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      綜采設(shè)備注油制度

      時(shí)間:2019-05-13 17:41:27下載本文作者:會(huì)員上傳
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      第一篇:綜采設(shè)備注油制度

      綜采設(shè)備檢修制度

      堅(jiān)持執(zhí)行綜采設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)與預(yù)防檢修相結(jié)合的檢修制度,積極推行故障診斷的狀態(tài)檢測(cè)技術(shù),按設(shè)備運(yùn)行狀態(tài)合理確定檢修時(shí)間和檢修制度,按步向預(yù)知檢修和專業(yè)化修理方向發(fā)展,以提高檢修質(zhì)量,降低檢修費(fèi)用,縮短檢修時(shí)間。以保證我單位生產(chǎn)的正常有序進(jìn)行。

      一、設(shè)備的日常檢修

      1、設(shè)備日常檢修為每日強(qiáng)制檢修制。

      2、設(shè)備日常檢修應(yīng)做好主要設(shè)備的擦拭、清潔工作,緊固易松動(dòng)的螺絲。檢查設(shè)備零部件是否完整、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)是否正常,有無異音、漏油、漏液、漏氣等現(xiàn)象。維護(hù)和保持設(shè)備狀態(tài)良好,保證每日生產(chǎn)的正常進(jìn)行。

      3、設(shè)備日常檢修維護(hù)保養(yǎng)工作要實(shí)行區(qū)域性負(fù)責(zé)制,對(duì)設(shè)備做好巡回檢查并做好記錄。

      4、使用的設(shè)備要建立嚴(yán)格的潤(rùn)滑制度,堅(jiān)持進(jìn)行日常潤(rùn)滑工作,主要設(shè)備要建立潤(rùn)滑卡片。設(shè)備的潤(rùn)滑必須專人負(fù)責(zé)。

      5、主要設(shè)備為采煤機(jī)、前部運(yùn)輸機(jī)、后部運(yùn)輸機(jī)、液壓支架、轉(zhuǎn)載機(jī)、破碎機(jī)、順槽皮帶運(yùn)輸機(jī)、乳化泵站、噴霧泵站、移動(dòng)變電站、主排水泵、高低開關(guān)。

      6、設(shè)備日常檢修要保證有每天不少于6小時(shí)的檢查、維修、保養(yǎng)時(shí)間。若發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障在6小時(shí)內(nèi)無法排除的,應(yīng)及時(shí)向上級(jí)部門匯報(bào),組織力量進(jìn)行檢修。設(shè)備使用單位未切實(shí)落實(shí)設(shè)備日常檢修制度而導(dǎo)

      致設(shè)備不能正常生產(chǎn)的按影響生產(chǎn)時(shí)間100元/小時(shí)進(jìn)行罰款。(時(shí)間按當(dāng)班影響生產(chǎn)時(shí)間累加計(jì)算,如當(dāng)班完成生產(chǎn)任務(wù)不予處罰)

      二、設(shè)備的定期檢修(月檢)

      1、設(shè)備定期檢修計(jì)劃的內(nèi)容及檢查時(shí)間依據(jù)以下幾個(gè)方面確定:(1)、《煤礦安全規(guī)程》規(guī)定的定期檢查內(nèi)容和試驗(yàn)內(nèi)容;(2)、根據(jù)設(shè)備制造廠家設(shè)備使用說明書規(guī)定的定期檢修內(nèi)容;(3)、根據(jù)運(yùn)行記錄、維護(hù)檢查記錄和技術(shù)監(jiān)測(cè)數(shù)據(jù)所發(fā)現(xiàn)的問題;(4)、上次檢修發(fā)現(xiàn)的問題,在做好充分準(zhǔn)備的基礎(chǔ)上而列入本次檢修的。

      2、設(shè)備定期檢修計(jì)劃由使用單位提供,機(jī)電科審核,列入月檢修計(jì)劃。檢修單位制定檢修的項(xiàng)目、時(shí)間、安全措施、安全負(fù)責(zé)人及參與人員等,報(bào)有關(guān)部門審批后,方可執(zhí)行。

      3、設(shè)備定期檢修計(jì)劃的完成情況及檢修質(zhì)量由機(jī)電科進(jìn)行考核,并列入經(jīng)營(yíng)考核中,做到保質(zhì)、保量、保工期。

      4、設(shè)備定期檢修后電氣設(shè)備要保證能夠連續(xù)正常生產(chǎn)使用一周以上、機(jī)械設(shè)備要保證連續(xù)正常使用一個(gè)月以上,如設(shè)備檢修部位出現(xiàn)問題對(duì)設(shè)備使用單位或維修單位按影響生產(chǎn)時(shí)間200元/小時(shí)進(jìn)行罰款。

      三、設(shè)備的停產(chǎn)檢修

      1、各設(shè)備使用單位應(yīng)對(duì)設(shè)備精度、性能進(jìn)行測(cè)定,發(fā)現(xiàn)效能降低或精度降低,應(yīng)進(jìn)行調(diào)整或列入停產(chǎn)檢修計(jì)劃。

      2、節(jié)假日停產(chǎn)檢修應(yīng)集中力量解決日常不能檢修的主要設(shè)備缺陷和

      各種安全保護(hù)裝置的試驗(yàn)和整定。停產(chǎn)檢修確定后應(yīng)編制檢修工作計(jì)劃。計(jì)劃內(nèi)容應(yīng)包括檢修項(xiàng)目、時(shí)間、安全措施、安全負(fù)責(zé)人及參與人員等并報(bào)有關(guān)部門審批后方可執(zhí)行。

      3、停產(chǎn)檢修后應(yīng)對(duì)設(shè)備作空、輕、重負(fù)荷的運(yùn)轉(zhuǎn)和性能測(cè)定,并按照設(shè)備質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格驗(yàn)收。驗(yàn)收記錄將檢修內(nèi)容詳細(xì)記入在設(shè)備履歷表內(nèi)。檢修后的設(shè)備要實(shí)行保修制,在保修期內(nèi)(不少于三個(gè)月)發(fā)生影響正常生產(chǎn)的現(xiàn)象對(duì)使用單位或維修單位按影響生產(chǎn)時(shí)間200元/小時(shí)進(jìn)行罰款。

      四、設(shè)備注油標(biāo)準(zhǔn)

      1、日常注油

      2、季度注油(2季度一次)注黃油 每次適量

      采煤機(jī)電機(jī)(牽引電機(jī)、調(diào)高電機(jī)、截割電機(jī))、破碎機(jī)電機(jī)、前后溜電機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)電機(jī)、皮帶電機(jī)、回柱絞車電機(jī)、乳化泵電機(jī)、噴霧泵電機(jī)、離心泵電機(jī)

      第二篇:綜采設(shè)備維修制度

      綜 采 設(shè) 備 維 修 制 度

      為了充分使用、管理和維護(hù)好采掘機(jī)械,提高工作的可靠性,同時(shí)也為了落實(shí)好機(jī)械設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn),特制定采掘機(jī)械檢修制度,內(nèi)容如下:

      第一條:各相關(guān)區(qū)隊(duì)要根據(jù)設(shè)備情況進(jìn)行班檢、日檢、周檢、月檢或

      按照相關(guān)規(guī)定進(jìn)行檢修,并做好記錄。

      第二條:月檢以上的檢修要先報(bào)綜采車間審核,并由車間制定出檢修

      計(jì)劃,各區(qū)隊(duì)再進(jìn)行實(shí)施。

      第三條:檢修人員必須具有相應(yīng)基礎(chǔ)知識(shí),持證上崗,并按照設(shè)計(jì)要

      求及檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行,保證在正常的檢修時(shí)間內(nèi)完成任務(wù)。

      第四條:采掘設(shè)備的液壓系統(tǒng)不得在井下進(jìn)行檢修。如有特殊情況需

      要在井下檢修時(shí),必須提出申請(qǐng),編寫安全技術(shù)檢修措施,并經(jīng)礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可執(zhí)行。

      第五條:電氣設(shè)備檢修時(shí),要有安檢員在現(xiàn)場(chǎng)測(cè)量瓦斯?jié)舛?,?dāng)檢修

      現(xiàn)場(chǎng)瓦斯?jié)舛瘸^1%時(shí),嚴(yán)禁送電,達(dá)到1.5%時(shí),停止一切作業(yè),切斷電源,撤離人員。

      第六條:井下檢修時(shí),嚴(yán)禁進(jìn)行電氣焊。如有特殊情況需要在井下電

      氣焊時(shí),必須編寫安全措施,經(jīng)相關(guān)礦領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),各相應(yīng)科室安排跟班后方可執(zhí)行。

      第七條:井下電氣焊時(shí),電氣焊工必須持證上崗,所帶火種必須按照

      相關(guān)規(guī)定進(jìn)行登記、注銷。作業(yè)時(shí)有專人對(duì)作業(yè)面進(jìn)行灑水降塵。同時(shí),安檢員要進(jìn)行瓦斯測(cè)量,一切準(zhǔn)備工作結(jié)束后且一切正常方可執(zhí)行。

      第八條:井下檢修時(shí),如需停電,按照礦相關(guān)規(guī)定,必須懸掛停電標(biāo)

      志牌,并且執(zhí)行誰停電誰送電的制度。

      第九條:檢修地點(diǎn)應(yīng)安全寬敞,進(jìn)風(fēng)側(cè)應(yīng)避免污染性作業(yè),如果檢修

      條件比較差,如在煤壁側(cè)、機(jī)身上或機(jī)身兩端檢修時(shí),應(yīng)設(shè)專人進(jìn)行監(jiān)護(hù),不準(zhǔn)單人檢修。

      第十條:需要進(jìn)行起吊工作時(shí),非綜采工作面應(yīng)另設(shè)起重架,不準(zhǔn)使

      用支護(hù)梁、柱進(jìn)行起吊。起吊工具及連接環(huán)、銷必須合格,安全性能可靠,聯(lián)接必須緊固。

      第十一條:拆卸生銹或使用了防松膠部位時(shí),事先應(yīng)用松動(dòng)劑或振動(dòng)

      處理后再進(jìn)行。對(duì)常用工具無法或難以拆除的部位和零件要使用專用工具,嚴(yán)禁破壞性拆除。當(dāng)需要破壞性拆除時(shí),必須由相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽字后,方可執(zhí)行。

      第十二條:檢修結(jié)束后,必須對(duì)工作現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行清理,保證設(shè)備擺放整

      齊,環(huán)境清潔衛(wèi)生。

      第三篇:綜采設(shè)備管理辦法

      綜采設(shè)備管理辦法

      為加強(qiáng)綜采設(shè)備管理,保障設(shè)備在正常良好狀態(tài)下運(yùn)轉(zhuǎn),降低綜采設(shè)備事故率,提高綜采設(shè)備開機(jī)率,達(dá)到穩(wěn)產(chǎn)高效之目的,根據(jù)我公司實(shí)際情況,特制訂綜采設(shè)備管理辦法。

      1、綜采隊(duì)黨政一把手和跟班隊(duì)長(zhǎng)要重視設(shè)備的運(yùn)轉(zhuǎn)質(zhì)量,保證設(shè)備安全運(yùn)轉(zhuǎn),從提高崗位技術(shù)和職工素質(zhì)抓起,完善區(qū)隊(duì)、班組設(shè)備管理制度,完善各工種崗位責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行《三大規(guī)程》和手指口述,提高職工愛崗位學(xué)技術(shù)的大局意識(shí),大力提倡干部學(xué)管理、工人學(xué)技術(shù),從嚴(yán)從細(xì)、管好用好維修好綜采設(shè)備。

      2、所有上崗人員必須持證上崗操作,應(yīng)熟悉本崗位的系統(tǒng)描述、崗位描述、手指口述、操作規(guī)程和安全口訣及崗位責(zé)任制,發(fā)現(xiàn)無證上崗者,將責(zé)令到安全及業(yè)務(wù)部門進(jìn)行學(xué)習(xí)補(bǔ)課,合格發(fā)證后方可上崗。

      3、綜采隊(duì)在井下所用的設(shè)備,必須放置在安全、干燥、空氣流通的地方,要碼放整齊、掛設(shè)備標(biāo)志牌,并注明數(shù)量型號(hào)、名稱、用途及負(fù)責(zé)人,發(fā)現(xiàn)設(shè)備亂放,一次罰單位100元,負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)范圍的隊(duì)長(zhǎng)罰50元。

      4、電器設(shè)備在井下備用時(shí),必須不定期檢查,特別是電動(dòng)機(jī)要設(shè)專線,進(jìn)行每周檢修班不低于3小時(shí)的自轉(zhuǎn)自烘工作,防止對(duì)地絕緣值降低,發(fā)現(xiàn)不按規(guī)定執(zhí)行者,一周罰單位200元,電隊(duì)長(zhǎng)20元,依次每周加倍處罰。綜采設(shè)備組派專人不定期抽查。

      5、井下備用的所有設(shè)備均不能隨意拆卸零部件,當(dāng)配件使用,若發(fā)現(xiàn)一次,除按配件原值的100%罰款外,還要對(duì)單位主管隊(duì)長(zhǎng)及跟班隊(duì)長(zhǎng)各罰100元。

      6、電器設(shè)備的使用,保護(hù)要齊全、靈敏、可靠,當(dāng)電器設(shè)備及其配套附屬設(shè)備絕緣降低至2MΩ時(shí)責(zé)令立即停產(chǎn)更換;同時(shí)要求區(qū)隊(duì)每旬報(bào)一次電器設(shè)備及其附屬設(shè)備對(duì)地絕緣值,并注明其使用地點(diǎn)、用途、檢查人員等必要項(xiàng)目,報(bào)綜采辦設(shè)備組,若不執(zhí)行者,一次罰單位200元,機(jī)電隊(duì)長(zhǎng)100元,發(fā)現(xiàn)不檢查亂報(bào)、假報(bào)者或保護(hù)裝置私自甩掉者,每次罰單位500元,電隊(duì)長(zhǎng)100元。

      7、工作面支架要排列整齊,各種銷軸連接正常,液壓系統(tǒng)完好無漏、滴、竄現(xiàn)象,零部件完好齊全,發(fā)現(xiàn)不完好者限期整改,超期根據(jù)不完好情況給予每處20元的經(jīng)濟(jì)處罰,累計(jì)計(jì)算。

      8、凡是水冷設(shè)備、噴霧點(diǎn)無水杜絕開機(jī),確保水路暢通,發(fā)現(xiàn)無水開機(jī)者,罰責(zé)任人100元,造成設(shè)備損壞的,罰責(zé)任人500元外。

      9、更換采煤機(jī)截齒時(shí),嚴(yán)禁電機(jī)連續(xù)啟動(dòng)更換,發(fā)現(xiàn)一次罰跟班隊(duì)長(zhǎng)、班長(zhǎng)、機(jī)組司機(jī)每人100元。

      10、凡是在運(yùn)輸期間造成設(shè)備損壞的要按規(guī)定加倍處罰。

      11、井下焊接設(shè)備時(shí),要嚴(yán)格按照措施執(zhí)行并保證質(zhì)量,若發(fā)現(xiàn)違章焊接質(zhì)量出現(xiàn)問題,每次罰跟班焊接工每人20元。

      12、各單位發(fā)生設(shè)備損壞事故時(shí),調(diào)度室組織有關(guān)科室人員進(jìn)行事故原因追查、分析,根據(jù)設(shè)備損壞情況和影響生產(chǎn)時(shí)間隊(duì)事故單位給予相應(yīng)的罰款。

      13、更換下的所有壞設(shè)備,限五天組織回收上井修復(fù)特殊情況須經(jīng)綜采設(shè)備組認(rèn)可,否則超期者每天罰款50元依次類推。

      14、綜采工作面要嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化要求進(jìn)行設(shè)備檢修,確保設(shè)備質(zhì)量,電器設(shè)備達(dá)到“三無”“四有”“兩齊”“三全”的標(biāo)準(zhǔn)。

      15、綜采車間修復(fù)的設(shè)備要保證質(zhì)量,發(fā)現(xiàn)因質(zhì)量問題影響生產(chǎn)者,除主任帶人下井處理外,對(duì)檢修責(zé)任人、分管主任各罰20元,單位100元。

      16、凡是大修的綜采設(shè)備,必須嚴(yán)格審批手續(xù),由業(yè)務(wù)單位主管、分管經(jīng)理、經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)企管科審批后后方可組織修理;設(shè)備大修竣工后,由機(jī)械化辦公室、業(yè)務(wù)部門聯(lián)合組織驗(yàn)收合格后入庫(kù)管理。

      17、區(qū)隊(duì)一個(gè)月內(nèi)不損壞電器設(shè)備獎(jiǎng)1000元。與上級(jí)文件有低觸的,按上級(jí)有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

      機(jī)械化辦公室

      二〇一一年九月一日

      適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變,扎實(shí)開展團(tuán)的工作

      ———共青團(tuán)鐵東區(qū)委書記的述職報(bào)告

      2011年是適應(yīng)角色轉(zhuǎn)變、思想進(jìn)一步成熟的一年。這一年,自己能夠堅(jiān)持正確的政治方向,緊緊圍繞黨的中心,立足本職崗位,較好地完成本線的工作任務(wù)。自己政治覺悟、理論水平、思想素質(zhì)、工作作風(fēng)等各方面有了明顯的進(jìn)步和提高。總的來說,收獲很大,感觸頗深。

      一、以德為先,進(jìn)一步提升個(gè)人思想素質(zhì)

      過去的一年,我以一個(gè)共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn),以一個(gè)團(tuán)干部的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,在個(gè)人的道德修養(yǎng)、黨性鍛煉、思想素質(zhì)上有了很大的進(jìn)步。一是道德修養(yǎng)進(jìn)一步提高。作為一個(gè)團(tuán)干部,我的一言一行、我的自身形象將直接影響到團(tuán)委各成員,甚至更廣大的青少年。因此,在日常的工作和生活中,我每時(shí)每刻提醒自己,從小事做起,注重細(xì)節(jié)問題,做到干凈做人、公正做事,以平常心看待自己的工作,要求自己在工作中誠(chéng)實(shí)、守信、廉潔、自律,起好表率作用。二是黨性鍛煉得到不斷加強(qiáng)。不斷加強(qiáng)自己的黨性鍛煉,我嚴(yán)格按照《黨章》和《中國(guó)共產(chǎn)黨黨員紀(jì)律處分條例》來要求和約束自己的行為,牢記黨的宗旨,在團(tuán)的工作中,以廣大青少年的權(quán)益為出發(fā)點(diǎn),務(wù)求時(shí)效。三是政治思想素質(zhì)不斷提高。一年來,我繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),積極參加理論中心組學(xué)習(xí),經(jīng)常自發(fā)利用休息時(shí)間學(xué)習(xí),積極參加團(tuán)省委組織赴井岡山革命傳統(tǒng)與理想信念教育專題培訓(xùn)班、區(qū)委區(qū)政府組織赴清華大學(xué)縣域經(jīng)濟(jì)培訓(xùn)班,通過“看、聽、學(xué)、思”,進(jìn)一步 加深了對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想的理解,進(jìn)一步系統(tǒng)掌握了黨在農(nóng)村的路線、方針、政策以及對(duì)共青團(tuán)工作的要求。特別是黨的十七屆六中全會(huì)以來,我通過學(xué)習(xí)原文、聽專家講課等,開拓了思想新境界,政治思想素質(zhì)有了新的飛躍。

      二、以能為先,進(jìn)一步加強(qiáng)組織工作能力

      在上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的信任和支持下,我本人也自加壓力,抓住一切機(jī)會(huì)學(xué)習(xí),注重與同事、與兄弟單位團(tuán)委書記的交流,虛心請(qǐng)教,不恥下問,使各項(xiàng)工作都有序地開展。一是工作的統(tǒng)籌安排能力不斷加強(qiáng)。我盡量做到工作提前一步,有計(jì)劃、有安排、有預(yù)見性,保持思路清晰和決策的科學(xué),力求操作有序,順利開展。二是工作的協(xié)調(diào)能力不斷加強(qiáng)。在工作中,我注重與上級(jí)的及時(shí)銜接、匯報(bào),同時(shí)也注重與基層的交流溝通,聽取多方意見和建議,從大局出發(fā),對(duì)上做好配合,對(duì)下做好團(tuán)結(jié)。三是有創(chuàng)新地開展工作。在工作中,我注重不斷創(chuàng)新,使工作保持生機(jī),使管理不斷趨向人性化、合理化。

      三、以勤為先,進(jìn)一步提高團(tuán)的業(yè)務(wù)水平

      擔(dān)任團(tuán)委書記以來,認(rèn)真了解情況、掌握知識(shí),積極向團(tuán)委領(lǐng)導(dǎo)、向前任書記學(xué)習(xí)、請(qǐng)教,了解團(tuán)情、團(tuán)史,努力掌握?qǐng)F(tuán)的基本運(yùn)作方式程序,便于更好地開展工作。加強(qiáng)溝通了解,增加感情,深入基層,了解基層團(tuán)組織和團(tuán)員青年 的有關(guān)情況,以“活動(dòng)”來強(qiáng)化自己的知識(shí)和水平。一年來,我立足以活動(dòng)來促使自己盡快適應(yīng)角色,迎接挑戰(zhàn)。今年五四,團(tuán)區(qū)委以全區(qū)人居環(huán)境整治為依托,以“五四火炬?zhèn)鞒芯攀d生生不息,鐵東青年投入人居環(huán)境立志強(qiáng)區(qū)”為引領(lǐng),積極開展了“共青團(tuán)路,紅領(lǐng)巾街”,“鐵東青年林”等一系列活動(dòng)。在活動(dòng)中,增長(zhǎng)了知識(shí),深化了理解,使自己對(duì)團(tuán)務(wù)工作有了全面的、系統(tǒng)的提高,為今后更好地提高團(tuán)的業(yè)務(wù)水平打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

      四、以績(jī)?yōu)橄?,進(jìn)一步完善團(tuán)的組織建設(shè)

      把《關(guān)于進(jìn)一步深化“黨建帶團(tuán)建”工作的實(shí)施意見》落到實(shí)處,把黨的要求貫徹落實(shí)到團(tuán)的建設(shè)中去,使團(tuán)的建設(shè)納入黨的建設(shè)的總體規(guī)劃。依托黨建,從政策層面來解決和落實(shí)基層團(tuán)組織存在的問題和困難。一是基層團(tuán)干部的待遇問題。積極爭(zhēng)取黨組織在團(tuán)干部配備上的重視和支持,基層團(tuán)干“轉(zhuǎn)業(yè)”得到了很好的安排(葉赫的榮威,住建局遇良,衛(wèi)生局王國(guó)宴等);二是解決好基層團(tuán)組織活動(dòng)的經(jīng)費(fèi)問題。積極爭(zhēng)取專項(xiàng),今年為每個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道從團(tuán)省委爭(zhēng)取經(jīng)費(fèi)三千元,共計(jì)三萬六千元;三是團(tuán)的基層組織格局創(chuàng)新工作。按照“1+4+N”模式,通過換屆調(diào)整選配了大批鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)團(tuán)干部,變?cè)械摹皥F(tuán)干部兼職”模式為現(xiàn)在的“兼職團(tuán)干部”模式,提升了基層團(tuán)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。此次工作得到了團(tuán)市委的充分認(rèn)可,2011年四平市組織部班工 作會(huì)議在我區(qū)召開。

      以服務(wù)青年需求為目的,從單一組織青年開展活動(dòng)轉(zhuǎn)到生產(chǎn)環(huán)節(jié),開展就業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)交流、貧富結(jié)對(duì);以服務(wù)黨政中心為目的,發(fā)揮團(tuán)組織自身優(yōu)勢(shì),引導(dǎo)青年樹立市場(chǎng)意識(shí)和投資意識(shí),強(qiáng)化科技意識(shí)和參與意識(shí),投身知識(shí)化、信息化和現(xiàn)代化、文明創(chuàng)建、環(huán)境整治、植綠護(hù)綠、社會(huì)治安等活動(dòng),把黨政思路實(shí)踐好。突出做好當(dāng)前新興的農(nóng)村、社區(qū)和非公經(jīng)濟(jì)組織建團(tuán)工作,延長(zhǎng)團(tuán)的工作手臂,豐富團(tuán)的組織形式。先后與農(nóng)聯(lián)社、吉林銀行等多家金融機(jī)構(gòu)積極協(xié)調(diào),為青年創(chuàng)業(yè)就業(yè)提供幫扶支持。特別是吉林銀行的“吉青時(shí)代”小額貸款項(xiàng)目更得到團(tuán)省委的無償貼息。

      五、以廉為先,進(jìn)一步保持清正廉明形象

      作為新任職的年輕干部、黨員干部,我既感受到了組織的信任與關(guān)懷,同時(shí)也感受到了責(zé)任重大。我區(qū)在黨委和政府的帶領(lǐng)下,勵(lì)精圖治、奮發(fā)圖強(qiáng),取得了輝煌的成績(jī)。越是這種時(shí)候,就越需要我們這些干部保持清醒的頭腦,保持共產(chǎn)黨員的先進(jìn)本色。深知,作為一級(jí)干部,應(yīng)該努力做到“清正廉潔”。古人說“物必自腐而蟲生”,腐敗現(xiàn)象表現(xiàn)上看來是經(jīng)濟(jì)問題、道德問題,但深層次的原因卻是理想信念出了問題。要不斷加強(qiáng)實(shí)踐鍛煉,要結(jié)合黨的歷史經(jīng)驗(yàn)、改革開放和社會(huì)主義建設(shè)的實(shí)踐以及自己的工作和思想實(shí)際,來刻苦磨煉自己。勇于剖析自己,積極開展自我批評(píng),凈化 自己的靈魂。不斷增強(qiáng)拒腐防變意識(shí)。在思想上、在行動(dòng)上、生活中爭(zhēng)作表率。在團(tuán)區(qū)委開展“爭(zhēng)做勤廉表率,竭誠(chéng)服務(wù)青年”主題教育,召開機(jī)關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育活動(dòng)動(dòng)員會(huì),全面啟動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)宣教活動(dòng)。按照學(xué)習(xí)貫徹區(qū)委、區(qū)紀(jì)委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的部署和要求,學(xué)習(xí)黨的十七屆六中精神,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),制定工作計(jì)劃。我們根據(jù)2011年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評(píng)要求,為了做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,成立了團(tuán)區(qū)委黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組,并由我任組長(zhǎng)。按照“一崗雙責(zé)”的責(zé)任要求,明確了單位正職領(lǐng)導(dǎo)作為第一責(zé)任人,每年約談團(tuán)干部一次,就有關(guān)廉潔從政個(gè)人“不準(zhǔn)”和“禁止”行為適時(shí)對(duì)所管的團(tuán)干部進(jìn)行廉政談話。

      在2012年即將到來之際,共青團(tuán)區(qū)委迎來組織部考核組,對(duì)共青團(tuán)區(qū)委一年來的工作進(jìn)的實(shí)地測(cè)評(píng),感謝組織的幫助與關(guān)懷,今后我們更要自覺地接受組織的監(jiān)督與考核。鐵東區(qū)的發(fā)展已經(jīng)取得了令人矚目的成就,而今又開始了新的征途。廣大青年有幸成為親歷者,成為追隨者,同時(shí)我們也是共享發(fā)展成果的受益者。我們應(yīng)該心懷感恩,心存畏懼,“做一個(gè)組織和群眾信賴的人,做一個(gè)同事和朋友敬重的人,做一個(gè)親屬子女可以引以為榮的人,做一個(gè)回顧人生能夠問心無愧的人”。我們要牢記黨的宗旨,全面貫徹黨的方針路線,高舉中國(guó)特色社會(huì)主義偉大旗幟,弘揚(yáng)“攻堅(jiān)克難、求富圖強(qiáng)”的四平精神,堅(jiān)定不移的實(shí)施 “五區(qū)”戰(zhàn)略的發(fā)展規(guī)劃,為建設(shè)富裕和諧新鐵東的偉大目標(biāo)而不懈奮斗。

      第四篇:綜采設(shè)備管理制度

      綜采工作面檢修制度

      隨著我礦機(jī)械化裝備水平的不斷提高,礦井能否實(shí)現(xiàn)安全、連續(xù)、穩(wěn)定生產(chǎn)與機(jī)電設(shè)備的關(guān)系非常密切。而機(jī)電設(shè)備日常的保養(yǎng)、維護(hù)、檢修是能否實(shí)現(xiàn)機(jī)電安全正常運(yùn)轉(zhuǎn)又直接決定于、保養(yǎng),為了保證礦井各機(jī)電設(shè)備正常安全經(jīng)濟(jì)運(yùn)行,特制定本計(jì)劃:

      一、檢修級(jí)別劃分:班檢、日檢、周檢、月檢。

      日檢采用強(qiáng)制檢修制,每天8點(diǎn)班9:00到12:00為每日強(qiáng)制檢修時(shí)間,包機(jī)人員在強(qiáng)制檢修時(shí)間內(nèi)必須對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢修和維護(hù)保養(yǎng)工作。每次檢修完畢后,當(dāng)班包機(jī)人員負(fù)責(zé)驗(yàn)收。隊(duì)、班、組實(shí)行維修負(fù)責(zé)制,對(duì)負(fù)責(zé)管轄范圍內(nèi)的設(shè)備作好巡回檢查,計(jì)劃維修和故障檢修,對(duì)重點(diǎn)設(shè)備關(guān)鍵部位要進(jìn)行日常檢查和定期檢查,并作好記錄。日常保養(yǎng)制和定期保養(yǎng)制,確保設(shè)備整齊、清潔、潤(rùn)滑、安全、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行。

      (一)、班檢

      有當(dāng)班的修理工,操作人員負(fù)責(zé)檢查,時(shí)間為1小時(shí),用目觀察機(jī)頭的搭接是否合理,鏈條的松緊度,刮板是否松動(dòng)彎曲變形,減速機(jī)的油如何,聽聽聲音是否正常,各部位的鏈條、螺栓是否松動(dòng),盲軸和鏈輪的情況。

      (二)、日檢

      主要生產(chǎn)設(shè)備要保證有每天不少于3小時(shí)的檢查、維修、保養(yǎng)時(shí)間。若發(fā)現(xiàn)設(shè)備故障在3小時(shí)內(nèi)無法排除的,可及時(shí)向調(diào)度

      室、機(jī)電科等部門匯報(bào),組織力量進(jìn)行檢修。(主要設(shè)備:采煤機(jī)、前部運(yùn)輸機(jī)、后部運(yùn)輸機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)、破碎機(jī)、順槽皮帶運(yùn)輸機(jī)、主井強(qiáng)力膠帶運(yùn)輸機(jī)、乳化泵站、移動(dòng)變電站、井下變電所、地面變電所、掘進(jìn)機(jī)、主通風(fēng)機(jī)、主排水泵、主提升機(jī))主要檢查項(xiàng)目有以下幾項(xiàng):

      1、檢查各轉(zhuǎn)動(dòng)部分是否有異常響聲和劇烈震動(dòng)、發(fā)熱等異?,F(xiàn)象。

      2、檢查減速機(jī)液力偶合器、液壓油缸以及推進(jìn)系統(tǒng),軟管是否有漏損,油多少是否適當(dāng)。

      3、檢查減速機(jī)盲軸、鏈輪擋煤板鏟煤板和刮板,鏈條各鏈接部螺栓是否松動(dòng)、掉落,發(fā)現(xiàn)及時(shí)處理。

      4、檢查刮板連接環(huán)及圓環(huán)鏈、鏈輪是否損壞,發(fā)現(xiàn)及時(shí)更換。

      5、檢查刮板鏈松緊是否適度,有無跳牙,有及時(shí)張緊。

      6、檢查溜槽有無掉牙和錯(cuò)口現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)及時(shí)更換。

      7、檢查撥鏈器、刮板、壓鏈器、鏈輪的磨損情況。

      (三)、周檢

      重復(fù)日檢的各項(xiàng)內(nèi)容和以下幾項(xiàng):

      1、檢查減速箱盲軸等部位油液量是否適當(dāng),油有無變質(zhì)。

      2、檢查機(jī)頭架、機(jī)尾架擋煤板和鏟煤板損壞變形情況。

      (四)、月檢

      集中力量解決日常不能檢修的主要設(shè)備缺陷和各種安全保護(hù)裝置的試驗(yàn)和整定。停產(chǎn)檢修確定后應(yīng)編制檢修工作計(jì)劃、檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、安全措施、勞動(dòng)組織。

      二、獎(jiǎng)罰激勵(lì):

      為提高檢修設(shè)備檢修質(zhì)量和檢修人員的責(zé)任心,特制訂本獎(jiǎng)罰激勵(lì)政策:

      綜采工作面每個(gè)月的機(jī)電設(shè)備原因造成生產(chǎn)誤時(shí)采用包時(shí)制,根據(jù)我礦現(xiàn)有技術(shù)人員素質(zhì)和綜采工作面條件,機(jī)電設(shè)備允許誤時(shí)時(shí)間暫定為1800分鐘,每分鐘按時(shí)計(jì)價(jià)10元,對(duì)檢修班進(jìn)行節(jié)將超罰。

      第五篇:綜采工作面設(shè)備管理制度

      綜采工作面設(shè)備管理制度

      1、損壞高壓管

      Φ10×3m100元/根,Φ10×5m150元/根,Φ10×10m200元/根,Φ32×10m250元/根,Φ38×10m500元/根。

      2、設(shè)備失爆按《采煤二區(qū)機(jī)電管理制度》(2006年3月1 日制執(zhí)行)

      3、損壞彎頭20元/個(gè)。

      4、拉壞電纜罰800元,其中

      隊(duì)長(zhǎng)100元、跟班隊(duì)長(zhǎng)100元、機(jī)組司機(jī)各100元、看電纜人員400元,共800元。

      5、燒壞200kw電機(jī)罰款2000元,其中

      完好工200元、值班電工200元、隊(duì)長(zhǎng)200元、跟班隊(duì)長(zhǎng)200無、班長(zhǎng)200元、溜子司機(jī)1000元(無班長(zhǎng)溜子司機(jī)1200元);燒壞160kw電機(jī)罰款1600元,其中跟班隊(duì)長(zhǎng)500元,責(zé)任者1100元;燒壞40kw電機(jī)罰機(jī)組司機(jī)各200元;燒壞7.5kw電機(jī)罰機(jī)組司機(jī)各50元。

      6、損壞行星頭2000元/次,其中隊(duì)長(zhǎng)200元、跟班隊(duì)長(zhǎng)200元、班長(zhǎng)200元、機(jī)組司機(jī)各700元。

      7、機(jī)組、溜子缺油200元/處。

      8、轉(zhuǎn)載機(jī)、溜子、刮板缺一顆螺母20元。

      9、機(jī)組、拉桿螺栓松100元/次。

      10、下巷電纜掉地上200元/處。

      11、泵站司機(jī)開清水泵一次500元。

      12、溜子、轉(zhuǎn)載機(jī)、破碎機(jī)、泵站運(yùn)行期間司機(jī)睡覺200元/次。

      13、班中油包缺水100元/次。

      14、刮板機(jī)備用件必須及時(shí)進(jìn)入工具箱,否則50元/件。

      15、機(jī)組外觀零件損壞原價(jià)賠償。

      16、每次起動(dòng)機(jī)組間隔時(shí)間不得小于5秒,否則罰款1000元。

      17、缺截齒銷50元/個(gè)。

      18、本制度從宣布之日起執(zhí)行。

      為了確保綜采工作面設(shè)備正常使用,延長(zhǎng)其服務(wù)年限,減少撤面后維修設(shè)備難度,經(jīng)研究綜采工作面設(shè)備必須按期進(jìn)行涂油保養(yǎng)。

      1、綜采工作面支護(hù)設(shè)備及材料

      綜采支架所有液壓管路、水管連接處、片閥、液壓?jiǎn)蜗蜴i、截止閥、卸壓閥、缸體及兩端等部位必須用舊機(jī)油或鋰脂基涂抹,涂抹必須到位,每三天涂抹一次。

      單體支柱活柱及三用閥必須用舊機(jī)油涂抹,涂抹必須到位,每三天涂抹一次。

      為延長(zhǎng)綜采支架、單體支柱使用壽命,必須確保乳化液濃度不低于作業(yè)規(guī)程規(guī)定。

      2、綜采工作面采煤、運(yùn)輸設(shè)備

      煤機(jī)、皮帶機(jī)、轉(zhuǎn)載機(jī)、刮板輸送機(jī)、調(diào)度絞車、卡軌車等除按規(guī)定進(jìn)行正常加油外,其外露螺絲、鋼絲繩等易銹蝕處,必須用舊機(jī)油或鋰脂基涂抹,涂抹必須到位,每三天涂抹一次。

      3、兩順槽及材料庫(kù)材料設(shè)備

      兩順槽軌道夾板螺絲、連接風(fēng)水管及排水管螺絲、吊掛風(fēng)水管及排水管花籃螺絲、風(fēng)水管三通、截門、材料庫(kù)備用材料等易銹蝕處,必須用舊機(jī)油或鋰脂基涂抹,涂抹必須到位,每七天涂抹一次。

      4、以上作為以后文明施工檢查項(xiàng)目,一處不按規(guī)定進(jìn)行抹油或抹油不合格,罰款100元/處。

      (2)、礦管理人員深入現(xiàn)場(chǎng)及跟班匯報(bào):

      礦管理人員下井檢查、夜間查崗及礦領(lǐng)導(dǎo)帶班,要全面掌握井下現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)狀況,落實(shí)好各項(xiàng)安全管理制度和措施,加強(qiáng)對(duì)重點(diǎn)場(chǎng)所、關(guān)鍵部位、零散崗位等特殊地點(diǎn)和薄弱環(huán)節(jié)的監(jiān)督監(jiān)察,及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除事故隱患,有效制止“三違”行為,班中遇有特殊情況,要隨時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)。跟班人員每班班末向調(diào)度室匯報(bào)井下檢查情況,由調(diào)度室做好匯報(bào)記錄,不匯報(bào)罰款50元。礦管理人員帶班不得少于八小時(shí)。

      3、事故匯報(bào)制度

      ⑴各單位必須及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào)出現(xiàn)的各類事故,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的各類影響生產(chǎn)的事故,必須在10分鐘內(nèi)匯報(bào)調(diào)度室,以便及時(shí)調(diào)度和指揮。對(duì)隱瞞事故不報(bào)者,一經(jīng)查出,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)責(zé)任人及工區(qū)值班人員各罰款200元,造成重大影響的由礦追究當(dāng)事人的責(zé)任。

      ⑵調(diào)度室值班人員必須及時(shí)做好記錄,并妥善安排和處理,并視情節(jié)輕重逐級(jí)匯報(bào)礦領(lǐng)導(dǎo)。

      4、責(zé)任落實(shí)制度

      調(diào)度員對(duì)會(huì)議及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作必須逐項(xiàng)落實(shí),要求必須按規(guī)定時(shí)間及標(biāo)準(zhǔn)完成,責(zé)任單位在執(zhí)行過程中出現(xiàn)特殊情況需及時(shí)匯報(bào)調(diào)度室,調(diào)度室在接到匯報(bào)時(shí),首先做好記錄并向安排工作的礦領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)部門匯報(bào),重新確定采取的措施及完成時(shí)間。責(zé)任單位不按時(shí)落實(shí)的罰單位負(fù)責(zé)人100元,并限時(shí)完成。

      5、檢修制度

      各單位嚴(yán)格按照規(guī)定時(shí)間檢修,保證檢修質(zhì)量;影響其它單位的檢修項(xiàng)目,未經(jīng)業(yè)務(wù)科室或調(diào)度室批準(zhǔn)不得私自檢修,否則,罰單位責(zé)任人及相關(guān)責(zé)任人各200元/次。特殊情況,及時(shí)匯報(bào)調(diào)度室和分管領(lǐng)導(dǎo),經(jīng)同意后方可進(jìn)行。由礦平衡的檢修項(xiàng)目,超過規(guī)定時(shí)間,每超30分鐘,影響一個(gè)工作面,罰責(zé)任人、工區(qū)跟班、值班人員各100元,對(duì)單位罰200元;采區(qū)系統(tǒng)影響,罰責(zé)任人、工區(qū)跟班、值班人員各100元,對(duì)單位罰500元;礦井系統(tǒng)影響,罰責(zé)任人、工區(qū)跟班、值班人員各200元,對(duì)單位罰1000元,并根據(jù)造成的影響損失大小按礦工資文件追究責(zé)任單位的經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

      6、事故分析制度

      影響生產(chǎn)的各類事故,調(diào)度員做好詳細(xì)記錄,并做到一事故一分析,對(duì)分析出的問題由專業(yè)部門或單位負(fù)責(zé)落實(shí)解決。事故分析由當(dāng)天調(diào)度室值班人員組織,事故相關(guān)專業(yè)人員及事故單位有關(guān)人員參加。分析時(shí)必須找出責(zé)任單位及責(zé)任人,并拿出處理意見,并將分析結(jié)果和處理意見在第二天早調(diào)度會(huì)上匯報(bào);當(dāng)天不能分析的,調(diào)度員做好記錄,由調(diào)度室值班人員調(diào)度會(huì)上匯報(bào)并安排分析時(shí)間及地點(diǎn),無故不參加者罰款100元,遲到者罰款50元,在事故分析中,如提供假情況、說假話、無理取鬧,對(duì)當(dāng)事人罰款100~300元,嚴(yán)重者交礦處理。

      7、調(diào)度室秩序制度

      調(diào)度室內(nèi)禁止吸煙,閑雜人員不能隨意進(jìn)入調(diào)度室,嚴(yán)禁大聲喧嘩。保持調(diào)度室內(nèi)清潔衛(wèi)生,桌椅排放整齊,臺(tái)面無雜物。否則對(duì)當(dāng)值人員罰款50元。

      三、工區(qū)值班制度

      礦屬各生產(chǎn)、輔助區(qū)隊(duì)每天必須安排至少一名管理人員24小時(shí)值班,全權(quán)負(fù)責(zé)組織指揮當(dāng)日本單位的安全生產(chǎn)工作,主要職責(zé)及規(guī)定如下:

      1、全面負(fù)責(zé)本單位當(dāng)天的安全生產(chǎn)工作,做到全面、安全的完成本單位當(dāng)日各項(xiàng)任務(wù)。

      2、掌握本單位的安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)組織人員迅速處理并立即匯報(bào)調(diào)度室,無故不匯報(bào)的,按礦有關(guān)規(guī)定處罰。

      3、組織落實(shí)好礦領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性工作。

      4、對(duì)本單位出現(xiàn)的各類事故,安排處理完后,立即組織本單位有關(guān)人員進(jìn)行分析,對(duì)事故的分析處理意見書面報(bào)礦調(diào)度室,需要礦上分析的,礦上另行組織人員分析處理。

      5、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制,做好值班記錄,對(duì)當(dāng)日未辦以及待辦的事宜要向接班人交待清楚。

      6、值班人員嚴(yán)禁班中喝酒,否則將對(duì)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)并予以嚴(yán)肅處理。

      7、值班人員必須堅(jiān)持24小時(shí)值班,無故不得離開值班室,如有特殊情況離開值班室時(shí)必須另行安排本單位班子成員替班,否則,按脫崗論處,并對(duì)其罰款100元。嚴(yán)禁文書及其他相關(guān)人員(非工區(qū)管理人員)替班頂崗,否則罰款100元/次。

      四、調(diào)度值班人員管理規(guī)定

      為規(guī)范調(diào)度管理程序,嚴(yán)格調(diào)度值班制度,充分發(fā)揮調(diào)度室指揮中心的作用,及時(shí)準(zhǔn)確指揮生產(chǎn)和傳達(dá)礦領(lǐng)導(dǎo)的命令,確保安全生產(chǎn)及經(jīng)濟(jì)機(jī)制的有序運(yùn)行和發(fā)展,特制定以下管理制度:

      1、值班人員必須全面了解當(dāng)天礦井生產(chǎn)情況及生產(chǎn)環(huán)節(jié)存在的主要問題,及時(shí)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,監(jiān)督檢查各項(xiàng)工作完成情況,對(duì)影響生產(chǎn)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)及時(shí)組織有關(guān)單位進(jìn)行處理,督促有關(guān)單位落實(shí)解決,要及時(shí)向礦有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示、匯報(bào)。

      2、在調(diào)度指揮過程中,要求調(diào)度值班人員必須大膽行使調(diào)度職權(quán),對(duì)調(diào)度室安排的工作不執(zhí)行或不服從的,對(duì)責(zé)任人罰款200元/次,落實(shí)不及時(shí)的,對(duì)責(zé)任人罰款100元/次。因拒不執(zhí)行調(diào)度值班人員的安排造成嚴(yán)重后果的,對(duì)責(zé)任單位罰款2000~5000元/次,同時(shí)對(duì)相關(guān)責(zé)任人連帶罰款200~500元/次。

      3、值班人員要隨時(shí)掌握安全生產(chǎn)動(dòng)態(tài),發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)組織有關(guān)部門迅速處理,必要時(shí)親臨現(xiàn)場(chǎng)指揮,以保證正常生產(chǎn)。

      4、區(qū)隊(duì)人員現(xiàn)場(chǎng)匯報(bào)情況必須由生產(chǎn)調(diào)度值班人員接聽并作記錄,區(qū)隊(duì)人員匯報(bào)時(shí)間生產(chǎn)值班人員嚴(yán)禁外出,否則罰款100元。

      5、調(diào)度值班人員要把匯報(bào)的內(nèi)容記錄清楚,根據(jù)內(nèi)容的性質(zhì)及時(shí)向礦領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),使礦領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)情況。特別是礦領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和下達(dá)的指示,一定要記錄清楚,并及時(shí)傳達(dá)

      安排,如有一次錯(cuò)記、漏記和記錄不清,對(duì)調(diào)度值班人員罰款20元。

      6、值班人員要堅(jiān)持24小時(shí)調(diào)度值班制度,值班人員因事外出,必須向當(dāng)天值班的礦領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)假,并向調(diào)度室說明去向,否則罰款50元,值班人員下井時(shí),生產(chǎn)和機(jī)電值班人員要錯(cuò)開時(shí)間,保證調(diào)度室24小時(shí)內(nèi)有礦值班人員,礦值班人員下井時(shí)向值班調(diào)度員說明下井地點(diǎn)、范圍、并及時(shí)與調(diào)度室聯(lián)系,嚴(yán)禁值班人員隨意脫崗?fù)獬?,否則,對(duì)當(dāng)事人罰款100元。(注:遇安全大檢查時(shí),機(jī)電值班人員不得下井,可參加地面檢查。)

      7、調(diào)度值班人員嚴(yán)禁班中喝酒,否則將對(duì)責(zé)任人進(jìn)行通報(bào)并予以嚴(yán)肅處理。

      8、調(diào)度室安排的值班人員,無故不能拒絕,否則罰款100元,確因有事,需經(jīng)值班礦領(lǐng)導(dǎo)同意后,由調(diào)度室另行安排其他人員替班。

      9、調(diào)度值班人員工作責(zé)任心不強(qiáng),工作出現(xiàn)明顯失誤,視情節(jié)輕重予以50~200元罰款。調(diào)度值班人員嚴(yán)格遵守以上規(guī)定,要充分利用調(diào)度指揮監(jiān)控系統(tǒng),對(duì)發(fā)現(xiàn)的問題及時(shí)催問,掌握各生產(chǎn)環(huán)節(jié)情況,及時(shí)調(diào)度組織現(xiàn)場(chǎng)生產(chǎn),共同努力,保證我礦各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的順利完成。

      五、調(diào)度員管理規(guī)定

      1、生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的問題由跟班人員及時(shí)向調(diào)度室匯報(bào),調(diào)度員做好詳細(xì)記錄,及時(shí)平衡協(xié)調(diào)處理,并將處理意見做好記錄。調(diào)度員不能處理的問題及時(shí)匯報(bào)礦值班人員及礦領(lǐng)導(dǎo),由礦值班人員或礦領(lǐng)導(dǎo)組織處理。

      緊急情況下,調(diào)度員有權(quán)直接下達(dá)停產(chǎn)撤人的指令。

      調(diào)度室調(diào)度員要把井下匯報(bào)的內(nèi)容記錄清楚,根據(jù)內(nèi)容的性質(zhì)及時(shí)向值班領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),使值班領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)掌握現(xiàn)場(chǎng)情況,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的問題做出快速反應(yīng)。特別是礦級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的工作和下達(dá)的指示,一定要記錄清楚,并及時(shí)傳達(dá),如有一次錯(cuò)記、漏記和記錄不清,對(duì)調(diào)度員罰款20元。

      2、調(diào)度員做好各種調(diào)度內(nèi)業(yè)資料的整理工作。

      3、調(diào)度員工作責(zé)任心不強(qiáng),工作出現(xiàn)明顯失誤,視情節(jié)輕重予以50~200元罰款。前一天礦值班人員必須在每天調(diào)度會(huì)后,在調(diào)度室向當(dāng)天值班人員進(jìn)行值班交接工作,交班內(nèi)容包括:各采掘工作面、各生產(chǎn)環(huán)節(jié)中存在的主要問題及遺留問題處理情況,雙方交接完后在值班交接記錄上簽字。

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