司法局“放管服”工作推進匯報

目前，我局簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革工作在有序推進中已初見成效，現(xiàn)將工作推進情況匯報如下：

一、工作進展成效

積極動員，統(tǒng)一部署。建立簡政放權(quán)、放管結(jié)合、優(yōu)化服務(wù)改革工作領(lǐng)導(dǎo)小組，局主要領(lǐng)導(dǎo)任組長，分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長，各股室負責(zé)人為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組要及時研究“放管服”中的重點難點問題。建立“放管服”協(xié)調(diào)工作機制，明確責(zé)任分工，抓好改革任務(wù)的落實，要做好改革經(jīng)驗總結(jié)推廣和宣傳引導(dǎo)工作，及時回應(yīng)社會關(guān)切。

加大宣傳，營造氛圍。深刻認識推行“放管服”工作的重大意義，進一步增強責(zé)任感和緊迫感，充分利用局微信工作交流群、政務(wù)公開欄等宣傳陣地，廣泛宣傳“放管服”理念，公開承諾，充分展示機關(guān)干部的嶄新風(fēng)貌，樹立機關(guān)良好形象。

理順關(guān)系，分清職責(zé)。開展理清行政權(quán)責(zé)和編制權(quán)責(zé)清單工作。根據(jù)法律、法規(guī)、規(guī)章等規(guī)范性文件賦予司法行政部門的權(quán)責(zé)情況，結(jié)合我縣實際，對本局各科室以及下屬事業(yè)單位的行政權(quán)責(zé)進行全面梳理。力求通過全面梳理，進一步理清司法行政職能，規(guī)范權(quán)力運行，更好履行各項職能。巴“放管服”工作與黨風(fēng)廉政工作有機結(jié)合，加大作風(fēng)建設(shè)力度，不斷提升工作人員業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，積極促進“放管服”工作取得實效。

立足服務(wù)，提升水平。發(fā)揚“馬上就辦”理念，引導(dǎo)司法行政系統(tǒng)干部轉(zhuǎn)變作風(fēng)，主動作為，全面月、提升服務(wù)水平。認真對待每一個來電，對每一個尋求幫助的當(dāng)事人，盡最大努力向他們解釋清楚法律問題，對能當(dāng)場回答的問題盡量用通俗的語言給予答復(fù)，讓當(dāng)事人聽得明白，記得清楚。開展法律服務(wù)時，要熱情、有誠意，不敷衍塞責(zé)。

二、存在的問題

一是人員業(yè)務(wù)能力不高，需要不斷加強學(xué)習(xí)，提高業(yè)務(wù)能力。二是推行全流程“互聯(lián)網(wǎng)+政務(wù)服務(wù)”與部分項目的實際審批流程產(chǎn)生沖突，部分項目無法實現(xiàn)全流程網(wǎng)上辦理。

三、下步工作計劃

加強領(lǐng)導(dǎo)，提高認識。有計劃、有步驟的對機關(guān)干部職工進行教育培訓(xùn)，提高大家對改革和法制的認知度，形成良好的輿論和社會氛圍。

加強下放實權(quán)的監(jiān)督檢查。加大監(jiān)管力度，通過開通監(jiān)督舉報電話、受理舉報投訴、不定期深入一線調(diào)研檢查等方式，加大對局機關(guān)有關(guān)業(yè)務(wù)科室、司法所的監(jiān)督檢查力度，確保各項“放管服”工作落到實處。

加大規(guī)范政務(wù)運行力度。完善政務(wù)公開各項制度，進一步擴大政務(wù)公開范圍，將司法行政工作職能及各股室工作程序、審批程序和崗位責(zé)任制等推行網(wǎng)上公開，在政務(wù)公開欄上公布辦事流程，公布審批和服務(wù)事項辦理承諾，明確辦事責(zé)任主體、條件、標(biāo)準范圍、辦理時限、監(jiān)督渠道等內(nèi)容，堅持“該公開就公開，能公開就公開”。