第一篇：速錄師 速錄文秘男女都適合的好工作

速錄師 速錄文秘男女都適合的好工作

速錄師、速錄文秘可是2013的十大薪黃金職業(yè)，會速錄可謂是掌握了人生的第一桶黃金，而且不分男女，速錄師、速錄文秘可是男女都適合的好工作，這可不是青春飯，而是越老越吃香。

什么是速錄師、速錄文秘

速錄師運用速錄機設(shè)備，從事語音信息實時采集并生成電子文本的人員，要求具有準確的聽辨能力，反映靈敏，觀察敏銳，雙手操作靈活、協(xié)調(diào)。

速錄文秘速錄秘書是掌握亞偉中文速錄技能，以每分鐘180字以上文字錄入速度將語音同步轉(zhuǎn)化為文字的辦公室文秘人員，能夠完整記錄會議內(nèi)容，在處理文稿方面比傳統(tǒng)秘書快3倍以上。

第二篇：青島速錄師-你不知道的好工作

青島速錄師-你不知道的好工作

學歷不夠，專業(yè)不好，工作沒有，怎么辦？高自考，專接本，換專業(yè)，幾年下來，費時費力又費錢，就能找到工作嗎？

你可能并不知道，有些行業(yè)并不以“學歷、專業(yè)”論英雄，只要你掌握了一定的技能，就能獲得好工作，速錄即是其中之一。

速錄師通過擊打?qū)I(yè)鍵盤，能把人的語言同聲記錄下來，主要應(yīng)用在會議記錄、司法庭審、網(wǎng)絡(luò)直播、字幕制作、刑偵詢問、口述記錄等場合。

天津每天大小會議有300多場，80%需要速錄服務(wù)，速錄師極為缺乏。此外網(wǎng)站和公檢法系統(tǒng)也是用人大戶，很多單位甚至直接到培訓學校預訂還未畢業(yè)的學員。剛?cè)胄械乃黉泿?，月收入大致?000元左右，而隨著經(jīng)驗的積累，成手速錄師月薪甚至過萬。

連邦教育作為全國著名速錄培訓機構(gòu)，具有高級速錄師培訓資質(zhì)，招收零基礎(chǔ)學員，自開設(shè)速錄課程以來，已為各企事業(yè)單位培養(yǎng)速錄師近千人。學員中等學歷即可入學，入學即簽訂《就業(yè)承諾書》

收入水平高、工作單位好、發(fā)展空間大、就業(yè)渠道寬，成為了很多大中專生加入速錄行業(yè)的主要原因。

速錄師 月掙4000 比公務(wù)員還穩(wěn)定

一秒鐘能打8個字，語音畢，文稿出，這就是新興職業(yè)——速錄師。目前，在青島地區(qū)有經(jīng)驗的速錄師能拿到4000元的月薪，新入職的速錄師，工資在3000左右，隨著技能的提升，資深速錄師甚至達到萬元月薪。這在大學生薪水普遍偏低的情況下，已經(jīng)相當“有財” 了。不少學歷不夠，專業(yè)不好的人已經(jīng)通過學習速錄成功就業(yè)。

速錄師的工作既體面又穩(wěn)定，除了速錄服務(wù)公司、網(wǎng)站、電視臺等單位，很多政府機構(gòu)、法院、大型企事業(yè)單位都需要速錄師。在這些單位，不僅發(fā)展空間大，領(lǐng)導重視，而且接觸的都是社會精英，見識會得到很大提高。另外速錄師能接觸企業(yè)機密，企業(yè)一般不輕易換人，比公務(wù)員還穩(wěn)定。

連邦教育速錄培訓班，中等學歷即可入學，簽訂《就業(yè)承諾》。全日班、業(yè)余班，靈活選擇。專業(yè)教師授課，半年成才，輕松就業(yè)。

更多資訊，請聯(lián)系青島連邦速錄。

第三篇：何為速錄文秘

何為速錄文秘

不知道你有沒有發(fā)現(xiàn)，在眾多的招聘職位中文員的需求量是非常大的，也是最受人們關(guān)注的職位，因為很多剛畢業(yè)的學生并沒有精深的技術(shù)水平，又不具備任何的管理經(jīng)驗，文員、文秘等職位便成為他們最好的選擇。

速錄文秘，普通文秘的升級版，他們更專業(yè)，能力更強，它是具備飛耀速錄速記技能的商務(wù)文秘，以每分鐘180字以上文字錄入速度將語音同步轉(zhuǎn)化為文字的辦公室文秘人員，能夠完整記錄會議內(nèi)容，在處理文稿方面比傳統(tǒng)秘書快3倍以上。

輕松：工作效率高，朝九晚五，很少加班，沒有過多的應(yīng)酬

待遇好：速錄文秘起薪較高，享受五險一金、雙休以及各種福。

體面：工作環(huán)境好，速錄秘書大多受聘于政府機關(guān)、事業(yè)單位，以及國際化的大中型企業(yè)

外快：還可做兼職，每小時可賺300——400元

穩(wěn)定：擁有一技之長，人才少，不可替——終身不愁找工作 晉升：機會多起點高，特點明顯，備受企業(yè)重視

隨著信息時代的高速發(fā)展，未來兩三年，普通文職人員必定會被速錄文秘所取代，速錄文秘成為企業(yè)中“不可或缺的重要角色”。由此看來，企業(yè)非常在乎的不只是學歷、個人能力，更看重一個人是否有“拿人”的本事，而這個本事正是別人所不能取代的，這就體現(xiàn)出了職業(yè)技能的重要性。

第四篇：文秘速錄畢業(yè)生就業(yè)

速錄文秘是指掌握亞偉中文速錄技能，以每分鐘180字以上文字錄入速度將語音同步轉(zhuǎn)化為文字的辦公室文秘人員。以下是小編收集的文秘速錄畢業(yè)生就業(yè)前景，歡迎查看！

一、速錄的概念

速錄簡單的說就是快速錄入的意思，是指經(jīng)過相關(guān)速錄課程的學習，使用特殊漢字編碼設(shè)計的軟件或設(shè)備，對人的語言、思維信息進行記錄及對文字、數(shù)據(jù)資料進行快速錄入而掌握的一種職業(yè)職能。

二、速錄人才社會的需求

目前，社會對速錄人才市場需求量大。速錄秘書目前呈現(xiàn)逐步擴散和輻射的狀態(tài)，隨著我國經(jīng)濟的深入發(fā)展，以及速錄行業(yè)影響力的日益加大，應(yīng)用速錄人才的企業(yè)會成幾何級數(shù)量增長。

三、速錄市場缺口大，高薪難聘請專業(yè)速錄師

從我國速錄行業(yè)需求可見速錄市場發(fā)展趨勢廣闊，但正因為市場需求越來越大，專業(yè)速錄人才的緊缺造成速錄行業(yè)的燃煤之急。目前我國就業(yè)市場上能夠完全獨立在各種大型會議完成速錄任務(wù)的速錄師只有幾百人，他們都分布在一線城市。速錄師月平均收入達5000元左右。但就這種高薪、市場缺口大的情況下，很難聘請到專業(yè)速錄師。

四、文秘專業(yè)的崗位能力要求

高職教育是以學生為中心，就業(yè)為導向，培養(yǎng)目標偏重于學生的實踐應(yīng)用能力，為社會培養(yǎng)出高技能的應(yīng)用型人才。

五、速錄與文秘專業(yè)就業(yè)

最初設(shè)立這門課程，為很多有志于從事秘書工作的學生提供工作效率的技能。無論是傳統(tǒng)的速記技術(shù)，還是發(fā)展到現(xiàn)在的中文速錄，超音速錄，都為秘書工作的辦事提供便捷。運用速錄技術(shù)進行訪談記錄，會議記錄，文書寫作，不但培養(yǎng)具有文秘專業(yè)知識的復合型速錄人才，而且培養(yǎng)具有速錄技能的復合型秘書，提高了學生的綜合能力及工作效率。

總之，具備速錄專業(yè)技能和文秘專業(yè)職業(yè)職能的文秘畢業(yè)生受到各行業(yè)的青睞，就業(yè)前景廣闊。

秘書專業(yè)就業(yè)方向

文秘教育專業(yè)學生畢業(yè)后可在高等、中等職業(yè)技術(shù)學校和各類教育機構(gòu)進行文秘類課程教學和研究以及在國家機關(guān)、企事業(yè)單位和各類社會組織和機構(gòu)中從事文秘、公共關(guān)系、商務(wù)等業(yè)務(wù)工作。就業(yè)崗位：行政前臺、前臺文員、文秘、前臺接待、總經(jīng)理秘書、行政助理、行政專員、前臺、前臺接待 總機 接待生、銷售助理、行政文員、總經(jīng)理助理等。

秘書工作就業(yè)前景

1、從需求數(shù)量上看，被調(diào)查的民企 100%均表示需要文秘人才。在回答今后三年平均每年需要文秘專業(yè)畢業(yè)生人數(shù)時，90%以上的單位選1—2個，另有近10%的單位選了3—5個或更多。這說明民企對文秘人才的需求有一定的空間。

2、從需求層次上看，80%以上的單位選擇了大專（高職）畢業(yè)生，只有不到 20%的單位表示需要本科及本科以上的畢業(yè)生。這顯示，民企對文秘人才的需求比較注重實際，一般認為受過文秘大專層次教育已夠用。不少民企認為，他們急需的是文秘專業(yè)方面的適用人才，看重的是文秘人才的專業(yè)素養(yǎng)、技能和事務(wù)能力，并非僅以學歷高低為條件。從需求的秘書類型上看，65%的單位選了復合型秘書，這表明，當前復合型人才最受歡迎，其次為應(yīng)用型秘書（15%）、創(chuàng)新型秘書（10%），另有5%的單位分別選了操作型秘書、技術(shù)型秘書。

第五篇：會議速錄速記時速錄師需要準備什么

會議速錄速記時速錄師需要準備什么

現(xiàn)場會議服務(wù)，是最能集中體現(xiàn)體現(xiàn)速錄優(yōu)勢、高效的場合，也是最能驗證速錄師能力的地方，而速錄師的高薪也驗證了這一點。會議現(xiàn)場臨時狀況層出不窮，如，現(xiàn)場音響設(shè)備不清晰，發(fā)言人運用方言，并且語速很快等現(xiàn)象，這些速錄師都要一一化解。然而很多時候會議的主辦方并不知道該為速錄師準備什么，給速錄師的現(xiàn)場工作帶來了很多不必要的問題。那在進行會議速錄、速記時，速錄師需要準備什么呢。

第一，速錄師需要在會前得到詳細的會議資料。

資料提供的日期根據(jù)會議的專業(yè)程度而定，越專業(yè)越要盡早提供。對于一個專業(yè)性的會議，一份會議議程表顯然不足以做好充分的準備，速錄師需要對會議的前因后果以及主體框架了然于胸，只有這樣，在記錄的過程中才能把握要旨，做到取舍有度。如果因為資料沒有事前提供或者提供的不夠充分，而導致稿件不能如期交上，就需要后期進行整理。

第二，速錄師需要最佳的音源。

現(xiàn)場會議記錄，如果速錄師被安排在一個邊邊角角的位置，還沒有一個現(xiàn)場的嘉賓聽得清楚，那么這個安排就是不合理的。所以速錄師需要一個獨立且相對安靜的、距離音源最近的位置，否則不能保證記錄的順利完成。有必要的話，速錄師可以向同傳一樣，搭設(shè)一個臨時的小房間，或者自備音響器材。一般情況下，會議主辦方可以提前為速錄師準備這兩項內(nèi)容，這樣速錄師到了大會上也會很快適應(yīng)會場環(huán)境，提高速錄效率。