第一篇：A1-C4云臺(tái)鎮(zhèn)教育工作定期研究制度

云臺(tái)鎮(zhèn)教育工作定期研究制度

黨的十四大指出：“必須把教育擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，努力提高全民族的思想道德和科學(xué)文化水平，這是實(shí)現(xiàn)我國現(xiàn)代化的根本大計(jì)”。教育發(fā)展事關(guān)國計(jì)民生，國運(yùn)興衰，系于教育；教育在我鎮(zhèn)社會(huì)、經(jīng)濟(jì)發(fā)展中有著舉足輕重的地位，理應(yīng)得到優(yōu)先發(fā)展，大力推進(jìn)“科教興鎮(zhèn)”戰(zhàn)略，為此，特制定《云臺(tái)鎮(zhèn)教育工作定期研究制度》。

一、年初，由學(xué)校根據(jù)教育主管部門的工作要求制定學(xué)校工作計(jì)劃，鎮(zhèn)政府依據(jù)上級(jí)政府、縣教育對教育的基本要求，結(jié)合本鎮(zhèn)實(shí)際和學(xué)校實(shí)際研究布置本年度的工作。

二、確立鎮(zhèn)主抓教育的領(lǐng)導(dǎo)?；疽笫枪芙逃念I(lǐng)導(dǎo)必須具備有一定的科學(xué)文化知識(shí)；必須具有重視、關(guān)心教育理念；具有與學(xué)校、教師、學(xué)生溝通的本領(lǐng)；具有不怕吃苦，為學(xué)校服務(wù)的精神。

三、每年至少召開2——3次專題會(huì)議研究本鎮(zhèn)教育改革和發(fā)展，時(shí)間確立在3月、9月、12月。

四、各村委會(huì)、居委會(huì)也必須把本地教育放在工作的重之重，定期不定期研究本地教育，解決好本地教育存在的問題，確立好教育發(fā)展的方向。

二00七年四月十二日

第二篇：云臺(tái)小學(xué)精神文明建設(shè)制度

云臺(tái)小學(xué)精神文明建設(shè)制度

一、制定社會(huì)主義精神文明建設(shè)制度，保證社會(huì)主義物質(zhì)文明建設(shè)和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展，保進(jìn)經(jīng)濟(jì)和社會(huì)的全面進(jìn)步。

二、對群眾進(jìn)行愛國主義、集體主義和社會(huì)主義教育，黨的基本路線和方針政策教育，思想道德和民主法制教育，培養(yǎng)有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人和新型的教職工隊(duì)伍。

三、創(chuàng)造文明衛(wèi)生的生活環(huán)境，加強(qiáng)婚育新風(fēng)進(jìn)萬家活動(dòng)的宣傳教育，開展健康有益的生育文化活動(dòng)；開展計(jì)劃生育優(yōu)質(zhì)服務(wù)創(chuàng)建活動(dòng)，破除封建迷信，移風(fēng)易俗，樹立社會(huì)主義新風(fēng)尚。

四、加強(qiáng)思想政治工作。宣傳少生快富和模范遵守計(jì)劃生育政策的典型，弘揚(yáng)正氣。了解群眾對計(jì)劃生育的態(tài)度和看法，幫助解決群眾的生產(chǎn)、生活、生育中的實(shí)際困難和問題，提高群眾對計(jì)劃生育的滿意度。

二0一三年三月二日

第三篇：平昌縣云臺(tái)小學(xué)教師評價(jià)制度

平昌縣云臺(tái)小學(xué)

教師評價(jià)制度

一、全體教師每學(xué)月評價(jià)一次。評價(jià)的方式主要以量化評比為主。評價(jià)內(nèi)容見《教師量化考核標(biāo)準(zhǔn)》。

二、教師考核要突出以人為本，促進(jìn)發(fā)展?？己说脑瓌t是指導(dǎo)、督促、服務(wù)。

三、每學(xué)期由學(xué)校行政組成考核小組，對全學(xué)區(qū)的教師進(jìn)行考核，考核的方式主要有聽課、查材料、走訪、座談、聽匯報(bào)等方式進(jìn)行。

四、考核分以量化標(biāo)準(zhǔn)總分為準(zhǔn)，全體教師排序，以排序結(jié)果做為晉職評優(yōu)和學(xué)校實(shí)施獎(jiǎng)懲的依據(jù)。并以此按教育局要求比例確定全體教師考核的優(yōu)秀、合格和不合格類別。

五、考核領(lǐng)導(dǎo)小組要經(jīng)常傾聽廣大教師的心聲，及時(shí)調(diào)整《教師工作量化考核標(biāo)準(zhǔn)》，調(diào)整后的教師工作量化標(biāo)準(zhǔn)要經(jīng)過教代會(huì)通過。

第四篇：云臺(tái)小學(xué)工會(huì)走訪制度

云臺(tái)小學(xué)工會(huì)走訪制度

一、在職工出現(xiàn)婚、育、病、喪等特殊情況時(shí)派人走訪、慰問，力所能及地幫助職工解決各種困難，對于生活特別困難的職工，可根據(jù)實(shí)際情況研究解決救濟(jì)、捐助等問題，使職工順利渡過難關(guān)。

二、定期組織人員對一線職工及其家庭進(jìn)行走訪慰問，幫助一線職工解除后顧之憂。

三、在春節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日對職工進(jìn)行走訪慰問，及時(shí)解決職工的實(shí)際困難。

四、節(jié)假日期間定期派人對退居二線的老干部和退休職工進(jìn)行慰問。

四、及時(shí)掌握職工動(dòng)態(tài)，出面調(diào)解職工家庭矛盾，搞好家庭團(tuán)結(jié)工作。

第五篇：平昌縣云臺(tái)小學(xué)廉政建設(shè)制度

平昌縣云臺(tái)小學(xué)

廉政制度

一、全面貫徹黨的教育方針，樹立為教育教學(xué)服務(wù)、為師生服務(wù)的思想，加強(qiáng)政策、法規(guī)學(xué)習(xí)，增長業(yè)務(wù)知識(shí)，改進(jìn)工作方法，提高工作效益。

二、堅(jiān)持勤儉辦學(xué)，廉潔奉公，先人后己，民主理財(cái)，努力做到少花錢、多辦事、辦好事，精打細(xì)算，講究實(shí)效。

三、堅(jiān)持原則，公私分明，不能假公濟(jì)私，謀求私利。

四、分配財(cái)產(chǎn)、住房、報(bào)帳等一視同仁。

五、勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費(fèi)，不買高檔煙酒，不超標(biāo)就餐。

六、差旅費(fèi)報(bào)銷按現(xiàn)行規(guī)定執(zhí)行，對超標(biāo)住宿的費(fèi)用由出差者自行負(fù)責(zé)。

七、學(xué)校需要添制設(shè)備或購進(jìn)其它材料，由集體商議后，出納員購買。

八、堅(jiān)持帳務(wù)一年一審的內(nèi)審制度，并向全體教職工公布帳目。