第一篇：如何做好一名合格員工

如何做好一名合格員工 默認(rèn)分類 2010-07-01 10:28:41 閱讀190 評(píng)論0字號(hào)：大中小 訂閱

§如何做好一名合格員工

完美來(lái)自認(rèn)真！永遠(yuǎn)記住，個(gè)人的尊嚴(yán)只能來(lái)自于認(rèn)真的態(tài)度！

如果不打算面對(duì)更多的麻煩和難堪，那么注重細(xì)節(jié)吧！

§一切都與學(xué)習(xí)相關(guān)，所以生存的第一要義就是學(xué)習(xí)和理解。懶于學(xué)習(xí)的人，實(shí)際是在選擇

落后，實(shí)際是在選擇離開。

效率來(lái)自于自己的主動(dòng)，主動(dòng)的人是最聰明的人，是團(tuán)隊(duì)中最好的伙伴，是人人都想要有的朋友。

順利不會(huì)自天而下，這是溝通的結(jié)果。

利益的分配與責(zé)任相關(guān)，但企業(yè)利益的規(guī)模卻直接到所有人，所以每一個(gè)人為謀求自

身利益的擴(kuò)大，就有必要以老板的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己。

競(jìng)爭(zhēng)社會(huì)中，解釋是沒(méi)有意義的。永遠(yuǎn)記住，業(yè)績(jī)會(huì)說(shuō)話；成就會(huì)說(shuō)話。

永遠(yuǎn)要有計(jì)劃，永遠(yuǎn)要知道目標(biāo)，永遠(yuǎn)不要忘記了看時(shí)間。

沒(méi)有規(guī)范，就沒(méi)有權(quán)威，規(guī)范意味著你不但懂得做事，而且懂得如何做好它。

§任何人都可成為你的老師，只要你虛心求教。

§在問(wèn)題面前，在漏洞面前，最不好的做法就是推諉。

§價(jià)值永遠(yuǎn)是相對(duì)別人而言的，因此應(yīng)該由別人來(lái)評(píng)說(shuō)，而不是自己。

§如何才能作好事情？很簡(jiǎn)單，沿著原則方向前進(jìn)，不要偏離，不要為人所左右，包括你的主管

在內(nèi)。

§最賺便宜的人就是兩種人，一種人非常進(jìn)取，收獲是自己的，失敗是老板的，更重要的是，另一種人是有開放心態(tài)的人，他們謙虛，他們可以有效接受別人的看法，所以他們的進(jìn)取比別人快的多，自

然收獲也大的多。

§老板還沒(méi)有想到的事情，你做完了，很好！如果是老板想到的事情，讓你去做的，你做完了，但這算不上是主動(dòng)，而是在完成任務(wù)。

§同樣的一件事情，如果你能完成的比別人更簡(jiǎn)單，就是好樣的。

§低調(diào)做人，可以在你的周圍保持健康的空氣，而高調(diào)做事，可以贏得支持和聲譽(yù)。

§一百分是完美的表現(xiàn)，追求完美是服務(wù)行業(yè)的基本要求，沒(méi)有完美，就沒(méi)有服務(wù)。不要以為這

是高要求，如果你能實(shí)現(xiàn)一百分，也只是剛剛完成了任務(wù)而已

§服務(wù)行業(yè)中的專業(yè)精神，就是服務(wù)本身，服務(wù)既是指為客戶服務(wù)，也是指為自己周圍的同事服

務(wù)，這兩種服務(wù)缺一不可。

§服務(wù)業(yè)做的不是信息，做的實(shí)際是聲譽(yù)！因此，必須珍惜，再珍惜！

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第二篇：如何做好一名合格的員工

如何做好一名合格的員工

—讀《贏在路上》有感

時(shí)代不斷地更新，社會(huì)不停地變化，但唯一不變的是我們必須要適應(yīng)時(shí)代的潮流，跟著社會(huì)向前走。國(guó)家不斷的進(jìn)步，我們的教育水平也在提高，高校大學(xué)生也越來(lái)越多，大學(xué)畢業(yè)生的就業(yè)問(wèn)題成了人們關(guān)注的問(wèn)題之一。那么，如何能在眾多大學(xué)生中脫穎而出，如何找到合適自己的工作，如何能夠得到企業(yè)單位的認(rèn)可，如何能讓自己在得到工作閱歷的同時(shí)又能得到快樂(lè)這些問(wèn)題就成了畢業(yè)生要深思熟慮的問(wèn)題。

《贏在路上》這本書主要從“怎么成為一名出色的銷售”和“如何找到合適的工作”這兩個(gè)方面來(lái)給求職者啟發(fā)。對(duì)于前半部分怎樣成為一個(gè)好的銷售，我感觸不深，因?yàn)槲覐膩?lái)沒(méi)有想過(guò)自己也會(huì)從事銷售。但我還是想說(shuō)，銷售是個(gè)不會(huì)過(guò)時(shí)同時(shí)也是一個(gè)有很大發(fā)展前景的工作?，F(xiàn)在社會(huì)上很多人在從事銷售，也有很多人因?yàn)殇N售而發(fā)家致富，我們不能因?yàn)殇N售工作的艱苦而對(duì)其產(chǎn)生輕視。不要對(duì)銷售有偏見，這樣更多一個(gè)選擇的機(jī)會(huì)。

而第二部分“如何找到合適的工作”，對(duì)于一個(gè)剛畢業(yè)，剛工作的我來(lái)說(shuō)，感觸很大。那么下面我就將我從書中體會(huì)到的感悟談一下。很多人對(duì)“怎樣找到合適的工作”充滿困惑，這個(gè)問(wèn)題也是每個(gè)求職者必須要明白的問(wèn)題。

首先，要想找到一份合適自己并且自己喜歡的工作，找準(zhǔn)位置，了解自己的特長(zhǎng)很是關(guān)鍵。

很多畢業(yè)生找工作的時(shí)候發(fā)愁，因?yàn)椴恢雷约哼m合做什么工作，就像書中提到的劉強(qiáng)在第一次見到王老師的時(shí)候。不知道自己的特長(zhǎng)，那也就不知道自己適合做什么工作。但我們發(fā)現(xiàn)很多求職者在簡(jiǎn)歷特長(zhǎng)那一欄，都是敷衍了事，隨便寫些東西。這時(shí)候，求職者就應(yīng)該學(xué)會(huì)要分析自己的興趣愛好了。劉強(qiáng)喜歡打籃球并且在打籃球的時(shí)候做先鋒，喜歡于別人分享自己的悲喜。就單憑這點(diǎn)王老師就分析出劉強(qiáng)喜歡集體活動(dòng)，善于和人溝通進(jìn)而更近一步得出劉強(qiáng)適合做銷售。每個(gè)人的興趣愛好，性格是不同的，仔細(xì)分析自己的愛好不難得出自己適合做哪類型的工作。

方向定了，接著就應(yīng)該定行業(yè)了。比如有的求職者喜歡快速消費(fèi)品，有的喜歡汽車，有的更喜歡電子產(chǎn)品……這也就產(chǎn)生了不同行業(yè)都有銷售精英。劉強(qiáng)喜歡電子產(chǎn)品，對(duì)電腦的研究更多，所以他就選擇了銷售電腦。

其次，知道了自己適合什么樣的工作，接下來(lái)就應(yīng)該解決怎樣得到這份工作。在這方面，有兩個(gè)因素，是我們必須要下工夫考慮的。

第一，所謂“知己知彼，百戰(zhàn)不殆”在了解了自己的情況下，我們必須要了解企業(yè)用人的標(biāo)準(zhǔn)。每個(gè)企業(yè)都希望找到能為自己企業(yè)增加效益的人才，能為企業(yè)做出貢獻(xiàn)的員工。很多企業(yè)在招聘員工的時(shí)候，都有各自的準(zhǔn)則。，但有三個(gè)原則是不會(huì)改變的：學(xué)識(shí)技能，行為能力，工作動(dòng)力。學(xué)識(shí)技能就是你做一份工作所具有的專業(yè)技能；行為能力是求職者在完成工作的效率；工作動(dòng)力可以說(shuō)是求職者對(duì)工

作的熱情和態(tài)度。如果你想成為公司的員工，那么這三方面你就必須讓企業(yè)讓面試官看到。學(xué)識(shí)能力和行為能力是很求職者都具備的，但是工作動(dòng)力的體現(xiàn)就是因人而異了。一個(gè)人的工作動(dòng)力可以從一個(gè)員工的外在精神狀態(tài)上反映出來(lái)，試想哪個(gè)企業(yè)會(huì)喜歡一個(gè)沒(méi)有精神，對(duì)工作敷衍的員工，就算你再有才能，都只是紙上談兵。所以說(shuō)，找工作找自己適合和喜歡，讓自己每天的工作都充滿熱情。

第二，簡(jiǎn)歷也是一個(gè)很重要的環(huán)節(jié)。現(xiàn)在很多企業(yè)通過(guò)網(wǎng)上渠道進(jìn)行招聘，對(duì)于一個(gè)素未謀面的面試者來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)歷做的好與壞就成了求職者能否參加面試的一張門卡。當(dāng)然，這里的好與壞，并不是單純的強(qiáng)調(diào)簡(jiǎn)歷做的是否好看，更重要的是你的簡(jiǎn)歷是否體現(xiàn)了內(nèi)容。能體現(xiàn)內(nèi)容的東西除了基礎(chǔ)的信息，更多的就是體現(xiàn)在經(jīng)驗(yàn)上。大學(xué)畢業(yè)生，一般是沒(méi)有正式的工作經(jīng)歷的，所以在學(xué)校的實(shí)踐就成為了你經(jīng)驗(yàn)的來(lái)源。善于從經(jīng)歷中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，會(huì)讓一份簡(jiǎn)歷內(nèi)容豐富起來(lái)，也會(huì)讓你的簡(jiǎn)歷在眾多求職者中簡(jiǎn)歷脫穎而出。當(dāng)然，簡(jiǎn)歷是第一步，在面試的時(shí)候還要繼續(xù)好好表現(xiàn)，讓自己的能力得到面試官的認(rèn)可。

最后，這樣你知道了自己適合什么樣的工作，也會(huì)找到自己喜歡的工作。所以，并不是工作不好找，而是自己定位不清楚，不善于從興趣愛好中總結(jié)自己適合的工作，也不懂得從平時(shí)的實(shí)踐中總結(jié)有利于工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)。

《贏在路上》這本是是一本優(yōu)秀的書，不僅對(duì)求職者有相應(yīng)的提示，同時(shí)對(duì)于我的工作也有很大的幫助。

第一，了解了一個(gè)求職者的心態(tài)，更好的幫助我在人事招聘中挑選最合適企業(yè)最優(yōu)秀的人才。同時(shí)，人力部門在面試過(guò)程中的表現(xiàn)也對(duì)求職者選擇本企業(yè)有著很大的影響。一個(gè)專業(yè)的招聘流程，一個(gè)微小的禮節(jié)細(xì)節(jié)，一套嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拿嬖囌Z(yǔ)不僅體現(xiàn)公司的優(yōu)劣，更展現(xiàn)了公司員工的素質(zhì)。

第二，“活到老，學(xué)到老”這是前人總結(jié)的經(jīng)驗(yàn)。這對(duì)于我更是實(shí)用，大學(xué)畢業(yè)了并不意味著我的求學(xué)生涯就結(jié)束了，在工作中我更應(yīng)該在閑暇時(shí)候多看看書。一本好書是我們的良師益友，能從書中學(xué)到更多的知識(shí)，促進(jìn)我們不斷進(jìn)步。同時(shí)，前輩給的經(jīng)驗(yàn)會(huì)避免讓后人少走很多彎路，所以，工作中我們應(yīng)該多向前輩請(qǐng)教，多從他們身上看到閃光點(diǎn)來(lái)提升自己。書中有一句話說(shuō)的特別好，“只要你用心尋找，你總會(huì)找到教練”。

第三，能否與同事相處融洽，是否能和領(lǐng)導(dǎo)聊得來(lái)，是一個(gè)員工能否快樂(lè)工作的重要因素。這也就涉及到怎么和人相處，只有處理好和人相處的關(guān)系，你才能有一個(gè)和諧的工作環(huán)境，才能沒(méi)有后顧之憂的快樂(lè)工作。

有人說(shuō)過(guò)，人生就像是一場(chǎng)電影?？晌蚁胝f(shuō)，像電影的那是別人的人生，因?yàn)槟憧赡軙?huì)深有體會(huì)，但永遠(yuǎn)不是自己的體驗(yàn)。讀書也是如此，一本優(yōu)秀的書，會(huì)讓你深有體會(huì)，但你需要的做的更多的是把書上學(xué)到的東西付諸實(shí)踐，做一名合格的員工。

第三篇：如何做一名合格員工

如何做一名合格員工

進(jìn)入xx房地產(chǎn)開發(fā)有限公司近一年的時(shí)間，在2010年的年會(huì)上通過(guò)各個(gè)領(lǐng)導(dǎo)的工作總結(jié)使我更加了解到整個(gè)xx集團(tuán)的整體背景、組織結(jié)構(gòu)及發(fā)展歷程等。同時(shí)也更深入了解到地鑫房地產(chǎn)開發(fā)有限公司今后的項(xiàng)目及發(fā)展。

在會(huì)上很榮幸接受了李寶龍先生的培訓(xùn)，更感謝公司各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們員工的培養(yǎng)、教導(dǎo)及重視。首先李寶龍先生為我們講了如何作好一個(gè)合格的員工，我聽了之后深受啟發(fā)，下面我與大家分享幾點(diǎn)。首先是意識(shí)決定思想，思想控制行為。使我們明確了作為一名基礎(chǔ)的業(yè)務(wù)員，我們要有一個(gè)主動(dòng)意識(shí)和一個(gè)積極向上的思想才能做出正確的行為。

其次是老板喜歡什么樣的員工？性格上的相似，愛好上了相似、發(fā)展目標(biāo)上的相似以及善解領(lǐng)導(dǎo)之意的員工是比較受老板喜愛的，前兩點(diǎn)是每個(gè)人都不同的，但是在后兩點(diǎn)上可以努力做好以贏得老板的喜愛，再次李寶龍先生談到了五種人，一、主動(dòng)自發(fā)的人

二、告訴你去做的人

三、重復(fù)告訴你才去做的人

四、形式所逼迫才去做的人

五、逼著你也不去干的人

然后談到優(yōu)秀員工必須具備的四點(diǎn)

一、勤奮多一點(diǎn)

二、敬業(yè)多一點(diǎn)

三、忠誠(chéng)多一點(diǎn)

四、自信多一點(diǎn)

最后說(shuō)道每天為公司多做一點(diǎn)工作，而且是主動(dòng)性的工作，不要敵視老板，對(duì)老板要充分熱情，不要以為我們?cè)跒楣咀鍪?，在為老板做事，錯(cuò)！其實(shí)我們是在為我們自己而工作，有句話說(shuō)的好：今天工作不努力，明天努力找工作。

聽了xx先生對(duì)我們的話語(yǔ)，我內(nèi)心非常激動(dòng)、澎湃，為我能成為地鑫房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的一名員工而感到驕傲和自豪。也暗暗給自己定下了目標(biāo)，一點(diǎn)做好一名合格的員工，通過(guò)不斷的學(xué)習(xí)和磨練，把業(yè)務(wù)熟練，提高工作效率，從而為公司做出更大的貢獻(xiàn)。

我們每個(gè)人都應(yīng)該盡心盡力的工作為企業(yè)創(chuàng)造更多的價(jià)值，同時(shí)也是自身價(jià)值的一種體現(xiàn)，作為公司的一名員工，我們不應(yīng)注重個(gè)人的得失，而應(yīng)該重視公司的利益，多問(wèn)問(wèn)自己為公司做了什么貢獻(xiàn)，而公司又為我們提供了多少優(yōu)質(zhì)的資源，眾多的發(fā)展的機(jī)會(huì)等等。因此我們員工都應(yīng)該珍惜能有機(jī)會(huì)做地鑫房地產(chǎn)開發(fā)有限公司的一員，為了公司和我們的共同目標(biāo)而努力，希望在不久的將來(lái)通過(guò)我們每個(gè)員工的快速成長(zhǎng)，公司的業(yè)績(jī)能更加的迅猛發(fā)展。

銷售部：xxx

20xx-x-xx

第四篇：如何做一名合格員工

如何做一名合格員工

為進(jìn)一步提高全院干部職工愛崗敬業(yè)、開拓進(jìn)取的精神和意識(shí)，提升醫(yī)院?jiǎn)T工綜合素養(yǎng)與能力，增強(qiáng)醫(yī)院凝聚力。花溪醫(yī)院于5月6日下午3時(shí)，在三會(huì)議室開展全員素質(zhì)教育講座，梁平縣人民醫(yī)院院長(zhǎng)郭偉就如何做一名合格員工對(duì)花溪醫(yī)院廣大干部職工進(jìn)行了素質(zhì)教育培訓(xùn)，全院共計(jì)500多人參會(huì)，聆聽了郭偉院長(zhǎng)的精彩演講。此次講座，郭偉院長(zhǎng)從醫(yī)院的文化、員工的心態(tài)、員工的執(zhí)行力、員工要克服惰性、家庭倫理等多個(gè)方面去詮釋和闡述了作為一名合格員工應(yīng)該具備的基本的素養(yǎng)，并從怎樣做中層干部、領(lǐng)導(dǎo)與管理者的關(guān)系、領(lǐng)導(dǎo)能力等方面去講述了醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)者怎樣去鼓勵(lì)和培養(yǎng)員工成為合格員工，郭偉院長(zhǎng)還從醫(yī)院必須持續(xù)改進(jìn)、醫(yī)院要有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)、醫(yī)院要有高水平的營(yíng)銷策略去分析醫(yī)院在發(fā)展中怎樣去打造一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)，增強(qiáng)凝聚力，構(gòu)建和諧的組織和團(tuán)隊(duì)。郭偉院長(zhǎng)用一個(gè)個(gè)案例與實(shí)例，生動(dòng)形象地給大家講解，其語(yǔ)言詼諧幽默，全場(chǎng)不時(shí)報(bào)以陣陣掌聲。培訓(xùn)過(guò)程中，干部職工仔細(xì)聆聽，認(rèn)真記錄，深入思考。大家都感到自身的思想意識(shí)有一定程度的提高，從中悟出了許多的道理與哲理，并在今后的工作加以運(yùn)用，不斷提升和完善自己，成為一名真正合格的員工。

第五篇：做一名合格員工

如何做一名合格員工

只要選擇了工作，就應(yīng)該盡全力去完成；即使遇到難以忍受的挑剔和指責(zé)，也必須調(diào)整自己的心態(tài)盡力克服，這是一名合格員工應(yīng)具備的前提條件。

怎樣才能算得上是一名合格的員工呢？我認(rèn)為能不能成為一

名合格員工，要看他能不能做到以下幾點(diǎn)：第一，處理好企業(yè)利益與自身利益的關(guān)系； 第二，有很強(qiáng)的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)；第三，有很強(qiáng)的專業(yè)職能,并能不斷地總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和不斷地接收新的知識(shí)；第四，有良好的個(gè)人素質(zhì)。對(duì)于每一位員工來(lái)講，企業(yè)應(yīng)是我們的第二個(gè)家。無(wú)論是老員工還是新員工。無(wú)論是管理階層，還是技術(shù)能手。身在同一企業(yè)，就有責(zé)任為我們的企業(yè)做出自己的貢獻(xiàn)，有責(zé)任為我們共同的家而努力,因?yàn)槲覀冇泄餐睦妗Ｖ挥衅髽I(yè)發(fā)展上去了，才能為我們員工提供更好的發(fā)展機(jī)會(huì)，才能更好地改善我們的物質(zhì)文化生活。因此要學(xué)會(huì)把企業(yè)的困難當(dāng)成是自己的困難，樹立正確的主人翁意識(shí)，才能有更好的發(fā)展。在企業(yè)里，每個(gè)人都有自己的崗位，每個(gè)崗位都有它存在的意義，都有一個(gè)共同的目標(biāo)，便是使企業(yè)更好地成長(zhǎng)下去。在自己的崗位上兢兢業(yè)業(yè)，把工作干好，發(fā)揮出自己應(yīng)有的特長(zhǎng)與潛力。我們能否樹立起正確的工作態(tài)度和工作作風(fēng)，對(duì)企業(yè)和個(gè)人來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。即使現(xiàn)在的工作不像你認(rèn)為的那樣，不能很好地體現(xiàn)自己應(yīng)有的價(jià)值，也不能整天抱怨，因?yàn)楸г挂彩菬o(wú)濟(jì)于事。只有從現(xiàn)在做起，才能走向未來(lái)；只有從小事做起，才能鋪平前方曲折的道路，才能有所成就。在企業(yè)里，無(wú)論從事何種崗位，都是值得我們每個(gè)人去尊重去認(rèn)真對(duì)待的。對(duì)于員工來(lái)說(shuō)，我們的義務(wù)就是在自己的崗位上，體現(xiàn)出最大的價(jià)值，這就要求我們?cè)谧约旱膷徫簧?，認(rèn)真對(duì)待，用自己最好的狀態(tài)來(lái)工作。此外，新的事物不斷被出現(xiàn)，新工藝新技術(shù)的應(yīng)用不斷普及，這就要求每個(gè)員工都有一個(gè)更新的思想，不斷地學(xué)習(xí)新的事物，才能更好的適應(yīng)發(fā)展的要求，才

能為我們的企業(yè)為自己帶來(lái)更多的效益，才能有更好的發(fā)展。經(jīng)常有人說(shuō)，有才無(wú)德不為才，有德無(wú)才也不為才，只有德才兼?zhèn)洳攀钦嬲瞬?，從?cè)面講述了這樣一個(gè)道理。要想成為一名合格的員工，除了要求我們有突出的專業(yè)技能，勤勞務(wù)實(shí)的作風(fēng)外，還要有其他方面的良好素質(zhì)更好地來(lái)襯托，比如心理素質(zhì)，身體素質(zhì)，思想道德素質(zhì)等等。因此，我們除了要不斷地加強(qiáng)業(yè)務(wù)素質(zhì)外，其他方面素質(zhì)的提高也是不容忽視的。只有自己在各個(gè)方面做得更好，才能在有更好的適應(yīng)我們的工作。當(dāng)然，作為一名真正意義上合格的員工，不是一件容易的事，就像人不可能盡善盡美一樣，由于各種原因，致使我們實(shí)際行動(dòng)不能達(dá)到理想的效果，但是只要有一顆奮進(jìn)的心，有不斷追求和不斷完善的決心，相信我們距離合格就只有一步之遙了。人人都想擁有一份好工作，好工作是什么？好工作＝就業(yè)機(jī)會(huì)＋能力＋努力，缺一不可?，F(xiàn)在雖然機(jī)會(huì)有了，如果我們不保持良好心態(tài)，不努力工作，機(jī)會(huì)會(huì)失去的，工作會(huì)失去的。我認(rèn)為想在工作中學(xué)到知識(shí)、獲得樂(lè)趣，老老實(shí)實(shí)干活，多聽多學(xué)，就這么簡(jiǎn)單。工作的益處和快樂(lè)都是相似的：金錢、經(jīng)驗(yàn)、成就感、成功、名望……但每份工作也都有各自不同的壓力來(lái)源，無(wú)一例外。清潔工必須忍受垃圾的氣味，藝人必須忍受自己的隱私被公眾關(guān)注，記者必須忍受不規(guī)律的作息……家家有本難念的經(jīng)，但是行行也都可以出狀元。只想接受工作帶來(lái)的益處和快樂(lè)，是一種不負(fù)責(zé)任的態(tài)度；只知抱怨工作中的壓力和困難，更是目光短淺的表現(xiàn)。既然選擇了這份工作，就必須接受它的全部，然后盡全力做到最好——朝著目標(biāo)、風(fēng)雨兼程。

聽過(guò)這樣一個(gè)故事“一個(gè)人在高山之巔的鷹巢里，抓到了一

只幼鷹，他把幼鷹帶回家，養(yǎng)在雞籠里。這只幼鷹和雞一起啄食、嬉鬧和休息。它以為自己就是一只雞。這只鷹漸漸長(zhǎng)大，羽翼豐滿了，主人想把它訓(xùn)練成獵鷹，可是由于終日和雞混在一起，它已經(jīng)變得和雞完全一樣，根本沒(méi)有展翅高飛的愿望了。主人試了各種辦法，都毫

無(wú)效果?！彼?，即使原本是鷹，如果它當(dāng)自己是雞，時(shí)間長(zhǎng)了就會(huì)真的失去想飛的沖動(dòng)和能力。只有樹立了為自己工作的信念，有了強(qiáng)烈的自我實(shí)現(xiàn)愿望，你才會(huì)產(chǎn)生強(qiáng)大的動(dòng)力。即使在工作中受到挫折，即使目前的工資很低，也不要?dú)怵H，因?yàn)檎l(shuí)都搶不走你擁有的無(wú)形資產(chǎn)——你的技能、你的經(jīng)驗(yàn)、你的決心、你的信心。堅(jiān)持下去，這一切最終都會(huì)給你回報(bào)。

為了心目中那棵還沒(méi)有長(zhǎng)高長(zhǎng)大的小樹努力吧，總有一天他

會(huì)長(zhǎng)成！

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2013年7月18日