第一篇：國華教育輔導(dǎo)中心教師管理條例

國華教育輔導(dǎo)中心

國華教育輔導(dǎo)中心

教師管理條例

一、教師不得打罵學(xué)生，要尊重學(xué)生，愛護(hù)學(xué)生，為學(xué)生的身心健康成長盡心盡

責(zé)。如發(fā)現(xiàn)有教師無視學(xué)生的權(quán)益并對學(xué)生造成傷害的，我們將做出解聘處理，并追究其相應(yīng)的責(zé)任。

二、所有教師必須認(rèn)真負(fù)責(zé)，對學(xué)生負(fù)責(zé)，對家長負(fù)責(zé)，對自己作為一名教師的職業(yè)負(fù)責(zé)。課前認(rèn)真?zhèn)湔n，讓自己的每一堂課內(nèi)容充實、生動有趣、秩序井然。課后認(rèn)真做好學(xué)生的輔導(dǎo)工作，做學(xué)生的朋友！

三、上班不遲到，不無故缺課，出勤與工資掛鉤，有事要離開的必須向主管人員

寫出書面請假條并征得同意后方可離開，并對自己請假期間的課程做出適當(dāng)?shù)陌才拧?/p>

四、教師在工作過程中要積極配合，發(fā)揮整個團(tuán)體的集體力量，更好地搞好輔導(dǎo)

班的管理工作，提高教學(xué)效果。

五、值日教師要盡全力做好當(dāng)天的值日工作和學(xué)生的出勤情況，確保學(xué)生安全，保證正常的教學(xué)秩序。

六、教師在任何時候都要把學(xué)生的安全和自身的安全放在第一位，對學(xué)生負(fù)責(zé)的同時也要對自己的安全高度警惕。在整個輔導(dǎo)班期間任何教師在課間不得讓學(xué)生搞危險性較大的活動。

七、所有教師要在工作和生活中相互幫助，相互體諒，為共建和諧高效的教師團(tuán)

隊而努力。對道德行為不良的教師我們將立刻做出解聘處理。

八、各輔導(dǎo)教師要積極主動地與學(xué)生和學(xué)生家長溝通交流，全面了解學(xué)生的，以

便更好地促進(jìn)學(xué)生全面發(fā)展。

九、任何教師對輔導(dǎo)班的管理、教學(xué)或自己的工資待遇等問題持有不同意見者，可以直接向主管人員反映，我們將通過討論后作出適當(dāng)?shù)恼{(diào)整，全面維護(hù)每一位教師的切身利益。

十、如果有教師對學(xué)校的管理等持有不同意見時，不是主動地和我們?nèi)〉脺贤▉?/p>

解決問題，而是試圖借此煽動其他教師鬧事或者對學(xué)生的輔導(dǎo)敷衍，打亂正常的教學(xué)秩序，損害教師和學(xué)生的利益，破壞輔導(dǎo)班的公共財產(chǎn)，我們將立刻做出解聘處理，工資一分錢不發(fā)，必要的時候我們會采取必要的措施追究相關(guān)責(zé)任。

其身正,不令而行;其身不正,雖令不從?！?論語)

第二篇：國華教育輔導(dǎo)中心學(xué)生守則

國華教育輔導(dǎo)中心

學(xué)生守則

1.按時到達(dá)教育輔導(dǎo)中心，不隨便缺課，認(rèn)真獨立完成作業(yè)。各補(bǔ)課學(xué)生需端正學(xué)習(xí)態(tài)度，遵守課堂紀(jì)律，禁止在課堂抽煙、吵鬧及亂吃東西。

2.學(xué)習(xí)時，保持安靜，不打擾他人學(xué)習(xí)。上課期間不能接、打電話，必須將手機(jī)調(diào)為靜音或震動。

3.學(xué)校每次考試成績必須按時且如實向教育中心老師匯報。

4.講究衛(wèi)生，服裝整潔，不隨地吐痰，熱愛勞動。在校期間必須保持教室及周圍環(huán)境干凈、整潔，杜絕亂扔果皮、紙屑等垃圾。

5.尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué)，對人有禮貌，不罵人，不打架。正常上課期間無遲到早退現(xiàn)象，如有事須事先向任課老師請假，經(jīng)批準(zhǔn)方可離校。

6.關(guān)心集體，愛護(hù)公物，如有對教室和教學(xué)用具有惡意破壞行為，按原價賠償。

7.課件休息期間不得大聲喧嘩，保持樓道安靜，以保證其他班級正常上課。

8.離開教育輔導(dǎo)中心后必須按時徑直回家，嚴(yán)禁在外逗留。

9.在校期間無打架斗毆、酗酒，無故曠課等不良行為。

10.誠實勇敢，不說謊話，有錯就改。

第三篇：教育輔導(dǎo)中心隆重開業(yè)致辭

教育輔導(dǎo)中心隆重開業(yè)致辭

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位朋友：

在穿越時空悠揚(yáng)的樂曲聲中，在朋友的期待和祝福聲里，今天是前途自治區(qū)光明市金手指教育輔導(dǎo)中心開業(yè)慶典的大喜日子，出席今天慶典的有：市委、市政府、市人大、是政協(xié)的主要領(lǐng)導(dǎo)、市教育局的主要領(lǐng)導(dǎo)、市內(nèi)所有中、小學(xué)校長、市電視臺、電臺、晚報等新聞媒體的朋友們以及部分學(xué)生家長等。首先請允許我代表金手指教育輔導(dǎo)中心創(chuàng)辦人---向各位領(lǐng)導(dǎo)和各位朋友的光臨表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

金手指教育輔導(dǎo)中心于年月11日正式開業(yè)，由光明市工商局于年月10日進(jìn)行注冊登記，成為光明市第一家專業(yè)教育輔導(dǎo)中心。今后金手指教育輔導(dǎo)中心將以一流的管理、一流的服務(wù)、一流的品牌、一流的信譽(yù)服務(wù)于社會，為發(fā)展我市的教育事業(yè)作出更大的貢獻(xiàn)！

金手指教育輔導(dǎo)中心其生存和發(fā)展離不開社會各界的支持，離不開政府各部門的幫助，更離不開社會各界朋友的支持，希望在座的各位領(lǐng)導(dǎo)及各位朋友在今后的日子能更加關(guān)注金手指教育輔導(dǎo)中心，你們的每一分支持，都將激勵金手指教育輔導(dǎo)中心的全體員工更加努力地工作。

孩子的未來教育牽掛每一位家長的心，許多家長想盡一切辦法來滿足孩子的求學(xué)欲望，在這里我希望每一位家長朋友們，你不妨帶著你的孩子走進(jìn)金手指教育輔導(dǎo)中心輔導(dǎo)咨詢處，領(lǐng)略一下該中心的教育魅力，或許您和您的孩子都能如愿以嘗。

金手指教育輔導(dǎo)中心將為每一位孩子創(chuàng)造一個健康、快樂、進(jìn)步的學(xué)習(xí)環(huán)境和氛圍，它將真正成為每一名孩子步入大學(xué)校園的橋梁！

最后，我代表金手指教育輔導(dǎo)中心的全體員工對光顧今天開業(yè)慶典的各位領(lǐng)導(dǎo)及各位朋友再次表示衷心的感謝！

祝各位領(lǐng)導(dǎo)及各位朋友身體健康，工作順利，家庭幸福，萬事如意！

祝金手指教育輔導(dǎo)中心越辦越紅火！大展宏圖！生意如春濃，財源似水來！

讓我們攜起手來共同托起明天的太陽！

第四篇：孔子家教輔導(dǎo)中心教師管理規(guī)章制度協(xié)議書

孔子家教輔導(dǎo)中心教師管理規(guī)章制度協(xié)議書

為了進(jìn)一步維護(hù)我校日常教學(xué)工作正常有序地進(jìn)行，為了建立一支高素質(zhì)、高效率、具有較強(qiáng)團(tuán)隊凝聚力的教師隊伍，經(jīng)學(xué)校討論決定，特制訂本制度。

本制度適用于我校教師。

一．教師教學(xué)管理制度

1．備課管理條例

（1）、每位教師應(yīng)在授課前做好充分的備課準(zhǔn)備，做到一個班級（學(xué)員）一份詳細(xì)的教案，同類型班級也需要根據(jù)其班級的不同特點，進(jìn)行不同備課。教案必須體現(xiàn)以下內(nèi)容：上課時間、教學(xué)班級、教學(xué)內(nèi)容及課次；教學(xué)重點、難點突破； 作業(yè)要求；課后小結(jié)等。

（2）、每一個月，請將備課教案交到辦公室進(jìn)行檢查。

2.．授課條例

（1）、教師上課前要準(zhǔn)備好教材、教案、教具和課堂必需品，于課前10分鐘到達(dá)教室并做好板書。

（2）、教師應(yīng)準(zhǔn)時上課，課堂上要嚴(yán)格掌握時間，不拖堂、不提前下課。

（3）、任課教師應(yīng)保證每節(jié)課授課時間（本校每節(jié)課50分鐘，每次課2課時，中間可以休息5分鐘）。

（4）、教師上課必須保持衣冠整潔、態(tài)度溫和、舉止大方，避免情緒化（女性教師上課不得化濃妝、嚴(yán)禁穿吊帶衫、拖鞋、超短裙、超短褲或過于透明的服飾等；男性教師不得穿、背心、西式短褲等不符合教師規(guī)范的服飾）。

（5）、上課時，教師手機(jī)必須處于靜音或震動狀態(tài)，禁止上課接聽手機(jī)或發(fā)送信息。

（6）、教師必須嚴(yán)格執(zhí)行課堂流程，對學(xué)生嚴(yán)格要求，培養(yǎng)良好的課堂紀(jì)律和行為規(guī)范，隨時注意學(xué)生聽講。

（7）、教師授課要做到重點突出、條理清楚、語言簡潔、深入淺出，力求內(nèi)容充實；板書要規(guī)范、簡要醒目、字跡清楚工整，方便學(xué)生記錄和記憶。

（8）、教師教學(xué)時應(yīng)注重培養(yǎng)學(xué)生的學(xué)習(xí)方法、自學(xué)能力、積極主動的學(xué)習(xí)精神和認(rèn)真刻苦的良好習(xí)慣。注重教與學(xué)的結(jié)合，提高教學(xué)效果，注重學(xué)生的思想教育，（9）、課間休息時，教師禁止離開教學(xué)區(qū)，禁止長時間進(jìn)行電話閑聊，請管好自己所帶的學(xué)生，如發(fā)生意外情況，教師應(yīng)承擔(dān)全部責(zé)任。

（10）、教師應(yīng)嚴(yán)格按學(xué)校規(guī)定授課，不得任意調(diào)課、停課、和私自換課，特殊情況須經(jīng)學(xué)校負(fù)責(zé)人同意后方可執(zhí)行。

（11）、上課前教師應(yīng)及時查看所帶學(xué)生的人數(shù)，上課15分鐘以后學(xué)員沒有到校的，必須馬上告訴學(xué)校辦公室工作人員讓其與家長取得聯(lián)系，沒有及時告知的，學(xué)生出現(xiàn)問題的，責(zé)任由任課老師承擔(dān)。

3．作業(yè)布置及批改條例

（1）、每次上課結(jié)束，教師，應(yīng)根據(jù)學(xué)生的實際情況，布置相應(yīng)的家庭作業(yè)。布置作業(yè)必須圍繞教學(xué)目標(biāo)，結(jié)合學(xué)生實際。精心選配習(xí)題，既有利于基礎(chǔ)知識的掌握，又能夠發(fā)展學(xué)生綜合實踐能力。

（2）、教師應(yīng)及時批學(xué)生的作業(yè)，及時發(fā)現(xiàn)問題，及時更改，根據(jù)學(xué)生的實際情況，不斷的制定教學(xué)內(nèi)容。批改時一律用紅筆。對正確的作業(yè)采用打“√”的形式，錯誤的地方用小“×”或者“？”等形式指出來！

4.學(xué)生教育

（1）、熱愛、尊重、了解和嚴(yán)格要求學(xué)生，不得體罰或變相體罰學(xué)生，不歧視差生，做好后進(jìn)生的轉(zhuǎn)化工作。

（2）、所有教師都對學(xué)生負(fù)有教育的責(zé)任，所有教師均須做好學(xué)生的安全教育及衛(wèi)生教育工作，必須阻止學(xué)生玩電梯及教室內(nèi)的電燈、空調(diào)、電扇、功放、音響等用電設(shè)備和電器開關(guān)；必須阻止學(xué)生之間的打鬧行為；必須阻止學(xué)生亂扔紙屑、雜物等。

（3）、所有教師上課應(yīng)做到最后一個離開教室，應(yīng)關(guān)閉電燈、空調(diào)、風(fēng)扇、功放等電器設(shè)備，應(yīng)擦黑板，應(yīng)將課桌椅排放整齊，發(fā)現(xiàn)未執(zhí)行者，按10元/次/項扣除。

二、教師日常行為管理制度

1.考勤

（1）、遵守作息時間，自覺做到不遲到、不早退，上課時應(yīng)提前10分鐘到學(xué)校，遲到扣10元/次

（2）、遲到、早退超過20分鐘以上（含20分鐘）作曠工處理。

（3）、堅守工作崗位，上課時間禁止外出，否則以早退處理。

（4）、教師請假或調(diào)課：必須提前三小時電話通知學(xué)校負(fù)責(zé)人，暑期不能請假（病假：因病請假，必須憑縣級以上醫(yī)院證明），月考勤記錄中只要存在請假記錄均不發(fā)放當(dāng)月全勤獎。

2.獎勵

（1）、因教師教學(xué)質(zhì)量好，老生推薦的報名新生，經(jīng)審核后獎勵20元/人。

（3）、班級續(xù)班率獎勵，當(dāng)每期學(xué)生續(xù)班率高65%時，；65%——80%,每生10元；80%——90%每生15元；

90%以上,每生25元。

（4）、公開課報名獎勵，公開課上新生報名率80%--90%,授課老師獎勵10元每人,95%以上授課老師獎勵15元每人。

（5）、在一個月內(nèi)，無遲到、早退、病假、事假、曠工的老師，每月發(fā)全勤獎20元。

3.工資扣除

（1）、所有考勤請假扣除當(dāng)月全勤獎；另：遲到扣10元/次；未約定保證上課時間，扣10元/次；早退扣20元/次；不請假，曠課一次（1小時），扣100元/次，造成不良影響的直至開除。

（2）、上課教師必須提前10分鐘到達(dá)上課地點，做好課前準(zhǔn)備工作，教師不得私自調(diào)課或停課，私自調(diào)課或停課作曠課兩次處理。特殊情況要請假至少要提前3小時通知學(xué)校負(fù)責(zé)人，另安排時間給學(xué)生補(bǔ)課。

（3）、教案缺1課時，扣10元。課前無準(zhǔn)備（即未帶教材、教案、教具等）1次扣10元。教學(xué)態(tài)度不認(rèn)真（即中途離開課堂）扣20元/次。

（4）、不批改作業(yè)和布置作業(yè)的每次扣10元。

（5）、不服從分配、不接受和未完成學(xué)校分配的任務(wù)扣10元/次；教師教態(tài)不佳，儀容不整潔，不符合教師規(guī)范服飾，教師上課時間接聽手機(jī)或發(fā)送信息，上課處理與課堂無關(guān)事項，扣除10元/次。

（6）、所有教師上課應(yīng)做到最后一個離開教室，應(yīng)關(guān)閉電燈、空調(diào)、風(fēng)扇、功放等電器設(shè)備，應(yīng)擦黑板，應(yīng)將課桌椅排放整齊，發(fā)現(xiàn)未執(zhí)行者，按10元/次/項扣除。

（7）、任何教師不得發(fā)表有損學(xué)校聲譽(yù)的言論，不得將我校的學(xué)生、家長信息轉(zhuǎn)給他人；不得將我校的教師、員工信息轉(zhuǎn)給他人。違反者，需承擔(dān)5000元/次的違約責(zé)任。

三、教師工資計算與發(fā)放制度

1、教師工資標(biāo)準(zhǔn)：以本人與學(xué)校負(fù)責(zé)人的協(xié)商的費用為標(biāo)準(zhǔn)或按照“教師聘用合同書”標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

3、教師工資發(fā)放：上課夠7次以上（包括7次）請憑，“荊門市孔子家教輔導(dǎo)中心教師上課登記表”結(jié)算工資，沒有登記表的，不能結(jié)算工資！

特別提醒：上課時沒有按時準(zhǔn)確的填寫 “荊門市孔子家教輔導(dǎo)中心教師上課登記表” 或登記表丟失的教師，不能結(jié)算工資，出現(xiàn)問題教師自己負(fù)責(zé)！

四、教師離職

1、在所帶學(xué)生，學(xué)期沒有結(jié)束前，不能離職，如果離職，兼職教師扣工資300元工資，全職教師扣600元。

2、特殊情況，需要離職，需提前1個月，向?qū)W校負(fù)責(zé)人說明情況。

五、附 則

1、本協(xié)議一式二份，培訓(xùn)學(xué)校、教師各一份。

2孔子家教輔導(dǎo)中心負(fù)責(zé)人、本協(xié)議解釋權(quán)在荊門市孔子家教輔導(dǎo)中心。

甲方：：乙方：教師（簽字）:

年月日年月日

第五篇：輔導(dǎo)學(xué)校教師管理規(guī)定

XX教育教師管理規(guī)定

1、教師要提前30分鐘確認(rèn)授課教室并開啟教室空調(diào)，提前5分鐘到達(dá)教室準(zhǔn)備上課。下課后，教師負(fù)責(zé)關(guān)閉空調(diào)，關(guān)好門窗。在沒有專職保潔員的情況下，負(fù)責(zé)簡單打掃授課教室的衛(wèi)生。

2、教師備課要做到備教材（深入鉆研教材與教學(xué)參考資料，突出重點，突破難點）；備學(xué)法（全面掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)基礎(chǔ)、學(xué)習(xí)興趣和智能狀況，教學(xué)從學(xué)生的實際情況出發(fā)）；備教法（教授方法，是輔導(dǎo)學(xué)校生存發(fā)展的關(guān)鍵因素，教師一定要以教授學(xué)生簡便高效的學(xué)習(xí)方法為教學(xué)任務(wù)重點）。

3、教師要按學(xué)校作息時間辦公，不得無故遲到、早退，空課時間應(yīng)在辦公室辦公備課，不做與工作無關(guān)的事（兼職教師根據(jù)情況另行規(guī)定）。

4、教師要按時上課，不隨便調(diào)課，上課時間不接打電話，不接待來訪，不隨便離開課堂去做與教學(xué)無關(guān)的事情（特殊情況除外）。

5、下課后，教師要認(rèn)真確認(rèn)學(xué)生是否有家長接走，確保學(xué)生的人身安全。沒有家長接走的學(xué)生，教師要一直等家長到來才可以離開。

6、教師要與家長保持密切溝通，將學(xué)生的進(jìn)步和需要改進(jìn)的不足及時與家長溝通，共同促進(jìn)學(xué)生的發(fā)展和成長。

7、上課期間，教室要有安全意識，課堂上盡量避免安排危險的課堂游戲和活動，以免學(xué)生發(fā)生意外。

8、教師要注重儀表禮貌，服飾要莊重大方，不穿奇裝異服進(jìn)課堂，不濃裝艷抹，嚴(yán)禁在教室內(nèi)吸煙。

9、教師請病假必須持有醫(yī)院證明，請事假者應(yīng)先寫好請假條，請假需經(jīng)校長簽字同意后方可休息。對無故曠工者，將給予曠工一天扣三天工資的嚴(yán)格處罰。

10、全職教師離職要求提前30天提交離職申請報告，兼職教師離職要求提前15天提交離職申請報告，經(jīng)校長簽字同意后方可離職。對違法規(guī)定者，將按照曠工情況予以嚴(yán)格處罰。

XX教育 2018年7月21日