第一篇：教研工作整改措施

教研工作整改措施

整改問(wèn)題一：改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方法，強(qiáng)化表率作用

整改措施：

1、真正樹立“以我為準(zhǔn)”的管理理念，嚴(yán)格用制度約束自己的行為，從思想上重視常規(guī)的業(yè)務(wù)活動(dòng)。

2、真正把領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課活動(dòng)搞起來(lái)。

3、制定詳細(xì)的領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課制度，量化自己的工作和職責(zé)，多深入到教學(xué)一線，具體解決老師們?cè)诮虒W(xué)中遇到的問(wèn)題。

整改問(wèn)題二：科學(xué)制定各種計(jì)劃，杜絕網(wǎng)上下載

通過(guò)檢查發(fā)現(xiàn)教師在各類計(jì)劃制定中，絕大多數(shù)是從網(wǎng)上下載下來(lái)的，有的甚至一點(diǎn)都沒(méi)有改動(dòng)。即使是教師自己寫的學(xué)科、教研組計(jì)劃，也都是十分簡(jiǎn)單、空洞，不切合實(shí)際，基本流于形式。這些現(xiàn)象都反映了管理上的松懈，不負(fù)責(zé)任。對(duì)于這些問(wèn)題，整改措施是:

1、堅(jiān)決杜絕從網(wǎng)上下載的現(xiàn)象，各種計(jì)劃的制定一定要根據(jù)本校的實(shí)際情況，具體、詳細(xì)地安排各種工作、活動(dòng)。

2、領(lǐng)導(dǎo)要起到監(jiān)管作用，使各類計(jì)劃發(fā)揮其實(shí)效性。學(xué)校在計(jì)劃制定的初期，就應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)檢查它的可操作性，和本學(xué)期的教育教學(xué)工作結(jié)合起來(lái)，看看是否真正能起到指導(dǎo)作用，凡不符合要求的計(jì)劃，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)指出，責(zé)令修改。

3、提高領(lǐng)導(dǎo)、教師對(duì)教學(xué)計(jì)劃的認(rèn)識(shí)，明白計(jì)劃是指導(dǎo)工作的綱領(lǐng)性文件，應(yīng)起到真正的指導(dǎo)作用。

整改問(wèn)題三：教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，規(guī)范學(xué)習(xí)制度。

整改措施：

1、制定業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，由教導(dǎo)處和各年級(jí)組、教研組組織一些業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面的活動(dòng)，規(guī)范老師們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)行為。

2、鼓勵(lì)老師們自己搜集一些具有實(shí)效的學(xué)習(xí)資料，相互借鑒，相互討論。

3、舉辦一些業(yè)務(wù)知識(shí)方面的競(jìng)賽，提高老師們學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的興趣。

4、在常規(guī)檢查時(shí)加入對(duì)老師們的業(yè)務(wù)知識(shí)問(wèn)卷調(diào)查內(nèi)容，督促他們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

整改問(wèn)題四：抓好教學(xué)常規(guī)工作，重視備課作業(yè)

關(guān)于教師的常規(guī)工作，檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題是：教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)不夠詳細(xì)，課后反思沒(méi)有反映教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題，學(xué)生的作業(yè)量較小，教師的批改比較簡(jiǎn)單，基本流于形式，教導(dǎo)處對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)的監(jiān)管不得力。經(jīng)過(guò)教導(dǎo)處的詳細(xì)研究，我們制定的整改措施是：

1、制定詳細(xì)的備課、作業(yè)制度，統(tǒng)一規(guī)定對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)的詳細(xì)要求，打印成材料后下發(fā)到每一位老師手中。

2、加強(qiáng)教導(dǎo)處對(duì)各學(xué)科教師的監(jiān)管力度。督促各個(gè)教研組長(zhǎng)對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)進(jìn)行檢查，至少每個(gè)月檢查一次。教導(dǎo)處也隨時(shí)檢查，提高對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)的要求。

3、提高教師對(duì)備課、批改作業(yè)的質(zhì)量意識(shí)。通過(guò)教研組長(zhǎng)、骨干教師的帶動(dòng)作用，促進(jìn)老師們精選學(xué)生作業(yè)，適量布置作業(yè)，認(rèn)真批改作業(yè)，仔細(xì)糾正作業(yè)，即使反饋?zhàn)鳂I(yè)。

4、規(guī)范學(xué)校的檢查記錄，使之能真正起到監(jiān)督和指導(dǎo)作用。規(guī)范教師批改作業(yè)的批語(yǔ)，要精煉而且詳細(xì)，對(duì)學(xué)生要有指導(dǎo)性，書寫也要清晰、認(rèn)真。

整改問(wèn)題五：落實(shí)校本教研活動(dòng)，強(qiáng)化校本培訓(xùn)

我校在校本教研、校本培訓(xùn)方面也存在著較大的問(wèn)題，主要情況是：由于認(rèn)識(shí)沒(méi)有到位，校本教研活動(dòng)開展的不夠，教研計(jì)劃的制定缺少實(shí)用性，不能起到示范作用，主題教研沒(méi)能很好地開展，教研資料比較少，有些活動(dòng)的開展并沒(méi)有整理好完整的資料，規(guī)范性差，隨意性強(qiáng)。校本培訓(xùn)的計(jì)劃、內(nèi)容、資料都很少，不僅缺乏時(shí)效性，而且難已落實(shí)。關(guān)于這方面，確實(shí)是我校教學(xué)工作中比較薄弱的環(huán)節(jié)，我們需要從長(zhǎng)遠(yuǎn)方面考慮和計(jì)劃，對(duì)此，我們的整改措施是：

1、通過(guò)主管教學(xué)工作的副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、教研室主任、骨干教師的相互交流，提高思想認(rèn)識(shí)，把校本教研活動(dòng)當(dāng)成教學(xué)工作的中心問(wèn)題來(lái)抓。

2、制定行之有效的校本教研及培訓(xùn)計(jì)劃，把各項(xiàng)活動(dòng)安排仔細(xì)、全面，并做好詳細(xì)的記錄，使之構(gòu)成完整的教研活動(dòng)體系。

3、重視教研資料的搜集工作，要求教研組長(zhǎng)定期通過(guò)各種途徑尋找與校本教研有關(guān)的資料，同時(shí)鼓勵(lì)老師們自己搜集學(xué)習(xí)資料，并做到相互交流。

4、做好原始資料的整理工作，由專人負(fù)責(zé)，盡量做到教研活動(dòng)資料的詳細(xì)、完整。

5、加強(qiáng)對(duì)校本教研的認(rèn)識(shí)，多看看其他地方開展的相關(guān)活動(dòng)的資料，提高自己的認(rèn)識(shí)和水平。

6、嚴(yán)格按照計(jì)劃舉行各種活動(dòng)，嚴(yán)格要求老師們積極主動(dòng)參加，真正把此項(xiàng)工作落到實(shí)處。

7、強(qiáng)化校本培訓(xùn)活動(dòng)，使校本培訓(xùn)成為老師們學(xué)習(xí)交流的主要平臺(tái)。

第二篇：教研處黨支部書記整改措施

通過(guò)前兩個(gè)階段保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)，特別是通過(guò)分析評(píng)議、民主測(cè)評(píng)階段開展的談心、交心活動(dòng)以及批評(píng)和自我批評(píng)活動(dòng)，對(duì)照先進(jìn)性具體要求和個(gè)人黨性分析材料，對(duì)照專題組織生活會(huì)上同志們提出的意見(jiàn)和建議以及支部的評(píng)議意見(jiàn)，經(jīng)過(guò)認(rèn)真深刻的自我反思，充分認(rèn)識(shí)到自己與先進(jìn)典型相比較，特別是與自己身邊的典型相比，在各方面還存在不少差距?，F(xiàn)制定切實(shí)的整改措施，以更好地提高自身素質(zhì)、促進(jìn)各項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

一、查擺的問(wèn)題

一是理論知識(shí)薄弱的問(wèn)題。對(duì)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的學(xué)習(xí)不全面、不系統(tǒng)，對(duì)新的理論以及時(shí)事政治、業(yè)務(wù)知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)等學(xué)習(xí)不深不透，不能很好地指導(dǎo)實(shí)際工作的問(wèn)題。

二是工作要求不夠精益求精的問(wèn)題。自己與愛(ài)崗敬業(yè)的精神和全心全意為人民服務(wù)的宗旨要求存在一定差距。尤其是任教研處黨支部書記后，強(qiáng)調(diào)新部門、頭緒多、情況特殊而在一定程度上降低了工作標(biāo)準(zhǔn)，黨建工作創(chuàng)新和特色較少。

三是共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用不夠突出的問(wèn)題。這方面雖然做了一定的工作，也取得了一定的成績(jī)，但作為領(lǐng)導(dǎo)干部特別是黨支部主要負(fù)責(zé)人，離高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求還一定差距，離優(yōu)秀黨員還有一定差距。

四是業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和教學(xué)科研管理工作的主動(dòng)性不夠的問(wèn)題。存在著認(rèn)識(shí)不到位、參與不力，甚至擔(dān)心參與過(guò)多會(huì)形成干預(yù)，因而不僅沒(méi)有認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)、認(rèn)真調(diào)查研究積極主動(dòng)抓教學(xué)科研管理和師資培訓(xùn)，有時(shí)還有推、讓現(xiàn)象。

五是工作作風(fēng)不夠扎實(shí)的問(wèn)題。工作中有時(shí)還存在方法簡(jiǎn)單、情緒急躁的表現(xiàn)，做工作有時(shí)還有不夠扎實(shí)的情況。

二、整改措施

1、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高素質(zhì)。認(rèn)真系統(tǒng)地學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想，深刻領(lǐng)會(huì)實(shí)質(zhì)和精神內(nèi)涵，理論聯(lián)系改造自己的世界觀，進(jìn)一步堅(jiān)定共產(chǎn)主義信念，不斷提高自己的政治素質(zhì)。同時(shí)面對(duì)新的機(jī)遇與挑戰(zhàn)，還要認(rèn)真學(xué)習(xí)新的教育政策和法律法規(guī)，真正達(dá)到與時(shí)俱進(jìn)，為學(xué)校發(fā)展作出貢獻(xiàn)，永葆共產(chǎn)黨員先進(jìn)性。

2、認(rèn)真履行職責(zé)，切實(shí)做好黨建工作。執(zhí)政能力建設(shè)是黨執(zhí)政后的一項(xiàng)根本建設(shè)。抓好黨建工作，既是加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的需要，又是服務(wù)教育，為教育發(fā)展保駕護(hù)航的需要，作為一名部門的黨支部書記，更應(yīng)認(rèn)真履行職責(zé)，全力抓好。我要繼續(xù)認(rèn)真學(xué)習(xí)《中共中央關(guān)于加強(qiáng)黨的執(zhí)政能力建設(shè)的決定》，聯(lián)系學(xué)校黨建工作特點(diǎn)，深入調(diào)查研究，弄清現(xiàn)狀，制定符合本部門實(shí)際的工作計(jì)劃。圍繞“”的工作要求，認(rèn)真抓好教研處黨支部全體黨員的學(xué)習(xí)以及思想作風(fēng)建設(shè)等，培養(yǎng)樹立宣傳在“三個(gè)文明”建設(shè)的先進(jìn)集體和個(gè)人的典型。

3、轉(zhuǎn)變作風(fēng)，積極工作。堅(jiān)決克服船到碼頭車到站的錯(cuò)誤思想，嚴(yán)格要求自己，做“三個(gè)代表”有效的、科學(xué)的實(shí)踐者，腳踏實(shí)地的做好各項(xiàng)工作。一切以黨和人民的利益為出發(fā)點(diǎn)，不急功近利，不計(jì)較個(gè)人得失，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)做好每件事，用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)樹樣子，體現(xiàn)人生價(jià)值，體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。

4、主動(dòng)參與教學(xué)管理和教科研工作。要改變過(guò)去黨建工作與教學(xué)管理和教科研工作結(jié)合不緊密的問(wèn)題，要主動(dòng)參與到教學(xué)管理和教科研工作中去。在抓好黨建工作的基礎(chǔ)上，認(rèn)真研究新時(shí)期學(xué)校的黨建工作，探索圍繞教育教學(xué)和教科研工作開展黨建工作的新路子，從而達(dá)到黨建工作與教科研工作相互促進(jìn)、協(xié)調(diào)發(fā)展的新局面。

5、扎實(shí)開展各項(xiàng)工作。作為黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在今后的工作中，我要堅(jiān)持深入調(diào)查研究，虛心傾聽(tīng)各方意見(jiàn)，克服方法簡(jiǎn)單和急躁情緒以及憑經(jīng)驗(yàn)辦事的毛病，充分調(diào)動(dòng)全體同志的工作積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，在充分發(fā)揚(yáng)民主的基礎(chǔ)上，力求管理民主化，決策科學(xué)化。帶頭廉潔自律，爭(zhēng)當(dāng)黨員干部的表率。堅(jiān)持發(fā)揚(yáng)艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，正確對(duì)待權(quán)力和榮譽(yù)，嚴(yán)格執(zhí)行上級(jí)規(guī)定，自覺(jué)抵制各種腐朽思想的侵蝕，以扎實(shí)過(guò)硬的作風(fēng)真正樹立起領(lǐng)導(dǎo)干部的表率作用。

三、整改目標(biāo)

1、堅(jiān)定共產(chǎn)主義理想信念，牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念，自覺(jué)做好“三個(gè)代表”重要思想的擁護(hù)者、實(shí)踐者，進(jìn)一步增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)。

2、增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺(jué)性、深入性和持久性，提高自我管理能力，形成自覺(jué)、科學(xué)、全面、系統(tǒng)學(xué)習(xí)的良好習(xí)慣，全面提高自身素質(zhì)，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)的先進(jìn)、守紀(jì)的表率，樹立黨員良好形象。

3、進(jìn)一步解放思想，更新觀念，與時(shí)俱進(jìn)，開拓創(chuàng)新，創(chuàng)造性地開展工作，增強(qiáng)發(fā)展意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，爭(zhēng)做為學(xué)校發(fā)展服務(wù)的典范。

4、模范地執(zhí)行黨的路線、方針、政策，在政治上、思想上、行動(dòng)上與黨中央及各級(jí)黨委、政府保持高度一致。進(jìn)一步強(qiáng)化組織原則、增強(qiáng)紀(jì)律觀念，認(rèn)真遵守各項(xiàng)規(guī)章制度。

5、繼承黨的光榮傳統(tǒng)，發(fā)揚(yáng)務(wù)實(shí)、開拓、拼搏、創(chuàng)新的工作作風(fēng)，以廉潔、高效的工作標(biāo)準(zhǔn)，努力在本職工作和分管工作上創(chuàng)造出優(yōu)秀業(yè)績(jī)。

四、整改時(shí)限

按照先進(jìn)性教育未學(xué)先改、邊學(xué)邊改和邊整邊改的原則，在先進(jìn)性教育過(guò)程中，對(duì)能夠整改的我已經(jīng)開始著手整改。對(duì)整改措施中的整改重點(diǎn)，我也給自己制定了時(shí)限。

對(duì)于理論知識(shí)薄弱的問(wèn)題，從現(xiàn)在開始整改，以先進(jìn)性教育學(xué)習(xí)為契機(jī)，形成個(gè)人學(xué)習(xí)的長(zhǎng)效機(jī)制，永不懈擔(dān)

對(duì)于工作要求不夠精益求精的問(wèn)題，從現(xiàn)在開始整改，立竿見(jiàn)影,并一以貫之。

對(duì)于黨員的先鋒模范作用不夠突出的問(wèn)題,從現(xiàn)在開始整改,力求先進(jìn)性結(jié)束時(shí)模范作用發(fā)揮得比較明顯。

對(duì)于業(yè)務(wù)經(jīng)濟(jì)工作的主動(dòng)性不夠的問(wèn)題,現(xiàn)在開始整改，中短期結(jié)合，力爭(zhēng)成效早見(jiàn).&

nbsp;對(duì)于工作作風(fēng)不夠扎實(shí)的問(wèn)題,已經(jīng)著手整改,要馬上見(jiàn)諸于行動(dòng),兢兢業(yè)業(yè)做好以后工作。

二○○五年十一月十九日

第三篇：西伏落學(xué)站教學(xué)教研工作整改措施2008.12

西伏落學(xué)站教學(xué)教研工作整改措施 安國(guó)市教育局組織的“互看聯(lián)查”工作督導(dǎo)檢查組，于2008年12月3日對(duì)我站的常規(guī)管理、教學(xué)教研、安全工作和實(shí)驗(yàn)電教等方面，進(jìn)行了全面、深入的督查。督查組全體成員，經(jīng)過(guò)一天的努力，對(duì)我站的各方面工作明確地指出了問(wèn)題和不足，并提出了具體的意見(jiàn)和建議。督查情況通報(bào)后，引起了全站領(lǐng)導(dǎo)和老師的較大反響，大家對(duì)通報(bào)中的問(wèn)題和不足部分，進(jìn)行了深刻地反思。12月4、5兩日，學(xué)站分別召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議、主任教師會(huì)議、全體教職工會(huì)議和教研組會(huì)議，大家深入分析了問(wèn)題的根源，并尋求了解決問(wèn)題的辦法。會(huì)后，我站收集了教職工的學(xué)習(xí)討論記錄，經(jīng)站領(lǐng)導(dǎo)班子12月6日集體整理，制定出整改措施。現(xiàn)我站就教學(xué)教研方面的工作，向教研室匯報(bào)具體的整改措施。

一、改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)工作方法，強(qiáng)化表率作用（主要責(zé)任人：趙士軍）通過(guò)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的聽(tīng)課記錄、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)記錄的檢查，教研室領(lǐng)導(dǎo)提出了一些意見(jiàn)，反映了我站領(lǐng)導(dǎo)及教學(xué)管理人員的聽(tīng)課、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等教研活動(dòng)較少，交流學(xué)習(xí)較少，沒(méi)能起到率先垂范的作用。為此，我們制定了一些相應(yīng)的改進(jìn)措施：

1、真正樹立“以我為準(zhǔn)”的管理理念，嚴(yán)格用制度約束自己的行為，從思想上重視常規(guī)的業(yè)務(wù)活動(dòng)。

2、真正把聽(tīng)課活動(dòng)搞起來(lái)。我站將形成以趙士軍校長(zhǎng)為中心，各個(gè)學(xué)校主任教師為先導(dǎo)，教導(dǎo)處統(tǒng)一組織、執(zhí)行，為廣大教師樹立榜樣的工作體系。

3、制定詳細(xì)的領(lǐng)導(dǎo)聽(tīng)課、兼課制度，量化自己的工作和職責(zé)，多深入到教學(xué)一線，具體解決老師們?cè)诮虒W(xué)中遇到的問(wèn)題。

二、科學(xué)制定各種計(jì)劃，杜絕網(wǎng)上下載（主要責(zé)任人：于海濱）在教研室的檢查中，反映了我站普遍性的一些問(wèn)題，就是在各種教學(xué)類的計(jì)劃中，絕大多數(shù)是從網(wǎng)上下載下來(lái)的，有的甚至一點(diǎn)都沒(méi)有改動(dòng)。即使是教師自己寫的學(xué)科、教研組計(jì)劃，也都是十分簡(jiǎn)單、空洞，不切合實(shí)際，基本流于形式。這些現(xiàn)象都反映了我站管理上的松懈，不負(fù)責(zé)任。對(duì)于這些問(wèn)題，我站采取的措施是:

1、堅(jiān)決杜絕從網(wǎng)上下載的現(xiàn)象，各種計(jì)劃的制定一定要根據(jù)本站、校的實(shí)際情況，具體、詳細(xì)地安排各種工作、活動(dòng)。

2、領(lǐng)導(dǎo)要起到監(jiān)管作用，使各類計(jì)劃發(fā)揮其實(shí)效性。學(xué)站在計(jì)劃制定的初期，就應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)檢查它的可操作性，和

本學(xué)期的教育教學(xué)工作結(jié)合起來(lái)，看看是否真正能起到指導(dǎo)作用，凡不符合要求的計(jì)劃，應(yīng)當(dāng)重點(diǎn)指出，責(zé)令修改。

3、提高領(lǐng)導(dǎo)、教師對(duì)教學(xué)計(jì)劃的認(rèn)識(shí)，明白計(jì)劃是指導(dǎo)工作的綱領(lǐng)性文件，應(yīng)起到真正的指導(dǎo)作用。

三、加強(qiáng)教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，規(guī)范學(xué)習(xí)制度（主要責(zé)任人：于海濱）負(fù)責(zé)檢查教學(xué)常規(guī)的教研室領(lǐng)導(dǎo)指出，我們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)進(jìn)行的不理想，理論的多，缺乏實(shí)效性。針對(duì)這個(gè)問(wèn)題，學(xué)站在領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)和主任教師會(huì)上，提出了幾項(xiàng)改進(jìn)措施：

1、制定業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度，由教導(dǎo)處和各個(gè)學(xué)校組織一些業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面的活動(dòng)，規(guī)范老師們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)行為。

2、請(qǐng)張營(yíng)小學(xué)的吳淑芳老師介紹自己在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中的經(jīng)驗(yàn)和體會(huì)，促進(jìn)全體老師共同提高。

3、由教導(dǎo)主任、教研組長(zhǎng)等領(lǐng)導(dǎo)尋找、篩選一些優(yōu)秀的學(xué)習(xí)資料，定期發(fā)放到各個(gè)學(xué)校，共同學(xué)習(xí)。

4、鼓勵(lì)老師們自己搜集一些具有實(shí)效的學(xué)習(xí)資料，相互借鑒，相互討論。

5、舉辦一些業(yè)務(wù)知識(shí)方面的競(jìng)賽，提高老師們學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí)的興趣。

6、在常規(guī)檢查時(shí)加入對(duì)老師們的業(yè)務(wù)知識(shí)問(wèn)卷調(diào)查內(nèi)容，督促他們的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

四、抓好教學(xué)常規(guī)工作，重視備課作業(yè)（主要責(zé)任人：賀玉光）關(guān)于教師的常規(guī)工作，檢查中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題是：非考試科目的備課較少，教學(xué)過(guò)程的設(shè)計(jì)不夠詳細(xì)，課后反思沒(méi)有反映教學(xué)中遇到的實(shí)際問(wèn)題，學(xué)生的作業(yè)量較小，教師的批改比較簡(jiǎn)單，基本流于形式，教導(dǎo)處對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)的監(jiān)管不得力。經(jīng)過(guò)教導(dǎo)處的詳細(xì)研究，我們制定的整改措施是：

1、制定詳細(xì)的備課、作業(yè)制度，統(tǒng)一規(guī)定對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)的詳細(xì)要求，打印成材料后下發(fā)到每一位老師手中。

2、加強(qiáng)教導(dǎo)處對(duì)各個(gè)學(xué)校、教師的監(jiān)管力度。督促各個(gè)學(xué)校對(duì)教師進(jìn)行備課、作業(yè)檢查，至少每個(gè)月檢查一次。教導(dǎo)處也要經(jīng)常組織備課、作業(yè)展評(píng)、檢查等活動(dòng)，提高對(duì)教師備課、學(xué)生作業(yè)的要求。

3、提高教師對(duì)備課、批改作業(yè)的質(zhì)量意識(shí)。通過(guò)中心教研組長(zhǎng)、骨干教師的帶動(dòng)作用，促進(jìn)老師們精選學(xué)生作業(yè)，適量布置作業(yè)，認(rèn)真批改作業(yè)，仔細(xì)糾正作業(yè)，即使反饋?zhàn)鳂I(yè)。

4、規(guī)范學(xué)校的檢查記錄，使之能真正起到監(jiān)督和指導(dǎo)作用。規(guī)范教師批改作業(yè)的批語(yǔ)，要精煉而且詳細(xì)，對(duì)學(xué)生要有指導(dǎo)性，書寫也要清晰、認(rèn)真。

五、落實(shí)校本教研活動(dòng)，強(qiáng)化校本培訓(xùn)（主要責(zé)任人：賀玉光）

我站在校本教研、校本培訓(xùn)方面也存在著較大的問(wèn)題，主要情況是：由于認(rèn)識(shí)沒(méi)有到位，校本教研活動(dòng)開展的不夠，教研計(jì)劃的制定缺少實(shí)用性，不能起到示范作用，主題教研沒(méi)能很好地開展，教研資料比較少，有些活動(dòng)的開展并沒(méi)有整理好完整的資料，規(guī)范性差，隨意性強(qiáng)。校本培訓(xùn)的計(jì)劃、內(nèi)容、資料都很少，不僅缺乏時(shí)效性，而且難已落實(shí)。關(guān)于這方面，確實(shí)是我站教學(xué)工作中比較薄弱的環(huán)節(jié)，我們需要從長(zhǎng)遠(yuǎn)方面考慮和計(jì)劃，對(duì)此，我們的改進(jìn)措施是：

1、通過(guò)主管教學(xué)工作的副校長(zhǎng)、教導(dǎo)主任、中心教研組長(zhǎng)、各校主任教師的相互交流，提高思想認(rèn)識(shí)，把校本教研活動(dòng)當(dāng)成教學(xué)工作的中心問(wèn)題來(lái)抓。

2、制定行之有效的校本教研及培訓(xùn)計(jì)劃，把各項(xiàng)活動(dòng)安排仔細(xì)、全面，并做好詳細(xì)的記錄，使之構(gòu)成完整的教研活動(dòng)體系。

3、重視教研資料的搜集工作，要求教研組長(zhǎng)定期通過(guò)各種途徑尋找與校本教研有關(guān)的資料，同時(shí)鼓勵(lì)老師們自己搜集學(xué)習(xí)資料，并做到相互交流。

4、做好原始資料的整理工作，由專人負(fù)責(zé)，盡量做到教研活動(dòng)資料的詳細(xì)、完整。

5、加強(qiáng)對(duì)校本教研、主題教研的認(rèn)識(shí)，多看看其他地方開展的相關(guān)活動(dòng)的資料，提高自己的認(rèn)識(shí)和水平。

6、嚴(yán)格按照計(jì)劃舉行各種活動(dòng)，嚴(yán)格要求老師們積極主動(dòng)參加，真正把此項(xiàng)工作落到實(shí)處。

7、強(qiáng)化校本培訓(xùn)活動(dòng)，使校本培訓(xùn)成為老師們學(xué)習(xí)交流的主要平臺(tái)。

六、認(rèn)真進(jìn)行反思活動(dòng)，養(yǎng)成反思習(xí)慣（主要責(zé)任人：賀玉光）在這次檢查中，暴露出的另一個(gè)顯著的問(wèn)題是我站的教學(xué)反思活動(dòng)沒(méi)能扎實(shí)有效地開展，對(duì)此教研室的領(lǐng)導(dǎo)提出了很好的意見(jiàn)和建議。事后，我站的教學(xué)管理人員進(jìn)行了詳細(xì)的討論，決定在日后的工作中，將下大力氣把這方面的工作做實(shí)、做細(xì)，主要的方法及措施有：

1、向各個(gè)學(xué)校、教研組、管理人員及教師傳達(dá)教學(xué)反思的重要作用，引起人們的普遍重視。

2、嚴(yán)格要求老師形成反思的習(xí)慣，課堂教學(xué)中需要反思，教研活動(dòng)中需要反思，學(xué)習(xí)培訓(xùn)后需要反思，各種測(cè)評(píng)后也需要反思。

3、定期對(duì)老師們的反思行為進(jìn)行檢查、評(píng)比活動(dòng)，督促他們把這項(xiàng)工作做好。

七、建立詳細(xì)考評(píng)機(jī)制，做好測(cè)后分析（主要責(zé)任人：賀玉光）

我站對(duì)自身教育教學(xué)工作的考評(píng)一直以來(lái)堅(jiān)持的還可以，只是沒(méi)能形成制度化，分析不夠及時(shí)，不夠詳細(xì)透徹，資料的積累和整理不足，普遍存在支應(yīng)、應(yīng)付現(xiàn)象。我們針對(duì)這些問(wèn)題提出的整改措施是：

1、建立全面的考試評(píng)價(jià)制度，并堅(jiān)持按照制度進(jìn)行。

2、所有考評(píng)都要有詳細(xì)的記錄，專人負(fù)責(zé)。

3、重要的測(cè)試后必須盡快地把相關(guān)的人員組織在一起，進(jìn)行認(rèn)真、細(xì)致地分析、總結(jié)，把試卷分析及其他各種總結(jié)資料整理好。

4、試卷分析的填寫一定要認(rèn)真、準(zhǔn)確地完成，真正反映考試中出現(xiàn)的問(wèn)題，把考試后的分析工作落到實(shí)處，不能流于形式。

以上是我站就這次教學(xué)教研方面的檢查意見(jiàn)，經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)、老師們討論交流后制定的整改措施，如有不完善之處，請(qǐng)各位教研室領(lǐng)導(dǎo)予以指正。

于海濱賀玉光

2008年12月6日

第四篇：工作流于形式整改措施

篇一：整改措施3 校醫(yī)院黨支部

關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)班子在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中 發(fā)現(xiàn)問(wèn)題的整改措施

按照大學(xué)《關(guān)于*******的通知》(*********?2013?51號(hào))要求，公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子在形成對(duì)照檢查材料的基礎(chǔ)上，繼續(xù)抓好認(rèn)真學(xué)習(xí)、實(shí)地調(diào)研、征求意見(jiàn)、邊查邊改，對(duì)在黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)中收集、整理的涉及“四風(fēng)”具體表現(xiàn)進(jìn)行深入討論研究，制定如下整改措施：

一、形式主義方面：

（一）具體表現(xiàn)：一是學(xué)風(fēng)不正、學(xué)用脫節(jié)；二是文風(fēng)會(huì)風(fēng)不正；三是工作指導(dǎo)走馬觀花，抓落實(shí)力度不夠。四是不切實(shí)際，做表面文章。

（二）整改措施：

1.進(jìn)一步加強(qiáng)公司兩級(jí)黨組織的思想政治建設(shè)，使公司的黨員干部隊(duì)伍和黨員隊(duì)伍始終保持信念堅(jiān)定、作風(fēng)務(wù)實(shí)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為。一是認(rèn)真堅(jiān)持好黨委中心組學(xué)習(xí)制度，制定詳細(xì)學(xué)習(xí)計(jì)劃，把中心組學(xué)習(xí)與公司的科學(xué)發(fā)展、干部個(gè)人成長(zhǎng)和履職能力相結(jié)合，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和重點(diǎn)，每次學(xué)習(xí)要確定中心發(fā)言人，聯(lián)系公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理的實(shí)際問(wèn)題，交流心得，研討公司科學(xué)發(fā)展之道，在學(xué)習(xí)討論中更新觀念、凝聚共識(shí)，逐步實(shí)現(xiàn)從“要我學(xué)”的強(qiáng)制學(xué)習(xí)方式到“我要學(xué)”的主動(dòng)學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變，切實(shí)解決干部不愿學(xué)、懶得學(xué)的思想和心理。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx 責(zé)任部門：xxx 整改時(shí)限：本月底

二是建立黨（總）支部書記學(xué)習(xí)培訓(xùn)與會(huì)議制度。每年組織公司各黨（總）支部書記、副書記、委員和公司黨委部門的干部參加上級(jí)黨組織開展的集中學(xué)習(xí)培訓(xùn)；建立公司黨委每月一次的黨（總）支部書記、副書記例會(huì)制度，傳達(dá)上級(jí)黨委文件、學(xué)習(xí)黨務(wù)知識(shí)、督促檢查工作、安排本月工作、交流工作經(jīng)驗(yàn)和建議。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx 責(zé)任部門：xxx.xxx.xxxxx 整改時(shí)限:xxx 三是堅(jiān)持黨員學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)制度。黨員的日常學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)由各黨（總）支部負(fù)責(zé)，學(xué)習(xí)內(nèi)容包括馬列主義、毛澤東思想，特別是建設(shè)有中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系，以及黨的十八大、十八屆三中全會(huì)精神以及省委、市委及集團(tuán)總公司黨委重要精神等，同時(shí)采用請(qǐng)進(jìn)來(lái)與走出去相結(jié)合的方式堅(jiān)持和擴(kuò)大業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高公司黨員、干部適應(yīng)新形勢(shì)、解決新問(wèn)題的能力。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx 責(zé)任部門：黨委辦公室、組織科、紀(jì)檢監(jiān)察室、宣傳科 整改時(shí)限：本月底

2.認(rèn)真貫徹落實(shí)關(guān)于轉(zhuǎn)變作風(fēng)的要求，大力打造為民務(wù)實(shí)清廉的黨員干部隊(duì)伍。

一是圍繞機(jī)關(guān)黨員干部的能力建設(shè)，進(jìn)一步完善機(jī)關(guān)干部的政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)考評(píng)制度。機(jī)關(guān)黨員干部的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)考評(píng)分業(yè)務(wù)系統(tǒng)開展，具體學(xué)習(xí)考評(píng)由班子分管領(lǐng)導(dǎo)牽頭，具體規(guī)劃、提出要求、嚴(yán)格考評(píng)。日常業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)培訓(xùn)由業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人主抓。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：班子全體成員

責(zé)任科室：人事科、組織科、紀(jì)檢監(jiān)察室 整改時(shí)限：213年12月31日

二是進(jìn)一步修訂完善公司各項(xiàng)管理制度。公司黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員根據(jù)分管的業(yè)務(wù)工作，結(jié)合當(dāng)前黨和國(guó)家的路線、方針、政策、法律法規(guī)、行政規(guī)章以及集團(tuán)總公司的管理要求，不斷審視分管業(yè)務(wù)方面的管理制度運(yùn)行效果，借鑒先進(jìn)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，組織分管業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人對(duì)公司現(xiàn)行管理制度進(jìn)行梳理、修訂，以書面形式將修訂的制度提交公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子討論。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx責(zé)任科室：企業(yè)管理辦公室 整改時(shí)限：2013年12月31日

三是明晰辦事流程，提高辦事效率和工作質(zhì)量。公司要借助信息化建設(shè)契機(jī)，對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作流程進(jìn)行梳理，優(yōu)化工作流程，不斷提高管理水平。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx 責(zé)任科室：企業(yè)管理辦公室 整改時(shí)限：2013年12月31日

四是實(shí)行問(wèn)責(zé)制，提高執(zhí)行力。對(duì)上級(jí)安排的臨時(shí)性重要工作，要具體到責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任科室和責(zé)任人，形成重要工作“部署、落實(shí)、跟蹤、驗(yàn)收、考核”的一個(gè)完整鏈條。黨員干部要建立問(wèn)責(zé)觀念，行使問(wèn)責(zé)權(quán)力，夯實(shí)基礎(chǔ)管理。領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)干部職工切實(shí)做到言行一致、令行禁止，堅(jiān)決反對(duì)搞上有政策、下有對(duì)策的行為。做到說(shuō)實(shí)話、辦實(shí)事、求實(shí)效、創(chuàng)實(shí)績(jī)，不斷打造一支敢打硬仗、善打硬仗的黨員干部隊(duì)伍。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx 責(zé)任科室：機(jī)關(guān)各科室整改時(shí)限:長(zhǎng)期

五是進(jìn)一步改進(jìn)文風(fēng)會(huì)風(fēng)。嚴(yán)格控制發(fā)文數(shù)量，公文篇幅力求簡(jiǎn)短，做到情況準(zhǔn)確，觀點(diǎn)明確，條理清楚，文字簡(jiǎn)練。另外積極推進(jìn)無(wú)紙化辦公系統(tǒng)在公司的運(yùn)用，減少文件傳遞環(huán)節(jié)和成本。提倡開小會(huì)、開短會(huì)、講短話、講有用的話。會(huì)前準(zhǔn)備不充分的會(huì)不開，沒(méi)有實(shí)質(zhì)內(nèi)容的會(huì)不開?？s短會(huì)議時(shí)間，一般不超過(guò)兩小時(shí)。同時(shí)嚴(yán)明會(huì)議紀(jì)律，提高會(huì)議質(zhì)量。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx； 直接責(zé)任人：xxx,xxx 責(zé)任部門：綜合辦公室、黨委辦公室、企業(yè)管理辦公室 整改時(shí)限：本月底

二、官僚主義方面：

（一）具體表現(xiàn)：一是缺乏與基層群眾的密切聯(lián)系；二是深入調(diào)查研究不夠；三是對(duì)一線職工的工作和生活關(guān)心少；四是群眾工作能力和方法比較欠缺。

（二）整改措施：

1.領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)項(xiàng)目部管理堅(jiān)持分片包干的管理責(zé)任制，進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)基層一線項(xiàng)目的幫助指導(dǎo)和對(duì)機(jī)關(guān)科室業(yè)務(wù)的督查管理，領(lǐng)導(dǎo)干部下一線指導(dǎo)工作前要認(rèn)真謀劃好指導(dǎo)工作流程，不但“身入”一線，更要“心入”一線。特別是對(duì)項(xiàng)目一線在工作中遇到的困難和問(wèn)題，分管領(lǐng)導(dǎo)要主動(dòng)關(guān)心、主動(dòng)幫助，不能一味批評(píng)指責(zé)，要主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任，多從自身領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上找主觀原因。在指導(dǎo)工作過(guò)程中力戒走馬觀花、蜻蜓點(diǎn)水，真正把身子沉下去，把自身融入到一線具體工作中去，成為一線工作的有力指導(dǎo)者。職能部門定期深入施工一線了解情況、解決問(wèn)題、現(xiàn)場(chǎng)辦公，切實(shí)提高解決施工一線實(shí)際問(wèn)題的時(shí)效與效能。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：黨委領(lǐng)導(dǎo)班子成員 責(zé)任科室：機(jī)關(guān)各科室 整改時(shí)限：本月底

2.調(diào)查研究歷來(lái)是謀事之基，成事之道。黨委班子成員堅(jiān)持每月到項(xiàng)目一線調(diào)查研究、發(fā)現(xiàn)解決實(shí)際問(wèn)題不少于3次，分管具體生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)工作的班子成員每月下工地不少于5次，要掌握項(xiàng)目一線的文明施工、質(zhì)量、進(jìn)度、成本、收款等情況。每月黨委班子要將調(diào)研情況形成調(diào)研成果，用成果來(lái)分析解決問(wèn)題、提高服務(wù)水平、加強(qiáng)班子自身建設(shè)。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：領(lǐng)導(dǎo)班子成員 責(zé)任科室：機(jī)關(guān)各科室 整改時(shí)限：本月底

3.領(lǐng)導(dǎo)班子要不斷增強(qiáng)心系職工群眾的深厚感情，服務(wù)職工群眾的滿腔熱情，為民謀利的充沛激情；堅(jiān)持黨的群眾路線和“三視三問(wèn)”的工作方法，自覺(jué)站在職工群眾的立場(chǎng)上，堅(jiān)持思想上尊重職工、感情上貼近職工、工作上依靠職工，支持鼓勵(lì)廣大職工參與企業(yè)管理，在企業(yè)發(fā)展中獲得自身發(fā)展。把重心放在企業(yè)的基層，放在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、管理的一線，抱著深厚的感情開展群眾工作，從心底里尊重職工群眾，從言語(yǔ)上關(guān)懷職工群眾，從行動(dòng)上幫助職工群眾，從制度上保障職工群眾。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx,xxx 責(zé)任部門：綜合辦、工會(huì)、組織科、人事科、團(tuán)委 整改時(shí)限：本月底

三、享樂(lè)主義方面

（一）具體表現(xiàn)：一是思想浮躁，意志不夠堅(jiān)定；二是安于現(xiàn)狀，缺乏苦干實(shí)干精神；三是主觀能動(dòng)性和創(chuàng)新精神不足；四是主動(dòng)付出的意識(shí)不強(qiáng)。

（二）整改措施： 1.公司主要負(fù)責(zé)人加強(qiáng)對(duì)班子成員的教育和引導(dǎo)，要始終保持良好的精神狀態(tài)，不斷增強(qiáng)增強(qiáng)如履薄冰、如臨深淵的憂患意識(shí)和危機(jī)意識(shí)，始終保持堅(jiān)韌不拔、奮斗拼搏的精神狀態(tài)，履職盡責(zé)，開拓創(chuàng)新，展示黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用和良好形象，為企業(yè)的持續(xù)穩(wěn)定快速發(fā)展竭盡所能。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員

責(zé)任科室：黨委辦公室、組織科、紀(jì)檢監(jiān)察室、宣傳科整改時(shí)限：本月底

2.班子成員要有主動(dòng)作為的意識(shí)，帶頭滿懷激情干事創(chuàng)業(yè)，凝聚力量謀發(fā)展，大力弘揚(yáng)搶抓機(jī)遇、勇于趕超的進(jìn)取精神，帶頭攻堅(jiān)破難，努力開拓創(chuàng)新，不斷用新思路解決新問(wèn)題，用新的理念尋求新的突破。一是更好地運(yùn)用科學(xué)發(fā)展觀管好、用好國(guó)有資產(chǎn)，確保國(guó)有資產(chǎn)保值、增值，努力構(gòu)建和諧機(jī)關(guān)、和諧企業(yè)。二是要增強(qiáng)執(zhí)行力，提升工作效能。對(duì)已有制度進(jìn)行反思、審視，不斷健全和完善各項(xiàng)工作制度，加強(qiáng)制度執(zhí)行力建設(shè)，努力提高工作效率，提升工作效能，提高服務(wù)質(zhì)量。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員

責(zé)任科室：黨委辦公室、組織科、紀(jì)檢監(jiān)察室、宣傳科 整改時(shí)限：2013年12月31日 3.認(rèn)真執(zhí)行公司“三重一大”民主決策實(shí)施細(xì)則，堅(jiān)持民主決策、科學(xué)決策。通過(guò)作風(fēng)建設(shè)專題活動(dòng)、群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)等，切實(shí)解決黨員隊(duì)伍、干部隊(duì)伍中存在的貪圖享受、不思進(jìn)取、慵懶松散等問(wèn)題，努力樹立領(lǐng)導(dǎo)干部政治堅(jiān)定、勤奮好學(xué)的形象，心系職工、真情為民的形象，真抓實(shí)干、開拓創(chuàng)新的形象，民主和諧、團(tuán)結(jié)協(xié)作的形象，不斷提高主動(dòng)作為的意識(shí)，為公司黨員干部樹好榜樣和標(biāo)桿。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：領(lǐng)導(dǎo)班子成員責(zé)任部門：黨委辦公室、綜合辦公室 整改時(shí)限：長(zhǎng)期

四、奢靡之風(fēng)方面

（一）具體表現(xiàn)：一是浪費(fèi)比較嚴(yán)重，講究排場(chǎng)；二是有一次性組織多人外出學(xué)習(xí)培訓(xùn)，造成學(xué)習(xí)培訓(xùn)效果差，有變相公款旅游的現(xiàn)象。

（二）整改措施：

1.認(rèn)真落實(shí)公司領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)管理辦法。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要嚴(yán)格執(zhí)行《成都市第三建筑工程公司領(lǐng)導(dǎo)人員職務(wù)消費(fèi)管理辦法》（成建三司發(fā)?2010?107號(hào)），自覺(jué)帶頭拒絕奢靡、崇尚節(jié)儉。領(lǐng)導(dǎo)干部率先堅(jiān)守節(jié)約光榮、浪費(fèi)可恥的思想觀念，在公務(wù)活動(dòng)和個(gè)人生活中，不與人比富貴、比闊氣、比奢華，精打細(xì)算、勤儉辦事，真正回歸艱苦奮斗的傳統(tǒng)。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxxx 責(zé)任科室：綜合辦公室、企業(yè)管理辦公室、財(cái)務(wù)科 整改時(shí)限：本月底 2.進(jìn)一步完善公司廉潔從業(yè)的防控機(jī)制建設(shè)，建設(shè)風(fēng)清氣正的企業(yè)文化。

⑴認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任制。按照“黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管、紀(jì)委組織協(xié)調(diào)、部門各負(fù)其責(zé)、依靠群眾的支持和參與的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機(jī)制”堅(jiān)持抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)分工負(fù)責(zé)的責(zé)任制。公司黨委與分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書；分管領(lǐng)導(dǎo)與分管的業(yè)務(wù)科室負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書；公司黨委與各黨（總）支部負(fù)責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書。

⑵組織公司各部門和各崗位開展廉潔風(fēng)險(xiǎn)排查，制定切實(shí)有效的防范措施。⑶組織公司項(xiàng)目經(jīng)理與公司簽訂廉潔自律承諾書。⑷堅(jiān)持抓好新任中層干部的任前廉政談話、廉潔知識(shí)測(cè)試和廉潔自律的公開承諾等工作。

⑸加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)管、資源配置以及廉潔自律等方面的制度機(jī)制建設(shè)等，對(duì)以前的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作相關(guān)制度清理，完善補(bǔ)充，不斷豐富懲治和預(yù)防腐敗體系和廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)，逐漸筑牢黨員干部在思想上不愿腐、制度上不能腐、機(jī)制上不敢腐的廉潔防線。責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xx 責(zé)任部門：黨委辦公室、紀(jì)檢監(jiān)察室 整改時(shí)限：2013年12月31日

3.在黨員干部職工培訓(xùn)上進(jìn)一步細(xì)化措施。首先是要健全學(xué)習(xí)培訓(xùn)體系。根據(jù)企業(yè)未來(lái)發(fā)展對(duì)人力資源的需求和員工自身發(fā)展的規(guī)劃要求，按照按需施教、全面發(fā)展、服務(wù)大局的原則，分專業(yè)類別、數(shù)量、層次、時(shí)間等科學(xué)地制訂出一套動(dòng)態(tài)有序的人才培訓(xùn)方案和系統(tǒng)的職工教育培訓(xùn)計(jì)劃，避免多頭培訓(xùn)、重復(fù)培訓(xùn)、無(wú)效培訓(xùn)。進(jìn)一步探索培訓(xùn)方式方法，加強(qiáng)對(duì)培訓(xùn)效果的評(píng)價(jià)考核。達(dá)到員工發(fā)展、崗位需求和企業(yè)目標(biāo)三者的完美結(jié)合，以促使企業(yè)科學(xué)、持續(xù)、和諧發(fā)展。

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xxx 直接責(zé)任人：xxx 責(zé)任部門：人事科、企業(yè)管理辦公室 整改時(shí)限：xxx篇二：個(gè)人整改措施 個(gè)人整改措施（2014年9月）

黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)開展以來(lái)，我從思想上高度重視，從行動(dòng)上積極投入，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，對(duì)照理論理想、黨章黨紀(jì)、民心民聲、先輩先進(jìn)“四面鏡子”，對(duì)照縣委書記的好模范、好榜樣——焦裕祿，對(duì)照“三嚴(yán)三實(shí)”的要求，征求到的群眾意見(jiàn)6條、個(gè)人對(duì)照檢查材料查擺的突出問(wèn)題7條、專題民主生活會(huì)相互批評(píng)意見(jiàn)18條、上級(jí)黨組織和督導(dǎo)組點(diǎn)明的問(wèn)題 條、認(rèn)領(lǐng)班子反饋意見(jiàn)中個(gè)人問(wèn)題6條，共征集到對(duì)我個(gè)人的意見(jiàn)37條，經(jīng)過(guò)仔細(xì)歸納梳理后，形成了10條具體問(wèn)題。根據(jù)省委部署和市委安排，針對(duì)活動(dòng)中深入查擺和廣泛征求的意見(jiàn)建議，梳理列出問(wèn)題清單，逐項(xiàng)研究形成了個(gè)人整改措施。

一、存在的主要問(wèn)題

1、政治敏銳性不強(qiáng)。對(duì)身邊群眾的一些對(duì)黨不滿言論，沒(méi)有注意用好的方式方法去加以引導(dǎo)，化解他們的不滿情緒。

2、缺少蹲點(diǎn)，摸不到實(shí)情，脫離群眾，不接地氣。深入公路養(yǎng)護(hù)生產(chǎn)一線少，對(duì)實(shí)際情況的了解不多。

3、抓黨建力度不大。對(duì)黨員干部的教育、管理、監(jiān)督失之于寬、失之于軟、失之于松。

4、工作不實(shí)、落實(shí)不力。工作方式簡(jiǎn)單，創(chuàng)新不足。工作中，對(duì)于分管的主要事務(wù)盯的緊、抓的實(shí)，相對(duì)于日常事務(wù)，習(xí)慣于按老辦法交任務(wù)、壓擔(dān)子，缺乏具體指導(dǎo)和督促、檢查，導(dǎo)致有些工作流于形式，沒(méi)什么起色。

5、不敢擔(dān)當(dāng)、不愿負(fù)責(zé)。逃避責(zé)任，得過(guò)且過(guò)。不敢碰硬，工作欠大膽、欠潑辣。畏難怕事，回避矛盾和問(wèn)題，遇到問(wèn)題繞著走，不真抓、不敢管。對(duì)碰到的工作協(xié)調(diào)問(wèn)題，好辦的就積極辦，難辦的不愿主動(dòng)涉及。顧慮較多，怕出事、怕得罪人，有當(dāng)老好人的想法。

6、缺乏創(chuàng)新思路，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足過(guò)得去。工作只滿足完成規(guī)定的動(dòng)作，只求過(guò)得去、不求過(guò)得硬。接到工作任務(wù)，首先想到的是怎樣盡快完成，而不是怎樣做到最好，存在著應(yīng)付以求過(guò)關(guān)的想法，影響了工作效果，沒(méi)有時(shí)刻以高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。工作創(chuàng)新不足，在工作中總是以前怎么干就怎么干，別人怎么干就怎么干，指導(dǎo)推進(jìn)工作的創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)、辦法不多。

7、安于現(xiàn)狀，缺乏新動(dòng)力。思想上存在“求穩(wěn)多、求進(jìn)少”傾向，缺乏極為強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感。有時(shí)存在“干累了，歇口氣”的想法，親歷親為少了，工作上缺乏開拓創(chuàng)新意識(shí)，滿足于過(guò)得去、一般化，頭腦里有不求有功，但求無(wú)過(guò)的思想在作怪。得過(guò)且過(guò)，工作不忙的時(shí)候，想的更多的是和朋友聊聊天，全身心撲在工作上的時(shí)間和精力相對(duì)減少，創(chuàng)新思維不活，直面困難、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、積極作為、奮發(fā)拼搏的勁頭和動(dòng)力不足，爭(zhēng)創(chuàng)一流的意識(shí)不夠強(qiáng)烈。

8、貪圖安逸，不思進(jìn)取。表現(xiàn)為一是艱苦奮斗精神有所弱化，有貪圖享受現(xiàn)象。工作中講奉獻(xiàn)的精神少了、求回報(bào)的思想多了，處事中講人情關(guān)系多了，生活中追求節(jié)儉的少了。事業(yè)心、責(zé)任感不強(qiáng)，滿足于不找事、不惹事，工作日按部就班。

９、服務(wù)水平、服務(wù)質(zhì)量、工作效率有待進(jìn)一步提高，標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足過(guò)得去。

１0、制度化管理不強(qiáng)、不徹底，管理邁不開步子。一些好的制度還停留在醞釀中，沒(méi)有來(lái)得及建立健全，另一方面是一些提高工作效能、加大工作落實(shí)的好制度沒(méi)有得到認(rèn)真執(zhí)行。習(xí)慣于按老的一套辦法行事，引入獎(jiǎng)罰機(jī)制不夠，某種程度上助長(zhǎng)了吃大鍋飯的風(fēng)氣，特別是在養(yǎng)護(hù)和路政管理工作中，大包大攬影響了干部工作的積極性和創(chuàng)造力。

二、整改措施和時(shí)限要求

1、增強(qiáng)政治敏銳性。深入學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想和科學(xué)發(fā)展觀，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)總書記系列重要講話精神，保持在理想信念、宗旨意識(shí)和群眾觀念、意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域基本界限上的清醒。強(qiáng)化黨員意識(shí)，提升政治敏感性和政治鑒別力。自覺(jué)地加強(qiáng)黨性鍛煉和修養(yǎng)，不斷加強(qiáng)世界觀、人生觀、價(jià)值觀的改造，堅(jiān)決抵制西方自由主義等錯(cuò)誤思想。（時(shí)限要求：立行立改，長(zhǎng)期堅(jiān)持）

4、“一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)”，不折不扣地執(zhí)行上級(jí)的決策和部署。一是實(shí)行嚴(yán)格的目標(biāo)管理責(zé)任制。進(jìn)一步建立健全崗位目標(biāo)管理責(zé)任制，將工作職責(zé)、任務(wù)和目標(biāo)科學(xué)明確地分別落實(shí)到每個(gè)崗位，使每項(xiàng)工作任務(wù)、每個(gè)工作環(huán)節(jié)的責(zé)任都具體落實(shí)到人，形成一級(jí)抓一級(jí)、層層抓落實(shí)的無(wú)縫責(zé)任鏈條。特別是對(duì)重大工作、重大工程、重點(diǎn)項(xiàng)目，要建立健篇三：xxx同志整改措施 xxx同志整改措施（2014年8月28日）

開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)以來(lái)，我堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)邊查找問(wèn)題，邊查擺問(wèn)題邊分析原因。特別是進(jìn)入分析評(píng)議階段以來(lái)，通過(guò)自己找、組織幫、同志提、集體議，進(jìn)一步明確了自己在思想、工作、作風(fēng)、紀(jì)律和學(xué)習(xí)等方面存在的問(wèn)題與不足。針對(duì)存在的問(wèn)題與不足，提出如下整改措施。

（三）遵守黨的政治紀(jì)律方面

整改目標(biāo)：一是提高黨性覺(jué)悟，堅(jiān)定理想信念。牢固樹立共產(chǎn)主義理想信念，自覺(jué)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、中國(guó)特色社會(huì)主義理論，并將學(xué)習(xí)貫穿始終。二是增強(qiáng)宗旨觀念，全心全意為群眾服務(wù)。增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、奉獻(xiàn)意識(shí)，提高工作標(biāo)準(zhǔn)，始終把群眾滿意不滿意作為工作的核心。三是遵守黨的章程，嚴(yán)守黨的紀(jì)律，遵守我鎮(zhèn)的各項(xiàng)規(guī)章制度。時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格約束自己，組織原則、紀(jì)律觀念得到進(jìn)一步強(qiáng)化。四是模范執(zhí)行政策，發(fā)揮帶頭作用。工作中，堅(jiān)決執(zhí)行黨的決定，始終從政治上、思想上、言行上與黨中央及各級(jí)黨委保持高度一致。

整改措施：一是加強(qiáng)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的綜合素質(zhì)。制定系統(tǒng)的學(xué)習(xí)計(jì)劃，樹立終身接受學(xué)習(xí)教育的思想觀念，任何時(shí)候都不放松學(xué)習(xí)，全面提高自身的整體素質(zhì)。今后我不僅要學(xué)習(xí)各項(xiàng)新的業(yè)務(wù)知識(shí)，更要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的科學(xué)理論知識(shí)，特別是學(xué)深學(xué)透黨的十八大報(bào)告、中國(guó)特色社會(huì)主義理論體系、十八屆三中全會(huì)精神，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅(jiān)定自己的政治信念。二是加強(qiáng)思想改造，不斷提高黨的宗旨意識(shí)。時(shí)刻遵守黨的章程，認(rèn)真履行黨員義務(wù)，積極參加黨組織活動(dòng)，自覺(jué)維護(hù)黨的形象，做到思想上、言行上與黨組織保持高度一致。時(shí)刻保持清醒的頭腦，嚴(yán)格自我約束，經(jīng)常運(yùn)用批評(píng)和自我批評(píng)的武器，查找和解決自身存在的問(wèn)題。注意維護(hù)黨組織權(quán)威，認(rèn)真執(zhí)行黨組織的決定，積極完成黨組織分配的工作任務(wù)，講黨性、顧大局、重團(tuán)結(jié)、謀工作。

完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

二、形式主義方面

（一）學(xué)風(fēng)不扎實(shí)

整改目標(biāo)：堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合，學(xué)以致用，帶著問(wèn)題學(xué)，學(xué)以解決實(shí)際問(wèn)題，經(jīng)典著作反復(fù)學(xué)，堅(jiān)持做讀書筆記和寫學(xué)習(xí)心得體會(huì)。

整改措施：堅(jiān)持利用黨員在線學(xué)習(xí)城等載體自學(xué)，積極參加黨委中心學(xué)習(xí)組學(xué)習(xí)，每周堅(jiān)持到圖書館閱讀半天，每月堅(jiān)持寫一篇讀書筆記和學(xué)習(xí)心得。完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

（二）文山會(huì)海

整改目標(biāo)：精簡(jiǎn)會(huì)議、講短話、開短會(huì)，壓縮發(fā)文整改措施：制定會(huì)議方面制度，進(jìn)一步減少會(huì)議次數(shù)、精簡(jiǎn)會(huì)議內(nèi)容、壓縮參會(huì)人員，做到可開不可開的會(huì)堅(jiān)決不開，可長(zhǎng)可短的會(huì)堅(jiān)決做到開短會(huì)、講短話。制度文風(fēng)方面的制度，可發(fā)可不發(fā)的信息簡(jiǎn)報(bào)堅(jiān)決不發(fā)，可長(zhǎng)可短的文字材料堅(jiān)決做到結(jié)合實(shí)際、短小精悍。

完成時(shí)限：2014年9月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

（三）調(diào)查研究不深入

整改目標(biāo)：多深入基層，做到親力親為。整改措施：認(rèn)真落實(shí)關(guān)于下基層調(diào)研的要求，每年下基層不少于20天，并認(rèn)真撰寫調(diào)研報(bào)告，調(diào)查研究要圍繞考察督促解決實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行，多與干警和基層群眾座談研討、談心談話、聽(tīng)取意見(jiàn)，深入了解第一手材料，把聽(tīng)匯報(bào)與實(shí)地查看、開座談會(huì)與個(gè)別走訪相結(jié)合起來(lái)，切實(shí)掌握實(shí)際和真實(shí)情況，幫助解決實(shí)際困難。

完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

三、官僚主義方面

（一）作風(fēng)漂浮，機(jī)關(guān)化現(xiàn)象嚴(yán)重

整改目標(biāo)：深入基層，密切聯(lián)系實(shí)際，切實(shí)加強(qiáng)調(diào)研指導(dǎo)。整改措施：一年到基層調(diào)研不少于60天，寫調(diào)研報(bào)告不少于5篇。認(rèn)真學(xué)習(xí)上級(jí)文件、講話精神，吃透上情；認(rèn)真研究扶貧規(guī)律性的東西，吃透內(nèi)情；多學(xué)習(xí)、了解橫向部門情況，吃透外情。力盡所能，做好文字材料等方面的傳幫帶，與年輕同志互學(xué)互進(jìn)。

完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

（二）干部管理失之于軟

整改目標(biāo)：要敢于擔(dān)當(dāng)，嚴(yán)格管理，克服管理中的好人主義和形式主義，不回避推諉矛盾，不強(qiáng)調(diào)客觀情況。

整改措施：一要建立健全各項(xiàng)管理制度，堅(jiān)持靠制度管人、靠制度管事，加大督查力度，保障制度嚴(yán)格落實(shí)；二要深入實(shí)際，強(qiáng)化考察，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題，督促整改，嚴(yán)格考核；三要直面管理上存在的不規(guī)范和不嚴(yán)格問(wèn)題，通過(guò)健全規(guī)范、談心教育、談話誡勉、考核處理等手段，進(jìn)一步加強(qiáng)管理，杜絕在棘手問(wèn)題上存在的推諉扯皮現(xiàn)象，在關(guān)鍵問(wèn)題、原則問(wèn)題上敢于碰硬，杜絕好人主義、實(shí)用主義現(xiàn)象。

完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

四、享樂(lè)主義方面

（一）安于現(xiàn)狀，缺乏擔(dān)當(dāng)

整改目標(biāo)：增強(qiáng)擔(dān)當(dāng)意識(shí)，不回避矛盾，敢于直面問(wèn)題、涉險(xiǎn)灘、碰硬骨頭。

整改措施：切實(shí)堅(jiān)持黨的思想路線，增強(qiáng)政治意識(shí)、大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)，堅(jiān)持底線思維，積極投入全面深化改革的偉大實(shí)踐，力爭(zhēng)做到“我們必須增強(qiáng)憂患意識(shí)，做到居安思危，懂就是懂，不懂就是不懂；懂了的就努力創(chuàng)造條件去做，不懂的就要抓緊學(xué)習(xí)研究弄懂，來(lái)不得半點(diǎn)含糊。完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

（二）工作創(chuàng)新不夠

整改目標(biāo)：把改革創(chuàng)新貫穿于推動(dòng)文星發(fā)展的全過(guò)程，加強(qiáng)整體設(shè)計(jì)、配套推進(jìn)，努力在重點(diǎn)領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的改革上取得新的突破。培養(yǎng)勇?tīng)?zhēng)“一流業(yè)績(jī)”的創(chuàng)新精神。

整改措施：著力研究并創(chuàng)新基層黨建、紀(jì)檢工作，爭(zhēng)取分管工作走在同類鄉(xiāng)鎮(zhèn)的前列，紀(jì)檢工作走在全縣的前列。

完成時(shí)限：2014年12月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

五、奢靡之風(fēng)方面

（一）艱苦奮斗精神弱化，勤儉節(jié)約意識(shí)不夠

整改目標(biāo)：加強(qiáng)艱苦奮斗、勤儉節(jié)約意識(shí)的培養(yǎng)，養(yǎng)成良好習(xí)慣。

整改措施：嚴(yán)格遵守中央八項(xiàng)規(guī)定，人走關(guān)燈、關(guān)電腦、打印做到雙面打印。完成時(shí)限：2014年8月底前抓好整改，并長(zhǎng)期貫徹落實(shí)。

（二）自我約束不嚴(yán)。

整改目標(biāo)：堅(jiān)持用黨的紀(jì)律約束自己，對(duì)照先進(jìn)典型激勵(lì)自己，用反面典型警醒自己。從講政治、講大局的高度，深刻領(lǐng)會(huì)“三嚴(yán)三實(shí)”的新思想、新要求。

整改措施：帶頭作出廉政承諾，自覺(jué)接受監(jiān)督，經(jīng)常不斷地剖析、反省、反思自己，鍛煉自己的人格，規(guī)范自己的言行，珍惜自己的形象。下村堅(jiān)決做到主動(dòng)給生活費(fèi)，不接受包包煙，

第五篇：民調(diào)工作整改措施

水江中心衛(wèi)生院關(guān)于民調(diào)工作的整改措施

為了貫徹落實(shí)全區(qū)民調(diào)工作會(huì)議精神，充分利用好城鄉(xiāng)居民醫(yī)保政策，進(jìn)一步緩解“看病難、看病貴”現(xiàn)象；為了糾正衛(wèi)生行業(yè)不正之風(fēng)，落實(shí)好衛(wèi)生部組織開展的“三好一滿意”活動(dòng)，樹立衛(wèi)生系統(tǒng)的良好形象。2011年10月14日區(qū)衛(wèi)生局召開了全區(qū)衛(wèi)生系統(tǒng)民調(diào)工作的座談會(huì)，會(huì)議上通報(bào)了水江中心衛(wèi)生院民調(diào)情況，指出了我院存在的主要問(wèn)題：

一、合作醫(yī)療報(bào)賬是否及時(shí)；

二、看病是否方便；丶

三、看病貴看病難的問(wèn)題等；

我院認(rèn)真聽(tīng)取了方面意見(jiàn)及建議后采取了如下措施：

一、是強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)，將民意調(diào)查融合到各項(xiàng)工作。

我院成立專門的領(lǐng)導(dǎo)小組，全面部署2011年民調(diào)工作，將民調(diào)工作作為一項(xiàng)民心工程，作為貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀的具體體現(xiàn)，高度重視民調(diào)工作的重要性、必要性和緊迫性，把民調(diào)工作作為指導(dǎo)全院衛(wèi)生工作的重心，融入到各項(xiàng)衛(wèi)生工作，強(qiáng)化措施，狠抓落實(shí)，確保達(dá)到位次要求。

二、加強(qiáng)宣傳力度，將衛(wèi)生政策宣傳到千家萬(wàn)戶。

充分利用三級(jí)醫(yī)療防保網(wǎng)，全面發(fā)動(dòng)鄉(xiāng)村醫(yī)生和單位職工，有效借助標(biāo)語(yǔ)橫幅、健康專欄、傳單、座談會(huì)、看病問(wèn)診或閑談等方式，多形式、多渠道宣傳了國(guó)家基本公共衛(wèi)生服務(wù)，國(guó)家基本藥物政策，藥品零差率政策，民政醫(yī)療救助等醫(yī)療衛(wèi)生惠民政策，讓廣大人民群眾充分感受黨和政府的關(guān)懷，知曉并享受國(guó)家醫(yī)改帶來(lái)的各項(xiàng)實(shí)惠，理解、認(rèn)可、支持、參與衛(wèi)生工作。

三、是強(qiáng)化服務(wù)，將民調(diào)指標(biāo)落實(shí)到各個(gè)環(huán)節(jié)。

通過(guò)深化“以病人為中心，以提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量”為主題的醫(yī)院管理年活動(dòng)，切實(shí)提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量；通過(guò)“三好一滿意”、“親情化服務(wù)、精細(xì)化管理”活動(dòng)，狠抓醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，提供優(yōu)質(zhì)的、人性化的服務(wù)，以提高服務(wù)對(duì)象的滿意度；認(rèn)真清理醫(yī)療服務(wù)收費(fèi)價(jià)格，嚴(yán)禁多收費(fèi)、亂收費(fèi)、分解收費(fèi)等行為，開展三合理“合理用藥、合理檢查、合理治療”，嚴(yán)禁大處方、濫檢查等不良之風(fēng)。通過(guò)制定人均門診、住院費(fèi)用控制目標(biāo)，落實(shí)醫(yī)護(hù)人員主動(dòng)控費(fèi)責(zé)任，有效控制醫(yī)藥費(fèi)用增長(zhǎng)；通過(guò)完善醫(yī)療糾紛處置機(jī)制，組建醫(yī)療糾紛處置隊(duì)伍，有效處置醫(yī)患糾紛，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系；通過(guò)公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目的規(guī)范實(shí)施，促進(jìn)公共衛(wèi)生服務(wù)均等化。

四、是強(qiáng)化排查，將不利因素化解在民調(diào)之前。

認(rèn)真總結(jié)去年民調(diào)工作的成功做法和經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)分析影響民調(diào)工作的各個(gè)細(xì)節(jié)，規(guī)范并簡(jiǎn)化新農(nóng)合報(bào)帳程序，及時(shí)落實(shí)鄉(xiāng)村醫(yī)生補(bǔ)助，加強(qiáng)孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助，及時(shí)有效處置醫(yī)療糾紛，將信訪問(wèn)題解決在本單位，對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)糾正。

五、是強(qiáng)化督查，將落實(shí)情況納入到目標(biāo)考核。

將民調(diào)工作作為衛(wèi)生綜合目標(biāo)考核的重要依據(jù)，與年終考核掛鉤，與評(píng)先評(píng)優(yōu)掛鉤，與獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效掛鉤，狠抓措施落實(shí)，凡因工作不力嚴(yán)重影響指標(biāo)考核排位的，單位年終目標(biāo)考核一票否決，并嚴(yán)肅追究相關(guān)責(zé)任人責(zé)任。

南川區(qū)大有中心衛(wèi)生院 2011年10月17日