第一篇：培訓進修協(xié)議書

培訓進修協(xié)議書

甲方：

乙方：

為了適應崗位工作要求和提高個人素質與能力，甲方同意乙方參加

由甲方支付全部或部分培訓相關費用的培訓。因本培訓屬重要培訓項目，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，雙方自愿簽訂培訓協(xié)議如下：

一、甲方義務

1、同意乙方參加訓，并按時按規(guī)定為其支付相關培訓費用。

2、同意乙方在認可的培訓期間視為出勤對待，培訓進修期間工資為元/月，工齡連續(xù)計算，并對乙方按在崗職工同等管理。

3、對乙方取得的真實證書予以審定認可，并按醫(yī)院有關規(guī)定給與相應待遇。

二、乙方義務

1、主動接受和服從甲方管理，定期匯報培訓收獲，努力學習，按時達到培訓目標或取得預期培訓成果，并隨時接受甲方的培訓考核或驗證。

2、按時學成或培訓后回甲方所屬的單位，有義務承擔甲方安排的培訓任務和其他工作任務，努力擴散培訓影響和實現(xiàn)培訓成效，主動向本單位提交培訓資料、軟件、圖紙等培訓收獲。

3、參加培訓學習的人員應為甲方服務滿本協(xié)議規(guī)定的期限（自培訓完成之日起計算），否則按本協(xié)議規(guī)定向甲方交納補償金，并不得在服務期未滿前受聘到其它醫(yī)療機構。否則，醫(yī)院將追究個人及接收單位法律責任和由此給醫(yī)院造成的經(jīng)濟損失。

三、服務期限規(guī)定

乙方完成培訓回單位工作，應為甲方服務至少2年。不滿規(guī)定年限個人提出調離或要求解除勞動合同以及其它方式離開醫(yī)院的，按乙方培訓全部費用的2倍賠償甲方，以彌補甲方因此的損失。方可給予辦理轉執(zhí)業(yè)注冊。

四、甲方權利

1、有權根據(jù)乙方培訓表現(xiàn)及履行義務情況決定終止培訓和停止支付培訓相關費。

2、因乙方原因未按規(guī)定時間及要求達到培訓目標或取得預期培訓成果或因自身原因終止培訓學習的，甲方有權要求乙方賠償單位同意其參加的培訓項目所支付的相關費用的2倍。

五、乙方權利

1、因學因訓取得的真實有效證書，有權要求甲方予以及時承認，并享受甲方規(guī)定的相關待遇。

2、按本協(xié)議履行義務后，甲方不得無故拒付拒報培訓相關費用。

六、本協(xié)議未盡事宜，甲乙雙方協(xié)商解決。

七、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（簽章）：乙方（簽字）

年月日年月日

第二篇：教職工進修培訓協(xié)議書

教職工進修培訓協(xié)議書

甲方：xx工程學院 乙方：（所在院系）丙方：（訪問學者）：

xx工程學院經(jīng)與

（簡稱乙方）和

同志（簡稱丙方）協(xié)商同意簽訂本協(xié)議，并共同遵守以下條款：

一、甲方同意丙方到

學校

院、系（所、中心）

(專業(yè))從事訪問學者，期限為壹年，從

年

月至

年

月。資助留學期間獎學金生活費和一次往返國際旅費，資助標準按照國家公派留學現(xiàn)行標準執(zhí)行。項目所需經(jīng)費由國家留學基金與我校按

1：1配套比例共同承擔。

二、根據(jù)《xx工程學院教師出國留學管理辦法（暫行）》(閩工院人〔2xx5〕xx號)規(guī)定：經(jīng)批準公派留學的人員，留學期間學校只發(fā)放基本工資（含基礎性績效工資）。

三、凡未按期派出者，其留學資格將自動取消。未經(jīng)批準放棄資格、不按期派出者、隨意更改留學國別或留學單位者，5年內不得再申請國家公派出國留學。

四、丙方在進修期間，必須努力學習，遵紀守法，不得違反中國計劃生育政策，不得在外生育孩子；如在派出前發(fā)現(xiàn)懷孕，等同于自動放棄留學資格；按期完成學習任務，回國后向學校提交研修報告及國外合作者親筆簽名鑒定，并通過國家公派留學管理信息平臺報國家留學基金委和駐外使（領）館。同時，甲方應給予關心、指導與可能的幫助。

五、丙方應完成所制定的研修計劃，履行按期回國回校服務的義務，積極申報國家、xx省自然科學基金及其它縱向科研項目?；貒?，至少為全校教師作研究工作匯報一次。

六、丙方進修結束后，回甲方從事教學或其他工作，服務期至少三年（不

含丙方接受繼續(xù)教育前為甲方服務的年限）。丙方簽訂的聘用合同中服務年限根據(jù)此次進修時間自動延長。

七、丙方如在進修后未能回甲方工作，或在服務期內提前調離學校，必須承擔經(jīng)濟賠償：除按未滿服務年限的比例折算，加倍賠償進修期間甲方所支付的全部費用（包括工資）外，每減少一年服務時間，按5000元/年的標準計算交納違約金。

八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字，并加蓋公章后生效。有效期至丙方服務期滿為止。本協(xié)議一式三份，甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方（公章）

乙方（公章）

丙方簽名：

負責人簽名：

負責人簽名：

****年**月**日

****年**月**日

****年**月**日

第三篇：員工外出進修培訓協(xié)議書

習水縣中醫(yī)院

員工外出進修培訓協(xié)議書

甲方：習水縣中醫(yī)院

乙方：

甲乙雙方根據(jù)平等自愿的原則，達成以下培訓協(xié)議，此協(xié)議與勞動合同具有同等法律作用，任何一方違反本協(xié)議，對方均有追究賠償損失及法律責任的權利。

一、甲方的權利與義務：

甲方根據(jù)各科室發(fā)展規(guī)劃和科室建設需要，科室制定進修計劃，有目的、有重點、有層次地安排專業(yè)技術人員（乙方）參加進修學習。

在乙方參加培訓期間，甲方負責為乙方協(xié)調各方面與培訓相關的關系，以便很好的完成培訓任務。

在乙方參加培訓期間，甲方仍然按醫(yī)院正式員工的相關要求發(fā)放乙方所有工資及福利待遇。

乙方在進修學習期間，因違反進修醫(yī)院的規(guī)章制度或醫(yī)療行為過失被進修醫(yī)院退回者，或未經(jīng)醫(yī)院同意而自行提前終止、延期進修者，進修費用、住宿費等由進修者全額承擔，追交進修期間發(fā)放的補助，并且3年內不得參加任何形式的進修學習。

二、乙方的責任與義務

乙方自愿參加甲方組織的培訓學習，愿意接受甲方所提供的條件與費用，并遵守本協(xié)議的所有內容和甲方的《員工培訓管理制度》。

培訓期間，乙方需努力掌握培訓的相關知識或達到培訓的目標要求，乙方在培訓中務必掌握技術要點，并做認真詳細的記錄。培訓期間，乙方必需服從醫(yī)院或培訓組織的領導、安排及遵守各項管理制度，積極維護醫(yī)院形象和利益，遵守國家的法律法規(guī)，如果由于自己不慎或故意行為導致自身或甲方利益受損的，所有賠償均由乙方承擔。

三、甲乙雙方其它約定

1、乙方參加完培訓該學科結業(yè)資格之后，再與甲方簽訂合同5年工作服務合同，超過合同期，乙方有權選擇留職或離開醫(yī)院。

2、乙方在培訓期間，如出現(xiàn)如下情況所發(fā)生的一切后果與費用均由乙方自己承擔： 違反相關法律法規(guī)；違反培訓有關規(guī)定；違反操作規(guī)程。

3、在合同期內乙方因個人原因辭職，需結合培訓后服務期向醫(yī)院交回培訓費用及差旅費，具體標準如下：

醫(yī)院專業(yè)進修與外出實地參觀學習等培訓按醫(yī)院發(fā)放的個人工資、補助，交納的進修費，報銷的差旅費等實際費用綜合計算。

四、本協(xié)議作為《勞動合同》附件，具有同等的法律效力。本協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，協(xié)議自簽字之日起生效。

備注：培訓包括院內專家專題講座、上級醫(yī)院專業(yè)進修、外出實地參觀學習等。

甲方：（蓋章）乙方：（簽名）

法定代表人：（簽名）

年月日年月日

第四篇：進修協(xié)議書

新巴爾虎左旗人民醫(yī)院外出進修人員協(xié)議書

為了不斷提高醫(yī)院學術、技術水平，造就學科骨干，保持和爭取學科優(yōu)勢，新左旗人民醫(yī)院選送烏云高娃同志，赴齊齊哈爾第一醫(yī)院進修學習，進修時間為期4個月，由2013年3月至2013年7月。為保證其順利完成進修任務，并按期回院工作，醫(yī)院與進修生簽定如下協(xié)議：

1、醫(yī)院為進修生報銷進修費，根據(jù)進修醫(yī)院評語、進修任務完成情況，不遲到、不早

退、出滿勤，給予核銷相應費用。

2、醫(yī)院支付進修生進修期間基本工資（包含在編職工第十三個月工資，“三支一扶”

人員按原工資支付方式給予），工資不納入科室績效，其他養(yǎng)老保險、房基金等福利待遇同在職職工，進修期間不享受獎金。醫(yī)院負責報銷一次往返于單位至進修單位路費，按進修任務完成情況報銷。

3、進修生進修期間嚴格遵守進修單位的各項規(guī)章制度，嚴格按請銷假制度，經(jīng)帶隊同

意，先向本院請假允許后向進修醫(yī)院請假，并醫(yī)院醫(yī)務科向進修醫(yī)院請假批準方可。進修期間認真刻苦學習和鉆研專業(yè)理論、專業(yè)技術，注重臨床能力的培養(yǎng)。進修結束后向醫(yī)教科提交一份進修總結。

4、學習結束回院后，能夠帶領科室工作人員正常有序建立兒科病房護理單元及科室管

理，能將學到的知識和新技術應用到臨床護理中。

5、進修生在進修期間因違法、違紀行為不能完成進修任務者，賠償醫(yī)院所支付全部費

用的200%。

6、進修生進修結束后按期回院工作，并在醫(yī)院工作滿八年，如逾期不回醫(yī)院和工作不

滿八年要求調出者，將按醫(yī)院為其支付全部費用的200%賠償醫(yī)院的經(jīng)濟損失，否則承擔相應的經(jīng)濟法律責任。

7、此次為幫扶項目，免除我院進修費用，但進修生如有違約，進修費一項需按進修醫(yī)

院實際進修費1.2萬元/年計算。

醫(yī)院和進修生雙方同意執(zhí)行此協(xié)議，簽字生效。

院長：進修生：2013年 月 日

民醫(yī)院選送金娜同志，赴齊齊哈爾第一醫(yī)院進修學習，進修時間為期4個月，由2013年3月至2013年7月。為保證其順利完成進修任務，并按期回院工作，醫(yī)院與進修生簽定如下協(xié)議：

1、醫(yī)院為進修生報銷進修費，根據(jù)進修醫(yī)院評語、進修任務完成情況，不遲到、不

早退、出滿勤，給予核銷相應費用。

2、醫(yī)院支付進修生進修期間基本工資（包含在編職工第十三個月工資，“三支一扶”

人員按原工資支付方式給予），工資不納入科室績效，其他養(yǎng)老保險、房基金等福利待遇同在職職工，進修期間不享受獎金。醫(yī)院負責報銷一次往返于單位至進修單位路費，按進修任務完成情況報銷。

3、進修生進修期間嚴格遵守進修單位的各項規(guī)章制度，嚴格按請銷假制度，經(jīng)帶隊

同意，先向本院請假允許后向進修醫(yī)院請假，并醫(yī)院醫(yī)務科向進修醫(yī)院請假批準方可。進修期間認真刻苦學習和鉆研專業(yè)理論、專業(yè)技術，注重臨床能力的培養(yǎng)。進修結束后向醫(yī)教科提交一份進修總結。

4、學習結束回院后，能夠熟練掌握兒科護理常規(guī)基本操作，將學到的知識和新技術

應用到臨床護理中。

5、進修生在進修期間因違法、違紀行為不能完成進修任務者，賠償醫(yī)院所支付全部

費用的200%。

6、進修生進修結束后按期回院工作，并在醫(yī)院工作滿八年，如逾期不回醫(yī)院和工作

不滿八年要求調出者，將按醫(yī)院為其支付全部費用的200%賠償醫(yī)院的經(jīng)濟損失，否則承擔相應的經(jīng)濟法律責任。

7、此次為幫扶項目，免除我院進修費用，但進修生如有違約，進修費一項需按進修

醫(yī)院實際進修費1.2萬元/年計算。

民醫(yī)院選送塔娜同志，赴齊齊哈爾第一醫(yī)院進修學習，進修時間為期4個月，由2013年3月至2013年7月。為保證其順利完成進修任務，并按期回院工作，醫(yī)院與進修生簽定如下協(xié)議：

1、醫(yī)院為進修生報銷進修費，根據(jù)進修醫(yī)院評語、進修任務完成情況，不遲到、不

早退、出滿勤，給予核銷相應費用。

2、醫(yī)院支付進修生進修期間基本工資（包含在編職工第十三個月工資，“三支一扶”

人員按原工資支付方式給予），工資不納入科室績效，其他養(yǎng)老保險、房基金等福利待遇同在職職工，進修期間不享受獎金。醫(yī)院負責報銷一次往返于單位至進修單位路費，按進修任務完成情況報銷。

3、進修生進修期間嚴格遵守進修單位的各項規(guī)章制度，嚴格按請銷假制度，經(jīng)帶隊

同意，先向本院請假允許后向進修醫(yī)院請假，并醫(yī)院醫(yī)務科向進修醫(yī)院請假批準方可。進修期間認真刻苦學習和鉆研專業(yè)理論、專業(yè)技術，注重臨床能力的培養(yǎng)。進修結束后向醫(yī)教科提交一份進修總結。

4、學習結束回院后，能夠熟練掌握兒科護理常規(guī)基本操作，將學到的知識和新技術

應用到臨床護理中。

5、進修生在進修期間因違法、違紀行為不能完成進修任務者，賠償醫(yī)院所支付全部

費用的200%。

6、進修生進修結束后按期回院工作，并在醫(yī)院工作滿八年，如逾期不回醫(yī)院和工作

不滿八年要求調出者，將按醫(yī)院為其支付全部費用的200%賠償醫(yī)院的經(jīng)濟損失，否則承擔相應的經(jīng)濟法律責任。

7、此次為對口幫扶項目，免除我院進修費用，但進修生如有違約，進修費一項需按

進修醫(yī)院實際進修費1.2萬元/年計算。

民醫(yī)院選送烏珠木吉同志，赴齊齊哈爾第一醫(yī)院進修學習，進修時間為期4個月，由2013年3月至2013年7月。為保證其順利完成進修任務，并按期回院工作，醫(yī)院與進修生簽定如下協(xié)議：

1、醫(yī)院為進修生報銷進修費，根據(jù)進修醫(yī)院評語、進修任務完成情況，不遲到、不

早退、出滿勤，給予核銷相應費用。

2、醫(yī)院支付進修生進修期間基本工資（包含在編職工第十三個月工資，“三支一扶”

人員按原工資支付方式給予），工資不納入科室績效，其他養(yǎng)老保險、房基金等福利待遇同在職職工，進修期間不享受獎金。醫(yī)院負責報銷一次往返于單位至進修單位路費，按進修任務完成情況報銷。

3、進修生進修期間嚴格遵守進修單位的各項規(guī)章制度，嚴格按請銷假制度，經(jīng)帶隊

同意，先向本院請假允許后向進修醫(yī)院請假，并醫(yī)院醫(yī)務科向進修醫(yī)院請假批準方可。進修期間認真刻苦學習和鉆研專業(yè)理論、專業(yè)技術，注重臨床能力的培養(yǎng)。進修結束后向醫(yī)教科提交一份進修總結。

4、學習結束回院后，能夠熟練掌握兒科護理常規(guī)基本操作，將學到的知識和新技術

應用到臨床護理中。

5、進修生在進修期間因違法、違紀行為不能完成進修任務者，賠償醫(yī)院所支付全部

費用的200%。

6、進修生進修結束后按期回院工作，并在醫(yī)院工作滿八年，如逾期不回醫(yī)院和工作

不滿八年要求調出者，將按醫(yī)院為其支付全部費用的200%賠償醫(yī)院的經(jīng)濟損失，否則承擔相應的經(jīng)濟法律責任。

7、此次為對口幫扶項目，免除我院進修費用，但進修生如有違約，進修費一項需按

進修醫(yī)院實際進修費1.2萬元/年計算。

第五篇：進修協(xié)議書

鄭大二院《進修人員管理協(xié)議書》

甲方（招收單位）：鄭大二院 乙方（進修人員）：

一．進修人員要明確進修學習目的。尊敬老師，虛心求教，正確處理政治與業(yè)務，服務與提高，理論與實踐的關系。

二．進修人員在學期間，醫(yī)師需自帶白大衣,護士需自帶護士服、護士帽、護士鞋，必須衣冠整齊，應廉潔行醫(yī)，依法行醫(yī)，以德行醫(yī)，嚴格遵守國家的法律法規(guī)，遵守醫(yī)院和科室的各項規(guī)章制度。如發(fā)生違規(guī)行為的，按醫(yī)院《關于糾正醫(yī)療服務和醫(yī)藥購銷中不正之風實施細則》的等相關規(guī)定進行處理，事件經(jīng)過及處理結果由繼續(xù)教育科通報其原單位，同時追究當事科室領導責任，扣科室質控分。情節(jié)嚴重的，終止其進修學習，退回原單位。構成犯罪的，由司法機關依法追究直接責任人的刑事責任。

三．進修人員應以救死扶傷、防病治病為己任，尊重病人的人格和權利，保護病人的隱私和秘密，杜絕對病人“冷、硬、頂、拖、推”的惡習，對病人應一視同仁，做到“五心”（檢查細心、治療精心、解釋耐心、聽取意見虛心、使病人及家屬放心）。進修期間，發(fā)生服務缺陷的，參照醫(yī)院《醫(yī)院服務行為獎懲辦法》等相關規(guī)定予以處理，事件經(jīng)過及處理結果由繼續(xù)教育科通報其原單位，屬科室管理不善的，追究當事科室領導責任，扣科室質控分。情節(jié)嚴重的，終止進修學習，退回其原單位。

四．進修人員在學期間，應嚴格遵守醫(yī)院的各項醫(yī)療規(guī)章制度和操作常規(guī)，嚴防醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯、醫(yī)療缺點的發(fā)生。發(fā)生醫(yī)療事故、醫(yī)療差錯、醫(yī)療缺點，按照醫(yī)院《醫(yī)療事故和差錯處罰規(guī)定（修訂）》等相關規(guī)定予以處理，造成的經(jīng)濟損失，由醫(yī)院、科室和個人共同承擔（個人承擔部分由具有處方權的進修生本人承擔或由無處方權的進修生的帶教老師承擔）。事情發(fā)生經(jīng)過及處理結果由繼續(xù)教育科通報其原單位，同時追究當事科室領導責任，扣科室質控分。情節(jié)重者，終止其進修學習，退回原單位。

五．進修人員在學期間，應自覺遵守勞動紀律，上班不遲到、早退、離崗、脫崗，服從科室的工作安排?？剖覒獓栏窨记冢S時上報違紀現(xiàn)象。違反者，按醫(yī)院《醫(yī)院勞動紀律管理辦法》等相關規(guī)定進行處理，事件經(jīng)過及處理結果由繼續(xù)教育科通報其原單位。情節(jié)嚴重的，終止其進修學習，退回原單位。若為科室管理不善或有弄虛作假行為得，則追究科室領導責任，扣科室質控分。

六．進修期間，不安排寒暑假，不享受探親假。如因特殊情況需請假者，不得口頭請假，須填寫請假單，按程序報批獲準后方可離院，休假結束后應及時辦理銷假手續(xù)。未辦理請假手續(xù)擅自離院的，給予當事人進修紀律考核不合格處理，不發(fā)結業(yè)證書。擅自離院3天以上，退回原單位。

請假1天（工作日）以內由科室負責人批準，請假單交繼續(xù)教育科備案；請假2天（工作日）以上，須持原單位請假證明向科室請假，經(jīng)批準后送繼續(xù)教育科審批及備案。進修期滿時，請假單將作為進修紀律考核憑證。進修期限分別為一年、半年、三個月的累計請假天數(shù)一般不得超過10天、5天、3天，超假者按進修紀律考核不合格處理，不發(fā)結業(yè)證書。

七．進修學習期間具有《醫(yī)師資格證書》、《醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書》的臨床醫(yī)生，進入臨床學習1個月后，經(jīng)科室醫(yī)療考核合格，由科室統(tǒng)一到醫(yī)務科辦理處方權登記手續(xù)，領取處方權。

八．進修醫(yī)生在工作中，沒有上級醫(yī)師的帶領，不能單獨在急診值班，不能單獨上手術臺，不能單獨到友科會診及處理病人。進修醫(yī)生不能簽發(fā)疾病證明、轉院治療申請單、會診申請單。

九．凡屬參觀學習性質的，不安排管理病床，不安排手術，沒有處方權。國外及港、澳、臺進修生，沒有處方權。無處方權的臨床進修醫(yī)生，必須在帶教老師的指導開展醫(yī)療活動，不能單獨值班，所進行的醫(yī)療文件書寫及所開具的處方必須由指導老師簽名后方可生效。

十．進修人員要愛惜醫(yī)療設備和科技資料，借閱病歷、X光片等要按規(guī)定辦理手續(xù)，按期歸還。如損壞物品和器械者，按有關規(guī)定由個人賠償。違反此規(guī)定者，立即終止進修。

十一．進修人員應按規(guī)定日期準時報到，一次性交齊進修費用。進修期間服從科室安排，按錄取專業(yè)和期限進行學習，不允許中途改變學習計劃。中途退學者，須持原單位證明到繼續(xù)教育科辦理離院手續(xù)后方可離院。中途退學者（含除名者）不退進修費。

十二．進修人員在學期間，每季度末及輪科結束時，由科室進行考核，考核內容包括組織紀律、服務態(tài)度、工作作風、理論知識以及臨床技能，并負責將考核結果寫入《進修生手冊》。

十三．進修學習期滿前二周，科室為進修生進行結業(yè)考核，并根據(jù)進修生的季度考核、輪科考核以及綜合表現(xiàn)作結業(yè)鑒定，然后由繼續(xù)教育主管部門作醫(yī)院鑒定。考核合格、學習鑒定完整者，發(fā)給結業(yè)證書；考核有一項不合格者，不發(fā)給結業(yè)證書。

十四．修完該學科學習期限者，出具學習鑒定，發(fā)給結業(yè)證書。未能修滿該學科學習期限者，不出具學習鑒定，不發(fā)給結業(yè)證書。其中進修時間超過進修期限五分之四者，發(fā)給學習證書；少于五分之四者，發(fā)給學分證明。參觀學習性質者，不出具學習鑒定，發(fā)給學分證明。

十五．進修結束前，不得以任何理由請假提前離院；進修結束時，必須由本人按規(guī)定時間親自到繼續(xù)教育科辦理離院手續(xù)。提前離院者，按進修紀律考核不合格處理，不發(fā)給結業(yè)證書。

申請進修學員簽名：

年 月 日