專題：面試題干部選拔
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副科選拔面試題
5、 目前競(jìng)爭(zhēng)性選拔領(lǐng)導(dǎo)干部已成為干部選拔的重要形式之一，請(qǐng)你結(jié)合實(shí)際談?wù)剠⒓舆@次公開選拔的態(tài)度，你有何優(yōu)勢(shì)。【參考答案】①競(jìng)爭(zhēng)性選拔黨政領(lǐng)導(dǎo)干部成為干部選拔的重要形
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干部選拔
學(xué)生干部選拔、使用、培訓(xùn)和激勵(lì)辦法 一、選拔 1、新生入學(xué)后公布學(xué)生干部任職條件。 2、學(xué)生自愿報(bào)名，班主任進(jìn)行摸底、了解、考察。 3、班主任指定臨時(shí)負(fù)責(zé)人。 4、第一學(xué)
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干部選拔
學(xué)習(xí)心得黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用一直受到社會(huì)各界的關(guān)注，黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用關(guān)系民心向背和黨的事業(yè)興衰成敗，也是最易受人們?cè)嵅〉闹黝}。通過(guò)不斷加強(qiáng)整治力度雖然取得了一定
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干部面試題及答案
一、某黨支部換屆選舉時(shí)，上級(jí)黨委批準(zhǔn)的書記侯選人落選，另一名黨員通過(guò)非組織手段拉選取，被選為黨支部書記。如果這個(gè)黨支部的上級(jí)黨委向你請(qǐng)示怎樣處理這件事，你如何答復(fù)？
【答 -
干部選拔自查報(bào)告
一、基本情況XX年上半年，縣人民醫(yī)院公推公選副院長(zhǎng)3人，選拔縣疾控中心副主任2人，六套和縣第二人民醫(yī)院副院長(zhǎng)分別各1人，在選拔的干部中已取得本科學(xué)歷6人，大專學(xué)歷10人。二、主要
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干部選拔工作報(bào)告
中共********委員會(huì)
2010年度干部選拔任用情況報(bào)告2010年，學(xué)校黨委始終堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，嚴(yán)格執(zhí)行《干部任用條例》，做到堅(jiān)持原則不動(dòng)搖，執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)不走樣，履行程序不變通，遵 -
干部選拔策劃書
人員素質(zhì)測(cè)評(píng)節(jié)課論文 ： 為推進(jìn)市局機(jī)關(guān)中層領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)《中華人民共和國(guó)公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和《金華市市直機(jī)關(guān)科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用
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干部選拔任用
學(xué)習(xí)干部選拔任用工作政策法規(guī)心得體會(huì) 楊樓鎮(zhèn)人大主席 黃文強(qiáng) 黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用一直受到社會(huì)各界的關(guān)注，關(guān)系民心向背和黨的事業(yè)興衰成敗，也是最易受人們?cè)嵅〉闹黝}。近
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干部選拔任用（精選）
干部選拔任用“一報(bào)告兩評(píng)議”工作總結(jié) 根據(jù)《中共中央組織部關(guān)于落實(shí)深入整治用人上不正之風(fēng)工作有關(guān)任務(wù)的通知》和自治區(qū)黨委組織部《關(guān)于在地縣兩級(jí)開展干部選拔任用工
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干部選拔流程
干部選拔任用工作程序 第一階段 民主推薦干部階段 1、書記辦公會(huì)議 首先書記辦公會(huì)提出擬任職干部意見(jiàn)（明確定職推薦還是定崗?fù)扑]。定職推薦：只推薦級(jí)別人選；定崗?fù)扑]：明確崗位
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干部選拔（合集5篇）
胡錦濤總書記在全黨深入學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動(dòng)總結(jié)大會(huì)上，強(qiáng)調(diào)“要堅(jiān)持教育引導(dǎo)廣大黨員、干部牢固樹立重視學(xué)習(xí)、善于學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的觀念”。作為領(lǐng)導(dǎo)干部，貫徹這一重要指
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干部選拔措施
縣中學(xué)干部選拔措施 認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的干部路線、方針、政策，建立科學(xué)規(guī)范的黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用制度，形成富有生機(jī)與活力、有利于優(yōu)秀人才脫穎而出的選人用人機(jī)制，推進(jìn)干部隊(duì)
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科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題（合集）
科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題 三、假如你競(jìng)爭(zhēng)成功后，領(lǐng)導(dǎo)分派了一項(xiàng)你不熟悉但又非常重要的工作，根據(jù)以往的經(jīng)驗(yàn)，你可能無(wú)法完成。面對(duì)這種情況，你該怎么處理？ 【測(cè)評(píng)要素】執(zhí)行力 1、
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干部競(jìng)聘上崗面試題及參考答案
干部競(jìng)聘上崗面試題及參考答案 共三個(gè)題目，第一題為必做題，其他兩題請(qǐng)任選1題，每人答題時(shí)間10分鐘 1、兩個(gè)學(xué)校合并以后，學(xué)生個(gè)體之間的沖突，很容易演化成原來(lái)兩個(gè)學(xué)校學(xué)生之間
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行政事業(yè)單位干部競(jìng)聘面試題
行政事業(yè)單位干部競(jìng)聘面試題 1、請(qǐng)你談一談?lì)I(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該怎樣對(duì)待缺點(diǎn)較多、能力較差的下屬。（1）領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)待下屬應(yīng)該遵循平等原則，民主原則和寬容原則，有時(shí)應(yīng)遵循主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任原則
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2013科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題
科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題1、請(qǐng)你談一談?lì)I(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該怎樣對(duì)待缺點(diǎn)較多、能力較差的下屬。（1）領(lǐng)導(dǎo)者對(duì)待下屬應(yīng)該遵循平等原則，民主原則和寬容原則，有時(shí)應(yīng)遵循主動(dòng)承擔(dān)責(zé)任原則。（2）領(lǐng)
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2014副科級(jí)干部競(jìng)爭(zhēng)上崗面試題
2014副科級(jí)干部面試題 1.習(xí)近平總書記說(shuō)：“群眾利益無(wú)小事”，談?wù)勀銓?duì)這句話的理解。 【金文解答】“群眾利益無(wú)小事”至少有兩層含義：其一，凡是涉及群眾切身利益和實(shí)際困難的事
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干部遴選筆試面試題
筆試題 一、銀川的城市l(wèi)ogo是“塞上湖城，西夏古都，回族之鄉(xiāng)”，自貢的城市Logo是“千年鹽都，恐龍之鄉(xiāng)”，請(qǐng)?jiān)O(shè)計(jì)一個(gè)翠屏區(qū)的logo，并說(shuō)明理由。 二、深圳汽車“限購(gòu)令”傍晚襲城 據(jù)
