第一篇：寧夏伊莎娜民族服飾有限公司2

寧夏伊莎娜民族服飾有限公司（章程）

第一章 總則

第一條 本章程一句中華人民共和國有關(guān)法律、法令和寧夏回族自治區(qū)工商行政管理局制《公式章程-有限責(zé)任公司章程》結(jié)合本公司實(shí)際情況、由發(fā)起股東代表、控股人擬定、股東代表大會(huì)批準(zhǔn)。

本章程是寧夏伊莎娜民族服飾有限公司（以下簡稱公司、本公司)的最高行動(dòng)準(zhǔn)則。

第二條 本公司注冊登記名為：寧夏伊莎娜民族服飾有限公司

第三條 本公司注冊地點(diǎn)：吳忠市利通區(qū)上橋鎮(zhèn)失地農(nóng)民創(chuàng)業(yè)園

第四條 本公司以發(fā)起人實(shí)收資本200萬元為注冊資本，注冊資本以審計(jì)后的財(cái)務(wù)報(bào)表為準(zhǔn)。

第五條 公司所租賃資產(chǎn)，受甲方監(jiān)督；發(fā)起股、增量股及其它經(jīng)濟(jì)活動(dòng)受公司股東大會(huì)、監(jiān)事會(huì)監(jiān)督。

第二章 遵旨、經(jīng)營范圍

第六條 本公司遵旨：建立現(xiàn)代企業(yè)制度、運(yùn)用新管理、超前思維模式完善法人治理結(jié)構(gòu)；設(shè)立以市場為主體、顧客為中心的經(jīng)營管理機(jī)制，以開發(fā)公司人力資源、創(chuàng)新技術(shù)、經(jīng)營、管理為手段，以追求顧客、股東、員工滿以為目標(biāo)，不斷開發(fā)新品、提升產(chǎn)品品質(zhì)、提高服務(wù)水平，創(chuàng)建最大經(jīng)濟(jì)效益。

第七條 公司經(jīng)營范圍：西服、標(biāo)志服、時(shí)裝、襯衣服飾、多功能生產(chǎn)、加工與銷售和紡織品的營銷與開發(fā)、進(jìn)出口業(yè)務(wù)。

經(jīng)營方式：國內(nèi)生產(chǎn)、加工、批發(fā)、零售；出口批發(fā)、零售；進(jìn)口批發(fā)零售。

第三章 股東、股份和股票

第八條 本公司入股者為本公司股東。

本公司股東按份共有，股東對本公司所負(fù)的責(zé)任以各自認(rèn)購的股份為限。本公司對外所付的責(zé)任，以本公司實(shí)有資產(chǎn)為限。

本公司股份暫分為發(fā)起股和增量股，發(fā)起股為優(yōu)先股，增量股為普通股，視情況發(fā)放特別股，特別股的權(quán)益與責(zé)任由股東大會(huì)明確規(guī)定。

第九條 企業(yè)年個(gè)人方可成為本公司股東，本公司發(fā)起股為公司批準(zhǔn)成立前入股股東。發(fā)起人共同選舉公司董事會(huì)成員，推舉董事長、監(jiān)事。

第十條 本公司每年根據(jù)公司經(jīng)營情況，由董事會(huì)提議、股東大會(huì)通過發(fā)行最高限額增量股，具體辦法由股東大會(huì)通過。

第十一條 本公司入股方式：現(xiàn)金入股、實(shí)物入股、專有技術(shù)入股、工業(yè)產(chǎn)權(quán)入股四種方式，除現(xiàn)金入股，其余入股方式均以國家專業(yè)權(quán)威平估部門，評估作價(jià)值為準(zhǔn)。

第十二條 本公司股份除發(fā)起股不允許買賣、轉(zhuǎn)讓和抵押外，其它股份允許買賣、裝讓、贈(zèng)與、所有股份均有繼承權(quán)。股份轉(zhuǎn)讓、轉(zhuǎn)移，必須在本公司財(cái)務(wù)部門辦理過戶手續(xù)，收取1%手續(xù)費(fèi)；其它轉(zhuǎn)讓價(jià)值，由當(dāng)事人自行確定，但自本公司清算之日起，不得辦理。第十三條 本公司股份采取記名式，股份的有效性以其內(nèi)容與公司財(cái)務(wù)部記錄資料為準(zhǔn)。本公司股份分紅，負(fù)虧，比率按股份人民幣金額分、負(fù)。

第四章 股東的權(quán)利與義務(wù)

第十四條 本公司股東享有下列權(quán)利：

一、領(lǐng)取應(yīng)得股息和紅利；

二、出席和委托代理人出席股東會(huì)議，并行使表決權(quán)；

三、依照本公司章程的規(guī)定轉(zhuǎn)讓或轉(zhuǎn)移股份；

四、索取本公司章程和查閱向股東公布的財(cái)務(wù)賬目。在公司清算時(shí)，有權(quán)按其所持股份在本公司股份總額中所占比例，分享公司剩余資產(chǎn)；

第十五條 本公司股東應(yīng)履行下列義務(wù)：

一、按其所持股份在本公司所占比例，負(fù)擔(dān)公司虧損及債務(wù)，但以其所認(rèn)購的股份為限；

二、遵守本公司章程的有關(guān)規(guī)則；

第十六條 本公司發(fā)放增量股時(shí)，在冊股東享有按持股比例優(yōu)先購買的權(quán)利。本公司員工認(rèn)

購新股方案，由股東會(huì)議決定，認(rèn)購股權(quán)可以轉(zhuǎn)讓或放棄。

第十七條 股東持有的股票如有遺失和毀損，股東必須以書面形式報(bào)告本公司，并在指定的報(bào)刊上登載聲明，如聲明后一個(gè)月內(nèi)無人提出異議，經(jīng)公司財(cái)務(wù)部審核無誤，可以補(bǔ)發(fā)新股

權(quán)，并重新辦理登記手續(xù)。

第五章 股東會(huì)議

第十八條 股東會(huì)議是本公司最高權(quán)力機(jī)構(gòu)。股東會(huì)議分為例會(huì)和特別會(huì)議。股東例會(huì)每年

舉行一次，股東會(huì)議由董事會(huì)召集，在召開會(huì)議的前十五天之前，將會(huì)以日期、地點(diǎn)、議題，以書面形式通知有資格出席會(huì)議的股東。

有下列情況之一時(shí)，董事會(huì)應(yīng)召開股東特別會(huì)議：

一、百分之七十五的懂事認(rèn)為有必要召開時(shí)；

二、如有變賣公司三分之一的資產(chǎn)時(shí)；

三、占股份總額三分之一以上的股東提議，并書面呈述議題時(shí)；

第十九條 持有董事會(huì)決定的最低持股額或以上的股東方有資格出席股東會(huì)議，有資格但不

能出席會(huì)議的股東，可以委托董事會(huì)秘書或其他人代表，沒有資格出席股東會(huì)議的股東，以

書面委托董事會(huì)秘書或有資格出席會(huì)議的股東代表；

第二十條 股東會(huì)議實(shí)行表決時(shí)，每一普通股有一表決權(quán)，股東可以委托代表人行使表決權(quán)，但必須出具表決權(quán)委托書。

第二十一條 股東會(huì)議擁有下列職權(quán)：

一、修改公司章程。

二、聽取和審批董事會(huì)提出的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告。

三、審查批準(zhǔn)董事會(huì)提出的年度利潤分配或彌補(bǔ)虧損方案。

四、選舉和罷免懂事，決定董事報(bào)酬及支付方式。

五、對公司發(fā)放增量股、發(fā)行債券進(jìn)行審批,對公司的合并轉(zhuǎn)讓、解散等重大事項(xiàng)做出決

定。

六、選定為本公司提供查賬、驗(yàn)證、服務(wù)的會(huì)計(jì)律師事務(wù)所。

第二十二條 股東會(huì)議在選舉和罷免懂事時(shí)實(shí)行累積投票制和多輪補(bǔ)缺投票制。股東會(huì)議在做出普通決議，出席股東會(huì)議代表或授權(quán)代表的普通股股份應(yīng)超過公司普通股股份50%以

上。同意的普通股股份應(yīng)占出股東會(huì)議代表或授權(quán)代表的普通股股份的75%以上。

第二十三條 出席股東會(huì)議的股東所持有的股份達(dá)不到“第二十二條”規(guī)定的數(shù)額時(shí)，會(huì)議

應(yīng)延期十五天召開，并再次向資格股東發(fā)出書面通知。

第六章 董事會(huì)

第二十四條 本公司董事會(huì)是股東會(huì)議常設(shè)機(jī)構(gòu)，向股東會(huì)議負(fù)責(zé)。

第二十五條 董事會(huì)由股東會(huì)議選舉方式產(chǎn)生，董事會(huì)每年改選一次，上屆董事會(huì)中至少有

三名董事留任，留任董事由董事會(huì)決定，其余選舉產(chǎn)生。

董事可連選連任，如有特殊情況，經(jīng)股東會(huì)議批準(zhǔn)，董事會(huì)可延長一年任期。

董事候選人可由上屆董事會(huì)提名，也可由占普通股百分之五以上的股東單獨(dú)或聯(lián)合提出。

第二十六條 董事會(huì)會(huì)議至少每季度召開一次，會(huì)議至少有二分之一以上的董事或其代表出

席方為有效。董事長認(rèn)為有必要或三名以上董事提議時(shí)，可召集董事會(huì)特別會(huì)議。董事會(huì)會(huì)

議由董事長簽名，并有董事長指定公司檔案室保存，十年內(nèi)不得銷毀。

第二十七條 董事會(huì)實(shí)行一人一票表決制。決議以出席票數(shù)過半為有效，當(dāng)贊成與反對票數(shù)

相等時(shí)，董事長享有多投一票的權(quán)利，在決定與該懂事有利益關(guān)系的事項(xiàng)時(shí)，該懂事無投票

權(quán)。

第二十八條 董事長、副董事長、常務(wù)董事、由董事會(huì)選舉產(chǎn)生。董事長為公司法定代表人。本公司董事長可兼任總經(jīng)理，懂事亦可兼任高級職員。

第二十九條 董事會(huì)職責(zé)：

一、召集股東會(huì)議并決定出席股東會(huì)議股東必須持有的最低持股數(shù)，向股東匯報(bào)工作。

二、執(zhí)行股東會(huì)議決定。

三、審查本公司生產(chǎn)經(jīng)營計(jì)劃，財(cái)務(wù)預(yù)算和結(jié)算。

四、擬定本公司年度利潤分配方案。

五、審定本公司《規(guī)章制度》，確定勞動(dòng)工資制度、人事管理制度、財(cái)務(wù)管理制度等。

六、任免本公司總經(jīng)理和聘用會(huì)計(jì)師和審計(jì)師。

七、具體負(fù)責(zé)本公司清算工作。

八、其它應(yīng)由董事會(huì)決定重大事項(xiàng)。

第三十條 本公司虧損額如達(dá)到本公司股本的20%時(shí)，應(yīng)立即召集股東會(huì)議，向會(huì)議作出報(bào)告。

第三十一條 董事長主要職責(zé)：

一、主持股東會(huì)議，代表董事會(huì)向股東匯報(bào)工作。

二、召集和主持董事會(huì)議。

三、簽署協(xié)議和董事會(huì)通過的其它重要文件，或授權(quán)他人代表簽署。

四、提名或自薦總經(jīng)理人選，供董事會(huì)會(huì)議討論和表決。

五、董事長需執(zhí)行董事會(huì)決議，處理董事會(huì)權(quán)限內(nèi)的事物。董事長因故不能履行職責(zé)時(shí)，可授權(quán)副董事長或常務(wù)董事負(fù)責(zé)。

第七章 監(jiān)事會(huì)

第三十二條 監(jiān)事會(huì)是本公司常設(shè)的檢察機(jī)構(gòu)，其職責(zé)對董事長、副董事長、董事和總經(jīng)理、高級管理人員進(jìn)行監(jiān)督，防止其濫用職權(quán)，侵犯公司、股東及職工的利益。

第三十三條 監(jiān)事會(huì)由三人組成，設(shè)監(jiān)事會(huì)主席一名、監(jiān)事兩名。監(jiān)事任期與董事相同。監(jiān)事會(huì)的三分之一由本公司職工代表擔(dān)任，其產(chǎn)生于罷免由本公司工會(huì)職委會(huì)決定。其余三分之二由股東大會(huì)選舉和罷免。

第三十四條 監(jiān)事會(huì)向股東會(huì)議和職委會(huì)負(fù)責(zé)報(bào)告工作，其職權(quán)如下：

一、監(jiān)事會(huì)主席列席董事會(huì)議，監(jiān)督執(zhí)行本公司業(yè)務(wù)的總經(jīng)理、副總經(jīng)理等高級管路人

員和董事，有無違反法律法規(guī)、公司章程、憲章及股東會(huì)議決議的行為。

二、隨時(shí)調(diào)查本公司業(yè)務(wù)狀況，有權(quán)要求執(zhí)行本公司業(yè)務(wù)的董事和總經(jīng)理報(bào)告業(yè)務(wù)情

況。

三、隨時(shí)檢查本公司財(cái)務(wù)資產(chǎn)狀況，查閱帳簙和會(huì)計(jì)資料。

四、核對董事會(huì)提交股東代表大會(huì)的資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、利潤分配方案等財(cái)務(wù)資料。

發(fā)現(xiàn)疑問，可以以本公司名義聘請資格會(huì)計(jì)師協(xié)助審核。

五、建議召開臨時(shí)股東代表大會(huì)。、六、代表本公司與董事交涉或?qū)Χ缕鹪V。

第三十五條 監(jiān)事會(huì)每年至少召開一次會(huì)議，監(jiān)事會(huì)的決議以三分之二監(jiān)事同意為有效。第三十六條 監(jiān)事會(huì)聘請律師、會(huì)計(jì)師、審計(jì)師等專業(yè)人員的費(fèi)用，由公司承擔(dān)。

第八章 經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)

第三十七條 本公司實(shí)行董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下的總經(jīng)理負(fù)責(zé)制。設(shè)總經(jīng)理一名，副總經(jīng)路兩名。副總經(jīng)理對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。本公司職能部門和分支機(jī)構(gòu)由總經(jīng)理根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需要做具體安排。職能部門和分支機(jī)構(gòu)在分管總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行工作。

第三十八條 總經(jīng)理職責(zé):

一、執(zhí)行本公司章程和董事會(huì)決議，直接對董事會(huì)負(fù)責(zé)。

二、全面負(fù)責(zé)本公司的經(jīng)營管理，主持本公司的日常工作。

三、制定本公司的生產(chǎn)經(jīng)營財(cái)務(wù)等各項(xiàng)計(jì)劃，主持制定年度財(cái)務(wù)預(yù)算和決算方案。

四、組織制定本公司各項(xiàng)管理制度，提出本公司的機(jī)構(gòu)設(shè)置和調(diào)整意見，報(bào)董事會(huì)批

準(zhǔn)后執(zhí)行。

五、任免副總經(jīng)路及其同級職員，任免本公司其它各級職員。

六、根據(jù)董事會(huì)的授權(quán)主持、審查、簽訂對內(nèi)外的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)合同，并代表公司履行合同的責(zé)任，檢查督促各部門完成合同規(guī)定的各項(xiàng)條款。

七、簽訂本公司的各項(xiàng)業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)和行政文件。

八、執(zhí)行董事會(huì)授權(quán)的各項(xiàng)各項(xiàng)工作。

第三十九條 董事、總經(jīng)理以及公司中級以上管理人員，因違反法律、公司章程而致使本公司遭受損害時(shí)，因承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。

第九章 雇員

第四十條 本公司根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營情況自行招收和解聘雇員。

第四十一條 本公司有權(quán)自行決定雇員的工資水平和支付方式。

第四十二條 雇員由辭職的自由，但必須按人事管理制度履行手續(xù)。

第十章 稅收和利潤分配

第四十三條 本公司依照法律、法規(guī)及國家其它有關(guān)規(guī)定繳納各種稅、費(fèi)、基金后之盈余按下列順序分配：

一、彌補(bǔ)上年虧損。

二、提取法定公積金、任意公積金。

三、公益金。

四、優(yōu)先股股息。

五、普通股紅利。

第四十四條 本公司依法向政府繳納各種稅、費(fèi)后，剩余部分的利潤按如下比例進(jìn)行分配：

A、法定公積金：不超過10%，B、公益金：按13%提取，是需要由董事會(huì)提議并由股東大會(huì)批準(zhǔn)。其中(一)福利基金7%，是需要由董事會(huì)提議并由股東大會(huì)批準(zhǔn)。獎(jiǎng)勵(lì)基金6%，是需要由董事會(huì)提議并由股東大會(huì)批準(zhǔn)。

股息每年支付一次，按股份額度分配，在公司決算后進(jìn)行。普通股不支付固定股息。

第四十五條 公積金用于轉(zhuǎn)增資本，公益金用于集體福利和獎(jiǎng)勵(lì)對本公司有貢獻(xiàn)人員，不得挪作它用。公司在向政府納稅、交費(fèi)彌補(bǔ)虧損、提取公益金和公積金前，不得支付股息和分配紅利。

第十一章 會(huì)計(jì)政策

第四十六條 本公司的會(huì)計(jì)核算，遵守中華人民共和國法律、法規(guī)條例的有關(guān)規(guī)定。

第四十七條 本公司的會(huì)計(jì)年度采用歷年制，自公歷的每年的一月一日起至十二月三十日止為一個(gè)會(huì)計(jì)年度，會(huì)計(jì)年度的分月、分季與公歷相同。

第四十八條 本公司采用借貸復(fù)式記賬法。

第四十九條 本公司采用人民幣為記賬本位幣。

第五十條 本公司根據(jù)權(quán)責(zé)發(fā)生制的原則記賬。

第五十一條 本公司的會(huì)計(jì)處理方法，如與中華人民共和國稅法的規(guī)定有不一致的在申報(bào)所得稅時(shí)，按稅法規(guī)定辦理。

第五十二條 本公司對合營企業(yè)投資，采用核算方法，由董事會(huì)提案、股東大會(huì)通過。

第五十三條 合并財(cái)務(wù)報(bào)表時(shí)，對于公司附屬企業(yè)財(cái)務(wù)報(bào)表除需要特別合并外，均逐項(xiàng)合并。

第五十四條 對庫存貨物采用成本與市價(jià)孰低法計(jì)價(jià)，存貨的盤虧、盤盈、損毀需查明原因，報(bào)公司總經(jīng)理核準(zhǔn)后調(diào)整賬面記錄。

第五十五條 固定資產(chǎn)及其折舊，購買固定資產(chǎn)以購入時(shí)實(shí)際支付的買價(jià)+包裝費(fèi)+運(yùn)輸費(fèi)+安裝費(fèi)+繳納的有關(guān)稅金折合成本計(jì)算固定資產(chǎn)原值，固定資產(chǎn)折舊采用年綜合折舊率計(jì)算，折舊年限及年折舊率向財(cái)務(wù)部查詢。、第十二章 其它

第五十六條 本公司是長期設(shè)立的有限責(zé)任公司，長期經(jīng)營，但如出現(xiàn)人力本科抗拒因素或經(jīng)營不善發(fā)生嚴(yán)重虧損無法經(jīng)營時(shí)，由董事會(huì)召集股東會(huì)議做出停業(yè)決定，屆時(shí)本公司資產(chǎn)和債務(wù)的清算按照國家法律規(guī)定執(zhí)行。

第五十七條 本公司股東會(huì)議通過的有關(guān)章程的補(bǔ)充決議和細(xì)則，均為本章程組成部分。第五十八條 本公司章程的解釋權(quán)屬于本公司董事會(huì)。

第五十九條 本章程經(jīng)發(fā)起股東會(huì)議通過，2012年9月1日生效！

第二篇：優(yōu)莎娜公司介紹

優(yōu)莎娜公司介紹

優(yōu)莎娜公司介紹

一、企業(yè)歷程：公司成立于1992年，全球總部位于美國猶他州鹽湖城，是一家財(cái)務(wù)穩(wěn)健、零負(fù)債的nasdaq上市公司，14年來業(yè)績逐年穩(wěn)定增長。2004年，被美國商業(yè)周刊評為“美國股市中成長最快速企業(yè)第9名”；榮登福布斯雜志“北美最佳小型公司第16名”；再次榮獲猶他州“全州之冠”大獎(jiǎng)等等。usana是世界直銷協(xié)會(huì)董事局董事之一。

二、科研背景：創(chuàng)始人麥倫.華斯博士從事專業(yè)研究30余年，是全球著名的營養(yǎng)學(xué)，免疫學(xué)專家。為表彰他為人類健康事業(yè)做出的杰出貢獻(xiàn)，utah business magazine 授予他2004“猶他州最具影響力人士之一”殊榮。母公司高露實(shí)驗(yàn)室是世界上最著名的病毒檢測機(jī)構(gòu)。

三、北美權(quán)威營養(yǎng)學(xué)專著 comparative guide to nutritional supplement 歷時(shí)6年，深入研究了北美市場上幾乎所有品牌的保健品超過1000種，并精選出500余種，按照營養(yǎng)學(xué)公認(rèn)的專業(yè)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行深入研究，其中usana產(chǎn)品憑借其全面而均衡的營養(yǎng)配方，卓越的功效及安全性，評分在所有產(chǎn)品中列第一名!榮登 “北美最佳營養(yǎng)補(bǔ)充品”之冠！

優(yōu)莎娜usana優(yōu)化劑系列，專門針對各種衰退性疾病而研制，其非凡的品質(zhì)受到世界醫(yī)學(xué)界及各國醫(yī)療主管部門的廣泛重視，產(chǎn)品分別被收錄于美國、加拿大、香港、臺(tái)灣、澳洲及英國「醫(yī)藥寶典」之中，這在整個(gè)保健品行業(yè)也是十分罕見的。優(yōu)化劑系列并不是藥品，而是營養(yǎng)補(bǔ)充品，它們通過補(bǔ)充營養(yǎng)，修復(fù)細(xì)胞，進(jìn)而達(dá)到改善健康甚至治愈疾病的目的。

第三篇：美伊莎公司2013年年終工作總結(jié)

秘魯?shù)V業(yè)2013年年終工作總結(jié)報(bào)告

根據(jù)新華聯(lián)礦業(yè)關(guān)于二〇一三年全年績效考核的精神，結(jié)合美伊莎礦業(yè)有限公司《2013年平衡計(jì)分卡》，公司全年工作總結(jié)如下：

一、全年工作任務(wù)完成情況

（一）、礦山控制

1、簽訂礦區(qū)地表租用合同

2013年4月26日下午1點(diǎn)，在阿雷基帕省土地局正式簽署了《礦區(qū)土地租用合同》。此項(xiàng)工作由原美伊莎公司從2011年6月1日開始申請，用時(shí)達(dá)1年零10個(gè)月。

2、獲得取消非法采礦正規(guī)化資格法律文件，提交檢察院、法院

2013年6月18日，阿雷基帕能礦局向51名非法開采者（包括MARIA、MARGARITA、MACHACA等主要非法采礦者）發(fā)出文件，正式取消他們的正規(guī)化資格。2013年7月1日，阿雷基帕能礦局向阿雷基帕環(huán)境檢察院發(fā)出文件，正式取消上述51名非法采礦者正規(guī)化資格。

3、非法采礦案件，法院作出驅(qū)逐判決

案件正在進(jìn)行中。阿卡力檢察院、法院判決非法采礦嚴(yán)重盜竊我們的礦石，允許美伊莎公司以民事受害者身份參與案件。因此，公司可以提出沒收非法采礦設(shè)備、封閉坑道、要求賠償?shù)姆稍V求。

4、礦山完全控制

由于礦山存在大量非法采礦勢力，驅(qū)逐官司仍然在進(jìn)行中，礦山?jīng)]有完全控制。

（二）、勘探工程

1、聯(lián)合貝亞投入1200萬元人民幣用于勘查和開發(fā)的前期工作

全年年沒有勘查工作。進(jìn)行了一些開發(fā)前期工作，例如，開采環(huán)評等。

2、提交礦山開發(fā)預(yù)可研報(bào)告

由于按國內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指示，美伊莎公司工作移交江西資源公司，因此未編制礦山開發(fā)預(yù)可研報(bào)告。

（三）、完成礦山開采環(huán)評的審批

2013年3月2日，經(jīng)過艱苦的努力。聯(lián)合貝亞銅礦《開采環(huán)評》報(bào)告獲得阿雷基帕省環(huán)保局批準(zhǔn)。

（四）、全年300萬人民幣考核費(fèi)用

截止到2013年10月24移交日，全年公司管理費(fèi)用為181.23萬元人民幣，占全年考核費(fèi)用的60.41%。

（五）、無安全事故

由于公司經(jīng)營班子高度重視安全生產(chǎn)，全面落實(shí)安全措施，全年公司無安全事故。

（六）、班子綜合評價(jià)

公司班子以股東利益為最高原則，齊心協(xié)力開展工作，自我評價(jià)達(dá)到團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔的要求。

二、公司半年工作中取得的成績與存在的不足

2013年中，經(jīng)過公司全體員工的共同努力，美伊莎公司取得很大成績，基本完成全年工作任務(wù)。

1、公司管理費(fèi)用控制較好，尤其是對差旅費(fèi)、招待費(fèi)、小費(fèi)、顧

問費(fèi)等費(fèi)用嚴(yán)格審核支出。這樣節(jié)省費(fèi)用，降低了虧損。

2、地處海外，公司經(jīng)營班子高度重視安全問題，落實(shí)各項(xiàng)安全措

施，全年沒有出現(xiàn)安全事故。

3、公司經(jīng)營班子按照國內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指示及《平衡計(jì)分卡》開展工作，符合團(tuán)結(jié)、務(wù)實(shí)、高效、廉潔的要求。

4、特別是經(jīng)過艱苦、耐心、細(xì)致的工作，頂著非法采礦者的大量

干擾，在上半年里完成了《礦區(qū)土地租賃合同》，并為股東節(jié)省33萬美元；另外，合同簽訂后，阿雷基帕省政府要告訴交納租金的18%后才開具發(fā)票。面對這一情況，公司走訪了秘魯稅務(wù)局、國有資產(chǎn)管理局等相關(guān)部門，做了大量工作，據(jù)理力爭，在未多付一分錢情況下，拿到土地租金發(fā)票，按當(dāng)時(shí)匯率，為公司節(jié)省約5.8萬美元。

5、聯(lián)合貝亞銅礦《礦山開采環(huán)評》獲得阿雷基帕省環(huán)評局批準(zhǔn)，為下步礦山開發(fā)打下良好基礎(chǔ)。

6、阿雷基帕能礦局取消了51名非法采礦者的正規(guī)化資格（包括

MARIA、MARGARITA、MACHACA等主要非法采礦者）并提交給檢察院；在《嚴(yán)重盜竊礦石》案件中，檢察院、法院做出對我們非常有利的判決。在法律層面站到了制高點(diǎn)，并給予非法采礦者嚴(yán)重打擊，為與非法采礦者的談判創(chuàng)造了大量有利條件。

7、2013年11月29日，阿雷基帕環(huán)境檢察院給警察局、環(huán)保局和

環(huán)保部發(fā)文件，要求警察去礦山檢查非法采礦的人數(shù)和設(shè)備等情況，環(huán)保局檢查破壞礦山環(huán)境情況。預(yù)計(jì)2013年底可發(fā)出驅(qū)

逐令。

8、另外，配合礦業(yè)總公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)集中處理中心對自控股以來的財(cái)務(wù)賬目進(jìn)行了徹底的清理，整改。

9、按國內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)指示，與非法采礦者開展談判，看能否以用時(shí)間換

空間的方式解決礦山的控制權(quán)。

10、按國內(nèi)領(lǐng)導(dǎo)安排，2013年10月24日開始向必達(dá)公司移交工作。

11、不足的方面是未能進(jìn)入礦區(qū)開展地質(zhì)勘查工作。

三、公司經(jīng)營管理工作中的正反典型

公司對外聯(lián)絡(luò)部部長羅慧敏在上半年工作中，不顧身體不適，全力以赴忘我努力工作，為公司完成全年任務(wù)作出了積極貢獻(xiàn)。辦公室助理主任、出納陳博鍵除完成正常工作外，經(jīng)常加班加點(diǎn)，配合總公司財(cái)務(wù)部會(huì)計(jì)集中處理中心，對美伊莎公司自控股以來的賬務(wù)進(jìn)行了徹底清理。

四、公司明年工作重點(diǎn)和采取的工作措施

盡管美伊莎公司的日常工作已經(jīng)移交，但新華聯(lián)仍然控股，故對美伊莎公司明年工作提出幾點(diǎn)建議。

1、做到能安全自由進(jìn)入礦區(qū)，能開展地質(zhì)鉆探、勘查等工作；能

按期收回礦租；

2、完成聯(lián)合貝亞銅礦山的地質(zhì)勘查和開發(fā)的前期工作，提交礦山

地質(zhì)普查報(bào)告；

3、保留律法訴訟，積極推進(jìn)《嚴(yán)重盜竊礦石》、《強(qiáng)行驅(qū)逐非法采

礦》案件。整頓礦山環(huán)境，對未簽合同的非法采礦進(jìn)行驅(qū)逐，起到對簽合同的非法采礦者警示作用；

4、繼續(xù)抓緊辦理公司小型礦業(yè)證的續(xù)期，降低礦權(quán)使用費(fèi)用；

5、辦理聯(lián)合貝亞銅礦的開采手續(xù)，其中包括開采方案、炸藥使用

許可、炸藥庫許可、炸藥使用記錄、開采用水許可等；

6、地質(zhì)勘查完成后，若有合適地塊，公司可組織力量進(jìn)行開發(fā)，早日使公司有效益。

秘魯美伊莎礦業(yè)有限公司

沙明

2013年12月5日

第四篇：龍巖伊莎化妝美容學(xué)校簡介

ESA伊莎化妝美容學(xué)校簡介

伊莎化妝美容學(xué)校由龍巖市浩潤貿(mào)易公司創(chuàng)立，公司成立于2001年10月，在10年的時(shí)間里，公司得到了飛速發(fā)展，現(xiàn)設(shè)有市場部，KA部，美導(dǎo)部，客服部，物流部，零售部，拓展部。目前主要代理品牌：冰美人、伊貝詩、可貝爾、一清堂、美素、歐詩漫、春紀(jì)、安婕妤、妮維雅姿、卡楠菲、凱芙蘭、韓色菲、漾清、康顏、蘇醒、系列等國際知名品牌。公司客戶網(wǎng)絡(luò)遍布龍巖、三明、南平、漳州等各大城鎮(zhèn)市區(qū)，目前擁有500多個(gè)加盟零售商，天添靚連鎖化妝品店、美容院、女性內(nèi)衣，2011年新開設(shè)（龍巖伊莎化妝美容學(xué)校）。公司目前總資產(chǎn)已達(dá)800萬元。

龍巖伊莎化妝美容學(xué)校，在北京時(shí)尚界及電視臺(tái)擁有豐富的社會(huì)資源、致力于北京、福建兩地強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)手打造北京、福建于一體的時(shí)尚化妝美容學(xué)校，并把國際時(shí)尚潮流帶入福建，引領(lǐng)福建化妝造型屆的時(shí)尚潮流。學(xué)校擁有眾多的彩妝造型培訓(xùn)講師及資深化妝師。龍巖伊莎化妝美容學(xué)校是由一批經(jīng)驗(yàn)豐富的優(yōu)秀化妝造型師、美容師團(tuán)隊(duì)組成，集化妝造型、色彩診斷、形象設(shè)計(jì)、企業(yè)培訓(xùn)、化妝造型培訓(xùn)、化妝師等級考證于一體的化妝造型美容學(xué)校。目前主要負(fù)責(zé)人是原：“VS彩妝造型機(jī)構(gòu)”“北京小凡化妝造型機(jī)構(gòu)”創(chuàng)辦人，“北京吉米工作室”明星化妝造型師，王標(biāo)煒老師主要負(fù)責(zé)任教。

本校改變以往化妝美容學(xué)校只為培養(yǎng)會(huì)化妝、做頭發(fā)。而在社會(huì)上找不到工作毫無市場競爭力的化妝師。龍巖伊莎化妝美容學(xué)校課程是專為立志出人頭地，有志青年而設(shè)計(jì)。在培養(yǎng)學(xué)員成為一位優(yōu)秀的化妝師的同時(shí)把每位學(xué)員培訓(xùn)成為一名具備：各種妝容的畫法、發(fā)型的設(shè)計(jì)、假發(fā)的使

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企業(yè)需求定向培訓(xùn)專業(yè)人才。

5：嚴(yán)格考核每位學(xué)員，學(xué)會(huì)方可畢業(yè)。

6：如學(xué)員希望自主創(chuàng)業(yè)，經(jīng)公司考察學(xué)員具體情況合格，公司將提供

部分資金，及營運(yùn)指導(dǎo)、品牌管理等方面支持。

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王老師電話：***

王老師QQ：271446243

公司客服：0597—2527828

學(xué)校網(wǎng)站：004km.cn

公司地址：龍巖市新羅區(qū)交易城B9-5區(qū) 601室

第五篇：《伊莎多拉.鄧肯自傳》讀后感1000字

《伊莎多拉.鄧肯自傳》讀后感1000字

本周將《伊莎多拉。鄧肯自傳》讀完，想到了林語堂的評論“這本書直率得讓人發(fā)指”.一直都被作者那種堅(jiān)持不懈地追求夢想，追求自由的精神所鼓舞。

一、母親給予她良好的音樂教育，培養(yǎng)了她的舞蹈志趣、良好的品格。

1877年5月26日，鄧肯出生于圣弗朗西斯科。她出生時(shí)，父母已經(jīng)離婚了，上有兩個(gè)哥哥和一個(gè)姐姐。在這樣的單親家庭，小時(shí)候的她生活貧寒，經(jīng)常搬家?！澳赣H沒錢為我們請仆人或家庭教師，也正因?yàn)槿绱?，我才得以自由自在的成長?！盤2母親是音樂教師，從小就給予她良好的音樂教育，培養(yǎng)了她的舞蹈志趣。“因?yàn)檎沁@無拘無束的童年生活，使我有了舞蹈創(chuàng)作的靈感，有了對自由的表達(dá)”.P3鄧肯6歲就能教小伙伴跳舞，并表現(xiàn)出對僵化、刻板的古典芭蕾的反感，她立志把自己的舞蹈建立在自然的節(jié)奏和動(dòng)作之上，去解釋和表演音樂家的作品。她不屑于為生活而去跳低級的商業(yè)化舞蹈。

二、為了理想信念，忍受苦難、堅(jiān)持不懈地追求；富有冒險(xiǎn)精神，堅(jiān)強(qiáng)勇敢.她是一名有著高貴的愛爾蘭血統(tǒng)的美國人，她的一生都在嘗試著突破某些枷鎖?！拔覐膩砭蜔o法理解，一個(gè)人想做成一件事，為什么又不去做。對于自己想做的事，我從不猶豫?！薄懊镆暷切⑸速M(fèi)在等待中的人，這無疑是一種年輕人的殘忍”P5O.21歲時(shí)她被迫去英國謀生，在不列顛博物館潛心研究了古希臘藝術(shù)。她從古代雕塑、繪畫中找到了她認(rèn)為理想的舞蹈表現(xiàn)方式：身著長衫，赤腳，動(dòng)作酷似樹木搖曳或海浪翻騰。她從古典音樂中汲取靈感，追求“可以通過人體動(dòng)作神圣地表現(xiàn)人類精神”的舞蹈。她認(rèn)為：技巧會(huì)玷污人體的自然美，動(dòng)作來源于自我感覺，舞蹈應(yīng)該自始至終都表現(xiàn)生命。因此，她在倫敦的表演，使觀眾耳目為之一新。她像森林女神一樣，薄紗輕衫、赤腳起舞的形象，在整個(gè)歐洲受到人們的歡迎。1904、1905、1913年鄧肯數(shù)次訪問俄國，她的表演對舞劇編導(dǎo) M.M.福金和后來的俄羅斯芭蕾舞團(tuán)經(jīng)理 C.П。佳吉列夫都起過較大的影響，震動(dòng)了俄國藝術(shù)界。鄧肯認(rèn)為，舞蹈藝術(shù)源于自然人體動(dòng)作的原動(dòng)力和來自大自然的波浪運(yùn)動(dòng)：海、風(fēng)、地球的運(yùn)動(dòng)永遠(yuǎn)處在同一的持久的和諧之中。她認(rèn)為在自然中尋找最美的形體并發(fā)現(xiàn)能表現(xiàn)這些形體內(nèi)在精神的動(dòng)作，就是舞蹈的任務(wù)。她的美學(xué)思想可以歸結(jié)為一句話：美即自然。鄧肯認(rèn)為芭蕾規(guī)范違反萬有引力定律和個(gè)人的自然意志，它的每一種姿勢都是一種終止，沒有一種動(dòng)作、姿態(tài)或節(jié)奏是連續(xù)的或可以發(fā)展的。鄧肯認(rèn)為一切藝術(shù)的使命在于表現(xiàn)人類最崇高、最美好的理想。舞蹈家的天職就是表現(xiàn)藝術(shù)中最有道德、最健全、最美的事物。鄧肯早期的舞蹈大多表現(xiàn)生之歡樂，抒情題材的作品較多。1913年以后，她的創(chuàng)作轉(zhuǎn)向悲壯的、英雄的題材— —L.van貝多芬、R.瓦格納、Π。И。柴科夫斯基的音樂。這其中有她創(chuàng)作和表演的最著名的作品《馬賽曲》、《斯拉夫進(jìn)行曲》、《國際歌》、《第六交響曲》（柴科夫斯基作曲）等。1921年，鄧肯應(yīng)邀去蘇聯(lián)辦學(xué)，同時(shí)在德國、法國設(shè)有舞蹈學(xué)校。她曾謳歌過蘇聯(lián)十月革命。1922年，她與蘇聯(lián)詩人C.A.葉賽寧結(jié)婚，后又與之分手，到歐洲旅行。1927年9月14日，鄧肯因車禍（法國尼斯）逝世。

每一次到人生的最絕境的時(shí)候，她總能在夢想藝術(shù)中找到令自己振作的東西。她的一生就是為舞蹈，為整個(gè)人類的舞蹈而生。