第一篇：第三次長(zhǎng)沙會(huì)戰(zhàn)實(shí)踐報(bào)告專(zhuān)題

第三次長(zhǎng)沙會(huì)戰(zhàn)

11級(jí) 音樂(lè)舞蹈學(xué)院 舞蹈班 吳云

11年國(guó)慶節(jié)回到家之后，經(jīng)過(guò)了一天的走訪咨詢，我找到了一些經(jīng)歷過(guò)抗日戰(zhàn)爭(zhēng)的老人還有他們的孩子，和他們聊了很久。后來(lái)又經(jīng)過(guò)翻閱歷史資料，我了解到了當(dāng)年第三次長(zhǎng)沙會(huì)戰(zhàn)的具體情況和經(jīng)過(guò)。

1941年12月7日，太平洋戰(zhàn)爭(zhēng)爆發(fā)！根據(jù)日軍制訂的“南進(jìn)計(jì)劃”，日本隨即發(fā)動(dòng)了對(duì)香港的進(jìn)攻，處于對(duì)中國(guó)軍隊(duì)可能會(huì)支援駐港英軍的擔(dān)心，日統(tǒng)帥部要求日軍在湖南北部發(fā)動(dòng)牽制性的攻擊作戰(zhàn)。其主要的目的，是牽制中國(guó)第九戰(zhàn)區(qū)的兵力，以防中國(guó)軍隊(duì)南調(diào)打擊日本二十三軍的香港作戰(zhàn)。第十一軍的司令官阿南惟幾以日軍第三、六、四十師團(tuán)以及第九混成旅團(tuán)組成戰(zhàn)斗序列，于1941年12月24日向我第九戰(zhàn)區(qū)所部發(fā)動(dòng)大規(guī)模進(jìn)攻。

中國(guó)第九戰(zhàn)區(qū)司令長(zhǎng)官薛岳指揮13個(gè)軍、1個(gè)挺進(jìn)軍、1個(gè)飛行大隊(duì)等30余萬(wàn)人，采取逐次抗擊、誘敵深入戰(zhàn)法，擬在撈刀河、瀏陽(yáng)河之間地區(qū)包圍殲滅日軍。

日本第三與第六師團(tuán)在十二月三十一日，攻到了長(zhǎng)沙市區(qū)，中日兩軍在市區(qū)爆發(fā)激烈的巷戰(zhàn)，這時(shí)中國(guó)軍隊(duì)在岳麓山的重炮發(fā)生了決定性的打擊力量。進(jìn)入長(zhǎng)沙的日軍遭到非常猛烈炮火的壓制，中國(guó)守軍又拼命抵抗，日軍在長(zhǎng)沙陷在巷戰(zhàn)與肉搏戰(zhàn)之中，由于日軍所攜帶的補(bǔ)給并不充足，攻勢(shì)一旦陷入纏斗的階段，日軍的戰(zhàn)力就迅速地下降，岳麓山中國(guó)軍隊(duì)的炮兵陣地，更是發(fā)揮極大的殺傷效果，這時(shí)攻到長(zhǎng)沙的日軍，補(bǔ)給線被切斷，只有靠空投補(bǔ)給品支持。這時(shí)候，蔣介石下令回防與支援第九戰(zhàn)區(qū)的各軍，已星夜趕到長(zhǎng)沙外圍。1942年1月4日，已經(jīng)進(jìn)入對(duì)日軍包圍位置的我軍各部隊(duì)，對(duì)日軍發(fā)動(dòng)了全線的反擊。屯兵長(zhǎng)沙堅(jiān)城之下的日十一軍既無(wú)法攻下長(zhǎng)沙，腹背又同時(shí)受到中國(guó)軍隊(duì)的打擊。阿南惟幾下令日軍設(shè)法盡速退出陣地。這時(shí)中國(guó)軍隊(duì)已經(jīng)從各個(gè)戰(zhàn)線合攏過(guò)來(lái)，日軍的補(bǔ)給不足，又沒(méi)有足夠的第二線預(yù)備隊(duì)兵力的支援，于是日軍一路退，從汨水到新墻河，只有短短的八十公里，敗退的日軍在遭到中國(guó)軍隊(duì)一波又一波的攻勢(shì)下，全靠著日本空軍不斷的緊急支援，足足走了八天才得脫困，這是日軍在中國(guó)戰(zhàn)場(chǎng)中，遭到比在臺(tái)兒莊還要凄慘的敗仗。

第三次長(zhǎng)沙會(huì)戰(zhàn)，我軍以28116人傷亡的代價(jià)，取得斃傷日軍56994人的輝煌戰(zhàn)果！此役大勝，是珍珠港事變以來(lái)，盟國(guó)在亞洲戰(zhàn)區(qū)中唯一的勝利，這時(shí)候日本的南方軍，在百日之內(nèi)橫掃盟國(guó)在亞洲所以的據(jù)點(diǎn)與要塞。整個(gè)亞洲戰(zhàn)局中，只有中國(guó)在長(zhǎng)沙，痛擊日軍，造成日軍成軍以來(lái)，另外一次大規(guī)模會(huì)戰(zhàn)的慘敗記錄。第三次長(zhǎng)沙大捷，立刻成為全球新聞的焦點(diǎn)，西方國(guó)家認(rèn)為落后的中國(guó)能夠單獨(dú)地對(duì)抗日本如此之久，實(shí)在是有著過(guò)人的能耐。因此美國(guó)政府以最快速度，通過(guò)法案撥給中國(guó)五億美元的信用貸款，英國(guó)政府也立刻通過(guò)給中國(guó)五千萬(wàn)英鎊，作為法幣的平準(zhǔn)基金。中國(guó)艱苦抗戰(zhàn)多年后，總算是真正得到國(guó)際上的援助了，中國(guó)也立即躋身成為抵抗法西斯軸心的主要盟國(guó)。

第二篇：百日會(huì)戰(zhàn)動(dòng)員會(huì)報(bào)告

百日會(huì)戰(zhàn)動(dòng)員會(huì)報(bào)告

——保安全 抓質(zhì)量 搶工期 全力以赴奪取“百日會(huì)戰(zhàn)”的全面勝利

**工程自6月1日開(kāi)工以來(lái)，我們?cè)?*城建投資有限公司、**監(jiān)理公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、支持下，克服了雨水特別多的不利天氣影響、在搶抓進(jìn)度的同時(shí)，我們不放松對(duì)工程質(zhì)量的管理，不斷完善工程質(zhì)量保證體系，嚴(yán)把質(zhì)量控制關(guān)，在8月底順利完成了土方清樁工作及安全文明施工的現(xiàn)場(chǎng)布臵。從現(xiàn)在開(kāi)始施工任務(wù)由往地下施工轉(zhuǎn)到往地上建設(shè)的全面階段。

8月30日接**咨詢公司關(guān)于召開(kāi)“百日會(huì)戰(zhàn)動(dòng)員會(huì)”的會(huì)議通知。在接下來(lái)的三個(gè)多月時(shí)間里，我們將以本次會(huì)議為契機(jī)，及時(shí)部署開(kāi)展“百日會(huì)戰(zhàn)”活動(dòng)，明確目標(biāo)，強(qiáng)化責(zé)任，繼續(xù)振奮精神，靠前指揮，狠抓落實(shí)，積極采取有效措施，保安全、抓質(zhì)量，搶進(jìn)度，全力以赴奪取“百日會(huì)戰(zhàn)”的全面勝利。針對(duì)項(xiàng)目實(shí)際，提出百日會(huì)戰(zhàn)的作戰(zhàn)計(jì)劃三月三大步：力爭(zhēng)9月底全面完成各棟樓底板砼澆筑，10月底全面完成地下室結(jié)構(gòu)、車(chē)庫(kù)主體達(dá)到基礎(chǔ)驗(yàn)收，11月底全面完成1-4層主體施工。

為切實(shí)做好“百日會(huì)戰(zhàn)”的各項(xiàng)工作，我們將進(jìn)一步理清當(dāng)前工程建設(shè)面臨的形勢(shì)，攻堅(jiān)克難，力爭(zhēng)超額完成“百日會(huì)戰(zhàn)”各項(xiàng)建設(shè)任務(wù)：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，完善機(jī)制。

為確保項(xiàng)目建設(shè)大會(huì)戰(zhàn)順利實(shí)施，我公司高度重視，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，狠抓項(xiàng)目的組織實(shí)施。成立了百日會(huì)戰(zhàn)大干100天指揮部，由艾總?cè)慰傊笓]，項(xiàng)目經(jīng)理任副總指揮，各職能部室部長(zhǎng)任成員的指揮部，負(fù)責(zé)“百日會(huì)戰(zhàn)”組織推進(jìn)、加強(qiáng)全過(guò)程跟蹤、指導(dǎo)、監(jiān)督。

二、全面動(dòng)員、廣泛宣傳，落實(shí)工作責(zé)任

我公司對(duì)所有參建職工進(jìn)行活動(dòng)動(dòng)員和形勢(shì)教育，使參建干部職工了解項(xiàng)目部目前所面臨的形勢(shì)和任務(wù)，了解我們今年的奮斗目標(biāo)和各項(xiàng)措施；充分利用信息管理、工地宣傳欄等多種平臺(tái)，廣泛進(jìn)行施工任務(wù)動(dòng)員，激發(fā)大家的工作熱情，要迅速打開(kāi)工作局面，號(hào)召?gòu)V大職工發(fā)揮攻堅(jiān)克難、頑強(qiáng)拼搏的優(yōu)良作風(fēng)，以只爭(zhēng)朝夕的精神，加快施工進(jìn)度。要倒排工期、科學(xué)組織、提高效率，合理安排工序流程，減少因工序交叉而造成的窩工和浪費(fèi)。從上至下形成施工大干快上的濃厚氛圍；要積極開(kāi)展以安全、質(zhì)量、進(jìn)度、效益等為主題的勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)，開(kāi)展各類(lèi)先進(jìn)評(píng)比，激發(fā)大家爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的積極性。利用這次大干活動(dòng)，在項(xiàng)目部各管理部室之間、勞務(wù)各施工班組之間要掀起比、學(xué)、趕、超的勞動(dòng)熱潮，相互促進(jìn)，多出成果，打贏這次硬仗、大仗。

三、科學(xué)調(diào)度，迅速掀起工程建設(shè)高潮

1、細(xì)化施工組織計(jì)劃。項(xiàng)目要科學(xué)組織，確保按計(jì)劃全面推進(jìn)。對(duì)當(dāng)前各棟樓工程質(zhì)量、進(jìn)度狀況作一次全面的調(diào)查分析，對(duì)滯后棟號(hào)及時(shí)調(diào)整施工組織計(jì)劃，強(qiáng)化保障措施。采用倒排工期、掛圖作戰(zhàn)，嚴(yán)格安排施工周期，每個(gè)環(huán)節(jié)的具體時(shí)間節(jié)點(diǎn)、完成時(shí)限和目標(biāo)要求，制定詳細(xì)月度計(jì)劃、周作業(yè)計(jì)劃，并將月度、周作業(yè)計(jì)劃具體落實(shí)到每一道工序、每一個(gè)環(huán)節(jié)和每一個(gè)班組。統(tǒng)籌好各個(gè)分項(xiàng)工程的實(shí)施，統(tǒng)籌好各個(gè)施工環(huán)節(jié)的銜接。特別對(duì)項(xiàng)目中的地下防水工程、鋼筋制作工程、模板安裝工程、砼澆筑工程等控制性工程要集中攻堅(jiān)、狠抓落實(shí)，全面掀起施工高潮。

2、統(tǒng)籌安排全盤(pán)工作。根據(jù)項(xiàng)目建設(shè)總體目標(biāo)，積極籌措建設(shè)資金，加快物質(zhì)材料進(jìn)場(chǎng)，確保各項(xiàng)工作有條不紊的開(kāi)展。同時(shí)要求建設(shè)單位要根據(jù)施工合同加快工程款支付，以緩解施工單位建設(shè)資金周轉(zhuǎn)的壓力。

3、迅速掀起建設(shè)高潮。切實(shí)加快工程建設(shè)進(jìn)度，搶時(shí)間、爭(zhēng)速度抓住當(dāng)前“百日會(huì)戰(zhàn)”施工的黃金時(shí)節(jié)，雨水少，天氣好，要進(jìn)一步增強(qiáng)時(shí)間觀念，爭(zhēng)分奪秒，搶抓進(jìn)度，開(kāi)展“百日會(huì)戰(zhàn)”、“立功競(jìng)賽”等活動(dòng)，明確目標(biāo)，制訂獎(jiǎng)罰措施，迅速掀起工程建設(shè)高潮。

四、加強(qiáng)考核、實(shí)行獎(jiǎng)罰，加大檢查力度

項(xiàng)目部要加強(qiáng)對(duì)勞務(wù)單位的督導(dǎo)，督促和指導(dǎo)，制定切實(shí)可行的計(jì)劃完成保證措施，特別對(duì)困難多、工期壓力大的工序要給予重點(diǎn)檢查和指導(dǎo)。執(zhí)行工程建設(shè)日?qǐng)?bào)制度，使施工生產(chǎn)處于可控狀態(tài)。各職能部門(mén)要組織相關(guān)人員隨時(shí)抽查勞務(wù)單位施工組織計(jì)劃執(zhí)行情況和各項(xiàng)措施的落實(shí)情況，對(duì)沒(méi)有完成目標(biāo)任務(wù)的，要深入分析原因，找出問(wèn)題所在，制定補(bǔ)救措施，對(duì)屢次不能按時(shí)完成任務(wù)的，要進(jìn)行責(zé)任追究?；顒?dòng)結(jié)束后，將進(jìn)行一次全面檢查，根據(jù)檢查結(jié)果嚴(yán)格獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。

五、團(tuán)結(jié)一致、齊心協(xié)力，構(gòu)建和諧大干局面

團(tuán)結(jié)出效益、出成果，構(gòu)建團(tuán)結(jié)和諧的工作環(huán)境需要我們大家的共同努力。在大干活動(dòng)中每個(gè)單位、每個(gè)人都要明確各自的定位，嚴(yán)格按照程序辦事，按規(guī)章制度辦事，各級(jí)各類(lèi)人員都要盡心盡力、盡職盡責(zé)，擺正位臵、干好工作。要樹(shù)立大局意識(shí)，以維護(hù)整體利益、大局利益為前提，服從領(lǐng)導(dǎo)和指揮，絕不能因小失大，務(wù)求在團(tuán)結(jié)、和諧的氛圍把活動(dòng)開(kāi)展好，把任務(wù)完成好。同時(shí)還要嚴(yán)肅施工紀(jì)律和勞動(dòng)紀(jì)律，做到政令暢通，令行禁止，加強(qiáng)職工隊(duì)伍管理，堅(jiān)守崗位，嚴(yán)禁擅離職守。

六、正確認(rèn)識(shí)與處理進(jìn)度與安全、質(zhì)量的關(guān)系，做到有機(jī)統(tǒng)一。

沒(méi)有質(zhì)量就沒(méi)有進(jìn)度，沒(méi)有安全同樣也談不上進(jìn)度。在抓進(jìn)度、促生產(chǎn)的過(guò)程中，時(shí)刻不能忘記安全生產(chǎn)，做到安全第一，生產(chǎn)必須安全；時(shí)刻不能忽視工程質(zhì)量，確保工程質(zhì)量，堅(jiān)決防止因?yàn)橼s進(jìn)度、趕工期而忽視工程質(zhì)量和安全問(wèn)題，著力打造精品工程、優(yōu)質(zhì)工程。在保證安全和質(zhì)量的前提下，通過(guò)工藝改進(jìn)和科學(xué)組織，合理加快施工進(jìn)度，實(shí)現(xiàn)三者的統(tǒng)一與全面豐收，不能顧此失彼。

報(bào)告完畢 謝謝大家

2011

建設(shè)集團(tuán)有限公司

**組團(tuán)項(xiàng)目部

年9月3日

**

第三篇：第三次健美操實(shí)踐課教案

第三次健美操實(shí)踐課教案

一、教學(xué)內(nèi)容：

（1）健美操基本功

（2）復(fù)習(xí)芭蕾基本組合動(dòng)作

（3）學(xué)習(xí)健美操基本步伐踏步、后踢腿跑、彈踢腿跳、踢腿跳（4）健美操有氧操A組動(dòng)作（5）素質(zhì)練習(xí)：協(xié)調(diào)

二、教學(xué)目標(biāo)：

（1）認(rèn)知目標(biāo)：使學(xué)生進(jìn)一步了解和掌握健美操的形體要求，了解健美操

基本步伐的技術(shù)原理。

（2）技能目標(biāo)：通過(guò)本次課學(xué)習(xí)使學(xué)生掌握芭蕾組合的技術(shù)動(dòng)作，并能做到姿勢(shì)準(zhǔn)確，有節(jié)奏感；使學(xué)生掌握健美操的基本步伐并能做到姿勢(shì)準(zhǔn)確，有節(jié)奏感。

（3）情感目標(biāo)：培養(yǎng)學(xué)生刻苦訓(xùn)練的優(yōu)良學(xué)風(fēng)。

三、授課班級(jí)： 一年級(jí)A、B、C、D、E、F、G班女生

四、場(chǎng)地器材： 一架錄音機(jī)、CD、磁帶

五、授課時(shí)間： 一年級(jí)女生班課

六、課的部分：

1、準(zhǔn)備部分（15分鐘）

組織隊(duì)形：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立，如圖

* * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * ▲

教法：

（1）體育委員整隊(duì)，教師點(diǎn)名（2）師生問(wèn)好

（3）宣布本次課的內(nèi)容與目標(biāo)（4）檢查服裝，處理見(jiàn)習(xí)生

要求：教師聲音清晰、洪亮，學(xué)生靜、齊、快，精神飽滿。（5）準(zhǔn)備活動(dòng)（10分鐘）

準(zhǔn)備操

組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * ▲

教法：在音樂(lè)的伴奏下，學(xué)生模仿教師動(dòng)作，教師鏡面示范。

準(zhǔn)備操：

A、頭部運(yùn)動(dòng)4X8拍

B、肩部運(yùn)動(dòng)8X8拍 C、腰部運(yùn)動(dòng)8X8拍 D、俯背運(yùn)動(dòng)8X8拍 E、弓步壓腿8X8拍 F、仆步壓腿8X8拍

2、基本部分（65分鐘）（1）正、側(cè)踢腿（10）

組織：學(xué)生成三路縱隊(duì)站立

教法：1）提問(wèn)正、側(cè)踢腿的動(dòng)作要領(lǐng)，學(xué)生回答。

2）教師總結(jié)并教授正確的動(dòng)作要領(lǐng)。

3）學(xué)生練習(xí)，教師指出錯(cuò)誤并及時(shí)糾正。

3）教師請(qǐng)一名學(xué)生示范，其他學(xué)生指出其錯(cuò)誤與正確的動(dòng)作。4）學(xué)生再練習(xí)兩次。

（2）復(fù)習(xí)芭蕾組合動(dòng)作（10分鐘）組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立 * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * * ▲

教法：

1）學(xué)生配樂(lè)復(fù)習(xí)芭蕾組合動(dòng)作一次，教師鏡面示范，并觀察

學(xué)生動(dòng)作。

2）教師針對(duì)普遍存在的錯(cuò)誤及時(shí)進(jìn)行指出和糾正。

3）學(xué)生配樂(lè)分三組練習(xí)，并鼓勵(lì)學(xué)生帶操，學(xué)生進(jìn)行背面示范，教師巡回指導(dǎo)，糾正錯(cuò)誤。

4）再次強(qiáng)調(diào)出現(xiàn)的錯(cuò)誤，教師不示范再練習(xí)一次。

注意：

1）示范講解簡(jiǎn)練，易于學(xué)生接受。

2）及時(shí)糾正錯(cuò)誤，小結(jié)完成情況。

3）強(qiáng)調(diào)學(xué)生記憶動(dòng)作的能力。

（3）學(xué)習(xí)健美操基本步伐踏步、后踢腿跑、彈踢腿跳的動(dòng)作（15分鐘）

組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立

教法：1）踏步：講解動(dòng)作要領(lǐng)，鏡面示范，練習(xí)兩次。

注意：腳尖、腳跟落地圓滑。

2）后踢腿跑：講解動(dòng)作要領(lǐng)，鏡面示范，練習(xí)兩次。

注意：髖膝在一條直線上。

3）彈踢腿跳：A、講解動(dòng)作要領(lǐng)，鏡面示范，學(xué)生跟做練

習(xí)兩次。

B、鼓勵(lì)學(xué)生帶操，背面示范，分組練習(xí)，教師巡回指導(dǎo)并糾正錯(cuò)誤。

C、教師不示范學(xué)生練習(xí)兩次

注意：膝髖關(guān)節(jié)運(yùn)動(dòng)伸展要有控制。

4）基本手位練習(xí)：放音樂(lè)教師示范，學(xué)生跟做。

注意：控制動(dòng)作力度，精神飽滿，動(dòng)作要到位。

5）學(xué)生配樂(lè)將前面所學(xué)的步伐連起來(lái)練習(xí)兩次，教師鏡面示

范，然后學(xué)生帶操練習(xí)兩次。

6）手腳配合練習(xí)，鏡面示范。7）配樂(lè)將手形與步伐有機(jī)結(jié)合起來(lái)練習(xí)（鏡面示范），及時(shí)指出并糾正錯(cuò)誤錯(cuò)誤，待熟悉以后背面示范。8）教師不示范學(xué)生練習(xí)兩次。

（4）學(xué)習(xí)健美操有氧操A組動(dòng)作（20分鐘）動(dòng)作要領(lǐng)：

1）開(kāi)始部分：2個(gè)8拍

1X8拍身體直立

2X8拍踏步同時(shí)兩手頭上擊掌至叉腰 2）A組：（4個(gè)8拍）

1X8-2X8拍向前走四步，左右弓步四次，向后走四步

3X8拍半蹲屈伸四次，同時(shí)手臂前、上、側(cè)舉到叉腰

4X8拍雙手叉腰左右交叉步

組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立 教法： 1）開(kāi)始部分：1X8-2X8拍

A、步伐練習(xí)，熟悉動(dòng)作路線（背面示范）B、基本手形練習(xí)（鏡面示范）C、手腳配合練習(xí)（鏡面示范）

D、結(jié)合音樂(lè)，將手形與步伐有機(jī)結(jié)合起來(lái)練習(xí)（鏡面

示范），及時(shí)指出并糾正錯(cuò)誤錯(cuò)誤，待熟悉以后背面示范

E、教師不示范練習(xí)兩次 2）A組：1X8-2X8、3X8、4X8拍教法同開(kāi)始部分1X8-2X8

拍的教法。

3）每一動(dòng)作學(xué)完后教師不示范學(xué)生復(fù)習(xí)兩次后，將前面

所學(xué)的連起來(lái)練兩次（教師鏡面示范）

4）全部學(xué)完后，學(xué)生將整套有氧健美操組合連起來(lái)練兩

次，然后鼓勵(lì)學(xué)生帶操，分列練習(xí)，學(xué)生進(jìn)行背面示范，教師巡回指導(dǎo)，糾正錯(cuò)誤。5）教師不示范學(xué)生練習(xí)兩次。

（5）素質(zhì)練習(xí)：協(xié)調(diào)（10分鐘）

組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立 教法： A、向前走四拍在第4拍擊掌

B、向前走四拍在第3拍擊掌

C、向前走四拍在第2拍擊掌

3、結(jié)束部分（10分鐘）

1）放松拉伸練習(xí)

組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立

教法：教師鏡面示范，學(xué)生模仿教師動(dòng)作，要求學(xué)生盡量放松，拉伸韌帶。

2）集合整隊(duì)

組織：學(xué)生成三列橫隊(duì)體操隊(duì)形站立 教法：

A、教師集合整隊(duì) B、教師小結(jié)

C、宣布下次課的教學(xué)內(nèi)容 D、回收器材

第四篇：0Hkablb2006述職報(bào)告-劉會(huì)戰(zhàn)

秋風(fēng)清，秋月明,落葉聚還散,寒鴉棲復(fù)驚。

2006述職述廉報(bào)告

劉會(huì)戰(zhàn)

公司領(lǐng)導(dǎo)：

2006年上半年，我在公司綜合部負(fù)責(zé)人事管理工作。自2006年7月份公司根據(jù)工作需要成立了人力資源部，并任命我擔(dān)任部門(mén)副經(jīng)理，自任職以來(lái)，在感謝領(lǐng)導(dǎo)信任的同時(shí)，也深感責(zé)任重大，因此也倍加珍惜、倍加努力地全身心地投入到工作中去。一年來(lái)，在公司領(lǐng)導(dǎo)關(guān)懷指導(dǎo)下，團(tuán)結(jié)同事，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)，并注意在工作中學(xué)習(xí)，不斷提高完善自我。下面，我將一年來(lái)的工作匯報(bào)如下：

一、思想、學(xué)習(xí)方面

人力資源管理部門(mén)是履行人事管理職能的關(guān)鍵部門(mén)，我深感責(zé)任重大，我始終抱著認(rèn)真踏實(shí)的工作態(tài)度，工作上有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心，處處以大局為重，工作能吃苦耐勞，經(jīng)常加班加點(diǎn)，從不計(jì)較個(gè)人的得失。處事堅(jiān)持原則，公道正派，能?chē)?yán)格遵守組織人事紀(jì)律。能關(guān)心同事，處處以身作則，部門(mén)全體人員團(tuán)結(jié)一致，保持了良好的工作風(fēng)貌。

人力資源管理工作的政策性、原則性強(qiáng)，一年來(lái)，我一直堅(jiān)持邊工作，邊學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)了人力資源管理的知識(shí)，學(xué)習(xí)了集團(tuán)有關(guān)人力資源管理方面的文件精神，不斷學(xué)習(xí)勞動(dòng)保障行政執(zhí)法的有關(guān)法律、法規(guī)等內(nèi)容。

通過(guò)學(xué)習(xí)和工作的實(shí)踐，我感覺(jué)到收獲很大，自己得到了鍛

煉，業(yè)務(wù)能力和執(zhí)行政策的水平也有得到了提高。

二、06年完成的主要工作

（一）進(jìn)行進(jìn)行人員招聘及定向培養(yǎng)工作

1.2006年，針對(duì)彭莊煤礦進(jìn)入試生產(chǎn)階段和郭屯煤礦礦井建設(shè)進(jìn)展迅速的實(shí)際情況，積極緊張地進(jìn)行各類(lèi)煤礦安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理人員及各類(lèi)生產(chǎn)技術(shù)工人的招聘。通過(guò)認(rèn)真組織面試，從2006年年初各類(lèi)在崗職工359人，發(fā)展到目前（2006年11月底）的927人。其中，礦、公司中層及以上管理人員69人，高級(jí)職稱(chēng)15人，中級(jí)職稱(chēng)23人，初級(jí)職稱(chēng)15人；一般管理人員共計(jì)112人，其中各類(lèi)煤炭專(zhuān)業(yè)工程技術(shù)管理人員62人，其它經(jīng)營(yíng)、行政管理人員50人?，F(xiàn)公司共有初級(jí)及以上職稱(chēng)人員128人，其中高級(jí)職稱(chēng)16人，中級(jí)職稱(chēng)48人，初級(jí)職稱(chēng)64人。公司現(xiàn)有碩士研究生5人，本科生67人，大專(zhuān)126人，中專(zhuān)123人，技校28人，高中176人。其中大專(zhuān)以上人員占公司總?cè)藬?shù)的 21.5%。各類(lèi)煤炭生產(chǎn)技術(shù)、崗位工人587人，后勤保衛(wèi)人員共計(jì)159人其中保衛(wèi)55人。

2.積極同省內(nèi)外重點(diǎn)煤炭技校聯(lián)系，進(jìn)行人員郭屯煤礦人員的定向培養(yǎng)工作。同山東兗礦煤炭高級(jí)技工學(xué)院簽訂了定向培養(yǎng)綜采、綜掘、井下電鉗三類(lèi)專(zhuān)業(yè)人員260名；同山東臨沂煤炭高級(jí)技工學(xué)院簽訂了定向培養(yǎng)機(jī)電、運(yùn)輸、通風(fēng)、測(cè)量等專(zhuān)業(yè)人員210名。

（二）不斷改進(jìn)、完善公司薪酬管理制度

為充分發(fā)揮工資激勵(lì)約束作用，調(diào)動(dòng)職工積極性，我緊緊圍繞薪酬管理這一企業(yè)人力資源管理的關(guān)鍵內(nèi)容，不斷深化改革公

司薪酬管理制度。2006年4月份，為配合公司進(jìn)行的機(jī)構(gòu)改革下發(fā)了《工資調(diào)整實(shí)施方案》，對(duì)公司原工資結(jié)構(gòu)中的諸多不合理項(xiàng)目進(jìn)行了調(diào)整，進(jìn)一步規(guī)范了各項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)及住房補(bǔ)貼。2006年10月份，針對(duì)彭莊煤礦進(jìn)入試生產(chǎn)的實(shí)際情況，重新擬定了公司《工資管理辦法（試行）》草案，制定并實(shí)施了適合于生產(chǎn)礦井發(fā)展的工資管理模式。同時(shí)，對(duì)工資管理的其他具體問(wèn)題進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定。

規(guī)范完善了工資統(tǒng)計(jì)工作，督促各礦建立了統(tǒng)一的工資管理臺(tái)帳，使其更有利于工資總額和人工成本的控制和管理。

（三）積極推進(jìn)績(jī)效管理工作

績(jī)效管理對(duì)公司各項(xiàng)工作的開(kāi)展起到導(dǎo)向的作用，關(guān)系到員工的切身利益和公司目標(biāo)任務(wù)的完成，我深感績(jī)效管理工作的重要性，在認(rèn)真執(zhí)行公司現(xiàn)行《月度工作百分制考核管理辦法》，將月度考核得分同獎(jiǎng)金掛鉤的同時(shí)，積極探索其他績(jī)效掛鉤管理辦法，于10月份開(kāi)始，將彭莊煤礦的工資結(jié)構(gòu)劃分為基本薪金和績(jī)效薪金兩部分，其中基本薪金占總額的40%，其他60%的績(jī)效薪金直接同礦井月度安全生產(chǎn)任務(wù)（原煤產(chǎn)量、掘進(jìn)進(jìn)尺）相掛鉤，杜絕吃大鍋飯現(xiàn)象，切實(shí)體現(xiàn)多勞多得的工資分配原則。

按照考核程序，認(rèn)真組織開(kāi)展績(jī)效考核工作，于年初（4月份），年中（7月份）兩次組織對(duì)公司、礦中層管理人員及一般管理人員進(jìn)行了考核測(cè)評(píng)，并根據(jù)考評(píng)結(jié)果對(duì)部分人員進(jìn)行了職務(wù)（崗位）調(diào)整。

加強(qiáng)對(duì)新近入公司人員的考核管理，針對(duì)新近人員較多的實(shí)際情況，及時(shí)制定了詳細(xì)的新近人員管理辦法，對(duì)各類(lèi)新近人員

的考核管理進(jìn)行了詳細(xì)規(guī)定，并認(rèn)真貫徹執(zhí)行。

（四）進(jìn)行機(jī)構(gòu)改革，整合員工隊(duì)伍，優(yōu)化人力資源配置

根據(jù)公司工作需要，按照公司領(lǐng)導(dǎo)要求，于4月份進(jìn)行了機(jī)構(gòu)改革，按照下發(fā)的《機(jī)構(gòu)改革實(shí)施方案》及《優(yōu)化組合競(jìng)爭(zhēng)上崗實(shí)施辦法》，通過(guò)認(rèn)真組織考核測(cè)評(píng)、優(yōu)化組合、競(jìng)爭(zhēng)答辯使本次改革順利進(jìn)行，即精簡(jiǎn)了機(jī)構(gòu)、合理配置了人員，又穩(wěn)定了職工隊(duì)伍。本次機(jī)構(gòu)改革，合并精簡(jiǎn)了（部）科室公司機(jī)關(guān)4個(gè)、彭莊煤礦4個(gè)、郭屯煤礦5個(gè)、楊營(yíng)煤礦4個(gè)（改為楊營(yíng)煤礦籌建處），精簡(jiǎn)各類(lèi)管理人員48人次。整個(gè)機(jī)構(gòu)改革過(guò)程按照優(yōu)化組合、競(jìng)爭(zhēng)上崗的程序在公平、公開(kāi)、公正的原則下有條不紊地不斷推進(jìn)，真正實(shí)現(xiàn)了能者上、庸者下的用人原則，為公司今后的人事改革、人力資源管理打下了良好的基礎(chǔ)。

（五）認(rèn)真核定公司、礦定編定員，規(guī)范勞動(dòng)用工 在公司原定編定員的基礎(chǔ)上，不斷根據(jù)實(shí)際情況，從工作實(shí)際需要出發(fā)進(jìn)行重新核定定編定員，并從人員招聘、配置上嚴(yán)格控制。尤其是對(duì)彭莊煤礦的定編定員，通過(guò)不斷深入井上下作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)，組織相關(guān)部室及礦有關(guān)人員于2006年10月份進(jìn)行了全面、細(xì)致的核定，確定了該礦的最終定員。

進(jìn)一步規(guī)范了勞動(dòng)用工、勞動(dòng)合同管理。同原試用合格的管理人員、生產(chǎn)工人（387人）分別簽訂了5年、3年的勞動(dòng)合同，并到當(dāng)?shù)貏趧?dòng)局進(jìn)行了鑒定。臨時(shí)人員統(tǒng)一簽訂了一年的勞動(dòng)協(xié)議，返聘人員統(tǒng)一簽訂了一年的返聘協(xié)議。

（六）完善職工各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)，穩(wěn)定職工隊(duì)伍

相繼分三批將全部人員辦理了工傷保險(xiǎn)。辦理了第一批醫(yī)療

保險(xiǎn)。對(duì)公司及各礦的繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)情況進(jìn)行了摸底統(tǒng)計(jì)，分批繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)及辦理養(yǎng)老保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手續(xù)。進(jìn)行了工傷的認(rèn)定及工傷費(fèi)用的報(bào)銷(xiāo)。

（七）加強(qiáng)勞動(dòng)定額管理

初步草擬了彭莊煤礦勞動(dòng)定額、計(jì)件工資管理辦法。深入井下現(xiàn)場(chǎng)，對(duì)采煤工作面、各掘進(jìn)迎頭進(jìn)行跟蹤，初步了解地質(zhì)水文情況，勞動(dòng)組織、生產(chǎn)作業(yè)情況。對(duì)彭莊礦的工資分配進(jìn)行了調(diào)查、討論、分析，對(duì)工資管理辦法提出建議，同時(shí)制定了生產(chǎn)礦井工資分配和定額管理指導(dǎo)意見(jiàn)。初步制定了彭莊礦各掘進(jìn)迎頭的綜合作業(yè)定額及采煤作業(yè)定額。編制與勞動(dòng)組織、勞動(dòng)定額、工資統(tǒng)計(jì)對(duì)比有關(guān)的報(bào)表。根據(jù)勞動(dòng)組織情況對(duì)彭莊礦定崗定員。

（八）開(kāi)展教育培訓(xùn)方面 1、2006年，主要是針對(duì)煤礦生產(chǎn)建設(shè)人員進(jìn)行了全面、系統(tǒng)的安全生產(chǎn)資格培訓(xùn)，使各類(lèi)煤礦安全生產(chǎn)管理人員、特殊崗位工種做到了持證上崗；另外，積極指導(dǎo)、配合礦井做好“六三一”全員培訓(xùn)。配合安培中心做好新工人的崗前培訓(xùn)工作。

2、做好員工職稱(chēng)晉升的有關(guān)工作。

組織有關(guān)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員到菏澤市考試中心進(jìn)行職稱(chēng)晉升計(jì)算機(jī)、英語(yǔ)考試；積極同山東省煤管局職改辦接洽，為各類(lèi)工程技術(shù)人員上報(bào)了職稱(chēng)晉升有關(guān)材料。

3、同山東科技大學(xué)成人教育學(xué)院聯(lián)系，公司06年報(bào)考成人高考人員近200人，將根據(jù)考試情況具體確定在公司辦班事宜。

（九）其他方面

1、協(xié)助生產(chǎn)技術(shù)部建立了指紋考勤管理系統(tǒng)并制定了相應(yīng)的考勤管理辦法。

2、制定下發(fā)了符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)防護(hù)用品標(biāo)準(zhǔn)及發(fā)放管理規(guī)定，制作發(fā)放了個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品手冊(cè)，每位員工人手一冊(cè)，使護(hù)品管理逐漸規(guī)范化。

3、為迎接安全驗(yàn)收，組織彭莊煤礦相關(guān)人員到衛(wèi)生局職業(yè)病防預(yù)中心進(jìn)行職業(yè)病查體，并建立了一部分職業(yè)健康監(jiān)護(hù)檔案。

三、廉潔自律方面

根據(jù)集團(tuán)公司要求，認(rèn)真開(kāi)展本部門(mén)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)行為的自查自糾工作，在廉潔自律方面主要做了一下工作：

1、人員招聘方面，2006年，公司根據(jù)工作需要，特別是彭莊煤礦進(jìn)入試生產(chǎn)的需要，招聘了大量人員。在人員招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)，都嚴(yán)格按照公司有關(guān)規(guī)定、程序，沒(méi)有收取過(guò)任何形式的任何費(fèi)用；在人員的選拔、錄用、考核、調(diào)整、晉升各程序中，堅(jiān)持公開(kāi)、公正，秉公辦理，堅(jiān)決杜絕、拒絕了各種不正當(dāng)行為的發(fā)生。

2、其他方面

各類(lèi)社保的辦理嚴(yán)格按照國(guó)家、地方政府的相關(guān)規(guī)定、要求，按章扣交，如實(shí)繳納；各類(lèi)人員的工資標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行公司規(guī)定，各類(lèi)人員的調(diào)崗、調(diào)薪嚴(yán)格履行審批程序，杜絕了人為、私自隨意調(diào)整、發(fā)放各類(lèi)獎(jiǎng)金、福利現(xiàn)象的發(fā)生。

四、存在的問(wèn)題和不足。

回顧一年來(lái)的工作，深感存在的問(wèn)題還很多，距離公司領(lǐng)導(dǎo)

的要求和公司發(fā)展的需要還有很大的差距：

1、主要是對(duì)公司人力資源管理整體工作缺乏系統(tǒng)、全面的整體規(guī)劃，工作缺乏計(jì)劃性、前瞻性。

2、人力資源管理工作的管理水平還有待提高，程序還需進(jìn)一步規(guī)范、理順；工作的方式、方法還有待在工作中摸索和改進(jìn)；人力資源管理的知識(shí)掌握的還不夠，還需在今后加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高。

3、重點(diǎn)是公司薪酬管理制度不夠完善；績(jī)效考核管理不夠。

四、07年工作思路：

新的一年，人力資源管理工作，將面臨新形勢(shì)、新任務(wù)，工作的要求會(huì)更高，我會(huì)加倍地努力工作，我有信心，把人力資源工作做得更好，以下是我07年的工作思路：

（一）加強(qiáng)人力資源自身的建設(shè)。

要進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念，改進(jìn)工作作風(fēng)，工作上必須嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，要經(jīng)常深入到基層、班組，多了解、多調(diào)查、多溝通情況，要努力學(xué)習(xí)現(xiàn)代人力資源管理的理論，創(chuàng)造性地開(kāi)展工作，要強(qiáng)化一切為市場(chǎng)、為基層、為員工服務(wù)的理念。

（二）要提高績(jī)效管理的水平

績(jī)效管理工作要在實(shí)踐中不斷改進(jìn)和提高，07年的績(jī)效管理方面思路是：要加強(qiáng)績(jī)效的全過(guò)程管理，要優(yōu)化績(jī)效管理的程序，加強(qiáng)績(jī)效的溝通與反饋。在制定07年的績(jī)效管理實(shí)施細(xì)則中，要突出工作質(zhì)和量指標(biāo)的考核；績(jī)效工資的分配要進(jìn)一步體現(xiàn)向貢獻(xiàn)大的崗位和技術(shù)業(yè)務(wù)骨干員工崗位傾斜。

(三)、要加強(qiáng)員工隊(duì)伍建設(shè)

貫徹執(zhí)行《建立職工隊(duì)伍動(dòng)態(tài)管理機(jī)制實(shí)施方案》，強(qiáng)化各類(lèi)人員的績(jī)效考核管理。要把品德、知識(shí)、能力和業(yè)績(jī)作為衡量人才的主要標(biāo)準(zhǔn)，建立一支高素質(zhì)的核心員工隊(duì)伍，以適應(yīng)激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)。要加強(qiáng)崗位管理工作，繼續(xù)貫徹競(jìng)爭(zhēng)上崗的機(jī)制，合理地調(diào)整員工崗位，不斷地優(yōu)化調(diào)整人力資源配置。

（四）要加強(qiáng)用工管理。

要制定合理的定員編制實(shí)施方案，為加強(qiáng)勞動(dòng)用工提供依據(jù)。要加強(qiáng)勞務(wù)用工管理，要切實(shí)提高用工的質(zhì)量，通過(guò)加強(qiáng)培訓(xùn)和考核，提高工人的技能水平。

（五）要強(qiáng)化員工培訓(xùn)工作。

要通過(guò)培訓(xùn)需求的調(diào)研，有針對(duì)性的制訂培訓(xùn)計(jì)劃和實(shí)施培訓(xùn)。進(jìn)一步改進(jìn)培訓(xùn)方式、方法，要根據(jù)不同情況，采用不同的培訓(xùn)方式。要加強(qiáng)培訓(xùn)效果的評(píng)估，努力提高培訓(xùn)的效果。

要建立員工的崗位技能認(rèn)證和職業(yè)技能鑒定工作制度，進(jìn)行員工的崗位技能認(rèn)證和職業(yè)技能鑒定，提高員工的職業(yè)化水平。

（六）推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)。

要通過(guò)組織座談、研討、培訓(xùn)、等多種方式，積極宣貫魯能企業(yè)文化；要加強(qiáng)員工學(xué)習(xí)魯能企業(yè)文化的督促和引導(dǎo)，營(yíng)造學(xué)習(xí)的良好氛圍。

（七）加強(qiáng)工資管理工作，進(jìn)一步建立和完善適應(yīng)煤礦生產(chǎn)建設(shè)的工資管理制度，包括崗位工資、績(jī)效工資、年薪工資、計(jì)件工資、包崗工資標(biāo)準(zhǔn)；工資總額的管理和控制、人工成本統(tǒng)計(jì)、分析等；建立完善工資臺(tái)賬、職工收入臺(tái)賬、社?；鹋_(tái)賬；逐步完善年薪工資、崗位技能工資、包崗工資等各類(lèi)形式的工資制

度。

（八）建立健全勞動(dòng)定額管理辦法，制定勞動(dòng)定額標(biāo)準(zhǔn)。依據(jù)煤炭企業(yè)定額管理制度，完成采煤、掘進(jìn)、運(yùn)搬等部分勞動(dòng)定額的制定。

（九）進(jìn)一步規(guī)范勞動(dòng)合同管理和各類(lèi)社會(huì)保險(xiǎn)管理，加強(qiáng)職工隊(duì)伍的穩(wěn)定。加強(qiáng)人力資源管理的各類(lèi)基礎(chǔ)工作（工資、勞保、檔案管理等），做好日常人事管理工作。

（十）繼續(xù)做好公司機(jī)關(guān)及各單位的機(jī)構(gòu)設(shè)置、定編定員工作，明確崗位職責(zé)，合理界定各層次的管理界面和職責(zé)權(quán)限。

（十一）繼續(xù)做好人員招聘工作。嚴(yán)格按照公司人員招聘程序，嚴(yán)把人員質(zhì)量關(guān)，及時(shí)將急需的各類(lèi)人員招聘上崗，為礦井建設(shè)和生產(chǎn)服務(wù)。

（十二）加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律（特別是員工出勤管理）工作，與科技信息部共同建立微機(jī)考勤管理系統(tǒng)。并定期、不定期地組織勞動(dòng)紀(jì)律抽查。

以上是我的匯報(bào)，不當(dāng)之處，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給以批評(píng)指正，衷心地感謝領(lǐng)導(dǎo)在工作中給予我的關(guān)心和支持。

述職人：人力資源部副經(jīng)理劉會(huì)戰(zhàn)

2006年11月20日

第五篇：長(zhǎng)沙華鑫高考補(bǔ)習(xí)學(xué)校2014屆第三次周考

重在堅(jiān)持難在堅(jiān)持成在堅(jiān)持

長(zhǎng)沙華鑫高考補(bǔ)習(xí)學(xué)校2014屆第三次周考·語(yǔ)文卷

本試卷共4頁(yè)，21小題，滿分100分?？荚囉脮r(shí)45分鐘

一、語(yǔ)言文字運(yùn)用（60分，每小題4分）

1.下列詞語(yǔ)中加點(diǎn)的字，讀音全都正確的一組是（）

A．巨擘（b?）緋聞（ｆēi）三棱鏡（l?nɡ）拾級(jí)而上(sha）．．．．

B．忸怩（ｎí）酗酒（xù）緝私隊(duì)（jī）顯山露水（l?u）．．．．

C．窺伺（cì）戲謔（xua）殲擊機(jī)（jiān）令人發(fā)指（fà）．．．．

D．發(fā)酵（jiào）斡旋（w?）剎那間（shà）天遂人愿（suì）．．．．

2.下列詞語(yǔ)中加點(diǎn)的字，每對(duì)讀音都不相同的一組是（）

A、矗立/貶黜沏茶/堆砌復(fù)辟/開(kāi)辟 ．．．．．．

B、貢品/供奉貶謫/嫡系忖度/度量 ．．．．．．

C、發(fā)酵/校驗(yàn)嗔怪/縝密雋永/雋秀 ．．．．．．

D、撰寫(xiě)/編纂粗獷/曠達(dá)掙扎/駐扎 ．．．．．．

3.下列加點(diǎn)的字的讀音，全都正確的一組是（）．．．．

A．復(fù)雜(fù)按捺(nài)混淆(xiáo)不慍不火(wan)．．．

B．彌補(bǔ)(mí)蓓蕾(bai)高檔(dànɡ)不著邊際(zhu?)．．．．

C．拂曉(f?)質(zhì)量(zhǐ)堵塞(sa)大腹便便(pián)．．．

D．勒索(1ē)結(jié)束(sù)喧囂(xiāo)酗酒滋事(xù)．．．．

4.下列詞語(yǔ)中沒(méi)有錯(cuò)別字的一組是（）

A． 造型取締粗制濫造百花齊放，百家爭(zhēng)名

B.隕落璀璨各行其是一言既出，駟馬難追

C． 薈萃報(bào)歉綠水青山失之東隅，收之桑榆

D.嬉戲清洌鞭辟入理有則改之，無(wú)則加勉

5．下列各句中沒(méi)有錯(cuò)別字的一句是（）

A．《北京青年報(bào)》載文指出：“高薪養(yǎng)廉”猶如“緣木求漁”，是不可行的；高薪的滋養(yǎng)是靠不住的，可以依靠的只能是法律。

B．全國(guó)大學(xué)生辯論總決賽可謂精彩紛呈，高潮迭起。場(chǎng)上的選手唇槍舌箭，據(jù)理力爭(zhēng)，場(chǎng)下的觀眾熱情高漲，掌聲連連。

C．北京市人民檢察院向社會(huì)作出承諾：對(duì)于群眾的署名舉報(bào)，各級(jí)檢察院會(huì)在3個(gè)月內(nèi)給予答復(fù)，告之查辦結(jié)果。

D．解散多年的英國(guó)“辣妹”組合五位成員將重新聚首，參加慈善演唱會(huì)。雖然她們已青春不在，但歌迷對(duì)她們的復(fù)出還相當(dāng)期待。

6．下列各組詞語(yǔ)中，沒(méi)有錯(cuò)別字的一組是（）

A．伸張殺手锏不計(jì)其數(shù)不肖子孫

B．撕打入場(chǎng)券不落窠臼風(fēng)聲鶴唳

C．玷污親和力不勝感激莫名奇妙

D．提綱霓虹燈不修邊幅不厭其繁

7．依次填人下列各句橫線處的詞語(yǔ)，恰當(dāng)?shù)囊唤M是（）

①這家企業(yè)改革的任務(wù)，是“減員”，更重要的是“增效”。

②預(yù)算即使制定得再，在執(zhí)行過(guò)程中也難免發(fā)生變化。

③今年春節(jié)期間，山西某地發(fā)生了一起的假酒案。

A．不止正確聳人聽(tīng)聞B．不只正確聳人聽(tīng)聞

C．不只準(zhǔn)確駭人聽(tīng)聞D．不止準(zhǔn)確駭人聽(tīng)聞

8.下列各句中加點(diǎn)的詞語(yǔ)，使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是（）．．

A.日前臺(tái)灣公布了大學(xué)院校招收大陸學(xué)生的規(guī)定及其簡(jiǎn)章，其中諸多的限制影響了臺(tái)灣高．．

校對(duì)大陸學(xué)生的吸引力。

B．記者日前在采訪中了解到，由于工資低、待遇差，今年春節(jié)過(guò)后，眾多服務(wù)業(yè)出現(xiàn)了一

線員工緊俏的狀況。．．

C．在樓市處于非理性狀態(tài)的今天，鼓勵(lì)盤(pán)活存量，或許能夠?yàn)槭袌?chǎng)提供源頭活水，扼住信．

馬由韁般飛漲的樓價(jià)。．．．

D．春天的白云山，小草帶著泥土的芬芳鉆了出來(lái)，柳枝輕輕搖曳，桃花在枝頭盡情綻放，真是秀色可餐。．．．．

9.下列句子中加點(diǎn)的詞語(yǔ)，使用恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是（）．．

A．“低碳生活”是個(gè)新概念，提出的卻是世界可持續(xù)發(fā)展的老問(wèn)題，它反應(yīng)了人類(lèi)因氣．．

候變化而對(duì)未來(lái)產(chǎn)生的擔(dān)憂。

B．在傳達(dá)上級(jí)文件的會(huì)議上，與會(huì)代表鞭辟入里地學(xué)習(xí)，吃透了精神，明確了任務(wù)，統(tǒng)．．．．

一了思想，對(duì)今后的工作也有了具體的規(guī)劃。

C．過(guò)度吹捧“考試狀元”會(huì)傷害大多數(shù)人的情感，對(duì)青少年長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展非常不利，這樣做的結(jié)果，就是掛一漏萬(wàn)，得不償失。．．．．

D．中伊兩國(guó)石油公司領(lǐng)導(dǎo)人正式簽署了100億美元的石油進(jìn)出口合同，雙方都表示，無(wú)論國(guó)際形勢(shì)怎樣變化，都將信守這一君子協(xié)定。

10.下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是（）．．

A．日前，衛(wèi)生部表示將繼續(xù)密切關(guān)注全國(guó)以及重點(diǎn)省份流感疫情的形勢(shì)，加強(qiáng)對(duì)流感

疫情的分析、研判和監(jiān)測(cè)工作。

B．由國(guó)家統(tǒng)計(jì)局的調(diào)查數(shù)據(jù)顯示：盡管近幾年廣州居民服務(wù)性消費(fèi)支出逐年增長(zhǎng)，但

從發(fā)展趨勢(shì)看，這一增速卻逐年減緩。

C．“3?15”不是什么特定的節(jié)日，它所表達(dá)的是一種訴求和愿望：希望在商家和消費(fèi)者

之間建立一種和諧健康的關(guān)系。

D．國(guó)土資源部近年來(lái)大幅度削減全國(guó)稀土采礦證數(shù)量，這一決定完全是出于環(huán)境保護(hù)

和資源合理開(kāi)發(fā)的考量為目的。

11.下列句子中，沒(méi)有語(yǔ)病的一項(xiàng)是（）．．．．

A.醫(yī)院要有以病人為中心的理念，為病人提供高質(zhì)量的服務(wù)，這樣既能讓病人得到更好的治療，又能提高醫(yī)院的社會(huì)聲譽(yù)。

B．“遼寧艦”指揮員的“起飛手勢(shì)”成為亮點(diǎn)，經(jīng)過(guò)電視、報(bào)刊、網(wǎng)絡(luò)和媒體的報(bào)道與轉(zhuǎn)

載，受到了國(guó)人的熱情追捧，被爭(zhēng)相模仿。

C．“留守兒童”在被列入政府重點(diǎn)關(guān)注的對(duì)象之后，各級(jí)政府熱烈響應(yīng)、積極行動(dòng)，將關(guān)

心留守兒童的健康成長(zhǎng)作為新一工作重點(diǎn)。

D．網(wǎng)絡(luò)游戲“偷菜”確實(shí)為青少年提供了一個(gè)充滿情趣的虛擬平臺(tái)，但游戲中種菜、澆水、施肥等對(duì)青少年并沒(méi)有啟迪思維和智力的益處。

12．下列各句中，沒(méi)有語(yǔ)病的一句是（）

A．對(duì)于中央?yún)栃星趦€節(jié)約反對(duì)鋪張浪費(fèi)的規(guī)定，一些人借口拉動(dòng)內(nèi)需為名，認(rèn)為適度的浪費(fèi)有利于刺激經(jīng)濟(jì)的增長(zhǎng)。

B．某市五部門(mén)聯(lián)合執(zhí)法，取締了多處非法經(jīng)營(yíng)的音像制品，近3萬(wàn)張盜版光盤(pán)被查獲后銷(xiāo)毀。

C．在第84屆奧斯卡頒獎(jiǎng)典禮上，電影《藝術(shù)家》盡管與預(yù)期相比只是囊括了其中五項(xiàng)大獎(jiǎng)，但人們還是對(duì)其報(bào)以極大的贊譽(yù)。

D．在廣袤的中國(guó)農(nóng)村實(shí)現(xiàn)“中國(guó)夢(mèng)”，華西村無(wú)疑是一個(gè)典型。在吳仁寶帶領(lǐng)下，華西村僅用幾十年時(shí)間就實(shí)現(xiàn)了歐美近百年才實(shí)現(xiàn)的富裕福利社會(huì)的理想。

13．把下列句子組成語(yǔ)意連貫的語(yǔ)段，排序最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是（）

①英國(guó)文化委員會(huì)公布的數(shù)據(jù)顯示，近年來(lái)中國(guó)雅思考生的寫(xiě)作考試成績(jī)是全球最低的。

②功利性閱讀敗壞了中國(guó)孩子的閱讀品味和胃口，甚至導(dǎo)致他們?cè)购拮x經(jīng)典作品。

③閱讀方面的偏差必然導(dǎo)致中國(guó)學(xué)生寫(xiě)作能力的欠缺。

④這一令人尷尬的現(xiàn)實(shí)令我們不得不認(rèn)真反思。

⑤孩子們手中放不下來(lái)的書(shū)籍，多半是課本、習(xí)題集、作文選、動(dòng)漫作品、恐怖小說(shuō)等。

A．②⑤①④③B．⑤②①③④C．⑤②④③①D．②⑤③①④

14.把下列句子組成語(yǔ)意連貫的語(yǔ)段，排序最恰當(dāng)?shù)囊豁?xiàng)是（）

發(fā)源于新石器時(shí)代早期而綿延至今的“玉文化”是中國(guó)文化有別于世界其他文明的顯著

特點(diǎn)。。。

①玉在喪葬方面的特殊作用也使玉具有了神秘的宗教意義

②取材于自然，琢磨于宮苑的玉制品被視為身份地位的象征

③更是中國(guó)人的偉大創(chuàng)造

④因此，玉是東方精神的物化體現(xiàn)，是中國(guó)文化傳統(tǒng)精髓的物質(zhì)根基

⑤把玉的自然品質(zhì)作為“君子”應(yīng)具有的德行而加以崇尚歌頌

⑥成為維系社會(huì)統(tǒng)治秩序所謂“禮制”的重要構(gòu)成部分

A．①③⑤②⑥④B．②⑥①⑤③④C．④⑤②③①⑥D(zhuǎn)．⑤②⑥①③④

15.依次填入下面一段文字橫線處的語(yǔ)句，銜接最恰當(dāng)?shù)囊唤M是（）

內(nèi)心里擁有善，。積淀在我們血液里的和融化在我們腳步中的，都是這樣一點(diǎn)一滴播撒和積累下的善。，從而形成一泓循環(huán)的水流。

①看見(jiàn)貧窮而情不白禁地產(chǎn)生同情②看見(jiàn)寒冷而愿意去雪中送炭

③才會(huì)看見(jiàn)弱小而自覺(jué)前去扶助④我們?cè)诟袆?dòng)別人的同時(shí)，也被別人感動(dòng)著 ⑤滋潤(rùn)著我們哪怕苦澀而艱難的日子⑥幫助我們度過(guò)相濡以沫的人生

A．④①③②⑥⑤B．③②①⑥⑤④C．③①②④⑤⑥D(zhuǎn)．④③②①⑤⑥

二、閱讀下面的文言文，完成16～20小題。

祭鱷魚(yú)文韓 愈

維年月日，潮州刺史韓愈，使軍事衙推秦濟(jì)，以羊

一、豬一，投惡溪之潭水，以與鱷魚(yú)

食，而告之曰：

昔先王既有天下，列山澤，罔繩擉刃，以除蟲(chóng)蛇惡物；為民害者，驅(qū)而出之四海之外。．．及后王德薄，不能遠(yuǎn)有，則江漢之間，尚皆棄之，以與蠻、夷、楚、越；況潮嶺海之間，去

京師萬(wàn)里哉！鱷魚(yú)之涵淹卵育于此，亦固其所。

今天子嗣唐位，神圣慈武。四海之外，六合之內(nèi)，皆撫而有之。況禹跡所揜，揚(yáng)州之近地，．刺史、縣令之所治，出貢賦以供天地宗廟百神之祀之壤者哉！鱷魚(yú)其不可與刺史雜處此土也。

刺史受天子命，守此土，治此民，而鱷魚(yú)睅然不安溪潭，據(jù)處食民、畜、熊、豕、鹿、獐，以肥其身，以種其子孫；與刺史亢拒，爭(zhēng)為長(zhǎng)雄。刺史雖駑弱，亦安肯為鱷魚(yú)低首下心，．①伈伈睍睍，為民吏羞，以偷活于此邪！且承天子命以來(lái)為吏，固其勢(shì)不得不與鱷魚(yú)辨。

鱷魚(yú)有知，其聽(tīng)刺史言：潮之州，大海在其南。鯨鵬之大，蝦蟹之細(xì)，無(wú)不歸容，以生．以食，鱷魚(yú)朝發(fā)而夕至也。今與鱷魚(yú)約，盡三日，其率丑類(lèi)南徙于海，以避天子之命吏。三

日不能，至五日；五日不能，至七日；七日不能，是終不肯徙也，是不有刺史，聽(tīng)從其言也。不然，則是鱷魚(yú)冥頑不靈，刺史雖有言，不聞不知也。夫傲天子之命吏，不聽(tīng)其言，不徙以．避之，與冥頑不靈而為民物害者，皆可殺。刺史則選材技吏民，操?gòu)?qiáng)弓毒矢，以與鱷魚(yú)從事，．必盡殺乃止。其無(wú)悔?。ㄟx自《古文觀止》）．

【注】①伈（xǐn）伈：恐懼的樣子。睍（xiàn）睍：不敢正視的樣子。

16.對(duì)下列句中加點(diǎn)的詞的解釋?zhuān)徽_的一項(xiàng)是（）

A．列山澤列：擁有 ．

B．今天子嗣唐位嗣：繼承 ．

C．夫傲天子之命吏傲：傲視 ．

D．以種其子孫種：繁衍 ．

17.下列各組句子中，加點(diǎn)的詞的意義和用法相同的一項(xiàng)是（）

A．以除蟲(chóng)蛇惡物余與四人擁火以入．．

B．與冥頑不靈而為民物害者非蛇鱔之穴，無(wú)可寄托者，用心躁也 ．．

C．其聽(tīng)刺史言如吾之衰者，其能久存乎 ．．

D．必盡殺乃止設(shè)九賓于廷，臣乃敢上璧 ．．

18．下列各句對(duì)原文的理解與分析，不正確的一項(xiàng)是（）．．．

A．初唐時(shí)皇帝曾大力捕殺、驅(qū)逐危害民眾的動(dòng)物，后來(lái)皇帝德行威望逐漸衰弱，加上潮州

地處偏遠(yuǎn)，鱷魚(yú)便在此繁衍，成為禍害。

B．一旦鱷魚(yú)未聽(tīng)從勸諫而遷徙，韓愈將挑選才干技能出眾的官吏和民眾，拿起武器與鱷魚(yú)

較量，達(dá)到消滅鱷魚(yú)、消除禍患的目的。

C．韓愈雖然派部下將豬羊作為祭品投入惡溪中給鱷魚(yú)享用，后來(lái)又將鱷魚(yú)遷徙的時(shí)間一再

放寬，但他除惡務(wù)盡的決心是不會(huì)動(dòng)搖的。

D．文章短小而跌宕有致，義正辭嚴(yán)，凜然不可侵犯，名為“祭文”，實(shí)際上卻是“檄文”，體現(xiàn)了韓愈為官一任造福一方的政治理念。

19.下列文句斷句不正確的一項(xiàng)是（）

A.高祖始受隋禪/則議除之/當(dāng)時(shí)群臣/材識(shí)不遠(yuǎn)/不能深知先王之道/古今之宜/推闡圣明/

以救斯弊/其事遂止

B．有疑陶淵明詩(shī)篇篇有酒/吾觀其意不在酒/亦寄酒為跡者也/其文章不群辭采/精拔跌宕/

昭彰獨(dú)超眾類(lèi)

C．言于玄宗/召見(jiàn)金鑾殿/論當(dāng)世事/奏頌一篇/帝賜食/親為調(diào)羹/有詔供奉翰林/白猶與飲

徒醉于市

D.花間之詞如古玉器/ 貴重而不適用/ 宋詞適用而少質(zhì)中/ 李后主兼有其美/ 更饒煙水

迷離之致

20.把文中畫(huà)橫線的句子翻譯成現(xiàn)代漢語(yǔ)。（10分）

(1)刺史、縣令之所治，出貢賦以供天地宗廟百神之祀之壤者哉。(3分)⑵ 刺史雖駑弱，亦安肯為鱷魚(yú)低首下心。（3分）⑶ 鯨鵬之大，蝦蟹之細(xì)，無(wú)不歸容，以生以食。（4分）

三、古詩(shī)文默寫(xiě)（12分，每空1分）

21.（1）。低眉信手續(xù)續(xù)彈，說(shuō)盡心中無(wú)限事。??間關(guān)鶯語(yǔ)花底滑。冰泉冷澀弦凝絕，凝絕不通聲暫歇。，此時(shí)無(wú)聲勝有聲。（《琵琶行》并序）

（2），血色羅裙翻酒污。今年歡笑復(fù)明年。（《琵琶行》并序）

（3）遙想公瑾當(dāng)年，小喬初嫁了，雄姿英發(fā)，談笑間。（《念奴嬌·赤壁懷古》）

故國(guó)神游，早生華發(fā)。人生如夢(mèng)。

（4）莫聽(tīng)穿林打葉聲，何妨吟嘯且徐行。竹杖芒鞋輕勝馬，誰(shuí)怕？。料峭春風(fēng)吹酒醒，微冷，山頭斜照卻相迎。，歸去，也無(wú)風(fēng)雨也無(wú)晴。（《定**》）