第一篇：南通職業(yè)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)施辦法(2009修訂)

南通職業(yè)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)施辦法(修訂)

第一章總則

第一條 為保障全校畢業(yè)生就業(yè)工作規(guī)范、有序、高效地展開，維護(hù)畢業(yè)生的合法權(quán)益，促進(jìn)畢業(yè)生誠(chéng)信擇業(yè)，充分就業(yè)，根據(jù)《國(guó)務(wù)院關(guān)于進(jìn)一步做好普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的通知》以及教育部和江蘇省有關(guān)文件精神，為加強(qiáng)我校畢業(yè)生就業(yè)工作地管理，結(jié)合我校實(shí)際，特制定本辦法。

第二條 本辦法中的畢業(yè)生是指南通職業(yè)大學(xué)按招生計(jì)劃培養(yǎng)、具有學(xué)籍、取得畢業(yè)資格的普通專科畢業(yè)生。

第三條 畢業(yè)生是國(guó)家按計(jì)劃培養(yǎng)的人才，有執(zhí)行國(guó)家就業(yè)方針、政策和根據(jù)需要為國(guó)家服務(wù)的義務(wù)。畢業(yè)生在國(guó)家就業(yè)方針、政策指導(dǎo)下，通過(guò)供需見面、雙選選擇，在一定范圍內(nèi)自主擇業(yè)。

第四條 畢業(yè)生就業(yè)與招生工作掛鉤。就業(yè)率、就業(yè)狀況要與招生計(jì)劃、招生數(shù)量、招生的結(jié)構(gòu)與層次相聯(lián)系，把就業(yè)率作為招生計(jì)劃的重要指標(biāo)。

第二章就業(yè)工作方針與原則

第五條 以“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，強(qiáng)化服務(wù)育人的意識(shí)，提高服務(wù)質(zhì)量與水平，開拓畢業(yè)生就業(yè)新途徑，實(shí)現(xiàn)我校畢業(yè)生的充分就業(yè)。

第六條 堅(jiān)持公開、公正、公平、高效、廉潔的就業(yè)工作原則。

第七條 倡導(dǎo)平等、競(jìng)爭(zhēng)、自愿、誠(chéng)實(shí)、守信的擇業(yè)原則。

第三章組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工

第八條 成立南通職業(yè)大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組是全校畢業(yè)生就業(yè)工作的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，并按要求成立畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心，該機(jī)構(gòu)設(shè)在學(xué)生處，負(fù)責(zé)全校畢業(yè)生就業(yè)的日常工作，其職責(zé)是：

1．貫徹落實(shí)國(guó)家的就業(yè)方針、政策，擬定學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作意見和具體實(shí)施辦法，規(guī)范畢業(yè)生就業(yè)行為；

2.負(fù)責(zé)畢業(yè)生的資格審查和信息統(tǒng)計(jì)工作，及時(shí)向省教育廳報(bào)送畢業(yè)生資源情況；

3．培育校園就業(yè)市場(chǎng)，組織、協(xié)調(diào)本校畢業(yè)生供需見面會(huì)和雙向洽談活動(dòng)，負(fù)責(zé)畢業(yè)生就業(yè)推薦工作；

4.協(xié)助各系（院）做好就業(yè)市場(chǎng)開發(fā)、畢業(yè)生跟蹤調(diào)查工作及就業(yè)基地的建設(shè)工作；

5.完善學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)信息系統(tǒng)，廣泛收集、整理、發(fā)布畢業(yè)生就業(yè)需求信息，及時(shí)向社會(huì)公布畢業(yè)生信息；

6.對(duì)已簽訂的就業(yè)協(xié)議實(shí)行監(jiān)督和管理；

7.審核、上報(bào)全校畢業(yè)生就業(yè)方案，負(fù)責(zé)畢業(yè)生的派遣事宜，協(xié)助相關(guān)部門做好畢業(yè)生離校工作；

8.對(duì)各系（院）的畢業(yè)生就業(yè)工作進(jìn)行檢查、監(jiān)督、考核；

9.開展就業(yè)指導(dǎo)與咨詢，教育和幫助畢業(yè)生樹立正確的擇業(yè)觀；

10.組織編寫就業(yè)指導(dǎo)材料、教材、統(tǒng)籌安排就業(yè)指導(dǎo)課，做好就業(yè)工作人員的培訓(xùn)工作；

11.辦理畢業(yè)生違約、改派等事宜；

12.負(fù)責(zé)與上級(jí)主管部門聯(lián)系并做好協(xié)調(diào)工作，完成上級(jí)主管部門和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

第八條 畢業(yè)生就業(yè)工作實(shí)行校系（院）兩級(jí)負(fù)責(zé)制，各院成立院畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。各系（院）在學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心的統(tǒng)一組織安排下開展工作，鼓勵(lì)各系（院）在實(shí)際工作中開拓創(chuàng)新。各院畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)畢業(yè)生就業(yè)工作辦公室，其職責(zé)是：

1.宣傳、貫徹國(guó)家有關(guān)就業(yè)政策、法規(guī)，按照學(xué)校統(tǒng)一布置開展各項(xiàng)工作；

2.負(fù)責(zé)本院畢業(yè)生資格審查和信息統(tǒng)計(jì)工作，按時(shí)報(bào)送學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心；

3.結(jié)合各系（院）實(shí)際，制定有效措施，動(dòng)員全體教職員工共同關(guān)心畢業(yè)生的就業(yè)并積極參與畢業(yè)生就業(yè)推薦工作；

4.對(duì)本系（院）的畢業(yè)生開展就業(yè)指導(dǎo)、思想教育和畢業(yè)教育，提供就業(yè)咨詢與

服務(wù)；

5．全面負(fù)責(zé)本系（院）的畢業(yè)生就業(yè)推薦工作，主動(dòng)收集，發(fā)布就業(yè)信息，積極向用人單位推薦畢業(yè)生；

6.組織畢業(yè)生填寫《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》，認(rèn)真審核推薦表的內(nèi)容，填寫推薦意見，按時(shí)完成推薦表的制作工作；

7．積極開拓就業(yè)市場(chǎng)，加強(qiáng)與用人單位的聯(lián)系，建立畢業(yè)生就業(yè)基地；

8.組織本院的招聘、洽談活動(dòng)，用人單位到系（院）招聘時(shí)，須在招聘前的1的工作日向?qū)W生處報(bào)送招聘信息，并在就業(yè)網(wǎng)上公布，促進(jìn)資源共享；

9．制定、報(bào)送各系（院）畢業(yè)生就業(yè)方案；

10.做好畢業(yè)生的跟蹤調(diào)查和就業(yè)市場(chǎng)的預(yù)測(cè)及調(diào)研工作，全面了解學(xué)生的就業(yè)狀況與社會(huì)需求；

11.負(fù)責(zé)領(lǐng)取、發(fā)放畢業(yè)生報(bào)到證。根據(jù)學(xué)校的統(tǒng)一安排，做好本系（院）畢業(yè)生的離校工作和就業(yè)工作總結(jié)；

12.完成學(xué)校布置的其他工作。

第四章就業(yè)政策和管理規(guī)定

第九條 學(xué)校鼓勵(lì)和倡導(dǎo)畢業(yè)生到西部地區(qū)、基層、中小企業(yè)、非公有制單位就業(yè)和自主創(chuàng)業(yè)。第十條 畢業(yè)生應(yīng)積極參加學(xué)校和各地畢業(yè)生就業(yè)主管部門舉行的招聘會(huì)，供需見 面，雙向選擇，并應(yīng)通過(guò)本人自薦、學(xué)校推薦、親友介紹、就業(yè)市場(chǎng)等多種方式，與用人單位在一定時(shí)期內(nèi)確定錄用關(guān)系，簽訂就業(yè)協(xié)議。協(xié)議書簽訂后，應(yīng)及時(shí)到學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)中心辦理相關(guān)手續(xù)。

第十一條實(shí)行就業(yè)率通報(bào)制度。各系（院）要實(shí)事求是地及時(shí)統(tǒng)計(jì)畢業(yè)生就業(yè)去向。每年開學(xué)后第一個(gè)月底始，學(xué)校每月以內(nèi)部通報(bào)的形式向校、系（院）就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組公布各系（院）畢業(yè)生就業(yè)情況。就業(yè)率公布后，系（院）如有疑義要及時(shí)與就業(yè)指導(dǎo)中心核實(shí)。

第十二條 就業(yè)協(xié)議書的管理

1.《江蘇省普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》（簡(jiǎn)稱就業(yè)協(xié)議書）由省教育廳統(tǒng)一印制、發(fā)放，每人一套（一式四份），編號(hào)管理，畢業(yè)生只能用屬于自己編號(hào)的協(xié)議書與用人單位簽約。

2.畢業(yè)生應(yīng)樹立契約意識(shí)，通過(guò)雙向選擇與用人單位確定錄用關(guān)系時(shí)，應(yīng)及時(shí)簽訂就業(yè)協(xié)議書，畢業(yè)生與用人單位以口頭協(xié)議形式的約定不構(gòu)成彼此約束，學(xué)校亦不予承認(rèn)。

3.就業(yè)協(xié)議書經(jīng)畢業(yè)生、用人單位蓋章后生效，交由用人單位所在地人才中心備案，畢業(yè)生、用人單位、人才中心、學(xué)校各執(zhí)一份。

4.參加公務(wù)員考試的畢業(yè)生在簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，應(yīng)將有關(guān)事宜告知用人單位，并將有關(guān)意見注明于協(xié)議書“備注”欄內(nèi)。凡未告知用人單位情況，在被錄取（或錄用）后不能去已簽協(xié)議單位工作的，必須取得單位的書面同意，并按違約處理，如單位不同意，畢業(yè)生須按協(xié)議就業(yè)。

5.就業(yè)協(xié)議書是學(xué)校編制、上報(bào)就業(yè)派遣方案、簽發(fā)《就業(yè)報(bào)到證》的重要依據(jù)。畢業(yè)生簽訂完協(xié)議書后應(yīng)及時(shí)將協(xié)議書交到各系（院）。依據(jù)省教育廳的規(guī)定，畢業(yè)生若在學(xué)校上報(bào)就業(yè)派遣方案之后上交已簽訂的就業(yè)協(xié)議書，則須等到后續(xù)派遣時(shí)才能辦理派遣手續(xù)。

6．畢業(yè)生如因升學(xué)、出國(guó)留學(xué)、錄取公務(wù)員等原因不需要簽訂就業(yè)協(xié)議的，須及時(shí)將空白就業(yè)協(xié)議書交回學(xué)校。

7.就業(yè)協(xié)議書如有遺失，須由本人寫出書面申請(qǐng)，陳述遺失經(jīng)過(guò)，提供相關(guān)證明，所在各系（院）分管就業(yè)工作負(fù)責(zé)人簽字同意并加蓋公章，公示7日后，如無(wú)異議，學(xué)校學(xué)生處憑用人單位接收函予以補(bǔ)發(fā)。

8.畢業(yè)生應(yīng)妥善保管協(xié)議書，不得轉(zhuǎn)讓、偽造、挪用、涂改、復(fù)印，否則視為無(wú)效，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究當(dāng)事人責(zé)任。

9.畢業(yè)生如以丟失協(xié)議書，或以其他非正當(dāng)原因重新取得協(xié)議書后被查實(shí)原協(xié)議書已與用人單位簽約者，學(xué)校將其戶口和檔案轉(zhuǎn)至其生源所在地，不再負(fù)責(zé)其就業(yè)事宜，且由此所產(chǎn)生的后果由畢業(yè)生自己承擔(dān)。

第十三條 就業(yè)協(xié)議書生效后，若畢業(yè)生再要求改變就業(yè)單位，則對(duì)前一簽約單位構(gòu)成違約，畢業(yè)生違約手續(xù)辦理的一般程序?yàn)椋?/p>

1.原簽約單位提供同意解除協(xié)議的書面證明并退回原來(lái)簽訂的協(xié)議書；

2.違約畢業(yè)生個(gè)人提交申請(qǐng)報(bào)告，說(shuō)明違約原因；

3.學(xué)院分管領(lǐng)導(dǎo)簽署意見并加蓋公章；

4.持原單位解除協(xié)議證明、原簽協(xié)議書及簽好學(xué)院意見的個(gè)人申請(qǐng)到學(xué)校學(xué)生處就業(yè)指導(dǎo)中心辦理審批手續(xù)。

第十四條 結(jié)業(yè)生落實(shí)就業(yè)單位的，可辦理報(bào)到手續(xù)，但須在《江蘇省高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到證》上注明有“結(jié)業(yè)生”字樣；在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)無(wú)接收單位的，學(xué)校按規(guī)定將其檔案、戶籍關(guān)系轉(zhuǎn)至生源所在地。

第十五條 畢業(yè)生應(yīng)于離校前參加學(xué)校組織的畢業(yè)體檢。對(duì)身體有病不能堅(jiān)持正常工作的可暫辦理報(bào)到手續(xù)，允許其回家治療休養(yǎng)，凡一年內(nèi)痊愈的，可列入下屆畢業(yè)生就業(yè)方案就業(yè)；一年后仍未痊愈的，學(xué)校將其戶籍關(guān)系、檔案等轉(zhuǎn)回生源所在地自謀職業(yè)。畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后發(fā)生疾病的，由用人單位按在職人員有關(guān)規(guī)定處理。

第十六條 有下列情形之一的畢業(yè)生，由學(xué)校報(bào)省教育廳批準(zhǔn)后，將其檔案、戶籍關(guān)系轉(zhuǎn)至生源所在地，學(xué)校不再負(fù)責(zé)其就業(yè)事宜：

1.自報(bào)到之日起，無(wú)正當(dāng)理由超過(guò)三個(gè)月不去就業(yè)單位報(bào)到的；

2.報(bào)到后，拒不服從單位安排或無(wú)正當(dāng)理由要求用人單位將自己退回的；

3.弄虛作假，欺騙用人單位或?qū)W校的；

4.其他違反就業(yè)政策法規(guī)規(guī)定，堅(jiān)持個(gè)人無(wú)理要求，造成不良影響的。

第十七條 畢業(yè)生調(diào)整改派的期限為兩年，截止時(shí)間為畢業(yè)派遣后第二年的5月30日。逾期按在職人員規(guī)定辦理，省教育廳不再為其辦理改派手續(xù)。

第五章畢業(yè)生就業(yè)工作考核辦法（見通職大2006[22]號(hào)文件）

第六章 附則

第十八條 本實(shí)施辦法之前頒布的規(guī)章制度若與本辦法相抵觸，以本辦法的規(guī)定為準(zhǔn)。

第十九條 本實(shí)施辦法由學(xué)工處就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)解釋。

第二篇：大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告

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大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)工作自查報(bào)告

x系xxx屆畢業(yè)生工作在學(xué)院黨委、辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，在就業(yè)處的指導(dǎo)下，在面臨重大困難的形勢(shì)下，x系就業(yè)工作小組堅(jiān)持狠抓思想教育，及時(shí)耐心的進(jìn)行就業(yè)指導(dǎo)，按照“走出去、請(qǐng)進(jìn)來(lái)”的工作方針，“就業(yè)指導(dǎo)全員化”的工作要求，“就業(yè)服務(wù)人性化”的工作原則，充分收集用人單位信息，把握機(jī)會(huì)，采取行之有效的措施，進(jìn)行細(xì)致深入的工作，取得了較好的成效?，F(xiàn)將前一階段就業(yè)工作做如下匯報(bào)：

針對(duì)今年嚴(yán)峻的就業(yè)形勢(shì)，本著“內(nèi)抓教育，外拓市場(chǎng)、全員參與” 的原則和“早起步、早準(zhǔn)備、早動(dòng)手”的策略，我系積極、有針對(duì)的拓寬就業(yè)途徑，千方百計(jì)提高就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量。

一、認(rèn)真分析研究就業(yè)形勢(shì)，增強(qiáng)就業(yè)工作的針對(duì)性

為了切實(shí)增強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)工作的實(shí)效性，我系針對(duì)x設(shè)計(jì)、裝潢x設(shè)計(jì)、電腦x設(shè)計(jì)三個(gè)專業(yè)方向?qū)W生就業(yè)市場(chǎng)進(jìn)行了深入的調(diào)查研究，認(rèn)真分析了畢業(yè)生就業(yè)面臨的壓力，同時(shí)找準(zhǔn)做好就業(yè)工作的突破口，及時(shí)掌握學(xué)生就業(yè)信息。經(jīng)過(guò)分析認(rèn)為，2011年，全省各高校畢業(yè)生人數(shù)比往年有較大幅度的增加，而就業(yè)崗位并未有明顯增多，特別是經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)受到金融危機(jī)影響，往年建立的就業(yè)基地和關(guān)系單位對(duì)人才的需求也大幅減少，就業(yè)形勢(shì)比較嚴(yán)峻，但就這三個(gè)專業(yè)方向而言，中小城市及中小企業(yè)對(duì)人才的需求量卻持續(xù)攀升，市場(chǎng)對(duì)人才的選擇越來(lái)越趨于理性，重點(diǎn)還是考察學(xué)生的專業(yè)水平和實(shí)踐能力。

二、加強(qiáng)針對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)指導(dǎo)工作，提高學(xué)生就業(yè)能力

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為了適應(yīng)學(xué)生就業(yè)的新形勢(shì)，我系積極探索有效的就業(yè)指導(dǎo)工作途徑，立足于提高學(xué)生自身素質(zhì)，培養(yǎng)學(xué)生適應(yīng)工作的能力，增強(qiáng)學(xué)生社會(huì)責(zé)任感和團(tuán)隊(duì)精神，指導(dǎo)學(xué)生應(yīng)聘禮儀和技巧，切實(shí)把工作做到細(xì)處

1、引導(dǎo)畢業(yè)生及早深入社會(huì)，了解社會(huì)，服務(wù)社會(huì)，自覺(jué)地在工作中運(yùn)用、豐富在系部所學(xué)專業(yè)知識(shí)。從指導(dǎo)學(xué)生畢業(yè)創(chuàng)作、畢業(yè)設(shè)計(jì)，舉辦職業(yè)道德講座等方面入手，積極培養(yǎng)學(xué)生理論聯(lián)系實(shí)際和分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，同時(shí)對(duì)學(xué)生進(jìn)行職業(yè)道德教育，引導(dǎo)學(xué)生明確以什么樣的精神狀態(tài)去面對(duì)社會(huì)的選擇，怎樣在社會(huì)中找準(zhǔn)自己的位置，使學(xué)生牢固樹立愛(ài)崗敬業(yè)、吃苦耐勞的精神，保持踏實(shí)肯干、銳意進(jìn)取的良好的工作作風(fēng)，取得了良好的效果，受到就業(yè)單位的好評(píng)。

2、鼓勵(lì)學(xué)生參軍、專升本，支持學(xué)生報(bào)考公務(wù)員、選調(diào)生、村官，參軍等，擴(kuò)展其他就業(yè)途徑。我系參軍自去年零的突破之后，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，繼續(xù)鼓勵(lì)畢業(yè)生參軍，并組織老師有針對(duì)性的對(duì)報(bào)專升本的學(xué)生進(jìn)行輔導(dǎo)，在一定程度上緩解了就業(yè)壓力。

三、畢業(yè)生服務(wù)工作

1、我系及時(shí)收集整理就業(yè)信息并發(fā)布。為了及時(shí)獲得相關(guān)信息，指定專人做好就業(yè)信息的收集、匯總和發(fā)布工作。為了讓每一名畢業(yè)生及時(shí)了解就業(yè)信息，在我系網(wǎng)站建設(shè)了專門的就業(yè)信息宣傳專欄。通過(guò)學(xué)院組織大型招聘會(huì)1次，招聘單位幾百余家，提供崗位30多個(gè)，通過(guò)招聘會(huì)達(dá)成意向100多人次。

2、引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。

近年來(lái)，高校畢業(yè)生數(shù)量持續(xù)增長(zhǎng)，就業(yè)難度較大，因此，學(xué)生就業(yè)問(wèn)分享

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題越來(lái)越成為社會(huì)關(guān)注的熱點(diǎn)和學(xué)校工作的重點(diǎn)，x系以就業(yè)和社會(huì)需求為導(dǎo)向，不斷完善有利于畢業(yè)生就業(yè)的長(zhǎng)效機(jī)制，貫徹落實(shí)黨中央、國(guó)務(wù)院和省委、省政府、省教育廳以及市教育局關(guān)于做好畢業(yè)生就業(yè)工作的政策和要求，一方面，積極拓寬畢業(yè)生就業(yè)門路，加強(qiáng)畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)建設(shè)，另一方面，引導(dǎo)學(xué)生切實(shí)轉(zhuǎn)變就業(yè)觀念，鼓勵(lì)學(xué)生積極自主創(chuàng)業(yè)。據(jù)統(tǒng)計(jì)，08屆畢業(yè)生有2人已實(shí)現(xiàn)了自主創(chuàng)業(yè)，帶動(dòng)10余人就業(yè)，多人擁有自主創(chuàng)業(yè)意向。

五、就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作

1、按照就業(yè)處關(guān)于做好xxx屆畢業(yè)生就業(yè)狀況反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作的要求，做好各環(huán)節(jié)的畢業(yè)生就業(yè)反饋、就業(yè)率統(tǒng)計(jì)工作。

2、就業(yè)指導(dǎo)負(fù)責(zé)老師與畢業(yè)班級(jí)老師保持密切關(guān)系，做好系部學(xué)生就業(yè)狀況、就業(yè)率的統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。做到100％覆蓋，沒(méi)有遺漏。

六、xxx屆畢業(yè)生工作前一階段的經(jīng)驗(yàn)

今年我系畢業(yè)生工作有許多值得總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)，主要有：

1、畢業(yè)生工作離不開學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和幫助。

2、早準(zhǔn)備、早計(jì)劃、早實(shí)施。我系畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)、動(dòng)員等工作在大大四剛開學(xué)就已經(jīng)開始展開。

3、畢業(yè)生工作領(lǐng)導(dǎo)小組選拔任用了一批有能力、有工作熱情、有責(zé)任心、有積極性、樂(lè)意為同學(xué)服務(wù)的學(xué)生干部，從而有力保障了各項(xiàng)工作的順利開展，也能夠使在校生及早了解就業(yè)程序，看清就業(yè)形勢(shì)。

4、針對(duì)今年就業(yè)現(xiàn)狀，結(jié)合我系專業(yè)特點(diǎn)，勇于開拓思路，把握我系畢業(yè)生受中小城市及中小企業(yè)歡迎的機(jī)會(huì)，將開拓就業(yè)市場(chǎng)的重心向生源分享

免費(fèi)

地以及周邊靠攏，不但得到了畢業(yè)生的一致認(rèn)可，同時(shí)也取得了良好的成效。

截至目前，我系專科生業(yè)生共574人，現(xiàn)就業(yè)544人，未就業(yè)30人，x設(shè)計(jì) 91.94%(194/211)電腦x設(shè)計(jì) 96.35%(132/137)裝潢x設(shè)計(jì) 96.46%(218/226))平均就業(yè)率94.77%。相對(duì)來(lái)說(shuō)x設(shè)計(jì)專業(yè)就業(yè)率較低，系部針對(duì)該專業(yè)輔導(dǎo)員調(diào)動(dòng)部門問(wèn)題進(jìn)行了一系列催繳協(xié)議措施，不存在不交就業(yè)協(xié)議不發(fā)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證現(xiàn)象。

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第三篇：大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)推薦材料

大學(xué)畢業(yè)生就業(yè)推薦材料

獎(jiǎng)懲情況

2009年春學(xué)期獲學(xué)習(xí)標(biāo)兵

2009年春學(xué)期獲愛(ài)校優(yōu)秀學(xué)生

2009年秋學(xué)期獲學(xué)生干部表?yè)P(yáng)

2009年秋學(xué)期獲三好學(xué)生

2010年春學(xué)期獲三好學(xué)生

2010年春學(xué)期獲優(yōu)秀學(xué)生干部

教學(xué)實(shí)習(xí)與社會(huì)實(shí)踐1、2011.3——2011.4在校參加護(hù)理展示會(huì)表演，在此期間得到了很大的鍛煉。

2、2011.5——2012.4 在南寧市第一人醫(yī)院實(shí)習(xí)，在實(shí)習(xí)過(guò)程中基本掌握了臨床操作技能，能做到學(xué)習(xí)嚴(yán)謹(jǐn)虛心學(xué)習(xí)。

技能描述

在實(shí)習(xí)中我掌握了許多護(hù)理操作技能，如會(huì)陰沖洗、徒手心肺復(fù)蘇、接生、等等

就業(yè)意向

本人希望畢業(yè)后能在廣西或廣東范圍內(nèi)就業(yè)。

自我鑒定

在校期間遵守學(xué)紀(jì)校規(guī)，不曠課不早退，積極參加各種課外活動(dòng)，不斷豐富自己的知識(shí)，尊敬師長(zhǎng)，團(tuán)結(jié)同學(xué)，樂(lè)于助人。我不僅學(xué)習(xí)了專業(yè)知識(shí)，而且認(rèn)真學(xué)習(xí)了醫(yī)學(xué)相關(guān)學(xué)科，并具備了一定的能力，同時(shí)作為一名未來(lái)的醫(yī)護(hù)人員，我深知責(zé)任重大，在校期間，也特別注意了這方面的鍛煉，努力從各方面攝取知識(shí)來(lái)豐富自己。

作為一名班級(jí)干部，我盡心盡力為班級(jí)和同學(xué)服務(wù)，贏得了同學(xué)的好評(píng)，曾被評(píng)為“優(yōu)秀共青團(tuán)員”。同時(shí)，由于自己較熱愛(ài)體育運(yùn)動(dòng)，多次參加院系的一些體育比賽，在比賽中不僅鍛煉了健康的身體，更培養(yǎng)了自己堅(jiān)強(qiáng)自信的性格，以迎接未來(lái)激烈的競(jìng)爭(zhēng)。

實(shí)習(xí)期間，我自覺(jué)遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé)，再這里我熟練我的護(hù)理操作技術(shù)，把理論和實(shí)踐結(jié)合在一起，在帶教老師的指導(dǎo)下用我全副的耐心和愛(ài)心護(hù)理病人，使病人得到良好的照顧，早日康復(fù)。在醫(yī)院實(shí)習(xí)期間本人擔(dān)任實(shí)習(xí)組的組長(zhǎng)，[蓮 山課 件 ]帶領(lǐng)實(shí)習(xí)組同學(xué)認(rèn)真負(fù)責(zé)的完成醫(yī)院交給我們的實(shí)行任務(wù)，在實(shí)習(xí)期間大家都無(wú)差錯(cuò)事故，得到了老師的表?yè)P(yáng)。同時(shí)，在醫(yī)院實(shí)習(xí)中認(rèn)識(shí)了許多其它學(xué)校的護(hù)生，增加了與其交流和學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)，鍛煉了自己的交際能力，學(xué)到別人的長(zhǎng)處，認(rèn)清自己的短處。我喜歡實(shí)習(xí)，雖然有時(shí)會(huì)感到累些，但樂(lè)此而不疲。

簽名： 黃xx 2012年11 月1日

第四篇：中國(guó)大學(xué)畢業(yè)生12大就業(yè)職業(yè)排行榜

中國(guó)大學(xué)畢業(yè)生12大就業(yè)職業(yè)排行榜

1.企業(yè)推銷員,售前/售后服務(wù)人員

(工作最好找,但也普遍不穩(wěn)定,不宜作終生職業(yè))

2.店員

3.專業(yè)技術(shù)人員(如教育,醫(yī)療,公共設(shè)施等,屬白領(lǐng))

4.公司文員(屬白領(lǐng),偏重女性)

5.企業(yè)普工(直接跟農(nóng)民工碰撞之崗,但收入不錯(cuò))

6.旅游娛樂(lè)或公關(guān)行業(yè)服務(wù)員(偏重女性)

7.自主創(chuàng)業(yè)(以工商登記為準(zhǔn)),開實(shí)體店或公司

8.攤販或修配服務(wù)業(yè)

9.開網(wǎng)店(成功自立率并不高)

10.企業(yè)管理人員(包括辦公室辦事人員)

11.進(jìn)入體制內(nèi)(公務(wù)員或事業(yè)單位員工)

12.家族企業(yè)股東或合伙人(小老板)

第五篇：中央財(cái)經(jīng)大學(xué)2009年畢業(yè)生就業(yè)實(shí)施辦法

附件1：

中央財(cái)經(jīng)大學(xué)2009年畢業(yè)生就業(yè)實(shí)施辦法

畢業(yè)生就業(yè)工作是高校人才培養(yǎng)的重要環(huán)節(jié)，學(xué)生就業(yè)率和就業(yè)質(zhì)量是學(xué)校辦學(xué)水平的直接體現(xiàn)。為規(guī)范我校畢業(yè)生就業(yè)工作，不斷提高學(xué)生就業(yè)工作效率并開拓新局面，為學(xué)生提供全面和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，根據(jù)教育部《普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》及北京市教委、北京市人事局有關(guān)高校畢業(yè)生就業(yè)工作的精神，結(jié)合2009年就業(yè)形勢(shì)及我校畢業(yè)生就業(yè)工作的具體情況，制定本辦法。

第一章 指導(dǎo)思想與原則

第一條 以鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，站在深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的高度，認(rèn)真貫徹落實(shí)“十七大”提出的“積極做好高校畢業(yè)生就業(yè)工作”要求，努力實(shí)現(xiàn)畢業(yè)生充分、廣泛就業(yè)。

第二條 堅(jiān)持“市場(chǎng)導(dǎo)向、政府調(diào)控、學(xué)校推薦、畢業(yè)生與用人單位雙向選擇”的就業(yè)機(jī)制，貫徹“擇優(yōu)推薦”原則，努力做到人盡其才，才盡其用。

第三條 學(xué)校積極鼓勵(lì)和引導(dǎo)畢業(yè)生到西部、基層、艱苦行業(yè)及國(guó)家急需人才的地方就業(yè)。

第四條 學(xué)校努力拓寬畢業(yè)生就業(yè)市場(chǎng)與渠道，不斷提高就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)水平。

第五條 畢業(yè)生應(yīng)樹立正確的人生觀、價(jià)值觀和就業(yè)觀，自覺(jué)將個(gè)人發(fā)展同國(guó)家與社會(huì)的需要緊密結(jié)合。

第六條 畢業(yè)生在就業(yè)過(guò)程中應(yīng)遵紀(jì)守法，誠(chéng)實(shí)守信，顧全大局。

第二章 就業(yè)程序

第七條 畢業(yè)生就業(yè)程序主要包括確定畢業(yè)去向、辦理《北京地區(qū)普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》、簽訂就業(yè)協(xié)議、派遣報(bào)到等環(huán)節(jié)。

第八條 畢業(yè)生的畢業(yè)去向主要包括就業(yè)、升學(xué)與出國(guó)。

畢業(yè)生就業(yè)形式主要包括簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同、國(guó)家項(xiàng)目（服務(wù)基層、服務(wù)西部、三支一扶項(xiàng)目等）就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)、自由職業(yè)等形式。

第九條 參加就業(yè)的畢業(yè)生到本人所在學(xué)院（含研究院、MBA教育中心，下同）領(lǐng)取北京市教委統(tǒng)一印制的《北京地區(qū)普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表》（以下簡(jiǎn)稱“就業(yè)推薦表”），并在就業(yè)工作人員指導(dǎo)下認(rèn)真填寫。就業(yè)推薦表由所在教學(xué)單位審核蓋章后，統(tǒng)一交學(xué)校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心復(fù)核并簽署意見。

畢業(yè)生填寫就業(yè)推薦表時(shí)應(yīng)實(shí)事求是，不得弄虛作假。畢業(yè)生應(yīng)妥善保管就業(yè)推薦表，除有正當(dāng)理由外不得補(bǔ)辦。

第十條 畢業(yè)生與用人單位經(jīng)雙向選擇確定用人及就業(yè)意向后，由畢業(yè)生、學(xué)校與用人單位簽訂北京市教委統(tǒng)一印制的《全國(guó)普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》或《全國(guó)畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議》（以下均簡(jiǎn)稱為“就業(yè)協(xié)議書”）。畢業(yè)生與用人單位以口頭協(xié)議形式的約定，學(xué)校一律不予承認(rèn)。

第十一條 就業(yè)協(xié)議書是學(xué)校向上級(jí)主管部門上報(bào)就業(yè)方案，為畢業(yè)生辦理報(bào)到證的依據(jù)。

就業(yè)協(xié)議書一式三聯(lián)，學(xué)校、畢業(yè)生與用人單位各執(zhí)一聯(lián)，具有同等法律效力。協(xié)議各方如有特殊約定，可在就業(yè)協(xié)議書“備注”欄中注明，并視為就業(yè)協(xié)議的一部分。

第十二條 畢業(yè)生擇業(yè)時(shí)原則上應(yīng)持學(xué)校下發(fā)的推薦表、就業(yè)協(xié)議書。與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議，一律以原件為準(zhǔn)，復(fù)印件無(wú)效。

第十三條 就業(yè)協(xié)議書的簽訂按以下程序進(jìn)行：

（一）畢業(yè)生憑用人單位簽署的《就業(yè)推薦表》用人單位回執(zhí)聯(lián)（或用人單位接收函）到所在學(xué)院領(lǐng)取《就業(yè)協(xié)議 書》，在就業(yè)工作人員指導(dǎo)下認(rèn)真填寫并簽字。

（二）畢業(yè)生所在學(xué)院將《就業(yè)協(xié)議書》的基本信息進(jìn)行網(wǎng)上登錄，并在《就業(yè)協(xié)議書》上加蓋單位公章后，由畢業(yè)生持《就業(yè)協(xié)議書》到學(xué)校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心審核通過(guò)后蓋章。

（三）畢業(yè)生將加蓋了所在學(xué)院及學(xué)校學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心公章的《就業(yè)協(xié)議書》交由用人單位填寫、加蓋公章。

（四）《就業(yè)協(xié)議書》經(jīng)三方簽署后，用人單位留存第二聯(lián)，畢業(yè)生本人將第一聯(lián)及《就業(yè)推薦表》用人單位回執(zhí)聯(lián)（或用人單位接收函）交所在學(xué)院（研究院、中心），第三聯(lián)由畢業(yè)生本人留存。

（五）各學(xué)院根據(jù)《就業(yè)協(xié)議書》第一聯(lián)，將用人單位信息、其他派遣信息等進(jìn)行網(wǎng)上補(bǔ)錄。

第三章 到西部、基層就業(yè)鼓勵(lì)政策

第十四條 截至學(xué)校向北京市教委統(tǒng)一上報(bào)就業(yè)方案之日，經(jīng)簽訂就業(yè)協(xié)議書（就業(yè)單位以協(xié)議書上用人單位名稱為準(zhǔn)），到西藏，內(nèi)蒙古、廣西、四川、貴州、云南、陜西、甘肅、青海、寧夏、新疆等?。ㄗ灾螀^(qū)）省會(huì)（首府）城市以外地區(qū)及重慶市市區(qū)以外地區(qū)就業(yè)的畢業(yè)生，每人獎(jiǎng)勵(lì)2000元人民幣。

第十五條 經(jīng)全國(guó)學(xué)生資助管理中心批準(zhǔn)，依據(jù)《高等學(xué)校畢業(yè)生國(guó)家助學(xué)貸款代償資助暫行辦法》規(guī)定享受國(guó)家助學(xué)貸款代償政策的畢業(yè)生，每人獎(jiǎng)勵(lì)4000元人民幣。服務(wù)期內(nèi)連續(xù)考核合格，服務(wù)期滿后報(bào)考本校研究生的，總分加10分，同等條件下優(yōu)先錄取。

第十六條 參加“北京市選聘高校畢業(yè)生擔(dān)任村支書助理、村主任助理工作”計(jì)劃和“選聘高校畢業(yè)生到中小學(xué)支教”項(xiàng)目并被選聘的畢業(yè)生，每人獎(jiǎng)勵(lì)1000元人民幣。

第十七條 參加“志愿服務(wù)西部”及“志愿服務(wù)北京基層”等就業(yè)計(jì)劃的畢業(yè)生，鼓勵(lì)政策依照學(xué)校相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在考核合格、服務(wù)期滿后，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定辦理就業(yè)手續(xù)。

第四章 京外生源留京就業(yè)

第十八條 京外生源本科畢業(yè)生留京調(diào)控比例為30%。留京調(diào)控比例的計(jì)算基數(shù)為本科畢業(yè)生總數(shù)扣除北京生源及考研、出國(guó)及定向培養(yǎng)畢業(yè)生人數(shù)。

各學(xué)院按照本科畢業(yè)生留京調(diào)控比例，堅(jiān)持“擇優(yōu)”原則，以班級(jí)綜合測(cè)評(píng)名次排序?yàn)橐罁?jù)，確定各班留京就業(yè)指標(biāo)的分配與使用。

第十九條 北京市教委對(duì)到以下地區(qū)和行業(yè)就業(yè)的畢業(yè)生實(shí)行留京調(diào)控比例單列：

（一）北京基層單位（北京含有農(nóng)村的13個(gè)區(qū)縣中鄉(xiāng)鎮(zhèn)及以下單位）；

（二）地處遠(yuǎn)郊區(qū)縣的單位；

（三）部隊(duì)；

（四）教育系統(tǒng)；

（五）高新技術(shù)企業(yè)。

第二十條 2009年4月15日起，全校留京指標(biāo)放開，畢業(yè)生以遞交接收函的先后順序取得留京指標(biāo)。

第二十一條 畢業(yè)研究生在京就業(yè)不受北京市教委留京指標(biāo)的限制。

第五章 升學(xué)與出國(guó)（境）

第二十二條 升學(xué)的畢業(yè)生，在錄取結(jié)果出來(lái)之前同時(shí)考慮就業(yè)，并已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議書的，待錄取結(jié)果出來(lái)后選擇升學(xué)的，在征得用人單位同意后，方可解除原協(xié)議。

第二十三條 對(duì)已被錄取攻讀研究生、博士生或博士后研究人員的畢業(yè)生，在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案后提出不讀的，回生源省區(qū)就業(yè)。

中途退學(xué)的研究生回生源省區(qū)就業(yè)。第二十四條 畢業(yè)前申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)的畢業(yè)生，須向?qū)W校提出申請(qǐng)，經(jīng)審核同意后填寫《自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)登記表》，辦理出國(guó)手續(xù)。

第二十五條 申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)未能成行及考博或申請(qǐng)博士后未被錄取的畢業(yè)研究生，在學(xué)校上報(bào)就業(yè)方案后要求就業(yè)，并于2009年9月30日前落實(shí)接收單位的，學(xué)?？衫^續(xù)按有關(guān)政策為其辦理就業(yè)手續(xù)。

第六章 定向、委培及自籌經(jīng)費(fèi)畢業(yè)生的就業(yè)

第二十六條 培養(yǎng)方式為定向、委培的畢業(yè)生嚴(yán)格按照招生時(shí)的定向、委培協(xié)議就業(yè)。

第二十七條 以自籌經(jīng)費(fèi)方式招收的畢業(yè)研究生，視為統(tǒng)分生。

第七章 派遣與就業(yè)方案調(diào)整

第二十八條 學(xué)校派遣畢業(yè)生將頒發(fā)《報(bào)到證》，畢業(yè)生持《報(bào)到證》須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到用人單位報(bào)到，用人單位將憑《報(bào)到證》辦理接收手續(xù)和戶口關(guān)系。

第二十九條 《報(bào)到證》由北京市教委統(tǒng)一打印。它是畢業(yè)生畢業(yè)后到用人單位報(bào)到的憑證，也是辦理落戶手續(xù)等方面所需的材料。畢業(yè)生應(yīng)妥善保管，遺失不能補(bǔ)辦。

第三十條 畢業(yè)生與用人單位簽訂了就業(yè)協(xié)議書并辦理了報(bào)到證，如無(wú)特殊情況不予調(diào)整。

第三十一條 畢業(yè)生因特殊情況需要調(diào)整就業(yè)單位的，其調(diào)整應(yīng)符合國(guó)家就業(yè)政策導(dǎo)向。畢業(yè)生須提交申請(qǐng)書和有關(guān)證明材料后，由學(xué)校提出調(diào)整意見和申請(qǐng)，經(jīng)北京市教委審批同意，為其辦理調(diào)整手續(xù)。

第三十二條 畢業(yè)生調(diào)整就業(yè)單位須在辦理原就業(yè)手續(xù)一年之內(nèi)。超過(guò)一年的，按在職人員流動(dòng)辦理，不再受理調(diào)整申請(qǐng)。

第三十三條 畢業(yè)生有下列行為之一的，報(bào)北京市教委 批準(zhǔn)，不再負(fù)責(zé)其就業(yè)。學(xué)校將其檔案和戶口關(guān)系轉(zhuǎn)到入學(xué)前戶籍所在地，按待業(yè)人員對(duì)待：

（一）自派遣日起，無(wú)正當(dāng)理由超過(guò)3個(gè)月不去用人單位報(bào)到的；

（二）報(bào)到后，拒不服從安排或提出無(wú)理要求被用人單位退回的。

第八章 戶口與檔案

第三十四條 畢業(yè)生的檔案由校學(xué)生處或研究生部依據(jù)畢業(yè)生就業(yè)去向于每年7月份通過(guò)機(jī)要的形式轉(zhuǎn)寄。

第三十五條 北京生源本科畢業(yè)生派遣時(shí)仍未落實(shí)工作單位的，應(yīng)按時(shí)辦理離校手續(xù)，檔案關(guān)系轉(zhuǎn)至北京市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心。

第三十六條 申請(qǐng)不就業(yè)的北京生源畢業(yè)生，按照《關(guān)于普通高等學(xué)校、普通中等專業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生及退學(xué)學(xué)生轉(zhuǎn)為城鎮(zhèn)失業(yè)人員的檔案轉(zhuǎn)移問(wèn)題的通知》（京勞就發(fā)[1998]129號(hào)）的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)本人申請(qǐng)、學(xué)校審批并簽訂有關(guān)協(xié)議等手續(xù)后，在畢業(yè)時(shí)將其人事檔案關(guān)系移交其戶籍所在區(qū)縣勞動(dòng)保障部門。

第三十七條 根據(jù)國(guó)家及北京市有關(guān)文件精神，對(duì)于離校時(shí)確實(shí)正在落實(shí)就業(yè)單位過(guò)程中的京外生源畢業(yè)生（包括北京生源畢業(yè)研究生），可由用人單位出具證明，向?qū)W校提出申請(qǐng)，按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定，暫緩辦理戶口、檔案遷轉(zhuǎn)手續(xù)。

戶口與檔案暫時(shí)保存在學(xué)校的畢業(yè)生應(yīng)與學(xué)校簽訂相關(guān)協(xié)議書。

第三十八條 暫緩辦理遷轉(zhuǎn)手續(xù)的畢業(yè)生要與學(xué)校簽訂相關(guān)協(xié)議書。

學(xué)校暫時(shí)為畢業(yè)生保存戶口與檔案的時(shí)間不超過(guò)2年。超過(guò)2年仍未落實(shí)工作單位的畢業(yè)生，學(xué)校將其在校戶口及檔案遷回其入學(xué)前戶籍所在地。

第三十九條 畢業(yè)生戶口與檔案暫時(shí)保留在學(xué)校期間，學(xué)校繼續(xù)推薦其就業(yè)，并提供與就業(yè)有關(guān)的服務(wù)及辦理派遣手續(xù)，但不能辦理考博、出國(guó)、結(jié)婚、購(gòu)房及其他與就業(yè)無(wú)關(guān)的證明等手續(xù)。

第四十條 畢業(yè)后，京外生源畢業(yè)生擬考研、出國(guó)的，憑報(bào)到證將戶口、檔案關(guān)系轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地，辦理相關(guān)手續(xù)。

第四十一條 申請(qǐng)自費(fèi)出國(guó)（境）留學(xué)且已取得國(guó)（境）外大學(xué)錄取通知書的畢業(yè)生，可憑相關(guān)資料向教育部留學(xué)服務(wù)中心申請(qǐng)檔案寄存和集體戶口。

未向教育部留學(xué)服務(wù)中心申請(qǐng)檔案寄存和集體戶口的，可將戶口和檔案轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地。

第四十二條 申請(qǐng)出國(guó)（境）工作、探親的畢業(yè)生，其戶口檔案關(guān)系應(yīng)轉(zhuǎn)回入學(xué)前戶籍所在地。

第九章 疾病

第四十三條 畢業(yè)生離校前，學(xué)校應(yīng)對(duì)其進(jìn)行健康檢查。

第四十四條 畢業(yè)時(shí)因病不能堅(jiān)持正常工作的畢業(yè)生，應(yīng)回家休養(yǎng)。

一年以內(nèi)治愈，并經(jīng)學(xué)校指定的縣級(jí)以上醫(yī)院證明能堅(jiān)持正常工作的，可隨下一屆畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)；一年后仍未治愈的，將其戶口和人事檔案轉(zhuǎn)至入學(xué)前戶籍所在地，按社會(huì)待業(yè)人員有關(guān)規(guī)定辦理。

第四十五條 畢業(yè)生報(bào)到后，發(fā)生疾病不能堅(jiān)持正常工作的，按在職人員有關(guān)規(guī)定處理。

第十章 畢業(yè)生違約及違反有關(guān)規(guī)定的處理

第四十六條 畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)應(yīng)考慮成熟，慎重簽約。

第四十七條 為維護(hù)我校畢業(yè)生的就業(yè)聲譽(yù)，保障其他畢業(yè)生和用人單位的合法權(quán)益，就業(yè)協(xié)議書簽訂后不得違 約。

第十一章 就業(yè)安全

第四十八條 各學(xué)院應(yīng)加強(qiáng)對(duì)畢業(yè)生的就業(yè)安全教育，消除就業(yè)安全隱患。

第四十九條 畢業(yè)生應(yīng)增強(qiáng)畢業(yè)安全意識(shí)，提高安全防范和鑒別是非的能力。

第五十條 赴京外求職的畢業(yè)生，應(yīng)在各教學(xué)單位認(rèn)真《畢業(yè)生赴京外求職登記表》，并嚴(yán)格按照學(xué)校有關(guān)規(guī)定請(qǐng)銷假。

第五十一條 畢業(yè)生在京外求職期間，應(yīng)與所在教學(xué)單位保持通訊聯(lián)絡(luò)，遇到特殊情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告所在教學(xué)單位。

第十二章 附則

第五十二條 本實(shí)施辦法適用于中央財(cái)經(jīng)大學(xué)按照國(guó)家普通高等學(xué)校招生計(jì)劃招收的具有學(xué)籍的各類各層級(jí)學(xué)歷學(xué)生，其它培養(yǎng)類型的學(xué)生可參照施行。

第五十三條 本辦法由學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)中心負(fù)責(zé)解釋。第五十四條 本辦法自發(fā)文之日起施行。