第一篇:政法部門機(jī)關(guān)效能建設(shè)第二階段工作匯報(bào)
根據(jù)《關(guān)于在全縣機(jī)關(guān)開展效能建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的實(shí)施意見》文件精神和縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)辦的統(tǒng)一要求,縣政法各部門的機(jī)關(guān)效能建設(shè)轉(zhuǎn)入第二階段。政法各部門按照“兩個(gè)提高”、“四個(gè)嚴(yán)禁”的效能建設(shè)目標(biāo),結(jié)合部門工作實(shí)際,認(rèn)真查找問題,深挖阻滯機(jī)關(guān)效能的根源,在自查中自糾,在整改中落實(shí),確實(shí)提高了工作效率,有效地維護(hù)了我縣的社會(huì)穩(wěn)定。今年1—4月,全縣共立刑事案件83起,同比下降43.5%,其中重特大案件15起,同比下降56%。共受理治安案件262起,同比下降55.2%。群體性上訪事件同比也大幅下降,群眾的安全感明顯增強(qiáng)。我們的做法是:
一、總結(jié)提高,注重實(shí)效4月份以來,政法各部門對(duì)第一階段開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),認(rèn)真開展“回頭看”活動(dòng),總結(jié)第一階段工作的成果和經(jīng)驗(yàn),查找工作中存在的問題,找準(zhǔn)問題,抓住重點(diǎn),提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)效??h政法委還組織召開政法部門的機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn),相互促進(jìn),共同發(fā)展。4月中旬,縣政法委又組織督查組,深入政法各部門進(jìn)行督查,重點(diǎn)檢查政法干警的思想認(rèn)識(shí)問題。督查組認(rèn)真抽查了部分干警的學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)。對(duì)走過場(chǎng),搞形式主義,達(dá)不到要求的,限期補(bǔ)課,確保了開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的效果。
二、求真務(wù)實(shí),深挖根源在開展問題查找上,政法各部門求真務(wù)實(shí),采取“內(nèi)外”結(jié)合的辦法,深挖阻滯機(jī)關(guān)效能根源?!皟?nèi)”即內(nèi)部自查,重點(diǎn)檢查容易發(fā)生執(zhí)法不公、辦事推諉等問題的工作環(huán)節(jié),如:在立案、辦案、執(zhí)法等執(zhí)法過程中是否存在徇私枉法,對(duì)群眾耍特權(quán)、抖威風(fēng)、有意刁難,冷硬橫推,吃拿卡要,亂罰款搞“創(chuàng)收”,相互推諉、辦事拖拉等問題。內(nèi)部自查,主要是開好“兩個(gè)會(huì)”:一是開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主會(huì)。鳥無頭不飛。機(jī)關(guān)工作有沒有效率、出不出效益、達(dá)不達(dá)到效果,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)層。因此必須自上而下查找問題,解決“頭”的問題。二是開好干部職工民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),針對(duì)本崗位、本職工作,查找存在的問題,剖析產(chǎn)生問題的根源。“外”即開誠布公,通過召開座談會(huì)、發(fā)放問卷等形式,廣泛征求人大、政協(xié)和社會(huì)各界、人民群眾的意見。據(jù)統(tǒng)計(jì),縣政法部門共向社會(huì)各界發(fā)出問卷500多份,收到各類意見和建議150多條。
三、完善制度,規(guī)范管理,強(qiáng)化監(jiān)督機(jī)關(guān)效能建設(shè)立足于建設(shè),重在建立長效機(jī)制。針對(duì)存在的問題,政法各部門狠抓整改,加強(qiáng)制度建設(shè),形成機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長效機(jī)制。一是加強(qiáng)基層科所庭隊(duì)的規(guī)范化建設(shè)??h公安局對(duì)基層科所隊(duì)的規(guī)范化建設(shè)做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、動(dòng)真格、敢碰硬,對(duì)在自查自糾工作中,部門問題特別突出,群眾反映特別強(qiáng)烈的,領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決要調(diào)整,先后調(diào)整中層領(lǐng)導(dǎo)干部 人,一批年輕有為的干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。縣法院、檢察院也將年富力強(qiáng)的干部充實(shí)到各科、庭的領(lǐng)導(dǎo)崗位上,加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)力量,以提高機(jī)關(guān)效能。建立健全各項(xiàng)工作制度,特別是建立和完善了執(zhí)法責(zé)任制、錯(cuò)案追究制等,形成了一套內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。二是加大對(duì)有關(guān)規(guī)定的公開宣傳,嚴(yán)格規(guī)范干警行為。利用黑板報(bào)、政務(wù)公開欄等形式,加大對(duì)中央政法委的“四條禁令”、法官法關(guān)于法官的“十三種不得有”行為、高檢院關(guān)于依法辦案的“九條卡死”、公安部“五條禁令”等禁止性規(guī)定的公開宣傳,接受群眾監(jiān)督,做到有令必行,有禁必止。三是推行執(zhí)法公開,自覺接受外部監(jiān)督。凡是有關(guān)公民合法權(quán)益的法律、法規(guī)和各項(xiàng)司法收費(fèi)等,能夠公開的一律公開。自覺接受人大、政協(xié)和社會(huì)各界、人民群眾的監(jiān)督。推出一批親民、便民、利民的措施,努力提高嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法水平。政法各部門在開展自查自糾活動(dòng)中,堅(jiān)持以人民群眾的利益為重,抽出力量,對(duì)2001年以來的涉法上訪案件進(jìn)行了清理,重新審查案件的合法性問題,共清理出涉法上訪案件40件。
第二篇:政法部門機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)第二階段工作匯報(bào)
政法部門機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)第二階段工作匯報(bào)
機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)
根據(jù)《關(guān)于在全縣機(jī)關(guān)開展效能建設(shè),進(jìn)一步改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)的實(shí)施意見》文件精神和縣機(jī)關(guān)效能建設(shè)辦的統(tǒng)一要求,縣政法各部門的機(jī)關(guān)效能建設(shè)轉(zhuǎn)入第二階段。政法各部門按照“兩個(gè)提高”、“四個(gè)嚴(yán)禁”的效能建設(shè)目標(biāo),結(jié)合部門工作實(shí)際,認(rèn)真查找問題,深挖阻滯機(jī)關(guān)效能的根源,在自查中自糾,在整改中落實(shí),確實(shí)提高了工作效率,有效地維護(hù)了我縣的社會(huì)穩(wěn)定。今年—月,全縣共立刑事案件起,同比下降,其中重特大案件起,同比下降。共受理治安案件起,同比下降。群體性上訪事件同比也大幅下降,群眾的安全感明顯增強(qiáng)。我們的做法是:
一、總結(jié)提高,注重實(shí)效
月份以來,政法各部門對(duì)第一階段開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)工作進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),認(rèn)真開展“回頭看”活動(dòng),總結(jié)第一階段工作的成果和經(jīng)驗(yàn),查找工作中存在的問題,找準(zhǔn)問題,抓住重點(diǎn),提高機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)效??h政法委還組織召開政法部門的機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì),總結(jié)、交流經(jīng)驗(yàn),相互促進(jìn),共同發(fā)展。月中旬,縣政法委又組織督查組,深入政法各部門進(jìn)行督查,重點(diǎn)檢查政法干警的思想認(rèn)識(shí)問題。督查組認(rèn)真抽查了部分干警的學(xué)習(xí)筆記、心得體會(huì)。對(duì)走過場(chǎng),搞形式主義,達(dá)不到要求的,限期補(bǔ)課,確保了開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的效果。
二、求真務(wù)實(shí),深挖根源
在開展問題查找上,政法各部門求真務(wù)實(shí),采取“內(nèi)外”結(jié)合的辦法,深挖阻滯機(jī)關(guān)效能根源?!皟?nèi)”即內(nèi)部自查,重點(diǎn)檢查容易發(fā)生執(zhí)法不公、辦事推諉等問題的工作環(huán)節(jié),如:在立案、辦案、執(zhí)法等執(zhí)法過程中是否存在徇私枉法,對(duì)群眾耍特權(quán)、抖威風(fēng)、有意刁難,冷硬橫推,吃拿卡要,亂罰款搞“創(chuàng)收”,相互推諉、辦事拖拉等問題。內(nèi)部自查,主要是開好“兩個(gè)會(huì)”:一是開好領(lǐng)導(dǎo)班子民主會(huì)。鳥無頭不飛。機(jī)關(guān)工作有沒有效率、出不出效益、達(dá)不達(dá)到效果,關(guān)鍵在于領(lǐng)導(dǎo)層。因此必須自上而下查找問題,解決“頭”的問題。二是開好干部職工民主生活會(huì),開展批評(píng)與自我批評(píng),針對(duì)本崗位、本職工作,查找存在的問題,剖析產(chǎn)生問題的根源?!巴狻奔撮_誠布公,通過召開座談會(huì)、發(fā)放問卷等形式,廣泛征求人大、政協(xié)和社會(huì)各界、人民群眾的意見。據(jù)統(tǒng)計(jì),縣政法部門共向社會(huì)各界發(fā)出問卷多份,收到各類意見和建議多條。
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三、完善制度,規(guī)范管理,強(qiáng)化監(jiān)督
機(jī)關(guān)效能建設(shè)立足于建設(shè),重在建立長效機(jī)制。針對(duì)存在的問題,政法各部門狠抓整改,加強(qiáng)制度建設(shè),形成機(jī)關(guān)效能建設(shè)的長效機(jī)制。
一是加強(qiáng)基層科所庭隊(duì)的規(guī)范化建設(shè)。縣公安局對(duì)基層科所隊(duì)的規(guī)范化建設(shè)做到高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、動(dòng)真格、敢碰硬,對(duì)在自查自糾工作中,部門問題特別突出,群眾反映特別強(qiáng)烈的,領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)決要調(diào)整,先后調(diào)整中層領(lǐng)導(dǎo)干部人,一批年輕有為的干部走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。縣法院、檢察院也將年富力強(qiáng)的干部充實(shí)到各科、庭的領(lǐng)導(dǎo)崗位上,加強(qiáng)基層領(lǐng)導(dǎo)力量,以提高機(jī)關(guān)效能。建立健全各項(xiàng)工作制度,特別是建立和完善了執(zhí)法責(zé)任制、錯(cuò)案追究制等,形成了一套內(nèi)部監(jiān)督機(jī)制。好范文版權(quán)所有
二是加大對(duì)有關(guān)規(guī)定的公開宣傳,嚴(yán)格規(guī)范干警行為。利用黑板報(bào)、政務(wù)公開欄等形式,加大對(duì)中央政法委的“四條禁令”、法官法關(guān)于法官的“十三種不得有”行為、高檢院關(guān)于依法辦案的“九條卡死”、公安部“五條禁令”等禁止性規(guī)定的公開宣傳,接受群眾監(jiān)督,做到有令必行,有禁必止。
三是推行執(zhí)法公開,自覺接受外部監(jiān)督。凡是有關(guān)公民合法權(quán)益的法律、法規(guī)和各項(xiàng)司法收費(fèi)等,能夠公開的一律公開。自覺接受人大、政協(xié)和社會(huì)各界、人民群眾的監(jiān)督。推出一批親民、便民、利民的措施,努力提高嚴(yán)格、公正、文明執(zhí)法水平。政法各部門在開展自查自糾活動(dòng)中,堅(jiān)持以人民群眾的利益為重,抽出力量,對(duì)年以來的涉法上訪案件進(jìn)行了清理,重新審查案件的合法性問題,共清理出涉法上訪案件件。
第三篇:機(jī)關(guān)效能建設(shè)匯報(bào)材料
+++局成立于1999年11月,是在原+++局(成立于1989年7月)的基礎(chǔ)上經(jīng)職能調(diào)整組建而成,是國家設(shè)在++的分支機(jī)構(gòu),屬+++局垂直領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)管理++市五縣(市)一區(qū)的進(jìn)出口商品檢驗(yàn)、出入境衛(wèi)生檢疫、出入境動(dòng)植物檢疫工作。其主要職責(zé)是貫徹執(zhí)行出入境衛(wèi)生檢疫、動(dòng)植物檢疫和進(jìn)出口商品檢驗(yàn)的法律、法規(guī)和政策規(guī)定及工作規(guī)程,負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的出入境檢驗(yàn)檢疫、鑒定、監(jiān)督管理及產(chǎn)品的認(rèn)證、資產(chǎn)評(píng)估等工作。
+++局設(shè)有辦公室、政工處、綜合業(yè)務(wù)處、檢務(wù)處、動(dòng)物檢驗(yàn)檢疫處、植物檢驗(yàn)檢疫處、機(jī)電輕工檢驗(yàn)處、紡織檢驗(yàn)處、財(cái)務(wù)處、袍江辦等10個(gè)科級(jí)機(jī)構(gòu)和綜合技術(shù)服務(wù)中心、+++管理協(xié)會(huì)兩個(gè)下屬事業(yè)單位及++商檢公司一個(gè)下屬企業(yè)單位?,F(xiàn)有在編干部職工57人。
近年來,隨著++經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,進(jìn)出口貿(mào)易的批次和金額每年的增幅都接近或超過40%,而我局的人員編制多年來基本沒有增加,人手緊張的矛盾十分突出。面對(duì)這一矛盾,局黨組沒有一味“等、靠、要”,而是通過狠抓內(nèi)部管理、大膽開展檢驗(yàn)檢疫模式改革,有效地提升了工作效率,確保了工作任務(wù)的圓滿完成。2003年,我局共完成檢驗(yàn)檢疫鑒定73858批,金額16.6億美元,其中出中59736批,金額14.37億美元,同比增長分別為39%和45.1%。通過不懈的努力,我局的各項(xiàng)工作始終走在全省乃至全國系統(tǒng)的前列,1994年以來連續(xù)10年獲得市級(jí)機(jī)關(guān)崗位目標(biāo)責(zé)任制考評(píng)一等獎(jiǎng),1996年至今連續(xù)三屆被省委省政府命名為省級(jí)文明單位,2000年被評(píng)為全國檢驗(yàn)檢疫系統(tǒng)先進(jìn)集體,2002年被國家人事部和國家質(zhì)檢總局聯(lián)合授予的全國質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫系統(tǒng)先進(jìn)集體稱號(hào)。
今年以來,省、市兩級(jí)黨委和地方政府先后發(fā)出了要在全省范圍內(nèi)開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)的重要指示,對(duì)此,局黨組高度重視,積極響應(yīng)。3月5日,局黨組書記、局長+++同志親自帶領(lǐng)部分處室負(fù)責(zé)人前往溫州局,學(xué)習(xí)考察機(jī)關(guān)效能建設(shè)的經(jīng)驗(yàn)做法,并結(jié)合全市機(jī)關(guān)效能建設(shè)電視電話會(huì)議精神,迅速進(jìn)行了傳達(dá)貫徹和落實(shí)。
局黨組先后2次召開會(huì)議,一班人學(xué)習(xí)了省、市兩級(jí)黨委和地方政府關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的文件精神,副局長+++同志傳達(dá)了市委馮書記關(guān)于加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的講話精神。局黨組一班人感到我局多年來效能建設(shè)總體是好的。同時(shí)大家也意識(shí)到在依法行政過程中,在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中,離上級(jí)要求還有很大差距,離“三個(gè)代表”重要思想的要求相差還很遠(yuǎn),必須以“提高效率抓落實(shí),改善服務(wù)促發(fā)展”為主題,以“效能建設(shè)”為契機(jī),全面改進(jìn)作風(fēng),提高工作效率,扎扎實(shí)實(shí)建造一個(gè)高效務(wù)實(shí)、以法行政、三優(yōu)一滿意的機(jī)關(guān),再塑檢驗(yàn)檢疫新形象,再創(chuàng)檢驗(yàn)檢疫新輝煌。
在局黨組統(tǒng)一思想,明確了我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)的指導(dǎo)思想、總體目標(biāo)和工作重點(diǎn)后,于3月16日召開了全局機(jī)關(guān)效能建設(shè)動(dòng)員大會(huì),迅速把省市兩級(jí)黨委和地方政府及省局的部署進(jìn)行了傳達(dá)貫徹。局黨組書記、局長+++同志在大會(huì)上作了題為《大力弘揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、扎實(shí)推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)》的動(dòng)員講話,同時(shí),副局長++同志向全局干部職工宣布了我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)實(shí)施方案,成立了以局長+++為組長的局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組。為加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),還在局政工處設(shè)立了局機(jī)關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,明確了組織領(lǐng)導(dǎo)和職責(zé)分工。動(dòng)員會(huì)后,各部門圍繞本部門在機(jī)關(guān)效能和行風(fēng)廉政建設(shè)方面存在的主要問題及其根源、對(duì)行風(fēng)調(diào)查中反饋問題采取哪些整改措施、本部門工作中有哪些權(quán)力點(diǎn)、對(duì)重點(diǎn)崗位應(yīng)采取哪些有效措施監(jiān)管這些權(quán)力、對(duì)現(xiàn)有制度是否真正落實(shí)到位、如何在嚴(yán)格把關(guān)的同時(shí)積極主動(dòng)地為地方經(jīng)濟(jì)服務(wù)等問題開展了熱烈的討論和自查。效能建設(shè)已成為當(dāng)前各項(xiàng)工作的主題,人人講效能、事事講效能、效能建設(shè)人人有責(zé)的意識(shí)正在逐步深入人心。
一、我局機(jī)關(guān)效能建設(shè)的特點(diǎn)
1、用嚴(yán)格的制度規(guī)范效能建設(shè),基礎(chǔ)扎實(shí)。制度建設(shè)是推進(jìn)機(jī)關(guān)效能建設(shè)基礎(chǔ)性的工作,也是根本性的保證。多年來,我局從基本工作職能和具體業(yè)務(wù)事項(xiàng)出發(fā),以規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化、科學(xué)化為目標(biāo),制定了一系列制度和規(guī)范性文件,如目標(biāo)考核制、崗位責(zé)任制,服務(wù)承諾制、限時(shí)辦結(jié)制、重大事項(xiàng)審批制、首問責(zé)任制、AB角工作制、辦文辦會(huì)制度等制度,形成了比較完善的局機(jī)關(guān)效能制度體系,實(shí)現(xiàn)以制度管人、以制度管事,從根本上保證局機(jī)關(guān)工作的高效能。
2、以效能建設(shè)帶動(dòng)作風(fēng)建設(shè),起步早、動(dòng)作快。局黨組高度重視干部隊(duì)伍的教育和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),在全局范圍內(nèi)開展了 “抓行風(fēng)、樹形象、愛崗位、作表率”的作風(fēng)整頓活動(dòng),共發(fā)放調(diào)查函700余封,派出5個(gè)調(diào)查組,共走訪21個(gè)外貿(mào)企業(yè)和相關(guān)部門,面對(duì)面聽取和征求意見43條。今年新年伊始,又結(jié)合企業(yè)反饋的意見和存在的問題大張旗鼓地開展了行風(fēng)建設(shè)教育月活動(dòng),并專門邀請(qǐng)市紀(jì)委的同志為我局干部職工作廉政警示教育。通過作風(fēng)整頓和行風(fēng)教育,干部職工執(zhí)政為民、廉潔從政的意識(shí)進(jìn)一步加強(qiáng),檢驗(yàn)檢疫隊(duì)伍的整體形象得到進(jìn)一步提升,促進(jìn)了檢驗(yàn)檢疫工作的全面發(fā)展。
3、服務(wù)外貿(mào),求真務(wù)實(shí)。局黨組始終堅(jiān)持把機(jī)關(guān)效能建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)實(shí)質(zhì)性工作來抓,緊緊圍繞檢驗(yàn)檢疫中心任務(wù),求真務(wù)實(shí),力求實(shí)效。一是圍繞加強(qiáng)內(nèi)部管理、提高工作質(zhì)量,開展“五好”文明處室達(dá)標(biāo)活動(dòng),取得明顯成效;二是圍繞提升服務(wù)質(zhì)量、外樹良好形象開展青年文明號(hào)活動(dòng)。2003年初獲省級(jí)青年明號(hào),今年,我局又被共青團(tuán)中央和國家質(zhì)檢總局公示為國家級(jí)青年文明號(hào);三是圍繞提高工作效率、促進(jìn)外貿(mào)發(fā)展推出一系列改革措施如開展模式改革、簡化報(bào)檢流程、實(shí)施“三電工程”、綠色通道制度和電子審單快速核放工作、開展普惠制簽證等,為企業(yè)提供實(shí)實(shí)在在的服務(wù),僅普惠制簽證一項(xiàng),每年就為紹興外貿(mào)企業(yè)爭取進(jìn)口國減免關(guān)稅近5000萬美元,使企業(yè)獲得了實(shí)實(shí)在在的利益。
二、我局在機(jī)關(guān)效能建設(shè)中存在的主要問題及原因
1、服務(wù)意識(shí)欠強(qiáng)。如有的企業(yè)和外貿(mào)單位反映我局提供檢驗(yàn)檢疫信息不夠積極主動(dòng)、服務(wù)意識(shí)和換位思考的意識(shí)有待提高,另外還有反映檢驗(yàn)和其他相關(guān)服務(wù)收費(fèi)高??陀^原因:信息渠道不夠暢通,宣傳的媒介和平臺(tái)不夠豐富,企業(yè)對(duì)收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)不了解。主觀原因:“公家人”的規(guī)念轉(zhuǎn)變不徹底,對(duì)執(zhí)政為民的理解不夠深、貫徹不夠堅(jiān)決。
2、服務(wù)態(tài)度欠佳。如有的企業(yè)反映窗口單位個(gè)別檢驗(yàn)檢疫工作人員服務(wù)態(tài)度不好??陀^原因:人手緊張、勞動(dòng)強(qiáng)度大、工作環(huán)境噪雜,容易使人產(chǎn)生煩躁心理。主觀原因:對(duì)窗口單位聘用人員的教育力度不夠大,個(gè)別人員的敬業(yè)精神不強(qiáng)。
3、工作效率欠高。企業(yè)主要的意見是簽證周期長、報(bào)檢速度慢、有時(shí)找不到工作人員等問題??陀^原因:檢驗(yàn)檢疫本身是一件標(biāo)準(zhǔn)細(xì)、要求高、責(zé)任重的工作,有規(guī)定的程序(流程),而企業(yè)則希望辦事越簡單快捷越好,這之間是一對(duì)矛盾體。主觀原因:模式改革的力度和納入改革范圍的商品都有待于進(jìn)一步提高,在簡化報(bào)檢流程上工作力度還不夠大,個(gè)別人員對(duì)檢驗(yàn)檢疫規(guī)程的把握及工
作能力有待進(jìn)一步提高。4、執(zhí)行紀(jì)律欠嚴(yán)。表現(xiàn)在各項(xiàng)工作紀(jì)律執(zhí)行不到位、檢查考核沒有動(dòng)真格,過錯(cuò)追究責(zé)任制落實(shí)不嚴(yán)。主觀原因:在思想觀念上“防微杜漸”意識(shí)樹立不牢固,總認(rèn)為小差錯(cuò)無傷大雅,存在拿紀(jì)律和制度做“老好人”的思想。
三、我局加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的相應(yīng)措施
(一)加強(qiáng)思想教育。思想是行動(dòng)的先導(dǎo),要組織全局干部職工深入學(xué)習(xí)貫徹
第四篇:機(jī)關(guān)效能建設(shè)匯報(bào)
市xx關(guān)于行政效能建設(shè)情況的匯報(bào)
~-10-2
29月18日,市政府召開全體擴(kuò)大會(huì)議提出轉(zhuǎn)變政府職能、提高行政效能的要求后,我委高度重視,認(rèn)真進(jìn)行了宣傳發(fā)動(dòng),扎實(shí)查擺存在的問題,制訂和完善了一系列制度,并加以落實(shí)整改措施,取得了明顯的成效?,F(xiàn)將我委推進(jìn)行政效能建設(shè)情況匯報(bào)如下:
一、全面宣傳發(fā)動(dòng),進(jìn)一步提高全委人員的認(rèn)識(shí)
市會(huì)議召開后,委領(lǐng)導(dǎo)立即召開黨組成員會(huì),以民主生活會(huì)的形式對(duì)會(huì)議內(nèi)容進(jìn)行了傳達(dá)學(xué)習(xí)和討論,對(duì)照連云港市政府工作規(guī)則,逐條對(duì)照,深入開展批評(píng)和自我批評(píng),不僅在領(lǐng)導(dǎo)班子中統(tǒng)一思想認(rèn)識(shí),而且從班子成員自身做起,反思以往工作中效能和行政效能方面存在的不足;其次在全委職工大會(huì)上對(duì)會(huì)議內(nèi)容和會(huì)議要求進(jìn)行了傳達(dá),以行政許可法的規(guī)范標(biāo)準(zhǔn),緊密結(jié)合工作職能,要求全委進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)、改善行政管理、推進(jìn)依法行政,不斷進(jìn)高大局意識(shí)、服務(wù)意識(shí);第三,在全委開展提高機(jī)關(guān)效能大討論,以滿足基層群眾的需要為第一出發(fā)點(diǎn),以提高工作效能為立足點(diǎn),要求每個(gè)處室認(rèn)真查擺各自效能建設(shè)方面存在問題。通過以上三個(gè)層次的宣傳發(fā)動(dòng),使全委人員充分認(rèn)識(shí)到行政效能建設(shè)的重要性,深刻理解和準(zhǔn)確定位計(jì)委每個(gè)處室、每個(gè)工作人員在履行行政事務(wù)管理、服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和滿足群眾需求中的職責(zé),自覺踐行“xxxx”,做到廉潔從政、高效從政,建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān),為服務(wù)發(fā)展、加快發(fā)展做出新貢獻(xiàn)。
二、深入查擺問題,找出效能建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)
通過專題分析和聽取各方面的意見,大家一致認(rèn)為,近年來,我委認(rèn)真落實(shí)全市集中整治投資發(fā)展軟環(huán)境和服務(wù)環(huán)境大建設(shè)活動(dòng),改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)、提高辦事效率、建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)等加強(qiáng)行政效能建設(shè)方面做了大量的工作,取得了明顯成效,機(jī)關(guān)工作人員的中心意識(shí)、大局意識(shí)顯著增強(qiáng),工作效率、工作水平有了很大的改進(jìn)和提高,服務(wù)發(fā)展、加快發(fā)展的氛圍十分濃厚。
但劉市長會(huì)上列舉出的“五大病癥”在計(jì)委也還有不同程度的表現(xiàn):如在工作紀(jì)律上,還有不少漏洞和薄弱環(huán)節(jié),個(gè)別人員上下班比較隨便,上班期間有打乒乓球、上網(wǎng)打游戲現(xiàn)象;在工作職責(zé)上,個(gè)別人員責(zé)任心不強(qiáng),工作努力不夠,有消極應(yīng)付和拖拉現(xiàn)象;在制度建設(shè)上,有些方面不夠全面和到位,一方面有的制度不夠健全,另一方面現(xiàn)有的制度落實(shí)不夠。
除此之外,從履行我委的職能出發(fā),也還認(rèn)為我委的行政效能建設(shè)與全市加快發(fā)展的任務(wù)相比,與投資者、基層和群眾的愿望相比,與市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下政府職能轉(zhuǎn)變的要求相比,還存在一定差距,主要表現(xiàn)表現(xiàn)在以下幾方面:
(一)創(chuàng)新意識(shí)還不夠到位
今年以來,針對(duì)部份地區(qū)出現(xiàn)投資過熱的現(xiàn)象,國家采取果斷措施實(shí)行宏觀調(diào)控,加之“鐵本事件”的影響,從上到下,各級(jí)對(duì)投資項(xiàng)目的管理十分慎重,但針對(duì)我市來言,并非投資過熱,而是投資不足,我委在這方面做了大量工作,基本上保證了我市投資規(guī)模未出現(xiàn)大幅下滑的情況。但如何緊密結(jié)合我市的市情,進(jìn)一步優(yōu)化投資結(jié)構(gòu),努力擴(kuò)大投資規(guī)模、資金、項(xiàng)目爭取等方面,突破條條框框及制度的約束,創(chuàng)新工作方法和方式方面,工作還不夠到位。
(二)服務(wù)工作還不夠全面
為基層、為社會(huì)、為群眾服務(wù)方面,計(jì)委有較為全面的工作制度和公開承諾,限時(shí)辦結(jié)、廉潔從政等方面我委得到社會(huì)各界的認(rèn)可。但服務(wù)無止境、溝通無距離,對(duì)基層、對(duì)群眾的不理解的問題或非計(jì)委本職方面工作的解釋,受人手、職能、資金、政策和知識(shí)面等方面的限制,特別是基層尋求資金、項(xiàng)目支持的少部份工作,一時(shí)我委還無法保證全社會(huì)完全滿意。
(三)內(nèi)部運(yùn)轉(zhuǎn)還不夠協(xié)調(diào)
“全委一盤棋,工作一體化”是我委領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)整個(gè)工作的一貫要求,全委內(nèi)部各職能機(jī)構(gòu)也認(rèn)真按此要求認(rèn)真進(jìn)行了落實(shí),社會(huì)各界到我委機(jī)關(guān)、窗口咨詢、辦事也比較滿意。但限于條線和職能的差異較大,專業(yè)性也較強(qiáng)的特點(diǎn),各處室對(duì)其他處室的具體工作要求難于全面、深入的了解,偶爾也還存在信息溝通不夠、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)不暢的情況。
三、抓住關(guān)鍵環(huán)節(jié),全面推進(jìn)和落實(shí)整改舉措
堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局,針對(duì)行政效能建設(shè)方面存在的問題,我委從關(guān)鍵環(huán)節(jié)抓起,突出“以人為本”,著重從以下幾方面入手,不斷加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),營造我市良好經(jīng)濟(jì)發(fā)展軟環(huán)境:
(一)加強(qiáng)思想教育,轉(zhuǎn)變作風(fēng)
以創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)為主題,以創(chuàng)市級(jí)文明單位和契機(jī),大力提倡立說立行、雷厲風(fēng)行、敢于負(fù)責(zé)的作風(fēng),在全委組織開展“抓效能、優(yōu)環(huán)境、促發(fā)展”主題教育,進(jìn)一步深入學(xué)習(xí)“xxxx”重要思想,大力開展人生觀、價(jià)值觀、宗旨觀、政績觀、發(fā)展觀教育,引導(dǎo)全委機(jī)關(guān)干部牢固樹立人民利益至上的理念,提高為人民服務(wù)的質(zhì)量和水平,為港城的快速發(fā)展和崛起,創(chuàng)新工作思路和工作方法,為基層、為群眾謹(jǐn)慎用權(quán)、公正用權(quán)、廉潔用權(quán)。
(二)規(guī)范機(jī)關(guān)行為,提高效率
按照《連云港市人民政府工作規(guī)則》、《關(guān)于加強(qiáng)行政效能的意見》和《關(guān)于加強(qiáng)行政效能建設(shè)的若干規(guī)定》,規(guī)范機(jī)關(guān)人員行為,堅(jiān)持依法行政、廉潔從政、高效從政,規(guī)范從政行為,從發(fā)展大局出發(fā),保護(hù)投資者的合法權(quán)益,反對(duì)和防止各種損害基層和群眾利益的行為,推行行政執(zhí)法過錯(cuò)責(zé)任追究制,增強(qiáng)自我糾錯(cuò)的能力。認(rèn)真貫徹《行政許可法》,繼續(xù)深化行政審批改革,切實(shí)解決重審批(管理)、輕服務(wù)的問題,建立科學(xué)合理的審批管理機(jī)制、規(guī)范高效的審批運(yùn)行機(jī)制和嚴(yán)密完善的審批監(jiān)督制約機(jī)制。建立公示制度,擴(kuò)大群眾對(duì)機(jī)關(guān)工作的知情權(quán),不斷增加工作透明度。
(三)提高隊(duì)伍素質(zhì),練好內(nèi)功
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sp;從提高辦事能力、提高辦事效率出發(fā),建立和完善干部考學(xué)制、崗位聘任制、交流輪崗制、競(jìng)爭上崗制、責(zé)任追究制,建立起能者上、庸者下的科學(xué)“賽馬”機(jī)制。大力開展學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)創(chuàng)建活動(dòng),加強(qiáng)職業(yè)道德建設(shè)與業(yè)務(wù)培訓(xùn),實(shí)施對(duì)機(jī)關(guān)干部的有效管理和科學(xué)考核,切實(shí)提高機(jī)關(guān)干部的思想道德素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。并把考核的結(jié)果作為業(yè)績?cè)u(píng)定、獎(jiǎng)勵(lì)懲處、選拔任用的重要依據(jù),通過切實(shí)有效的教育管理,增強(qiáng)機(jī)關(guān)干部的事業(yè)心和責(zé)任心,形成心齊、勁足、實(shí)干的良好氛圍。
第五篇:機(jī)關(guān)效能建設(shè)經(jīng)驗(yàn)匯報(bào)材料
遵照省委省政府的統(tǒng)一部署和安排,我市以創(chuàng)建最優(yōu)發(fā)展環(huán)境為主題,以“四抓四延伸”,“三創(chuàng)三結(jié)合”為抓手,“百千萬”內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)活動(dòng)有序深入推進(jìn)。
以“四抓”為重點(diǎn),實(shí)現(xiàn)測(cè)評(píng)活動(dòng)“四延伸”
一是抓監(jiān)測(cè)點(diǎn)的監(jiān)督測(cè)評(píng),延伸監(jiān)測(cè)主體。今年,我市在原有的292個(gè)監(jiān)測(cè)點(diǎn)的基礎(chǔ)上設(shè)置監(jiān)測(cè)點(diǎn)887個(gè),聘請(qǐng)監(jiān)督員共達(dá)1179名,監(jiān)測(cè)點(diǎn)由原來的生產(chǎn)型企業(yè),擴(kuò)展到現(xiàn)在的流通型企業(yè)、經(jīng)營型企業(yè),擴(kuò)展到中介組織、行業(yè)協(xié)會(huì)、事業(yè)單位和居民社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)街道。真正形成點(diǎn)多面廣的立體監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。在以監(jiān)測(cè)點(diǎn)、監(jiān)督員為主體的監(jiān)測(cè)測(cè)評(píng)外,我們進(jìn)一步延伸監(jiān)測(cè)觸角,將人大代表、政協(xié)委員和市紀(jì)委監(jiān)察局聘請(qǐng)的文秘雜燴網(wǎng)特約監(jiān)察員、行風(fēng)監(jiān)督員、黨風(fēng)監(jiān)督員納入監(jiān)測(cè)評(píng)議工作對(duì)象,建成了1300余人的測(cè)評(píng)人員庫,進(jìn)一步擴(kuò)大了監(jiān)測(cè)評(píng)議陣容,實(shí)現(xiàn)了監(jiān)測(cè)主體由單一的監(jiān)測(cè)點(diǎn)、監(jiān)督員向全社會(huì)各行各業(yè)代表的面轉(zhuǎn)化。
二是抓明察暗訪監(jiān)督測(cè)評(píng),延伸察訪活動(dòng)主體。一是邀請(qǐng)監(jiān)督員參與工作,加強(qiáng)監(jiān)督。全市上下加大暗訪力度,開展定期不定期暗訪,對(duì)104個(gè)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)進(jìn)行暗訪測(cè)評(píng)。針對(duì)監(jiān)測(cè)點(diǎn)反映的問題,對(duì)有關(guān)部門和單位開展跟蹤暗訪、專題調(diào)查12次,直接解決監(jiān)測(cè)點(diǎn)反映的突出問題11個(gè)。二是鼓勵(lì)監(jiān)督員結(jié)合監(jiān)測(cè),自行察訪。如20090220號(hào)等監(jiān)督員積極履行監(jiān)督職責(zé),組織有關(guān)監(jiān)督員分別對(duì)市計(jì)生部門、市執(zhí)法局和市www.司法局等單位測(cè)評(píng)對(duì)象進(jìn)行了明察暗訪,及時(shí)指出存在的問題,并提出整改建議,在我市內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)活動(dòng)中引起很大反響。
三是抓社會(huì)各界的監(jiān)督測(cè)評(píng),延伸社會(huì)評(píng)議的渠道。我市開展了兩輪“從百家民企問卷調(diào)查看百家內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)行動(dòng)”的問卷調(diào)查活動(dòng),督促有關(guān)部門解決“隨意執(zhí)法、執(zhí)法不公,亂收費(fèi)、亂罰款、亂攤派;吃、拿、卡、要、報(bào);服務(wù)意識(shí)和態(tài)度較差”等問題共22件。一問激起千層浪,除各測(cè)評(píng)對(duì)象外,全市各地各部門的效能意識(shí)明顯提升。除了開展向社會(huì)各界問卷調(diào)查外,我市還加強(qiáng)對(duì)網(wǎng)絡(luò)問政的信息收集工作。凡是在各新聞媒體有反映測(cè)評(píng)對(duì)象存在違反測(cè)評(píng)內(nèi)容行為的,經(jīng)查屬實(shí),我們將納入測(cè)評(píng)結(jié)果評(píng)定中,進(jìn)一步拓寬了測(cè)評(píng)的渠道。
四是抓各種投訴的受理,延伸測(cè)評(píng)活動(dòng)的成果。今年以來,我市共受理各種投訴248件,立案查處208件,辦結(jié)195件。其中,嚴(yán)肅查處了市客運(yùn)出租車管理所亂罰款案,一人被降職,兩人被免職;查處了省鍋爐壓力容器檢驗(yàn)院九江分院亂收費(fèi)案,清理違規(guī)資金300多萬元,給予6人黨紀(jì)處分;查處了由于某小區(qū)停電引起的“4.23”堵路事件,對(duì)包括2名縣級(jí)干部在內(nèi)的7名相關(guān)人員進(jìn)行了責(zé)任追究;督辦并整改了市運(yùn)管部門對(duì)汽車綜合性能就近委托檢測(cè)的投訴件等等,切實(shí)解決了一批群眾反映強(qiáng)烈的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題。
以“三創(chuàng)”為亮點(diǎn),實(shí)現(xiàn)測(cè)評(píng)活動(dòng)“三結(jié)合”
一是創(chuàng)新干部考核機(jī)制,突出點(diǎn)與面的結(jié)合。市委組織部在全市創(chuàng)新科級(jí)干部考核機(jī)制,制定了《九江市市直單位科級(jí)干部考核暫行辦法》。進(jìn)一步將“問責(zé)治庸”做到有的放矢。今年7月,全市公開選拔20名懂經(jīng)濟(jì)、善管理的副縣級(jí)干部先放到國企改革和土地清理一線試用3個(gè)月,再充實(shí)到園區(qū)的招商崗位。這些舉措,在全市干部中營造了重實(shí)干、講實(shí)績、求實(shí)效的濃厚氛圍,激發(fā)了廣大干部干事創(chuàng)業(yè)的熱情和激情。
二是創(chuàng)評(píng)效能示范窗口,突出測(cè)與評(píng)的結(jié)合。為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),全面提高行業(yè)窗口的辦事效率和服務(wù)質(zhì)量,我市把開展機(jī)關(guān)效能建設(shè)示范窗口創(chuàng)評(píng)活動(dòng)與內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)測(cè)評(píng)工作結(jié)合起來,凡是在測(cè)評(píng)中綜合滿意度排名前三的,直接授予“機(jī)關(guān)效能建設(shè)示范窗口”稱號(hào),排名后三的,取消當(dāng)年評(píng)先資格,進(jìn)一步樹立各窗口的品牌意識(shí)。
三是創(chuàng)建問題整改機(jī)制,突出改與效的結(jié)合。在測(cè)評(píng)活動(dòng)中我們建立問題整改機(jī)制,對(duì)得分90分以上且排名在行政執(zhí)法類前3名、經(jīng)濟(jì)和社會(huì)管理類前5名、公共服務(wù)類前2名的,予以通報(bào)表揚(yáng)。凡是測(cè)評(píng)得分在70分以下的,責(zé)成書面說明,限期整改,并依據(jù)有關(guān)規(guī)定對(duì)主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行責(zé)任追究,嚴(yán)格成果運(yùn)用。
為政之要,貴在落實(shí),重在執(zhí)行。下一步我市將進(jìn)一步抓好以下幾個(gè)方面的工作。繼續(xù)發(fā)揮好監(jiān)測(cè)監(jiān)督的“暗哨”作用,做好定量、動(dòng)態(tài)測(cè)評(píng)工作。繼續(xù)發(fā)揮好明察暗訪的“利劍”作用,做好定性、突擊測(cè)評(píng)工作。繼續(xù)發(fā)揮好社會(huì)各界的“群鑒”作用,做好集中、靜態(tài)測(cè)評(píng)工作。