第一篇:20100905一紡機(jī)械企業(yè)文化介紹
企業(yè)文化介紹
企業(yè)文化是保持企業(yè)基業(yè)常青的根本。上海一紡機(jī)械有限公司在推進(jìn)企業(yè)發(fā)展的同時(shí),適時(shí)地對(duì)企業(yè)文化進(jìn)行了梳理,在繼承和創(chuàng)新的基礎(chǔ)上,提煉出以“勇于競(jìng)爭(zhēng)、追求一流”為核心價(jià)值觀的企業(yè)文化理念。
公司前身是上海紡織機(jī)械總廠,是我國(guó)第一代棉精梳機(jī)的誕生地,自1921年創(chuàng)建至今,已有89年的歷史。主要生產(chǎn)精梳、并條等紡織機(jī)械產(chǎn)品,是我國(guó)精梳機(jī)設(shè)計(jì)、制造的搖籃。2007年6月9日,根據(jù)集團(tuán)調(diào)整改制的要求及企業(yè)自身發(fā)展需要,改制為上海一紡機(jī)械有限公司。近年來,公司堅(jiān)持自主創(chuàng)新,先后推出CJ40、CJ60、CL15等十余項(xiàng)棉紡、毛紡機(jī)械設(shè)備新產(chǎn)品,申請(qǐng)專利項(xiàng)。在全員的共同努力下,先后取得了“上海市國(guó)資委黨委系統(tǒng)先進(jìn)基層黨組織”、“全國(guó)紡織系統(tǒng)和諧企業(yè)建設(shè)先進(jìn)單位”、“上海市高新技術(shù)企業(yè)”、“全國(guó)紡織系統(tǒng)勞模先進(jìn)集體”等榮譽(yù)稱號(hào),自1995年至今,已先后7次榮獲“上海市文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。2007年5月,公司產(chǎn)品“棉精梳機(jī)”榮獲上海市名牌產(chǎn)品稱號(hào)。
強(qiáng)化技術(shù)創(chuàng)新,樹立靠科技進(jìn)步領(lǐng)先的觀念
重視技術(shù)創(chuàng)新,靠科技進(jìn)步取勝是企業(yè)得以長(zhǎng)足發(fā)展、提高核心競(jìng)爭(zhēng)能力的關(guān)鍵。公司緊貼國(guó)家紡織工業(yè)調(diào)整振興規(guī)劃,積極爭(zhēng)取若干個(gè)國(guó)家級(jí)開發(fā)項(xiàng)目。比如承擔(dān)國(guó)家科技支撐計(jì)劃“新一代紡織設(shè)備”重點(diǎn)項(xiàng)目中的“數(shù)字化多軸伺服驅(qū)動(dòng)精梳機(jī)”課題,并于2010年底完成課題驗(yàn)收;開發(fā)能在高速運(yùn)行條件下,實(shí)現(xiàn)智能化控制的自調(diào)勻整裝置等。積極主動(dòng)與大專院校、科研機(jī)構(gòu)聯(lián)手,實(shí)行“產(chǎn)、學(xué)、研”相結(jié)合,借用外智,推進(jìn)公司技術(shù)創(chuàng)新和科研成果的轉(zhuǎn)化。近6年來,公司每年都有新產(chǎn)品開發(fā)成果,獲得了國(guó)家級(jí)或上海市科技進(jìn)步獎(jiǎng),包括工藝創(chuàng)新和工藝創(chuàng)新和工藝改進(jìn)在內(nèi)的項(xiàng)創(chuàng)造發(fā)明,申報(bào)取得了國(guó)家專利。SR80J條并卷機(jī)、PX2J棉精梳機(jī)、FD系列羊絨針梳機(jī)等新產(chǎn)品分別獲得上海市優(yōu)秀新產(chǎn)品二等獎(jiǎng)、上海市科學(xué)技術(shù)進(jìn)步三等獎(jiǎng);PX2J型棉精梳機(jī)項(xiàng)目、4米長(zhǎng)羅拉軋制項(xiàng)目獲得中國(guó)機(jī)械制造工藝科技成果三等獎(jiǎng)。
強(qiáng)化質(zhì)量意識(shí),樹立做強(qiáng)、做精、做出品牌的戰(zhàn)略觀念
產(chǎn)品質(zhì)量是企業(yè)的生命。公司強(qiáng)化質(zhì)量保證體系的執(zhí)行力度,嚴(yán)格實(shí)行產(chǎn)品質(zhì)量責(zé)任制和否決制、產(chǎn)品質(zhì)量損失賠償制度、質(zhì)量管理體系運(yùn)行的定期評(píng)審制度等各項(xiàng)質(zhì)量工作規(guī)章制度;重視計(jì)量檢測(cè),加強(qiáng)工藝紀(jì)律,從技術(shù)手段上加強(qiáng)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量關(guān)鍵點(diǎn)的控制力度,從財(cái)力上支持適當(dāng)?shù)脑O(shè)備投入和技術(shù)改造,重點(diǎn)確保產(chǎn)品質(zhì)量的三個(gè)100%,即自制件和外協(xié)件的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)符合率100%;主關(guān)鍵零部件的合格率100%;出廠產(chǎn)品合格率100%?!熬?xì)作業(yè)、精密制造、精心裝配、精誠(chéng)服務(wù)”“質(zhì)量是用戶的利益所在,要考慮本企業(yè)的利益,更要考慮用戶的利益”已成為全員的共識(shí)。
強(qiáng)化服務(wù)意識(shí),樹立“用戶至上凸現(xiàn)品牌”的營(yíng)銷觀念
公司確立了“用戶至上、凸現(xiàn)品牌”的營(yíng)銷策略,把“凸現(xiàn)品牌”作為重要的營(yíng)銷
手段。認(rèn)真做好用戶來電來函的處理工作,加強(qiáng)對(duì)用戶的回訪和質(zhì)量信息的反饋與處理工作。舉辦系列知識(shí)講座,開展模擬案例講座,提高營(yíng)銷人員的營(yíng)銷技巧和能力,把“用戶滿意”作為推進(jìn)品牌創(chuàng)建工程的重要舉措。
強(qiáng)化以人為本,樹立人是企業(yè)生產(chǎn)力第一要素的人才觀念
公司堅(jiān)持建立完善的后備人才綜合性考察制度,規(guī)范人才提拔和選用機(jī)制。比如在對(duì)高技術(shù)人才(含產(chǎn)品研發(fā)、管理和高技工)的選用上,打破講臺(tái)階、論資歷的舊觀念,推行“領(lǐng)導(dǎo)推薦、組織考察、公開競(jìng)聘”的選拔任用辦法。以“李斌杯”職工技能大賽為載體,強(qiáng)化職工技能培訓(xùn)和崗位練兵,推進(jìn)技術(shù)隊(duì)伍建設(shè)。以“項(xiàng)目責(zé)任制”為載體,實(shí)施專業(yè)技術(shù)人員職務(wù)聘任制度,引導(dǎo)科技人員主動(dòng)到關(guān)鍵技術(shù)項(xiàng)目中挑擔(dān)子。堅(jiān)持“給有能力的人以舞臺(tái),給有潛質(zhì)的人以機(jī)會(huì)”的用人理念。
強(qiáng)化協(xié)做意識(shí),樹立資源共享用智慧競(jìng)爭(zhēng)的務(wù)實(shí)觀念
勇于合作,互補(bǔ)共進(jìn),資源共享,用智慧競(jìng)爭(zhēng)是公司提高盈利能力和健康水平的最好選擇。公司加強(qiáng)“兩”頭,壓縮“中間”,即加強(qiáng)技術(shù)系統(tǒng)和營(yíng)銷系統(tǒng),壓縮生產(chǎn)過程,利用布點(diǎn)外發(fā)加工配套,實(shí)行虛擬經(jīng)營(yíng)。利用社會(huì)制造能力的優(yōu)勢(shì),為公司專業(yè)生產(chǎn)配套,減少內(nèi)部生產(chǎn)鏈。降低生產(chǎn)成本,形成對(duì)市場(chǎng)的快速反應(yīng)機(jī)制。加強(qiáng)與聯(lián)盟企業(yè)合作,幫助聯(lián)盟企業(yè)實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、專業(yè)化管理。內(nèi)部注重市場(chǎng)倒逼成本,強(qiáng)化比價(jià)采購(gòu),以進(jìn)一步提供自身的獲利能力。近年來,原材料、配套件價(jià)格年平均下降幅度在5%。
上海一紡機(jī)械的企業(yè)文化理念,源于歷史的積淀,現(xiàn)實(shí)的努力,以及對(duì)未來的追求。背負(fù)光榮歷史與未來夢(mèng)想的一紡機(jī)械,面對(duì)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整升級(jí)的機(jī)遇和挑戰(zhàn),將秉承“勇于競(jìng)爭(zhēng) 追求一流”的企業(yè)精神,銳意進(jìn)取、開拓創(chuàng)新,為開創(chuàng)科學(xué)發(fā)展新局面而努力奮斗!
第二篇:企業(yè)文化介紹
一、企業(yè)文化概論企業(yè)文化是什么?不同人有不同的理解,至今管理界也沒能給出一個(gè)明確的定義,就連企業(yè)文化所包括的范疇也是眾說蕓蕓,一個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化本來就是用“心”構(gòu)建的,也只能用心才能感受到的東西,也必須用“心”去體會(huì)才能體會(huì)到.便于我們了解企業(yè)文化,這樣來看待:一個(gè)組織、一個(gè)企業(yè)的文化就是一個(gè)組織、一個(gè)企業(yè)中大多數(shù)人共同表現(xiàn)出來的一種做事方式、一種看問題的觀點(diǎn),也就是多數(shù)人表現(xiàn)出來的言語(yǔ)、舉止、形象特征.通俗一點(diǎn)說:就是一位陌生人來到一個(gè)組織中,所感受到的氣氛.是積極的還是消極的、是喜歡嘗試新的方法還是害怕變化、出錯(cuò)時(shí)是相互推卸還是勇于承擔(dān)等等.好的企業(yè)文化能夠促進(jìn)問題的解決、影響企業(yè)的相關(guān)人員,重要的是它會(huì)影響新進(jìn)員工、顧客這兩個(gè)重要人物.所以它進(jìn)而產(chǎn)生品牌.品牌就是一個(gè)組織對(duì)待各種事情問題的看法和言行、舉止附加在產(chǎn)品及其服務(wù)上的內(nèi)涵.如海爾的企業(yè)文化是怎樣建立起來的,它是通過“錘子”建立起來的,就是將劣質(zhì)冰箱砸掉的那個(gè)“錘子”建立起來的,因?yàn)樗砹撕枌?duì)待劣質(zhì)產(chǎn)品的立場(chǎng)、觀點(diǎn).通過這件事情,達(dá)到兩個(gè)效果,企業(yè)內(nèi)部文化的建立,也就是說通過這件事情,使海爾對(duì)待質(zhì)量的態(tài)度明確化,進(jìn)而影響海爾員工的行為——關(guān)注質(zhì)量.這是企業(yè)文化的形成,當(dāng)這個(gè)“錘子”傳到外界時(shí),它就與公司的品牌聯(lián)系起來,消費(fèi)者就清楚海爾對(duì)待質(zhì)量的態(tài)度,進(jìn)而影響顧客對(duì)海爾產(chǎn)品的質(zhì)量判斷.您的組織擁有這種行為嗎?您是通過什么方式使顧客獲得這些信息的呢?在與相關(guān)人員接觸時(shí)您注意到自己的形象嗎?在與相關(guān)人員尤其是顧客接觸時(shí),您的組織使用的是哪種語(yǔ)言、行為和形象?
二、企業(yè)文化的內(nèi)容我們所說的企業(yè)文化基本上指以下這6個(gè)方面:
1、注重授權(quán)還是獨(dú)權(quán)——授權(quán)文化:
平衡的關(guān)鍵:承擔(dān)責(zé)任、啟發(fā)指導(dǎo)、跟進(jìn)關(guān)鍵事情和問題.錯(cuò)誤方法:一視同仁的授權(quán)方式;沒有辦法啟發(fā)工作人員;拒絕承擔(dān)自己的責(zé)任.2、注重穩(wěn)定還是創(chuàng)新——?jiǎng)?chuàng)新文化:
平衡的關(guān)鍵:分析和把握風(fēng)險(xiǎn)、決策過程穩(wěn)健執(zhí)行快速.錯(cuò)誤方法:決策快、但是銷聲匿跡也快.3、注重細(xì)節(jié)還是結(jié)果(效率和效果)——過程管理、結(jié)果管理:
平衡的關(guān)鍵:把握目標(biāo)感和跟蹤目標(biāo),各種決策集中目標(biāo).錯(cuò)誤方法:只強(qiáng)調(diào)結(jié)果,不強(qiáng)調(diào)思維和過程、只見問題不見目標(biāo).4、人際關(guān)系(注重做人還是做事)——溝通文化:
平衡關(guān)鍵:加強(qiáng)溝通創(chuàng)建人性,做事拋開私人恩怨.錯(cuò)誤方法:只作哥們不作主管;不與不喜歡的人溝通合作;縱容能力不足的人;小公司做事,大公司做人;
5、團(tuán)隊(duì)定向(看重團(tuán)隊(duì)績(jī)效還是個(gè)人表現(xiàn))——團(tuán)隊(duì)文化:
平衡的關(guān)鍵:個(gè)人績(jī)效在團(tuán)隊(duì)中表現(xiàn).錯(cuò)誤方法:在公司內(nèi)部形成對(duì)立;眼中只有公司明星.6、對(duì)失敗、錯(cuò)誤的態(tài)度:
平衡的關(guān)鍵:承認(rèn)錯(cuò)誤、總結(jié)錯(cuò)誤、不三犯、不犯低級(jí)的錯(cuò)誤、對(duì)事不對(duì)人.錯(cuò)誤方法:同別人的性格聯(lián)系起來.這六個(gè)方面沒有絕對(duì)的概念,也不可能做到絕對(duì)的境地,就算做到了絕對(duì)的境地對(duì)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)來說絕對(duì)沒好處,六個(gè)方面每個(gè)方面講究的是矛盾雙方的平衡,找到上述的平衡點(diǎn),并賦予其具體的內(nèi)容,讓難以掌握的平衡具有執(zhí)行性,這是建設(shè)企業(yè)文化的關(guān)鍵也是重點(diǎn)和難點(diǎn).三、語(yǔ)言、行為、形象規(guī)范體現(xiàn)企業(yè)文化管理——企業(yè)文化管理方式的變革,變革方式的變革.1、怎樣改變一個(gè)企業(yè)的企業(yè)文化?
我們通過什么樣的一種策略來改變企業(yè)文化使企業(yè)文化的變革成功達(dá)到要求?
過去,管理界研究的較多的是企業(yè)文化的內(nèi)涵,很少涉及到文化變革的變革方式,對(duì)于企業(yè)文化來說,這個(gè)才是最重要的.是通過培訓(xùn)的方式、講道理的方式或強(qiáng)迫的方式,還是其他方式.這里涉及的問題其實(shí)是:在企業(yè)文化變革時(shí),采用怎樣的變革方式使企業(yè)文化的變革具有可執(zhí)行性以及更符合人性.圣博管理系統(tǒng)企業(yè)文化管理的方式:從企業(yè)運(yùn)作中的個(gè)人的語(yǔ)言、行為、舉止形象出發(fā)的變革方式,達(dá)到解決企業(yè)文化的可執(zhí)行性以及符合人性改變的規(guī)律.2、為什么需要從組織成員的語(yǔ)言、行為和形象上入手對(duì)一個(gè)組織的企業(yè)文化進(jìn)行變革.a、理論上:企業(yè)文化其實(shí)際就是大家所感受到的氣氛,無論從企業(yè)文化的內(nèi)涵上還是企業(yè)文化蔓延擴(kuò)展上都如此,企業(yè)文化的內(nèi)涵就是我們的做事的方式、態(tài)度,也就是我們的價(jià)值觀,通俗一點(diǎn)就是從一個(gè)組織員工的語(yǔ)言、行為、形象所總結(jié)出來的共同點(diǎn).b、可執(zhí)行性:比如,如果我們只是從講道理入手來建立一個(gè)溝通的文化,到底我們需要什么樣的溝通,怎樣的溝通?是零距離溝通、誠(chéng)信地進(jìn)行溝通、還是相互理解的基礎(chǔ)上進(jìn)行溝通?這些都不能指導(dǎo)我們到底具體應(yīng)該怎樣做.也就是說沒有可執(zhí)行性.c、可測(cè)量性:拿什么來測(cè)量我們做到了沒有,做到多少?到什么程度?從具體的語(yǔ)言、行為和形象上
進(jìn)行變革就可以做到這方面.d、可控性:“可測(cè)量即可控制.”
3、企業(yè)文化的語(yǔ)言、行為和形象的要求.·什么是溝通的語(yǔ)言、行為和形象?
·什么是創(chuàng)新的語(yǔ)言、行為和形象?
·什么是授權(quán)的語(yǔ)言、行為和形象?
·身心語(yǔ)法程式學(xué)(Neuro-LinguisticProgrammingNLP)
四、擺脫自欺
:看CCTV1套的電視劇《大染房》,至今還記得當(dāng)時(shí)的男主角說的一句話:人跟人在一起,特別是男人跟男人在一起,什么最難避免嗎?“爭(zhēng)”,最難避免的就是一個(gè)“爭(zhēng)”字,就一個(gè)“爭(zhēng)”字,不知道要?dú)У舳嗌偃?毀掉多少事啊!而××卻是“讓”,這一個(gè)“讓”字,要是沒有大文化、大學(xué)問的高人點(diǎn)撥,就如××這樣的高人點(diǎn)撥,一般人是做不到的.這帶有一點(diǎn)中國(guó)人智慧的語(yǔ)言說的就是“自欺”的情況,它是一個(gè)組織所有人事管理問題的根源.也是企業(yè)文化管理的關(guān)鍵.同時(shí)也是個(gè)人職業(yè)發(fā)展的根本障礙.
第三篇:暖心家紡介紹
暖心家紡
關(guān)鍵字:大學(xué)生奮斗價(jià)值觀暖心家紡簡(jiǎn)介
暖心家紡(http://warmheart-home.taobao.com)正式成立于2012年10月1日。雖然正式成立時(shí)間很短,但是這個(gè)大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目卻在2012年4月份就已經(jīng)開始進(jìn)入策劃階段了。這是一個(gè)典型的大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目。但是卻因?yàn)楹芏喾矫娴南拗?,沒有與當(dāng)初策劃時(shí)不一樣,如今僅僅是以一個(gè)低調(diào)的淘寶網(wǎng)店開始經(jīng)營(yíng)。但卻凝聚了很多人的思考。
家紡業(yè)屬于傳統(tǒng)行業(yè),但卻在這幾年生機(jī)勃勃,如今行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)十分激烈。誰(shuí)能夠創(chuàng)新走出來呢?這是一個(gè)未知數(shù)。
暖心家紡雖然是以如此低調(diào),普通的模式進(jìn)入這個(gè)行業(yè)。但是在社會(huì)與消費(fèi)者的選擇與實(shí)踐后,它的未來如何,不是某些人所能掌握的。行與不行,看市場(chǎng),看消費(fèi)者選擇。
1.1 品牌介紹
我們崇尚簡(jiǎn)約,我們只喜歡簡(jiǎn)單,摒棄花花綠綠與復(fù)雜。選擇簡(jiǎn)單的產(chǎn)品,就是選擇簡(jiǎn)單的生活。
今年在簡(jiǎn)約風(fēng)的基礎(chǔ)上,我們推出符合時(shí)代潮流的英倫風(fēng)尚款,蘇格蘭風(fēng)格的家紡產(chǎn)品。不僅僅是
簡(jiǎn)約,更是潮流。
主流產(chǎn)品的質(zhì)量均達(dá)到出口標(biāo)準(zhǔn)。不走低端,劣質(zhì)的道路,也不走高不可攀的奢侈道路。選擇符合大眾年輕人的簡(jiǎn)單,高性價(jià)比的產(chǎn)品是我們的追求。
暖心的核心理念:現(xiàn)在的我們可以沒有屬于自己的房子,但是不能沒有屬于自己的被子,自己喜歡的,舒適,安全的被窩。
沒人能夠生活從睡眠開始,健康從睡眠開始,夢(mèng)想從睡眠開始。
暖心(Warmheart-Home)堅(jiān)持年輕人自己的理想,從點(diǎn)滴奮斗開始,創(chuàng)造屬于我們自己的家。
創(chuàng)造先從被褥開始。希望我們的產(chǎn)品能夠溫暖你的心,尤其是工作學(xué)習(xí)在外的你,溫暖自己的心。http://warmheart-home.taobao.com關(guān)于暖心家紡的價(jià)值觀
在社會(huì),剛出社會(huì)的人被看成是愣頭青,憤青,小毛孩,傻小子,稚嫩的象
征。尤其是被看作無所事事的大學(xué)生,更是遭到很多人另眼的看待。
但是80后,90后的很多人讓老一輩看到,他們不是所謂垮掉的一代,更不是只追求享樂,吃不了苦的一代。
前一陣子流行的一部電視劇,《奮斗》,《蝸居》,還有例如像《北京青年》這樣的電視劇,也有像《親家過年》這樣的電影。一直在向社會(huì),大學(xué)生,剛出來的年輕人表態(tài),我們很強(qiáng)大,我們一直在奮斗,我們不冷漠,我們有責(zé)任感。我們也可以擁有屬于我們的愛情與婚姻。這就是我們這一代人的特質(zhì)。堅(jiān)持不懈,奮斗不息的精神。我相信10年或者20年后,我們這一代人將是未來的代表。
說了這么多,暖心家紡其實(shí)就是帶著這樣一股奮斗精神而來的,他們是一群渺小的年輕人,他們也有愛情,他們跟現(xiàn)在的大學(xué)生一樣瘋狂,也跟在社會(huì)上的年輕人一樣不畏權(quán)貴折腰,有自尊,有自信。為自己想要的,你就要奮斗。
大家不要低頭,大家不要?dú)怵H,不要怕世俗或者傳統(tǒng)保守,不要怕自己沒有錢,更不要怕自己沒有房和車。我們有奮斗的精神,這個(gè)時(shí)代在變化,這個(gè)時(shí)代會(huì)因?yàn)槲覀冞@幫人而改變,因?yàn)槲覀兎e極向上,不斷進(jìn)取,百折不撓。我們是一代人。
這個(gè)牌子就是想讓大家努力奮斗,愛家,愛女朋友(男朋友),珍惜自己的一切,不要害怕眼前的困難,只要不斷前進(jìn)。我們?yōu)槟慵佑停?/p>
暖心家紡:http://warmheart-home.taobao.com它的改變從你的關(guān)注開始,從你的建議開始。
第四篇:機(jī)械院校簡(jiǎn)單介紹
國(guó)內(nèi)高校開設(shè)機(jī)械類專業(yè)者很多,實(shí)力突出或特色鮮明者有:
清華大學(xué)是國(guó)內(nèi)工科教育的NO.1,機(jī)械工程學(xué)院是清華最早成立的工科系之一,在機(jī)械行業(yè)聲名卓著,取得過許多重大發(fā)明,也承擔(dān)過很多重大項(xiàng)目和課題。最值得推薦的是其車輛工程專業(yè),始于1932年清華大學(xué)工學(xué)院機(jī)械工程學(xué)系的飛機(jī)及汽車工程組,至今已有70多年歷史。深厚的歷史積淀使清華大學(xué)在機(jī)械工程領(lǐng)域有著不可撼動(dòng)的崇高地位。
北京航空航天大學(xué)機(jī)械學(xué)院的前身是北航建校初期創(chuàng)建的發(fā)動(dòng)機(jī)工藝、飛機(jī)工藝和飛機(jī)儀表等專業(yè)(后改為制造工程系),以及稍后創(chuàng)建的機(jī)電工程系,學(xué)科覆蓋了機(jī)械工程、航空宇航科學(xué)技術(shù)、材料科學(xué)與技術(shù)等三個(gè)一級(jí)學(xué)科,建有5個(gè)博士點(diǎn)、5個(gè)碩士點(diǎn)和4個(gè)本科專業(yè),機(jī)械設(shè)計(jì)及理論為國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,機(jī)械制造及其自動(dòng)化為北京市和國(guó)防科工委重點(diǎn)學(xué)科,航空宇航制造工程為國(guó)防科工委重點(diǎn)學(xué)科,以上重點(diǎn)學(xué)科在國(guó)內(nèi)名列前茅。此外,機(jī)械電子工程、材料加工工程等學(xué)科在國(guó)內(nèi)享有聲譽(yù),工業(yè)與制造系統(tǒng)工程為自主設(shè)置的二級(jí)學(xué)科。本科專業(yè)設(shè)置有機(jī)械工程及自動(dòng)化、飛行器制造工程、材料成型及控制、工業(yè)設(shè)計(jì)等4個(gè)專業(yè),其中,機(jī)械工程及自動(dòng)化(機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化)專業(yè)在2006中國(guó)大學(xué)工學(xué)專業(yè)A 級(jí)學(xué)校排名榜中列第4位,飛行器制造工程專業(yè)(國(guó)防專業(yè))列第2位,工業(yè)設(shè)計(jì)為有工科特色按藝術(shù)類招生的專業(yè)。在全國(guó)機(jī)械工程一級(jí)學(xué)科評(píng)估中,該校名列第8位;航空宇航制造工程學(xué)科為學(xué)校的航空科學(xué)與技術(shù)學(xué)科評(píng)估名列全國(guó)第1位做出了貢獻(xiàn)。
北京理工大學(xué)機(jī)械與車輛工程學(xué)院是一個(gè)以機(jī)械類為主,涵蓋機(jī)械、傳動(dòng)、動(dòng)力、電子、環(huán)境、信息、材料、檢測(cè)等相關(guān)專業(yè),教學(xué)與科研協(xié)調(diào)發(fā)展的學(xué)院,設(shè)有博士、碩士、本科、高職等多層次培養(yǎng)高級(jí)工程技術(shù)人才的學(xué)科與專業(yè),建有汽車運(yùn)用工程等高職專業(yè),車輛工程、熱能與動(dòng)力工程、機(jī)械工程與自動(dòng)化、地面武器機(jī)動(dòng)工程、工業(yè)工程、交通工程等本科專業(yè),車輛工程、動(dòng)力機(jī)械及工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論、機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、人機(jī)與環(huán)境工程、航空宇航制造工程等博士點(diǎn),建有機(jī)械工程、動(dòng)力工程與工程熱物理等博士后流動(dòng)站,擁有車輛工程、動(dòng)力機(jī)械及工程等國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科、長(zhǎng)江學(xué)者獎(jiǎng)勵(lì)計(jì)劃特聘教授崗位設(shè)置學(xué)科點(diǎn),機(jī)械制造及其自動(dòng)化為北京市重點(diǎn)學(xué)科,汽車運(yùn)用工程為北京市高職高專教育教改試點(diǎn)專業(yè)。以高新技術(shù)載體和多學(xué)科交匯運(yùn)用的車輛應(yīng)用背景為核心,帶動(dòng)機(jī)械、傳動(dòng)、動(dòng)力、載運(yùn)、電子、環(huán)境、信息、材料、檢測(cè)等相關(guān)學(xué)科的發(fā)展,是該院的學(xué)科特色,學(xué)院在車輛傳動(dòng)、車輛電子、車輛懸架、新概念車輛、大功率柴油機(jī)、CAD/CAM及集成制造、機(jī)電控制及自動(dòng)化、先進(jìn)切削、監(jiān)控檢測(cè)、機(jī)器人等方向達(dá)到國(guó)內(nèi)領(lǐng)先水平,在車輛傳動(dòng)及新概念車輛技術(shù)等方向達(dá)到國(guó)際先進(jìn)水平。
吉林大學(xué)機(jī)械科學(xué)與工程學(xué)院的機(jī)械工程學(xué)科是國(guó)家一級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,其涵蓋的機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化、機(jī)械電子工程等均為國(guó)家二級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,學(xué)院設(shè)有國(guó)家機(jī)械基礎(chǔ)實(shí)驗(yàn)教學(xué)示范中心、國(guó)家工科機(jī)械基礎(chǔ)教學(xué)基地、吉林省工程中心。機(jī)械工程一級(jí)學(xué)科具有博士學(xué)位授予權(quán),是“211工程”“985工程”重點(diǎn)建設(shè)學(xué)科,建有機(jī)械工程、力學(xué)等博士后流動(dòng)站,設(shè)有機(jī)械工程及其自動(dòng)化、工程力學(xué)、工業(yè)工程三個(gè)本科專業(yè)和工程軟件專業(yè)方向。此外,吉大的車輛工程學(xué)科是國(guó)內(nèi)汽車領(lǐng)域最早的國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,該專業(yè)所在的汽車
工程學(xué)院成立于1955年,是中國(guó)汽車工業(yè)人才培養(yǎng)和科學(xué)研究的重要基地,擁有汽車動(dòng)態(tài)模擬國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。
哈爾濱工業(yè)大學(xué)擁有我國(guó)最早建立的機(jī)械工程學(xué)科之一,機(jī)械工程專業(yè)曾在教育部學(xué)科評(píng)估中位列第二,僅次于清華。經(jīng)過幾十年的建設(shè)和發(fā)展,現(xiàn)已成為包括機(jī)械制造及其自動(dòng)化、機(jī)械電子工程、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論3個(gè)博士點(diǎn)和車輛工程碩士點(diǎn)的“博士學(xué)位授予權(quán)一級(jí)學(xué)科點(diǎn)”,設(shè)有機(jī)械工程博士后流動(dòng)站,擁有機(jī)械制造及其自動(dòng)化等國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科。
燕山大學(xué)機(jī)械工程學(xué)院的前身是哈爾濱工業(yè)大學(xué)富拉爾基重型機(jī)械學(xué)院重型機(jī)械系,始建于1958年,以重型機(jī)械及裝備為特色,以機(jī)械設(shè)計(jì)及理論、機(jī)械電子工程、機(jī)械制造及其自動(dòng)化、材料加工工程等國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科為基礎(chǔ),在國(guó)內(nèi)具有重要的學(xué)術(shù)地位和較高的科研水平。如今,該校的機(jī)械工程一級(jí)學(xué)科為國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科(含機(jī)械設(shè)計(jì)及理論、機(jī)械電子工程、機(jī)械制造及其自動(dòng)化等二級(jí)學(xué)科國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科),擁有一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授予權(quán),本科專業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化下設(shè)軋鋼、冶煉、機(jī)設(shè)、液壓、機(jī)電、機(jī)制等專業(yè)方向,材料成型及控制工程專業(yè)則按鍛壓、模具等方向培養(yǎng)。
上海交通大學(xué)機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院創(chuàng)造了許多個(gè)中國(guó)第一:中國(guó)最早的內(nèi)燃機(jī)、第一臺(tái)自動(dòng)扶梯,等等都誕生于此。如今的上海交大機(jī)械與動(dòng)力工程學(xué)院擁有4個(gè)國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,2個(gè)一級(jí)學(xué)科授權(quán)博士點(diǎn)、14個(gè)二級(jí)學(xué)科授權(quán)博士點(diǎn)、13個(gè)授權(quán)碩士點(diǎn)和5個(gè)本科專業(yè)。學(xué)院還擁有振動(dòng)、沖擊、噪聲國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,動(dòng)力機(jī)械及工程教育部重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,太陽(yáng)能發(fā)電及制冷教育部工程研究中心,上海市數(shù)字化汽車制造重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室。
華中科技大學(xué)機(jī)械科學(xué)與工程學(xué)院始建于1953年,良好的軟硬件環(huán)境和濃郁的學(xué)術(shù)氛圍使其被稱為華科大規(guī)模最大、實(shí)力最雄厚的學(xué)院之一。學(xué)院歷來十分重視科研成果向科技產(chǎn)品的轉(zhuǎn)化,近十年來先后孵化出5個(gè)高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)公司。該院的機(jī)械制造及自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)及理論是國(guó)家重點(diǎn)學(xué)科,其中,機(jī)械制造及自動(dòng)化學(xué)科名列全國(guó)第一。機(jī)械電子工程是湖北省重點(diǎn)學(xué)科。設(shè)有1個(gè)博士后流動(dòng)站、7個(gè)博士點(diǎn)和10個(gè)碩士點(diǎn),每年在機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、工業(yè)工程、工業(yè)設(shè)計(jì)、測(cè)控技術(shù)與儀器等四個(gè)專業(yè)方向招收本科生。
三峽大學(xué)機(jī)械與材料學(xué)院具有鮮明的水電特色,設(shè)有機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化(含工程機(jī)械、機(jī)械電子工程、輸電線路工程專業(yè)方向)、材料成型及控制工程、金屬材料工程、環(huán)境工程、工業(yè)工程5個(gè)本科專業(yè),機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化為省級(jí)品牌專業(yè)、省級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,其中的工程機(jī)械專業(yè)(特色專業(yè))方向以水利水電施工機(jī)械為主要學(xué)習(xí)方向,就業(yè)率始終保持在100。
北京信息科技大學(xué)由原北京信息工程學(xué)院和原北京機(jī)械工程學(xué)院于新近合并組建,其機(jī)電工程學(xué)院下設(shè)機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、工業(yè)設(shè)計(jì)、工業(yè)工程、車輛工程等4個(gè)本科專業(yè),其中,車輛工程專業(yè)為北京市品牌建設(shè)專業(yè),機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化專業(yè)為校重點(diǎn)建設(shè)專業(yè)。
西安理工大學(xué)前身是北京機(jī)械學(xué)院和陜西工業(yè)大學(xué)于1972年合并組建的陜西機(jī)械學(xué)院,擁有機(jī)械工程一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授予權(quán),建有機(jī)械工程博士后流動(dòng)站。機(jī)械制造及其自動(dòng)化為陜西省重點(diǎn)學(xué)科、陜西省名牌專業(yè)。
此外,像浙江大學(xué)、中南大學(xué)、湖南大學(xué)、重慶大學(xué)、西南交通大學(xué)、西安交通大學(xué)、華南理工大學(xué)、同濟(jì)大學(xué)等院校,在機(jī)械工程領(lǐng)域也身懷絕技。隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展,學(xué)科門類的互相交叉影響,機(jī)械類專業(yè)所影響的領(lǐng)域必然會(huì)越來越多,研究方向也越來越廣。
機(jī)械類專業(yè)的就業(yè)前景前面已有涉及??陀^講,機(jī)械類專業(yè)學(xué)生剛進(jìn)入某些行業(yè)時(shí),待遇可能不及一些熱門行業(yè),但發(fā)展前景卻是毫不遜色的。許多同學(xué)通過自身的進(jìn)取和積累,很快在相關(guān)行業(yè)取得了優(yōu)異成績(jī)。而且,該專業(yè)人才并不僅僅局限于做技術(shù),綜合素質(zhì)較強(qiáng)者也可勝任領(lǐng)導(dǎo)、管理等崗位的工作。
第五篇:機(jī)械類專業(yè)介紹
機(jī)械類專業(yè)介紹
機(jī)械類專業(yè)介紹:
一、師資力量
專兼職教師15名,其中高級(jí)講師1名,講師8名,95%以上具有本科學(xué)歷,“雙師型”教師8名。
二、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)
機(jī)械類專業(yè)擁有實(shí)訓(xùn)車間(機(jī)械加工車間,鉗工車間,焊接車間)3個(gè),可同時(shí)滿足300多個(gè)學(xué)生實(shí)訓(xùn),計(jì)算機(jī)輔助設(shè)計(jì)室2個(gè)、機(jī)械拆裝和模具拆裝室各一個(gè)。
三、獲得證書
參加職業(yè)認(rèn)證考試合格者,可獲得中華人民共和國(guó)制造業(yè)類中級(jí)職業(yè)等級(jí)證書。
四、專業(yè)介紹:
1、機(jī)械加工技術(shù)
培養(yǎng)目標(biāo):
培養(yǎng)學(xué)生具備良好職業(yè)道德和個(gè)人品質(zhì),掌握機(jī)械加工技術(shù)所必需的專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)、基本理論和現(xiàn)代制造技術(shù);主要從事普通機(jī)械加工的工藝實(shí)施、加工質(zhì)量檢測(cè)和機(jī)械加工設(shè)備的調(diào)試、操作、保養(yǎng)等工作。
主要課程:
機(jī)械制圖、電工與電子技術(shù)、金屬工藝學(xué)、極限配合與技術(shù)測(cè)量、機(jī)械基礎(chǔ)、機(jī)械加工技術(shù)、機(jī)械設(shè)備控制技術(shù)、數(shù)控機(jī)床加工技術(shù)、機(jī)械CAD/CAM等。適應(yīng)崗位:
本專業(yè)畢業(yè)生適合于制造業(yè)所需要的車工、銑工、刨工、磨工、鉗工、鉆工、數(shù)控機(jī)床操作等崗位需求。
2、數(shù)控技術(shù)應(yīng)用
培養(yǎng)目標(biāo):
本專業(yè)培養(yǎng)掌握數(shù)控技術(shù)及應(yīng)用等方面的專業(yè)知識(shí)和必要的文化基礎(chǔ)知識(shí),具有數(shù)控機(jī)床、加工中心等設(shè)備的操作、安裝、調(diào)試、維護(hù)的能力,能適應(yīng)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的生產(chǎn)、建設(shè)、服務(wù)、管理等一線需要的德、智、體、美、全面發(fā)展的中、初級(jí)數(shù)控技術(shù)實(shí)用性專門人才。機(jī)械制圖、機(jī)械基礎(chǔ)、金屬加工技術(shù)、電工技術(shù)、電氣控制技術(shù)、公差配合與測(cè)量技術(shù)、CAD/CAM、數(shù)控技術(shù)基礎(chǔ)、數(shù)控仿真加工技術(shù)、數(shù)控加工工藝與工裝、數(shù)控專業(yè)外語(yǔ)等課程。
適應(yīng)崗位:
主要從事數(shù)控設(shè)備的操作、安裝、調(diào)試、編程、維護(hù)工作、CAD/CAM軟件的應(yīng)用工作、車間生產(chǎn)和技術(shù)管理等工作。/
2機(jī)械類專業(yè)介紹
3、模具設(shè)計(jì)與制造專業(yè)
培養(yǎng)目標(biāo):
培養(yǎng)學(xué)生成為具有較強(qiáng)的模具設(shè)計(jì)、制造、維修能力及相關(guān)設(shè)備的操作、維護(hù)技能的應(yīng)用型人才。
主要課程:
機(jī)械制圖、機(jī)械基礎(chǔ)、模具材料、模具制造、模具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、電工基礎(chǔ)、ProE、金屬工藝學(xué)、模具CAD/CAM。
適應(yīng)崗位:
從事模具的設(shè)計(jì)和制造;金屬材料、塑料等制品的成型、工藝規(guī)程編制;沖壓與塑料成型機(jī)械的安裝、調(diào)試、維護(hù)等工作。
4、焊接專業(yè)
培養(yǎng)目標(biāo):
本專業(yè)主要培養(yǎng)目標(biāo)是培養(yǎng)掌握金屬材料焊接技術(shù)基本理論,熟練運(yùn)用焊接操作技術(shù),具有分析和解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)工藝和質(zhì)量問題的能力,具備從事焊接技術(shù)工作所需要的理論知識(shí)和應(yīng)用能力,適應(yīng)生產(chǎn)、建設(shè)、管理、服務(wù)第一線需要的技術(shù)應(yīng)用型專門人才。
主要課程:
計(jì)算機(jī)應(yīng)用基礎(chǔ)、機(jī)械制圖、電工與電子技術(shù)、機(jī)械基礎(chǔ)、焊接工藝學(xué)、焊接方法與設(shè)備、結(jié)構(gòu)生產(chǎn)工藝與工裝、焊接檢驗(yàn)、焊接結(jié)構(gòu)、焊接質(zhì)量管理、鋼結(jié)構(gòu)等。
適應(yīng)崗位:
從事鉗工、機(jī)械制造和焊工及設(shè)備的安裝、調(diào)試、維修及管理等。
五、機(jī)電技術(shù)應(yīng)用專業(yè)
培養(yǎng)目標(biāo):
本專業(yè)培養(yǎng)具有從事機(jī)電技術(shù)必需的理論知識(shí)和綜合職業(yè)能力的機(jī)電設(shè)備、自動(dòng)化設(shè)備和生成線的運(yùn)行與維護(hù)人員。該專業(yè)學(xué)生需掌握機(jī)械、電工與電子技術(shù)、自動(dòng)控制等方面的基礎(chǔ)知識(shí)及典型機(jī)電設(shè)備的結(jié)構(gòu)與工作原理,具有一般機(jī)械加工操作能力和編制簡(jiǎn)單零件工藝流程的能力,具有機(jī)電自動(dòng)化設(shè)備安裝、調(diào)試、運(yùn)行和維修的基本能力。
主要課程:
機(jī)械基礎(chǔ)、機(jī)械制圖、電子與電子技術(shù)基礎(chǔ)、金屬工藝學(xué)、機(jī)電設(shè)備概論、鉗工工藝與技能訓(xùn)練、車工、機(jī)床數(shù)控技術(shù)、家電維修、金屬加工與熱處理。
適應(yīng)崗位:
車工、鉗工、機(jī)修工、電工、電氣裝配與維護(hù)。/ 2