第一篇:輔導員三月份案例
輔導員三月份案例
一、案例介紹
大二第一學期開學的一個月,學習委員按班規(guī)統(tǒng)計在班會上公布當月班里的每個學生的出勤情況,即一個月里曠課多少次和遲到多少次,以了解此段時間里哪些同學不重視學習。這次 統(tǒng)計的結(jié)果讓我非常震驚,有兩位同學一個月內(nèi)曠課竟然達到20多次,曠課10次以上的同學有7位,曠課次數(shù)和曠課的同學明顯比以前大為增加。作為輔導員和班主任我感到問題的嚴重性,若不及時解決這個問題,將會嚴重影響班級的學習氛圍。
二、案例分析
看到班級的這個現(xiàn)象,我找了一些同學了解情況并做了仔細分析。一些同學出現(xiàn)嚴重的曠課現(xiàn)象的主要原因如下:
1、剛剛步入大學的學生們,大學生活對他們來說畢竟還是新鮮的,再加上高中的作息習慣和遵守紀律的習性,對于偶爾不遵守紀律也是懷著試一試的心態(tài)。而對于大二的學生來說,他們對大學生活已經(jīng)有了一年的接觸,膽子就變得大了起來。以前每月的統(tǒng)計情況,沒有多少人曠課,現(xiàn)在每月考勤一次就顯得太長了
2、作為電信系的學生,學生有充分的理由向家長要錢買電腦,因為專業(yè)需要。據(jù)我了解我班約80%的學生擁有電腦,并且拉了網(wǎng)線,很多同學經(jīng)常在宿舍打游戲,經(jīng)常因為打游戲忽略了學習,甚至忘記了吃飯和睡覺。早上起不來,所以干脆不去上課了。理科的課程一旦落下來,接下來就會很難跟上學習進度。聽不懂老師講課,聽課對他們來說就是浪費時間,他們就更有理由不去上課了。
3、剛開學的時候,一般都是上學期的補考,如果補考不能通過,則要從修。所以剛開學的時候,這些同學把所有的精力都放在了補考上,經(jīng)常不去上課,由于不去上課,后面的課程又跟不上,若不加倍用功,就會造成下學期的再度補考。
4、班干不夠積極,按照班級的制度每個班委負責一周的考勤登記,登記遲到、曠課的同學及次數(shù),然后由學習委員統(tǒng)計每月的考勤記錄。出現(xiàn)這種情況說明班干只負責記錄那些同學遲到、曠課,卻沒有想辦法讓他們不遲到、不曠課,更沒有及時向我匯報。
三、教育策略
1、加強考勤制度的合理化和嚴密性
月初第一周點名時,通報批評上月曠課8次及8次以上的同學,并當眾公布處罰措施。要求曠課多的同學寫保證書,保證以后不曠課。
嚴格考勤制度。班干認真考勤,不僅要如實記錄考勤情況,更要負責一周內(nèi)對不去上課的同學的幫助,同宿舍的同學之間要互相督促。此外,縮短統(tǒng)計和匯報的時間,學習委員每周負責一次統(tǒng)計和匯報,以便及時了解班級學生的情況。
加強處罰力度。
2、家長和教師的相互配合要求同學們嚴格要求自己,遵守學校和班級的紀律,每晚要到指定的教室去上晚自習,以防他們留在宿舍打游戲。輔導員每周隨機到宿舍走訪一次,發(fā)現(xiàn)晚自習時間在宿舍打游戲的同學要點名批評和教育,對發(fā)現(xiàn)2次以上的同學立即通知其父母。
3、實行宿舍責任制,同學之間相互監(jiān)督
實行宿舍責任制,即寢室長負責整個寢室的出勤,室友之間協(xié)助并配合寢室長,按時起床,按時就寢,并相互幫助和提醒,宿舍內(nèi)的黨員和入黨積極分子要發(fā)揮模范帶頭作用,同時接受同學的監(jiān)督。期末對每個宿舍進行綜合考評,以宿舍成員出勤率、學習成績的平均分等,進行優(yōu)秀宿舍評比,并給予一定的獎勵。
四、教育效果
通過考核制度的加強,同學們的相互監(jiān)督,家長和教師的相互配合,學生曠課的現(xiàn)象幾乎不再出現(xiàn),而且以前曠課的同學因為保證書極少再次出現(xiàn)曠課,同學們對待學習更認真了,幾乎每晚都去上晚自習。由于班干對早讀考勤的認真負責,對不去的同學進行通告、提醒,同宿舍的同學之間也相互督促,班里的學風又好起來了,同學們之間相互幫助、團結(jié)、班級的凝聚力也增強了。從這一學期的考試情況來看,不少以前成績差的同學成績?nèi)〉昧撕芏嗟倪M步,補考的人數(shù)也明顯減少了。
蔣熠
2010年3月28日
第二篇:三月份輔導員工作小結(jié)
三月份輔導員工作小結(jié)
(自動化系輔導員黃傳球)
2009—2010第二學期于3月1日正式開始,隨著新學期的開學,輔導員工作相繼展開。作為學生輔導員,在第一學期新生工作的基礎(chǔ)之上,開學的第一個月主要圍繞馬鞍山職業(yè)技術(shù)學院的有關(guān)文件精神,堅持以科學發(fā)展觀為指導,本著以學生為本的原則做好各項工作,順利完成管理育人的各項事務。下面將三月份的主要工作小結(jié)如下: 第一周:以安全教育為中心,做好學生報道返校工作
開學第一周,隨著學生的陸續(xù)返校。為了確保學生在返校途中的安全和順利,我一方面通過開學前調(diào)查了解的途徑盡量掌握學生的返校時間信息;另一方面,對于個別不能按時返校的學生,實行24小時聯(lián)系制,全面詳細掌握學生的返校信息。
3月3日中午在北樓302順利召開了新學期第一次全體班會,就上學期09級電氣自動化技術(shù)、數(shù)控技術(shù)兩個專業(yè),三個班級的總體表現(xiàn)進行了點評,對于上學期大家取得成績做了充分的肯定。同時對于存在的問題也進行了認真的總結(jié),特別是上學期部分受到學校相關(guān)處分的同學,更是通過主題班會的形式公開進行了批評教育。通過上學期的期末考試,09級同學基礎(chǔ)普遍比較差的事實得到充分體現(xiàn),補考現(xiàn)象比較嚴重,針對上述狀況。一方面,我通過個別談心的方式進行溝通交流,了解學生的學習情況;另一方面,在學生晚自習期間,成立班級幫扶對子,鼓勵成績好的同學主動幫助在學習方面存在一定困難的學生,積極準備補考,爭取順利通過補考。
第二周:以班委會選舉為契機,加強班級集體意識教育
隨著第一周同學的陸續(xù)返校和正式上課的展開,同學們逐步進入正常的學習狀態(tài)。按照新生入學時的安排,班級第二屆班委會換屆選舉正式展開。本次班委會換屆選舉本著公開公正的原則,通過全體同學公開投票的方式選出班委會各成員。通過此次換屆選舉,一方面選舉出同學們比較認可的班委會成員,有利于今后班級各項工作的順利開展;另一方面,通過此次選舉,也加強了班級學生的民主意識和集體觀念,進一步增強了集體榮譽感和責任心。
(班委會換屆選舉順利完成)
隨著本周二早操的正式開始,我通過在所帶三個班級開展相互競爭評比的相關(guān)活動,以保證早操的質(zhì)量和出勤率。同時,對于下個周末班級部分學生將要參加補考的現(xiàn)狀,本人重點強調(diào)了有關(guān)補考的相關(guān)事宜,特別是對考試的紀律性再次進行了重點強調(diào)??偟膩砜矗_學第二周的工作是緊張和繁重的,凡事萬事開頭難,一個良好的開始對于一個班級,對于一個學期來說均具有非常重要的意義。
第三周:用心關(guān)愛學生,聆聽學生的心聲
高校當中輔導員的工作在很多人看來是瑣碎和冗繁的,甚至于被很多人所看不起。然而,在實際生活當中,輔導員是與學生聯(lián)系最緊密的一個群體,對于大學生的健康成長和保持校園的和諧穩(wěn)定具有非常重要的作用。這學期,我班有位女生身患疾病,不僅給自己也給其他同學帶來生活上的煩擾。對于此事件,學校嚴格按照“以學生為本的”理念來看待和處理此事件。在學生處以及自動化系相關(guān)領(lǐng)導的指導和幫助之下,本人對此事件進行了妥善的處理。首先,是要嚴格尊重學生的隱私,減輕學生的心理負擔,打開學生的心扉。其次,要善于做好其寢室其他學生的思想工作,希望大家發(fā)揚博愛精神,相互幫助、相互關(guān)愛。第三,與學生家長進行及時的溝通交流,共同關(guān)注學生的健康,定期檢查。最后,還要善于與該同學進行經(jīng)常的溝通交流,不斷鼓勵其勇敢面對人生,快樂生活每一天。
通過此次事件,我深刻的領(lǐng)會到,作為一個輔導員在對待學生出現(xiàn)的相關(guān)問題時。一定要有一顆同情之心、真愛之心、責任之心。這樣的話才能真正將自己的事情辦好,對得起自己的良心,對得起自己的學生,也對得起自己的學校。
第四周:用心開好學生思想座談會,做好大學生德育工
為了準確了解和掌握我院大學生的最新思想動態(tài),在院學生處的統(tǒng)一指導之下,全院08、09級的各個班級相繼開展了學生新學期思想座談會。為了響應學院的號召,3月23日晚8點我在教學樓南樓101教室順利召開了09級電氣自動化技術(shù)和數(shù)控技術(shù)兩個專業(yè)總共
三個班級的思想座談會。當晚,三個班級總共40余名同學和輔導員一起就自己身邊發(fā)生的事情和國內(nèi)外大事進行了熱烈的討論,解決了諸多思想困惑更達成了眾多共識。通過這次思想座談會,我個人認為主要實現(xiàn)了以下幾個重要的目標:
首先,達到了解學生思想動態(tài)的目的,為以后有針對性地開展學生思想政治教育,提供了現(xiàn)實的依據(jù)。
其次,統(tǒng)一了思想,達成諸多共識。通過此次座談會,一方面學生可以充分闡述自己在學習、生活方面存在的困惑;另一方面可以通過對相關(guān)思想困惑的討論交流,進一步統(tǒng)一思想,形成共識。
最后,座談會的成功召開,有利于學生形成科學的世界觀、人生觀和價值觀;也有利于良好班風、學風、院風的生成;更有利于學生的健康和諧發(fā)展。
總之,輔導員3月份的工作是繁忙和重要的,需要我們在實際工作中更加細心、耐心;用高度的責任心和敬業(yè)精神來要求和勉勵自己。常言道:“一年之際在于春,一天之際在于晨?!蔽艺嫘牡南M@個春天良好的開始,能給自己的學生、自己的班級帶來理想的結(jié)果。
—— 黃傳球
2010年3月29日
第三篇:輔導員案例
輔導員學生工作案例撰寫
【案例背景】
2007年9月以來,這是我擔任輔導員這一職務的第三個年頭,任職輔導員,我?guī)У膶W生都是90后的大學生,生在網(wǎng)絡與各種傳媒高度發(fā)達的時代,視野相對來說比較開闊。這些學生頭腦靈活,有創(chuàng)新意識,可塑性也很強,對于輔導員老師來說,結(jié)合我校的具體實際情況如何能通過行之有效的培養(yǎng),將學生們的優(yōu)良品質(zhì)及特點發(fā)揮到極致,這是我一直考慮的問題。我設想的是挖掘和利用校園環(huán)境、校舍設施環(huán)境、傳媒等文化資源,營造努力構(gòu)建積極向上的班級文化。
【工作思路】
時代不同,但年齡段的特點特征是相同的,90后的學生的作用是不可小覷的,如何面對一批思維活躍、具有較強能力和個性不同的學生,既對我工作的開展有很大挑戰(zhàn),同時對學生本身來說也具有積極意義。尤其是剛踏入大學校門的新生,對于學生大學生活的向往和工作熱情都十分高漲,但限于經(jīng)驗問題,工作思路和工作能力都需要作為輔導員的我盡心盡力去培養(yǎng)和塑造。
培養(yǎng)新時期的學生,我緊緊圍繞學校工作大局,青年學生的特點,積極為培養(yǎng)學生綜合素質(zhì)服務,開展內(nèi)含豐富,品味高尚的校園文化活動。從改變思維方式切入,循序漸進,來達到我的目標、使學生受益。
【案例做法】
鑒于我校的傳統(tǒng)和歷史,從培養(yǎng)班委會入手,著眼服務和拓展全體同學,有效利用有形載體,促進全體同學的進步。
大一新生在入學期間都是很懵懂的,為了避免負面影響,班委會成立之初,我給每個班級都發(fā)放了一份班委會工作職責,明確了各位成員的工作范疇;要求各班定期召開班委會例會,針對班級出現(xiàn)的問題進行深入探討,拿出切實可行的解決方案。我的核心思想是:大一5個班級在某些方面無須統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動,千篇一律、千人一面;除了學校、院系組織的各項活動外,各班要針對本班的實際情況,自行組織富有成效的活動,豐富同學的業(yè)余生活,促進同學之間的友誼和團結(jié),創(chuàng)設良好的學習氛圍和學習習慣。
1、每個班級都在班長的組織和帶領(lǐng)下,擬定了自己班級的規(guī)章制度,嚴格按照獎懲措施施行。
2、有各自生動活潑的團活,如拔河比賽、小型素質(zhì)拓展訓練、紅色電
影、各種小型晚會、學習興趣小組等等,由于都是各班在民主討論
中形成的、群眾支持的活動,收效甚好。
3、利用拓展活動,寓教于樂,讓學生領(lǐng)悟生活和工作中的哲理,充分
培養(yǎng)學生的領(lǐng)袖意識。通過有針對性的主題班會,學生的想法和思
路更開闊。例如:。班級的同學組織了環(huán)保社、心理協(xié)會、健美操
社團等極大的豐富了學生的課外生活。此外還組織為身患血癌的小
楊素獻愛心捐款,汶川大地震愛心捐款捐物等活動。
4、校園文化生活是豐富多彩的,教室文化,寢室文化也是一種一部分。
通過參觀5個班級的教室美化和開展“我愛我家”的寢室文化評比。整體促進了學生的團結(jié)意識。
每次活動我都到場,每次都是全員參與,學生的熱情都很高,玩得開心、學有收獲。在與班委會成員、班級普通同學的交流中得到的反饋是,由于僅提供大方向作為參考,其余放手讓班長去做,促使他們必須動腦筋思考問題,在實踐中鍛煉了自己的組織、領(lǐng)導能力,樹立了個人威信,便于今后的工作開展;班干部各司其職,分工協(xié)作,培養(yǎng)了團隊意識和全局觀;普通同學認為,班級活動集思廣益、使每個人都有參與班級事務、貢獻自己力量的機會,并且輔導員沒有強硬指令,尊重了個人意見和想法,大家都愿意參加此類活動。
【案例效果】
通過一個多學期的工作,整體5個班級的整體素質(zhì)整體提升。同學們變得更成熟,對于大學校園各個方面,都有了更深的認識和體會,視野開闊,思考問題也更加全面;校園生活上也更有闖勁,敢于嘗試,不會畏首畏尾;從班級管理上來說,既有組織、又有監(jiān)督,井井有條,班級走上了良性發(fā)展的軌道。
【案例反思】1、2、3、4、培養(yǎng)學生愛校的意識。注意班級文化的建設。培養(yǎng)學生個體的創(chuàng)新意識。注重班級文化對學生進行思想教育
第四篇:大學輔導員三月份工作計劃2020
大學時光是一生中最美好的時間,無憂無慮,那么作為大學輔導員該怎樣制定好三月份的工作計劃呢?下面就是小編給大家?guī)淼拇髮W輔導員三月份工作計劃2020,希望大家喜歡!
大學輔導員三月份工作計劃2020(一)
輔導員是從我部建立以來針對我院學生實際情況而相應設立的崗位,根據(jù)學院和我部的工作安排,結(jié)合我院學生的特點和工作實際,我部輔導員工作始終堅持以穩(wěn)定為前提,以學習為中心,以成才為目標,以管理為手段,以活動為載體的學生工作方針,嚴格管理,嚴格要求,不斷加強學生的紀律意識,不斷加強學生干部的綜合素質(zhì)和服務水平,并積極開展有利于學生健康成長的各項動。
一、配合班主任抓好學生的思想政治教育工作,確保學生思想穩(wěn)定
1、開展愛國主義教育、社會主義教育和集體主義教育。以愛國主義教育為主線,深入開展馬克思主義的世界觀、人生觀和價值觀教育,引導學生就一些敏感的社會問題展開討論,就學習、生活、作風、理想、信念以及如何在日趨激烈的競爭環(huán)境中學會生存和發(fā)展加強引導和指導,進一步提高廣大學生的思想覺悟,充分發(fā)揮他們主人翁的主體作用。同時,在學生中大力倡導愛國守法、明禮誠信、團結(jié)友愛、勤儉自強、敬業(yè)奉獻的道德規(guī)范,培養(yǎng)學生自立、自強、自尊、自愛、自信、競爭的優(yōu)良品德以及效率意識和開拓精神。在輔導員常規(guī)工作中,堅持每周至少要找2~3名學生個別談心,有計劃、有目的地調(diào)查了解學生的思想動態(tài)和對學校各方面工作的意見要求。每兩周參加一次學生不同類型的班會、座談會、早操、晚自習等活動,貼進學生的學習和生活,得到學生的肯定。
2、各位輔導員堅持做好所帶班級廣大團員和入黨積極分子的教育工作,使同學們始終在思想上保持積極向上,在生活中要求進步,為我院開展學生工作奠定良好的群眾基礎(chǔ)。
3、不斷加強學生的安全教育。始終堅持以人為本、安全第一的工作原則,一切活動的開展都把同學們的人身安全放在第一位,使同學們在思想上永不松懈,養(yǎng)成良好的自我保護意識。繼續(xù)加強學院學生信息員隊伍建設,建立嚴格的安全工作責任制,做到超前防范,信息暢通,堅決杜絕各類安全事故的發(fā)生。
二、狠抓學生管理,形成良好的院風和學風
1、院風學風建設:一方面,輔導員抓好所帶班級的班集體建設,因勢利導的調(diào)動學生學習積極性;進一步規(guī)范學生的日常管理,重視學生的日常紀律,對違紀學生的處理,及時、公正、公平。同時,結(jié)合和諧校園的建設,進一步規(guī)范學生的行為,促進了院風建設。另一方面,進一步完善制度,加強對學風建設的宣傳教育,嚴格管理,抓好落實,抓考風,促學風,把學風建設推進到一個新的水平。另外,還大力抓典型,通過榜樣的力量帶動大批學生,促進了良好的系風、學風的形成。
2、學生干部的管理與指導工作:輔導員們通過每周召開一次學生干部例會,總結(jié)上周工作,布置下周任務,加強了的學生干部的組織能力和服務水平,引導他們處理好學習與工作的關(guān)系,發(fā)揮他們自我管理、自我教育、自我服務、自我提高的主動性、積極性,發(fā)揮他們的橋梁和紐帶作用。同時,還進一步指導他們積極圍繞服務為先導,創(chuàng)新為龍頭,文體為載體,學術(shù)造氛圍的指導思想,開展一系列豐富多彩的文體科技活動,活躍全院同學的業(yè)余文化生活。
3、學生社團工作。通過指導學生建立幾個學習興趣小組,做好各社團的建章立制工作、納新工作,積極開展活動,見效果出成果。
三、以豐富多彩的活動為載體,豐富學生的文化生活,提高學生綜合素質(zhì)
1、以學習為中心,豐富第二課堂。輔導員們利用學生的課余時間,開辟了內(nèi)容豐富、形式多樣的第二課堂活動,促進了學生素質(zhì)的全面優(yōu)化及提高。如成立了美術(shù)、音樂、書法、舞蹈等活動小組,經(jīng)過第二課堂活動的訓練培養(yǎng),學生的思想覺悟得到提高,個性特長得到發(fā)展,知識面得到拓寬,動手能力也得到相應提高,與第一課堂教學相得益彰;同時,督促學生學好所開課程,拓寬自己的知識面,并不定期收集有關(guān)專升本、等級考試的有關(guān)信息,及時傳達給學生,受到了學生的一致好評。
2、輔導員的重要工作之一就是鼓勵學生完成《成長導刊》的編寫工作,根據(jù)每期主題的不同,引導學生深入思考問題,辨證的看待周圍的人和事,這對于他們了解社會,了解自己和他人都有著舉足輕重的作用。
3、我們針對20某某級新生專門印制了一整套調(diào)查問卷,學生認真填寫,輔導員和班主任將這些珍貴的資料匯總做成每個學生的測評檔案,通過這些資料可以詳細了解每個學生的心理和需求,可以有針對性地進行心理、學習、生活方面的輔導,我們相信學生在校期間的綜合能力會得到顯著的改善。
4、我們還組織了一些競賽活動,如上學期的大學生焦點論壇辯論賽、知識競賽、禮儀風采大賽等,本學期我們將舉辦形式更為靈活多樣的各種競賽活動,旨在不斷提高學生的綜合能力。
大學輔導員三月份工作計劃2020(二)
一、加強對學生的愛國主義和集體主義教育,培養(yǎng)學生良好的行為習慣,教育學生成為有理想、有道德、有文化、有紀律的社會主義新人,使學生在德、智、體等方面得到全面發(fā)展。
二、不斷加強學生的安全教育。始終堅持“以人為本、安全第一”的工作原則,一切活動的開展都把同學們的人身安全放在第一位,使同學們在思想上永不松懈,養(yǎng)成良好的自我保護意識。做好內(nèi)向?qū)W生的思想跟蹤服務、了解有情緒波動學生的思想動向,做到超前防范,信息暢通,堅決杜絕各類安全事故的發(fā)生。
三、在輔導員常規(guī)工作中,堅持每周至少要找2~3名學生個別談心,有計劃、有目的地調(diào)查了解學生的思想動態(tài)和對學校各方面工作的意見要求。每兩周參加一次學生不同類型的班會、晚自習等活動,貼進學生的學習和生活,得到學生的肯定。
四、經(jīng)常與課任教師聯(lián)系,了解和研究學生的思想及學習情況,不斷提高學習成績。安排好學生課內(nèi)外學習生活和作息時間,組織學生參加課外各類實踐活動和開展課外閱讀活動。
五、開好主題班會,主題班會是班主任輔導員工作的一種常用且有效果的方法,也是實現(xiàn)班級建設目標,不斷強化奮斗目標的常用工具之一,通過精心組織主題班會,既可以對學生進行有的放矢、生動活潑的政治、思想、道德、心理、成長等方便的教育,又可以調(diào)動學生參與的積極性與創(chuàng)造性,鍛煉和提高學生的自我教育能力,組織管理能力和語言表達能力。
六、學生干部的管理與指導工作,通過每周召開一次學生干部例會,總結(jié)上周工作,布置下周任務,加強了的學生干部的組織能力和服務水平,引導他們處理好學習與工作的關(guān)系,發(fā)揮他們自我管理、自我教育、自我服務、自我提高的主動性、積極性,發(fā)揮他們的橋梁和紐帶作用。并對學生干部進行周月考評,對他們?nèi)粘W生會工作的工作態(tài)度,完成反饋情況,出勤情況等進行打分,對工作中出現(xiàn)的問題進行指導糾正。
七、勤工儉學,為全面貫徹落實黨的教育方針,幫助家庭經(jīng)濟困難學生解決經(jīng)濟困難,提高生活水平,培養(yǎng)綜合技能,學校提倡和支持大學生利用課余時間參加健康有益的勤工助學活動。校外勤工儉學做兼職是校內(nèi)勤工儉學崗位的一個延伸。同時關(guān)注貧困生的學習與生活。貧困生是我們學生中一個特殊的群體,我所帶的班中,有不同程度的貧困生,所以關(guān)注貧困生也是輔導員工作中的一個重點。
八、繼續(xù)全面、正確地了解學生,認真做好學生評優(yōu)、推優(yōu)工作。鼓勵學生積極參加科技活動月以及河北省挑戰(zhàn)杯等競賽和活動,鍛煉學生的創(chuàng)新能力與實踐能力。督促同學們積極學習英語,爭取早日通過四六級考試。同時給同學們更好的建議,讓考研的學生抓緊一切時間,每個同學都要有自己的打算,充分利用好自己的時間。
九、繼續(xù)不斷地提高自己的綜合素質(zhì)。教育者必先受教育,只有具備了良好的綜合素質(zhì)的輔導員,才能當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己的思想、品德、行為、學識為學生樹立學習的榜樣,同時還要在日常生活中嚴格要求自己,樹立活到老,學到老的思想理念,最終使自己的綜合素質(zhì)得到全面提高。
總之,下學期要做的事情還有很多,計劃趕不上變化,我將一如既往的努力工作,配合下學期學校大的方針政策來管理所帶班級,爭取讓我?guī)У陌嗉壋蔀閮?yōu)秀的班級!加油!最后,我相信只要自己努力了,問心無愧了,想學生所想,急學生所急,那么就一定能把輔導員的工作做好,也能得到學生的理解與支持。
大學輔導員三月份工作計劃2020(三)
這學期我還是繼續(xù)某某專業(yè)的輔導員,通過之前兩年的適應和磨合,可以說我作為教師和同學們完全的熟悉了,再也沒有之前的陌生感了。所以在同學們進入大學第三個年頭的時候,我的工作變的輕松了很多,不過我不會放松對他們的教育的。
某某專業(yè)的同學經(jīng)過大學三年的適應,絕大多數(shù)同學完全轉(zhuǎn)變?yōu)榇髮W生狀態(tài)懶了,班主任工作也開始變得輕松,但我相信緊跟學院的學生管理步伐,通過自己的努力,依靠班團委是可以將這項工作做好的,現(xiàn)就輔導員工作計劃安排:
一、積極開展文體活動
鼓勵學生積極參加文體活動,增強學生的體質(zhì),豐富學生的精神生活,培養(yǎng)學生團隊意識。通過學生的參與,培養(yǎng)學生的集體主義觀念和榮譽感,使學生樹立不畏艱難,奮勇拼搏的精神。
二、加強對學生的思想政治工作
大學生思想相對中學生成熟、獨立,所以單純的思想理論教育,往往不能收到很好的效果,反而有說教的嫌疑,但是思想政治教育是一項任何時候都不能放松的工作。我計劃對學生的思想政治工作是從三方面來開展,一是利用班會,從小的事情,身邊的事情,學生感興趣的事情引導學生,樹立正確的人生觀和價值觀,樹立愛國主義情懷;另一方面,我要充分利用課余時間和有關(guān)學生促膝談心,及時對學生進行針對性的教育。尤其是對思想、情緒不穩(wěn)定,有激進傾向的學生,要多次進行談心。一些積極上進的學生,則鼓勵他們嚴格要求自己,積極向黨組織靠攏;再一方面是充分利用周報表和月報表,認真做好學生的操行評分,以此來約束和考核學生。
三、加強班級日常管理
在班級的日常管理中,配合學院、系上,認真完成學院和系上布置的各項工作。在工作中,充分發(fā)揮班干部的作用,讓學生自主管理班級。做好班委和團支部的分工工作,并注意培養(yǎng)和考核班頒布。同時,作好突發(fā)事件的預防工作,未雨綢繆,防患于未然。特別加強對學生考勤、晚上外出的管理,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違紀,嚴肅處理。對典型的違規(guī)事例,觸犯原則的行為要加大力度處理。
四、拓展學生知識結(jié)構(gòu),提高學生的社會適應能力
充分利用學院、分院、各部門、老師和社會的各種資源,讓學生多參加相關(guān)活動,在培訓中學到知識,在實際操作中得到體驗,在精彩的演講中受到啟發(fā)。
五、狠抓班級學風
學生進入第二學期,人頭熟了,地頭熟了,剛進校的凌云壯志已經(jīng)被磨平了,這學期是學生在學習上的一個轉(zhuǎn)折期,轉(zhuǎn)變得好的能適應大學的學習方式,學有所獲,轉(zhuǎn)變得不好的,可能就會出現(xiàn)這樣那樣的問題。所以,我在班周會上要次次強調(diào),對學有余力的同學要引導其獲取更廣泛和更深入的知識,對一般學生要注意鼓勵和督促,對成績差的學生要找原因,盡限度讓其心思放在學習上。繼續(xù)以寢室為學習單位,同學中互幫互助,在班級中形成良好的學習氛圍。在晚自習中開展主題活動,讓知識在溝通和交流中被接受和熟悉,乃至升華為一種意識和行為。
六、注重學生心理素質(zhì)教育
心理素質(zhì)教育在大學生中越來越重要,由于生理、心理因素方面的影響,由于日趨激烈的社會競爭和沉重的學業(yè)負擔等社會因素的影響,有可能不少學生會產(chǎn)生焦慮、冷漠、恐懼、猜疑、抑郁、自卑、嫉妒等心理障礙。這就對班主任工作提出更高的要求,要求在心理素質(zhì)教育中能即時了解學生的心理狀態(tài),抓住時機,有針對性地為學生排憂解難。同時注意加強心理委員的教育和輔導,讓心理委員切實開展好工作,我要和心理委員常常聯(lián)系,通過他來了解班上。
七、注重學生寢室文化建設
學生寢室是學生大學生活的縮影,讓他們把寢室當成第二個家,逐步養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習慣和形成積極向上的寢室文化。特別是把上學期做得好的幾個寢室要繼續(xù)保持,爭取在這學期能更上層樓。積極響應分院號召,把寢室衛(wèi)生天天9分做為一種達標標準。
在這一學期里,我計劃通過以上幾方面的努力,把班級做好,讓學生的整體素質(zhì)不斷的提高。大學時期他們就剩下一年多的時間了,可以說他們的大學時光可以用倒計時來數(shù)了,所以我會讓同學們更加珍惜為數(shù)不多的大學時光了,讓他們在為數(shù)不多的時間里努力學習,積極進步。
大學時光是一生中最美好的時間,無憂無慮,不用擔心外面時事的變化,也不用擔心自己的未來前途,所以每一名大學生都是快樂的,在快樂中學習,直到畢業(yè)的那天,走上社會,為祖國做出自己應有的貢獻!
大學輔導員三月份工作計劃2020(四)
一、不斷提高輔導員自身的綜合素質(zhì)
首先需要提高自身的職業(yè)素養(yǎng)和業(yè)務水平。只有具備了良好綜合素質(zhì)的輔導員,才能當好學生健康成長的指導者和引路人,用自己優(yōu)良的思想、品行、學識為學生樹立學習的榜樣。同時還要在日常生活中嚴格要求自己,樹立更新知識、與時俱進的思想理念,熟悉本職工作、通曉學校的各項規(guī)章制度。
二、抓好學生的安全教育工作,確保學生穩(wěn)定
堅持“把學生安全放在首位”的工作原則。在平時加強學生的安全教育,使他們在思想上引起重視,養(yǎng)成良好的安全意識。
1.落實每月班會制,做到經(jīng)常查寢制。貼近學生的生活狀況,加深與學生之間的感情,同時對宿舍進行安全隱患排查。
2.提前做好節(jié)假日班級學生的離校、留校情況統(tǒng)計。在節(jié)假日結(jié)束前,及時了解返校情況。
三、加強學生的思想和心理健康教育工作
認真落實學院有關(guān)加強大學生的思想和心理健康教育工作的指示,努力做好班級每位學生的思想和心理健康教育工作。
1.加強法制教育,增強學生的法紀意識和規(guī)范意識。
2.堅持每周至少要找5-6名學生個別談心,有計劃、有目的地調(diào)查了解學生的思想動態(tài),幫助他們解決學習、生活中的困難。
3.定期組織各班舉行心理班會、心理話劇等活動,及時了解學生心理健康狀況,預防心理疾病。
四、加強學生日常管理、服務工作
嚴格按照學生手冊上的有關(guān)條列,進一步細化學生工作的日常管理,使學生工作的日常管理更加系統(tǒng)化、規(guī)范化。
1.要求學生主動學習,提高學習成績。班內(nèi)少數(shù)同學平時對自己放松要求,導致期末考試成績不及格。針對上學期末的考試成績,要求落后的學生進一步端正學習態(tài)度,力爭本學期消滅不及格現(xiàn)象。
2.建立健全通報機制,利用每月班會,及時通報學生到課率、就寢、內(nèi)務等情況。
3.加強與學生家長之間的溝通、聯(lián)系,雙管齊下地管理好學生,并做好相關(guān)記錄。
4.鼓勵學生多參加學院和系組織的各項活動,豐富學生的課余生活。
五、加強班干部的建設、管理工作
好的學生干部可以帶出一個好的班集體,班級干部是學生工作中的骨干和基石,也是輔導員與普通同學的橋梁和紐帶。
1.在本學期初期,對原有的班委進行微調(diào),優(yōu)化組織結(jié)構(gòu)。
2.加強班級學生干部的隊伍建設,每月定期召開例會,充分調(diào)動學生干部的工作積性和主動性,鍛煉他們的組織能力和管理能力。
3.嚴格要求學生干部,對班干部的違紀現(xiàn)象的查處必須更加嚴格,發(fā)現(xiàn)一起,處罰一起,力求打造一支學習優(yōu)秀、作風過硬的班干部,凸顯他們在學生工作中的強大作用。
六、關(guān)注弱勢群體、建立特殊學生檔案
關(guān)注貧困生也是輔導員工作中的一個重點。貧困生是我們學生中一個特殊的群體,我?guī)Я?個班,共107人,其中有近32名不同程度的貧困生。
1.配合學院的勤工儉學、助學貸款等工作的實施,統(tǒng)計各班級貧困生名單,建立貧困生檔案,積極為學生爭取貧困生助學貸款和勤工儉學崗位。了解他們的生活和學習情況,認真做好貧困補助、助學金評定等工作;幫助他們樹立自信自強的生活態(tài)度。
2.做好思想內(nèi)向、不善與人溝通這類學生的思想跟蹤教育和服務工作。
3.重視學習成績不佳的學生,在這方面我打算經(jīng)常與其家長進行反饋、溝通,雙方共同來督促其認真學習,順利完成學業(yè)。
在接下來的工作中,我將時刻提醒自己為人師表,多向有經(jīng)驗的老輔導員學習請教,不斷總結(jié)工作經(jīng)驗,不斷調(diào)整工作思路,力爭在新學期取得新的成績。
第五篇:輔導員人際關(guān)系案例匯總
人際關(guān)系相關(guān)案例
人際關(guān)系問題主要表現(xiàn)在幾個方面:
1、同學關(guān)系
2、戀愛關(guān)系
3、案例簡述:
王×,來自北方山區(qū)的一個普通家庭,兄妹兩人,有一個哥哥在外地打工,父母均為農(nóng)民。在整個家族中,王×是目前唯一考上大學的人。據(jù)王×說,她從小學習一直很好,到了高中,家里人為了能讓她考上大學,盡管家中很貧困,卻從不讓她干活,她每天的任務就是學習,也很少和同學來往。功夫不負有心人,王×終于沒有辜負眾人的期望考上了大學。來上大學之前,王×心中一直充滿著對大學生活的熱愛和對美好未來的憧憬,心情一度很好,但事隔不久,她就陷入了煩惱的苦海,王×宿舍8人,5個城市的,3個農(nóng)村的,其中有兩女同學,一個來自北京,一個來自上海,這兩位女同學非常要好,形影不離,每天都談笑風生,和班里的男生也玩的開心。王×平時也想和她們在一起,但她們說得一些事情王×總是插不上話,例如提到某某明星的軼事趣事,某某地方有什么好玩的或某某服裝品牌,王×幾乎聞所未聞,而且也沒有經(jīng)濟能力購買??粗齻兠刻炜炜鞓窐?,王×心里真羨慕。她經(jīng)常想要是我也能像她們一樣就好了,自此,王×心里一直很壓抑、孤獨,終日悶悶不樂,原本內(nèi)向的她又多了幾分自卑,集體活動也很少參加,和宿舍同學的關(guān)系一度很緊強,在后半學期,王×出現(xiàn)無故曠課的現(xiàn)象,且向輔導員表示想退學。
案例分析:
首先,要發(fā)掘她的長處,增強其自信心;幫助她走出心靈的低谷,找到屬于自己的自信。輔導員與她的班長取得了聯(lián)系,在以后的日子里,他們開始關(guān)注王×并和她成了好朋友。在與王×的接觸中,他們發(fā)現(xiàn)其實她是一位秀外慧中,頗有思想的女孩,在學院舉辦的《我的成長經(jīng)驗》的演講比賽中,我們鼓勵她試一試,王×參加了,自己撰稿,自己演講,句句都發(fā)自內(nèi)心,與那些別人代稿,自己演講的同學相比,既真實又感人。經(jīng)過努力,王得到了大家的肯定,獲得了三等獎。第一次參加活動就取得了這樣好的成績,王×是高興的,老師們也很高興,接著在一年一度的全校手工作品大賽中,來自北方的王×由于自小心靈手巧,剪窗花是她的拿手絕活,她剪的窗花《遇年》惟妙惟肖,別具一格,受到大家的一致好評,獲得了手工藝作品一等獎,并作為禮物贈送給了來校訪問的貴賓。由于這一特長,輔導員遂將其安排在學生會宣傳部擔任職務,促使她在各項校內(nèi)活動和社交活動中及時調(diào)整心態(tài),正確認識自我,樹立對生活和未來的自信心。一次次的親身實踐,一次次發(fā)自肺腑的促膝交談,王×變了,在校內(nèi),我們經(jīng)常能看到她快樂的身影,自信的微笑。
案例思考: 要做好高等院校的教育工作,作為與學生接觸最多、了解學生最多的輔導員的工作為其工作的重中之重。輔導員只有在學生工作中仔細分析每一位學生的個案,用心去體貼、感化自己的學生,才能把高等院校的學生工作做好。用自己的愛心與耐心必能換來學生的認同。
案例簡述:
趙某某,男,22歲,信息系計算機多媒體專業(yè)大三學生。因?qū)σ恍┦挛镎J識不合理而被困擾。非常難過,甚至失眠,特前來談心(咨詢)。
案例分析:
(一)、案例再現(xiàn)(以第1次咨詢內(nèi)容為例)
咨詢師:很高心,在你有需要的時候想到我,謝謝你的信任,你希望我為你提供哪些幫助和咨詢。
趙:我最近很難過、很自卑、很郁悶,我很羨慕我的同學,甚至有時還會產(chǎn)生嫉妒。(無助而渴望的神情)老師,你說我是不是有心理問題。
咨詢師:你總是說自己自卑感很強,你能舉例告訴我什么事讓你自卑嗎? 趙:(一愣)我父母都是工人,文化水平只有初中,而我寢室好幾個同學父母都是大學畢業(yè),有的是老師,有的是公務員,有的是老板,我很羨慕他們有這樣的父母,我覺得不如他們。
咨詢師:除了父母家庭外,還有嗎?
趙:我已經(jīng)大學三年級了,還沒有談戀愛??吹叫@里一對對的戀人,我心里很羨慕,可眼睛卻不敢正視,因為我覺得很慚愧。
咨詢師:恩,還有嗎? 趙:上學期我沒獲得獎學金,覺得很難為情。我差一點頁可以評上獎學金了??吹侥菐孜猾@得獎學金的同學,我覺得很沒用。
咨詢師:你們班上有幾個同學獲得獎學金,共有多少同學? 趙:有5位同學獲得獎學金,共有60名同學。咨詢師:還有那些讓你自卑的? 趙:(想了想,搖搖頭)好像就這些吧。
咨詢師:你想想,班上中有多少同學來自農(nóng)村、鄉(xiāng)鎮(zhèn),多少同學的父母是小學文化甚至是文盲,這些同學的都要自卑?男同學中有女朋友的到底有多少,恐怕也是少數(shù),難道個個都不行?班上多數(shù)學生沒得獎學金,難道也都要抬不起頭來?你想想看。
趙:我一直覺得自己這不行那不行,仔細羅列一下啊,特別是經(jīng)過你的分析,覺得確實也沒什么。我一直都沒有好好地梳理原因,反而總讓自己困擾著。在這樣的心情下,看什么都覺得自己不行,越這樣想就越覺得自己不行。
(二)、案例簡析 這一事例說明,學生不合理的認識及主觀判斷,往往起初來源于具體事件案例,由于對事件不合理的、歪曲的提煉,變成了一種抽象的觀念或模糊的情緒,甚至形成過分概括化、以偏概全的思維方式,從而產(chǎn)生極端的思維和行為。教師和長者的引導本質(zhì)就是要還原其事件本來面目,讓學生明白和認識真相,從而改變認知和改善行為。
(三)、咨詢效果:
該生通過多次的心理咨詢及引導,現(xiàn)在的情況較好,對自我認識和自我評價方面更客觀更合理更恰當,也能正確看待家庭情況以及友好處理同學關(guān)系。自信心增強了,精神面貌好了、上進心有了、學習和生活質(zhì)量上去了。
案例思考與建議:
1、輔導員不僅要關(guān)心學生專業(yè)成長和生命安全,還必須關(guān)心學生的心理健康,正確引導和幫助是關(guān)鍵,注重身心兼修、身心雙修、身心合一的素質(zhì)培養(yǎng),達到身、心、能全面發(fā)展的目的。
2、走進學生,了解學生的需要和想法,適當給予滿足和支持,建立好良好的師生關(guān)系是做好學生教育工作的前提。
3、尊重學生人格,放下高高在上的架子和學生對等交流,做學生生活和學習中的好幫手、知心人,真正做到“平等中的首席”。
4、學生具有良好的行為習慣要及時加以肯定和認可,增加學生的自我效能感、力量感以及自信心。
5、信任學生比監(jiān)管學生更重要,大膽任用學生干部和優(yōu)秀學長,樹立榜樣,營造積極上進的氛圍。
6、做好學生與學生、學生與老師、學生與學校交流的紐帶工作,達到教書育人、教學相長的教育目的。
案例簡述:
小英,女,2015年9月入校。近期班干反映,小英近期情緒比較低落,不愿意和同學交流,不愿意參加集體活動。平時吃飯、上學都是一個人。她的這些情緒、行為變化從軍訓時候就開始了,軍訓期間,教官指導她站軍姿,因為動作不到位,教官反復指導了幾次,她就當著教官的面哭了。前幾天班級練習廣播體操,體育委員糾正她的動作,她當時就沉著臉,回到宿舍之后就開始生悶氣,誰跟她說話都不理睬,學姐、班干輪流找她談心,她也不愿多說,而且現(xiàn)在都有意逃避這些來自同學們的關(guān)心。讓宿舍同學很擔心。
案例分析:
(一)了解情況,問題初判 發(fā)現(xiàn)該生問題后,我找到和小英談過話的學姐、班干以及小英宿舍的舍長分別了解小英的情況。得知小英來自農(nóng)村,家庭情況不太好,家有年邁的父母和一個哥哥,父母很重視哥哥,因為家里重男輕女的風氣較重,小英從小不被重視,總感覺很自卑,加上因年齡、閱歷不同,家人之間溝通不多,因此在家也是寡言少語,這次來到大學,是她第一次離開家鄉(xiāng)到一個陌生的城市求學,入學兩個多月了,別的同學開始互相認識、熱絡起來的時候,小英大部分時間還是形單影只,很少主動與學生交流,似乎把自己隔離起來,總是一副小謹慎、悶悶不樂的樣子。她曾跟舍友說,她經(jīng)常感到害怕,因為周圍的環(huán)境、大學的學習、身邊的人和以前完全不同,她不知該怎么辦??最近晚自習期間、晚寢前她都自己拿著手機出去,然后一聲不吭回來,問她原因,要么不理睬.要么說和高中同學聊天,班干幾次開導,效果都不理想。結(jié)合學生反應的情況,我利用下宿舍檢查衛(wèi)生的機會,親自走訪小英宿舍,發(fā)現(xiàn)在我與宿舍同學聊天的過程中,小英一直很緊張、很局促,不主動說話,只是聽著,即使問她話,她也小聲說“我不知道說什么”。通過分析小英的基本資料和仔細觀察小英的言行,初步判斷,目前小英有新生對新環(huán)境適應不良、人際關(guān)系處理不當方面的問題。(二)制定策略,打開心扉
經(jīng)了解和觀察,小英是特別內(nèi)向和敏感的學生,針對這類學生,我認為不適宜采取直接談心談話的方式解決問題,否則容易引發(fā)她們更多猜疑,甚至產(chǎn)生抵觸情緒,因此我決定采取循循善誘、逐步滲透的方式來幫助小英。首先,在宿舍營造友愛氛圍,引導小英走出自我小世界。環(huán)境在人的成長產(chǎn)生中起著潛移默化的作用,因此,我找到高年級學姐、班干和小英宿舍部分同學,共同商量營造友愛.信任氛圍的方法,如宿舍聚餐、拍“全家?!?、戶外秋游、臥談會、每天上學和吃飯與小英結(jié)伴而行等,讓小英感受到宿舍的友善、友愛和溫暖愿意信任這個“小家庭”,走出自我的小世界,自覺融入這個“小家庭”。其次,引導小英做個有心人,學會發(fā)現(xiàn)身邊的快樂。自了解到小英的情況后,我也認真反思“如何引導新生適應新環(huán)境”的問題,現(xiàn)在的9O后大學生很注重自我性格和情緒表達,但在遇到問題時,缺乏正確的疏導情緒的方式方法,容易走極端,因此,我除了發(fā)揮高年級學生的“幫、傳、帶”作用外,更注重引導學生自己發(fā)現(xiàn)或找到適合自己的認識、融入新環(huán)境的方法。于是,我和班干商量、策劃了以“快樂在身邊”新生適應主題班會,鼓勵同學們做個有心人,學會發(fā)現(xiàn)身邊的快樂并跟朋友分享??班會結(jié)束后,我一一走訪各個宿舍,了解學生的近況,也聽她們分享近期的趣事、高興事。再次到小英宿舍時,宿舍同學七嘴八舌跟我分享她們的快樂發(fā)現(xiàn),小英開始仍默默聽著,但臉上掛著淡淡的微笑,在舍友的鼓勵下,小英怯生生的說了一小段,小英剛說完,我舉起大拇指。說道:“此處應有32個贊”,同學們都笑了,小英也露出羞澀的微笑。再次。鼓勵小英找到適合自己的人際交流方法。大學生人際交往困難或障礙形成原因多樣,但只要用心且方法得當,都是能夠克服的。在和小英及她舍友聊天時。我不僅引導她們發(fā)現(xiàn)身邊的美、分享彼此的快樂,也通過了解入校后她們參與班級活動,社團活動的情況,分享不同的人際交流的方式方法,我告訴同學們,這些方法我們都可以借鑒,甚至模仿,直到找到適合自己的方式,當你推開屬于你的那扇門或那扇窗,陽光就會撒在你身上,你也會迎來更廣闊的天地。我觀察到每次和小英舍友們聊天時,小英都很認真的聆聽,時而流露出羨慕時而認真的點頭,我知道她的改變已經(jīng)開始了。
(三)效果反饋。及時鞏固 自了解完小英情況后,我一直安排高年級學姐、班千和舍長密切關(guān)注小英的言行,她們也不時來向我匯報,從剛開始的“老師,小英還是不怎么說話”,到“老師,小英現(xiàn)在活潑多了,開始和我們有說有笑了”、“老師,今天小英和我們一起去參加了某某社團的活動”??我們都看到了小英一點一滴的變化,同時為了更好的觀察和引導小英,我安排了包括小英在內(nèi)的幾位同學協(xié)助做行政助理,期間,我跟小英聊起她的近況,起初小英還是有些羞澀,接觸時間多后,她也慢慢打開心扉,她告訴我,她以前很自卑,總覺得自己鄉(xiāng)下來的,什么都不如別人,膽子小又敏感,來到這座城市后,很多地方不適應,也不懂怎么跟新同學交流,感覺很無助,整天想哭。自從我到宿舍跟她們聊了幾次后,她收獲很多,學著打開自己,融入班級中,慢慢去適應新環(huán)境,而且她有一群很友好的舍友,幫了她很多,現(xiàn)在她感覺自己不孤單了??我對小英的進步給予肯定,并鼓勵她繼續(xù)加油,繼續(xù)與班級同學一起分享快樂、分擔困難,共同成長和進步,小英笑笑的點點頭。為了幫助小英及像小英一樣在新環(huán)境適應、人際交往方面有困難的同學,我在班級召開了“快樂在身邊”、“朋友,你好!”等主題班會,既引導同學們學會正視自身的問題,也希望通過理論引導和朋輩互助的方式面對和戰(zhàn)勝這些困難,帶著微笑和勇氣迎接未來的挑戰(zhàn)。
案例思考:
1、認真對待學生工作。高校輔導員作為高校教師隊伍和管理隊伍的重要組成部分,既是大學班級的管理者,又是學生具體事務的服務者,同時還肩負著學生思政教育和I心理教育的重任,集多重角色于一身,要求輔導員帶著耐心,愛,責任,真正走近學生的生活,走近學生的內(nèi)。因此,輔導員要勤于觀察,;善于分析,傾聽學生的訴求,了解她們的需要,主動關(guān)心她們的生活,幫助她們解決實際困難。
2、明確學生工作思路。輔導員工作艱巨而繁雜,兼有教育、管理、服務學生的職責,這就需要輔導員在學習和工作中不斷提升職業(yè)能力水平,提高工作效率。在做學生工作時,做到工作思路清晰,在全面掌疆分析學生情況的基礎(chǔ)上。針對不同性格的學生、不同性質(zhì)的問題,制定個性解決方案,并且密切關(guān)注學生動態(tài),才能取得事半功倍的效果。
3、充分調(diào)動學生資源參與班級管理。輔導員要重視朋輩關(guān)系在發(fā)現(xiàn)問題、解決學生問題中所起的重要作用,善于調(diào)動各種學生資源,包括學生黨員、班干,舍友,社圉成員,高年級學生等,積極參與班級管理,在日常學習和生活中。發(fā)現(xiàn)個別同學出現(xiàn)異常,做到第一時間發(fā)現(xiàn)、第一時間匯報,并協(xié)助班主任做好教育和引導工作,充分發(fā)揮朋輩互助的作用。
案例簡述:
2014小胡(化名),男,20歲,貴州職業(yè)技術(shù)學院信息系軟件技術(shù)項目管理與開發(fā)專業(yè)的一名大二學生,住在宿舍B棟106室6人間,開始小胡不滿意寢室其他個別室友晚上打電話,影響自己入睡,因而每天早上6點多,起床后故意弄出各種聲響以報復其他室友休息,致使同寢室其他同學對小胡產(chǎn)生厭煩。其他同學多次與小胡交談,晚上打電話的同學也沒有再打電話了,并建議他早上起床聲響盡量小一點。而小胡認為,自己是受害者,沒有一點改變的意思,依舊我行我素,漸漸大家不理小胡了。小胡也討厭宿舍同學,有時故意和他們作對,這樣一來激化了宿舍同學對他孤立。加之小胡性格孤僻高傲,常因心情不好便在宿舍發(fā)火,講粗口辱罵其他室友,嚴重破壞了寢室和諧,以至于室友一致要求要不小胡搬離宿舍,要不他們5人更換宿舍。
案例分析:
1、全面觀察了解情況,透徹分析原因
通過查閱小胡的入學檔案資料,并與小胡家長聯(lián)系,了解到他家里有多個兄弟姐妹,與小胡談心知道他從小離家,沒有與父母一起生活。通過平時對小胡的觀察和班上其他同學的反映,發(fā)現(xiàn)小胡性格較為孤僻,寡言少語,是一個獨來獨往的男生。平時班級和學院的課余活動參加的甚少,幾乎很少融入到宿舍和班級集體中去。
針對小胡的實際情況,分析如下:
①個體差異是產(chǎn)生人際關(guān)系不和諧的潛在因素 大學生所感受到的人際關(guān)系不和諧,往往是由作息習慣差異、為人處世差異、私有利益受損所引起的,根源在于宿舍成員來自不同地域,不同家庭,有著不同的經(jīng)歷,是具有獨特性的個體。他們在生活習慣、個性心理、人生觀、價值觀、道德觀等方面存在著一些差異。這種差異成了許多寢室矛盾沖突的根源。②心理和性格是不善于處理人際關(guān)系的內(nèi)部因素
小胡所面臨的問題,不是更換宿舍就能解決,小胡要擺脫“困境”,先要認識到自身存在的問題,有了這種意識才能采取行動解決問題。另外小胡孤僻高傲的性格造就了他平時獨來獨往的生活習慣,從而與室友、同學之間交流過少,錯失了化解矛盾沖突的機會,也就在磨合過程中缺少了理解和體諒,更多的是把自身的利益擺在第一位。
2、多角度著手處理,科學引導解決問題
首先與小胡談心,對于如何處理好宿舍人際關(guān)系向他提出一些建議: ①謙虛謹慎,擺正位置。要做到這一點的關(guān)鍵是小胡本人正確認識自己的過去,忘記過去的輝煌或陰影,把大學生活作為一個新的起點,平靜地看待周圍的人和事,保持一種平和而理智的心態(tài),謙虛待人。
②轉(zhuǎn)變內(nèi)向孤僻的性格,培養(yǎng)積極樂觀的生活態(tài)度。自身要敞開心扉,與人交流,努力培養(yǎng)積極樂觀的生活態(tài)度,凡事多往好的方面想。心理互換與相容,多站在別人的位置看問題,理解別人的所言所行,縮短心理上的距離。
③學會自我調(diào)節(jié),排解壓力和不良情緒。調(diào)節(jié)方式有很多,可以使自己忙碌轉(zhuǎn)移注意力,可以通過閱讀勵志書籍勉勵自己,可以選擇聽音樂放松心情,可以與知心的朋友或家人或輔導員老師聊天開導自己。
其次與寢室其他5位室友開展座談會,對解決寢室矛盾提出建議 ①大家要充分理解小胡的內(nèi)心沖突,同情他的家庭生活經(jīng)歷。大學就像個小社會,社會上會有各種不同性格的人,每個人都要學會與不同性格的人相處,并結(jié)合自身的大學經(jīng)歷,說明大學生活有很多重要的東西值得自己去追求,這是充分尊重的基礎(chǔ)上“曉之以理”。
②學生換位思考,讓學生充分了解到,寢室的每位同學都來自各個不同的地方,生活習慣不一樣是很正常的事。同在一個屋檐下,生活在一起是緣分,我們需要做到的更多的是包容而非計較,更多的是體諒而非抱怨,更多的是溝通而非逃避,這是在充分理解的基礎(chǔ)上“動之以情”。
最后,在開導完小胡和其他5名同學后的一周內(nèi)B601寢室召開了第一次全體會議
會議專門針對作息時間、洗漱聲響大小、學習問題、值日問題、文明寢室創(chuàng)建問題、文化休閑娛樂等問題進行逐一發(fā)言和集中討論,6名室友達成共識,針對作息情況進行建章立制,互相理解監(jiān)督,確定一個合理的休息時間。并且室友與小胡決定以后多溝通交流,以委婉的方式提醒大家。至于調(diào)換宿舍的想法暫時擱置,期待小胡同學能逐漸改變自我性格,擁有積極的生活態(tài)度,參加學院開展的各項活動,希望小胡和其他5名室友對大學生活留下美好的回憶。
戀愛關(guān)系: 案例簡述:
某大學生B,大一時學習成績良好,在班級、宿舍中與同學們的關(guān)系也相處融洽。然而,就在大二上學期時,他突然出現(xiàn)曠課、夜不歸宿的現(xiàn)象。據(jù)了解,B離校原因是去找他在家中交往的女友。據(jù)統(tǒng)計,B同學未經(jīng)請假,夜不歸宿,現(xiàn)已曠課累計達12課時。面對這樣的情況,該如何處理?
案例分析:
1.與學生談話,了解并幫助學生分析當前問題; 2.積極正確的聯(lián)合家長、學生干部、寢室同學等方面的力量,共同做好學生教育管理工作;
3.避免再次出現(xiàn)類似情況;
4.按照《學生手冊》相關(guān)規(guī)定,給予處分; 5.加強監(jiān)督指導,做好心理輔導。
突發(fā)事件影響人際關(guān)系 案例簡述:
謝某,男,學院在校學生,學習刻苦,工作踏實,但最近一周發(fā)現(xiàn),他的性情大變,喜歡獨來獨往,成績下滑嚴重。我認為有必要深入地和他談談。找他初次談話,發(fā)現(xiàn)他對人生的意義產(chǎn)生了懷疑,心理存在嚴重的障礙。再次找他談話原來在這一切變化的背后隱藏著父親過世的陰影。
案例分析:
一個感到充滿著愛的孩子,一定會走出心中的陰霾,鼓起生活的勇氣,樂觀地面對現(xiàn)實。輔導員工作一定要多了解學生的家庭狀況,要多關(guān)心學生,及時了解她們的內(nèi)心世界后才能做到有的放矢。
受家庭環(huán)境潛移默化的影響,家庭變故學生往往性格孤僻多疑,思想偏激消極,心理上自卑、沉郁。學生工作者要將因材施教,科學育人的宏觀思想工作原則施于微觀主體,及時發(fā)現(xiàn)存在家庭變故的特殊學生,通過談話全面了解情況,并使其釋放內(nèi)心壓力;激勵幫助其發(fā)現(xiàn)自身優(yōu)點,樹立健康向上的精神風貌;給予經(jīng)濟幫助,解決生活困難;指導其恰當定位自我,做好大學生活和未來的人生規(guī)劃。
第一,主動與他們進行“交心”。第二,做好與家長的溝通工作。第三,以真情引導學生。第四,加強心理健康教育。第五,加強自身專業(yè)學習。
家庭關(guān)系: 案例簡述:
林某,大一女生,性格內(nèi)向、多疑,不太愛講話。家中父母關(guān)系不好,家中有一弟弟,林某認為其弟很受父母喜歡,而自己卻得不到父母關(guān)愛。在中學時對他人的笑聲和咳嗽聲特別敏感;認為是針對自己,嘲笑自己的。進入大學后,因難以適應大學生活,堅持要退學。你認為應如何分析原因,怎么樣做工作幫助林某?
人際交往障礙 案例簡述:
大一臨近期末考試時,內(nèi)向且不善于人際交往的女學生禹某給輔導員老師發(fā)來郵件:“??過幾天就要期末考試了,每次臨近考試我就不舒服。大家都在為考后怎樣放松而計劃著,可是我卻一點兒也開心不起來。啊??我睡不好、吃不香,我快要崩潰了。我想,也許離開這個世界就不會再為這些瑣事而糾結(jié)了吧!”你收到信息后,如何應對并立即做工作?
案例簡述:
來自農(nóng)村的大一女生英子,個性偏執(zhí),敏感多疑,人際交往技巧不足,換了寢室后仍無法與室友友好相處,上課時沒有一位同學和她坐一排。為此她感到悲觀絕望而上樓頂欲自殺。你接到英子在樓頂哭訴的電話后,怎樣應急處理?
案例簡述:
亞蘭(化名)大二女生,從小性格文靜、乖巧,入大學前有相當依賴家人的習慣,人際關(guān)系不主動,也不善于與人溝通,但自尊心較強。進入大學后她錯誤地認為自己孤獨寂寞的人際關(guān)系局面都是室友們不理解和不關(guān)心造成的,便開始了報復行動,在被室友們發(fā)現(xiàn)后,她留下一封“訣別信”,離校出走了。你得知信息后,如何處理?假設找到后如何做工作?
戀愛關(guān)系: 案例簡述:
上大學后不久,大一女生某丁與班上一男同學戀愛了,兩人相處很融洽;寒假期間她將自己的戀情告訴了父母,但遭到了強烈反對,并強調(diào)如其不和男友分手,就和她脫離親子關(guān)系,而且要到學校找輔導員老師和男生面談。大一下學期,某丁生活開始變得毫無規(guī)律,常單獨待在宿舍內(nèi),且有時哭有時笑、有時丟三落四。你聽到學生干部信息員匯報后,怎樣做其思想工作?
戀愛關(guān)系: 案例簡述: 盛欣(化名),大二女生,性格膽小、敏感、多疑,家庭經(jīng)濟條件非常好。其父親教育方式非常粗暴,父母經(jīng)常爭吵。大一時盛欣同校不同專業(yè)的一男生(極力追求下)戀愛,自感很幸福。但男友相處3個月后突然提出分手,她發(fā)現(xiàn)竟然是和自己唯一的閨中密友“勾搭”在一起,分手的傷痛使她萌發(fā)了自殺的念頭。當你得知這一情況后,你如何做過細的工作?
戀愛關(guān)系: 案例簡述: 宇飛(化名)大三男生、家境貧困,無家族精神病史。該生個性內(nèi)向、敏感、偏激。上網(wǎng)聊天是其生活中的非常重要的內(nèi)容,在網(wǎng)上認識女友萍,并與其網(wǎng)戀,當女友提出分手時,痛苦異常,一反常態(tài),從不請客的他每天買個大西瓜和室友分享,平時不愛照相的他最近找班上1~2個同學拍照,從不曠課的他近段很少在課堂上出現(xiàn),和同學言談中流露出要去找網(wǎng)戀女友同歸于盡。你獲得此信息,如何開展思想工作?
戀愛關(guān)系: 案例簡述: 尤以(化名),大二男生,性格較為內(nèi)向,父母早年離異,他隨父親生活,但其父
常年在外打工,對他關(guān)心較少。尤以自述說他與叔叔和姑姑關(guān)系勝過父親。11月的一天,尤以懷疑女友移情別戀而與其發(fā)生激烈沖突,女友當眾打了他兩個耳光,悲傷、絕望、受辱的他情緒一落千丈。第二天上午(一、二節(jié)沒有課),躺在床上喃喃自語“生活太沒有意思了”,爬到陽臺(四樓)準備往下跳時、被同室同學及時的發(fā)現(xiàn)立即抱住了他,成功解救。
你在第一時間得知消息后,應如何應對處理?
宿舍關(guān)系: 案例簡述: 淑方(化名),大二女生,來自家庭貧困的農(nóng)村家庭。第一次高考因未達到自己滿意的本科學校分數(shù)線,便復讀一年,第二年考因失誤只考入高職??茖W校。新生心理普查結(jié)果沒有明顯異常。同室同學反映她喜歡拿她人的一些小東西,比如紙巾、筆、本子、護膚品等,寢室人際關(guān)系日趨緊張。因此想換個寢室,找到輔導員申請,要其說出換寢室理由時又說不出來。你認為應如何針對淑方做思想工作?
戀愛關(guān)系: 案例簡述:
某大學生B(男),大一時學習成績良好,在班級、宿舍中與同學們的關(guān)系也相處融洽。然而,就在大二上學期時,他突然出現(xiàn)曠課、夜不歸宿的現(xiàn)象。據(jù)了解,其離校原因是去找他在家中交往了兩年,最近發(fā)生矛盾的女友。該同學未經(jīng)請假,夜不歸宿,現(xiàn)已曠課累計達15節(jié)。面對這樣的情況,你應該如何處理?
戀愛關(guān)系 案例簡述:
學生李X(女)和張X(男)是一對正在戀愛的朋友。某日李X經(jīng)朋友邀請參加某系一學長的生日宴會,在宴會中李X喝了些許酒水,神情有些恍惚。當張X得知李X喝得神情恍惚的情況,馬上趕往舉行生日宴會的飯館。當他到飯館發(fā)現(xiàn)當日過生日的學長一手搭在李X肩膀上,當時張X就沖上前去動手打向該學長頭部,導致頭部受傷。此時該學長與張X拉扯起來,最后在保衛(wèi)處工作人員的干預下分開,并被帶回保衛(wèi)處。你如何處理此事?如何幫助學生樹立正確的戀愛觀?預防學生間因戀愛關(guān)系產(chǎn)生的不良后果?
班級人際關(guān)系 案例簡述: 小明(男),某班的班長,學習刻苦,工作積極性高,是輔導員老師的得力助手,每天協(xié)助輔導員老師處理很多班級日常管理事物。他對自己要求高,做任何事情都要求完美。但是很多時候班級的同學都不理解他,因此,很多時候,同學們都是礙于情面,覺得他是為班級好就沒有為難他;但是私底下,很多同學都不太喜歡他工作的方式與方法。有一天早上,班級輪值系部公共衛(wèi)生區(qū)域衛(wèi)生打掃任務,在早上六點半,他就到宿舍叫班級同學打掃衛(wèi)生。同班級的黃某正在睡覺,被他叫醒,非常惱火,就大罵粗口,他就跟黃某爭吵起來,最后兩人扭打到一起。在同宿舍同學的努力勸解下,雙方才分開。這個時候你接到同宿舍李某的電話報告。請問你是該生的輔導員你該怎么處理這件事情?
案例簡述:
李同學在來到學校后,學習認真、工作勤奮、成績優(yōu)異、團結(jié)同學,得到了老師和同學的認可與信任,大一不僅成績排在班上前三,也獲得了優(yōu)秀學生干部的榮譽稱號。但在大二上學期,李同學談戀愛了,便經(jīng)常以生病、有工作、家里有事等各種理由向你請假,有一天,班上唐同學告訴你,李同學女朋友跟他分手了,李同學在宿舍情緒非常低落,并將自己的QQ個性簽名改成“生活沒有任何意義”,他非常擔心李同學會出事情,如果你是輔導員該怎么處理?