第一篇：青年干部的成長之路

青年干部的成長之路

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師，同學(xué)們： 我叫鐘聲，在沛縣棲山鎮(zhèn)黨委工作，我非常榮幸能和來自全市各條戰(zhàn)線的優(yōu)秀學(xué)員們在市委黨校共同學(xué)習(xí)。棲山鎮(zhèn)因有山而得名，歷史悠久，民風(fēng)淳樸，曾兩次為沛縣縣政府駐地，土特產(chǎn)品種類繁多，高祖熊膽酒、安邦冷鮮肉、設(shè)施蔬菜聲名遠(yuǎn)揚。

我的工作經(jīng)歷很簡單，1998年大學(xué)畢業(yè)后先后在沛縣郝寨鎮(zhèn)、大屯鎮(zhèn)、朱寨鎮(zhèn)、龍固鎮(zhèn)、棲山鎮(zhèn)政府工作，歷任鎮(zhèn)宣傳委員、組織委員、副書記、鎮(zhèn)長、黨委書記，一干就是14個年頭，其中2006年4月-2007年10月任沛縣團委書記。

在我的工作經(jīng)歷中，尤其是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作多年以后，我深深地感覺到在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的時光，確實讓我經(jīng)歷了人生最重要的磨煉，也更讓我從一個僅有書本知識的“一介書生”成長為積累了一定基層工作經(jīng)驗的年輕干部，讓我有更多機會凝眸沛縣經(jīng)濟社會發(fā)展，有更多機會接觸群眾、了解基層。作為一名黨培養(yǎng)的年輕干部，我深深感覺到生逢其時。組織上為我們年輕干部的成長提供了制度保障，搭建了施展才華的舞臺，提供了干事創(chuàng)業(yè)的空間，這都是我們?nèi)松媾R的不可多得的重大發(fā)展機遇。我想我們必須感謝組織、搶抓機遇、少說多做、真抓實干，惟有如此才能不負(fù)組織的教育、關(guān)愛和培養(yǎng)。現(xiàn)向各位領(lǐng)導(dǎo)及同志們匯報一下自己14年來在學(xué)習(xí)和工作中的體會和感受。

一是勤于學(xué)習(xí)強黨性。學(xué)習(xí)是一個人成長進(jìn)步的前提。在工作中，通過加強政治理論學(xué)習(xí)，使我們青年干部的學(xué)習(xí)得到進(jìn)一步堅定，同時也改造了自己的世界觀，升華了自己的人生觀，端正了自己的價值觀；通過加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強了我們青年干部做好本職工作、更好地為人民服務(wù)的本領(lǐng)，真正做到干一行、愛一行、專一行、精一行，以避免犯錯誤，在此基礎(chǔ)上有所作為。培養(yǎng)并保持自己持久、旺盛的學(xué)習(xí)力，不斷從工作、生活中吸取營養(yǎng)，才能始終跟上時代的步伐，符合工作的節(jié)拍。

二是善于思考累經(jīng)驗。學(xué)而不思則罔，思而不學(xué)則殆。在加強學(xué)習(xí)的同時，善于思考，善于感悟，積累經(jīng)驗，不斷提高自身分析、解決問題的能力。養(yǎng)成善于思考的習(xí)慣，通過思考，用全面的、辯證的、發(fā)展的眼光去看待、分析問題，消除認(rèn)識上的“盲點”，得出科學(xué)的結(jié)論，不斷提高科學(xué)決策水平。

三是勇于實踐練本領(lǐng)。實踐出真知，磨礪長才干。基層任務(wù)重、困難多，是施展身手、發(fā)揮作用的最佳舞臺，勇于到基層、到一線去摸爬滾打、鍛煉成長。通過應(yīng)對處理復(fù)雜的矛盾問題，不僅能夠加深對基層工作的了解、增進(jìn)與基層群眾的感情，而且能夠提高駕馭全局和處置復(fù)雜問題的能力，為青年干部成長成材打下堅實的基礎(chǔ)。通過加強實踐鍛

煉學(xué)習(xí)，讓我們青年干部學(xué)以致用，自覺地把學(xué)與用、知與行結(jié)合起來，進(jìn)一步豐富了我們自身的工作經(jīng)驗，使所學(xué)的知識轉(zhuǎn)化成一種思路、一種能力、一種辦法、一種高度、一種境界。

四是敢于創(chuàng)新拓思路。充分發(fā)揮自身思想活躍、觀念新穎的優(yōu)勢，在工作中發(fā)揚開拓創(chuàng)新、銳意進(jìn)取的拼搏精神，從小處著手，在平凡中求細(xì)致，在細(xì)微處求創(chuàng)新，摒棄舊思想，樹立新觀念。同時要做到“有膽有識”，既要敢于創(chuàng)新，大膽探索，又要把握工作節(jié)奏和力度，使創(chuàng)新真正起到推動作用。

回顧14年來，感觸頗多。我相信，有黨校領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)懷，有各級領(lǐng)導(dǎo)和同志的大力支持，有自己的刻苦努力，我們一定會在學(xué)業(yè)上有新成就，思想上有新提高，工作上有新突破，我決心以本次學(xué)習(xí)為新的起點，搶抓機遇、少說多做、真抓實干，把個人成長融入祖國和人民的偉大事業(yè)之中，用實際行動創(chuàng)造無愧于人民、無愧于時代的業(yè)績，更好地為我市科學(xué)發(fā)展、和諧發(fā)展貢獻(xiàn)智慧和力量。

謝謝大家！

第二篇：青年干部成長之路心得體會

心得體會

按照領(lǐng)導(dǎo)的安排，5月18日有幸聆聽了市委組織部白部長在中青年干部培訓(xùn)班上的講座《青年干部的健康成長》。通過這次學(xué)習(xí)，自己深深感到無一不體現(xiàn)出組織對我們編辦中青年干部的高度重視和培養(yǎng)我們的良苦用心。學(xué)海無涯，通過參加此次的學(xué)習(xí)，讓我們進(jìn)一步開闊了視野，拓展了思路，使自己的理論基礎(chǔ)，黨性修養(yǎng)等方面的知識有了一定程度的提高；總的來說有以下體會：

我們青年干部的最大優(yōu)點是充滿激情、思維活躍、工作快捷高效。而我們的最大缺點往往是缺乏埋頭苦干的精神、缺乏頑強拼搏的精神、缺乏無私奉獻(xiàn)的精神。作為新時期青年干部，我們必須要發(fā)揚自己的優(yōu)點，改正自己的缺點，積極培養(yǎng)埋頭苦干、頑強拼搏、勇于奉獻(xiàn)的精神。只有埋頭苦干，我們才能在工作中做出實實在在的成績；只有頑強拼搏，我們才能克服前進(jìn)道路上的各種困難和問題；只有勇于奉獻(xiàn)，我們才會有多彩的人生，才會彰顯高尚的人格，才會有博大的胸懷，才能為黨和人民的事業(yè)做出更大的貢獻(xiàn)。

通過聆聽白部長的講座，我認(rèn)為青年干部從成長走向成才要加強五個方面的修養(yǎng)：

一是要有自知之明，懂得揚長避短。青年干部同老同志相比有著自身的優(yōu)勢：年富力強，精力充沛，工作熱情高，思維敏捷，開拓意識強。但同時也有著非常明顯的弱點：首先是工作時間相對較短，缺乏長期實踐工作的經(jīng)歷，所以普遍經(jīng)驗不足；其次是由于“仕途”順利，有的人容易滋生驕傲自滿情緒，目空一切，在工作中獨斷專行；最后一個也是最大的弱點，即思想上不夠成熟，容易被一些不良風(fēng)氣所感染，從而出現(xiàn)一些錯誤行為。作為青年干部，應(yīng)充分認(rèn)識自身的優(yōu)勢和不足，特別要正視不足，才能在實踐中揚長避短，樹立良好的形象，作出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

二是要有虛懷若谷，見賢思齊的胸襟。要針對不足，虛懷若谷，扎扎實實的學(xué)習(xí)。要向老同志學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們豐富、寶貴的工作經(jīng)驗；向班子成員學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)他們的工作方法、工作思路，不斷糾正和克服自己存在的弱點，使自己盡快成熟起來。

三是要修身立德，廉潔自律。做事先做人，對己心胸坦蕩，以德立人，不為名、不圖利，對人豁達(dá)大度，以德服眾，不失信、不推過，對事秉公而斷，經(jīng)得起考驗，做到寧公而貧，不私而富。作為青年干部，要不斷提高自己的政治覺悟，提升自己的素質(zhì)。在提升自身素質(zhì)方面，我覺得首先要加強 2 黨性鍛煉和個人修養(yǎng)，不斷錘煉自己的意志，其次，盡量減少一些不必要的活動和干擾，騰出時間，多學(xué)東西，多思考問題，再次，要不斷排除私心雜念和外來的各種不利影響及誘惑，排除個人私欲所帶來的煩惱和憂愁。這幾點看似簡單，真正做起來也不是那么容易，需要我們在實際工作、學(xué)習(xí)中好好把握。

四是要強化團隊精神，鍛煉個人意志。通過這次學(xué)習(xí)，使我深切地體會到思想上同心、知識上互補、能力上增值、性格上互容的團隊精神所產(chǎn)生的巨大的凝聚力和戰(zhàn)斗力?，F(xiàn)代社會是一個信息化的社會，知識和信息正在極大地改變?nèi)藗兊纳罘绞?，思維方式和工作方式。在激烈的競爭環(huán)境中，大量的工作往往需要在群體的共同協(xié)作下，群策群力，才能高效率地圓滿完成。

第三篇：論青年干部成長

論青年干部成長

我從200年參加工作，200年開始走上領(lǐng)導(dǎo)秘書崗位，幾年的工作經(jīng)歷，讓我深切地體會到青年干部成長離不開組織培養(yǎng)、同事協(xié)作和群眾支持，尤其是自身的努力與提升。青年干部要著重在“身、學(xué)、行、為”四方面下功夫。

1、重在修身，貴于立德。古有三立之說，即立言、立行、立德，其中尤重“德”。要始終堅持“做官先做人”的理念，要注重世界觀、人生觀、價值觀的樹立和培養(yǎng)，要樹立“修身、齊家、治國、平天下”的目標(biāo)，重在修身，貴于立德。

2、重在修學(xué)，貴于形思。要牢牢樹立“學(xué)習(xí)為本”、“終身學(xué)習(xí)”的理念，正確處理好學(xué)習(xí)與思考的辯證關(guān)系，特別注重知識的積累和消化，不斷提高政治鑒別力和政治敏銳性。要養(yǎng)成勤于思考、善于思考的習(xí)慣，努力培養(yǎng)與時俱進(jìn)的創(chuàng)新理念，善于多角度思考問題，出思路解決問題，敢于突破，勇于創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作。

3、重在修行，貴于見微。言行在于德后，青年干部要注重在艱苦的環(huán)境中，接受考驗，經(jīng)受磨練，注重從小事做起，從點滴做起，要有拿得起小事方成大事的氣魄。

4、重在修為，貴于知著。除了注重教育、引導(dǎo)和培養(yǎng)外，青年干部成長最重要的是能正確認(rèn)識自己和把握自己，努力提升自我，重在修為，貴于知著。任何時候都要保持清醒的頭腦。始終保持謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。

青年干部肩負(fù)著經(jīng)濟社會發(fā)展的重任，在許多崗位上都是中堅力量，可以說，他們的工作態(tài)度、工作能力、工作水平如何，關(guān)系到黨的事業(yè)興衰成敗。面對新時期和新形勢、新任務(wù)和新變化時刻都在考驗著青年干部，青年干部的成長過程中要不斷增強大局意識、服務(wù)意識、團隊意識、責(zé)任意識。

1、增強大局意識，做明白人。對一個地區(qū)而言，要讓一批又一批的優(yōu)秀人才脫穎而出，必須長期營造并不斷優(yōu)化有利于青年干部脫穎而出的良好環(huán)境和氛圍，為干部人盡其才、才盡其用提供制度保證。比如市委出臺了優(yōu)化青年干部和女干部培養(yǎng)使用相關(guān)文件，從制度保障上為年輕干部成長優(yōu)化了環(huán)境，營造了良性發(fā)展的氛圍。作為優(yōu)秀年輕干部，要注重培養(yǎng)和鍛煉強烈的事業(yè)心、大局意識和實干精神，遇到事情要做明白人，要敢擔(dān)當(dāng)、會擔(dān)當(dāng)、能擔(dān)當(dāng)，做到榮譽面前不爭功、利益面前不計較、困難面前不躲閃、責(zé)任面前不推卸。

2、增強服務(wù)意識，做貼心人。黨政機關(guān)的一個重要任務(wù)就是服務(wù)基層，基層的需要就是機關(guān)的任務(wù)，基層的困難就是機關(guān)的責(zé)任。青年干部要樹立全面的群眾觀點和宗旨意識，要時刻站在群眾的立場想問題、辦事情，時刻把群眾的安危冷暖掛在心上，做到在思想上尊重群眾，在感情上貼近群眾，在行動上密切聯(lián)系群眾。

3、增強團隊意識，做知心人。古人云：人心齊，泰山移。這也說明團結(jié)出生產(chǎn)力，團結(jié)出戰(zhàn)斗力，青年干部要站在識大體、顧大局，用高尚的人格增進(jìn)團結(jié)，用堅強的黨性保證團結(jié)，用共同的事業(yè)維護(hù)團結(jié)，真正做到心能想到一起，工作能干到一起，話能說到一起。樹立團隊共進(jìn)退，同榮辱的團隊精神，爭做團隊每個成員的知心人。

4、增強責(zé)任意識，做發(fā)奮人。良好的制度環(huán)境和有針對性的工作措施是促使領(lǐng)導(dǎo)干部增強責(zé)任心的重要保證。作為青年領(lǐng)導(dǎo)干部，要牢固樹立強烈的責(zé)任意識，必須樹立正確的權(quán)力觀，正確看待和運用手中的權(quán)力，解決好為誰掌權(quán)、為誰服務(wù)的問題。作為年輕的領(lǐng)導(dǎo)干部，要任其職，盡其責(zé)；在其位，謀其政。解決好權(quán)力觀的問題，最根本的是加強學(xué)習(xí)和黨性鍛煉，提高思想境界和道德修養(yǎng)，自重、自省、自警、自勵，牢固樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀。

第四篇：青年干部成長心得體會

打好人生底色 飛揚青春年華

青年干部是**建設(shè)進(jìn)程中的中堅力量，其健康成長關(guān)乎**當(dāng)前及今后很長一段時間的穩(wěn)定與發(fā)展，當(dāng)我看到一張張富有朝氣的臉，看到大家年輕的笑容，讓我不禁想到了青春，想到了活力，想到了希望，想到了明天。當(dāng)然，也想到了我年輕的時候，想到了那隊旗下高舉的手，想到了那紅色年代里涌動的身影，想到了當(dāng)年帶著激情、帶著理想，交織著無知與困惑走上工作崗位的那一幕幕的情景。此時此刻，在我心里，有說不出的感慨??

盡管我們生長、生活在不同的時代，起步于不同的歷史背景，但是今天我們一起投身和奮斗在這個共同的、偉大的歷史時代，我們都應(yīng)該感受到這個時代賦予我們沉甸甸的歷史重任。改革開放30多年中國奇跡般的變化，取決于全體中國人的共同智慧和努力，取決于工作和奮斗在共和國土地上的各種各樣的人才，而在這支龐大的人才隊伍中，非常關(guān)鍵的是我們的各級黨政干部人才?？梢院敛豢鋸埖卣f，中國黨政部門集聚了一大批優(yōu)秀的人才。實踐證明，中國的發(fā)展、改革的成功，很大程度上取決于中國各級黨政干部和黨政人才，這是歷史的結(jié)論，這也印證了毛澤東同志那句著名的論斷：“政治路線確定以后，干部就是決定因素”。為了加強和改進(jìn)干部隊伍建設(shè)，進(jìn)一步提高其綜合素質(zhì)，讓這支隊伍更好地?fù)?dān)負(fù)起歷史的重任，30多年來，我們黨在干部人事制度上進(jìn)行了一系列的探索，也因此才有了我們的選調(diào)生制度、大學(xué)生村干部制度、“西部計劃”、“三支一扶”制度這樣一個改革的結(jié)果。從83年開始近30年的選調(diào)生制度、從2007年開始近6年的大學(xué)生村干部制度、從2003年開始近10年的“西部計劃”制度，造就了一批又一批優(yōu)秀的黨政人才（包括今天在座的諸位），這都是干部人事制度改革的重大成果。青年同志們選擇了從政這個方向，選擇了為民服務(wù)這個志向，你們個人的前途和命運就勢必與干部人事制度改革緊緊地聯(lián)系在一起，大家都有義務(wù)用自己的實踐和工作來支持這個改革，來證明這個改革的成功。

人生的道路雖然漫長，但重要的僅僅只有幾步，特別是人年輕的時候。人生幾十年，能在關(guān)鍵崗位上為人民工作，機會難得、時間有限。青年干部的成長進(jìn)步，各方面都非常關(guān)切，可以說是群眾有期望、組織有要求、父母有希望。我們將來的路如何走，人生的歷史怎么寫，能否對得起各方對我們寄予的厚望，能否對得起黨和人民給我們的干事創(chuàng)業(yè)的舞臺，能否對得起自己趕上的中華民族復(fù)興時代，很值得大家深刻地思考。當(dāng)大家走上從政這條道路，毅然地選擇了當(dāng)國家干部并正在揚帆遠(yuǎn)航的時候，如何打好人生底色，讓自己的人生有一番作為，無愧時代，無愧人生，無愧生養(yǎng)的父母和偉大的國家，就像保爾·柯察金說的那樣“人最寶貴的是生命，生命屬于人只有一次，人的一生應(yīng)當(dāng)這樣度過：當(dāng)他回首往事時，不會因虛度年華而悔恨，也不會因碌碌無為而羞恥?！弊鳛檫^來人，作為長者，作為直接管理和服務(wù)大家的組織部長，我想與**最年輕的黨政人才一起，共同探討年輕干部成長規(guī)律，講一講自己的感受與體會。

第一點感受：“要立志做大事，不要立志做大官”，年輕干部應(yīng)把志向當(dāng)作前進(jìn)動力，堅守一路忠誠

【1912年9月28日，孫中山乘坐專列自濟南至青島，全線視察膠濟鐵路。車至高密，當(dāng)?shù)赝藭?、高密縣農(nóng)會會長、高密縣高等小學(xué)校長侯芝庭懇請孫中山作些指示，孫中山頗有感觸地講了句：“要立志做大事，不要做大官?！彪S后，孫中山先生在不同的時間和場合，不斷地對“要立志做大事，不要做大官”這句話的意義進(jìn)行補充和完善。1916年8月17日《在杭州督軍署宴會上的演說》中，他指出:“凡職業(yè)無論大小，官階無論高卑，若不能立志，雖做皇帝，做總統(tǒng)，亦無事可做；若能立志，則雖做一小官，做一工人，亦足以成大事?！苯又?，他于1920年7月26日在《〈新疆游記〉序》說:“有志之士，當(dāng)立心做大事，不可立心做大官?！?923年12月21日，孫中山在嶺南大學(xué)懷士堂發(fā)表《在廣州嶺南學(xué)生歡迎會的演說》，對“大事”下了一個確切的定義:“無論哪一件事，只要從頭至尾徹底做成功，便是大事?！彼麑η嗄陮W(xué)生們說:“古今人物之名望的高大，不是在他所做的官大，是在他所做的事業(yè)成功。如果一件事業(yè)能夠成功，便能夠享大名。所以我勸諸君立志，是要做大事，不可要做大官?！痹谘葜v的最后，孫中山更是著重做了強調(diào):“我貢獻(xiàn)諸君的，就是要諸君立志，要有國民的大志氣，專心做一件事，幫助國家變成富強?！薄课野驯尘敖o大家做一個介紹，試圖用孫中山說這句話的過程來幫助大家理解“要立志做大事，不要立志做大官”的內(nèi)涵。立志做大官，還是立志做大事，對我們年輕干部來說，是很重要的問題。我們要樹立高遠(yuǎn)的志向，把個人的前途與國家和民族的命運連在一起，把個人的工作和中國特色社會主義偉大事業(yè)連在一起，用高尚的思想情操增強自己的事業(yè)心，用遠(yuǎn)大的志向引領(lǐng)自己的上進(jìn)心，用偉大的事業(yè)激發(fā)自己的責(zé)任心，把事業(yè)心、上進(jìn)心和責(zé)任心融為一體，為黨和人民的事業(yè)努力奮斗。

一要追求遠(yuǎn)大理想。最近央視一套晚間新聞后連續(xù)播放了7集專題片《玄奘之路》，詳細(xì)介紹了唐代高僧玄奘19年西行取經(jīng)、19年翻譯佛教經(jīng)典的壯舉，其間雖歷盡磨難而矢志不渝，終達(dá)目的，為傳播佛學(xué)、恢復(fù)古印度歷史作出了卓越貢獻(xiàn)。玄奘能成為千古第一人，靠的就是心中不達(dá)目的死不休的對佛教堅定而執(zhí)著的理想信念。作為年輕黨政干部，必須要有堅定的理想信念，才可能健康成長。中國共產(chǎn)黨人的理想，從遠(yuǎn)的講，是共產(chǎn)主義；從現(xiàn)實講，就是建設(shè)中國特色社會主義，全面建設(shè)小康社會。理想固化升華就成了信仰。鄧小平同志說：“為什么我們過去能在非常困難的情況下奮斗出來，戰(zhàn)勝千難萬險使革命勝利呢？就是因為我們有理想?！痹谧耐緜兛赡苡行┑竭^井岡山，有些將來也會去井岡山，井岡山精神的核心是什么？我認(rèn)為，首要的就是遠(yuǎn)大理想和堅定的信仰，沒有遠(yuǎn)大理想和堅定信仰，井岡山的革命就不會走向成功。古人說，“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，講的就是要為理想和信仰而奮斗。理想只有與國家和民族的根本利益緊密結(jié)合，才可能變成現(xiàn)實。作為一名黨政人才，要追求理想的實現(xiàn)，為黨和人民干事，而不能追逐個人名利。作為一個社會人，是追求理想，還是追求名利，結(jié)果會大不相同。追求名利，追到了不會滿足，追不到會失望痛苦。而追求理想則是個始終奮發(fā)向上的過程，也是個升華人生的過程。就像馬克思說的：“我們的事業(yè)不顯赫一時，但會永遠(yuǎn)存在，在我們的墓碑前，高尚的人們會灑下熱淚。”追求名利的過程是一個很痛苦的過程，為名利而累，為名利而躁動，為名利而患得患失，一點都不快樂。大家進(jìn)入了黨政人才這個隊伍，就意味著“干部”這個光環(huán)套在了大家的頭上，如果我們把這個光環(huán)視為一個名利型的光環(huán)，那么這個光環(huán)就會變成壓在大家頭上的一塊巨大的石頭，甚至讓人墜入深淵；如果我們只是把它作為體現(xiàn)人生價值和做事的平臺，你就會戴著這個光環(huán)發(fā)光發(fā)熱，造福社會和百姓。所以，大家要立志做大事，不要立志做大官，要時刻想著為黨和人民貢獻(xiàn)了多少，而不是計較個人權(quán)力的大小、權(quán)利的多少。我理解，作為一名黨的干部，做大事就是要實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好人民群眾的根本利益。群眾利益無小事，我們?yōu)槿罕娹k好事，日積月累，就是做大事?？追鄙?、焦裕祿、劉明義、楊善洲這些楷模都是看重身邊的許多小事而變得偉大起來的?！安环e跬步，無以至千里；不積小流，無以至江海?！比魏未笫露际怯尚∈聵?gòu)成，沒有若干小事的堆積，就談不上大事的成功。所有的干部都有成才的愿望，都想擁有不平凡的一生，這很正常。怎樣理解人才？從一定程度上講，將每一件小事做到極至的就是人才，把每一件平凡的事做好就是不平凡。細(xì)節(jié)決定成敗，過程決定結(jié)果，現(xiàn)在決定未來。我們近年參加工作的選調(diào)生、公務(wù)員，無論是在鄉(xiāng)鎮(zhèn)，還是在部門，每一天都可能會面對既瑣碎繁雜又實實在在的具體事務(wù)，對每一項工作、每一件事情，即使是最不起眼的事情，都需要有“三用心”的態(tài)度，用心去想，用心去謀，用心去做，只有堅持把每一件小事做實、做好，一步一步地努力向前推進(jìn)，才能成就一番事業(yè)，體現(xiàn)自身價值。

二要堅定人生志向。人生的志向很重要。沒有志向人生就沒有方向，事業(yè)就沒有奔頭，就容易一事無成。中國古代思想家王守仁認(rèn)為：“志不立，如無舵之舟，無銜之馬”。志在山尖，不會呆在山腰；志在彼岸，不會停在河間。一個沒有遠(yuǎn)大志向的人，要成就一番大的事業(yè)是不可能的。如果從成長的角度和成才的角度來講，一個人對自己的職業(yè)、自己選擇的事業(yè)和自己的工作，有強烈的追求和興趣，有投入、有沖動、有創(chuàng)造欲望，善于把個人價值取向匯入到事業(yè)上、工作中，他的智力發(fā)展方向和創(chuàng)造力指向與自己從事的職業(yè)工作要求一致的時候，那么在他成長的過程中，就能最大限度地調(diào)動自己的知識積累，調(diào)動自己的才華，發(fā)揮自己的潛能，產(chǎn)生巨大的創(chuàng)造力。這時候，干部的成長就是一個加速度，發(fā)展就會呈現(xiàn)一個“全速”情景。大家都知道，不喜歡做的事，一般做不好；喜歡做的事，一般要做得好一些。我們要時常反思自己的人生，思考人生的一些道理，這樣的人生走過來足跡才會深厚，思想才會成熟，對人生的領(lǐng)悟才會深刻。所以說，很多時候立志很重要，它可以改變?nèi)说囊簧?、支撐人的一生，讓人一直無怨無悔地走下去。就像立志成為科學(xué)家，立志成為軍事家，立志成為文學(xué)家一樣，按照我們的志向和目標(biāo)全身心地投入，對我們成生長為一個優(yōu)秀的黨政干部和黨政人才同等的重要。我們立志做大事，做一個什么樣的事，我們確實要有目標(biāo)，立下志以后，我們要圍繞這個目標(biāo)去奮斗，這樣才會有動力，這樣我們的成長和發(fā)展才會是加速度。作為一名黨政干部，我們既然選擇了這一份職業(yè)，就要扎扎實實地沉下心來，忌浮躁，懂淡定，耐得住寂寞，不急于求成，對成敗得失在意而不刻意，在基層崗位上努力展現(xiàn)才華，建功立業(yè)。

三要學(xué)會從我做起?！疽晃话苍嵊谖髅羲碌挠鹘痰哪怪俱懮嫌羞@樣一段話：“我年少時，意氣風(fēng)發(fā)，躊躇滿志，當(dāng)時曾夢想要改變世界，但當(dāng)我年事漸長，閱歷增多，我發(fā)覺自己無力改變世界；于是我縮小了范圍，決定先改變我的國家，但這個目標(biāo)還是太大了；接著我步入了中年，無奈之余，我將試圖改變的對象鎖定在最親密的家人身上，但天不從人愿，他們個個還是維持原樣。當(dāng)我垂垂老矣，我終于頓悟了一些事：我應(yīng)該先改變自己，用以身作則的方式影響他人。若我能先當(dāng)家人的榜樣，也許下一步就能改善自己的環(huán)境，改善我的國家，再后來我甚至可能改造整個世界，誰知道呢?”】我覺得這個墓志銘寫的很有意思，也是意味深長。作為一個英國主教，應(yīng)該說是教養(yǎng)、修養(yǎng)和聲望都是很好、很高的人，可能一生感悟的東西很多很多，但是他把這段話的感悟作為他的墓志銘留下了，足以見得他感悟之深刻。那么在這段話中，它告訴我們一個什么樣的道理呢？我個人體會，它只告訴我們一件事情，它指明了一個人的人生方向，那就是一句話“改變自己”。也就是我們現(xiàn)在經(jīng)常說到的，“從我做起，從自己做起，從現(xiàn)在做起”。其實，一個人就是一個世界，每個人都是自己世界的主人，每個人對自己世界做出的選擇和決定，它肯定會影響到他所有其他世界的存在。每個人只有把自己改造好了，把自己完善好了，把自己的事做好了，才能影響他人，影響環(huán)境。我覺得這是一個真理。因此，我要說的是立志是從大處著眼，但是干活從手中的事做起，從小事做起。一切從基礎(chǔ)做起，這是我們必須時刻牢記的。到新的工作崗位上，大家面對的具體工作也許單

一、枯燥，機械式運轉(zhuǎn)，沒有驚天動地的事情，有的同志可能還不完全適應(yīng)。但是，我提醒大家注意：這恰恰是你們需要站牢的土地，是你們必須首先適應(yīng)的環(huán)境，是你們出發(fā)的基礎(chǔ)。要記住：知識不等于能力，成熟需要時間，閱歷就是財富。此時此刻，也許我們有很多、很大的抱負(fù)和理想，也許我們要想做驚天動地的大事，但是最重要的事情是要立足現(xiàn)在，把手上的事情做好，把自己具體的工作干好。

第二點感受：“寧可千日無機會，不可一日無準(zhǔn)備”，年輕干部應(yīng)把學(xué)習(xí)當(dāng)作自覺需要，始終篤學(xué)勤思

【記得有一個故事，叫《好運氣緣何降臨七次》，講的是美國經(jīng)濟蕭條時期，一位有孝心的小男孩想給父母減輕負(fù)擔(dān)而去找工作。結(jié)果找到一家商鋪要招一個小店員，但一個名額一共有七個小男孩去報考。店主說，“我只能要你們其中的一個，條件是公平的?！钡曛髁⒘艘桓?xì)鋼管，在距鋼管2米的地方劃一條線，要求男孩們站在線外，用小玻璃球投擲鋼管，每人10次機會，誰擲準(zhǔn)的次數(shù)多誰就勝。結(jié)果天黑前，誰也沒有擲準(zhǔn)一次，店主決定明天繼續(xù)比賽。第二天，只來了3個小男孩。店主說，“恭喜你們，你們已經(jīng)成功地淘汰了4個競爭對手，比賽將在你們3個人中間進(jìn)行，祝你們好運?！鼻皟蓚€小男孩很快又?jǐn)S完了，其中一個還擲準(zhǔn)了一次。輪到這位有孝心的小男孩，他不慌不忙，將玻璃球一顆一顆地投擲出去。一共擲準(zhǔn)了7次。店主和另兩個男孩十分驚詫，店主問到，這種幾乎完全靠運氣的游戲你為什么能擲準(zhǔn)七次？小男孩眨了眨眼睛說，“是的，這比賽完全靠運氣的，但為了贏得這運氣，昨天我一晚上沒睡覺，一直在練習(xí)投擲。” 這就是答案。什么是運氣，運氣永遠(yuǎn)是垂青于有準(zhǔn)備的人?！课以谶@里之所以給大家講這么一個故事，提出這個問題，是希望大家明白，“人生必須放棄運氣和等待”。在渴望更好發(fā)展和進(jìn)步時，不要有那種靠運氣和“多年媳婦熬成婆”的等待心理?！斑\氣就是這樣一種東西——你要是在等，它一定不來。”黨政干部成功不外乎有三個因素：一靠自身努力，二靠組織培養(yǎng)，三靠機遇。個人一定要加強自身的修養(yǎng)和積累，多注意能力素質(zhì)的培養(yǎng)。只有這樣，當(dāng)好機會降臨的時候大家才可能伸手抓得住。

一是學(xué)習(xí)在于更新。在座各位能過關(guān)斬將、脫穎而出，進(jìn)入到黨政干部這支隊伍，應(yīng)該說大家平時的理論功底相對比較扎實，學(xué)識相對比較廣闊的。但是當(dāng)我們走上工作崗位的時候，大家會發(fā)現(xiàn)，很多過去學(xué)的知識暫時用不上，甚至是完全用不上，一時會出現(xiàn)“學(xué)習(xí)無用”的困惑。在座各位都工作了短則兩個月，多則三四年，相信大家都有體會，這種困惑我也曾經(jīng)歷過。畢業(yè)的時候，課本和資料都很多，盡管搬了四次家仍舍不得丟，我把它保留了十多年，結(jié)果有一天去翻專業(yè)雜志，驚奇的發(fā)現(xiàn)我好多東西看不懂了。說明一個什么問題呢？說明我們在學(xué)校期間接受高等教育，實際上更多的是一種素養(yǎng)素質(zhì)的培養(yǎng)，一種思維和方法的訓(xùn)練，一種接受信息、處理信息的能力的提升，而不是單一做好某項工作的知識技能，更何況我們大部分同志承擔(dān)的任務(wù)不會都是“專業(yè)對口”。因此，要適應(yīng)新的工作，必須要勤于學(xué)習(xí)，不斷更新知識，優(yōu)化結(jié)構(gòu)，提升檔次?，F(xiàn)代人才學(xué)中有一個理論叫做“蓄電池理論”，它認(rèn)為人的一生只充一次電的時代已經(jīng)過去，只有成為一塊高效蓄電池，進(jìn)行不間斷的、持續(xù)的充電，才能不間斷地、持續(xù)地釋放能量。有資料表明，21世紀(jì)有四種人最容易被淘汰：一是知識老化的人，二是技能單一的人，三是單打獨斗的人，四是不愿學(xué)習(xí)的人。這四種人除第三種人以外，都涉及到了學(xué)習(xí)。只有學(xué)習(xí)才會有思想，有思想才會有思路，有思路才會有出路。因此，面對新的崗位、新的任務(wù)、新的要求、新的挑戰(zhàn)，面對知識快速更新的時代，我們要想勝任工作，不出現(xiàn)“知識恐慌”癥，唯一的選擇就是學(xué)習(xí)，不斷地更新知識，使學(xué)習(xí)真正成為一種行為習(xí)慣和生活方式。大家往往一開始很重視學(xué)習(xí)，到后來就逐步忽視了。前段時間，《中國圖書商報》和《瞭望東方周刊》在黑龍江、江蘇、重慶、廣東、陜西5省市進(jìn)行了“百名黨政干部閱讀習(xí)慣”調(diào)查。所有接受調(diào)查的黨政干部在回答“什么影響閱讀”的問題時，都將應(yīng)酬多作為首選因素。從政久了，應(yīng)酬多了；應(yīng)酬多了，學(xué)習(xí)就少了。德國著名的心理學(xué)家弗洛伊德關(guān)于人格結(jié)構(gòu)的論述表明，人格結(jié)構(gòu)由本我、自我、超我三重組成。好逸惡勞是人的本性，屬于本我和自我的東西，必須靠超我有意識地加以克制。所以我們一定要注意，特別是年輕干部一定要注意克服這種不好的習(xí)慣。要牢固樹立終身學(xué)習(xí)的理念（特別是人年輕的時候），真正做到學(xué)習(xí)工作化，工作學(xué)習(xí)化，把學(xué)習(xí)作為砥礪人格、豐富人生的重要需求，擠出時間多學(xué)習(xí)、減少應(yīng)酬多讀書、持之以恒多鉆研。

二是學(xué)習(xí)在于積累。學(xué)習(xí)是一個長期的需要付出辛勞的過程，不能心浮氣躁、淺嘗輒止，而應(yīng)當(dāng)循序漸進(jìn)、水滴石穿。正如荀子在《勸學(xué)篇》中所說：“不積跬步，無以至千里；不積小流，無以成江海?！爆F(xiàn)實中，不少人都有長期堅持、積少成多，最后取得驚人收獲的讀書經(jīng)歷。有人研究過，一個人每天閱讀一小時，三年之后可以變成某一問題的專家。所以我們要通過學(xué)習(xí)不斷地積累，而積累是一個持之以恒的過程。積累中要注意三點：一要擴展知識的廣度。現(xiàn)代社會信息量大、知識面廣，需要學(xué)習(xí)的知識非常多。大家要克服“博而不?！被颉吧疃粡V”的傾向，既要學(xué)精本職的，又要大膽涉獵不同學(xué)科、不同領(lǐng)域、不同時代的知識；既要通讀，也要精讀；既要博覽，也要深研，增強學(xué)習(xí)的全面性、綜合性和系統(tǒng)性。二要延伸知識的深度?？鬃釉?jīng)說過：“學(xué)而不思則罔”。一個人只重視學(xué)習(xí)而不注重思考，就有可能陷于迷惑。學(xué)習(xí)的過程，實際上是一個不斷思考認(rèn)知的過程，思考是學(xué)習(xí)的深化，是認(rèn)知的必然。如果只是機械地學(xué)習(xí)、被動地接受、簡單地瀏覽，沒有思考，人云亦云，再好的知識也難以吸收和消化。更重要的是，我們參加工作了，會面臨很多過去從未遇到過的問題，我們必須帶著問題去學(xué)。三要積累知識的厚度?！昂穹e薄發(fā)”講的就是這個道理。黨政干部更多的是需要復(fù)合型人才（通才），要求有較豐富的綜合知識，專家學(xué)者需要將簡單問題復(fù)雜化，基層干部卻往往要求將復(fù)雜問題簡單化，這都需要豐富的知識并且將其轉(zhuǎn)化才成為能力能做到。

三是學(xué)習(xí)在于留心?！笆朗露疵鹘詫W(xué)問，人情練達(dá)即文章”。生活中擁有最鮮活、最豐富的知識，要做生活的有心人，善于從生活中體悟、學(xué)習(xí)。讀書足以怡情，足以博采，足以長才，要善于從書中獲取知識，汲取營養(yǎng)，善于從書本中品味“開卷神游千載上、垂簾心在萬山中”的意境，體會“登高使人心曠、臨流使人意遠(yuǎn)”的志趣和“每有會意、便欣然忘食”的快樂，從書本學(xué)習(xí)中尋找人生智慧的源泉和動力。剛參加工作的同志，除了從書本上學(xué)習(xí)以外，還要多向身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事們學(xué)習(xí)，因為身邊的領(lǐng)導(dǎo)和同事們工作多年，積累了豐富的經(jīng)驗，有許多工作方法和技巧，可以說是某些方面的專家。所以，向他們學(xué)習(xí)是最簡便、最快捷的一種方式。學(xué)習(xí)上一定要做一個有心人，我們有的年輕干部很想學(xué)習(xí)，但是很不注意平時的細(xì)節(jié)，不愿意做工作、生活中的有心人，盡管有很多好的東西在身邊，卻學(xué)不到。我有過切身的體會，在幾個地方，我都講過這個事情：我在學(xué)校工作了十年，寫過很多材料包括文章，有些還發(fā)表了。后來調(diào)到縣委組織部工作，第一件事情是寫當(dāng)時縣委的換屆工作總結(jié)。我想寫個總結(jié)對我來說應(yīng)該不是難事，就接手去寫，結(jié)果送到部長那里去，先后重寫了三次，我才感受在學(xué)校工作和在縣級部門工作的差距，不同要求上的差距。后來一是自己多練多悟，二是向領(lǐng)導(dǎo)和同事認(rèn)真學(xué)。這樣磨練了大半年時間，就逐步適應(yīng)了自己承擔(dān)的工作，后來寫的東西基本上就沒有改動了。我個人經(jīng)歷說明一個道理，那就是處處留心皆學(xué)問，哪怕是領(lǐng)導(dǎo)給你改一篇文章、指點一件小事，你都可以從中領(lǐng)悟和學(xué)習(xí)到書本上學(xué)不到的東西。

四是學(xué)習(xí)在于實踐?！拘≌f家柯?南道爾筆下的大偵探福爾摩斯曾說過這樣一段話：“我的知識就像我酒柜里的酒，雖然不是很多，也不是很名貴，但我知道它在哪里，需要用它時就能拿出來。而不像有的人，雖然酒柜很大，酒很多，但雜亂無章，需要用時不知拿什么?！薄窟@段話說明了一個道理：擁有知識并不等于擁有能力。福爾摩斯雖然沒有很深奧的知識和高深的學(xué)問，但他善于把知識轉(zhuǎn)化為能力，善于動腦子，善于推理和聯(lián)想，因而破獲了許多別人破獲不了的案子。

第五篇：成長之路

成長之路

觀《大國崛起》有感

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魯露 從呱呱落地，到蹣跚學(xué)步，從懵懂天真，到嚴(yán)謹(jǐn)治學(xué)，從初涉社會，到圓滑老練。我們一路前行，一路成長，一面收獲著，一面失去著。重要的不是我們得到了什么，是我們怎樣去得到，是我們?yōu)榇烁冻龅摹?/p>

一個國家成長的足跡，是最好的示范。雖然國家的成長更為復(fù)雜，牽涉的范圍遠(yuǎn)不是個人的成長可以比擬的，但其中的道理，說來其實都是那么回事。國家的發(fā)展，其實也是由許多人的發(fā)展推動的，所以在國家這個巨人的身上，我們可以看見無數(shù)人的縮影，他們的成功，他們的失敗，他們的努力和艱辛，都是我們最好的學(xué)習(xí)對象。

世界史的開端，源于世界的發(fā)現(xiàn)。航海家發(fā)現(xiàn)新大陸，探索地球的真實面目，當(dāng)所有神秘大陸的面紗被揭開時，當(dāng)?shù)谝粡埵澜绲貓D繪成時，一幅名為新世紀(jì)的卷軸被緩緩拉開，拉動卷軸的大手名字叫好奇，也可以叫追求，它的背后或許還有對利益的追逐，對不可掌握的未知的不安。一種埋藏在人天性里的冒險因子，一種催促著人不斷發(fā)現(xiàn)未知的事物的好奇心，人的天性推動了人類歷史的發(fā)展。人，簡單而又復(fù)雜，他們可以簡單到所有情緒都表現(xiàn)在臉上，他們可以復(fù)雜到你永遠(yuǎn)不知道情緒面具下掩藏的真實心情。自然選擇了人作為改變世界的主角，他們擁有的唯一不被其他動物超越的不過是一個被不斷鍛煉的大腦，但這足以讓他們被選擇，何嘗不是他們自己選擇了自己呢，所以才能從茹毛飲血中走來，開創(chuàng)一個鋼筋鐵骨的世界。人的偉大，源于思想。

關(guān)鍵詞：機遇

競爭一直存在，看你如何把握時機。是否掌握先機，是否能夠后發(fā)制人，甚至你是否有資格參與這場競爭都要靠自己。西班牙和葡萄牙之間的競爭，給我們上了一堂關(guān)于選擇的課，如果西班牙沒有選擇哥倫布和麥哲倫，如果哥倫布沒有選擇堅持，那最后的勝利者又會是誰。但在正確的時間里的正確的選擇，已經(jīng)讓西班牙在拉開世界舞臺帷幕上占了先機。新的大陸，令人垂涎的財富，重要的航海經(jīng)驗，日益成熟的航海技術(shù)，讓西班牙遠(yuǎn)遠(yuǎn)走在了世界上其他國家的前面。葡萄牙國王的后悔已經(jīng)太遲，這樣的時機，錯過一個兩個，就已經(jīng)可以決定一場勝敗。

不夸張的說，人生中的競爭也是從一開始就存在的。從你還沒有意識的那一刻開始，就注定競爭會貫穿你的生命，從貧民到王公，誰也躲不過。但命運是有時寬容的，機遇，可遇不可求的機遇，抓住了和錯過了就是天壤之別，這就是命運依舊嚴(yán)厲的寬容，它給你機會，但不會一直給你，甚至有時候它都不會告訴你，要你自己去發(fā)現(xiàn)，去選擇，機遇也并不都是好的，這里也有假借財富、權(quán)力、誘惑的外衣粉飾的陷阱，一腳下去，才發(fā)現(xiàn)是沼澤。所以我們必須有一雙敏銳的眼睛，和一顆善于辨別的心。

有人說，機遇永遠(yuǎn)不會垂青沒有準(zhǔn)備的人。但我更相信，機遇就是在你猝不及防時遇上的，你要在一瞬間決定，機遇要求的是冒險，是精準(zhǔn)的判斷，是果斷而又慎重的抉擇，是敢于承擔(dān)的勇氣。如果你準(zhǔn)備好了一切，那你迎來的不過是自己創(chuàng)造的勝利。但機遇是一場賭博，一場你沒有權(quán)力開始也沒有權(quán)力喊停的賭博。但參與或否，也是全看你一念之間。世上不乏這樣的人，看著他人在機遇的賭場上浴血奮戰(zhàn)看得血脈噴張但自己始終是局外人，沒有那個勇氣，不夠勇敢的人，要怎么追尋。

關(guān)鍵詞：目標(biāo)

戰(zhàn)爭，永不停止。為自由而戰(zhàn)，為權(quán)力而戰(zhàn)，為利益而戰(zhàn)，總有這樣或者那樣原因讓戰(zhàn)爭繼續(xù)，從遠(yuǎn)古時代部落之間的沖突，到現(xiàn)在帝國間沒有硝煙的明爭暗斗，戰(zhàn)爭在國家間沒有停止過，以各種形式。哪一個國家沒有經(jīng)歷過戰(zhàn)火的洗禮，只有在一次次矛盾沖突演變到除了戰(zhàn)爭無路可走然后戰(zhàn)爭順理成章地爆發(fā)，矛盾中的其中一方失敗，暫時安于一隅時，國家才能有更近一步發(fā)展的空間。戰(zhàn)爭，也是一場清理的過程，是所以其他手段都無效時最后的武器。以一種暴力，直接的方式，除去一切發(fā)展中的障礙。

人雖然披上了文明的外衣，但骨子里卻還是流動著帶有獸性的血液，嗜血，好戰(zhàn)，或多或少地變相出現(xiàn)在各種日常活動中。有人可以不擇手段，但他們也會被更高階的對手吃掉，有人想要選擇偏安，但現(xiàn)實不容他們躲避。生活是一場戰(zhàn)爭，一場曠日持久的戰(zhàn)爭。你在和其他人斗爭的同時，也還要和自己做斗爭。因為人是一種矛盾的動物，一面渴望刺激，又一面期待和平。人容易迷失，是因為不知道自己要的是什么。很多人的仗都打地莫名其妙，我為了什么打這場仗，打贏了怎樣，打不贏又怎樣，只是機械地執(zhí)行著。目標(biāo)，有目標(biāo)才有動力。當(dāng)我們沒有目標(biāo)地前行時，很容易迷路。目標(biāo)，不是一個一定要達(dá)到的地方，是一個我們想要到達(dá)的地方，我們?yōu)橹Γ晕覀兦靶?。但在?dāng)下，很多人沒有自己的目標(biāo)，他們的所謂目標(biāo)，不過是家長、老師、老板給的一個任務(wù)，他們知道他們一定要做到也一定能做到。他們的戰(zhàn)場，沒有敵人。

關(guān)鍵詞：勇氣

為什么十六世紀(jì)末的英國敢向當(dāng)時的霸主西班牙挑戰(zhàn)，不是它不自量力，它對自己有充分的認(rèn)知，它敢于虎口奪食，雖然是利益所趨，但也是它日后強大的一個原因，伊莉莎白女王是這場戰(zhàn)爭勝利的幕后英雄，她充分利用了天時地利人和，取長補短，彌補了自己艦隊的缺陷，最終取得了勝利，贏得了一場冒險，也贏得了一個問鼎天下的鑰匙。

瀑布是河流無路可走時創(chuàng)造的奇跡。我也相信，只有退無可退，才會一往無前。我截斷了所有退路，才會一往無前。這是一種破釜沉舟的霸氣，一種你死我亡的銳氣。人在無路可退時，往往會爆發(fā)出前所未有的潛力，所以有時候看似沒有出路的絕境，會在我們心無旁騖的時候，開出一條路來。

關(guān)鍵詞：合作

超人也會需要同伴。奧特曼是家族，他們有兄弟，有姐妹，有父母。邦德身后有組織的強大力量。汽車人也是成群結(jié)隊。大雄有小叮當(dāng)。沒有人可以一直孤軍奮戰(zhàn)。人是群居動物，從一開始就在群體中獲得溫暖。人就是這樣，用集體的力量，完成了看似不可能完成的事，就像幾千年前的人無論如何也想不到現(xiàn)今的場景吧。

選擇對的人，合作需要相互信任，沒有信任的合作是不穩(wěn)固的，不僅容易破裂，也會造成傷害和損失。沒有永遠(yuǎn)的合作，只有永遠(yuǎn)的利益。記住這句話，選擇正確的陣營。站錯隊，可是會導(dǎo)致一敗涂地的。

關(guān)鍵詞：誠信

荷蘭人的誠信使他們的“海上馬車夫”當(dāng)之無愧。誠信是為人之本，眾所周知的。但最簡單的事做起來最難。面對巨額的利潤的誘惑時，面對生命的威脅時，面對大千世界各種誘惑時，你還能堅持么？雖然沒有人監(jiān)視你，有些原因大家也可以原諒，但你能堅持么？堅持不管發(fā)生什么，不能動的就是不能動，不會改的就是不會改。

可惜的是，而今的誠信，已經(jīng)很難看到了。在很多人面前，誠信已經(jīng)不足掛齒了。相比較金錢、權(quán)力，誠信的確是顯得虛無而沒有意義了?，F(xiàn)代人寡廉鮮恥的現(xiàn)象也不是一天兩天的事了。誠信危機的當(dāng)下，越發(fā)顯得誠信彌足珍貴。也許人家認(rèn)為你傻，也許會損失些什么，但你知道珍貴的是什么，也許就足夠了。

關(guān)鍵詞：舍得

有舍才有得。一塊錢和一萬塊，恐怕不是一道很難的選擇題。那，一份好的工作但是在外地和一份在家附近的一般的工作，又該何去何從呢？我們并不總是能夠兩全的。很多事都不完美，不是不如你的意就是不稱他的心。我們該怎么選擇？選擇你真正想要的。遵從你的心吧。聽聽它要的是什么。也許我要的不是什么高工資好待遇，我想要的只是每天可以回到家，和一家人吃一餐飯，出門散步可以和左鄰右里用方言隨意招呼幾句。西瓜和芝麻，我喜歡吃芝麻不喜歡西瓜，那我舍掉西瓜又怎樣，人家或許覺著可惜，但我覺著值得了，我得到了我想要，得到了我真正需要的。

關(guān)鍵詞：知識

知識就是力量。第一次工業(yè)革命成就了英國，第二次工業(yè)革命成就了德國。也無數(shù)次在課本上學(xué)到：科技是第一生產(chǎn)力?？萍纪苿訃野l(fā)展，推動歷史的齒輪。知識同樣充實我們的人生。

我們了解的世界都是有限的。在已知的范疇內(nèi)，窮我們一生也不可能完全了解，所以我們總是在學(xué)習(xí)，跟隨自己的好奇心，了解這個世界，知識讓一個人變得有內(nèi)涵，有內(nèi)容。一個不漂亮的人，讀書讀久了自然有一股氣質(zhì)在那里，但不是書呆子的那種死板的氣質(zhì)。知識不是光靠記背就能掌握的。行知，知行。學(xué)以致用才是我們的目標(biāo)。

關(guān)鍵詞：計劃

也許有的時候我們沒有那么多時間去籌劃些什么，但大多數(shù)時候，我們總是有充裕的時間去了解自己想要的是什么并且設(shè)計如何得到它，簡而言之就是計劃。我們想要什么？為此我們要做什么？可能遇到什么困難？那又要怎么解決？我們要提前了解路途上可能有的危險并作出相應(yīng)的準(zhǔn)備，為了走得順利，所以必須考慮周全。生活中只有你想不到的，沒有什么不可能發(fā)生的。有時候也許只是忽略了一個小螺絲釘，可能整座城堡都會坍塌。永遠(yuǎn)不要把未來想得太美好。計劃就是要以防萬一，所有的細(xì)節(jié)都是需要考慮的要素。計劃永遠(yuǎn)不可能完美，所以我們也不可能光憑借一份計劃就成功，更重要是在過程中及時發(fā)現(xiàn)問題，并解決它，計劃也不是死板的，不是不能更改的，也需要根據(jù)實際情況作出改動，計劃只是前進(jìn)時的一份參考手冊而不是導(dǎo)航。計劃很重要，也許它不是制勝的關(guān)鍵，但它或許可以成為危機時刻的救世主。

（PS：以上關(guān)鍵字不分先后）

后記：看完了12集大國崛起，的確有很多感觸，怎樣去成為一個成功的人，這里的確有很多值得借鑒的，國家間的競爭也很引人深思，但怎樣的人才算成功的人呢？成功了之后呢？從小就被教育爭做第一，從小學(xué)到初中到高中，過了獨木橋上了大學(xué)，才發(fā)現(xiàn)其實大學(xué)里的第一更是難爭的。得了第一又怎樣呢？你不可能永遠(yuǎn)做到最好的那個，這里有人比你聰明，有人比你努力，也許你成績第一，但你不會彈鋼琴，不會跳舞，不會唱歌，總有人比你好的。那這樣，是不是就是不成功呢？成功是什么呢？是考上了好的大學(xué)，找到了好的工作，連對象都是情投意合得讓人嫉妒就是成功了呢？所有人都在說，你現(xiàn)在不努力學(xué)習(xí)，以后怎么找到好工作，找不到好工作，怎么會有好對象，你這一生就廢了。我生命的前20年，一直在讀書、考試，考試、讀書，沒能堅持自己喜歡的事，不管因為什么，但也知道，再來一次，我也沒有選擇，這是悲哀么？雖然不能說一無所獲，但這不是我想要的人生，或許是我天真，還想能過自己想過的生活，但我也還是相信，沒有什是不可能的。成功并不是由別人來評價的，只有你自己能說你成功了，因為只有你自己知道你要做的是什么，也只有你自己知道你是不是真的做到了。別人的評價，有時候并不是那么重要的。我們是在“別人家的孩子”的光環(huán)籠罩下成長的，我們的前面，一直有個“別人家的”，可那有什么重要的呢？我是我自己，為什么一定要和別人比，我做到了，為什么要告訴別人，我有自己的目標(biāo)，有自己的想法，為什么要拿別人的想法來左右我呢？也許做起來很難，我也知道路會很難走，但我來到這個世上，就沒想過活著回去，那又有什么可怕的呢，有什么不可以的呢。就當(dāng)是為自己，至少這一生，要為自己努力一次。