第一篇:帶著問題下基層
帶著問題下基層
城東街道杉木社區(qū)村官何星
一個(gè)政黨,只有深深地根植于人民,才能保持旺盛的生命力。黨員干部,只有經(jīng)常下基層、接地氣,才能保持和人民群眾的血肉聯(lián)系。為此,胡錦濤總書記多次強(qiáng)調(diào),黨員干部要到基層去、到一線去、到群眾中去,問政于民、問需于民、問計(jì)于民。
創(chuàng)先爭優(yōu)活動中,廣大黨員干部認(rèn)真響應(yīng)黨的號召,走出機(jī)關(guān)大樓,深入田間地頭,深入廠礦車間,上千家門,訪千家情,解千家難,受到群眾熱烈歡迎。
干部下基層,要帶著感情、帶著真誠,更要帶著問題、帶著任務(wù)。胡錦濤總書記在黨的十七屆六中全會上明確要求,各級黨委要立足我國社會主義初級階段基本國情,以寬廣的眼界觀察世界,組織力量開展調(diào)查研究,努力回答對我國經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展帶有全局性、戰(zhàn)略性的重大問題。“問題就是時(shí)代的口號”。黨員干部不僅要“站在天安門上想問題”,善于從時(shí)代的高度、大局的高度去研究發(fā)展中的問題,還要“站在田埂上找思路”,善于從基層實(shí)踐中激發(fā)靈感、尋找對策、汲取智慧。
干部下基層,要有責(zé)任意識、擔(dān)當(dāng)精神,不能碰到問題“躲貓貓”、遇到矛盾“繞道走”。要把群眾的呼聲作為第一信號,以群眾最盼、最急、最憂、最怨的問題為重點(diǎn),幫助群眾解決實(shí)際問題。干部下基層,要把群眾滿意作為第一標(biāo)準(zhǔn),做到走訪一批群眾、征求一批意見、調(diào)解一批矛盾糾紛、辦理一批民生實(shí)事、解決一批突出問題,做到讓群眾受益、使群眾滿意。
第二篇:帶著問題去看材料
2010年國考申論技巧:帶著問題去看材料
申論考試所給定的閱讀材料主要有兩種形式:一是所給定的材料主要是集中反映一個(gè)有一定影響又亟待解決的具體問題,這種資料一般是圍繞一個(gè)主題客觀敘述,把案例涉及的情況詳細(xì)加以說明,以期讓考生能“以小見大”,可以稱為“一條線”。二是所給定的材料主要圍繞某一個(gè)或某幾個(gè)熱點(diǎn)問題綜合方方面面的信息組編而成。這種形式的材料往往沒有順序可言,上一條和下一條沒有直接的因果關(guān)系,以期讓考生能“雜中取精”,可以稱之為“一鍋粥”。專家提醒考生,申論考試是要求應(yīng)試者按照特定的要求從這些雜亂無章的資料中找出其核心思想,抓住問題的實(shí)質(zhì),并就相關(guān)問題提出對應(yīng)政策。
結(jié)合申論考試的特征,陳蓬老師建議考生在答題過程中要先讀問題,帶著問題去看材料。從操作層面上講考生應(yīng)注意兩點(diǎn),其一,要用鉛筆在試卷上劃出重點(diǎn)句,分清現(xiàn)狀、原因、問題、對策;其二,要將核心的環(huán)節(jié)和觀點(diǎn)在草稿紙上列出大綱,保證閱讀過程中的思路清晰。
轉(zhuǎn)換角色:國家、地方組織的公務(wù)員考試是選拔官員,也就是未來的人民公仆。所以在強(qiáng)調(diào)知識性的同時(shí)更加注重對考生道德觀、責(zé)任感、公仆心等方面的考核。考生應(yīng)深刻認(rèn)識到申論考試同時(shí)是對政治素質(zhì)的水平測試,它考察的各種素質(zhì)和能力都是政府工作人員在實(shí)際工作中必須具備的素質(zhì)和能力。因此,考生在答題時(shí)要始終提醒自己從公務(wù)員的角度分析問題,解決問題。
注意文體:申論考試不同于其他考試,一定要注意文體。公務(wù)員申論考試的思維方式從內(nèi)容上來說就是對于特定社會事實(shí)或現(xiàn)象的表現(xiàn)、原因和對策進(jìn)行深入的闡述和論證。這決定了申論文章不是雜文評論,也不是學(xué)術(shù)論文,在風(fēng)格上強(qiáng)調(diào)內(nèi)斂和沉穩(wěn)。在準(zhǔn)備考試和答題過程中考生切忌把申論文章寫成雜文評論和學(xué)術(shù)論文。重視標(biāo)點(diǎn)符:申論閱卷在計(jì)數(shù)的時(shí)是將標(biāo)點(diǎn)符號、空格計(jì)算在內(nèi)的。有的考生擔(dān)心標(biāo)點(diǎn)符號占格,影響正文的字?jǐn)?shù),從而造成論證說明不充分,影響成績。專家介紹在申論考試中,標(biāo)點(diǎn)符號必須要占格,否則是不合乎寫作規(guī)范,需要扣分的。標(biāo)點(diǎn)符號不僅要占格寫,而且占幾格也是有規(guī)范的??偟膩碚f,逗號、分號、句號、冒號、頓號、引號、書名號等都分別占一格;省略號、破折號需要占兩格。
在標(biāo)點(diǎn)符號的書寫上考生還要注意,單元行的開頭不能出現(xiàn)句號、問號、嘆號、逗號、頓號、分號和冒號;單元行末尾不能出現(xiàn)引號、括號、書名號的前一半。在書寫過程中遇到前一種情況,可以把標(biāo)點(diǎn)符號寫在上一行的末尾格線上或者格線外;遇到后一種情況,則需要挪到下一行書寫。
專家提醒考生注意,往年申論的平均分在30-40分之間,究其原因,很大程度上是因?yàn)榭忌蛔⒁饬瞬牧系姆e累卻忽略了申論的答題技巧。本文為考生提供了申論考試的四大技巧,望廣大考生實(shí)戰(zhàn)、技巧相結(jié)合,全方位提高成績。
第三篇:帶著問題學(xué)擔(dān)保法
測試成績:93.33分。恭喜您順利通過考試!
單選題
1.依法應(yīng)辦理抵押登記的,抵押權(quán)的生效時(shí)間為()?!?/p>
A 抵押交付之日
B 登記之日
C 簽訂之日
D 當(dāng)事人協(xié)商之日
正確答案: B 2.下列財(cái)產(chǎn)中,不得抵押的是()?!?/p>
A 土地所有權(quán)
B 抵押人所有的房屋
C 抵押人所有的機(jī)器
D 在建工程
正確答案: A 3.按照擔(dān)保法的規(guī)定,下列合同中,可以附最高額抵押合同的是()A 運(yùn)輸合同
B 借款合同
C 委托合同
D 合伙合同
正確答案: B 4.依照我國擔(dān)保法的規(guī)定,下列財(cái)產(chǎn)中,可以抵押的是()?!?/p>
A 某大學(xué)的小汽車
B 自留山
C 某大學(xué)的教學(xué)樓
D 宅基地使用權(quán)
正確答案: A
?!? 5.甲因向乙借款將自己的汽車抵押與乙,并辦理了抵押登記,后甲因向丙借款,又將自己的汽車出質(zhì)給丙。現(xiàn)甲無力還款,對該車,乙欲行使抵押權(quán),丙欲行使質(zhì)權(quán),并引起糾紛。下列選項(xiàng)正確的是()?!?A B C D 乙的抵押權(quán)優(yōu)于丙的質(zhì)權(quán)受償
丙的質(zhì)權(quán)優(yōu)于乙的抵押權(quán)受償
乙的抵押權(quán)與丙的質(zhì)權(quán)按比例同時(shí)受償
乙的抵押權(quán)與丙的質(zhì)權(quán)誰先受償應(yīng)由他們抓鬮決定
正確答案: B 6.甲向乙借款并將自己的房子抵押給乙,并辦理了抵押登記。抵押后甲又將該房屋出租給丙,因甲無力還款,乙欲行使抵押權(quán)。下列表述正確的是()?!?/p>
A B C D 甲與丙之間的租賃合同不具有效力,因?yàn)樵摲恳训盅航o乙
甲與丙之間的租賃合同具有效力,抵押權(quán)行使后租賃合同對新的受讓人具有效力
甲與丙之間的租賃合同具有效力,但抵押權(quán)行使后租賃合同對新的受讓人不具有效力
甲與丙之間的租賃合同效力未定
正確答案: C 多選題
7.下列不可以作為保證人的有()√
A B C D 具有代為清償能力的公民
國家機(jī)關(guān)
醫(yī)院
企業(yè)的分支機(jī)構(gòu)
正確答案: B C D 8.下列可以作為抵押物的財(cái)產(chǎn)()。√
A B C D 抵押人依法承包并經(jīng)發(fā)包方同意抵押的荒山的土地使用權(quán)
抵押人所有的房屋和其他地上定著物
抵押人依法有權(quán)處分的國有的機(jī)器、交通運(yùn)輸工具
土地所有權(quán) 正確答案: A B C 9.根據(jù)《中華人民共和國擔(dān)保法》規(guī)定,同一財(cái)產(chǎn)向兩個(gè)以上債權(quán)人抵押的,抵押合同以登記生效的,下列哪種清償順序不正確的是?()√
A B C D 按照抵押物登記的先后順序清償,順序相同的,按照債權(quán)比例清償
按照合同生效時(shí)間的先后順序清償,順序相同的,按照債權(quán)比例清償
按照起訴時(shí)間先后清償
按債權(quán)比例清償
正確答案: B C D 10.在保證合同中,什么情況下保證人不承擔(dān)民事責(zé)任?()√
A B C D 主合同當(dāng)事人雙方串通,騙取保證人提供保證的
主合同債權(quán)人采取欺詐、脅迫等手段,使保證人在違背真實(shí)意思的情況下提供保證的保證人不知道屬借新還舊貸款的
企業(yè)為內(nèi)部股東提供擔(dān)保,只有董事會同意的
正確答案: A B C D 11.設(shè)定抵押權(quán)對應(yīng)注意的主要事項(xiàng)是什么?()√
A B C D 注意稅收優(yōu)先權(quán)
建設(shè)工程價(jià)款優(yōu)先權(quán)
抵押物是否已經(jīng)租賃
抵押物主從物現(xiàn)狀
正確答案: A B C D 判斷題
12.一般保證的保證人與債權(quán)人未約定保證期間的,保證期間為主債務(wù)履行期屆滿之日起3個(gè)月 √
正確
錯(cuò)誤
正確答案: 錯(cuò)誤
13.當(dāng)事人以《擔(dān)保法》第四十二條規(guī)定的財(cái)產(chǎn)抵押的,應(yīng)當(dāng)辦理抵押物登記,抵押合同自簽訂之日起生效?!? 正確
錯(cuò)誤
正確答案: 錯(cuò)誤
14.以出讓方式取得的國有土地使用權(quán)可以單獨(dú)抵押?!?/p>
正確
錯(cuò)誤
正確答案: 正確
15.根據(jù)《物權(quán)法》的規(guī)定,抵押權(quán)人應(yīng)在訴訟時(shí)效期限屆滿后的兩年內(nèi)行使抵押物權(quán)。√
正確
錯(cuò)誤
正確答案: 錯(cuò)誤
第四篇:帶著問題下去 取得成效回來——吉林省組織部長下基層活動綜述
帶著問題下去取得成效回來
——吉林省組織部長下基層活動綜述
吉林省突出和抓住轉(zhuǎn)變作風(fēng)這個(gè)重點(diǎn),以深化開展“組織部長下基層”活動為載體,在全省組織系統(tǒng)大興調(diào)查研究、求真務(wù)實(shí)和密切聯(lián)系群眾之風(fēng),全力推動基層組織建設(shè)年各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí),樹立組織部門和組工干部良好形象。
高度重視 精心組織
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堅(jiān)持把“組織部長下基層”活動作為加強(qiáng)自身建設(shè)的一項(xiàng)經(jīng)常性工作牢牢抓在手上,強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),強(qiáng)化制度建設(shè),推動各級組織部長和廣大組工干部走進(jìn)基層,聯(lián)系群眾,狠抓工作落實(shí)。
堅(jiān)持頂層設(shè)計(jì),搞好統(tǒng)籌謀劃。制定印發(fā)了《關(guān)于以“一迎雙爭”為主題深化全省組織系統(tǒng)講黨性、重品行、作表率活動的實(shí)施意見》,對深化“組織部長下基層”活動做出統(tǒng)一部署安排。堅(jiān)持將“組織部長下基層”活動與破解組織工作難題相結(jié)合,與做好群眾工作相結(jié)合,與加強(qiáng)自身建設(shè)相結(jié)合,著力在創(chuàng)新發(fā)展、提升能力、樹立形象三個(gè)方面取得突破。
建立長效機(jī)制,保證常態(tài)運(yùn)行。健全完善組織部長基層聯(lián)系點(diǎn)和蹲點(diǎn)調(diào)研制度,各級組織部門領(lǐng)導(dǎo)班子成員至少確定1個(gè)薄弱基層黨組織作為聯(lián)系點(diǎn),至少聯(lián)系幫扶1名困難黨員、1名困難群眾。建立組工干部直接聯(lián)系服務(wù)黨員和人才制度,每位組工干部與基層黨員干
1部、先進(jìn)人物、專家學(xué)者、普通群眾特別是困難群眾“結(jié)對子”,在深入基層中增進(jìn)群眾感情、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)、推動工作落實(shí)。
帶著課題 問政基層
調(diào)研破解組織工作難題
著眼于掌握真實(shí)情況、破解工作難題、服務(wù)科學(xué)發(fā)展,推動組工干部大下基層,廣納民意,汲取民智,不斷推進(jìn)組織工作創(chuàng)新發(fā)展。
精心設(shè)計(jì)重點(diǎn)調(diào)研課題。組織部門能否履好職、負(fù)好責(zé),組織工作是否有新氣象、大作為,既取決于各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)的力度,又取決于重點(diǎn)難點(diǎn)問題研究探索的深度?;谶@一認(rèn)識,謀劃設(shè)計(jì)了如何增強(qiáng)干部選拔配備前瞻性、系統(tǒng)性和科學(xué)性,考真考準(zhǔn)考實(shí)干部,建全完善干部提名制度,提高人才服務(wù)發(fā)展貢獻(xiàn)率,抓實(shí)抓好基層組織建設(shè),推進(jìn)開放組工建設(shè),形成重視學(xué)習(xí)、善于研究風(fēng)氣等7個(gè)重點(diǎn)調(diào)研課題,引導(dǎo)廣大組工干部作深入地思考研究和探索實(shí)踐,著力推動干部、組織、人才工作有所創(chuàng)新、有所突破。結(jié)合貫徹落實(shí)省十次黨代會精神,引導(dǎo)推動各級組織部門搞好未來5年組織工作的格局和工程謀劃,進(jìn)一步提高組織工作服務(wù)大局的前瞻性、主動性和實(shí)效性。
堅(jiān)持部長領(lǐng)題調(diào)研。全省各級組織部長普遍利用1-2周時(shí)間到農(nóng)村、社區(qū)開展蹲點(diǎn)調(diào)研。既注意到工作基礎(chǔ)比較好的地方去發(fā)掘和總結(jié)經(jīng)驗(yàn),又注意深入到矛盾多、問題多、工作薄弱的地方去幫助解決實(shí)際問題、推動打開工作局面。通過廣泛接觸基層黨員干部和群眾,深入了解基層的實(shí)際情況和組織工作政策措施的落實(shí)效果,認(rèn)真聽取干部群眾對組織工作和組織部門的意見建議,提出了一批破解組織工
作難題、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的良策。
實(shí)行組工干部全員調(diào)研。廣大組工干部真正“把基層當(dāng)課堂、拜群眾為老師”,按照“帶著問題下去、找到辦法上來、帶著成效回來”的要求,采取座談、走訪、實(shí)地查看、問卷調(diào)查等方式開展調(diào)查研究,切實(shí)做到問計(jì)于民、問需于民、問政于民,共形成調(diào)研報(bào)告100多篇,為加強(qiáng)和改進(jìn)組織工作提供了決策依據(jù)。與此同時(shí),各級組織部門堅(jiān)持把深入基層調(diào)研作為培養(yǎng)鍛煉組工干部的重要渠道,組織組工干部深入基層參與發(fā)展謀劃、參與難題攻堅(jiān)、參與基層組織建設(shè),在實(shí)踐鍛煉中提高了組工干部能力素質(zhì)。
帶著感情 服務(wù)群眾
全力做好結(jié)對幫扶工作
堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn)高于、行動先于、成果優(yōu)于其他部門,深入開展組織系統(tǒng)幫扶困難群眾、幫扶困難黨員、幫扶薄弱基層黨組織“三幫扶”活動,推動組工干部聯(lián)系服務(wù)群眾工作向縱深開展。
堅(jiān)持領(lǐng)導(dǎo)示范帶動,引領(lǐng)聯(lián)系服務(wù)群眾工作深入開展。各級組織部門切實(shí)負(fù)起“三幫扶”活動牽頭組織職責(zé),領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭開展幫扶工作,為各級領(lǐng)導(dǎo)干部作出表率。省委常委、組織部長黃燕明同志在幫扶前郭縣郭爾羅斯社區(qū)和那嘎岱村的基礎(chǔ)上,今年又對靖宇縣開展定點(diǎn)扶貧。在組織部門的牽頭組織和帶動引導(dǎo)下,全省各級黨員干部共幫助7646名困難群眾和黨員脫貧,促使近4.2萬名困難群眾和黨員生活明顯改善。
創(chuàng)新幫扶載體,打造各具特色的聯(lián)系服務(wù)群眾工作模式。各級組
織部門緊密結(jié)合自身實(shí)際,積極創(chuàng)新幫扶載體,設(shè)計(jì)開展了各具特色、符合基層實(shí)際的主題實(shí)踐活動。白山市實(shí)施“五個(gè)拓展”,將幫扶主體由組織部長向組工干部拓展、幫扶對象由困難黨員向困難群眾拓展、幫扶形式由給錢給物向項(xiàng)目幫扶拓展、幫扶內(nèi)容由單一資助向多元扶持拓展、幫扶期限由當(dāng)前階段向長效機(jī)制拓展;延邊州組織實(shí)施幫建100個(gè)基層組織、幫帶100名領(lǐng)導(dǎo)干部、幫育100名農(nóng)村人才、幫扶100名貧困黨員、幫解100個(gè)上訪問題“五個(gè)一百”工程;四平市開展“三走進(jìn)、三幫扶、三提升”主題實(shí)踐活動,切實(shí)增強(qiáng)了幫扶工作的實(shí)踐性、針對性和操作性。
強(qiáng)力組織實(shí)施,推動聯(lián)系服務(wù)群眾工作扎實(shí)有效開展。為避免活動流于形式,在工作要求上,明確提出開展“三幫扶”活動一定要真幫不假幫,實(shí)扶不虛扶,到下面“扶”不能在上面“浮”;在幫扶方式上,組織建立幫扶對子2300多個(gè)。廣大組工干部切實(shí)加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng),堅(jiān)持眼睛向下、重心下移,真心實(shí)意和群眾交朋友,實(shí)打?qū)嵉貫榘傩辙k了一批順民意、解民憂、增民利的實(shí)事好事。同時(shí),高度重視輿論宣傳工作,通過開辟專欄、編發(fā)簡報(bào)等形式,積極營造了真心聯(lián)系群眾、真誠服務(wù)群眾的濃厚氛圍。
帶著關(guān)懷 約談干部
著力激發(fā)黨員干部活力
全面落實(shí)以人為本理念,用談話溫暖干部,用真情凝聚干部,用行動關(guān)心干部,把組織部門建成黨員之家、干部之家和人才之家。
探索建立“一項(xiàng)機(jī)制”,開展組織部長和干部“雙向約談”。部分
地區(qū)積極探索實(shí)行組織部長約談干部、干部約談組織部長的“雙向約談”制度,并將此作為一項(xiàng)經(jīng)常性工作來抓。通過實(shí)行這項(xiàng)制度,進(jìn)一步暢通了組織部門與干部的交流溝通渠道,加強(qiáng)了對干部的教育、管理和監(jiān)督,增強(qiáng)了組織工作的主動性、開放性和實(shí)效性。
努力做到“兩個(gè)100%”,擴(kuò)大談心談話覆蓋面。各地將領(lǐng)導(dǎo)班子成員納入組織部長必談范圍,在年底前普遍進(jìn)行一次談心談話,力求做到領(lǐng)導(dǎo)干部談話“全覆蓋”。將各類幫扶聯(lián)系點(diǎn)列為組工干部下基層必訪范圍,力求做到困難黨員干部走訪談話“全覆蓋”。
堅(jiān)持“四個(gè)注重”,提高談心談話質(zhì)量。在形式上注重求活,有針對性地開展集體座談、上門訪談和電話約談。在內(nèi)容上注重求真,采取“一對一”等談話方式,做到“不評價(jià)、不暗示、不記賬”,使黨員干部打開心扉,大膽談出平時(shí)不想說、不敢說、不愿說的問題。在感情上注重求深,格外重視與埋頭苦干、不事張揚(yáng)的干部談心,與在矛盾復(fù)雜、條件艱苦地方工作的干部談心,與遇到挫折、感到委屈的干部談心,與家庭有困難、生活有難題的干部談心,把談話的過程變成加強(qiáng)了解、增進(jìn)感情、促進(jìn)工作的過程。在效果上注重求實(shí),著眼加強(qiáng)和改進(jìn)組織工作,廣泛征求各方意見建議,敞開大門接訪。今年以來,全省各級組工干部下基層開展談心談話8200多人次,征求各類意見建議560多條,處理信訪問題120多件。通過廣泛開展談心談話,進(jìn)一步形成了共識、鼓舞了士氣、凝聚了力量。
(來源:中國組織人事報(bào),通訊員吉組軒)
第五篇:帶著“五心”下基層--千名干部下基層心得體會
帶著“五心”下基層
第三批“千名干部下基層創(chuàng)先爭優(yōu)”主題實(shí)踐活動已啟動實(shí)施。為確保全面完成縣委交給的工作任務(wù),我們一定要帶著“五心”下基層,真正使這次下基層工作實(shí)踐達(dá)到服務(wù)群眾、增長才干、密切關(guān)系、推動工作的目的。
1.虛心當(dāng)好學(xué)生。要把下基層活動作為鍛煉自己的平臺和檢閱自己的舞臺,作為錘煉作風(fēng)、提升能力、增長才干的難得機(jī)遇,甘當(dāng)小學(xué)生,虛心向鄉(xiāng)鎮(zhèn)村社干部學(xué)習(xí),向廣大人民群眾學(xué)習(xí),向基層工作實(shí)踐學(xué)習(xí)。要學(xué)習(xí)基層干部默默無聞、勤奮敬業(yè)的工作態(tài)度,學(xué)習(xí)他們吃苦耐勞、艱苦奮斗的奉獻(xiàn)精神,學(xué)習(xí)他們豐富靈活、扎實(shí)有效的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),學(xué)習(xí)他們貼近群眾、服務(wù)群眾的工作作風(fēng)。要通過學(xué)習(xí),努力汲取基層干部群眾的經(jīng)驗(yàn)和智慧,不斷充實(shí)自己,完善自己,提高自己。
2.誠心結(jié)交朋友。下基層干部大都生在農(nóng)村、長在農(nóng)村,所以在工作過程中,我們一定要懷著對群眾的真摯情感,沉下身子,放下架子,扎扎實(shí)實(shí)蹲在基層,保證足夠的工作時(shí)間,真正把自己當(dāng)做群眾中的一員,把群眾當(dāng)作朋友、當(dāng)成親人,和群眾聚在路旁村頭談發(fā)展,下在田間地頭說增收,坐在床前炕頭拉家常,通過廣泛深入地開展談心、幫扶、調(diào)研、走訪等活動,使自己真正能夠融入到群眾中,和群眾打
成一片,進(jìn)一步縮短與群眾之間的距離,真正讓群眾把自己當(dāng)成朋友和知已,以獲得更多的理解、信任和支持。
3.專心履行職責(zé)。第三批下基層活動,縣上集中安排了黨員冬訓(xùn)、民情訪談、組織建設(shè)、宣講培訓(xùn)、化解矛盾、幫辦實(shí)事、衛(wèi)生整治、破解難題等八項(xiàng)重點(diǎn)工作任務(wù)。我們一定要結(jié)合村上的工作實(shí)際,制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃,細(xì)化工作任務(wù)和進(jìn)度安排,逐項(xiàng)抓好落實(shí)。要自覺克服條件艱苦、生活不便等困難,堅(jiān)守崗位,以村為家,以苦為樂,撲下身來,專下心來,認(rèn)真履行職責(zé),努力當(dāng)好社情民意的“調(diào)研員”、政策法規(guī)的“宣傳員”、為民服務(wù)的“辦事員”、矛盾糾紛的“調(diào)解員”、組織建設(shè)的“指導(dǎo)員”和推動發(fā)展的“服務(wù)員”。
4.熱心服務(wù)群眾。我們一定要牢記黨的宗旨,用心謀事,主動作為,通過參加生產(chǎn)勞動、開展衛(wèi)生整治、參與矛盾糾紛調(diào)解等工作,做一些力所能及的實(shí)事好事,解決老百姓的生產(chǎn)生活困難,以服務(wù)群眾的實(shí)際行動獲得群眾的認(rèn)可,贏得群眾的贊同,讓群眾真切地感受到干部下基層帶來的好處,感受到黨和政府的溫暖和關(guān)懷。要結(jié)合農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,積極為群眾提供政策、技術(shù)、信息等方面的服務(wù),指導(dǎo)幫助村“兩委”班子理清發(fā)展思路,拓寬發(fā)展路子,尋找增收渠道,著力引導(dǎo)農(nóng)民群眾發(fā)展特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè),加快轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,提升現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展水平。
5.盡心樹好形象。2個(gè)月時(shí)間很短,我們一定要以務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)纳钭黠L(fēng)積極投身農(nóng)村工作之中,踏踏實(shí)實(shí)向群眾學(xué)習(xí),真真切切為群眾服務(wù),樸樸素素和群眾交流,深入開展調(diào)查研究,換角度體驗(yàn)群眾生活,增強(qiáng)服務(wù)群眾的意識,樹立講實(shí)話、干實(shí)事、抓落實(shí)、重實(shí)效的良好風(fēng)氣。要以群眾滿意不滿意、答應(yīng)不答應(yīng)、高興不高興來衡量自己、要求自己,嚴(yán)格執(zhí)行制度規(guī)定,嚴(yán)守工作紀(jì)律,自覺服務(wù)安排,從工作、生活中的每一件小事做起,養(yǎng)成良好習(xí)慣,培養(yǎng)優(yōu)秀品質(zhì),保持正派作風(fēng),自覺接受監(jiān)督,展現(xiàn)良好形象,切實(shí)贏得廣大群眾的尊重和信賴。