第一篇：社團干部年度總結

社團干部年度總結范文 總結過去，展望未來。為更好的發(fā)展好建設好社團，繁榮社團文化，擴大社團在校的影響力和號召力，提高社員的積極性，主動性，現(xiàn)在演講與辯論協(xié)會對本學期的工作做總結。希望能在總結過去的基礎上，更好的發(fā)展未來。

貫徹學院“兩種素質，兩種能力”的要求，這半年，我社團謹遵學校的各項規(guī)章制度，嚴格要求全體社員，配合院社團部的工作，積極主動的開展了本社團的各項活動和工作。

在總結上一屆社團工作的基礎上，為更好的發(fā)展社團，也讓演講與辯論協(xié)會的初衷和宗旨落到實處，我社團采取了新的發(fā)展策略——先注重量的積累，再完成質的飛越，即本半年著重培養(yǎng)社員的演講與辯論水平，用大量的講座和比賽，使社員們的能力提升，從而為下半年社團面向全院的活動打下良好的基礎。而在社團自己組織的培訓講座上，我社也是進行了新的嘗試，打破社團特定的傳統(tǒng)模式，首次采取了社團內部各部門獨立安排本部門培訓工作策略，讓各部長獨立策劃本部門相關培訓工作，而社員集體參與培訓。這樣，既方便了社團內部管理，統(tǒng)籌兼顧各項工作的開展，同時也充分調動了各部門，各部長的積極性。

我社現(xiàn)在主要劃分為九個部門：演講部，辯論部，策劃部，組織部，文藝部，外聯(lián)部，宣傳部，秘書處，會員俱樂部。在本學期中，本社團圍繞著“提升能力”“創(chuàng)新活動”，各部門相互協(xié)調配合開展了各類活動，所取得的進步是值得肯定的，但總的來說，活動的質量還是有一定的提升空間，而我們社團以后將圍繞著“塑造品牌活動，打造品牌社團”而不斷努力，爭取取得更大的成績。

回顧這個學期，我社團積極開展了多姿多彩的社團活動。自從我社新老部長換屆以來，新一任社團的工作就開始積極地開展了。從10月13日開始招新，10月22 號面試結束，社團注入了新的激情與活力，進入正軌開始社團運作。10月底社團召開的第一次例會，邀請了大三師姐為大一社員講述大學生活的感受和經驗，使社員們更快的融入校園以及社團生活；在11月1日，社團開展了“萬圣節(jié)——我們背靠背講故事”活動，吸引了許多同學的加入，這次活動不但鍛煉了同學們站在講臺上的勇氣，更使他們結識了很多新朋友；11月7日，為提高社團辯論實力，更是為提高社員的辯論能力，在籃球場，開展了一次面向東校區(qū)招攬辯論人才的辯論比賽，這次自由辯論賽開的生動有趣，也確實讓我們發(fā)現(xiàn)不少能言善辯的人才；11月11日，本社團聯(lián)合創(chuàng)業(yè)實踐社共同舉辦了“光棍節(jié)—我們不孤單”聯(lián)歡活動，光混節(jié)起源于校園文化，而這次活動也確實得到了廣大同學們的支持，兩個社團的知名度都有所提高，并豐富了同學們的校園文化生活；11月19日，社團內部開展了辯論專題講座，由辯論部主持主講，強化了同學們的辯論知識，而播放的中國人民大學的辯論視頻，使社員們心生羨慕，激發(fā)出了許多辯論熱情；而社團也是趁熱打鐵，于11月26日到28日，連續(xù)開展了五場辯論賽，所有部長跟蹤點評，這次比賽使社員們的辯論水平得以快速提升，并使他們認識到自身的不足和差距；11月29日社團召開了第十二次例會，進行辯論活動總結，社員們相互交流，共同學習，社員們的感情加深，也使得社團內部氛圍很和諧。

總的開說，社團的各項工作都是在緊張而有序的進展之中的。優(yōu)點有，缺點也在所難免，但我們全體社員定將再接再厲，不畏艱難，勇于創(chuàng)新，爭取將社團做好，取得大的進步。

第二篇：大學社團干部總結

社團干部總結

一學期匆匆的過去了，在這學期中我學到了很多，同時我們社團也舉辦了很多活動因為我們的社團性質。最主要的任務還是為農學院的宣傳工作服務，在這一點上我們社團做得很好。在其他社團或者是學院舉辦活動，需要我們社團幫忙的，我們都會義不容辭，讓我們農學院的宣傳工作總是走在最前列。但也存在一些問題，就是我們沒有舉辦什么出色的活動，我總結了一下有兩點：一是時間的問題，很多的社團都在舉辦活動，而他們的宣傳工作很多都是由我們負責，在我們要計劃組織活動的時候，就出現(xiàn)了沖突，因此我們的活動就一直沒有開展，只是搞一些小的活動，比如出展板、進行書畫訓練；二是我們社團自己的問題，就是換屆的過早，作為負責人，我沒有能力去帶動我的社員，組織活動的能力還不足。接下來我將對2010年第一學期的工作進行總結：

在3月13日，我們星星河承擔了“民族情大型募捐活動”的宣傳工作和制作募捐箱的工作。這是一個大活動，需要農學院的學生干部都要參與，動員我們的學生參與進來。艾利同學易患重病不能來學校，家里的條件也不好，因此我們都應該給予幫助。我們作為學生干部應該帶頭，不僅僅是自己的事，也是關系到民族團結的事。因此我們社團成員都作出了努力，在一天的準備工作后，每一位社團人都作出了自己的貢獻。而同時又出現(xiàn)了一些為題，就是在工作中有的社員做事不認真，總是忙里偷閑，沒有做好自己的本職工作。這也是因為我的人格魅力不夠，領導能力不夠，分配任務時不夠明了。

3月16日，我們農學院社團委員會組織了無償獻血活動，這次獻血的優(yōu)勢在于，社團聯(lián)系獻血車來到學校，讓后讓我們對全校的同學尤其是我們社團成員發(fā)起倡議，可以自愿的才加這次活動。因為社團的安排，我們社團應該動員起來，積極的參加到這次活動中來。在獻血活動中，我們社團人都非常的積極，在經過測體重、驗血、填表程序過后，面對的就是粗大的針頭，讓人見了都毛骨悚然，但是那些看起來瘦弱的女生也硬著頭皮往上上，我們男生當然也不甘示弱。在這次活動中表現(xiàn)出了我們不怕困難的決心和勇氣。

因為在獻血活動中，很多同學對獻血的知識、注意事項都不太了解，也可能存在誤解，因此，在3月21日，為了提高同學們對無償獻血知識更進一步的了解，我們星星河展出了關于無償獻血的板子。任務不知道以后，我們社員之間都開始行動起來，有的收集資料，有的準備的前提工作，總結出獻血知識要點，然后經過兩天的時間完成展板。在我以后的觀察中，很多同學都去看獻血知識要點，感覺展板出的很有價值。

在4月份，西南旱情嚴重，我們很多有愛心的中國人都在支援西南，希望他們能挺過這無情的災難，我們能做的就是捐款、捐水。同時我們也應該注意到節(jié)約用水的重要性，因此我們出了這塊展板，一是為了讓同學們了解西南旱情的嚴重性，號召同學們?yōu)槲髂系貐^(qū)獻出自己的一份愛心，二是為了讓同學們了解節(jié)約用水的重要性，水資源的缺乏一直是我們所困擾的問題，從現(xiàn)在做起，從自身做起。展板的展出得到了老是和同學們的好評。

在這些活動中，出現(xiàn)的一些問題我將會在今后的工作中改正，同時我將會繼續(xù)學習，讓自己的能力得到進一步提高，我就會帶領我的社團成員們，讓我們農學院的宣傳工作走向更高的臺階。

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第三篇：學生社團干部培訓總結

河南理工大學

第三期學生社團干部培訓

個人

培

訓

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料

匯

總

第四篇：社團干部評優(yōu)

鄭州職業(yè)技術學院

優(yōu)

秀

干

部

申

請

書

申請人：姜杰蕊

部門：滑翔輪滑協(xié)會

申請時間：2011年6月3日

尊敬的學院領導：

您們好！

我是軟件工程系10級動漫2班的學生姜杰蕊，現(xiàn)擔任滑翔輪滑協(xié)會秘書部部長，欣聞學校正在評選 “優(yōu)秀學生干部”，我綜合考慮了一下自身的實際情況，覺得有必要也有實力參與這次評選，所以現(xiàn)在鄭重向學院領導提出申請“優(yōu)秀學生干部”，希望學校能給予我一個展示和肯定自我的機會。

一年來，在學院領導和會長的關心和培養(yǎng)下，我在思想、學習、和生活等各個方面都有了很大的進步和提高，取得了我認為比較好的成績。我從一開學就協(xié)會秘書部部長以來，積極配合會長并聯(lián)系其他干部開展各項活動，以身作則，用自己較高的熱情與責任心去感染同學積極地參與學院組織的各種活動，在這個熔爐中得到不少的鍛煉，辦事精干、處事果斷等能力會慢慢得到了提高，在思想、學習、工作等方面取得了較大的進展。

漫漫人生路，我想如果我能勇于嘗試新的東西，不斷挑戰(zhàn)極限，并盡我所能努力做好。這樣的話，即使到了人生的終點，我也能坦然地告訴別人：我能，我行，我是一個真正的成功者。因此，在進入大學初，我就為自己設立了三年的短期目標，以達到激勵自己不斷前進的目標。同時還送給自己八個字：但行耕耘，莫問收獲。爭取能夠在大學三年提高自身素質，培養(yǎng)自身綜合學習的能力。

一、在思想政治方面

我始終不忘嚴格要求自己，作為滑翔輪滑協(xié)會秘書部部長，始終堅持“會長”的標準來衡量自己的一言一行，處處發(fā)揮先鋒模范帶頭作用。始終不忘自己的使命，在組織開展的各項活動中認真做好活動的策劃準備，絲毫不敢有所怠懈。古人說：“道雖邇，不行不至；事雖小，不為補成”，以后我會更加努力提高自己的思想覺悟，不斷求知、不斷進步、不斷學習！

二、負責主動，努力工作

我在過去的一學年中工作認真，組織策劃滑翔輪滑協(xié)會的好多活動，并親積極參加活動。讓自己在活動當中放松自己的身心，取得不煩的成績，這與平時的努力和院團委老師以及會長的教導是分不開的。在工作方面，為了更好的鍛煉自己，我努力發(fā)揮秘書部部長的作用，積極于每項活動的策劃，為會長分勞分愁。這不僅是身為秘書部部長的使命也是我在尋找一次為同學們服務的機會，我積極的與會員和干部溝通，并把那些優(yōu)秀的干部作為自己的榜樣，認真學習他們好的積極的思想方法。一年的活動，我結識了許多朋友，也學會了一種技能——溝通。與他人合作，最重要的就是要不斷的溝通。所以在一個集體中，作為一名學生干部，我就經常了解大家對老師和對我的意見，并試著在談話中找出解決之道。

工作中，認真的帶領大家作好每一次工作，成功的組織園游

會、笑臉慶校慶、花樣輪滑比賽等活動。一年中，我和我的 “戰(zhàn)友”們組織策劃的活動在院里起到積極向上的校園文化氛圍，不僅豐富同學們校園文化生活、提高了同學們的團結互助的精神和協(xié)會的凝聚力，也為更多的路滑愛好者提供了一個自由交流的平臺。

三、生活樸素，樂于助人

我能保持積極樂觀的生活態(tài)度，與會友、同學關系良好，大家互幫互助，團結一致.在協(xié)會里，我是作為一名學生干部，和同學相處的十分融洽，平時我很注意工作方法，比如對剛剛加入的新會員，我會在教給他基本要領后讓水平中等的來帶他們，這樣讓他們不感到自卑。我能積極帶頭能加院團委倡導的各項活動，集體榮譽感較強。平時養(yǎng)成了批評與自我批評的優(yōu)良作風。不但能夠真誠的指出朋友的錯誤缺點，也能夠正確的對待大家的批評和意見。面對同學的誤解，我總是一笑而過，不會因為同學的誤解和批評而耿耿于懷，而是誠懇的接受，從而不斷的提高自己。在生活上從不鋪張浪費，也從不亂花一分錢。但是，只要哪個同學在生活上遇到了困難，都能力盡所能的幫助解決。

來到鄭職院，是我人生中一個極為重要的階段。大學期間，能有擔任學生干部的這種機會，我真的覺得很充實很有意義。而在平時的工作中，我的能力和才華得到了體現(xiàn)和大幅度地提高，這是我值得慶賀的。現(xiàn)將申請優(yōu)秀學生干部，我要特別感謝學校和學院領導的大力培養(yǎng)，老師的深入指導以及同學們在工作和生

活中給我的支持和幫助。今后我要更加嚴格的要求我自己，以求有更好的表現(xiàn)，用成績見證青春的無悔。

此致

敬禮！

申請人：姜杰蕊

申請時間：2011年6月3日

第五篇：社團干部考核制度

學生社團聯(lián)合會干部活動考勤制度

為保證學生社團聯(lián)合會（以下簡稱學生社團聯(lián)合會）和各學生社團工作順利開展，加強學生社團聯(lián)合會干部管理，規(guī)范學生社團聯(lián)合會干部的行為，特制定本制度，內容如下：

第一條 基本規(guī)定

（一）學生社團聯(lián)合會干部考勤制度包括部長例會考勤、全體干部大會考勤，其它活動考勤制度等。

（二）本制度所考勤的對象為全體學生社團聯(lián)合會干部。

（三）本制度所規(guī)定的活動包括學生社團聯(lián)合會重大活動和一般性活動，如組織晚會、參加講座及其它活動。

（四）部長會議、學生社團聯(lián)合會全體干部會議及學生社團聯(lián)合會組織的各項活動的考勤均由辦公室負責，各部門的單獨會議、干事例會以及活動的考勤則由各部門的部長負責。

（五）各部門負責人須提前將本部可參加活動者名單交給辦公室，凡不交者，該部門所有在任干部均按缺勤處理。

（六）活動考勤采用簽到形式，參加者應在活動開始前20分鐘自動到辦公室處考勤，凡活動開始后30分鐘內到者按遲到處理，活動開始30分鐘后到者按缺席處理（注：凡沒有簽到者一律按缺席處理）；活動結束后再次考勤，如出席者沒有簽到按早退處理；請假者需于活動開始前5分鐘將請假條交到辦公室處，否則按無故缺席處理。

（七）學生社團聯(lián)合會干部須對活動足夠重視，原則上不允許請假，有課或病假除外，事假累計三次等同于一次未到。

（八）請假須屢行正當程序，若無特殊原因，須提前給常務副主席或者辦公室主

任請假。

（九）同一部門不允許部長、副部長同時請假，干事請假不能超過部門人數(shù)一半。

（十）每次活動辦公室干部須認真做好考勤，活動結束辦公室做好存檔，每個月對考勤情況進行匯總。

第二條處罰辦法

（一）遲到或早退；

一次口頭批評

二次警告并作檢討

三次嚴重警告并上交檢討書

四次留職查看并上交檢討書

五次解除學生社團聯(lián)合會內部一切職務

（二）無故缺席：

一次口頭批評

二次嚴重警告并上交檢討書

三次留職查看并上交檢討書

四次解除學生社團聯(lián)合會內部一切職務

（三）請假超過一學年組織活動總數(shù)一半者或無故缺席三分之一者取消其評優(yōu)資格。

第三條本制度最終解釋權歸海南大學學生社團聯(lián)合會所有。

第四條本制度自頒布之日起實施。

院社團聯(lián)合會