在思想大討論啟動會上的講話

今天，我們召開單位思想大討論啟動會，這是結(jié)合單位發(fā)展實際，深化主題教育的重要舉措，目的是動員單位上下進一步解放思想、凝心聚力、奮發(fā)進取，迅速掀起爭先發(fā)展熱潮，為譜寫事業(yè)新篇章提供強大精神動力。

下面我講兩個方面的意見。

一、充分認識本次思想大討論的重要意義

沒有思想的大解放，就不會有改革發(fā)展的大突破。在單位幾十年的發(fā)展歷程中，一代代員工以解放思想開風氣之先河，以改革創(chuàng)新發(fā)時代之先聲，以擔當實干搶發(fā)展之先機，創(chuàng)出了單位模式、叫響了單位品牌、鑄就了單位傳統(tǒng)，形成了實事求是的思想作風，永創(chuàng)一流的進取意識，不計得失的奉獻精神，鍛造了一支鐵軍隊伍。知往鑒今，處在單位新的歷史關口，我們必須按照“繼承、創(chuàng)新、爭先”的主基調(diào)，重拾解放思想這一有力武器，真正通過思想大討論找方法、找動力，推動單位向新的更高層次發(fā)展邁進。

（一）推進思想大討論，是在歷史經(jīng)驗中汲取智慧和力量的迫切需要。

縱觀單位發(fā)展史，就是一部持續(xù)不斷的思想解放史。從一窮二白到家大業(yè)大，單位規(guī)模較成立之初增長了XX倍。從艱苦創(chuàng)業(yè)、到集約化、集團化，前進中的單位，進入全國一流行列，共獲得XX項國家級榮譽。這些單位事業(yè)發(fā)展史上的閃亮印跡，無一不蘊含著改革創(chuàng)新的動力，無一不閃耀著解放思想的光輝。當前的單位事業(yè)，經(jīng)營體量已經(jīng)占到集團區(qū)域的二分之一，如何更好地把這份基業(yè)傳承壯大，是擺在全體員工面前的一道歷史性課題。推動新時代更高質(zhì)量的發(fā)展，我們必須在歷史的經(jīng)驗中汲取營養(yǎng)、找尋突破。

（二）推進思想大討論，是在新的發(fā)展中增強動能和后勁的內(nèi)在要求。

當今世界正處于前所未有之大變局，內(nèi)外部改革交織疊加，時刻考驗單位的治理能力和全體員工的責任擔當。作為區(qū)域系統(tǒng)前列的大單位，我們理應在新時代新征程中爭排頭。當前，我們不僅要在打贏新冠肺炎疫情阻擊戰(zhàn)的前提下爭分奪秒挽回損失，更要應對各方面難以與緝拿、層出不窮的新問題。新的形勢下，很多問題都是第一次出現(xiàn)，沒有以往的經(jīng)驗可以借鑒。如果我們還是一味固步自封，不僅與新的形勢要求格格不入，還會錯失發(fā)展良機，更不要談跨越趕超。我們必須以思想大討論促進思想大解放，激發(fā)新的內(nèi)生動力，以思想觀念的再解放推動單位發(fā)展再起程，努力為單位高質(zhì)量發(fā)展注入更加強勁的新動能。

（三）推進思想大討論，是在貫徹戰(zhàn)略中凝聚共識與合力的重要舉措。

近期，集團確立了新的戰(zhàn)略目標，為我們在新起點上實現(xiàn)跨越發(fā)展提供了根本遵循和行動指南。我們要進一步提高思想認識和政治站位，加強對新戰(zhàn)略內(nèi)涵的學習領會，通過大討論等多種形式，迅速掀起全員學習貫徹熱潮，讓戰(zhàn)略目標入腦入心入行，切實把思想和行動統(tǒng)一到集團各項決策部署上來，把要求和部署落實到各項重點工作中去，做到統(tǒng)一步調(diào)、同向發(fā)力，從而實現(xiàn)更有份量、更有質(zhì)量的發(fā)展，以優(yōu)異成績書寫無愧于時代使命的歷史答卷。

二、加強組織領導，確保思想大討論取得實效

開展這次思想大討論，是關系當前和長遠發(fā)展的一項重點工作，是單位全體干部員工政治生活中的一件大事。單位上下要在思想上高度重視、認識上高度統(tǒng)一、行動上高度自覺，嚴格按照單位部署要求，緊扣活動主題，把活動組織好、開展好。

一要系統(tǒng)謀劃、統(tǒng)籌推進。單位已經(jīng)成立了思想大討論活動領導小組，負責活動的組織、指導和督查等工作。單位上下要結(jié)合實際，認真做好組織推進工作，確?；顒佑辛τ行蜷_展。要堅持系統(tǒng)化思維，把大討論活動與深入學習貫徹戰(zhàn)略目標結(jié)合起來，搞好學習研討、交流互動，抓好集中學習、自我教育，做到學深悟透、知行合一，推動解放思想與單位發(fā)展相互促進，推進理念創(chuàng)新與實踐探索相互促進。

二要精心組織、爭創(chuàng)特色。這次思想大討論活動以各級干部為重點，面向單位系統(tǒng)全體員工，具體實施方案已經(jīng)下發(fā)。單位上下要精心組織，采取不同方式有的放矢開展，確保每個階段都有鮮明主題。在討論過程中，要緊緊圍繞單位生產(chǎn)、銷售等主題，根據(jù)不同專業(yè)、不同單位、不同人員的實際，有針對性地確定活動內(nèi)容，做到因地制宜、因人制宜，讓活動有特色、有成效。要通過多種方式，及時挖掘大討論活動的好做法、好經(jīng)驗、好典型，及時做好宣傳報道，最大限度調(diào)動廣大員工的參與熱情，共同營造濃厚氛圍。

三要注重實效、推動工作。開展大討論活動，最終目的是為了凝聚共識、理清思路，推動工作、促進發(fā)展。單位上下要正確處理好開展思想大討論活動與做好本職工作的關系，防止把大討論活動與工作分割開來，杜絕“形式主義”，就討論而討論。各級干部要堅持以身作則、當好表率，切實當好組織者和推動者。要對影響發(fā)展的制約瓶頸，對歷史遺留的難點問題，認認真真研究，仔仔細細開方，切實找準突破點。綜合管理部要加強督促和檢查，及時掌握進展情況，適時通報活動進度，確保不流于形式、不走過場。

同志們，前進路上，沒有思想的破冰，就沒有行動的突圍。我們要繼承和發(fā)揚單位事業(yè)優(yōu)良傳統(tǒng)，以更加開放的理念，更加高效的管理，更加有效的作為，攻堅超越、爭先晉位，以優(yōu)異成績迎接黨的二十大勝利召開。