第一篇:2014年護(hù)理質(zhì)量和安全控制工作計劃
2014年護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全管理工作計劃
為提高護(hù)理質(zhì)量,保障患者護(hù)理安全,根據(jù)醫(yī)院質(zhì)量管理委員會要求,結(jié)合三級醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量評審標(biāo)準(zhǔn)要求,制定護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全管理工作計劃。
一、質(zhì)控原則
實行分管院長領(lǐng)導(dǎo)下的護(hù)理部-科護(hù)士長-護(hù)士長的三級質(zhì)量監(jiān)控,加強專項質(zhì)控和安全管理,促使護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
二、工作目標(biāo)
1、護(hù)理人員“三基”考核合格率(合格分80分)≥95%
2、護(hù)理技術(shù)操作合格率(合格分90分)≥95%
3、護(hù)理人員參加繼續(xù)教育合格率≥95%
4、分級護(hù)理合格率(合格分90分)≥90%
5、危重患者護(hù)理合格率(合格分85分)≥90%
6、優(yōu)質(zhì)護(hù)理質(zhì)量考核合格率(合格分90分)≥95%
7、護(hù)理文書書寫合格率(合格分85分)≥95%
8、護(hù)理安全合格率(合格分90分)≥95%
9、急救物品完好率100%
10、消毒隔離合格率(合格分90分)≥95%
11、健康教育有效率≥90%
12、圍手術(shù)期護(hù)理合格率(合格分90分)≥95%
13、安全輸血合格率(合格分90分)100%
14、一次性物品用后處理合格率≥95%
15、病區(qū)護(hù)理管理考核合格率(合格分90分)≥95%
16、病人對護(hù)理工作滿意度≥90%
三、護(hù)理質(zhì)量護(hù)理安全管理實施方案
1、按照安徽省三級綜合醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量評審標(biāo)準(zhǔn)要求,進(jìn)一步完善各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并認(rèn)真落實。
2、繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),加強基礎(chǔ)護(hù)理和專科護(hù)理措施的落實,滿足病人身心需求,提高護(hù)理工作滿意度。
3、加強醫(yī)院感染控制相關(guān)知識培訓(xùn),認(rèn)真落實消毒隔離措施,防止或杜絕醫(yī)院內(nèi)感染的發(fā)生。
4、加強各級護(hù)理人員的三基培訓(xùn)及考核,提高護(hù)理人員的專業(yè)技術(shù)水平和工作能力。
5、加強專科和專項護(hù)理質(zhì)量的檢查,要求護(hù)理部每月隨機對基礎(chǔ)護(hù)理和危重癥病人護(hù)理質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行專項檢查,不定期對消毒供應(yīng)中心、手術(shù)室、ICU、NICU、透析室、導(dǎo)管室、內(nèi)鏡室、門急診科等專科護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行督查,促進(jìn)??瀑|(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
6、認(rèn)真落實三級質(zhì)控職責(zé),要求病區(qū)護(hù)士長每周質(zhì)量自查、科護(hù)士長每月督查、護(hù)理部季度全面護(hù)理質(zhì)量檢查,每次檢查有記錄、反饋和改進(jìn)措施,并對重點問題跟蹤檢查,保證護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
7、嚴(yán)格按省質(zhì)控中心下發(fā)的護(hù)理文書書寫要求,全面推行護(hù)理文書表格化記錄,爭取早日實行護(hù)理文書電子化,使護(hù)士有更多的時間直接服務(wù)于病人。
8、在護(hù)理崗位開展QC小組活動,利用品管圈和PDCA等質(zhì)量管理工具,持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量。
9、進(jìn)一步落實護(hù)理人員績效考核。各科室根據(jù)具體情況,細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),從護(hù)理工作的班次、數(shù)量、質(zhì)量以及患者滿意度等多方面綜合考慮,制訂切實可行的績效考核分配方案,利用激勵機制充分調(diào)動每位護(hù)理人員的工作積極性。
10、每季度召開護(hù)理質(zhì)量護(hù)理安全委員會會議,進(jìn)行工作總結(jié)并對存在的質(zhì)量和安全問題進(jìn)行分析討論,提出整改意見并落實。
年1月2014
第二篇:2014年護(hù)理質(zhì)量和安全控制工作計劃
2014年護(hù)理質(zhì)量與安全管理工作計劃
為提高護(hù)理質(zhì)量,保障患者護(hù)理安全,根據(jù)醫(yī)院質(zhì)量管理委員會要求,結(jié)合結(jié)合省衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動及“十大指標(biāo)”目標(biāo)管理與績效考核評價細(xì)則,制定護(hù)理質(zhì)量與護(hù)理安全管理工作計劃。
一、質(zhì)控原則
實行分管院長領(lǐng)導(dǎo)下的護(hù)理部-護(hù)士長的二級質(zhì)量監(jiān)控,加強專項質(zhì)控和安全管理,促使護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
二、護(hù)理質(zhì)量控制目標(biāo)
1、基礎(chǔ)護(hù)理合格率85%
2、危重病人(特護(hù))護(hù)理合格率85%
3、、每百張床護(hù)理嚴(yán)重差錯發(fā)生次數(shù)≦0.5%/年
4、急救物品齊全、完好率100%
5、急救設(shè)施完好率100%
6、年褥瘡發(fā)生次數(shù)0(特殊患者及入院前發(fā)生的例外)
7、常規(guī)器械消毒滅菌合格率100%
8、病人對護(hù)理工作滿意度100%
9、一床一巾、一桌一布使用率100%
10、一人一針一管一帶使用率100%
11、一次性醫(yī)療物品回收率100%
12、執(zhí)行護(hù)理程序和健康教育工作應(yīng)達(dá)到:
1)病人健康教育覆蓋率100%
2)入院評估與病人狀況符合率≧80%
3)護(hù)理計劃實施率達(dá)100%,并進(jìn)行效果評價
十三、護(hù)理技術(shù)操作合格率≧100%
十四、護(hù)理文件書寫規(guī)范合格率≧95%
十五、各級人員崗位職責(zé)落實率100%
十六、護(hù)士素質(zhì)、儀表行為規(guī)范要求達(dá)到100%
三、護(hù)理質(zhì)量與安全管理工作計劃
1、按照《河南省衛(wèi)生系統(tǒng)“三好一滿意”活動及“十大指標(biāo)”目標(biāo)管理與
績效考核評細(xì)則》要求,進(jìn)一步完善各項質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)并認(rèn)真落實。
2、繼續(xù)深化優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù),加強基礎(chǔ)護(hù)理和??谱o(hù)理措施的落實,滿足病
人身心需求,提高護(hù)理工作滿意度。
3、加強醫(yī)院感染控制相關(guān)知識培訓(xùn),認(rèn)真落實消毒隔離措施,防止或杜絕
醫(yī)院內(nèi)感染的發(fā)生。
4、加強各級護(hù)理人員的三基培訓(xùn)及考核,提高護(hù)理人員的專業(yè)技術(shù)水平和
工作能力。
5、加強專科和專項護(hù)理質(zhì)量的檢查,護(hù)理部每月隨機對基礎(chǔ)護(hù)理和危重癥
病人護(hù)理質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行專項檢查,不定期對消毒供應(yīng)中心、手
術(shù)室、ICU、NICU、透析室、導(dǎo)管室、內(nèi)鏡室、門急診科等??谱o(hù)理質(zhì)量進(jìn)行督
查,促進(jìn)??瀑|(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
6、認(rèn)真落實二級質(zhì)控職責(zé),病區(qū)護(hù)士長每周質(zhì)量自查、護(hù)理部季度全面
護(hù)理質(zhì)量檢查,每次檢查有記錄、反饋和改進(jìn)措施,并對重點問題跟蹤檢查,保證護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。
7、嚴(yán)格按河南省護(hù)理文書書寫要求,制定淅川縣人民醫(yī)院護(hù)理文書書寫規(guī)
范,全面推行護(hù)理文書表格化記錄,進(jìn)一步規(guī)范電子化護(hù)理文書書寫標(biāo)準(zhǔn),使
護(hù)士有更多的時間直接服務(wù)于病人。
8、利用品管圈和PDCA等質(zhì)量管理工具對護(hù)理質(zhì)量進(jìn)行分析,持續(xù)改進(jìn)護(hù)
理質(zhì)量。
9、進(jìn)一步落實護(hù)理人員績效考核。各科室根據(jù)具體情況,細(xì)化考核標(biāo)準(zhǔn),從護(hù)理工作量、質(zhì)量難度、風(fēng)險度、技術(shù)要求以及患者滿意度等多方面綜合考
慮,制訂切實可行的績效考核分配方案,利用激勵機制充分調(diào)動每位護(hù)理人員的工作積極性。
10、每季度召開護(hù)理質(zhì)量護(hù)理安全委員會會議,進(jìn)行工作總結(jié)并對存在的質(zhì)量和安全問題進(jìn)行分析討論,提出整改意見并落實。
第三篇:2011年護(hù)理質(zhì)量控制工作計劃
2012年護(hù)理質(zhì)量控制工作計劃
一、工作目標(biāo)
1.完善護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)體系,各項工作指標(biāo)達(dá)到二級甲等醫(yī)院要求。
2.全面提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,病員滿意率≥95%以上。
3.認(rèn)真做好護(hù)理文書書寫,達(dá)到規(guī)范要求。
4.加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高業(yè)務(wù)能力。
二、實施措施
1.整理制定各項護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)。
2.對質(zhì)控人員定期進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量管理知識培訓(xùn)。
3.護(hù)理組長對護(hù)理質(zhì)量檢查及考核,結(jié)果與效益工資掛鉤。
4.護(hù)理組長及質(zhì)控組員每周二檢查,結(jié)果與效益工資掛鉤。周四反饋記錄結(jié)果。
6.護(hù)士長做好每周工作自查,并認(rèn)真填寫工作自查表。
7.加強業(yè)務(wù)培訓(xùn),做到技術(shù)操作規(guī)范化,基礎(chǔ)理論考核常規(guī)化。
8.1內(nèi)個人出現(xiàn)3次以上差錯,科內(nèi)對其進(jìn)行當(dāng)面警告和經(jīng)濟(jì)處罰。
5.質(zhì)控組員對檢查結(jié)果進(jìn)行匯總,在晨會上進(jìn)行通報。制定改進(jìn)措施,
第四篇:護(hù)理質(zhì)量控制小組工作計劃
護(hù)理質(zhì)量控制工作計劃方案
護(hù)理工作的服務(wù)最終體現(xiàn)于保障患者的生命安全,根據(jù)醫(yī)院質(zhì)量管理“質(zhì)量、安全、服務(wù)、費用”的要求,質(zhì)量管理必須貫穿于護(hù)理工作的始終,因此必須緊緊圍繞質(zhì)量這條主線,根據(jù)醫(yī)院及護(hù)理工作計劃,制定本計劃:
一、護(hù)理質(zhì)量的質(zhì)控原則:
實行院長領(lǐng)導(dǎo)下的質(zhì)量管理監(jiān)控,落實護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn),全面落實質(zhì)控前移,加強專項質(zhì)控,落實糾紛缺陷管理,實施安全預(yù)警管理。
二、護(hù)理質(zhì)量管理實施方案:
(一)進(jìn)一步完善護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與工作流程。
結(jié)合臨床實踐,不斷完善質(zhì)控制度,進(jìn)一步完善護(hù)理質(zhì)量考核內(nèi)容及評分標(biāo)準(zhǔn),每月制定重點監(jiān)測內(nèi)容并跟蹤存在問題。
(二)建立有效的護(hù)理質(zhì)量管理體系,培養(yǎng)一支良好的護(hù)理質(zhì)量管理隊伍
1、發(fā)揮護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控小組的作用,注重環(huán)節(jié)質(zhì)控和重點問題的整改效果追蹤。實行平時檢查與季度檢查相結(jié)合,重點與全面檢查相結(jié)合的原則。
2、加大落實、督促、檢查力度,注意對護(hù)士操作流程質(zhì)量的督查。抓好三級質(zhì)控管理,做到人人參與,層層管理,共同把關(guān),確保質(zhì)量,充分發(fā)揮護(hù)理質(zhì)控員的工作,全員參與護(hù)理管理,有檢查記錄、分析、評價及改進(jìn)措施。
3、完善護(hù)理質(zhì)控管理委員會制度,職責(zé),每季度召開會議,對護(hù)理存在的疑難問題進(jìn)行討論、分析、提出有效的整改措施。
4、加強對護(hù)理缺陷、護(hù)理糾紛的管理工作,堅持嚴(yán)格督查各工作質(zhì)量環(huán)節(jié),發(fā)現(xiàn)安全隱患,及時采取措施,使護(hù)理差錯事故消滅在萌芽狀態(tài)。護(hù)理部對護(hù)理缺陷差錯及時進(jìn)行討論分析。
5、加強醫(yī)療護(hù)理法律法規(guī)的培訓(xùn),以提高護(hù)理人員的法律意識,依法從護(hù),保護(hù)病人及護(hù)士的自身合法權(quán)力。
6、建立并健全安全預(yù)警工作,及時查找工作中的隱患,并提出改進(jìn)措施。
龍山門診
2013年2月1日
護(hù)理質(zhì)控小組工作計劃
納日松中心衛(wèi)生院
二〇一一年
第五篇:護(hù)理質(zhì)量安全控制方案文檔
鄭州市第二人民醫(yī)院 護(hù)理質(zhì)量安全管理方案
護(hù)理質(zhì)量安全管理是護(hù)理管理的核心。加強質(zhì)量安全管理,必須有健全的護(hù)理管理組織,明確的質(zhì)量管理目標(biāo)及各項護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),有效的質(zhì)控方法及具體的檢查考評措施,根據(jù)《河南省醫(yī)療機構(gòu)護(hù)理質(zhì)量評價標(biāo)準(zhǔn)與方法》、《三級醫(yī)院等級評審標(biāo)準(zhǔn)》與《河南省優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)十化評價標(biāo)準(zhǔn)》,結(jié)合臨床工作實際不斷細(xì)化各項護(hù)理質(zhì)量控制標(biāo)準(zhǔn),保證優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)質(zhì)量。結(jié)合我院實際情況,特修訂本方案如下。
一、組織領(lǐng)導(dǎo)
成立醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量管理委員會
成立醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控小組
實行護(hù)理部、科室、病區(qū)三級護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控
二、護(hù)理質(zhì)量管理目標(biāo)(二級醫(yī)院)1.特護(hù)、一級護(hù)理、基礎(chǔ)護(hù)理合格率≥90% 2.護(hù)理文件書寫合格率≥95%
3.護(hù)理人員技術(shù)操作合格率≥100%(基礎(chǔ)操作90分、??撇僮?5分合格)4.護(hù)理“三基理論”合格率100%(75分合格)5.急救物品完好率100%
6.常規(guī)器械消毒滅菌合格率100% 7.一人一針一管執(zhí)行率100%
8.護(hù)理工作和服務(wù)態(tài)度滿意度≥95% 9.年護(hù)理事故發(fā)生次數(shù)0
三、達(dá)標(biāo)措施
1.病區(qū)護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控組(Ⅰ級),病區(qū)護(hù)士長參加并負(fù)責(zé)。按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)對護(hù)理質(zhì)量實施全面控制,及時發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題與不足,對出現(xiàn)的質(zhì)量缺陷進(jìn)行分析,制定改進(jìn)措施。檢查有原始資料登記、記錄并及時反饋,每月填寫檢查登記表及護(hù)理質(zhì)量月報表報科級質(zhì)控組,并制成幻燈全院匯報??剖颐考径冉M織并進(jìn)行護(hù)理質(zhì)量評價總結(jié),記錄存在問題、原因分析及整改措施。
2、科護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控組(Ⅱ級),科護(hù)士長參加并負(fù)責(zé)。每月有計劃地或根據(jù)科室護(hù)理質(zhì)量的薄弱環(huán)節(jié)進(jìn)行檢查,次月3號之前填寫檢查登記表及護(hù)理月報表報護(hù)理部,每季度做到全面檢查,對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題及時研究分析,制定切實可行的措施并落實。
3.護(hù)理部護(hù)理質(zhì)量監(jiān)控組(Ⅲ級),護(hù)理部主任參加并負(fù)責(zé),每月按護(hù)理質(zhì)量控制項目有計劃、有目的、有針對性的對各病區(qū)護(hù)理工作進(jìn)行檢查評價,每季度做到全面檢查,填寫檢查登記表及綜合報表。存在問題填寫護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)單,及時反饋各科室,科室根據(jù)存在問題,進(jìn)行原因分析并制定整改措施,各護(hù)理質(zhì)量督導(dǎo)小組跟蹤復(fù)查改進(jìn)效果。未整改者,持續(xù)跟蹤。PDCA循環(huán),有效促進(jìn)護(hù)理質(zhì)量持續(xù)提升。
4.護(hù)理部帶領(lǐng)護(hù)理總值班、科護(hù)士長、護(hù)士長每天根據(jù)護(hù)理部安排進(jìn)行專項檢查,以保持護(hù)理質(zhì)量的持續(xù)改進(jìn)。
5.對有護(hù)理缺陷的科室根據(jù)《鄭州市第二人民醫(yī)院護(hù)理質(zhì)量二級分配考核方案》執(zhí)行。
四、評價
1.護(hù)理部每月召開兩次護(hù)士長例會。每月第一周(周四),反饋院質(zhì)控組檢查情況,由存在缺陷科室拿出整改措施。護(hù)理部布置安排下月質(zhì)量監(jiān)控重點。每月最后一周(周四)護(hù)士長例會上由各質(zhì)控組人員反饋存在缺陷科室改進(jìn)情況。
2.每月定期向主管院領(lǐng)導(dǎo)匯報護(hù)理工作及護(hù)理質(zhì)量情況。
鄭州市第二人民醫(yī)院 護(hù)理部
2013年12月