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      石油油田廉潔文化建設(shè)動員會上的講話(定稿)

      時間:2019-05-13 09:55:51下載本文作者:會員上傳
      簡介:寫寫幫文庫小編為你整理了多篇相關(guān)的《石油油田廉潔文化建設(shè)動員會上的講話(定稿)》,但愿對你工作學習有幫助,當然你在寫寫幫文庫還可以找到更多《石油油田廉潔文化建設(shè)動員會上的講話(定稿)》。

      第一篇:石油油田廉潔文化建設(shè)動員會上的講話(定稿)

      同志們:

      局黨委、勘探局、分公司對這次會議十分重視,專題聽取了紀委、監(jiān)察處的工作匯報,對油田廉潔文化建設(shè)工作進行了認真研究。這次會議的召開,標志著油田廉潔文化建設(shè)工作正式啟動,希望油田各級黨政組織和廣大干部職工,立即行動起來,積極投身廉潔文化建設(shè),不斷開創(chuàng)油田黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的新局面。

      下面,我講四個問題。

      一、認清形勢,統(tǒng)一思想,充分認識加強廉潔文化建設(shè)的重要意義

      廉潔文化是人們關(guān)于廉潔的價值、觀念、知識、規(guī)范及其行為方式的總稱,是以廉潔從業(yè)為理念和目標,以廉政理論、廉潔思想、廉潔制度、廉潔紀律和廉潔文藝等為表現(xiàn)形式的一種文化。廉潔文化是社會主義先進文化的重要內(nèi)容,是社會主義政治文明建設(shè)的重要組成部分,是新時期反腐倡廉的基礎(chǔ)性工作。抓好廉潔文化建設(shè),對于增強黨員干部的廉潔從業(yè)意識,對于密切黨群、干群關(guān)系,營造有利于黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的社會環(huán)境,推進油田持續(xù)有效發(fā)展,具有十分重要的意義。

      (一)加強廉潔文化建設(shè),是深化黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的重要舉措。近年來,中央高度重視黨風建設(shè)和反腐敗工作,堅持標本兼治、綜合治理,逐步加大治本力度,強化源頭防范和查處打擊,取得了明顯成效。但是,由于社會主義市場經(jīng)濟體制還不夠完善,加上外來腐朽文化的消極影響,腐敗現(xiàn)象在一些地方和部門仍然突出,反腐倡廉的任務(wù)仍然艱巨。,全國查處了一大批貪污受賄案件,處分黨員11.5萬人,有3100多名黨員干部被撤銷了黨內(nèi)職務(wù),有2.4萬多人被開除黨籍,有13名省(部)級干部受到了黨紀處分,追究刑事責任的黨員達1.5萬人。吳官正同志在參加全國十屆人大四次會議河南代表團討論時講到,腐敗分子利用人民賦予的權(quán)力謀取私利,本質(zhì)上同做賊、做強盜沒有什么兩樣,都是破壞民主法治和公平正義的,都是反人民、反社會的。深刻剖析腐敗現(xiàn)象屢禁不止的原因,歸根結(jié)底是落后、腐朽的文化影響和侵蝕了人們的思想。表現(xiàn)在領(lǐng)導干部身上,是放松了世界觀、人生觀的改造,背棄了理想信念,淡忘了宗旨意識,鋌而走險,違法違紀;作用于社會層面,是一些人的價值觀和榮辱觀扭曲,形成了崇腐羨腐的社會心理,導致了“笑貧不笑貪”的社會現(xiàn)象。它們互相交織,推波助瀾,助長了腐敗行為和腐敗風氣。因此,反腐敗不僅僅是政治上的斗爭,而且是文化上的較量。開展廉潔文化建設(shè),目的就在于形成一種崇尚廉潔、貶斥腐敗的社會理念,形成一種以貪為恥、以廉為榮的價值取向和社會風尚;在于發(fā)動群眾有效監(jiān)督黨員干部廉潔從政,對腐敗行為形成“過街老鼠人人喊打”的高壓態(tài)勢,贏得群眾對廉政建設(shè)的認同和支持。油田各級黨政組織對這個較量要有充分的認識,始終保持清醒的頭腦,把廉潔文化建設(shè)作為新時期黨風建設(shè)和反腐敗斗爭的重大任務(wù),切實抓緊抓好。

      (二)加強廉潔文化建設(shè),是構(gòu)建教育制度監(jiān)督并重的懲防體系的重要內(nèi)容。教育制度監(jiān)督三者并重,教育為先,是基礎(chǔ)性的工作。這是因為,一方面,制度的功能發(fā)揮需要教育作基礎(chǔ)。近年來,規(guī)章制度建設(shè)日漸加快,逐步形成了一套比較完善的“制權(quán)、管錢、用人”的制度體系,對于規(guī)范和制約權(quán)力運行起到了重要作用。但是,我們也要看到,在實際工作中,有些制度沒能得到有效的貫徹落實,在執(zhí)行中容易受“潛規(guī)則”的影響而走樣變形,說明僅僅建立制度是不夠的,更重要的是制度觀念的教育,養(yǎng)成遵守制度的良好習慣和作風。另一方面,監(jiān)督要真正到位,也需要教育作保障。既要對各級黨政組織和黨員領(lǐng)導干部進行主動接受監(jiān)督的教育,也要對廣大群眾進行敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的教育,促使各方面力量有效配合,切實達到監(jiān)督的效果。當然,這里的教育不僅僅是一般意義上的教育,它應該是著眼于制度意識、廉潔意識的培養(yǎng),著眼于監(jiān)督氛圍的營造,是面向機關(guān)、面向基層、面向社區(qū)、面向群眾的廣泛教育。油田各級黨政組織要自覺把開展廉潔文化建設(shè),作為構(gòu)建教育制度監(jiān)督三者并重的懲防體系的重要內(nèi)容,切實抓好這一基礎(chǔ)性工作,充分發(fā)揮廉潔文化建設(shè)的重要作用。

      (三)加強廉潔文化建設(shè),是石油石化行業(yè)健康發(fā)展的迫切需要。石油是重要的戰(zhàn)略性資源,石油石化產(chǎn)業(yè)處在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,對發(fā)展先進生產(chǎn)力、鞏固黨的執(zhí)政地位至關(guān)重要。搞好黨風建設(shè),創(chuàng)造廉潔、誠信、高效的職工隊伍和經(jīng)營環(huán)境,對于加快石油石化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,具有十分重要的意義。石油石化企業(yè)人員密集、資金密集、技術(shù)密集,因油氣能源緊張,石化產(chǎn)品熱銷以及每年大量的項目投資,而受到各方的關(guān)注,是腐敗行為的多發(fā)區(qū)、易發(fā)區(qū)。去年,集團公司共查辦大案要案169件,涉及黨組管理的領(lǐng)導人員6人,中層管理人員56人,有264人受到了黨紀政紀處理,109人受到了刑事處理。特別是集團公司立案查處了巴陵石化公司原總經(jīng)理和原黨委書記違反決策程序,擅自決定轉(zhuǎn)移國有資金,與虛假境外企業(yè)合資經(jīng)營,嚴重失職、瀆職,涉嫌收受賄賂,造成上億元國有資產(chǎn)的巨額損失,令人震驚、令人痛心、發(fā)人深省。這些案件的發(fā)生,對企業(yè)發(fā)展造成了不可挽回的損失,帶來了不可彌補的影響。同時,也再次警示我們,查處和懲處遠遠不夠,必須大力推進廉潔文化建設(shè),堅持不懈地狠抓源頭防范和治理,用先進的、廉潔的文化占領(lǐng)我們的思想陣地,讓領(lǐng)導干部在廉潔文化的氛圍中長期

      接受熏陶,不斷提高領(lǐng)導干部的政治素質(zhì)和拒腐防變能力。因此,加強廉潔文化建設(shè),既是防止腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié),又是企業(yè)健康發(fā)展的必然要求。

      (四)加強廉潔文化建設(shè),是推進有效發(fā)展、構(gòu)建和諧油田的重要保證。今年是“十一五”規(guī)劃的開局之年,各項工作任務(wù)十分繁重。要把油田描繪的美好藍圖化作現(xiàn)實,推動生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成,實現(xiàn)“十一五”末年產(chǎn)油氣當量達到1000萬噸的目標,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的油田,必須充分動員職工、組織職工、依靠職工。近年來,油田大力倡導團結(jié)和諧、共謀發(fā)展的主旋律,狠抓黨風建設(shè),嚴肅查處了一批違法違紀案件,密切了黨群、干群關(guān)系,理順了職工情緒,激勵了隊伍士氣,充分調(diào)動和發(fā)揮了廣大職工群眾的積極性。但是必須看到,仍有極少數(shù)黨員、干部放松主觀世界改造,存在私設(shè)“小金庫”、違規(guī)收受禮金禮品、利用公款大吃大喝等不廉潔行為,嚴重損害了油田形象,在職工隊伍中造成了惡劣影響?!八奢d舟也能覆舟”。職工群眾是黨執(zhí)政基礎(chǔ)的組成細胞,是推進油田有效發(fā)展的根本力量。油田各級黨政組織要通過抓好廉潔文化建設(shè)特別是抓好領(lǐng)導干部的廉潔文化建設(shè),不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),讓職工群眾深切感受油田反腐倡廉的堅強決心,深切感知黨員干部的良好形象,深切認同黨風建設(shè)的重要成果,努力創(chuàng)造崇尚廉潔、清正廉明、團結(jié)和諧的良好局面,為推動油田實現(xiàn)持續(xù)有效協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅實的保證。

      二、明確任務(wù),把握方向,積極推進廉潔文化建設(shè)

      局黨委、勘探局、分公司已經(jīng)聯(lián)合行文,下發(fā)了《關(guān)于加強廉潔文化建設(shè)的實施意見》,對全油田廉潔文化建設(shè)作了統(tǒng)一部署和要求。各級黨政組織和廣大干部職工一定要按照《實施意見》的安排,把握廉潔文化建設(shè)的豐富內(nèi)涵,通過文化的形式傳播和培養(yǎng)廉潔理念,增強廉潔文化建設(shè)的教育功能。

      開展廉潔文化建設(shè),要全面貫徹“三個一”的總體要求。抓住一條主線。就是要抓住“三個代表”重要思想這條主線,把“三個代表”重要思想貫穿活動全過程,統(tǒng)領(lǐng)全局,指導實踐。緊扣一個主題。就是要把握先進性這個主題,用先進、優(yōu)秀的文化教育黨員領(lǐng)導干部培養(yǎng)廉潔從業(yè)的官德人品,保持先進本色;通過寓教于樂、寓教于理,引導職工群眾培育廉榮腐恥的社會風尚。明確一個著力點。就是要把握“廉潔文化重在建設(shè)”的基本要求,圍繞“為何建、怎么建、誰來建、建成什么樣”做文章、下功夫,既注重廉潔文化設(shè)施、項目的建設(shè),更注重廉潔文化活動的組織和效果。

      開展廉潔文化建設(shè),要認真抓好“三個層面”的工作。廉潔文化建設(shè)的內(nèi)容十分豐富,既包含了政治文化、社會文化,又包含了制度文化、組織文化,對不同層次、不同人群也有不同的目標和要求。如果統(tǒng)而抓之,勢必因指向不明而事倍功半。因此,結(jié)合油田實際,我們要區(qū)分層次,抓好三個層面的建設(shè)。一是對黨員、干部而言,重在培養(yǎng)廉潔奉公、忠于職守的品德;二是對廣大職工而言,重在養(yǎng)成崇廉向廉、敬業(yè)誠信的心態(tài);三是對整個油田社會層面而言,重在形成抑惡揚善、和諧向上的良好風尚。這其中,重中之重是黨員領(lǐng)導干部,這是廉潔文化建設(shè)的出發(fā)點和落腳點。只有領(lǐng)導干部的廉潔意識增強了,才能促進黨風建設(shè),帶動民風凈化。

      開展廉潔文化建設(shè),要準確把握“三條線”的目標。一條是思想警戒線。旨在通過廉潔文化建設(shè)幫助黨員領(lǐng)導干部樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,不斷增強廉潔從業(yè)的自律意識。一條是道德標準線。旨在通過廉潔文化建設(shè),幫助人們正確看待和評價領(lǐng)導干部的從業(yè)行為,弘揚正氣,抨擊腐敗,不斷增強自我修養(yǎng),加強自我教育,提高思想道德和文化素質(zhì)。一條是文化風景線。旨在通過廉潔文化建設(shè),引導群眾積極參與,開展一些以反腐倡廉為主題的文藝活動,營造廉潔文化的亮點工程,豐富油田企業(yè)文化體系,成為精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的一道亮麗風景。

      開展廉政廉潔文化建設(shè),要始終堅持“三個結(jié)合”的基本原則。一是堅持與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合。把廉潔文化納入企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)范之中,以企業(yè)誠信體系建設(shè)為核心,以企業(yè)經(jīng)營理念、價值取向、行為規(guī)范、評判標準為內(nèi)涵,營造誠實守信、廉潔從業(yè)的企業(yè)廉潔文化,形成“以廉為榮,以貪為恥”的氛圍。二是堅持與先進性建設(shè)相結(jié)合。把廉潔文化納入“雙建”工程和“三愛三樹”實踐活動之中,使廣大黨員永葆先進性,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是堅持與建立教育制度監(jiān)督并重的懲防體系相結(jié)合。在加強廉潔文化建設(shè)的過程中,要充分發(fā)揮教育的引導作用、制度的規(guī)范作用、監(jiān)督的約束作用,使廉潔的思想和理念轉(zhuǎn)化為人們的自覺行動,使懲防體系更加完善,作用更加突出。

      三、突出重點,強化措施,把廉潔文化建設(shè)的任務(wù)落到實處

      廉潔文化建設(shè)內(nèi)涵豐富,涉及面廣。各級黨政組織和廣大干部職工要按照油田的統(tǒng)一部署,全方位、多層次、有重點地推進廉潔文化建設(shè)活動,積極營造以廉為美、以廉為樂、以廉為榮的良好氛圍。

      (一)突出重點抓教育。廉潔理念是廉潔文化的核心,黨員干部是廉潔文化建設(shè)的重點。各級領(lǐng)導班子要把廉潔文化和廉潔教育作為“四好”班子建設(shè)的重要內(nèi)容,引導黨員干部積極培育與社會主義市場經(jīng)濟相適應、與創(chuàng)業(yè)發(fā)展相配套、具有油田特色的廉潔從業(yè)理念,有效增強廉潔文化的滲透力。落實廉潔教育各項制度,每月學習一次黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)知識,領(lǐng)導班子成員每年講一次反腐倡廉教育課,做一次述職述廉報告,簽訂一份廉潔從業(yè)承諾書。深化教育要著重從以下三個方面來把握:

      一是抓好理想信念教育。崇高的理想、堅定的信念,歷來是推動事業(yè)前進的力量源泉。要引導黨員干部深入學習馬克思主義的基本原理,學習黨章及黨的基本知識、基本路線,學習辯證唯物主義和歷史唯物主義的思想方法,始終保持政治上的清醒和堅定,在任何時候任何情況下都做到在理想信念上不猶豫、不含糊、不動搖,切實增強抵御消極腐敗現(xiàn)象的免疫力。

      二是抓好思想道德教育。提高思想道德素質(zhì),是反腐倡廉的一項基礎(chǔ)性工作,也是廉潔文化建設(shè)的內(nèi)在要求。要著眼于培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、思想品格和精神風貌,有針對性地搞好思想道德教育,引導黨員干部樹立正確的權(quán)責觀,弘揚愛崗敬業(yè)精神;樹立正確的苦樂觀,弘揚艱苦奮斗精神;樹立正確的公私觀,弘揚集體主義精神;樹立正確的義利觀,弘揚無私奉獻精神,真正做到集中精力干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。同時,經(jīng)過文化的熏陶,要形成全方位、長期性的道德力量,滲透到領(lǐng)導干部的八小時以外,做到慎獨慎微、自警自勵,時時處處保持嚴謹?shù)纳钭黠L。

      三是抓好遵紀守法教育。黨紀國法是必須遵守的行為規(guī)則。要認真組織黨員、干部學習黨紀法規(guī),特別是重點學習與油田經(jīng)營管理、改革發(fā)展、業(yè)務(wù)運作相關(guān)的法律法規(guī)和廉政建設(shè)制度規(guī)定,努力做到依法經(jīng)營、照章辦事。要將反腐倡廉教育納入黨員干部的培訓內(nèi)容,通過警示教育、收看《石化反腐警示錄》等形式,進一步認清腐敗問題的嚴重危害和思想根源,切實算好政治、經(jīng)濟、精神和家庭四本帳,始終繃緊反腐倡廉這根弦。

      (二)營造氛圍抓普及。廣大職工群眾是廉潔文化建設(shè)的主體,也是廉潔文化不斷豐富發(fā)展的源泉。廉潔文化只有根植于職工群眾之中,才有生命力;只有職工群眾廣泛參與,才有鮮活力;只有形成崇尚廉潔的社會風尚和價值取向,才有作用力。各級領(lǐng)導干部要在率先垂范的同時,創(chuàng)新活動方式,加大宣傳力度,強化教育深度,拓寬文化廣度,不斷擴大覆蓋面,營造人人參與、有聲有色的活動氛圍,讓廉潔文化走進千家萬戶。

      一是向基層延伸。各單位要在基層隊、站、車間等辦公區(qū)懸掛廉潔從業(yè)宣傳欄,每季度組織一次黨紀政紀條規(guī)學習,定期開展黨紀政紀條規(guī)和法律知識競賽。要充分利用電教手段,組織職工觀看反腐倡廉教育錄像片和法律法規(guī)知識講座,全方位、多層次地展現(xiàn)廉潔文化,吸引職工廣泛參與,切實增強基層干部職工遵紀守法和崗位奉獻意識。

      二是向社區(qū)延伸。各社區(qū)管理中心要通過廣場文化活動、組織廉政黨課、舉辦反腐倡廉文藝晚會、廉政圖片、書畫展、廉潔文化演講比賽等活動,增強宣傳教育的吸引力和感染力,讓群眾在活動中陶冶情操、受到教育。特別要在公共場所設(shè)立反腐倡廉格言牌、宣傳欄,每個社區(qū)都要有一處廉潔文化景點。

      三是向家庭延伸。家庭是確保黨員干部廉潔從業(yè)的大后方。要定期組織對領(lǐng)導干部和管人、財、物重點崗位人員配偶的廉內(nèi)助教育,引導領(lǐng)導干部配偶吹好清廉風、把好廉潔門、當好廉內(nèi)助,為領(lǐng)導干部廉潔自律當好宣傳員、守門員、監(jiān)督員,筑牢拒腐防變的家庭防線。領(lǐng)導干部在家里要注意言行,以身作則,為子女作出表率,切不可使子女在腐化方面受到家庭的熏陶,促進子女的健康成長。

      (三)拓展領(lǐng)域抓滲透。廉潔文化屬于形而上的事物,只有作用于實踐,才能真正發(fā)揮效用。要著眼于油田的特點,把廉潔文化充分滲透到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)的全過程,切實促進油田的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。

      一是向外闖市場滲透。近年來,市場競爭日趨激烈,開拓市場難度加大。因此,商業(yè)賄賂在一些行業(yè)、領(lǐng)域和單位蔓延,已經(jīng)成為我國經(jīng)濟和社會生活中的一個突出問題,嚴重干擾了正常的市場秩序。2月8日,中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳下發(fā)了關(guān)于治理商業(yè)賄賂問題的通知,今年作為一個專項行動來安排這項工作。溫家寶總理在近日召開的國務(wù)院會議上,對如何治理政府系統(tǒng)的商業(yè)賄賂問題,作出了專門安排。中辦、國辦強調(diào),商業(yè)賄賂違背社會主義市場經(jīng)濟的基本原則,破壞市場秩序,妨礙公平競爭和資源的合理配置,影響投資環(huán)境,損害商務(wù)事業(yè)健康發(fā)展;增加企業(yè)經(jīng)營成本,造成國家稅收減少和公有財產(chǎn)被侵吞;為假冒偽劣商品開了方便之門,直接侵害廣大消費者的合法權(quán)益,引發(fā)不少突發(fā)公共事件和其他社會問題。商業(yè)賄賂敗壞社會風氣,腐蝕黨員、干部和企業(yè)從業(yè)人員,成為滋生腐敗行為和經(jīng)濟犯罪的溫床。治理商業(yè)賄賂是加快建設(shè)社會信用體系和維護公平競爭原則、完善社會主義市場經(jīng)濟體制的必然要求,是維護廣大人民群眾切身利益、構(gòu)建社會主義和諧社會的重要措施,是樹立我國良好的國際形象、在參與全球競爭中爭取有利地位的客觀需要,是懲治腐敗、推進黨風廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,對于解決發(fā)展面臨的突出矛盾和問題,牢牢把握和切實用好重要戰(zhàn)略機遇期,實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展,具有十分重要的意義。最近,集團公司黨組和河南省委、政府也都進行了部署。根據(jù)上級的要求,經(jīng)過油田領(lǐng)導研究,局紀委已下發(fā)了通知。對于這個問題,我們必須有一個清醒的認識。

      商業(yè)賄賂問題,在油田外闖市場的過程中也不同程度地存在。一些單位和個人總認為,闖市場需要一些“特殊”手段,甚至用賄賂來打開市場大門。對此,我們要高度重視,切實把這項工作作為黨風建設(shè)和反腐倡廉的重點,加大治理力度。要利用廉潔文化建設(shè),消除認識上的誤區(qū),積極開展練內(nèi)功、樹形象活動,用正當手段參與競爭,依靠實力、質(zhì)量、信譽贏得市場。

      二是向內(nèi)部經(jīng)營滲透。油田經(jīng)營管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),都是容易產(chǎn)生腐敗的重點部位。通過開展廉潔文化進合同、進項目活動,實行《廉政合同》制度,使廉潔理念滲透到經(jīng)營活動之中,增強領(lǐng)導干部和有關(guān)人員拒腐防變意識,營造公平、公正的經(jīng)營環(huán)境。同時,要不斷完善決策規(guī)則,規(guī)范決策程序;及時修訂和完善物資購銷、工程招標等各項管理制度,加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。

      三是向組織人事工作滲透。不管是政府還是企業(yè),最大的失策是用人的失策,最大的腐敗是用人的腐敗。在選拔任用干部時既重能力又重德行,既重政績又重政德,真正使品德端正的人受到褒獎和重用,使品德低下的人受到批評和教育,形成重廉潔、重業(yè)績的用人導向。

      (四)選樹典型抓示范。榜樣的力量是無窮的。開展廉潔文化建設(shè),也需要充分發(fā)揮典型的示范帶動作用。各單位、各部門要注重發(fā)現(xiàn)、選樹先進典型,大力弘揚正氣。上半年,油田將評選廉潔勤政的優(yōu)秀領(lǐng)導干部,并向集團公司推薦。局紀委要組織廉潔勤政報告會、演講會,報社要開展征文活動,廣播電視中心要制作專題片,各單位要利用各類會議、政治學習等機會,宣傳廉潔自律、勤政為民的先進人物和典型事例,倡導以廉為榮、以貪為恥的良好風氣。要組織黨員干部對照典型找差距,制定整改措施,努力向先進學習、向先進看齊,使學先進、趕先進形成濃厚的輿論氛圍。

      四、完善措施,狠抓落實,確保廉潔文化建設(shè)取得實效

      廉潔文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要各級各部門高度重視,密切配合,圍繞廉潔文化建設(shè)的目標任務(wù),積極探索,強化措施,狠抓落實,為廉潔文化建設(shè)的順利開展提供有力的保障。

      一要加強領(lǐng)導,落實責任。各級黨政組織要站在加強黨的先進性建設(shè),鞏固黨的執(zhí)政地位的高度,充分認識廉潔文化建設(shè)的重要性和必要性,把廉潔文化建設(shè)工作納入重要議事日程,明確分工,落實責任,一抓到底。要進一步完善“黨委統(tǒng)一組織、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、全員共同參與”的領(lǐng)導體制和工作機制,形成齊抓共管的強大合力。各單位要切實增強責任感,認真履行工作職責,為廉潔文化建設(shè)提供必要的人力、物力和財力等方面的支持。黨政主要領(lǐng)導要切實負起第一責任人的責任,做到精心籌劃、深入動員、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、保障有力;分管領(lǐng)導要落實直接責任,深入基層,調(diào)研指導,周密安排,細致工作;紀檢監(jiān)察部門要履行具體責任,把廉潔文化建設(shè)的各項要求落實到位,確保高質(zhì)量地完成任務(wù)。油田報社、電視臺要開辟專版、專欄,大力宣傳廉潔文化建設(shè)的動態(tài)和經(jīng)驗。油田文聯(lián)、文工團、常青藝術(shù)團等文藝團體,要組織創(chuàng)作一批以反腐倡廉為題材的歌曲、戲劇等文藝作品。油田黨校要開設(shè)廉潔課堂,指定專職教師授課;凡舉辦黨員干部培訓班,都要安排廉潔教育內(nèi)容。同時,要加強責任追究,哪個單位或部門抓得不緊,組織不力,效果不佳,要視情況追究其主要領(lǐng)導和相關(guān)責任人的責任,確保廉潔文化建設(shè)扎實有效。

      二要分步實施,推動落實。廉潔文化重在建設(shè),需要一個循序漸進的建設(shè)過程。各單位要緊密結(jié)合實際,按照油田的有關(guān)要求,參照《油田加強廉潔文化建設(shè)的實施意見》,提出目標要求,確定工作重點,明確方法步驟,認真制定本單位廉潔文化建設(shè)實施方案。對各項工作任務(wù),要層層分解,逐項落實到位,逐步推進到位,堅決克服搞形式、走過場。要把握廉潔文化建設(shè)的總體要求,正確處理廉潔文化建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營的關(guān)系,在時間上要合理安排,在工作上要統(tǒng)籌考慮,確保廉潔文化建設(shè)與生產(chǎn)經(jīng)營“兩不誤、兩促進”,絕不能以工作頭緒多、工作忙為借口,不做或應付做,停留在表面上。要樹立長期思想,堅持常抓不懈、分步實施的原則,以正面教育為主,不斷創(chuàng)新活動載體,合理配用文化資源,防止出現(xiàn)近期熱、長期冷,上面熱、下面冷等傾向,避免短期行為。要通過油田上下的共同努力,逐步建立起與法律規(guī)范相協(xié)調(diào),與社會主義榮辱觀相統(tǒng)一,與油田發(fā)展相適應,具有油田特色的廉潔文化體系。

      三要積極探索,開拓創(chuàng)新。廉潔文化建設(shè)是一個新課題,尤其是廉潔文化對人潛移默化、和風細雨的教育功能,更需要通過一定的形式和方法予以表現(xiàn),并被人們所接受和認可。各單位要結(jié)合實際,積極探索開展廉潔文化建設(shè)的有效途徑和方法,大膽突破,推陳出新,創(chuàng)新廉潔文化建設(shè)載體,不斷擴大覆蓋面和影響力,形成良好的廉潔氛圍,使廉潔文化真正深入人心。各級政研組織要把加強廉潔文化建設(shè)作為一項重要課題進行研究,探索廉潔文化建設(shè)的規(guī)律,不斷豐富和發(fā)展廉潔思想、廉潔理論,密切聯(lián)系油田黨風建設(shè)和反腐倡廉工作實踐,努力從理論和實踐結(jié)合上解決黨風建設(shè)面臨的新情況、新問題。要廣泛開展廉潔理念、廉潔從業(yè)格言、規(guī)范性用語征集活動,不斷提高油田廉潔文化建設(shè)水平。

      四要強化督導,務(wù)求實效。要充分借鑒先進性教育活動的成功經(jīng)驗,加強對廉潔文化建設(shè)的督促指導。每個階段結(jié)束后,各單位要認真總結(jié)經(jīng)驗,查找存在問題,制訂整改措施,明確努力方向。局紀委、監(jiān)察處要成立督導組,定期對各單位廉潔文化建設(shè)進行檢查和督促指導,總結(jié)推廣先進經(jīng)驗和做法,督促解決存在的問題,促進廉潔文化建設(shè)不斷取得新進展。要將廉潔文化建設(shè)納入落實黨風廉政建設(shè)責任制情況檢查范圍,制定考核細則,逐項考核驗收。同時,切實加強信息溝通,各單位要及時上報廉潔文化建設(shè)進展情況,油田廉潔文化建設(shè)辦公室要及時宣傳推廣各單位的好經(jīng)驗、好做法、好典型,不斷推進廉潔文化建設(shè)向縱深發(fā)展。

      同志們,開展廉潔文化建設(shè)是油田當前及今后黨風建設(shè)和反腐倡廉的一項重點工作,任務(wù)艱巨。各級黨政組織和廣大干部職工要按照上級的有關(guān)要求和油田的整體部署,統(tǒng)一思想,堅定信心,求真務(wù)實,確保廉潔文化建設(shè)各項任務(wù)落到實處,在油田努力形成以廉潔勤政為榮、以消極腐敗為恥,以遵紀守法為榮、以違法亂紀為恥,以艱苦奮斗為榮、以奢侈淫逸為恥的良好風尚,為創(chuàng)建油田和諧發(fā)展的環(huán)境做出新的更大的貢獻。

      謝謝大家。

      第二篇:2013年在石油油田廉潔文化建設(shè)動員會上的發(fā)言

      2013年在石油油田廉潔文化建設(shè)動員會上的發(fā)言 同志們: 局黨委、勘探局、分公司對這次會議十分重視,專題聽取了紀委、監(jiān)察處的工作匯報,對油田廉潔文化建設(shè)工作進行了認真研究。這次會議的召開,標志著油田廉潔文化建設(shè)工作正式啟動,希望油田各級黨政組織和廣大干部職工,立即行動起來,積極投身廉潔文化建設(shè),不斷開創(chuàng)油田黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的新局面。下面,我講四個問題。

      一、認清形勢,統(tǒng)一思想,充分認識加強廉潔文化建設(shè)的重要意義 廉潔文化是人們關(guān)于廉潔的價值、觀念、知識、規(guī)范及其行為方式的總稱,是以廉潔從業(yè)為理念和目標,以廉政理論、廉潔思想、廉潔制度、廉潔紀律和廉潔文藝等為表現(xiàn)形式的一種文化。廉潔文化是社會主義先進文化的重要內(nèi)容,是社會主義政治文明建設(shè)的重要組成部分,是新時期反腐倡廉的基礎(chǔ)性工作。抓好廉潔文化建設(shè),對于增強黨員干部的廉潔從業(yè)意識,對于密切黨群、干群關(guān)系,營造有利于黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的社會環(huán)境,推進油田持續(xù)有效發(fā)展,具有十分重要的意義。

      (一)加強廉潔文化建設(shè),是深化黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的重要舉措。近年來,中央高度重視黨風建設(shè)和反腐敗工作,堅持標本兼治、綜合治理,逐步加大治本力度,強化源頭防范和查處打擊,取得了明顯成效。但是,由于社會主義市場經(jīng)濟體制還不夠完善,加上外來腐朽文化的消極影響,腐敗現(xiàn)象在一些地方和部門仍然突出,反腐倡廉的任務(wù)仍然艱巨。,全國查處了一大批貪污受賄案件,處分黨員11.5萬人,有3100多名黨員干部被撤銷了黨內(nèi)職務(wù),有2.4萬多人被開除黨籍,有13名省(部)級干部受到了黨紀處分,追究刑事責任的黨員達1.5萬人。吳官正同志在參加全國十屆人大四次會議河南代表團討論時講到,腐敗分子利用人民賦予的權(quán)力謀取私利,本質(zhì)上同做賊、做強盜沒有什么兩樣,都是破壞民主法治和公平正義的,都是反人民、反社會的。深刻剖析腐敗現(xiàn)象屢禁不止的原因,歸根結(jié)底是落后、腐朽的文化影響和侵蝕了人們的思想。表現(xiàn)在領(lǐng)導干部身上,是放松了世界觀、人生觀的改造,背棄了理想信念,淡忘了宗旨意識,鋌而走險,違法違紀;作用于社會層面,是一些人的價值觀和榮辱觀扭曲,形成了崇腐羨腐的社會心理,導致了笑貧不笑貪的社會現(xiàn)象。它們互相交織,推波助瀾,助長了腐敗行為和腐敗風氣。因此,反腐敗不僅僅是政治上的斗爭,而且是文化上的較量。開展廉潔文化建設(shè),目的就在于形成一種崇尚廉潔、貶斥腐敗的社會理念,形成一種以貪為恥、以廉為榮的價值取向和社會風尚;在于發(fā)動群眾有效監(jiān)督黨員干部廉潔從政,對腐敗行為形成過街老鼠人人喊打的高壓態(tài)勢,贏得群眾對廉政建設(shè)的認同和支持。油田各級黨政組織對這個較量要有充分的認識,始終保持清醒的頭腦,把廉潔文化建設(shè)作為新時期黨風建設(shè)和反腐敗斗爭的重大任務(wù),切實抓緊抓好。

      (二)加強廉潔文化建設(shè),是構(gòu)建教育制度監(jiān)督并重的懲防體系的重要內(nèi)容。教育制度監(jiān)督三者并重,教育為先,是基礎(chǔ)性的工作。這是因為,一方面,制度的功能發(fā)揮需要教育作基礎(chǔ)。近年來,規(guī)章制度建設(shè)日漸加快,逐步形成了一套比較完善的制權(quán)、管錢、用人的制度體系,對于規(guī)范和制約權(quán)力運行起到了重要作用。但是,我們也要看到,在實際工作中,有些制度沒能得到有效的貫徹落實,在執(zhí)行中容易受潛規(guī)則的影響而走樣變形,說明僅僅建立制度是不夠的,更重要的是制度觀念的教育,養(yǎng)成遵守制度的良好習慣和作風。另一方面,監(jiān)督要真正到位,也需要教育作保障。既要對各級黨政組織和黨員領(lǐng)導干部進行主動接受監(jiān)督的教育,也要對廣大群眾進行敢于監(jiān)督、善于監(jiān)督的教育,促使各方面力量有效配合,切實達到監(jiān)督的效果。當然,這里的教育不僅僅是一般意義上的教育,它應該是著眼于制度意識、廉潔意識的培養(yǎng),著眼于監(jiān)督氛圍的營造,是面向機關(guān)、面向基層、面向社區(qū)、面向群眾的廣泛教育。油田各級黨政組織要自覺把開展廉潔文化建設(shè),作為構(gòu)建教育制度監(jiān)督三者并重的懲防體系的重要內(nèi)容,切實抓好這一基礎(chǔ)性工作,充分發(fā)揮廉潔文化建設(shè)的重要作用。

      (三)加強廉潔文化建設(shè),是石油石化行業(yè)健康發(fā)展的迫切需要。石油是重要的戰(zhàn)略性資源,石油石化產(chǎn)業(yè)處在關(guān)系國家安全和國民經(jīng)濟命脈的重要行業(yè)和關(guān)鍵領(lǐng)域,對發(fā)展先進生產(chǎn)力、鞏固黨的執(zhí)政地位至關(guān)重要。搞好黨風建設(shè),創(chuàng)造廉潔、誠信、高效的職工隊伍和經(jīng)營環(huán)境,對于加快石油石化產(chǎn)業(yè)的發(fā)展,具有十分重要的意義。石油石化企業(yè)人員密集、資金密集、技術(shù)密集,因油氣能源緊張,石化產(chǎn)品熱銷以及每年大量的項目投資,而受到各方的關(guān)注,是腐敗行為的多發(fā)區(qū)、易發(fā)區(qū)。去年,集團公司共查辦大案要案169件,涉及黨組管理的領(lǐng)導人員6人,中層管理人員56人,有264人受到了黨紀政紀處理,109人受到了刑事處理。特別是集團公司立案查處了巴陵石化公司原總經(jīng)理和原黨委書記違反決策程序,擅自決定轉(zhuǎn)移國有資金,與虛假境外企業(yè)合資經(jīng)營,嚴重失職、瀆職,涉嫌收受賄賂,造成上億元國有資產(chǎn)的巨額損失,令人震驚、令人痛心、發(fā)人深省。這些案件的發(fā)生,對企業(yè)發(fā)展造成了不可挽回的損失,帶來了不可彌補的影響。同時,也再次警示我們,查處和懲處遠遠不夠,必須大力推進廉潔文化建設(shè),堅持不懈地狠抓源頭防范和治理,用先進的、廉潔的文化占領(lǐng)我們的思想陣地,讓領(lǐng)導干部在廉潔文化的氛圍中長期

      接受熏陶,不斷提高領(lǐng)導干部的政治素質(zhì)和拒腐防變能力。因此,加強廉潔文化建設(shè),既是防止腐敗的關(guān)鍵環(huán)節(jié),又是企業(yè)健康發(fā)展的必然要求。

      (四)加強廉潔文化建設(shè),是推進有效發(fā)展、構(gòu)建和諧油田的重要保證。今年是十一五規(guī)劃的開局之年,各項工作任務(wù)十分繁重。要把油田描繪的美好藍圖化作現(xiàn)實,推動生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成,實現(xiàn)十一五末年產(chǎn)油氣當量達到1000萬噸的目標,構(gòu)建和諧穩(wěn)定的油田,必須充分動員職工、組織職工、依靠職工。近年來,油田大力倡導團結(jié)和諧、共謀發(fā)展的主旋律,狠抓黨風建設(shè),嚴肅查處了一批違法違紀案件,密切了黨群、干群關(guān)系,理順了職工情緒,激勵了隊伍士氣,充分調(diào)動和發(fā)揮了廣大職工群眾的積極性。但是必須看到,仍有極少數(shù)黨員、干部放松主觀世界改造,存在私設(shè)小金庫、違規(guī)收受禮金禮品、利用公款大吃大喝等不廉潔行為,嚴重損害了油田形象,在職工隊伍中造成了惡劣影響。水可載舟也能覆舟。職工群眾是黨執(zhí)政基礎(chǔ)的組成細胞,是推進油田有效發(fā)展的根本力量。油田各級黨政組織要通過抓好廉潔文化建設(shè)特別是抓好領(lǐng)導干部的廉潔文化建設(shè),不斷提高黨員干部的政治素質(zhì)和道德修養(yǎng),讓職工群眾深切感受油田反腐倡廉的堅強決心,深切感知黨員干部的良好形象,深切認同黨風建設(shè)的重要成果,努力創(chuàng)造崇尚廉潔、清正廉明、團結(jié)和諧的良好局面,為推動油田實現(xiàn)持續(xù)有效協(xié)調(diào)發(fā)展提供堅實的保證。

      二、明確任務(wù),把握方向,積極推進廉潔文化建設(shè)

      局黨委、勘探局、分公司已經(jīng)聯(lián)合行文,下發(fā)了《關(guān)于加強廉潔文化建設(shè)的實施意見》,對全油田廉潔文化建設(shè)作了統(tǒng)一部署和要求。各級黨政組織和廣大干部職工一定要按照《實施意見》的安排,把握廉潔文化建設(shè)的豐富內(nèi)涵,通過文化的形式傳播和培養(yǎng)廉潔理念,增強廉潔文化建設(shè)的教育功能。

      開展廉潔文化建設(shè),要全面貫徹三個一的總體要求。抓住一條主線。就是要抓住三個代表重要思想這條主線,把三個代表重要思想貫穿活動全過程,統(tǒng)領(lǐng)全局,指導實踐。緊扣一個主題。就是要把握先進性這個主題,用先進、優(yōu)秀的文化教育黨員領(lǐng)導干部培養(yǎng)廉潔從業(yè)的官德人品,保持先進本色;通過寓教于樂、寓教于理,引導職工群眾培育廉榮腐恥的社會風尚。明確一個著力點。就是要把握廉潔文化重在建設(shè)的基本要求,圍繞為何建、怎么建、誰來建、建成什么樣做文章、下功夫,既注重廉潔文化設(shè)施、項目的建設(shè),更注重廉潔文化活動的組織和效果。

      開展廉潔文化建設(shè),要認真抓好三個層面的工作。廉潔文化建設(shè)的內(nèi)容十分豐富,既包含了政治文化、社會文化,又包含了制度文化、組織文化,對不同層次、不同人群也有不同的目標和要求。如果統(tǒng)而抓之,勢必因指向不明而事倍功半。因此,結(jié)合油田實際,我們要區(qū)分層次,抓好三個層面的建設(shè)。一是對黨員、干部而言,重在培養(yǎng)廉潔奉公、忠于職守的品德;二是對廣大職工而言,重在養(yǎng)成崇廉向廉、敬業(yè)誠信的心態(tài);三是對整個油田社會層面而言,重在形成抑惡揚善、和諧向上的良好風尚。這其中,重中之重是黨員領(lǐng)導干部,這是廉潔文化建設(shè)的出發(fā)點和落腳點。只有領(lǐng)導干部的廉潔意識增強了,才能促進黨風建設(shè),帶動民風凈化。

      開展廉潔文化建設(shè),要準確把握三條線的目標。一條是思想警戒線。旨在通過廉潔文化建設(shè)幫助黨員領(lǐng)導干部樹立馬克思主義世界觀、人生觀、價值觀和正確的權(quán)力觀、地位觀、利益觀,常修為政之德、常思貪欲之害、常懷律己之心,不斷增強廉潔從業(yè)的自律意識。一條是道德標準線。旨在通過廉潔文化建設(shè),幫助人們正確看待和評價領(lǐng)導干部的從業(yè)行為,弘揚正氣,抨擊腐敗,不斷增強自我修養(yǎng),加強自我教育,提高思想道德和文化素質(zhì)。一條是文化風景線。旨在通過廉潔文化建設(shè),引導群眾積極參與,開展一些以反腐倡廉為主題的文藝活動,營造廉潔文化的亮點工程,豐富油田企業(yè)文化體系,成為精神文明建設(shè)和企業(yè)文化建設(shè)的一道亮麗風景。

      開展廉政廉潔文化建設(shè),要始終堅持三個結(jié)合的基本原則。一是堅持與企業(yè)文化建設(shè)相結(jié)合。把廉潔文化納入企業(yè)文化建設(shè)的規(guī)范之中,以企業(yè)誠信體系建設(shè)為核心,以企業(yè)經(jīng)營理念、價值取向、行為規(guī)范、評判標準為內(nèi)涵,營造誠實守信、廉潔從業(yè)的企業(yè)廉潔文化,形成以廉為榮,以貪為恥的氛圍。二是堅持與先進性建設(shè)相結(jié)合。把廉潔文化納入雙建工程和三愛三樹實踐活動之中,使廣大黨員永葆先進性,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。三是堅持與建立教育制度監(jiān)督并重的懲防體系相結(jié)合。在加強廉潔文化建設(shè)的過程中,要充分發(fā)揮教育的引導作用、制度的規(guī)范作用、監(jiān)督的約束作用,使廉潔的思想和理念轉(zhuǎn)化為人們的自覺行動,使懲防體系更加完善,作用更加突出。

      三、突出重點,強化措施,把廉潔文化建設(shè)的任務(wù)落到實處

      廉潔文化建設(shè)內(nèi)涵豐富,涉及面廣。各級黨政組織和廣大干部職工要按照油田的統(tǒng)一部署,全方位、多層次、有重點地推進廉潔文化建設(shè)活動,積極營造以廉為美、以廉為樂、以廉為榮的良好氛圍。(一)突出重點抓教育。廉潔理念是廉潔文化的核心,黨員干部是廉潔文化建設(shè)的重點。各級領(lǐng)導班子要把廉潔文化和廉潔教育作為四好班子建設(shè)的重要內(nèi)容,引導黨員干部積極培育與社會主義市場經(jīng)濟相適應、與創(chuàng)業(yè)發(fā)展相配套、具有油田特色的廉潔從業(yè)理念,有效增強廉潔文化的滲透力。落實廉潔教育各項制度,每月學習一次黨紀政紀條規(guī)和法律法規(guī)知識,領(lǐng)導班子成員每年講一次反腐倡廉教育課,做一次述職述廉報告,簽訂一份廉潔從業(yè)承諾書。深化教育要著重從以下三個方面來把握: 一是抓好理想信念教育。崇高的理想、堅定的信念,歷來是推動事業(yè)前進的力量源泉。要引導黨員干部深入學習馬克思主義的基本原理,學習黨章及黨的基本知識、基本路線,學習辯證唯物主義和歷史唯物主義的思想方法,始終保持政治上的清醒和堅定,在任何時候任何情況下都做到在理想信念上不猶豫、不含糊、不動搖,切實增強抵御消極腐敗現(xiàn)象的免疫力。

      二是抓好思想道德教育。提高思想道德素質(zhì),是反腐倡廉的一項基礎(chǔ)性工作,也是廉潔文化建設(shè)的內(nèi)在要求。要著眼于培養(yǎng)良好的職業(yè)道德、思想品格和精神風貌,有針對性地搞好思想道德教育,引導黨員干部樹立正確的權(quán)責觀,弘揚愛崗敬業(yè)精神;樹立正確的苦樂觀,弘揚艱苦奮斗精神;樹立正確的公私觀,弘揚集體主義精神;樹立正確的義利觀,弘揚無私奉獻精神,真正做到集中精力干事業(yè),一心一意謀發(fā)展。同時,經(jīng)過文化的熏陶,要形成全方位、長期性的道德力量,滲透到領(lǐng)導干部的八小時以外,做到慎獨慎微、自警自勵,時時處處保持嚴謹?shù)纳钭黠L。

      三是抓好遵紀守法教育。黨紀國法是必須遵守的行為規(guī)則。要認真組織黨員、干部學習黨紀法規(guī),特別是重點學習與油田經(jīng)營管理、改革發(fā)展、業(yè)務(wù)運作相關(guān)的法律法規(guī)和廉政建設(shè)制度規(guī)定,努力做到依法經(jīng)營、照章辦事。要將反腐倡廉教育納入黨員干部的培訓內(nèi)容,通過警示教育、收看《石化反腐警示錄》等形式,進一步認清腐敗問題的嚴重危害和思想根源,切實算好政治、經(jīng)濟、精神和家庭四本帳,始終繃緊反腐倡廉這根弦。

      (二)營造氛圍抓普及。廣大職工群眾是廉潔文化建設(shè)的主體,也是廉潔文化不斷豐富發(fā)展的源泉。廉潔文化只有根植于職工群眾之中,才有生命力;只有職工群眾廣泛參與,才有鮮活力;只有形成崇尚廉潔的社會風尚和價值取向,才有作用力。各級領(lǐng)導干部要在率先垂范的同時,創(chuàng)新活動方式,加大宣傳力度,強化教育深度,拓寬文化廣度,不斷擴大覆蓋面,營造人人參與、有聲有色的活動氛圍,讓廉潔文化走進千家萬戶。

      一是向基層延伸。各單位要在基層隊、站、車間等辦公區(qū)懸掛廉潔從業(yè)宣傳欄,每季度組織一次黨紀政紀條規(guī)學習,定期開展黨紀政紀條規(guī)和法律知識競賽。要充分利用電教手段,組織職工觀看反腐倡廉教育錄像片和法律法規(guī)知識講座,全方位、多層次地展現(xiàn)廉潔文化,吸引職工廣泛參與,切實增強基層干部職工遵紀守法和崗位奉獻意識。二是向社區(qū)延伸。各社區(qū)管理中心要通過廣場文化活動、組織廉政黨課、舉辦反腐倡廉文藝晚會、廉政圖片、書畫展、廉潔文化演講比賽等活動,增強宣傳教育的吸引力和感染力,讓群眾在活動中陶冶情操、受到教育。特別要在公共場所設(shè)立反腐倡廉格言牌、宣傳欄,每個社區(qū)都要有一處廉潔文化景點。

      三是向家庭延伸。家庭是確保黨員干部廉潔從業(yè)的大后方。要定期組織對領(lǐng)導干部和管人、財、物重點崗位人員配偶的廉內(nèi)助教育,引導領(lǐng)導干部配偶吹好清廉風、把好廉潔門、當好廉內(nèi)助,為領(lǐng)導干部廉潔自律當好宣傳員、守門員、監(jiān)督員,筑牢拒腐防變的家庭防線。領(lǐng)導干部在家里要注意言行,以身作則,為子女作出表率,切不可使子女在腐化方面受到家庭的熏陶,促進子女的健康成長。(三)拓展領(lǐng)域抓滲透。廉潔文化屬于形而上的事物,只有作用于實踐,才能真正發(fā)揮效用。要著眼于油田的特點,把廉潔文化充分滲透到生產(chǎn)、經(jīng)營、管理、服務(wù)的全過程,切實促進油田的改革、發(fā)展和穩(wěn)定。一是向外闖市場滲透。近年來,市場競爭日趨激烈,開拓市場難度加大。因此,商業(yè)賄賂在一些行業(yè)、領(lǐng)域和單位蔓延,已經(jīng)成為我國經(jīng)濟和社會生活中的一個突出問題,嚴重干擾了正常的市場秩序。2月8日,中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳下發(fā)了關(guān)于治理商業(yè)賄賂問題的通知,今年作為一個專項行動來安排這項工作。溫家寶總理在近日召開的國務(wù)院會議上,對如何治理政府系統(tǒng)的商業(yè)賄賂問題,作出了專門安排。中辦、國辦強調(diào),商業(yè)賄賂違背社會主義市場經(jīng)濟的基本原則,破壞市場秩序,妨礙公平競爭和資源的合理配置,影響投資環(huán)境,損害商務(wù)事業(yè)健康發(fā)展;增加企業(yè)經(jīng)營成本,造成國家稅收減少和公有財產(chǎn)被侵吞;為假冒偽劣商品開了方便之門,直接侵害廣大消費者的合法權(quán)益,引發(fā)不少突發(fā)公共事件和其他社會問題。商業(yè)賄賂敗壞社會風氣,腐蝕黨員、干部和企業(yè)從業(yè)人員,成為滋生腐敗行為和經(jīng)濟犯罪的溫床。治理商業(yè)賄賂是加快建設(shè)社會信用體系和維護公平競爭原則、完善社會主義市場經(jīng)濟體制的必然要求,是維護廣大人民群眾切身利益、構(gòu)建社會主義和諧社會的重要措施,是樹立我國良好的國際形象、在參與全球競爭中爭取有利地位的客觀需要,是懲治腐敗、推進黨風廉政建設(shè)的重要內(nèi)容,對于解決發(fā)展面臨的突出矛盾和問題,牢牢把握和切實用好重要戰(zhàn)略機遇期,實現(xiàn)經(jīng)濟社會又快又好發(fā)展,具有十分重要的意義。最近,集團公司黨組和河南省委、政府也都進行了部署。根據(jù)上級的要求,經(jīng)過油田領(lǐng)導研究,局紀委已下發(fā)了通知。對于這個問題,我們必須有一個清醒的認識。

      商業(yè)賄賂問題,在油田外闖市場的過程中也不同程度地存在。一些單位和個人總認為,闖市場需要一些特殊手段,甚至用賄賂來打開市場大門。對此,我們要高度重視,切實把這項工作作為黨風建設(shè)和反腐倡廉的重點,加大治理力度。要利用廉潔文化建設(shè),消除認識上的誤區(qū),積極開展練內(nèi)功、樹形象活動,用正當手段參與競爭,依靠實力、質(zhì)量、信譽贏得市場。

      二是向內(nèi)部經(jīng)營滲透。油田經(jīng)營管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié),都是容易產(chǎn)生腐敗的重點部位。通過開展廉潔文化進合同、進項目活動,實行《廉政合同》制度,使廉潔理念滲透到經(jīng)營活動之中,增強領(lǐng)導干部和有關(guān)人員拒腐防變意識,營造公平、公正的經(jīng)營環(huán)境。同時,要不斷完善決策規(guī)則,規(guī)范決策程序;及時修訂和完善物資購銷、工程招標等各項管理制度,加強對國有資產(chǎn)的監(jiān)管。

      三是向組織人事工作滲透。不管是政府還是企業(yè),最大的失策是用人的失策,最大的腐敗是用人的腐敗。在選拔任用干部時既重能力又重德行,既重政績又重政德,真正使品德端正的人受到褒獎和重用,使品德低下的人受到批評和教育,形成重廉潔、重業(yè)績的用人導向。(四)選樹典型抓示范。榜樣的力量是無窮的。開展廉潔文化建設(shè),也需要充分發(fā)揮典型的示范帶動作用。各單位、各部門要注重發(fā)現(xiàn)、選樹先進典型,大力弘揚正氣。上半年,油田將評選廉潔勤政的優(yōu)秀領(lǐng)導干部,并向集團公司推薦。局紀委要組織廉潔勤政報告會、演講會,報社要開展征文活動,廣播電視中心要制作專題片,各單位要利用各類會議、政治學習等機會,宣傳廉潔自律、勤政為民的先進人物和典型事例,倡導以廉為榮、以貪為恥的良好風氣。要組織黨員干部對照典型找差距,制定整改措施,努力向先進學習、向先進看齊,使學先進、趕先進形成濃厚的輿論氛圍。

      四、完善措施,狠抓落實,確保廉潔文化建設(shè)取得實效

      廉潔文化建設(shè)是一項系統(tǒng)工程,需要各級各部門高度重視,密切配合,圍繞廉潔文化建設(shè)的目標任務(wù),積極探索,強化措施,狠抓落實,為廉潔文化建設(shè)的順利開展提供有力的保障。

      一要加強領(lǐng)導,落實責任。各級黨政組織要站在加強黨的先進性建設(shè),鞏固黨的執(zhí)政地位的高度,充分認識廉潔文化建設(shè)的重要性和必要性,把廉潔文化建設(shè)工作納入重要議事日程,明確分工,落實責任,一抓到底。要進一步完善黨委統(tǒng)一組織、黨政齊抓共管、紀委組織協(xié)調(diào)、部門各負其責、全員共同參與的領(lǐng)導體制和工作機制,形成齊抓共管的強大合力。各單位要切實增強責任感,認真履行工作職責,為廉潔文化建設(shè)提供必要的人力、物力和財力等方面的支持。黨政主要領(lǐng)導要切實負起第一責任人的責任,做到精心籌劃、深入動員、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、保障有力;分管領(lǐng)導要落實直接責任,深入基層,調(diào)研指導,周密安排,細致工作;紀檢監(jiān)察部門要履行具體責任,把廉潔文化建設(shè)的各項要求落實到位,確保高質(zhì)量地完成任務(wù)。油田報社、電視臺要開辟專版、專欄,大力宣傳廉潔文化建設(shè)的動態(tài)和經(jīng)驗。油田文聯(lián)、文工團、常青藝術(shù)團等文藝團體,要組織創(chuàng)作一批以反腐倡廉為題材的歌曲、戲劇等文藝作品。油田黨校要開設(shè)廉潔課堂,指定專職教師授課;凡舉辦黨員干部培訓班,都要安排廉潔教育內(nèi)容。同時,要加強責任追究,哪個單位或部門抓得不緊,組織不力,效果不佳,要視情況追究其主要領(lǐng)導和相關(guān)責任人的責任,確保廉潔文化建設(shè)扎實有效。

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      第三篇:在×油田分公司比學趕幫超動員會上的講話

      在×油田分公司“比學趕幫超”動員會上的講話

      同志們:

      今天,我們召開“比學趕幫超”活動動員會,旨在認真貫徹落實集團公司黨組,局黨委、勘探局、分公司印發(fā)的《關(guān)于開展“比學趕幫超”活動的實施意見》,把“比學趕幫超”活動,落實到職工隊伍當中去,落實到廠投料試車的全過程,不斷提升兩級班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力和號召力,不斷提升員工素質(zhì)和職工隊伍的執(zhí)行力,又快又好地為我廠五、六聯(lián)合裝置的投料試車以及前四套聯(lián)合裝置的安全平穩(wěn)運行鋪好路、搭好橋。剛才,商廠長宣讀了《廠“比學趕幫超”活動實施方案》,闡明了活動的指導思想、目的要求、活動內(nèi)容和方法步驟。會后,各單位黨政組織要認真組織學習,深刻領(lǐng)會精神實質(zhì),切實把“比學趕幫超”活動落到實處,見到實效。

      下面,我對“比學趕幫超”活動講幾點意見:

      一、領(lǐng)會精神,提高認識,增強責任感和緊迫感

      “比學趕幫超”活動,是集團公司黨組在全系統(tǒng)開展的一項重大活動,也是油田今年的一項重點工作?!猎隆寥?,局黨委、勘探局、分公司印發(fā)了《關(guān)于開展“比學趕幫超”活動的實施意見》,對這項活動進行了安排。為進一步推動活動向縱深發(fā)展,迅速掀起“比學趕幫超”活動熱潮。各單位黨政組織要充分認識開展“比學趕幫超”活動的重要意義,統(tǒng)一思想,切實把這項活動擺上重要位置、作為大事來抓。

      第一、開展“比學趕幫超”活動是形勢發(fā)展的需要。

      去年底,×總經(jīng)理在集團公司工作會議上強調(diào)指出,要在全系統(tǒng)大力開展“比學趕幫超”活動,通過建標、對標、追標、創(chuàng)標,比出差距、比出方向,比出壓力、比出干勁。這是集團公司黨組在深刻分析形勢任務(wù)的基礎(chǔ)上,著眼應對經(jīng)濟全球化、在新時期打造企業(yè)核心競爭力而作出的一項重大部署。今年以來,集團公司各個系統(tǒng)、各個板塊、各個單位,按照黨組的統(tǒng)一部署,迅速行動起來,結(jié)合各自實際開展了形式多樣的活動。中原油田是集團公司上游板塊中人多油少、成本高、困難大的企業(yè),積極響應黨組號召,全面開展“比學趕幫超”活動,是中原油田扭虧增盈、擺脫困境、再創(chuàng)輝煌的應有之舉?!翚馓锏拈_發(fā)建設(shè)是油田三大主力板塊之一。而我廠的全面投料試車成功是×氣田開發(fā)建設(shè)創(chuàng)效的落腳點,所以,我們肩上的擔子很重,必須進一步增強自覺性和主動性,增強責任感和緊迫感,把這項活動扎實地組織好、開展好。

      第二、開展“比學趕幫超”活動,是繼承和發(fā)揚石油石化行業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)的需要。

      “比學趕幫超”活動在石油石化系統(tǒng)由來已久,早在上世紀六十年代大慶石油會戰(zhàn)時就已經(jīng)開展,并見到了實實在在的成效。會戰(zhàn)初期,王進喜帶著1205鉆井隊干部職工,發(fā)揚“有條件要上,沒有條件創(chuàng)造條件也要上”的精神,采取人拉肩扛的方式,將重達上百噸的鉆井設(shè)備及時組織到位,并連續(xù)五天五夜不下井臺。它已成為所有會戰(zhàn)將士對比的標桿、學習的榜樣、追趕超越的目標。當前,盡管時代和環(huán)境與過去

      相比都發(fā)生了較大變化,但是“比學趕幫超”這一石油石化行業(yè)的優(yōu)良傳統(tǒng),仍然是十分寶貴的財富,我們?nèi)匀恍枰芎玫乩^承、認真地提煉、積極地發(fā)揚。

      第三、開展“比學趕幫超”活動,是推動油田持續(xù)有效發(fā)展的內(nèi)在要求,也是促進我廠全面投產(chǎn)的內(nèi)在動力。

      當前和今后一個時期,是油田統(tǒng)籌三大板塊協(xié)調(diào)共進、實現(xiàn)新發(fā)展的關(guān)鍵時期。今年油田明確提出了“建設(shè)東濮、×、內(nèi)蒙三大油氣生產(chǎn)基地,打造石油工程鐵軍,提升社會化服務(wù)保障能力,構(gòu)建具有油田特色管理體系”的發(fā)展目標。我們要緊緊圍繞×板塊,應對各種困難和挑戰(zhàn),抓住難得的機遇和優(yōu)勢,奪取我廠聯(lián)合裝置的安全平穩(wěn)運行和五、六聯(lián)合裝置的投產(chǎn)成功,這是擺在我們面前的中心任務(wù)。所以,我們要依靠廣大干部職工團結(jié)奮進、銳意進取、扎實工作,增強“爭第一、當標兵、講奉獻”的意識,為我廠全面投料試車成功盡職盡責盡心盡力。

      第四、開展“比學趕幫超”活動,是提升管理水平的有效途徑。

      加強管理是企業(yè)發(fā)展的基本要求和永恒主題。為促進油田2020年完成×萬噸油氣當量,我廠干部職工擔負著油田×萬職工家屬的重托,擔負著×氣田板塊的生產(chǎn)重任,我們必須凝心聚力,順利完成六套聯(lián)合裝置的投料試車工作。開展“比學趕幫超”活動的落腳點就是改善管理、夯實基礎(chǔ),促進生產(chǎn)任務(wù)的全面完成。我們要通過活動,引導各單位認真梳理保投產(chǎn)、保試運工作中的難題,查找不足,分析原因,制定措施,各單位之間、干部之間、黨員之間、職工之間比管理,搶節(jié)點,上水平,不

      斷提高核心競爭力,為油田持續(xù)有效發(fā)展以及我廠全面完成投料試車任務(wù),打下堅實的基礎(chǔ)。

      二、創(chuàng)新載體,注重特色,找準結(jié)合點和切入點

      開展“比學趕幫超”活動對我廠來說,其中心目的就是保投產(chǎn)成功,保裝置安全平穩(wěn)運行,創(chuàng)出最佳效益。要達到這一目的,就必須有一個作風硬、技術(shù)精的職工隊伍。運用“雙建”工程管理體系的方法,把廠黨委正在開展的“員工素質(zhì)提升深化年”活動、黨員“三帶三?!被顒印ⅰ氨M懂a(chǎn)、立新功”活動等納入到“比學趕幫超”活動中來,盡管提法不同,但是目標一致。各級黨政組織要正確處理好開展“比學趕幫超”活動與做好各項工作的關(guān)系,理清思路,著力在抓好結(jié)合、強化融合上下功夫。要把開展活動與本單位、本部門的工作緊密結(jié)合起來,尤其要與投料試車、生產(chǎn)管理等重點工作有機結(jié)合,切入到生產(chǎn)經(jīng)營的全過程,用活動推動工作,用工作成效檢驗活動成果,切實做到開展活動與推動工作兩不誤、兩促進。

      一是把“員工素質(zhì)提升深化年”活動納入到“比學趕幫超”活動中來。

      2020年提升員工素質(zhì)仍然是我們隊伍管理工作的重點,部分職工以及新到廠職工的技術(shù)水平還達不到廠里的要求和崗位的需要。所以,深入開展“六個一”員工素質(zhì)提升活動,即“讀一本好書,學一門技能,練一手絕活,攻一道難題,創(chuàng)一項成果,提一條建議”很有必要。我們要運用“雙建”工程管理體系5W1H的方法,解決“比、學、趕、幫、超”五個方面的問題,也就是說把“比學趕幫超”活動具體化、量化,制定出切實可行的實施方案,按照方案抓落實,抓運行,抓出成效。凈化車間要開展“優(yōu)化技術(shù)參數(shù)賽”“優(yōu)化工藝流程賽”“優(yōu)化技術(shù)方案賽”“活流程比賽”“問不倒比賽”,其他車間也要開展切合本單位實際的“指標挑戰(zhàn)賽”“技術(shù)能手對抗賽”“幫扶成果賽”等特色競賽活動,達到學有成效、比有結(jié)果、趕有榜樣、幫有對子、超有目標。此項活動開展的好壞,關(guān)鍵在于兩級領(lǐng)導干部如何抓,能否面向基層、深入基層、服務(wù)基層,能否深入到職工隊伍當中去,能否按照《干部履職承諾書》認真履行自己的職責。在干部隊伍中,要繼續(xù)大力倡導和推行“四五”工作法。即,黨員干部進班組實地調(diào)研、進崗位親身體驗、進宿舍排查矛盾、進餐桌溝通交流;廠兩級領(lǐng)導干部工作在一線、思路形成在一線、問題解決在一線、決策落實在一線、成效檢驗在一線。組織機關(guān)干部比實績看誰業(yè)務(wù)水平高,比作風看誰過得硬,比素質(zhì)看誰服務(wù)好,比貢獻看誰奉獻精神強。要不斷引導干部大興密切聯(lián)系群眾之風,大興求真務(wù)實之風,大興艱苦奮斗之風,大興批評和自我批評之風,使管理和服務(wù)工作更加貼近實際、貼近基層、貼近群眾,使干部隊伍的整體素質(zhì)更高,工作作風更實,服務(wù)意識更優(yōu),履職能力更強。各級領(lǐng)導干部要以尊重人、理解人、關(guān)心人、凝聚人、激勵人的思想政治工作理念激發(fā)職工的工作積極性和主動性,為廠投料試車打牢思想根基。領(lǐng)導干部要眼睛向內(nèi)抓隊伍,撲下身子干工作,促使活動見實績,出成效。

      二是把黨員“三帶三保”實踐活動貫穿到“比學趕幫超”活動中來。

      黨員是職工隊伍的先鋒,扎實開展好“黨員就是安全員”

      活動,讓黨員帶動群眾,人人講安全,人人抓安全,實現(xiàn)“要我安全”為“我要安全”“我會安全”的觀念轉(zhuǎn)變。廣泛開展“黨員就是一座鐘”活動,黨員走到哪里,安全環(huán)保的理念就傳播到哪里,安全的警鐘就敲響到哪里,人人樹立安全環(huán)保發(fā)展的理念。深入開展“黨員就是一盞燈”活動,黨員帶頭鉆研技術(shù)、帶頭攻堅克難、帶頭抓好細節(jié),在“急、難、險、重”任務(wù)面前沖在前、當先鋒、做表率,達到“豎起一盞燈、四周無陰影”的效果。各單位要認真落實“211”安全工作法,提高我廠HSE管理水平。要堅持全員參與,強化防范,從思想上找差距,從制度上找漏洞,從管理上找原因,憶、擺、查、找組織運行、隊伍建設(shè)、現(xiàn)場監(jiān)管、基礎(chǔ)工作和制度落實等方面存在的問題,抓好整改,消除隱患,確保安全生產(chǎn)萬無一失。進一步強化安全文化建設(shè),推進安全文化進班子、進機關(guān)、進基層、進現(xiàn)場、進宿舍,形成人人關(guān)注安全、關(guān)注細節(jié)、關(guān)注防范的安全氛圍。

      三是把“保投產(chǎn)、立新功”競賽活動溶入到“比學趕幫超”活動中來。

      9月份,五、六聯(lián)合裝置要開機試運,×億投產(chǎn)立功競賽活動已進入最后的沖刺階段,各單位要按照廠制定的《“六一一”投產(chǎn)立功競賽考核細則》認真組織實施,把投產(chǎn)立功競賽活動中的典型人、典型事優(yōu)選出來,把職工隊伍中的“閃光點”挖掘出來,選拔一批,表彰一批,要讓評出的先進人物登上光榮榜,走上領(lǐng)獎臺,充分利用各種宣傳工具大張旗鼓地宣傳典型人物事跡,濃厚“比學趕幫超”的氛圍,宏揚隊伍正氣,增強隊伍的戰(zhàn)斗力。通過比管理、比質(zhì)量、比技術(shù)、比效益、比安全、比節(jié)能、比作風,不斷提高我廠的生產(chǎn)能力和市場競爭實力。

      四是把“三基”工作與“比學趕幫超”活動一并考核。

      強化“基層建設(shè)、基礎(chǔ)工作、基本功訓練”是我廠管理上水平、技術(shù)上等級的基本保障。強化基層班子建設(shè),創(chuàng)建“四好”班子、“四型”黨組織和“五高”黨員隊伍,推進基層黨建工作上水平,增強基層班子抓管理、帶隊伍、保穩(wěn)定的能力。強化基層勞動組織建設(shè),合理配制崗位人員,優(yōu)化人員配置,優(yōu)化隊伍結(jié)構(gòu)。強化基礎(chǔ)工作,完善各項規(guī)章制度,靠制度管人、管事、管思想。強化基本功訓練,建立高技能人才引進機制,大力實施“基層人才培訓”計劃,統(tǒng)一組織核心技術(shù)培訓、操作技能培訓和關(guān)鍵崗位培訓。堅持以考促學,注重案例教育和崗位針對性教育,認真抓好全員培訓,提高職工技術(shù)能力和綜合素質(zhì),為我廠的長足發(fā)展搭建技術(shù)平臺。

      三、創(chuàng)建體系,制定方案,推動“比學趕幫超”活動高效運作

      各級黨政組織要按照廠活動實施方案,建立健全運作體系,確保活動有力有序向前推進。

      一要建立健全工作指標體系。要將此體系作為整個“比學趕幫超”活動的先導性、基礎(chǔ)性工程,本著科學合理、完善配套、切實可行的原則,明確各單位工作指標。在建立健全工作指標體系過程中,突出工作重點,抓住工作難點,確定符合各單位實際的指標,增強體系運作的目標性。

      二要建立健全對標評價體系。要將評價體系作為加強活動

      過程管理的主要抓手,完善全員對標工作評價機制,定期對追標、創(chuàng)標情況進行統(tǒng)計排名和系統(tǒng)分析,努力實現(xiàn)對活動效果的實時監(jiān)控。廠活動領(lǐng)導小組將根據(jù)運行方案中各項評價指標,每季度對各單位追標、創(chuàng)標情況進行排名,按照P、D、C、A循環(huán)對各單位追標、創(chuàng)標情況進行全面分析,幫助查找突出問題、制定整改措施;年底對業(yè)績突出、指標完成好的單位進行表彰獎勵。

      三要建立健全活動督導體系。廠活動領(lǐng)導小組負責對活動的檢查督導,協(xié)調(diào)解決工作中遇到的實際問題,組織開展“三不”抽查和定期檢查,及時掌握活動進展情況,做好信息收集反饋、經(jīng)驗交流和總結(jié)提高等工作。為了推動“比學趕幫超”活動深入開展,小組成員深入車間、班組指導、督導活動的進展,要切合各單位的實際和特色。各單位要把活動中的典型標桿選準選好,發(fā)揮好先進典型的示范帶動作用,營造你追我趕、人人爭先的生動局面。

      同志們,開展“比學趕幫超”活動,意義重大、影響深遠。希望大家從“比”字開始,認識自己,對照榜樣找差距;在“學”字上下功夫,提升自己,對照職責查不足;在“趕”字上花氣力,百折不撓,奮勇追先;從“幫”字上求和諧,以人為本,和諧共進;在“超”字上求突破,互相尊重,實現(xiàn)良性競爭。我相信,在座的各位領(lǐng)導干部、黨員和員工將以更加堅定的信念、有力的措施、扎實的工作,將“比學趕幫超”活動不斷引向深入,為我廠投料試車全面成功做出積極的貢獻!

      第四篇:石油企業(yè)廉潔文化建設(shè)情況匯報材料_0

      石油企業(yè)廉潔文化建設(shè)情況匯報材

      石油企業(yè)廉潔文化建設(shè)情況匯報材料 近年來,石油按照集團公司黨組、紀檢組和銷售公司黨委的部署,扎實推進廉潔文化建設(shè),提升了黨風建設(shè)和反腐倡廉工作的能力和水平,促進了企業(yè)持續(xù)有效和諧發(fā)展。年,銷售油品萬噸,實現(xiàn)考核利潤億元,銷量和利潤雙雙名列銷售系統(tǒng)第一名。

      健全廉潔文化工作機制

      省公司領(lǐng)導高度重視廉潔文化建設(shè),始終把廉潔文化建設(shè)當作分內(nèi)工作,納入反腐倡廉整體規(guī)劃,擺上領(lǐng)導班子重要議事日程。

      設(shè)立廉潔文化建設(shè)組織機構(gòu)。在以往開展廉潔文化建設(shè)的基礎(chǔ)上,成立了以省公司黨政主要領(lǐng)導為組長、相關(guān)處室負責人為組員的廉潔文化建設(shè)領(lǐng)導小組,下設(shè)廉潔文化建設(shè)辦公室及專業(yè)組,建立了月度工作例會制度。為辦好此次廉潔文化推進會,我們專門設(shè)立了廉潔文化建設(shè)辦公室,并抽調(diào)具有一定專業(yè)知識的人員充實到各專業(yè)組。18個市公司和直屬單位也成立了機構(gòu)、確定了人員,細化了廉潔文化建設(shè)職責。制訂廉潔文化建設(shè)活動方案。,下發(fā)了《關(guān)于進一步加強和推進石油廉潔文化建設(shè)的實施意見》,闡述了建設(shè)廉潔文化的重要意義,明確了活動的組織領(lǐng)導和措施要求。9月,又下發(fā)了《石油廉潔文化建設(shè)工作方案》,對廉潔文化建設(shè)活動再次進行規(guī)劃和部署。各市公司也出臺了廉潔文化建設(shè)活動方案。發(fā)動全員參與廉潔文化建設(shè)。集團公司在燕山石化、勝利油田和中原油田召開了廉潔文化建設(shè)現(xiàn)場會后,公司領(lǐng)導每

      次都及時召開班子會議,傳達學習會議精神,中心組組織專題討論。省公司領(lǐng)導親自抓教育抓動員,通過經(jīng)理會、政工會、紀檢監(jiān)察會和各專業(yè)會,宣講廉潔文化建設(shè)的重要性和必要性,將廉潔文化精神理念滲透到經(jīng)營管理的每個領(lǐng)域、每個環(huán)節(jié)、每個崗位。,省公司又專門召開了廣東石油廉潔文化建設(shè)動員大會,黨委書記胡洪飛明確要求各單位加強領(lǐng)導,精心籌劃,周密安排,廣泛發(fā)動。各市公司、直屬單位及時將會議精神傳達到基層員工。11月,銷售企業(yè)廉潔文化建設(shè)推進會后,省公司又一次對廉潔文化建設(shè)進行研究和部署。通過反復發(fā)動、層層落實,職工群眾參與廉潔文化創(chuàng)建活動的熱情空前高漲。營造廉潔文化建設(shè)氛圍 建立廉潔文化教育基地。將珠海、惠州、茂名、廣州四個職工教育培訓基地作為廉潔文化宣傳教育的基地,定期對員工進行職業(yè)道德、法規(guī)法紀教育。與有關(guān)部門協(xié)商,將監(jiān)獄和展覽館作為教育基

      地,開展警示教育、革命傳統(tǒng)教育。,廣州公司在增城片區(qū)召開廉潔文化建設(shè)現(xiàn)場會,在江夏油站建立廉潔文化示范站;倉儲分公司在黃埔油庫建立廉潔文化示范庫,許多單位都建立了廉潔文化示范點。

      創(chuàng)新廉潔文化教育載體。省公司辦有《廣東石油》雜志、紀檢監(jiān)察網(wǎng)和綜合辦公平臺,定期刊登黨風建設(shè)和反腐倡廉內(nèi)容;各市公司辦有30多種報紙、雜志,都開設(shè)了廉潔文化建設(shè)欄目。,省公司又創(chuàng)辦了廉潔文化建設(shè)網(wǎng),啟動了廉潔文化網(wǎng)上行活動,基層庫站員工踴躍參與互動。現(xiàn)代化的教育載體,調(diào)動了員工參與廉潔文化建設(shè)的積極性。

      豐富廉潔文化教育形式。一是開展寫廉、畫廉、攝廉活動。和,開展了兩次廉潔文化作品征集活動,廣大員工送交警句格言1500余條、文稿440余篇、書畫作品700余幅、攝影作品近1000幅、手工藝作品200余件。許多單位的廉潔文化作品具有濃郁的地方特色,湛江公

      司的廉潔文化手工藝品以當?shù)厥a(chǎn)的海螺、珊瑚、椰子樹等為原材料,江門公司以“開平碉樓”、新會“小鳥天堂”等為題材,深受員工喜愛。二是組織唱廉、賽廉、簽廉活動。廣州、中山等公司開展“反腐倡廉歌曲大家唱”活動,組織300多名黨員齊唱《八個堅持八個反對》等廉政歌曲。珠海公司領(lǐng)導班子、機關(guān)干部、油站員工共118人參加廉潔文化知識競賽,中山公司近千人在“廉潔從業(yè)、從我做起”的橫幅上簽下廉潔承諾。三是組織觀廉、學廉、送廉活動。陽江公司在油站巡回放映廉潔教育片;深圳、佛山等公司建立流動書箱,將廉潔文化的精神食糧送到油站;春節(jié),紀檢部門給各級領(lǐng)導和關(guān)鍵崗位人員發(fā)送廉潔短信1556條。省市公司每年都舉辦各種形式的文藝晚會、文體活動,將廉潔教育寓于娛樂之中,提高了廉潔文化教育的效果。充實廉潔文化教育內(nèi)容。一是開展勤廉典型教育。開展向集團公司廉潔勤政優(yōu)秀領(lǐng)導人員學習活動,組織122人機關(guān)

      干部聆聽廉潔勤政事跡報告會;組織1790名黨員干部觀看集團公司廉潔勤政先進事跡專題片。挖掘和宣傳了廣州公司經(jīng)理李國強多名廉潔勤政先進典型,將廉潔文化理念滲透到黨員干部和職工群眾的心靈。二是開展法制、警示教育。組織10521名黨員干部和員工觀看《石化反腐警示錄》、《底線失守的代價》等警示片。參觀廣東省女子監(jiān)獄、廣東番禺監(jiān)獄,聽取服刑人員現(xiàn)身說法。針對個別地方賭風盛行、容易引發(fā)基層經(jīng)濟案件的問題,制作了禁賭教育幻燈片,組織油站員工、油罐車司機和押運員共5680多人集中觀看;組織黨員干部和片區(qū)經(jīng)理、加油站站長、出納、收款員共6236人觀看《賭之害》等禁賭片;針對新進員工的法律法規(guī)界線較模糊的問題,將法制教育列為新進員工崗前培訓的必修課,已有60期5980多名新進員工接受教育;針對基層一線重點崗位人員違規(guī)違紀增多的現(xiàn)象,把基層“一站三員”作為教育防范重點,邀請法律專家進

      行預防職務(wù)犯罪教育。豐富的創(chuàng)建活動,擴展了廉潔文化建設(shè)內(nèi)容,豐富了廉潔文化內(nèi)涵,使“誠信、崇廉、律己、敬業(yè)”的廉潔文化理念外化為員工的實際行動,激勵他們忘我奉獻。確保廉潔文化長效發(fā)展 創(chuàng)新體制保廉。一是實行紀檢監(jiān)察垂直管理。上劃前,全省系統(tǒng)紀檢監(jiān)察力量薄弱,各地市公司紀檢監(jiān)察工作基本由黨委辦公室或政工部門兼顧。上劃后,對紀檢監(jiān)察體制進行了兩次改革,整合了原16個市公司的紀檢監(jiān)察室,組建深圳、廣州、佛山、惠州、江門五個區(qū)域紀檢監(jiān)察室,由省公司垂直管理,每個區(qū)域紀檢監(jiān)察室負責管轄2-4個地市公司。二是推行物流一級管理、財務(wù)集中統(tǒng)一和會計一級核算管理。組建倉儲分公司、省零售資源配送中心,分別負責油庫、油品集中統(tǒng)一配送;建立了省、市、零售片區(qū)和加油站四個層級的財務(wù)資金監(jiān)控體系,實現(xiàn)了財務(wù)工作垂直管理。三是實行審計、安全垂直管理。全

      省分設(shè)5個區(qū)域?qū)徲嫸讲槭液?個區(qū)域安全監(jiān)督站,實行垂直管理。實踐證明,紀檢、審計、安全、物流、財務(wù)、倉儲的體制改革,是建立現(xiàn)代企業(yè)制度的需要,是堵塞管理漏洞的有力舉措,是源頭防腐的有效手段,受到集團公司領(lǐng)導高度評價。

      健全制度保廉。將廉潔文化的精神和要求融入監(jiān)督管理制度之中。一是建立廉潔自律制度。針對管理人員行為規(guī)范,出臺了《廣東石油黨政領(lǐng)導干部廉潔自律和防止腐敗若干規(guī)定》等10多個制度。每年年初公司與中層以上領(lǐng)導干部簽訂《廉政責任書》,區(qū)域紀檢監(jiān)察室與油站站長簽訂《廉潔承諾書》。堅持紀委負責人同下級黨政班子成員廉政談話制度,做到“三個必談”:一是堅持對新任職的領(lǐng)導干部必談;二是堅持對群眾有反映、有一定錯誤苗頭的干部必談;三是堅持對在年終考核、廉政測評、離任審計中發(fā)現(xiàn)有問題的干部必談。近年來,紀檢部門對398名新提拔和新調(diào)整的中層以

      上領(lǐng)導干部進行了廉政談話;對84名有苗頭性問題的中層領(lǐng)導干部進行了誡勉談話。二是建立廉潔檢查監(jiān)督制度。出臺了《關(guān)于紀檢監(jiān)察部門參與經(jīng)營管理加強監(jiān)督檢查的暫行規(guī)定》等9個監(jiān)管制度。陽江公司還根據(jù)實際制訂了《站長品德跟蹤檔案考評實施細則》,建立了加油站站長品德跟蹤檔案。三是建立廉潔責任追究制度。制訂了《廣東石油分公司黨風廉政建設(shè)責任制追究實施細則》,把落實黨風廉政責任制納入對市公司領(lǐng)導班子和領(lǐng)導干部的績效考核范圍。,又把廉潔文化建設(shè)作為重要內(nèi)容納入責任考核,先后對發(fā)生違規(guī)賒銷、攜款外逃案件的廣州、佛山等公司主要領(lǐng)導和直接責任人實行了責任追究。加強監(jiān)督保廉。將廉潔文化理念滲透到日常的經(jīng)營管理之中,強化權(quán)力運行過程監(jiān)督。一是保日常經(jīng)營廉潔。根據(jù)集團公司下發(fā)的11項監(jiān)督辦法,對現(xiàn)行制度進行了修訂,重點完善了經(jīng)營紀律和資金管理等內(nèi)控制度,大力推行erp、ic

      卡等現(xiàn)代化管理手段。、,廣東成品油市場兩度出現(xiàn)資源緊張,區(qū)域紀檢監(jiān)察室、督查隊組成6個檢查組,持續(xù)開展“確保油站規(guī)范經(jīng)營、保持資源穩(wěn)定供應”的監(jiān)督檢查,重點檢查了成品油外采紀律執(zhí)行情況,對發(fā)現(xiàn)的問題迅速予以整改,并與油品供應商簽訂廉潔承諾書,有效地杜絕了損公肥私行為。二是保重點領(lǐng)域廉潔。對所有重大投資項目一律集體決策和公開招投標,對大宗物資設(shè)備的采購實行“統(tǒng)談分簽、集中采購”,紀檢、監(jiān)察、審計等部門全過程參與監(jiān)督,并實行會簽制度。對經(jīng)營管理中的難點、熱點問題開展效能監(jiān)察,至,共立項105項,減少投資、節(jié)約資金、清回呆壞賬等共計17199萬元;提出監(jiān)察建議202條,制定規(guī)章制度166項,查處違紀違法問題15起,挽回經(jīng)濟損失萬元。和被集團公司評為“紀檢監(jiān)察工作先進單位”、“效能監(jiān)察工作先進集體”。廉潔文化建設(shè)是一項長期性工作,廣東石油將以集團公司廉潔文化建設(shè)推進會

      為契機,廣泛開展“抓源頭、促清廉”主題活動,深入推進廉潔文化建設(shè),使廉潔之風吹遍廣東石油的每個角落,融入企業(yè)生產(chǎn)、經(jīng)營、管理等各個領(lǐng)域和層面,為推動企業(yè)又好又快發(fā)展提供強有力的思想和文化支撐。

      第五篇:廉潔文化進校園動員會上講話

      廉潔文化進校園全校動員大會國旗下講話

      盧加山

      同學們: 為了深入推進廉政建設(shè),將廉潔教育納入學校德育體系,營造“崇廉、奉廉、贊廉”的社會共識、社會氛圍、社會環(huán)境,在廣大師生中形成人人以廉為榮,個個以腐為恥的文化輿論氛圍。學校要求在全校師生中,扎實開展“廉沾文化進校園”活動。

      一、什么是廉潔呢?

      廉潔是指人的品行端正,潔白高尚,不為小利而忘義,不為大利而禍闖。廉潔,是一種正邪分明的是非觀。它是在紛繁復雜的選擇面前,明辨什么是正確的,應該堅持,什么是錯誤的,要堅決抵制。在污水濁流中不隨波逐流,抗拒腐蝕,永“以遵紀守法為榮,以邊法亂紀為恥”。

      廉潔,是一種道德風尚。只有當一個人正確地認識自己與他人、與社會的關(guān)系,并自覺地為他人和杜會利益盡義務(wù)和責任時,他才是一個道德高尚的人。

      二、為什么要在校園里倡導廉潔文化? 從廣義的教育概念上講,我們的成長就是在文化氛圍中接受陶冶和熏陶,是一種堅持不斷的“潤物細無聲”的過程。在學習生活中開展廉潔教育,實際是就是要我們了解反倡廉的有關(guān)知識,在思想意識里較早地樹立“廉潔光榮,腐敗可恥”的廉潔意識,培養(yǎng)正確、積極、健康的理想信念、道德觀念、法制意識和社會責任,形成敬廉崇潔的正確思想。我們應充分認識到:我們是民族的希望,擔負著建設(shè)祖國未來的重擔,無論是今后從政還是經(jīng)商或者從事其它的事業(yè),都應該時刻牢記“廉潔”二字。我想也只有這樣才能正直的走好自己以后的漫漫人生路,而不是去做一些讓自己一輩子都悔恨的事情。

      廉潔教育的本質(zhì)就是抵制紛繁復雜的的誘惑。廉潔道理人人都懂,腐敗分子也懂,但人性的缺陷使其不能抗拒誘惑,道德要指出的是,懂得廉潔并非擁有廉潔,當廉潔尚未志為一個人的信念時,廉潔只是外在的。我們只有把學校對我們的外在教育,轉(zhuǎn)化為內(nèi)心的信念,以一咱堅實的廉潔意識去面對紛繁的社會,抵制金錢的誘惑,才不至于在滾滾的社會洪流中迷失自己的方向。

      三、我們?nèi)绾螌嵺`“廉潔”?

      因此,我們倡議青少年在成長階段要做到潔身自愛。具體做到如下幾點

      1、胸懷天下,立志報國

      作為承載歷史使命的一代,我們既應關(guān)心自己的學習,注重個人的成長,也更應關(guān)注社會的現(xiàn)實、胸懷國家與民族,繼承先輩愛國之心,樹立遠大報國志向。讓我們熟讀中華歷史,認識祖國改革開放取得的巨大成就和人民群眾生活發(fā)生的巨大變化,并在學習中練就過硬本領(lǐng),為我國全面建設(shè)小康社會,為實現(xiàn)社會主義現(xiàn)代化多做貢獻。

      2、守法知法,守法護法

      守法必先學法,尤其是身處改革開放的前沿,我們不學法,將難以參與社會競爭;不守法,將自毀經(jīng)濟發(fā)展的碩果。因此,我們要主動學習法律知識,努力提升法律意識,自覺遵守國灶校紀,從我做起,用實際行動維護社會安定,把依法治國對青少年的要求,扎扎實實地貫徹到日常學習生活中。

      3、真誠待人,誠實守信

      現(xiàn)代社會,競爭時代呼喚高素質(zhì)的人才,更渴望德才兼?zhèn)?、誠實守信的人才。讓我們從身邊做起,在學習中,踏踏實實掌握科學知識和科學方法,決不投機取巧,弄虛作假,堅決杜絕抄襲作業(yè)和考試作弊;在生活中,待人真誠、坦蕩做人,不隱瞞事實真相,不違反文明公約,有錯就改;在小事中不斷提升自己的道德境界,做一個誠實守信的人。

      4、知書達禮,律己向善

      新時代的學生應當具有“知書達禮”素質(zhì)涵養(yǎng),在學習中自覺接受傳統(tǒng)文化的教育,在生活中傳承中華民族的優(yōu)良品德。學會與人相處,理解和尊重不同個性、待人寬和謙虛;學會關(guān)心他人,尊老愛幼、維護公德、扶貧濟困,培養(yǎng)自己向善之心;在生活的點點滴滴之中弘揚中傳民族優(yōu)秀的道德文化,展示文明古國禮儀之邦的深刻內(nèi)涵。

      5、敬廉崇潔,正直做人

      從小學會做人,學做堂堂正正的人,學做清白的人。讓我們從敬重有操守、重清廉的人開始;從崇敬有正氣、重氣節(jié)的人開始。正確對待財物,保持勤儉簡樸的作風,抵制奢侈和浪費;正確對待朋友,多交積極向上的朋友,拒交不良朋友,拒絕墮落。從點滴做起,從身邊的小事做起,養(yǎng)成尊重規(guī)則、正直無私、抵制誘惑、自律自強等良好的道德品質(zhì)和行為習慣,確立正確的價值觀念,自覺抵御不良社會風氣的侵蝕,使廉潔意識真正深入到我們思想意識中,體現(xiàn)在我們的所有行為上。

      各位同學,21世紀的頭二十年,是我們國家發(fā)展的重要戰(zhàn)略機遇時期;21世紀的頭二十年,我們也都將逐漸成長為社會的中堅、國家的棟梁。重任在前,“言勝于行”。從我做起,從小事做起,從現(xiàn)在做起,領(lǐng)風氣之先,展學子風采,做一名“愛國守法、誠信知禮、敬廉崇潔”的現(xiàn)代公民,為實現(xiàn)中華民族的偉大復興而努力奮斗!

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