第一篇：青年員工 先進(jìn)事跡材料

青春無悔

XXX先進(jìn)事跡

有一個信念，讓他選擇了堅定而無悔地追求；有一份操守，讓他選擇了熱忱而優(yōu)質(zhì)地工作；更有一股力量，讓他常年如一日地衷情于飛機(jī)維修，信念的堅定、操守的執(zhí)著、力量的源泉就是他這樣一名普通國航機(jī)務(wù)維修人員對飛機(jī)維修事業(yè)的忠誠。

XXX同志，今年XX歲的他，從2004年大學(xué)畢業(yè)，應(yīng)聘到XXX公司，工作已近7年，“青春是美麗的，但一個人的青春可以平庸無奇；也可以放出美麗的火花。可以因虛度而懊悔；也可以用結(jié)結(jié)實實的步子，走到輝煌壯麗的成年。”這是他在學(xué)生時代就信奉的一句名言。工作后他一路走來，努力去實現(xiàn)他的人生理想，勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、求實、創(chuàng)新是他留下的一串串堅實的腳印。

他是勤奮的。從成為飛機(jī)維修員的第一天起，他就知道唯有勤奮才能讓自己從一個新手成為能手；唯有勞謙虛己，則附之者眾，只有兼?zhèn)洳艜兴刭|(zhì)的全面提高。在工作中，他勤懇敬業(yè)，腳踏實地、認(rèn)認(rèn)真真地做好本職工作，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對他的信任。在任何情況下，始終沖在最前沿，多學(xué)、多看、多實踐，提高自身素養(yǎng)，借鑒別人先進(jìn)的方法和經(jīng)驗，并加以自身體會融合到自己的工作中，學(xué)以致用。每次遇到疑難故障，他總會出現(xiàn)，不管他是否因為工作而已經(jīng)勞累，仍然去翻閱工作標(biāo)準(zhǔn)和手冊，努力解決問題。

馬克思說：“人活著是要有點精神追求的”。他正是如此，不甘

平庸，不斷進(jìn)取。在高質(zhì)量、高效率地完成分配的維修任務(wù)的同時，他還希望有更多鍛煉自己的機(jī)會，不斷完善自己，超越自己。通過日積月累的不懈努力和學(xué)習(xí)，現(xiàn)已經(jīng)成長為車間的技術(shù)骨干，成為基地最年輕的二類放行人員和發(fā)動機(jī)試車人員之一。雖然工作是勞累的，這幾年身體查出了多處疾病，雙腎結(jié)石、腰間盤突出、跟腱炎等，但他從來沒有因為自己的病情而耽誤過工作。同事們都勸他不用這么拼命，需要注意自己的身體了，他只是憨厚地一笑，一如往常地繼續(xù)著，體現(xiàn)出了農(nóng)民兒女的憨厚樸實。我們相信正是他的那些精神追求支撐著他，頂住病魔，繼續(xù)奮戰(zhàn)。唯有主動付出，才有豐盈的果實得以收獲，只要你傾注全部熱情，用心去做，總會有最豐厚的回報，這是他心中始終不變的信念。天道酬勤，這些年他獲得了“工技分公司優(yōu)秀團(tuán)員”、“明星維修員”、“安全生產(chǎn)標(biāo)兵”等榮譽稱號，連續(xù)4年考評為優(yōu)秀員工。

他是謙遜的，在榮譽面前從沒有驕傲自滿。憑借對維修事業(yè)的執(zhí)著和熱誠，在工作中，始終秉承誠信為本，嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，嚴(yán)格遵守各項規(guī)章制度。樂于奉獻(xiàn)，任勞任怨，盡心竭力的做好各項維修工作，做到最好。在同事面前，不論自己有多累，他會依托自己的工作經(jīng)驗和掌握的知識，給有需要的同事耐心講解和分析，將自己的經(jīng)驗傾囊相授，毫無保留。正是他的工作能力和知識，同事們都信任他，只要有機(jī)會就會與他交流和討論，在無形中形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍。

他是嚴(yán)謹(jǐn)求實的，對自己嚴(yán)格要求，對工作一絲不茍。凡是與他

共事過的人都知道，他工作起來就是個完美主義者，要求自己負(fù)責(zé)的工作做到完美。久而久之，同事們心中都知道，工作在他手中沒有完不成的，沒有不出色完成的。只要他說工作沒有問題，那就是一定沒有問題了。這份信任不是盲目的，而是建立在他對待工作的嚴(yán)謹(jǐn)求實之上。就以前不久完成的前起落架工作為例，這項工作對于車間所有人員來說都是一項全新的工作，沒有任何的經(jīng)驗可以借鑒，不清楚過程中會發(fā)生怎樣的情況，就是在這樣一種情況下，他從得到更換的指令開始，利用工作之余認(rèn)真研究工作單和手冊，沒有放過任何一條信息，以最快的時間完成了工作單的解讀、航材清單和工具清單的準(zhǔn)備，并結(jié)合飛機(jī)停場時間、車間人員資格和數(shù)量等多種因素，制定了完備的前起落架更換方案，方案中精確到了什么時間段執(zhí)行什么具體的維修工作，人員如何調(diào)配和資格要求都一一說明。該方案得到了維修基地領(lǐng)導(dǎo)和技術(shù)支援等其他部門一致認(rèn)同，獲得高度評價。實踐是檢驗真理的最有效手段，在前起落架實施時，根據(jù)他制定的方案，工作時有條不紊，條理清晰，現(xiàn)場井然有序，張弛有度。即使是在更換過程中遇到不同程度的難題，但由于他的準(zhǔn)備工作充分，估計到了所有情況，問題都迎刃而解。最后不論是過程控制，還是測試結(jié)果都完全在其方案的預(yù)期中，證明了他的方案是有效合理的。更換工作完成后，他又寫了份詳細(xì)的總結(jié)報告，供大家學(xué)習(xí)和參考。甚至有人懷疑他以前是不是參加過前起落架的更換工作，已經(jīng)有了相關(guān)的經(jīng)驗，不然他如何能將更換工作準(zhǔn)備得如此充分和周全，答案是肯定的，他以前肯定沒有參加過前起落架的更換工作。

在創(chuàng)新之路上，他也從未停止過腳步。因為他在工作中勤于思考，精心總結(jié)了許多經(jīng)驗，針對特定的故障現(xiàn)象，通過科學(xué)的分析，撰寫了一些學(xué)術(shù)論文與同事交流分享，《飛機(jī)的震動區(qū)內(nèi)的緊固件的防松探討》就是他在國航機(jī)務(wù)期刊上發(fā)表的其中一篇論文。在工作時，維修工具的合適與否，直接關(guān)系到工作結(jié)果和效率。在以往的發(fā)動機(jī)滅火分配管路的堵塞和滲漏測試工作中，由于工具對端頭的封堵有效性不是十分理想，造成了測試工作的效率低下，有時甚至不能完成測試。他經(jīng)過反復(fù)思索和試驗后，提出了一個設(shè)想，改造封堵工具，根據(jù)他的提議和要求，設(shè)備設(shè)施改進(jìn)了工具，通過實驗檢驗，效果十分明顯，不僅能有效地封堵了端頭，同時大大縮短了拆裝時間。近年為了提高車間維修質(zhì)量，合理優(yōu)化工序流程，車間開展了一系列行動，他承擔(dān)了A檢工作單的經(jīng)驗包編制和收集總結(jié)，以及工作單的教案編寫工作，他編寫的教案很多被評定為精品教案，受到了同事和領(lǐng)導(dǎo)的肯定和獎勵。

工作的辛勞和身體的不適，掩蓋不住他內(nèi)心的喜悅，陳中青同志認(rèn)為：“民航維修工作雖然辛勞，但辛勞是一種磨煉，辛勞中，體驗到了人生的真趣；辛勞中，鍛煉了自己的能力；辛勞中，充實了自己的人生，所以工作雖然辛勞，但心不苦。我為這份辛勞而驕傲”。他的事業(yè)才剛開始，今后的路也很漫長，對他來講路上肯定是有苦有甜，他不僅會體會到工作的壓力和責(zé)任的重負(fù)，也更加能感受到勤勞的快樂和工作的喜悅。他為民航事業(yè)傾注點點滴滴的心血和汗水，默默地為“鳳凰”奉獻(xiàn)著激情的青春。“志行萬里者，不中道而輟足；謀圖

四海者，匪懷細(xì)以害大《三國志〃吳書〃陸遜傳》”，陳中青同志正是以持之以恒、嚴(yán)于律己的精神，做到勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)、求實、創(chuàng)新，把自己的青春、熱血、智慧和勤奮積極奉獻(xiàn)給這份神圣而光榮的事業(yè)——飛機(jī)維修，青春無悔。

第二篇：員工先進(jìn)事跡

孫曉燕事跡

孫曉燕同志，一位普通的勞動婦女，走在人群中，甚至沒有人多看一眼。但她卻又是一位不平凡的女性，她是一名優(yōu)秀的共產(chǎn)黨員。她自1987年入廠以來，工作認(rèn)真，愛崗敬業(yè)，勤勤墾墾，可稱為全公司職工的標(biāo)兵。她先后在溴素廠做過電工上過三班，在機(jī)修車間維修電機(jī)，在電工班檢修線路等，這些生產(chǎn)一線的平凡又辛苦的工作，為她積累了豐富的工作經(jīng)驗。及至現(xiàn)在企管質(zhì)量部從事文職，進(jìn)行電費的收繳、核算及分?jǐn)?，她工作稹密，要求?shù)字精確，沒有一分偏差；電費繳納，動輒幾百萬，她一個跑財務(wù)、跑銀行、跑供電公司，其中辛苦，其中責(zé)任，只是本人知曉吧！

自從2008年就任工會組長以來，她更加努力提高自身思想素質(zhì)，弘揚社會主義道德風(fēng)尚，嚴(yán)于律己，揚善抑惡、求實創(chuàng)造、與時俱進(jìn)，對工會工作更加熱忱，積極參與工會組織的各種活動，并組織動員組員也積極參加，使所在小組取得了非常驕人的成績，企管質(zhì)量部連續(xù)三年被評為優(yōu)秀工會小組，本人也連續(xù)四年被評為先進(jìn)個人。二十幾年，她由一個初入廠時的青春少女，成長為一位成熟的知性婦女，她為灶戶鹽化奉獻(xiàn)了寶貴的青春，灶戶鹽化也造就了一個優(yōu)秀的她。

工作中，她積極肯干，不怕吃苦，不怕臟不怕累，是工作中的一把好手；生活中，她相夫教子，賢良淑德，是家庭中的一根梁。她沒有因為家庭拖累工作，也沒有因為工作忽略了家庭。做為一名新時代的職業(yè)女性，她無疑是成功的典范。

第三篇：青年文明號先進(jìn)事跡

“青年文明號”先進(jìn)人員事跡

2011年9月3日，當(dāng)時辦公室人員接到游客求助電話，說是在游玩的時候腳不小心扭傷了，不能正常行走。當(dāng)時我們營銷部的營銷員胡繼承沖在最前線及其他其他營銷人員也跟了上去，將游客一步一步的背了下來，在背的過程中胡繼承十分注重游客的受傷部位，小心的行走每一步，當(dāng)胡繼承同志將游客背到休息室的時候已經(jīng)是大汗淋漓了，他連水都沒顧上喝，陪著救護(hù)車將受傷的游客及時的送到了報福鎮(zhèn)衛(wèi)生所。當(dāng)游客的家人以禮來感謝胡繼承的時候，胡繼承拒絕了，他說：“沒事，這是我應(yīng)該做的”，說完他就笑著離開了。

這雖然是一件很小的事，但是卻反映著不平凡的心靈，反映了我們青年文明號先鋒隊的作用。

浙北大峽谷景區(qū)

2011年9月5日

第四篇：青年志愿者先進(jìn)事跡

在基層譜寫奉獻(xiàn)之歌

——?？到值狼嗄曛驹刚邆€人事跡，女，22歲，現(xiàn)任?？到值缊F(tuán)工委書記。2006年9月加入青年志愿者協(xié)會，參加志愿活動已三年有余，每年服務(wù)時間不少于100小時。在從事志愿者的工作當(dāng)中，該同志一直以“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”為宗旨，立足崗位，服務(wù)社會，為促進(jìn)街道社區(qū)志愿者活動的全面進(jìn)步和發(fā)展而不停奮斗。在服務(wù)社區(qū)居民需求，弘揚互助風(fēng)尚，促進(jìn)社區(qū)精神文明建設(shè)中發(fā)揮了積極的作用。在服務(wù)活動中尋求創(chuàng)新的理念和方法，開發(fā)志愿服務(wù)的新亮點、新領(lǐng)域。

一、加強(qiáng)自身素質(zhì)培養(yǎng)，提高人格修養(yǎng)。

該同志一直堅持以一個共產(chǎn)黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，在思想和行動上同黨中央保持高度一致，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)鄧小平理論、“三個代表”重要思想，以科學(xué)發(fā)展觀為工作指導(dǎo)，不斷提高思想理論水平，自覺抵制各種不正之風(fēng)，清正廉潔，胸懷坦蕩，聽從命令，服從指揮，團(tuán)結(jié)同志，有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心和事業(yè)心，兢兢業(yè)業(yè)，努力肯干，全力提高志愿服務(wù)水平，積極為新社區(qū)建設(shè)保駕護(hù)航。

二、立足本職工作，深入開展志愿者活動。

在志愿服務(wù)工作中，作為一名街道團(tuán)工委書記，該同志不僅努力踐行志愿者精神，恪盡職守，任勞任怨，銳意進(jìn)取，勇于創(chuàng)新，保質(zhì)保量地完成了組織上交予的每一項工作，例如積極響應(yīng) 1

團(tuán)旗委號召，組織青年職工參加獻(xiàn)血活動，得到了上級領(lǐng)導(dǎo)和群眾的一致好評。而且通過各種形式調(diào)動城市戰(zhàn)線上的青年志愿者服務(wù)的積極性。

該同志以服務(wù)廣大人民群眾為宗旨，多次組織青年志愿者開展各種志愿為民服務(wù)。一是帶領(lǐng)街道團(tuán)員青年、青年志愿者深入老年群體、敬老院開展“幫孤助殘獻(xiàn)愛心”、“我奉獻(xiàn)、我快樂”等為主題的志愿者活動，使孤寡老人、殘疾人及城區(qū)“三無”人員感受到了人間真情和社會的溫暖；二是在廣大居民中開展“愛護(hù)公共設(shè)施從我做起”、“綠化社區(qū)我參與”等為主題的志愿者活動，?？垫?zhèn)文化路被命名為“?？到值狼嗄晡拿髀贰?，由?？到值狼嗄曛驹刚哓?fù)責(zé)該路環(huán)境衛(wèi)生、美化、綠化；三是組織開展“陽光助學(xué)”活動，組織 青年志愿者擔(dān)任“愛心教員”為百戶貧困家庭子女義務(wù)施教，60名青年志愿者，在寒暑假通過“一對一”結(jié)對幫扶的形式為街道社區(qū)的200名家庭困難學(xué)生提供不定期、經(jīng)常性的義務(wù)家教服務(wù)，并在日常生活、思想、心理等方面為這些學(xué)生提供力所能及的幫助。

三、拓展服務(wù)內(nèi)容，積極探索服務(wù)思路

該同志以“奉獻(xiàn)、友愛、互助、進(jìn)步”為主題，以“堅持自愿、量力而行、講求實效、持之以恒”為原則，始終把社區(qū)志愿服務(wù)對象放在最需要幫助的人群身上。為增強(qiáng)志愿服務(wù)的實效性，針對志愿服務(wù)對象的需求不同，服務(wù)對象所需服務(wù)的時間長短，將服務(wù)對象分為長期服務(wù)和臨時服務(wù)，按照“社區(qū)所需、志

愿者所能”的原則，進(jìn)行志愿服務(wù)。針對臨時服務(wù)一般需求分散、時間性不強(qiáng)的特點，利用雙休日、節(jié)假日等推出社會公益活動，并明確主題，以服務(wù)社區(qū)居民為主開展志愿服務(wù)。長期服務(wù)對象主要包括社區(qū)老年人、未成年人、外來務(wù)工人員、下崗失業(yè)人員、殘疾人和低收入家庭等，領(lǐng)導(dǎo)志愿服務(wù)隊采取“一助一”“多助一”的形式進(jìn)行幫扶。對社區(qū)內(nèi)的老人，以生活、醫(yī)療方面服務(wù)為重點，為其開展上門服務(wù)和醫(yī)療保障等方面的服務(wù)；對殘疾人，主要開展了特長培訓(xùn)、技能開發(fā)、生活服務(wù)、醫(yī)療保健等方面的服務(wù)。該同志還將社區(qū)志愿服務(wù)的重點拓展到社會救助、慈善公益、優(yōu)撫助殘、敬老扶幼、治安巡邏、環(huán)境保護(hù)、社區(qū)矯正、科普咨詢和法律援助等服務(wù)領(lǐng)域，做到了社區(qū)志愿服務(wù)與滿足居民群眾最迫切需要的有機(jī)結(jié)合，與建設(shè)和諧社區(qū)的各項任務(wù)的有機(jī)結(jié)合。

四、加強(qiáng)宣傳典型示范，調(diào)動社區(qū)成員的參與積極性

社區(qū)志愿者行動要保持長久的生命力，就必須最大限度地調(diào)動社區(qū)居民和駐社區(qū)機(jī)關(guān)、團(tuán)體、學(xué)校、企業(yè)、事業(yè)單位等一切力量自愿參與的積極性。該同志積極動員黨（團(tuán)）員、國家公務(wù)員帶頭，社會各界廣泛參與，人人爭當(dāng)志愿者，每年拿出一定時間積極參與服務(wù)活動。街道志愿者服務(wù)站為志愿者提供了服務(wù)平臺，每年舉行多次的志愿者聯(lián)合行動。同時，借助社區(qū)內(nèi)各種宣傳陣地，采取不同的宣傳方式和宣傳手段，宣傳社區(qū)志愿者的行動綱領(lǐng)、行動口號及開展社區(qū)志愿活動的意義，宣傳并樹立社區(qū)

志愿者典型，逐步擴(kuò)大社區(qū)居民對社區(qū)志愿服務(wù)了解面，培育他們的公共意識，提高他們自覺參與社區(qū)志愿服務(wù)的積極性。與此同時，充分挖掘、調(diào)動、整合轄區(qū)單位這個豐富的社區(qū)資源，通過與他們成立社區(qū)志愿者工作委員會、社區(qū)議事監(jiān)督委員會及共駐共建組織，使轄區(qū)單位充分認(rèn)識到了搞好社區(qū)共駐共建的責(zé)任和義務(wù)，自覺從資金、人員、技術(shù)等方面對社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍、活動提供支持，從而有效地實現(xiàn)了社區(qū)信息、資源的共享，為社區(qū)志愿者服務(wù)隊伍注入了活力。

第五篇：青年文明號先進(jìn)事跡

城北工廠設(shè)備科先進(jìn)事跡

城北工廠位于經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)，占地面積230余畝，下設(shè)2個鑄造車間，一個清整車間，一個準(zhǔn)備車間，和一個金加工車間，年生產(chǎn)鑄件4.5萬噸，機(jī)加工產(chǎn)值800萬元，現(xiàn)有職工750余人，總投資達(dá)1.3億元。

城北工廠有2條日本原裝進(jìn)口東久造型線，一條0806造型線，8條金加工生產(chǎn)線。隨著生產(chǎn)自動化程度越來越高，我們對設(shè)備管理維護(hù)要求就更加嚴(yán)格，生產(chǎn)經(jīng)營的好壞完全取決于設(shè)備管理水平的高低。

城北工廠設(shè)備科是肩負(fù)全廠設(shè)備維護(hù)維修重任，生產(chǎn)科共有22名員工，其中35歲以下12人，年齡最小的李武22歲，最大的張新明48歲，高中及高中以上8人，助理工程師5名，他們長期在生產(chǎn)一線，有著豐富的實際工作經(jīng)驗，是一支業(yè)務(wù)素質(zhì)精湛，具有戰(zhàn)斗力的青年團(tuán)隊。城北工廠主要是依靠機(jī)械完成生產(chǎn)，設(shè)備的運行質(zhì)量好壞決定了產(chǎn)品的質(zhì)量好壞和產(chǎn)量的高低。設(shè)備管理是我們重要的管理工作。

2009年9月，城北工廠的基建工程基本完工，進(jìn)入緊張的設(shè)備安裝階段，設(shè)備科科長帶領(lǐng)人員積極主動投入到安裝隊伍，他們加班加點，趕進(jìn)度，在設(shè)備安裝過程中主抓安裝質(zhì)量，整個安裝過程沒有發(fā)生安裝質(zhì)量問題。

經(jīng)過緊張的設(shè)備安裝，根據(jù)工廠統(tǒng)一安排，迅速進(jìn)入設(shè)備調(diào)試階段。2009年12月23日，鑄一車間沖天爐開爐，至此全廠四個車間全面進(jìn)入設(shè)備的調(diào)試、試產(chǎn)階段。在試產(chǎn)時，他們對設(shè)備的安裝質(zhì)量和設(shè)備的性能，都逐臺進(jìn)行了仔細(xì)的檢查，對影響正常生產(chǎn)的設(shè)備進(jìn)行了全面的改造，其中有：鑄一車間0806型砂輸送線的加固，鑄一車間型砂線生產(chǎn)能力的改造，清整車間除塵設(shè)備的改造，中頻電爐生產(chǎn)能力的改造等大型改造，還有多處的小型改造。在試產(chǎn)期間，設(shè)備科重點以人員培訓(xùn)為主，對各設(shè)備的操作工人進(jìn)行了細(xì)致全面的培訓(xùn)，要求他們嚴(yán)格按照操作規(guī)程操作。由于城北工廠生產(chǎn)方式的改變，工廠將設(shè)備的日常保養(yǎng)和維護(hù)納入重中之重。

試產(chǎn)期間，城北工廠的設(shè)備反映出來的問題，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下得到解決，如鑄一車間型砂線提升斗等部位產(chǎn)能不足；制芯車間設(shè)備不足，是生產(chǎn)的瓶頸，后及時添加了相應(yīng)設(shè)備；東久線在2月份出現(xiàn)錯型問題后，他們迅速與設(shè)備原廠聯(lián)系，維修設(shè)備，使東久線在最短的時間恢復(fù)正常生產(chǎn)。清整車間的除塵經(jīng)過幾次改造，基本達(dá)到預(yù)期效果，改善了車間惡劣環(huán)境。

在設(shè)備管理上，制定了一套科學(xué)的管理制度。每周定期檢查，對不能按制度操作使用設(shè)備的人員和單位進(jìn)行處罰，對設(shè)備管理較好的個人和單位給予獎勵，做到有獎有罰。對關(guān)鍵、重點設(shè)備，每天進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，防止因設(shè)備事故導(dǎo)致重大安全事故。

2009年元、二月份是設(shè)備調(diào)試的關(guān)鍵時期，又是中國的傳統(tǒng)節(jié)日春節(jié)，設(shè)備科全體員工克服各種困難，利用休息時

間，堅守在生產(chǎn)一線。正是他們的無私奉獻(xiàn)，城北工廠設(shè)備只用了短短兩個月的時間就調(diào)試完畢。到2010年3月份投入批量生產(chǎn)，為公司節(jié)約了大量的時間，也為我們產(chǎn)品占領(lǐng)市場作出了貢獻(xiàn)。

在工廠進(jìn)入正常生產(chǎn)后，他們的工作重點轉(zhuǎn)向人員培訓(xùn)、設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù)和設(shè)備改造上來。

通過辦黑板報的形式對員工進(jìn)行培訓(xùn)，并發(fā)放了《設(shè)備管理常識》宣傳冊。二月份進(jìn)行了全廠員工培訓(xùn)，培訓(xùn)內(nèi)容為《設(shè)備維護(hù)與保養(yǎng)》、《設(shè)備安全操作》等；8月份組織了維修人員理論培訓(xùn)；10月份組織了維修人員學(xué)習(xí)《液壓、潤滑設(shè)備管理制度》。

設(shè)備管理重在維護(hù)，他們堅持設(shè)備的日檢點工作，堅持周三設(shè)備檢查制度，對每一臺設(shè)備編訂操作規(guī)程和安全操作規(guī)程，對設(shè)備操作人員強(qiáng)化培訓(xùn)，沒有因設(shè)備事故導(dǎo)致重大人身傷亡事故。

設(shè)備改造方面，針對鑄造車間粉塵大，申請公司支持，設(shè)備科通過技術(shù)改造，增加了5臺7kw31風(fēng)機(jī)，現(xiàn)除塵效果已有很大的改觀，車間環(huán)境得到了很大的改善，達(dá)到了環(huán)保標(biāo)準(zhǔn)。

2010年8月，金一車間整體搬遷，設(shè)備科積極參與，在一個多月完成幾十臺加工設(shè)備的安裝調(diào)試工作，使金工車間在短時間內(nèi)恢復(fù)生產(chǎn)。

鑄造是一個特殊行業(yè)，設(shè)備不僅僅關(guān)系到產(chǎn)量，更關(guān)系

到產(chǎn)品質(zhì)量。在生產(chǎn)過程中不可避免的發(fā)生設(shè)備故障，設(shè)備故障就是命令，他們有時顧不上吃飯，有時候剛剛下班，有時候還在夢鄉(xiāng)，只要接到維修電話，就迅速趕到現(xiàn)場，排除故障恢復(fù)生產(chǎn)。由于設(shè)備科全體員工的高度責(zé)任心，2010沒有出現(xiàn)設(shè)備較大的設(shè)備事故。創(chuàng)造出全年生產(chǎn)鑄件3.6萬噸，金加工產(chǎn)值806萬元的好成績。他們中間被評為三環(huán)集團(tuán)公司先進(jìn)，被評為公司技術(shù)標(biāo)兵，被評為公司先進(jìn)。被評為公司優(yōu)秀黨員。