第一篇：檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班講話稿

化工集團(tuán)檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班講話稿

今年3月底，由集團(tuán)公司黨委副書記蔡濟(jì)東帶隊(duì)，集團(tuán)辦公室、財(cái)務(wù)部、紀(jì)檢監(jiān)審部等部門組成的檔案管理工作檢查組于分別對昊天、堅(jiān)紅廠、華立、泰力高、培訓(xùn)中心、交易中心、黃埔化、捷力公司、廣氮集團(tuán)等9家屬下企業(yè)檔案的基本情況、文件歸檔情況、室藏情況、庫房設(shè)備設(shè)施、開發(fā)利用、搬遷及停產(chǎn)企業(yè)資產(chǎn)與產(chǎn)權(quán)變動企業(yè)的檔案處置情況等進(jìn)行了全面檢查。通過這次檔案檢查，發(fā)現(xiàn)各企業(yè)檔案管理工作參差不齊，既有按檔案管理制度規(guī)范管理檔案的企業(yè)，也有個(gè)別企檔案管理工作仍處于原始狀態(tài)。各屬下企業(yè)未有及時(shí)根據(jù)《會計(jì)法》內(nèi)容有效修改完善企業(yè)相關(guān)會計(jì)管理制度和會計(jì)臺賬，個(gè)別企業(yè)會計(jì)處理過程中存在不規(guī)范現(xiàn)象，會計(jì)檔案未按規(guī)范歸檔。

從整體來看，造成屬下企業(yè)檔案管理工作參差不齊的主要原因：由于屬下企業(yè)檔案整理歷史欠帳較多等原因，加上企業(yè)“退二進(jìn)三”、“關(guān)、停、并、轉(zhuǎn)”導(dǎo)致人員變動大，企業(yè)兼職檔案人員檔案專業(yè)基礎(chǔ)薄弱、檔案保存條件參差不齊，檔案管理工作面臨很大的困難。

根據(jù)集團(tuán)屬下企業(yè)檔案管理工作的現(xiàn)狀，今天特別邀請了廣州港集團(tuán)有限公司負(fù)責(zé)檔案管理工作的李科來我們集團(tuán)給大家進(jìn)行檔案管理工作培訓(xùn)，黃永紅她從事檔案管理工作二十多年，具有豐富檔案管理工作經(jīng)驗(yàn)，大家可以借此機(jī)會向李科了解一下如何有效地開展檔案管理工作。希望通過這次的檔案培訓(xùn)能進(jìn)一步推動集團(tuán)屬下企業(yè)檔案管理工作的規(guī)范化、制度化，有效監(jiān)督、預(yù)防檔案管理中可能出現(xiàn)的漏洞。大家要珍惜這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)，掌握檔案工作的要點(diǎn)，將學(xué)到的東西有效的運(yùn)用到工作中去。大家回去后要抓緊開展好檔案管理工作，及時(shí)做好資料收集、整理、歸檔工作，集團(tuán)公司計(jì)劃將于6月底將對屬下企業(yè)檔案工作開展“回頭看”，各單位要對3月底集團(tuán)檔案檢查組檔案檢查中發(fā)現(xiàn)的問題，抓緊做好整改落實(shí)措施。

下面有請黃永紅為大家上課，大家鼓掌歡迎！

第二篇：檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班主持詞

檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班主持詞

主持詞要把握好吸引觀眾、導(dǎo)入主題、創(chuàng)設(shè)情境等環(huán)節(jié)以吸引觀眾。時(shí)代不斷在進(jìn)步，很多場合都需要主持人活躍現(xiàn)場氣氛，相信大家又在為寫主持詞犯愁了吧！下面是小編為大家整理的檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班主持詞，僅供參考，希望能夠幫助到大家。

各位領(lǐng)導(dǎo)，同志們：

為進(jìn)一步促進(jìn)我區(qū)干部人事檔案規(guī)范化管理，扎實(shí)做好20xx全區(qū)文書檔案歸檔工作，區(qū)委組織部、區(qū)檔案局今天在這里聯(lián)合舉辦檔案人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。

市檔案局對這次檔案人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)班高度重視，市局-局長，市局業(yè)務(wù)科-科長在百忙之中親臨培訓(xùn)班給我們講課。參加今天培訓(xùn)班的還有各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦分管檔案領(lǐng)導(dǎo)、檔案工作人員以及區(qū)直機(jī)關(guān)檔案工作人員。今天培訓(xùn)班共有兩項(xiàng)內(nèi)容，一是由-科長給大家講授機(jī)關(guān)文書檔案有關(guān)知識。二是由市局-局長給大家講授干部人事檔案相關(guān)內(nèi)容。今天的培訓(xùn)班時(shí)間不長，但內(nèi)容較多，希望大家在聽課時(shí)，注意保持會場紀(jì)律，將手機(jī)調(diào)到振動狀態(tài)或關(guān)機(jī)，以營造一個(gè)良好的講課環(huán)境。

下面先請市檔案局業(yè)務(wù)科-科長給大家講授機(jī)關(guān)文書檔案有關(guān)知識，大家歡迎！

…….剛才,-科長為我們上了一堂深入淺出、內(nèi)容生動的檔案課，我想大家可能同我的感受一樣，受益非淺，很受教育，很受啟發(fā)。讓我們再次以熱烈的掌聲對-科長的精彩講課表示感謝!

下面進(jìn)行第二項(xiàng)議程，請市局-局長給大家講授干部人事檔案相關(guān)內(nèi)容。-局長既是檔案工作的領(lǐng)導(dǎo)，同時(shí)也是檔案工作的'專家，既有扎實(shí)過硬的檔案理論功底，又有著豐富的檔案工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，在檔案理論研究等方面造詣很深，是我市檔案界的權(quán)威。現(xiàn)在，讓我們以熱烈的掌聲歡迎-局長為我們講課。

…….剛才，-局長給我們講授了干部人事檔案相關(guān)知識，-局長的講課深入淺出、內(nèi)容生動、精彩紛呈，讓我們受益非淺，很受教育，很受啟發(fā)，對我們做好下一步檔案工作，推進(jìn)全區(qū)檔案事業(yè)又好又快發(fā)展具有十分重要的意義。讓我們再次以熱烈的掌聲對-局長的精彩講課表示感謝!.....今天的培訓(xùn)班學(xué)習(xí)，在大家的共同努力下，已經(jīng)圓滿結(jié)束了，今天的培訓(xùn)內(nèi)容很多，安排的很緊湊，工作針對性很強(qiáng)，有助于下步我們開展好干部人事檔案規(guī)范化管理和20xx文書檔案歸檔工作檔案工作。今天課堂紀(jì)律非常好，很好展現(xiàn)了我區(qū)檔案人的素質(zhì)和風(fēng)采，培訓(xùn)班取得了預(yù)期效果，不僅大大提高了我們檔案工作人員的素質(zhì)，也必將有利于促進(jìn)全區(qū)檔案事業(yè)的加快發(fā)展。

下面，我就下一步的相關(guān)工作再強(qiáng)調(diào)三點(diǎn)意見：

一是消化吸收，學(xué)以致用。今天的培訓(xùn)班時(shí)間雖短，但內(nèi)容豐富，希望大家回去后，認(rèn)真按照今天市檔案局-局長、王科長講課中提出的要求，深入學(xué)習(xí)，真正把所聽的內(nèi)容都消化吸收，以便于更好地指導(dǎo)我們抓好檔案工作。

二是對照標(biāo)準(zhǔn)，補(bǔ)差補(bǔ)缺。今年的干部人事檔案規(guī)范化管理和20xx文書檔案歸檔工作馬上就要開始，希望各鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦、區(qū)直各部門嚴(yán)格對照相關(guān)工作要求，逐項(xiàng)逐項(xiàng)進(jìn)行梳理，有欠缺的、不到位的，從現(xiàn)在起，就要一項(xiàng)一項(xiàng)的補(bǔ)起來。

三是真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效。請各單位回去后要迅速行動起來，要對照檔案工作的各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)要求，認(rèn)認(rèn)真真抓好落實(shí)。

今天的培訓(xùn)班到此結(jié)束，散會。

第三篇：檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班主持詞

檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班主持詞

（一）同志們：

大家上午好。

重點(diǎn)工作暨會計(jì)、文書檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，現(xiàn)在隆重開班了。在這里，我謹(jǐn)向?yàn)楸敬闻嘤?xùn)班提供大力支持的等單位，以及始終關(guān)心支持

檔案事業(yè)發(fā)展的各界人士表示衷心的感謝！

出席今天培訓(xùn)班的領(lǐng)導(dǎo)有：

。參加本次培訓(xùn)班的人員有：

近些年來，檔案事業(yè)蓬勃發(fā)展、成效顯著。但隨著深化改革和依法治旗的深入推進(jìn)，檔案工作仍需加強(qiáng)和改進(jìn)。目前，個(gè)別單位存在不夠重視檔案工作、業(yè)務(wù)人員素質(zhì)不高、檔案管理混亂等問題，導(dǎo)致重要檔案損毀、丟失，對工作造成極大不便，甚至產(chǎn)生違法隱患。為此，高度重視，要求舉辦一次較大規(guī)模的檔案業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，對基層檔案工作者的理念、技能進(jìn)行普遍的更新和提高。

本次培訓(xùn)班共一天半時(shí)間，培訓(xùn)內(nèi)容包括

。今天上午由

為我們培訓(xùn)會計(jì)檔案業(yè)務(wù)。

從事檔案工作多年，理論功底深厚，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，是

檔案業(yè)務(wù)資深人士，能夠當(dāng)面聆聽

講座，既是一種榮幸，也是非常難得的機(jī)會，希望大家認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會，真正做到入腦入心、活學(xué)活用。

一要帶著責(zé)任學(xué)。今年是“十三五”規(guī)劃開局之年，是《自治區(qū)重大活動檔案管理辦法》頒布實(shí)施的第一年，按照 要求，集中接收重要檔案資料入館工作也到了攻堅(jiān)階段。特別是當(dāng)前正在舉

之力推進(jìn)的，等重點(diǎn)工作，都要求把檔案工作作為重要組成部分。今天參加培訓(xùn)的都是各單位的檔案業(yè)務(wù)骨干，面對新形勢、新任務(wù)和新要求，大家一定要保持強(qiáng)烈的責(zé)任感和使命感，認(rèn)真參加培訓(xùn)，主動更新理念、提高技能，切實(shí)把檔案工作職責(zé)履行到位。

二要帶著問題學(xué)。近些年來，檔案工作呈現(xiàn)了不斷向前發(fā)展的良好態(tài)勢，這和廣大檔案工作者的不懈努力是分不開的。但是，與時(shí)代的發(fā)展和群眾的需求相比，我們檔案工作仍有較大的提升空間，仍然存在一些亟待解決的問題。比如，個(gè)別單位對檔案工作認(rèn)識不到位，重視程度不高，檔案工作條件落后；個(gè)別檔案工作者缺乏責(zé)任意識和專業(yè)知識，檔案管理不規(guī)范，導(dǎo)致重要檔案損毀、丟失，等等，其中不乏檔案違法現(xiàn)象。下一步，檔案局將加大執(zhí)法檢查力度，重點(diǎn)整治檔案違法問題。大家一定要高度重視這次培訓(xùn)，要結(jié)合培訓(xùn)內(nèi)容，認(rèn)真對照檢查，落實(shí)整改措施，切實(shí)改進(jìn)檔案管理工作，確保不出現(xiàn)任何問題。

三要帶著紀(jì)律學(xué)。嚴(yán)守培訓(xùn)紀(jì)律才能保證良好學(xué)習(xí)效果。我們這次培訓(xùn)，是

政府同意召開的，財(cái)政局專門劃拔了經(jīng)費(fèi)，還聘請了

的專業(yè)人士前來講課，無論從重視程度、辦班規(guī)模、還是師資力量上，都是具有較高規(guī)格的。雖

第四篇：在全市駐村干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班講話稿

在全市駐村干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班講話稿

同志們：

今天我們利用一天時(shí)間，舉辦全市駐村干部業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，目的就是進(jìn)一步明確工作目標(biāo)，以嚴(yán)實(shí)的作風(fēng)，落實(shí)好今后的各項(xiàng)工作。在今天的培訓(xùn)過程中，xxx等3位同志從不同角度分別給大家進(jìn)行了授課，交流了工作經(jīng)驗(yàn)，也提出了一些新的要求。下面，就今后工作，我再從兩個(gè)方面講7個(gè)問題，與大家共勉。

第一個(gè)方面是，充分發(fā)揮責(zé)任主體作用，確保駐村工作“出彩”

第一個(gè)問題是要明確抓什么，我總結(jié)了“六抓”。首先要抓思想認(rèn)識。半年駐村工作以來，我們一共督查調(diào)研了7次，發(fā)現(xiàn)了很多問題，有人提條件、找借口，有人消極應(yīng)付，這些問題，大多數(shù)都現(xiàn)場給予反饋。形成這些問題的原因歸根結(jié)底其實(shí)就是認(rèn)識還不到位，思想認(rèn)識沒有跟著人一起沉到基層，不知道哪些才是工作的重點(diǎn)，要實(shí)現(xiàn)什么目標(biāo)，這就需要各區(qū)縣委組織部切實(shí)發(fā)揮作用，把各派出單位、各駐村工作隊(duì)思想統(tǒng)一好、意義講清講透，深刻理解為什么黨委要這么去考慮、謀劃、部署和要求，我們應(yīng)該從哪一個(gè)角度去切入、去領(lǐng)會、去推動、去落實(shí)。

各區(qū)縣委組織部要指導(dǎo)和督促各駐村工作隊(duì)認(rèn)真學(xué)習(xí)、深刻領(lǐng)會此次培訓(xùn)會議精神，教育干部克服厭戰(zhàn)情緒，保持斗志、持續(xù)努力、善作善成，堅(jiān)決打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)、堅(jiān)決完成好黨中央交給的光榮任務(wù)，真正把思想認(rèn)識高度統(tǒng)一到習(xí)近平總書記的重要講話精神上來，以基層組織建設(shè)的實(shí)效，推動駐村各項(xiàng)工作取得實(shí)效。

其次是抓自身建設(shè)?！按蜩F還需自身硬”，各級指導(dǎo)調(diào)研組和鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部，要帶頭學(xué)、帶頭轉(zhuǎn)、帶頭促，才能有資格、有條件來指導(dǎo)別人、檢查別人、要求別人。因此，要加強(qiáng)人員力量，把有經(jīng)驗(yàn)、有激情、有能力的人才挖過來，特別是要加強(qiáng)指導(dǎo)組的力量。要抓學(xué)習(xí)，把學(xué)習(xí)貫穿于工作始終，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、全面性，學(xué)以致用、用以促學(xué)，確保工作安排部署、督查指導(dǎo)能到點(diǎn)子上。要敢擔(dān)當(dāng)。我們每一位同志都是從各個(gè)單位抽調(diào)來的比較優(yōu)秀的同志，市、區(qū)縣委把這么重要的工作交給大家，你們一定要珍惜這個(gè)機(jī)遇，珍惜這個(gè)榮譽(yù)，珍惜這個(gè)平臺，這既是鍛煉，又是考驗(yàn)。要嚴(yán)要求。協(xié)調(diào)辦的工作人員都要自覺按照組工干部的標(biāo)準(zhǔn)、駐村干部的紀(jì)律嚴(yán)格要求自己，時(shí)刻謹(jǐn)言慎行、勤勉努力，提升自身素質(zhì)、樹立良好形象。

第三是抓作風(fēng)轉(zhuǎn)變。

“作風(fēng)問題是我們最大的敵人”。今年以來，個(gè)別駐村干部受到問責(zé)和處理，從通報(bào)的問題看，都是圍繞作風(fēng)問題來抓問責(zé)、抓整改的。市委常態(tài)化督導(dǎo)組發(fā)現(xiàn)我們區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))、工作隊(duì)都存在脫貧攻堅(jiān)措施落實(shí)不到位、工作不深入等方面的作風(fēng)不實(shí)問題。

所以，我們不可掉以輕心，要緊盯干部作風(fēng)問題，把各項(xiàng)工作抓實(shí)抓細(xì)抓到位。要多深入基層調(diào)查研究，了解情況、發(fā)現(xiàn)典型，掌握第一手的素材，堅(jiān)決避免協(xié)調(diào)辦人員對相關(guān)業(yè)務(wù)不熟，對區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)整體情況不了解、一問三不知的現(xiàn)象再次發(fā)生，堅(jiān)決不允許對駐村工作隊(duì)、對基層干部作風(fēng)不實(shí)問題視而不見，要找準(zhǔn)找實(shí)并督促整改。

第四是抓統(tǒng)籌謀劃。

駐村工作是一項(xiàng)全局性工作、系統(tǒng)性工作。我們要統(tǒng)籌好人財(cái)物、統(tǒng)籌好各支駐村力量，形成工作合力。要統(tǒng)籌好市委、區(qū)縣委的要求，站在全局的高度指導(dǎo)工作，做到黨委的決策指向哪里，協(xié)調(diào)辦的工作就延伸到哪里。要把駐村工作與聯(lián)系村各項(xiàng)重點(diǎn)工作緊密結(jié)合，做到統(tǒng)籌兼顧，相互促進(jìn)。要對每個(gè)時(shí)段、每個(gè)節(jié)點(diǎn)、每項(xiàng)重點(diǎn)工作，深入思考、及早研究，提出對策，特別是對那些打基礎(chǔ)、利長遠(yuǎn)的工作要多思考研究，確保工作更加聚焦、更有成效。

第五是抓綜合協(xié)調(diào)。

駐村工作涉及全市所有村(社區(qū))、所有部門單位、所有干部群眾，可以說點(diǎn)多面廣、任務(wù)繁重。各級協(xié)調(diào)辦要強(qiáng)化統(tǒng)籌指導(dǎo)，加強(qiáng)上下聯(lián)絡(luò)，加強(qiáng)和各派出單位的溝通協(xié)調(diào)，確保上下聯(lián)動、協(xié)調(diào)一致、形成合力。要主動加強(qiáng)與常態(tài)化督導(dǎo)組的溝通，及時(shí)交流意見，溝通情況。要做好上情下達(dá)、下情上報(bào)工作，暢通文件傳遞渠道，確保各工作隊(duì)及時(shí)掌握市委的決策部署、掌握駐村工作的新要求、新任務(wù)。要做好服務(wù)保障工作，關(guān)心愛護(hù)駐村干部，幫助解決實(shí)際困難，解除他們的后顧之憂。

第六是抓工作關(guān)鍵。

每項(xiàng)工作都有切入點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)，有工作重心，駐村工作也一樣。要抓典型引路，做到耳聰目明，知道誰干得好，在平時(shí)工作中善于發(fā)現(xiàn)、培育、選樹典型，特別是把有代表性、可學(xué)習(xí)、可模仿的典型挖出來、引好路。要抓問題問責(zé)。要發(fā)揮各支督導(dǎo)力量的作用，嚴(yán)督實(shí)導(dǎo)，發(fā)現(xiàn)問題依法依規(guī)進(jìn)行處理，對履行職責(zé)不到位、工作落實(shí)不力的單位和人員，該批評的批評，該處理的處理，該通報(bào)的通報(bào)，該撤職的撤職，切實(shí)發(fā)揮警示作用。但要強(qiáng)調(diào)的是，要按照駐村干部處分備案制度要求，實(shí)事求是、依法依規(guī)做好駐村干部處分工作，各區(qū)縣、單位按照干部管理權(quán)限處分駐村干部的，要事先征求市協(xié)調(diào)辦意見，必要時(shí)進(jìn)行報(bào)備，由市協(xié)調(diào)辦根據(jù)處分依據(jù)及處分情形，區(qū)別性向上級黨委征求意見或報(bào)備。當(dāng)然，問責(zé)不是目的，更重要的是幫助、指導(dǎo)駐村工作隊(duì)掌握方法、增強(qiáng)意識、落實(shí)責(zé)任，確保駐村工作在“軌道”上運(yùn)行。

第二個(gè)問題是要知道怎么抓，我總結(jié)了“四個(gè)結(jié)合”。首先要與基層組織建設(shè)結(jié)合起來。要深入推進(jìn)駐村工作與基層黨建深度融合，從形式到方法，從安排到落實(shí)，促進(jìn)整體融合、整體推進(jìn)，不斷打牢基層基礎(chǔ)。其次要和抓縣鄉(xiāng)主體責(zé)任結(jié)合起來。要壓實(shí)縣鄉(xiāng)黨委主體責(zé)任，通過縣鄉(xiāng)黨委抓每個(gè)工作隊(duì)的具體任務(wù)落實(shí)，將壓力傳導(dǎo)到縣鄉(xiāng)，責(zé)任壓實(shí)到基層。

我們抓駐村工作，不要只盯工作隊(duì)，出了問題首先找區(qū)縣、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委，看你主體責(zé)任是否落實(shí)到位，要是因?yàn)榭h鄉(xiāng)主任責(zé)任落實(shí)不到位，發(fā)生了問題，首先追究區(qū)縣的責(zé)任、追究鄉(xiāng)鎮(zhèn)的責(zé)任，倒逼抓駐村工作的責(zé)任感和使命感。第三要和抓派出單位履職盡責(zé)結(jié)合起來。要督促各派出單位把駐村工作與單位總體工作同安排、同落實(shí)、同檢查、同考核，把工作做實(shí)做細(xì)做具體，讓駐村工作隊(duì)員既有信心、又有方法，既能把握重點(diǎn)、又能協(xié)調(diào)各方，推動工作落實(shí)。要督促各單位一把手經(jīng)常性深入駐點(diǎn)調(diào)查研究、分析形勢、梳理問題、幫助工作，確保駐村工作更好地服務(wù)大局，保障駐村工作順利開展。第四要和抓干部培養(yǎng)結(jié)合起來。要加強(qiáng)干部培養(yǎng)，在駐村工作中發(fā)現(xiàn)人才、鍛煉人才、培養(yǎng)人才，把優(yōu)秀的干部選拔出來，推薦給黨委，包括協(xié)調(diào)辦的干部，關(guān)心他們的成長、去留、生活，讓駐村隊(duì)員工作有動力、有盼頭，駐村隊(duì)員發(fā)好力，駐村工作才能出成效。

第三個(gè)問題是要知道達(dá)到什么效果。要進(jìn)一步提升各族群眾的幸福指數(shù)，組織群眾、發(fā)動群眾積極參與鄉(xiāng)村建設(shè)，共建共享文明富裕、民風(fēng)淳樸、和諧穩(wěn)定的美好家園。千方百計(jì)為各族群眾辦實(shí)事、做好事、解難事，努力實(shí)現(xiàn)“六個(gè)滿意”，即：群眾對政策落實(shí)滿意、民族團(tuán)結(jié)滿意、文化引領(lǐng)滿意、脫貧致富滿意、社會和諧滿意、干部作風(fēng)滿意的目標(biāo)。

第二個(gè)方面，我再強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)要求，進(jìn)一步推動駐村工作有序、高效開展

第一是確保駐村工作的穩(wěn)定性。

流水的駐村工作隊(duì)員是會影響到群眾工作的扎實(shí)開展、群眾的滿意度、民心的凝聚。今天會后，各區(qū)縣要抓緊時(shí)間梳理一下，對薄弱的工作隊(duì)該增派的增派、對發(fā)揮作用不好的工作隊(duì)員該召回的召回，三天內(nèi)把最終確定的名單報(bào)到市協(xié)調(diào)辦，以后沒有正當(dāng)理由隨意調(diào)換、撤回、走讀的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)，直接列入“召回”人員名單，責(zé)令相關(guān)區(qū)縣整改。市協(xié)調(diào)辦要及時(shí)與區(qū)縣協(xié)調(diào)辦對接落實(shí)好，確定穩(wěn)定的人員名單，年底考核時(shí)，沒在市協(xié)調(diào)辦掌握的名單內(nèi)的人員，一概不予考核，不視為駐村工作經(jīng)歷;對名單中的信息與實(shí)際情況不符的，年底考核不得評為優(yōu)秀等次，更不能列入表彰獎勵對象。同時(shí)，各級協(xié)調(diào)辦要對確定后的駐村人員信息進(jìn)行核實(shí)，對未按照要求派駐隊(duì)員的，比如派駐聘用工作人員充當(dāng)駐村干部的，直接下發(fā)通報(bào)或與績效辦聯(lián)系，列入績效問責(zé)范疇，追究相關(guān)派出單位責(zé)任。

第二是要嚴(yán)格落實(shí)好相關(guān)經(jīng)費(fèi)。

前段時(shí)間，市協(xié)調(diào)辦針對駐村工作經(jīng)費(fèi)和工作隊(duì)員補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)的問題，隨機(jī)抽查了部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村和駐村工作隊(duì)，也發(fā)現(xiàn)了一些發(fā)放不及時(shí)、沒足額發(fā)放等問題。在這里，強(qiáng)調(diào)一下，各區(qū)縣要將駐村工作經(jīng)費(fèi)足額及時(shí)撥付到位，工作隊(duì)人員的補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位，按照要求落實(shí)好為民辦實(shí)事經(jīng)費(fèi)，落實(shí)村級惠民生工程項(xiàng)目資金。

第三是要切實(shí)發(fā)揮協(xié)調(diào)辦公室主體作用。

各級協(xié)調(diào)辦公室的主體作用發(fā)揮是否到位，直接關(guān)系到市委的部署能否有效落實(shí)，關(guān)系到駐村工作責(zé)任是否壓實(shí)，關(guān)系到駐村工作的方向是否跑偏，關(guān)系到駐村工作的成效。因此，我們要切實(shí)增強(qiáng)主觀能動性，將主體責(zé)任發(fā)揮到位，要把駐村工作抓實(shí)抓細(xì)抓深，不能只抓表面。做群眾工作，不能只做統(tǒng)計(jì)工作，不能形式主義。不能只做上傳下達(dá)的“二傳手”，要經(jīng)常性深入到鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村(社區(qū))去了解情況，把重心放在指導(dǎo)工作上，要思考、分析，提出深化提高的方案。

我就講到這里，謝謝大家。

第五篇：業(yè)務(wù)培訓(xùn)班

孿社發(fā)〔2011〕號

孿井灘生態(tài)移民示范區(qū)社會事務(wù)管理局關(guān)于舉辦計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)班的通知

各嘎查（社區(qū)）：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)盟人口和計(jì)劃生育工作會議精神，進(jìn)一步提高示范區(qū)人開口和計(jì)劃生育專干的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力，經(jīng)我局研究決定，定于4月5日下午2：30在示范區(qū)敬老院會議室舉辦計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。培訓(xùn)內(nèi)容主要有行政區(qū)劃基本信息表，全員信息登記卡以及“一杯奶”生育關(guān)懷行動等業(yè)務(wù)知識。請各嘎查（社區(qū)）計(jì)生專干準(zhǔn)時(shí)參加。

二〇一一年四月一日

主題詞：計(jì)劃生育業(yè)務(wù)培訓(xùn)班通知孿井灘示范區(qū)社會事務(wù)管理局辦公室2011年4月 1 日印發(fā)

共印23份