第一篇:戶外擴展活動感想
戶外擴展——野戰(zhàn)活動后的個人隨想
生存就意味著競爭!更何況是激烈多變的市場;在市場上的任何一個企業(yè)、組織,都面臨著隨時的挑戰(zhàn),作為其中一員主動接受或被動接受,者意味著生存的態(tài)勢的變更。
這一次活動不光是為了熔煉個人的意志,而且更為了培養(yǎng)出一種團隊精神、重視在壓力環(huán)境下統(tǒng)一協(xié)作,凝聚創(chuàng)造的優(yōu)秀團隊,企業(yè)才能夠不斷的創(chuàng)新、不斷的挑戰(zhàn)與突破,保持永續(xù)經營的原動力。我想這是公司為我們大家提供這次野戰(zhàn)活動的目的。
2008年6月5日,天空晴朗,在期待的情緒里我參加了人生中第一次戶外野戰(zhàn)訓練,一切如自己所想:“一件事物如果感到它是對你有益的,那就不要讓它這么平凡而輕松地結束?!?/p>
活動參予都是區(qū)域市場主管以上人員,人數(shù)在40多,對于戶外野戰(zhàn)這種模擬戰(zhàn)爭活動,對多數(shù)人來說都是第一次。
『初次較量』失誤中的啟迪
活動介紹:兩隊各向對方攻擊,對方攻我方守,戰(zhàn)斗結束后以雙方人員身上中彈點多少來判定中彈多的一方輸!
教練將人數(shù)隨機分了4隊,簡單的講解槍械與防護知識后就迅速投入了戰(zhàn)場,一場‘短兵接觸’后裁判以我方存在誤打3彈判我們隊‘輸’,在后面的總結中,有人感覺不服氣,說再打一場‘我們一定能贏’!有的怨準備時間短,對地形不明,還有的怪自己在沖鋒的時候,后面沒人做掩護~~~~~
是什么導致我們的失?。磕繕税盐??協(xié)作?地形不明?還是計劃?分析后我認為主要是:
A快速的判斷分析:的確,活動準備期是很短,幾乎不存在思考的時間,大家不能詳細查看地形,隊員們在壓力面前往往各自為戰(zhàn),但是同樣情景如果在現(xiàn)實中會怎樣呢?現(xiàn)實中我們也會存在進入開發(fā)一個新的市場,對這個市場狀況不明,這時是需要決策者來快捷的下決斷‘仗’要怎么打?“有方法總比沒有方法好、哪怕這是一個錯誤的辦法!”所以在投入戰(zhàn)斗前,作為隊長應以最快的速度向大家下達這次戰(zhàn)斗的戰(zhàn)略目的與戰(zhàn)術方法,這是隊長的職責,所以隊長必須要提前學會思考,利用分分秒秒正確下判斷,即使你的判斷聽起來不是那么完美,但也要說服隊員來執(zhí)行,‘一個團隊不光要知道要干什么,同時還要知道怎么去干?!?/p>
B執(zhí)行的部署:計劃出臺后要大家貫徹實施,對于一盤散沙的隊員此時有必要重新組合,分出若干小組,雖然我們隊長也分了3個小組,但卻忘了一個執(zhí)行的關鍵“組織的負責人”,‘鳥群無頭不飛’是管理案列的常識,但卻極易被人忽視,常常見到‘派遣2名以上人員辦理同一業(yè)務時,不能分清主附,導致協(xié)調問題’,所以不設組長的小組在實戰(zhàn)中,不能協(xié)調配合,在攻擊下,沒有編制,沖鋒時無人掩護,這時即使下達了戰(zhàn)略戰(zhàn)術,隊員也無心理會,無人糾正錯誤。事實證明這階段的中彈率最高。
C‘冷靜與團隊’:記得看過一本書,書名好像叫《古今將帥之道》,里面
闡述一個觀點:“古今成為將帥的先決要素有3個,分別是
1、要泰山崩于眼前而不所動(冷靜)、2目光長遠且要洞察分毫(有戰(zhàn)略思想還要心細)、3要喜怒不形于色”可見冷靜是決定競爭生存的第一要素,對大多隊員來說,體驗模擬的戰(zhàn)斗都有幾分緊張感,但多數(shù)人表現(xiàn)良好,勇于面對,但對于‘冷靜’做到的人不是很多,更有甚者有些人莽撞的跳出掩體,在無掩護情況下沖向對手,可笑之余同時感覺到這些人的個人意識過強而團體意識過弱,這樣的沖鋒不能換來任何效果,只會為整個團隊多增加幾個著彈點。毫無疑問,個人在這場行為中追求的價值超越了組織的目的,變化的是目的,或者是說沒有組織的目標。當目標的追求偏離了方向后,事件的結果就發(fā)生了根本變化。
『再接再戰(zhàn)』團隊與英雄
活動介紹:兩隊各向對方攻擊,以奪取對方軍旗為目的,戰(zhàn)斗中可以消滅對方有生力量,剩者為王!
接下來我們轉換了場地重新面臨一隊新對手,在戰(zhàn)斗開始前我們仔細的查看了場地,選擇了進攻的方向與防守的據(jù)點,并根據(jù)人員的狀態(tài)設計好人員的分工角色,并根據(jù)戰(zhàn)場多變的態(tài)勢同時設計備攻計劃,當遠遠的望著對方陣地上的彩旗時,心中想我們這一戰(zhàn)一定會贏!
進攻開始,我方設計的火力據(jù)點對對方產生強大封鎖,但對方進攻方向卻不在我們這一邊,對我方右翼產生威脅,正當其他隊員試圖有意變更計劃時,王老師率先抓住時機,在對手前進道路上設置一個火力點,在其他火力點配合下以命中幾乎百分百的準確率打掉對手4個波次隊員,不光打掉對手的主力,更甚者以‘迅雷不及掩耳’的速度直插對手心臟,拔掉了對手的軍旗,戰(zhàn)斗獲得勝利。這場戰(zhàn)斗中以王老師的極佳表現(xiàn),關乎結果的行為成為大家公認的戰(zhàn)斗英雄,但在接下來的思索中我找到了以下幾個問題:
A戰(zhàn)斗進行雖然很順利,但除了少數(shù)人,大部分隊員在經驗上沒有得到什么有效提升,這場戰(zhàn)斗的設計部分比較順利,大家分工明確,目標清晰,本來按計劃打下去,即使不會如真實結果這樣順利但團隊中的每個人都會在重要的經驗方面得到鍛煉和提高,但當王老師的突出功績后,大家都得不到這種經驗了,結果與目標在這一刻不可協(xié)調。
B記得哪次世界足球聯(lián)賽,觀眾都為贏得射門的球星歡呼,但教練走過來對全隊隊員說:‘你們都記住,今天我們這只隊伍里全部是英雄,沒有誰是這個隊伍里獨特的’是啊,這個教練很聰明;再好射門手也需要全隊配合才能成功射門,同樣一個團隊里,也可以不需要明星,否則就會產生差異與隔閡。團隊重要的是協(xié)作,互相才是基礎。
『總結』
其他小隊在戰(zhàn)斗中也都有不俗的表現(xiàn),比如第一場比賽中的另外一隊,就制定了進場就打,打完就跑的戰(zhàn)略,以此來迎合戰(zhàn)斗目標,可惜戰(zhàn)術配合不好,每人中彈率過高,但總體來說,第二次都比第一次打得要好,可見大家也都在總結,在分析和判斷,但通過一天下來的磨合我感覺我們的團隊協(xié)作力相對還是比較弱,容易各自為戰(zhàn),對新事物的判斷還不是太過快速,做事不太考慮全局。但個人素質都非常好,容易打開心門,揮灑激情,奉獻智慧,勇敢面對各種困難與挑戰(zhàn)。
在短短的一天時間里,我們和隊友一起,我們一起分享了每個人戰(zhàn)勝自我、挑戰(zhàn)自我、展示自我的成功喜悅,感受了團隊力量的重要性。雖然也品嘗了這其中失敗帶來的酸澀與遺憾,但每個人都感覺都:“這是非常有意義的一天,我們得到了鍛煉?!?/p>
平淡忙碌的工作、學習、生活中,應該給自己一些完整的休整時間,冷靜下來,好好一下思考前方的目標和腳下的路。在訓練中的一些感悟,我們要拿來用在工作、學習和生活上,我想有必要經常問自己三個問題:
第一個問題:“我是誰?”
經歷了訓練,首先是如何正確地認識自己的現(xiàn)狀,在德商、智商、情商、逆商、膽商、心商、志商、靈商、健商這些人生成功的必備要素方面,自己的優(yōu)勢劣勢何在、分別能打多少分?這些商數(shù)是否足以勝任目前的狀態(tài)?
第二個問題:“我的目標是什么?”
正如在訓練中不可忽視團隊的目標一樣,許多人現(xiàn)在要正視自己現(xiàn)在的目標。平時不妨多想想,我們進入金河最初是圖了什么?那么現(xiàn)在呢?目前的目標找到了,那么將來的目標設計好了嗎?人生需要規(guī)劃和定位,工作也一樣,為自己在金河發(fā)展前景上定下一個長遠目標吧!
第三個問題:“我如何戰(zhàn)勝弱點、增強優(yōu)點?來達到目標”
發(fā)現(xiàn)弱點,如果沒有下意識的改正,那么隨著時間飛逝,可能會停留在原來的水平,在競爭中依然不占優(yōu)勢。知其然,更要知其所以然;做思想的巨人,更要做行動的巨人,知行合一,每天迎來更新的太陽和更新的自我!
當然除了個人的收獲,團隊合作精神在我的心中的位置更加重要。優(yōu)秀的團隊應該具有共同的愿景、基本的信任、有效的溝通;人人積極主動、人人具有獨立人格,發(fā)現(xiàn)每個個體的特點和優(yōu)點,合理配置資源;具有強有力的領導核心,嚴明的紀律,嚴密、謹慎、科學的管理系統(tǒng);執(zhí)行操作過程中應有激勵措施。最后還要著重品德的修養(yǎng)。
在回來的路上,大家還在興奮的交流著心得體會,都說這是參加過的最開心也是最有收獲的一次活動,今后有機會還要參加公司類似的活動。
——劉強
08年6月9日
第二篇:戶外拓展活動感想
這周二黎老師的課,我們開展了戶外拓展活動。哈哈~不得不說的是,其中,游戲“傳染病”將大家的興致推向了高潮。它,不僅規(guī)則簡單,又是全班同學同時進行游戲的,急速的奔跑將大家平時緊繃的心都放開了。但其實,也是存在不足的,我覺得有點點單一,只是單純的抓人游戲,到最后幾乎全部的人都得了傳染病??恩??確實是個小小的瑕疵啊~~~ 其他的游戲,我也都很喜歡,我覺得又找到了童年的感覺,o(∩_∩)o哈哈~除了踢毽子,因為我實在是從小就不會~~哎呀~~~~ 總的來說,都很好玩啊,我覺得這是我印象中大學以來,我們第一次全班玩成一片,真的是大家都參與進來了,很投入也很盡興。而且是我們大家共同智慧的結晶,所以都有很用心地做準備,也很用心的參與。我還想下次有機會,再玩玩那天的游戲勒~~~o(∩_∩)o哈哈~五一快來吧!
那天,6+說得好啊,她說,謝謝黎老師給了我們這樣一個舞臺??確實,我想我們大家都很感謝黎老師,帶給我們不一樣的機會,不一樣的體驗,給了我們展現(xiàn)自己的平臺,這是很難能可貴的。我想也要謝謝這么多學姐學長們,在課堂課余都給予了我們很多幫助、建議。這次的戶外拓展游戲,不僅是一次游戲,更是一次學習。從中,其實我們學到的有太多了。首先,是準備游戲的充分性。因為,很多事情,都是當時想不到,真的進行的時候,就會出現(xiàn)問題,所以,以后我們在做任何事情的時候都應該要盡量地考慮周到。
其次,就是處理突發(fā)情況的靈動性。我們在游戲的過程中,有些游戲,在規(guī)則或是道具等等問題上出現(xiàn)了問題,這個時候,我們就要及時的沉著應對,以最快的速度、最好的辦法來解決。
第三,是不斷地發(fā)現(xiàn)不足并改進??赡芪覀冊谠O計游戲的時候,只想到了一些方面,但到了進行的時候,就發(fā)現(xiàn)可能并不是很可行,或者有些環(huán)節(jié)不是那么的好,所以,我們在游戲結束以后應該有所反思,想想存在哪些不足,應該如何改進。
第四,是團隊合作精神。我們很多游戲都是要靠幾個人或是更多的人來配合完成的,團隊合作就顯得相當重要。而團隊合作,其中的組成部分就有很多了,比如:相互信任、合理的角色分配。。都是體現(xiàn)團隊合作精神的重要因素。而團隊精神,我想不管是現(xiàn)在還是將來,都是相當重要的,我們每個人,都不可能永遠只是個體,在工作中,其他很多情況中,都是需要團隊精神的。就像一首歌曲的名字一樣“團結就是力量”說得好??!還有,就是對于我們將來做一名教師的啟發(fā)。雖然,“素質教育”從我們中學那會兒就已提出了,但是高考的存在,素質教育基本上像是一塊牌子而已。通過我們這次的戶外拓展活動,我想在我們以后的教學生涯中,也可以將此運用進去,偶爾給死氣沉沉的學習氛圍增添些活力與激情。
暫時就先說這么多吧!其實,雖然我們學到了很多,但是真的要將這些學到的東西,慢慢融合成為自己的東西,是需要一個過程的,雖然道理我都明白,但真的在遇到事情的時候,往往又會當局者迷,想不到這么多道理,所以,還有待實踐,并且進步吧!
第三篇:戶外感想
戶外登山有感
今天天氣陰沉,我們參與學校組織的登山旅行,遠離城市的喧囂,帶著激動心情踏上了去爬山的路途。
山上的美景那是沒話說 ,領略著大自然的秀麗風景,呼吸著遠離城市的新鮮空氣。那感覺真的好輕松 , 頓時上課的疲憊已消除殆盡。但給我印象最深刻的并不在此而是后面我們登山的過程。
過一會兒,登山人員整隊到齊了,我們大家都站在上山的一條蜿蜒盤旋、還帶有點狹窄的山路上等待著老師的口令。
爬著,路面多彎而且坡多,時而高、時而低,有時候腳還會踩住一些小石塊,一不小心可能會被拌倒在地。我覺得人生就像這條路,曲曲折折的充滿了艱辛,就像這些不起眼的小石塊,稍微不注意就會“栽跟斗”,人生不就是這樣時時都處在危險中嗎? 有時候出現(xiàn)上坡,有時候會出現(xiàn)下坡,會爬的很艱辛、很累,人生不也正是如此嗎?人難免會有事業(yè)上的艱難期,這時就是你意志受考驗的時候,你若挺過去了你就會成功,反之你就會一敗涂地。但是你過了這個上坡別太得意了,因為后面是一段下坡,這時車速會很快,如果你不能把車速控制住你就有可能摔出路面。
人生在剛開始的事業(yè)爬坡之后,就會出現(xiàn)事業(yè)的飛速發(fā)展,如果此時你不懂得掌握你的事業(yè)節(jié)奏的話,你很有可能被它摧毀。還有的地方會出現(xiàn)一個大灣,如果你注意不到很有可能摔下山坡。人生難免也有轉型期,如果你沒成功有可能你以前所做的努力就前功盡棄了,因此小心和謹慎才是最重要的。
第一次戶外登山,不虛此行!
園藝101戶外班蔡華強
第四篇:戶外感想
戶外感想
上學期,我們參加了大學里的第一次戶外活動。這次活動,給我留下了很深的映象,給了我好多在平時生活中所無法體會到的經歷和感觸。使我學會了合作,更加充分地認識到了團隊合作的重要性,能作為這個大家庭里的一員我感到非常地榮幸,希望在以后的活動中能夠更多增進彼此間的友誼。
這次活動由于時間關系我們只出去了一天,在時間上,我覺得有點短,而且最后的幾個活動也沒做,對此有點遺憾。另外,在營地所開展的活動都是戶外拓展項目,沒能讓大家在一起玩游戲,其中缺少了一點笑聲。但總體來說能夠在短短的一天了做這么多得項目還是很不錯的,大家也都挺盡興的。對此,我希望在今后的活動中,老師能讓我們走得更加一點,玩得更久一點,我想那樣能讓我們更好地體會到團隊合作的重要性,因為在你筋疲力盡時伸過來的一只手是多么的令人溫暖與感動。
這學期開始我們將開始學習攀巖,雖然以前沒接觸過,但對此我充滿了向往,我想那必定能給我們帶來跟多的激情與渴望。
園藝102 胡將男
第五篇:戶外拓展實踐活動感想
戶外拓展實踐活動感想
短短兩天的拓展活動,可謂苦中有甜,日子過得有趣而不乏工作團隊的啟迪。我覺得單位安排的這次拓展活動非常及時,因為作為我們34、35期的準行員來說,很需要一個活動來搭建團隊合作的感情橋梁。拓展本身是一項通過戶外體驗項目活動進而學會控制、實現(xiàn)超越的工作,本次拓展給了我以下三方面的啟迪:
一、思想的形成,首先是意志的形成。
拓展活動后,我所接觸的同事都反映身上有不同程度的肌肉酸痛,是的,我們?yōu)榱艘粋€簡單的閱兵而進行了一次又一次的操步訓練?!澳馨押唵蔚氖虑橹貜妥?,就是不簡單”,操步的過程,事實上就是我們工作的過程,就像最近兩個月以來一直練習的理論學習、點鈔、票據(jù)打印等一樣,需要的是人的意志。遠離大學時候的軍訓,已經好幾年了,而如今的我已經不是學生時期的我了,所要面對的困難也復雜多了,拓展只是一個折射,重要的是自己從培訓期開始就樹立堅定的意志,為日后的工作做好充分的準備。霎時間,拓展時學習的那首歌在耳邊響起來了,“但是這世界并不安寧/和平年代也有激蕩的風云/準備好了嗎/士兵兄弟們/當那一天真的來臨”,帶著意志工作,是本次拓展活動給我的第一份重要啟迪。二、一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸。作為高等學府畢業(yè)的“天之驕子”,由于學習的單一性與知識的優(yōu)越性,較為容易陷入“自我”的認識誤區(qū)當中,即過度看重自己的成績,而忽視甚至無視他人的努力和作用。而本次的拓展活動,恰好在我剛剛踏上社會一年之時給了我重要的啟迪。在本次拓展里面,我們進行的好幾項活動,都是跟團隊緊密相關的。分享、體驗、交流、整合、應用,每一次的團隊工作分配與合作,既能讓我們學員全身心的投入,又離不開指導老師精辟與到位的點題,個人素質與團隊的合作精神結伴而行,互相滲透。結合我們日后的銀行工作,可以說一朵鮮花打扮不出美麗的春天,在如今銀行界競爭日益激烈的情況下,一個人的先進只能單槍匹馬,而眾人的先進才能移山填海。三、一個聰明人所創(chuàng)造的機會比他所發(fā)現(xiàn)的機會更多
在拓展活動中,勇于邁出第一步的總是能得到獨特的掌聲與鼓勵,善于克服自身羞愧和惰性的總能獲得鮮花與目光,敢于喊出創(chuàng)新的聲音并且付諸努力去實施的總能開拓新的天地。由于成長和性別的因素,我個性比較謹慎,因此有時候顯得較為膽小,而過份的膽小卻讓我在這次拓展活動中流失了一次機會,成為小小的遺憾。應該說,工作的過程,就是不斷認清自己、學習他人的過程,這次所留下的遺憾并不要緊,要緊的是要克服自己作風中消極的元素,鼓勵自己勇于邁出第一步!青春無限,且行且歌,本次建行組織的拓展活動,拓的是存在于我們意志中的強大力量,展的是我們一群新臉孔的青春活力。珍惜機會,奮發(fā)有為,以日后的踏實行動為本次拓展續(xù)上永不間斷的亮麗風采!