第一篇：淺談如何在校園文化建設(shè)中滲透心理健康教

淺談如何在校園文化建設(shè)中滲透心理健康教育

廣東省清遠(yuǎn)市英德市實驗小學(xué)林海棠

隨著社會的不斷發(fā)展，教育改革的逐步深化，小學(xué)生的素質(zhì)教育進(jìn)一步得到落實，與此同時小學(xué)生的心理健康也成為學(xué)校素質(zhì)教育新的生長點而廣受關(guān)注。良好地心理健康教育對孩子的發(fā)展有著舉足輕重的作用，它可以培養(yǎng)孩子健康的情感與積極的情緒、心態(tài)，打開孩子的心門，還能培養(yǎng)孩子良好的心理品質(zhì)，有效促進(jìn)人生觀世界觀的形成。

當(dāng)前，小學(xué)生的心理現(xiàn)象呈現(xiàn)復(fù)雜多變、發(fā)育不良的趨勢。而小學(xué)生在學(xué)校中的時間占有相當(dāng)長的一部分，學(xué)校的各方面都對孩子的發(fā)展有著重要的影響，特別是校園文化建設(shè)，它通過讓學(xué)生學(xué)習(xí)實踐、理解感悟，從而凈化靈魂，陶冶情操，提高自身素質(zhì)。同時，校園文化是引導(dǎo)人、鼓舞人、激勵人的一種內(nèi)在動力，是凝聚人心、鼓舞斗志、催人奮進(jìn)的一面旗幟，它對學(xué)生的思想素養(yǎng)、道德品質(zhì)、行為規(guī)范等產(chǎn)生非常深刻的影響。因此，如何在校園文化建設(shè)中滲透心理健康教育則成為當(dāng)前教育的一個重要課題。針對現(xiàn)狀，本人認(rèn)為應(yīng)從以下幾方面的校園文化建設(shè)中滲透心理健康教育：

一、提高校園的隱性文化，豐富校園的精神生活。

校園隱性文化包括校風(fēng)、班風(fēng)、人際關(guān)系等。對學(xué)生影響最大的是校園人際環(huán)境。而班級是學(xué)生精神成長的搖籃，班級中的人際關(guān)系會影響每一位學(xué)生的成長，因此，建立互信互愛、和諧友好的校園人際關(guān)系，是極具德育價值的校園隱性文化。豐富校園的精神生活，使每一個人都能找到充分發(fā)揮、表現(xiàn)和確立自己能力和創(chuàng)造才能的場所。此外，校園文化建設(shè)的一個重要載體是“書香校園”，通過開展校園文化讀書節(jié)、校園詩歌美文誦讀比賽、書香班級以及書香家庭評比等活動，鼓勵學(xué)生多讀書，讀好書，在閱讀生動感人、充滿人性美的道德文選或文學(xué)作品中，激發(fā)孩子對真善美的內(nèi)在認(rèn)識以及對假丑惡的憎恨。與此同時，學(xué)校要通過開展各種才藝、文化、體育、科技和學(xué)習(xí)名人等系列活動，充分提高學(xué)生興趣，活躍學(xué)生身心，達(dá)到陶冶情操、美化生活、融洽師生關(guān)系的目的，從而進(jìn)一步改善學(xué)生心理環(huán)境。

二、提高教師素質(zhì)，促進(jìn)學(xué)生心理健康發(fā)展。

教師是指導(dǎo)者、組織者和教育者，更是孩子們最親密的伙伴。一位教師的良好素質(zhì)對學(xué)生的心理健康至關(guān)重要，它不但可以促使學(xué)生對世界觀、價值觀和人生觀有較為正確的認(rèn)識，而且對他們的性格、個性、思想、才能等等都有較大的影響。不正確的教育方式，會使學(xué)生的心理受挫。因此，高素質(zhì)的老師會特別留意學(xué)生的內(nèi)心發(fā)展，時刻顧及他們的心理狀態(tài)，并給予正確科學(xué)的教育方式。有些小學(xué)教師的心理狀態(tài)不是很好，在處理學(xué)生的問題時易情緒化，其結(jié)果會導(dǎo)致學(xué)生出現(xiàn)心理障礙。教師自身的素質(zhì)直接決定其教育行為。只有掌握關(guān)于兒童青少年心理發(fā)展的科學(xué)知識、按照科學(xué)的規(guī)律和方法開展教育工作、處理學(xué)生日常表

現(xiàn)出的心理行為問題和意外事件，教師才能真正做到將心理健康教育落在實處，才能真正促進(jìn)學(xué)生心理健康的發(fā)展。

三、心理健康教育與學(xué)科教學(xué)相融合。

每一位教師在課堂上都應(yīng)該時刻記得幫助學(xué)生保持良好的情緒和穩(wěn)定的狀態(tài)。對學(xué)生的態(tài)度要和藹可親，以誘發(fā)其良好情緒；善于觀察學(xué)生情緒變化，及時排除不良情緒的干擾；減輕學(xué)生過重的學(xué)業(yè)負(fù)擔(dān)，把課堂真正歸還給孩子，并創(chuàng)造生動活潑的教育教學(xué)情境，使學(xué)生樂于學(xué)習(xí)；發(fā)現(xiàn)并表揚學(xué)生的優(yōu)點，尤其是后進(jìn)生，更應(yīng)及時發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，抓住教育契機(jī)給予不同方式的表揚，鼓勵他們不斷進(jìn)取。利用學(xué)科知識加強(qiáng)情感教育與交流，培養(yǎng)其積極健康的情緒，使學(xué)生有良好的情感生活。

四、為學(xué)生創(chuàng)造“學(xué)習(xí)實踐”的機(jī)會。

我國偉大的教育家陶行知先生提出“生活即教育”、“社會即學(xué)?！?。因此，在日常生活中，隨處可見教育。新課程也提出教學(xué)要聯(lián)系生活。所以教師要帶領(lǐng)學(xué)生去觀察發(fā)現(xiàn)、去學(xué)習(xí)實踐，在實踐中培養(yǎng)學(xué)生的觀察、思考、探究的能力。并在活動中多鼓勵，激發(fā)他們認(rèn)識到自己所取得的成績、優(yōu)點，繼續(xù)努力向上。在實踐中，不僅能提高動手能力，動腦能力，更學(xué)會了很多書本上所感受不到的挫折與失敗、耐心與信心、成就感與期待感等等，更為將來打下堅實的心理基礎(chǔ)。

五、因人而異，對個別學(xué)生進(jìn)行心理輔導(dǎo)。

除了要面向全體學(xué)生之外，還要針對學(xué)生中存在的個別差異，以及個別學(xué)生當(dāng)中已經(jīng)出現(xiàn)的各種心理行為、心理問題進(jìn)行必要的心理輔導(dǎo)和干預(yù)，以更好地促進(jìn)學(xué)生心理向良好健康趨勢發(fā)展。

總之，要把學(xué)生心理健康教育做好，不僅要去了解學(xué)生的心理特點，同時還要對癥下藥，運用科學(xué)合理的方法，與家長密切溝通聯(lián)系，多管齊下以達(dá)到促進(jìn)學(xué)生身心健康發(fā)展的目的。

第二篇：如何在校園文化建設(shè)中體現(xiàn)民族文化

高校如何在校園文化建設(shè)中體現(xiàn)民族文化，并發(fā)揮教育引導(dǎo)的功能作用

[摘要] 高校校園文化，擔(dān)負(fù)著使人類文化最新成果內(nèi)化為受教育者的潛能、知識、品質(zhì)、立場、觀點、世界觀、人生觀、價值觀的任務(wù)，擔(dān)負(fù)著傳遞科學(xué)精神，闡述到學(xué)時，解決科研與實踐中的各種疑難問題，并推動觀念以更新與社會生產(chǎn)力的發(fā)展。高校校園文化應(yīng)體現(xiàn)時代精神，體現(xiàn)所處的時代先進(jìn)文化的基本特征。校園網(wǎng)絡(luò)文化的興起與發(fā)展，改變著高校師生的思維方式、學(xué)習(xí)方式、垂涎方式和價值觀念，傳統(tǒng)的校園主流文化受到嚴(yán)重的沖擊與挑戰(zhàn)。本文從校園文化反映現(xiàn)代大學(xué)辦學(xué)的理念，推動高等教育深化改革，分析校園文化定位如何發(fā)展的問題。

[關(guān)鍵詞] 校園網(wǎng)絡(luò)文化、校園主體文化、定位、建設(shè)與發(fā)展

大學(xué)校園網(wǎng)絡(luò)文化的日益普及，對高校師生的學(xué)習(xí)、生活、交往方式產(chǎn)生巨大的沖擊，同時，由此形成的網(wǎng)絡(luò)對傳統(tǒng)校園文化提出了未有的挑戰(zhàn)，網(wǎng)絡(luò)文化的興起與發(fā)展，對師生們的思維價值觀念、精神世界產(chǎn)生巨大的影響。因此，在高校建設(shè)中只有進(jìn)一步提高校園文化，對民族院校教育的深化改革有著重要性，使網(wǎng)絡(luò)文化成為校園文化的主流。

一、網(wǎng)絡(luò)文化對校園傳統(tǒng)文化的沖擊

1、校園網(wǎng)絡(luò)文化改變著大學(xué)傳統(tǒng)的辦學(xué)觀念

高校信息網(wǎng)迅速發(fā)展，改變大學(xué)的辦學(xué)觀念，大學(xué)追求科學(xué)精神和人文精神的統(tǒng)一，實現(xiàn)，人才多樣化和個性化的發(fā)展，以及普及和提高社會服務(wù)功能，培養(yǎng)專門人才和多能型人才。

2、校園網(wǎng)絡(luò)改變著校園

對現(xiàn)代網(wǎng)絡(luò)技術(shù)，教育觀念的廣泛應(yīng)用，使傳統(tǒng)的教育模式不能使用于現(xiàn)代教育的發(fā)展，根據(jù)教學(xué)發(fā)展，師生可以進(jìn)行多種有利教學(xué)雙方創(chuàng)造性思維發(fā)展的空間教學(xué)組合，從而劃破僵化的限制。教師以師生生活自由的傳統(tǒng)格局，根據(jù)學(xué)習(xí)需要自己確定學(xué)習(xí)內(nèi)容、學(xué)習(xí)時間、學(xué)習(xí)興趣，使網(wǎng)絡(luò)對學(xué)習(xí)環(huán)境和手段的改變，將會打破以傳統(tǒng)教師為中心的授課模式，而以學(xué)生學(xué)習(xí)為中心，以個性教育模式為主流。

3、校園主流文化面臨著網(wǎng)絡(luò)文化的威脅

網(wǎng)絡(luò)的一把雙刃劍，它在帶給人類文明的同時也帶來嚴(yán)重威脅，它的虛擬性，特征給人以創(chuàng)造又產(chǎn)生虛假，產(chǎn)生傳播文明，又產(chǎn)生信息垃圾。開放性給廣大自由，又帶來失律失范。

二、校園文化的定位

不僅是一個技術(shù)，同時又是一個社會文化，在未來信息化校園中，網(wǎng)絡(luò)價值的影響更大，校園文化與網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)生沖突、對抗、相碰，要使網(wǎng)絡(luò)文化成為校園主流文化，在建設(shè)中，必須根據(jù)自身的特點其明確定位，以便建設(shè)信息化校園，使網(wǎng)絡(luò)文化步如健康、文明的發(fā)展軌道。

1、校園文化網(wǎng)絡(luò)是弘揚校園主流文化的陣地；

2、校園文化網(wǎng)絡(luò)是推動素質(zhì)教育的平臺；

3、校園文化網(wǎng)絡(luò)是獲取各類知識信息資源的寶庫；

4、校園文化網(wǎng)絡(luò)的師生信息溝通的橋梁。

三、校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)與發(fā)展

是文化發(fā)展進(jìn)步的新形態(tài)、新趨勢，是大學(xué)革命的新表現(xiàn)，因此，不能因為網(wǎng)絡(luò)文化的種種弊端就忽視、回避，甚至否定網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)的發(fā)展，而是積極的姿態(tài)迎接新文化的挑戰(zhàn)，提高我們的認(rèn)識，持變觀念的基礎(chǔ)上，從思想隊伍、軟件、硬件、學(xué)科等方面入手，以多種方式推進(jìn)校園網(wǎng)絡(luò)文化建設(shè)。

1、提高我們對校園網(wǎng)絡(luò)文化的認(rèn)識；

2、引導(dǎo)校園網(wǎng)絡(luò)建設(shè)發(fā)展進(jìn)程中經(jīng)營者的自律與網(wǎng)絡(luò)者的自律；

3、加強(qiáng)軟件、硬件、網(wǎng)建站、學(xué)科的建設(shè)；

4、加強(qiáng)校園網(wǎng)絡(luò)文化進(jìn)行依法管理和行政管理。

通過科學(xué)管理，與多渠道，校園網(wǎng)絡(luò)將為教學(xué)服務(wù)科學(xué)研究，行政管理信息管理各個系統(tǒng)連接起來，實現(xiàn)各個系統(tǒng)之間的信息交換和信息服務(wù)，學(xué)科、專業(yè)界限打破，不同學(xué)科之間互相供簽、滲透，不同學(xué)科的發(fā)展師生共同研討多學(xué)科問題，不同專業(yè)的同學(xué)自由選擇專業(yè)、課程、學(xué)分制，將會真正實現(xiàn)雙學(xué)歷、雙學(xué)位。學(xué)校管理愈趨科學(xué)化、透明化，管理者全方位地掌握各種教學(xué)信息、領(lǐng)導(dǎo)水平和決策水平，將會得到進(jìn)一步提高，在不同的院系和不同的學(xué)科，才使科研資源實現(xiàn)共享。

四、結(jié)合校風(fēng)、學(xué)風(fēng)、教風(fēng)建設(shè)來思考和教育引導(dǎo)功能和作用

1、民族院校應(yīng)大力提倡培養(yǎng)民族干部和優(yōu)秀學(xué)生干部，因為學(xué)生干部是一面旗幟，一面鏡子，好與壞直接體現(xiàn)一個院校的形象，對內(nèi)是集體的學(xué)習(xí)榜樣，對外是一個集體精神面貌。

2、學(xué)生干部建設(shè)應(yīng)嚴(yán)于律己、寬于待人、勤于學(xué)習(xí)、勤于思考、勤于實踐，通過實踐認(rèn)真學(xué)習(xí)，把真理帶到實踐中去檢驗，因為實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，造就內(nèi)優(yōu)外秀的綜合素質(zhì)的學(xué)生干部，以理想新年教育為根本，正確伸入人生價值觀、世界觀，加強(qiáng)校風(fēng)建設(shè)，形成一種良好的校園風(fēng)趣，營造和構(gòu)建一個和諧的校園人文環(huán)境，以民族教育為根本，培養(yǎng)高素質(zhì)的民族人才。

第三篇：在班級文化建設(shè)中滲透德育教育

在班級文化建設(shè)中滲透德育教育

“班級文化是學(xué)校師生通過教育與教學(xué)活動，所創(chuàng)造和形成的精神財富、文化氛圍，以及承載這些精神財富、文化氛圍的活動形式和物質(zhì)形態(tài)?！卑嗉壍拿恳欢聣Ρ跁f話，每個角落會傳情、啟智。把“每一堵墻”變成“無聲的導(dǎo)師”，讓“每一個角落”成為“文明的源泉”，讓每間平凡的教室成為無聲勝有聲的教育風(fēng)景線。在實踐中我們發(fā)現(xiàn)，良好的班級文化是一種巨大的教育力量，對陶冶小學(xué)生的道德情操，促進(jìn)小學(xué)生的健康成長具有不可替代的重要作用。同時健康向上的班級文化不僅具有強(qiáng)大的德育效應(yīng)，而且能與其他德育教育形式和途徑形成合力，共同促進(jìn)學(xué)生身心健康、和諧、全面的發(fā)展。下面我就談?wù)勎以诎嗉壩幕ㄔO(shè)中滲透德育教育的幾點做法：

一、班級物質(zhì)文化的建設(shè)——優(yōu)化德育陶冶的功能

班級的物質(zhì)文化對學(xué)生進(jìn)行德育教育具有“桃李不言，下自成蹊”的特點，能使學(xué)生不知不覺，自然而然的受熏陶、暗示和感染。心理學(xué)研究證明，自然環(huán)境、社會現(xiàn)實會對人的心理產(chǎn)生巨大影響。優(yōu)美的教室環(huán)境能給學(xué)生增添生活和學(xué)習(xí)的樂趣，消除學(xué)習(xí)后的疲勞。更重要的是，優(yōu)美的學(xué)習(xí)環(huán)境有助于激發(fā)學(xué)生熱愛班級、熱愛學(xué)校的情感，促進(jìn)學(xué)生奮發(fā)向上，增強(qiáng)班級的凝聚力。，因此美化教室環(huán)境，既能顯示良好的班級形象，也可以用優(yōu)美的環(huán)境陶冶人。教室是學(xué)生學(xué)習(xí)的陣地，教室布置要讓學(xué)生參與其中。每年開學(xué)初我都會發(fā)動學(xué)生和我一起設(shè)計，和我一起布置我們的教室。在布置時，我要求學(xué)生把課桌椅擺放整齊，每節(jié)課前要把書本等學(xué)習(xí)用具擺放工整，教室內(nèi)清潔、圖書等物品要放到指定的位置，不能隨意亂放。并且要求學(xué)生要注意個人衛(wèi)生，保持干凈的教室環(huán)境。我們教室的布置主要包括：教室黑板正上方為班徽，班徽兩側(cè)為班訓(xùn)，（班徽和班訓(xùn)由老師和同學(xué)共同設(shè)計，討論后確定下來的）。黑板右側(cè)為公告欄，教室后墻

部分主要是約束學(xué)生習(xí)慣的常規(guī)評比欄，展示學(xué)生風(fēng)采的學(xué)生作品展示，班級得到的榮譽(yù)，學(xué)生學(xué)習(xí)的榜樣，圖書角、衛(wèi)生角等內(nèi)容。其次，我們在教室的窗臺上還擺放了一些可供觀賞的盆花，讓教室充滿綠色，充滿青春的氣息。激發(fā)學(xué)生熱愛自然，實現(xiàn)人和自然和諧相處。不是說教室布置好后，就萬事大吉，我們這樣做的目的之一就是營造一個和諧的濃濃的環(huán)境氛圍，通過這樣的環(huán)境熏陶人、感染人，從而讓學(xué)生在環(huán)境的熏陶下自覺養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)。

二、班級精神文化建設(shè)——優(yōu)化德育的感召功能

班級精神文化是一個班級文化的靈魂和紐帶，它主要指班級成員認(rèn)同的價值觀念，價值判斷和價值取向，道德標(biāo)準(zhǔn)、行為方式等等。為滲透德育教育，我在班級精神文化建設(shè)中特別注重培養(yǎng)班級的凝聚力和集體榮譽(yù)感，培養(yǎng)學(xué)生如何做人，以及學(xué)生的積極創(chuàng)新精神，其形式與內(nèi)容表現(xiàn)在以下兩個方面。

1、加強(qiáng)團(tuán)隊精神培育，營造和諧共進(jìn)的班級氛圍

現(xiàn)在學(xué)校很多是獨生子女，個性特征鮮明，團(tuán)隊精神缺乏。加強(qiáng)團(tuán)隊精神教育，就是要增強(qiáng)學(xué)生的集體意識、團(tuán)隊意識、合作意識、溝通意識，進(jìn)而在班級營造團(tuán)結(jié)互助的良好氛圍，形成和諧共進(jìn)的生動局面，使團(tuán)隊精神成為班級文化建設(shè)的精神內(nèi)核。為了增強(qiáng)學(xué)生的團(tuán)隊意識和集體榮譽(yù)感，增強(qiáng)班級的凝聚力，讓學(xué)生在良好班集體的氛圍中健康成長，我在我們班開展了“好大一棵樹”主題隊會，“我為班級添光彩”討論會。在隊會中我們的隊員們表演了精心準(zhǔn)備的一系列節(jié)目：童話《我是小河的一滴水》、詩朗誦《我們和我》等。同學(xué)們在參與中得到快樂，在參與中接受了教育。另外，我會組織學(xué)生不定期的回憶我們每一份榮譽(yù)的獲得過程，反思自己發(fā)揮的作用，讓學(xué)生體會到：班集體的榮譽(yù)需要每個人的努力。

2、促進(jìn)學(xué)生習(xí)慣養(yǎng)成。培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、生活習(xí)慣和行為規(guī)范，要防止簡單化，杜絕一刀切。只有從學(xué)生身心發(fā)展的規(guī)律出發(fā)，按照貼近學(xué)生、貼近實際、貼近生活的原則，用學(xué)生喜聞樂見的形式教育人、塑造人；只有發(fā)揮活動育人、環(huán)境育人、陣地育人、實踐育人的工作優(yōu)勢，讓學(xué)生在潛移默化中受到教育、獲得啟發(fā)、養(yǎng)成習(xí)慣，才能使文明素養(yǎng)成為班級文化建設(shè)的育人碩果。為了激勵學(xué)生好習(xí)慣的養(yǎng)成，讓學(xué)生學(xué)有方向，趕有目標(biāo)。我們每周會根據(jù)班級的常規(guī)評比表的得分情況，評選一些“文明之星”、“衛(wèi)生之星”、“學(xué)習(xí)之星”、“紀(jì)律之星”，并在班級的“星光燦爛”欄目中粘貼出他們的照片，這對其他同學(xué)也是一種無形的教育。

三、班級制度文化建設(shè)——優(yōu)化德育的教育功能

班級制度文化建設(shè)，主要是以小學(xué)生日常行為規(guī)范和學(xué)校的相關(guān)制度為依據(jù)，同時要根據(jù)班級實際來進(jìn)行，要體現(xiàn)班級特色。在制訂本班的班規(guī)時，我先讓同學(xué)們進(jìn)行小組議論，再進(jìn)行全班討論，根據(jù)學(xué)生的年齡特點制訂了適合本班的班規(guī)，另外我們還討論制定出了班級監(jiān)督員工作職責(zé)，文明禮儀、學(xué)習(xí)常規(guī)、衛(wèi)生方面等規(guī)章制度，通過這些制度來約束學(xué)生的行為。當(dāng)然制度制訂好了，并不是張貼出來就行了。我們更重要的是做好班規(guī)的執(zhí)行，而且是長期的堅持，不能朝令夕改，更不能只制定不執(zhí)行。在每周的班會課上，我們會根據(jù)學(xué)生的表現(xiàn)情況由監(jiān)督員進(jìn)行總結(jié)，無論是哪一個學(xué)生違反了班級制度，我們都會讓學(xué)生對照制度進(jìn)行反思，找出錯誤的行為，分析錯誤的原因，通過討論想出彌補(bǔ)的辦法，避免再次發(fā)生同一錯誤。這樣長期的約束，就會讓學(xué)生養(yǎng)成一種好的行為習(xí)慣，逐漸使日常規(guī)范內(nèi)化為學(xué)生的自覺行為，提高了德育教育的實效性。

四、開展豐富多彩的活動——優(yōu)化德育的實踐功能

班級活動是班級文化建設(shè)的有效途徑之一，一直以來，我們的德育所采用的基本方式是由班主任在班會課上傳授有關(guān)的德育知識。但在形式上往往以教師的講解甚至“說教”為主，常常不能觸及學(xué)生的靈魂，不能解決學(xué)生的實際問題，從組織形式到活動內(nèi)容都顯得過于單調(diào)，不為學(xué)生所喜聞樂見。班級文化建設(shè)，就是要在人類文化寶庫中擷取思想精華，通過開展各種文化活動，使學(xué)生在潛移默化中受到薰陶與感染，并形成積極的道德情感，從而將道德認(rèn)識內(nèi)化、升華為道德信念和道德理想。如在安全教育月活動中，我組織學(xué)生開展了一次“安全在我心中”演講比賽，讓學(xué)生認(rèn)識到安全的重要；在學(xué)完《小母雞種稻子》這篇課文后，我組織了課本劇表演，讓學(xué)生體會勞動最光榮；在同學(xué)有困難時，我在班級還開展了“獻(xiàn)愛心”活動，讓學(xué)生知道，我們要關(guān)愛他人；在學(xué)生過生日時，我們會送上我們的祝福，讓學(xué)生感覺到溫暖；在每年的“六一”兒童節(jié)，我還會讓學(xué)生自編自演《我和家長換角色》等有教育意義的小節(jié)目，讓學(xué)生們體會家長的辛苦，從小就要知道孝敬父母的道理。通過這些豐富多彩的活動的開展不僅鍛煉了學(xué)生的能力，而且還讓學(xué)生受到一定了教育。

總之，在班級文化建設(shè)中滲透德育教育，符合當(dāng)今時代學(xué)生的思想特點，將給學(xué)校德育工作帶來生機(jī)和活力。也符合素質(zhì)教育思想和當(dāng)前的課改精神，給德育工作帶來希望。

花海鎮(zhèn)中心小學(xué)

田慧敏 2011、10、25

第四篇：淺談工會在校園文化建設(shè)中的作用

淺談工會在校園文化建設(shè)中的作用

作者：王艷

作者單位：江蘇省溧水中等專業(yè)學(xué)校

郵編：211200 電話：025-57421009 【摘要】 校園文化是學(xué)校師生共同價值取向和行為模式，是學(xué)校使命、遠(yuǎn)景、價值觀、治校理念和師生行為準(zhǔn)則的總和。學(xué)校工會是教職工自愿結(jié)合的群眾組織，它代表教職工利益。工會工作和校園文化在許多方面是相同、相通和相融的。他們互為前提，互相作用，在校園文化建設(shè)中缺一不可。

【關(guān)鍵字】 校園文化、工會性質(zhì)、促進(jìn)作用

校園文化是在長期教學(xué)活動和校園生活中，逐步形成并為師生員工所認(rèn)可的具有本校特色的價值取向、行為方式、校園風(fēng)氣、道德規(guī)范、發(fā)展目標(biāo)和思想意識等因素的總和。校園文化的形成過程，實際上就是辦學(xué)理念、價值觀念、行為規(guī)范等建立和完善的過程。這是一種精神的東西，對師生員工具有潛移默化的滲透和影響。學(xué)校的發(fā)展既要靠有效的機(jī)制，同時還要靠一種精神去統(tǒng)一師生員工的思想，約束他們的行為。發(fā)展校園文化的目的就在于用一種無形的、精神的東西去統(tǒng)一人的思想和行動。因此，校園文化建設(shè)，不僅對學(xué)校改革、建設(shè)與發(fā)展產(chǎn)生積極而深遠(yuǎn)的影響，而且對師生員工的價值取向與行為規(guī)范的形成，對弘揚辦學(xué)理念、培育校園精神具有重要的現(xiàn)實意義。工會作為教職工的群眾組織，因其性質(zhì)、任務(wù)和工作特點，決定了它在學(xué)校文化建設(shè)中的重要作用。

一、工會在校園文化建設(shè)中的地位

校園文化建設(shè)是一個系統(tǒng)工程，是學(xué)校各組織各部門各單位和全體師生員工的共同任務(wù)，所以校園文化建設(shè)應(yīng)該由學(xué)校黨委負(fù)主要責(zé)任，建立由黨委領(lǐng)導(dǎo)，黨政工團(tuán)齊抓共管的工作體制。工會作為學(xué)校的重要組織之一，在校園文化建設(shè)中占有重要地位，負(fù)有重要責(zé)任,也理應(yīng)發(fā)揮重要的作用。工會在校園文化建設(shè)中的地位是由工會的性質(zhì)、任務(wù)和自身工作的特點所決定的。工會作為黨領(lǐng)導(dǎo)的教職工自愿結(jié)合的群眾組織和重要的社會政治團(tuán)體，其根本任務(wù)就是把法律所賦予的各項社會職能具體落實到學(xué)校工作中去。維護(hù)和代表教職工利益，組織教職工參與學(xué)校事務(wù)，通過教職工喜聞樂見的形式開展豐富多彩的教育活動，團(tuán)結(jié)和動員教職工投身學(xué)校建設(shè)與發(fā)展等等，工會工作說到底是做人的工作。而校園文化的精髓就在于強(qiáng)調(diào)人的價值，注重在更高層次上挖掘人的潛力和潛能。因此，雖然工會工作與校園文化在性質(zhì)、內(nèi)含、方式上不盡相同，但毫無疑問，它們之間在對象、方向、目的、途徑上都有著密切的聯(lián)系，甚至是相同、相通和相融的。另外，健全的組織體系，群眾化的工作方式，良好的群眾基礎(chǔ)，使得工會組織本身具有其他組織所不具備的優(yōu)越條件。工會參與校園文化建設(shè)，可以最大限度地把教職工組織起來，使校園精神、價值觀念、職業(yè)道德觀念等更加深入人心。可以說，工會在參與校園文化建設(shè)上具有不可替代的組織優(yōu)勢和強(qiáng)大的號召力，是校園文化建設(shè)的一支不可或缺的重要力量。

二、工會組織在校園文化建設(shè)中的優(yōu)勢有如下幾點：

（一）工會是群眾組織，是教職工利益的代表者和維護(hù)者，是“教職工之家”。

這一定位使工會在無形中成為教職工的依靠，教職工有話愿意對工會說，有難愿意找工會幫，有意見愿意向工會反映，有建議愿意向工會提。教職工的信賴，使工會在群眾中有著很強(qiáng)的吸引力和號召力，很容易在校園文化建設(shè)中把教職工凝聚和組織起來。

（二）工會是學(xué)校黨委聯(lián)系教職工群眾的橋梁和紐帶。

這就明確了工會自上而下地貫徹黨的政策，自下而上地反映教職工意愿的特殊位臵，這一特殊位臵決定了工會在密切黨群關(guān)系和引導(dǎo)教職工完成黨的任務(wù)中的重要作用，從而使工會更容易通過開展工作把教職工緊密地團(tuán)結(jié)在學(xué)校黨委的周圍,在學(xué)校黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，與各組織各部門各單位齊心協(xié)力共同創(chuàng)建起具有本校特色的校園文化。

（三）工會在校園文化傳播和宣傳教育工作中可以發(fā)揮獨特的作用。

宣傳教育工作是工會工作的一個重要組成部分。做好群眾工作最重要的一條就是做好宣傳鼓動的工作，做好群眾的思想教育的工作，這也是工會干部的基本功。在今天這樣一個信息化時代，各校工會在網(wǎng)絡(luò)化建設(shè)、報刊建設(shè)等方面都取得了長足的進(jìn)步，為工會進(jìn)一步做好文化傳播及宣傳教育工作創(chuàng)造了有利的條件。尤為重要的是，工會可以利用自身的組織優(yōu)勢，通過開展建”家”以及多類型多形式的文化體育活動，滿足職工的精神需求，使教職工在潛移默化中受到教育。

（四）用身邊涌現(xiàn)出來的典型激勵廣大教職工

用身邊涌現(xiàn)出來的典型激勵廣大教職工是適合工會性質(zhì)和特點、為工會所常用的一種群眾工作的方法。典型的意義就在于它遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出典型本身取得的成就這一表象，而在培育校園精神方面所具有的極強(qiáng)的導(dǎo)向和示范作用。學(xué)校工會作為一級基層組織聯(lián)系著一大批先進(jìn)模范人物，許多先進(jìn)模范人物，比如各級勞動模范、“三育人”先進(jìn)個人、師德先進(jìn)個人、生產(chǎn)建設(shè)紅旗手、崗位立功先進(jìn)個人等都是通過工會組織推薦和評定的。做好典型人物和典型事跡的宣傳工作，不僅能對所有教職工產(chǎn)生感召和激勵作用，引導(dǎo)廣大教職工樹立遠(yuǎn)大的理 3 想、正確的人生觀念、價值觀念和行為方式，同時也有助于在社會上宣傳學(xué)校，提高學(xué)校的知名度，提升學(xué)校的外在形象。

（五）《工會法》相關(guān)規(guī)定

《工會法》規(guī)定，“工會組織和教育職工依照憲法和法律的規(guī)定行使民主權(quán)利，發(fā)揮國家主人翁的作用，……”，“工會依照法律規(guī)定通過職工代表大會或者其他形式，組織職工參與本單位的民主決策、民主管理和民主監(jiān)督”?？梢?，工會在學(xué)校民主政治建設(shè)中肩負(fù)著特殊的責(zé)任，工會可以通過召開教代會、開展校務(wù)公開等多形式多渠道的民主管理活動，吸引和組織教職工管理學(xué)校事務(wù)，不斷提高教職工主人翁意識和參與管理的積極性。

（六）工會有著組織開展群眾性活動的優(yōu)良傳統(tǒng)。

工會可以通過組織開展勞動競賽、合理化建議、教學(xué)基本功比賽等活動來激發(fā)教職工的建校愛校熱情和勞動積極性。

如上所述，工會在校園文化建設(shè)中的作用明顯，且無可替代，那么應(yīng)當(dāng)怎樣發(fā)揮作用呢？筆者認(rèn)為，應(yīng)以工會的性質(zhì)地位為切入點積極主動地把自己的文化活動納入到校園文化建設(shè)的系統(tǒng)工程之中，有目標(biāo)、有步驟、有秩序地參與校園文化建設(shè)，并在參與中履行職能，發(fā)揮作用。具體做法有以下幾點：

一、發(fā)揮參與職能，共謀學(xué)校發(fā)展大計

在學(xué)校管理中，工會要帶領(lǐng)教職工參與學(xué)校的管理，為學(xué)校的建設(shè)獻(xiàn)計獻(xiàn)策，這是工會的一項重要職能。學(xué)校的辦學(xué)目標(biāo)，是學(xué)校發(fā)展的大計。學(xué)校辦學(xué)目標(biāo)的建立應(yīng)源于學(xué)校所有師生內(nèi)心的共同需要，它須經(jīng)過全校師生的反復(fù)討論而生成，是全體師生共享的價值取向，是大家所樂意為之奮斗的精神追求。當(dāng)教師個人愿景與共同愿景 4 一致時，才能產(chǎn)生出一種從屬于整體的使命感，視學(xué)校目標(biāo)為自己的目標(biāo)，無論是教師還是學(xué)生，為了共同的目標(biāo)，才能心往一處想，勁往一處使，每個人都傾其所能，傾其所力，甘于奉獻(xiàn)，從而創(chuàng)造出難以想象的業(yè)績來。因此，辦學(xué)目標(biāo)形成的過程，是學(xué)校精神培育和凝煉的過程，更是學(xué)校全體成員參與管理，凝聚力量，學(xué)校文化生成的過程。

二、行使民主權(quán)益，完善各項制度

工會在學(xué)校民主政治建設(shè)中肩負(fù)著民主監(jiān)督、民主決策、民主管理的特殊使命，通過召開教代會、開展校務(wù)公開等多種形式，行使民主管理的權(quán)益。學(xué)校制度是學(xué)校管理思想、管理體制及管理模式的集中體現(xiàn)，它反映和體現(xiàn)著學(xué)校文化的發(fā)展水平。對于師生的價值觀念、行為準(zhǔn)則的形成起著十分重要的甚至是決定的作用，是學(xué)校文化建設(shè)的重要組成部分。制度是學(xué)校成員共同的價值追求和共同遵守的行為規(guī)范，制度的生成不應(yīng)是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的個體意愿，應(yīng)以人為本，充分發(fā)揚民主。實際上教師們對制度內(nèi)容討論通過的過程，就是教師們對制度制訂的認(rèn)同過程，對制度內(nèi)容的理解過程。通過民主管理，制度得到完善，這即是學(xué)校管理更趨科學(xué)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)倪^程，也是學(xué)校文化培養(yǎng)與弘揚的過程。

三、開展各項活動，凝聚學(xué)校精神

工會有著組織開展群眾性活動的優(yōu)良傳統(tǒng)，通過開展崗位練兵、合理化建議、教學(xué)基本功比賽等多類型多形式的文化體育活動，交流感情，傳遞思想，增進(jìn)了解，使學(xué)校的“精、氣、神”在活動中潛移默化地植根于教師的思想行為之中，同時開展健康向上的文化體育活 動，創(chuàng)造良好的文化氛圍，激發(fā)教職工的工作熱情，增強(qiáng)凝聚力和向心力，是校園文化建設(shè)的重要組成部分。要督促和推動學(xué)校加強(qiáng)文化體育設(shè)施的建設(shè)，進(jìn)一步完善和充實“教工之家”、文化體育場館、教工閱覽室和“教工活動室等陣地，開展豐富多彩、生動活潑、教職工喜聞樂見的各項文化體育活動，使工會組織文化體育活動的功能得到更有效的發(fā)揮。通過開展“教工小家”建設(shè)等活動，努力把群眾性文化體育活動開展到院系基層單位，擴(kuò)大教職工的參與面，使他們在活動中豐富知識，陶冶情操，放飛心情，活躍生活，從而使校園文化的基礎(chǔ)得到加強(qiáng)。

四、做好宣傳工作，引領(lǐng)教師踐行

大力宣傳培育校園精神。校園精神是校園之魂。要在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，會同有關(guān)部門深入發(fā)掘校園精神的豐富內(nèi)涵，用師生易于接受的語言和形式，詮釋校園精神的豐富內(nèi)涵、基本精髓、文化傳統(tǒng)和時代風(fēng)貌。要切實加強(qiáng)教職工的職業(yè)道德建設(shè)，廣泛開展“三育人”、“樹、創(chuàng)、獻(xiàn)”活動。群眾中蘊(yùn)藏著無窮的智慧和力量，要善于發(fā)現(xiàn)教育教學(xué)實踐中涌現(xiàn)出來的先進(jìn)人物和事跡，及時總結(jié)他們的先進(jìn)經(jīng)驗。要不斷根據(jù)形勢任務(wù)的變化，賦予校園精神新的內(nèi)涵，提高校園精神的品位，同時加強(qiáng)校園精神的養(yǎng)成教育，從一點一滴的小事抓起，用校園精神規(guī)范教職工的行為。

工會參與校園文化建設(shè)，可以最大限度地把教職工組織起來，使校園精神、價值觀念、職業(yè)道德觀念等更加深入人心?？梢哉f，工會在參與校園文化建設(shè)上具有不可替代的組織優(yōu)勢和強(qiáng)大的號召力，是校園文化建設(shè)的一支不可或缺的重要力量。

第五篇：高校工會在校園文化建設(shè)中的作用

高校工會在校園文化建設(shè)中的作用

鹿明俞壽明馬建平

（中國科學(xué)技術(shù)大學(xué)工會，安徽 合肥230026）

摘要：本文著重論述了校園文化的內(nèi)涵和功能，探討高校工會組織的性質(zhì)、職能以及在校園文化建設(shè)中的重要作用，對于構(gòu)建和諧校園，推進(jìn)一流研究型大學(xué)建設(shè)具有借鑒意義。關(guān)鍵詞：高校；工會；校園文化；內(nèi)涵

中圖分類號： G472.2 文獻(xiàn)標(biāo)識碼： A

The Role of a Universitys Trade Union in Campus Culture Building

LU Ming, YU Shou-ming, MA Jian-ping

（University of Science and Technology of China, Hefei, Anhui 230026）

Abstract: A discussion is presented on the content of a campus culture, the nature of a university’s trade union, and the role of the union in the building of the campus culture.These have important implications in building a harmonious campus and promoting the development of a first-class research university.Key words: university;trade union;campus culture;content

當(dāng)今時代，文化越來越成為民族凝聚力和創(chuàng)造力的重要源泉，越來越成為綜合國力競爭的重要因素，豐富精神文化生活越來越成為我國人民的熱切愿望。高校是重要的思想文化陣地，搞好校園文化建設(shè)對于全面貫徹黨的教育方針，培養(yǎng)良好的校風(fēng)、學(xué)風(fēng)，優(yōu)化育人環(huán)境，提高師生員工的思想道德水平和科學(xué)文化素質(zhì)具有重要意義。而且，和諧的校園文化對和諧高校建設(shè)具有引領(lǐng)、示范和推動作用，是建設(shè)一流大學(xué)的重要基礎(chǔ)。在和諧校園文化建設(shè)中，具有主導(dǎo)地位的教職工的文化建設(shè)不可或缺，作為在中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)下的教職工自愿結(jié)合的工人階級的群眾組織，高校工會必然是校園文化建設(shè)的一支重要力量。

一、高校校園文化的內(nèi)涵和功能

1.內(nèi)涵

所謂校園文化，就是在學(xué)校育人環(huán)境中，以學(xué)生為主體，以教師為主導(dǎo)，以促進(jìn)學(xué)生成長和提高全員文化素質(zhì)及審美情操為目標(biāo)，由全體師生員工在教學(xué)、科研、管理、生產(chǎn)、生活、娛樂等各個領(lǐng)域的相互作用中共同創(chuàng)造出來的一切物質(zhì)和精神的成果。其中，文化活動是校園文化的重點，校園精神是校園文化的核心，文化環(huán)境是校園文化發(fā)展的條件。應(yīng)該注意到，正是這樣一種特殊的社會文化，在由計劃經(jīng)濟(jì)向市場經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型期間，它始終處于社會文化發(fā)展的前沿，集中體現(xiàn)了學(xué)校的精神和文化傳統(tǒng)。它的職能是通過一定的物質(zhì)環(huán)境和精神氛圍，使生活在其中的每一個成員都有意無意地在思想觀念、心理因素、行為準(zhǔn)則、價值取向等方面與現(xiàn)實文化產(chǎn)生認(rèn)同，從而實現(xiàn)對人的精神、心靈和性格的塑造。高品位的校園文化，能提升學(xué)校的品位和聲譽(yù)；高層次的校園文化，能提升學(xué)生的素質(zhì)和能力。從校園文化內(nèi)涵來看，一般來講包括物質(zhì)文化、制度文化和精神文化三個方面，這三者相互依存、三位一體，不可偏廢。

物質(zhì)文化是指校園文化在物質(zhì)層次上的體現(xiàn)，屬于校園文化的硬件和表層部分，是實現(xiàn)制度文化與精神文化的載體與手段，是推進(jìn)校園文化建設(shè)必要的物質(zhì)基礎(chǔ)和前提。校園校貌、建筑物及其風(fēng)格、紀(jì)念日或紀(jì)念性的標(biāo)志、校名、校訓(xùn)、?；?、校歌、校旗等均是校園文化的物質(zhì)載體。完整的校園物質(zhì)文化為師生員工開展豐富多彩的寓教于文、寓教于樂的教育活動提供活動場所，為師生員工鍛煉身體、提高素質(zhì)、豐富生活提供條件。

制度文化是以師生的行為為形態(tài)的中層組織文化，其內(nèi)容主要包括校風(fēng)校紀(jì)、規(guī)章制度、行為守則、組織作風(fēng)、辦事風(fēng)格等。它是校園文化的中間層面和保障系統(tǒng)，它規(guī)定了師生員工在共同的學(xué)習(xí)、工作、生活中應(yīng)遵守的行為準(zhǔn)則，體現(xiàn)了校園物質(zhì)文化和精神文化對師生員工行為的要求。制度文化以動態(tài)的形式存在，一方面不斷將人的意識內(nèi)化，并影響精神文化的形成；另一方面又不斷地向物質(zhì)文化的創(chuàng)造活動轉(zhuǎn)化，并最終物化為文化創(chuàng)造物。

精神文化是高校在教學(xué)、科研和管理中逐漸形成的組織意識和文化觀念，也是校園文化的最高層次，是形成物質(zhì)文化和制度文化的基礎(chǔ)和原因，是校園文化的一種群體意識。其內(nèi)容包括學(xué)校的辦學(xué)理念、發(fā)展戰(zhàn)略、培養(yǎng)目標(biāo)、大學(xué)精神、文化品格等。其中大學(xué)精神是最重要的方面，是群體價值觀的主要部分。精神文化主導(dǎo)著物質(zhì)文化和制度文化的變化和發(fā)展方向，是校園文化的核心和靈魂。

2.功能

高校校園文化作為一種精神存在，是長期辦學(xué)實踐所形成的一種歷史積淀，它體現(xiàn)著大學(xué)的理念，體現(xiàn)著大學(xué)對人的價值和生存意義的關(guān)懷，同時又以價值觀念和行為規(guī)范的形式約束著每個大學(xué)人的行為，顯示著高校超強(qiáng)的育人功能和不同于其它機(jī)構(gòu)的氣質(zhì)特征。校園文化的力量，深深地熔鑄在高校的生命力、創(chuàng)造力和感召力之中，是一種不可或缺的軟實力。校園文化具有以下功能：

導(dǎo)向功能。在校園文化潛移默化的影響下，年輕的大學(xué)生確立學(xué)習(xí)成才的正確目標(biāo)，找到完善自己、造福社會的明確方向。校園文化會把高校的發(fā)展目標(biāo)、校風(fēng)學(xué)風(fēng)、各種制度等深入到師生員工心中，促使他們把個人的事業(yè)心與高校發(fā)展的大目標(biāo)及大環(huán)境融合起來，形成強(qiáng)大的精神動力，教師愛崗敬業(yè)，教書育人，學(xué)生刻苦學(xué)習(xí)，立志成才。

規(guī)范功能。校園文化對人的規(guī)范約束與制度的硬約束不同，它雖然也靠成文制度的硬性約束，但主要是靠不成文的風(fēng)氣、道德等軟約束。這種“潤物細(xì)無聲”式的軟約束由于減弱了硬約束對人心理的沖撞，能夠產(chǎn)生更強(qiáng)大、更深刻、更持久的規(guī)范和約束效果，從而提高教育效果和管理水平，降低管理成本。

激勵功能。校園文化的核心內(nèi)容是大學(xué)精神、優(yōu)良風(fēng)氣、人文底蘊(yùn)和文明修養(yǎng)。高校以育人為本的校風(fēng)，敬業(yè)為樂的教風(fēng)，成才為志的學(xué)風(fēng)及追求民主、法治的管理，共同形成了催人奮進(jìn)的文化氛圍，教職員工置身于這樣的環(huán)境和氛圍里，學(xué)習(xí)和工作熱情會受到激發(fā)，從而促進(jìn)人才培養(yǎng)質(zhì)量的提高。

輻射功能。校園文化被所有成員認(rèn)同和接受之后，它就會形成巨大的向心力和凝聚力，從各方面把成員團(tuán)結(jié)起來。從而促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展，并對同行和社會產(chǎn)生影響。優(yōu)良的校園文化是構(gòu)成高校辦學(xué)實力的重要組成部分，對其它高校和社會組織可起到示范作用。不難看出，校園文化一旦形成就將滲透到高校的各個層面，對學(xué)校改革與發(fā)展有著極其重要的作用。

二、高校工會組織的性質(zhì)和職能

高校工會是黨委領(lǐng)導(dǎo)下的教職工自愿結(jié)合的群眾組織，是黨聯(lián)系教職工的橋梁和紐帶，在圍繞學(xué)校建設(shè)目標(biāo)，協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系，促進(jìn)依法治校和學(xué)校民主政治建設(shè)，營造良好的校園文化環(huán)境等方面，發(fā)揮著凝聚、教育、組織和維護(hù)教職工權(quán)益的作用。高校工會的職能主要包括：

維護(hù)職能。積極維護(hù)教職工的合法權(quán)益，為廣大教職工辦實事，促進(jìn)學(xué)校樹立良好的正氣，形成良好的工作氛圍，增強(qiáng)凝聚力，體現(xiàn)社會主義制度的優(yōu)越性。

建設(shè)職能。引導(dǎo)和帶領(lǐng)教職工積極投入到學(xué)校改革與發(fā)展各項事業(yè)中，大力開展師德師

風(fēng)建設(shè)，努力培養(yǎng)“四有”新人，促進(jìn)職工愛崗敬業(yè)，鉆研業(yè)務(wù)，形成良好的校風(fēng)學(xué)風(fēng)，保證教學(xué)、科研工作的順利進(jìn)行。

參與職能。在依法治校的基礎(chǔ)上，大力推進(jìn)民主辦學(xué)。鼓勵教職工積極參與學(xué)校管理，保證教職工的主人翁地位，實現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)決策科學(xué)化、民主化。

教育職能。通過舉辦知識競賽、演講比賽以及豐富多彩的文藝、體育活動，在教職工中積極開展愛國主義教育、職業(yè)道德教育，陶冶情操，開闊眼界，全面提高教職工的素質(zhì)。

三、高校工會在校園文化建設(shè)中的地位與作用

校園文化建設(shè)是一個系統(tǒng)工程，是學(xué)校各組織、各部門、各單位和全體師生員工的共同任務(wù)。開展校園文化建設(shè)，必須在黨委的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，建立黨政工團(tuán)齊抓共管的工作體制。高校工會要充分發(fā)揮自身的教育、組織和文化社團(tuán)優(yōu)勢，自覺地做好黨的群眾工作，努力擔(dān)負(fù)起構(gòu)建和諧校園的重要使命。

1.以人為本，構(gòu)建和諧校園

以人為本是科學(xué)發(fā)展觀的基本價值取向，也是構(gòu)建和諧社會的本質(zhì)所在。高校各級工會組織必須始終堅持以人為本的根本理念，緊緊把握高校知識分子的特點，努力將關(guān)心人、理解人、服務(wù)人、激勵人、團(tuán)結(jié)人和幫助人等作為工會工作的根本出發(fā)點和歸宿點。

中國科技大學(xué)工會在維護(hù)教職工利益、關(guān)心教職工生活等各項具體工作中，充分體現(xiàn)出學(xué)校黨組織對教職工的關(guān)懷。學(xué)校針對高校教職工的特點，克服一般的說教，多一點“以人為本”的思路，多一點“人性化管理”的措施，使每個人“心平、氣順、精神爽”，使人與人之間的關(guān)系“寬容、互助、融洽”，體現(xiàn)了工會組織的親和力。在制度管理上，從教師的基本需要出發(fā)，“實現(xiàn)好、維護(hù)好”他們的切身利益，建立公平、公正的評價體系與激勵政策，體現(xiàn)他們自身價值，實現(xiàn)他們自我發(fā)展。在重大問題的決策中以及校長的行政實施過程中，中國科大注意發(fā)揚密切聯(lián)系群眾的優(yōu)良作風(fēng)和民主辦學(xué)的優(yōu)良傳統(tǒng)，嚴(yán)格依法照章辦事，強(qiáng)調(diào)制度化、程序化、規(guī)范化，盡最大努力杜絕以權(quán)謀私、不正之風(fēng)等現(xiàn)象的發(fā)生。在這里，不分資歷皆可發(fā)表自己的見解，不同學(xué)派也能同臺唱戲、互相切磋。以教授為主體的學(xué)術(shù)委員會、學(xué)位委員會、教學(xué)委員會、教師技術(shù)職務(wù)晉升聘任委員會、教師單項獎評審委員會對全?？蒲许椖康膶彾āW(xué)位點批準(zhǔn)、博導(dǎo)資格的認(rèn)定、各種學(xué)位的評授、教師技術(shù)職務(wù)的評聘，都有充分的發(fā)言權(quán)。另外，學(xué)校還通過每周一次的校領(lǐng)導(dǎo)接待日、校長信箱、校園計算機(jī)網(wǎng)上的BBS意見箱等渠道，廣泛征求群眾意見。

一年一度的教職工代表大會，是教職工參與學(xué)校決策和對校領(lǐng)導(dǎo)實行民主監(jiān)督的主要形式，也是中國科大民主校風(fēng)的一道靚麗的風(fēng)景線。教代會上，校領(lǐng)導(dǎo)要公開回答代表和教師的提問和質(zhì)詢。質(zhì)詢的時候，代表常常措辭嚴(yán)厲，當(dāng)面質(zhì)疑或批評。意見提得對的，立刻接受，并提出改進(jìn)措施；需要解釋的，也據(jù)實予以說明，絕不能推諉回避。

2.發(fā)揮優(yōu)勢，提升文化品位

全心全意依靠教職工辦學(xué)，始終代表人民群眾的根本利益是我黨的優(yōu)良傳統(tǒng)，也是工會開展工作的真正優(yōu)勢。多年來，中國科大工會從自身的特點出發(fā)，積極協(xié)助和配合學(xué)校黨政領(lǐng)導(dǎo)，強(qiáng)化思想道德教育，用先進(jìn)的文化和理論對教職工進(jìn)行引導(dǎo)和宣傳，大力弘揚教書育人、管理育人、服務(wù)育人，激發(fā)廣大教職工的敬業(yè)精神和奉獻(xiàn)精神，增強(qiáng)他們的使命感、責(zé)任感，幫助他們樹立起良好的師德形象，在這過程中學(xué)校涌現(xiàn)出了一大批典型人物。

為了培養(yǎng)和激發(fā)教職工的團(tuán)隊精神和合作精神，強(qiáng)化教職工的集體榮譽(yù)感，從而發(fā)揮團(tuán)結(jié)凝聚作用，中國科技大學(xué)工會每年暑期組織教職工旅游休養(yǎng)活動，為廣大教職工增進(jìn)了解和友誼以及交流感情提供了最寬廣的舞臺。通過自然景觀和人文景觀的參觀瀏覽，教職工陶冶了情操，提高了自身素質(zhì)，感受到學(xué)校的關(guān)懷和溫暖，以良好的精神狀態(tài)為學(xué)校的教學(xué)、科研服務(wù)，為培養(yǎng)人才服務(wù)。由校工會組織的多次救災(zāi)捐款活動，教職工踴躍奉獻(xiàn)愛心，參

加人數(shù)達(dá)90％以上，充分體現(xiàn)了教職工的崇高的互助精神，也充分反映了教職工的凝聚力和工會組織的號召力。

3.寓教于樂，豐富校園生活

工會是校園文化社團(tuán)的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，文化社團(tuán)作為廣大教職工開展文化體育活動的一種組織形式，有其廣泛的群眾基礎(chǔ)，是新形勢下開展思想政治教育的有效途徑和載體。中國科技大學(xué)充分發(fā)揮工會“寓教于樂”的職能，花大力氣建設(shè)各種文化社團(tuán)，積極開展健康向上的、豐富多彩的、生動活潑的、教職工喜聞樂見的各項文化體育活動，努力創(chuàng)造良好的文化氛圍，激發(fā)教職工的工作熱情，豐富教職工的精神生活。

中國科大工會現(xiàn)有教工藝術(shù)團(tuán)（內(nèi)設(shè)合唱團(tuán)、戲劇團(tuán)、舞蹈團(tuán)）、教工俱樂部、書畫、集郵、乒乓球、網(wǎng)球、羽毛球、橋牌、棋牌、教工長跑協(xié)會等十多個文化體育社團(tuán)。這些社團(tuán)活動顯著的特點是符合時代節(jié)拍，緊跟社會形勢，唱響時代主旋律。在黨和國家重大的紀(jì)念日和學(xué)校的紀(jì)念活動中，各文化社團(tuán)都準(zhǔn)備了內(nèi)容豐富的節(jié)目，例如校史展、郵展、書畫展、文藝晚會和各項體育比賽等，使全校師生感受到了校園文化的熏陶，活躍了校園文化生活。

另外，工會積極鼓勵校園文化社團(tuán)走出校園，不斷向社會輻射，為社會主義精神文明建設(shè)貢獻(xiàn)力量。如我校教工合唱團(tuán)參加2005年全國首屆教師節(jié)合唱比賽，獲得了三等獎；2006年應(yīng)邀參加安徽省委、省紀(jì)委、省委組織部、省委宣傳部組織的“黨在我心中”——萬人同唱正氣歌歌詠大會，獲得好評；教工棋牌隊參加的“長三角”部分高校中國象棋和橋牌比賽，獲得象棋男女團(tuán)體第一和橋牌團(tuán)體冠軍；教工保齡球隊參加中科院系統(tǒng)保齡球賽獲得了團(tuán)體第一名；教工田徑隊參加中科院第四屆職工運動會獲得總分第一的好成績等。

值得一提的是，從1990年開始，中國科技大學(xué)工會每兩年舉辦一次大型歌詠比賽活動，歌詠比賽有主題、有內(nèi)容，全校所有單位都組隊參賽，從學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、院士、教授到工人都積極參加，比賽場面熱鬧非凡，充分展示了中國科大獨特的校園文化風(fēng)采，起到了凝聚人心、振奮精神的良好作用。

4.弘揚傳統(tǒng)，激發(fā)創(chuàng)新活力

文化是學(xué)校的靈魂。在多年的校園文化建設(shè)實踐中，中國科技大學(xué)工會深刻體會到，文化是高校核心競爭力的重要組成部分，學(xué)校能否在未來高等教育的激烈競爭中脫穎而出，很大程度上取決于文化建設(shè)。中國科大建校50年以來，歷經(jīng)坎坷，三次創(chuàng)業(yè)，形成了獨具特色的優(yōu)良傳統(tǒng)和文化積淀，突出地表現(xiàn)在，形成了以勤奮學(xué)習(xí)、理實交融、創(chuàng)新進(jìn)取、民主開放、報效祖國為核心的優(yōu)良文化傳統(tǒng)，以及追求真理的科學(xué)精神、尊重知識和人才的良好風(fēng)氣等等。而這些優(yōu)良的文化傳統(tǒng)和精神，只有代代相傳，滲透在廣大師生的血液之中，才能不斷增強(qiáng)學(xué)校的凝聚力和向心力，才能培養(yǎng)出中國特色社會主義事業(yè)的合格建設(shè)者和可靠接班人。

為了充分發(fā)揮“科大精神”的教育作用，將科大精神的討論變成一個優(yōu)良傳統(tǒng)教育的過程，2006年4月，中國科大正式啟動了以“科教報國50年”為主題的“科大精神系列報告會”，邀請院士、校領(lǐng)導(dǎo)、資深教授、杰出校友為大學(xué)生作報告。報告人結(jié)合自己的親身經(jīng)歷和體驗，結(jié)合我國當(dāng)代科技教育發(fā)展的歷程，以生動的事例和充沛的激情，闡述了各自心目中的“科大精神”，引起了廣大師生的強(qiáng)烈共鳴。

高校工會是校園文化建設(shè)的一支重要力量。當(dāng)前教工價值取向呈多元化趨勢，高校應(yīng)切實利用校園文化這筆無形資產(chǎn)，緊緊抓住“圍繞中心，服務(wù)大局”的主線，充分發(fā)揮工會在校園文化建設(shè)中的特殊作用，充分發(fā)揮密切聯(lián)系群眾的組織優(yōu)勢，努力形成一種和諧而充滿生機(jī)的校園文化氛圍。