第一篇:新時(shí)期如何開展好基層團(tuán)的工作
新時(shí)期如何開展好基層團(tuán)的工作
新時(shí)期,新形勢(shì),如何開展好團(tuán)工作,是擺在廣大共青團(tuán)工作者面前的一道新問(wèn)題、新難題,而由于基層共青團(tuán)工作者面對(duì)的是條件比城市艱苦的多的農(nóng)村,相比之下更是顯得困難重重。但共青團(tuán)作為黨聯(lián)系青年的橋梁和紐帶,必須要認(rèn)清問(wèn)題,克服困難,創(chuàng)新思路,用正確的理想、信念和精神武裝、凝聚青年一代,為崇義乃至國(guó)家的發(fā)展貢獻(xiàn)出全部的力量。
一、我縣基層共青團(tuán)工作存在的主要問(wèn)題及原因
(一)團(tuán)員流動(dòng)頻繁,管理難度大。隨著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,我縣農(nóng)村青年多向流動(dòng),使得團(tuán)員青年游離于組織之外,許多村級(jí)團(tuán)組織變?yōu)榭諝F(tuán)支部,同時(shí)許多流動(dòng)的團(tuán)員青年也找不到自己的組織,這些都說(shuō)明了農(nóng)村基層團(tuán)組織設(shè)置的滯后性,同時(shí)也增加了農(nóng)村基層團(tuán)組織的管理和服務(wù)難度。有的農(nóng)村基層團(tuán)組織耗費(fèi)了大量精力對(duì)本組織內(nèi)的團(tuán)員進(jìn)行重新登記,一眨眼功夫,登記名冊(cè)變成廢紙,不是有名無(wú)人,就是有人無(wú)名,造成了“教育無(wú)對(duì)象,組織無(wú)團(tuán)員”的現(xiàn)象。團(tuán)的組織或“名存實(shí)亡”或“名實(shí)俱亡”,多年來(lái)未曾開過(guò)一次會(huì),不曾搞過(guò)一次活動(dòng),這也是絕大多數(shù)農(nóng)村基層團(tuán)組織的通病。
(二)團(tuán)員意識(shí)不強(qiáng),農(nóng)村基層團(tuán)組織凝聚力降低。面對(duì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)所帶來(lái)的新情況、新變化,農(nóng)村基層團(tuán)組織應(yīng)變能力差,廣大青年的價(jià)值觀發(fā)生了根本改變。在趨利務(wù)實(shí)的大環(huán)境下,一些團(tuán)員的政治意識(shí)淡化,價(jià)值取向世俗化,拜金主義思想盛行。多數(shù)團(tuán)員青年組織觀念淡薄,對(duì)團(tuán)組織表現(xiàn)的漠不關(guān)心,出現(xiàn)了“團(tuán)員不愛(ài)團(tuán),青年不想團(tuán),團(tuán)干不管團(tuán)”的現(xiàn)象。大多數(shù)團(tuán)員對(duì)學(xué)習(xí)各類團(tuán)務(wù)知識(shí)、文化科技等知識(shí)缺乏興趣,青年思想性不強(qiáng),基層團(tuán)組織失去了應(yīng)有的向心力、凝聚力,團(tuán)員失去了那種榮譽(yù)感和自豪感,團(tuán)組織的先進(jìn)性受到嚴(yán)重的挑戰(zhàn)和損害。
(三)農(nóng)村基層團(tuán)干的工作經(jīng)驗(yàn)不足,創(chuàng)新不夠,缺乏活力。由于我縣近幾年基層團(tuán)干多由新進(jìn)的選拔生擔(dān)任,導(dǎo)致一年一任,人員變動(dòng)較大較快,團(tuán)干部對(duì)團(tuán)的工作一方面經(jīng)驗(yàn)不足,一方面又缺乏新方法、新思路。一些基層團(tuán)干部開拓性和創(chuàng)造性開展工作不夠,“畏難情緒”、“有心無(wú)力”、“徒勞無(wú)功”現(xiàn)象時(shí)有存在。鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)干專職不專用,交叉兼職,研究團(tuán)工作的時(shí)間和力度均不夠,既無(wú)工作壓力也無(wú)工作精力,空殼支部居多。
(四)團(tuán)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)無(wú)著落,資源缺乏,開展工作難度大。一方面團(tuán)工作的現(xiàn)實(shí)對(duì)經(jīng)費(fèi)的要求越來(lái)越高,另一方面,團(tuán)員意識(shí)淡薄,團(tuán)費(fèi)收繳困難;黨政計(jì)劃性撥款有減無(wú)增,而新的經(jīng)費(fèi)籌集渠道尚未有效開拓,團(tuán)干部面臨“巧婦難為無(wú)米之炊”的尷尬。團(tuán)的人才資源優(yōu)勢(shì)削弱。隨著城市化進(jìn)程的推進(jìn),農(nóng)村青年人才不斷涌向城市,團(tuán)的陣地資源日益萎縮。團(tuán)的活動(dòng)經(jīng)費(fèi)日益減少使得團(tuán)的活動(dòng)陣地不斷減少或難以維持,再加上有些活動(dòng)陣地因?yàn)閮?nèi)容陳舊,落后于青年的思想需求,也在自行萎縮。
二、下面就新時(shí)期如何進(jìn)一步了解基層貼近青年,加強(qiáng)基層共青團(tuán)的建設(shè),更好地推動(dòng)我縣共青團(tuán)工作提出幾點(diǎn)參考意見
(一)了解廣大青年在想什么,追求什么,從而在思想上幫助他們。當(dāng)代青年的思想十分活躍,接觸社會(huì)面廣,獲得的信息量也大。共青團(tuán)在新時(shí)期要研究的問(wèn)題很多,首先要關(guān)心青年,特別是他們的精神世界。要開展調(diào)查研究,對(duì)青
年的學(xué)習(xí)、生活和思想做全面、系統(tǒng)、辯證的調(diào)研,而只有真正了解他們,才能在思想上幫助他們。要興調(diào)查研究之風(fēng),了解青年人在想什么,追求什么,信奉什么。要根據(jù)實(shí)際來(lái)開展工作。比如,有些青年了解黨的歷史較少,可以研究加強(qiáng)革命傳統(tǒng)教育;有些青年迷戀于上網(wǎng),消耗了不少時(shí)間,而很少讀經(jīng)典,可以引導(dǎo)他們精讀一些好書、好文章,不僅讀紅色經(jīng)典,還要讀文學(xué)、歷史、經(jīng)濟(jì)、科學(xué)的經(jīng)典。再比如,要樹立并發(fā)揮好榜樣的作用。團(tuán)干部要帶頭下基層調(diào)查研究,成為了解情況的智者,給青年樹榜樣、樹旗幟。
(二)以廣大青年喜聞樂(lè)見的形式開展工作,積極開展一些與社會(huì)聯(lián)系比較緊密,廣大團(tuán)員樂(lè)意參加的活動(dòng),能更好發(fā)揮廣大青年團(tuán)員的積極性和主動(dòng)性。我們經(jīng)常遇到團(tuán)組織了活動(dòng),但參加者卻寥寥無(wú)幾的情況。究其根源主要是所開展的活動(dòng)沒(méi)有對(duì)廣大團(tuán)員產(chǎn)生吸引力。特別是一些大齡團(tuán)員,如果要他們參加一些學(xué)生團(tuán)員的活動(dòng),不僅不合適,而且也往往會(huì)讓他們感到不好意思。因此我們?cè)陂_展團(tuán)的活動(dòng)時(shí)必須考慮不同年齡層次的團(tuán)員的興趣和需求,適當(dāng)?shù)拈_展活動(dòng)。例如,通過(guò)青年志愿者協(xié)會(huì),組織志愿者與社區(qū)、村委會(huì)的聯(lián)系,開展一些志愿活動(dòng),把學(xué)雷鋒活動(dòng)月變成一種長(zhǎng)期性的工作。而且在參與志愿活動(dòng)的過(guò)程中使得青年加深對(duì)基層的了解,培養(yǎng)大家參與志愿者活動(dòng)的愿望。更注重志愿服務(wù)的長(zhǎng)期性和注重發(fā)揮廣大青年的主動(dòng)性。我們是否可以組織一些其他的活動(dòng),如招募“環(huán)保志愿者”等,使廣大青年選擇自己有興趣的活動(dòng)參加,既鍛煉了自己,使自己的興趣得到滿足,同時(shí)又對(duì)社會(huì)做出了自己的貢獻(xiàn)。靈活機(jī)動(dòng)的戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù),要求我們與時(shí)俱進(jìn),不斷創(chuàng)新工作方式和活動(dòng)形式。
(三)努力爭(zhēng)取上級(jí)部門的資金支持,并且創(chuàng)新思路,拓寬籌資渠道。共青團(tuán)雖然只是一個(gè)青年的組織,但由于青年在社會(huì)發(fā)展中起著舉足輕重的作用,因此搞好共青團(tuán)工作不僅是團(tuán)委的工作,更應(yīng)成為全社會(huì)共同參與的一項(xiàng)重要工作。事實(shí)上很多時(shí)候,只有在資金得到充分保證的情況下,才能確保團(tuán)的工作順利開展。比如對(duì)特困學(xué)生的資助和慰問(wèn)及其它一些有意義的活動(dòng),都需要有資金的支持,這些僅靠團(tuán)組織的力量是很難完成的。因此,一方面團(tuán)組織要努力爭(zhēng)取上級(jí)部門的資金支持;另一方面團(tuán)組織自己也要?jiǎng)?chuàng)新思路,拓寬籌資渠道。比如與企業(yè)、效益好的兄弟單位聯(lián)手開展活動(dòng),爭(zhēng)取更多的資金支持;與學(xué)校聯(lián)合開展暑期夏令營(yíng)、軍訓(xùn)等有益的活動(dòng)。
(四)加強(qiáng)黨對(duì)團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo),大力深化黨建帶團(tuán)建工作。進(jìn)一步深化“黨建帶團(tuán)建”工作。從鞏固黨的青年群眾基礎(chǔ)的戰(zhàn)略高度,充分認(rèn)識(shí)當(dāng)前進(jìn)一步深化基層黨建帶團(tuán)建工作的重要性和緊迫性。通過(guò)加強(qiáng)基層黨建帶團(tuán)建,使全縣基層黨組織普遍將基層團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè),形成較為完善的基層黨建帶團(tuán)建工作機(jī)制。在此基礎(chǔ)上,創(chuàng)建一大批班子建設(shè)好、隊(duì)伍建設(shè)好、主題活動(dòng)好、支部建設(shè)好、陣地建設(shè)好的“五四紅旗團(tuán)支部”。經(jīng)過(guò)幾年的努力,使整個(gè)基層團(tuán)建工作提高到一個(gè)新水平。要把團(tuán)干部的選拔、培訓(xùn)、使用、待遇及團(tuán)員發(fā)展、班子調(diào)整等納入黨的整體建設(shè)之中,充分調(diào)動(dòng)廣大農(nóng)村團(tuán)干部的工作積極性。要重視基層團(tuán)干部的選拔配備工作,切實(shí)配齊配強(qiáng)農(nóng)村基層團(tuán)的領(lǐng)導(dǎo)班子,充分發(fā)揮基層團(tuán)組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。要在經(jīng)費(fèi)上廣開門路,為基層團(tuán)組織創(chuàng)收提供方便,以解決基層團(tuán)組織活動(dòng)經(jīng)費(fèi)不足的問(wèn)題,為基層團(tuán)組織開展工作提供財(cái)力支持。
(五)加強(qiáng)團(tuán)的組織建設(shè),夯實(shí)共青團(tuán)組織體系。一是強(qiáng)化鎮(zhèn)鄉(xiāng)團(tuán)委班子職能。把年紀(jì)輕、素質(zhì)高、懂經(jīng)濟(jì)、事業(yè)心強(qiáng)的優(yōu)秀青年人才選拔到團(tuán)委的一把手崗位上來(lái)。著力提高團(tuán)委班子整體素質(zhì),多渠道、多途徑地強(qiáng)化對(duì)團(tuán)干部職業(yè)、技術(shù)培訓(xùn),增強(qiáng)他們帶領(lǐng)農(nóng)村青年奔小康、建設(shè)新農(nóng)村的本領(lǐng)。二是加強(qiáng)基礎(chǔ)組
織建設(shè)。要鞏固已建的基層團(tuán)組織,新建未設(shè)的基層團(tuán)組織,撤并不能獨(dú)立開展團(tuán)工作的基層組織,使共青團(tuán)在傳統(tǒng)領(lǐng)域和新興領(lǐng)域中得到進(jìn)一步鞏固,形成新的優(yōu)勢(shì)。同時(shí)要延伸團(tuán)的工作手臂,建立一系列青年外圍組織,如團(tuán)員青年活動(dòng)室、青年書屋、外來(lái)青年聯(lián)誼會(huì)、青年志愿者突擊隊(duì)等等,使團(tuán)的活動(dòng)豐富多彩,增強(qiáng)團(tuán)組織凝聚力和吸引力。三是優(yōu)化基層農(nóng)村團(tuán)組織設(shè)置。可以根據(jù)實(shí)際,在鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委和基層團(tuán)組織之間增設(shè)中間環(huán)節(jié),組建村、學(xué)校、企業(yè)等團(tuán)工委,進(jìn)而增強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的自轉(zhuǎn)能力;可按照地域相鄰的原則,把人數(shù)少、活動(dòng)開展困難的團(tuán)組織與相鄰人數(shù)多、活動(dòng)開展正常的團(tuán)組織聯(lián)合,組建“中心村團(tuán)總支”,實(shí)現(xiàn)組織聯(lián)建、資源共享、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、共同發(fā)展。
(六)加強(qiáng)團(tuán)干部隊(duì)伍建設(shè),不斷提高團(tuán)工作能力。要做好團(tuán)干的選拔。一是以公開、公平、公正為原則,采取公開竟聘方式,由基層團(tuán)員青年選舉,并由基層黨組織經(jīng)過(guò)測(cè)評(píng)考察后確定團(tuán)干部??梢酝貙掃x拔團(tuán)干部的渠道,大膽任命一些新經(jīng)濟(jì)組織、農(nóng)業(yè)示范基地的青年能人或青年致富能手擔(dān)任基層團(tuán)干部。二要完善團(tuán)干培養(yǎng)機(jī)制。一是組織學(xué)習(xí)培訓(xùn)。將團(tuán)干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)工作正?;?,引導(dǎo)團(tuán)干部學(xué)習(xí)理論,提高團(tuán)干部思想政治素質(zhì);引導(dǎo)團(tuán)干部學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí)、現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)及與本職工作相關(guān)的文化知識(shí),完善團(tuán)干部的知識(shí)結(jié)構(gòu),使團(tuán)干部成為適應(yīng)我縣現(xiàn)代化建設(shè)需要的復(fù)合型人才。加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉。對(duì)團(tuán)干部適當(dāng)“加壓”,通過(guò)安排具體、實(shí)在的工作,提高他們的工作能力;鼓勵(lì)團(tuán)干部結(jié)合工作實(shí)際大膽創(chuàng)新、大膽探索,提升他們的業(yè)務(wù)素質(zhì)。三要轉(zhuǎn)變團(tuán)干作風(fēng)。要通過(guò)經(jīng)常性的學(xué)習(xí)教育和開展各類幫扶、獻(xiàn)愛(ài)心等活動(dòng),使團(tuán)干部牢固樹立群眾觀點(diǎn),做到心系青年、服務(wù)青年,充分調(diào)動(dòng)和發(fā)揮青年的積極性和創(chuàng)造性,贏得青年的信賴和擁護(hù)。四要加強(qiáng)團(tuán)干管理。通過(guò)全面實(shí)施團(tuán)干個(gè)人檔案制度、談話誡勉制度、考核排位制度,來(lái)切實(shí)加強(qiáng)對(duì)團(tuán)干部的管理。
(七)加強(qiáng)團(tuán)員先進(jìn)性教育和正面引導(dǎo),努力塑造青年良好榜樣。一是要加強(qiáng)共青團(tuán)員先進(jìn)性教育。要以十七大及科學(xué)發(fā)展觀重要思想為指導(dǎo),開展基層團(tuán)組織先進(jìn)性教育。要針對(duì)性地抓住農(nóng)村青年身邊的典型,諸如科技致富能手,科技應(yīng)用標(biāo)兵,自學(xué)成才的模范等一些人和事,樹立好典型,樹立好標(biāo)桿,讓廣大青少年看到身邊的旗幟,看到其先進(jìn)性,學(xué)有榜樣,趕有標(biāo)兵,潛移默化地受到教育,使團(tuán)組織繼承光榮傳統(tǒng),永保共青團(tuán)的先進(jìn)性。二是要加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村青年進(jìn)行正面引導(dǎo)。各農(nóng)村基層團(tuán)組織要組織形式多樣的活動(dòng)方式,變管理為服務(wù),變政治說(shuō)教為典型示范??梢越M織青年團(tuán)員進(jìn)行科技培訓(xùn),使他們擁有一技之長(zhǎng)成為青年星火致富帶頭人,充分發(fā)揮青年人接受新事物快的特點(diǎn),讓他們?cè)诩夹g(shù)應(yīng)用、推廣、轉(zhuǎn)化中發(fā)揮作用,引導(dǎo)和幫助廣大農(nóng)村青年成才致富,使他們成為先進(jìn)生產(chǎn)力的代表,發(fā)展先進(jìn)文化的代表。
全縣基層團(tuán)工作中存在的一些問(wèn)題主要是團(tuán)的工作思路、工作模式、工作方法與不斷變化的青年群體、不斷變化的青年需求不相適應(yīng)引起的。要正確認(rèn)識(shí)全縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)的工作現(xiàn)狀,從宏觀著眼,從微觀著手,不斷加強(qiáng)和改進(jìn)團(tuán)的各項(xiàng)工作。時(shí)代在發(fā)展,社會(huì)在進(jìn)步,農(nóng)村基層團(tuán)工作的環(huán)境也在不斷變化。在新時(shí)期下、新形勢(shì)下,我們只有結(jié)合鎮(zhèn)鄉(xiāng)、村實(shí)際,建立新型的農(nóng)村團(tuán)工作體系,研究解決團(tuán)工作的實(shí)際問(wèn)題,創(chuàng)新農(nóng)村團(tuán)工作理念,將共青團(tuán)這一社會(huì)化事業(yè)有效運(yùn)作,才能使我們的農(nóng)村團(tuán)工作與時(shí)俱進(jìn),永葆青春,才能引導(dǎo)廣大團(tuán)員青年為建設(shè)“政治開明、經(jīng)濟(jì)開放、社會(huì)和諧、人民富足”的新崇義作出更大的貢獻(xiàn)!
第二篇:淺談如何開展好新時(shí)期企業(yè)基層思想政治工作
淺談如何開展好新時(shí)期企業(yè)基層思想政治工作
在改革開放和社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)基層思想政治工作的復(fù)雜性、艱巨性進(jìn)一步加大。面對(duì)新的更加嚴(yán)峻的工作形勢(shì),加強(qiáng)基層思想政治工作需要堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,不斷賦予基層思想政治工作新的時(shí)代內(nèi)涵,提高其實(shí)效性和感召力。
一、轉(zhuǎn)變觀念,認(rèn)清新時(shí)期企業(yè)基層思想政治工作的重要性
隨著世界經(jīng)濟(jì)一體化進(jìn)程的不斷加快,企業(yè)基層思想政治教育面臨的壓力和挑戰(zhàn)越來(lái)越大。主要反映在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的斗爭(zhēng)將日益復(fù)雜和艱巨,特別是西方敵對(duì)勢(shì)力與我意識(shí)形態(tài)的斗爭(zhēng)將從政治層走向社會(huì)層,手法不斷翻新,而且越來(lái)越隱蔽化,越來(lái)越具有欺騙性,不斷以各種手段傳播他們提倡的價(jià)值觀和生活方式,導(dǎo)致一部分人思想認(rèn)識(shí)、理想信念、道德行為產(chǎn)生迷惘和困惑。因此,強(qiáng)化新時(shí)期基層思想政治工作是時(shí)代發(fā)展,形勢(shì)變化給我們提出的一個(gè)新課題。
伴隨改革的不斷深入,經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)的不斷調(diào)整,經(jīng)濟(jì)成份和經(jīng)濟(jì)利益、社會(huì)生活方式、社會(huì)組織形式、就業(yè)崗位和就業(yè)方式“四個(gè)多樣化”日趨明顯,將不斷加劇和引發(fā)企業(yè)改革過(guò)程中的矛盾和爭(zhēng)執(zhí),由此帶來(lái)的基層職工的認(rèn)識(shí)偏見和行為偏差,都需要我們有針對(duì)性地加強(qiáng)和改進(jìn)基層思想政治工作,做到因勢(shì)利導(dǎo)化解矛盾,從而推動(dòng)和加速企業(yè)發(fā)展。
新的經(jīng)濟(jì)背景和發(fā)展條件要求企業(yè)要把加強(qiáng)和改進(jìn)基層思想政治工作作為重要的、必要的管理和調(diào)控手段之一,融合到整個(gè)企業(yè)的發(fā)
1展之中,做到基層思想政治教育融入企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念之中、融入企業(yè)精神的凝結(jié)和弘揚(yáng)之中、融入企業(yè)形象的打造和展示之中、融入解決職工生活生產(chǎn)以及觀念問(wèn)題的實(shí)踐之中。
二、教育引導(dǎo),夯實(shí)新時(shí)期基層思想政治工作的群眾基礎(chǔ)
當(dāng)前,伴隨著國(guó)有企業(yè)改革的深化,勝利油田作為國(guó)有特大型企業(yè),各種利益關(guān)系變化較大,人民內(nèi)部矛盾紛紜復(fù)雜,而且?guī)в忻黠@的群體性、危險(xiǎn)性,在人們的思想中形成了大量的疑點(diǎn)、難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題。實(shí)際上,這些疑點(diǎn)、難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題,有的是體制轉(zhuǎn)換造成的,有的是工作失誤、處理不當(dāng)引發(fā)的,因而也是人們普遍關(guān)注的社會(huì)焦點(diǎn)問(wèn)題,是人們思想轉(zhuǎn)變的關(guān)節(jié)點(diǎn)。能否及時(shí)有效的解決這些問(wèn)題,關(guān)系到人們對(duì)改革的態(tài)度以及對(duì)黨的信任。因此,基層思想政治工作者就要迎難而上,以刻不容緩的緊迫感去主動(dòng)釋疑解惑、及時(shí)引導(dǎo),努力把問(wèn)題解決在矛盾激化之前。要從細(xì)微之處入手,找準(zhǔn)切入點(diǎn),選好突破口,做到“三個(gè)緊密聯(lián)系”,即把個(gè)人的理想與社會(huì)的共同理想緊密聯(lián)系起來(lái),把個(gè)人奮斗與為企業(yè)奮斗緊密聯(lián)系起來(lái),把個(gè)人利益與國(guó)家、企業(yè)的利益緊密聯(lián)系起來(lái)。要堅(jiān)持以人為本,著力調(diào)動(dòng)基層群眾的主動(dòng)性、積極性;要發(fā)動(dòng)單位職工自己教育自己,利用好身邊的典型和教育資源,開展思想互動(dòng),廣開言路,充分發(fā)揚(yáng)民主,教育引導(dǎo)基層職工樹立正確的理想信念,為基層思想政治工作奠定堅(jiān)實(shí)的群眾基礎(chǔ)。
三、與時(shí)俱進(jìn),創(chuàng)新新時(shí)期基層思想政治工作的內(nèi)容方法
加強(qiáng)基層思想政治工作主動(dòng)性必須實(shí)現(xiàn)思想政治工作的全面創(chuàng)
新,這從本質(zhì)上講,是時(shí)代發(fā)展的要求。新形勢(shì)下思想政治工作創(chuàng)新的重點(diǎn)是內(nèi)容的創(chuàng)新,而內(nèi)容創(chuàng)新的核心是理論體系的創(chuàng)新。必須在面向改革開放和發(fā)展社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的主戰(zhàn)場(chǎng),從思想政治工作的功能、任務(wù)和面臨的挑戰(zhàn)出發(fā),大膽借鑒和吸收反映時(shí)代要求的最新理論成果,構(gòu)建思想政治工作新的理論體系。在工作方式方法上要實(shí)現(xiàn)由單一化向多元化轉(zhuǎn)變,在當(dāng)前要特別重視由灌輸式向滲透式、由說(shuō)教式向感化式的轉(zhuǎn)變,更多地寓教育于文化之中,寓教育于活動(dòng)之中,寓教育于工作之中,寓教育于管理之中。真正做到因地制宜、因人制宜、因事制宜、因時(shí)制宜,“一把鑰匙開一把鎖”;真正做到精心設(shè)計(jì)、分層施教、分類指導(dǎo);真正做到春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲、耐心細(xì)致、潛移默化。以參謀者、探討者、商量者的姿態(tài)出現(xiàn),力戒居高臨下的說(shuō)教和訓(xùn)導(dǎo);在方式方法上真正重視發(fā)動(dòng)、組織和引導(dǎo),重視采用群眾喜聞樂(lè)見的途徑、手段開展思想政治工作。
四、調(diào)查研究,解決新時(shí)期基層思想政治工作的實(shí)際問(wèn)題
調(diào)查研究是我們黨思想政治工作的光榮傳統(tǒng)。“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。要有寬廣的視野和工作思路,從國(guó)內(nèi)外和油田內(nèi)外的角度,調(diào)查研究,深刻分析變化了的形勢(shì)對(duì)人們思想的影響,正確審視和解決那些影響基層員工思想的重大理論和實(shí)際問(wèn)題,深入群眾,及時(shí)、全面、準(zhǔn)確地掌握人們已經(jīng)出現(xiàn)和可能出現(xiàn)的思想動(dòng)態(tài),做到心中有數(shù)。善于抓住并正確回答人們亟待解答的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,提高吸引力、感召力和戰(zhàn)斗力,把解決思想問(wèn)題與解決實(shí)際問(wèn)題結(jié)合起來(lái),做到既講道理又辦實(shí)事,在辦實(shí)事中貫穿思想教育,通過(guò)解決實(shí)際問(wèn)題
引導(dǎo)群眾提高精神境界,不斷增強(qiáng)政治教育的說(shuō)服力。
“黨的思想政治工作是經(jīng)濟(jì)工作和其他一切工作的生命線”。面對(duì)新形勢(shì)新情況,企業(yè)基層思想政治工作在繼承和發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng)的基礎(chǔ)上,必須在內(nèi)容、形式、方法、手段、機(jī)制等方面進(jìn)行加強(qiáng)、改進(jìn)和創(chuàng)新,真正使思想政治工作與時(shí)俱進(jìn),以提高實(shí)效性,這是加強(qiáng)企業(yè)思想政治工作的方向和著力的重點(diǎn)。只要基層思想政治工作者以身作則、常抓不懈、舉措得當(dāng),新時(shí)期基層思想政治工作就會(huì)牢牢掌握主動(dòng)權(quán),就能夠始終緊跟時(shí)代步伐,為企業(yè)的發(fā)展提供強(qiáng)大的動(dòng)力和保證
第三篇:淺談新時(shí)期基層團(tuán)支部團(tuán)青工作如何更好開展
淺談新時(shí)期基層團(tuán)支部團(tuán)青工作如何更好開展
-----***供電公司 變電檢修工區(qū)團(tuán)支部
中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)是中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)的先進(jìn)青年的群眾組織,是廣大青年在實(shí)踐中學(xué)習(xí)中國(guó)特色社會(huì)主義和共產(chǎn)主義的學(xué)校,是中國(guó)共產(chǎn)黨的助手和后備軍。中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)原名中國(guó)社會(huì)主義青年團(tuán)。1920年8月,中國(guó)共產(chǎn)黨首先在上海組織了社會(huì)主義青年團(tuán)。在此前后,全國(guó)各地在準(zhǔn)備建黨的同時(shí)組織了社會(huì)主義青年團(tuán)。1921年7月,中國(guó)共產(chǎn)黨成立。1922年5月,在黨的直接領(lǐng)導(dǎo)下,中國(guó)社會(huì)主義青年團(tuán)在廣州召開第一次全國(guó)代表大會(huì),成立了全國(guó)統(tǒng)一的組織。
中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)在現(xiàn)階段的基本任務(wù)是:堅(jiān)定不移地貫徹黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的基本路線,以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心,堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則,堅(jiān)持改革開放,在建設(shè)中國(guó)特色社會(huì)主義的偉大實(shí)踐中,造就有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的接班人,努力為黨輸送新鮮血液,為國(guó)家培養(yǎng)青年建設(shè)人才,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大青年,自力更生,艱苦創(chuàng)業(yè),積極推動(dòng)社會(huì)主義物質(zhì)文明、政治文明和精神文明建設(shè),為全面建設(shè)小康社會(huì)、加快推進(jìn)社會(huì)主義現(xiàn)代化貢獻(xiàn)智慧和力量。
***供電公司變電檢修工區(qū)團(tuán)支部作為大型企業(yè)的基層團(tuán)組織,在上級(jí)團(tuán)組織和工區(qū)黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,始終以中國(guó)共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)章嚴(yán)格要求每位團(tuán)員青年和團(tuán)干部,堅(jiān)持中國(guó)共產(chǎn)主
義青年團(tuán)在現(xiàn)階段的基本任務(wù),并結(jié)合工區(qū)的工作特點(diǎn)和年輕團(tuán)員在不同班組、不同專業(yè)的開展著自己特色的團(tuán)青工作。***供電公司變電檢修工區(qū)現(xiàn)有員工近50人,共產(chǎn)主義青年團(tuán)團(tuán)員12人,這12人都是最近一兩年新進(jìn)公司的大學(xué)畢業(yè)生,均具有較高的文學(xué)素養(yǎng)和專業(yè)理論知識(shí),一到班組就給班組增添許多活力和新鮮元素。
作為生產(chǎn)一線的基層團(tuán)組織,團(tuán)員青年都在自己的工作崗位肩負(fù)起比較重要的角色,現(xiàn)有的優(yōu)秀團(tuán)員青年已擔(dān)任起班組長(zhǎng)、技安員等重要職位,由于電網(wǎng)正趕上高速發(fā)展的時(shí)代,基層班組的生產(chǎn)任務(wù)又比較繁重,作為***供電公司變電檢修工區(qū)基層團(tuán)組織在完成一般的團(tuán)組織任務(wù)后,對(duì)團(tuán)青工作也有了一定的思考:
1、作為生產(chǎn)一線的基層團(tuán)組織更應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)青工作,加強(qiáng)團(tuán)員青年的思想教育工作,為公司實(shí)施“三集五大”培養(yǎng)更多的優(yōu)秀人才,團(tuán)員青年將是企業(yè)未來(lái)的棟梁!現(xiàn)階段青海省電力公司舉辦的青年大講堂就充分體現(xiàn)了這一需求,只是希望能加大力度,力爭(zhēng)讓每位團(tuán)員青年都能接受到團(tuán)組織的培訓(xùn)與教育。
2、變電檢修工區(qū)團(tuán)組織是***供電公司三大工區(qū)主要團(tuán)組織之一,團(tuán)員青年作為工區(qū)的主力,肩負(fù)著***地區(qū)電網(wǎng)的日常維護(hù)與試驗(yàn)、保護(hù)工作,任務(wù)繁重,不能及時(shí)組織學(xué)習(xí)團(tuán)組織和黨組織的相關(guān)文件和理論知識(shí),建議基層的黨組織、上級(jí)團(tuán)組織能定期組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí),建立一種長(zhǎng)期的學(xué)習(xí)模式!
3、作為一個(gè)公司的大家庭,不同的團(tuán)組織應(yīng)加強(qiáng)定期與不定期的交
流互動(dòng),增加團(tuán)員青年的集體意識(shí)!培養(yǎng)一個(gè)大家庭的親人意識(shí),增進(jìn)公司間不同部門員工的友愛(ài)!
***供電公司 變電檢修工區(qū)團(tuán)支部2011-7-10
第四篇:新時(shí)期如何開展好擁政愛(ài)民工作
新時(shí)期如何開展好擁政愛(ài)民工作
擁政愛(ài)民是公安邊防部隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng),積極做好新時(shí)期擁政愛(ài)民工作,是軍地共建的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是鞏固和發(fā)展新型軍政軍民關(guān)系的現(xiàn)實(shí)需要,是構(gòu)建和諧社會(huì)的有效途徑。
一、擁政愛(ài)民的含義。
擁政愛(ài)民是中國(guó)人民解放軍開展的擁護(hù)政府、愛(ài)護(hù)人民活動(dòng)的簡(jiǎn)稱,是軍隊(duì)群眾工作的重要內(nèi)容。擁政愛(ài)民是人民軍隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)。中華人民共和國(guó)成立后,中國(guó)人民解放軍各部隊(duì)模范地執(zhí)行黨和政府的各項(xiàng)方針、政策,積極參加國(guó)家經(jīng)濟(jì)建設(shè),奮勇參加搶險(xiǎn)救災(zāi),大力支援社會(huì)公益事業(yè),進(jìn)一步增強(qiáng)了軍政、軍民團(tuán)結(jié)。黨的十一屆三中全會(huì)后,中共中央、國(guó)務(wù)院、中央軍委極為重視擁軍優(yōu)屬、擁政愛(ài)民工作,把軍民“同呼吸,共命運(yùn),心連心”作為總要求,把加強(qiáng)軍民團(tuán)結(jié)作為社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)的重要政治保證。
二、擁政愛(ài)民工作的重要性
要高度重視擁政愛(ài)民工作,將其當(dāng)做一項(xiàng)政治任務(wù)來(lái)抓,并根據(jù)當(dāng)前擁政愛(ài)民工作的特點(diǎn)和邊防部隊(duì)建設(shè)的實(shí)際,堅(jiān)持把愛(ài)民固邊戰(zhàn)略作為開展擁政愛(ài)民工作的根本出發(fā)點(diǎn),將擁政愛(ài)民工作納入部隊(duì)全面建設(shè)規(guī)劃,確保做到 “三個(gè)到位”,即“思想到位、工作到位、措施到位”。在思想認(rèn)識(shí)上,堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),把擁政愛(ài)民工作納入黨支部工作的議事日程,作為開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)的重要評(píng)定依據(jù);在具體工作上,堅(jiān)持“三為”原則,即堅(jiān)持“為地方著想、為地方服務(wù)、為地方奉獻(xiàn)”的原則,不圖虛名,不做表面文章,實(shí)實(shí)
在在為地方辦實(shí)事,辦好事;在措施制度上,堅(jiān)持把擁政愛(ài)民和警民共建作為邊防部隊(duì)政治工作和經(jīng)常性工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,立足現(xiàn)實(shí),充分整合警地雙方資源,制定較強(qiáng)可操作性的措施制度,確保擁政愛(ài)民工作能夠扎實(shí)有效地開展。
三、新形勢(shì)下如何做好擁政愛(ài)民工作
(一)提高認(rèn)識(shí),增強(qiáng)擁政愛(ài)民的主動(dòng)性。認(rèn)識(shí)的深度,決定行動(dòng)的高度。針對(duì)目前官兵思想認(rèn)識(shí)上存在的偏差,必須把強(qiáng)化官兵擁政愛(ài)民意識(shí),增強(qiáng)做好群眾工作的自覺(jué)性和主動(dòng)性,作為重要任務(wù)突出出來(lái)。一是要端正思想。要深入開展擁政愛(ài)民光榮傳統(tǒng)教育,引導(dǎo)廣大官兵克服和平時(shí)期擁政愛(ài)民作用不大的觀念、克服在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,擁政愛(ài)民能否帶來(lái)益處的觀念、克服為地方政府、群眾辦事吃虧的觀念。牢記邊防軍人的性質(zhì)、宗旨,明白邊防部隊(duì)要發(fā)展,駐地政府和群眾是靠山這一根本道理,切實(shí)端正對(duì)地方政府和群眾的態(tài)度,深化官兵對(duì)擁政愛(ài)民工作地位和作用的認(rèn)識(shí),增強(qiáng)做好擁政愛(ài)民工作自覺(jué)性和責(zé)任感。二是要加強(qiáng)聯(lián)系。要堅(jiān)決摒棄高高在上,唯我獨(dú)尊的思想,通過(guò)采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去等方法,利用召開警地聯(lián)席會(huì)議、節(jié)假日走訪慰問(wèn)和開展警營(yíng)開放日、軍訓(xùn)活動(dòng)等時(shí)機(jī),注重加強(qiáng)與地方政府和群眾的聯(lián)系溝通,深入到駐地政府、學(xué)校、村莊,征求意見,交流情況,解決問(wèn)題,增進(jìn)了解,加深感情,做到平時(shí)多走動(dòng),節(jié)日勤來(lái)往,重大活動(dòng)常參加,積極營(yíng)造團(tuán)結(jié)和諧、友好向上的氛圍。三是要主動(dòng)作為。警政警民關(guān)系作為基本的社會(huì)關(guān)系,與國(guó)家安全和社會(huì)穩(wěn)定息息相關(guān)。作為部隊(duì),不斷鞏固和發(fā)展同呼吸、共命運(yùn)、心
連心的新型警政警民關(guān)系是我們義不容辭的責(zé)任和義務(wù)。因此,當(dāng)駐地政府、群眾遇到困難時(shí),絕不能事不關(guān)己高高掛起,袖手旁觀。要當(dāng)政府、群眾的貼心人,設(shè)身處地為駐地政府、群眾著想,努力做到有求必應(yīng)、有問(wèn)必答、有難必幫。特別是駐地有重大活動(dòng)時(shí),要主動(dòng)請(qǐng)纓,保駕護(hù)航。
(二)認(rèn)真籌謀,加強(qiáng)警地共建。針對(duì)新形勢(shì)下?lián)碚?ài)民工作出現(xiàn)一些新的特點(diǎn)和問(wèn)題,作為距離群眾和人民最近的一支武裝隊(duì)伍,要每年定期組織召開會(huì)議,認(rèn)真分析形勢(shì),研究對(duì)策辦法。結(jié)合新的形勢(shì)和任務(wù)要求,每年對(duì)擁政愛(ài)民工作的計(jì)劃內(nèi)容進(jìn)行修改和調(diào)整,突出重點(diǎn),使擁政愛(ài)民工作具體化、制度化。建立了擁政愛(ài)民工作會(huì)議、檢查、警地定期互訪、信息通報(bào)等制度,使擁政愛(ài)民工作制度化。開展“雙擁活動(dòng)月”、“愛(ài)國(guó)主義教育周”、“黨政領(lǐng)導(dǎo)過(guò)黨日”活動(dòng)、支部聯(lián)建聯(lián)創(chuàng)活動(dòng),舉辦警民聯(lián)歡會(huì)、書畫聯(lián)誼會(huì)等,征求地方同志對(duì)邊防部隊(duì)工作的意見和建議,取得了比較明顯的效果。充分發(fā)揮媒體的作用,利用廣播、黑板報(bào)、標(biāo)語(yǔ)橫幅、新聞媒體等途徑,大力宣傳《國(guó)防法》、《兵役法》等法律規(guī)定。作為偵查隊(duì),可以利用自身工作的工作優(yōu)勢(shì),在駐地群眾中,深入到校園中,廣泛開展禁毒知識(shí)宣傳活動(dòng),進(jìn)一步構(gòu)筑警地和諧共建的良好局面。
(三)一馬當(dāng)先,做好急難險(xiǎn)重任務(wù)的排頭兵。我們這支部隊(duì)要在支持集安地方經(jīng)濟(jì)建設(shè),特別是完成急難險(xiǎn)重任務(wù)中,積極組織成建制民兵沖在前打頭陣。例如,2010年和2011年在抗洪搶險(xiǎn)工作中,我們邊防部隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)第一時(shí)間帶領(lǐng)官兵深入災(zāi)區(qū),轉(zhuǎn)移被困群眾,搶救群眾的財(cái)產(chǎn),幫助群眾進(jìn)行生產(chǎn)自救等,始終戰(zhàn)斗在第一線,不折
不扣地完成了任務(wù)。
(四)抓牢基礎(chǔ),促使警民共建社會(huì)化。要以推進(jìn)雙擁工作社會(huì)化為突破口,充分發(fā)揮警共建對(duì)子在推進(jìn)警地思想道德文化建設(shè)、密切警民關(guān)系中的重要功能。警民共建活動(dòng)要注重創(chuàng)新性、經(jīng)常性、廣泛性,在共建內(nèi)容上,要深入開展科技雙擁、法律雙擁、文化雙擁、教育雙擁、信息雙擁,大力傳播新思想、新道德、新風(fēng)尚;在共建對(duì)象上,突出進(jìn)企業(yè)、進(jìn)學(xué)校、進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)機(jī)關(guān)、進(jìn)警營(yíng),激發(fā)警地共建熱情,推進(jìn)雙擁工作意識(shí)化、雙擁活動(dòng)社會(huì)化;在共建資源上,要著力抓好警民共建示范點(diǎn)建設(shè),推廣警民共建經(jīng)驗(yàn),推動(dòng)雙擁工作縱向發(fā)展,努力實(shí)現(xiàn)警地共建一條心、一條線、一條路發(fā)展;在共建方式方法上,要堅(jiān)持節(jié)日與平時(shí)一樣有安排、物質(zhì)支持與精神關(guān)愛(ài)并重,就近與就便為主,使警民共建活動(dòng)健康向上發(fā)展。
供稿人:王陽(yáng)
第五篇:如何在新形勢(shì)下開展好基層團(tuán)的工作
如何在新形勢(shì)下開展好基層團(tuán)的工作
--------交通局團(tuán)支部書記程娜
2010年10月20至22日,我們來(lái)自達(dá)州市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)的團(tuán)委書記,有幸參加了中共達(dá)州市委組織部、共青團(tuán)達(dá)州市委員會(huì)組織的“達(dá)州市鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)團(tuán)委書記培訓(xùn)班”。這次培訓(xùn)規(guī)格高、培訓(xùn)內(nèi)容豐富,授課老師水平高,是一次高質(zhì)量、高水平的培訓(xùn),作為一名來(lái)自基層的團(tuán)委書記,我很珍惜這次的培訓(xùn)機(jī)會(huì)。
在三天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)期間,我們聽了四川省團(tuán)校副教授黃敏講授的“基層共青團(tuán)組織建設(shè)與共青團(tuán)工作”、中共達(dá)州市委黨校副校長(zhǎng)畢瑛濤講授的“中國(guó)共產(chǎn)黨十七屆五中全會(huì)新的觀點(diǎn)和形勢(shì)分析”、“西部大開發(fā)”、中共達(dá)州市紀(jì)委常委李義明講授的“團(tuán)干部廉政知識(shí)講座”、達(dá)州市消防支隊(duì)副參謀長(zhǎng)方世國(guó)講授的“達(dá)州市骨干志愿者應(yīng)急救援知識(shí)培訓(xùn)”。特別是共青團(tuán)達(dá)州市委書記李寨精心為參訓(xùn)團(tuán)干做了“新時(shí)期團(tuán)的工作定位”、“基層團(tuán)工作存在的問(wèn)題”專題講座。同時(shí),我還參加了達(dá)州市鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委書記培訓(xùn)座談會(huì),來(lái)自萬(wàn)源、達(dá)縣、大竹、渠縣、開江等縣市的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)團(tuán)委書記進(jìn)行了積極的座談、交流。培訓(xùn)期間,專家教授的精辟解析,獨(dú)到的見解和大量的旁征博引,讓我們?cè)趪@服的同時(shí)深受啟迪?;仡檸滋斓乃鶎W(xué)、所悟,我對(duì)新時(shí)期共
青團(tuán)工作的認(rèn)識(shí)有了新的定位,下面我就作為一名基層團(tuán)委書記如何在新形勢(shì)下開展好團(tuán)的工作提出以下幾點(diǎn)感受和建議。
一、團(tuán)組織建設(shè)方面
要繼續(xù)健全組織,我們始終堅(jiān)持把團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)之中,始終堅(jiān)持黨建帶團(tuán)建,真正實(shí)現(xiàn)黨的建設(shè)與團(tuán)的建設(shè)同步進(jìn)行。要針對(duì)目前團(tuán)組織工作“難在鄉(xiāng)里,癱在村里”的現(xiàn)狀,創(chuàng)新思維著重解決好基層共青團(tuán)工作的物質(zhì)基礎(chǔ)脆弱,沒(méi)有自身運(yùn)轉(zhuǎn)的經(jīng)濟(jì)依托,整合社會(huì)資源有限,工作創(chuàng)新不夠,成效不佳,造成青年團(tuán)員對(duì)團(tuán)的工作參與熱情下降的現(xiàn)狀。要營(yíng)造良好的氛圍解決廣大適齡青年“入不入團(tuán)無(wú)所謂”的思想,利用手機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、QQ等現(xiàn)代通信工具“團(tuán)結(jié)在家的一批,發(fā)動(dòng)外出的一批”努力做到哪里有團(tuán)員青年,哪里就有團(tuán)組織;哪里有團(tuán)組織,哪里就有活躍的青年團(tuán)員。
三、團(tuán)干部隊(duì)伍方面
一是目前基層團(tuán)組織特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)干部多為兼任,平時(shí)工作量較大,造成不能經(jīng)常深入基層和青年群眾中去,同時(shí)也不注重學(xué)習(xí)鉆研團(tuán)的業(yè)務(wù)知識(shí),對(duì)團(tuán)的基礎(chǔ)知識(shí)不了解,對(duì)團(tuán)工作的責(zé)任心、事業(yè)心不強(qiáng)。二是村一級(jí)團(tuán)組織干部多為村干部兼任,年齡普片偏大,造成團(tuán)組織工作基本不開展。需要我們上級(jí)團(tuán)組織及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府更多的高度重視團(tuán)的工作,加強(qiáng)對(duì)團(tuán)組織隊(duì)伍的領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo),加強(qiáng)對(duì)團(tuán)干部的培
養(yǎng)、培訓(xùn)工作,提升團(tuán)干部的整體素質(zhì)和責(zé)任意識(shí),提高團(tuán)干部、青少年工作者的理論素養(yǎng)和實(shí)際工作能力,建立激勵(lì)機(jī)制切實(shí)解決“干不干團(tuán)的工作無(wú)所謂”的思想提升團(tuán)干部的工作積極性和主動(dòng)性。
三、如何增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力
能否搞好團(tuán)組織工作關(guān)鍵在于基層團(tuán)組織是否有凝聚力,我認(rèn)為要增強(qiáng)團(tuán)組織的凝聚力需從服務(wù)著手,面對(duì)一個(gè)復(fù)雜的青年群體,團(tuán)組織如何把他們凝聚到一起,贏得團(tuán)員青年的支持。“欲取之,必先予之”,因此服務(wù)是關(guān)鍵。如何搞好服務(wù),就是要想青年之所想、急青年之所急、供青年之所需。要在單位青年、學(xué)校學(xué)生、普通群眾、困難職工及打工者等復(fù)雜的青年群體中充分發(fā)揮單位、學(xué)校、網(wǎng)絡(luò)等結(jié)對(duì)共建、優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、資源共享的優(yōu)勢(shì),針對(duì)性地搞一些活動(dòng)帶動(dòng)廣大青年。一是團(tuán)組織要通過(guò)牽線搭橋,為弱勢(shì)青年群體提供援助平臺(tái)。充分整合資源,建立起黨員、共建單位助學(xué)、助困、助殘幫扶對(duì)子,對(duì)轄區(qū)貧困青年實(shí)施愛(ài)心牽手幫扶活動(dòng),開展結(jié)對(duì)幫扶活動(dòng)。二是團(tuán)組織要通過(guò)整合創(chuàng)業(yè)、就業(yè)資源和渠道,為青年成長(zhǎng)進(jìn)步提供創(chuàng)業(yè)平臺(tái),提供創(chuàng)業(yè)信息,拓寬就業(yè)渠道。
要在新形勢(shì)下開展好基層團(tuán)的工作,就必須要通過(guò)一系列方法讓廣大的青年感到共青團(tuán)組織是能夠?yàn)樗麄兣艖n解
難的,是能夠幫助他們成才的,是能夠使他們精神得到充實(shí)的,是能夠讓他們有所擔(dān)當(dāng)?shù)摹?/p>
二0一0年十月二十五日