第一篇：日常工作勤思考,關(guān)鍵時刻爭創(chuàng)新

爭做礦上先進(jìn)組織、做優(yōu)秀共青團(tuán)員策劃書

團(tuán)體介紹：

我們有的土生土長，我們有的千里迢迢，不經(jīng)意間，我們走過了人生的一段又一段旅程，我們一行人步履輕盈，相繼帶著對自己和家人的責(zé)任，帶著滿懷的憧憬與希望來到我們××金礦，從此我們將落地為家，投身到我們的礦山建設(shè)中來。我們會靠著肩上那份責(zé)任和實現(xiàn)人生價值的態(tài)度，靠著激情與青春，去努力拼搏進(jìn)取，去創(chuàng)造價值，去實現(xiàn)夢想。

活動立意：

作為一只既擁有著青春的年齡，又擁有著青春的姿態(tài)的團(tuán)體，我們應(yīng)腳踏實地，一步一個腳印地走好我們的路，在日常的生活與工作中提高自身修養(yǎng)與覺悟，做出我們應(yīng)有的表率作用。俗話說“一屋不掃何以掃天下”，從這個角度來說，我們能夠做好分內(nèi)之事，能夠在日常的生活和工作中把細(xì)節(jié)打理的有條不紊、井然有序，就是我們這個團(tuán)體為社會做的最好的貢獻(xiàn)。倘若社會上的每個人都這么做了，認(rèn)認(rèn)真真的去把生活上的事情處理得當(dāng)，把工作上的事情做的臻善盡美，那么我們的所在的公司個體必然業(yè)績輝煌，如果天下的公司都業(yè)績斐然，那么國家必然昌盛且富有朝氣，此正所謂“天下興亡匹夫有責(zé)”，而這責(zé)任須從點點滴滴做起。

活動內(nèi)容：

公司每年都組織提合理化建議和評創(chuàng)新項目，那些平時善于思考，或者遇到問題必須思考的同事總能提出一些合理化建議和創(chuàng)新項目，這些項目如同大海里的一滴滴海水，但匯總起來為公司創(chuàng)造的效益卻是巨大的，因此本次活動希望讓我們這個團(tuán)體樹立起“日常工作勤思考，關(guān)鍵時刻爭創(chuàng)新”的觀念。我們將組織本團(tuán)去-350m中段，按指定路線“重游故地”，認(rèn)認(rèn)真真的觀察由于日常工作節(jié)奏快而在工作中忽略的一些問題，并努力發(fā)現(xiàn)和尋找現(xiàn)實存在的一些問題，提出合理化建議和解決方案，這個過程重在培養(yǎng)和拓展我們的觀察方式、思維方式和思考習(xí)慣，深刻認(rèn)識日常工作勤思考的重要性，深刻認(rèn)識創(chuàng)新來源于平時認(rèn)真觀察這樣一個事實。

活動主題：日常工作勤思考，關(guān)鍵時刻爭創(chuàng)新。

活動地點：××礦區(qū)-350m中段

活動時間：2011年9月10日

主辦單位：××礦區(qū)共青團(tuán)組織

活動目的：

1、樹立做好分內(nèi)之事，就是我們這個團(tuán)體為社會做的最好的貢獻(xiàn)的觀念。

2、深刻認(rèn)識在做分內(nèi)之事時，還有很多事情可以思考，還有很多地

方我們可以改進(jìn)。

3、通過討論，總結(jié)出培養(yǎng)和拓展我們的觀察方式、思維方式和思考

習(xí)慣的方法，用來指導(dǎo)日后的工作和學(xué)習(xí)。

4、積極做好宣傳工作，希望這次活動的宗旨對其他行業(yè)的共青團(tuán)員

以及廣大群眾的生活也具有指導(dǎo)意義。

前期準(zhǔn)備：

1、搜集近3年內(nèi)公司所提交的合理化建議和創(chuàng)新項目。

2、搜集網(wǎng)絡(luò)上礦山經(jīng)常存在的問題和解決方案，對于礦山安全問題的搜集列為重中之重。

3、搜集礦山前沿科技的應(yīng)用項目，開闊視野。

5、總結(jié)自己工作中遇到的各類問題和解決方案，并對其進(jìn)行系統(tǒng)歸類。

4、確定參加活動的志愿者人數(shù)，確定井下“故地重游路線”。

5、活動前，準(zhǔn)備好工作服、安全帽、水靴，其中工作服要求干凈整潔。并準(zhǔn)備相機(jī)一部，要求具有良好閃光燈功能。

6、積極做好外聯(lián)，以便在活動之后通過媒體將本次活動宣傳出去，希望這次活動的宗旨對其他行業(yè)的共青團(tuán)員以及廣大群眾的生活也具有指導(dǎo)意義?；顒臃桨福?/p>

1、每個人按前期準(zhǔn)備的內(nèi)容做好各自準(zhǔn)備。（9月10號至9月15號）

2、召開本礦區(qū)共青團(tuán)全體會議，進(jìn)一步討論并擬定活動計劃、明確活動內(nèi)容。（9月10號）

3、9月11日早晨7：50集合，進(jìn)一步介紹本次活動的目的和意義，做好活動熱身工作。

4、集合后由活動負(fù)責(zé)人帶領(lǐng)本團(tuán)乘坐罐籠有秩序地到達(dá)-350中段馬頭門。

5、按指定路線“故地重游”路上所經(jīng)之處，認(rèn)真觀察和討論，找出存在和容易存在的問題，以便在以后工作中注意和改進(jìn)；尋找創(chuàng)新點，開闊創(chuàng)新思路。

6、活動結(jié)束后，召集人員并清點人數(shù)。

7、根據(jù)之前搜集材料和本次活動，每人準(zhǔn)備發(fā)言材料，召開總結(jié)會，對在活動中的收獲和日后打算作簡要發(fā)言。

注意事項：

1、參加人員要注意安全，安全防護(hù)用品要佩戴齊全，要有團(tuán)隊意識，決不可單獨行動。

2、井下運輸任務(wù)繁重，而本次活動人數(shù)較多，活動中應(yīng)該有秩序、有紀(jì)律。

3、考慮到全體人員，活動的各個環(huán)節(jié)要守時，包括活動集合和開會等。

2011-9-1

望兒山團(tuán)組織

第二篇：服務(wù)中心爭創(chuàng)新業(yè)績

服務(wù)中心爭創(chuàng)新業(yè)績

----麻城市科協(xié)半年工作總結(jié)

今年以來，在市委、市政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級科協(xié)的大力支持下，市科協(xié)認(rèn)真貫徹落實省科協(xié)八大會議精神，按照市委三級干部會議的總體部署，圍繞中心，服務(wù)大局，發(fā)揮科協(xié)優(yōu)勢，履行工作職責(zé)，努力開創(chuàng)麻城科協(xié)工作新局面。市委七屆15次常委專題聽取了市科協(xié)關(guān)于省科協(xié)八大會議精神的匯報，研究科協(xié)工作，根據(jù)上級要求，結(jié)合麻城實際，確立了全市科協(xié)工作的總體要求是：以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，圍繞科學(xué)發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式主線，認(rèn)真履行“三服務(wù)一加強(qiáng)”職能，團(tuán)結(jié)動員廣大科技工作者切實增強(qiáng)自主創(chuàng)新和科技推廣應(yīng)用能力，為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)，為提高全民科學(xué)素質(zhì)服務(wù)，為全市“五城同建、跨越發(fā)展”作出新的貢獻(xiàn)。重點抓好“四大建設(shè)”：

1、加強(qiáng)科普項目建設(shè)，全力為經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展服務(wù)。一是緊緊抓住國家科協(xié)實施“基層科普行動計劃”和省科協(xié)開展大別山試驗區(qū)“雙十百會”（開展10萬科普示范帶頭人、農(nóng)技協(xié)負(fù)責(zé)人和農(nóng)技明白人培訓(xùn)，扶持10家縣級科技館規(guī)范化創(chuàng)建，重點扶持100個農(nóng)技協(xié)做大做強(qiáng)）活動的有利時機(jī)，結(jié)合麻城實際確定建設(shè)“五個一”工程（五年培訓(xùn)科普科技人員1萬人、爭取惠農(nóng)、助力項目不少于10個、發(fā)展農(nóng)技協(xié)10個、爭創(chuàng)國家級社區(qū)科普益民計劃1個、建好1個中心科技館），今年按照我市農(nóng)業(yè)打造“五朵金花”和新農(nóng)村建設(shè)的發(fā)展需求，竭盡全力爭取“科普惠

農(nóng)興村”和“科普示范助力新農(nóng)村行動計劃”項目，借力推進(jìn)我市經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，今年計劃爭取項目3個，目前科技館改造等項目正在申報爭取中。積極推進(jìn)“廠會協(xié)作”和“金橋工程”，爭取麻城有1－2個金橋項目獲省獎勵扶助。二是加強(qiáng)在建和已建項目的監(jiān)督管理。重點抓好福田河福白菊、油茶、三河口食用菌、鼓樓生豬、龍池特種養(yǎng)殖和四季春油茶加工等項目的跟蹤監(jiān)管，確保項目建設(shè)質(zhì)效，切實發(fā)揮項目的示范帶動作用。三是積極開發(fā)儲備好項目。根據(jù)項目要求，組織開發(fā)蔬菜、黑山羊、綠殼蛋、老米酒、杜鵑花、茶花、杏花和魚面加工等有特色、有競爭力、有帶動效應(yīng)、有發(fā)展前景的農(nóng)業(yè)科普項目，認(rèn)真做好前期申報工作，努力為麻城爭取更多的項目支持和資金扶助。

2、加強(qiáng)科普示范體系建設(shè)，全力為全民科學(xué)素質(zhì)提高服務(wù)。一是成立麻城市全民科學(xué)素質(zhì)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，積極爭取增加財政預(yù)算科普經(jīng)費，深入實施《全民科學(xué)素質(zhì)行動計劃綱要》，精心組織好科技活動周和科普活動日活動。突出農(nóng)民、市民、學(xué)生等重點人群，開展科技、衛(wèi)生、文化進(jìn)農(nóng)村、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)學(xué)?；顒樱霸缰\劃，籌辦主題為“食品安全與公眾健康”的科普日活動，積極參與“食品安全宣傳周”活動，在全市掀起“弘揚科學(xué)精神，普及科學(xué)知識，傳播科學(xué)思想，倡導(dǎo)科學(xué)方法”的熱潮，促進(jìn)全民科學(xué)素質(zhì)的提高。二是積極創(chuàng)建省級“科普示范社區(qū)”。按照科普示范社區(qū)的標(biāo)準(zhǔn)和要求，全力爭取科技館早日投入使用，開展科普示范學(xué)校、先進(jìn)農(nóng)技協(xié)、示范基地和科普帶頭人選樹活動，計劃在“三辦一區(qū)”中各培植一個社區(qū)作為市級“科普示范社區(qū)”，在此基礎(chǔ)上擇優(yōu)申報一個社區(qū)作為省級“科普示范社區(qū)”，今年龍池辦黃獅崗社區(qū)已申報為省級“科普示范社區(qū)”，計劃爭取納入國家“社區(qū)科普益民計劃”項目。已培訓(xùn)科普示范帶頭人、農(nóng)技協(xié)負(fù)責(zé)人和農(nóng)技明白人500多人次，通過“科普示范社區(qū)”創(chuàng)建活動，組織好科普教育、培訓(xùn)、宣傳，幫助居民樹立學(xué)科學(xué)、講科學(xué)、用科學(xué)，科學(xué)生產(chǎn)、科學(xué)生活的良好習(xí)慣。三是大力開展青少年科技教育活動，爭創(chuàng)青少年科技創(chuàng)新大賽新業(yè)績。在今年第27屆青少年科技創(chuàng)新大賽中，我市共有5萬多人參賽，共收作品1000多項，有6項作品獲全省科技創(chuàng)新成果獎，有13項青少年科技發(fā)明獲全國發(fā)明專利，其中市實驗二小學(xué)生明靜的便攜式羽毛球拍和折疊式對聯(lián)張貼板兩項小發(fā)明獲得國家專利證書，市一中學(xué)生王雅婷的《氣門箱式防磕碰裝置》項目已選送參加全國科技創(chuàng)新大賽，參賽人數(shù)、作品數(shù)和獲獎水平均居全省和黃岡前茅，市科協(xié)榮獲全省青少年科技創(chuàng)新活動優(yōu)秀組織獎。

3、加強(qiáng)學(xué)會協(xié)會規(guī)范化建設(shè)，全力為科技工作者服務(wù)。一是召開市科協(xié)二屆三次全委（擴(kuò)大）會議。參會對象為市科協(xié)第二屆委員會全體委員和各學(xué)會協(xié)會研究會會長、秘書長。在全市各學(xué)會和科技帶頭人中傳達(dá)貫徹省科協(xié)八大會議精神，組織動員各學(xué)會和廣大科技工作者以更加奮發(fā)有為的工作狀態(tài)，加強(qiáng)科技教育培訓(xùn)，加快科技應(yīng)用推廣，為“五城同建、跨越發(fā)展”再作新貢獻(xiàn)。二是加強(qiáng)科協(xié)組織規(guī)范化建設(shè)，增強(qiáng)學(xué)會協(xié)會活力。按

照《科普法》、《科協(xié)條例》和《科協(xié)章程》的規(guī)定，堅持依法建會辦會，鼓勵和動員創(chuàng)立新的學(xué)會協(xié)會，吸納科技人員充實學(xué)會協(xié)會，不斷壯大我市科技隊伍。今年以來已完成了養(yǎng)蜂協(xié)會等學(xué)會協(xié)會的換屆，新成立了王叔和中醫(yī)研究學(xué)會。積極促進(jìn)落實鼓勵支持科技人員創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的優(yōu)惠政策和獎勵措施，為科技工作者服好務(wù)。三是認(rèn)真履行科協(xié)作為科普工作的主力軍、學(xué)術(shù)交流的主渠道、國際民間科技交往的主要代表、科技咨詢的主要社會力量和科技者之家的重要職責(zé)，鼓勵和支持開展學(xué)術(shù)交流，強(qiáng)化學(xué)會活動，適時組織學(xué)會協(xié)會赴外地進(jìn)行科技考察學(xué)習(xí)，借鑒先進(jìn)經(jīng)驗，增強(qiáng)我市學(xué)會實力和活力，推動學(xué)會建設(shè)上臺階上水平。

4、加強(qiáng)機(jī)科協(xié)自身建設(shè)，努力提升機(jī)關(guān)服務(wù)能力和水平。圍繞市委政府工作中心，認(rèn)真做好項目爭取、招商引資、綜治計生、黨建住點工作，加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)，建立健全日常來電來文來訪處置機(jī)制，確保政令暢通，工作落實，建立健全財務(wù)民主管理制度，厲行節(jié)約，保證機(jī)關(guān)正常運轉(zhuǎn)，建立崗位工作目標(biāo)責(zé)任考核管理制度，做到各司其職，各負(fù)其責(zé)，盡職盡責(zé)，建立民主議事、集中決策機(jī)制，增進(jìn)班子團(tuán)結(jié)，增強(qiáng)班子合力。認(rèn)真開展“兩評兩促”、“四嚴(yán)四禁”活動，加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)和干部隊伍建設(shè)，努力打造學(xué)習(xí)、創(chuàng)新、務(wù)實、廉潔、高效的服務(wù)機(jī)關(guān)。

2012年6月25日

第三篇：愛崗敬業(yè) 爭創(chuàng)新業(yè)績從我做起

愛崗敬業(yè) 爭創(chuàng)新業(yè)績從我做起我是一名在基層財政所工作了二十多年的“財政人”。二十多年會計崗位上，我體會最深的是：愛崗，才能長才干；敬業(yè)，才能出成績。特別是在當(dāng)前全省開展的：“喜迎十八大，再創(chuàng)新業(yè)績”的活動中，我更應(yīng)該立足本職從我做起。

愛崗敬業(yè)就是做好本職工作。一個人可以從事不同的工

作，但只要具有愛崗敬業(yè)的精神，就一定能做到“干一行、愛一行、精一行”。我愛我的職業(yè)，我愛我的崗位，這就是我在平凡崗位上無怨無悔的動力所在。既然我當(dāng)初選擇了投身財政事業(yè)，就要把自己的理想、信念、青春、才智毫不保留的奉獻(xiàn)給這莊嚴(yán)的選擇，為實現(xiàn)財政事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)貢獻(xiàn)青春和力量。記得剛來財政所時，當(dāng)時的領(lǐng)導(dǎo)湯桂平所長是財政系統(tǒng)有名的規(guī)矩多的“嚴(yán)厲人”。他告誡我：要踏踏實實做事，老老實實做人，不然愧對“財政人”這一稱號。從此“財政人”象一張名片刻在我心中。

為了給“名片”爭光，九一年我參加了湖北財經(jīng)專科學(xué)校函授學(xué)習(xí)。全面、系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，大大提高了我的經(jīng)濟(jì)、會計理論知識和業(yè)務(wù)操作水平。從出納、經(jīng)費會計，到預(yù)算會計，時光已經(jīng)過去了24年，從最初的算盤計算，手工填寫、紙質(zhì)上報，到今天的電腦處理、網(wǎng)絡(luò)傳輸，盡管形式簡單了，手段先進(jìn)了，但預(yù)

決算政策性更強(qiáng)、內(nèi)容更復(fù)雜、數(shù)字更具體。這要求預(yù)算會計與時俱進(jìn)，不斷更新知識，以適應(yīng)新時代的需要，否則將會被新時代所拋棄。正是有了愛崗敬業(yè)的精神，我平時不僅積極、認(rèn)真對待每項工作，還以強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和工作熱情，做到肯學(xué)、肯干，出色完成了各項工作。24年來，在業(yè)務(wù)工作中，我嚴(yán)格按財政預(yù)、決算編制程序和上級要求，填好每一份報表。24 年間，從沒有拖延時間、敷衍了事。對于每一項任務(wù)，我都以認(rèn)真負(fù)責(zé)的精神，認(rèn)真核算，加班加點、保質(zhì)保量的完成各項工作任務(wù)。我也因此多次獲得上級領(lǐng)導(dǎo)的表揚和肯定。在預(yù)算管理工作中，我嚴(yán)格執(zhí)行預(yù)算法律法規(guī)，按照上級領(lǐng)導(dǎo)要求，確保工資性支出和黨政機(jī)關(guān)運轉(zhuǎn)的前提下，按支出的輕重緩急，依次撥付其他支出項目資金。杜絕違反國家法規(guī)和政策的現(xiàn)象，保證財政資金的合法、合理使用。對于專項款做到款到即付，不卡不拖，賬務(wù)做到日清月結(jié)，為領(lǐng)導(dǎo)的決策及時提供了準(zhǔn)確無誤的相關(guān)數(shù)據(jù)。熱愛工作，就是熱愛人生!作為書院財政人，只有情系財政，才能成就人生．我提議，我們每一位書院財政人，都在心里對自己說一句：我是書院財政人，我為書院財政爭光，書院財政以我為榮。

愛崗敬業(yè)就是要堅持原則。原則就是國家的法律法規(guī)和財經(jīng)制度。財會人員在工作中就要嚴(yán)格堅持原則，對不符合財經(jīng)制度的，堅決抵制。前不久一個社區(qū)領(lǐng)導(dǎo)來報賬，因用已經(jīng)過期的廢票報賬，我立即予以剔除。當(dāng)時，那位領(lǐng)導(dǎo)他很不高興，說了一些難聽的話。但是，作為一名預(yù)算會計，我沒有遷就、讓步，而是認(rèn)真、耐心地解釋、說明其拒付的理由，2011年共拒付不合理開支4筆，金額達(dá)2萬多元。

財會人員日常工作總是周而復(fù)始的與數(shù)字、憑證、帳簿、報表打交道，你是認(rèn)真算準(zhǔn)每一個數(shù)據(jù)，填好每一筆分錄，做好每一步核算，搞好每一項審核，還是敷衍了事得過且過？面對平凡淡泊的崗位，只有堅持原則和職業(yè)操守，才能將認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度貫穿于日常工作始終。海爾總裁張瑞敏說過這樣一句話：“把每件簡單的事做好，就是不簡單，把每件平凡的事做好，就是不平凡”。偉大寓于平凡，細(xì)節(jié)決定成敗。讓我們在自己的實際工作中，做一名值得信賴，可以委以重任的“財政人”。

愛崗敬業(yè)就是要有奉獻(xiàn)精神?！俺蕴澥歉＃瞰I(xiàn)是愛”，這是我們陳清橋所長經(jīng)常說的一句話。但是，只有扎實肯干，對工作表現(xiàn)出親近和熱愛，只有吃苦耐勞，在工作中咀嚼辛苦，才能感受苦盡甘來的喜悅，享受辛勤耕耘后的成就感。因為醇美的歌是由一個個渺小的音符構(gòu)成的，偉大的成就常常蘊(yùn)涵在平凡的小事之中。記得有一次核查家電補(bǔ)貼政策落實情況，要求我們面對廣大農(nóng)戶，深入到購買家電的每一個農(nóng)家之中，詢問家電的品種、數(shù)量以及補(bǔ)貼情況。由于人手少，農(nóng)戶多，且我們的工作時間和農(nóng)戶的耕作時間是沖突的----在上班的時間連人都很難遇見。怎

么辦？我們是抱怨中拖拉？還是在積極的心態(tài)中投身工作？作為一個財政人，我及時調(diào)整心態(tài)，以惠農(nóng)政策終極執(zhí)行者和宣傳者的責(zé)任感，以對黨和政府負(fù)責(zé)、對廣大農(nóng)戶負(fù)責(zé)的態(tài)度，我強(qiáng)忍著病痛的折磨，拔完輸液管就趕到村里，趁中午和晚上農(nóng)民在家吃飯和休息的時間，走村串戶，調(diào)查核實，反反復(fù)復(fù)進(jìn)行了5次，直到準(zhǔn)確無誤為止。正是這種心態(tài)的調(diào)查，使得我們沒有抱怨，沒有焦慮，而是有一種積極、高尚的心態(tài)，良好的精神面貌，愉快、高質(zhì)量地完成了工作任務(wù)。所有的這些，也是一個基層財政工作者在平時的工作中，用自己的實際行動詮釋愛崗敬業(yè)、無私奉獻(xiàn)精神的深刻內(nèi)涵。

愛崗敬業(yè)就是從我做起。一步一個腳印地做好工作，如果你是一滴水，你就應(yīng)該滋潤一寸土地；如果你是一線陽光，你就要照亮一分黑暗；如果你是一顆螺絲釘，你就要永遠(yuǎn)堅守你的崗位。隨著鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政改革的不斷深入，新的財政職能不斷凸顯，鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政的工作量、工作的深度和廣度也隨之不斷增加：預(yù)算資金的管理、非稅收入管理、各項惠農(nóng)資金的落實、政府中心工作等等。以上各項工作，不僅需要財政所干部用“五亮五比五創(chuàng)”的標(biāo)準(zhǔn)來要求自己，更需要腳踏實地的干勁。以一流的精神狀態(tài)、一流的工作標(biāo)準(zhǔn)、一流的工作業(yè)績對待自己的各項工作。財政所是惠農(nóng)窗口單位，雖然來辦事的人員素質(zhì)參差不齊，如果我們用親切的問候、耐心的解釋、熱情的接待每位來辦事的群眾，讓他們感受到黨的惠農(nóng)政策，就能贏得他們的理解和尊重。為了簡化

工作程序，我編寫了辦事處報賬員收入支出辦事流程，以及家電下鄉(xiāng)審批流程和會計賬務(wù)處理教案。方便其他同志學(xué)習(xí)，以提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)，爭取工作的主動性。在平凡的工作崗位上從我做起，以我們的熱忱和主動，不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在這里耽擱；不讓需要處理的業(yè)務(wù)在這里延誤；不讓各種差錯在這里發(fā)生；不讓來辦事的同志在這里受到冷落；不讓財政部門的形象在這里受到影響。這就是愛崗，這就是敬業(yè)。

古人云：集腋成裘，聚沙成塔。從一點一滴的小事做起，從一件件平凡又普通的工作做起。從我做起，從現(xiàn)在做起，積極開拓創(chuàng)新，用創(chuàng)新爭優(yōu)的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，才能在各項具體的工作中做出一流的業(yè)績來。為了以優(yōu)異成績迎接黨的十八大和省第十次黨代會勝利召開，讓我們一起在各自的崗位上努力工作，再創(chuàng)佳績吧，辛苦并快樂著的財政人！

2012-4-25

第四篇：干部要勤思考、敢于創(chuàng)新

干部要勤思考、敢于創(chuàng)新

學(xué)習(xí)室思考的基礎(chǔ)，思考是創(chuàng)新的前提，創(chuàng)新是發(fā)展的動力。創(chuàng)新更是一個民族的靈魂。干部要解放思想，必須實事求是，求真務(wù)實。密切聯(lián)系群眾，時刻關(guān)注群眾的利益變化，處理好群眾內(nèi)部的矛盾，要革新處理方法，不能守舊，剔除陳舊的觀念，創(chuàng)新出新的方法。不能守舊，解放思想。

回顧歷史，改革開放30年的成果也證明了創(chuàng)新是一個民族進(jìn)步的靈魂，是國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動力，是學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀的重要內(nèi)容。黨員干部和黨組織能否具備創(chuàng)新素質(zhì)、創(chuàng)新能力，是衡量其綜合素質(zhì)高低和工作實績的一項重要標(biāo)準(zhǔn)，也是各項事業(yè)能否取得成功的關(guān)鍵。創(chuàng)新需要勇氣，創(chuàng)新會承擔(dān)風(fēng)險，但是抱著對民負(fù)責(zé)任的態(tài)度，以扎實的理論和科學(xué)的研究作保障，創(chuàng)新總是會帶來豐碩成果。勇于創(chuàng)新不僅考驗黨員和黨組織的能力素質(zhì)，同時也對履行黨的義務(wù)和宗旨提出了更高的要求。如果因循守舊、思想僵化、固步自封，黨的工作就難以做到根據(jù)形勢變化的實際進(jìn)行理論創(chuàng)新、工作創(chuàng)新、領(lǐng)導(dǎo)方法與藝術(shù)的創(chuàng)新。解放思想、與時俱進(jìn)，歸根到底是由于實際情況發(fā)生了重大而迅速的變化。正確地認(rèn)識和解決這些問題，只能繼續(xù)堅持解放思想、實事求是的思想路線，與時俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新。學(xué)習(xí)的一切成果，歸根結(jié)底還要落實到具體工作中去，落實到全心全意為人民

服務(wù)中去，落實到為人民謀福利，為發(fā)展作貢獻(xiàn)中去。學(xué)習(xí)到不到位，思考正不正確，創(chuàng)新有沒有效，還得由實踐說了算，不實踐，一切都將是空談。深入發(fā)展最前沿，敢于實踐，黨員干部和黨組織就必須敢闖、敢試，敢于承擔(dān)風(fēng)險?？礈?zhǔn)了的，就大膽地試，大膽地闖。如果沒有一點闖的精神，沒有一點“冒”的精神，就走不出一條好路，干不出新的事業(yè)?？茖W(xué)的政績觀，是樹立在積極實踐的基礎(chǔ)之上的。黨員干部和黨組織，只要心中裝著人民，就不會得過且過，實踐是檢驗真理的唯一標(biāo)準(zhǔn)，敢于實踐，要求黨員干部和黨組織能正確對待事業(yè)的成敗和個人的得失，要直面激烈的市場競爭和復(fù)雜的社會環(huán)境，增強(qiáng)危機(jī)意識，履行好自己職責(zé)，加強(qiáng)責(zé)任意。才能緊緊抓住發(fā)展的大好機(jī)遇，創(chuàng)造性地開展工作俗話說：“當(dāng)官不為民做主，不如回家賣紅薯?！备刹繎?yīng)該切實提高自身修養(yǎng)，勤思考，能務(wù)實，敢創(chuàng)新，講黨性、重品行、作表率，才能在新時期的浪潮中更好地為人民服務(wù)。要樹立創(chuàng)新意識，敢闖敢試敢干，力求時時創(chuàng)新，處處創(chuàng)新，事事創(chuàng)新。社會主義現(xiàn)代化建設(shè)需要的就是創(chuàng)新人才，需要的就是敢說敢做的人才，才能為社會的現(xiàn)代化建設(shè)注入新鮮的血液，才能領(lǐng)導(dǎo)社會主義現(xiàn)代化的建設(shè)向前邁進(jìn)。時刻嚴(yán)格要求自己，提高自身修養(yǎng)，勤于思考、能夠務(wù)實、敢于創(chuàng)新，在新時期的浪潮中更好地為人民服務(wù)。并把黨的事業(yè)當(dāng)做自己的事業(yè)來做。

第五篇：創(chuàng)新運行機(jī)制、點燃創(chuàng)爭激情

創(chuàng) 新 運 行 機(jī) 制 點 燃 創(chuàng) 爭 激 情

中關(guān)鄉(xiāng)黨委下設(shè)13個黨支部（總支），現(xiàn)有黨員530名，其中農(nóng)村黨員402名。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，鄉(xiāng)黨委堅持以黨的執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)為主線，認(rèn)真落實“黨要管黨、從嚴(yán)治黨”的方針，圍繞“抓班子、強(qiáng)隊伍、打基礎(chǔ)、促發(fā)展、辦實事、樹形象”的工作思路，不斷激發(fā)黨員干部內(nèi)在活力和干創(chuàng)潛力，創(chuàng)新運行機(jī)制，豐富創(chuàng)先爭優(yōu)活動載體，以制度建設(shè)帶動黨員干部思想作風(fēng)建設(shè)、工作效能建設(shè)和黨風(fēng)群風(fēng)建設(shè)，全力營造“比、學(xué)、趕、超”的濃厚氛圍，點燃干群創(chuàng)爭激情。

一、以制度建設(shè)帶動思想作風(fēng)建設(shè)，著力在村組一線創(chuàng)先爭優(yōu)。中關(guān)鄉(xiāng)轄7個行政村，305個村民組，是一個村組數(shù)多、人口量大的傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)，針對農(nóng)村工作點多面廣、頭緒繁雜的特點，在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，鄉(xiāng)黨委堅持定位定崗、下移重心、分類指導(dǎo)的原則，把干部思想作風(fēng)建設(shè)作為主戰(zhàn)場，推行“工作開展在村組、問題解決在一線；作風(fēng)轉(zhuǎn)變在村組，廉政勤政在一線”的“一線工作法”，確保各項工作任務(wù)有效落實。

1、工作開展在村組，問題解決在一線。村組工作能否順利開展直接關(guān)系到鄉(xiāng)黨委政府的各項工作能否有效落實，事關(guān)全鄉(xiāng)發(fā)展大局，鄉(xiāng)黨委注重將干部推向村組一線，在一線落實工作任務(wù)和方針決策。一是明確一村一班子，確保各項工作一抓到底。每名黨政班子成員牽頭聯(lián)系一個村，配套一組以領(lǐng)導(dǎo)干部為點長、二級機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人、財政、計生等相關(guān)單位干部為成員的班子隊伍，每個月定期駐村督查指導(dǎo)村級常規(guī)工作開展，經(jīng)常性深入村組調(diào)研，采取領(lǐng)導(dǎo)帶案下訪調(diào)研制，問政于民、問計于民、問需于民，傾聽群眾訴求，聽取群眾對鄉(xiāng)村工作的意見建議，及時發(fā)現(xiàn)傾向性、苗頭性問題，把矛盾和問題解決在萌芽狀態(tài)。二是推行月匯報制，強(qiáng)化工作督察檢查。鄉(xiāng)黨委確定每月1號為計生工作匯報日，2號為安全生產(chǎn)工作匯報日，3號為綜治維穩(wěn)工作匯報日，4號為常規(guī)工作、重點工作匯報日。每月定期召開相關(guān)會議，聽取鄉(xiāng)干、村干工作匯報，包村干部及時向鄉(xiāng)黨委反饋工作中的重難點問題，集體研究討論解決方案和落實措施。

2、作風(fēng)轉(zhuǎn)變在村組，廉政勤政在一線。鄉(xiāng)村干部是農(nóng)村工作的核心，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，踐行服務(wù)宗旨，廉政勤政為民，是保證各項工作順利開展的前提。鄉(xiāng)黨委始終把干部作風(fēng)建設(shè)當(dāng)做一項中心工作抓好落實，不斷強(qiáng)化廉政勤政機(jī)制建設(shè)。一是實行“四必四公開”，即包村干部要求做到對村級工作“四必知、四必到、四必訪、四必報”，所有鄉(xiāng)村干部必須做到“工作身份、聯(lián)系號碼、工作職責(zé)、評議結(jié)果”四公開；二是在推進(jìn)工作落實上，推行“五線法、五線制”，按照“崗位線、包村線、中心線、重點線、聯(lián)企線”定人、定崗、定目標(biāo)、定獎懲，領(lǐng)導(dǎo)牽頭、一包到底；三是在工作中實行公開承諾制、首辦責(zé)任制、限時辦結(jié)制、公開評議制、考核獎懲制，推進(jìn)“十大重大工作、十三大重點工程”有力、有序、有效開展；四是推行“三深入”，要求鄉(xiāng)村干部深入到最貧困的組、矛盾最多的組、安全壓力最大的組，以硬作風(fēng)、好形象、辦實事、快發(fā)展來引領(lǐng)民風(fēng)、凝聚民心、促進(jìn)和諧；五是懸掛“干群連心牌”，將包村點長、安全生產(chǎn)責(zé)任人、計劃生育責(zé)任人、綜治維穩(wěn)責(zé)任人等包村干部的近期照片、聯(lián)系方式、工作職責(zé)、工作要求等信息制作成連心牌，懸掛在村組，向群眾公開，接受群眾監(jiān)督，向群眾提供訴求通道。

二、以制度建設(shè)帶動工作效能建設(shè)，著力在服務(wù)大局上創(chuàng)先爭優(yōu)。中關(guān)鄉(xiāng)在發(fā)展上無老區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢、省道國道的交通優(yōu)勢、工業(yè)企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢，前些年面臨著基層組織建設(shè)薄弱、經(jīng)濟(jì)發(fā)展步伐滯后、安全生產(chǎn)、信訪維穩(wěn)壓力巨大、計劃生育整體落后、鄉(xiāng)村負(fù)債較為沉重的局面，鄉(xiāng)黨委帶領(lǐng)和團(tuán)結(jié)全鄉(xiāng)干群克難攻堅、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，致力發(fā)展永不懈怠。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，鄉(xiāng)黨委不斷建立完善運行機(jī)制，實行鄉(xiāng)村干部目標(biāo)考核，激發(fā)工作激情，努力提高工作效能。

1、變“被動做”為“主動做”，激發(fā)鄉(xiāng)干主動性和能動性。一是推行1000分制。將全鄉(xiāng)所有鄉(xiāng)干，分干部級別進(jìn)行分值量化考核，考核內(nèi)容為日常工作、本職工作、中心工作和重點工作四部分，明確每一項的考核辦法，獎懲得分措施，并將十大重點工作、十三大重點工程細(xì)化至每一名干部人手，確保重點工作、重點工程進(jìn)度適時、推進(jìn)有力；二是推行包保責(zé)任制和風(fēng)險金制。中關(guān)鄉(xiāng)是全市安全生產(chǎn)重點監(jiān)管鄉(xiāng)鎮(zhèn)，為實現(xiàn)徹底取締煙花爆竹非法生產(chǎn)現(xiàn)象，實現(xiàn)農(nóng)戶轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)型，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，推行責(zé)任捆綁和風(fēng)險金制。對全鄉(xiāng)197個原煙花爆竹非法生產(chǎn)大戶和200多熟練工實行鄉(xiāng)干結(jié)對幫扶，按正科干部結(jié)對12戶、副科干部結(jié)對10戶、科員結(jié)對8戶、辦事員結(jié)對6戶的原則，幫助原非法生產(chǎn)戶轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)型。同時，將全鄉(xiāng)7個村劃分為42個責(zé)任片，實行包保責(zé)任制，每名干部均簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書。三是嚴(yán)格獎懲。根據(jù)各項工作落實情況，對照考核細(xì)則對每名干部進(jìn)行量化打分，得分高的干部優(yōu)先享受各項政策榮譽(yù)，優(yōu)先推薦至上級表彰，表現(xiàn)特別突出的將安排重要職位，讓干事者有威、能干者有位。在安全生產(chǎn)工作上，包保責(zé)任片沒發(fā)現(xiàn)一起煙花爆竹非法生產(chǎn)現(xiàn)象的，對包片干部按繳納風(fēng)險金的數(shù)額實行等額獎勵；結(jié)對戶徹底脫離煙花爆竹家庭式作坊產(chǎn)業(yè)，成功實現(xiàn)轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)型的，對結(jié)對干部實行每戶200元的獎勵。

2、變“要我干”為“我要干”，激發(fā)村干干事創(chuàng)業(yè)激情。一是推行村干目標(biāo)考核制，提高村干工資待遇。鄉(xiāng)黨委每年初對村級工作的考核內(nèi)容與方法都要進(jìn)行認(rèn)真修訂，圍繞鄉(xiāng)黨委政府的重點工作、重點工程，出臺村級工作考核細(xì)則，明確考核內(nèi)容、方式方法、獎懲措施和責(zé)任要求。一是對村級工作實行績效考核，圍繞黨建、計生、安全生產(chǎn)、社會維穩(wěn)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展、新農(nóng)村建設(shè)、諾職諾廉、村級規(guī)范化工作、村干執(zhí)行力等，按每人每月480的標(biāo)準(zhǔn)作為績效考核工資，根據(jù)鄉(xiāng)黨委的年終考核結(jié)果據(jù)實發(fā)放。2010年村干平均工資達(dá)萬元，大大提高了村干工作的積極主動性。二是完善民主測評制，建立健全監(jiān)督機(jī)制。在每年年初工作會議上，鄉(xiāng)黨委要求各村書記、主任對新一年的工作向黨員群眾作出具體承諾，承諾內(nèi)容以辦實事為準(zhǔn)，避免一切空話套話，并通過網(wǎng)站和公開欄向全鄉(xiāng)公開。于每年年底，分村分片分場次召開黨員大會，并邀請群眾代表和黨風(fēng)政風(fēng)監(jiān)督員參加，聽取村書記、主任述職述廉報告，對村級承諾踐諾、工作作風(fēng)等情況進(jìn)行民主測評，將測評結(jié)果當(dāng)場公布，并作為村級工作績效考核的重要依據(jù)之一。

三、以制度建設(shè)帶動黨風(fēng)群風(fēng)建設(shè)，著力在優(yōu)化形象上創(chuàng)先爭優(yōu)。中關(guān)鄉(xiāng)曾被稱為我縣工作難度最大的鄉(xiāng)鎮(zhèn)之一，社情民情復(fù)雜，給人留下“人難纏、事難辦”的印象。多年來，鄉(xiāng)黨委從強(qiáng)化黨員隊伍管理、增強(qiáng)黨員素質(zhì)著手，廣泛調(diào)動一切積極因素，大力優(yōu)化黨風(fēng)環(huán)境，以黨風(fēng)促政風(fēng)帶民風(fēng)，形成了干事創(chuàng)業(yè)、優(yōu)化發(fā)展的良好環(huán)境和和諧氛圍，樹立起了黨員干部在群眾中的良好形象和中關(guān)的整體形象。

一是星級評比促黨風(fēng)。為使黨員“五帶頭”更加具體化、更具針對性和操作性，結(jié)合全鄉(xiāng)黨組織和黨員隊伍的現(xiàn)狀，結(jié)合雙向承諾、雙培雙帶、結(jié)對共建、全程代理、黨員議事會和黨員中心戶等黨建載體，在全鄉(xiāng)黨員中開展信念星、學(xué)習(xí)星、誠信星、守法星、安全星、和諧星、致富星、服務(wù)星、貢獻(xiàn)星、廉潔星等十星評比活動。在評比中獲9個星以上的為優(yōu)秀等次，優(yōu)先推薦至上級表彰，優(yōu)先享受黨內(nèi)關(guān)懷，優(yōu)先推薦做為縣鄉(xiāng)黨代表、人大代表、政協(xié)委員人選，可獲200—800元獎勵；獲6—8個星的為合格等次，可參評各種評優(yōu)評先，可享受黨內(nèi)關(guān)懷；獲5星以下的黨員，由所在黨組織確定專人聯(lián)系，給予教育培訓(xùn)，幫助整改提高。特別是對獲10星黨員將由黨委專人送牌上門，做為正面典型，在鄉(xiāng)政府網(wǎng)站、自辦臺、報刊等媒體大力宣傳。通過評星活動的開展，有效的激發(fā)了黨員隊伍的生機(jī)活力，彰顯了黨員先鋒模范作用，徹底扭轉(zhuǎn)了前些年黨員隊伍松散、黨員作用不明顯的局面。

二是“三民”活動帶民風(fēng)。在全市正在開展的“萬民干部下基層，當(dāng)好群眾貼心人”的活動中，中關(guān)鄉(xiāng)黨委以“訪民情、解民困、聚民心”活動為抓手，在市委、縣委的要求下，將2010年出臺的《“訪民情、解民困、聚民心”活動方案》進(jìn)一步完善，大力開展“六訪六問” 活動。一訪企業(yè)法人。結(jié)合“聯(lián)企工作線”，由11名副科干部、16個鄉(xiāng)直單位結(jié)對10個鄉(xiāng)內(nèi)骨干企業(yè)，問引資發(fā)展良策，與破解優(yōu)化發(fā)展環(huán)境難題相結(jié)合，推動工業(yè)強(qiáng)鄉(xiāng)。二訪貧困戶、困難戶。成立政府、社會、黨內(nèi)三個救助平臺，百名鄉(xiāng)村干部深入7個村305個村民組開展走訪，問衣食冷暖疾苦，與破解戰(zhàn)貧求富難題相結(jié)合，推進(jìn)富民強(qiáng)鄉(xiāng)。三訪黨員、村干。成立黨員活動中心，對36名黨齡50年以上、年齡80歲以上的老黨員進(jìn)行班子成員結(jié)對拜訪，對203名離任村干發(fā)放補(bǔ)貼，對困難黨員實施黨內(nèi)補(bǔ)助，對37名黨員中心戶、星級評比表現(xiàn)突出的黨員進(jìn)行走訪，開展黨內(nèi)關(guān)懷活動，問富民興鄉(xiāng)大計，與破解重點工程推進(jìn)難題相結(jié)合，推動重點工程建設(shè)。四訪在外創(chuàng)業(yè)戶。成立流動黨員之家，鄉(xiāng)直機(jī)關(guān)128名黨員結(jié)對在外創(chuàng)業(yè)返鄉(xiāng)戶，問創(chuàng)業(yè)致富經(jīng)驗，與流動黨員黨員管理難題相結(jié)合，推動全民創(chuàng)業(yè)。五訪隔閡戶，成立信訪服務(wù)中心，對17例隱患隔閡戶實行領(lǐng)導(dǎo)包案處理，查找存在隔閡的關(guān)鍵因素，問隔閡形成原因，與破解維護(hù)社會穩(wěn)定難題相結(jié)合，推進(jìn)和諧建設(shè)。六訪轉(zhuǎn)產(chǎn)轉(zhuǎn)型戶。鄉(xiāng)村干部結(jié)對幫扶非法生產(chǎn)重點監(jiān)管對象，每半月一走訪，了解轉(zhuǎn)產(chǎn)情況和從業(yè)狀況，跟蹤人員動態(tài)，問轉(zhuǎn)產(chǎn)狀況，與破解安全生產(chǎn)整治難題相結(jié)合，推進(jìn)平安建設(shè)。

活動開展取得了良好效果，在今年的鄉(xiāng)黨委換屆“公推直選”選舉大會上，黨代表對上屆鄉(xiāng)黨委的工作給予了充分評價和高度肯定，并對新一屆黨委帶領(lǐng)中關(guān)實現(xiàn)跨越發(fā)展?jié)M懷信心。良好的黨風(fēng)民風(fēng)，為保證這次黨委換屆“公推直選”取得圓滿成功提供了堅強(qiáng)的政治保障，向全社會充分展示了優(yōu)良的中關(guān)形象。