第一篇：.濰坊市濰城區(qū)人民法院機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制

濰坊市濰城區(qū)人民法院機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制

公示榜

根據(jù)濰坊市濰城區(qū)編委辦公室《關(guān)于全區(qū)黨政群機(jī)關(guān)和事業(yè)單位實(shí)行機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理的通知》（濰城編辦字[2007]3號(hào)）要求，現(xiàn)將濰坊市濰城區(qū)人民法院?jiǎn)挝恍再|(zhì)、單位規(guī)格、主要職責(zé)、內(nèi)部機(jī)構(gòu)、人員編制及

監(jiān)督電話：8188552（濰城區(qū)編辦）

濰城區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室（蓋章）濰坊市濰城區(qū)人民法院（蓋章）

二〇一一年九月二〇一一年九月

第二篇：機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理實(shí)施細(xì)則

機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理實(shí)施細(xì)則

第一條

為進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)構(gòu)編制基礎(chǔ)管理，管住管好機(jī)構(gòu)編制，嚴(yán)格控制行政成本，建立健全機(jī)構(gòu)編制部門與紀(jì)檢監(jiān)察、組織、人事、財(cái)政、勞動(dòng)和社會(huì)保障等部門的協(xié)調(diào)配合和制約機(jī)制，根據(jù)國務(wù)院《地方各級(jí)人民政府機(jī)構(gòu)設(shè)臵和編制管理?xiàng)l例》等機(jī)構(gòu)編制法律法規(guī)和上級(jí)有關(guān)文件規(guī)定，結(jié)合我區(qū)實(shí)際，制定本細(xì)則。

第二條

本細(xì)則適用于我區(qū)本級(jí)黨委、人大、政府、政協(xié)、法院、檢察院、民主黨派和工商聯(lián)、人民團(tuán)體機(jī)關(guān)，鎮(zhèn)街機(jī)關(guān)，以及各級(jí)事業(yè)單位。

第三條

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理是機(jī)構(gòu)編制部門執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制管理法律法規(guī)、落實(shí)機(jī)構(gòu)編制管理方針政策采取的一種核準(zhǔn)使用、全程管理的機(jī)構(gòu)編制管理辦法。其由《機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息庫》（即《機(jī)關(guān)事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制管理系統(tǒng)》，以下簡(jiǎn)稱《信息庫》）、機(jī)構(gòu)編制和人員名實(shí)對(duì)應(yīng)（具體機(jī)構(gòu)設(shè)臵與按規(guī)定審批的機(jī)構(gòu)相一致、實(shí)有人員與批準(zhǔn)使用的編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)相對(duì)應(yīng)）制度、機(jī)構(gòu)編制核準(zhǔn)使用制度以及機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息公示制度構(gòu)成。

第四條

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理的內(nèi)容包括機(jī)構(gòu)編制和實(shí)有

—1— 人員。

機(jī)構(gòu)編制情況主要包括：機(jī)構(gòu)名稱、性質(zhì)、規(guī)格、隸屬關(guān)系、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)、主要職責(zé)（任務(wù)）、編制類型、編制數(shù)量、經(jīng)費(fèi)渠道、批準(zhǔn)文號(hào)等。

實(shí)有人員情況主要包括：姓名、性別、出生日期、身份證號(hào)碼、所屬機(jī)構(gòu)、所占編制類型、職務(wù)、參加工作時(shí)間、出入編時(shí)間及原因等。

第五條 《信息庫》記載機(jī)構(gòu)編制、人員等核定情況和實(shí)有情況，機(jī)構(gòu)編制部門負(fù)責(zé)該信息庫的建設(shè)，各單位初始錄入的實(shí)有人員經(jīng)審核后登記入庫，之后的人員增減都必須通過該系統(tǒng)確認(rèn)。《機(jī)關(guān)、事業(yè)單位使用編制通知單》（以下簡(jiǎn)稱《編制通知單》）是調(diào)入或新增人員的“憑證”，是辦結(jié)組織人事手續(xù)、辦理人員經(jīng)費(fèi)撥款和社會(huì)保險(xiǎn)等的依據(jù)，凡機(jī)關(guān)、事業(yè)單位調(diào)入或新增人員必須到機(jī)構(gòu)編制部門辦理《編制通知單》。

第六條

機(jī)構(gòu)編制部門綜合協(xié)調(diào)實(shí)名制管理工作，具體負(fù)責(zé)建立和維護(hù)《信息庫》，核準(zhǔn)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員編制使用；辦理機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員出入編手續(xù)，審核財(cái)政統(tǒng)發(fā)工資人員名單；組織指導(dǎo)機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息公示；對(duì)機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。

機(jī)構(gòu)編制部門不定期會(huì)同紀(jì)檢監(jiān)察部門，對(duì)機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制—2 — 管理工作進(jìn)行專項(xiàng)督查，檢查執(zhí)行中存在的問題并查處機(jī)構(gòu)編制違紀(jì)違法行為。

組織、人事部門按照機(jī)構(gòu)編制部門核定的編制、職數(shù)，調(diào)配人員、配備干部、審批人員工資。

財(cái)政部門按照機(jī)構(gòu)編制部門核準(zhǔn)的編制、實(shí)有人員情況和組織、人事部門核定的人員工資待遇標(biāo)準(zhǔn)，編制機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的人員經(jīng)費(fèi)預(yù)算草案，核撥人員經(jīng)費(fèi)。

勞動(dòng)和社會(huì)保障部門按照機(jī)構(gòu)編制部門核準(zhǔn)的實(shí)有人員情況和組織、人事部門的相關(guān)審批手續(xù)，辦理人員社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

第七條

有關(guān)單位機(jī)構(gòu)名稱、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、人員編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)等機(jī)構(gòu)編制事項(xiàng)經(jīng)批準(zhǔn)調(diào)整后，機(jī)構(gòu)編制部門負(fù)責(zé)更新《信息庫》。

第八條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位增配處級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（或非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)）人員，接通知后直接到組織、人事部門辦理行政關(guān)系轉(zhuǎn)移和工資審批手續(xù)，機(jī)構(gòu)編制部門憑組織部門每月提供的干部任免情況，在《信息庫》中對(duì)有關(guān)人員情況作出調(diào)整，并為其辦理公費(fèi)醫(yī)療、社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)出具證明材料。

第九條

軍轉(zhuǎn)干部等政策性安臵按經(jīng)批準(zhǔn)的安臵計(jì)劃實(shí)施。

第十條

機(jī)關(guān)、事業(yè)單位按經(jīng)批準(zhǔn)的增人計(jì)劃向社會(huì)公開招考（聘）工作人員。

—3— 第十一條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位通過正常調(diào)任、調(diào)動(dòng)、特殊人才引進(jìn)等途徑增加科級(jí)及以下人員，增人計(jì)劃經(jīng)組織、人事部門和機(jī)構(gòu)編制部門核準(zhǔn)后，組織、人事部門按管理權(quán)限和規(guī)定程序?yàn)槠滢k理調(diào)動(dòng)、報(bào)到手續(xù)。

第十二條 對(duì)于第九條至第十一條的增加人員，用人單位憑組織、人事部門相關(guān)資料到機(jī)構(gòu)編制部門辦理入編手續(xù)后，持《編制通知單》辦理工資審批、社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)。

第十三條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位增配科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)（或非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)）人員，經(jīng)組織、人事部門核準(zhǔn)職數(shù)使用和擬任人員資格后，按干部管理權(quán)限進(jìn)行任命，任命后7個(gè)工作日內(nèi)向機(jī)構(gòu)編制部門提出人員信息的職務(wù)變動(dòng)申請(qǐng)。

第十四條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位有工作人員被免職、降職、撤職的，按干部管理權(quán)限和規(guī)定程序辦理職務(wù)（崗位）變動(dòng)手續(xù)，相關(guān)手續(xù)辦結(jié)后7個(gè)工作日內(nèi)向機(jī)構(gòu)編制部門提出人員信息的職務(wù)（崗位）變動(dòng)申請(qǐng)。

第十五條

事業(yè)單位內(nèi)部人員崗位調(diào)整涉及人員崗位類別（指管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位等）或崗位等級(jí)調(diào)整的，按照職責(zé)分工，單位須向組織、人事部門申報(bào)確認(rèn)。確認(rèn)后7個(gè)工作日內(nèi)向機(jī)構(gòu)編制部門提出人員信息的崗位變動(dòng)申請(qǐng)。

第十六條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位有工作人員調(diào)往區(qū)屬以外單—4 — 位、退休、死亡（含退休人員）、辭職、離職、解除聘用合同以及被開除、辭退等減員情況的，單位在減員后7個(gè)工作日內(nèi)向機(jī)構(gòu)編制部門提出出編申請(qǐng)。

第十七條

對(duì)于第十三條至第十六條的人員變動(dòng)，機(jī)構(gòu)編制部門審核相關(guān)材料后，通過在《信息庫》修改相關(guān)人員信息予以確認(rèn)。

第十八條

機(jī)關(guān)內(nèi)部人員平職輪崗、事業(yè)單位內(nèi)部人員崗位調(diào)整且不涉及人員崗位類別（指管理崗位、專業(yè)技術(shù)崗位和工勤技能崗位等）或崗位等級(jí)調(diào)整的，按照職責(zé)分工，用人單位經(jīng)向組織部、人事部門備案后，于調(diào)整后7個(gè)工作日內(nèi)直接在《信息庫》上修改人員信息相關(guān)項(xiàng)。

第十九條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位要建立機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息公示制度（涉及國家秘密等情況除外）。

每年12月15日至30日期間，各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位必須在本系統(tǒng)或本單位范圍內(nèi)安排一次機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息定期公示，公示期為7天。

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位發(fā)生上述第八條至第十一條任何一項(xiàng)增加了人員的，必須于變動(dòng)人員所有手續(xù)辦結(jié)后7個(gè)工作日內(nèi)，在本系統(tǒng)或本單位范圍內(nèi)安排一次機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息人員變動(dòng)公示，公示期為7天。

—5— 公示內(nèi)容和樣式由機(jī)構(gòu)編制部門制定。

第二十條

對(duì)擅自增設(shè)機(jī)構(gòu)、超編進(jìn)人，超職數(shù)配備干部的，機(jī)構(gòu)編制部門不予辦理核準(zhǔn)手續(xù)；組織、人事部門不予辦理職務(wù)任免、人員調(diào)動(dòng)和工資審批等事項(xiàng)；財(cái)政部門不予核撥經(jīng)費(fèi)；勞動(dòng)和社會(huì)保障部門不予辦理社會(huì)保險(xiǎn)手續(xù)。

第二十一條

各機(jī)關(guān)、事業(yè)單位要嚴(yán)格遵守機(jī)構(gòu)編制法律法規(guī)和方針政策，認(rèn)真執(zhí)行機(jī)構(gòu)編制管理紀(jì)律，落實(shí)機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理各項(xiàng)規(guī)定，與機(jī)構(gòu)編制部門共同做好機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理重要載體《信息庫》的日常維護(hù)工作（至少每月安排一次核對(duì)修改），以確保其真實(shí)、準(zhǔn)確和完整。

第二十二條

本實(shí)施細(xì)則由區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室負(fù)責(zé)解釋。

第二十三條

本實(shí)施細(xì)則自發(fā)文之日起實(shí)施，有效期三年。

—6 —

第三篇：機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)--指標(biāo)

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

一、地方行政機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制指標(biāo)

地方行政機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制指標(biāo)分為兩類：

一類指標(biāo)：描述機(jī)關(guān)本身及其他綜合情況的指標(biāo)。二類指標(biāo)：內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)中涉及到的指標(biāo)。

（一）一類指標(biāo)

1.機(jī)構(gòu)名稱：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門正式批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)全稱。2.規(guī)范簡(jiǎn)稱：各單位的規(guī)范化簡(jiǎn)稱。

3.機(jī)構(gòu)編號(hào)：由系統(tǒng)按照一定規(guī)則自動(dòng)生成的數(shù)字編號(hào)，包括3個(gè)碼段，共13位。第一碼段6位，即左起前6位數(shù)組成，反映出機(jī)構(gòu)編制管理機(jī)關(guān)的所在地，即通常所說的“地區(qū)代碼”；第二碼段2位，即左起第七、八位數(shù)，表示機(jī)構(gòu)所屬的系統(tǒng)類別；第三碼段5位數(shù)，即左起第九、十、十一、十二、十三位數(shù)，表示此系統(tǒng)類別下的機(jī)構(gòu)，順序依次排列。

4.第二/第三名稱：指一個(gè)機(jī)構(gòu)多塊牌子機(jī)構(gòu)（掛牌、保留印章等）的其他名稱，以及實(shí)行合署辦公機(jī)構(gòu)的其他名稱。

5.系統(tǒng)類別：包括黨委、人大、政府、政協(xié)、民主黨派、群眾團(tuán)體、檢察院、法院、經(jīng)濟(jì)實(shí)體、其他。

6.機(jī)構(gòu)級(jí)別：由機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)的單位級(jí)別。7.機(jī)構(gòu)性質(zhì)：本機(jī)構(gòu)性質(zhì)類別的劃分。

8.批準(zhǔn)文號(hào)：經(jīng)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)機(jī)構(gòu)成立的正式批準(zhǔn)文號(hào)。9.機(jī)構(gòu)類別：指單位的類型，為選擇型指標(biāo)，按照上級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

部門批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)改革方案，由填報(bào)者在所列的機(jī)構(gòu)類型中進(jìn)行選擇。

（1）工作部門。例，市政府辦公廳的機(jī)構(gòu)類別為“辦公廳”。（2）特設(shè)機(jī)構(gòu)：根據(jù)要求特設(shè)的政府直屬機(jī)構(gòu)，如國有資產(chǎn)管理委員會(huì)。

（3）部門管理機(jī)構(gòu)：是指上級(jí)批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)改革方案中，由工作部門或直屬機(jī)構(gòu)管理的相對(duì)獨(dú)立設(shè)置的機(jī)構(gòu)。

（4）議事協(xié)調(diào)機(jī)構(gòu)（辦事機(jī)構(gòu)）：是指上級(jí)批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)改革方案中，為完成某些綜合、協(xié)調(diào)、咨詢性等工作而成立的委員會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)小組及下設(shè)的相對(duì)獨(dú)立的、實(shí)體性辦事機(jī)構(gòu)。（5）臨時(shí)機(jī)構(gòu)：指為完成某項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)而設(shè)立的機(jī)構(gòu)。

（6）垂直管理機(jī)構(gòu)：是指在機(jī)構(gòu)編制方面實(shí)行市以下垂直管理的機(jī)構(gòu)（包括工商行政管理、地方稅務(wù)、質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督、食品藥品監(jiān)督等）。

（7）駐外辦事處：是指政府派駐外地的（行政）辦事機(jī)構(gòu)。（8）其他機(jī)構(gòu)。9.隸屬單位：指行政管轄系統(tǒng)的隸屬關(guān)系層次.10.組織機(jī)構(gòu)代碼：由組織機(jī)構(gòu)代碼登記主管部門對(duì)中華人民共和國境內(nèi)依法成立的機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位等機(jī)構(gòu)賦予一個(gè)在全國范圍內(nèi)唯一的、始終不變的法定代碼標(biāo)識(shí)。

11.機(jī)構(gòu)編碼：各級(jí)黨派機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體及其他機(jī)構(gòu)的代碼。

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

12.批準(zhǔn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù)：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)的機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)職能處（室、科）數(shù)。

13.實(shí)有內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù)：機(jī)關(guān)內(nèi)實(shí)際設(shè)置的職能處（室、科）數(shù)。14.行政編制數(shù)：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)使用的機(jī)關(guān)行政編制數(shù)。

15.后勤服務(wù)人員編制數(shù)：機(jī)關(guān)中使用的由地方機(jī)構(gòu)編制管理部門按照有關(guān)規(guī)定單獨(dú)核定的，專門用于機(jī)關(guān)中從事后勤服務(wù)工作的人員編制數(shù)。

16.后勤服務(wù)人員編制實(shí)有人數(shù)：機(jī)關(guān)中使用工勤人員編制的在職人數(shù)。

17.機(jī)關(guān)編制數(shù)：由地方機(jī)構(gòu)編制管理部門核定的機(jī)關(guān)編制數(shù)。18.機(jī)關(guān)編制實(shí)有人數(shù)：機(jī)關(guān)中使用機(jī)關(guān)編制的在職人數(shù)。

19.公務(wù)員登記數(shù)：已經(jīng)進(jìn)行公務(wù)員登記人員數(shù)。

20.部門正/副職領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)的機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。

21.部門正/副職領(lǐng)導(dǎo)實(shí)有人數(shù)：本機(jī)關(guān)實(shí)際配備的領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)。22.非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)：非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)是在各級(jí)行政機(jī)關(guān)中不具有組織、決策、指揮職能的職務(wù)。包括辦事員、科員、副主任科員、主任科員、助理調(diào)研員、調(diào)研員、助理巡視員、巡視員。

23.非領(lǐng)導(dǎo)實(shí)有人數(shù)：本機(jī)關(guān)實(shí)際使用非領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)的在職人數(shù)。

（二）與一類指標(biāo)解釋不同的二類指標(biāo)解釋

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

24.機(jī)構(gòu)名稱：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)的機(jī)關(guān)內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)的全稱。

25.第二/第三名稱：指一個(gè)機(jī)構(gòu)兩塊牌子的內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)的其他名稱。

26.機(jī)構(gòu)級(jí)別：由機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)的內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)的行政規(guī)格。

27.機(jī)構(gòu)類別：部門內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)或下設(shè)機(jī)構(gòu)的類型。

（1）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)：指部門機(jī)關(guān)的機(jī)關(guān)黨委、內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)、黨委機(jī)構(gòu)和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)。

（2）派出(分支)機(jī)構(gòu)：有關(guān)部門派出的分局、辦事處、派出所、工商所（分局）、地稅所（分局）、物價(jià)所（分局）、森林農(nóng)墾類所和派出機(jī)構(gòu)其他。

（3）附屬機(jī)構(gòu)：政法部門附屬的科研院所、學(xué)校、出版機(jī)構(gòu)、后勤服務(wù)機(jī)構(gòu)、檢驗(yàn)機(jī)構(gòu)、檢測(cè)機(jī)構(gòu)和附屬機(jī)構(gòu)其他。（4）政法隊(duì)伍：使用政法專項(xiàng)編制，除機(jī)關(guān)、派出機(jī)構(gòu)、附屬機(jī)構(gòu)之外，直接從事執(zhí)法、監(jiān)督等職能的機(jī)構(gòu)和人員，作為“政法隊(duì)伍”填寫。包括司法所、法律顧問處、公證處、律師協(xié)會(huì)、監(jiān)獄、勞教所（隊(duì)、場(chǎng)）、治安隊(duì)、防暴隊(duì)、巡警隊(duì)、刑警隊(duì)、交警隊(duì)、緝毒隊(duì)、安保隊(duì)（國內(nèi)安全保衛(wèi)）、經(jīng)偵隊(duì)（經(jīng)濟(jì)犯罪偵察）、網(wǎng)絡(luò)安全隊(duì)、行動(dòng)技術(shù)隊(duì)、拘留所、看守所、戒毒所、檢察院法警大隊(duì)/支隊(duì)、法院法警大隊(duì)/支隊(duì)等。

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

（5）其他機(jī)構(gòu)：不能列入上述機(jī)構(gòu)的其他單位。

28.行政編制數(shù)：由機(jī)構(gòu)編制管理部門核定或本部門具體分配的內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)的人員編制數(shù)。

29.行政實(shí)有人數(shù)：使用本單位機(jī)關(guān)的行政編制、在本單位發(fā)工資的人數(shù)。

30.批準(zhǔn)內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)：由機(jī)構(gòu)編制管理部門核定內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)。

31.實(shí)有內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)在職人數(shù)：實(shí)際在職擔(dān)任內(nèi)設(shè)/下設(shè)機(jī)構(gòu)領(lǐng)導(dǎo)的人數(shù)。

32.批準(zhǔn)文號(hào)：指編制主管部門批準(zhǔn)本單位設(shè)立機(jī)構(gòu)的文件號(hào)。

二、地方事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制指標(biāo)

1.單位名稱：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門正式批準(zhǔn)的事業(yè)單位全稱。2.規(guī)范簡(jiǎn)稱：各單位的規(guī)范化簡(jiǎn)稱。

3.機(jī)構(gòu)編號(hào)：由系統(tǒng)按照一定規(guī)則自動(dòng)生成的數(shù)字編號(hào)。4.第二/第三名稱：該單位現(xiàn)在正在使用的其他名稱的全稱。5.成立時(shí)間：經(jīng)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)該機(jī)構(gòu)成立的日期。6.機(jī)構(gòu)規(guī)格：指機(jī)構(gòu)編制部門批復(fù)中明確的機(jī)構(gòu)級(jí)別，如未明確該單位的規(guī)格可選“未定級(jí)”。

7.事業(yè)單位分類：指機(jī)構(gòu)編制部門批復(fù)中明確的分類，如行政職能類、公益一類、公益二類和生產(chǎn)經(jīng)營類。

8.機(jī)構(gòu)批準(zhǔn)文號(hào)：經(jīng)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)機(jī)構(gòu)成立的正式批準(zhǔn)文

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

號(hào)。

9.組織機(jī)構(gòu)代碼證號(hào)：由組織機(jī)構(gòu)代碼登記主管部門對(duì)中華人民共和國境內(nèi)依法成立的機(jī)關(guān)、企業(yè)、事業(yè)單位、社會(huì)團(tuán)體和民辦非企業(yè)單位等機(jī)構(gòu)賦予一個(gè)在全國范圍內(nèi)唯一的、始終不變的法定代碼標(biāo)識(shí)。

10.經(jīng)費(fèi)形式：指該單位事業(yè)經(jīng)費(fèi)按國家財(cái)政預(yù)算形式劃分的三種形式，即全額補(bǔ)助、部分補(bǔ)助、自收自支。11.隸屬單位：指行政管轄系統(tǒng)的隸屬關(guān)系層次。

12.法人證書號(hào)：由事業(yè)單位登記管理機(jī)關(guān)依法給核準(zhǔn)登記或者備案的事業(yè)單位頒發(fā)的、確認(rèn)其事業(yè)單位法人資格的法定憑證號(hào)。13.行業(yè)分類：指按事業(yè)單位主體業(yè)務(wù)屬性劃分的類別。共25大類，每大類又分中類和小類。

14.是否參照管理：指本單位是否為參照公務(wù)員法管理的單位。15.批準(zhǔn)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù)：由各級(jí)機(jī)構(gòu)編制管理部門批準(zhǔn)的內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)數(shù)。16.編制數(shù)（事業(yè)編制數(shù)）：指經(jīng)規(guī)定程序由相應(yīng)級(jí)別的機(jī)構(gòu)編制主管部門批準(zhǔn)核定的該單位各種經(jīng)費(fèi)形式事業(yè)編制的總數(shù)。17.實(shí)有人數(shù)：指該單位各種經(jīng)費(fèi)形式事業(yè)編制的實(shí)有人數(shù)。實(shí)有人數(shù)分下列五種情況:（1）行政管理人員：指在本單位領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)等管理崗位上，從事行政管理工作（如黨務(wù)、行政、群團(tuán)等，也包含具有專業(yè)職稱）的人員數(shù)。

（2）專業(yè)技術(shù)人員：指在本單位直接從事專業(yè)技術(shù)工作的人員編

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

制數(shù)，包括工程技術(shù)、農(nóng)業(yè)技術(shù)、科學(xué)研究、實(shí)驗(yàn)技術(shù)、衛(wèi)生技術(shù)、教學(xué)、民用航空飛行技術(shù)位、船舶技術(shù)、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、翻譯、圖書資料（檔案、文博）、新聞（出版）、律師（公證人員）、廣播電視播音、工藝美術(shù)、體育教練、藝術(shù)和海關(guān)專業(yè)的人員數(shù)。

（3）工勤服務(wù)人員：指在本單位實(shí)際配備的從事后勤工作的人員數(shù)，如傳達(dá)、駕駛、打字、話務(wù)、炊事、收發(fā)、修理和電梯等。

（4）其他崗位人員：指在本單位從事除去行政管理、專業(yè)技術(shù)、生產(chǎn)工人和后勤工作外的其他工作的人員數(shù)，包括單位非在職人員數(shù)，如外援和出國勞務(wù)人員、長期（連續(xù)六個(gè)月以上）脫產(chǎn)學(xué)習(xí)人員、長期病休人員和長期派出人員等。

三、實(shí)名制人員基本信息指標(biāo)

1.任現(xiàn)職時(shí)間：由某級(jí)黨委、國家行政機(jī)關(guān)及其組織、人事管理部門正式任命通知時(shí)間，或由某級(jí)人民代表大會(huì)（或人大常委會(huì)）、某級(jí)政協(xié)及人民團(tuán)體會(huì)議選舉通過及決定職務(wù)的生效日期。2.進(jìn)入本單位形式：包括選調(diào)、任職、軍轉(zhuǎn)、退伍考錄、其他。

3.進(jìn)入單位時(shí)間：指進(jìn)入本系統(tǒng)工作的實(shí)際報(bào)到日期，以人事部門認(rèn)定的參加工作具體日期。見標(biāo)GB/T 7408-1994。4.任職名稱：指擔(dān)任行政職務(wù)的具體名稱。

5.進(jìn)入人員來源：指進(jìn)入國家公務(wù)員、國家干部隊(duì)伍前本人的社會(huì)

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)-指標(biāo)解釋

身份或原單位名稱。

6.民族：本人歸屬的、國家認(rèn)可的、在公安戶籍管理部門登記注冊(cè)的民族。見國標(biāo) GB/T 3304-1991。

7.籍貫：本人祖居所在地的當(dāng)前國家政區(qū)名稱。

8.畢業(yè)學(xué)校：完成學(xué)歷教育并獲得證書的畢業(yè)學(xué)校或科研單位名稱。9.畢業(yè)時(shí)間：本人完成學(xué)歷教育并獲得證書的日期。見國標(biāo)GB/T 7408-1994。

10.政治面貌：本人當(dāng)前的政治身份。見國標(biāo)GB/T 4762-1984。11.學(xué)歷：本人接受由國家教育行政部門認(rèn)可的各類學(xué)校正式教育并獲得有關(guān)證書的最高學(xué)習(xí)程度。見國標(biāo)GB/T 4658-1984。12.學(xué)位：本人完成一定學(xué)歷教育后所取得的學(xué)位名稱。見國標(biāo)GB/T 6864-2003。

13.專業(yè)：本人取得學(xué)歷所學(xué)專業(yè)的分類。見國標(biāo)GB/T 16835-1997。14.入黨（團(tuán)）時(shí)間：本人參加該組織按照章程規(guī)定的起始日期。見國標(biāo)GB/T 7408-1994。

第四篇：機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制操作步驟

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制人員信息錄入操作步驟

（一）機(jī)構(gòu)編制信息導(dǎo)入操作步驟：

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制單機(jī)版（以下簡(jiǎn)稱單機(jī)版）程序安裝好后，先把編辦導(dǎo)給各單位信息（XX單位.txt）裝在所安裝在單機(jī)版盤上找到ProqramFiles——捷創(chuàng)科技——機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)——file文件夾里面。

單機(jī)版安裝好后，在桌面有荷花圖標(biāo)，雙擊進(jìn)入系統(tǒng)，選擇超級(jí)用戶，輸入密碼：manager確定進(jìn)入系統(tǒng)，出現(xiàn)“注冊(cè)信息導(dǎo)入”確定——機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)——file找到XX單位.txt，打開確定，機(jī)構(gòu)信息就已導(dǎo)入單機(jī)版程序，在人員信息管理——人員管理——在職人員——添加——添加/維護(hù)進(jìn)行人員信息錄入保存。

（二）機(jī)構(gòu)編制信息（人員信息）導(dǎo)出操作步驟：

在系統(tǒng)進(jìn)入信息處理——編制導(dǎo)出——預(yù)審核——審核取數(shù)—

—保存——退出——導(dǎo)出——保存人員導(dǎo)出文件在file——編制導(dǎo)出.txt文件。

（三）注意事項(xiàng)：

1、本次錄入的人員信息是本單位在冊(cè)在編在職人員信息。

2、添加/修改人員欄除下編信息不填，其余信息必填。

3、入黨團(tuán)和參加工作時(shí)間，統(tǒng)一填X年X月1日。

4、照片導(dǎo)入1寸藍(lán)底照，如照片導(dǎo)不進(jìn)單機(jī)版的，請(qǐng)新建一個(gè)

文件夾照片對(duì)應(yīng)姓名，報(bào)送編辦,文件不大于8兆。

5、錄入完人員信息后，請(qǐng)?jiān)谙到y(tǒng)維護(hù)——數(shù)據(jù)備份——保存?zhèn)?/p>

份文件在backup文件夾里。

6、錄入完人員信息后，在系統(tǒng)里導(dǎo)出Excel并打印出A4紙質(zhì)

文檔請(qǐng)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字，蓋單位公章與導(dǎo)出的人員信息（文件格式是txt）一并報(bào)編辦。

7、所有導(dǎo)出上報(bào)的數(shù)據(jù)都需要刻錄在光盤里面去報(bào)，因?yàn)榫庌k

不接收U盤等其他介質(zhì)的上報(bào)數(shù)據(jù)。

聯(lián)系人：汪琳妮電話：35268383777280

第五篇：簡(jiǎn)述機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理工作

簡(jiǎn)述機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制信息管理工作

機(jī)構(gòu)編制管理是政府管理的重要組成部分，理順機(jī)構(gòu)編制管理是深化行政管理體制改革、加強(qiáng)政府自身建設(shè)的重要一環(huán)。在機(jī)構(gòu)編制管理的決策、執(zhí)行、監(jiān)督與反饋等流程中，執(zhí)行與監(jiān)督環(huán)節(jié)是管住機(jī)構(gòu)編制的關(guān)鍵。歷史和現(xiàn)狀表明，超編、混編、吃“空餉”等問題均發(fā)生在機(jī)構(gòu)編制執(zhí)行與監(jiān)督環(huán)節(jié)?？刂茩C(jī)構(gòu)、編制和實(shí)有人員增長是地方政府的重要職責(zé)，因而一種新的工作機(jī)制“機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制”應(yīng)運(yùn)而生，恰好的解決了這個(gè)問題。

機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理是一種行政管理行為，就是將機(jī)構(gòu)編制部門核定到機(jī)關(guān)、事業(yè)單位的編制，按照規(guī)定類別和特定程序定編到人，把抽象的編制具體化，使自然人的進(jìn)編有章有法，讓在編人員的身份認(rèn)定有憑有據(jù)。無論哪種類別的編制，都要與自然人的真實(shí)姓名匹配，其功能和作用才能得到充分體現(xiàn)。實(shí)名制管理的范圍，涵蓋了黨政群團(tuán)機(jī)關(guān)和各類事業(yè)單位。

實(shí)行機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理，是新時(shí)期加強(qiáng)和完善機(jī)構(gòu)編制管理工作的有效手段，是嚴(yán)格控制機(jī)構(gòu)編制與人員增長的重要措施，也是創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理的一項(xiàng)重要舉措。實(shí)行機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理，是貫徹落實(shí)《公務(wù)員法》，加強(qiáng)機(jī)關(guān)事業(yè)單位人事管理的現(xiàn)實(shí)需要。實(shí)名制管理為界定公務(wù)員和事業(yè)單位人員 1

身份提供了最有效、最可靠、最直接的依據(jù)。嚴(yán)格執(zhí)行實(shí)名制管理的各項(xiàng)規(guī)定，對(duì)所批準(zhǔn)的機(jī)構(gòu)編制進(jìn)行全程跟蹤，可以從制度上解決超編和混編混崗問題。

實(shí)行機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理，是科學(xué)配置黨的執(zhí)政資源，創(chuàng)新機(jī)構(gòu)編制管理的重要舉措。實(shí)名制管理把人員編制審批、人員調(diào)配、工資審批、經(jīng)費(fèi)撥付等工作相互銜接，實(shí)現(xiàn)了管編制、管人員、管經(jīng)費(fèi)等多環(huán)節(jié)的有機(jī)統(tǒng)一，從源頭上強(qiáng)化了機(jī)構(gòu)編制管理，充分發(fā)揮了機(jī)構(gòu)編制管理在科學(xué)配置執(zhí)政資源等方面的重要作用。

實(shí)行機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理，是加強(qiáng)機(jī)構(gòu)編制管理，維護(hù)機(jī)構(gòu)編制權(quán)威性、嚴(yán)肅性的有效手段。通過實(shí)名制管理，機(jī)構(gòu)編制部門對(duì)所批的機(jī)構(gòu)編制實(shí)行全程管理和監(jiān)督，確保具體機(jī)構(gòu)設(shè)置與按規(guī)定審批的機(jī)構(gòu)相一致、實(shí)有人員與批準(zhǔn)的編制和領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)相對(duì)應(yīng)。這項(xiàng)制度的實(shí)施，能夠有效地將人員控制在編制員額之內(nèi)，從而控制機(jī)構(gòu)、編制和人員的盲目增長，切實(shí)維護(hù)機(jī)構(gòu)編制的權(quán)威性和嚴(yán)肅性。

實(shí)行機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理，是嚴(yán)肅機(jī)構(gòu)編制紀(jì)律，強(qiáng)化機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查的重要依據(jù)。實(shí)名制管理的實(shí)施，使具體人員和抽象的編制相結(jié)合，真實(shí)姓名和身份證的法定作用相統(tǒng)一，增強(qiáng)了機(jī)構(gòu)編制統(tǒng)計(jì)的真實(shí)性、準(zhǔn)確性，為機(jī)構(gòu)編制監(jiān)督檢查 2

提供了重要依據(jù)。實(shí)名制管理要求編制使用必須進(jìn)行事前審核，為監(jiān)督檢查工作提供了關(guān)口前移的陣地。

實(shí)名制管理主要包括建立機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息庫，機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制公示制度，人員編制審核制度和實(shí)行機(jī)構(gòu)編制動(dòng)態(tài)管理。完成實(shí)名制管理要做好以下五個(gè)方面：

一是建立和完善人員列編審核制度。用人單位需要新增人員時(shí)，要憑本單位本用編計(jì)劃及大編委會(huì)研究文件先到機(jī)構(gòu)編制部門開具《人員列編通知單》，辦理編制核準(zhǔn)使用手續(xù)，然后再到組織、人事、財(cái)政、社保等部門辦理人員招錄、招聘、調(diào)配、核撥經(jīng)費(fèi)、社會(huì)保險(xiǎn)等手續(xù)。

二是建立機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息庫。機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息庫主要依托中央編辦開發(fā)的《機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制管理信息系統(tǒng)》，機(jī)構(gòu)編制的基礎(chǔ)信息由各部門、各單位提供，編辦負(fù)責(zé)審核錄入。

三是建立機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制公示制度。要將實(shí)名制管理的文件、政策、程序和結(jié)果等內(nèi)容在一定范圍內(nèi)公布，接受干部群眾和社會(huì)的監(jiān)督。條件成熟時(shí)，還要建立機(jī)構(gòu)編制實(shí)名制信息公示系統(tǒng)，在網(wǎng)上公開各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位機(jī)構(gòu)編制和人員信息，接受社會(huì)和人民群眾的監(jiān)督。

四是建立機(jī)構(gòu)編制動(dòng)態(tài)管理機(jī)制。要建立信息匯總和報(bào)告制度，建立部門之間相互配合和相互約束機(jī)制，隨時(shí)掌握各單位機(jī)構(gòu)編制動(dòng)態(tài)變化情況。

五是建立銷編人員備案管理檔案庫。退休、退職、調(diào)出、辭去公職、被辭退或解聘、死亡、被開除及其他原因需銷編的，用人單位必須憑相關(guān)手續(xù)在30日內(nèi)辦理銷編手續(xù)，及時(shí)調(diào)整實(shí)名制管理系統(tǒng)信息做好歸檔備案管理。

總之，實(shí)名制管理是機(jī)構(gòu)編制管理的剛性化手段，在“管住”的基礎(chǔ)上，力求“管好”。我們要認(rèn)真貫徹落實(shí)上級(jí)相關(guān)的政策精神，始終堅(jiān)持機(jī)構(gòu)編制的集中統(tǒng)一管理，堅(jiān)持把好審核關(guān)，堅(jiān)持從緊從嚴(yán)原則，不越權(quán)審批，不違規(guī)操作，不在限額外審批，確保機(jī)構(gòu)編制管理工作健康有序開展。

（湖南省汨羅市編制辦 鄭在坤撰稿）