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      爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)方案(大全5篇)

      時(shí)間:2019-05-13 14:55:09下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)方案

      ** 區(qū)司法局爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)方案

      為鞏固和擴(kuò)大先進(jìn)性教育成果,進(jìn)一步提升干部能力素質(zhì),優(yōu)化環(huán)境,局黨組研究決定,在局機(jī)關(guān)、司法所和律師所、基層法律服務(wù)所工作人員中集中開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)。為確保活動(dòng)順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案:

      一、指導(dǎo)思想和基本原則

      指導(dǎo)思想:以黨的十七大精神為指導(dǎo),全面落

      實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心,以提高執(zhí)行力為重點(diǎn),以提升干部能力素質(zhì)、優(yōu)化環(huán)境、推動(dòng)工作落實(shí)為主要內(nèi)容,以公開(kāi)監(jiān)督、整改督辦、群眾評(píng)議為主要手段,著力解決素質(zhì)不高、機(jī)制不活、服務(wù)不優(yōu)、落實(shí)不力等突出問(wèn)題,讓廣大人民群眾滿意、上級(jí)滿意、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)滿意、社會(huì)各界和各級(jí)各部門滿意,推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的經(jīng)常化、規(guī)范化和制度化。

      基本原則:堅(jiān)持因地制宜,以自主爭(zhēng)創(chuàng)為主;堅(jiān)持公平公正,以群眾評(píng)議為主;堅(jiān)持獎(jiǎng)懲結(jié)合,以激勵(lì)鞭策為主。

      二、范圍和對(duì)象

      參加全局爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)的范圍和對(duì)象為局系統(tǒng)全體司法行政人員,律師和基層法律服務(wù)工作者。

      三、爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)標(biāo)準(zhǔn)

      (一)班子隊(duì)伍強(qiáng)。領(lǐng)導(dǎo)班子團(tuán)結(jié)協(xié)作,戰(zhàn)斗力強(qiáng);干部隊(duì)伍能力強(qiáng),素質(zhì)高;服務(wù)大局意識(shí)濃,愛(ài)崗敬業(yè),開(kāi)拓創(chuàng)新,勇于爭(zhēng)先。

      (二)落實(shí)機(jī)制活。全面履行職能職責(zé),工作程序精簡(jiǎn)高效,上下級(jí)之間、部門之間協(xié)調(diào)合作;機(jī)關(guān)管理科學(xué)、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、公正透明、服務(wù)規(guī)范、廉潔高效。

      (三)工作業(yè)績(jī)好。中心工作、部門工作全面完成,業(yè)務(wù)工作有創(chuàng)新、有特色、有影響,在省、市有位次。

      (四)機(jī)關(guān)作風(fēng)實(shí)。服務(wù)中心,政令暢通;求真務(wù)實(shí),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、令行禁止,紀(jì)律嚴(yán)明;深入基層,親民愛(ài)民,聯(lián)系群眾,興辦實(shí)事。

      (五)服務(wù)質(zhì)量?jī)?yōu)。服務(wù)態(tài)度優(yōu)良,便民服務(wù)設(shè)施完善,服務(wù)快捷高效,有特色服務(wù)品牌。

      (六)群眾評(píng)價(jià)高。干群關(guān)系和諧,機(jī)關(guān)形象良好,上級(jí)滿意、社會(huì)各界和各級(jí)各部門滿意,社會(huì)公認(rèn)。

      為確保實(shí)現(xiàn)上述目標(biāo),我局將結(jié)合實(shí)際,在繼續(xù)深化“雙百”活動(dòng)的基礎(chǔ)上,重點(diǎn)開(kāi)展“五比五看”主題實(shí)踐活動(dòng)?!拔灞任蹇础奔幢葘W(xué)習(xí),看誰(shuí)的理論水平高、業(yè)務(wù)能力強(qiáng);比作風(fēng),看誰(shuí)的思想作風(fēng)純,生活作風(fēng)正,工作作風(fēng)實(shí);比業(yè)績(jī),看誰(shuí)做的工作多,做的細(xì),做的好;比紀(jì)律,看誰(shuí)的紀(jì)律觀念強(qiáng),遵紀(jì)守法,遵守制度好;比團(tuán)結(jié),看誰(shuí)的大局意識(shí)濃,與同事合作共事好。

      四、活動(dòng)內(nèi)容

      (一)進(jìn)一步解放思想,更新觀念。一是開(kāi)展思想大解放和科學(xué)發(fā)展觀大討論活動(dòng)。深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神和胡錦濤總書(shū)記全國(guó)政法工作會(huì)議上的重要講話精神,理性認(rèn)識(shí)我局在全區(qū)、全市、全省發(fā)展格局中所處的位置,努力克服沾沾自喜、自我滿足、貪圖安逸的精神狀態(tài),解放思想,更新觀念,自我加壓,開(kāi)拓進(jìn)取,在全局上下形成積極服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的濃厚氛圍。二是開(kāi)展“增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)”學(xué)習(xí)教育。認(rèn)真解剖機(jī)關(guān)干部責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)和工作動(dòng)力不強(qiáng)的深層次原因。堅(jiān)持以人為本,建立激勵(lì)機(jī)制,繼續(xù)按照局中心學(xué)習(xí)制定的“一周一學(xué),一月一課,一年一考”學(xué)習(xí)計(jì)劃,扎實(shí)開(kāi)展“五項(xiàng)培訓(xùn)”,提升機(jī)關(guān)干部的綜合素質(zhì),并通過(guò)“兩學(xué)一比”活動(dòng),為機(jī)關(guān)干部創(chuàng)造提升能力的平臺(tái)、成長(zhǎng)進(jìn)步的臺(tái)階和樂(lè)于工作的舞臺(tái),使工作人員“想干事、原干事”,打造一支責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行能力強(qiáng)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。三是開(kāi)展“提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力行動(dòng)”。積極開(kāi)展“大學(xué)習(xí)大討論”、“五比五看”等活動(dòng),預(yù)防和解決拖沓懈怠的“機(jī)關(guān)病”,培養(yǎng)“立即反應(yīng),馬上行動(dòng)”的機(jī)關(guān)執(zhí)行理念,打造目標(biāo)一致、價(jià)值趨同、步調(diào)統(tǒng)一、充滿激情的工作團(tuán)隊(duì)。

      (二)進(jìn)一步理順體制機(jī)制,提高執(zhí)行力。一是繼續(xù)深化“五項(xiàng)清理”,加快實(shí)現(xiàn)行政審批提速、工作流程簡(jiǎn)便易行。二是建立健全機(jī)關(guān)內(nèi)部股室之間責(zé)權(quán)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、政令暢通的機(jī)制。按照精簡(jiǎn)統(tǒng)一效能的原則,理順關(guān)系,優(yōu)化結(jié)構(gòu),建立起科學(xué)的、層級(jí)清晰的責(zé)任體系、績(jī)效考核體系和責(zé)任追究體系。三是加大“三項(xiàng)公開(kāi)”的力度。重點(diǎn)向群眾公開(kāi)行政審批環(huán)節(jié)、辦事流程和收費(fèi)項(xiàng)目,擴(kuò)大群眾知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),以公開(kāi)透明提升行政執(zhí)行力。

      (三)進(jìn)一步優(yōu)化服務(wù),提高工作效能。一是著力解決“辦事拖拉”的問(wèn)題。凡是為市場(chǎng)主體,群體服務(wù)的項(xiàng)目都要明確辦理時(shí)限,推行“限時(shí)限期辦理制度”。二是著力解決服務(wù)“中梗阻”問(wèn)題。通過(guò)召開(kāi)服務(wù)對(duì)象代表座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式,找出本系統(tǒng)、本單位群眾最不滿意的地方、最難辦事的環(huán)節(jié),作為爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的重點(diǎn)。三是著力解決“平臺(tái)不優(yōu)”的問(wèn)題。進(jìn)一步加強(qiáng)律師事務(wù)所、公證處、法律事務(wù)所建設(shè),為群眾提供高效便捷服務(wù)平臺(tái)。

      (四)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),狠抓落實(shí)。一是要大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的精神。反對(duì)吹虛浮夸,工作不實(shí),好大喜功、心浮氣躁,急功近利,弄虛作假,奢侈浪費(fèi)。二是要形成抓落實(shí)的風(fēng)氣。要從坐

      第二篇:市局機(jī)關(guān)開(kāi)展加強(qiáng)"十大建設(shè)爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)"活動(dòng)意見(jiàn)

      文章標(biāo)題:市局機(jī)關(guān)開(kāi)展加強(qiáng)“十大建設(shè)爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)意見(jiàn)

      為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨章和胡錦濤總書(shū)記關(guān)于“八榮八恥”的重要講話,大力弘揚(yáng)浙江交通精神,鞏固和擴(kuò)大黨員先進(jìn)性教育成果,打造交通黨員先鋒形象,著力營(yíng)造“聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”的工作氛圍,為“十一五”規(guī)劃開(kāi)好局起好步,實(shí)現(xiàn)交通新的歷史起點(diǎn)上的新跨越。根據(jù)市委市政府的工作部署,經(jīng)研究,決定在市交通本級(jí)各單位開(kāi)展加強(qiáng)“十大建設(shè)、爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng),現(xiàn)制訂如下意見(jiàn)。

      一、指導(dǎo)思想和基本目標(biāo)“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹十六屆四中、五中全會(huì)精神和胡錦濤總書(shū)記關(guān)于“八榮八恥”的重要講話,緊緊圍繞“全力實(shí)施交通新跨越發(fā)展戰(zhàn)略,總體實(shí)現(xiàn)‘5555’暢通目標(biāo)”這個(gè)中心,抓住“十一五”開(kāi)局之年的發(fā)展機(jī)遇,通過(guò)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),大力弘揚(yáng)“團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開(kāi)拓創(chuàng)新、無(wú)私奉獻(xiàn)、一心為民”的浙江交通精神,牢固確立“無(wú)私奉獻(xiàn)先行官,一心為民孺子?!钡慕煌h員先鋒形象和社會(huì)主義榮辱觀,著力營(yíng)造“聚精會(huì)神搞建設(shè),一心一意謀發(fā)展”的工作氛圍,開(kāi)展為主要內(nèi)容的“十大建設(shè)”活動(dòng),學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、務(wù)實(shí)型、效能型、創(chuàng)新型、節(jié)約型機(jī)關(guān)新形象,努力創(chuàng)建人民滿意機(jī)關(guān)和黨建工作先進(jìn)單位。

      二、主要工作內(nèi)容和分工

      1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)(單位、黨支部)建設(shè)。學(xué)習(xí)是永恒的主題,學(xué)習(xí)是提高機(jī)關(guān)干部職工綜合素質(zhì)和能力的有效途徑,必須大力倡導(dǎo)開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),努力營(yíng)造“處處是學(xué)習(xí)之所,時(shí)時(shí)是學(xué)習(xí)之機(jī),個(gè)個(gè)是學(xué)習(xí)之人”的學(xué)習(xí)氛圍。當(dāng)前重點(diǎn)要學(xué)習(xí)十六屆五中全會(huì)精神、黨章和“八榮八恥”講話以及各級(jí)交通工作會(huì)議精神、市里的有關(guān)會(huì)議精神。一是整合學(xué)習(xí)資源,完善交通互聯(lián)網(wǎng)教育平臺(tái)電化教育設(shè)施,有條件的單位要開(kāi)設(shè)圖書(shū)室、閱覽室;二是搭建各種學(xué)習(xí)載體。設(shè)立理論學(xué)習(xí)論壇,科級(jí)以上中層干部每年要上講壇宣講1—2次,探討有關(guān)理論和業(yè)務(wù)工作;各黨支部按照建設(shè)學(xué)習(xí)型黨支部的要求,認(rèn)真組織好“四個(gè)一”全員讀書(shū)活動(dòng),即一年讀1—2本好書(shū),半年寫一篇體會(huì)文章,一季度組織一次交流,一月進(jìn)行一次檢查。交通本級(jí)各單位黨支部學(xué)習(xí)型黨支部創(chuàng)建率要達(dá)到60。三是活躍交通行業(yè)文化。積極開(kāi)展各種文體活動(dòng),舉辦全系統(tǒng)慶祝建黨85周年文藝會(huì)演,組織攝影比賽和運(yùn)動(dòng)會(huì),不斷提高機(jī)關(guān)干部的人文修養(yǎng)。四是開(kāi)設(shè)大講堂。邀請(qǐng)有關(guān)專家定期為干部職工作專題報(bào)告。(牽頭責(zé)任人:戴荷福、各單位分管領(lǐng)導(dǎo)。責(zé)任處室:政治處、各單位黨組織)。

      2、加強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。各級(jí)班子要深入開(kāi)展“三樹(shù)一創(chuàng)”活動(dòng),按照“為民、務(wù)實(shí)、清廉”的要求,完善黨委議事制,貫徹民主集中制,開(kāi)好民主生活會(huì),落實(shí)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃,保證全年學(xué)習(xí)時(shí)間累計(jì)不少于12天,各級(jí)班子成員結(jié)合各自工作實(shí)際,重點(diǎn)開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)能力、依法行政、和諧交通、懲防體系建設(shè)等主題學(xué)習(xí)研究,不斷增強(qiáng)工作的前瞻性和執(zhí)行力,提高駕馭能力和領(lǐng)導(dǎo)水平。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、戴荷福、潘行進(jìn)、黃元德、陳明富。責(zé)任處室:政治處、辦公室)

      3、加強(qiáng)重點(diǎn)工作建設(shè)。凡是列入市委市政府“兩年”考核指標(biāo)中的內(nèi)容,列入市委市政府2006年重點(diǎn)工作的內(nèi)容,列入省交通廳考核的內(nèi)容,列入市局工作目標(biāo)的內(nèi)容,以及市“三會(huì)”代表、委員的議提案內(nèi)容等。凡是與爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)密切相關(guān)的工作,都必須要高標(biāo)準(zhǔn)全面完成任務(wù)。(責(zé)任人:呂仁苗、陳加根、賀匡林、樂(lè)小明等班了成員及各職能處室)。

      4、加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)全系統(tǒng)廉政建設(shè)工作會(huì)議要求,制訂懲防體系實(shí)施細(xì)則,細(xì)化分解責(zé)任,層層簽訂責(zé)任狀,進(jìn)一步建立健全交通懲防體系的責(zé)任、督查和考核機(jī)制,不斷深化廉政教育,落實(shí)廉潔自律各項(xiàng)規(guī)定。局黨委每半年聽(tīng)取班子成員抓責(zé)任制落實(shí)情況匯報(bào),落實(shí)中層干部廉政承諾,抓好治理商業(yè)賄賂、公路“三亂”和重點(diǎn)工程廉政建設(shè)等工作,完善源頭預(yù)防。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、潘行進(jìn),責(zé)任處室:政治處、法規(guī)處、計(jì)財(cái)處、交建處)

      5、加強(qiáng)文明禮儀機(jī)關(guān)(單位)建設(shè)。深入學(xué)習(xí)貫徹公務(wù)員禮儀規(guī)范,組織開(kāi)展文明禮儀形象比賽和禮儀示范窗口單位的推薦和評(píng)選,進(jìn)一步推進(jìn)文明行業(yè)、文明機(jī)關(guān)和文明單位建設(shè)。保障辦公場(chǎng)所潔凈、整齊,工作人員舉止文明。各級(jí)各單位要進(jìn)一步完善內(nèi)部管理機(jī)制,切實(shí)踐行服務(wù)承諾和首問(wèn)責(zé)任制,優(yōu)化服務(wù)機(jī)制,不斷提升文明服務(wù)水平。(牽頭責(zé)任人:戴荷福、潘行進(jìn),責(zé)任處室:辦公室、政治處、法規(guī)處)

      6、加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)(單位)建設(shè)。始終牢記“兩個(gè)務(wù)必”,“以艱苦奮斗為榮,以驕奢淫逸為恥”,把厲行節(jié)約、反對(duì)浪費(fèi)貫穿于機(jī)關(guān)工作的各個(gè)環(huán)節(jié)。認(rèn)真執(zhí)行市委“七個(gè)減少”和“四不規(guī)定”,嚴(yán)格控制會(huì)議規(guī)模和規(guī)格,改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng),提高會(huì)議和文件質(zhì)量。各單位要重點(diǎn)抓好各自建筑物的空調(diào)、照明系統(tǒng)、用水以及公務(wù)用車的節(jié)能,嚴(yán)格執(zhí)行公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格公車使用、維修和管理。降低費(fèi)用支出,實(shí)現(xiàn)會(huì)議經(jīng)費(fèi)和行政辦公經(jīng)費(fèi)比2005年有明顯下降。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、戴荷福,責(zé)任處室:

      辦公室)

      7、加強(qiáng)“多城同創(chuàng)”建設(shè)。多城同創(chuàng)是市委市政府今明兩年的重要工作部署,旨在提升臺(tái)州在全省全國(guó)的整體形象,提高全臺(tái)州整體文明水平。我們要按照市委市政府的統(tǒng)一部署和市創(chuàng)建辦的計(jì)劃安排,抓好“多城同創(chuàng)”交通職能范圍工作內(nèi)容的落實(shí),高標(biāo)準(zhǔn)地完成職責(zé)任務(wù),積極推進(jìn)全市多城同創(chuàng)工作。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、戴荷福,責(zé)任處室:政治處、運(yùn)管

      處、辦公室)

      8、加強(qiáng)電子政務(wù)(效能)建設(shè)。電子政務(wù)(效能)建設(shè)是市委市政府布置的重要工作,是提高工作效能的有效途徑,也是省交通廳考核的重要內(nèi)容之一。市局?jǐn)M投入80多萬(wàn)元全面改善電子政務(wù)的裝備,市交通本級(jí)各單位都要充分利用電子政務(wù)網(wǎng)站的優(yōu)勢(shì),進(jìn)一步提高工作效能。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、戴荷福,責(zé)任處室:辦公室)

      9、加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)。加強(qiáng)黨建工作是我們開(kāi)展各項(xiàng)工作并圓滿完成任務(wù)的組織保障和政治保證。市交通本級(jí)各單位黨組織,務(wù)必切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的思想、組織和作風(fēng)建設(shè),嚴(yán)格按照市委市政府關(guān)于爭(zhēng)創(chuàng)黨建工作先進(jìn)單位和規(guī)范化黨支部的要求,切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍和規(guī)范化黨支部建設(shè),充分發(fā)揮各級(jí)黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和廣大黨員的先鋒規(guī)范作用。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、戴荷福,責(zé)任處室:政治處)

      10、加強(qiáng)滿意機(jī)關(guān)(單位)建設(shè)。市委市政府在市本級(jí)各單位部署開(kāi)展人民滿意機(jī)關(guān)(單位)評(píng)選活動(dòng),這是對(duì)我局機(jī)關(guān)和本級(jí)各單位的有力鞭策和激勵(lì)。局機(jī)關(guān)和局屬各單位都要按照市委市政府和人民群眾的要求,把的各項(xiàng)工作完成好,并以爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)的姿態(tài),努力把工作做完美,讓黨委政府滿意,讓人民群眾滿意,力爭(zhēng)在省市考核和社會(huì)各界評(píng)議中,取得優(yōu)良成績(jī)。(牽頭責(zé)任人:呂仁苗、戴荷福,責(zé)任處室:全局各處室)

      三、工作方法和步驟爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)從3月份開(kāi)始,到12月結(jié)束。分動(dòng)員學(xué)習(xí)、深入討論、組織實(shí)施和總結(jié)評(píng)議四個(gè)階段進(jìn)行。

      1、動(dòng)員學(xué)習(xí)階段。時(shí)間4月到5月。主要是圍繞“加強(qiáng)十大建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”目標(biāo),開(kāi)展調(diào)查研究,制定工作方案,抓好思想發(fā)動(dòng),組織集中學(xué)習(xí)。局屬各單位要結(jié)合本單位實(shí)際,根據(jù)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的內(nèi)容、目標(biāo)、要求和本單位工作重點(diǎn),進(jìn)一步統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),認(rèn)真做好學(xué)黨章、“八榮八恥”講話和十六屆五中全會(huì)精神及各級(jí)交通工作會(huì)議精神的學(xué)習(xí)貫徹,明確爭(zhēng)創(chuàng)任務(wù)和要求。

      2、深入討論階段。時(shí)間為5月至6月。組織開(kāi)展“十大建設(shè)”、交通精神、先鋒形象、“三高”理念和榮辱觀大討論,做到局機(jī)關(guān)和局屬單位每個(gè)干部職工對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)的內(nèi)容、目標(biāo)和要求,認(rèn)識(shí)到位,職責(zé)清楚,行動(dòng)自覺(jué),推進(jìn)有力。市局組織舉辦“風(fēng)采頌”文藝會(huì)演、新黨員入黨宣誓、體育比賽、禮儀形象比賽等活動(dòng),營(yíng)造創(chuàng)建活動(dòng)的工作氛圍和聲勢(shì)。

      3、組織實(shí)施階段。時(shí)間4月至12月。各責(zé)任單位和牽頭領(lǐng)導(dǎo)按照責(zé)任分工,細(xì)化工作任務(wù),明確時(shí)間節(jié)點(diǎn),全力抓好各項(xiàng)工作任務(wù)的落實(shí),為爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)和黨建工作先進(jìn)單位打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

      4、總結(jié)評(píng)議階段。時(shí)間為12月至明年1月。做好創(chuàng)建工作總結(jié),查漏補(bǔ)缺,建立完善優(yōu)化服務(wù)、提高效率的長(zhǎng)效機(jī)制。做好創(chuàng)建工作臺(tái)帳等的整理,申報(bào)黨建工作先進(jìn)單位,迎接檢查考核和迎接滿意機(jī)關(guān)評(píng)議,爭(zhēng)創(chuàng)“人民滿意機(jī)關(guān)”。

      四、工作要求

      1、深化學(xué)習(xí),統(tǒng)一認(rèn)識(shí)。要堅(jiān)持教育先導(dǎo),認(rèn)真抓好黨章、榮辱觀和各級(jí)交通工作會(huì)議精神的學(xué)習(xí)貫徹,充分認(rèn)識(shí)新形勢(shì)下學(xué)習(xí)黨章、開(kāi)展社會(huì)主義榮辱觀教育的重要意義,充分認(rèn)識(shí)“十大建設(shè)”與交通發(fā)展目標(biāo)的有機(jī)聯(lián)系,充分認(rèn)識(shí)滿意機(jī)關(guān)創(chuàng)建工作的長(zhǎng)期性和艱巨性,充分認(rèn)識(shí)爭(zhēng)創(chuàng)黨建工作先進(jìn)單位對(duì)推動(dòng)“十大建設(shè)”的政治保障作用,把“加強(qiáng)十大建設(shè),爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”轉(zhuǎn)化為自覺(jué)行為,轉(zhuǎn)化為推進(jìn)交通跨越式發(fā)展的強(qiáng)大動(dòng)力。

      2、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),做好表率。市局已成立爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室,局屬各單位也要建立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),并結(jié)合實(shí)際制訂相應(yīng)的實(shí)施意見(jiàn)。各級(jí)各單位領(lǐng)導(dǎo)班子成員要率先垂范,做好表率,推動(dòng)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)扎實(shí)開(kāi)展。

      3、突出重點(diǎn),狠抓落實(shí)。按照“十大建設(shè)”的具體內(nèi)容。各單位都要排出抓落實(shí)的具體計(jì)劃和制定確保完成各項(xiàng)任務(wù)的工作措施。到年底,“十大建設(shè)”要切實(shí)做到落實(shí),各項(xiàng)工作目標(biāo)任務(wù)要確保全面完成,交通事業(yè)的發(fā)展成果要真正做到人民滿意,努力使我們市局機(jī)關(guān)和本級(jí)各單位成為業(yè)績(jī)優(yōu)秀、服務(wù)創(chuàng)新、社會(huì)公認(rèn)的人民滿意機(jī)關(guān)、人民滿意單位。附件:

      1、2006市本級(jí)單位工作目標(biāo)考核辦法摘自市委辦[2006]62號(hào)文2、2006市委市政府重點(diǎn)工作抓落實(shí)方案摘自市委辦[2006]3號(hào)

      3、市政府2006重點(diǎn)工作交通內(nèi)容

      4、考核標(biāo)準(zhǔn)對(duì)照檢查表摘自市委市政府考核細(xì)則

      5、十大建設(shè)責(zé)任分工表

      6、創(chuàng)人民滿意機(jī)關(guān)(單位)活動(dòng)計(jì)劃表附件1:2006市本級(jí)單位工作目標(biāo)考核辦法摘自市委辦[2006]62號(hào)文

      (一)重點(diǎn)工作目標(biāo)責(zé)任項(xiàng)目(共75分)

      1、縣市區(qū)小康社會(huì)與和諧社會(huì)考核指標(biāo)體系涉及各單位的工作內(nèi)容;

      2、《2006年市委、市政府重點(diǎn)工作責(zé)任分工抓落實(shí)方案》中提出的全市經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展目標(biāo)、重點(diǎn)工作、重點(diǎn)工程、精神文明建設(shè)和黨的建設(shè)各項(xiàng)工作任務(wù),涉及到各單位的內(nèi)容;

      3、市委、市政府召開(kāi)的專項(xiàng)工作會(huì)議和有關(guān)文件提出的重要工作任務(wù),省級(jí)部門下達(dá)我市的重要工作目標(biāo)任務(wù);

      4、結(jié)合部門工作性質(zhì)和承擔(dān)的職能,提出的本單位2006重點(diǎn)工作任務(wù);

      5、“多城同創(chuàng)”重點(diǎn)工作任務(wù);

      6、市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)提出或交辦的工作任務(wù)。

      (二)共性工作項(xiàng)目(共15分)

      1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),5分。

      2、黨風(fēng)廉政建設(shè),5分。

      3、“四型”機(jī)關(guān)建設(shè),共5分。(1)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè),1分;(2)文明禮儀教育,1分;(3)機(jī)關(guān)黨建工作,1分;(4)電子政務(wù)建設(shè),1分;(5)節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè),1分。

      (三)“人民滿意機(jī)關(guān)”創(chuàng)建活動(dòng)(共30分)“人民滿意機(jī)關(guān)”具體評(píng)議辦法另行發(fā)文,各單位評(píng)議得分按比例折算計(jì)入總分。創(chuàng)建活動(dòng)由市滿意辦負(fù)責(zé)具體實(shí)施。

      (四)加扣分項(xiàng)目

      1、表彰和通報(bào)批評(píng)。主要工作獲黨中央、國(guó)務(wù)院,省委、省政府或以其辦公廳名義發(fā)文表彰的,每項(xiàng)分別加2分、0.6分;獲中央國(guó)家機(jī)關(guān)與組織人事部門聯(lián)合表彰的加0.6分。

      3、優(yōu)秀單位、良好單位被否決后,缺位不補(bǔ)。

      三、考核程序和辦法

      (一)年底各單位開(kāi)展總結(jié)自評(píng),2006年12月底前將重點(diǎn)工作責(zé)任項(xiàng)目完成情況和加扣分項(xiàng)目、否決及其他項(xiàng)目自查情況,形成書(shū)面材料報(bào)市考核辦。

      (二)市委、市政府組織考核組對(duì)各單位重點(diǎn)工作責(zé)任項(xiàng)目完成情況及其他考核項(xiàng)目自查情況進(jìn)行集中核查和評(píng)分。

      (三)共性工作考核項(xiàng)目中的領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)、“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)分別由市委組織部、市紀(jì)委(監(jiān)察局)、市委宣傳部、市直機(jī)關(guān)工委、市財(cái)政局、市級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé),以平時(shí)抽查、檢查掌握的情況為主加以考評(píng),如確需到各單位進(jìn)行考核,則由市考核辦結(jié)合重點(diǎn)工作責(zé)任項(xiàng)目集中考核統(tǒng)一安排,從簡(jiǎn)進(jìn)行。電子政務(wù)建設(shè)由市信息處理中心負(fù)責(zé)考核,每月進(jìn)行網(wǎng)上抽查,每季通報(bào)抽查情況,年終根據(jù)抽查情況結(jié)算得分。

      (四)2006年底,組織“人民滿意機(jī)關(guān)”評(píng)議活動(dòng)。評(píng)議活動(dòng)由市滿意辦牽頭組織實(shí)施。各單位評(píng)議實(shí)際得分按比例計(jì)入總分。附件2:市委辦公室市政府辦公室關(guān)于印發(fā)《2006年市委市政府重點(diǎn)工作責(zé)任分工抓落實(shí)方案》的通知(臺(tái)市委辦[2006]3號(hào))有關(guān)交通方面內(nèi)容摘要

      1、抓好“十大百億工程”啟動(dòng),加快甬臺(tái)溫鐵路建設(shè),甬臺(tái)溫高速公路復(fù)線、機(jī)場(chǎng)、仙居抽水蓄能、天臺(tái)九龍抽水蓄能、北水南調(diào)、金臺(tái)鐵路、天仙高速、椒江二橋等項(xiàng)目要排出工作計(jì)劃。積極做好大乙烯項(xiàng)目落戶臺(tái)州的前期工作。責(zé)任人:元茂榮等責(zé)任單位:市發(fā)改委、市交通局等

      2、根據(jù)經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)任務(wù)需要,認(rèn)真制訂水、電、土地、運(yùn)力、人才、資金等要素供給方案。加快三門核電、玉環(huán)華能水電、臺(tái)州供水二期等項(xiàng)目建設(shè)。啟動(dòng)大陳島、臨海、天臺(tái)風(fēng)力發(fā)電項(xiàng)目建設(shè)。抓緊海涂圍墾和土地整理,確保三山北涂、椒江十塘圍墾工程開(kāi)工。責(zé)任人:元茂榮等責(zé)任單位:市發(fā)改委、市交通局等

      3、臺(tái)金高速公路東段建成通車,力爭(zhēng)東延段動(dòng)工建設(shè),加快諸永高速公路等項(xiàng)目建設(shè)。完成通村公路路基500公里,路面硬化400公里。責(zé)任人:葉阿東責(zé)任單位:市交通局、市臺(tái)金高速公路建設(shè)指揮部

      4、大力推進(jìn)城鄉(xiāng)環(huán)衛(wèi)、公交、供水一體化,三級(jí)環(huán)衛(wèi)網(wǎng)絡(luò)全面建成,村居收集、鄉(xiāng)鎮(zhèn)中轉(zhuǎn)、區(qū)域集中處理的環(huán)衛(wèi)體制基本到位;優(yōu)先發(fā)展公交,公交車要延伸到中心城市或縣城的主要行政村。責(zé)任人:葉阿東責(zé)任單位:市建設(shè)規(guī)劃局、市交通局等

      5、高度重視安全生產(chǎn),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失三個(gè)“零增長(zhǎng)”,并力爭(zhēng)有所下降對(duì)企業(yè)生產(chǎn)、交通、消防、衛(wèi)生等加大監(jiān)管力度,嚴(yán)防各類安全事故的發(fā)生。推進(jìn)食品質(zhì)量市場(chǎng)準(zhǔn)入制度,加強(qiáng)食品藥品安全工作。責(zé)任人:胡斯球責(zé)任單位:市安監(jiān)局、市交通局等附件3:臺(tái)州市政府2006重點(diǎn)工作涉及交通部分內(nèi)容

      1、完成“康莊工程”建設(shè),全市等級(jí)公路通村率達(dá)90。責(zé)任人:葉阿東責(zé)任單位:市交通局

      2、開(kāi)展市區(qū)大環(huán)線公交整治,投放49輛新車。責(zé)任人:葉阿東責(zé)任單位:市交通局

      3、建成臺(tái)金高速公路東段,動(dòng)工建設(shè)東延段,加快諸永高速公路建設(shè),繼續(xù)做好沿海高速公路、椒江二橋、天仙高速等項(xiàng)目前期工作。責(zé)任人:葉阿東責(zé)任單位:市交通局等

      4、認(rèn)真辦理政府系統(tǒng)議提案。責(zé)任人:元茂榮責(zé)任單位:市府辦、各相關(guān)部門

      5、全面落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)管,實(shí)現(xiàn)各類事故起數(shù)、死亡人數(shù)和直接經(jīng)濟(jì)損失三個(gè)“零增長(zhǎng)”,力爭(zhēng)有所下降。責(zé)任人:胡斯球責(zé)任單位:市安全生產(chǎn)委員會(huì)、市交通局等

      6、圍繞解決群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的利益問(wèn)題,辦好十方面的實(shí)事。責(zé)任人:張鴻銘等責(zé)任單位:各有關(guān)單位附件4:2006市級(jí)單位工作目標(biāo)責(zé)任考核共性工作項(xiàng)目考核標(biāo)準(zhǔn)考核項(xiàng)目分值考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)考核責(zé)任單位及考核方法自查得分考核得分領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)5領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部考核情況進(jìn)行綜合評(píng)分,評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)另行制訂。市委組織部黨風(fēng)廉政建設(shè)5按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求,把反腐倡廉工作及懲防體系構(gòu)建任務(wù)分解落實(shí)到黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員和責(zé)任部門(0.2分);黨委(黨組)每年至少召開(kāi)1次本單位或本系統(tǒng)紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議,每半年至少聽(tīng)取1次班子成員抓責(zé)任制情況匯報(bào),黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有計(jì)劃、有部署、有檢查、有總結(jié)、有考核(0.2分);貫徹落實(shí)《關(guān)于嚴(yán)肅紀(jì)律加強(qiáng)公務(wù)員工資管理的通知》,嚴(yán)禁違反規(guī)定發(fā)放津貼、補(bǔ)貼行為(0.1分);治理領(lǐng)導(dǎo)干部收受“三禮”以及賭博、公款旅游等黨風(fēng)方面存在的問(wèn)題(0.2分);深化“一把手”兩不分管制度(0.1分);規(guī)范出國(guó)出境管理(0.1分);健全制度,嚴(yán)格公車管理(0.1分)。工作未開(kāi)展,或落實(shí)不到位,酌情扣0.1—1分。市紀(jì)委(監(jiān)察局)建立健全落實(shí)懲防體系的責(zé)任、督查、考核等機(jī)制(0.5分);確保市委《關(guān)于推進(jìn)和完善懲治和預(yù)防腐敗體系構(gòu)建工作意見(jiàn)》2006工作任務(wù)及本單位懲防體系實(shí)施細(xì)則2006工作任務(wù)完成(0.5分)工作達(dá)不到規(guī)定要求的,扣0.1—1分積極查處或配合市紀(jì)委監(jiān)察局查處黨員干部違法違紀(jì)案件(0.5分);認(rèn)真辦理信訪案件(0.5分);做好執(zhí)紀(jì)到位和案件質(zhì)量工作(0.5分)。工作不到位或者隊(duì)伍建設(shè)出問(wèn)題的,扣0.1—1.5分。及時(shí)治理和糾正本部門和本行業(yè)的不止之風(fēng)(0.5分)被上級(jí)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)督辦或新聞媒體曝光的違規(guī)問(wèn)題或者行風(fēng)測(cè)評(píng)列末三位的,扣0.1-0.5分。嚴(yán)格執(zhí)行工程招投標(biāo)、政府采購(gòu)、政務(wù)公開(kāi)等規(guī)定,完善制度(0.3分),加強(qiáng)本部門、本系統(tǒng)事權(quán)、財(cái)權(quán)、人事權(quán)運(yùn)行的監(jiān)督制約(0.2分)。被上級(jí)監(jiān)督檢查發(fā)現(xiàn)督辦或新聞媒體曝光的;不及時(shí)完成督辦、交辦件的,扣0.1—0.5分。效能監(jiān)督工作制度健全,認(rèn)真辦理效能投訴件(0.2分);認(rèn)真落實(shí)《關(guān)于在全市深入開(kāi)展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》,建立健全機(jī)關(guān)首問(wèn)責(zé)任制、AB崗工作制等機(jī)關(guān)效能長(zhǎng)效機(jī)制(0.3分)。工作未開(kāi)展,或者不到位的,扣0.1—0.5分??己隧?xiàng)目分值考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)考核責(zé)任單位及考核方法自查得分考核得分“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)建設(shè)

      11、對(duì)開(kāi)展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)重視,有部署、有活動(dòng);積極參加市里組織的建設(shè)學(xué)習(xí)型城市的相關(guān)活動(dòng),成效明顯的計(jì);(0.5分)

      2、市級(jí)機(jī)關(guān)黨委(黨組)中心組和干部理論學(xué)習(xí)制度健全,年初有學(xué)習(xí)計(jì)劃,年終有學(xué)習(xí)總結(jié),能結(jié)合實(shí)際經(jīng)常性地開(kāi)展學(xué)習(xí)活動(dòng),黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組全年累計(jì)組織學(xué)習(xí)時(shí)間不少于12天。(0.5分)

      1、無(wú)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建計(jì)劃扣0.2分,沒(méi)有開(kāi)展創(chuàng)建活動(dòng)或參加市里活動(dòng)的扣0.3分;

      2、無(wú)中心組學(xué)習(xí)計(jì)劃的扣0.1分;年終無(wú)總結(jié)的扣0.1分;全年累計(jì)學(xué)習(xí)每少1天扣0.1分。市委宣傳部、市直機(jī)關(guān)工委文明禮儀教育

      11、按照市委開(kāi)展文明禮儀宣傳教育實(shí)踐活動(dòng)部署,市級(jí)機(jī)關(guān)各單位工作有計(jì)劃、有部署、有活動(dòng);(0.5分)

      2、保持辦公場(chǎng)所潔凈、整齊,工作人員舉止文明、得體。(0.5分)凡發(fā)現(xiàn)有影響機(jī)關(guān)公務(wù)員文明禮儀形象的,出現(xiàn)1例扣0.1分;情節(jié)嚴(yán)重,被市級(jí)媒體曝光的1例扣0.5分,被省級(jí)以上媒體曝光的1例扣1分,扣分以1分為限。由市委宣傳部負(fù)責(zé)采取明查暗訪相結(jié)合的辦法進(jìn)行考核。機(jī)關(guān)公務(wù)員不文明言行舉報(bào)電話:8698206、8698205機(jī)關(guān)黨建工作

      11、機(jī)關(guān)黨建工作責(zé)任制(0.5分)(1)黨委(黨組)重視機(jī)關(guān)黨建工作。把機(jī)關(guān)黨建工作作為黨委(黨組)總體工作的重要組成部分,一起籌劃、一起部署、一起檢查、一起落實(shí)。每年專題研究機(jī)關(guān)黨的思想、組織、作風(fēng)建設(shè),提出指導(dǎo)性意見(jiàn)。(2)推行市直機(jī)關(guān)中層干部黨風(fēng)廉政承諾制。(3)督促和指導(dǎo)機(jī)關(guān)黨組織及時(shí)做好換屆選舉工作。(4)重視機(jī)關(guān)專兼職黨務(wù)干部隊(duì)伍建設(shè);黨務(wù)干部的配備達(dá)到規(guī)定要求,部門機(jī)關(guān)黨組織班子健全。

      1、黨委(黨組)對(duì)機(jī)關(guān)黨的工作重視不夠,工作不到位的酌情扣0.05—0.1分;

      2、未實(shí)行中層干部黨風(fēng)廉政責(zé)任制的扣0.05分;

      3、機(jī)關(guān)黨組織未按時(shí)換屆扣0.05分;

      4、沒(méi)有按規(guī)定配備專兼職黨務(wù)干部的扣0.05分。由市直機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé),采取聽(tīng)取匯報(bào)、座談了解;查閱資料等形式進(jìn)行考核。

      2、黨支部建設(shè)(0.5分)(1)黨委(總支)建制的下屬單位規(guī)范化黨支部的達(dá)標(biāo)率(離退休黨支部除外)在70以上、學(xué)習(xí)型黨支部的達(dá)標(biāo)率(離退休黨支部除外)在60以上。(2)支部建設(shè)的達(dá)到規(guī)范化黨支部要求和學(xué)習(xí)型支部要求。

      1、達(dá)到規(guī)范化黨支部要求的得0.3分;

      2、達(dá)到學(xué)習(xí)型黨支部要求的得0.2分;

      3、黨委(黨組)建制的低于規(guī)定達(dá)標(biāo)率1個(gè)百分點(diǎn)的扣0.01分。由市直機(jī)關(guān)工委負(fù)責(zé),采取聽(tīng)取匯報(bào)、座談了解;查閱資料等形式進(jìn)行考核??己隧?xiàng)目分值考核內(nèi)容評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)考核責(zé)任單位及考核方法自查得分考核得分“四型”機(jī)關(guān)建設(shè)電子政務(wù)建設(shè)

      11、電子公文閱辦系統(tǒng)建設(shè)(1分)。做到非密級(jí)公文、信息、簡(jiǎn)報(bào)在單位內(nèi)部網(wǎng)上流轉(zhuǎn)閱辦,減少紙質(zhì)公文。

      2、市直各單位門戶網(wǎng)站建設(shè)。臺(tái)市委辦發(fā)[2005]15號(hào)文件明確要建立網(wǎng)站的單位須按文件規(guī)定加強(qiáng)網(wǎng)站建設(shè)。

      1、電子公文閱辦系統(tǒng)建設(shè)(1)已實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上電子公文閱辦系統(tǒng)建設(shè)的得1分,沒(méi)有實(shí)現(xiàn)的不得分;(2)市級(jí)各單位應(yīng)上網(wǎng)文件未上網(wǎng)的,每件扣0.01分;(3)市委、市政府及其辦公室印發(fā)的公文未實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上閱辦的,每件扣0.01分。

      2、市直各單位門戶網(wǎng)站建設(shè)(扣分以0.3分為限):(1)應(yīng)建未建的單位扣0.3分;(2)凡應(yīng)公開(kāi)的信息都應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)在網(wǎng)上公開(kāi),發(fā)現(xiàn)未公開(kāi)的每次扣0.01分;(3)未健全子網(wǎng)站各欄目的,每少1項(xiàng)扣0.02分;

      4、未按規(guī)定使用統(tǒng)一標(biāo)識(shí)、統(tǒng)一計(jì)數(shù)器的每少1項(xiàng)扣0.02分。由市信息處理中心負(fù)責(zé)以網(wǎng)上抽查的形式進(jìn)行考核節(jié)約型機(jī)關(guān)建設(shè)

      11、預(yù)算包干經(jīng)費(fèi)不超支(0.4分)未達(dá)到要求的不得分,超支10扣0.05分,節(jié)約10加0.05分,節(jié)約20以上加0.1分。市財(cái)政局、市級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局

      2、節(jié)約用電(0..3分)(1)無(wú)人時(shí)不開(kāi)空調(diào),開(kāi)空調(diào)時(shí)不開(kāi)窗;(2)辦公室無(wú)人時(shí)隨手關(guān)燈,無(wú)長(zhǎng)明燈現(xiàn)象;(3)計(jì)算機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備下班時(shí)間關(guān)閉電源。檢查中每發(fā)現(xiàn)1次扣0.02分,扣完為止。由市級(jí)機(jī)關(guān)事務(wù)管理局負(fù)責(zé),采取查閱資料、明查暗訪等形式進(jìn)行考核。

      3、降低公務(wù)用車油耗(0.3分)(1)嚴(yán)禁公車私用;(2)公務(wù)用車配置、保險(xiǎn)、加油、維修保養(yǎng)按政府采購(gòu)規(guī)定方式實(shí)施;(3)每百公里油耗較上下降0.4。

      1、出現(xiàn)公車私用每例扣0.1分,扣分以1分為限

      2、未按政府采購(gòu)規(guī)定方式實(shí)施的每項(xiàng)扣0.05分;

      3、每百公里油耗較上年下降0.4的得0.1分,未達(dá)到要求的酌情扣0.05—0.1分。附件5:十大建設(shè)項(xiàng)目責(zé)任分工表序號(hào)內(nèi)容責(zé)任人和責(zé)任單位1加強(qiáng)學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)(支部、單位)建設(shè)戴荷福,各單位分管領(lǐng)導(dǎo),政治處、各單位黨組織2加強(qiáng)局與局屬領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)呂仁苗、戴荷福、潘行進(jìn)、黃元德、陳明富,政治處3加強(qiáng)重點(diǎn)工作建設(shè)呂仁苗、陳加根、賀匡林、樂(lè)小明和各處室4加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)呂仁苗、潘行進(jìn),政治處、法規(guī)處、交建處5加強(qiáng)文明禮儀機(jī)關(guān)(單位)建設(shè)戴荷福、潘行進(jìn),辦公室、政治處、法規(guī)處6加強(qiáng)節(jié)約型機(jī)關(guān)(單位)建設(shè)呂仁苗、戴荷福,辦公室7加強(qiáng)“多城同創(chuàng)”建設(shè)呂仁苗、戴荷福,政治處,運(yùn)管處、辦公室8加強(qiáng)“電子政務(wù)”建設(shè)呂仁苗、戴荷福,辦公室9加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)呂仁苗、戴荷福,政治處10加強(qiáng)滿意機(jī)關(guān)建設(shè)呂仁苗、戴荷福,各處室附件6:創(chuàng)建人民滿意機(jī)關(guān)(單位)活動(dòng)計(jì)劃表填報(bào)機(jī)關(guān)(單位):序號(hào)活動(dòng)內(nèi)容完成時(shí)間注:請(qǐng)各單位把全年各項(xiàng)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)詳細(xì)列表,于6月10日?qǐng)?bào)送局政治處。

      《市局機(jī)關(guān)開(kāi)展加強(qiáng)“十大建設(shè)爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)意見(jiàn)》來(lái)源于xiexiebang.com,歡迎閱讀市局機(jī)關(guān)開(kāi)展加強(qiáng)“十大建設(shè)爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)意見(jiàn)。

      第三篇:市工商管理系統(tǒng)爭(zhēng)創(chuàng)三滿意活動(dòng)方案

      一、指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論,“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀以及黨的十六屆五中全會(huì)精神為指導(dǎo),緊緊圍繞我省確定的“十一·五”規(guī)劃目標(biāo),以“依法行政、服務(wù)人民、奉獻(xiàn)社會(huì)”為宗旨,以“人民滿意不滿意”為標(biāo)準(zhǔn),以“創(chuàng)一流機(jī)關(guān)、建一流隊(duì)伍、作一流貢獻(xiàn)、樹(shù)一流形象”為目標(biāo),著力建設(shè)堅(jiān)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)班子,著力建設(shè)務(wù)實(shí)、開(kāi)拓、廉潔、高效的機(jī)關(guān),著力建設(shè)一支“忠于職守、勇于負(fù)責(zé)、清正廉潔、執(zhí)法如山”的隊(duì)伍,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),增強(qiáng)政治意識(shí)、宗旨意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、大局意識(shí)、法制意識(shí),提升服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)的能力和水平,樹(shù)立良好的公仆形象,更好地服務(wù)于**經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展新跨越。

      二、爭(zhēng)創(chuàng)對(duì)象

      “人民滿意工商局”爭(zhēng)創(chuàng)對(duì)象為:市工商行政管理局,各縣區(qū)工商行政管理局。

      “人民滿意工商所(隊(duì))”爭(zhēng)創(chuàng)對(duì)象為:全市工商行政管理系統(tǒng)所有基層工商行政管理所,市工商行政管理局經(jīng)檢支隊(duì),各縣區(qū)工商行政管理局經(jīng)檢大隊(duì)。

      “人民滿意紅盾衛(wèi)士”爭(zhēng)創(chuàng)對(duì)象為:全市工商行政管理系統(tǒng)全體國(guó)家公務(wù)員。

      三、基本條件

      (一)“人民滿意工商局”基本條件

      1、班子團(tuán)結(jié),堅(jiān)強(qiáng)有力。班子具有較強(qiáng)的政治責(zé)任感和政治敏感性,班子民主氣氛濃厚,班子成員講學(xué)習(xí)、講政治、講正氣,有較強(qiáng)的凝聚力和戰(zhàn)斗力,在各方面都能以身作則、率先垂范。被當(dāng)?shù)攸h委政府評(píng)為“四好”班子或“創(chuàng)四好先進(jìn)單位”。

      2、注重學(xué)習(xí),成效顯著。重視干部職工政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識(shí)、技能學(xué)習(xí),重視干部的法紀(jì)教育、廉政教育,警示教育,建立健全學(xué)習(xí)制度并狠抓落實(shí),學(xué)習(xí)有針對(duì)性、實(shí)效性,干部職工整體素質(zhì)高。

      3、嚴(yán)格紀(jì)律,清正廉潔。領(lǐng)導(dǎo)班子重視黨風(fēng)廉政建設(shè),注重加強(qiáng)機(jī)關(guān)和隊(duì)伍廉政教育,工作行風(fēng)正。黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制得到有效落實(shí),沒(méi)有發(fā)生違法違紀(jì)的人和事。

      4、開(kāi)拓創(chuàng)新,履職盡責(zé)。著力整頓規(guī)范市場(chǎng)秩序,著力服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè),著力推動(dòng)工商監(jiān)管體制、機(jī)制和手段創(chuàng)新,著力加強(qiáng)干部隊(duì)伍和基層建設(shè),讓黨和政府滿意,讓人民群眾滿意,讓基層滿意。

      5、嚴(yán)格收費(fèi),收支規(guī)范。認(rèn)真遵守有關(guān)收費(fèi)政策,宣傳解釋到位。無(wú)自立收費(fèi)項(xiàng)目收費(fèi)、無(wú)擅自提高標(biāo)準(zhǔn)收費(fèi)、無(wú)自制票據(jù)收費(fèi)、無(wú)收費(fèi)不扯票或收費(fèi)打白條等行為。財(cái)務(wù)收支預(yù)算執(zhí)行規(guī)范,制度健全有效。

      6、重視精神文明建設(shè)。機(jī)關(guān)干部職工精神面貌良好,積極開(kāi)展創(chuàng)建精神文明單位和精神文明行業(yè)。被黨委政府評(píng)為“精神文明單位”、“精神文明行業(yè)”。

      (二)“人民滿意工商所(隊(duì))”基本條件

      1、領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力。領(lǐng)導(dǎo)班子求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,班子形象好,風(fēng)氣正,戰(zhàn)斗堡壘作用強(qiáng),有較強(qiáng)的凝聚力。堅(jiān)決貫徹執(zhí)行上級(jí)管理機(jī)關(guān)的各項(xiàng)決策。

      2、學(xué)習(xí)制度健全,學(xué)習(xí)風(fēng)氣濃厚。定期組織政治理論、政策法規(guī)學(xué)習(xí),正確貫徹黨的路線、方針、政策,在政治上與黨中央保持一致。工作人員業(yè)務(wù)素質(zhì)強(qiáng)、文化知識(shí)較高,能熟練運(yùn)用法律、法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)法,依法行政。

      3、嚴(yán)格守紀(jì),清正廉潔。堅(jiān)持實(shí)事求是,講實(shí)話、報(bào)實(shí)情、辦實(shí)事、求實(shí)效,干部職工無(wú)吃拿卡要行為,無(wú)違紀(jì)違規(guī)和違法行為發(fā)生。

      4、工作成績(jī)突出。在登記監(jiān)管、服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益工作中,勇于開(kāi)拓創(chuàng)新,工作業(yè)績(jī)一流,受到當(dāng)?shù)攸h政的好評(píng),人民群眾滿意,上級(jí)機(jī)關(guān)滿意。

      5、規(guī)范建設(shè)達(dá)標(biāo)。按照《工商行政管理所初級(jí)規(guī)范(試行)》和“四化五統(tǒng)一”的要求已經(jīng)達(dá)標(biāo)。各項(xiàng)規(guī)章制度健全規(guī)范,內(nèi)部管理有序。

      6、重視精神文明建設(shè)。上班著裝整齊,用語(yǔ)文明,工作熱情,服務(wù)周到,注重儀表形象,互相團(tuán)結(jié)協(xié)作,有良好的精神風(fēng)貌。

      (三)“人民滿意紅盾衛(wèi)士”基本條件

      1、政治思想好、業(yè)務(wù)素質(zhì)高。認(rèn)真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想及黨的十六屆五中全會(huì)精神,有較高的政治理論修養(yǎng);堅(jiān)決執(zhí)行黨的路線,方針、政策,在政治上、行動(dòng)上與黨中央保持高度一致;刻苦學(xué)習(xí)工商法律法規(guī),精通業(yè)務(wù)知識(shí),熟悉業(yè)務(wù)技能,是業(yè)務(wù)工作的行家里手。

      2、忠于職守,愛(ài)崗敬業(yè)。工作勤奮敬業(yè),認(rèn)真負(fù)責(zé);宗旨意識(shí)牢,服務(wù)質(zhì)量好,辦事效率高;法制意識(shí)和組織紀(jì)律性強(qiáng),模范執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度;與時(shí)俱進(jìn),開(kāi)拓創(chuàng)新,出色完成各項(xiàng)工作任務(wù),在本職崗位上有突出貢獻(xiàn)。

      3、秉公執(zhí)法,無(wú)私無(wú)畏。在市場(chǎng)監(jiān)管及查處各類經(jīng)濟(jì)違法活動(dòng)中,敢于執(zhí)法、善于執(zhí)法、公正執(zhí)法,切實(shí)做到有法可依、有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)、違法必究,在維護(hù)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,保護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益方面有突出表現(xiàn)。

      4、堅(jiān)持原則,廉潔自律。全局觀念強(qiáng)、個(gè)人利益服從國(guó)家利益和集體利益,自覺(jué)維護(hù)黨和政府及工商部門的形象和權(quán)威;堅(jiān)決抵制和糾正行業(yè)不正之風(fēng),廉潔自律,無(wú)吃拿卡要等違規(guī)行為;自覺(jué)遵守國(guó)家公務(wù)員行為準(zhǔn)則和“六條禁令”;自覺(jué)接受社會(huì)和群眾的監(jiān)督,群眾反映好,有較好的社會(huì)聲譽(yù)和群眾基礎(chǔ)。

      5、舉止文明,作風(fēng)正派。在日常工作中,言行規(guī)范、文明禮貌、儀表端正,講究社會(huì)公德,具備較好的職業(yè)道德和家庭美德,尊重領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志、艱苦奮斗。

      四、方法步驟

      爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)分四個(gè)階段進(jìn)行:

      (一)動(dòng)員、教育和方案制定階段(3.25—4.5)。各級(jí)工商行政管理部門要廣泛深入發(fā)動(dòng)、統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí)。深入開(kāi)展理想信念教育、思想政治教育、法紀(jì)政紀(jì)教育和政策法規(guī)教育,樹(shù)立正確的人生觀和價(jià)值觀,達(dá)到明確意義、端正態(tài)度、高度重視、積極投入的目的。市和各縣區(qū)局要召開(kāi)爭(zhēng)創(chuàng)“三滿意”活動(dòng)的黨組會(huì)、中層干部會(huì)暨職工動(dòng)員大會(huì)。各縣區(qū)結(jié)合本地實(shí)際,制定切實(shí)可行的爭(zhēng)創(chuàng)方案。

      (二)問(wèn)題分析查擺階段(4.6—4.30)。從班子建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)、廉政制度建設(shè)等方面入手,認(rèn)真核查、深刻反思、查擺問(wèn)題,深入剖析、找準(zhǔn)癥結(jié),確定重點(diǎn)問(wèn)題、重點(diǎn)單位、重點(diǎn)人員。要通過(guò)召開(kāi)民主生活會(huì)、交心談心會(huì)、懇談會(huì)、座談會(huì)、評(píng)議會(huì)、書(shū)面函件、設(shè)立意見(jiàn)箱、公開(kāi)舉報(bào)電話等多種形式,按照“敞開(kāi)大門納意見(jiàn)、開(kāi)誠(chéng)布公做分析、內(nèi)外開(kāi)放搞評(píng)議”的指導(dǎo)思想,實(shí)行開(kāi)門創(chuàng)建,采取走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)等形式,廣泛征求社會(huì)、群眾、有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、有關(guān)單位的意見(jiàn),認(rèn)真查找單位及個(gè)人存在的突出問(wèn)題。

      1、領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)中要側(cè)重查找9個(gè)方面的問(wèn)題(見(jiàn)附表一)

      2、隊(duì)伍建設(shè)上要側(cè)重查找6個(gè)方面的問(wèn)題(見(jiàn)附表二)。

      3、黨風(fēng)廉政建設(shè)上要側(cè)重查找4個(gè)方面的問(wèn)題(見(jiàn)附表三)

      查擺領(lǐng)導(dǎo)班子、領(lǐng)導(dǎo)成員、隊(duì)伍建設(shè)、廉政建設(shè)等方面存在的問(wèn)題,要做到一級(jí)抓一級(jí)、一級(jí)促一級(jí)、一級(jí)對(duì)一級(jí)負(fù)責(zé)。市、縣區(qū)工商局黨組要將查擺問(wèn)題形成書(shū)面材料,在交由職工大會(huì)討論通過(guò)后,分別報(bào)省市局黨組。同時(shí)各縣區(qū)局填報(bào)《查擺問(wèn)題情況統(tǒng)計(jì)表》(附表四)

      (三)整改爭(zhēng)創(chuàng)階段(5.1—10.15)。這是整個(gè)創(chuàng)建“三滿意”活動(dòng)的重要階段和關(guān)鍵環(huán)節(jié),各單位和個(gè)人要針對(duì)存在的問(wèn)題撰寫整改材料,并反饋到社會(huì)各界征求意見(jiàn),接受監(jiān)督和評(píng)議。領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員的整改材料要在職工大會(huì)上討論通過(guò),并報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)機(jī)關(guān)審閱備案。個(gè)人的整改材料要在科(股)室、所、隊(duì)會(huì)上討論通過(guò)后備案,對(duì)查擺出來(lái)的問(wèn)題,要提出強(qiáng)有力整改措施,認(rèn)真逗硬整改,直至達(dá)到要求。在整改爭(zhēng)創(chuàng)過(guò)程中,結(jié)合全市工商行政管理系統(tǒng)創(chuàng)建文明行業(yè)活動(dòng),開(kāi)展形式多樣、內(nèi)容豐富的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)。具體活動(dòng)見(jiàn)附表五。通過(guò)整改爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng),切實(shí)解決社會(huì)、干部職工、群眾反映強(qiáng)烈、影響大的突出問(wèn)題,樹(shù)工商良好形象。

      (四)總結(jié)評(píng)比階段(10.16—11.30)。各單位對(duì)整個(gè)創(chuàng)建活動(dòng)進(jìn)行總結(jié)評(píng)比,按要求上報(bào)總結(jié)材料及擬表彰單位和個(gè)人的先進(jìn)事跡材料。

      市局對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中涌現(xiàn)出的先進(jìn)單位和先進(jìn)個(gè)人進(jìn)行表彰。

      五、具體要求

      (一)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),明確各自責(zé)任。爭(zhēng)創(chuàng)“三滿意”活動(dòng)是市局黨組根據(jù)省委、省政府及省局的要求和整個(gè)工商隊(duì)伍的現(xiàn)狀提出的一項(xiàng)重要舉措,也是2006年及今后一段時(shí)期工商部門的頭等大事。市局成立爭(zhēng)創(chuàng)“三滿意”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組名單見(jiàn)附表五。各縣區(qū)工商局要成立相應(yīng)的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu),明確各自責(zé)任,加強(qiáng)對(duì)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo)。局長(zhǎng)、科(股)長(zhǎng)、工商所所長(zhǎng)、經(jīng)檢隊(duì)隊(duì)長(zhǎng)是本單位爭(zhēng)創(chuàng)“三滿意”活動(dòng)的第一責(zé)任人。

      (二)加大宣傳力度,樹(shù)立良好社會(huì)形象。各級(jí)工商行政管理部門要把“三滿意”活動(dòng)及活動(dòng)開(kāi)展情況及時(shí)向黨委、人大、政府、政協(xié)匯報(bào),爭(zhēng)取得到他們的關(guān)心、重視和支持;同時(shí)要廣泛利用媒體及其他宣傳方式,加強(qiáng)宣傳、大造聲勢(shì),增強(qiáng)全社會(huì)對(duì)工商部門開(kāi)展“三滿意”活動(dòng)的知情度。省局?jǐn)M在《四川工商》等報(bào)刊開(kāi)設(shè)爭(zhēng)創(chuàng)“三滿意”活動(dòng)宣傳專欄,市局?jǐn)M在**電視臺(tái)等媒體和《**紅盾網(wǎng)》上開(kāi)設(shè)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)宣傳專欄,市局和各縣區(qū)局要組織職工踴躍投稿,每個(gè)縣區(qū)局被采用的稿件要達(dá)到市級(jí)5篇以上,省級(jí)2篇以上。向省局、電視臺(tái)等推薦的稿件需經(jīng)市局辦公室審定后再投稿。各縣區(qū)工商局每月向市局報(bào)送一期爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)簡(jiǎn)報(bào),每階段報(bào)送爭(zhēng)創(chuàng)工作小結(jié).(三)精心組織實(shí)施,強(qiáng)化監(jiān)督檢查。各級(jí)工商行政管理部門要根據(jù)實(shí)際情況,精心組織、周密安排、落實(shí)措施、認(rèn)真實(shí)施。市局從4月份開(kāi)始,將派出工作組,對(duì)基層的爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)采取個(gè)別抽查、暗訪、巡視等多種形式進(jìn)行督查、指導(dǎo)。對(duì)重視不夠、行動(dòng)不快、措施不力的單位,要進(jìn)行嚴(yán)肅的批評(píng),必要時(shí)追究有關(guān)責(zé)任人的責(zé)任。同時(shí),認(rèn)真總結(jié)成功的爭(zhēng)創(chuàng)措施和方法,建立長(zhǎng)效爭(zhēng)創(chuàng)機(jī)制。

      (四)狠抓班子、隊(duì)伍建設(shè),夯實(shí)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)基礎(chǔ)。要按照“班子抓班子,班子帶隊(duì)伍,隊(duì)伍促發(fā)展”的基本思想,著力加強(qiáng)工商部門領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和隊(duì)伍建設(shè),加大對(duì)班子的監(jiān)督管理力度,市局領(lǐng)導(dǎo)班子成員定點(diǎn)聯(lián)系縣區(qū)局。市縣區(qū)局要全面建設(shè)“四好”班子,開(kāi)好民主生活會(huì),及時(shí)查找問(wèn)題,解決問(wèn)題,在班子內(nèi)部形成一個(gè)相互監(jiān)督

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      第四篇:農(nóng)安縣三滿意機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)方案

      農(nóng)安縣委組織部機(jī)關(guān)

      關(guān)于開(kāi)展“三滿意”機(jī)關(guān)活動(dòng)

      實(shí)施方案

      為進(jìn)一步加強(qiáng)組工干部作風(fēng)建設(shè),進(jìn)一步深化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),建設(shè)模范部門,打造過(guò)硬隊(duì)伍,提高工作效率和服務(wù)水平,切實(shí)增強(qiáng)部機(jī)關(guān)工作效能,按照縣委、縣政府總體安排部署。結(jié)合部機(jī)關(guān)實(shí)際,特制定本實(shí)施方案。

      一、創(chuàng)建“三滿意”機(jī)關(guān)活動(dòng)的指導(dǎo)思想

      以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),以基層滿意、企業(yè)滿意、群眾滿意為根本標(biāo)準(zhǔn),結(jié)合開(kāi)展深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng),進(jìn)一步確立服務(wù)理念、明確服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、完善服務(wù)機(jī)制、強(qiáng)化服務(wù)職能,大力推進(jìn)服務(wù)型機(jī)關(guān)建設(shè),努力實(shí)現(xiàn)服務(wù)態(tài)度明顯改進(jìn)、辦事效率明顯提高、法制觀念明顯增強(qiáng)、紀(jì)律作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變,為全區(qū)經(jīng)濟(jì)社會(huì)平穩(wěn)較快發(fā)展提供有力保證。

      二、目標(biāo)任務(wù)

      (一)思想作風(fēng)更加端正。通過(guò)“三滿意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng),使部機(jī)關(guān)干部的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)進(jìn)一步增強(qiáng);工作的主動(dòng)性和創(chuàng)造性進(jìn)一步增強(qiáng);思想更加解放,視野更加開(kāi)闊,思路更加清晰,精神狀態(tài)更加振奮,組織工作滿意度更進(jìn)一步提升。

      (二)工作作風(fēng)更加扎實(shí)。通過(guò)“三滿意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng),逐步形成重調(diào)研、善指導(dǎo)、樹(shù)典型、抓落實(shí)的良好風(fēng)氣和工作方法,使組織工作服務(wù)科學(xué)發(fā)展的能力進(jìn)一步提高,工作效率進(jìn)一步提升,工作力度進(jìn)一步加大,使服務(wù)黨員、服務(wù)干部和服務(wù)人才的意識(shí)明顯增強(qiáng)。

      (三)服務(wù)質(zhì)量有提高。通過(guò)“三滿意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng),組工干部要牢固樹(shù)立為人民服務(wù)宗旨,著力解決業(yè)務(wù)不熟練,對(duì)政策把握不準(zhǔn),工作效率低,推諉扯皮,不作為、慢作為、亂作為的問(wèn)題,解決群眾觀念不強(qiáng)、工作態(tài)度不好等問(wèn)題,進(jìn)一部強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)效率和質(zhì)量。

      (四)生活作風(fēng)更加嚴(yán)謹(jǐn)。通過(guò)“三滿意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)使全體組工干部廉潔自律意識(shí)得到進(jìn)一步加強(qiáng),生活情趣健康精神追求高尚,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的氛圍更加濃厚;同時(shí),進(jìn)一步嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政各項(xiàng)規(guī)定,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實(shí)到位。

      三、“三滿意”活動(dòng)重點(diǎn)工作

      圍繞縣里提出的整頓思想、作風(fēng)、紀(jì)律為重點(diǎn)的八個(gè)方面的問(wèn)題,結(jié)合部機(jī)關(guān)實(shí)際,整頓工作重點(diǎn)從以下幾個(gè)方面開(kāi)展。

      1、思想境界方面:是否存在工作精神狀態(tài)欠佳、消極懈怠、不思進(jìn)取、責(zé)任意識(shí)淡薄等問(wèn)題。

      2、辦事效率方面:是否存在“推、托、頂”、中梗阻、辦事效率低、服務(wù)態(tài)度不好、業(yè)務(wù)不熟練及不作為亂作為等問(wèn)題。

      3、工作作風(fēng)方面:是否能夠把工作落到實(shí)處,是否存在貫徹執(zhí)行不堅(jiān)決、不徹底、打折扣等問(wèn)題,是否存在工作主動(dòng)性不強(qiáng)、方法不多、措施不硬等問(wèn)題。

      4、廉潔自律方面:是否存在組織觀念差、廉潔意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題。

      5、工作紀(jì)律方面:是否存在遲到早退、工作時(shí)間空崗、酒后上崗、玩游戲、上網(wǎng)聊天、炒股等問(wèn)題。

      四、方法步驟

      從2011年8月5日開(kāi)始至2011年9月30日結(jié)束,活動(dòng)分三個(gè)階段進(jìn)行。

      (一)學(xué)習(xí)教育階段(8月5日至8月10日)

      結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真學(xué)習(xí)中組部《組織人事干部行為若干規(guī)范》、《組工干部“十嚴(yán)禁”紀(jì)律要求》,學(xué)習(xí)宣傳《廉政準(zhǔn)則》、《干部選拔任用工作思想監(jiān)督制度》,通過(guò)學(xué)習(xí),使全體組工干部進(jìn)一步增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、創(chuàng)新意識(shí)和服務(wù)意識(shí),明確開(kāi)展機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓的目的和重要意義、主要內(nèi)容、步驟方法和具體要求,以高度的政治責(zé)任感和熱情投入到整頓活動(dòng)中。

      (二)查擺問(wèn)題階段(8月11日至8月15日)

      1、廣泛征求意見(jiàn)。以科室為單位,通過(guò)召開(kāi)座談會(huì)、專題討論會(huì)、征求意見(jiàn)會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表等方式,通過(guò)設(shè)立意見(jiàn)箱、舉報(bào)電話、農(nóng)安組工網(wǎng)等,多渠道、多層次征求各方面的意見(jiàn)。

      2、深刻自查自糾。集中在2-3天時(shí)間內(nèi),每名組工干部都要通過(guò)自己找、相互查、領(lǐng)導(dǎo)點(diǎn)、組織幫等形式,按照要求從思想、作風(fēng)、紀(jì)律三個(gè)方面圍繞整頓的重點(diǎn)逐條逐項(xiàng)的進(jìn)行自查自糾,結(jié)合意見(jiàn)征求情況,梳理出自身存在的不足,深入剖析根源,明確今后努力的方向。

      3、撰寫報(bào)告。重點(diǎn)查擺以下幾個(gè)方面問(wèn)題:是否存在工作精神狀態(tài)欠佳、消極懈怠、不思進(jìn)取、責(zé)任意識(shí)淡薄等問(wèn)題;是否存在“推、托、頂”、中梗阻、辦事效率低、服務(wù)態(tài)度不好、業(yè)務(wù)不熟練及不作為亂作為等問(wèn)題;是否能夠把工作落到實(shí)處,是否存在貫徹執(zhí)行不堅(jiān)決、不徹底、打折扣等問(wèn)題,是否存在工作主動(dòng)性不強(qiáng)、方法不多、措施不硬等問(wèn)題;廉潔自律方面:是否存在組織觀念差、廉潔意識(shí)不強(qiáng)等問(wèn)題;是否存在遲到早退、工作時(shí)間空崗、酒后上崗、玩游戲、上網(wǎng)聊天、炒股等問(wèn)題。

      (三)整改落實(shí)階段(8月16日至8月20日)

      在這一階段要重點(diǎn)抓好對(duì)有關(guān)問(wèn)題的整改落實(shí)。要堅(jiān)持實(shí)事

      求是,以教育為主,以解決問(wèn)題為目的,對(duì)查擺出的問(wèn)題,進(jìn)行認(rèn)真梳理和分類,本著結(jié)合實(shí)際、切實(shí)可行的原則,進(jìn)行逐項(xiàng)研究,制定具體整改方案,提出整改措施,落實(shí)整改責(zé)任,明確整改時(shí)限。在這一階段進(jìn)行全面的總結(jié)。

      四、組織領(lǐng)導(dǎo)

      (一)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、精心組織。為切實(shí)加強(qiáng)對(duì)活動(dòng)的領(lǐng)導(dǎo),確保工作取得扎實(shí)成效,成立工作領(lǐng)導(dǎo)小組。組長(zhǎng)由組織部副部長(zhǎng)齊興斌同志擔(dān)任,各科室負(fù)責(zé)人為領(lǐng)導(dǎo)組成員,秘書(shū)科負(fù)責(zé)活動(dòng)工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作。

      (二)統(tǒng)籌兼顧、抓好結(jié)合。部機(jī)關(guān)“三滿意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)要與縣委、縣政府各項(xiàng)中心工作任務(wù)緊密結(jié)合,與抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、四項(xiàng)監(jiān)督制度宣傳學(xué)習(xí)緊密結(jié)合;與深入推進(jìn)“講、重、作”活動(dòng)帶頭創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)緊密結(jié)合;與提高組織工作滿意度緊密結(jié)合;與完成今年各項(xiàng)既定目標(biāo)和任務(wù)緊密結(jié)合,做到統(tǒng)籌兼顧,合理安排,做到“兩不誤、兩促進(jìn)”,把作風(fēng)活動(dòng)的成效體現(xiàn)在提升組織工作科學(xué)化水平和提高組織工作滿意度上。

      (三)強(qiáng)化監(jiān)督、務(wù)求實(shí)效。開(kāi)展“三滿意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)要真正解決問(wèn)題,要重實(shí)踐,不走過(guò)場(chǎng),不搞形式主義。活動(dòng)期間,專門設(shè)立監(jiān)督電話(83227962),接受廣大黨員干部和群眾監(jiān)督,確?!叭凉M意”機(jī)關(guān)建設(shè)活動(dòng)扎實(shí)有效開(kāi)展。

      中共農(nóng)安縣委組織部

      2009年8月3日

      第五篇:爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān)主題實(shí)踐活動(dòng)方案

      爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān)主題實(shí)踐活動(dòng)方案

      為鞏固和擴(kuò)大學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀主題活動(dòng)成果,進(jìn)一步提升機(jī)關(guān)干部能力素質(zhì),優(yōu)化環(huán)境,根據(jù)東創(chuàng)先發(fā)【2012】6號(hào)《關(guān)于開(kāi)展“明職責(zé),亮身份,優(yōu)服務(wù),爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意的創(chuàng)口服務(wù)單位”主題實(shí)踐活動(dòng)的通知》要求,局黨組研究決定,在局機(jī)關(guān)工作人員中集中開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)。為確?;顒?dòng)順利進(jìn)行,特制定本實(shí)施方案:

      一、指導(dǎo)思想

      以黨的十七大精神和十七屆五中、六中全會(huì)為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,緊緊圍繞經(jīng)濟(jì)建設(shè)中心,以提高執(zhí)行力為重點(diǎn),以提升干部能力素質(zhì)、優(yōu)化環(huán)境、推動(dòng)工作落實(shí)為主要內(nèi)容,以公開(kāi)監(jiān)督、整改督辦、群眾評(píng)議為主要手段,著力解決素質(zhì)不高、機(jī)制不活、服務(wù)不優(yōu)、落實(shí)不力等突出問(wèn)題,讓基層廣大干部群眾滿意、上級(jí)滿意、社會(huì)各界滿意,推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)活動(dòng)的經(jīng)?;?、規(guī)范化和制度化。

      二、對(duì)象

      機(jī)關(guān)全體工作人員。

      三、爭(zhēng)創(chuàng)任務(wù)和目標(biāo)

      一是抓好創(chuàng)建,注重學(xué)習(xí),著力解決思想素質(zhì)不高的問(wèn)題; 二是深化職能公開(kāi),明確工作職責(zé),著力解決職責(zé)不明的問(wèn)題;

      三是夯實(shí)基礎(chǔ),管好隊(duì)伍,完善制度,著力解決服務(wù)不實(shí)、風(fēng)氣不正、效率不高的問(wèn)題;

      四是明確工作目標(biāo),完善績(jī)效考核,著力解決行政執(zhí)行力不強(qiáng)的問(wèn)題;

      五是標(biāo)本兼治,強(qiáng)化責(zé)任,著力解決為政不勤不廉的問(wèn)題??偟哪繕?biāo)要求是:

      為民。牢固樹(shù)立執(zhí)政為民的思想,堅(jiān)持把為群眾服務(wù)作為衛(wèi)生工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),把群眾意愿作為制定決策的首要依據(jù),把群眾滿意作為檢驗(yàn)工作的最高標(biāo)準(zhǔn),認(rèn)真查改群眾最不滿意的問(wèn)題。認(rèn)真解決群眾最關(guān)心的難點(diǎn)、熱點(diǎn)問(wèn)題。

      務(wù)實(shí)。堅(jiān)持實(shí)事求是,量力而行,重實(shí)績(jī),干實(shí)事,求實(shí)效,堅(jiān)決克服形式主義和官僚主義。牢固樹(shù)立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,勇于探索,敢于攻堅(jiān),善于創(chuàng)新,創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,爭(zhēng)創(chuàng)一流的工作業(yè)績(jī),主要業(yè)務(wù)指標(biāo)達(dá)到全省開(kāi)發(fā)系統(tǒng)先進(jìn)水平。

      清廉。堅(jiān)持開(kāi)展經(jīng)常性地黨性黨風(fēng)黨紀(jì)教育,形式靈活,效果良好。認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,堅(jiān)決落實(shí)中央和省、市委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定。注重抓好機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),在行風(fēng)評(píng)議中社會(huì)評(píng)價(jià)逐步提高。黨員干部嚴(yán)格執(zhí)行機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范,恪守職業(yè)道德,嚴(yán)于律己,遵紀(jì)守法。

      四、活動(dòng)內(nèi)容

      (一)進(jìn)一步解放思想,更新觀念。

      組織機(jī)關(guān)工作人員深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神和胡錦濤總書(shū)記在中紀(jì)委七次會(huì)議上的重要講話精神,理性認(rèn)識(shí)我局在縣級(jí)機(jī)關(guān)部門和省市開(kāi)發(fā)系統(tǒng)中所處的位置,努力克服沾沾自喜、自我滿足、貪圖安逸的精神狀態(tài),解放思想,更新觀念,自我加壓,開(kāi)拓進(jìn)取,在全局上下形成積極服務(wù)全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展的濃厚氛圍。在此基礎(chǔ)上,組織全體同志認(rèn)真解剖機(jī)關(guān)干部責(zé)任意識(shí)不強(qiáng)和工作動(dòng)力不強(qiáng)的深層次原因。扎實(shí)開(kāi)展綜合素質(zhì)教育,提升機(jī)關(guān)干部的綜合素質(zhì),使工作人員“想干事、原干事”,打造一支責(zé)任意識(shí)和執(zhí)行能力強(qiáng)的高素質(zhì)干部隊(duì)伍。

      (二)進(jìn)一步理順體制機(jī)制,提高執(zhí)行力。

      1、開(kāi)展“提高機(jī)關(guān)執(zhí)行力行動(dòng)”討論。通過(guò)開(kāi)展執(zhí)行力的大討論,著力解決“辦事拖拉”的問(wèn)題,預(yù)防和解決拖沓懈怠的“機(jī)關(guān)病”,培養(yǎng)“立即反應(yīng),馬上行動(dòng)”的機(jī)關(guān)執(zhí)行理念,打造目標(biāo)一致、價(jià)值趨同、步調(diào)統(tǒng)一、充滿激情的工作團(tuán)隊(duì)。

      2、建立健全機(jī)關(guān)內(nèi)部科室之間責(zé)權(quán)明確、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、政令暢通的機(jī)制。按照精簡(jiǎn)統(tǒng)一效能的原則,理順關(guān)系,優(yōu)化結(jié)構(gòu),著力解決服務(wù)“中梗阻”問(wèn)題,建立起科學(xué)的、層級(jí)清晰的責(zé)任體系、績(jī)效考核體系和責(zé)任追究體系。

      3、加大“三項(xiàng)公開(kāi)”的力度。重點(diǎn)向群眾公開(kāi)行政審批環(huán)節(jié)、辦事流程和收費(fèi)項(xiàng)目,擴(kuò)大群眾知情權(quán)、監(jiān)督權(quán),以公開(kāi)透明提升行政執(zhí)行力。通過(guò)召開(kāi)服務(wù)對(duì)象代表座談會(huì)、發(fā)放征求意見(jiàn)表等形式,找出本系統(tǒng)、本單位群眾最不滿意的地方、最難辦事的環(huán)節(jié),作為爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的重點(diǎn)。

      (三)進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),優(yōu)化服務(wù)。

      1、大力倡導(dǎo)求真務(wù)實(shí)、埋頭苦干的精神。反對(duì)吹虛浮夸,工作不實(shí),好大喜功、心浮氣躁,急功近利,弄虛作假,奢侈浪費(fèi)。

      2、努力形成抓落實(shí)的風(fēng)氣。要從坐而論道,以會(huì)議落實(shí)會(huì)議、以文件落實(shí)文件、以講話落實(shí)講話的形式主義中解放出來(lái),敢于負(fù)責(zé)、敢于碰硬,各項(xiàng)工作要一抓到底,抓出成效。

      3、要嚴(yán)肅工作紀(jì)律。嚴(yán)禁有令不行、擅離職守;嚴(yán)禁吃拿卡要;嚴(yán)禁工作互相推諉、辦事敷衍拖拉。局班子成員要帶頭改進(jìn)自身作風(fēng),把更多精力集中到調(diào)查研究,科學(xué)決策上來(lái),努力成為爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)的模范實(shí)踐者和積極推動(dòng)者。

      4、密切黨群干群關(guān)系,執(zhí)政為民。繼續(xù)幫扶聯(lián)系貧困村、貧困戶,盡其所能幫助群眾解決最關(guān)心、最現(xiàn)實(shí)、最困難的問(wèn)題。結(jié)合全局實(shí)際,努力為群眾辦實(shí)事,讓群眾得到實(shí)惠,用工作實(shí)績(jī)提高群眾滿意度。

      五、方法步驟

      (一)全面動(dòng)員部署階段(4月中旬)。一是召開(kāi)動(dòng)員大會(huì)。召開(kāi)全體干部職工大會(huì),學(xué)習(xí)貫徹“爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)文件精神,對(duì)我局開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)進(jìn)行動(dòng)員部署。二是制定工作方案。由局爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室牽頭,結(jié)合機(jī)關(guān)實(shí)際,制定我局爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)實(shí)施方案。

      (二)集中學(xué)習(xí)教育階段(時(shí)間5月上旬至5月底)。重點(diǎn)學(xué)習(xí)十七大報(bào)告、《公務(wù)員法》、《招投標(biāo)法》等法規(guī),要求做到“一個(gè)結(jié)合、三有”,即學(xué)習(xí)與“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織”活動(dòng)相結(jié)合,有讀書(shū)筆記、有會(huì)議紀(jì)錄、有調(diào)研文章。

      公布舉報(bào)電話、電子郵箱、設(shè)置舉報(bào)箱??h開(kāi)發(fā)局主題實(shí)踐活動(dòng)舉報(bào)電話:

      (二)開(kāi)展過(guò)程監(jiān)察階段(5月上旬-11月底)

      建立爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)開(kāi)放監(jiān)督網(wǎng)絡(luò),接受公眾監(jiān)督。在黨代表、人大代表、服務(wù)對(duì)象代表、政協(xié)委員、企業(yè)代表、鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街辦)分管領(lǐng)導(dǎo)代表、綜治辦領(lǐng)導(dǎo)代表中聘請(qǐng)20名爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)監(jiān)督員。開(kāi)通爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)網(wǎng)上征求意見(jiàn)信箱。發(fā)放征求意見(jiàn)書(shū),公開(kāi)征求服務(wù)對(duì)象對(duì)局系統(tǒng)爭(zhēng)創(chuàng)單位意見(jiàn),每季度向社會(huì)公布一次測(cè)評(píng)結(jié)果。

      (三)開(kāi)展重點(diǎn)評(píng)議階段(6-7月份)。一是認(rèn)真查擺問(wèn)題,圍繞爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān)的目標(biāo)要求,努力查找本單位及個(gè)人在思想觀念、責(zé)任意識(shí)、工作作風(fēng)、服務(wù)水平、工作效率等方面的問(wèn)題;二是召開(kāi)全局爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)活動(dòng)征求意見(jiàn)會(huì),收集社會(huì)各界對(duì)我局爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的意見(jiàn)和建議。同時(shí),直接面向群眾、基層服務(wù)對(duì)象組織一次滿意度測(cè)評(píng)。

      (四)開(kāi)展專項(xiàng)整改(8—10月)。一是針對(duì)座談會(huì)等形式收集到的意見(jiàn)、建議和突出問(wèn)題,認(rèn)真梳理、歸納、整理。二是制訂整改措施,切實(shí)整改。對(duì)群眾意見(jiàn)集中的突出問(wèn)題逐一制訂具體的整改措施,明確整改時(shí)限,落實(shí)整改責(zé)任科室和責(zé)任人,切實(shí)整改。

      (五)開(kāi)展?jié)M意度綜合測(cè)評(píng)(11—12月)。年底按照縣“爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)”活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的要求,全面總結(jié)我局在爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)開(kāi)展情況取得的階段性成果,做好迎接縣委爭(zhēng)創(chuàng)辦組織的滿意度綜合測(cè)評(píng)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)評(píng)議前的準(zhǔn)備工作,積極爭(zhēng)創(chuàng)最佳滿意機(jī)關(guān)。

      五、工作措施

      (一)組建機(jī)構(gòu),加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。局成立爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)小組,由黨組書(shū)記、局長(zhǎng)任組長(zhǎng),其他班子成員及科室負(fù)責(zé)人為成員,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,牽頭組織好滿意型機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)工作。

      (二)廣泛發(fā)動(dòng),營(yíng)造氛圍。局爭(zhēng)創(chuàng)群眾滿意機(jī)關(guān)小組辦公室要發(fā)揮好組織協(xié)調(diào)的作用,注意調(diào)動(dòng)各方面的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,形成宣傳教育的整體合力。通過(guò)全方位、立體化的宣傳教育,將機(jī)關(guān)全體干部職工的思想認(rèn)識(shí)統(tǒng)一到爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)的具體要求上來(lái),努力營(yíng)造全局開(kāi)展?fàn)巹?chuàng)滿意機(jī)關(guān)的濃厚氛圍。

      (三)加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)肅紀(jì)律。局辦公室負(fù)責(zé)滿意型機(jī)關(guān)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)的監(jiān)督檢查工作,突出監(jiān)督重點(diǎn),確保政令暢通。各科室要建立行之有效的監(jiān)督自查機(jī)制,開(kāi)展經(jīng)常性的監(jiān)督檢查,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決影響爭(zhēng)創(chuàng)滿意機(jī)關(guān)的問(wèn)題,對(duì)有令不行、有禁不止的工作人員要作出嚴(yán)肅處理。

      (三)夯實(shí)基礎(chǔ),管好隊(duì)伍,完善制度,著力解決服務(wù)不實(shí)、風(fēng)氣不正、效率不高的問(wèn)題。重點(diǎn)是結(jié)合如東農(nóng)業(yè)綜合開(kāi)發(fā)工作實(shí)際,修訂機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作制度,以“為民、務(wù)實(shí)、清廉”為主題,不斷改進(jìn)黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)班子成員在思想作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)、生活作風(fēng)等方面存在的突出問(wèn)題,提倡做到“八多八少”,把弘揚(yáng)新風(fēng)正氣融入到機(jī)關(guān)各項(xiàng)工作中去,樹(shù)立樂(lè)于奉獻(xiàn)的良好形象,切實(shí)杜絕“門難進(jìn)、臉難看、話難聽(tīng)、事難辦”的現(xiàn)象,使廣大干部職工切實(shí)履行好各項(xiàng)職責(zé),以此增強(qiáng)機(jī)關(guān)的凝聚力、親和力和公信力,努力打造親民機(jī)關(guān)和誠(chéng)信機(jī)關(guān),自覺(jué)解決作風(fēng)不實(shí)和風(fēng)氣不正等問(wèn)題,提高辦事效率。

      (四)明確目標(biāo)任務(wù),突出績(jī)效考核,努力提高行政執(zhí)行力。以履行職能為目的,績(jī)效考核為手段,制度約束為保障,將全局

      工作目標(biāo)任務(wù)和要求分解量化,并緊緊圍繞農(nóng)業(yè)開(kāi)發(fā)工作中的重點(diǎn)問(wèn)題,基層服務(wù)對(duì)象集中反應(yīng)的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,強(qiáng)化措施,以此提高開(kāi)發(fā)工作的行政執(zhí)行力。

      (五)標(biāo)本兼治,強(qiáng)化責(zé)任,優(yōu)化廉政勤政環(huán)境。認(rèn)真落實(shí)“一崗雙責(zé)”,更加注重治本,更加注重預(yù)防,更加注重制度建設(shè)的要求,廣泛開(kāi)展“講黨性、重品行,作表率”活動(dòng),特別注重理想信念和廉政教育,在積極為企業(yè)和群眾服務(wù)的過(guò)程中,堅(jiān)決杜絕以權(quán)謀私、非法交易等違法違紀(jì)行為。

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