入國際先進(jìn)行列；在溫度場和QGP動(dòng)力論的研究方面總體上在國內(nèi)外有明顯優(yōu)勢，是國內(nèi)主要的研究實(shí)體；在非線性物理方向，我們在復(fù)雜性研究上是國內(nèi)近期興起的新點(diǎn)，填補(bǔ)了國內(nèi)在該方向的不足；在統(tǒng)計(jì)物理方向，基于隨機(jī)動(dòng)力學(xué)，在非線性系統(tǒng)中的噪聲關(guān)聯(lián)理論研究方面具有優(yōu)勢，取得的一批成果在國際和國內(nèi)同行中有較大影響。