欧美色欧美亚洲高清在线观看,国产特黄特色a级在线视频,国产一区视频一区欧美,亚洲成a 人在线观看中文

  1. <ul id="fwlom"></ul>

    <object id="fwlom"></object>

    <span id="fwlom"></span><dfn id="fwlom"></dfn>

      <object id="fwlom"></object>

      供電所抄、核、收考核制度

      時(shí)間:2019-05-13 01:46:44下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《供電所抄、核、收考核制度》,但愿對你工作學(xué)習(xí)有幫助,當(dāng)然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《供電所抄、核、收考核制度》。

      第一篇:供電所抄、核、收考核制度

      為了搞好供電所的抄、核、收工作,提高抄、核、收工作質(zhì)量,保證各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)完成,特制定本辦法:

      一、抄表工作:

      1、抄表人員必須嚴(yán)格按抄表日期進(jìn)行抄表,不得隨意提前或延后,私自變更抄表日期的,每次扣20元。

      2、按時(shí)交回抄表本并做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),延遲半天,扣20元。

      3、抄表人員錯(cuò)抄、漏抄、估抄、代抄,否則每次扣

      款小戶20元/戶,大戶50元/戶。因以上錯(cuò)抄引起客戶投訴,視情節(jié)輕重,每人一次扣款20-100元,因客戶的原因不能準(zhǔn)確抄表,必須在表字本上注明,并及時(shí)匯報(bào),否則按估抄考核。

      4、抄表要認(rèn)真核對客戶名稱、地址、表號、容量、倍率、用電性質(zhì),如不相符及時(shí)報(bào)告站長,否則每戶每人扣20元。

      5、對客戶表卡上地址不詳細(xì)、不準(zhǔn)確,抄表人員要及時(shí)給予糾正,否則不符一戶扣10元。

      6、私自隨意更改抄表卡、戶名、戶號、表號、容量等內(nèi)容,發(fā)現(xiàn)每次罰款50元,故意更改表卡內(nèi)容而謀取私利的,按農(nóng)電股有關(guān)規(guī)定處理。

      7、抄表時(shí)應(yīng)注意電度表及當(dāng)月電量是否有異常情況、竊電或違章用電,發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)及時(shí)匯報(bào),否則罰款20元。

      8、抄表后,應(yīng)填寫清楚,核算正確,否則每戶扣5元。

      9、無按期抄表,未按時(shí)交表卡造成后面工作無法進(jìn)行扣50元。

      10、對臨時(shí)用電客戶,無填臨時(shí)用電結(jié)算單答復(fù)用電,視同伙竊電行為,發(fā)現(xiàn)一次扣100元。

      二、核算工作:

      1、核算工作要保證客戶基礎(chǔ)資料的準(zhǔn)確性,核對無誤。檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不符者,是臺區(qū)專責(zé)責(zé)任者扣專責(zé)10元,是核算員責(zé)任者扣核算員10元,是微機(jī)員責(zé)任者扣微機(jī)員10元。

      2、每月電費(fèi)、線損,票已開完出現(xiàn)差錯(cuò)一處扣10元。

      三、收費(fèi)工作:

      1、收費(fèi)員領(lǐng)票時(shí),要認(rèn)真核對電費(fèi)金額及電費(fèi)票張數(shù),進(jìn)行簽字,未辦理手續(xù)缺一項(xiàng)扣5元。

      2、收費(fèi)時(shí)認(rèn)真細(xì)致觀察假幣,收到假幣后果自負(fù)。

      3、未能按時(shí)電費(fèi)結(jié)零欠500元以下者,每日扣10元,500元以上每日扣20元。

      4、因收費(fèi)和客戶爭吵,導(dǎo)致投訴經(jīng)調(diào)查是收費(fèi)員問題,投訴一次扣10元。

      5、每個(gè)臺區(qū)最后剩余票數(shù)不能超過20%。

      四、開票工作:

      1、每月按時(shí)按臺區(qū)開票,不得隨意變更。

      2、必須按表卡開票,否則扣10元。

      3、準(zhǔn)確率100%,否則扣10元。

      五、為了抄、核、收順利進(jìn)行,嚴(yán)格考核制度,提高人員素質(zhì),保證各項(xiàng)指標(biāo)圓滿完成。

      第二篇:供電所抄、核、收考核制度

      為了搞好供電所的抄、核、收工作,提高抄、核、收工作質(zhì)量,保證各項(xiàng)經(jīng)營指標(biāo)完成,特制定 本辦法:

      一、抄表工作:

      1、抄表人員必須嚴(yán)格按抄表日期進(jìn)行抄表,不得隨意提前或延后,私自變更抄表日期的,每次扣20 元。

      7、抄表時(shí)應(yīng)注意電度表及當(dāng)月電量是否有異常情況、竊電或違章用電,發(fā)現(xiàn)異常,應(yīng)及時(shí)匯報(bào),否則罰款20元。

      8、抄表后,應(yīng)填寫清楚,核算正確,否則每戶扣5元。

      9、無按期抄表,未按時(shí)交表卡造成后面工作無法進(jìn)行扣50元。

      10、對臨時(shí)用電客戶,無填臨時(shí)用電結(jié)算單答復(fù)用電,視同伙竊電行為,發(fā)現(xiàn)一次扣100元。

      二、核算工作:

      1、核算工作要保證客戶基礎(chǔ)資料的準(zhǔn)確性,核對無誤。檢查時(shí)發(fā)現(xiàn)不符者,是臺區(qū)專責(zé)責(zé)任者扣專責(zé)10元,是核算員責(zé)任者扣核算員10元,是微機(jī)員責(zé)任者扣微機(jī)員10元。

      2、每月電費(fèi)、線損,票已開完出現(xiàn)差錯(cuò)一處扣10元。

      三、收費(fèi)工作:

      1、收費(fèi)員領(lǐng)票時(shí),要認(rèn)真核對電費(fèi)金額及電費(fèi)票張數(shù),進(jìn)行簽字,未辦理手續(xù)缺一項(xiàng)扣5元。

      2、收費(fèi)時(shí)認(rèn)真細(xì)致觀察假幣,收到假幣后果自負(fù)。

      3、未能按時(shí)電費(fèi)結(jié)零欠500元以下者,每日扣10元,500元以上每日扣20元。

      第三篇:抄、核、收工作

      抄、核、收工作

      一、抄表人員的主要工作內(nèi)容:&65、&92

      二、對抄表人員工作要求:&66

      三、電費(fèi)核算工作的意義:&90

      四、對欠費(fèi)用戶可采取的措施:&91

      第四篇:電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)察匯報(bào)

      電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)

      察匯報(bào)

      電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)察匯報(bào)

      電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)察匯報(bào)

      用電抄核收效能監(jiān)察,電力企業(yè)增效新源泉

      用電抄核收工作是電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)營管理中的重要環(huán)節(jié),也是影響企業(yè)效益的重要因素。因此,對用電抄、核、收三個(gè)環(huán)節(jié)的效能監(jiān)察,理應(yīng)成為各電力企業(yè)效能監(jiān)察立項(xiàng)的重中之重。今年三月份以來,仁懷電力公司按照省、遵義供電局統(tǒng)一部署,結(jié)合實(shí)際,選擇直接與電力企業(yè)效益和電力用戶利益息息相關(guān)的用電抄、核、收三個(gè)環(huán)節(jié)作為切入

      點(diǎn),在全公司開展了效能監(jiān)察工作。在上級各級組織和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下,我公司領(lǐng)導(dǎo)上下高度重視,精心安排,周密部署,認(rèn)真落實(shí)省、遵義供電局關(guān)于開展用電抄核收效能監(jiān)察的精神,嚴(yán)格按照用電抄核收效能監(jiān)察實(shí)施方案的規(guī)定和要求,狠抓組織和落實(shí)。經(jīng)過短短幾個(gè)月的努力,用電抄、核、收效能監(jiān)察工作取得了階段性成果:為改善企業(yè)經(jīng)營管理提出建議意見128條,新建立健全規(guī)章制度9項(xiàng),修訂和完善各類規(guī)章制度項(xiàng),為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失萬余元,避免經(jīng)濟(jì)損失萬余元,線損下降了%,均價(jià)上升了元,取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。使我們充分認(rèn)識到,用電抄核收效能監(jiān)察,是電力企業(yè)增效的新源泉。

      一、提高認(rèn)識,宣傳到位是確保效能監(jiān)察工作順利進(jìn)行的前提

      效能監(jiān)察是企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作和生產(chǎn)經(jīng)營管理相結(jié)合的切入點(diǎn),是為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的重要手段,是對企業(yè)管理 的再管理,監(jiān)督的再監(jiān)督,是一種高層次的管理和監(jiān)督,其實(shí)質(zhì)是服務(wù)、是參與,即服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作、參與企業(yè)管理;是新時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察部門的一項(xiàng)重要任務(wù),是以提高經(jīng)濟(jì)效益、工作效率、促進(jìn)廉政勤政為基本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。而企業(yè)效能監(jiān)察工作,涉及到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各領(lǐng)域和各項(xiàng)工作,涉及到各種專業(yè)知識和技術(shù)要求,只有領(lǐng)導(dǎo)支持,部門配合,職工參與,才能形成效能監(jiān)察的整體合力,促進(jìn)效能監(jiān)察工作的深入開展。因此,提高領(lǐng)導(dǎo)上下對效能監(jiān)察的認(rèn)識,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),讓每位職工認(rèn)識到位是確保效能監(jiān)察工作順利進(jìn)行的前提。

      省、遵義供電局關(guān)于開展用電抄核收效能監(jiān)察的精神下達(dá)后,我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,充分認(rèn)識到用電抄核收效能監(jiān)察工作的重要性,立即召開用電抄核收效能監(jiān)察動員大會。會上,黨總支紀(jì)檢委員、工會主席傳達(dá)用電抄核收效能監(jiān)察工作精神,號召全公司人員要積極

      行動起來,從落實(shí)“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略,貫徹“三抓一創(chuàng)”和本公司“十六字”工作思路的高度來認(rèn)識搞好該項(xiàng)工作的重要性。公司經(jīng)理在會上提出具體要求,黨總支書記也作了重要講話。隨后成立了用電抄核收效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,制定了相關(guān)制度。并通過黨風(fēng)廉政教育、效能監(jiān)察??刃麄餍问?,加大效能監(jiān)察工作的宣傳力度,提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工對效能監(jiān)察工作目的和意義的認(rèn)識,增強(qiáng)了做好效能監(jiān)察工作的責(zé)任意識和自覺意識,破除了效能監(jiān)察工作與己無關(guān)的思想,統(tǒng)一了思想,形成了共識。使每位員工認(rèn)識到了效能監(jiān)察在改善管理,提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)廉政勤政建設(shè)中的重要作用。

      通過公司上下高度重視,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)和廣泛的宣傳和動員,我公司基本形成了行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭,業(yè)務(wù)部門參與,職責(zé)明確,分工合理,配合密切、齊抓共管的效能監(jiān)察工

      作領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制。

      二、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),完善各項(xiàng)制度是開展用電效能監(jiān)察工作的保證

      開展效能監(jiān)察,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。一是要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),行政領(lǐng)導(dǎo)高度重視和積極支持,態(tài)度明確,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門通力協(xié)作形成合力,效能監(jiān)察工作才能順利開展。為做好用電效能監(jiān)察工作,加強(qiáng)用電效能監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo),在具體抄核收效能監(jiān)察工作項(xiàng)目中,我公司成立用電效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司黨政領(lǐng)導(dǎo)任組長,相關(guān)部門參與,紀(jì)檢監(jiān)察部門作為考核部門,對所立項(xiàng)目與相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)督檢查,促使各主管部門主動配合開展工作,形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥,審計(jì)先行,紀(jì)檢監(jiān)察部門協(xié)凋,有關(guān)部門參與的效能監(jiān)察工作機(jī)制,為開展好效能監(jiān)察工作,提供了強(qiáng)有力的組織和領(lǐng)導(dǎo)保障。

      建立分工明確,責(zé)任到位的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制,才能合效能監(jiān)察工作扎實(shí)有效的深入開展。應(yīng)從用電抄核收的

      作業(yè)流程、監(jiān)督約束機(jī)制、崗位責(zé)任制等制度進(jìn)行完善,重點(diǎn)以員工是否執(zhí)行制度到位、抄表是否到位,是否存在內(nèi)外勾結(jié)竊電、擅自改變用電結(jié)構(gòu)比例和電價(jià)類別、截留挪用或貪污電費(fèi)電收入等行為修訂各項(xiàng)制度。為此,我公司制定了《仁懷電力公司用電抄核收效能監(jiān)察工作方案》《仁懷電力公司用電抄核收效能監(jiān)察工作實(shí)施細(xì)則》、《工作流程圖》等,并結(jié)合實(shí)際修訂和完善各類規(guī)章制度項(xiàng)。

      三、各部門密切配合,自查檢查不走過場,整改提高注重實(shí)效是用電效能監(jiān)察工作取得成效的關(guān)鍵

      在具體工作中,要正確處理好各部門的關(guān)系,正確處理好效能監(jiān)察與客戶利益矛盾的關(guān)系;正確處理好效能監(jiān)察與日常工作的關(guān)系;正確處理好企業(yè)和個(gè)人關(guān)系;正確處理好效能監(jiān)察與績效考核的關(guān)系。以客觀公正,謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度會同業(yè)務(wù)部門開展工作,以爭取業(yè)務(wù)部門領(lǐng)導(dǎo)和職工的理解和支持、積極

      配合效能監(jiān)察工作的進(jìn)行,做到各部門密切配合,自查檢查不走過場,整改提高注重實(shí)效,形成監(jiān)督合力,才能發(fā)揮整體優(yōu)勢,是用電效能監(jiān)察工作取得成效的關(guān)鍵。

      為此,我公司的統(tǒng)一安排和部署,實(shí)行了領(lǐng)導(dǎo)掛片,中層掛點(diǎn),各供電所積極開展用電抄核收自查自糾工作,成立了以所長為第一責(zé)任人的抄核收效能監(jiān)察工作小組,對小組人員作了具體分工,層層分解,落實(shí)到人。所長、副所長按照檢查的范圍和內(nèi)容,對所轄區(qū)用電抄核收情況進(jìn)行自查。

      為確保用電抄核收效能監(jiān)察工作不流于形式,公司領(lǐng)導(dǎo)親自帶領(lǐng)六個(gè)工作小組對各供電所的自查情況進(jìn)行檢查和抽查,在聽取匯報(bào)、查閱資料的同時(shí),根據(jù)檢查內(nèi)容重點(diǎn)到現(xiàn)場抽查核對,并暗訪有關(guān)客戶。各工作小組將現(xiàn)場檢查情況登記在《用電抄核收效能監(jiān)察抽查情況登記表》和《用電抄核收效能監(jiān)察抽查異常情況登記表》上,及時(shí)反饋給供

      電所。做到“自查決不走過場,整改決不撓癢癢”,組織有關(guān)人員集體“會診”,對各供電所根據(jù)檢查抽查存在的問題能馬上整改的及時(shí)進(jìn)行整改;對整改難度較大、一時(shí)解決不了的,分別制定整改計(jì)劃,明確整改方式,落實(shí)整改措施、責(zé)任部門和責(zé)任人,并明確完成時(shí)限。

      由于各部門密切配合、通力合作,形成合力,公司共自查用電戶數(shù)59,220戶,其中居民用戶56,126戶,其他用戶3,094戶,自查率達(dá)到了100%,完成了既定目標(biāo)。共發(fā)現(xiàn)問題數(shù)939個(gè),其中電費(fèi)電價(jià)問題數(shù)304個(gè),計(jì)量裝置管理方面問題數(shù)150個(gè),供電用電合同管理方面問題數(shù)11個(gè),竊電和違章用電方面問題數(shù)4個(gè),抄核收基礎(chǔ)管理方面問題數(shù)452個(gè),用電安全方面問題數(shù)2個(gè),業(yè)擴(kuò)報(bào)裝問題數(shù)1個(gè),為改善企業(yè)經(jīng)營管理提出建議意見128條,新建立健全規(guī)章制度9項(xiàng),修訂和完善各類規(guī)章制度項(xiàng),更換停走、有誤差、無封鉛電表238塊,對違規(guī)行為的職工給予了經(jīng)濟(jì)處

      罰和通報(bào)批評,對公司全體員工及站、所自用電的267塊表計(jì)全部進(jìn)行了輪換。為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失萬余元,避免經(jīng)濟(jì)損失萬余元,線損下降了%,均價(jià)上升了元/千瓦時(shí)。

      四、提高素質(zhì),注重方法是用電效能監(jiān)察取得長效的重要因素

      效能監(jiān)察的主體是紀(jì)檢監(jiān)察部門,紀(jì)檢監(jiān)察人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和方式方法與效能監(jiān)察的長效性密切相關(guān)。一是要以事前預(yù)防性監(jiān)察、事中跟蹤性監(jiān)察、事后改進(jìn)性監(jiān)察為基本形式,突出事前、事中監(jiān)督,使效能監(jiān)察工作更貼近實(shí)際,更有利于解決問題,更促進(jìn)效能監(jiān)察工作的深入開展;二是要講究工作方法,注重實(shí)效。監(jiān)察工作做到“五統(tǒng)一”即:統(tǒng)一方案、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一時(shí)間、統(tǒng)一考核、統(tǒng)一行動;做到三個(gè)集中:集中時(shí)間、集中精力、集中人員。工作放在三個(gè)重點(diǎn):計(jì)量、業(yè)擴(kuò)和“三電”現(xiàn)象上;達(dá)到“四提高”即:提高規(guī)范管理水平、提高員工管理技能、提高綜合管理能力、提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。只有提高監(jiān)察人員素質(zhì),運(yùn)用科學(xué)的監(jiān)察方法才能保障效能監(jiān)察的深入長效開展。

      第五篇:電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)察匯報(bào)

      電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)

      察匯報(bào)

      電力企業(yè)用電抄、核、收工作效能監(jiān)察匯報(bào)

      用電抄核收效能監(jiān)察,電力企業(yè)增效新源泉

      用電抄核收工作是電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)營管理中的重要環(huán)節(jié),也是影響企業(yè)效益的重要因素。因此,對用電抄、核、收三個(gè)環(huán)節(jié)的效能監(jiān)察,理應(yīng)成為各電力企業(yè)效能監(jiān)察立項(xiàng)的重中之重。今年三月份以來,仁懷電力公司按照省、遵義供電局

      統(tǒng)一部署,結(jié)合實(shí)際,選擇直接與電力企業(yè)效益和電力用戶利益息息相關(guān)的用電抄、核、收三個(gè)環(huán)節(jié)作為切入點(diǎn),在全公司開展了效能監(jiān)察工作。在上級各級組織和公司黨政領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和領(lǐng)導(dǎo)下,我公司領(lǐng)導(dǎo)上下高度重視,精心安排,周密部署,認(rèn)真落實(shí)省、遵義供電局關(guān)于開展用電抄核收效能監(jiān)察的精神,嚴(yán)格按照用電抄核收效能監(jiān)察實(shí)施方案的規(guī)定和要求,狠抓組織和落實(shí)。經(jīng)過短短幾個(gè)月的努力,用電抄、核、收效能監(jiān)察工作取得了階段性成果:為改善企業(yè)經(jīng)營管理提出建議意見128條,新建立健全規(guī)章制度9項(xiàng),修訂和完善各類規(guī)章制度x項(xiàng),為公司挽回經(jīng)濟(jì)損失(建議適當(dāng)加大)萬余元,避免經(jīng)濟(jì)損失(建議適當(dāng)加大)萬余元,線損下降了,均價(jià)上升了元,取得了明顯的經(jīng)濟(jì)效益。使我們充分認(rèn)識到,用電抄核收效能監(jiān)察,是電力企業(yè)增效的新源泉。

      一、提高認(rèn)識,宣傳到位是確保效能監(jiān)察工作順利進(jìn)行的前提

      效能監(jiān)察是企業(yè)紀(jì)檢監(jiān)察工作和生產(chǎn)經(jīng)營管理相結(jié)合的切入點(diǎn),是為生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù)的重要手段,是對企業(yè)管理 的再管理,監(jiān)督的再監(jiān)督,是一種高層次的管理和監(jiān)督,其實(shí)質(zhì)是服務(wù)、是參與,即服務(wù)經(jīng)濟(jì)工作、參與企業(yè)管理;是新時(shí)期紀(jì)檢監(jiān)察部門的一項(xiàng)重要任務(wù),是以提高經(jīng)濟(jì)效益、工作效率、促進(jìn)廉政勤政為基本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。而企業(yè)效能監(jiān)察工作,涉及到企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營管理各領(lǐng)域和各項(xiàng)工作,涉及到各種專業(yè)知識和技術(shù)要求,只有領(lǐng)導(dǎo)支持,部門配合,職工參與,才能形成效能監(jiān)察的整體合力,促進(jìn)效能監(jiān)察工作的深入開展。因此,提高領(lǐng)導(dǎo)上下對效能監(jiān)察的認(rèn)識,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),讓每位職工認(rèn)識到位是確保效能監(jiān)察工作順利進(jìn)行的前提。

      省、遵義供電局關(guān)于開展用電抄核收效能監(jiān)察的精神下達(dá)后,我公司領(lǐng)導(dǎo)高度重視,充分認(rèn)識到用電抄核收效能監(jiān)察工作的重要性,立即召開用電抄核收效能監(jiān)察動員大會。會上,黨總支紀(jì)檢委員、工會主席傳達(dá)用電抄核收效能監(jiān)察工作精神,號召全公司人員要積極

      行動起來,從落實(shí)“一強(qiáng)三優(yōu)”發(fā)展戰(zhàn)略,貫徹“三抓一創(chuàng)”和本公司“十六字”工作思路的高度來認(rèn)識搞好該項(xiàng)工作的重要性。公司經(jīng)理在會上提出具體要求,黨總支書記也作了重要講話。隨后成立了用電抄核收效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組,下設(shè)辦公室,制定了相關(guān)制度。并通過黨風(fēng)廉政教育、效能監(jiān)察專刊等宣傳形式,加大效能監(jiān)察工作的宣傳力度,提高了各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工對效能監(jiān)察工作目的和意義的認(rèn)識,增強(qiáng)了做好效能監(jiān)察工作的責(zé)任意識和自覺意識,破除了效能監(jiān)察工作與己無關(guān)的思想,統(tǒng)一了思想,形成了共識。使每位員工認(rèn)識到了效能監(jiān)察在改善管理,提高工作效率和經(jīng)濟(jì)效益,促進(jìn)廉政勤政建設(shè)中的重要作用。

      通過公司上下高度重視,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)和廣泛的宣傳和動員,我公司基本形成了行政領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé),紀(jì)檢監(jiān)察部門牽頭,業(yè)務(wù)部門參與,職責(zé)明確,分工合理,配合密切、齊抓共管的效能監(jiān)察工

      作領(lǐng)導(dǎo)格局和工作機(jī)制。

      二、強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),完善各項(xiàng)制度是開展用電效能監(jiān)察工作的保證

      開展效能監(jiān)察,領(lǐng)導(dǎo)是關(guān)鍵。一是要強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),行政領(lǐng)導(dǎo)高度重視和積極支持,態(tài)度明確,協(xié)調(diào)各業(yè)務(wù)部門通力協(xié)作形成合力,效能監(jiān)察工作才能順利開展。為做好用電效能監(jiān)察工作,加強(qiáng)用電效能監(jiān)察工作的領(lǐng)導(dǎo),在具體抄核收效能監(jiān)察工作項(xiàng)目中,我公司成立用電效能監(jiān)察領(lǐng)導(dǎo)小組,由公司黨政領(lǐng)導(dǎo)任組長,相關(guān)部門參與,紀(jì)檢監(jiān)察部門作為考核部門,對所立項(xiàng)目與相關(guān)部門進(jìn)行監(jiān)督檢查,促使各主管部門主動配合開展工作,形成了黨政領(lǐng)導(dǎo)掛帥,審計(jì)先行,紀(jì)檢監(jiān)察部門協(xié)凋,有關(guān)部門參與的效能監(jiān)察工作機(jī)制,為開展好效能監(jiān)察工作,提供了強(qiáng)有力的組織和領(lǐng)導(dǎo)保障。

      建立分工明確,責(zé)任到位的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制和工作機(jī)制,才能合效能監(jiān)察工作扎實(shí)有效的深入開展。應(yīng)從用電抄核收的

      作業(yè)流程、監(jiān)督約束機(jī)制、崗位責(zé)任制等制度進(jìn)行完善,重點(diǎn)以員工是否執(zhí)行制度到位、抄表是否到位,是否存在內(nèi)外勾結(jié)竊電、擅自改變用電結(jié)構(gòu)比例和電價(jià)類別、截留挪用或貪污電費(fèi)電收入等行為修訂各項(xiàng)制度。為此,我公司制定了《仁懷電力公司用電抄核收效能監(jiān)察工作方案》《仁懷電力公司用電抄核收效能監(jiān)察工作實(shí)施細(xì)則》、《工作流程圖》等,并結(jié)合實(shí)際修訂和完善各類規(guī)章制度x項(xiàng)。

      三、各部門密切配合,自查檢查不走過場,整改提高注重實(shí)效是用電效能監(jiān)察工作取得成效的關(guān)鍵

      在具體工作中,要正確處理好各部門的關(guān)系,正確處理好效能監(jiān)察與客戶利益矛盾的關(guān)系;正確處理好效能監(jiān)察與日常工作的關(guān)系;12全文查看

      下載供電所抄、核、收考核制度word格式文檔
      下載供電所抄、核、收考核制度.doc
      將本文檔下載到自己電腦,方便修改和收藏,請勿使用迅雷等下載。
      點(diǎn)此處下載文檔

      文檔為doc格式


      聲明:本文內(nèi)容由互聯(lián)網(wǎng)用戶自發(fā)貢獻(xiàn)自行上傳,本網(wǎng)站不擁有所有權(quán),未作人工編輯處理,也不承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。如果您發(fā)現(xiàn)有涉嫌版權(quán)的內(nèi)容,歡迎發(fā)送郵件至:645879355@qq.com 進(jìn)行舉報(bào),并提供相關(guān)證據(jù),工作人員會在5個(gè)工作日內(nèi)聯(lián)系你,一經(jīng)查實(shí),本站將立刻刪除涉嫌侵權(quán)內(nèi)容。

      相關(guān)范文推薦

        電管所抄表員工作心得體會

        電管所抄表員工作心得體會 心得體會就是一種讀書、實(shí)踐后所寫的感受文字。讀書心得同學(xué)習(xí)禮記相近;實(shí)踐體會同經(jīng)驗(yàn)總結(jié)相類。 學(xué)習(xí)的方法每個(gè)人都有,并且每個(gè)人都需要認(rèn)真地......

        電力公司用電抄、核、收工作效能監(jiān)察經(jīng)驗(yàn)交流[共五篇]

        電力公司用電抄、核、收工作效能監(jiān)察經(jīng)驗(yàn)交流用電抄核收效能監(jiān)察,電力企業(yè)增效新源泉 用電抄核收工作是電網(wǎng)企業(yè)經(jīng)營管理中的重要環(huán)節(jié),,全國文秘工作者的!也是影響企業(yè)效益的......

        收 銀 審 核 員(技師)5篇

        收 銀 審 核 員 第一章 貨幣資金的管理 一、簡述貨幣資金的重要性 1、貨幣資金是價(jià)值尺度、流通手段和支付手段,作為流動資產(chǎn)的一種重要項(xiàng)目倍受企業(yè)內(nèi)部管理人員和外部使用......

        供電部電量抄核工作管理規(guī)定

        供電部電量抄核工作管理規(guī)定 電量抄核工作管理規(guī)定 第一章 總則 第一條 為加強(qiáng)電量管理工作,規(guī)范并完善營業(yè)抄核工作的管理制度和業(yè)務(wù)流程,提高工作效率,減少工作差錯(cuò),制定本規(guī)......

        抄 表 收 費(fèi) 管 理 制 度

        抄 表 收 費(fèi) 管 理 制 度 第一部分 抄 表 抄表管理工作由營銷服務(wù)中心完成 一、 服務(wù)中心主管工作責(zé)任 (一) 負(fù)責(zé)按抄表區(qū)域劃分原則,對新通氣的用戶進(jìn)行抄表任務(wù)的分配工作......

        淺談抄表收之電費(fèi)核算工作[5篇模版]

        淺談抄核收之電費(fèi)核算工作 摘 要 電費(fèi)核算是一個(gè)跨部門的綜合性電費(fèi)管理工作,由以前的抄核收同一人擔(dān)任至抄核收三分離,再到成立專門的核算中心,反映出電費(fèi)核算對供電企業(yè)的重......

        收教所所長個(gè)人事跡材料

        收教所所長個(gè)人事跡材料 收教所所長個(gè)人事跡材料 她用陽光洗滌被監(jiān)管人員心靈的陰霾,她堅(jiān)守公安監(jiān)管戰(zhàn)線20年,她就是**市收教所副所長**。 潤物無聲 **某,一位90后女孩,由于父......

        收費(fèi)所百分考核制度落實(shí)情況匯報(bào)

        收費(fèi)所百分考核制度落實(shí)情況匯報(bào)為提升規(guī)范化管理水平,使通行費(fèi)征收工作與精神文明建設(shè)、政治文明建設(shè)和廉政建設(shè)同步協(xié)調(diào)發(fā)展,促進(jìn)嚴(yán)格執(zhí)法與文明發(fā)展的良性互動,按照年初處黨......