第一篇:班長的職務(wù)描述書(模版)
班長的職位描述書
1.職務(wù)名稱: 班長
2.直接上級職位: 輔導(dǎo)員
3.所屬部門 :工商管理0901
4.轄員人數(shù) 53
5.定員人數(shù) 1
6.職位編號 001
? 職位描述
1)對外積極配合學(xué)校、教師的教學(xué)和管理工作,及時(shí)反映同學(xué)的意見和要求,做到上傳下達(dá),信息暢通。
2)對內(nèi)與團(tuán)支書密切配合,負(fù)責(zé)班級的全面工作;
3)定期組織召開班委會(huì),通過集體商議,及時(shí)處理班級各項(xiàng)重大事務(wù);
4)分配、支持、督促和檢查班干部的工作展開情況及模范帶頭作用
5)強(qiáng)化班級紀(jì)律,樹立良好班風(fēng),保證教學(xué)秩序,維護(hù)集體榮譽(yù);
6)組織評優(yōu)工作和班干部的民主評議及改選工作;
7)其它相關(guān)事務(wù),包括關(guān)心同學(xué)的困難和心態(tài),平衡自己的事務(wù)和學(xué)習(xí)時(shí)間等等。
? 崗位說明
處理班級日常事務(wù),領(lǐng)導(dǎo)班委工作,保證班級的各項(xiàng)工作能有序的進(jìn)行,認(rèn)真認(rèn)真完成學(xué)院指派的任務(wù)及各項(xiàng)例行工作。
? 職務(wù)說明
工作任務(wù)的內(nèi)容 權(quán)限 :
領(lǐng)導(dǎo)班委 舉薦班委和組織班委會(huì)議
制定班級發(fā)展規(guī)劃在征得班級委員會(huì)同意的前提下制定班級整體發(fā)展規(guī)劃
認(rèn)真完成學(xué)院下派的各項(xiàng)任務(wù)和學(xué)院例行事務(wù)。代表班級和學(xué)院交流溝通,并向輔導(dǎo)員匯報(bào)工作。和班級同學(xué)溝通交流,及時(shí)掌握班級情況。定期不定期的和班級里的同學(xué)進(jìn)行溝通交流,及時(shí)解決有關(guān)問題。
其他班級事務(wù) 其他班級事務(wù)的決策權(quán)
? 任職資格
學(xué)歷要求:本科
所需最低學(xué)歷 :本科專業(yè) :工商管理
? 所需技能
學(xué)習(xí)能力:通過自學(xué)更新知識結(jié)構(gòu),吸收新事物、新工具、新方法的能力 ;在工作中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)的能力 ;開辟新的學(xué)習(xí)渠道,收集新的信息的能力 ;
協(xié)調(diào)能力 :處理組織內(nèi)、外的人際關(guān)系、沖突和矛盾的能力 ;協(xié)調(diào)平衡大家的利益,促成“共贏”合作的能力 ;
溝通能力 :語言準(zhǔn)確并簡捷地表達(dá)自己的思想和感情的能力;善解人意,與人取得共識的能力 ;通過說服改變對方行為的能力;
培養(yǎng)指導(dǎo)下屬能力:發(fā)現(xiàn)下屬的特點(diǎn),合理用人的能力;因人施教,開發(fā)下屬的能力 ;? 工作經(jīng)驗(yàn)要求
有工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,并且有較強(qiáng)的個(gè)人能力!
? 考核方法
班級同學(xué)滿意度為主,輔導(dǎo)員考評與班委會(huì)考評相結(jié)合。
班級的學(xué)習(xí)成就、所參加的活動(dòng)、體育等相關(guān)競賽成就。
第二篇:班長職務(wù)描述書
班長職務(wù)描述書
職務(wù):班長職務(wù)編號:04001
部門:班委會(huì)職務(wù)等級:2
在職者:何明莉日期:2013年4月23日
工作范圍:
從事組織和服務(wù)工作,包括老師和同學(xué)們之間的聯(lián)系,各項(xiàng)有益活動(dòng)的組織和開展,對同學(xué)們的需求的了解和滿足。
工作職責(zé):
1、根據(jù)輔導(dǎo)員或者任課老師的指示,將考試,活動(dòng)等相關(guān)的信息通過各種通訊途徑(如飛
信,QQ,微信等)傳達(dá)給同學(xué)們;
2、制定任期內(nèi)工作計(jì)劃,按照計(jì)劃協(xié)調(diào)各班委工作,并定期召開班委會(huì)總結(jié)班級工作;
3、與班里其他的班委一道,組織班級活動(dòng)并調(diào)動(dòng)同學(xué)們的活動(dòng)積極性;
4、協(xié)調(diào)同學(xué)之間的關(guān)系,矛盾發(fā)生時(shí)予以有理有據(jù)的勸說;處理同學(xué)們因?qū)W院的某些決定
而產(chǎn)生的不滿情緒,曉之以理,動(dòng)之以情。
5、閱讀班里同學(xué)的基本資料,了解同學(xué)們的需求,向更上級任職者傳達(dá)。
管理狀態(tài):
聽從輔導(dǎo)員,任課老師以及上級領(lǐng)導(dǎo)的指示,除非遇到特殊問題外,要求與其他班委和諧合作,共同努力。
工作關(guān)系:
與團(tuán)支書、學(xué)習(xí)委員等密切配合,共同工作。發(fā)布消息時(shí)與輔導(dǎo)員及任課老師聯(lián)系,同時(shí)也和同學(xué)們保持親密關(guān)系。
工作條件和環(huán)境:
大部分時(shí)間在寢室和教室,偶爾與學(xué)生工作指導(dǎo)老師在辦公室洽談,極少有外出要求。因工作需要,自己已提前配備好筆記本電腦一臺(tái),手機(jī)一部。
任職資格:
具有足夠的人際交往知識,了解基本的禮節(jié)問題,具備較好的解決問題的技能,具備類似的任職經(jīng)歷。有親和力,判斷力以及準(zhǔn)確迅速的執(zhí)行力,能熟練完成各項(xiàng)工作的所有流程,且身體健康。
晉升與培訓(xùn)機(jī)會(huì):
本職務(wù)為班委會(huì)的高級管理職務(wù),可能調(diào)任為其他相關(guān)職務(wù)(團(tuán)支書、組織委員等)或晉升為辦公室助理,學(xué)生工作老師等職務(wù)。在學(xué)院內(nèi)外有接受校級領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)的機(jī)會(huì)。
第三篇:值日班長職務(wù)
值日班長職務(wù)
1.7:20準(zhǔn)時(shí)到教室,再小黑板上寫清每日贈(zèng)言。2.7:25環(huán)顧教室一周,檢查:(1)地面是否整潔,尤其是講臺(tái)、門口處;
(2)書架擺放是否整齊;
(3)衛(wèi)生工具擺放是否整齊,尤其是拖把的放置。
(4)開窗通風(fēng)。3.宣誓就職。
4.7:30提醒大家開始早讀,并找出早讀不認(rèn)真的同學(xué)給予批評。
5.7:55提醒大家準(zhǔn)備開始上第一節(jié)課,并把今天上午將要學(xué)的科目寫在黑板的一側(cè)。6.提醒大家做眼保健操。
7.記錄沒有去跑操的同學(xué)名單,扣分。8.11:55提醒大家都要去吃飯。
9.1:40準(zhǔn)時(shí)到達(dá)教室;檢查(1)書架擺放是否整齊;(2)衛(wèi)生工具的擺放是否整潔。10.提醒負(fù)責(zé)投遞的同學(xué)再拖一遍地,打開飲水機(jī)電源。11.1:45記下沒有準(zhǔn)時(shí)到達(dá)教室的同學(xué),扣分!
12.1:46提醒大家開始上課,并說明今天下午所有的科目。13.提醒大家認(rèn)真做眼保健操,提醒衛(wèi)生部檢查。
14.記錄沒有去跑操同學(xué)的名單,批評扣分:總結(jié)跑操時(shí)出現(xiàn)的問題以及優(yōu)點(diǎn)和進(jìn)步方面。15.提醒大家學(xué)樂器或提醒大家有什么作業(yè)。
16.5:50最后離開餐廳,檢查餐后衛(wèi)生,記錄好未打掃餐桌的人和未去吃飯的同學(xué)。17.6:00讓大家起立,瘋狂英語!
18.6:00—6:15瘋狂英語期間,發(fā)現(xiàn)問題并及時(shí)找出解決措施以改正。19.6:15瘋狂英語結(jié)束,請同學(xué)們安安靜靜上自習(xí)20.各組交加分條
21.8:30將“12位同學(xué)”的名字寫到黑板上,標(biāo)好X號負(fù)責(zé)XX,Y號負(fù)責(zé)YY··· 22.8:40準(zhǔn)時(shí)做總結(jié),總結(jié)的內(nèi)容必須有:(1)今天班里出現(xiàn)值得發(fā)揚(yáng)的優(yōu)點(diǎn)有······(2)班級中存在的問題是·······改正措施是······(3)最佳個(gè)人是······
(4)提醒明天的值日班長應(yīng)······最后,請各部做總結(jié)
23.9:10準(zhǔn)時(shí)離開教室檢查負(fù)責(zé)干值日生的同學(xué)打掃的干不干凈,然后關(guān)窗、關(guān)電腦、關(guān)飲水機(jī)、關(guān)燈、關(guān)電扇、最后關(guān)門!24.課堂:(1)管好課堂紀(jì)律,加大扣分力度,尤其是美術(shù)、音樂、體育、科學(xué)發(fā)展觀課上。(2)起好帶頭作用,積極參與課堂
(3)將各組學(xué)案完成情況的分?jǐn)?shù)以及課堂表現(xiàn)的分?jǐn)?shù)記錄下來。25.自習(xí):管好自習(xí)紀(jì)律,嚴(yán)抓傳紙條學(xué)習(xí)不投入的同學(xué),點(diǎn)名批評。
第四篇:職務(wù)聘任書
關(guān)于聘xxx等同志任工程師職務(wù)的通知
公司各部門:
根據(jù)工作需要,經(jīng)公司黨政聯(lián)席會(huì)議研究,決定聘xxx等四名同志任工程師職務(wù),具體如下:
一、聘aa同志任生產(chǎn)運(yùn)行部工藝工程師職務(wù),負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝管理,側(cè)重轉(zhuǎn)化爐管理。
二、聘紀(jì)bb同志任生產(chǎn)運(yùn)行部系統(tǒng)工程師職務(wù),負(fù)責(zé)生產(chǎn)自動(dòng)化控制系統(tǒng)的維護(hù)和管理。
三、聘ccc同志任生產(chǎn)運(yùn)行部設(shè)備工程師職務(wù),負(fù)責(zé)生產(chǎn)機(jī)械設(shè)備的維護(hù)和管理。
四、聘ddd同志任生產(chǎn)運(yùn)行部電氣工程師職務(wù),負(fù)責(zé)全廠電氣設(shè)備的管理工作。以上聘任人員自發(fā)文之日起享受相關(guān)行政待遇。專此通知
專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任書
注:
1、辦理聘任審核手續(xù)時(shí)須提供專業(yè)技術(shù)資格證書等相關(guān)證明材料。
2、聘任書涂改無效。篇四:專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任書樣本
專業(yè)技術(shù)職務(wù)
聘任書
聘任職務(wù): 聘〔任〕期從 年 月至 年 月止。
行政領(lǐng)導(dǎo)(簽章)
聘任單位(簽章)
年 月 日
受聘人: 受聘科室: 專業(yè)名稱: 任職資格: 取得時(shí)間:
聘任職務(wù): 聘〔任〕期從 年 月至 年 月止。
行政領(lǐng)導(dǎo)(簽章)
聘任單位(簽章)
年 月 日篇五:專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘書
專業(yè)技術(shù)職務(wù) 聘 書
茲聘任 同志在 專業(yè) 職務(wù)上,資格確認(rèn)時(shí)間 ,聘期從 年 月 至 年 月止。
單位:
行政領(lǐng)導(dǎo):
年 月 日
填寫聘書樣式:
專業(yè)技術(shù)職務(wù)
聘 書
茲聘任王×× 同志在語文 專業(yè)中學(xué)一級教師職務(wù)上,資格確認(rèn)時(shí)間 2008年5月 ,聘期從2008年5月至2011年5月止。
第五篇:出納員職務(wù)描述書
出納崗位說明書
崗位名稱:出納員職位代碼:
所屬部門:財(cái)務(wù)部職位等級:
直屬上級:財(cái)務(wù)部經(jīng)理管轄人數(shù):
一.崗位目的:
公司銀行存款和現(xiàn)金的支付、管理。
二.工作內(nèi)容:
1.現(xiàn)金的日常收支和管理。
2.清點(diǎn)各部門上交和領(lǐng)取的各種款項(xiàng),做到有問題時(shí)當(dāng)時(shí)問清并及時(shí)處理。
3.按財(cái)務(wù)規(guī)定做好報(bào)銷工作和每天現(xiàn)金盤點(diǎn),核對項(xiàng)目,定期編制出納報(bào)表。
4.登記現(xiàn)金日記賬,并結(jié)出余額,定期同會(huì)計(jì)對賬。
5.公司工資及福利核算,費(fèi)用統(tǒng)計(jì)分析。
三.工作職責(zé):
1.對賬戶余額的準(zhǔn)確性,保密性負(fù)責(zé)
2.對貨幣資金和各種票據(jù)的安全性負(fù)責(zé)。
四.工作協(xié)作關(guān)系:
1.內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系:財(cái)務(wù)部經(jīng)理、公司各部門員工
2.外部協(xié)調(diào)關(guān)系:各院各系、人才交流中心、后備教師資源
五.任職資格:
1.所需學(xué)歷:大學(xué)在校學(xué)生
2.專業(yè):會(huì)計(jì)或經(jīng)濟(jì)管理相關(guān)的專業(yè)。
六.其他:
1.使用工具/設(shè)備 :計(jì)算機(jī)、一般辦公設(shè)備(電話、傳真機(jī)、打印機(jī)、網(wǎng)絡(luò))、錄音錄像
2.工作環(huán)境 :辦公場所
3.所需記錄文檔 :通知、簡報(bào)、匯報(bào)材料、工作總結(jié)、公司文件
七.備注